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【身体】 障害者枠での転職 【限定】NEO [無断転載禁止]©2ch.net
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0001名無しさん@引く手あまた
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2017/06/12(月) 20:52:51.29ID:kBa+I3CM0
ここで穏やかに仕切り直そうぜ!
やっぱ、ハロワの時給相談員よりエージェントの方が使えるよな。
0747名無しさん@引く手あまた
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2017/10/24(火) 23:12:43.74ID:gmFsQuZD0
>>746
ありがとう。
痛みとか排尿排便の問題等、手帳に載ってない障害もあるけど、このまま通ってほしい。

精神の問題もあるけどね。

不安な出発だけど、頑張る。
0749名無しさん@引く手あまた
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2017/10/24(火) 23:46:33.82ID:gmFsQuZD0
>>748
特急券は安くならないけど、乗車券は、100km越えると半額。

100km未満だと付き添いついて半額。
結果同額だな。

一種か二種でも違う。
0751名無しさん@引く手あまた
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2017/10/25(水) 00:31:25.03ID:9Br/ZvEh0
>>750
実際に旅行でも、使ってみたよ。

飛行機だと、障害者割より、早割の方が安いこともあるから調べてみて。

私鉄は、100km未満でも半額になったり、全くないのもあるからね。
0756名無しさん@引く手あまた
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2017/10/26(木) 22:03:28.76ID:XA+7iVVi0
ニッコマ卒
大学卒業後は出版社で6年勤務
28で病気になり退職
30まで入退院の繰り返し
現在31歳
身体障害者1級
資格はTOEICスコア730、MOSスペシャリスト(ワードとエクセル、それぞれ2010)

特例子会社受かった
0757名無しさん@引く手あまた
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2017/10/27(金) 01:12:20.63ID:csz3lERS0
>>756
待遇はええんかいな?
0763名無しさん@引く手あまた
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2017/10/27(金) 22:24:42.05ID:WZ5z/yhM0
>>761
見た目も重要だぜ。
0764名無しさん@引く手あまた
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2017/10/28(土) 00:33:53.22ID:4G0+2hla0
>>756

逆。
障害を除くスペックだけ見るなら一般企業。
0770名無しさん@引く手あまた
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2017/10/28(土) 09:55:26.99ID:JpiD1w7C0
>>765
どんな感じで充実してんの?
0772名無しさん@引く手あまた
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2017/10/28(土) 14:35:23.80ID:4G0+2hla0
同意
0773名無しさん@引く手あまた
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2017/10/28(土) 15:42:46.23ID:1NQ3KBxY0
>>766
マジで言ってる?
だいたい、どこも35歳くらいじゃないかな
0774名無しさん@引く手あまた
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2017/10/29(日) 20:25:42.64ID:szp+kIfv0
障害者コーナーの職員が採用を出さないからってある上場企業を侮辱しているのだが、
これって企業側と同じ管轄の労基にチクっても問題ない?
ハロワ職員になんで愚痴られるんよと

以前勤めてた企業で、私が辞めてから殆どが筆記落ちで誰も入れないみたいで
職員は私が入れたのにその後誰も入れないのが気に入らないらしく
「〇〇、取る気ないんじゃわ、損保業界3位なのにー」 
(業界3位は私から言った、ハロワの職員は保険業界に疎い)
バカにしてた割には、合同面接会には頭下げて参加してもらってたみたいw
誰一人採用になってなかったらまた
「業界3位のにー」(なに選らんどるん?)と言ってるのだろうか
一般の業務職でもSPI落ちする人多数の現実を知らないハロワ職員たち
0785名無しさん@引く手あまた
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2017/10/31(火) 22:00:02.64ID:+5i8j8mp0
>>784
障害あっても乗り越えたならまだしも、乗り越えるのが普通だし、あまり書かない方がと思っちゃうけど…。
0786名無しさん@引く手あまた
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2017/10/31(火) 23:05:36.09ID:qWkJPCUt0
>>784

具体的な業績に結び付けられるならよし。
ガッツや根性的な努力と絡ませると、相手にとって「重い」かもね。
但し、スポーツと絡ませるのは好印象かも。
0787名無しさん@引く手あまた
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2017/10/31(火) 23:17:08.78ID:3z+QtwW/0
真面目に仕事をしていないハロワ職員が混じってますね(笑)
0788名無しさん@引く手あまた
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2017/10/31(火) 23:34:35.58ID:RLIOSAKC0
>>783
SPI試験だよ。
点数悪くても面接通ったしあまり重要視されてない感じ。
でも時間あるなら勉強したほうがいい。
0789名無しさん@引く手あまた
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2017/11/01(水) 07:04:07.89ID:SvEo56wb0
>>788
「会社の採用試験の規定だからとりあえずやっとくか」みたいな感覚なんですかね
勉強してみます!
0792名無しさん@引く手あまた
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2017/11/01(水) 13:53:47.44ID:vHO5OqxJ0
>>788
リクルートなんかはSPIでおもいっきりふるいにかけるぜ。
0795名無しさん@引く手あまた
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2017/11/01(水) 15:08:43.61ID:xdAZv/V+0
内定でました!
11月20日より出社です。

