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零細企業の現実 part23［転載禁止］
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0752名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 03:20:43.80ID:cuf/sFMP0
都会(人口80万人以上)
質→×〜◎
数→◎
地方都市(人口30万以上)
質→×〜○
数→△〜○
地方都市(人口10万〜30万)
質→×〜△
数→△
ド田舎(人口10万人未満)
質→×
数→×
ブラック度→◎

こういうことですね、わかります。
0753名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 07:51:58.62ID:0viY4r3c0
零細から大手に転職したけど、零細の方が精神的に楽だったぞ。
なんか周りが凄そうな人ばっかに見えるし、零細の方がアナログで素人の集まりで完全に気持ちが楽だった。
今は毎日が緊張の日々だよ。
0754名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 09:30:18.23ID:tIT3Be310
年間休日100日未満のくせに、うちはしっかり休めるアピールするから腹立つ
0755名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 11:33:48.57ID:qg79SmYo0
身内が厚遇なのは知っていたが、売上に対して給料が高すぎると
税理士から指摘を受けるレベルだったとは。
従業員より売上上げられて無いくせにどんだけ甘やかしてたんだよ。
0756名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 12:37:29.48ID:cApBPEdp0
>>755
チョット待った
なんでそういう、個人情報知ってるんだ？
さては経理のボス、とか？(ﾟωﾟ)
0757名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 12:43:09.49ID:ITLRXhpk0
>>755
うちの零細も毎年マルサがくるよw 売上に対して納税が少ないからだろう。そりゃ会社にいない身内に給料出したり、なんちゃって鬱で何年も会社に来ない奴にも給料出してたら納税逃れできるわなwww
0758名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 12:44:11.97ID:aO6U5aYC0
軽度の発達障害の先輩を見てると
これからずっとこんな奴に気を遣って働くのか
このまま零細なんかで働いてていいのか
とか真剣に今後の事を考えるようになった
0759名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 15:47:44.23ID:KcEpeE180
>>756
事務員経由でそういう話が流れてくる。
0762758
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2018/03/12(月) 21:45:03.96ID:0yLp3pd90
>>760
確かに治る気配なし。先天的と思うと気の毒だけど。転職したい

>>761
発達障害の中の自閉症かな

会話の時に全く目を合わさない
空気を読めない言動
誰でもできる軽作業に細かい独特のこだわり


こんな感じ。ほかにも変なとこあるけどキリがない。軽作業はできる
0763名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 00:34:10.59ID:RlsY2t5W0
>>762
そういう奴に最近やられた。いわゆるお坊ちゃん2代目。アスペと思うが、目を合わさない、空気読めない、何かにつけて上から目線。それでも仕事出来るならいいが、自分がやってた面倒な仕事は全て人に投げるw 人に任せるならいいが独特のこだわりで修正させる。
0764名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 07:19:19.45ID:Ghrxau4b0
>>763
零細あるあるだな
そんな会社に俺もいたな反論しても無駄だからはいはいいってやってたが何回も頭うったな
1+１＝3とかいうようなやつだったし最後には潰れた当然だが
俺が言ったことは聞かないしねで取引先からも同じこといわれるし
0765名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 07:36:19.58ID:66mzKPi70
森友学園問題で安部マジで辞めてほしい。底辺零細だからアベノミクスでも
給料全く上がらず物価だけ上がって生活苦しくなっただけだからな。
0766名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 10:53:32.42ID:0sriHAeG0
>>764
それそれw 人の言うことには耳もかさない。それで取引先からも総スカン食って誰も相手にしないwww
社会経験ほぼ無しなクセして、社会経験豊富な人の言うこと聞かなきゃ誰でも気分悪いわ。クソなお前が能書きたれるなって皆思ってるわ。
0767名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 12:51:27.93ID:dk7WTZ9n0
二代目。ベテラン従業員が最もらしい事言いながら出る杭を叩き潰してるの今日も見ただろ。
自分も潰されて大失敗した事あるのに便乗して叩こうとするの
いい加減止めたら？若い人が育たないし
嫌になって辞めてくだけだぞ。
0768名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 18:13:43.76ID:Iod+/l8s0
>>762
＞＞空気を読めない言動
＞＞誰でもできる軽作業に細かい独特のこだわり
これって発達障害の症状なのか、職場のジジイがそのまんまだわ
他部署からもクレーム来てるけど人手不足だからクビにしないんだよな
0769名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 20:20:50.13ID:Ghrxau4b0
>>766
日常生活では金持ちだから金払えば回りがちやほやしてくれてそんたくしてくれる
仕事になるとそうはいかないからわけわからないこと吹きまくると誰からも相手にされない
赤字出しても金庫から金持ち出して埋めてたがやりすぎてドボン
0770762
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2018/03/13(火) 21:17:16.16ID:bSXyz2Qt0
>>768
その2つは発達障害の主な特徴の一部
診断してもらわないとわからないけど、あまりにも空気を読めない言動なら発達障害の可能性はあると思う
色んな説があるけど人口の数%は発達障害ではないかと言われてるぐらいだし身近にいてもおかしくない
0772名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 03:39:56.59ID:DDzOPF/V0
零細って入るときは楽だけど辞める時絶対揉めるよな
給料払わない
辞意表明した日から嫌がらせ
辞めるっつってるのに執拗に引き止められる

嫌な思いしないで退職する方法が実質バックレしかない
0773名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 04:59:08.34ID:K+gQsgnJ0
給料払わないどころか、逆に研修中だから払え言われたわ。証拠を労基持っていって、内容証明書くと、ビビって全額もらったけどさ。
0774名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 06:57:37.80ID:6WEzpp8K0
>>754
あるあるすぎるな
求人サイトに日祝にしっかり休めるので家族との時間も取れて充実しています！って年間80日で
どこが充実してるんじゃ感
0775名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 08:25:42.32ID:13CD1Lzx0
国が3％賃上げしろと言ってるのに1円の賃上げも無いぞ。
ずっと初任給のままだ。
0776名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 09:28:32.44ID:u86aEwCa0
零細時代にばっくれして
大手の子会社に入ったよ。
ばっくれはアリだと思うよ。
常識が通用しない所だから。

大手なりの大変さは
あるし変な奴はいるけど
社員教育みたいのはあるから
発達みたいなのは居ないよ

零細は努力しても何もない
けど大手へ行けばそれなりの収入はもらえるよ

みんな頑張ってな。
最初から読んだけど みんなの気持ちが分かるよ
あんな扱いするなら家族でやれよって
今でも思うのでした
0777名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 09:34:59.46ID:h8RJVrrF0
初任給のままって・・・
うちはまだ毎年昇給はあるからマシなのかもな
大した額ではないが
0778名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 10:18:56.83ID:rg9nPxys0
>>774
日祝じゃ、最低限休めますの間違いだよ。しっかりというなら、週3日休みで、きっちり金が出るところをいう。
0779名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 11:56:04.44ID:NAcMkGgC0
うちも初任給のままだよ。仕事量に差がありすぎて給料おなじなんだからバカみたい。バカ女はタバコ休憩ばっか言って喋ってばかり…生活残業か仕事も遅くて残業代だけ付けてる。そういうの注意しろや。
0780名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 12:50:58.84ID:BMJIIMFr0
うちのクソ社長「土曜日は仕事でも日曜日は休みなんですから」と言う
昭和的な考えすぎて合わない
0781名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 12:58:28.36ID:13CD1Lzx0
>>777
丸六年やって初任給のまま。身内だけは自分の上げる売上にとても不釣り合いな
高い給料貰ってたらしい。でもこの人辞めたんだから少しは従業員に分配しろって
思うわ。たった3人しか従業員居ないから一人3万上げても十分お釣り来るってのに。
0782名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 13:17:59.36ID:be72iGM80
辞める時に揉めたら、次回面接時の前職の職場確認でボロくそ言われたりしないのか？
0783名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 13:29:09.37ID:0++8Wk3d0
>>782
「あぁ◯◯君ね〜。あれ実はクビにしたんですわぁwあんなん雇わん方がよろしいよ。」
これ言われた時点で雇わんね。
なんかややこしそうだから。
0788名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 17:33:32.47ID:yO95muXU0
>>777
マジレスすると、うちは５００円上げてくれてる
約10年勤めて５０００円上がったよ
でもそれ以上に厚生年金があがったんで、実質手取りは減ってる
0791名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 20:39:30.49ID:RKoPU3Kr0
前職場への確認とかするとこあんの？
そういうことする時点でブラック臭満載だし、個人情報保護の観点からもマズイのでは？
0792名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 21:26:31.65ID:TVW2tjZx0
零細卸、土日祝休みと言われて入社したら、土日祝も在庫有る分は出荷しているからと言われて休み無し

