【SG】佐川急便-夜昼バイト70便 [櫻子学級]
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【SG】佐川急便-夜昼バイト69便
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立てられない奴は>>980 を踏まない
次が立ってない場合は>>980 以降、次スレ関連以外の書き込み禁止 内部事情を知れば知るほど馬鹿らしくなるな。
そろそろ潮時か、時間は有意義に使わないとな。
業務妨害で遊んでるやつの尻拭いなんて御免だからな。 並べに並べたそのココロは
「自分だけひいきして欲しい!」だろなw ビジネスでどうしても成長できない部下は何考えてるんだ?
誰とでも何をやってもうまくいかない「部下の前提」
優秀な部下としての定義、指示待ちだけとの違い
チームメンバーに必要なたった一つの常識
部下必見!できねぇクスブリの共通項!!
上司を失望させる「数多くの無力」
ほめる技術8ステップ-人間関係もうまくいく辞めさせ方の極意
確率変動を継続させよ。4種類の当確演出を基に現実からの逃避を行う お前らの話なんか全部どうでもいいんだよ、
俺はバンバン動いて疲れ勃起マラ状態になって家でオナヌーできればそれでいいんだ
あとはわずかな生活費がもらえればそれでいい… ホントここでの仕事どうでもいい仕事じゃん!なんか上場とかウザイ?? 入梅
半ズボン(ハーフパンツ)の季節がやってきたな
荷台は蒸し風呂、荷はぐにゃぺしゃ、ハンガーしわしわの季節 佐川より安いのなんて当たり前だろ。
メンバー(俗に言う平社員)だと300前後。
地域格差はあるかもしれんが。 サボりバイトが集まって、出世するほど勝手で自由にしてるとか言ってるわ
出世するほど自由にならない次元になってくる
自由にしないほうが良いという判断を迫られる
それが実態なのを理解を求めるほうが無謀なんだろうね うちにスタッフと付き合ってる社員いるんけど、
本人はバレてないつもりなのかもしれんが… 別に迷惑被ってないなら誰とどう付き合ってようがいいんじゃね?
社内恋愛禁止だったっけ? >>215
うちなんか派遣同士がやりたい放題w
所詮底辺の職場だから、男女一緒に働いてたらそうなるわなw 雑用ばっかりだと不満を言ってるやつがいるのよ
でもな、いつもどうでも良いことに逃げ込んで、いつまでやってるのかとバカにされてる
そんなに不満なら自分から仕事を作る、それが無理でも人より既定の仕事で優越する
それができないから雑用を時間稼ぎでやってるのがバレバレなんだけどね 一つの事に果てしなく時間をかけるのはいるわな
する事が分からないからか、とりあえず今してる作業を終わらせるのが怖いみたい
それに加えて時間かけないと収入が無いのが絡むから、動きが不自然なんだよな >>216
だいたいそんな社員は露骨にひいきするもんさ。
迷惑かけずになんて無理。
周りが気を使うしさ。 バックレが多いって聞くけど、そんなに多いようにも思えないけどな。 >>223
そもそもいなくなったことにすら気付いてないんじゃねーのかw
>>224
何回も既出なんだけどなー。
説明受けてないの? >>218
もう逃走してるけどすごいむかつく奴だったから、使えないクソリーダーのくせにいばってばっかすぐにタバコ吸いにいって仕事しない最悪のゴキブリ野郎 >>225
でもパートで長いおばちゃんらに言わせるといきなり週4、5で入ってくる子はいつの間にか消えてるよねwって言うから気づく人は気付くんだと思う
そもそも月1でしか来ない人とかもいるから、消えてるのか消えてないのかも把握出来んw 社会保険がいやなのでシフトを減らした
もともとガッツリ短期
現場に嫌気がさしたのでやめた移籍した
この辺かな 鎖国ゴッコは楽しかった
仲間内で異国船打払令もまだまだ有効だった
でも現実社会で生きてきた黒船がやってきたからさあ大変だ 昔フィルダーにいた人が言ってたが
SGがSOUKA GAKKAIの略称だって本当? いつもいつもさぼり発覚と後輩に抜かれる恐怖に怯えてるベテラン!
世間でのキャリアが違うし新しい孤独な世界で生きようとする覚悟も違う
自己保身のための安い工作はやめておけよ? サボリ手抜きのぬるま湯に浸かりながら、デカイ声を張り上げれば威嚇できると思っている単純さに加え、
できない部下は戯れ仲間に加え、真面目な部下には嫌な作業を押し付ける
自分を超えさせないために肝心なことは教えない
給与を少しでも増やすために長時間居座る
忙しい場所から逃げ出し遠くから見つめるだけの日々
作業中に動く箇所:口>目>手足
ベテランとして恥ずかしくない?
漢なら背中で語るべき 背中で語れば分かってくれるはず、と言うのはちょっと甘すぎじゃない?
