筆記試験・SPI・Webテスト・テストセンター対策
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転職でも受けるので立ててみた。
SPIは新卒だとSPI3-U、転職だとSPI3-Gって種類で、出題範囲とか難易度がちと違う。
問題集の定番は「<テストセンター・SPI3-G対応> 転職者用SPI3攻略問題集【改訂版】」(SPIノートの会)かな。
https://www.kinokuniya.co.jp/f/dsg-01-9784800306227 >>218
ちなみにwebテスティングの方が難しかったわ
健闘を祈る 中途はwebがほとんどじゃない?
最終面接のとき受けさせられるから
結果が即出るwebなんだろうなと
電卓使えるけど画面と紙つかって
解答はマウスポチポチはなれないときつかった
あまりにもできなくて落ちたと思ってたが、
最終のあと部屋でちょっと待たされたあとその場で内定もらったわ
ようわからん >>220
筆記試験やweb試験は特段問題なければ通過もしくは内定ってケースは結構ある
また、学力検査よりも性格検査の結果を重視してる場合もある
だから学力検査の出来が悪くて落ち込んでてもあっさり内定貰えたりするから、必要以上に心配しなくてもいいかも 全然終わらなかった
単純な問題ではあるけど半分くらいしか出来なかった
おわた おい、なんで面接前々日に適性検査の案内くるんよ😂 非言語出来なすぎてしんだ
心を削られて出来てた問題もできなかった >>1
SPI3-Gのレビュー見たら問題が本番よりも簡単で、もう一冊やらないとって書かれていたけど、やっぱりそうなの? >>226
実際の方が難しいがFランでも出てれば問題ない
まあ経歴書と結果があまりにも解離してない限り受かるだろ
正直、中学受験の小学生の方が解けるだろうな あと3日しか猶予がないんだが、今からeF-G1の勉強してなんとかなる? 毎回思うけど、このムダな勉強時間は本当にイライラする
参考書も地味に金かかるし >>228
一応、第三種電気主任技術者は持ってるから、多分なんとかなるとは思ってるけど、万全を期す為に2冊くらいテキストを買って勉強するわ >>231
電験、エネ管は俺もあるがあれとはベクトル違うよ
最終で受ける場合はほぼWebのテストと思うが、問題全体パッと見てわかる部分から手をつけるができない
進んだら戻れないからね
非言語なら各問題の傾向つかんで、数こなしまくって解法パターンに当てはめて解くだけ
ほんと機械作業
まあ中途ならそこまで重要視はしてないと思うから本買って、どこかサイトつかって練習しておけば平気
ちなみに俺は重電メーカでSPIのwebうけた
それ以外の試験はしらん 見たわまたわつーみをまゎてをたわつわたわたをたたつをたわたわとわちわたをたんたをちをちんたわつんたわたわたんとをちわ 今度受ける面接で、その場でパソコンを使った適正検査があると言われたんだけど、なんの種類かを聞いても教えてもらえなかった。
ネットで調べても過去に何が出たか探せなかったし…。
こういう場合はspiと玉手箱どちらを重視して勉強しておいた方が良いのだろう。 そもそも企業の会議室で受けられる玉手箱なんてあるの?
そういう形式はSPIのインハウスだけだと思ってた 来週か再来週にSPIのweb受けるから今勉強してるんだけど非言語辛過ぎて草
回答に辿り着くまでに時間かかり過ぎてやばい
何問解いても慣れる気がしないわ 会社によるんだろうけど面接通った後のウェブテストで落ちちゃう人っているの? >>239
その可能性がある自分が通りますよっと。 参考書でやってみたが
正解は出せる
20分かけて
数日後にテスト。ヤバイ 個人的には、点数高いに越したことはないし、参考書の金ケチるのと採用されて給料上がるの考えたら惜しみなく、悔いのないように対策するべきだと思うな WEBテ解答集の「Webテスティングサービス」だけ、答えあっても意味なくね? 面接行く前にテスト受けて欲しいと言われたんだけど70分てなんだろう >>247
学力検査と性格検査じゃないの?
その結果を面接の材料にする テストは採用するための材料じゃないぞ
落とすための材料だ SPI舐めてかかると痛い目にあうよね。
家でパソコンでできるよ!電卓も使っていいよ!って言われてチャレンジしたら馬鹿みたいに難しいの。
時間あれば解けるんだろうけど時間制約厳しすぎ。
内定もらえたから良かったものの、自分のアホさに辟易した。 そんなに頑張らなくてもいいよ
大学名見りゃ頭の程度はわかるし スピード重視で難易度はそんなに高くない
ミスったら問題がどんどん易しくなっていくしな SPIとYG両方やるってそんなに人格重視なんだろうか? tracs.jp 適性検査を受けたことある人います?
情報少な過ぎて、どんな内容かわからなくて禿げそう >>259
学力検査90分+性格検査60分とかじゃないの? 書類選考→面接→SPI→内定
SPIを最後にやる意味ってあるのか? 48590505594805いんちき掲示板は逝ってくれ旗あげ ◆ヽ( ̄∀ ̄)ノ◇ほれほれ:2010/01/30(土) 16:24:54
こんなのひろった
【離婚】
配偶者氏名・中尾嘉宏
従前戸籍・青森県青森市中央三丁目391番地・津内口弘志
【離婚日】・平成15年5月2日
配偶者氏名・中尾嘉宏
【氏変更の事由】
戸籍法77条2の届出
【優美子の新戸籍】
北海道札幌市厚別区もみじ台南7-5番
【記録されている者】
祐太
生年月日・昭和60年8月7日
父・中尾嘉宏
母・中尾優美子
続柄・長男
【親権を定めた日】
平成15年5月2日
親権者・母-優美子
【記録されている者】
八千代
生年月日・昭和43年6月7日
【配偶者区分】・妻 >>261
費用をケチって面接通過者のみに受験させるとか
あとは余程悪くない限りは採用が前提の形だけの試験とか 赤本青本に転職用のspi買ったがどれもパズルみたいで面白い
快感というか知的興奮というか解き慣れてくると楽しいわ 自宅受験のWebテスティングの非言語ってほとんど入力式なのな
対策も何もしないで本番受けたらほとんどわからなくて参った・・・ 場合によるが、なぜ無対策で受けたのか、そこが問題。予め用意できたのにしないなんてすごくもったいない。 種類多すぎなんだよ、1つにまとめろ、本ばっか増えてく spiって命題出る?
対策本5冊目にして初めて命題があった 昨日筆記の方受けてきたけどWEBのが圧倒的に難しくて拍子抜けした感あったわ
それでも算数出来なさ過ぎておつむの弱さがガガ SCOA初めて受けたが70問くらいしか回答出来なかった。1問1問じっくりやったから正答率は高いと思うがこんなの60分でとか無理ぽ >>273
SCOAは問題数が多い上に難易度も高め
俺も受けた事あるけど、時間内には絶対に終わらない問題数
ただ、人事の人が「まぁ全問解答できる人はいませんから」と言ってたので極端に解答数が少ないとか極端に正答率が低いとかじゃなければ大丈夫だと思う 三菱電機がSCOAだったなあ
俺は普通に落ちたけど webテストの受験期限が迫ってきたけど、まったく進まん。
解答集買いたくなるくらい追い込まれてるんだけど。
ヤフオクとかでそういうの買って使ってみた人いる? あんなのどんどん問題改訂されてるから役に立たないよ。それに膨大な数の中からランダムででてるだけだし。 私も本命の企業の採用に適性検査(企業独自らしい)があると知って対策本を買ったけど同じくぜんぜん進まない
解説を読んで理解しても、問題が変わったら迷うし本番の緊張と時間制限があったら本当に無理だと思う
その前にまだ面接に通らなきゃだけど、面接通過後のテスト期間は短いそうでもう心が折れそう ペーパーのspi-gはノートの会を繰り返し解けば大丈夫かな?
3週してついでに赤本も解いてるが不安ばかりだ やっぱりSPIノートの会の対策本がいいのでしょうか? >>282
ありがとうございます。ノートの会にします 明日spi-gペーパー受けるけど最初の問題は損益計算とか?
それとも推論とか?
解いても解いても安心感が増さない CUBICやったけど論理だけ撃沈した。
数理と図形と言語は9割行ったと思うんだが。 求人になにも書かれていなかったのに、1次面接の案内と当時に適正検査の連絡がきた
ログインするとNR検査とSS検査に分かれている。後者は性格検査のようだけどNRってどんなもの? 時間も何も書かれてない
対策しなきゃとは思うけどぜんぜんやる気が出なくてどうしよう 最終面接前のテストセンター受験
時間内に解けなくて通る気がしない… >>287
最終面接前だと学力検査より性格検査重視のパターンの方が多いと思うから、そんなに心配しなくてもいいと思うけどな
性格検査では、自社の求める人材象に合致しているか、性格や行動に問題のある人物でないか等を確認する
テスト会社には膨大な量のデータがあるので性格検査の結果は確度が高く、企業も重視するようだ >>288
だったらいいんだけど。。
SPIの結果で最終やるかどうか判断するらしいから神経質になってしまう。 試験受けたけど体感5割できたかどうかぐらいだったわ...
一応勉強したんだけどな... パソコンの画面に表示された計算問題を解くってのが、やったことないせいか異様にストレスに感じるな 適正検査終わってやべーと思いながら結果について転職エージェントの人に確認したら大変優秀でしたって言われたわ
全然手応え無かったんだけどそういう風に言えみたいなマニュアルでもあるんか? おまえ等ってどの程度のスペックで、どの程度の会社目指してるの? >>286
私も、転職サイトには試験有りなんてどこにも書かれてなかったから応募したのに、面接前にSPIを受けろってきたわ
頭悪そうな奴にはそうしてるのかな?
これって詐欺じゃないの? >>295
別に「筆記試験無し」と募集要項に書いてあったワケじゃないから詐欺ではないでしょ
まぁ気持ちはわかるけどさ 割と長く転職活動してるとそこそこ言われることあるから今はもうそれ自体はあんまりどうとも思わないな
面倒で嫌にはなるけど いつどんな試験が来ても対応可能なくらい準備してる?
仕事に直結することとかキャリアアップセミナー受講みたいなのは楽しいしやる気でるけど、webテストの非言語みたいなものはもう体と頭が受け付けない
あれらのテスト問題ができなくても、数字のレポートとか売り上げ管理は可能だよね
言い訳だしチャンスを逃すだけなのはわかってるんだけど… むしろ、コミュ力ゼロで、学歴と資格に頼ってきた自分はそういうところで頑張るタイプ。不公平じゃないからやれることはやりたいし。 >>299
尊敬する。受験も新卒就職も頑張ったんでしょうね。自分はぜんぜんダメだから代理受験をお願いしたいくらい(涙)
ずっとサボって避けてきたから素養がなくていま苦労してる 受けてきたがあんまりできなかった。
残り時間が少なくて焦って適当に解答したらそこで終わってしまった。。 自宅のSPIって言われたけど、玉手箱みたいに数値入力の可能性もあるよね
言語はググっていいよね、そんな時間ない? >>303
自宅受検型でも調べてる時間はないよ
俺は手元に参考書も用意してたけど、ググる時間も参考書見る時間もなかった >>303
言語は一問1分も使えないと思っておいたほうがいい
ノートの会の問題集にある暗記項目は覚えて損はないよ
web試験は時間制限のプレッシャーがかなりヤバイので
タイマーで時間計りながら問題集解くのも絶対やったほうがいい SPI(ペーパー)の偏差値ってどの集団を基準にしてるんだ?
企業に行って受けた奴らの中の偏差値なのか
全国的な基準の中の偏差値なのか 当たり前のこと言うけど、採用倍率にもよるんじゃない 採用試験でGAITを受けさせる会社があった。
負けが込んでいたので書類選考を喜んでいたが、
一気に現実に戻された。 先日大手メーカーの採用試験受けてきたんだけど3時間くらいかけて性格検査と筆記試験と小論文と面接やったからめちゃくちゃ疲れたわ webテストだったんだが代行頼んだ、詐欺のうわさも聞くけど詐欺ではなかった。
何か聞きたいことあればどうぞ。 >>312
直接的には絶対バレない、IPやらログやら追跡されて開示でもされたらアウトだけど、そんなのまずやらない。
なんなら、出張してもらって横で答え教えてもらうオプションや、skypeで画面共有しながら一緒に解いてもらうサービスもある >>313
学力検査は騙せても性格検査はどうすんの?
面接官は性格検査の分析表を見ながら面接すると思うけど、どんな回答でどんな結果が出てるかは分からんから面接でバレそう
中途採用じゃむしろ学力より性格検査の方が重要だったりするし >>314
性格診断の部分だけ自分でやる
webテストの場合学力と性格は分かれている、学力の検査終わったら一端ログアウトしても大丈夫、
なので言語、非言語だけ代行業者に頼んで、終わったら連絡貰ってバトンタッチ スマホでもできる適性検査ってことはcubicか玉手箱かな?
SPIでないってことしか知らないけどURL出るまで対策はできない? SHLっていうテスト会社のテストを受けることになったんだけど、webテスティングとか玉手箱とかと違って対策本に載ってないんだが、どういうものなの?これ
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数値的推理力テスト 45 分 マウス,筆記用具,計算機
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パーソナリティに関する質問 25 分 マウス 私が今度受けるのもアドバンテッジインサイトというやつなんですけど、対策本ないですよね?
対策本がないマイナーなものにシフトしていっているんだろうか? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています