転職エージェント 3
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>>279
ところがどっこい
エージェントを初めて使うような会社は
応募者にダイレクトにメールや電話でコンタクト取ってくる
面接までの段取りはエージェントを介すが
結果連絡を電話で通達し書類を送り返してくる会社もあった >>286
おめ！
ニッチで大手ってことはシェア高いだろうしかなり良いとこじゃない？ >>287
エージェントは連絡先をわざわざ知らせてるの？
エージェントは企業が転職者に勝手に連絡取られるのを嫌ってると思うんだけど >>289
履歴書の個人情報の部分を消して企業に送って選考してもらうケースが多いと思うが
そういうところを考慮しないエージェントは書類を丸投げして企業に送ったから直接連絡が来たと思われる >>288
ありがとうございます！
一部上場です！
年収は500万くれるみたいで歓喜してます！ え、ここってそんなにレベル低いの？ブルーワーカーとかやめてくれよ。 ハイレベルがわざわざ便所の落書き使うこともないだろ
ヘッドハンティングとかされるんでしょ？ハイレベルは ヘッドハンティングなんて結局エージェント通すのとやってること変わらないから。ヘッドハンティングって言えば釣られる鴨が沢山いるんだよ。 >>292
会社に攻撃的な内容は消されるからなんとか消されないように頭を使ったなｗ >>271
とりあえずお前が馬鹿なのはよく分かったw 「現在のところ貴殿に紹介できる案件はございません」は遠回しなお断り？ >>271
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N89CF アクシスってライザップがあるところか？
結論を述べてから説明をしたら抽象的でわからないとかガイジレベルで担当に言ったら人事採用経験が浅く相性の問題もあったかもしれませんだとw エージェント使って入社して、試用期間で辞めたら文句言われるかなw >>311
ミスマッチは想定済みだよ
おれの周りでエージェント使って転職した人で試用期間で逃げたのは最短で1週間、最高で1カ月 その場合はお金戻すらしいから変なの一人消えたねぐらいじゃない？ >>313
抱えている求人数は圧倒的に多いからね
ただし多いぶん紹介される企業の落差も激しい
窓口のコンサルも落差が激しい 退職スレからだが凄腕転職エージェントもいるらしい。
139 名無しさん＠引く手あまた sage 2018/05/18(金) 07:26:14.27 ID:VGDcLWY/0
当方も5月末退職→6月1日入社だから現職でのボーナスは無しのはずだったけど、
転職先との条件交渉で現職でもらう相当の特別ボーナスと引っ越し費用要望したら承認された。
間に入ってくれたエージェントさん有能過ぎる。 俺の場合は転居を伴う話で引っ越し費用をエージェントに相談したが却下された 俺もエージェントに相談したら完全に企業側の人間だったことあるわ 引越は大手だと普通に出してくれるけどな。赴任手当まで出してくれる エージェントに金払うのは会社だから求職者の扱いなんぞ良くないだろ エージェントから紹介された会社のHPから直接応募したらエージェント通せと言われるだろうか 別に。
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結局は求職者次第ということか 匿名の書き込みのコピペを持ち出してアホですか
どうせコピペ元の書き込みからレスまで全部自演だろ 出来高制のエージェントなんかに就職するやつって職歴的には詰んでるようなやつしかいないだろ
塾講師、テレアポSV、スポーツやってたけどプロに行けず挫折したロクな職歴もないアラサー高卒
平気で嘘を吐く、ビジネスマナーは皆無、頭も悪い >>325
嘘かもしれんけど妬み僻みは恥ずかしいだけだぞ なんか求人に筆記試験ありって書いてあって、受けると筆記試験ないとこ多くない？ >>328
その逆パターンもあるから
有りと言われて無い分には拍子抜けだけど
前触れもなく筆記試験やらされると嫌ですね
