ラウンドワン 27店舗目 [無断転載禁止]©2ch.net
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ラウンドワン 26店舗目
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/part/1480939543/
ここはラウンドワン 【アルバイト】スレです
社員様の書き込みはご遠慮願います
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured AMへ遊びに来るお客さんへ
エラーを直して欲しくて呼ぶのは構わないけど、どの機種(グランドクロス、マリコロetc)の何番サテライト、エラー名(どこのジャム、補充etc)は伝えて欲しい...
あとはエラーの要件伝えたからといって自分の席に戻るのはやめて欲しい。常連以外のお客さんの顔なんていちいち覚えていられない... 春休み終わったと思ったら今度はgwか
レギュラーで全てフリーで出してるの俺ぐらいな件 シフト表のライン死にすぎ >>2
お客さんどころか
キャッチャーメインのバイトも
サテライトナンバーを把握してないからなぁ
それどころか機種すら知らないこともあるからな… ちょっとって呼ばれて振り向いたら手招きして去っていく客の多さよ
こっちは犬じゃないんだが >>4
あるあるだね。
たまにお客さんがキャッチャーバイトにエラーの対応お願いして、インカムでメダル側の人に頼むんだがエラー名見るとチルトエラー...
とほほ... そんなのお客からしたら知らんがなってところだけどな メダル切れはちゃんとメダル切れですって日本語表記してくれたらいいんだがな。
エンプティとか英語表示だから客が理解できないし
機械が壊れたと思ってキレる客がたまにいる。 景品乱獲して自慢してTwitterやらYouTubeに載せる馬鹿たれどうにかならないのかな
流石に自分の働いてる店舗じゃないけど観てて不愉快なんだよな
店員に止められないようにって連コする辺りが悪意に道てる気がするの私だけかな >>6
あるあるすぎるw
景品メインの奴らにも
ホッパーエンプティくらいは覚えてほしいよなw
>>7
まぁ客からしたら
エラーだろうがホッパーエンプティだろうが
関係はないわな >>10
どうだろ
設定ミス(アームの可動範囲)とかなら
自己(店舗スタッフ)責任な気がするけど
>>10の気持ちはわからなくないな ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>5
手招きが一番うざいなあ。
あとコールボタン連打マン。
全部門インカムが使えなくなるからやめてほしい。 メダルバンクタッチパネルがたわむぐらい強打
スイートランドに怒られてんのに「軽くぶつかっただけ」
おしぼりロール連打で大量廃棄
コールボタンめり込むぐらい連打
静脈認証なのに押し付けすぎて読み取れず
理解出来ないのは仕方ないけど、自分の無知での失敗なのに店員にキレる客。 コールボタンめり込みは数ヶ月に1回はあるな...
あとはメダルバンクの初期画面に戻るまでの時間をもう少し長くできないもんかね...
新参者や初めて大量にメダルゲットした人は、メダルバンクにメダル入れてるのに手間取って初期画面に戻って店員に言ってくるのよね。
あとは今やってるメダル200枚プレゼントはパッと見無料でもらえると勘違いするお客様多すぎるから書き方変えて欲しい...
興味を引きたいのはわかるけどさ... >>11
設定ミスってる私らも悪いのは分かってるけどね
けど、後からやるお客が可愛そうだなーとか思ってしまったorz
それで取れなくなって文句言われるの私らだし。乱獲だけは辞めてほしい >>14
手招きは許容範囲内だなぁ
逆にスタッフコール連打は問題外
連打出来ないように押してから数秒は反応しなければいいのにな
>>15
それはラウワンに限ってじゃないわなw
どこにでもDQNは存在するしな
どこかの店舗で原付で侵入されてたけど
あれはワザと放置だったのか気づかなかったのか気になるな >>17
そういうことね
まぁ難しいよねぇ…
狭い店舗や人員を確保出来てる店舗で
常時景品コーナーに付きっきりに出来たらいいけどね…
目を離した隙にやられたらムカつくのは分る
あとお菓子台やスイートを揺らされて
タワー崩されてる時の絶望感… 大人買いって全店舗で重心を後ろになるようにしてる?