理解力の差も有れば意図的に理解を拒絶するこじらせ系もある
会社である以上は分からせるための工夫と強制力
それに対応した信賞必罰が必要でしょう 時間効率や費用対効果を厳しく求められる立場
いかに何もしないで時間を引き伸ばせるかに心血を注ぐ立場 下半身の力を入れる時に太ももから尻の筋肉を使う意識にすると痛めずに済む
力の使い方が上手くない人は足の裏や腰に痛みが出る なるほど
重たくてちっさい荷物が続くと余計に消耗するわ 都内旗艦店、クールがキツイ。
土日でもカーゴが先付け含め平均30台。
夏場はまだいいが、冬場や今日みたいな梅雨寒はフリーザー室には入りたくない。
某宅配大手みたいに佐川もクール手当てくれたらいいのになぁ〜。 マジメな話、作業中はアナルを引き締めると臍下丹田に力が入って腰痛にならなくなる
先輩に定期的にアナルファックしてもらえば腰痛とかヘルニアにはならなくなる 結局パチンコ店にカモにされて、負けメン負け友と負けたのは自分だけじゃないと安心し合う人生かw 人が足りない
でもアタマの足りないベテランを呼ぶなよ
助っ人気取りでミス多発でも注意しにくい
なんで忙しいのにムダな接待みたいな事もしないといけないの 人が足りないって思うこと自体がアタマが足りてなくね?
サボリ連中がまともに動けば人は余るぐらいなんだからさ
ライン作業が終わる頃を見計らって出勤してくる問題児達はいらないんじゃないかな? ボケナス梅田和哉
あいつ頭おかしいから覚醒剤に手を出すんだな >>245
気持ちはわかるがそれ言うとお前らが新人育てないから悪いんだろって話になる
今日は応援ないかなと思って来た人のが少ないだろうし
ところで246のライン作業がなにを指しているのかわからない >>159
遅レスすまそ
理由は1本ローラーの須恵センターを動かせる奴がそいつと社員1人・実質的なセクションリーダーの3人しか昼勤に居ないから
この3人以外に須恵センター動かせる昼勤はマジで居ないので通常の昼勤はローカルセンターだけが稼働してる現状
そんな現状もあってか知らんけどそいつ本人は>>164みたいな事やその他なんたらかんたらやりたい放題やって社員すら逆らえなくなってる始末
社員土下座させたのは普通ならクビになってもおかしくないんだがなぜかそいつはお咎めなしで社員のほうが部署異動する形で居なくなったから気をつけたほうがいいかもしれない チンカス梅田和哉
あいつ頭おかしいからオレオレ詐欺やるんだな >>246
休みの関係で人足りてないならどうしようもなくね?
うちも火曜、金曜は人足りてないみたいだけど、留学生がごっそりいない、家庭持ちだと週末は…って人多いから仕方ないんだろうなってのもわかる
育てるも何も入ってこない人は育てようもないし、入ってくる奴はコミュ障なのかなんなのか…みたいな奴しかいないわ 社会的状況が理由で人数自体が足りないのはひとつの理由だけどねえ
その現実の中で足元の業務を成立させるのが第一義だろ?
上司と部下のそれぞれのラインでそれができてるかどうかだけ SBRメンバーキャプテンも困ってるみたいだぞ
自分自身がどうやってSBRかあっぷあっぷなのに、メンバーの面倒見れないって
一緒にいると自分のSBRまで発覚する危険 新人が入って来ても社員やリーダーが指導もせず、それまで一番新人だったやつに指導しろという無責任なことをしてる現場が良くなるわけがないわ
人手不足以前の問題 ドブネズミ梅田和哉
あいつ頭おかしいからインサイダー取引するんだな 大阪からの到着はなくなるか、大幅減になるかね
流石にこんな事態で通常通り走らせるってのは無さそうだし、大阪付近の会社だと注文あっても一時発送見合せになりそうだしね。 >>254
突き詰めていくと人手不足が原因
社員やリーダーは結構やることあって忙しいし教えてる間の代わりがいない >>258
人手不足が原因な事が、
さらなる人手不足を招くと言う悪循環。
俺も、もう辞めたいわ。 >>258 寝言も大概にしろ
給料泥棒にしか見えんわ 人一倍の努力や才能、リスクを採った行動の末の不労所得はあり得る
著作権、特許権、CM出演料なんかが代表的だわな
ところがウチのロートルたちはどうだw
そんなの一切無い
不労所得のみを極限まで追求中w
はい、アウト!
新人も、話を合わせてくれている仕事中の同僚も全部見てる
中でも監視カメラは最強だぞ? 新人にアンケートとるなら、こうしたらどうだろうか
10回勤務したら、作業ではなく人に対するアンケートをとる
入ったばかりなら、ほぼ全ての先輩は仕事ができるように見える
10回も入れば作業そのものの他に、それを担う人間も見えてくる
それだけでは見えない部分も多いだろう
でも慣れてきた新人の目の観察力、将来性、 根治するべき病巣も顕在化できるはず ま、アホでマヌケなベテランはこれだけしてれば良いだろう
とか、これをやっちゃあオシマイだろって両輪を低いレベルで自己判断してるよな 妊娠をしてる人間に何かさせることすらマタハラになるの?
