雇用保険＆失業手当＆失業保険スレPart20
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今日失業保険の説明会行ってきたけど
アフィリエイトサイトでセルフバックとかクレジットカードの申し込みで受かるかわからない未確定の分とか
ラインスタンプのダウンロードされた分とか不労収入の分って
申請する必要有るんですか？
内職は数千円でも申請するように言ってたけど -__-___-------__--_-____--_--____-__-__-_---__---_--_----_--_____--____-_
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課税であろうが非課税であろうが収入があるなら申告義務がある
バレるバレないの話し抜きでね >>6
アフィリエイトのセルフバックはカード発行だから審査不可なら収入にはならないからカード発行されなかったら収入にならないんだけど
失業保険3ヶ月だけど、受け取らずにそれ終わってから振り込み申請しても？ 失業手当を受給してる期間に、例えば前の会社とトラブル起こしたりとか
喧嘩して逮捕されたりとかしても
取り消しになったりしない？ 早起きして仕事する感覚すぐ鈍るからたまに単発バイトしたい
1日働いて給料振込された日の次の認定日に働いた日を報告
働いた日の分は同月分としては支給されず支給対象の日が1日伸びる
↑これで合ってるのかな >>8
まずその収入のために働いた日(作業を行った日)と時間を明確にする
要は就職活動出来ない時間が何日あって更にその日何時間使ったかで減額やら不認定が決まる
実際に報酬を受け取った日、つまり収入があった日も報告する必要がある
働くだけ働いて失業手当て終わってから全て受け取ることで不認定を回避することが出来てしまうことを防ぐため
実際は働いた日はそれなりに拘束されていて就職活動出来ない訳で、就職活動を出来ないのに失業手当てはおかしいよね？って解釈 >>8
給付申請後に「収入」が発生する場合は、全て申告義務＆無申告でバレたら追徴金の可能性あり。
特にラインスタンプとかだと、例え報酬の発生が未来日だったとしても、給付期間中に収入が発生する
個人事業作業をしたとしてと扱われる可能性大。
但し、起業（就業）したとして扱われるかどうかは別物。週明けにさっそく相談した方が安全。 収入が無くてもボランティアとか手伝いとかでも申告する必要あり
初回の講習で聞かなかった？ ヤフオクとかで私物や財産売ったのは労働じゃないから申告しなくていいんですよね もう好きにしろよ
失業手当ては失業した者が就職活動をすることを前提に給付するもの 何にせよ就職活動の妨げになるような長時間の拘束は申告義務がある
収益があろうと無かろう金銭のやり取りが発生するなら申告するに越したことは無い
心配なら管轄のハロワに聞けよ
ちなみにボランティアはしおりにも明記されているから有償無償関係無く申告だぞ目暗 >>19
勝手にしろよボケ
不正になるだけだからよ 何にせよ就職活動の妨げになるような長時間の拘束
↑睡眠時間も該当する >>22
ハロワの職員曰く、就職活動や葬式とか結婚式では無い県を跨いでの移動および宿泊が
該当するらしい。土日も失業手当出てるんだから、エブリディ紹介されたら即就業出来る
のが前前前提なんだから、遊びに行ったりしてる暇ねーだろ、ってさ。親戚付き合いとか
どーんすんのさ、って聞いたら向こうから来てもらえってｗｗｗｗアホか。 その理論だと月の最低活動回数が2〜3回なのがおかしいし、応募しなくても相談すれば実績になるのもな
それなら毎日ハロワに来ることを条件にしないと
単なる求人検索が活動実績にならないのも矛盾している。
実際に最低活動数さえクリアしてれば何も言われないし内定を辞退しても連絡さえしてれば特にお咎めなし、キャリーケース持って失業保険の説明に来てたやつまでいたぞｗｗ 退職して申請する前、または退職日までに日雇い単発の仕事とかしても大丈夫すかね？ >>25
大丈夫なはず
申請する前に全てやめること >>23
それって、失業給付というよりは、職業訓練校の都合って奴だな、確か。
就業してもらわないと金にならんし、就職なら宣伝文句にも拍が付くから、給付に際しての
条件を拡大解釈気味に謳い上げてる奴。馬鹿正直な奴は結局何でも損するだけだよ。 初歩的な質問で誠に申し訳ありません。
10/31に派遣の契約が打ち切られて無職になりました。
ただ、派遣会社からは、1か月以内に紹介したら云々という
意味不明な文言があるのですが
これって失業保険貰えないんでしょうか？
ちゃんと就職活動したけど、手続きからして派遣会社にミスされて
就業先は決まってません。
遡って11月分12月分は貰いたいのですが訴求は可能なのでしょうか。
現在は新年からの仕事を探しております。
どうぞよろしくお願い致します。 そもそも切られた後に失業手当ての給付を申請してるのか 離職票、活動実績という言葉の存在、意味を御存じでしょうか
もし知らない、あまりピンと来ないようでしたらあなたは失業保険がもらえる位置からかなり離れているように感じます >>28
離職票もなさそうだし貰えるとしても3ヶ月待った後、4ヶ月後くらいだぞ >>35だけど
>>36
決まってないよ。年が明けたら検査入院する予定なのでその結果働けるようだったら軽いバイトでもしようかなと。もうフルタイムで働く気はないです。
>>37
ありがとう。 2年前セミナーで昔実績稼いでいて、また失業保険を貰う場合過去に受けたセミナーでは実績扱いにはなりませんか？
1アカウントにつき１回ですかね？ ああ過去に受けたセミナーをもう一回受けるってことか
それならなる 残り33日分で28日分振り込みあったが、たかが5分またハロワ出向かなきゃなんねーのかよ
最後くらい一気に33日分出せクソが >>43
そういった場合って、活動実績は何回必要なん？ 20日付で退職するんだが、年内に離職票もらうのは流石にキツいかな >>46
年末年始絡むしまず月末までは絶対無理と言っていい >>6
>>12
認定日にクラウドワークスでした内職申請したけど、まだ報酬受け取ってないって言ったら赤線引かれて訂正印押さされました。
報酬受け取ったら申請してねっていわれました。
2千円いかない額だったから申請しても
全額支給って言われましたが。
あと、インターネットやスマホキャッシュバックも申請する必要無いって言われました。 職業相談したら定年と思われるおじいちゃんが手が空いた時間に担当したみたい
いつもと違う席に呼ばれて対応してくれたけど話が長いわ
話が終わって帰ろうとしたら違う話を持ち掛けてきて帰れなかった
具体的な仕事を探してるわけじゃないから早く帰りたいのに
余計なお世話型がいるから困る >>52
横からだけど参考になる情報ありがとう
自分11なんだけど認識合ってたみたいで安心したわ 20日付けで辞めて、28日に最後の給料入って
年明けに離職票届くとして、特定理由離職者として申請して
どんなにスムーズに進んでも最初の給付は２月の中旬ぐらいか？
源泉徴収多めに戻ってこねーかなー >>59
標準か分からないけど、自分もそのくらいもらってる 国保の減免期間中に高額療養費制度は利用できなくて、正規の料金を納めれば
利用できるらしいですが、いつまで遡って納めなければいけないのでしょうか？
減免期間分、全てでしょうか？ >>59
自分は会社で手取り15万で雇用保険28日分で13万 >>63
金が無くて国保払えないから減免受けてるのに高額医療費制度が使えなくなるって本末転倒なのでは？
よく確かめた方がいいよ
限度額認定証貰って後で返納すら受けられないかも聞いてみてはどうか？ 職業訓練のお金の支給条件の前年度の世帯年収って、土地を売ったお金も含まれるんでしょうか？ ていうか去年テイケイとかの日雇いで何日か働いたけど確定申告とか何もしてないんだけど収入の証明ってどうすればいいの？ ああ失業手当の月額が本来の給料の手取り−4万てことかｗ 失業保険料青天井で失業手当て上限有りなんだから
人によっては何十万もマイナスだろ 手取り26万で日額5860円だった… 家賃払っておわり 傷病手当金＋雇用保険＋職業訓練
就職困難者だと合計1020日給付
日額6000円だと合計600万円越 >>74
16万4080円貰って家賃で消えると言うことは
家賃＝16万4080円以上かww
身の丈に合うとこに住めや低脳の知恵遅れww
さっさと家賃未払い、カード支払い未払いで
強制執行されろやww 失業保険貰えるかどうかって電話でも教えてもらえるんだろうか？ >>75
> 傷病手当金＋雇用保険＋職業訓練
> 就職困難者だと合計1020日給付
> 日額6000円だと合計600万円越
自分も就職困難者ですウマー！ >>84
家でインターネット求人にクリックでいいじゃないか二回。1番楽でしょ 内定辞退しても特につっこまれないよな？ 連絡はちゃんとした。 失業給付貰えるかどうかって電話で聞いても教えてもらえるん？
ハロワまで行って確認するの面倒なんだ 失業給付貰える書類が貰えるかどうかは別としてまだ手元にはないですまで読んだ >>87
クリックして後で面接の日程の電話とか掛かってきそうだけど、その時はどうするのですか？ 慎重かつ総合的に考慮を重ねました結果、誠に遺憾に存じますが、今回については面接を見送らせて頂くことになりました。
何卒ご了承下さいますよう御願い申し上げます。
○○様の今後の益々の御活躍を御祈り申し上げます。
これで断ればいい >>90
まったく無問
そもそも雇用保険受給→働けるだから
>>91
こういう条件ではどういう扱いになりますか？
これなら教えてくれる 後は自分で判断か来所 たぶん意味ないと思いつつも猶予伸ばしたくて職業訓練入ったけど、
ちゃんと出席さえしてれば年末年始の休みもフル日数で需給できるのはいいね。 >>94
>>95
両方とも言える自信がありません
もし言えたとしても、ヘタレ過ぎな自分は後で思い出す度にうあ〜(x_x)ってなりそう >>97
自分は今、職業訓練の美容師養成コースで2年制専門学校
学生なので休みは多いね 本当は失業保険全部もらってから働きたかったけど、月に貰えるのが7万くらいだし待ってるより働いた方がよかったから働きはじめたわ
失業保険はあてにならないわ 今現在失業給付金受けながら、専門実践教育対象校の学校に通っている(通う予定)の方、誰かいませんか？
今、退職時期で迷っていて困ってます。 給付が7万ってどんな仕事してたんだよ・・・ さすがにやってけねぇよ。 給付終了してもなにか申請すれば延長できるのかな？
職業訓練とか？ 本当は失業保険全部もらってから働きたかったけど、最後の月１か月後に貰えるのが7万くらいだし待ってるより働いた方がよかったから働きはじめたわ
ってことだろうな >>105
待機期間を得て最初の月にもらった金額が7万だった たかだか3ヶ月待てないってどんだけ貧困なのか
毎月貰うだけ使ってたのかな 入社までの数ヶ月、失業保険貰うためだけに書類選考落ちしそうな求人探すのが不毛すぎて辛い… 再就職手当が振り込まれたんだが決定通知書がまだ郵送されてない普通逆じゃない？ >>112
接客関連の処に、絵履歴書の本人希望事項へ盆暮れ正月と土日休み、書いて送れば9割落ちるから
ヘーキヘーキ。マスターだけしっかり作って、細かい所は応募先に合わせて変えるは別におかしな
事でもないし、ハロワ側も送付履歴書の細かいトコまで見てない。 ほんと企業は一体何を求めているんだって話だよな
一億総奴隷で購買層がいないっていう >>114
そんな面倒な事しなくても絶対受からない求人に応募すれば書類選考の前で落とされるからお互い楽でしょ。 >>119
ハロワ経由の応募は紹介状発行あるんで余裕で把握できてる。
結果についても、企業側からハロワ側に報告義務があるから、アンマッチングなのか求職者側が
断ったのかってのもわかる。ただ番号にマル付けてFAXしてるだけだから細かい所までは伝わらない。
>>117
最近のハロワは余りにも能力とかけ離れている求人だと、紹介状発行の時点で断られる。
当然、応募の自由はあるから、強めに言えば紹介状発行してくれるけどね。一般求人だったらスマン。 セミナーの講師毎回同じだから何回も同じ講習受けてると
顔覚えられそう 断られること前提で簡単に実績つみたいって話なんだからハロワ通さずの求人に決まってんじゃん
アホかよ 派遣に応募でもいいんだよね
顔合わせとか耳障りのいい偽名の面接にまでいった証拠とかいるのかな >>120
ハロワにそんな能力とかけ離れてる求人なんか無いと思うけど。自分の場合は月給が前職の半分以下の求人しか見たことないよ。月給20万とか。
だからインターネット経由で探すんかなと思ってたわ。 >>124
顔合わせまで進んだのなら、実績になったよ。逆に、電話やネットによる登録で
一回も事業所まで行って無いのはダメって言われた＜派遣会社系 登録に行ってその場で仕事を紹介されて社内選考になった場合も実績になるの？
顔合わせ終わってから？ @タイプで適当に2件応募→駄目でしたを活動内容に書いて判子もらって終わり 職業訓練セミナーという職業訓練学校の説明会って求職活動にカウントされるんかな？
チラシに書かれてないんだけど分かる人います？ >>129
行って来たが求職活動にカウントされるよ 職業相談5分から10分雑談すれば判子押してくれるよ
応募とかしたこと無い 明日手続き行くけど離職票5枚くらいあんだよね 全部派遣で４枚は同じ日研 職場はバラバラなんだけど
最後のは満了でやめて待機ないけど これって通るか不安だわ 一応１１日働いた月１２か月はあるけど どうなることやら
同じ派遣会社で何枚も離職票持って行った人いれば教えてほしい 適当に面接受けてたら採用されたから採用辞退することにしたけど、他に採用されたって言っても大丈夫かな？ 求人票に書いてた条件や勤務地がまるっきり違うから困るわ いや求人票に書いてた条件や勤務地がまるっきり違うから辞退しましたの方がいい まだ1回目の失業保険貰ったばかりで先週ハロワ行って待遇いいからノリで面接2件申し込んだんだけど、接客業で年間休日88日とかやっぱり障害者とか来たら対応無理だし応募したくなくなってきたんだけどどうしよう……。
あと、明後日履歴書郵送するとして、そこの会社は年末年始休みなしだから正月に面接受けるとして、もし認定日までに面接受かって決まっちゃったら、
もう来月振り込み分の失業保険まるまる貰えないんだよね？？
もう給付金借金返済で使い果たして
受かっても仕事に通うお金無いんだけど 派遣の更新なしとかでも失業手当すぐ貰えるの？
派遣会社が別のとこ紹介しますで断ったら3ヶ月待機？ 3ヶ月待機だと半年も求職活動しないと駄目だからきついよね・・・
ほんとにしてんの的な疑いとかもたれそう 更新しません、でいけるの？
自信満々に無理って言う人いるからダメなのかと思ってた ハロワに聞いたほうがいいよ
ハロワによって対応が違うと思う
俺は紹介したところ断ったからっていう理由で給付制限つけられそうになった
ちなみにそれはひっくり返したけど結局3ヶ月近くかかったから
実質給付制限と同じだったな
冗談抜きで紹介断った断らないはハロワに聞け
あと契約満了の場合どうなのかと
絶対に聞け
悪いこと言わん
派遣会社は自己都合で離職票発行するぞ
発行されたらハロワはこういう「基本的に派遣会社がだしたものは勝手には変えられない」とね 年末年始はさっさと求職活動済ませないと危ないっぽ？ >>144
最終的に派遣会社が自己都合の証明書類を提出出来なかったから
だから俺の言い分が通った
なぜ３ヶ月近くもかかったかというとハロワの動きがただただ遅いから
まず派遣会社とやりとりを始めたのが異議申し立てしてから１ヶ月後（理由：忙しいから）
さらにそこから１ヶ月待って確認したら「派遣会社からの回答待ちです」って
言われたらかそこから怒涛の催促をして２週間後くらいにやっとひっくり返った 一応派遣会社に自己都合という事であれば異議申し立てする意思があると伝えておいた方がいいかも >>136
親もお金なくて電気止まるの待ってもらってる惨状なんよ、、 お金が無いから2月からの採用にしてほしいって言ってもし採用された場合でもやっぱり失業保険貰えないんですか？ >>149
そうなんですか…厳しいなぁ
履歴書の写真スーツ持ってないから私服の貼ってだそうかな
履歴書自体転職し過ぎてワケわからないからまだ出してないけど、認定日の3日前までに郵送すれば大丈夫かな？ 良く貧乏母子家庭などとテレビで取り上げるが生活保護がこれだけ手厚く貰える事実
働くと貧乏になる！
例：東京23区内 母子家庭の場合 母20〜40歳 子小学生2人
生活保護費＝264,150 円 ！
例：東京23区内 １人暮らしの場合 20〜40歳
生活保護費＝132,930円 ！
これからは生活保護で安心生活
生活保護は以下が無料や免除
賃貸住宅の更新料免除（支給）
住民税、固定資産税、所得税、軽自動車税免除
健康保険料（介護含む）、年金保険料免除
医療費全額（通院、入院、薬、通院費を含む）免除
NHK、水道料金（一部地域除く）の基本料免除
ゴミ袋（粗大）等免除
生活保護申請のたった2つの条件
１ 収入が生活保護の基準より少ないか、全くない
２ 貯金等の活用できる資産がほとんどない
生活保護申請が通りやすくなる３つのコツ
１ 申請の際は絶対に１人で行かない
２ 生活保護を申請したいという意思をはっきりと伝える
３ 保護申請書を事前に用意し持っていく
生活保護 金額 自動計算
http://fuse-law.jp/cgi-bin/welfare_money.cgi ■役所がとる水際作戦
水際作戦とは、生活保護の窓口で、役所の相談員が申請を拒否することです。
審査すらされない場合も多く、生活保護問題としてたびたび語られます。
そもそも国民には生活保護の申請を行う権利が与えられており、申請の意思がある場合は必ず受理しなければなりません。
役所が水際作戦をとる理由は、生活保護費が自治体の財政を大いに圧迫しているという現状があることが掲げられます。
原則生活保護費は国が3/4、市町村が1/4の負担を行っており、この1/4の負担は生活保護を受ける人が多くなればなるほど増加します。
現に日本有数のホームレス街である西成地区を抱える大阪市では平成24年の生活保護費が2,940億円と、
一般会計予算の20％を占める割合となっています。大阪市の生活保護率は5.5%ですから、たった5.5％の生活保護受給者のために、
市全体の20％もの予算が投じられていることとなります。
役所はこういった財政上の問題から水際作戦を行い、生活保護の申請を受け付けないのです。
１ 申請の際は１人で行かない
生活保護の申請に１人で行くことはお勧めしません。
なぜなら、役所が違法な水際作戦を行った際に、それを証明する人がいないからです。
第三者に立ち会いを依頼し、役所の相談員が話す内容をしっかりと確認してもらいましょう。
そして、有事の際は第三者に証人になってもらうことが必要です。立ち会ってもらう第三者は、親族でも知人でも効果的です
保護の申請をする人のなかには、弁護士や議員を連れていく方もいるくらいです。特に弁護士は法律に詳しく、
弁護士バッジを見せるだけで役所の相談員の態度は急変します。
役所の相談員も水際作戦が違法なものだと知りながら行っているので、わざわざ弁護士の前で違法な行為をしようと思う相談員はいないでしょう。
その意味からも弁護士を連れていくことは最も申請が通りやすくなる方法です。ただし、費用が掛かるので注意が必要です。
「弁護士を雇うお金なんか無いよ！！」
という方でも、知人や友人に付き添ってもらうだけでも、一人で申請に行くよりは申請のしやすさは全く異なるでしょう。 ２ 申請の意思をはっきりと伝える
意外と重要なのが「私は生活保護の申請をしたいです」という自分の申請の意思をはっきりと相談員に伝えることです。
申請の意思を伝えるまでは、相談員にとってはただの生活相談だととらわれてしまいます。
そして、節約の方法や仕事の探し方などをアドバイスされて、気がつけば相談室から追い出されていたということが多くの方にあるようです。
