☆35歳超45歳未満の転職サロン Part292
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
300万ちょいはキツいな流石に厳しいわ、
好きな仕事ならばまだしも。
800万とかは行き過ぎだが400万円代
には乗らないとこの先生きていける気がしない。 40歳以上の多くの求職者からは、
「なかなか書類選考に通過せず転職活動に苦戦している」「妥協して再就職先を決めてしまったが、条件が合わず後悔している」「待遇が大幅に悪化して、生活の維持が大変になった」といった声が後を絶ちません。 やっぱコネ最強やな。
リクナビやらマイナビは書類通過しづらい。
ハロワは内定もらいやすいが待遇悪い。 >>111
リクナビから面接確約オファーってのがよく来るんだけど、書類審査通過ってことであとは人柄確認のみってこと? >>112
普通にガチ面接になる
俺も最初はプライベートオファーだからとタカをくくって気楽な気持ちで面接受けに行ったら、結構鋭い質問がたくさん飛んできて憤死したw
たぶん書類選考の手間を省いて一定数の応募母数を集めるために、
採用担当者が一定水準以上のスペックを持つ登録者に案内状を送ってるだけだと思う
だから選考フローの内、書類選考の部分が省かれてるだけなので、あとは他の応募者とのガチ勝負となる まあ実際には、応募が集まらない不人気企業が、
追加料金払って連絡してるシステムなんで、
それなりの選考はくぐり抜けてるかもしれん。 過去経験あるクレカ営業と製造の営業に応募してみた・・・まぁ、35歳までって描いてあったから
40越えてる俺はだめかもしれんが行動なしに機会はうまれんしなぁ。 >>116
39で経験が小売りのみだった俺が35歳までの営業の募集に書類は通ったから平気じゃね? >>112
オファーについては
上の皆さんの言う通りなんだろね。
俺はオファーに応募したことない。
普通に応募して5社に一社面接呼ばれる程度。
経験から、応募は早ければ早いほど
面接呼ばれやすいので
いいヤツ見つけたら即応募してな! >>111
そうだと思うよ。おいしい仕事なんてコネの割合でかいと思う。
職歴・スキルはあったうえで、人付き合いはやっぱり重要だね。 >>119 お店にクレカ決済できる機械おいてあるけど、置いてないお店も多いので
そこに「うちのカード決済の機械おいてくれー」と営業かける。
新店舗あるとそこいったり。
年収は400万から。ノルマ次第できつさは天地・・・ あんなもん高くないだろうに
どんだけ売れば食えるか考えただけでも辛そうだな 食いっぱぐれそうだからバイトに応募したけど
面接が面倒くさい
転職と違ってモチベーションが保てないし
モタモタしてると40になっちまうしな・・・ もう40近いのに未だに夢に出てくるのが中学とか小学校の時の同級生なんだけどこれ病気か? [445518161]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1525818405/ 退職が決まってからモチベーションが落ちまくり
GW明けから特にひどい >>121
なるほど
自社カードの決済端末機の設置導入営業か
クレカの会員募集とかもあるの? >>127
なかったな。とにかく潰れる店も、開業する店もすごく多から忙しい。コンビニからスーパー、風俗店までと幅広く営業。 ちょっと精神壊して休職になってしまいそうな39のオッサンなんだけどコネ転職ってのは自分で在職時の知りあいに仕事ないですか?ってアピールするのかな 有給貰いながら取引先にそんな連絡したら具合わるいかな? >>128
そうなんだ
以前信販系の仕事してた事あったから少しクレカ営業の中身に興味あった
そういや今楽天カードが募集してたな
まぁ応募はしないけどw 別のスレでも質問しててあれなんだけど、皆の意見を聞かせてほしい
求人広告の待遇欄に昇給が載ってなくて
年収例見たら2年以上働いてた人が確かに昇給なし・賞与は夏冬合わせて10万以下
の所に面接行ったんだけど、実力主義だから上がらない人はずっと上がらないしって言われて不安しかない
製造業なんだけどこの業界ってそんなに評価厳しいのかな、まあ作ってる物によるかもしれないけど
雇用形態は正社員でハンダとか使って基盤作ったりする仕事です。 >>129
先に決めて有休消化した方がいい
あらぬ噂建てられて積む >>132
マズイなぁうつ状態とパワハラで業務遂行が困難になってるから退職か休職が先行してしまいそう とりあえず履歴書と職務経歴書をこしらえてみます >>133
辞めるための転職活動と、無職解消のための転職活動は失敗する。
精神的にも、経済的にも余裕もって活動しないと。
適当に見つけて就職して、すぐ辞めてジョブホッパー 確かに転職活動にも余裕がないとダメだな
焦って決めて良いことなんかないわ 面接時に転勤について聞かれて、
キャリアアップにつながるなら何処でも行きますっていったら、
いきなり本州から飛び出したもんな
足元見られるから余裕は必要だよ >>129
同業の知人に紹介してもらうとかかな?