試用期間で辞めるわw
0793名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:07:05.65ID:QeVwQxvt0
俺のとこは鉄を削る作業でケガしたけど、
労災使わないでくれ、病院代出すから言われたけど、休んだ分は有給消化な上に病院代は二万使ったのに三千円しかかえってこんかったわ
0794名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:10:14.91ID:2zyCs/rg0
>>791
基地外みたいな経営者だったらやりかねない。うちの経営者BBAは取引先に聞き取りして、○○が電話応対悪いとか言われて呼び出されたことあったよw
そういうつもりはなかったけど、悪くチクった取引先の奴は胃がんになってたよw 人を陥れると罰あたるなwww
0795名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:46:04.28ID:Pm6i8S9P0
>>792
どんな媒体で見つけた求人かわからないけど
応募前にその会社の就業前に行き、終業後に行き土日祝日休みとなっているなら土日祝日に行って確認しなきゃ
俺はそれやって難を逃れた
0796名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:51:32.06ID:YDHWhiYG0
うちも労災使うな、元請けに言うな言われたよ
治療費は全額自腹、休んだ分は有休消化
怪我したりして仕事できないとなると本当に手のひら返したように冷たくなるな
0797名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:53:37.08ID:TVW2tjZx0
>>795
中々の失敗だったw

8:30始業だけど7:00には出社､18:00終業だけど大抵今頃
タイムカードが無くて、出勤簿にハンコ押すだけなので残業時間を誰も把握していない
0798名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 00:27:17.93ID:SUsigqOK0
>>797
始業と終業、土日祝は自分の目で確かめないとダメだよね。最初は始業9時だったのに取引先が8時30になったからうちも合わせるとか言って8時出勤よw
ダマされた感じ。残業は夜中まであるし。
0799名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 06:31:55.13ID:J2ZYvjn+0
定時で終わらないのはお前の手際わが悪いから
昼休憩とれないのはお前の段取りが悪いからだとさ
新入りじゃなくても無理だろ誰も昼休憩とってないじゃん
コピー用紙は裏を使いまくりで日報系も裏使いまくり事務員いないから他の支店でさばく
0802名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 07:43:09.05ID:4yPW2Kqp0
昇給無しの年収270万。まさかこんな会社だとは。
0805名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 09:42:39.44ID:TbDyMhOY0
転職も厳しいならとりあえず現状で留まるべきか…
まぁ、利用してやればいいかw 使えるもんパクってネットして低賃金でこきつかわれてパワハラの仕返しって思うようにするかw
0807772
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2018/03/15(木) 12:19:01.38ID:VUtK69lS0
>>776
>ばっくれはアリだと思うよ。
>常識が通用しない所だから。
俺も同感。ブラックな零細って常識通用しないよねｗ
初めて勤めた零細がブラックすぎたから、数日後に退職を申し出たんだが、
「せっかく雇ってもらったのにすぐ辞めるなんて常識が無いと思わないのか！？」
って罵倒されたの思い出すわｗ

ブラックな零細ほど、「常識だろ！」「常識的に考えて〜」
「お前は常識が無い！」とかやたら自分達が常識があるっていうのを
強調する非常識な人間が多くて笑う。
0809名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 12:33:40.86ID:Sltln2se0
>>807
それなw
林先生のテレビを引用して言葉遣いや尊敬謙譲語って今更？そんな事何年も働いてたら常識なんだがwww
つか70近い経営者がそんな事も知らなかったんか？ってドン引きしたわ。
常識もないやつが常識云々って笑かすなて思うわ。
0812名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 13:41:42.46ID:Bv10A0b10
給茶機、オフィスグリコがある。
文房具等の必要消耗品はコンビニ並みの在庫があって、いつでも紙に名前を記入するだけで簡単に手に入る。
郵便、宅配便は専用の印字機があって、印刷してカゴに入れれば配送してくれる。
掃除、ゴミ捨ては毎日ビル管理会社が行うので常に綺麗。

一般的な会社だと普通の事かもしれないが、ブラック零細から転職すると、上記があるだけですごくホワイトに感じる
0813名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 13:44:35.35ID:kjPxgSaz0
>>810
道を歩いていてさ、間違って肥だめとかに落ちちゃうこともあると思うんだよ。
そのときどうする？
普通はとにかくすぐにそこから出るだろ？
せっかく入ったんだからすぐに出るのは良くない！とか、もうちょっと我慢してみたら？とか言う人っていないだろ？
おかしくないか？
肥だめはすぐに出ろっていうくせに、のんで零細は我慢しろって言うの？
肥だめも零細も同じくらい酷いのに。
0814名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 16:07:21.25ID:RlKCgmNj0
肥溜めはいずれ肥料として人の役に立つが、ブラック会社は人を不幸にする。よって、肥溜め＞＞ブラック会社
0815名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 16:28:51.12ID:TbDyMhOY0
>>810
逃げるが勝ちよ。もうブラック零細とか社会から排除
すればいいのにな。国をあげて排除しないから少子化、独身ばっかりなんじゃん。
0816名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 18:17:34.92ID:5nJom7fS0
零細の社長とか今いる従業員が居なくなったらとか考えないのかな
他に行くとこないだろとかタカくくってのかもしれんがいつか痛い目みるはめになるかもしれんよ
0817名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 18:19:55.60ID:B7ymmF3W0
そんなこと考えるわけないじゃん
考えてたらもっと会社が大きくなってるし技術力だってついてる
今日良ければそれでよし
それが零細
0818名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 20:18:32.46ID:UbnSmIQC0
地方のブルーカラー零細なんて
どこも手取り15万だと思ってるよ
休みはマチマチだけど