しかし、生活保護の申請の意思があるとはっきりと伝えれば、相談員にとって初めて生活保護の相談となります。
さらに、生活保護の申請は要式行為ではありません（＝決まった書式や方法があるわけではない）。
つまり、それが書面での申請であろうが、口頭での申請であろうが申請行為としては成立します。
口頭で申請の意思を伝えたのにも関わらず、申請を受け付けてくれない行為は明らかに違法行為です。
３ 保護申請書は事前に用意して持っていく
生活保護の申請書は、多くの自治体の窓口で気軽にもらうことはできません。
なぜならば役所としては、気軽に生活保護の申請をされると困るからです。
多くの自治体では、生活の困窮具合や、それまでの経緯などをある程度詳しく聞いた上で申請書を手渡します。
しかし、その経緯を聞きとる過程で水際作戦が行われてしまう傾向があります。この記事を読んでいる皆さんは、
保護申請書を事前に用意して相談に臨みましょう。
先ほども説明しましたが、生活保護の申請は要式行為ではありません（決まった書式や方法がない）。
決まった書式が無いので、あなたが作成したものでも良いですし、一番手っ取り早いのは、
インターネットで申請書を公開している役所があるので、それを印刷して持っていくことです。
ただし、いきなり窓口で申請書を出してしまうと相談員からあきらかに嫌な顔をされるので、
相談の際に申請をさせてくれなさそうな雰囲気になった時に申請書をそっとカバンの中から出しましょう。
行政法の規定で、役所は申請書が出されたらそれを受理し速やかに処理を行う義務があります。
申請書を受け取らないと言われたら明らかに違法です。
訴訟になればあなたの勝ちは間違いないでしょう。 ４ 生活保護を受けるためのベストな手持ち金の額
生活保護を申請する際に非常に多くの方が疑問に思っていることがあります。
それは、手持ちの現金や預貯金がいくらの状態で申請をすれば良いかということです。
申請時に、最もベストな現金や預貯金の額はいくらでしょうか？
その答えは、生活保護基準の１/2以下の金額です。
現金と預貯金が生活保護の基準の1/2を下回った瞬間に申請を行うことが最も効率的に保護を受ける方法です。
５ 住宅扶助がお得になる申請の時期
１か月は月によって１〜３１日までありますが、申請日として、良い日にちはあるのでしょうか？
答えは、状況次第では大アリです。
その状況とは、あなたが家賃を滞納してしまっているという状況で保護の申請に行く場合です。
なぜなら、あなたが家賃を滞納している場合、申請した月の家賃分がまるまる支給されることになるからです。
例えば、あなたが11月の家賃を滞納した状態で、11月30日に保護の申請をした場合と、12月1日に申請した場合とでは状況が一変します。
11月30日に申請した場合、11月の家賃分も含めて保護費が支給されます。
一方、1日遅れて、12月1日に保護を申請した場合、11月の家賃の支給はありません。
たった１日の違いで、家賃分がまるまる支給される場合とそうでない場合があるのです。
東京23区の単身者の家賃上限額は53,700円ですから、1日の違いで、保護費が5万円以上も違ってくるのです。
ただし、何度も言いますが、この話は家賃を滞納している場合に限ります。
家賃を既に支払っている場合は、その分の住宅扶助は支給されませんので注意しましょう。 >>150
入社日の前の日に就職しましたってハローワークの報告に行く
報告に行った日までの分はもらえる
そして2月以降の分が支給期間の1/3残っていれば早期就職手当として
残りの分の何％だったかはもらえる
数字まで覚えてないから調べてくれ ６ 申請をできれば控えたい時期はあるのか？
ここまで申請のタイミングについてお話をしてきましたが、この日には、申請するのをやめておいた方が良いという時期も存在します。
それは、ゴールデンウィークや年末年始などの大型連休を挟む場合です。
生活保護を申請すると、役所により２週間以内にその決定が行わなければなりません。
ただし、特別な事情がある場合には調査期間を１か月まで伸ばすことができます。
特別な事情とは、例えば調査に難航しているとか、長期の大型連休を挟む場合です。
例えば平成２９年は、ほとんどの役所が１２月２８日まで開庁しています。
しかし、２３日、２４日は土日祝日になるので、１２月１８日以降に申請する場合は、非常に高い可能性で、
初回の保護費の支給が１月４日以降になります。
年内に生活保護費を確実にもらって、安心して年越しをしたいという人は、最終開庁日である１２月２８日の２週間前である
１２月１４日までに申請を行う必要があります。
それ以降の申請になってしまうと、保護費の支給が１月以降になってしまっても文句は言えません。
また、同じことがゴールデンウィーク、シルバーウィークでも言えます。
休みの間はケースワーカーの調査や事務も進んでいないので、大型連休を挟むと保護の決定が遅くなる可能性が高くなります。
なるべく早くお金が欲しいと言う人は、こういった連休前を避け、計画的に申請を行いましょう。
【重要】
プリンターが無い人はセブンのネットプリントで可能
生活保護申請用書類・4点セット
http://www.npomoyai.or.jp/wp-content/uploads/2015/04/seihoshinseiset.pdf
以上、カンガレ！ >>156
入社日が認定日後の場合はどうなんですか？ >>158
その認定日の後から入社日の前日分までもらえるよ
給付日数が残ってるならな
てかハロワに聞け
どっちみちもらえないと思ってたんだろ？
あとは自分で調べろ
おまえが貰えなくても俺は関係ないからな 1/4が認定日なんだけど混雑してていつもより支給に時間がかかるって聞いたけど本当？ 1日4時間以上、週20時間未満のアルバイトがベストみたいだけど、
アルバイトというか派遣社員として契約したらダメだよね？ 逆に1/4なんてみんなまだ正月気分で認定の人しかいなそう >>137
期間満了なら待機なしでしょ たとえ紹介ありでも この3か月待機てのがネックだね
どうしても途中で辞めたい でも雇用保険貰いたいてえなら短期で満了できるとこわざと行き満了でやめる この前ハロワで面接の相談して貰ってハンコ貰ったんだけど、やっぱり4月からの職業訓練やりたいから応募キャンセルってあり？活動実績取り消しになる？まだ履歴書は送ってない >>167
ありがとうございます。やっぱり接客業は不安になってしまって…。
ていうか失業手当て3ヶ月で11月19日にハロワに失業申し込みで11月26日待機終了、12月半ばに失業保険振り込まれたんですが、2月17位までに授業が始まるコースじゃないと失業手当て延長できないですよね…？
例えば2月下旬に合格決定で3月1日開始のコースとか
本当は4月と7月からの電気関連のコースに行きたいのですが、2月までに始まるの事務位しかないし…
一回事務のコース受けたら、同じ年で
職業訓練受講給付金付の電気のコースは受からないですよね…？ 就労の定義の範囲内（週20時間未満）でバイトなり単発なりで受給期間先延ばしにするしかないな
それか、認定日シカトして受給期間先送りにするか
当然シカトした期間は失業給付貰えないがｗ シカトする必要あるの？
求職活動しませんでしたって申告すれば後ろにズレるだけだろ？ 五か月働く
その後、一か月短期の仕事をする（退職時、延長の話はない）
これで雇用保険六か月・会社都合退職になって給付金はもらえますか？ 会社に、特に離職票の事とかなにも話をせずに20日付けで辞めたんだけど
普通辞めたら離職票はちゃんと送ってくるよね？
それともちゃんと送るよう伝えたほうがいいのかしら
あと、その会社には色々と納得いかない事があるんで年明けで落ち着いたら抗議しに行きたいんだけど
トラブる事によって手当貰えないとかはないよね >>173
雇用保険は31日以上継続勤務が基本的な加入条件だから、元々短期契約なら雇用保険には入れないよ >>173
過去に掛けてある雇用保険合算はできるけど
1か月の分無理だね >>175
支給条件をちゃんと満たしているなら失業給付はもらえるよ
ただ離職票送付は会社の義務ではあるけど、いい加減なところは中々送ってこないってのはザラにあるから不安なら催促するのもアリ
会社に不満ってのが退職理由に関係するなら、自己都合、会社都合によって給付内容が変わってくるからその辺りは確認した方が良いかも 駄目な会社は平気で送ってこないからハロワにキツクいって請求
ハロワも面倒臭がるから「要求しても送ってこない」と言えばOK >>178
ありがとう、年明けに来るかと思ったら今日来ましたわ
一応自己都合だけど、特定理由離職者&就職困難者で申請するので心配はないと思われ
あと離職票1の金融機関指定届ってところは先に書いといたほうがいいんすかね？ 続けて質問させてください
1月4日に失業手当の申請したとして、最初に貰えるのは、待機期間後の12日から2月1日までの21日分という考えでいいんすかね？
なにやら複雑でこれで正しいのか自信もてないｗ 申請日が受給資格決定とするなら
申請日から7日なので10日まで待機
11日から支給対象となり
最初の認定日前日(認定日当日は次の支給の対象となる)
最初の認定日は恐らく3週間後の25日になると思うがハロワの繁忙状況による
つまり最初の支給は11日〜24日の14日分かと思われる >>176
>>177
では、二か月短期の仕事であれば雇用保険六か月・会社都合退職になって給付金はもらえますか？ ちんちんが大きすぎて勃起すると前が見えません。
同じ経験している人はいませんか？ >>182
ありがとうございます
事前に念入りにハロワの人や病院のソーシャルワーカーの人と相談してお墨付きをもらってるので受給資格は間違いなくあると思います あんまりちんちん大きすぎると失業保険受けられなくなるぞ いわゆる「週型」の見方がよくわからない・・・
普通に12341かと思えば34123とか お墨付きでも何でも決めるのはハロワだしな
まあ良い方向に行くといいね 年末年始で活動ほぼできてない
次の認定日までに実績？作るのめんどいな >>187
え？1234、1234の繰り返しなだけだろ
当月の最終週が2で終わってれば翌月は3から始まって412って続くだけなんだけど
そういうことじゃなくて？ 4週×7日のサイクルで基本手当の支給が28日分ずつになるでしょ >>187
毎月２週目の木曜日とか毎月３週目の火曜日とか
固定なだけだぞ
週目が変わることも曜日が変わることもない（年末年始は除く） >>190>>191>>192
なるほど、完全に理解しました！
考えてみりゃ簡単な話でしたねすいません >>194
ありがとうございます！
明けましておめでとうございます！ >>196
俺なんて１０月からだよ 離職票言わなきゃ届けないから遅れちゃった ようやく今月貰える
まぁ呑気に構えてた自分も悪いが 退職して10日くらいでこなきゃ即言うべきだな 勉強なった 9年勤務した前社もう経営状態悪いから辞めて雇用保険まずもらうかーって思ったのが10月の事
会社都合だからすぐ貰えたんだろうけど
何だかんだで地道に増やした顧客が多いから独立する事にして公庫から融資決まって起業したわ
まだ2ヶ月目だし年末年始あったから2月からが本番
住宅設備系の一人親方頑張るわ 無職ダメに相応しくないのがいるなw
与信管理しっかりな ホントだ全然ダメじゃねえw
9月に辞めて単発しながら仕事探ししてたけど結局失業給付貰っちまってるわ
貰い出すとすぐ働くのもったいない気がしてやる気なくなってダメ人間 求職活動マンドクセ
１番いいのはやっぱり受かるどころか面接すら呼ばれないような場違いな所に応募するとか？ >>205
インターネットで受かりそうもないとこポチッとすればいいだろ。
わざわざハローワーク行く奴意味はない。 ハローワークに自分の電話番号教える事ってどんな時？ 職業訓練の相談ばっかしてたけど受けれる訓練も無くなって
求職活動しなさい言われた 自己都合退職で失業手当を満額もらうのって難しくね？
どうやったら仕事探したぞ認定を突破できるん？
半年も
SONYとか三井住友とかキーエンスに応募しまくれば良いん？
俺なんかが入れるわけがない企業は数多あるし >>210
そういうことは社労士に相談しろよ 元ハロワ職員はコネもあり最強
俺は自己都合退職だが本来は90日以下だったのが300日
タダの5ch情報でそんな裏技が出来る訳無いだろう
社労士への報酬数万円なんて増額に比べればタダみたいなもの 仕事辞める前に精神科行って死んだような面で眠れないだの死にたいだの言えばいいよ
鬱の診断貰ったら休業して18ヶ月給与貰える
それが終わったらハロワ行って300日の支給
マジで鬱最強 求職活動てハロワいってモニター見て仕事見つかりませんでしただけでいいんでしょ 余裕だわ
仕事よりはるかに楽 実労2日数時間で３０日分 そら>>204 みたいになっちゃうね俺も 全額貰ってからが本当の求職活動 求職活動てハロワいってモニター見て仕事見つかりませんでしただけでいいんでしょ
これが許されてる地域教えてくれようらやましいわ ほんとだよ
でもハロワによって全然違うのはあるな
知り合いのとこのハロワはいろんな説明してくれるらしくて羨ましい 失業認定もされて最初の認定日も決まったし、これで遠慮なく前の会社にカチコミに行けるぜ
覚悟しとけやあのカス共 初めて無職になる予定…明後日に話してそれから自己都合で退社
質問なんですが、失業保険はすぐに貰えると思ってましたがやはり３ヶ月後なんですか？蓄えなくきつそうです。
また、14年働いてたのですがこれは何ヵ月間支給されそうなのですか？
因みに年収600無いくらいです。
横領して懲戒免職くらいそうなのでお願いして自己都合退社にしてもらう予定です。
くれくれですみませんが、アドバイスお願いします >>219
自己都合は３ヶ月後まで貰えないよ
１４年在籍したなら年齢関係なく自己都合で１２０日分支給されるはず >>219
懲戒解雇も自己都合も3カ月の待機組だよ >>220
>>221
ありがとうございます。
三ヶ月待機はきついですね。無駄遣いしないようにします。
退職金と今月の給与でなんとかします。
七ヶ月は働なくていいと思うと気が楽です 退職後即職業訓練通ってるんだけど失業保険＋受講手当込みでも貰える金額少なくてびっくりした
バレずにできるバイトとか無いかな…とても暮らしていけない ３ヶ月待機だったら早く就職先見つけて再就職手当て貰った方がいいと思うんだけど。 >>225
大概ばれるから止めとき、3倍返しだしね >>225
生活できないとか何円なのさ？
訓練校手当交通費抜きでも俺は1日あたり6千弱だったけど(途中から何故か6千超えてたけど) >>225
大阪にいるなら西成でバイトしな。即金、面接なし、手渡し。バレる要素が一つも無い。
だからそう言った奴が多いね 失業手当受給中にバイトしたら労働時間数で
減額または失業日数が減る(後ろ倒し)らしいのだが
これって業務委託(委任契約)で仕事しても同じなんだろうか？
雇用関係ではなく、完全歩合の仕事なので時間数もどうなるのやらって感じだけど。
知恵袋的には個人事業主とみなされて失業手当自体がもらえなくなるって書いてあったけど。
ハロワの人に聞くべき？ 3ヶ月の待機期間はバイトしていい
そもそも支給対象日じゃない 訓練通いながら週3-4のバイトしてたよ
週20時間以内で調整して貰ってた
支給額は当然減るけどバイト代入れると当然ながら減る額よりは多くなる
なかなか大変だったけど就業意欲も保てて就職の面接で評価して貰えるから悪くない 待機中じゃなくて、受給中について教えていただけると助かります。
言葉足らずですみません。 訓練中の支給の用紙ってバイトってした日に◯するところなくない？ >>234
受給中だけど請負の仕事今月2回くらいやりたいと思ってるから気になってきた
雇用保険入らない仕事ならいいって思ってたけど違うのかな >>236
そうそう
雇用保険の加入有無の問題なのかなと思っているんだけど
業務委託契約できる＝個人事業主とみなされて
そもそも失業してないでしょ→手当打ち切り
という話を聞いたもんで不安になった >>237
あそこはドヤ顔で間違い書く奴多いからハロワに確認した方がいいよ 雇用保険はただの指標
加入してたら問答無用で不認定
それ以外も収入の額やら拘束時間によって不認定なり減額がある
この話しはしおりに書いてあるし、説明会でもされる ハロワの相談に乗ってくれる人が何故かいつも同じ姉ちゃんなんだが、顔も服装も地味だけど出るとこは出ててエロいｗ
欲しい >>241
相談してもらいながら見えないように下でシコれば一石二鳥だろコレwww 面接一度もせずに窓口相談だけしてたら
流石に窓口の人もヤレヤレみたいな対応になってきたw
なんかセミナーもある程度受けたし
なんかいい方法ないかねえ。 >>245
勘違いして同じセミナー申し込もうとしたら
相談窓口でそれもうお受けになってますって真顔で言われたわ。 >>250
相談なら他の区や市のハロワでもよい。俺も嫌み言われたから面が割れてない他のハロワ行ってしのいだよ。 ここで聞いて別のハロワ行ってきたが
やっぱりいろんな情報は筒抜けみたいw
でもいつによりかは気が楽だったよ、ありがとう。 この過少給付の件って該当期間に失業給付複数回繰り返し受給した場合でもそれぞれ
の不足分って計算されて貰えるのかな どうやって清算手続きすんだろ
今までの雇用保険受給者資格証全部とってあるけど いつの申請分から正常な算出になってるんだろう
新聞報道では2004年から15年間、ってなってるけど、この年末年始に申請した人のも過少なんかね 今現在仕事に着いてるかとか雇用保険加入してるとかは多分関係ないよね
過去該当期間に該当してたかどうかだけだから
清算されるのも実際に当時受け取った日数分×不足差額になるのかな ハローワークで応募（書類選考）←実績1回
応募先で面接 ← これは実績になる？ どうりで給付額が少ないと思ってたぜ
このことを相談しに行って活動実績にするわ どうせ辞めるなら、もうちょい計算して出勤しときゃ良かったｗ
よりによって１番給料の多かった月がギリギリで入らないとは
この月が入るか入らないかで2万くらい違うやんけえええ 厚生労働省の「毎月勤労統計」の問題で、統計を基に算定された過去の失業給付や労災給付の過少支給が数百億円規模に上ることが10日、政府関係者への取材で分かった。(共同通信) 2004年以降に２回もらってるけど、書類とかは捨ててないけど
どうやって調べるの？ 数年前に職業訓練に行っていたときに、8月の改定で日額が下がったけどこれが原因だったのか？
周りの連中は下がっていないって言っていたし 東京だけ？
都道府県で算定額が違うってことになるよ？
それはないでしょ
全国でしょこれ >>270
それって元々基準より低かったものがさらに下がったってことだな
元の金額も多分少ないと思うよ 会社都合で失業したから失業給付貰おうと思ってたけど、個人事業主やってる親父の報酬が俺の口座に入ってくる事を忘れてた…(´・ω・｀) >>271
そう
ていうか1900万とか2000万って2004年以降2018年1月までの全支給者だろ >>276
親父が稼いだ報酬は全額引き出して渡してるから、俺が使える金は1円もないんだが…
これも収入にみなされるなら、俺不正受給になるなーって(´・ω・｀) ＞厚労省は過少だった全ての対象者に対して不足分を追加で給付する。
全ての対象者ってどうやって調べるの？
消えた年金じゃないけど、どうせ記録も残ってないでしょ？ >>272
何でこれ雇用保険一人1400円なんだ？
給料によって貰える額変わるだろ >>280
ちゃんと「平均」て書いてあるじゃん
単に280億を1900万で割った数値でしょ いつまで過少支給されてたんやろ
今まさに受給してる分も含めるんかな
わしキチガイ手帳持ってるから合算したら結構あるんやが、 １日1400円少ないの？
300日だと300×1400＝42万か
おし、今からハロワに行ってくる 元受給者「1400円ぽっちのためにわざわざ申請するのは面倒くさいからｲﾗﾈ。日当にすらなりゃしない。」
