【楽?それとも】社内SEどうよ?70

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※前スレ
【楽?それとも】社内SEどうよ?69
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転職ガチャ

勤続平均4.6年w 転職しまくれるなw
日本は働きすぎなんだよまじで

敗者が首になってるだけだよ
貧困率も先進国トップだからな

955名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 17b9-JHIh)2018/10/30(火) 14:34:09.13ID:mMWd7k0e0
アメリカだったら俺も含めて多くの奴が
ウォールマートかマックの店員になってトランプに投票してそうだけどな
日本がぬるま湯マジで良かった

956名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 0324-7TBo)2018/10/30(火) 14:53:17.71ID:OhNC9owJ0
電話設備の移転に関する業務って社内SEの担当じゃなくね?
SEをSuperEngineer、つまり何でも屋と勘違いしている奴多すぎ
そういう奴は当然、金払いも悪い

要件定義、運用、ヘルプデスクが業務内容
ベンダーは揃ってるって求人で、アラーム検知時に保守ベンダへ報告ってのがある
これは平日夜中や休日にも俺が窓口として電話対応しなくちゃダメってことか?
これしか書いてないからわからん
聞いてはみるが、みんなの意見が欲しい

958名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 17b9-JHIh)2018/10/30(火) 15:31:00.72ID:mMWd7k0e0
アラームなんって殆どでないし、出たところで致命的なアラームなんって
数年に一度出るかどうかなんだから気にしてもしょうがないぞ
そもそも内定貰えてるのか?

俺が行く会社だいたい潰れるんだけど、ブラックで短期に逃げた会社も調べたら潰れてたwこれで三社連続倒産。
本当に潰れ癖ってあるね。こういうジョブホッパーはやはり嫌われるだろうな。

>>956
総務が卑怯なところだと無理やりIT扱いして逃げる
こっちは内線も面倒見させられてるよ

客から理不尽な扱い受けてる身としては、多少金が安くなっても社内雑務で仕事になるならいーなーとは思う
社内の営業とかからしたら、あの人普段はシステム作ってるけどこういう仕事もしてんだな程度にしか見えんだろ
老人だったら特にその傾向強そう

>>951
日本って、平均勤続年数が9年下回ったらブラックと言われてるんだけど、
日本の平均考えたら日本自体がブラ

>>941
930だが大手SIerを2社経験して英語がある程度話せる
こんな経歴でも転職できるから不満あるなら面接くらい受ければと思う

964名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 0324-7TBo)2018/10/30(火) 22:17:11.83ID:OhNC9owJ0
>>959
お前は行く先々で事件が起きるコナンか!
>>960
大変だな。うちの総務クズだから、俺も内線面倒見てる。
工事担任者の資格手当くれよと言いたい。
あとは複合機とか電気使うから電気工事も面倒見てる。
電気工事士の資格手当くれよと言いたい。

965名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 0324-7TBo)2018/10/30(火) 22:18:12.90ID:OhNC9owJ0
>>961
うちみたいに社内の上司から理不尽な扱い受けてる身もいることを忘れないでくださいwww

中小勤めで昔からあるようないかにも古いシステムを運用保守してるような社内SEって
その会社が倒産したり人員整理されたりしたらどうするんだろ

967名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 3f24-7TBo)2018/10/30(火) 22:50:20.57ID:ztfUTb+o0
さて給与交渉に入るけどどうしようかなー
ストレートに言うか
下げられる前提で2-3割盛って言うか

>>919
29にもなってそんな思考で500万もらってりゃいいほうだろ。
やめない方がいいと思うよ。

969名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 3f24-7TBo)2018/10/30(火) 23:12:23.76ID:ztfUTb+o0
>>919とか俺にとっては最高

>>917だけど、案件が終わるたびにシステム一から覚えないといけない点が俺に合わないから転職活動してる
多忙なところばかりに回されるから勉強するモチベも消えるし同期の中じゃどんどん技術スキルは落ちるばかり
まず残業平均50.やばい時は80、最高150というクソ事業部のせいでプライベートの時間も全く持てない

一つのシステムをじっくりやりたいから、非ITの社内SEを希望している
甘い考えだと言われても構わない
嫌なものは嫌なんだ

スキル求めるなら社内SEは最後だと思うんだが

972名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 17b9-JHIh)2018/10/31(水) 08:37:00.21ID:0Jgh2CAl0
他人に頼らず独学出来る人なら
ぬるまゆ中小に入って暇な時間をスキルアップにあてるのが
一番いいと思う
ぬるま湯だと8時間労働のうち7時間くらい暇だし

ここで言ってる中小はどのレベルなんだろう
その業界で上位の会社?従業員数?売上高?

