SES(客先常駐)エンジニアの集会所 16
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
お前ら契約先で他社のBPと喋ったりする？
俺はまったく喋らんし関わらんけども 他社BPって関わり方を一歩間違えると、利害関係が一致する訳じゃないから
トラブルになりかねないからな。そこら辺は注意しないとな 一緒のプロジェクトをしてるとはいえ他社は足引っ張りあう競合だよ
特にSESは人を送り込む為に何でもするからね
現場の技術者だったら善良だなんて思わない事だ 理想のses「BPなんて直接指示しないでもらえますか?」
現実のses「すいません。全て私が悪いです」 同じプロジェクトの他社新人BPの教育、フォローもやらされる >>11
嘘つきのクズに付きまとわれて鬱陶しかったがそういうことか 他社新人の教育なんかやらなきゃいいだろ
言われるがままに使われてんだなw やべえ、PMとか聞かされてないのに月曜日が初日しかもフル出社だわ不安しかないわ 還元率80%
資本金2500万
社長若い（多分20代）
でも社名は全部違う
↑これ全部同じグループだよな？
リクナビでここからばかりオファー来る 良い会社ってのは頭下げないと入れないもんさ
スカウトで来るのは、SESばかり
なーにが自社開発だよふざけやがって
リモート案件にあてがえば自社開発だとでも？
アホかとw
技術スタックにDockerって書いてあったのに
社内で使える人間いませんと来たもんだー
どんだけレベル低いんだよ
出来ないじゃなくて、やらないだけだろうがお前らは コンサル受けてみましたが
50連敗しています
やはりSESからじゃ難しいんですね >>21
やってみたけど
クソつまんねーぞ
パワポ職人 SESの何が嫌かというと技術的な仕事に集中できない事 日本って技術者を軽く見てるんだな、この前のどっかの知事とどうように 次、更新しようか迷ってる
新しいことやりたいけど怠い 仕事ないんじゃなくて4月だからでしょ
おまいらレベルの仕事は6月スタートだよ あーEBSなんて触ったことねーのに構築アサインされちまった。
単価なんぼ上乗せすっかなー 俺もPMやったことないのにPMアサインされてるわ〜不安で眠れねえ
PMって何すればいいんだ 客の要望聞いて抜け漏れ確認
客用の設計書、エンジニア用の設計書、工数、大まかなスケジュール作成
これぐらい？ 客先対応だけで工数やスケジュール作成はPMOに振れば良いよ SESのプロジェクトマネージャーなんて
実質チームリーダーだから、そこまで難しくもねぇだろ
会社がPMって経歴にしたいだけという。。
本来元請け以外のPMなんてありえねぇんだわ
よほど優秀で抜擢されたのかもしれないけど 面談2回あったのを2回目スキップしてオファーしたらしい
やってたら技術はあるんだろうけどそれ説明できねえから落とされるだろうって会社の営業も社長も超プレッシャーかけてきて会社の印象背負ってると同じだからねと
言ってきたし、全く俺に関係ねえのに・・・ SESの管理職なんて根拠もない線ひいて気が弱そうなやつに圧かけるだけの仕事だよ >>27
これたぶん逆で技術者が自分の価値をアピールする仕事を放棄してるんだわ
日本と海外でプレゼントのマナーについての違いがある
海外だと値札つけたままで「この商品はブランド品で入手も難しく値段も高いのでとても価値があるものだ」と主張して渡す
逆に日本は値札は絶対外すし「つまらないものですが」と謙遜しつつ最低限の説明しかしない
この文化を仕事に持ち込んじゃダメなんだよ まぁ海外のプログラム言語とOSとDBとクラウド使ってるんだから
海外では、はありなんじゃねぇかと
つか海外なら直接企業と契約だろ
なんだよSESとかいうピンハネシステム
まずこれだろ叩くべきわ >>42
わかるw
俺も客先の環境糞過ぎてスケジュール遅れるから会社に相談したら
お前のせいじゃないんだから気にするな言われた
現場にいたらそうも行かないんだが
金さえ入ればエンジニアがどういう状況でも関係ないんだよな AIに仕事取られるのに
競プロレート青だからいい会社に入れる
とか言ってるの見ると本当に悲しくなる
日本の大学生はクリティカルシンキング全くできないんやな 炎上している現場は大抵元請けのPMOとPMが仕事していないで下請けのPMが管理している現場
だから元請けが進捗知らないことが多々ある そういう現場は元請け用のオンスケWBSと下請け用の炎上WBSが存在する >>28
転職といえば、転職決まった時に人間の本性が出るよな
社内の人間から転職決まった人間に対して、特に接し方が変わらない人もいれば、裏切り者でも相手にしてるかのように急に当たりがキツくなる人もいる サンデーモーニングでも 風を読むで
今年の新入社員の話題から転職の話題になったが
「必ずしも転職が悪いことじゃない」
とか、大半が悪いという感覚なんだと思った
すまんテレビばっか観てるおっさんでした 散々酷い扱いしといて辞めると言ったら裏切り者とか
もうガイジだろ 当の本人たちは酷い扱いしてる自覚がないから、なんでこんなにいい環境の職場を辞めるのか理解できないなどと言い出す 本番環境触ると毎回ハラハラして仕事が手につかなくなる3年目だけど向いてないのかな
メンタルの保ち方教えてよ >>60
最悪契約切られてもいいやと思いながら、保守運用の案件をしなくても良い環境に転職活動する
割とマジでこんな感じ >>61