パッと見分からんけど、これやるだけでだいぶ効果あるよね。 >>20
ウチはAM社員が細かい所まで気がつく社員やから
チェック厳しい方だと思われ
時間があるなら中身を叩いて(軽くなw)
重心を後ろに寄せるのも効果ある
置き直し要求されたら
置く順番を考えるふりして
こっそり中身の重心を後ろにするのもいいよ
PBはかなり安定してる >>19
スイート揺らすやつマジで死んでほしい
乱獲と同じぐらい腹立つよ ここまで
>>1乙
>>1スレ立て乙
が無い件について >>23
乱獲は気にならんが台を揺らすヤツだけはマジクソ
あとお菓子台増えてから食べ散らかすヤツ多すぎだと思うんだが >>25
ちゃうねんでーw
>>24はスレ立てした奴に
メカ社員をディスられて
あまつさえ自作自演出来ないようにワッチョイ付けられたことに対して
誰もスレ立てに感謝してない
そしてメカの話を封殺されてるのが気に入らないだけの話w メダルゲームのチルトエラーはどうでもいいのに、クレーンゲームのチルトエラーはなぜないのか... うわあああ休日きたああああ頼むからトラブル出るな!出るな! >>28
SWはチルトついてるよ
設定でオンオフできたはず
ただ敏感で子供がぶつかったレベルで反応することあるから逆に迷惑w
メダルのチルトも設定で消せるんじゃないの? >>26
お菓子屑もだけどジュースとかオシボリも放置。
後片付けもろくに出来ないのか、店員の仕事って考えなのかしれんが
ゴミはゴミ箱に捨てるぐらいは客以前にモラルとか躾の問題だよな。 モニターまで綺麗に拭いて帰れとは言わないけど、ゴミはゴミ箱に捨てて帰ってほしいよな。
気持ちとして、トイレで水流さないのと一緒やで。 >>31
>>32
比較的(ウチの?)音ゲーマーは礼儀正しいし
ゴミ散らかし少ないし舞2とかモニターちゃんと拭いてくれるw
メンテで互いに(店舗とユーザーとして)話もちゃんとするってのもあるのかなぁ…
あと躾の部分は地域とかにもよるんだろうな
都心部は本当に大変そう
クレーマー率も段違いなんかね?
ウチは社員対応になるクレームは2ヶ月に1回くらいかなぁ >>27
妄想好きなんだね
ボーダー力を駆使した空想小説書けるんじゃないの?
というか、所属店のメカ社員やメカバイトの俺にそこまで気を回されると小っ恥ずかしいわ 客層が悪いのはどこも一緒なんだなw
社員は当たりはずれがあるからなんとも言えない
本当に会社のことを考えて働いてる社員と頼りにならないボンクラ社員の
二極化が激しい >>36
社員の当たり外れは本当に差が激しいよねー
客層うちは田舎だからそこまでクレームない
週一とかでクレームあるの?
>>35
ウチはそもそもクレカを使う人が少ないw 社員さん、残業なるべくしないように早めにリセットとか終わらせてるのに、余計な作業を振るのやめてください。
>>32
SPだけどペットボトルの放置が酷すぎる。
あとトイレットペーパー外して洗面台に放置とか。 >>38
その中でも夜の客って本当にマナー色々悪いよね
KAだけどリセットしたのに違う部屋の客が、空いてるところで騒いで汚すとかあったし。
なのにうちの店 支配人が夜スタッフはサボってるとか、出来ると勘違いした奴が多いし 無駄な残業が多いって
夜番社員に愚痴ってたw
夜番=サボり・不真面目 って固定概念どこにでもあるの?
仕事慣れちゃったし、辞めて他探すのはめんどいからやめる気はないけど >>39
勝手にアンカミスと解釈してレス(๑>؂•̀๑)テヘペロ
夜はアルコール入るし
やんちゃなお子ちゃまが調子乗るしねぇ
KAはラウンドもしにくいから大変そう
夜のスタッフに限らず
自分仕事できますアピールする奴ほど
サボるよね… 各部門の社員人数ってどうなってる?
だいたい各部門2人でAMだけ4人くらいかな。 spに来る客って 自分の部屋とか勘違いしてはいないか? なーんもかんがえずに遊ぶから
リストバンド 貴重品とか落としまくるんだろ?
夜勤サボり? 何かamのメダル回収とかできてないし 引き続きメモ無いから全部やるはめになってるとか朝番さん愚痴ってたな。 >>40
ボーダーおはよう
文字化けしてるゾ(ワラ >>42
SPに限らずKAもたいがいだよ…
意外に酷いのがキッズルーム使用の主婦グループ
持ち込みも結構多い
んで朝番と夜番の確執は永遠のテーマだなw 自分とこのAMは夜番がきちんとメダル回収してくれる人がいるから助かってるわ。
その人が土日祝休みだと回収できてないけど。
景品は全く置き直しできてないけど。 作業が残ってて朝番遅番同士でいがみ合ってるのはラウワンあるあるだよね。
伝達ノートがお互いあれが出来てないこれがやってないばかりでギスギスしてる。 いがみあいを利用して、利を得て楽してる(笑)ああ〜ふっかけて楽するの楽しい(笑) いがみ合いが伝達ノートに表立ってるだけまだ健全ともいえる
悪口ノートがコソッと作られてるのは問題 横田室長おはようございます。
相変わらずパワハラしてますか?
ところでいつになったら取締役になられるんでしょうか? >>46
それに社員が介入してきて
社員同士もいがみ合うとカオスw
>>48
伝達ノートで名指ししてきたらヤバイ
LINEのグルは愚痴で埋め尽くされてるw >>51
クリーニングして返却が常識やね
仮にバックレでもどうにかして制服は返そう >>53
メルカリで転売したら
社員に落札されて身バレして損害賠償請求されるまでがデフォ こんばんは。久しぶりです。
制服が出品されたら買います。もちろん女性用の制服でおねがいします。個人の趣味の範囲で布団こすりつけオナニーします。
そういえば前のスレで私の登場を望んでいた方がいたようですが、期待に応えられずにすみませんでした。
今度は見落とさずに反応しますので、今後ともよろしくおねがいします。 浮く以前に楽しくないので30分で出たくなる。
フリープレイのゲームも100円入れて遊ぶ緊張感が抜けるとこんなに楽しめないのかと感じる。 横田室長おはようございます。
相変わらずパワハラしてますか?
ところでいつになったら取締役になられるんでしょうか? 今年もそろそろゴールデンウィークか。
ラウンドワンに来る人は混んでるから気をつけて。
特に昼過ぎや雨の降った日は混雑して何も遊べない。 ログイン&パフェ率の全一見えてきた
平日もう少しレッドピン増やして貰いたいわ
あとマイボウラーはパフェに変わるものを作ってやって欲しい >>62
立地で変わるのかねぇ
雨の日はウチあんまり混まないわ
まぁGWとか繁忙はそこそこ混むけどさ ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>60
アレ、会社を取り締まれそうか?
公彦に尻尾振るだけなら子犬でも出来るぞ はいメカ社員様1名ご案内〜
ほとぼりがさめたらラウワンアンチがわく
↓
話題がそれる
↓
辞めたい辞めたいレスがでる
↓
辞めればと言うと黙る
↓
唐突にメカの話になる
↓
メカ社員氏ねとディする
↓
顔真っ赤にして書き散らかしたあと逃げる
↓
平穏が訪れる
↓
アンチわく
歴史は繰り返されるんだな(棒) アンチわく
↓
キュロフェチ君登場
↓
殺伐としたスレに朗らかな雰囲気が
歴史は繰り返されるんだな(棒) おはようございます
和みキャラになりつつあるようで、なんかうれしいです
今後ともよろしくおねがいします。
今日もこれからラウンドワンに行って、楽しく布団こすりつけオナニーができそうなキュロットスタッフさんのお尻を眺めてきます
(でも、最近は社員さんのお尻のほうが興奮する今日このごろ) キュロフェチ君が癒し系に出世か
元を辿ればボウリング板スレでオナネタを毎日書き込む荒らしみたいな存在だったのに でも正直キュロットはエロいと思う
いいかんじにむっちりしてる子のあのヒップラインは脳裏に焼きつく ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>71
黒キュロット時代のは特に好きだったな。上着は白で社員とバイトが同じ制服だった頃
おそろくキュロフェチ君もこの頃に発情してるはずだがw 風俗ビルに入居する有名企業…「牛丼の松屋」
松屋は意図的に風俗(ピンサロ)ビルに入居してるようです。
ピンサロは女性が30分間に2〜3人の客(男)のペニスをコンドームを使わずにフェラチオをして口の中に精子をそのまま出す所です(法律違反=人権無視)。
1階 松屋 大塚店
2階 ニューパピヨン(ピンクサロン) ←風俗店
東京都豊島区北大塚2丁目11-1
http://i.imgur.com/IuoRlbS.jpg
http://i.imgur.com/UauDhwQ.jpg
http://i.imgur.com/C7FXo6X.jpg
http://i.imgur.com/HUeDwRg.jpg
松屋は過去に下記の場所でもピンクサロン(ピンサロ)が入居してるビルを使用してました(現在は風俗店は退居してます)。
↓
松屋 渋谷センター街店(東京都渋谷区宇田川町26-9 メトロビル)
松屋 松戸店(千葉県松戸市本町1-18 第37東京ビル)
松屋 本八幡南口店(千葉県市川市南八幡4-6-7)
(千葉市川)牛丼の松屋、上階はピンサロ(本八幡)
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1246863506/
