☆35歳超45歳未満の転職サロン Part292
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>>747
これがミッシングウォーカーの誕生である！ 大手は40近くなると、マジで年収いいな。
まあ、ベンチャーでも同じくらいもらえていたが、
ストレスフリーな環境で潰れる心配もないし、ベンチャーには戻れない。 年収350万のときは、500万あったらもう充分やわと思ってたのに、
いざ転職して500万になったら、もっと貰いたいと思うようになったの不思議。 欲はあるけど意欲はないんだよなあ
なんでこいつ入ってきたんだ…と思われてると思うわ… 転職四回の回数が多いってことで、今回の転職活動は一社も書類が通らなかったけど、ようやくヘッドハンターからの誘いで、相手先と会食という名の面接にたどり着いた。
地方だけど、隠れ優良の中堅メーカーで
今の給与以上って話だから、ここは期待して頑張りたい。 >>747
典型的な無能ダメ野郎だな
こうなってはいけない見本だわ >>757
堅くならないで、明るく笑顔を忘れずに頑張って！ 落ちた企業が改ざんで、新聞に出てた。
負けたのに、勝った気分。
小さい人間だわ 今、2回目つまり3社目の転職活動してるけど、前回に比べてエージェントのオファーが減った
前回転職から１年というのが理由なのか？
あと、前回はメガ大手からの転職だったけど、今回は普通の大手からの転職だからなのか？ なんでランクダウンしていってるの？
能力がないから？ 転職回数４回が多いってどんだけ社畜を求めてるんだ、いい加減にしてくれ。
日大のあの件も企業も一緒だろ。 >>763
特殊な職種で募集がなかなか無かったから
今は募集要項に全て当てはまらなくても応募してる 個人的に転職回数なんかどうでもいいと思うけど、
この前見た大手メーカーの募集条件には転職3回までとか書いてあった
会社もその時々で新卒接待したり、雇用絞ったり、リストラしたかと思えば、急に40代がいないとか言い出すし勝手だけどな >>753>>758
もちろんここから先があって、
職業訓練で介護の資格を取って、
そのまま起業したよ。
今は年収1000万は超えてる。
無職期間〜学校期間〜起業2年までをトータルすれば、
元を取ったとは言えないけど >>767
それだとケアマネ取れないよね。企業って介護では企業出来なくない？ >>768
介護の資格はケアマネだけではない。
なぜ起業できないのか意味不明。 >>767
職業訓練で介護の資格取って企業して、今は1000万プレーヤーだと？
あんた凄いな 役員だけはもうかるようにできるけど、労務面がめちゃ大変。 転職3回して今の会社で4社目で2年。
今45歳。
なんだかんだ、色々と経験したけど、出世とか社内抗争に興味なければ、大手企業の間接部門が一番居心地が良いよ。
狭き門だけど目指すなら、やっぱり大手企業の間接部門。 >>766
大手ではないが一部上場で高年収で有名なメーカーの技術職を受けたら書類で落ちた
理由が転職回数2回が気になったって言われたわ
テキトーなお断り文句かもしれないけど 35歳を超えての転職は本当に無意味。
今の会社がよほど耐えられない境遇でない限りは考えないほうがいい。
次行くところが今のところよりいいなんて保証はどこにもない。 しがみつくしか出来ないなら、その方が良いね。
ステップアップできる力があれば、後は好みの問題じゃないかと。 >>775
それは転職市場においての君の価値が低いから無意味なんだろ
どこの企業にも拾ってもらえず
辞めたことを後悔して出戻りまで考えて
八方塞がりになって自営の道しかなくなっただけだ
典型的な無能ダメ野郎に変わりねえわ でもこの年の転職は本当にギャンブル
いくら条件がよくても、会社の体質とか社風とか中のことまではわからないからね…
それが自分に合わないと地獄だよ
雇う方だって困るだろうしお互い試用期間経てダメだったらクビでいいからお試し期間が欲しいよなあ
