☆35歳超45歳未満の転職サロンＰａｒｔ
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だから前回の東京オリンピック終了した後に高度経済成長が起こったって言うとるやんけ。 >>301
発展途上国だったからな当時は
今の日本は成熟した後の衰退期だから同じ考えはあかん >>301
未来がどう転ぶかは分からないけど、今度の五輪後に良くなるかもなんて思っていたら頭お花畑過ぎるぞ また爆発的に伸びるとするなら多分外国人がどんどん入り込んでくる感じになりそう
日本人はお呼びでない 海外の貿易戦争懸念、地政学リスク、
海外の金融収縮
ネガティヴ要因が多すぎるのでオリンピック(笑)まで
もたないよ
てかオリンピック需要はもうほとんど使い切ったしな おれももう疲れたわ、先が見えん、職業訓練も６月からで先なんだよな。 職業訓練って就職には結びつかないからな
初歩の資格を取って、だから何？っていう話になる おれは４５０やったらもうそれでいいわ、でも４００以下にならんようにはしたいな。 あーあ、とっとと転職して再就職手当もらって次に挑みたいんだが、がっつり取り組んでいきたい
企業が見えない、活動をもう一旦止めた方がいいのか、あーしんど。 上司変わったら前の上司の仕事めちゃくちゃ押し付けられてるよ、朝と夕方しか会社こねえし。本社に通報しょうかな。俺も指定管理者扱いで残業とかないのによーくそがー >>312
あくまでも、職訓はきっかけだから。面接で話すネタ程度。 22歳 ブラック勤めて瞬殺
23歳 失業保険もらいながら職業訓練
シスアド、簿記、ワープロ、ビジネス法務とる
24歳 派遣で実務覚える
25歳 職安経由で就職。やっぱりブラック
35歳 課長になったんで、ホワイトへ転職
学業努力皆無で、地頭カスだから、
まともな人生おくるのに13年かかった >>324
ちゃんと努力してきた結果だよ
ブラックで課長なれるのえらいわ
35の時係長後任で入った中小でまさかの一般社員からの扱いで
それでも最初だから様子見なんだろうと思い同じ職務してるし数年で上がれると思って頑張ってたのに
実は評価制度まるで整ってなくて単なる年次での昇格で
主任になるまで10年かかるらしいと分かって詰んでる
42になってしまった >>324
おめ！
IT業界、役職ない奴ゴロゴロしてるぞ。 SBI証券 [ハピタス] ※モッピ一でも可
【2018年3月末まで100円⇒4000円に大幅アップ！】
口座開設＋5万円入金だけで現金４，０００円（1Ｐ＝1円）
http://hapitas.jp/item/detail/itemid/53979/apn/service_bank
※対象期間：2018/2/1（木）〜2018/3/30（金）23:59までに申し込み
※4口座作れば合計16,000円
. >>324
ロクな仕事ねーって腐ってる俺からするとマジで尊敬するわ
おめでとう >>324
25歳から35歳に躍進しすぎちゃうか。 23で腐らず直ぐ様職訓で資格とって派遣で実務か、正直その年齢だったら探せば職はありそうだが、若くて遊びたい盛りに苦労した分が返ってきたきたんだな 高学歴多いから馬鹿にされると思ってた。サンクス。
ブラックで課長になったのは、
社内では職歴が長かっただけ。
所属部署で、自分と経理以外全滅事件とかあったし。
職種は生産管理という名の工場の奴隷。
人がいない時は梱包から検査手直、新商品開発にカタログ製作までやった。
長続きしたのは、同僚に恵まれたからかな。
転職後もまだ付き合いあるし、
リクルートのエージェントも元同僚の紹介だし。 小さな会社だと業務すべて兼任とかよくある話
管理職になるとき役立つけど大変だよな 今選考中で行きたい企業で評判検索してると5chのスレに行き当たってネガレスばっかり見てしまい動揺してる >>338
保健所で殺処分を待つ犬かな
貰われていく仲間を見送る様 >>222
よくそんだけ思い付いたな
社員が全員ピースして写ってる写真とか全員参加BBQ大会なんてものがあるところもNGだよな 今年の夏で40になってしまう
やっぱり30代と40代では大きく印象が変わるよな？
営業やめたいけどできる業種ないし、40までに何とかしたいけど気ばかりが焦る >>345
同じ、夏に40になる。今は39でも既に40以上と見なされるから制限にかかるね どうしたら採用されるんだろう。
書類は割と通るけど面接でダメ。
さっきも面接受けてきたけど、何か質問ありますか？に対して、もう概ね説明してくれてたから特に何もなくて聞けなかった。
そこから微妙な空気になり、『結果は1〜2週間後』と言われて終わり。
かかった時間は大体20分くらい。
今回もダメだよね。
もう、辛い。 >>353
面接の時、メモ取ってるか？
質問事項なんて直ぐに思いつかないから、メモ帳に質問書いて行け。 俺も面接全然ダメでエージェントに模擬面接やってもらったらよくなったよ。
俺も質問事項は事前にリストアップして持ち込んでる。質問しないと意欲がなく見られそうだし この年になっても面接をテクニックでカバーしなきゃならん人材は大変だな 面接なんて自分に出来ること、目標に対するアプローチや問題解決や改善案の取り組み、できないこと言われたらいつまでに出来るようになりたいですねとか言っとけ。 できない事聞かれたら素直にできませんって言っても良いんだぞ？その後に、勉強しときますって言とけばOK。 A社商品企画.購買4年
A社店舗運営2年
B社製造6ヶ月 倒産による
C社店舗運営4年
店長職と2t車による配送業務を任されそうなんで転職活動はじめました
取り敢えずハロワに行ってみたら帰りに派遣の勧誘にかかりました
「店舗運営の仕事と配送の仕事ありますよ！」
はい、そうですかありがとうございます
違う職種探してますすみません
みんなが羨ましいよ惨めだわ >>360
わりと募集は見かける
ハロワじゃなくてネット求人サイトの方がいいような 30代後半で転職して半年…
会社の雰囲気に馴染めない。
もうあかんわ >>364
同じく30後半で半年。全然慣れないし逃げ出したい はあ部署異動したのに全く意味なくなったわ
さすがにもう辞める >>364
大丈夫だ。
俺も36で転職して1年半経ったけど未だに慣れない。
多分慣れることはないだろうと諦めてるw 今35でまともにIT技術のキャリア積めたの31からだから
より適した人がって言われてつらすぎる・・・ 面接時に賃金交渉ってするもの？
それとも内定とってから？ 自分の場合は面接時に聞かれた。
内定後は提示された条件を
承諾するかしないかだけだった。 俺怖くて面接では賃気の詳細は聞けないや
面接での評価を経て決まるものだとも思うし 待遇交渉しないで転職とかってあり得ないだろ
生活のための仕事なんだから希望年収を伝えて、経歴ややる気をアピールすのが面接だ 俺も38で転職して入った今の会社の暗くて緩い雰囲気に慣れなかったよ
数年経って実力を身に付けて馴染ませただけだ >>373
自分の中で勝手に納得する理論を構築するのやめろ 面接での評価って取りたい奴は履歴書と職務経歴で半分決まってるんだよ
在職中の転職なら尚更交渉なしなんてありえないし
>>374の言う通り、当然年収は交渉材料、あとはどれだけ自分がやれるかを伝えるのみ
今の環境や待遇に不満があって転職するのにびびって交渉なして実際入ったら
前より酷くなったとか笑えないだろ >>377
なにがあかんか分からんが39は40以上と考慮されるからまだギリで30代とは言い訳できへんで 1次面接のときに希望の年収を伝える、2次面接の前に大体その通りを考えてますと言われる、2次面接終了後に提示された条件はそれより高い
を経験したことはあるから、面接で待遇変わるはなくはないと思う
しかし、まったく希望言わずに出たとこ勝負はしないかな
こっちの希望と向こうの出せる条件全くマッチしないのに選考進めるのって向こうにとっても迷惑でしょ 内定おさえてから、もう一声！的な交渉パターンもあるかとは思うけど
あまり希望額と乖離してたら無理だけど 今居るとこ超大手だけど最後まで年収希望訊かれずに内定して金額悪くはなかった
でもあとでいろんな奴に訊いたら言えば言うだけくれるとかで損したと思ってる >>382
言えば言うだけってどのくらいの幅あるん？精々2万前後じゃないの？ 年額で50-100万ぐらい違ってもおかしくはないな >>379
かといって39と40では雲泥の差はあるから諦める前に動き出すべき
最近の景気で今まで門前払いになってた40代でも書類通るようになってて
門戸が広がったことは広がったけど難しいことには変わりない >>383
月給で10万くらいの幅みたい
今も対してスキルや経歴変わらないの2人とか入って来て
役職に差があったりしてるので昔のままっぽい つか最近の景気は最早いつ崩れてもおかしくない状態やしな
動かな手遅れってパターンになりそうやで >>386
ありがとう、そんなに差が激しいんだね。
最終面接近々あるから、給料はいただけるだけ頂きたいですがw御社の規定に従います！とか言ってみようかな。 40代で正社員70%って統計あるみたいだけど、
派遣正社員も入っているよね。多分。 そりゃ大本営は数字の改竄がお仕事だからな、好景気謳いながらリーマン並みに死んでる個人消費どうするんだよと >>377
俺は40だけど、40までの会社が多い気がする。動くなら早めにね。 みんなこの景気がまやかしだとわかってるから消費に踏み切れんのよね >>396
つーか長年の不景気で倹約に慣れちまったんだよ
金使うまえにネットで一番安い所探して口コミ見て、類似品やグレードダウン品見つけてこれでもいいかな
んでも勿体ないからやっぱ買わないだもん 地元で長年通し営業でやって来たラーメン屋も全部中休憩するようになったな、開けていても人が来ないと 奴隷養成派遣会社を大量に潰さないとね。
日本には派遣事業所が8万3千社もありやがる。実にアメリカの4倍以上。更に偽造派遣を含めたらとんでもない数になる。
こんなんで日本の経済が良くなるわけがない。アメリカに照らし合わせれば10分の1に減らせば景気なんてあっと言う間間によくなるよ。
派遣会社なんて、経営者だけが泡銭で遊び回っててメリットなんて、何もないから。 景気云々より、転職考えてる人が無駄使いせんだろ。
企業にしても法制度かわったから、接待費使い放題も
しづらいからな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