松屋はまともな会社じゃないからね〜
不買よろしく
■↑ブラック企業を作り出してるのは学校教育と部活です■
@ 平日とは言え 昼間からがきんちょがわらわらいるのはビビるわ
後 退館時間迫ったら駆け込みよろしくカラオケに籠るのは滑稽やぞ? 平素よりラウンドワンをご利用いただき誠にありがとうございます。
諸般の事情により、不本意ながら2017年5月1日より料金を改定させていただくこととなりました。
皆様に少しでもご理解いただけますよう、以下のようにさらなる新機種の導入及びサービス向上に努めさせていただきます。
従業員一同新たなる決意で皆様へのサービス向上に努めてまいりますので、何卒変わらぬご愛顧を賜りますようよろしくお願い申し上げます 。 ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 諸般の事情が身から出た錆びだというのに、不本意とはこれ如何に どの部門もやや値上げか
まあ来てくれる客がいる限りいるいいか。
皆の所 なんか少年課の署員来る? うちのところ 連日 16人ぐらい子供集団くるけど 朝からよく遊べるなーと思う 保育所落ちた日本死ねの人かもしれんけど
毎日子供連れてくる親がいる。こどもほったらかしでメダルゲームに夢中で
子供はそこら辺ウロウロしてお菓子を散らかしたりおしぼりを大量に出したり
メダルを100円投入に押し込んで迷惑をかける 保育所問題が起きる前からそういう親子連れは居てるよ。スタッフをベビーシッターと勘違いしてるような言動も特徴
子供がババ漏らして掃除させられるという事案も発生してる ボウリング 待ち時間発生時の投げ放題の保証ゲーム数を引き上げ
※一部変更のない店舗がございます。
カラオケ 全店へ65インチ特大液晶モニターを導入
※4月末より順次導入
スポッチャ バランススクーター・エアポリンなどの新アイテム導入
※7月までに順次導入 ※エアポリンは一部設置のない店舗がございます。 約3人に1人が職場でパワハラの経験 厚労省調査
TBS系(JNN) 4/29(土) 7:50配信
職場でパワハラを受けた経験を持つ人が、およそ3人に1人に上ることが厚生労働省の調査で分かりました。
厚生労働省が去年、企業で働く男女1万人を対象に「パワーハラスメント」について調査した結果、「過去3年間にパワハラを受けたことがある」
と答えた人はおよそ3人に1人にあたる32.5%に上りました。2012年に行われた、前回の調査より7.2ポイント増えています。
このうちパワハラを受けても会社に相談しなと思ったかった人は40%に上り、理由として最も多かったのは「何をしても解決しない」で、
次いで「不利益が生じる」でした。同時に行われた企業4500社あまりを対象にした調査では相談窓口を設置している企業は73%で、
予防や解決に取り組んでいたのは半分にとどまりました。
厚労省は「働きやすい健全な職場を目指して対応を強化していく」としています。(28日20:48). ■ブラック企業↓を作り出してるのは学校教育と部活です■
風俗ビルに入居する有名企業…「牛丼の松屋」
松屋は意図的に風俗(ピンサロ)ビルに入居してるようです。
ピンサロは女性が30分間に2〜3人の客(男)のペニスをコンドームを使わずにフェラチオをして口の中に精子をそのまま出す所です(法律違反=人権無視)。
1階 松屋 大塚店
2階 ニューパピヨン(ピンクサロン) ←風俗店
東京都豊島区北大塚2丁目11-1
http://i.imgur.com/IuoRlbS.jpg
http://i.imgur.com/UauDhwQ.jpg
http://i.imgur.com/C7FXo6X.jpg
http://i.imgur.com/HUeDwRg.jpg
松屋は過去に下記の場所でもピンクサロン(ピンサロ)が入居してるビルを使用してました(現在は風俗店は退居してます)。
↓
松屋 渋谷センター街店(東京都渋谷区宇田川町26-9 メトロビル)
松屋 松戸店(千葉県松戸市本町1-18 第37東京ビル)
松屋 本八幡南口店(千葉県市川市南八幡4-6-7)
(千葉市川)牛丼の松屋、上階はピンサロ(本八幡)
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1246863506/