妊娠を理由に、事務所でずっと座ってるだけの奴がいるんだけどおかしくないか?
男女関係なくメチャクチャ不満出てるんだけどさ。
無理して出ろと言ってるでもなし、辞めろと言ってるでもなし、残業しろと言ってるでもなし…
本人が自分の意志でまだ体調的に問題ないと判断して出勤して、
それで荷引きや荷降ろしさせるわけでもなく、
小物とかメールとかいくらでもあると思うんだけどさ。 >>258
ほんとうにいそがしいんか?
自分らの店はシフトの管理すらできてないで
だから当日に電話で呼び出ししたり >>266
ダブルワークと外国人が当日欠勤カマすから暇がない ダブルワークと外国人って夕勤だろ?
当欠多いのは深夜組だな 夜勤だけど?
人すくねーから当欠のしわ寄せがキツい >>269
今だって夕勤のやつが流れてきてるんだが、結局コイツ等はこの時間に必要な仕事をしてねぇ
頼まれたから残ってやってるみたいにタバコ吸って集まってるだけでな
手順は覚えないわ、作業はミスするわ、自由気ままに抜けるわ
やんわり要求しても社員が頼んだからとか全面に押し出してくるし、腫れ物に触りながらのこっちの身にもなってくれ
残業手当とか深夜手当の不労所得目当てなのがミエミエなんだよな 楽して美味しい思いをしたい連中が集う時間
それが夜勤 夜勤が楽か?
本気でするなら、結構生命と引き換えの部分があると思うけど
それに比べたら夕勤からの居座り組、どうしてあんなに疲労感ゼロなのよ?
ノーリスク超ハイリターンのアディショナルタイムかよ >>264
ここだけじゃなく今はごね得の時代だからな。
なんか不満があれば何かしらのハラスメントって騒いだもん勝ちだし。 夜勤は楽だろ
こうやって勤務中に書き込んでるやつがいるわけだし 朝とか昼はねーちゃんとかオバチャンばっかでしんどそうには見えないんだが
夕勤は辛いのか 隣マンションなのに拡声器使う馬鹿社員は何考えてるんだ サボりフィルダー後藤孝昭君、47歳の誕生日おめでとう^^ さあ休みだ
思いつくすごし方は、やっぱりパチンコかよw
スタッフも近くに住んでるから入るところ出てくるところ見られてるんだわww 話のタネになるからええんじゃね?
ギャンブルで内輪の会話が盛り上がる現場は結構和気あいあいとしてるしな 積みって言ったって夜積みだろ?
路線ドライバーみたいに大型に積むわけでもないし、積みも降ろしもどっちも楽だわ。 話変わるけど住所のラベルもうちょっと大きくならんのかね?
たまに本当に小さく書いてあるやつや手書きで字がほぼ転写されてないやつとか読めない 梅田和哉と土曜日会う予定
みんなで〇〇〇するから月曜日はいい気分 高校生バイトに降ろしばさしたら親からクレームきて次から◯◯君には降ろしばさせないようにとお達しがきたことありますよ 俺のところで言うと下ろし場はアクビしながらできる現場扱い
状況判断もへったくれも皆無で、路線や急便がローラーに乗っけた物を片手間でうっちゃるだけ
ごく少ない物量の引き(ほぼ新人担当)と同等の扱いかな
集中力が必要ないこと、状況判断力が必要ないことが理由 人不足で下ろし場に行った時がそんな感じだった
こんな退屈な仕事をしていられないと思った
流れるベルトに合わせて無感情に乗せてるだけ・・・ 流れ作業って上流が楽してると負担が全部下流にいくからな
デキないやつが前に居座ってる所は大概人手不足になる 話はかわるけど、不正摘発の件
居場所を無くして流れ着いてここでベテランになったのは用心深い
それよりも社会実績が無いままここでベテラン化したやつが危ない
痛い目にあったことがないからか、自分にあらずんばフィルダーにあらずらしい そもそも不正がよくわかってないや
荷物盗む以外の不正ってハラスメントとかそういうこと? >>292-294
残業時間の翌月スライドだったり、労災隠しだったり、架空の人間でっちあげて金せしめたり… 回しやってるけど手首壊したわ
最近荷物重たくてきついよ… 下手な嘘と子供染みた言い訳とミスの偽造
ゴキブリみたいにコソコソ嗅ぎ回ってる無責任給料泥棒達にいつか天罰が下るだろう 不正なんてのはその人の知能のレベルのものしか出ないんですよね
うちの不正常習者は、場合はミスを偽造するなんてとてもとても
サイコパス、虚言癖、ギャンブル中毒、引きこもり、他にも社会的に難がありすぎる人
私からは言えないけど、もっと言えない人たちの過剰な負担になってるのを反省してほしい! 個人の自主性に任せるって言うのも、それは個人がその力量と自制心を持ってるのが前提ですよね
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