あー腰がいてえ
0819名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 20:57:59.90ID:6D09xABu0
>>816
考えてないからパワハラとかやるんだろうなw 経営者本人が全く仕事できないノータリンのクセして偉そうなことばっか。全員辞めて痛い目見ればいいのに。
0820名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 21:24:30.43ID:aT3ZVKZT0
俺零細の船員（漁船ではない）してるけど毎年手取り２万増えてくぞ
大手に比べると昇給すくないけどごめんね、って謝られた
陸で働いてた頃の昇給５００円ボナ無しは一体なんだったのだろうか・・・
0821名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:09:02.70ID:5nJom7fS0
>>820
零細でもホワイトな所はあるよね
働く人がいて会社が成り立つんだから利益は社員に還元すべきでそれが出来ないなら経理簿なりなんなり見せるべき
0822名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:15:01.17ID:XgZM92RT0
>>812
ええなあ。零細の割にはブラックでないけど、始業前にお掃除があるよ。
そこに金をくれとは言わないから、トイレ行ってからタイムカード押すのも許して欲しいわ。制服の着替えは勤務時間に含まれなかった
大手の前職よりマシやけどね。
0823名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:27:26.42ID:XgZM92RT0
そういや入社した所も零細なんだけど、
取引先も「ここブラックなんだろうなぁ」と思わずには居られない零細で嫌になるよ。
金は出さないのに偉そうだし、意味不明や事言われて確認すれば、「バカな事を聞くな!」とか何か言えば怒鳴り返してくる。社長が電話してきてるから零細なんだろう。
大手だと、取引先も違うんだろうか。
0824名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:35:20.82ID:6D09xABu0
残業は15分単位でつくのだが、経営者BBAに毎回ギリギリで打つなって(例えば16分とか)って言われたわw
中小の時はそんな事言われたことなかったし、労働者の気持ちからしたら残業つかないギリで打つわけないじゃん。どんだけ世間知らずなんだよって思ったよ。
0825名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:55:31.30ID:f0oPNjeo0
つか零細の従業員は別にして
普通の従業員ってどこまで会社の中身
見る権利あるの？
0826名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 22:59:11.08ID:onh57K9G0
レス読むと俺のとこは零細の中でもまだ白い方だな
早出残業無しでそれなりに貰えるし
日祝日は確実に休みで土曜日は２回から３回休めるし
有給は取りやすいし
0827名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 07:23:49.25ID:fBVL56Xn0
>>816
氷河期を使い棄ててきた零細は未だに変わりはいくらでもいるって思ってるからな･･･
辞める人はいれど入ってくる人は殆どいないんだからいい加減認識改めろよ感
たまに入ってもクソ給料クソ待遇ですぐ辞めるし
労働条件見直せって言っても今いるお前らが楽になりたいだけだろ却下とか言うし
その今いる俺らもキレて辞めたらどうするんだっていう
0828名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 07:33:55.40ID:GgbBRMK70
実際今の40才前後世代は余ってるからね
求人出せば零細だろうがゴロゴロ集まる
零細はバカだから勘違いしちゃうんだろうな
目先の利益しか考えない零細は40才前後の世代が使いやすくて最高なんだよね
0829名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 07:40:47.05ID:YEETrVbi0
この時期新聞見てると大手の賃上げの記事ばかりで見てて辛い。
売上上げてるはずなのにうちは絶対賃上げなんてしない。
0831名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 10:06:33.29ID:tXeTidiR0
今の売り手市場で零細脱北しないやつはアホ
このチャンス逃したら二度と脱北できないぞ
0832名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 12:35:27.12ID:BB7lzxrK0
去年まで勤めてたクソ零細がありとあらゆる転職サイトに求人募集出してて必死すぎて笑う
従業員数ずっと10人のままだし。実際はもっと少ないんだろうな
入っては辞め入っては辞めの繰り返しなのが容易に想像つく
さっさと潰れたらいいのに
0833名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 12:38:37.40ID:wo6cEhgW0
ちなみに、業績が伸びないとか、今季 も赤字とかね
抽象的な発言ばかりでさ
具体的な決算報告がないのはデフォだよな？
0834名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 13:03:08.12ID:f1HcHTm90
うちの会社2時間置きに15分休憩、12時と17時と22時は1時間休憩扱いなんだが
これはグレーなんだろうか？
11時まで仕事しても残業が3時間半くらいしかつかん
0835名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 15:13:48.47ID:QIh5jEYg0
>>834
労働時間に合わせた休憩させないとなんちゃら法で怒られちゃうからね
ちゃんと休憩できるなら法令遵守
休憩させないなら法令を傘にきたブラック
0836名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 17:24:36.17ID:rCBCmk210
給料安い、休みない零細工場務めやからと思って転職頑張ったら、
大手の建設業に受かったんだが。労働時間変わらないくらい凄そうでイモってる
これは転職成功なんやろか？
0839名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 18:45:09.30ID:rCBCmk210
潰しきくのはいいな、今の工場で休日70日くらいやがそれを下回る休日数になったと思うと怖い
工期終わりでリフレッシュ休暇くれるらしいから、比較的建設業の中ではホワイトな方かと思って受けたんだ。
0840名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 18:58:03.78ID:VMm6Fqv00
試用期間退職のスレにも書きましたが、零細に詳しい住人さんどうかアドレスお願いします。
零細規模の会社に入社してほぼ１ヶ月に近くですが、今日突然本採用するがやっていける！？と言われた。
３ヶ月の試用期間で入社時に給与のことやら必要書類のことは一切何も告げられなかったが、(今日言われた)給与は求人に書かれていた最低額だった。
なんか後出しじゃんけんみたいですっきりしないわ〜
こんなのありかな？
上のレスにもあるけど社保入っていないのなら早いうちに考えた方がよさそうな感じですかね
0841名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/16(金) 19:16:41.08ID:RvDK4bcs0
>>840
零細から大手の子会社へ行ったけど
事前に推定年収と給料は提示されたよ
数枚契約書も書かされた
規則が多くて困るけど

零細は後だしジャンケンは当たり前だし
社会保険は入ってるのが当たり前って
考えたほうが良いよ

21歳から38歳まで零細勤めで
360万から420万の年収だった
現在は500万ちょっと
妻と子供1人でマイホームと車も所有してる
住まいは神奈川の相模原
職種は溶接
これはモデルケースで書いたつもりだから

職安はあてに出来ないので
知人に紹介してもらった
なにより人として扱ってくれるので
有給は取りやすい
0842名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/16(金) 19:30:11.35ID:WBknNwF80
>>841
ありがとう
840だけど、自分も後だしじゃんけんで申し訳ない。
年齢は近いです。藁をもすがる思いで入社しました。
入って見たけど書類が全くデジタル化できていないだけでなく、役員お気に入りのサイコパス一匹が虎の何とかやらで好き放題やっており、今後標的にされるかも知れないので本契約をするかどうかでかなり悩んでいます。もい後がないので
0845名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/16(金) 20:42:41.80ID:iGGxDVEp0
>>842
38とかなら職歴はあるわけだよね？それで最低賃金って馬鹿にされてる感じ。私もハロワ経由で最初はアルバイトから入ったんだけど、求人票には時給1000円とあったのに実際は900円だった…でその後やはり最低賃金からw 考えてくれないとこは早めにバックレた方がいい。
0846名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/16(金) 21:27:28.03ID:3ShhNRGl0
ろくな職歴もないお前らが贅沢言える身分か？
零細に雇ってもらるだけありがたいと感謝しろ
クズがここで愚痴ってもなにもならん
0848名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/17(土) 05:26:28.29ID:gZZ7qZr50
上のレスで最低額とはだいたい15〜20ぐらいなのかな？ハロワの分だとだいたいそれぐらいが相場になってくると思う
やはり職歴あって今後昇給(劇的に上がるとは考えにくいが)あるとしてもその額だと少ないよね
0849名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/17(土) 07:22:36.75ID:3svTSVFU0
>>848
38で基本給18だったw 前職は中小で22くらい。
しかも専門卒の新人と同じとか…社会経験があるのと全く違うだろ。最初からさっさと辞めときゃ良かった。ナスも新人の方が高いとか完全に舐められてた。
新人はお気に入り。
0850名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/03/17(土) 07:48:25.20ID:u5aTUQuA0
零細がブラック化するのは2代目3代目になってからだよな
創業社長と違って苦労を知らないから会社をATMと勘違いしてるし基本的に私利私欲しか考えてないし
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