お世話になりました。
今からエージェントに電話です。

また、ITで生きていきます。
0796名無しさん@引く手あまた
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2017/11/01(水) 16:05:43.76ID:fpy39aSA0
おめでとう
「また」ということはITから抜け出すことはなかなか出来ないからね
異業種へ転職したかったのだろうけど、、、乙でした。今度こそIT企業で定年まで頑張ってください
0803名無しさん@引く手あまた
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2017/11/01(水) 17:59:25.13ID:glT+OApa0
>>802
転職許可降りたのが今年8月始めで、半ばからスタート。
なので、3-4ヶ月かな。
それまでは寝込んでた。

意識したのは、就職してなにしたいか、何をやりたいか。

私だと、Java、将来的にはPLPMをしたいと。

技術アピールあるなら、積極的に。
少し強気に書いてもいいと思う。

病気については、業務に支障ないことを納得させられればオッケー。
診断書があるといいかもしれない。
0805名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 02:41:59.76ID:U9kjbwj80
>>790
全く同意。
一般企業のクローズでの応募だと(障害以外の)退職理由を集中的に聞かれる。
人間的に問題があるんじゃないだろうかなど疑われる。
障害雇用なら素直に障害起因でやむを得ず辞めたと言える。
0806名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 09:22:22.90ID:79sUhY5g0
それだと>>793氏も言ったようにうちの会社も障害を理由に辞めるのではないか、障害があるから仕事が出来ないと思われるのと
先天性や精神障害はどうするの?
事故で電動車椅子になった子は断られてばっかりだよ。これが現実。精神はもっと不利だと思う
0807名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 10:12:17.96ID:0HWpkC860
職種そのものを変えるなら使えるんじゃない?
以前の職種は障害で上手く行かなかったけど、
この職種なら何とかなるという話に繋げればさ。
0808名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 10:51:28.91ID:tjyc8FhN0
あ、それは俺の時つかえた

下肢障害が進行したら営業職の継続が厳しいから、デスクワーク系にかえたとき有効だったわ
0811名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 20:51:56.79ID:L5kOkSpw0
先天性の俺も>>793に同意する。
前職と同じ職種の場合、障害に関することは履歴書の備考欄に症状と業務上どのような制約があるかを簡潔に書くだけに留めて、退職理由はオブラートに包みつつもぼろが出ないよう正直に話した方が良い。
0812名無しさん@引く手あまた
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2017/11/03(金) 21:25:01.25ID:HPy9vF060
エージェント2社目登録してみたが、全然対応が違って驚いた。
会社のヤル気なのか、担当者のヤル気なのかは知らんけども。
0813名無しさん@引く手あまた
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2017/11/04(土) 09:59:34.70ID:vTRkEyMj0
障害者雇用をやってるのはほとんどが大企業だし、大企業は都心に集中するからどうしても仕事が偏ってしまうよね
0814名無しさん@引く手あまた
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2017/11/04(土) 15:24:59.53ID:e5kO0cR10
    ∩_∩
   / \ /\
  |  (^)=(^) |    人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人
  |  ●_●  |   < 地方に住んでいる方が悪いって事だよ      >
 / //   ///ヽ  <地方創生?言わせんな恥ずかしい         >
 | 〃 ------ ヾ |   YYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYY
 \__二__ノ
0815名無しさん@引く手あまた
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2017/11/04(土) 16:38:16.16ID:1U7NMuR70
退会で気づいたのだが、サーナはやめとけ。

退会するのに書類を郵送、郵送料負担、退会の用紙のリンクなし。
酷いわ。

苦情しといたけどね。
0816名無しさん@引く手あまた
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2017/11/04(土) 20:49:45.56ID:XbhVz1uN0
合同会社西友は、身障者を採用しても
ほったらかしな悪質な会社です。
入社しても人生がボロボロになるだけ。
俺のサラリーマン人生を返せ西友
0818名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 00:06:37.81ID:ruROgDM10
>>816
待遇も不満だつたの?
0819名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 16:53:18.55ID:Aom5lNXl0
スレ違いだろうけど、どこで相談すればいいかわからんのでここに書きます。

障害基礎年金の申請なのですが、病歴・就労状況申立書の書き方が分かりません。
聴覚なんですけど、「普通に生活できる」という感じで書いたら通りませんか?(入浴、食事など)
医者からは今の私の聴力だと基礎年金の受給に該当するので、そのように診断書を作成すると言われました。
0820名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 17:21:29.77ID:Ei7Tai9I0
>>819
普通に生活できるじゃんと国が判断したらもらえないですよ…
社会生活、日常生活に支障があるので助けて!っていう
感じだと自分は思いますよ
0821名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 17:25:26.02ID:8DJkRmks0
>>819
先生書いてくれないの?

就労始めるけど、年金の方は(当時はまだ許可前だったので)、書いてもらったけど、一見すると要介護かよとオモウ位にしてある、というか、通りにくいと思うよ。
0822名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 18:10:59.72ID:Aom5lNXl0
>>820
自力では生活出来ないという風に書けばいいんですね。ちょっとオーバーに書けば良いのですかね。
>>821
申立書は自分で書くようにと説明を受けました。
聴覚でも要介護のような書き方ってどうすればいいか分かりません
0823名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 19:30:59.80ID:8DJkRmks0
>>822
聴覚は、分からないな…。

ウチだと先生にお願いしたので、先生の筆次第。

例えば、服着る介助、トイレ介助(自律できない)、食事介助とかね…。
重めに書いてもらった。

自立できてるなら、貰えないと思うし、最近は厳しいと聞くしね。
0824名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 19:35:44.32ID:Aom5lNXl0
>>823
アドバイスありがとうございます。
聴覚の申立書の書き方ってちょっと難しいですよね。

先生と相談して書いてみることにします。
0825名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 23:03:48.95ID:Crc2HDqG0
>>823

重めにじゃなくて適切的確にな

日常生活をつぶさに振り返って、結局は人の手を借りて生活していることを思い出して
人の手を借りていることを忘れがちだから
0826名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 23:34:23.59ID:8DJkRmks0
>>825
実際支援受けてるのやできないことは素直に先生に伝えてるし、病状やADLについてもね。

でも、こういった書類は先生の筆次第が現実だと思う。
特定疾患についてもそう。

通るものは通るし、だめなものはダメかな。
0827名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 23:34:42.29ID:rOxUHqx+0
スレぶったぎってごめん

来週に合同面接会があるんだけど履歴書と職務経歴書に志望動機と自己PR書いて面接時に口頭で障害の説明、配慮してもらいたいこと、どんなことが苦手かを説明できればいいかなと自分は思うけど皆はどんな感じ?
0828名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 23:40:16.01ID:8DJkRmks0
>>827
大体そんな感じかな。

でも、マイナスアピールはなるべく避けた方が…。

配慮はいうべきだけど、あまり変にできないとかは言わない方がいいと思う(技術については、出来不出来正直に)。
0829名無しさん@引く手あまた
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2017/11/05(日) 23:59:05.99ID:rOxUHqx+0
>>828
ありがとう
気をつけてみるよ
0830名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 00:02:20.67ID:Tlpm7FVn0
>>827
履歴書の備考欄に障害について簡潔に書いてます。
まず自分から心を開くように障害について説明すると良いかもしれない。
0831名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 00:40:23.71ID:4Q28Dy9+0
>>830
備考欄に書いてもいいんだ?
初耳だよ
参考にさせて頂きます
ありがとう
0834名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 10:40:03.51ID:sEM2iHZ80
>>833
なるほど
心機能障害で、特に日常生活に支障ないから良かった
ただ、適性テストがあるみたいだから不安だけど
0835名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 10:45:23.77ID:Det5qKhK0
内部障害って病名だけで1級出たりするんだね。先天的とかならよくあるか。
精神の重度よりはよっぽど好まれるよ。
0836名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 10:50:36.55ID:In1dqEbT0
適性テストって多分、形式的なものだと思う。
会社の規定でやらなきゃならないから一応やっとくか的な。
面接が大切だと思いますよ。
0839名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 12:18:40.45ID:UygtmtSb0
やっとの思いで障害者求人見つけて受けようと思って先方に連絡したんだけど、応募書類を先に送ってくれと言うから送ったけど結構待たせるね
こんなもんか?
0840名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 12:20:36.49ID:x4m37ssJ0
>>839
何度もそういう話は出てるので、スレ見てるとわかると思うけど、
即返事が来るとこもあれば何週間も掛かるとこ、そのまま知らん顔の企業まである。
0841名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 12:28:04.84ID:UygtmtSb0
>>840
えっ!そのまま知らん顔ってひどいね
5日以内に連絡すると書いてあったんだけど連絡がないしダメなのかな
待ってる時間がもったいないので他も探しているよ
0843名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 13:12:48.74ID:UygtmtSb0
>>842
ありがとう頑張るよ
0845名無しさん@引く手あまた
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2017/11/06(月) 16:03:47.56ID:hnUqo14r0
>>844
良かったですね
面接頑張ってくださいね
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