即レスついてびっくりしたwありがとう
設計とか出来るスキルと経験がないから、すぐには転職無理そうなんだよね
ただ、この程度のプレッシャーに耐えられないときっと上流行っても仕事出来ないんだろうなあと思いながら毎日ぼんやり生きてるわ >>59
違うぞ
本人達は酷い扱いしてる自覚はある
その上で都合の良い奴隷が居なくなることに腹を立ててる
奴隷を見つけたり奴隷化させる労力無駄にしやがってという感情 >>60
俺8年目だけど本番環境触る時はずっとハラハラしてる 退職予定の先輩がいて上司から「あの人は裏切り者だから」って吹き込まれたわ
新人だから何とも言えなかった 裏切り者というのはよりよい環境に変わる人に対して言う言葉
一緒にひどい目にあってたのにあいつだけずるいという意味
負け犬の遠吠えでしかない >>60
本番環境落としても何とも思わないワイとおまえさんの
どっちがこの仕事に向いてるかみんなに聞いてみたらどうだ？ >>56
前提として
・希望の会社に入った
・続けていたら給料もあがるし出生もする
・今よりいい会社はない
っていうのがあるからね
あいつらの転職のイメージは上場企業のハードワークがつらくて
田舎のスーパーの店長に転職したら意外と楽しかったです、給料より大事なものが見つかりました
って感じなんだよ >>47
だからヤクザみたいな見た目の奴が多いでしょ
見た目でなめられたらやりにくい仕事だからね
本来なら技術者もそういう要素あるのに
マンガなんかの真似か知らないがわざと汚くしてるようなの多いよね
ああいうのは技術力あっても評価されないのに何がしたいんだろうか 現場着任してヤクザみたいなちょいワルPM居るとまじで萎えるよなw SES企業「ホッホッホッ、最高の褒め言葉として承っておこうw」 客先と営業てズブズブだから
退職する人を客先に圧かけるようにお願いしたりしてるみたいだしな
他社に行く時までにメンタル崩壊させたいんだろうな 客先と営業てズブズブだから
退職する人を客先に圧かけるようにお願いしたりしてるみたいだしな
他社に行く時までにメンタル崩壊させたいんだろうな ようやく今の糞案件から抜けられそうだ
人生浪費してる感半端なかったわ…次は楽な所でとことん楽してやるからな☺ >>70
サングラスかけてオールバックのやついた
でも炎上案件でｺﾞﾗｧしないと先に進まない状況だったので助かった 炎上案件になったら現れるヤクザとオカマが伝説になってる 案件初日なんとか乗り切った!
いい会社で良かった!スーツも顧客行くとき限定的だったわ N◯T系は統一に乗っ取られてるんじゃねぇのって思っちゃう
根も葉もないけど
扱いがアレなんで H系はパワハラ体育会系だし
各ベンダーで特徴あるよな 初日はどこも基本的に受け入れ歓迎モードよな。案件先が天国か地獄かは次の日からが本番 >>65
＞ 上司から「あの人は裏切り者だから」って吹き込まれたわ
その上司はSES社員のピンハネをして年収1000万超えてる人だと思う。
自分に入ってくるピンハネが少なくなるので「裏切り者」と呼ぶ。
SESはそういう業界。
利益というのは、ピンハネ金額のことだからね。
どうしてもそうなる。
実力をつけて早く退職するのがおススメ。 今就活中なんだけど業務委託契約（SES契約：準委任契約）って正社員ではないの？教えてくれ、 >>87
正社員ではある
ただし働き方が派遣(客先常駐)に近い 今更遅いんだけど、転職で面接1回(面接30分、会社説明45分)で翌日内定が出るSES企業ってヤバかったのかな >>87
正社員は正社員だよ
事実上の派遣てだけだ
まぁ昔ほど酷くはないので、工場に行くよりは良いかも >>90
良いとこは頭下げないと入れないモンさ
なのでテストはある
SPIすらないトコは３次請け以下だと思うよ >>92
>>93
案件選択、単価連動型のいわゆる高還元SESみたいな所
一応面接直後(その日の内)に、適性検査やSPI的なものは受けたよ
入社日の一ヶ月以上前に、もう客先面談のスケジュール組み始めたから人手不足なのかもと思った
因みに面接もSPIも客先面談も全てweb 「テーブルを作り直すコマンドスクリプトを作っておいて」
無能「わかりました」
有能「誤ってダブルクリックする馬鹿がいるから最初にpause入れとくか」
新人「このスクリプトとなんだろう。とりあえずダブルクリックしてみよう」 >>95
一般人「pause入れとくけど-forceオプションで無視出来るようにしとこ」 普通はサービスやユーザが使うことを想定したスクリプトなら
テーブルのバックアップ取るからそんなことない
開発環境ならバックアップや差分スナップショットあるから復旧も時間かからんわ あーもう契約先の飲み会とか行かないし
極力関わらないようにするか
職場で喋りたくもない >>97
システム移行で北海道に行ってバックアップ前に
顧客のデータベース吹っ飛ばした新人とか
伝説を作るやつに出会ったことがないんだな >>99
業務アプリサーバと顧客サーバって別々で稼働してるし
それぞれで定期バックアップしてるし（しかも多重に）
そして移行作業する場合は以降スケジュール組んで
バックアップ処理してからやるから
そんな伝説普通は生まれないよね
新人だけじゃなくてプロジェクト組んでる連中がおそろしく無能と思われる
そんな開発ベンダーに高い金払ってるユーザが可愛そう ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