お互いに力量を認めてる事が重要だけど >>131
ハンダ作業はパートでも出来るからね
製造というより設計という観点から会社に貢献していかないと
年収増えないのだと思う
製造員だと結局ロボットや機械で作業出来ない部分を人が補助してる
というだけになってしまうから ハンダを使って基板を作るの意味がわからない
ユニバーサル基板? >>141
確かに半年もあれば覚えられる内容みたいなので...薄給なのも仕方ないのか
有難うございます 今日日、半年もあればデジアナ回路設計くらいできるようになると思うが。
若手でもRTL書けるとか組み込み書けるとかまで求められるよ。おっさんなら、リーダー経験とかな。そっちの道に行きたいなら、独学で勉強しなよ >>144
勉強不足でした、よく考えてから進めます。 転職サイト使って4月初旬締め切りの会社に応募
→自動返信すら無かったのにGW明けに面接来れませんかって突然連絡来て
来週面接行く
ことになった。
勢いで面接いきますって行ってしまったけど、
冷静に考えると何か怪しいよな… >>146
よくある。怪しいかどうかはそれだけじゃ判定できない。
ちな俺12月に応募したっきりの会社から3月に連絡来て面接から内定まで一ヶ月だった。 >>146
最初の締切では採用者がでずに再募集する事になったとか
俺も年末締切の求人が2月にエージェントから紹介されたけど、無事内定貰えた
聞いたら採用者がでず募集を継続してたとの事 >>147
>>148
そっかあ、レスありがとう
今までお祈りも含めて長くても10日以内には返信、
もしくは完全無視のところばかりだったもんでね
正直応募したことすら忘れてた会社なんで気楽に面接行ってきます! >>143
作業は作業と割り切って
その中で自分の能力を高めていく事が大切かと
他人からみても給与上がらない人と昇給していく人では
仕事の進め方、取り組み方に違いがありませんか?
そこにヒントがあると思います >>142
その基盤に小さいパーツをはんだ付けして行く感じです
>>150
そこまで下積み期間が長い仕事とも聞いてないので
2年勤めて昇給なしには向き不向き以外に何か理由があるんでしょうね 去年の夏、10年超勤めた中小製造業から畑違いの上場製造業に転職。
15社以上書類送り続けてすべて落ち、何とか面接までたどり着いた現職場でトントンと採用まで進んだ。
まだ一年経ってないから正確には出せないが、月収ベースで10万近く違う。
休みも二週間増えた。昇給も賞与もちゃんとある。
ところ違えばここまで違うか…というのが正直な感想。
転職活動しんどいけど頑張れ。
拾う神はいるぞ。 >>152
おめでとう!
すごいよ。
俺も後に続けるように頑張ろうという
励みになる。
いい話ありがとう! >>154
ありがとう!
転職活動で腐りそうになったけど、諦めなくてよかったってことを伝えたかった。
10社落ちた頃に必要とされてないんじゃないか、って自暴自棄に陥りそうだったけど、転職活動続けてよかったと今は思える。
結果がでるまで諦めずに続けて欲しい。
がんばろう! そこそこの企業に転職したけど、ぼっちで辛い。
周りはワイワイご飯を食べてるのに、私だけ1人だ。
まだ入社したばかり&超忙しい部署だから仕事を教えている暇がない、と資料整理ばかり。
それが終わっても次の仕事が用意出来ないから『この前の復習でもしてて』と言われ、パソコンで唯一指導受けた資料のおさらいしてた。
休憩時間も誰も話す人がいない。
1人だからどこにも居場所がなく、休憩時間はトイレ行くのみ。
いい歳だからこんなことが辛い、なんて誰にも言えない。
もう辞めたいけど、こんな理由ではね…
こんなことで半べそかいてるなんて、情けないよね。 >>156
おっさんは一人で食べなよ。
俺は逆に、みんなで食べるとか無理 >>151
分からないことは勝手に進めずに問い合わせてる?