厚労省「ｳﾏｰ」 一つの受給期間を通じて一人当たり平均約1,400円ってことは該当期間に例えば
それぞれ3回資格取って申請受給してれば1400円×3回くらいの額って解釈であってる？ やっぱそうだよね〜
1日あたり1400円って声高に言ってる人はヌカヨロってことでok？ 総支給額の0.6%ぐらい貰えるんじゃないの
100万支給されてても6,000円程度か 税金の遅延利息は5％以上あるみたいだが、給付の遅延利息もそのぐらいは払うんだろうな？ >>295
払うんじゃないの
500億円の5%じゃたかがしれてるし 雇用保険の原資は何兆円も余ってるんだから何百億円なんかちょろいもんだろ 1回給付ごとってあるからキチガイ手帳は関係なさそう
逆に一回あたりの日数が多いから損じゃね？
期間内（H14年以降）に10回とか給付してれば別だろうがｗ https://i.imgur.com/IiioQ81.jpg
要するに、ベースが上がることになるんだな
なぜ過少支給になったか、やっと理解できた 説明会って2時間30分もあるんか
昼メシ食ってから行けば確実に寝れるやんけ なんか2時間半ずーっと不正受給がどうって話してたわ 受給資格者証がもうないんだが1400円貰えるんだろうか
振込明細なら残ってる >>301
>>302
>>303
>>304
説明会で散々不正受給は犯罪！連呼したハロワ自身が23年間もピンはねの不正支給の犯罪者
勤労統計不正、２３年前から ずさん対応浮き彫り
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190112-00000544-san-soci
現段階では15年間で被害者が2,000万人で600億円弱だが最終的には
3,000万人以上で1,000億円を超える見通し もはやハロワは重罪の犯罪者集団 1000億っていうと大金に見えるが、母数が3000万もいると一人あたり3000円ぽっちにしかならないんだな
もちろん一人で複数回受給してるのもたくさんいそうだが ＞288 この１４００えん追加っていろいろ解釈できるよな。さすがに日額１４００円追加はないとおもうが、毎月の失業認定月ごとに１４００円追加されるのか、支給開始から支給終了までの総計に１４００円追加されるのかわからんな。 結局過少給付の該当者はアナウンス通りハガキが来るまで待ってるしかないのか >>309
住所の記録が残ってる人だけね
来なかったら自分で書類持っていって申請だろうな >>310
住所って離職票にしか書いてないから、データ化されてなさそう
古いものは破棄されてるだろうし >>306
平成16年以降なら自分は３回も受給してるわ
２回は会社都合なんだけど
あと、一度労災も受けてる 2年内での1年分の雇用保険加入記録に複数の会社があった場合
それぞれから離職票が必要だったりしますか？
職を転々としてるんで・・・ 2000万人に郵送で通知するだろうから、また税金で切手代かかる悪循環 >>303
お前らが不正支給してるやんけと言ってやれば良かったのに >>316
もう面倒だから被保険者全員に1人1万円配ればOK >>317
ほんと責任転嫁にもほどがあるよな
真面目な求職者拘束してあんなもん延々と見せてないでテメーらがちゃんと仕事しろっての >>316
郵便料金だけじなくて、追加給付にかかる振り込み手数料や人件費など、全ての経費を含めると、おそらく550億円の倍はかかる >>318
仕方ないから、それで手を打つけど
それだと、2000万人だから2兆円になる 結構転職してるから期間内に5回雇用保険貰ってるわ
とりあえず案内のハガキが来てから行動でいいかな >>327
「消えた年金問題」の時の対応してを思い出すと、厚労省の対応には期待しないほうがいいかと… こんなんで年金払わな差し押さえるぞとか言えるよな奴らも 失業保険もらってて、早期就職手当て貰えるのは、ハローワーク経由で就職した場合のみなんでしょうか
家に入ってた日曜の広告とかだと対象外ですか？ >>332
ハロワに確認しなよ
俺の知識だと給付制限期間だったらハロワ経由の就職じゃないと貰えない
制限解除後だとハロワ経由じゃなくてももらえる 派遣が微妙って言われたな
まともな正社員は年齢スペック的に無理なんで派遣になると思って聞いてみたんだけど
通るかどうかはケースバイケースみたいな感じの反応だった 俺のところは派遣でもokだったけどな
そのかわり契約が１年以上になるところ
その１年というのも確約はいらなくて予定でいいって言われた
もちろん派遣会社からそういう書類を送って貰う必要あるだろうけどな >>334
そうですよね
ハロワに直接聞いてみます
ありがとうございます 例の厚生労働省の問題の件、今週雇用保険説明会があるんだけど、終わった後でもチラッと聞いといたほうがいいんかな 双極性障害で退社したんだけど去年末退社したんだけど、この場合でも失業手当の待機期間あるのかな？
ちなみに、まだ離職票来てない。 これから新規雇用保険給付手続きする人は過少払い問題は関係無いだろ 職務が原因で病気になり、病気が原因で退職したなら会社都合やね
ハッキリせんと辞めたなら十中八九自己都合にされてるだろうね
当たり前だけど会社都合で解雇するって余程のことが無い限りやらんから >>340
障害者手帳ある？あるなら待機なし確実
手帳無いなら離職理由のコードによる
特定理由離職者なら待機なし
該当しなければ待機あり
双極性障害なら手帳持っておくべきだね >>343
障害者手帳があっても就労可能証明書が無ければ待機3ヶ月
うちの県だけかもしれんが 例の厚労省の雇用保険の窓口、いつ電話しても話し中やんけ 1回かかったけど、コールセンターが沖縄県にあるらしくて、臨時に派遣された派遣オペレーターだったらしく、話しにならなくて、頭にきて切った >>343
障害者手帳2級あります。
って事は、待機無しなのかな。 >>347
わわ 酷いね。
派遣の子が悪いって言うんじゃなくて、その部門に派遣を置くっていう神経がもうね 今受給中で、ショットワークスの派遣のフルキャストにWEB登録したんだけど
これって求職活動に当たりますか？
明日夜勤で一日だけ日給一万のやつに行こうと思うんですけど…大丈夫ですよね？
別に来月分支給額から引かれるのは一向に構わないんだけど >>345、>>347
電話すぐにつながったけど、追加給付される該当者に手紙が送付されるという説明だけだったよ。
いつ送付されるかも決まってないそうだ。
雇用保険給付受けてた時と住所変わってる（引っ越しで）って言ったら、当時行ってたハローワークに住所変更手続きして
ください、ってことだった。
ハローワークに電話して、とりあえず今の住所伝えた際に、今後の予定聞いて見たけど、どの部署が住所変更の手続きを
するか（ハローワーク？労働局？下請け？）も決まってないそうだ。
せっかく住所変更の連絡しても、変更できてなくて、追加給付の手紙が旧住所に行きそうで不安だよ。 https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190114-00010001-bfj-soci
こっちだった
お詫び業務の外注化をしてるみたいだけど、こんな事で、安倍の言ってる全世代型社会保障なんて、厚労省に任せられるの？ 「日本の次期首相1順位安倍晋三は韓国系 "
佐藤元首相が告白... "の硬派が韓国系って...」
ファンジュンホ記者2006.05.17 15:48:00
去る4月、日本の独島周辺の海底測量騒動を背後から指揮するなど、日本国内の（對韓）強硬派の代表格として知られる安倍晋三（安倍晋三）官房長官が
壬辰倭乱の後、朝鮮から日本に渡った韓国人の子孫であることが明らかになって関心を集めている。
このような事実は、キム・チュンシク<東亜日報>論説委員が最近発刊した本<悲しい列島 - 永遠の異邦人400年の記録>（ヒョヒョン出版）で明らかになったもので、
壬辰の乱直後の1598年、日本に連行された塗工で、日本の陶磁器の終値を成すようにされた沈寿官（沈壽官）家の14代子孫をインタビューする過程で知りました。
阿部母方の祖父の弟の佐藤元首相が「告白」
この<悲しい列島>によると、沈寿官14代1964年から72年まで、日本の首相を務めた佐藤栄作（佐藤榮作・1901〜75）が死ぬ1年前に自分自身を訪ねてき
佐藤家も壬辰の乱の後、日本に渡った韓国系であることを直接告白しましたということである。
佐藤栄作は、それに先立って1957年から60年まで、日本の首相を務めた岸信介（岸信介・1896〜1987、佐藤性を乗ったが、両者に行って性が変わる）の弟であり、安倍晋三官房長官は岸元首相の孫である。 安倍ちょん「あらゆる手段を使って悪質ブローカーを排除する」 [193847579]
https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1544616798/
↓
麻生太郎氏が最高顧問を務める「日本ミャンマー協会」に"実習生あっせん利権"独占疑惑
https://news.nifty.com/article/domestic/government/12136-136071/
評論家・三浦瑠麗さんに自民党本部からお金 2017年度の政治資金収支報告に支出記載 ※スシローこと田崎史郎さんも [485983549]
http://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1543638574/
安倍真理教
統一教会（世界平和統一家庭連合）
オウムの最初期の東京本部は統一教会の幹部の家に置かれていてた。
自民党の山口敏夫は、オウム真理教のモスクワ支部の拠点となった「露日大学」を1995年国会において、
安倍晋三の父、安倍晋太郎の起動によるものであることを証言している。
原理研究会（CARP）、UNITE（統一教会2世組織）
勝共連合
日本青年協議会
日本会議（神社本庁、解脱会、国柱会、霊友会、崇教真光、モラロジー研究所、倫理研究所
キリストの幕屋、仏所護念会、念法真教、新生佛教教団、オイスカ・インターナショナル
三五教、生長の家などの宗教団体の集合体）
幸福の科学
日本青年会議所
創価学会
キリストの幕屋→統一に乗っ取られる
チャンネル桜、キリストの幕屋
http://userdisk.webry.biglobe.ne.jp/024/748/98/N000/000/000/134564551732113208610.jpg >>356
それな
超大手も当たり前に窓口は派遣
無職の世間知らずには驚かされる 今日認定日だったが過少給付の件ペラ紙渡され説明されたわw
なんか今給付中の人も該当するかもって話だったがやっぱり認定窓口職員も今時点で
何一つ決まってないからこの15年住所変わってなければ郵便物等の連絡待ってくれとしか
言えないとのことだった ひでえ話だ
世の中は理不尽と不条理で廻ってるとはいえ /ｿ::::::ix|::::＼::::::::::::::::::::::／:::::iX|:::::::丶
/ﾒ::::::::K|:::::,..へ、_;;;;;_,..へ;::::::::Kｌ::::::::::::i
Ki:::::::::::じ:／,,,,,,,,、`´´ ,,,,,,,,,,ヾ;;:じ::::::::::::ｌ
ゞﾊ::::::::::/ノ ,二、ヽ ' ,二,ゝヽ:::::::::::::ﾉ
ヾ:_:::{ < (;;),> } :{ <,(;;)_> ヾ::::／
}ヾ. 二´ﾉ ヽ `二 ﾘｲ
ｌﾉ /ｒ.、_n丶 しｊ ／⌒） _ i⌒ーヽ ｆ_ヽ、,、 /７
ひ i _,,,,,,_ i ト'┌-`‐ ￣ノノ /7. 〉 {, ヽｊ/ ! r--┐ｒ‐‐―┐ / /
ヽ、 .|lF-―-ヵl| :/ └ー7 ./￣ し"／ / `／ / ｒ三 |└‐―┘/_/
.ヾ {.ト、＿ノ} i .:/ /／ ヽ_／ {＿ ノ. 匚_」 ◇
＿ ハ ヾ┴┴'ｿ ｲ ＿
／ヽ＼ヽヽ ` ニ ´ ノ ﾉ ） ＼ >>358
やっぱり今の受給者も含まれるてるんだね
情報ありがとう 職業訓練て誰でも行ける方と失業保険受給中の人向けの二種類あると思うのですが、受給中の人向け用ってどうやって見分けたらいいですか？
パンフレットが混ざって分からなくなってしまいました…。
あと、一般向けで10万支給される方は世帯収入月25万以下の縛り有りますが、受給中の人向けの方も世帯年収25万以下じゃないと延長出来ないのでしょうか？ 引っ越しと転職を数回やってるから、連絡は来ないの？
郵便の転送期間は１年くらいでしょ？ >>363
その場合は、連絡こないかもね
自分の住所は、退職時に事業主が、離職票に記載したものしかハロワにないはずだし
もしかしたら、新たな雇用保険加入時に、住所が更新されてるかもと思ったが、雇用保険加入時には、氏名・生年月日・被保険者番号しか届け出ないからダメだな
離職票に記載されていた住所が、データベース化されていない場合、郵送による連絡も時間かかると思う 雇用保険の過少給付、わざとやってたんじゃないか？
転居等で宙に浮く金が10%位、¥1400ぐらいだから面倒で手続きしないのが30%位、その他もろもろ含めて半分ぐらいは政府のボロ儲け
そういえば、消えた年金はどこに行ったんだろうか？ 2004年から不正をやってたらしいけど、いつからの給付が対象なの？ >>365
雇用保険の原資にには、労使折半で納めている雇用保険料と、国庫からの支出金あって、給付が少なければ、後者の支出額が減って、国の財政負担も浮く公算
これで誰が得をするかといえば、財務省なのかぁと >>347
ちなみになぜ沖縄にコールセンターどこも多いかと
言うと、賃金安いからだってよ コールセンターにつながって、ちょっと判明。
失業保険１４００円／人追加というのは、失業認定後９０日間給付だったならそれに１４００円追加。また数年たって失業認定されて給付期間９０日だったらまた１４００円追加。
こんなふうに対象期間中に２回失業認定されたら２８００円ぐらい追加されるという意味合いらしい。 >>365
2,000万件ほどの記録が未解決
2,000万件のうち、840万件くらいは特別便の対象になったけど回答が無いから持ち主が判明してないという状態で、920万件ほどが持ち主の手掛かりがいまだ得られていない。
消えた年金の手書きの年金台帳破棄を命じたのは安倍の親戚の正木馨
なかでも非難ゴウゴウの正木馨氏（７６）は、 手書きの年金台帳の破棄を命じ、照合作業を困難にした“Ａ級戦犯”だ。
正木「ボクには責任はありませんよ。現場の監督者がしっかりやらなきゃねぇ〜」
天下りを繰り返し、国会で明かされた退官後の報酬・退職金は
３億６６００万円！ それでも「そのくらいありますか。あまり気にしないですからねえ」とトボケている。
金銭感覚がマヒするのも当然だ。ナント、正木氏の生涯賃金は８億円を超えるというのである。
日刊ゲンダイ2007年6月7日
http://news.www.infoseek.co.jp/gendainet/society/story/10gendainet02032192/
安倍首相は「消えた年金」問題が発覚した第一次政権時
「最後のひとりにいたるまでチェックし、年金はすべてお支払いすると約束する」と言ったが、何の約束も果たさないまま退陣。
2008年1月に開かれたマスコミとの懇談会で
「年金ってある程度、自分で責任を持って自分で状況を把握しないといけない。何でも政府、政府でもないだろ」と語ったという。
「消えた年金」でなく「宙に浮いた年金」の表現を(安倍)政権が強要
2015.06.25 NEWSポストセブン
https://www.news-postseven.com/archives/20150625_331017.html
年金情報流出は安倍政権による人災だ！ 自らの不正隠蔽のため監視機関を廃止していた
https://www.google.com/amp/news.livedoor.com/lite/article_detail_amp/10194477/ 年金「横領」4億円 元社保庁長官
「軽微なものでしょ」
モーニングショー2008/1/15
4億1436万5841円--社保庁と自治体職員による年金の着服・横領155件の総額である。まあ、やってくれたものだが、スパモニはその当事者の何人かのナマの声をつかまえた。
◇ 架空の台帳をつくって、4400万円を横領した愛知・半田社会保険事務所の元年金給付係長は、同僚から聞いた「請求されない番号を使えば、年金なんて簡単にもらえる」のひとことがきっかけだった。
この係長は1991年から3年にわたって、持ち主がない基礎年金番号5人分に、勝手に記録を打ち込んで、年金を詐取した。
「同僚にいわれて、わたしも病気にかかったわけで、家族のことを思ってやってしまった」という。男は懲役3年、執行猶予5年の有罪判決を受けた。
◇ 91年に50万円を着服した石垣社会保険事務所の調査官について、社保庁は、「すでに退職（退職金をもらって）しており処分できず、時効（7年）のため告発もできない」としている。
元調査官は転居先不明だった。そこで、カメラは元上司になぜ告発しなかったかを聞いた。なぜ隠蔽したのか。
「上に報告しなかった。責任ありますね。いま考えると相当あります」といったが、社保庁が処分に相当する金額の寄付を求めていることには、「寄付はしない。何も悪いことしてないもの」
◇ 元社保庁長官だった北郷勲夫氏にも迫った。歩きながらのらりくらりの末、「軽微なものでしょ」。軽微もつもれば4億円てか。
舛添厚労相は昨年2007年秋、「横領のようなことをした連中は、きちっと牢屋に入ってもらいますよ」といったが、いまもほとんどが告発もされていない。小木逸平が解説した。
横領のうち社保庁26件と自治体59件は、時効のため告発されず。自治体の16件は告発されたかどうかさえ不明。で、告発された8件は
全て自治体だが、うち6件が起訴猶予。「社会的制裁を受けているなどが理由。牢屋どころではない」と小木。
これでみんな切れた。
https://www.j-cast.com/tv/2008/01/15015540.html >>371
なるほど
基本90日で、1400円ほどの過少給付が発生って事ね
そうなると、支給日数と支給回数により、人により追加給付の額は大きく変わりますね パラリンピック委員長【北郷勲夫 元社会保険庁長官】が障害者を侮辱 食い物に！
1 ：変態仮面φ ★：04/05/11 05:18
「あの男には障害者に関わる資格はない。障害者に対して向けるあの男の目。それが問題なんだ」。
障害者スポーツ団体の関係者は、口を揃えて本誌に訴えた。来るアテネパラリンピックをはじめ、
日本の障害者スポーツを牛耳る男の正体は、差別意識を丸出しにした天下り官僚だった。
■高円宮妃に「急に来やがって」
■差別発言は聞いている
■「知的障害者がサッカーできるのか」
■カネ集めでも疑惑が
http://news9.5ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1084220283/?v=pc
13 ：変態仮面φ ★：04/05/13 02:16
【元選手が告発】日本パラリンピック委員長【北郷勲夫元社会保険庁長官】の不正経理【工作】をバラす
日本パラリンピック委員会トップの障害者差別発言。「この男を追い出さない限り、
障害者スポーツ界は浄化されません」という関係者の声。
しかもこの男、架空領収書を障害者に書かせ、不透明な経理工作までしていたのだ。
「私は『週刊現代』の記事が事実なのか、障害者に携わる複数の関係者に問い合わせました。
すると半分の人が『北郷ほくごう氏は障害者スポーツに携わるには、問題の多い人物』であると答え、
残りの半分も普段の言葉遣いに問題がある人物であると指摘しました。
記事が事実なら、強い憤りを憶えます。情けない。障害者スポーツのトップの地位を、潔く退くべきだと考えます」
■まだあった差別発言
■意味不明の支出が浮上