社員でももっとクビにしやすくして雇用を流動化した方が絶対いいと思うわ
お互いのためにさ ギャンブルと考えるのは
会社がないと成り立たないスキル >>777
でも君より心に余裕もあるし、たぶんリア充なんだと思う
転職スレでマウント取るためだけの書き込みなんて俺にはダサすぎてできない >>780
な、悔しいだろ？
38までのゴミ溜めで感じた惨めな思いは消えてねえってことだ
お前みたいなもんが心に余裕があるとか生意気な口を叩くなよ
それはそうとして、今は介護が好きで金も稼げて人生が充実してると感じているなら良かったじゃねえかよ >>773
前職の会社や今の会社では間接部門の社員には営業配属でダメだったり問題起こした奴が配置転換で送り込まれるケースが多いわ
本社部門の企画や経営、管理部門はエリート採用や経験職採用が多いが、事務部門の社員は圧倒的に配置転換組が多い
だから営業職の求人でも大手企業なら積極的に応募してみて、採用されたらその後の勤務成績不良で間接部門行きを狙うのもひとつの手かなw SPI受験を受けてというメールが来たんだけど
パソコンでしか受けれないらしい…
これってネカフェでも受けれたりするかな？
ネカフェもSPI受験も初めてで、かなり緊張してる
（この企業、期日短すぎやろ…12日って…） >>783
それはwebテスティングっていう自宅受検型のSPIだな
受検経験あるけど、俺は自宅パソコンのWi-Fiが不安定で途中で回線切断により受検中止となってしまい、ネカフェで再度受検し直したよ
ネカフェでは普通に受検できた
webテスティングはテストセンター型SPIよりも難易度が高く、出題形式も違うので対策が必要
専用の対策本を購入して対策すべし
ちなみに、受検中はとにかく時間がなくて参考書を見ながら解答するヒマはないのでご注意を
あと、企業から送られてきたメールにwebテストのアドレスが記載されてるので、念のため調べてどのwebテストなのか種類（玉手箱やGABの可能性もある）を確認しておくといいよ >>784
詳しくありがとうございます。
近くのネカフェに行って受けてみようと思います。
SPI受験って、そういう準備がいるんですね…
調べてみたら所要時間65分の場合
と出ましたが……受かる自信が全く感じない… >>782
>>784
俺は一次面接の前に会社まで行って受けたよ。
その1週間後に一次面接。
なぜ、一次面接の前にやるのか？ >>785
まぁ中途採用のSPIは新卒採用みたく足切りが必ずしも目的ではなく、
参考程度や性格検査目的の場合もあるから、あまり気負わなくてもいいかもよ
もちろん念のため対策はした方がいいとは思うけど
ちなみに俺の時は参考程度だったらしく、手応え全くないのにすぐに次の面接案内がきた
想像するに、企業としても採用の社内規定で受検を義務付けているから受けてもらうだけなので、
学力検査はよほど悪くなければいいってケースが多いのかもしれない
ただ、性格検査は面接での参考資料にするので重視される可能性が高くマジメに回答する必要はある >>786
足切り目的か、性格検査の結果を面接時の参考資料にするのだと思われ 787みたいなのは参考にするなよ
ＳＰＩを参考程度にする企業はあるけど、
そんなの応募者にはわからんので、
きっちり対策してのぞもう。 転職の場合のSPIは余程悪い点数を取らない限り関係ないのでは？
候補者がほば互角の場合は点数が良い方を取るかもね。 >>790
準備対策できるコトを疎かにするなって話
キャリアは今更上乗せ出来ないけと、ＳＰＩは
数日でアップできる。 >>767
もしかしたら違うと思うけど、無職期間〜学校期間〜起業2年といのは、
職業訓練にて介福取れる専門に行った形？
また気を悪くしたら申し訳ないけど、介護の現場経験ある？
現場を全く経験してない人が経営に回ると、現場に無理難題ふりまくり→退職者続出など、ロクな話しを聞かないんだよね。
ただ逆に、福祉畑一筋の福祉バカが経営に回るのもよくないし、