松屋はまともな会社じゃないからね〜
不買よろしく
■ブラック企業を作り出してるのは学校教育と部活です■
123 >ボウリング 待ち時間発生時の投げ放題の保証ゲーム数を引き上げ
これやるのは良いけどゴネ客に言い訳させないぐらいでっかく提示して欲しいわ。
ちゃんと説明しても上の空で連れは横向いてて俺は聞いてないだのゴネてかかるから面倒臭い。 三宮駅前の支配人、まだいてたんだな
ここで以前ディスられてたけど >>93
そんな奴らはどんだけ大きかろうが無駄
本当に文字の大きさだけの問題だと思ってたら病気だぞ 病気は言い過ぎだが、見ない奴は何やっても見ないには同意 GWも年末年始みたいにプラスの手当て出たりしないかなぁ
エリアコンテストも上の自己満だし、上位になったからと言って
店舗が良くなるわけでもないし いろんなバイトして来たけど社員にバイトがこんだけ関わるのってラウンドワンだけだよな
パチンコとかのアミューズメント系だと同じバイトの先輩後輩だけの関わりなのになにかと社員と関わりあるのってこっちだけなのかな? 俺はなんか一線を越えてるような話は聞いたことないけどBOのおっちゃんがBO社員とボウリングしに行ってるとか聞いて、ええやんと思った >>100
地域性や人間性だろ
あとは企画する人間がいるかどうか
うちは詳しく書くと特定されそうだが
2ヶ月に1回は小規模な集まりで
繁忙明けに大規模な集まりで色々やってる
それに社員の歓送会
スタッフ全員の仲の良さや仕切る人がいるかどうかも関係あるんじゃないかね
>>101
AMは他店視察と称して
他県の競合店舗や他店舗まで見に行ってるよ スタッフをプライベートで連れまわすなと御触れも出てるから
ちゃんとした線引きの出来る社員なら良いんだけどね。
別の一線をホイホイ超えてるのも多々いるから。 別の一線越えられた為
激怒した俺、その後、後悔
我慢してたら良かったね
後悔さきにたたず、連絡くれよ >>103
責任を取れるなら別にいいんじゃないの?
プライベートで仲良くなって
職場の雰囲気が良くなるならなんでもいい >>103
この会社の人間にそれ守らせるのは無理だろうな プロバイトがイキってるのうざい
レギュラーはしゃあないけどさ
敬語くらい使おうぜ そろそろスイートヒップのお客様が増えてくる時間帯ですが、まず必ず「お体に触りますよ」と一声かけてから対応するようにしてください。
やはりお客様もいきなりだと驚かれてしまうので、そこのあたり意識してやっていきましょう。
それでは今日も1日よろしくお願いします! >>107
自分が指摘する
目安箱
お好きな方をどうぞ KAのスタッフに聞きたいんだけど通常料金で入ってて1分オーバーでもその分の料金って請求する?
例えば60分利用なのに1分過ぎた場合に次の15分間の料金を請求するかどうかなんだが >>113
15分過ぎないとウチは加算してないよ
70分でも60分料金 >>113 >>116
本当にカラオケスタッフ?
POSのシステム上70分なら75分の料金になるよ。勿論一分では延長はつかないけど
精算待たせてなくて意味もなく時間戻すと不正だろうよ ま、このスレを遡ってもカラオケスタッフが来た記憶ないから・・・・バスの人は居たけど >>120
社員さんですか?w
ここアルバイトスレなんでご遠慮くださいましw >>120
113だが自分はAMなんだ
昨日社員に聞いたらうちは8分オーバーで料金加算って話だったわ やっと 休みだわ gw期間 退勤まで永遠とnsしかやってなかったわ アイテムぐちゃぐちゃ
フロアが悲鳴上げるレベルまで酷い 家族総出でスイートランドを揺らしてお菓子を強奪していくGW。
自分が親ならゲーセンに子供を絶対に行かせたくない。 受付と精算のラッシュが止まらなくて
差異がないかの点検が出来ないのは痛いなぁ >>133
マジックテープ式だろ?それね、やらないの
この会社はあの紐靴に拘ってるから
マジックテープにしたらシューザーの整理がだいぶ早くなると思うし、お客さんの手間も省けるのにな >>134
シューズの会社から、お金でも貰ってるのかね。
レンタルシューズで紐って、
自分だったら汚くて凄く嫌なんだけどね。
社員が、高級感があるからだよって言ってたけどマトモな感覚じゃない気がした >>137
レンタルシューズが紐だと汚くて
テープならキレイなの?