■協会の言いなりになるしか…
http://kodansha.cplaza.ne.jp/wgendai/top_news/20040522/top_5/main.html 消された年金問題 社保庁が経営難企業に指示し保険料改竄か
社会保険庁の役人たちが、経営難などで厚生年金の保険料を滞納している企業の経営者に対し、
「社員の給料を低く見せかければ納める保険料は少なくて済む」とそそのかして年金記録を訂正させ、厚生年金脱退まで勧めていたのだ。
会社が社員の給料（標準報酬月額）を実際より低く申告すれば、当然、社員が将来受け取る年金は減る。まさに年金官僚の都合で「消された年金」といえるが、
年金記録に国民の関心が集中し、より事件性が高かった年金記録改竄問題は現在も闇に包まれたままほとんど解消されていない。
社会保険労務士の北村庄吾氏が語る。
「消えた年金は社保庁の作業ミスですが、消された年金は意図的な年金記録の改竄です。原因は社会保険料が高いこと。消された年金問題が発覚した当時、
月給30万円の社員の場合、保険料は本人と会社が3万6000円ずつでした。この保険料負担が会社には重く、業績が悪くなると滞納してしまう。
そうすると社会保険庁は会社の資産を差し押さえなければならないが、現金の回収にはつながらない。
そこで、社保庁の職員が会社に支払えるだけ保険料を払ってもらい、経営者に社員の給料の改竄を提案して全額払ったように辻褄を合わせる不正が横行していた」
A氏は平成3年からほぼ1年半の間、月給約47万円でその分の年金保険料も天引きされていた。だが、会社は平成5年に厚生年金を脱退（資格喪失）し、
その際に平成3年まで遡ってA氏の月給は「8万円」だったと修正していた。
その結果、A氏の支払った年金保険料は実際より少なく記録され、もらえる年金は減る。滞納した保険料を穴埋めする手口である。
「消された年金」を取り戻すのは難しく、救済されたのはごく一部だ。
※週刊ポスト2016年11月18日号
https://www.moneypost.jp/95281/3/
マイナンバー連携延期 年金情報再委託 中国業者入力は５０１万人分
その原因は第1次安倍内閣の社会保険庁解体にあり
年金受注者データ入力の中国企業委託問題
http://xn--pckxb4cud.com
社保庁解体を主張していた桜井よし子
yoshiko-sakurai.jp/2007/06/14/595 税金だって延滞金が発生する
言い訳は許さん
1400円＋延滞金＋精神的苦痛＝３万払え >>378
>>362なんですが、
世帯収入25万以下とか有りましたか？ 雇用保険説明会行ってきたけど最初にハロワの１番偉い人が例の怠慢問題について説明と謝罪してたな 週20時間以内の仕事じゃ生きていけないっすって言ったら、事前に申告したら何時間働いても良いよって言われた >>350
求職活動にはならない
さらに働いたことは申告
1日分支給額が減る（正確には後ろに一日ズレる） >>371
何も新しい情報なくて笑う
前からわかってることやんけそんなこと >>386
ありがとうございます。
ハロートレーニングじゃない方なんですよね？
ちなみになんていうコースですか？ >>387
面接ってどういう感じでしょうか？
集団面接ですか？ >>388
専門人材です
>>389
個別ですよ
筆記試験もありますよ 支給日数があと35日位しか残ってないんですけど、公共職業訓練だと3月1日からの分だと失業保険延長にはならないんでしょうか？
別居してる叔父の住民票が家に有って親がどうしても外さないので、求職者支援訓練だと年金で世帯年収25万が厳しいけど2月の公共職業訓練だと行きたいものがありません。 >>391
働いた事にするか、認定日スルーして、支給日残せばいい １ヶ月があっという間だな
後数日のうちに一度実績作らないと…もう疲れた 勤労統計の資料を廃棄 厚労省04〜11年分、再集計は困難
厚生労働省の「毎月勤労統計」の不正調査問題で、不正なデータを補正するために必要な基礎資料のうち、2004〜11年分が紛失や廃棄されていたことが判明した。
政府の基幹統計に穴が開く異例の事態に発展する可能性が出てきた。
(毎日新聞) >>394
何度も書くが受からない求人に応募する
インターネットで >>399
見せることは無いけどスクショくらいは取っとけよ
ハロワも全求職者の１％は企業に確認するからな
嘘をついたらバレる可能性も無くはない
だから応募自体はちゃんとしろよ インターネットで応募して落ちたということを、ハロワで伝えればいいの？ >>400
そこまで言ってなくてさ
よくわからんから次の認定日に聞いてみようと思ってたんよ
>>401
スクショもあるしログイン画面も見せろと言われたら見せるけどさ >>404
冊子に求人への応募があるから言ってると思う。
あそこはスルーしない。 失業保険、なんとか支給日数分は満額貰いたいんだけど
何かいい方法がないもんかね >>406
まあ、言わなくても初回認定の紙に書いてあるから嫌でも見えるけどね。 120日受給だけど後求職活動2回で満額のところまできた
そのうち1回が認定日の相談だから実質後1回 18ヶ月傷病手当て受けて198日受給して再就職手当て102日60%で満足した
緩い精神科行けば鬱診断なんて楽勝だったわ 鬱ならいいけど透湿だと思い付きで免許剥奪される可能性あり >>402
こんなところで聞かなくてもわかるわ
申告書もらったらどう書いたらいいかなんてだれでもな 退職したら 普通に支給しろよ、なんのための保険だ。 保険サギめ。 労働者からどんだけ金とったら気が済むんだ！ マジ安賃金で 労働環境・待遇改善なしだわ この国腐りすぎだわ 心療内科通っててよかったよ
ソーシャルワーカーの人から特定理由離職者とか聞かなきゃ一生知らなかったかも >>413
運転免許
糖質癲癇は没収される可能性がある 犯罪のキチガイ無罪に対抗するために警察が嫌がらせで免許剥奪してる
今のところ前科なければ大丈夫だと思うけど 応募実績作るために紹介状だしてもらって何年も前に作った履歴書修正してるんだがダルいな
本命のときの練習と思って今どきの応募書類の提出方法に則って作成してるが金もかかるしマジ怠い
ネット応募かいいな 公共職業訓練通って支給日伸ばしたいんだけど、締め切りがあと１週間くらいしかない。
ハロトレの相談したときに貰ったジョブカードって公共職業訓練でも必要ですか？
引っ越し何回もしていて通帳とか口座番号とか分からなくなった銀行が何件も有るんですが、世帯年収の書類とか通帳の提出って必要ですか？ 詳しい方教えてください、24日が初の認定日になるのですが、実際に振り込まれるのはいつなんでしょう？
調べたら1週間だったり5日後だったりで、決まった日には入金されないのですか？ 池袋のハロワは認定日に窓口で予定支給日が掲示してあって先月は1週間後の日付が掲示されてた 都内のハロワだけど認定日からだいたい2営業日で振り込まれてる >>422
最初1週間後だったけど今月は10日認定日で15日に振り込まれてた 学生でも世帯500万以上でも無くて
フルキャスト系列のトップスポットに登録したけど、雇用保険って引かれるんだろうか？トップスレで聞いてみたけど教えてくれない…。
職業訓練の為に失業保険受給日数日先のばししたいんだけど、雇用保険発生したり単発でも一ヶ月の雇用契約になってたら何か問題ありますか？ 入金バラバラなんですね、こまめにチェックします
皆さんありがとうございました 認定日は厳守させて支給日は繁忙状況によってまちまち
なんで自分たちだけは幅を持たせて期限を設けないのか
忙しいからって入金を遅らせる民間の保険会社があるかね？ 以前失業手当受けた時は認定日から大体２日後に振り込まれてたんですが
同じハロワで、今回は認定日が金曜日なんですが、さすがに月曜日に振り込まれてると考えるのは厳しいですかね 振込み日が数日違うだけで生活出来ないほどカツカツなんですか？ どなたか職業訓練受けられた方
>>421教えてください 現在40歳で20歳ぐらいから職を転々としてまいりました
失業保険をもらったことがないのですが
もらったほうが良いでしょうか？
雇用保険加入歴が長くなるともらえる額が増えるとか聞きました >>433
よく周りからひと言多い、と言われませんか？
嫌われるタイプの方ですね >>398
webで応募っていうのは、web上で履歴書の様なものを入力したりするんですか？それをみて、すぐ不採用とか連絡くるんでしょうか？
インディードとかだと、webで申し込むと、電話やメールできる折り返し面接の日時の連絡がくるイメージなのですが…それだと面接しなくちゃいけないですよね？
無知ですみませんが教えていただけるとありがたいです >>440
web履歴書送付で不採用は書類選考で不採用と同じ
面接辞退は不採用ではない >>441
そうなんですね、良く理解してませんでした
そしてあなたのレスでweb履歴書という言葉初めて知りまして検索して調べました、ありがとうございました >>433
カツカツっすｗ
１日単位でカツカツっすｗ
認定日の頃にはちょうど千円ぐらいしか残ってないっすｗ >>393
11月下旬から90日失業保険貰っていて資格取るために3月1日からの職業訓練に通って給付期間伸ばしたいたいのですが、失業保険の受給日数が2月20日位に切れてしまいます。
訓練の申し込みが今月末までで、合格の結果発表が2月20日です。
次の認定日が2月6日なのですが、アルバイトをして支給満了日をズラすのって、2月6日の認定日までに一週間全部働く勢いで期間分アルバイトしないと間に合わないのでしょうか？
それとも合格発表か開講日までに働けば可能なんでしょうか？
バイトする場合は週21時間越えないと
繰り越しにしてもらえないのでしょうか？
一度就職して期間残したら次の募集でも行けると言われましたが就職できる気がしません。
認定日スルーしたら借金支払うお金が無くて詰みます >>449
池田信夫がそう言っているんじゃなくて、厚生労働省の報告書がそう言っていて、池田信夫はそれを転載しただけだ。
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_03321.html
> ・原因はCOBOLプログラムのプログラムミス
> ・システム担当係で COBOL を扱える者は１人又は２人しかいなかった
> ・システム更改のタイミングでオペレーションが漏れた 2月6日の認定日に間に合うように日払い限定
(以前ハロワの人に給料まだ貰ってない内職とかは書かなくていい、もらってから書けと言われた)
だとかなり地方なので日払いの仕事なくて、昔日雇い登録してた大阪まで夜行バスで仕事に行かなければならなくて焦ってます。
それとも2月20日の合格発表か開講日までに伸ばす分を働いて、訓練始まった3月6日の認定日に申請しても支給されるんでしょうか？そもそも職業訓練受かっても認定日有るんでしょうか？
締め切りもうすぐなので焦ってます。 ハロワ池袋って振り込まれるの時間かかるのか
認定日＋5日で振り込まれると思ってたが 給付制限期間なんだが、フルキャストとか日雇いだったら週20時間超えても良いの？ >>454
ハロワに聞け。
聞きに行っても「活動実績」にカウントされるだろ？ >>454
給付制限中はどんだけ働いてもいいんだよ
２０時間に縛られない
活動実績はもちろん別だぞ
応募したり面接受けたりしろよ
てかなんでこんなことも知らないの？ 何でもかんでも不正不正うるさいから書いてあることも何が正しいのかわからんのだろ >>457
給付中はどうなんですか？
給付期間中伸ばすために週21時間越えたら日雇いでも就職扱いになりますか？ 正直に申告してんのに、しつけえんだよ
ちゃんと計算して働いてんだよ、こっちは
腹立つなあ >>454
そもそも説明会出席したり、ハロワに聞いた？
正しいこと知りたいならハロワに納得するまで聞くのいいと思う。 >>452ですが
https://xn--88j6ev73kngghpb.com
読んでも今焦っていてパニックで頭のなかごちゃごちゃです。
今基本手当日額は5000円いかないくらいなんですが
１日何円働いたら不支給日を作れるんでしょうか？
職業訓練始まる前の来月の認定日までにスケジュール積めるだけ積めて連続して日雇い派遣で今週2日間&来週5で7時間ずつ労働しても大丈夫でしょうか？
資格自体停止になってしまいますか？
それとも週3で21時間守って2月の認定日に間に合わないものの2月も働いて結果3月1日以降まで受給伸ばせたら後からでも訓練分のお金支給して貰えるものなのでしょうか？
https://tetuduki-b.com/situgyouteate-naishoku
どうしても医療事務の訓練通って資格取りたいです。 >>462
最悪認定日に行かないで1ヶ月分飛ばすのも一つの方法
仮に1ヶ月分飛ばしても先送りになるだけだから合計の支給額が減るわけじゃない
雇用保険の加入条件(週20時間or31日以上の雇用)に当てはまると就職と判断される
これは失業手当ての支給自体が打ち切りとなる
上記には該当しないが
1日4時間以上働いた日はその日だけ支給が先送りになり、支給日数は減らない
1日4時間未満働いた日はその日だけ支給額が減算される(給与額で変わる)支給日数も減る
それ以下だと働いた日の支給額が減って支給日数も減算される
意図的に支給日数を減らさないようなやり方はハロワも良い顔しないので言わない方が良い
上記で間違いないと思うがハロワによって受け取り方が違うから働く前に要確認して担当者の名前控えた方がいいよ
知らないから許される訳も無く、無知は罪という意識で不正をしないようにね 認定日に行かないはそれはそれで金がなくてパンクするらしい >>463
ありがとうございます！！
…バイトの件はもうハロワで言ってしまいましたがw確かにいい顔はされなかったです。
4時間以上働けば今もらってる日額より少なくても金額は関係ないんですね？
来週冬で空き時間がキツいけど4時間×5日入れればいいのかな…
交通費が往復6千円掛かるのでネカフェ代合わせるとめちゃくちゃ赤字ですが…
お給料貰うのが翌月でもバイトの場合だと関係無いんですよね？
内職の場合はお金を貰ってから申請してと言われたので…。
でも登録してる派遣会社が、
2012年10月の法改正に伴い、派遣契約でお仕事をしていただく方は当社と31日以上の雇用契約を結ばなければなりません。
って書いてあるんですが、就業したとみなされてしまうかな…？雇用保険入ってなければ大丈夫でしょうか？
世帯年収500も有りません。
認定日行かないのは金銭的に余裕なくて金融がブラックリストになってしまうので無理です…。 >>465
週20時間未満、これがマスト
1分でも超えたら支給停止だ
週5だろうが週1だろうが同じ
派遣法上30日以下の契約では派遣契約は特例を除き不可
つーか、契約結ばない日雇い派遣は沢山あるから別にこだわらんでも探したら良い >>466
契約を結ばない日雇い派遣て土方とかくらいしか思い付かないんですが…。
今週いっぱい生理だし、、
フルキャストはショットから応募して電話するのが遅かったからかログインしても何も求人見えなくなったし
この求人は、雇用期間が31日以上であり、日雇派遣に該当しない募集です。 日雇派遣をご希望の方は、例外事由（昼間学生等）に該当しない限り、お仕事のご紹介はできかねますのであらかじめご了承ください。
ってやつは就職とみなされちゃいますかね…
ほんと田舎でネットで県外探すしか無いんですが…。 >>467
田舎かどうかはしらないけど、派遣は例外に該当しないなら31日以上の雇用契約、ってのが改正派遣法
ただし大手じゃなければ、いちいち契約しない会社が多いのも事実
直雇用のバイトなら31日ルールはない、派遣じゃないから
週20時間未満で働けるアルバイトパート案件を探したら？ >>465
＞お給料貰うのが翌月でもバイトの場合だと関係無いんですよね？
＞内職の場合はお金を貰ってから申請してと言われたので…。
ちなみにこれはそう、給料日関係なく働いた月の申請になる
今日ハロワで申告時に確認した
※ただし、失業保険支給対象終了後に支払われる給料なら申請しなくてもいい、という荒業もあるらしいが、それはハロワに要確認 >>468
2月8日の認定日までに先のばしする日数分働いてないと失業保険貰いながら3月からの職業訓練受ける事は出来ないですよね？？ここが一番重要なんですが
直雇用探すとなるとそれだけで認定日過ぎそうです…。 >>470
ていうか、ここで絶対大丈夫な答えが出ない内容でしょ
地域も違えばハロワの考え方も違うだろうし
原則論として、週20時間未満と31日以上雇用見込みは引っかかる可能性大だから、当てはまらないように働きなよ、としか
そこに個人の事情をかぶせられても
どこ住みかしらんけどタウンワークだってあるだろうし、それこそ内容的にもハロワに相談した方が早い いやそれよりも2月の認定日までにバイトが見つからないとか足りなくて
3月からの職業訓練が無給で始まったとして、2月中に日数分働いてれば90日受給期間終了後の3月の認定日に申告すれば受給期間延長してもらえるのかどうかが一番知りたいんですが。 やっと最後の実績作りが終わった
あとは認定日に行って終わりだ
気が楽だな 私の持っている３年前ぐらいの本によりますと給付の延長を受けるためには
原則として所定給付日数の３分の２にあたる日数分の支給を受けるまでに
訓練を開始しなければならなりません。
給付日数が短い人は例外的でしたが…
平成２４年以降大きくかわり自己都合で退職して給付制限を課せられた人
に限っては３分の２ルールが適用されるようになりました。
とあります。ハロワに確認したほうがいいと思います。 >>473
それを決めるのはここではなく、ハロワ
ちなみにあなたの質問は要領を得ないところもあるから、聞きたいことを箇条でいくつかに分けて、整理してから窓口に行った方がいいと思う
なんなら今日ここでぐだぐだやってんなら、さっさと行って確認してきたら良かったのに
いまなら確定申告補助員の臨時バイトとか、もしかしたらハロワにあるかもしらんし >>478
要は
・このままだと最終認定日後に訓練始まるのを、日にちを遅らせて、訓練が始まった後に最終認定日を迎えたい
・カネがないからバイトしたいけど、やりすぎると就職認定されて支給停止になりますか
・自分の住んでるとこは田舎だから都会で派遣しかない、交通費も高額だし31日以上の契約になるのですか
かと
たぶん元々無理があると思うね、3分の2ルールなら
明日ハロワに質問に行って、スッキリしてもらいましょう 傷病手当だと1日7100円なのが、失業保険だと1日5800円で、28日で36400円の差が出る。マジでビビった。こんなに差が出るんやな。 傷病手当金について相談・質問させて頂きます。
私は派遣で働いており、現在、1月１５日から鬱のような状態で仕事を休んでいる状態です。
少し前からストレスで今の職場での職務を続けることは難しいと判断し、今年3月末の
契約更新をしない旨を以前から派遣会社と職場へ伝えていました。
しかし今年初めから気分が落ち込み始め、前述のとおり1月半ばから連続での欠席を
してしまったところ、職場と派遣会社から1月末での退職を薦められ、私も同意して
しまいました。
まだ本格的な症状が始まってから日が浅いのと、病院の予約が取れなかったことが
相まって、初診が来週の28日となってしまいます。
もしなんらかの精神病であると診断された場合、傷病手当金の申請をしたいと
思っているのですが、初診で医師の証明を頂けることは不可能でしょうか？
何度か通院しないと証明を頂けない場合、証明が出るまでの通院が退職日を
跨いでしまうと申請も難しくなるのでしょうか？
ややこしい文章で申し訳ないのですが、なにかご教授頂けるとありがたいです。 >>483
まずは傷病手当対象者かどうか
1年以上の勤務期間と連続して4日間以上休んでおり、以降一切出社していないことが原則、私物を取りに行くのもダメだとされる
ただし手当はあくまでも「休職」への補償であり、もし勤務期間が半年程度で退職日が決まっているなら退職日までの支給で打ち切られ、やむを得ない事情での失業保険へと移行するはず、派遣ならコード23だな