試験だけで済めばいいが終了後に用紙を見て出来が良い悪いをネタに面接やられると困惑する >>329
後者のパターンだわ
全部出来なかったんだから、あんまり弄らないで！ 引っ越しにかかるお金や移動にかかるお金くらいは負担してくれる企業が増えてる印象はある。
人材不足の中、企業側もせっかく確保できそうな人材を逃がしたくはないわけで。
エージェント使えるくらい資金的に余裕がある企業は特にそういう傾向。 エージェント邪魔だと思ったけどエージェントいると管理がらくだな
面接内容教えてくれるし 使いようだからな
俺はエージェントに任せられるもんは一通り任せてた >>316
エージェントは優秀な人もいるよ
優秀な人を引けるかは運
ただ、運良く引けてもエージェントの能力を生かせないスペックの人もたくさんいる そもそも転職市場は、各スペック層が一定数いる新卒と違って、高学歴高スペックの人がかなり絞られるから、高学歴高スペックが、優先的に相手にされる。そして、エージェントも通ればラッキーって感じで低スペックをコマのように適当な所に押し込む。
エージェントなんて所詮金儲けだよ。採用されれば金入るから人海戦術な一面も往々にしてある。 エージェントにネットから登録して、3日以内に返信すると書いてあったのに返信まで1週間かかって、
面談するから来いと言われて面談して、その日の夜に20社くらいの求人票と履歴書と職務経歴書を直せとメールで送ってきて、
1週間後に履歴書と職務経歴書を直したものと、数社の応募希望のメール送ったら、そこから1週間音沙汰なし
興味ない相手だとこんな程度の扱いなのか？ スペックは？
高学歴、高スペックならあっちが無能、低学歴、低スペックならお前が無能 DODAスレ覗いたらエージェントがいかにヤバいかわかったわ。朝からスレ監視してんだな。 >>339
学歴、ニッコマ
年齢、30代半ば
職歴、営業7年、会計事務所5年、在職中次で5社目
資格、中小企業診断士、社労士、行政書士他
希望職種、経営コンサル、人事コンサル
特定を避けるために少しフェイク入れてあるが、
概ねこんなスペック
未経験への転職、年齢、転職回数多めなのがネックと言われた
あと希望職種は資格より経験と学歴重視（最低マーチ以上）とも言われた もし1社しか使っていないなら、相見積りって訳じゃないけど
複数のエージェントを使って相性の良い会社を選ぶ方がいいと思うよ
同じ経歴書を出して、面談で同じような話をしても
エージェントにより見解とか提示してくる企業とか違いがあるし なるほど、いいですね
DODAは他社に登録するなとか圧力かけてきましたが >>341
MSJAPAN
ただし、ここで相手にされないならましな仕事にはありつけない。 被害妄想の糖質ここにもいんのかよ
巣から出てくんなw >>346
msjapanって物凄く感じが良くて、レスポンス早いしマメな対応も好感持てるんだけど、
専用サイトが重くて使いづらいのと、扱ってる求人が微妙なのが多くて利用しづらい あそこは管理部門特化だから微妙というより掘り出し物が多い。 >>341
結局は己のスペックに対して高望みしすぎなだけでしょ
こういう勘違い君はエージェントは相手にしない >>349
そうなの？
今が年収650万で下げても下限500万って話してたのに、
紹介されるのは350万〜500万ばかりだったから
仕事内容も経理や人事が多くて、人事も採用ばかりな印象
でもレスポンス早いし対応は良いなと思う >>350
まぁスペックの割に高望みしてるのは自覚あるけど
中小でも良いからコンサル行きたいなぁ、将来独立するなら絶対に経験した方がいいし >>351
俺も現収650で下限500で登録したが紹介されるのは600-900
キャリアスキルの差じゃないかな
他に登録したところも500以上で探しているが紹介されるのは600以上 >>353
どんなキャリアスキルをされてるんですか？ 少なくともBig4のコンサル位は紹介されてるでしょ？
コンサルなんて志望聞かずに真っ先にボスコンとかATとか、とりあえず紹介されるし。
それらはいやなの？ >>355
