ゴミ処理浄水下水処理場 37
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
嘱託採用始めたのって何時からだっけ？
というか嘱託何人居んのよ？ 大手求人サイトやハロワで日本全国募集してるが未経験から一年くらいで正社員なれる人いるのかな 過去スレから
今年40人位正社員なったのかね
正社員登用の実績（過去３年間）
２０１９年度より制度開始。初年度は２０数名を正社員に登用 どこも上下水アピールで求人出してるけど
実際は下水しかないなー WAの話なら原則1年以上勤務が推薦条件にあるような?
同業からきた優秀なやつなら例外になるかもだけど未経験は無理じゃね ポンプ所勤務の人いる?
水処理場と比べてどう?大変? 運転なのか？保全なのか？
ここに辿り付くくらいならわかるでしょ
WAは本スレで聞いてこいよ 今日はワンツーマンの研修…辛い(座学講習)
昨日はクレーン
今日はダイオキシン
明日は酸欠 先日、メタウォーターサービスのWeb面接受けてきた
名前出しちゃってアレだけどあまりにも程度の低い面接官と面接内容だったので晒すわ
中途面接のくせに学歴について突っ込みまくられて、卒業時期がズレたことも当然指摘された
就活浪人していたことを伝えたが、「嘘ついてるだろ、単位足らなかったんじゃないか？」というスタンスを変えずにひたすら来たので、面倒だから単位が足りないということにしたら「お前嘘ついてるだろ、嘘つくような奴はウチに要らない」と面接途中であったが接続を切られた
ちなみに普通に行けばこの後に小論文（お題は後で発表するから自分でPDFコピーして手書きで45分以内に書いてまた写真で提出する）が控えていたがナシに
そのまま落選
面接官の態度を見ればその会社の大体がわかるんだけど、ここまで酷い面接官はマジで初めて見た
圧迫面接なんかよりさらにレベルが低い
ちなみに西欧人の血が入ってそうな顔立ちの40代くらいのババアね
そもそもメタウォーターサービスなんて受けないほうがいいけどもしこれから受ける人居たらこのババアに注意 人手不足の業界なのに手書き作文が選考にある時点でおかしい コロナ渦でこの手の業種は応募が増えて
買い手市場になって面接官が勘違いしてるんだろうな
就職氷河期は無意味な圧迫面接が増える >>860
嘘ついてるだろ本当は履歴書書き忘れたんだろ
しかし嘘とか本当とか知らないところを追及するのは野暮だな まあこういうのって大概盛って書くもんだから、話半分だわな
長文で書き込むだけの情熱は感じるから、ババアには注意ってことくらい >>860
俺も1ヶ月くらい前にメタウォーターサービスのweb面接受けて落ちたけど結構圧迫気味にくるよなあそこ
俺は男の面接官だったけど「なんでその学校行って今の仕事に就いたの？」みたいなことをすごいネチネチ聞いてくるから
中途採用なのにもはや求めてる人材が新卒レベルだね
まあそれだけ優秀なやつらが集まってるってことなのか知らんけど 買い手市場といっても、来年にはワクチン配布されるわけだし、この業界そもそも現時点でそこまで応募者いるのか？
いずれにしろ、今時圧迫面接するような企業はろくでもないよなw 圧迫面接する会社なら、職場の雰囲気は想像つくわなw まあ俺もしっかり面接対策してなかったのがよくなかったんだけど
他に面接受けた会社はそこまで責めてくるような感じで面接されなかったから若干へこんだわ 評判悪いけどメタスはこの業界じゃ給料いいからね
正社員で家族手当、資格手当とかの手当てと
夜勤してたら年収400万以上は超えるね
ただ転勤多いし、場所も遠かったりするね メタウォーターっていうの、採用担当者に適切な教育するべきだと思う。 「お前」って言う時点でお察しだよね
面接で試すのはやってるけど、その面接官は部下か何かと勘違いしてるんじゃないかな？ 流石にお前とははいってないんじゃね。そこはちゃんと、名前よんでるはず。もし本当にお前なんて呼ぶやつが面接官なら本当に社員教育どころかその面接官の社会人マナーと能力を疑うれべる。 こんな気持ち悪い自演ホラ吹き野郎落として正解だろwww 自分が経験した会社は淡々としていてあっさりしている所が多かったわ
過去にも書き込まれた所みたいに手応えあったと思っていたら
不採用みたいな 少し前にメ◯スの中途受けたけど
面接担当の◯原さんに圧迫面接されましたwww メタスって担当エリア別れてるし
転勤といってもそんなに遠方ってないと思うけどな
そもそも出来ない奴は転勤なんかさせられないし受け入れ先もない
860は単純に糞だから落ちた
メタスも糞だとは思うけどメタスからも呆れられる人材ってだけだな
就浪するやつにまともな奴なんてこのレベルじゃいません メタスがわからなくて検索したら
ガンダムしかでてこないんだけど
なんの略？ 担当エリア分かれてるけど
関東から北海道、近畿から九州とか普通にあるからね このスレでちょっと前まで遡ればフルネーム書いてるだろ 上下水道ってすべて民間に移ったと思ってたけど
浄水場みたいな上水ってまだまだ役所が管理してたんやね（面接官から聞いた話）
定年で徐々に明け渡していくつもりなんだろうか >>887
定年を超えた公務員の天下り先やぞ
民営化はただのブラフで実際は公務員の再雇用先を創るだけ
本当の意味で民営化されてる下水処理場は、公務員様が汚い仕事をしたくないだけ >>888
汚い仕事は警察、消防、自衛隊もあるわけだし、官営に戻して無駄な人員増やして、雇用安定させたら
民営化にしても掛かるものは掛かるし、専門業者が部品を取り扱ってないくらい持たせるのを見てると、そんな民営化に何の意味があるのかな、と 民営化の最大利点は間違いなく人件費の圧縮だろ。公務員さまとは給料が違い過ぎw そういう考え方ばかりの業界だから良い方向に進むわけないわな 給料なんて妥協の産物なんだから、安いなら相応な人物や働き方、それに応じた組織づくりなはずなんだけど、能力や給与待遇の条件の高低関わらず横並びやそれ以上にしたがる現場がわからんな 最低賃金に毛が生えた給料でこんな土方みたいな汚くてきつい仕事をしてる奴らって何が目的なの？ きつくないよ
わざわざ、背伸びしてきつくさせているだけ 金融の営業→飲食店長→下水と転職してきたけど給料の低さはともかく仕事内容は今までと比べてくっっそ楽だな >>898
ちょっと歩いてちょっと作業して後は座って屁こいてるだけで金貰える
土方は肉体的精神的に辛く何倍もツラいのに給料は倍もない
ここは楽園 年末年始も糞尿まみれ作業、ほんと乙でございますだ！
冬賞与、たくさん貰ってくださいな。 糞尿にまみれることほとんどないけど…ボーナスそんなに出るんだぁいいなぁ。 基本給を安くしてボーナスを多くするのはブラック採用の常套手段。そしてそれがこの業界… 全体にゴミの方が低いよな
うちの会社も見習ってほしいものだ ポンプのオーバーホールなんかできたら
こんな所におわらんわ >>910
退職金を少なくしたいんだろ
基本給少なくして手当で分厚くする（見せる）のは退職金対策 Waで正社員目指した方がダメ会社勤務15年より年収あがりそう 賞与と夜勤他手当てで、初年度でも500万弱いくからねえ うまく行けば年収1000万も夢じゃない
官公庁の仕事で景気に左右されない
無くなることもないインフラの仕事です
皆様のご応募をお待ちしております waで社員になれる条件
1年以上の在籍でsランク評価←むり
電験持ち経験者←他の業界いけ
3年在籍で法律的な採用←あと下3とれ 法律的な採用の前にいろんな理由つけられて一回契約解除されたりしそう… >>925
最近の求人だと66人正社員登用になったというから
S評価貰えば狭き門じゃなさそうだけどね
電験どころか電工２種すらないんじゃないか 実際的な実務評価ではなく
真面目に働き、一般的な物覚えと、社会人常識と、職場に馴染む愛想があればいい
あとは所属長が自己の育成評価の為に推薦してくれる 明日から初めての下水勤務だー
とりあえず1か月頑張ってみよう 去年から始まった採用システムだぞ、2019年の時点で3年超過してる奴らがカウントされとるんや。今年が楽しみやね ハロワだと去年入社した２人が今年社員昇格しましたと求人内容に書いてあるのもあった
未経験からで資格は取れないだろうから今はチャンスかも >>925
「3年在籍で法律的な採用」なんて法律があったけ？ ひょとしてこのスレで本当にこの業界に現職でいるのワイ含めて数人いるかいないかのかんじだなw WAは都心じゃ見ないから俺は嫌だな
田舎の上下水維持管理とか楽だろけど絶対に行きたくないわ まともな人欲しいなら選考厳しくして最初から正社員で採れ 場末のスレで人材確保（）
こういう薄給ギリ健がいるからマウンティングしたくなるんだろ >350万円（3年目／35歳）※契約社員
>500万円（10年目／35歳）※正社員
>正社員登用の実績（過去３年間）
>２０１９年度より制度開始。現在まで６６名を正社員に登用
本当ならすげぇけど実際どうなのよ？
この業界で10年で500万とか有り得るの？ でも35才じゃ大した役職つけんだろ？
どーなんだよー 年齢なんて関係なしに元請けで10年もやってればガンガンやらされるよ。
キチ○イみたいな下請け老害社員の管理をやらされたり >>946
毎年昇給あるから10年はわからんが20年以上なら平でもいく なんなら初年度でも夜勤と電３手当てで５００万超える レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