その心理は? >>138
誰もマジックテープが綺麗とは一言も言ってないだろう
現状、紐が汚いってだけであって >>137
見た目をマイシューズ風にして格好つけたいんだろう
別注だから、既製品よりも余計に手間と金掛かってるんじゃないの?
紐は汗吸い取りやすいから清潔感に欠けるな
マジックテープの方が開口出来るから中のメンテもしやすいんだけど、人手が足りないのに非効率な事が好きだからねここ 今までやって来た中で1番ホワイトな会社だと思ったのにまだ文句あるヤツもいるんだ >>141
そんなホワイトな会社なのに年中求人だしてるうちの店舗はなんなの? >>139-140
汚いとやや汚いで来場や集客が変わると思う?
ってかレンタル汚いと思うなら
マイシューズ買ってもらえよw
お前ら年間でもマイシューズ獲得ゼロな人間なんじゃね?w >>142
ホワイトな所
時給は分単位
残業代満額でる
休憩は取らされる
シフトは1週間ごとで融通が効く
交通費は距離換算で出る
逆にブラックな部分を箇条書きにしてみ? ワッチョイ 0f95-K0D3は、ただツッコミを入れたいだけなんだろうか
話の途中で出てきた「汚い」が頭ん中に残っちゃってるのかな
元々がどういう話をしてたか、普通なら理解出来ると思うんだけどなあ(棒読み 馬鹿社員
あっスマン
メカ社員には話の流れが理解できないかw
シューザーをテープ式にして
自動化して費用対効果どれだけでると思ってんだ?って話をしてるんだが?
その上で綺麗汚い云々思うなら
シューズ売れよw
という話な
お前らの話は
自分がシューザー作業をしたくないから
いちゃもんをつけてるだけ
理解出来たか? ホワイトな所
に追加で
着替える時間も勤務時間とみなす
とか
休憩室が喫煙禁煙の分煙
とかおまけに
休憩中に食べるようのお菓子まで用意してくれる
こんなの見た事ねえわ
大学生なりに低賃金だろうけど社員として働くのも最悪有りと思ったわ
他にも色々ホワイトな所あげ出せばキリが無い
今まで働いた所の中で1番雰囲気良い職場だし凄い
ここで不満あったらもうどこも行くとこないよ?マジで ワッチョイ 0f95-K0D3
費用対効果の話などしていない。割り込んだ挙句、自分勝手に色付けして正当化するな >>150
>>137
見た目をマイシューズ風にして格好つけたいんだろう
別注だから、既製品よりも余計に手間と金掛かってるんじゃないの?
紐は汗吸い取りやすいから清潔感に欠けるな
マジックテープの方が開口出来るから中のメンテもしやすいんだけど、人手が足りないのに非効率な事が好きだからねここ
ここで非効率と書いてるがなw
何?ただ面倒だーと愚痴を言ってるだけなの?w >>150
おまえさ
テープ式に転換する可能性も一考せず
解けた靴紐をどうするかだな( ー`дー´)キリッ
とか言ってて恥ずかしくないの?w ここで議論してる奴らの方が事務所でだべってる社員よりよっぽど建設的な話してるよなw どうやったら儲かって従業員やバイトに利益をもたらせるかってのが建設的な話であって
不平不満ばかり語ってるくせに辞めないバイトの掃溜めだろw >>154
というか>>150みたいな奴数人がループで愚痴たらたら言ってるだけ
上で書いたが
たぶんまた>>150はほとぼりがさめるまで逃げて
また誰かの愚痴に乗っかるまでがテンプレ
とことん叩き潰す ふふ、やはり取り乱し始めたな。もはや想定内
>とことん叩き潰す
お前さんはこれをしたいが為に突っかかってるのは前から分かってるが、
俺を叩き潰す費用対効果を考えた方が良いんじゃ・・・(棒読み
ボーダーを疑ってたが、こりゃ自己愛性人格障害だな
闇が深そうだねえ、ママこわいよ〜(ワラ >>156
そういうのをあと釣り宣言って言うんだよ?
恥ずかしくないのかね?
で?
テープ式の可能性すら考えられない頭の馬鹿はどうやっていいわけするの?
質疑応答も出来ず煽るだけ? アウアウカー Sa1f-K0D3
ほら、どんどん叩き潰しなさい
まだ全然痛みが感じないゾ?
自己愛センパイ、ガンバって〜(はーと >>158
長年続いた休憩時間中のトラブルダッシュは酷かったもんだ でたでた馬鹿…ミス
常駐メカスタッフのただの愚痴w
>>159
質疑応答に応じられなくて煽りしか出来ないから
メカは馬鹿で使い物にならないレッテル貼られることに気づけ
で?
テープ式に変換する可能性すら考えられなかった件に関してどう弁明するの?w
まじで氏ねよw こんな頭おかしい奴が同じ店舗じゃなくてよかったなあ、としみじみ 通信大手のソフトバンクグループは、今年3月期の決算で、最終利益が1兆円を超えました。国内企業の1兆円超えはトヨタに次ぐ2社目です。
「純利益で1兆円突破した会社は、実は今までトヨタさんしか無かった、日本では。我々が2社目」(孫正義社長)
ソフトバンクグループは、今年3月期の決算で、最終利益が初めて1兆円を超えたと発表しました。国内の通信事業やアメリカでの携帯電話事業が伸びたためです。
1兆円超えについて、孫社長は「あくまで通過点にすぎず、感慨はない。トヨタは67年かかったが、われわれは36年で到達した」と述べました。 私が最も尊敬する経営者孫社長。
経営者とはこうありたいものです。 ラウンドワンにアルバイト応募しよいか迷っているのですが、交通費はちゃんと出るのでしょうか? 都合よくメカ社員のレッテルを貼られてる、メカバイトっす
自己愛センパイ、おはようございます
またまた想定内の行動されてますね。いわゆるテンプレ通りってやつですか
センパイが叩き潰すというので待っておりますが、どうされました?
それで氏ねると思いますけど、まだ潰されてませんやで(はーと >>165
自宅からの距離によって交通費が変わる
徒歩でもでるから美味しい人は美味しい >>166
で?
元々の話であったシューザーの話から逸脱させてるお前は自分で言った事も理解できない基地害か?
そしてお前を名指しでメカ社員と一言も書いてないんだが?
自己顕示欲強すぎじゃねーか?w きちんと国に貢献して帰化もちゃんとしてるから強い信念はある人なんだろね スレが殺伐としてるっ!
キュロフェチ君早く来てくれー!! メカ社員のレッテルを貼られてるメカバイトっす
自己愛センパイ、今日もお疲れさまでした。やはりというか、安心と信頼の自己愛気質が出てらっしゃいますネ
書けば書くほど自己愛の特徴が露呈されてるようで、非常に残念でありますやで(はーと
で?
残念なお知らせなのですが、何事も無く帰宅して参りました。蚊一匹かすりもしませんでしたが、いつ頃叩き潰していただけるのでしょうか?
メカストでも、大まかに再開予定をフロントに報告しておりますが?(ワラ
あと、弁明をご希望されてるようですが
他所様に求める前に、結果が伴っていないご自身の叩き潰す件について説明なさってはどうですかやで?(ワラ
PS、
先日はボーダーを疑いまして申し訳ございませんでした(爆 >>172
ただの基地害か…
質疑応答って言葉しってるか?
叩き潰すと言われたのがお気に召さないようだが
ゴキブリを見たら殺したくなるのと同じ
不平不満しか言わない
愚痴しかこぼさない
反論されたら逃げる
ラウワンの面汚し
本当に同じ店舗じゃなくてよかったわw
で?
テープ式の件に関しての弁明は?w
P.S.
ってなんの意味かしってる?w
まぁ意味を知ってたらPS、とか書かないかw
恥の上塗りすんなよw
蛇足で自爆とかw
ご苦労様w 業績よくするために削りやすい人件費削るからダメです >>175
業績と収益が理解出来てない馬鹿発見w
またメカか?w 自己愛センパイ、おはようございます、今日もよろしくおながいのほど
センパイ、劣等感お強そうですネ
叩き潰される事が光栄と感じておりますので伺っておる次第でありますが、他人の気持ちを酌むのが難しいのでしょうか?
で、叩き潰さない理由は?まさか・・・出来ないわけがないですよネ?(白目
自己愛の特徴をネットで調べてみると、指摘されたり図星を突かれると話を逸らして別の屁理屈でタゲを叩くそうですよ(ハート
ワタクシをタゲにしても劣等感は癒されないと思いますやで(営業スマイル
ラウワンの面汚しとはどういう意味ですか?
センパイはラウワンの経営者or経営幹部、もしくは洗脳された社員なのですか?
それほどまでに会社へ恩義を感じてるバイトさんは将来有望ですネ
P.S.