デロイトやKPMGは未経験なら20代で学歴は早慶以上だって
キャリア採用なら同業他社のマネージャー経験必要らしい
30代半ばで未経験での採用実績は聞いた事無いって言われた
メガバンやリクルート系列は転職回数多すぎて無理だって でしょうね。
コンサルってまず学歴だよ。というか、そもそも何がやりたくて資格取ったのかよくわからない。
社労士は独占業務あるからそれで食うのはいやなの？社労士で独立して客ついたらコンサルもやればいいんじゃない？
中小企業診断士は浅く広くで独占業務もないし正直金貰うにはお粗末すぎる。 >>357
素直に羨ましい、俺は受ける事すら出来ないみたいだし
>>358
この歳になって、改めて学歴の重要性を思い知った
社労士は独占業務と言っても手続きだけだしAIで消える分野
就業規則や助成金も競合多くてレッドオーシャンだから、
コンサル化したいと思い、診断士取った
けど診断士とってもコンサル経験ないと使い物にならないし、
協会の斡旋業務も結局自身に経験ないと何も解決出来ない
資格なんて名刺の箔くらいにしか思ってないけど、
肝心のコンサル経験が積めないと、その辺の自称コンサルと同じだから、
ちゃんとしたとこで仕事したいと思ってる うーん、難しいね。会計士や税理士なら話が早いんだけど。 ニッコマンは就活でGDしたときから変わってねーな色々とｗ >>356
デロイトは20代だと早慶以上なんてデマどこのエージェントに聞いたんだ？ エージェントから今日中に履歴書と職歴書を送るよう昨日メール来てたわ
もうちょっと猶予くれよ
土日にそんな頻繁にメール見ないよ ボスコンやATは東大京大の希望就職先ランキング上位だし、
KMPGやデロイトですら100位以内なんだから、中年未経験のニッコマが入れるわけないじゃん
http://pbs.twimg.com/media/DdXTKlmVAAAd7YG.jpg ×エージェントが糞
○ID:fQGg98bQ0が糞 コンサルと言ったって超有名企業から無名中小まである訳で、
書き込みのスペックが本当なら、中堅以下で書類で跳ねられるなんて無いでしょ
本人も中小でも良いって書いてんだし、やはりエージェントの対応が糞だと思う コンサルもピンキリだぞ
とりあえず会計関係の資格をいろいろ持っているから面接に呼ばれるが
ニッコマ以下な学歴なので本当にコンサルなのかと疑わしい会社だったことがある >>369
お、出たなニッコマン
東大京大生に人気の企業に中途でニッコマが入れるわけねーだろ
ニッコマは大人しく船井かベイカレでも行ってろや いやおれニッコマ未満だし
それでも中途で一覧の中のコンサル3社から内定もらったけど？ベイカレ以外で
中途でも学歴必須ってことにしたい理由はなんだ？受からなかったのを学歴のせいにしたいのか コンサルなんて商売相手が経営層だし、忙しい中時間を割いて話を聞く価値がある人間だと感じてもらえないとね。
実績あるのが一番重要だけど、頭が良いのも基本条件だろ。 >>366
本当これ
明らかにオーバースペックな仕事望んでいて相手にされてないだけなのに
エージェントが気の毒 結局ニッコマでもコンサル行けるの？
俺も興味あるんだけど >>375
他所様コンサルできるだけ何かの分野で実力あんの？って話だよ。
特定職種で一人前以上に仕上がってれば学歴なんて関係ない世界さ。
転職してからたくさん勉強します、とか考えてんならむり。そういう人も採るけど、少しでも地頭良い人を選ぶ。 まぁ自分の子供の家庭教師が自分より偏差値低い大学なら嫌だもんな、それに近い感覚かな
可愛い女の子ならともかく、男でニッコマならそりゃ誰も相手しないわ
たとえ弁護士や公認会計士だとしてもお断り >>370
マーチで船井受けようかと思ってるのだけど、微妙なんですか？ >>380
船井は学歴気にしないけど体育会系が好まれる
証券や製薬のバリバリの営業経験者とか 東大京大に人気が出るほどベイカレってマシになったの？あの派遣会社が？
信じらんねー ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
