国家公務員障害者選考試験 パート３
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４月１日ではなく３月末までに雇用だからほんとうに国の都合しか考えていない >>111
障害者雇用の雇用率の計算は、その年度の6月1日現在で統一されているはず >>112
ね。
3月入省って自己紹介や履歴書に書いたら、あっアレ採用の人ねって思われちゃう
こんなギリギリに常勤で入省させるのに年度内で〜とか働く側の都合考えてない 合格発表から勤務開始が急過ぎて凄いな。
首都圏在住で都内勤務とかならいいが、地方や地方採用でも田舎の人だと引越し間に合わないだろ この前の説明会の時に、仕事をしている人がほとんどだから4月や5月に入省してくださいという説明がありましたよ 山形県見てみたけど、筆記の成績は１次にだけ使って最終合格者は2次面接の成績だけですって精神いらんっていってるようなもんだろ そらそうだ
精神なんか受け入れできるのは精神科医二人常駐させる外務省だけ
どこも隔離部屋止まり
発狂した際のさすまたとか準備してない >>120
さすがに発狂しそうなやつとか、精神病院に入院歴があるとかは採用されないだろう あと、無職とか職歴がほとんどなかったりとかも門前払い 現職ある人は今すぐ辞めて試験勉強して4月から入省出来るようにすべきと書いてた人がいたな
数週間前に >>87
こっぱんじゃなくて外務省専門職か防衛省専門職を受けろよ… >>99
面接は余程ヤバいのを落とす為で皆差が付かない
なので筆記でなるべく高得点狙う
国家一般はそんな感じ
筆記は多分他の障害者試験や日程考えると５割あれば受かると
思う。
チューターは何て言ってる？ ちらっと参考書見たが高校レベルとはいえ完璧に忘れとるわあ
しかし精神にはこの程度と言われようがキツい、どうせ精神ってだけでノーチャンスだろうが・・・ ハイレベルな話になっちゃうけど
精神科医2名常駐の外務省とか狙ってるやつは筆記30点は当たり前で
完全に面接勝負だよ おっ俺の職場は採用予定ないやんけ
サンキュー有能人事 おそらく身体圧倒的有利は変わらないな。
脳みそはいいし、障がい者採用してるのがわかりやすいし、人間性的にも定型と合いやすいし。
他は申し訳程度かもしれない。
でも最後まで頑張るし、障がいの内容関係なく
みんなここまで苦労してきたんだから
最後は笑いたいよね！ https://www.sankei.com/life/news/180828/lif1808280011-n1.html
金融庁とか警察庁は水増ししてないから障碍者採用する必要がないのに
今回の障碍者選考試験でもわざわざ採用活動を行ってくれている
それは何故か？
人事が受験生の中に有能人材が居ることを期待してくれているからに決まっている！
期待をしている分面接もかなり厳しいものになるだろうが
志ある人はしっかり準備をしていって内定を勝ち取っていってほしい 俺は神と並び立つ存在だから一般市民を家畜のように管理する責任がある >>92
高みの見物とは、まさか都庁スレのマーチおじさん？？ >>129
数分おきに奇声を発するような障害者が
満点とれるのかしら >>139
そういう高度な障害者はこの試験受けないと思いますよ え、マーチおじさんって英語できるのに東京都一次落ちなの?
ヤバくね? これ作文つらい。文はかけるが、手書きで漢字とか書かないから漢字がやばいかも。もうずーっとパソコンばっかりでしか長文打ってないわ。
資料を読んでの小論文じゃないから、資料の漢字見て書けなくゼロから漢字書けなきゃいけないし。語彙力高くても漢字で書けないかミスしてるかもしれないと思ったら、言い方を簡単に置き換えなきゃいけなくて、作文のレベル下がるし。
公務員用論文の漢字対策本みたいなのとかあるの？
論文、作文用の漢字対策って何すればいいのだろう。 これって採用多いところ＝水増し多かった、障害者雇用排除してきたところ
ってことだよね
警察庁と一部例外のぞいて >>144
だから経産省とかの一本釣りはこんな試験受ける程度のやつら対象じゃないっての
こんな試験満点取れて当たり前の奴が司法試験や国家公務員総合職試験で4年
大学院やロースクールで2年みっちり論文書いてきたやつが対象
あと1カ月で追いつけるわけがなかろう 誰も一本釣りとか書いてなくね？二次の時に試験点数と一緒に、官庁が作文内容まで見られるかどうかって話でしょ この試験で一本釣りとかないだろうし、スレチでは？それはキャリ試験の話でしょ
このスレで一本釣り云々の話が出てくる意味がわからない。
そもそも論文ではなく「作文」だからね。それも高卒程度の。 >>144
これ。
パソコンならいけるが、手書きは辛い。 作文は点数でなく合否判定。あまり重要でないみたい。起承転結で構成し最後は必ず自分の考えを書く事が重要かな。絶対に国を批判する事は書かないこと。今からスマホで一日ひとつ見本作文探して読んでればなんとかなる。漢字は俺も忘れているので
毎日中学レベルの漢字を書いて覚えている。論文ではない。作文である。 >>127
うちの予備校の先生は一般の高卒レベルのボーダーと同じか少し下がるはずと言ってた