個人的な感覚だと他業種にて管理経験ある人が、役職に就くのがバランス取れてる感じ。 >>792
無職期間3年→学校期間：介護職員基礎研修（現在廃止資格）6か月→起業して儲からなかった期間が2年だよ
基礎研修があれば訪問介護のサービス提供責任者になれた。
起業自体は資格なしでも可能だが、自分が資格も取っておいた方が当然安全
ちなみに介護福祉士もケアマネもすでに取った 都内なら最低600万は欲しいよな。
ITのエンジニアは年収もそこそこあるし、副業でも稼ぐし羨ましい。 >>793
職業訓練で基礎研…基礎研という響きが懐かしいな。
小規模デイだとそんな数字はみないし、サ責の事を言っているから、経営してるのは訪介？
2年も儲からなかったって、その間の金をどうしていたのか？気になるわ。
介福も2年制専門を出て現場未経験の人もいるけど、cmは何だかんだで現場が絡むから多少なり分る人だと、
現場の人間＝介護職は助かるんだよねー。個人的な経験だとさ。
もしかして介護・福祉板の経営者スレにいる人？ 残業少ないとこがいいんだけど、エージェント通して聞いてもらっても本当のところは教えてもらえないもん？？
試してみる価値はありそうだけど、年も年だし試用期間で辞める羽目になったらやだな…
このスレ重 >>791
非言語、言語ともに7〜8割程度正解でも受かったぞ。
従業員数5000人くらいの昔からあるまあまあ有名な会社。 >>690
同じデンソーでもホワイトカラーじゃねーの？ >>795
まあ、出入りはしてたね。
身バレした人がいて、今は名無しで書き込んでるけど。
訪問は固定費が少ないからたいして出ていく金はなかったなあ。 一部上場企業なのに労働組合もない。
売上悪いから、提出資料も増える。
売上悪いから平日は得意先への訪問増やす。
平日は資料作成も事務処理もできないから、勤怠押さずに土日にやる。
働き方改革のあおりで、ごまかして月42時間以内に残業おさえる。
悪循環が止まらないです。
ホントすぐにでもやめたい。
応募中の大手の書類選考が通るのを祈る日々です。 >>801
eとは会社名？ならばたぶん違います。
日曜日というのに11時すぎから続々と事務所に集合。
この時間まで4人がパソコンに向かってるって状況。
若い子らのためにもなんとかしてやりたいんだけど、労働組合がないし、人事部に言おうが所詮会社の言いなりだろうし。そもそももうこの会社にしがみつく気持ちが皆無。 >>800
え、まさか自分が勤めてる会社じゃないよね？！ってくらい似てる… >>799
介護・福祉板の経営者スレにいた人かー。身バレした人って何とか仙人って人じゃなかったっけ？
自分は医療・社福で施設介護しか経験ないけど、訪問もサ責によって滅茶苦茶になったりと色々と大変みたいだね。
以前に勤務してた職場の管理者が、福祉畑一筋で法人内の事務長まで上り詰めた人だったけど、
暴走する部分あったし本部の古株さんから話しを聞いたら、横領寸前の行為やら随分とやりたい放題で酷かったらしい。
その法人の面接を受けた時の人事担当が、他業種にて管理経験ある人で話しが分る人だったが、
福祉の特殊な環境にやられたのか退職しちゃったな。 >>803
ありがとう。このままだと転職活動する時間もないほど仕事に追われるのではと、今日思いました。
選考待ちのところが一次面接へ通過しようがしまいが、9月退社希望で退職願出す決意をしました。
家族のためにも間開けてはいけないのだけど、このままだと心か体がおかしくなる気がします。
>>804
きっと偶然だと思いますが、万が一同じ会社だったら…
このような状況は今年度いっぱい、下手すると来年も続くのは間違いないかと。金曜日にボーナス貰っといて申し訳ない気持ちもあるけど、土日もまともに休めず、勤怠も打たずに仕事する日々から脱落させていただきます。 800じゃないけど、
上場企業って外れも多いな。
上場イコールホワイトと思った20代のぼく >>808
非上場企業は当たりを探す方が難しいと悟れ
上場企業からホワイト探す方が100倍楽 >>794
都内は地方の年収より150万は高いとされてるしなー。
地方は450万の仕事ですらなかなか見当たらん。
なんとか500まで行く仕事見つけたら今の仕事辞めるぜ。 業界も大きく関係するんじゃ。
小売とか外食、運送みたいな業界じゃ、上場してようがブラック多そう。 >>812
あと職種もな
営業部門はブラックだが管理部門はホワイトって会社もあるし もういいじゃねえかよ
工場でも介護でもITでも一生懸命働いて
月給20万、賞与2回合計2.0ヶ月分が出たら十分だろ >>813
大東建託のシステム部門紹介されたが
なんか営業に飛ばされそうな気がしてスルーした どいつもこいつもドングリの何とかだと思うよ
サラリーマン人生も後半に差し掛かったら、雇われの身で背比べするなと 月収20万ボナ二ヶ月って
年収300万円いかないw >>817
1Rの安アパートで
毎日スーパーの安い半額惣菜食って
ユニクロの安服を着回して
十分幸せだろ
何を贅沢ばっかり言ってるんだ >>818
いいねいいね
ユニクロどころか俺なんかチンコ丸出しだぜ >>814
おれその金額の賞与なしで２年間働いたよ、挽回したつもりだったけど転職回数がかさんだこと、
開発経験でマネジメントはやっていないんでむしろマイナスになった、優良な正社員での転職
は絶望的になった、かろうじて派遣で生き延びてるよ。 ニッポンのスゴ腕漁師2018
2018年6月11日（月） 21時00分〜22時48分
▽東京湾で30代漁師が年収1000万円!年商7億円の荒稼ぎ漁師軍団に密着!
▽時価２億円！許可証に行列！禁断のサンゴ漁!25歳で豪邸&美人妻 取材NG競りに潜入 地方なんか給与32で手取26これでもましなもんだよ。 >>822
十分だろ
というか多すぎるから返納した方がいいわ 愚痴らせて下さい。
当方、今年39歳で現在4社目。
3月なかばから活動し出したが、書類が通らない&通っても微妙な企業ばかり。さすがに疲れてきました。
もう、まともな所には転職できない気がしてきた…。 >>824
35歳、五社目で転職活動してるけど、まるで書類が通らない。
だから、ヘッドハンターから声かかってきたときだけ、応募することに切り替えたよ。
こっちの方が書類通る >>825
レスありがとうございます。大手狙いではありませんが、次を最後の会社にしたいので、慎重には選んでいます。
>>826
自分もそうしようかと思い始めています。
今の選考が終わったら、少し書類応募を吟味してからにしようかと。
その間、仕事に必要な英語の勉強を再開しようかと思っています。外資勤務なのに苦手で、これが足を引っ張っているのは間違いないので。 37歳で今5社目、スカウト全く来ないわ。。。フリーターも覚悟しなけりゃならん 客観的に見ても、5社も転職って、採用してもめちゃくちゃ辞めそうな雰囲気しかしない... >>829
自分でもそう思うわ。エージェントすら声をかけて来ないくらいだわ まったり薄給なんて存在するんだろうか
この世は激務薄給ばかりだ >>832
それ、俺のことじゃん。つまらん時間を過ごしてるのが本当に苦痛。
それを変えたいんだよね。 >>832
まったり薄給はあるんだろうけど辞めないから求人も無いｗ
求人が出る＝人が辞める激務薄給ｗ >>828, >>829
そうは言っても、今更過去は変えられないしね〜。
何とか前向きに頑張るしかないですね！
自分は前職を会社都合（所属部署がほぼクローズ）、所謂リストラです。
現職は仕事めちゃくちゃ厳しい&離職率高いの分かっていたが、年収や今後のキャリア考えると悪くないので入社。
前職で退職日決まっていたから、ちょっと焦って決めてしまったのが反省点です。
落ちのない自分語りですみませんm(__)m 5社目の俺だけど、客観的に見て辞めそうだよな。転職エージェントには、半分は無理ゲーだと言われるわ。
もう半分は、応募勧めてくるが全滅。
理由は回数。
福島原発が原因で辞めたのと、親の病気のことがあって辞めたの除けば、自分の意思で辞めたのは2回なんだけど、そんなの相手には関係ないしな。