自分の仕事は誰にも聞かずに一人でできてる?
仕上がりに文句言われてない?
まずは他人の作ったものと、仕事の進め方を良く勉強してるかだな。
あとは電源ラインの太さを注意したり、シグナルと電源で色分けしたり、配置をきれいにしたり、ダンピング抵抗の位置を気にしたりとか、若干だけど使う人に対する心配りは必要かな。回路図には書いてない要素もあるし。
俺は趣味の工作しかしないけど >>157
おばさんだから辛いのです。
おっさんだったら楽だったのになー。 >>156
私も転職して一年以内ですが
お昼もぼっちですよ
仕事ぶりも観察されてるし
北朝鮮か刑務所にいる感じです
戻れるなら前職へ行きたい >>159
そうか。それは失礼しました
がんばれよ、ばばあ >>122
それで35歳までと年齢制限設けるとかどんだけ〜と思うよね >>160
うちと同じだ、、いたる所にカメラが設置されてて四六時中監視されてる。
働き始めて1年半、2年を目処に辞める。囚人よりある意味キツいかもしれない >>159
そうか
今日から俺と一緒に飯食えばいいじゃん
もう一個弁当作ってこいや >>156
復習出来る時間があるなんて良いじゃない。
本来事務員3人の筈が、1人しか居ない所に入社して、私はメモ取る暇も無い位にメチャクチャ忙しかった。右も左もわからない、1回教えて貰ったとは言え、毎回全て同じやり方では無いものを、入社初日から「これもお願い」とドッサリどんどん置いてかれて。
わからない事は訊いたら教えて貰えたけど、処理能力が全然追い付かない。「締切時間があるの!!」と知らない事でも怒られたというか、
教えてくれる人も余裕無い感じだった。
「前にも言ったよね!」とか言われても、同じケースなのだと理解出来たのはもっと後。
メモ取る暇も無いから、退社後に思い出しながらまとめてた。
私の後に入った人は、人員的に余裕あるから、
メモ取る時間も復習する時間もたっぷりあるし、私にも先輩にも訊けるので、「何度も訊かないで」ともあまり言われないし(多分だけど、先輩と私で3回は説明してる事を訊かれたりもした)。
その理由で辞めるには勿体無い職場のように思えるわ。ぼっちが原因で仕事にも支障が出るなら別だが。 >>163
監視カメラありますね
仕事ぶりは査定にも響きます
刑務所より刑務所らしい 経験者必須って、何なんだよ。
経験無い奴はどこで経験つみゃいいんだよクソが だらだらなげえババア
職場でも同じことしてっから嫌われてんだろ
お前が悪い >>167
厳しいな。全く社員を信用、信頼してない会社だね。あまりにも管理しすぎると自主性が失われて企業力の衰退にもなるんだけどね。 あと今現在、女性活躍を政府が進めているから
男性よりも仕事ある気がするけどそうでもないのかな?ある会社は、現場職30人募集で半分くらいが女性だったみたいだし。 適当にお気に入りした企業から、面接ではなく、
気楽な情報交換しましょうと言う面談の要請が来る
↓
気楽に行って談笑する
↓
翌日不採用のメッセージが来る
応募してないのに落とされたw 転職して三年
前職からお誘いがきた
正直二年目くらいまでは仕事合わない戻りたいとずっと思ってて、去年なら飛び付いた話だった
だけど嫌な仕事でも三年かじりつくとさすがに少しは安定感出てきて、今はそれなりにやれているからと断った
「今よくても後でまた大変になったらどうするんだ」「もっと先を見据えて行動しないと」「いつまでも同じことしてたらそのままだよ」と
アラフォーになって久々の説教をうけた
今の会社は当たらず触らずでそこまで言ってくれる人いないから、前職は本当に人に恵まれていたんだなあと改めて感じたし、前職での新興外資のような野獣が常にエサを狙うような社風を思い出した
慣れって怖いな
今はメガバン子会社なもんだから、寝てても仕事は振ってくる
ガツガツ仕事を取りに行く必要もないから皆大らか
有給取得14日をノルマにして達成ゲームなんてしてる
よく言えば温厚、悪く言えばぬるま湯
おっしゃる通りここにいたらスキルアップと言う点ではかなり死ぬ
仕事も興味深いものはない
ただ仕事面を諦めればそれなりにゆるく生活できる
仕事に生きるか、仕事は捨ててゆるく生きていくか、少し揺れてるわ >>177