マークシート7割・・最終合格で採用は絶対
6割・・まず、最終合格して採用される
5割・・最終合格して採用される人もそれなりにいる
4割・・最終合格しないかも >>114
所詮人数合わせよ
ごみみたいな存在orz >>151
人事院のサイトに掲載されてるレベルなら
満点狙えるけどさすがにあそこまでレベル低くないよなぁ >>154
人事院の例題はあくまで参考で、かなり易しい基本問題
今、過去問350を全て解いて7割とれるならなんとかなるでしょ サイトのあんな易しい基本問題ばかり出題されないはず
実際の試験はもう少し難しいハズ 普通に勉強してたら、過去問とサイトの例題のレベルは少し違うってわかると思うけど >>151
身体はそんなもんだが
このスレも実際の受験者も精神だらけ
身体の三倍はいる
精神はその3割増しだな 例題と違うのは当たり前と言われても、そもそもあの事件、この試験自体が異例だしこんな試験も初のことからね。しかも急過ぎるし
実際のレベルも結果もどうなるかなんて誰も予測できない >>162
精神スレでも毎日何十レスする発達障害者がいるけど無職を恥と思ってない残念な頭
絶対に受からんな さっき人事院から電話があった。確認だけだったが、応募者全員に連絡してるのかな？ 調査票を特別な配慮を希望しないにしたら、間違いないかの確認だった。 あんまり
多分今の職場でも気がついてない人いると思う 筆記１５以上作文合格なら間違いなく２次も合格。勉強しろ 精神だと歩き方変な奴いるよな
身体でもないのに
精神でも目に見えて障害者の人間もいる >>165
私のところにも人事院から電話きたよ
配慮なしの確認なんかしなくていいじゃんね
いらないって○したんだから どうしよう、問題自体は簡単なのにど忘れしてて解けない…
今から世界史日本史地理やるの…？
おまいらどういうふうに試験対策してる？ >>180
全部で5問位出るから捨てるにはでかすぎると思って
おそらく20問は取らないと通らないだろうし >>183
理屈でいうとそうだけどさ…
今丁度仕事やめて暇だしセンターの攻略本を読む程度はやっておこうかな
後、読解問題も意外と落としがちだしマジで訓練はずせね >>151
高卒とボーダー同じならそうだね。
６割くらいで合格
地理歴史は結構でるからなぁ
数的は３ヶ月くらいじゃまず出来るようにはならないし >>185
判断推理と数的処理はパターン暗記で突破できね？
ただ、アレ本番で間違えそうで怖い部分はある…
後、時間もかかってアレ
やっぱ7割は確保したいよなあ。
まあ勉強法考える時間で勉強しろって話ですが 数的は慣れだから判断はまだマシだけど
半年くらいは解かないと安定しない。
本番だとあんま解けないとかよく聞く
英語もだけど
それなら暗記科目の勉強した方が良い気がする。 私も公務員予備校通ってたから解けるけど、素人が一から勉強するのは１ヶ月じゃ足りないかもね あと1カ月ちょいなのにまだ知能やってるとかｗｗｗ
自然科学とか捨てるんだろうな
ありがたい 試験決定から実施まで半年もないからね。
数的やりこむより暗記系確実にした方が事故は少ないよ。
日程的にもそんなボーダー高くはならなそう 判断推理+数的で一般常識の3割は持ってるからなあ
これやらないのが適切な試験戦略とは到底思えん。
準備期間考えるとたしかに微妙なんだけど…
っていうか日程考えるとボーダー低いことに期待するしかない気もするんだよねぶっちゃけ >>191
前提として英語が出来て文章は殆ど満点取れないとアカン
数的を半年未満で仕上げるのは難しいので
最も皆そうだからボーダーはそんな高くないと思う。
安定6割で5割で筆記は通ると予想 >>195
7割目指して勉強して本番6割くらいが妥当な戦略かなあ
ちょっと暗記科目の勉強も始めて見る でもやっぱり精神は冷遇されるんやろなぁと思うと勉強するのやるせなくなる 今回は精神の採用割合も問題になったから冷遇はないと思うけど >>200
でもやっぱり精神は色眼鏡で見られると思うで
身体よりは >>201
まあそれがあるとしたら作文と面接だな
俺めっちゃ字が下手なんだよなあ >>202
字下手でも内容ちゃんとしてれば大丈夫じゃない？
面接対策もしっかりしなきゃなぁ 間違って、地方初級過去問350やってた（泣）
今から国家の方やるの間に合わねー 文章満点が意外ときついハードルなんだよなあ
ポロポロ落とす
数的処理は完成間に合わんだろうし 精神だと、周りがどう接していいかわからないってのがあるよな
ゆえに腫れ物には触らないみたいな感じで職場で相手にされないと 障害雇用では一般的に、障害の違いや程度で採用に差が出るとの指摘がある。採用される人が身体障害者に偏り、職場でよりきめ細かな対応が必要となる知的や精神の障害者は敬遠されがちという。 数的等簡単なんだろうなぁというのはなんとなく伝わってくるけど、文章題が苦手
で式が作れない;; 勉強の後すぐに寝れん。なんとかしてくれ。
酒飲むと記憶に悪そうだしw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