今回のケースは勤務期間がまずカギとなるかと
詳しくは加盟している健康保険組合に相談、ちなみに国保は元々傷病手当の制度はない >>483
コピペかよ
超長文なのに肝心の情報が皆無だ
後から傷病手当金を知って金欲しさ
傷病手当金は無理 >>484 >>485
分かりづらくて申し訳ありません。
勤務期間は4年ですが1年前に同じ会社内で部署移動がありました。
社会保険には入社時から加入しておりまして途切れた月はありません。 >>486
4年勤続ならワンチャンあると思うね、過度な期待しないで明日さっさと健保に問い合わせするべき
聞かれることは健保でも一緒だと思うし、ここで聞いても確実な回答は出ないよ
診断書は医者による、事情話せばしっかり出してくれる医者もいる
お大事に
ちなみに私見だと休んだ日から退職日まで引く4日(待機期間)、派遣で退職日が決まってるから、その後は退職コード23だと思う、失業保険はすぐ出るよ 情報抜けていました。15日から休みはじめていますので
医者にかかる時点で７日以上連続で休むことになります。
このまま退社になることは決定しており、会社の私物などは
派遣会社の担当者に回収をお願いしてあります。 >>488
ああ、退職勧奨に同意したのか
なら離職コード22か、受診前に退職日決まってるのと部署移動時の契約状況がどうなってるかだな
まあどっちにしても最悪失業保険はすぐもらえるよ、派遣会社が離職理由を自己都合にしてなきゃね >>489
親切な回答ありがとうございます。
一応派遣担当者とは社員証の返却などでもう一度会う予定ですし
離職票のこと関してもその際いろいろ相談すると思いますので掛け合ってみます。
とりあえず診断が出れば離職理由も融通が利くほどには付き合いは長いので… >>490
まあ、早く復調するといいね
俺もメンタルやられてるから他人事じゃない、傷病手当にはしなかったけど
少しのんびりしてもいいと思うよ、お大事に >>491
気づかって頂けて本当にありがたいです。
実家の家族にも相談してしばらく休養するのもいいと言ってもらえました。
私としましては早めに社会復帰したいところですが無理せずやってみようと思います。 >>463
> >>462
> 最悪認定日に行かないで1ヶ月分飛ばすのも一つの方法
> 仮に1ヶ月分飛ばしても先送りになるだけだから合計の支給額が減るわけじゃない
１ヶ月飛ばすにしても求職活動しませんでしたっていう申告しないと駄目じゃね？
行かないで済むか？ >>493
本来済まないんだけど、奴らはその辺はアマアマ
認定日前にどっかで謝りにいけばセーフやで >>358
自分も、昨日認定日にそのペラ紙一枚貰ったｗｗ
企業と行政の問題で、俺ら市民にゃ関係ないと思ってたけど、足りない分のお金もらえるとはねぇ・・・ホントぉ？
消えた年金問題が未解決な以上、厚労省が杜撰な仕事をしていることは明白なので、まったく期待はしちゃいないが
これで、税金を増やそうとするのだから呆れる。 90日給付で一回目の認定は１月に済んでいて初回の給付は終えています。
二回目の認定日が２月１０日ぐらいなんですが２月２日に働きだすのが決定している場合、２月１日にハローワークに行けば３１日までの分は失業手当として支給されるんでしょうか？
新しいとこでは採用証明書書いて貰いにくいし、再就職手当てより普通に失業手当てを貰う方が楽そうですよね。 >>496
2月1日分までもらえるでしょどう考えても
面倒でなければさらに再就職手当もゲットすべき 1月からパソコン閲覧のみの求職活動が実績にならなくなったのって全国共通？
今までも地域によって違うとか言われてたけど今もパソコン閲覧してアンケート書いたらハンコおしてもらえる地域あるの？ >>498
うちの地元だと、去年の10月からパソコンで閲覧するのみだと活動実績にならなかったな ネット経由で書類応募しただけでも実績になるんだから月に2回くらいすぐだろ 無理そうなとこ応募しても面倒くさいことに面接呼ばれるんだよな
履歴書も要求されるし
面接で長々と話させられて俺もしかしていい人材？と思わせて落としてくる
絶対面接に呼ばれない系はなんか難しい資格とか書いてあるやつかな？ >>502
三菱商事レベルエントリーすれば99%落ちるから安心しろ >>503
お前優しいな
そこは100％で大丈夫だぞ >>503
わかる子会社でもカスリもしないからねw そんなとこ失業給付貰ってるような奴エントリーさせてくれんのw >>498
静岡はマジ適当で受付にある検索モニターの使用カードを勝手に取ってモニター前に行って数分してカード返す
受付のおばさんに判子貰う
一切チェックしないから笑う >>507
求人にエントリーだから。
みんなお金欲しいのハロワ担当も分かるから。 暇潰しに雑談でもしようかと思って行ったけど特に認定日はすぐに追い払われるよね
たぶん変な地域でもなければ早い時間帯に行けば同じ対応なんじゃないかな 認定日って人それぞれ違うから、毎日が認定日ではないの？そう思ってた >>510
番号札を貰って椅子に座って待ってる人がいるからな。
お前の雑談に付き合ってるほど暇じゃないんだよｗ
用が無かったらさっさと帰れ！ すでに特定理由離職者として失業手当の手続きも終えて雇用保険説明会も出て、もう来週には初回の認定日なんですが
手当入ってお金に余裕ができたら、前の会社に殴り込みに行ったろ思ってるんですが。どうしても許せない奴等がいるので
例えば逮捕されたりする事によって給付の打ちきりとかはあるのでしょうか >>483
28日に初診で傷病手当金の申請書の医者の意見
に28〜の就労不可を記載してもらえれば
在職中ギリギリ待機の3日が30日に完成するので31日の退職日に出勤(挨拶や備品の返却もダメ)しなければ退職後も引き続き傷病手当金が１年半受け取る事が出来るよ 今回の統計不正問題で2000万人分、平均で1400円って、数百円の人もいれば数万円の人もいるってことだよな？
俺いくらもらえるんだろ >>502
無理そうなところは、職務経歴書出せだの
適正と軽い照準問題と論文出せとか要求してくるから
落ちる以前にめんどくさいんだよな 履歴書と職務経歴書はちょっと直して印刷するだけだからまだいいけど論文なんて絶対嫌だな
そんなんなら面接行く方がマシ 俺も雇用保険の説明会と講習会終わって
ハンコおしてもらってる用紙もらってきて初めての認定日待ち
認定日って絶対窓口座って話しないといけないんだよね？
それでハンコも貰えるのかな
それならセミナーとか1回受けて実績2回ってかんじで
何か月かやっていこうと思ってるけど
もらいきるまで長いのでどうやっていこうか不安 >>523
認定日に話したことなんか一度も無いわ
職員そんな暇じゃないだろ >>524
認定日に話して就職活動一回になってるけどな
残りは後一回でＯＫ ファイル入れてしばらくしたら呼ばれて新しいやつ渡されて終わりだな
初回の認定日だけ窓口に相談行くように言われた 最初に職業講習会受けて、その一週間後に保険の説明会なんだが、判子を押してもらう紙がその説明会で貰えるらしい
紙ないのに就活するの馬鹿らしくてこの1週間全く就活してないわ…これが普通なの？ 質問です。
傷病のため雇用保険受給延長中に、延長解除する前に派遣で長期フルタイムの仕事を紹介されて1週間勤務しました。
やむ無く1週間で辞めてしまったのですが、雇用保険は未加入でした。
この場合、これから就労可能証明書を貰って、延長解除してもらい失業手当を受給できるのでしょうか？ 俺も今までは週20時間以上かつ6ヶ月以上見込まれる物だと思っていたから。
大手運送会社Yのお歳暮バイトで、週20以上かつ31日以上(季節労働の【アルバイト】除く)と言うのを初めて知ったから。 >>529
×…バイトで週20以上かつ31日以上
○…バイトで週20時間以上かつ31日以上 支給日数が残り数日なんだけど認定日はだいぶ先
残り分しか貰えないんだよな？ 内定貰えば次の認定日よりも早く貰えたりする？ >>533
そんなキツキツな生活してるのか
会社辞めるときは貯金してから辞めないと まあキツキツかどうかなんて533の文章読んだだけではわからないんだけどな >>535
それが理想だけど
必ずしもそうできるとは限らないからなぁ >>535
貰えるものは1円でも多く貰わないとね
働いてたときの収入の半分もいかないくらいしか貰えないから貯金しててもかなり厳しい
そもそも早く働けばいいだけなんだけどさw
なかなかね‥ せめて働いてた頃の年収ぐらいは蓄えておけよ
欲を言えば年収の3倍は欲しい所
どんな理由であれそれすら無いなら無計画そのもの 雇用統計の問題明らかになって以来の認定行って来たけど問題には全く触れず紙一枚挟んで渡された いま受給してる奴等は3月から足りない分支給されるらしいぞ
安倍ちゃんが国会で発言してる
数千円貰っても小遣いやが >>544
だよな。
あいつ、消えた年金問題の時も「最後のおひとりまでお支払いします」って言ったけど、払われない人とか普通にいるからなｗ >>549
終わってるのは日本人の能力が足りないからだけどね
本当に頭悪いやつばかりで困る そうだな
要領が悪過ぎる奴多いよな
例えばいまだにハロワやフリーペーパーやタウンワークでしか職探ししない奴とかなw 勤労統計不正問題のコールセンターいつ電話しても電話中やんけ >>552
一回しか書かないからな。
転職サイトと転職エージェント両方
リクナビネクスト、マイナビ転職、リクルートエージェント、パソナキャリア、メイテックネクスト
あと求人検索専用でdodaを使う（dodaからは決してエントリーせず求人検索だけして良いの見つけたらその企業のHPに行き直接応募するか他の転職サイトからエントリーする） >>554,555
詳しくありがとうございますm(__)m
頑張ります たった1400円のためにわざわざ交通費かけて行って
1時間くらい拘束されるんだったら貰わなくていいな 今月で手当の日数全部なくなるけど来月からハロワに行かなくて良いんだよね？
勝手に仕事決めて報告しなくても良いんだよね
貰うもの何もないし 扶養に加入しながら雇用保険を受給した場合は、夫の保険組合には
分かるのでしょうか？今保険組合に問合せ中ですが、外れる場合、国民健康保険や
年金など色々手続きをし直さなければいけないため、出来れば外れないように
したいのですが、分かってしまうものなのでしょうか。 お役所だからな、ずるい考えをおこすと後々後悔することになる 昔はともかく、今はマイナンバー提出義務なんだし丸分かりでしょ 詳しい人教えてくれー
給付日数 300日
直近の認定日 1/10
その時点で残日数 221日（資格者証に記載）
入社予定日 2/4
1/10〜2/3の間に単発8Hバイト4日有り
エクセルで計算したら200日残になったけどハロワの給付課で199日ですって言われた
どっちが正しいのかな >>568
文字化けすまん
1/10-2/3 単発4日です 1/10〜2/3で25日
4日引いて21日だから200日だね
時間に余裕があるなら詳細聞いて確認するか、1日バイトやめる 今日、雇用保険の説明会にいってきた。
330日分もらえることになった。
一日あたり6500円くらいって少ないね。 傷病手当金540日
雇用保険360日
職業訓練180日
計1080日 日額9500円
合計1026万円 >>571-572
なんで1日バイト入れない方がいいの？
日数で分かるように前職は体を壊してやめた
単発バイトは病院とハロワからリハビリとして薦められて週1で働いてた
たまたま10%の境目なんだけど199日って言われた時にどんな計算なんだろうって思って聞いたけど
雇用証明書持ってきたらその時キチンと計算するって言われて帰されちゃった >>576
ノータックスって考えると、年収500レベルだね >>577
すまん逆だな
もう1日バイトして日数減らさないようにしなきゃダメだな
極端なこと言えば金が発生しなくても4時間以上拘束されたら支給されないから知り合いの手伝いでもすりゃいいんだけどね >>576
雇用保険が￥９５００も出るわけないよな。
上限が￥７０００前後だろ、たしか。 雇用保険90日
職業訓練720日
計810日
日額7500円
計6075000円 雇用保険300日
職業訓練720日
計1020日
日額6000円
計6120000円 悪ぃ
職業訓練720日
日額5000円
追加で
計9720000円だわ 受給期間中なんだが、週20時間以上バイトしてもいいんやね。
雇用期間が1日のバイトしてるんですけど生活が厳しくて〜って相談したら「雇用期間が1日であるなら、連続して7日就労しなければ問題無いですよ。その日にち分後ろにズレますけども」って言われて思わずマジで？って言ってしまったw 半年勤めてる工場を退職したいんだけど
契約とかで来月の中頃にしか辞められないみたいです
バックレても問題ないでしょうか？ 3年半前に仕事止めてから
傷病手当とGLTD、失業保険で既に1000万円以上非課税で貰ってる
失業保険残り５ヶ月だから総額1200万円位貰う事になる
今回の無職以前にも傷病手当や失業保険、職業訓練やってるからここ10年で働かずに2000万円以上貰ってる
ナマポ以外でこれ以上に働かずに金貰ってる乞食のプロおる？ >>588
退職前二週間前であれば、退職届を拒否できない。 職業訓練ってこのスレでよく出てくるね
やったほうがいいのかな 無職歴5ヶ月目に入るんだけど、職業訓練申し込むのに、優先的に採ってもらえる？？色々と無料で受けられるのが先月の24日で最後だったみたい
もう遅いんですかね？？ 職業訓練ダルかったから自分は嫌だな
せっかくの久々の無職だから家でダラダラしてたい
でもダメ人間加速するからたまにバイト行ってる >>590
じゃあ辞めマーツって派遣の担当か、職場の長に伝えて
2週間無断欠勤すれば良いのかな？ >>594
派遣なら派遣会社に退職届を出す。
二週間は有給休暇の消化にすればよい。
最近は有料の退職サポート会社があるそうだ。 >>597
え、現場の工場とかは全く関係なく
派遣の担当に辞めマ〜ツ→2週間は有給でよろ
これが通用するの？ それ以前に直近の勤務がその工場派遣だけでその辞め方だと確実に自己都合で受給資格がないと思うが
そこんところは把握してるんだよな？>>588 >>600
首なら半年で良いようですが
自己都合なのでどこかでもう半年働く予定です
離職票がどうなるか心配ですが 半分くらい消化したなあ
最初は早く次探そうと思ってたけど気付いたら、こんな時間に書き込んで無職生活も板に付いてきた
障害者だし一年派遣で働いて一年弱失業保険の人生でいいような気がしてきた
障害年金は厳しいらしいしなあ 運良く？というか当たり前のことで会社都合(2C)になった派遣組なんだけど
派遣で自己都合にされたって書いてる人はコード2Dのことをいってるの？
契約途中でやめた人は別として期間満了してれば4Dになるのは理屈からいっておかしくね？ 587
週20時間以上バイトしちゃダメなんじゃ無いの？ >>598
雇用保険の受給については別途検討しなければならないが、
自分で決めた退職日まで消化できる有給が残っていれば、
有給を取ることはできる。
なぜなら退職後には消化できず、会社側も休暇の時季変更権を行使できないからです。
退職届を出すことは、それだけ重要なことです。
十分、検討して判断してください。 失業保険の受給資格は満たしてるの前提で聞きたいんだけど、短期(丸々１ヶ月)の派遣で終わった後って
待機期間無しで貰える？
それとも派遣だから他のとこ紹介されてなんだかんだ自己都合退職になっちゃうのかな？
会社都合で辞めれるとか甘いですかね？ >>607
派遣会社の退職なのだろうから、
これまでのお話を聞く限りは、会社都合になりえない。
自己都合の場合は、待機期間がありますね。 >>602
厚生年金3級なら精神キチガイでも可能性あるぞ
俺は年金3級を去年取得した
医師に遠慮してなかなか言えなかったけど、もっと早くに言うべきだったよ
生活費の足しにはなる 心療内科に行って私はキチガイですって言えば障害年金貰えるの？ >>606
え、有給って強行して使えるん？
2週間前に退職の意志を伝えればいいみたいなので
辞めますと言ったその日から有給で2週間過ごせるんですか？
絶対ごねると思うんですが、無視できるんでしょうか？ >>611
保有している休暇を全部使うのは労働者の正当な権利。
サクッと引き継ぎすればよい。
ちなみに有給休暇は理由なしに取得できますよ。
ごねられ損にならないようにしてください。 出勤予定の８割は出勤してるっていう理由は必要だった気が 会社もあれだよなぁ。
有給雇用やバイトでも、更新の有無で「更新あり」「更新する場合あり」で自己都合満了退職(更新を断って満了退職)退職すると、
離職票-2
5-(2)労働者の個人的な事情による離職
事業所用事情:一身上の都合[4D]
今まで行った会社で8割がコレで来るな。会社も「雇用契約満了[2D]」にあまりしたくないのは、ハローワークから補助金が出るからなのか？ 派遣で3年働いて次紹介されて嫌だって拒否しても自己都合にされてしまうん？ >>616
じゃあそいつがやれない、やりたがらないテキトーな仕事紹介すればええな 一応退職願いは出したんだけど、まだ退職日までに3週間ぐらいあって
その間に社内でケンカとか親会社の人間に文句言うとかして揉めたりした場合に、離職票は出しませんとか言われたりしない？ 離職票には発行義務があるから問題ない
もし届かないなら、ハロワ経由で催促出来る 普通に送ってこないからハロワに最初から催促出させる >>620>>621
そうなんすね。ありがとうございます
どうせ辞めるんだし、ひと暴れしてやってもいいかな
ヘドが出るほどムカつく会社だからよ >>622
気持ちはわかるけど、大人の対応を。
さくっと引き継ぎして退職金、休暇の消化をしたほうがいい。 去年いた(契約社員)中小企業の会社で職業規則だけど、
「退職金は継続5年以上の場合原則として支給する。
ただし見習い試用期間中・パート・アルバイトは支給は無し。
退職金支払いはあくまでも、正規社員になってから勤務年数5年以上となります。」
5年以上勤務しても、普通に貰えない場合があるだよな。 地方だとアルバイト(パート)はほとんど100%退職金がない。賞与はバイトで貰えるのは少数。
首都圏の東京はパートやアルバイト雇用でも、退職金が貰える会社はあるのですか？
東京はパートやバイトでも月給制の会社があるみたいですけど。 バイトで賞与って寸志（5万円くらい）とかだろ？
まあ、地方だと正社員でもボーナスが無いとか言う正社員の意味が無いのもザラにあるからなｗ 正社員で募集してるのにボーナス退職金なしのとこもあるからなあ
そのくせサビ残とかは当たり前に要求してくる
派遣でええかなってなる 制限期間中に20時間近く働いてて、受給開始日にも働くとマズイかな？
制限中と受給中は分けてカウントして良いのか、合わせて20時間になるのかよく分からん >>627
サービス残業は労働基準法違反です。
（裁量労働制ではないですね？）
労働基準監督署に通報しましょう
（確証は残しておいたほうがいい） >>629
こんな当たり前のこといちいち書く奴なんなの 俺は非正規雇用しかない。賞与(ボーナス)はバイトだと大半がなし。
稀にボーナスが出る会社あったけど、A社アルバイト賞与は1万円、B社契約社員は3万円 だった。B社は税金社保ががっちり引かれて手取りは2万5千円くらいだし。 地方だけど地域型中小企業会社だと、普通に正社員募集で月給制で賞与無しの会社の求人がざらにあるよ。特にサービス業だと年間休日が80〜99日で月平均残業10〜25時間なんてとこもある。
辞める人が多いか空求人か知らないがいつでも募集中だし。週間求人情報誌ですら年中毎週募集中の会社もあるし。 >>632
＞そのくせサビ残とかは当たり前に要求してくる
→ルールを逸脱することを受容していると、
サービス残業をしていると思われるから。 雇用保険の基本手当て計算だけど賞与(ボーナス)の分は対象外なんだよな？
なんかで見かけた情報だけど…
あれだよなぁ基本手当計算対象外なのに、賞与でもちゃんと雇用保険も引かれてのは矛盾してないか。 >>623
バイトなので退職金は無いです。有給の申請は取れる分はすべて申請しましたわ
休み明けに出る頃がちょうど退職日のちょい前くらいの感じです
その間に病院から診断書貰ったりします 食品工場でなんとか大将が暴れてなかったっけ
派遣だったかな 日本人大人しいから奴隷にされてんだよ
どんどんやればいいと思う 辞める時に自己都合にされかけたけど会社都合にしたわ
時間かかったし嫌な思いもしたけど
大人しくしてたら損するだけ 過去に受給してた人は11月頃から追加支給なのか
忘れないようにしないとな 去年まで雇用保険もらってたけど、書類捨てちゃったわ
もうもらえないのだろうか…？ >>646
５月６月頃から開始で遅くなる人は１１月っていう風に聞こえるけど国会は ていうか秋ごろまで何も来なかったら忘れてそう
今貰ってるのは１日あたりの給付額が変わるのかな 認定日に担当の人に聞いてみようかな 3年前に職業訓練で一緒に訓練していた、55歳の男性が、
「ゴルフ場や練習場キャディの季節労働(バイト)は雇用期間が毎年7〜8ヶ月間しかないけど、冬季間は雇用保険貰ってくらしていけるだってさ。だから、案外美味しいバイト仕事だ。まあ俺が知り合いから聞いた話だけど」 5 5歳で職業訓練とかくるんだ…
ただの手当目当てだよね？訓練受けるべきは若い子じゃないの 職業訓練受けたとき定年してるだろなジジや明らかに働く気ないババ何人もいたな 逆に言えば、職業訓練校なんて、その程度のもんなんだよ 職業訓練なんて100%金目当てが常識なんだが（笑） 職業の斡旋もあるし、就職率はそれなりに高い
無料で学べて手当ても出る
それでも一部の馬鹿は給付の延長目的なのも事実
割りと真面目に通えばそれなりの所斡旋してくれる
企業も何も知らない奴より訓練校上がりの人材の方が信用しているのは間違いない
本人次第よ >>654
ビル管理技術科にいたけど職業訓練校出身の採用担当者がいる会社結構あるらしいな
てか他の職種経験した様々な世代の人が集まるんだから楽しまないと損だべ >>654
必死に火消しかよアホ草
>>656
刑務所並だろw >>654
> 職業の斡旋
> 斡旋してくれる
> 訓練校上がりの人材の方が信用している
低脳過ぎて噴いた
学校ごっこのたかが半年の訓練でwwwwwwwwwwwww
所詮、職業訓練なんて悪徳貧困ビジネス 職業訓令事業は貧困ビジネスでドル箱事業
ポリテクは訓練生1人あたり5万円/月の収入
訓練生は2つの月度生が重なるので20人×2×5万＝200万円/月！
6つのコースで200万×6＝1200万円/月！
さらに終了後3ヶ月以内に再就職で5万円/月の収入
これ以外に設備費、運営費等様々な補助金収入 >>661
訂正
職業訓練事業は貧困ビジネスでドル箱事業 基本は2種類
雇用保険受給の延長か10万円/月
所定の交通費は両方とも支給 訓練校を目の敵にしてる馬鹿がおるけど、一体お前は何目線で講釈垂れてるの？
ポリテクが儲けてるのがおもしろくないの？
書き込んでる数字の信憑性も無いし、そもそも入る金額しか無くて出ていく金額がわからないから儲けてるかどうかの判断すら出来ない 働ける身体なのに生活保護受けてる奴は強制的に職業訓練受けさせればいいのに
もちろん手当は生活保護支給額と相殺、就職が決まった場合のみ祝い金を支給するとかして 職業訓練受けたけど落ちた
定員20名で応募者30人で落ちた ほぼ全6ヶ月コースの「ポリ○クセンター」は昨年は定員割れで2次募集してるけど、
職業訓練でも、専門校か短大で4月〜2年間の[介護福祉養成科]と、介護職員労働講習(旧ヘルパー1級)6ヶ月コースは35歳で申し込んだけど普通に両方とも落ちた。介護労働講習の方は30人に対して50人申し込み者がいたけど。
見学会に行った方が合格しやすいみたい。 >>650
職業訓練は年齢まちまちだよ、若い人だと20歳だし、年配者だと60歳1歩手前の人もいた。 職業訓練はモラトリアム生活伸ばす手段だよ
クレーンの訓練半年受けて就職したけど３ヶ月で辞めた(笑)
訓練は楽しかったな 三カ月の職業訓練二回いったけど楽しかったわ
規則正しい生活できるし雇用保険延長できるし無職のくせに毎日ランチいったりして周りは同じ境遇の人達ばかりだし無駄に家で毎日過ごすより良かった
今回は会社都合で退職して今日で雇用保険満了したから地獄の就活が始まる >>665
さっそく昼休み使って必死に火消しか わかりやすい社畜だな（笑）
厚労省のHPでググって来いすべて公開されてるわ 職業訓練の雰囲気はなんだろね、形容しずらい
学校とも違うし、資格学校とも違う
資格学校の訓練生側がやる気なくした感じかな >>673
ポリテクの職員は訓練生を見下してるしな >>672
公開されてるなら支出だけ抜粋せずに書けよ
つーか訓練校に親でも殺されたんか？ってぐらい訓練校貶めたいようだな
行って馴染めずに尻尾巻いて逃げ出した部類なの？ >>675
グタグタとあれをしろこれをしろとウザ過ぎだ
お前がやれ 独法なんだから決算書は公開だ情弱 余剰金445億円wwwwwwwwwwwweeeeee
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
決算報告書
収入1606億円
支出1161億円
余剰445億円 お前がネガキャンしたがるから根拠出せって話しだろ
そんで余剰金が支出の25%程度だけど何がどうダメなんだ？
多いと思うなら何と比較して多いと思うんだ？多いと何がダメなんだ？
独立法人はボランティアか？いちいち聞かれないと答えないのか？
印象操作の真似事したいだけか？ >>677
なにこの暴利 儲けすぎだろ
職員は国家公務員と同等待遇なのに
そりゃあ天下りしまくる訳だ
税金の無駄遣いだ ポリテク社畜が必死に擁護ステマで噴いた
ポリテク職員はみなし公務員だからな
ろくな仕事もせずこんなとこで工作するなドアホが
【職業訓練】ポリテク 80【1年未満】
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1542196278/ フルキャストとかで募集してるバイトだったら週20時間以上バイトしてもええんだよね？ 今日認定日なんだけど、就職活動してなかった・・・(´・ω・｀) あるある自分も来週最後の認定日なんだけど行く気竹刀 ちょっとでも職探しする気があるとハロワなんか行きたくなくなるんだよな 詳しい人教えて
1/31付けで会社都合退職
2/18付けで別の会社に入社予定(雇用保険無し)
まだ離職票届いてないから何も手続きしてない
手続きしたら失業手当とか再就職手当とか貰える？
計算したら25万ぐらいあるっぽいんだが 今の時代雇用保険ないトコってあんの？
どんな会社？ >>688-689
辞めた会社は保険有りなんでしょ
再就職手当もらってから
次の会社に入りたいと 再就職先も雇用保険の条件満たさないとダメ
ついでにハロワなり職業紹介事業者からの紹介も条件にあるからね すぐ働こうとしてる奴がもらえるもんじゃねえんだよ
甘ったれんな（失業保険残り43日） 雇用保険に加入してないってどんな会社だよ？ｗ
今の時代、派遣でもフルタイムだと加入が義務付けられてるからな。
雇用保険に加入しない仕事ってないぞ。闇金とかオレオレ詐欺の仕事か？ｗ 雇用保険に加入しないとハロワは「就職した」って認定してくれないだろ？
雇用保険に加入して初めてハロワは「こいつは就職したんだ」って認識するから >>692
そんな都合のいいバイト、田舎じゃなかなかないよね >>686だけど言葉足らずだった
辞めたとこは雇用保険入ってた
次のとこが雇用保険無し
フルタイムじゃなくてパートタイム なかなか寝付けずようやっと眠れるってなって今日の朝一が認定日なの思い出してしまった
こんな時間に寝たら起きれんじゃん起きてるしかないじゃん みんな手当の額高くていいな
俺なんか中途半端に出たり休んだりを繰り返した上の退職だから10万ぐらいしかないｗ
まあ特定理由プラス就職困難だから給付制限なしの10ヶ月貰えるのが救いだが
こんななら去年の夏干された時にスッと辞めときゃ良かったよ
そうすりゃストレスで鬱がぶり返す事もなかったしキチガイババアとかかわってぶちギレる事もなかった
失業手当ももっと多く貰えたし、何より人生でもっとも惨めな半年を過ごす事もなかった
愚痴ってすまん。彼女も友達もいないからここくらいしか愚痴れる場所ないんだ >>703
自分は結構貰えたけど働いてたころは同じようなもんだ >>701
週20時間(フルタイム)以上じゃないと再就職とは認めてくれないよ
手当が欲しかったら、認定日に行ってパートで働いた日を申告する必要がある
受給期間内であれば給付日数分は貰えるから事前にハロワで相談した方が良い
もちろん別のフルタイムの仕事を探したいと言って就職活動(ポーズでも)する必要はあるよ 求職活動が次回認定日まで２回なんだよな、職安からしたら「給食活動２回出来ない奴は働く気のないニートとみなすぞ」感じなのかな。 失業保険もらってる間に古物商取ったら
不正受給になるのかな？
ゆくゆくは転売をして副業程度に稼ぎたいと
考えているのだけど…
支給を受けながら古物商取った人いる？ 雇用保険の月7万は俺も経験した事がある。
過去に雇用保険加入して時給800円で4時間週5日のバイトした。
でもそこの会社はブラックバイトで30分(切り捨て)単位なんだよ。しかも面接で説明なく入社して初めて知ったし。
1日の労働時間が4時間ジャストだと→800*4.0=3200円の4時間分
1日の労働時間が4時間15分だと→800*4.0=3200円の4時間分のみで、15分は支給なし
1日の労働時間が4時間55分だと→800*4.5=3600円の4時間半分のみで、25分は支給なし
コレで1日分の基本手当かなり損をしてるよね。 3年前だからもう時効が成立してるだよな。法律改正で時効を5年に引き上げるみたいだけど。
地域だから地域の最低時給700円代の中〜後半なんだよな。 >>709
別に求職活動が２回あれば、問題なし。
私はエンジニアでしたが、求職中のTOEIC試験、危険物取扱者受験
を求職活動の認定要件１件にカウントされた。
（ハローワークの窓口で、アマチュア無線の受験など趣味的なものは
許容しないと言われた） 週21時間とか22時間とか働いちゃったらやっぱりアウトかな？ >>603
俺は派遣はないけど、パートやバイトを契約満了(俺の方から契約更新を拒否)すると、大半の会社理由が[一身上の都合(自己都合):4D]でくる。多分「補助金」が出るからじゃないかな？
ハローワークに確認したら、この場合は同一事業所が3年未満であれば、申し立てして[異議有り・雇用契約の満了]自己都合契約満了で2Dになるけど。 退職手続き終わって離職票とかが手に入ったらまず何をしたらいいの？
どれくらいで失業手当もらえる？ >>713
残念だけど「就職」とみなされるよ。
俺の場合だったら、ショッピングモールの1日又は2日のバイト、交通量調査の単発のバイトとかするけど。長期間バイトはやっかいじゃない？ >>713
雇用期間が1日のみのバイトだったら週20H超えても大丈夫って言われたぞ >>716
31日以上の雇用の見込みがある時だよね？ >>707
自分が言ってるのは失業手当の事だよ
離職票が届かないと手続きは出来ないし、その前にパート勤務が始まると思うから、前もってどうしたらいいかハロワの窓口で確認した方が良い
18日からのパートはハロワ定義の「就職」には当たらないから再就職手当は貰えない https://twitter.com/tokutoku_123/status/1093663541930778624?s=21
ここの登録で競輪で使える1500円貰えるからやってみたら初心者だけど3万くらいに増えたぞ
登録だけですぐに1500円貰えるからDMMが予想してる鉄板レースってやつに地道に賭けて増やすのおすすめ
増えたお金は即銀行に振り込む事も可能だから金欠には助かると思う
普通の登録だと1000円貰えるけど、ここからだと更に500円プラスで貰えるぞ
DMMがやってるキャンペーンだから急に終わる前に早めにやったほうがいい
あとジャパンネット銀行持ってたら即登録できたわ
持ってなくても登録は簡単みたい
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>715
下記をしっかり読みましょう。
離職票に手順書が添付されてると思うんだけど。
https://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_procedure.html
離職票等をハロワに持参して受け付けてもらえると
初回の認定日等が決まります。 >>703
自分も会社からパワハラの被害に遭って、
行ったり休んだりを繰り返してたから、
貰えるのギリギリだった
さっさと辞めとけば良かったという気持ち
解るよ でもまあ後悔しても後の祭りだし
自分は３ヶ月の給付待ちなので、給付制限なしてすぐに貰えるのは羨ましいかな
インフル流行っているので、体調悪化には
気を付けて、少しずつ前へ進んでいって下さい。自分も一歩前へ進みます。 >>725
パワハラ被害なら会社都合にできるよ
証拠なくて厳しいかなと思ったけどパワハラ被害訴えて自己都合はおかしいって話し合いした >>726
事実を立証する義務がある
俺は必ず勤務時間中ICレコーダで録音して証拠保全
このおかげで会社都合と就職困難者で300日給付 >>725>>726
過去にあった事だけど、パワハラ受けた女性がボイスレコーダーの証拠をもって職安行って相談して、
職安職員「それだけだと証拠にならないでしょ」と言われました。
異議有り「パワハラ受けた為」で申し立てをしたが、職安職員がパワハラ受けた本人に聞いたら「パワハラなんかしてない！何かの間違いだ！」と拒否された。しばらくしたけど、申し立てが却下されて、結果会社側理由の自己都合4Dにされた。 729だけど続き
その人は特定受給資格者にならずに、3ヶ月給付制限付き一般受給資格者にされた。
だから、パワハラがあった事を725がさん退職してるなら、退職した会社の友人か親しい人話して協力させた方が絶対にいいよ。 もし725さん退職してなければ、会社同僚にはパワハラ受けたを相談してみて下さい。立証人いた方が有利。 >>731
周囲の人の協力は大事
自分の時も他の人の前でやられたって証言しておいた
証拠はないけど何をされたか思い出せるだけ思い出して伝えて会社都合になったよ 725です。皆さんアドバイスどうもありがとうございます。
>>729
自己都合から会社都合になるか相談はしています。「会社都合になるよう、上にも掛け合ってみます」という前向きな回答を頂きましたが、
どうなるか分からないので、自己都合になる
こと前提で就活を進めていきます。
730（同じ人へ）返信
先週、同じパワハラ被害を受けた元同僚と
バッタリ遭遇しました。ひょっとしたらその方が証言して下さるかもしれません。
駄目元でその人に相談してみます。 >>729
パワハラ受けて離職票に異議申し立てをして会社都合（特定受給資格者）にする具体的方法
１．可能な限り正確に、「いつ・どのようなことを言われたか、何をされたか」を日記のようにノートにまとめる
※協力が得られるなら具体的なパワハラ事実の書面を作成して署名捺印を貰う
２．労働基準監督署の「パワハラ相談窓口」に行き事実関係の説明と証拠の録音を聞いてもらい申告
３．労働基準監督署による当該企業に対して「職場環境の指導」の実施
４．「職場環境の指導」は当事者だけでなく、周囲の従業員や管理職にもヒアリングが行われる
５．同僚に事前に「誰かが仕事中の状況を聴き取りしてきたら、正直に答えて協力を依頼
６．労働基準監督署に「職場環境の指導」の実施状況を確認する
７．ハローワークに対して労働基準監督署の「パワハラ相談窓口」にパワハラの事実を録音他の証拠を
提供してパワハラ事実を申告し労働基準監督署による「職場環境の指導」実施の事実を記載した
内容を離職票の異議申し立てに記入する。（内容は別紙にまとめて良い）
８．ハローワークが労働基準監督署に確認し異議申し立てが認められ会社都合になる可能性が大きい
※労働基準監督署に提供した証拠に左右される ・統計不正、立憲民主党ちぐはぐ対応
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019020801252&;g=pol
そりゃ民主党政権時代にも不正は行われてたんだから、下手に追及しようものなら自身にブーメランが返ってくるもんなw 活動実績、ネットから応募した場合カメラで画面撮っておいたほういいですか？ 残り日数全部使い切ってネット応募などで採用された場合は
報告しないといけないの？
行くのも電話もメンドクサイんだが 使い切った後は関係ない＞報告
また雇用保険貰えるようになったら行けばいいだけ >>725
>>703です。励ましの言葉ありがとうございます。本当に嬉しいっす 涙
労基に訴えろとか色々アドバイス頂いておりますが、俺は不器用なんでやられたらやり返すぐらいの事しかできないんで
知人にその会社の超お偉いさんがいるのでその人に頼んで来週その時の当事者集めて話し合いするとこまでこぎつけました
その時に怒りを全部ブチまけてやりたいと思います。
俺が半年間味わってきた惨めさや胃に穴が空くほどの毎日のイライラの百分の一でも奴らに味あわせて少しでも自尊心を取り戻さないと次の人生に進めないんで >>742
パワハラと同じ次元の報復も良いけど
キッチリ会社都合退職に持って行き
次ぎに繋げるのが賢い選択 会社都合にするのとせんのでは貰える額が違ってきてもったいない パワハラ受けて通院し傷病手当金1年半
途中で自己都合退職扱いされ雇用保険受給延長届
傷病手当金終了後に雇用保険受給時に所定の種類を提出
自己都合のまま雇用保険300日受給＋職業訓練180日延長
計 1年半＋10ヶ月＋6ｹ月＝2年10ヶ月
合計2年10ヶ月＝約700万円受給＝慰謝料相当
これが賢い選択 >>746
傷病手当金終了後に雇用保険受給時に所定の書類を提出 さすがに介護はパス
施設研修でジジババの下の世話はご勘弁 >>743>>744
>>703で書いてますが、特定理由&就職困難者なので給付制限なしの10ヶ月、求職活動も月１回でOKなので。
>>744さんの言ってるのは貰える期間の事で、会社都合のほうが基本手当が増えるとかではないですよね？
それとも会社都合だったほうがなにかそれ以外にメリットがあるのですか？あったら教えたいただきたいです(煽りとかではなく勉強不足なので本当に知りたいです。念のため)
辞めた理由はただ単純にこんなクソ溜め、歯を食い縛ってへばりつく価値もねえというのと、無職で捨てるものないほうが思う存分報復できるという２つなんで >>751
就職困難者なら給付制限なしの300日だな（被保険者期間1年以上なら）
就職困難者だからって特に日額が増えるわけじゃないから>>744は日数だと思ったんだろう
メリットは…障害者雇用に応募できるくらいかその場合は手帳が必要になる
一般に比べて極端に求人数少ないし、低賃金だが
もちろん一般雇用との併用もできるから（当然一般扱いになるが）特段デメリットはないなぁ >>751
> 特定理由&就職困難者
なんだ最初から書けよ 「精神」と
なら存分に暴れて来い（笑）
会社都合になれば会社の助成金が打ち切りになり大ダメージ
従業員1人あたり年間100万円前後が消失する
中小企業なら運転資金が危うくなり倒産の憂き目で報復果たす あー、会社都合だと国保が安くなるんだっけ？
自治体によるだろうが（コード次第で会社都合でも適用されない自治体がある） 会社都合と自己都合では待機期間と受給日数の違いのほかに国保の保険料減免が大きいよ
ワシの場合、離職票がなかなか出なかったので当初は協会けんぽの任意継続にしておいて（保険料に上限があるから、通常の国保より安くなる）、ようやく会社都合の離職票出てから受給資格者証とって国保に加入した