40超えて社内SE→社内SEになった人居ます?

イメージ的には社内SEって500人企業くらいまでだな
それ以上は情シス やることも結構変わってくる

社内SEと情シスって何が違うの?
一緒だと思ってた

977名無しさん@引く手あまた (スプッッ Sddb-xdf+)2018/10/31(水) 11:34:26.13ID:bhg6EL7td
社内SEが職種で、情報システムが部署でしょ
中小は総務部付きだったりして専門部署がなかったりするから職種が優先して呼ばれるってことか?
エスパーもいいところだけど

978名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 17b9-JHIh)2018/10/31(水) 11:53:51.08ID:0Jgh2CAl0
975の言ってることは分かるけどねあくまでイメージの問題だし
社内SE=何でも屋(蛍光灯を変える)
情シス=専業性(蛍光灯変えない)
だろ

979名無しさん@引く手あまた (バッミングク MM4d-ky1e)2018/10/31(水) 12:18:26.49ID:j95dGavaM
現任者の爺さんが、知ったかぶりでクソみたいなマウント取ってくるのほんと笑うw
隣で他の部署の人に偉そうに間違った説明してても、とりあえず黙ってるけどwww

>>978
エアコンフィルター掃除してこそSE

981名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 010d-Az/2)2018/10/31(水) 17:02:09.71ID:3DipXul50
そのうち総務SEなんて言葉できるだろ

今日結果が来るはずなのに、未だにこない。

>>982
何の?

>>983
面接結果

障害発生してベンダーに言われた通りに直しただけなのに、現場ユーザから称賛されたw
手柄を横取りしてしまってベンダーに申し訳ないわ

986名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 17b9-JHIh)2018/10/31(水) 17:52:21.47ID:0Jgh2CAl0
ベンダーの手柄は俺のもの
俺の手柄は俺のもの
もちろん、俺のミスはベンダーの責任

ジャイアン理論最強っすなー

それくらい出来ないとやってられんわw

>>974
俺のこと?
40だけど転職できた。
売り手市場だから年間休日115より下
年収'450万くらいの会社ならいけるいける。

>>967
内定出たなら強気でいけ
ほかにも内定が出てると、、ふっかけてみ??

多分、相手は希望金額はのめない、、
この金額で、、と提示してくるはず

990名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 3f24-7TBo)2018/10/31(水) 23:25:38.50ID:7Mo6ukdS0
>>978
だなww
>>980
おれも掃除してるwww

991名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ c1c9-o1DS)2018/10/31(水) 23:43:28.99ID:1mXVEXXb0
次スレを

>>988
「売り手市場だから年間休日115より下」というのがわからん

全然売りて市場じゃないような・・・

エアコンフィルターよりもキツいのがブランドと蛍光灯の拭き掃除

お前らそんな中小レベルのところ行ってるの?

中小は温い所は温いよ。日報出せとか言われないし
適当に雑用こなしてればいい

本田圭佑が言っているように、成長のためには負荷をかける必要があり、温いところでやっている奴は成長してないから将来的にはゴミ扱いになるよ。

997名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ a3b9-zV7r)2018/11/01(木) 16:32:46.27ID:nD87JIka0
そりゃ中小だと、上司含め全社員のITスキルが自分より低いわけだからぬるま湯になる
3分で出来る仕事なのか1日掛かる仕事なのか判断できないし、そもそも何をしてるか理解できない
本田や乾が小学校のサッカースクールに居るようなもん

>>991
はい
【楽?それとも】社内SEどうよ?71
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