なぜ今の環境を捨てるのか分からん
俺は逆に、大手子会社のグループ会社向けの仕事をしてる会社に来月から転職する
仕事にやりがいとか求めてはいけない
あくまで金を稼ぐ手段として考えるべき >>174
それ見て思い出したけど前スレが前々スレあたりで面接が昼食会で談笑して
採用もらったってのあったな >>181
残業代も何もわからんから判断できないし、全国平均とでも比べておけばいいでしょ。 >>174
それあるわぁ。
転職サイトから質問したら答える前に不採用の連絡来たり、何回も応募歓迎の連絡きて応募したら面接せずに不採用とか。
面接しても不採用の連絡無しもかなり多いな、何回か問い合わせて既読なのに返事無しとか。
転職サイト上じゃ一年くらい選考中になってるわw 年齢と年収だけじゃな。
環境とかにもよる。あと通気時間とか。
材偉業代一律とかにもよる。営業でそれなら微妙かな。 >>183
残業時間にもよるけど、普通より上なんじゃないかね。
俺も39だけど、残業代抜いたら600万位だよ。 残業代ってみんな月にいくらぐらい貰ってるものなの?
管理職だと出ないよね >>189
だからどれぐらい残業してどれぐらい貰ってるのか知りたいのよ
もちろん業種や職種によって違うだろうけど そんな不確定な情報聞いて何が知りたいんだか
0時間ならゼロだし月20万越えることもあるし お前らがどれぐらい頑張って残業していくら残業代もらってるか知りたいんだよ 基本給÷(20日×8h)×1.25が基本的な1hの残業代だなうちは
倍率は時間帯や超過時間によって1.35〜1.5にもなる >>188
38歳係長級、金融系営業職
基本給36万円、残業手当10万円(1分単位全額支給、残業時間は毎月30時間ちょい)
昨年度年収750万円(残業手当、賞与込み) >>177
分かるわー。
38でベンチャーからコア30に転職して2年経つが、まったくコード書かなくなった。
能力は確実に延びないし、
収入は少し減ったが、ストレスフリーなんだよな。
このまま定年まで安定してそこそこの給料もらえるから、悪くないような気がする。
最近は勉強してもなかなか身に付かなくなってきたしな。 >>181
高いと思う 業績悪いとそんなに出せない >>181
マウントしてやんよ
38主任で720万円プラス残業代 >>188
製造業だと約40時間で約10万ぐらい
GW、盆、正月は残業少ないから年間で平均すれ月7万程度だね
申請が必要だけど超勤になると〜20万ぐらいまでは伸びる 現在39歳。
4月下旬から転職活動始めて、エージェントの勧める求人に応募するも書類選考12連敗中!
一次面接すら行けないわw この空前の売り手市場でか?
エージェントが無能すぎるんじゃないの?? >>181
良いと思うよ
自分38歳で600万ちょっと切れる位だよ
残業は月20時間位 転勤が嫌で大手から中小行こうとしてるけど
大手しか知らないから中小がどれもこれも泡沫に見えてしまう
大手の子会社やら有報載せてる会社なら調べられるけど
開示資料の無い会社の経営状態をどうやって調べればいいのかまるで解らない
一社一社にそんな労力割いてられないし >>204
帝国データバンク等の民間信用調査会社をご利用ください
ちなみにウチの会社は金融系なので、業務上それらの概況データを見る事はとりあえず出来る >200
利隷書と職務経歴書の書き方がまずいと思う。
面接まで行けないってのは、書類がダメなんだろうし。
エージェントにそれらの書き方とかもらってないの? 転職活動する際に、エージェントに職務経歴書のサンプル要求して、もらったことがあるが、
固有名詞消してるものの、
明らかに職場の上司のものだったw
そりゃ確かに企業規模や職種は、
見本に相応しく一致してるけどw 空前の売り手市場って言うなら転職考えようかな
このスレ見てると営業で年収総額320万の俺は涙が出そう
つぎ転職すれば4社目になるからその点はマイナスポイントだろうけど、激務薄給で夢も希望もない
公務員の兄は高給まったりでGWも楽しんでたな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています