リクナビNEXTで職探し 309社目
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【同業界でのキャリアップ】と括弧書きで強調したオファーが
レジュメと全く関係ない内容で笑った ＿＿_
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これを思い出した。 久々にリクエーから面談希望するオファーきたと思ったら、東建かよイラねーよ リクルート系の求人は
NEXTで営業部隊とか契約社員を募って
エージェントで営業企画、経営企画を探してる感じやね ＮＥＸＴで採用者が居なく掲載切れになった企業は
エージェント預かりに成るんじゃなうか
広告を出し続けても広告費用が加算され採用できない エージェント系案件にﾊﾛﾜでらちあかんかったのが掲載されているのはおかしい
どこの転職サイトにもあるが ここで何回か内定でたんだけど、結局希望が合わず毎回お断りしてる
担当とかいないし、お断りしてても問題ないのだろうか 内定受諾書を送り返したはいいけど４日経ってもまだあっちからの連絡がない
メールに書いてあった住所の方に送ったんだけど届いてるのか……本当に お前の内定承諾書は俺が預かった！
返して欲しければ…ｳﾜｧｯ 四つん這いになれば受諾書は返してもらえるんですね？ システムからの応募しましたメールは自動だが、
企業からの応募受付メールは自動の場合と手動の場合とがある。 まだリクナビ使ってんの？
他のサイトのほうがよくね？ 地方だけどエンよりはいいかなDudaも地方向けじゃないし マイナビ転職もリクナビネクストも、時給なのに月給って書いてある企業何社も見つけたから、信頼度低い 40代だけど
年齢制限で30代とかまでのところからスカウトくる
これって応募しても良いの？
あと、応募しない場合は断りの返事したほうが良い？ スカウトは基本的に自動的に送られるものだよ。ワイも整備士免許持ってないのに整備士免許持ってる貴方にスカウトします。ってきたし。（笑）放置でおk >>682
ただのＤＭだから、応募しても即お断り
応募しない時は放置でいい 年間休日が平均有給取得日数を足して126日！みたいな謳い文句の会社があったけど詐欺もいいところだな ｲｰｷｬﾘ、ｲｰFAの5chスレないということはよほどだめなんだろうな >>682
40代半ばですが、
どうせ条件がぴったりあっても、あわなくても
お断りだから、気にせず
応募したいのに応募している。
30社位応募したと思うけど、
正確には何社応募したかわからないが、
一社しか面接まで行かなかった。
まぁ、転職は無理だと思って、
暇なとき転職サイトのぞいて、面白そうなの
あったら応募している。
真面目に探して応募しても、
お断りしかこないからな。
もう暇つぶしで、やっているていど。
あれは本当にバカバカしい。
人手不足ではなく、人余りだよ。
今の日本は。
知り合いの大手商社勤務だった人や
大手住宅関連メーカー室長・部長クラスの人も
会社辞めてから、就職活動したが、
結局、ドライバーとかアルバイトみたいな仕事についたし。
40代50代は、ヘッドハンティングでもないとかなり難しい。 40代の方はエージェント使った方がいいんじゃないですか？
基本マネージャ候補ですよね？
なくはないけど年収500万以上希望するなら
エージェントのが効率的だと思いますが。 エージェントもマネジメント経験ある程度ないとサジ投げる >>689
人手不足って言われてるのはドライバーや土方、警備と言った所謂底辺職ばっかだからな 沖縄ですら業種によっては有効求人倍率は６倍とか
非正規、低賃金、不規則勤務、重労働な観光や飲食は
流石の土人もそこでは働かない さんざん馬鹿にしている底辺職がいなけりゃ、
エリートになって金稼いだとしても、その金で”豊かさ”を享受する事は出来んのだよ。 実際いるわけだし
いなくなることもない
現実逃避やめな >>693
外食したことないのかな？（小学生並みの感想） 最近は、応募したのに書類選考結果をよこさないと文句を言っている人がいた。
通過者のみという記載もなく、あまりにも遅いので結果を知りたいのようなメールを送っても
何日たっても結果をよこさないとも言っていた。
確かオーエスピーや和心美人という会社だった気がする。 写真のないところで、どこにでも出していないところがいいところかもｗ 応募して1週間で合否返答と返事来てから2週間放置。
初サイレントお祈り 見た企業は応募しませんか？が自動送信されてくるだけだからな メッセージ付いてても、そのメッセージが誰に対しても使える文面って時点でわかりそうなもんだろ 小さな仕事と良栄からオファーが来たけど、現職がちょうどそれぞれの仕事を半々でやってるような感じです。ただ今は不特定多数の個人は相手にしてないから、いくら高条件でも応募を躊躇してる。 基本年収現状よりちょっと上で言ってしまったよ
職種は同じでも業界未経験なのに厚かましかったかな
交渉は難しい >>707
それで良いよ
俺は370万だけど面接では400万ちょっとって言ってる
それで内定貰ったとこは420万提示された 年収は盛りすぎないことが大事だよな、大体企業規模と年齢や経験みれば分かるし、吹っ掛けすぎるとこいつ無理だわになる 「応募しませんか？」っていうDM。
メッセージ付きで「こんにちは！！」のような「！」をいくつもつけてるところはなんか笑ってしまうのです 応募一時間でお祈りヘコむし
応募→選考します→一時間で履歴書送って
も何かうーんな感じだ… 医療系の営業で面接来ませんか？って来たんだけど、よく見ると営業所はメンバー3人で少数精鋭、アットホームです。試用期間6ヶ月なんだとw土日は客の医者と接待ゴルフあります。研修は一週間だけで即現場配属。
ブラック臭がプンプンするわw
やめとくか(^^) 「応募しませんか？」
んで、求人見ても自分と関係ない職種・・・応募しませんよ・・・ 「応募しませんか？」には「応募しませんよ」っていうのを返したいくらい・・・ 今まで自分に無関係な職種でも、気になるor求人みて興味が少しでも湧いたら、応募することにしてる。 >>717
応募条件満たしてるのにそうなるなら年齢の線が濃厚 Web応募して、
採用担当窓口の人と電話で話して、Web適性試験受験し、履歴書送れ連絡受けて送付し、
面接に来てほしい詳細調整中だから決まり次第連絡するてメールもらい、
そのまま一週間以上放置。
ほんとﾀﾋね。 多少年令オーバーしてても選考通過したことある
しかも、超大手
一次面接は通過できなかったけどね 募集対象年齢は気にせず応募することにしている。
応募しなければ何も始まらないし、経験なんかがマッチしていれば話くらい聞いてくれるのが中途採用だ。
杓子定規な採用してるところは頭固すぎで中途採用自体向いてない。 >>711
チャラい企業が好きなら逆にいいかも
ブラック率高いけど 応募しませんか？って来たので内容見たら「接客の経験に着目して〜」ってあったんだが
すまんその……接客サービス業経験っても警備だから接客もクソもあまり経験ないんや…… SBI証券 [ハピタス] ※モッピ一でも可
【2018年3月末まで100円⇒4000円に大幅アップ！】
口座開設＋5万円入金だけで現金４，０００円（1Ｐ＝1円）
http://hapitas.jp/item/detail/itemid/53979/apn/service_bank
※対象期間：2018/2/1（木）〜2018/3/30（金）23:59までに申し込み
※4口座作れば合計16,000円
. >>723
それ接客じゃなくて体力系のチェックを入れた方がいいんじゃないか >>713
古い小説だが医療系営業マンの苦悩が書かれている
https://bookmeter.com/books/380879
大きな病院や医大附属病院へ行くとスーツ姿で大きなカバンを持った方々をよく見かけます。
それは製薬会社のセールスマンで、相手が医者となれば、接客として大変な仕事だと予想できます。
本書でもその苦労が赤裸々。ストレス、接待で沈黙の臓器たる肝臓がダメージを受けて当然かもしれません >>725
警備の業種の分類が接客サービス業に入ってるから… 2,30代が活躍しています
これ、そういう人が欲しいということ
写真に若い人がいる
これもそう いろいろ記入して応募画面までたどり着いたらもっと異なる
画面がでるぞｗ >>728
そういう求人から「応募してみませんか？」来て無視してるわｗ
２０,３０代が欲しいのに４０代にそんなもん飛ばしてくんなやｗ >>731
>>732
改正雇用対策法
募集・採用時に年齢制限を設けることができなく・・・
説明じゃまくさｗ
なので、ｺﾝﾋﾟｭｰﾀプログラムの
求人サイトは自動で来る
例えばミドルの転職に登録してみたら、自身の設定年齢
以外はこないが少ないかもｗ
でも、年齢性別を超越した
レジュメなら社長決済ｗも
あるが１％ 追記：ハロワに出向いたら
担当者と顔をあわせるので
年齢関係なく紹介してくれるが、実際はまた別 紹介しないとダメなので紹介はする
企業も受理しないとダメなので受理する
絶対に採用されないけどな そんなことはないみたいだけど
やっぱレジュメの書き方だと思う TX WBSのビズリーチのＣＭ
見たらわかる
でも有料だなｗ 41歳のSEですけど、面接すら進めません。
スキル、経験だけじゃないんだなと思う。 一番評価されるポイントは年齢・性別、その次学歴と英語力、その次現職（前職）の企業名と役職だからね。
スキルなんて全体から見ればお飾りみたいなもんよ。 ハロワも最近は求人に男性希望とか隠れ条件あるから、聞いたら教えてくれるよ。対応者によっては応募者の年齢や性別も教えてくれる。
こないだ応募したところは男性希望なのに1次試験は9割女性で、ほぼ自動的に1次通過した 男女雇用機会均等法のおかげで無駄な手間が増えてるな 応募機会の均等にはなったけど働く機会の均等にはなってないな。 >>740
前はSEPG含めてITは30までの仕事と言われてたくらいだからね。そこで、40杉となると、もはやPMまで経験ないと難しいかも。
40過ぎたら、製造派遣か介護・配送・清掃くらいしかないな。 書類選考に時間が掛ける場合は逆に想定年齢はオーバーだが、経験能力がマッチングしていて欲しい人材。 123456789番様の経歴をーってのが一番嫌だな、せめて番号はやめてくれ >>751
だとしたら、41歳の人は凡なスキルなんだろうな。 >>751
オファーは誰でも来るよ
それで儲けてるんだから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