協会けんぽは2年間抜けられないのが決まりだけど、保険料払わなければ即資格喪失になるから、手続きしただけで実質の継続はしなかった 離職票なかなか出なかったのは、会社が会社都合にするのを渋ったから
社労士も不正受給になるからダメとかいうから、それを決めるのは職安で社労士じゃないって言ってやった
どうしても会社都合出さないなら、かつて会社が雇用助成金不正受給したことをバラしてやるつもりだった
最終的には退職同意書交わして会社都合にさせてやったけどな 真面目に受給とは？
健常なら認定日間に最低2回の求職活動しないと貰えないんだから真面目だろ
それとも、会社都合に出来るもんをみすみす自己都合で泣き寝入りして3ヶ月待つのが真面目ってかｗ >>756
脅迫めいたことを実際したのかな？
会社都合というのはごね得でゲットできるものなのか？ 自分は最初、自己都合になってたが異議申し立てしたら
３週間ぐらいで覆って会社都合になったけどな
まぁある程度の日付と経緯をメモした下書きを向こうのテンプレみたいなのに
当てはめるという文章で通った
そのような親身にまともに対応してくれる人がいて良かったと思ってる >>746
自己都合のまま雇用保険300日受給？
こんな事、ホントに出来るのかね？ 真面目だよね
パワハラで苦しめられて危うく自己都合にされそうになったけど
そんな会社が不真面目すぎて不快 >>760
やめるにあたって退職金出ないっていわれたけど、あとから入った同僚が入るときの求人票には退職金制度ありって記載されていたと教えてくれた
だったら退職金くれって言ったら、出せないという
労基署に問い合わせたら労働契約や就業規則に記載されてなければ、求人票の記載だけで退職金を請求するのは法的には根拠にはならないと言われた
それで会社都合の離職票獲得に目標を変えたのさ
労基署でも労使が話し合って互いに納得してなら会社都合の退職にすることは問題ないと言ってたし、そのことも会社には話したよ 思い出しても腹が立つのは20年以上前にやめた会社
倒産したのに、その会社の商圏を引き継いだ（債務は引き継がない）会社に再就職しないからって自己都合の離職票送ってきやがった
もちろん怒鳴り込んで会社都合（倒産）に変えさせたけど ネットで派遣会社に登録しただけでも求職活動になる？ >>748
俺は35歳の時に、2年間ある短大？専門校？の介護福祉の職業訓練に申し込んだけど、落とされた。
ちょうど有給取って3月中旬試験受けて3月末で退職(見込)、試験結果の日俺の番号がなかったな。
定員10人で俺含めて2人だったけど。 >>748
定員10人対して2人(8人不足)で定員割れしていたけど、試験は作文と面接があった。
退職前だったから、雇用保険延長目当てだと思われたのかな？ ちょっと酷くないかそれｗｗｗ
落ちるはずがないのに落ちてる
入れたらマズイと思われるぐらいの人物なのか？ 介護福祉に対するやる気が感じられなかったとか、色々理由はありそうだけどね 俺、介護の職業訓練だけは不合格か2回あって、3回目の介護初任者研修(旧ヘルパー2級)はなんとか期間が3ヶ月は合格した。
ポリテクセンターは試験前に見学会参加もしてる為かな？2回とも合格した。職業訓練期間は6ヶ月間。
4月限定だけど専門学校での調理師系職業訓練が1年間があるけどオススメ出来るかな？ 認定日の前日までの活動記録2回はコレでもいいだよね？
1回目:職安で職業訓練の申し込み→申し込み書もらって後日締め切り日まで記入。
2回目:職業訓練申し込み書を記入した物を職安に提出(申し込み書もらった翌日以降) 有給って前日に使いますでも良いんかな？
今週いっぱいで辞めるんだけど10日残ってるんですよ >>779
会社によって違うんじゃないか？
当日に「体調不良で休みますので有給でお願いします」で良い会社もあったし、
有給は一週間以上前に申請しないとダメって会社もあった。 >>779
ここに書いて相談するより、派遣先の責任者に電話して週末まで有給休暇
にしたいと連絡すべきですね。
一週間前に申請しないとダメではなく、できるかぎり休暇は事前申請をするように
という程度ではないかな。 >>779
法的には構わない。
君がいないと絶対に業務がまわらないなどの正当な理由がなければ会社は却下できない。
ただ会社側はモラルがどうとか言って阻止しようとしてくるだろうし間違いなく円満退社は出来ないだろうね。
そんなことはどうでもいいなら冷徹に行使すれば良い。 >>779
派遣元に聞きなよ
私は辞める月に全部使い切ったよ
週3勤務だったからできたことだけど
もしくは派遣先に有給分だけ契約延長してもらうって手もあるらしい ここでよく言われる円満退社って例えばどういう意味合いで？
離職票出してくれないとか会社都合にしてほしいのにしてくれないとか？ 退職理由を会社都合にしろなんて円満退社になるわけがないわな >>783-785
営業にメールしてみましたが無視されてます
泣けるぜ >>786
次の職場でも頑張ってな！送別会でもやるか！みたいな雰囲気でなくて二度と顔みせんなカスみたいな状態かな。 あのさ、円満退社ってなにかいいことあるの？
退職後菓子折りでも持って会社に遊びに行きたい？
やめた会社とは金輪際つきあうつもりはないなあ >>790
なるほどまさに俺のことか
挨拶どころか作業着とかとにかく会社のもん全部ぶちまけて無言で帰ってったからな かなり上の管理職の上司とは会いたくないが、直属の上司やら仲良かった先輩や同僚とかとは末永く連絡取り合うけどな >>788
電話番号わかるなら、有給残数の事を電話して確認した方がいい。 最後の認定日に行って何もないと思ったら自動的に窓口相談になるのな
現況と今後の活動を聞かれる >>779
今年4月から有給付与数が10日以上与えられる場合は、有給5日以上利用が義務付けられるて、違反した事業所には罰金があるみたい。 >>791
まったく関係ない業種で違う地域で働くならそれでもいいんじゃないかな
ただ、人の縁って意外とあるから
円満にできるならそれに越したことはないと思うけど
前職の会社に問い合わせする事もあるし
逆に問い合わせがきたこともある
もちろん個人情報だから内容を詳しくは教えたりないけど「関わりを持ちたくない辞め方をされた人です」位は伝えるよ >>686だけど手続きできたわ
貰えるっぽい
特に>>706ありがとう
行って良かった >>791
高齢無職の再就職先ってコネがめちゃくちゃ多いんだよなぁ。
その喧嘩別れした職場の人間が将来独立してもあなたを雇う可能性は皆無ですね。 >>798
アルバイトにも有給つくと思うんだけど実際有給使うバイトとか皆無だけどどんな扱いになるのそれ？ >>801
バカか
そんなんハナから当てにしてないわ
って、一般論だったんだけど 失業保険が貰える条件について調べてました
一般的な
・過去二年間に12ヶ月（月11日以上）の保険加入で貰える
の他に
・過去一年間に6ヶ月（月14日以上）の保険加入で貰える
ケースがあるみたいなんだけど後者のやり方で失業給付を貰うために必要な条件って他に有りますか？ >>804
会社都合退職じゃないと半年の加入期間では貰えない。
自己都合では1年以上の加入期間が必要。 >>803
前職の同僚や上司から推薦状もらって来いとか言う企業もあるから揉めるのはあまり得策ではないと思うけどね。 推薦状もらって来いとか言う企業は危険な匂いしかしないからおｋ >>795
認定日は毎回窓口相談になってるから何の問題もないんだが？
行くだけでハンコ貰って金振り込まれるような激甘な所良いなぁ >>808
最終日は実績回数関係ないから意味ないのに
窓口そんなに好きなのか エロい人ご教授いただきたいのです。
今失業保険受給中なんですが、フルキャスト通じて紹介という形(雇用期間1日)で弁当工場で週20H以上バイトしようと思っているのですが、ハロワから雇用期間が1日の証拠出して下さいとか言われることってあるんでしょうか？ 正直に申告すれば大丈夫ですよ
嘘をついたら後からバレるだけです >>811
週30H正直に申告しようと思います。ありがとうございましたm(_ _)m 「youtuber」もやれば申告しなきゃ駄目だよね？
仮に ユーチューバー やるなら週19時間以内が無難だよね。 今月の25日をもって90日突破で最後の認定日が来月４日何ですが４日まで仕事しちゃいけないんでしょうか？
それとも26日から出来るのでしょうか？ >>803
結果的に円満にならなかったなら仕方ないけど
話の流れをみると最初から円満に辞める気なんて無いような書き方だったからさ
辞めるまで一生懸命やってたのに辞め方一つでずっと悪く思われるってもったいないかなと
円満退社して何か良いことがあるかと聞かれて絶対に良い事があるとは言えない
でも円満退社して悪い事は絶対にない
ってことくらいかな 失業保険のもらい方を教えてください。ちょっとはぐぐったけど精神的に参ってて頭に入ってこない
からやさしく文字で必要なものとか手順とか何回手続きに行かないといけないとか金を手にするまで
一番最初の手続きから何日かかるとか知りたい。もう貯金もないから飯も食ってないから頭が回らない。 >>817
離職票と身分証と証明写真2枚と印鑑と通帳
ハロワ行けば詳しく全部教えてくれるから行ってこい >>817
まず役所にいって10万ぐらい借りてきたら？食品もないんですと。
それと並行してハロワ行こう！
頑張って！ >>817
ハローワーク行って失業保険下さいって言えばいいよ >>817
自己都合だと失業保険3ヶ月後からやで。
絶対間に合わないぞ。 >>816
ま、経営側とはいろいろもめてとても円満とは言えないやめかたになったけど、同僚たちとはすこぶる円満に別れたよ
退社当日には思いがけず花束と記念品贈ってもらったし、こちらも大したもんじゃないけどみんなに記念品渡した >>824
そうでしたか
まあ円満とは言えなかったみたいだけど現場の人達とは上手くいってたみたいなので、次につながるといいですね
失礼なレスしてしまい申し訳なかったです >>824
俺は上とも同僚とも最悪の状態で辞めたわ
テメエラはゴミだ家畜だと言い放って辞めたｗ
侮辱罪で訴えられてもおかしないなｗ >>817
精神的に参っている場合は失業保険の受給条件に
「今すぐにでも働ける状態であること」に抵触しないかな？
症状がひどければ、受給できないかもよ。 今日ようやく申請行ってきた
12末で退職したんだけど、1月分からもらえると思ってのんびりしちゃって後悔
早く行った方がおとくだね
でも最大3ヶ月かと思いきや半年で安心した
とりあえず月15万は確保できそう
ちょこちょこバイトすればそこそこの金額になりそうだけど、半年もぶらぶらしてたらフリーターまっしぐらだよね 今無職暦６ヶ月目に突入してる
絶対次早く決めた方がいい 無職長く続くとだらけるしブランク嫌がられるし早く働きたいわ つい最大限もらいたくなっちゃうけど、やっぱきちんと転職活動しなくちゃだよね
バイトとかボランティアしたらその日は1278円引かれるらしいけど、
それやられると交通費出ない現場とかマイナスになる日も出てきそう
やっぱ申告しないとばれるよね？ >>833
いくら引かれるかは貰ってる額によって違うから・・・ >>現役時代セッター中田久美がどれだけ世界最強だったのか？
別に世界最強じゃない。正確に言えば当時の日本国内無双が正しいか。
全日本代表デビュー当時は中国に楊錫蘭という名セッターがいて彼女は88年ソウル五輪で代表から引退するが、
彼女に勝てたのは83年アジア選手権決勝の1回だけ。
まあアタッカーが中国の方が上だから単純には比較出来ないが、楊の方が1枚上手だった。
楊は技術の正確さもそうだが、中田の性格を見抜いていた。
中田のすぐ向きになる所や劣勢になると集中力を欠く所を。
いつもそんな中田を嘲笑うかのように淡々と終始余裕を持って試合運びしていた。
中田本人も楊錫蘭は上手過ぎたと今でも認めている。
88年〜90年(90年中田は全日本辞退)はソ連にイリーナ・キリロワ(パルホムチュック)という名セッターがいた。
年齢も身長も同じで正にライバルだった。気性の荒い性格も似ていた。
この2人を比べると技術は中田の方が上だったと思う。ただアタッカーが段違いでキリロワがトップに君臨していた。
91年〜92年は中田は完全にピークを過ぎていて控えの中西千枝子の方がセッターとしては上だったかもしれない。
92年バルセロナ五輪準々決勝では後の名セッターとなるブラジルのフェルナンダ・ベンツリーニ&フォフォン(エリア・ソウザ)と対戦して惜敗。
中田が世界最強の時なんてない。
ただ、彼女の高さを活かしたブロックを振ったり相手の裏を掻くトスワーク、多彩なコンビバレーから繰り出される数多の攻撃を展開した技術、バレーセンスは間違いなく世界トップレベルだったことは確か。 昨年末の退職で、もうすぐ第一回目の認定日。
で今年から株の運用初めて、現職時代の１．５倍の儲け出した。
コンスタントにできれば、セミリタイアでいいかなと思い始めた。 >>817
間に合わなかったようだな。
来世でがんばれ 837さん
株の運用で利益だされたんですね。
私は損失になってしまいました。勉強されたのでしょうか？
私も少しで良いので儲けだしたいです。 >>840
参考までに、
長期保有していたソフトバンク株の利益確定などをしました。
昨年秋口には日経平均が低迷していたときには分散投資の意味で
多くの小型株を仕込んでおきました。
長年勤めていた会社の持ち株は塩漬けになってしまっているので、
他の銘柄でカバーしたいという気持ちで研究しています。
もちろん株に仕事してもらうのは資産の１０％程度です。 840さん
資産の10パーセントと決めて投資されているのですね。
やっぱり自分の投資スタイルを決めないと、どんどんと
損失してしまいますよね。溜息でるばかりです。
研究しないと投資もうまくいかないですよね。
損失した金額は到底、取り戻せないですが、841さんのように
なりたいです。これから求職活動はされるのですか？
私は3月初旬に初認定日になります。 求職活動をするスタンスでないと、雇用保険を満額もらえないので、
活動します。 そうでしたね。もらえないですね。これから仕事探し大変です。
投資で暮らせれるようになりたいですが難しいでしょね。 雇用保険の支給額は前職の５０％くらいなので、
それを元手に運用して倍にしたいと思ってます。 はい。仕事探すふりも大変です。
４週間に２回は再就職支援会社、再就職支援財団法人に行って、
就職相談をして求職活動にします。
何かおすすめの求職活動あったらコメントください。
（MOS、TOEICの他） チラシの会社に応募してみたけどダメだった
って載ってる会社書いて大丈夫だったよ >>849
ハローワークで確認の電話入れたりするみたい。 >>850
そうなんですか
来週認定日なのにあと一回なにもしてないから、おおって思ったんですけど、やっぱり確認されますよね… >>848だけど
そのまま通って手当貰えたよ
2年前ぐらい
今は裏取るのかな
ハロワ職員が親身になってくれてこの裏技教えてくれたんだけど てか何でみんなわざわざハロワで実績作ろうとするんだ？
インターネットで求人に応募で条件満たしてるのに。
その後の結果はどうなろうと関係ないのに 金額は約100万
内訳は受給総額70万+罰金70万
なんだけど召喚通知が来る前に自白しにいったので罰金を半額にしてもらえたっす
失業保険受給資格剥奪ペナも免除してもらえたっす
ただ条件付きで、本日中の返金が条件って言われたっす 何かやらかしたんだろ
働く気のない受給なんて当たり前だから
期間延長の訓練校なんてレジャーランド
講師も知ってて時間つぶしの講義してるだけだわな 就職先は決まってて、貰えるもんは貰っとこうからの始まり。悪意ってやつっすね。
就職先は個人農家で給料は現金手渡し。
じじいには失業保険を貰うので給料はポケットマネーから出してもらう様お願い。(経費で上げられるとめんどいので)
順調にいってたかと思いきや、じじいが助成金欲しさにハローワークへ雇用証明書を提出。
いつから雇っていくらの給料でいつ出勤したか詳細にゲロられる。
じじいは俺が失業保険貰ってることを忘れたんでしょね。
色々手は尽くしたんすけど、もーこれ逃げ場ねーわと思い出頭。 親族が不正受給してそいつが死んで今現在俺にその督促が来てる。
今日弁護士に依頼して相続放棄頼んだけど費用は10万くらいかかるらしい。
マジで借金残して死ぬ奴はカス 暇なら自分で放棄くらいすればいい
家裁に行って相続放棄手続き簡単にできるぞ 親族だから無理だった。
債務者は父親の兄なんだが直系じゃないと戸籍は渡せないって役所に言われた。
父親は死んでる。
役所にそれを言っても全然相手にされなかった。
弁護士の無料相談で聞いたら彼らはよくそういうことをしますって言われたから諦めた。 >>863
ジジイはボケてんのかな
個人の農業なんてまともな給料くれなさそうなイメージ >>868
ボケてはないんすけどねぇ。怖いすよねw
事業主と共謀で不正受給すると自分と事業主両方ペナるんで、
当初のポケットマネーで協力するくだりから何から全て隠れてボイレコ撮ってたんすよ。
自分はじじいがあと2、3年で引退するんで機械設備一式譲ってもらえる話の上で就職したもんで、
ボイレコで共謀を証明してやろうかと思ってましたが、じじいと揉めて約束が反故されてもつまらないので自分の単独で自供しました。
じじいめっちゃムカつきますけどねw >>858
本当は(理由の無い)自己退職[4D]なんだけど、
会社(事業主)にお願いして、解雇[1D]した事が、
ハローワーク職員にばれたりした時も、
不正受給とみなされて処分になった人もいたみたいだけど。 日雇いバイトが運悪くバレてしまう人もいるよね。
ショッピングモールのアンケート調査や交通量調査の1日単発バイトはいろんな人に会うから「バイトしてません」と嘘ついてもバレるよね。 >>871
へーそんな場合もあるんすねぇ
自分は新しい事業主(じじい)との共謀だったから考えたことなかったす。
いずれにせよ悪意で受給しようとしてる人がいたら相手は選ばないと俺みたいになるw
よっぽど口硬くて信頼できる相手でないと。
やり方によっては道ずれにできると思うけど、おススメしないっす。。
もちろん善意で受給される方は不安はあると思うけど、
気になることがあったらその都度ハロワに報告すれば全然問題ないと思うっす あとハロワは不正受給がわかってても最後の受給が終わるまで放置してくるので注意っす
泳がしてくる。
そーなると罰金も受給総額×2、×3になるんで逃げ場なくなったら早めにゲロった方がいいかも。。
ハロワも知ってて放置がむかつきますが、そこ突っ込んでも自己申告を待ってましたとかなんとか言ってきそうですね。
思ってもないだろうが。 >>873
道連れ、な
>>874
最後の受給が終わるまで言わないなんて当たり前だろ？
言葉悪いけど万引き犯を店内で捕まえないのと一緒だよ
受給期間が残ってたりしたら「勘違いしてて、期間内に報告するつもりでした」って言われておしまいだからな
だいたいそんなつまらない不正してる時点でお察しだよお前の人生なんて
で、不正に対しての罰金も最後泣きついて減らしてもらってんだろ？
何を自慢気に書いてんの？って感じ
格好悪いしくだらないわ 不正受給こわい
一度ハロワの職員に聞いたのに間違ってて申請の仕方が違ってたことがあるからますます怖い
何か尋ねる毎に職員の名前は控えておこう… >>876
お前がカスだろwww
はいはい、引っ込んでやるよバ〜カww 罰金払ってきたなうwwwww
腹痛いwwww
腹痛いなうwwwww >>878
人によって言うこと違ったりするから怖いよな
いちいち証拠残してないし >>881
不正受給がばれて逃げ場がなくて出頭なうww
泣きながら罰金負けてもらったなうww
俺負けちゃったなうwww
悔しいなうwwwwwww ＿＿＿_
／ ＼ ／＼ ｷﾘｯ
. ／ （ー） （ー）＼ ＜「泳がしてくる」
／ ⌒（__人__）⌒ ＼
| |r┬-| |
＼ `ー’´ ／
ノ ＼
／´ ヽ
| ｌ ＼
ヽ -一””””~~｀`’ー?､ -一”””’ー-､.
ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒) ) (⌒＿(⌒)⌒)⌒))
＿＿＿_
／_ノ ヽ､_＼
ﾐ ﾐ ﾐ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ﾐ ﾐ ﾐ ＜だっておｗｗｗｗｗｗ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼ /⌒)⌒)⌒)
| / / / |r┬-| | (⌒)/ / / /／
| :::::::::::(⌒) | | | ／ ゝ :::::::::::/
| ノ | | | ＼ / ） /
ヽ / `ー’´ ヽ / ／
| | l||l 从人 l||l l||l 从人 l||l バンバン
ヽ -一””””~~｀`’ー?､ -一”””’ー-､
ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒) ) (⌒＿(⌒)⌒)⌒)) 去年までの確定申告で社会保険料控除の申請忘れてた
毎年8万払ってるのに 障害者手帳とかも3級でもあった方が税金安くなるのかな 面接の連絡来て辞退した場合はどうなるのかな？
ハロワのフルタイム一般求人で書類選考ある場合は俺の場合は大半は書類選考→数日後不採用通知だけど。
ただしパート求人はたまに書類選考→面接受けて即決(即日)採用もたまにある(勿論パート応募は日雇い以外は雇用保険終了した時のみだ)。 俺、トライアル応募で面接する予定だったが手違いで不採用通知が届いた。
辞退の手間は省けたが、ふざけんなよクソ企業 んなとこどうせ補助金目当てなんだし落ちて逆によかったんじゃね
採用されても3ヶ月というどう仕様もない期間でポイだぞ >>887
求人への応募が実績だから。
その後はどうなろうと知ったこっちゃない。
そのぐらい自分で調べられるでしょ。 応募画面とかをスクショでも撮って、認定日にハロワの人に見せればいいの？
確実に認められるのかしら ハロワの正社員求人は地方の田舎だからかもしれないが応募しても、書類選考か面接で大概ほとんど不採用になるよ。
どちらかと言うとハロワ紹介通さず、求人雑誌やチラシがいい感じがする。特にチラシ募集は案外採用率が高い。 週20時間パート求人(雇保加入有)に紹介応募
(書類選考→)面接→応募辞退
でも活動実績大丈夫なんだよね？ 求職活動実績を作るのにも大変ですね。認定日含めて2回実績作らないと
いけないのですよね。私は3月に初認定日です。働く気はあっても家の事情で
実質いますぐには働けないので実績を作りにいかなければいけなくて。
これから憂鬱です。 ハロワ求人に紹介応募した場合で辞退する場合は、必ず理由も考えなきゃいけないだね。
求人雑誌・チラシ・求人情報インターネットの場合は、応募して辞退したけど「求職活動の下側に応募したけど結果は不採用」はあまりよろしくないけどごまかして記入しても大丈夫？ >>897-898
大丈夫だった
電話したら他に決まったって言われた
って感じにした
電話すらしてないのに何ともなかった
今はわからんけど もっと申し込みできるだろうがって窓口のオッサンに文句言われたらどうすれば良いん？ 不正統計問題があるから、不正受給には時間を割く余裕がないかも。
私は月曜が初認定日。これを11回も繰り返すのか。 確かに何ヵ月も働いてないと予想以上に頭も体も回らんわ 訓練校は学校ではないし訓練生は学生ではない
なのに学生になった気分でノリノリで行け行けドンドン
条件良い求人あっても行動せず放置プレイで終焉
日々課題クリア競争して俺が一番とか意味不明
しょせん訓練なんて雇用保険延長目的が本音
空気読めない無職に付ける薬は皆無（笑） >>900
真面目にその場で泣き出せば？
精神的に弱い人設定で >>904
そうそうマウント取ろうとする奴ばっかだったわ
そのくせ再就職はマウント取れず無職で終了w >>907
バカ発見 強制出来る訳無いわ
またポリテク社畜w >>904
ちゃんとした人は仕事見つけて早々に離脱してたな >>905
謝りまくるしか無いのでしょうか？
40代だからかもっと申し込め的なこと言われるわ ハロワの窓口の相談員とかも臨時職員がいるのかな
ハロワとか労基署の求人が結構出ていて笑う
日給8-9000円で週3日勤務とか >>904
驚愕の余剰金445億円＝純利益率27.7％！wwwwwwww
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構（ポリテク）
2018年3月 決算報告書
収入1,606億円
支出1,161億円
余剰...445億円
余剰金＝純利益率27.7％！
なにこの暴利 儲けすぎだろ
ポリテク職員はみなし公務員で
国家公務員と同等の待遇
給与、賞与、退職金、手当
収入のほとんどが厚労省からの
委託金や助成金で税金投入
ハロワとポリテクはズブズブの関係
持ちつ持たれつでやりたい放題
そりゃあ天下りしまくる訳だ
税金の無駄使いだ 初回認定日27日だ！
なんだかワクワクするなあ！
ってか…早く内定貰わなければ…orz >>916
一回目はもらうとなんだか生活保護みたいで遊んでて金もらっていいのかと考え込んでしまったわ
二回目以降はうはうはだが
だが就職は？ 年度末にかけて役所の臨時職員求人が結構来るらしいです。 >>904
俺も職業訓練(4月〜9月迄の6ヶ月間)受けて、基本手当延長するけど。
最悪決まらなかったら、毎年11月からある大手百貨店お歳暮ピッキングか大手運送会社のお歳暮構内仕訳作業のバイトやる予定。 受付に煽られたりはしないん？
こんなとこ採用されるわけねーだろうがって 煽られない
あいつらにノルマねえし逆恨みされても困るだけ 例えば、ここに応募したいとかじゃなくて
自分はどういう職業が向いてますかねえとか世間話間隔で相談しても判子押してもらえる？ >>923
履歴書と職務経歴書の添削で２回分稼げる >>924>>925>>926
あざっす。念のため１回ごとに別のハロワでやったがいいすかね いや同じ場所でいいっしょ
どうせ違う人に当たるし相談でもらえる判子は１日１個だし 再就職手当の支給要因だけど、
少し前は「1年超えて勤務することが見込まれること、有給雇用契約更新で1年超える場合でも可能性があります」
今現在は「1年超えて勤務することが確実であること、有給雇用契約更新で1年超える場合は該当しません」
になってる。 2/15(金) (初回)認定日
↓
2/15(金) 職業相談(職業訓練の申込書請求)
↓
2/18(月) 職業相談・職業訓練の申込書提出
↓
3/15(金) 次回の認定日
コレで求職活動は2回になるけど大丈夫？ SONYに応募 不採用 これで求職活動一回なん？
キーエンスに応募 不採用 求職活動2回
認定！
次の月
関西電力に応募 不採用 1回
パナソニックに応募 不採用 2回
認定！
次の月
富士通に応募 不採用 1回
NECに応募 不採用 2回
認定！
これでOKなんだろうか？
待機期間がある場合は繰り返せば良いんかな？ ここで質問して良いのかわからないけど。
今日から？確定申告の申請出来るようですが去年失業して年末調整やってないと
還付申告になってお金が戻ってきますよね？
源泉徴収票とマイナンバー持って役所へ行けば良いのかな？
他に必要なものありますか？ 行く先は市役所じゃなく税務署
ただし書類未作成で書き方の相談からしたいなら会場が別になっているかも
マイナンバーカード（無ければ通知書）写、印鑑（還付金振込先銀行と同じじゃなきゃだったかも）、
身分証明できるもの（免許証等）写、源泉徴収票原本、任意継続で保険料払ったなら領収書原本、
その他控除（医療、寄付等）あれば支払が確認できる書類の原本、、、等々
その知識だと未作成だと思うから、ＨＰで確認しないと確実に二度手間喰らう羽目になる
俺も思いつきでサラ書きしただけなので抜け漏れ有りそうだし 蛇足になるかもしれんけど、原本を提出するものは写しをとって保管した方が良い
去年の書類だから他に提出する機会はまず無いと思うが、
いざと言うときの再発行が超鬱陶しいから
俺は住民税の計算で市役所へ源泉徴収票の写しを出した（特殊例） >>933
>>934
丁寧にありがとうございます。
午後、早速行ってきました。
書類書いてなくても職員の方がPCで入力してくれました。
待ち時間含めても30分もかからなかったです。 ハローワークの職業相談の内容って、次の相談員にもわかるものなのでしょうか
毎回同じ質問したらまずいですよね？ >>936
しつもんをふたつよういしていけばだいじょうぶだよ >>930
本日、私 初回認定日でした。(21日分の支給とのこと)
職業相談窓口にて
・失業認定申告書の記載の確認
・支援メニューの案内
をしてもらって、求職活動一回のカウントでした。
（受給資格証の裏面に証明内容を記載してくれました。） >>937
２つも聞くことないよ！
何かいつもギリギリになって焦ってるから、座ってるだけの講習会に申し込むのが一番いい気がする 明後日は人生２回目の雇用保険説明会
なんかドキドキしてきたな
忘れ物しないようにしないと 相談窓口で求人検索用PCの詳しい使い方教えてもらっただけで実績認定されたよ 3月に辞めるんどけど有給休み中に派遣バイトしても失業保険には影響でない？
バイト代4月に貰うと失業保険も貰えなかったりします？
前回の失業保険貰ったのが15年くらいまえで今の制度がどうなってるのなわからない 派遣バイトする必要あるの？
有給休みということは、退職前だから、失業保険の金額に影響はない。
ただし、退職する会社がバイトの副業を認める会社なのかな？ SONYに応募 不採用 これで求職活動一回なん？
キーエンスに応募 不採用 求職活動2回
認定！
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関西電力に応募 不採用 1回
パナソニックに応募 不採用 2回
認定！
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富士通に応募 不採用 1回
NECに応募 不採用 2回
認定！
これでOKなんだろうか？？
待機期間がある場合は繰り返せば良いんかな？ SONYに応募 不採用 これで求職活動一回なん？
キーエンスに応募 不採用 求職活動2回
認定！
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関西電力に応募 不採用 1回
パナソニックに応募 不採用 2回
認定！
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富士通に応募 不採用 1回
NECに応募 不採用 2回
認定！
これでOKなんだろうか？？
待機期間がある場合は繰り返せば良いんかな？ ネットで応募したとして
それをハロワの人にどやって証明するの？
口頭で伝えるだけ？なにか証拠になるものを持ってくとか？ 活動実績の欄に書けば良いだけじゃないの
応募しましたで問題ない
落ちたらお祈りメールなり手紙があるし、サイレントがあれば職員が電凸
するだろう
但し、してもいないのにしましたとか言って電凸されたらｗｗｗ
それは知らん 職員さんは応募したかどうか調べられると
言っていたから確認の方法があるんだろうね ３ヶ月縛りからやっと認定受けにいったらハロワ側のデータに反映されてない云々で支給できねえと言われてまじで焦ったわ。
前会社と連絡して 反映され次第支給らしいが 大丈夫だよな？w
何か名古屋のハロワに雇用保険関係のやつ提出したとか言ってたが不安だわ 俺は１回応募（ハロワから電話してもらったけど年齢でお祈りだった）
最終的に、履歴書も１回も書かなかった
イチイチ応募して確認がどうのこうの心配するより
窓口相談とセミナー受ければ何も考えなくていい ハロワから確認の電話がきて素直に答えるんだろうか？ それが疑問 うわーバカバカ(T_T)
明日認定なのに何もしてない
でもハロワ行く気力ない
すみません
インディードで簡単web応募で名前と住所年齢書いて応募でも実績になりますか？ SONYに応募 不採用 これで求職活動一回なん？
キーエンスに応募 不採用 求職活動2回
認定！
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関西電力に応募 不採用 1回
パナソニックに応募 不採用 2回
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富士通に応募 不採用 1回
NECに応募 不採用 2回
認定！
これでOKなんだろうか？？
待機期間がある場合は繰り返せば良いんかな？
ドナルドトランプはギャンブラー柏木昭男を殺した黒幕殺人鬼！
殺人鬼！が大統領やってんじゃねえぞ
無能野郎のクソ野郎が >>959
ありがとうございます(T_T)
上のひとも書いてたけどセミナー予約します
対面はどうしてもだめだ セミナーの応募はヤバい気がする
求人の応募でないと すごい言葉足らずだった
今日求人の応募して、次の認定日迄に２度セミナー受けようかと思ってます
でもWeb応募も今ずっとみてるけど、どこ応募しようか迷う 応募だけではダメだけど出席すれば求職実績になるだろ 座って聞いてるだけやったで
受講証明書くれるから認定日に提出やで >>967
たまにグループワークあるのもあるけど、概ね1-2時間座って話聞いてるだけ
就業活動実践の対象のセミナーは入場の時にハンコ押してもらえるよ 去年の3月〜5月に職業訓練に行って失業保険貰って
6月に就職して働いてるんだけど
今退職した場合2回目の失業保険って貰えないのか…
調べたら12ヶ月雇用保険加入してないとダメとか見たような… >>968
>>969
ありがとー。開催日とかどやって調べるんだろ？やっぱりハロワのパンフレットとか？ >>971
もちろんハローワークで掲示板やパンフレット？でお知らせされてますが、
ネットからも応募できましたよ
県によって違うのかもしれませんが、３月開催日のは今日締切でした
ハローワーク セミナー ◯◯県
で検索したら出て来ました セミナーも2時間コースとか15分コースとかあるね
どっちも求職実績になる
ワシの地区だけ？ 雇用保険基本手当の最新最高額8205円
最高額でも時給1000円換算程度でしかない
平均的には5000〜6000円前後の時給換算600〜800円
特別会計の積立金、余剰金が何と13兆円超えもあるのに 28日で割っているから休みの日も手当出るって考えたら文句はないけどな
手取りは減ったけど年金と来年の住民税を考えたら暮らしていける金額だし 離職日のデータがまだ反映されてねえから保留されてるとか生きた心地しなかったわ。 じゃ１ヶ月後の認定日に行っても反映されてません言われてもおかしくないとか思うわ。 手帳持ちなので今の手当貰い終わったらまた１年ほど働いて退職、特定理由離職者+就職困難で給付制限なし、300日。
こんな暮らしを繰り返してる人います？ 出産の為、退職し雇用保険受給の延長手続きをしています。
延長は3年間可能とのことですが、育児があるため3年後求職活動をしようと考えています。
しかし例えば延長手続き期間直前で、何らかの
理由ですぐに働けない状況に（病気等）になった場合は再度、延長して貰えるのでしょうか？ ママさん用のハローワーク分室があるので、ご相談ください。
実例をあげて教えてくれると思います。 延長の延長は基本無理だろうな
出産だ病気を考慮しての延長だからそれを言い出したらキリが無くなるわな >>974
問い合わせや申し込みの際に聞く
自分は「これ活動実績になりますか？」ってはっきり聞いてる セミナーも定員40人で2時間とか20人で4時間とかあるのね
どうせ暇だしまだ応募してるならいってみよかな 就活や面接をしているんですけど、それを実績にしてもらう為には結局ハロワに行かないとダメなんですかね？ 就活や面接の会社情報を書けば大丈夫です。
ハロワーは確認するだろうけど。 ありがとうございます
でも結局ハロワに行くならハロワのパソコンで検索したりする方が早いかなと思って 再就職手当金って3年以内にもらってるとダメなんだったよね？
前職の給料高かったから失業保険もらったほうが得なんだが何とかならんかな？
辞める理由は月の残業が70時間超が半年以上続いたから身体が心配になった さすがに金曜日にやっときますねのやつが今日入ってるとかないよなw 銀行やハロワに確認したけど遅くても明日明後日 らしいが このスレッドは１０００を超えました。
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