あとは、世間様で言うホワイト大企業辞めまくってるのが、頭おかしいやつと思われてるんだろう思う。
俺の残された選択肢は、ハンターの御目に適って、推薦してもらうこと。
とりあえず、来週の面接頑張るしかない。 今日もまた仕事辞めたくなったわ
面倒事が多すぎるわ、他の奴にもやらせてくれよクソが 最近会社でやたら休む人がいるんだがまさかな・・・
今週いっぱいで１人やめて支社でも１人やめたんだが、もしその休みが増えた人と自分もやめたらちょっとは上層部も目が覚めるだろうか >>835
どういう職歴なんですか？
同じ業種や職種での5社ですか？
参考までに教えて欲しいです >>824
まともなところ？企業？職種？休日？給与？
色々あると思うけど、
転職って、経歴に沿って行うか、未経験の職へ移るかで変わると思う
経歴に沿ってれば容易、未経験だと年齢にもよるけど非常に困難
自分の経歴を見直し、やりたい職をピックアップ
自分が絶対に譲れない物を1つ2つあげる（職種、給与、等）
妥協してもいい物1つ２つあげる（会社規模、休日、通勤時間等）
これらを天秤にかけて、会社を吟味
自分がどこに重きを置くかで会社も狭まるだろ
第一に通勤時間を持ってくると選びやすい
誰でも地域が絶対条件でもあるでしょ
俺、今年41だけど、今年で既に2回転職（2社とも正社員）してる
いま2社目に勤務中。1社目はわずか2ヶ月（ダメだなここはという直感）で転職を決意したｗ
うだうだ言う前に動いたほうが良い、働いてから悩め
疲れたとか、受からない、という前に
転職活動の仕方を見直す。求人媒体を変えてみる。など色々やってんのか？ ちなみに、俺転職回数7回だよｗｗ
転職回数突っ込まれるけどそれなりに理由があるし、
その辺納得させる事自信ある
そもそも、7回転職しているが、俺は経歴がそこそこ良いんだ。
7回中5社の細かい会社は、あまり見られないそれよりも・・・
20代の時にでっかい会社、でっかい組織
（たとえば、たとえばだからな？ソニーとか同等の大きな規模の会社）
の2社の経歴があるんだ。面接では、こんな良いとこにお勤めだったのに、
失礼ですがなぜ転職を。と必ず突っ込まれるし、
その離職の説明もきちんと筋を通して説明できるのよ
逆にそれが採用のウェイトを占めるんだと思う
離職の説明、志望動機、を口頭で上手く交えて説明できているか？
また、経歴書にはそれらを簡潔に書けているか？
受からない！と嘆く前に、まず自分の経歴、そういうとこ見直しをしたほうがいい >>842
自分も同じ考え。自分が身につけてきたことで会社に貢献しつつ、新たな領域に挑戦するためにステージを変える。その繰り返しで今4社目35歳。
書類は10秒も見られないと思ってサマライズ。何で貢献できるのかを把握できるように整理すれば書類で落とされる確率はグッと下がると思われる。
職種がばらけてると話は変わってくるが、、 面接まで行けば落ちたことないけど、
五回目の転職は書類で切られるからどうにもならん。
ウン兆円規模の会社五社経験して、技術系で職種も一貫性あるし、経験値もレベルアップしてるけど、辞めぐせ有りと見られるんだよな。
まあ、技術系だから、回数を気にしない人に当たれば、合格するんだけどなー。 >>835
悪くないので入社
ここを適当に考えるから転職繰り返すんだよ。覚悟は無かったのか？ >>842
２ヶ月で退職して筋も糞もねーだろ
８社目って大卒45歳なら平均で一社３年未満だぞ。 39で転職というか無職で就活してるけど経験職ならいざ知らず未経験職もそこそこ面接呼ばれたり書類審査通ってるってことは
本当に好景気なのかたんに人手が少ないのか… >>848
同じく、思ってたよりこの際どい年代需要がある見たい。 >>849
年齢制限が5年オーバーしてるところも通ったりしてるんだよね それで今いくつか選考が進行中 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