そういやシューザーの件で食い付いておられましたが、アイデアを出すのは自由で良いですのよ。幼稚園児でも良いの
実利については然るべき役職の方が判断すればいいですのでネ
センパイ、バイトの身なのに経営関係を語れるんですか? 自己愛センパイ、もう一つ追加
ここで愚痴や不平不満が書かれてても、そもそもセンパイ宛ての陰口ではないのですよ?
なぜセンパイが食い付く必要があるのですか?
まさか、杉野さん本人じゃないっすよネ?(ワラ >>174
業績が良くなったというより特損がでなくなったから純利益がここ数年より増額したという印象。
本格的な再成長のステージには至ってないと思う。
株価が高いのはトランプのおかげだよ。
地合いが良い
相場が良い こんにちは。
皆さんそんなに熱くならないでください。
私としては、シューズはヒモとマジックテープのやつ両方あったほうがいいです。半分ぐらいの割合で入れてくれるとうれしいです。
ヒモの場合は片ひざ状態で結び直すと側面から、M字っぽい体勢で結び直す人もいるので正面からおパンツ眺めることができます。
マジックテープの場合は前かがみで直すので正面から胸チラ、後ろからおパンツ眺めることができます。
靴はどちらのタイプでも布団こすりつけオナニーのネタになります。 オートシューザーあるあるネタ
男女で一緒に作業してる場合は実はカップルで中でいちゃついてる >>180
さすが、癒し系のキュロフェチ君レスだな 本当ですか?
私も靴の部屋の中で後ろから密着して小刻みに腰を動かしてみたいです。
今日はそのネタで想像してオカズにします。
布団こすりつけオナニーネタ提供ありがとうございます。 >>184
その部屋ね、不特定多数の足の臭いが充満してるけど、いいの?(笑) >>185
ちょっと匂うところがまた欲情を掻き立てるんですよ。体育倉庫でエッチするのと同じ気分です >>177
長文ダラダラ書いてるが
根幹の部分に何一つ触れてないのなw
自分が想像も出来なかった事をはよ認めろよw
指摘されたことは改善出来るんだなw
驚いたよw
それに敬意を評して答えてやるが
案を出すのは馬鹿でも構わんよ
そして実利があるかないか
もしくはそれを実利に繋げるか繋げられるかは経営陣だろう
ただ一瞥もされないレベルの案は無駄と言ってるのな
経営経験のあるWワーカーやフリーターの存在くらい理解しような >>178
馬鹿は妄想のレベルも凄いよな
そしてお前みたいに自分の言動に責任を持てない人間ばかりと思うからそんな妄想も出来るんだろうな…
ここはアルバイトスレだから社員は書き込むなと言ってるだろ?
俺が経営陣ならキャッシュバックで大コケはしてないわ カラオケ研修DVD見たんだけど
料金とかお得パックとか3分ぐらい延々と説明してんだけど
フロントであれだけ長々と説明されたらお客さんもウンザリすると思う。
料金体系とかチケットとかもう少し何とかならないものかな。 >>192
それが嫌で仕方がないなら
ラウワンには向いてないんだわ
さっさと辞めなさい
そして客としても来なければいい >>194はどうして唐突に辞めろと言い出したんだろう?
客サイドの目線とした>>192が思ったことを言っていたら唐突に辞めろ?うーむ・・
>>173 >>177 >>187とズレてたり頭おかしいのが多いこと多いこと
キュロフェチ君もそれはそれでおかしいけれど >>195
ん?唐突?
なんでバイトごときで自分が嫌だなと思うことをする必要あるの?
嫌々仕事するくらいならしない方がまし
使う側としても嫌々してもらう必要ないよね?
どこがどのように唐突なのか詳しく教えてくれまいか?
そして>>173からの件で頭がおかしいと煽ってくるんだから余程なんだろ?
どこがどのようにおかしい矛盾してるのか言ってくれないか? >>195
上のやり取りを見てるなら、ただ因縁をつけたいだけってのが分かるはず。想定内だから反応しないように >>197とりあえずお前は楽しい仕事してないってことが簡単に推測できた 将希さんにとって
私はたまに性欲満たすためにつかうためだけのモノなのかな
私も人間なんだよ
あなたは優しい良い人て
思っていたかったな
彼女になれなくてもよかったんです
楽しかった思い出がほしかっただけなの >>200
仕事の楽しみ方なんぞ十人十色
人それぞれだろjk
お前はなんの為に仕事してるの? >>199
お前ははよ
>>187に答えろやw
質疑応答なんぞ基本やぞ?
バカはその基本すら出来ない人材だから
バカ部門に回されてるのは知ってるが
逃げるなら煽るな
バカはバカらしくキャットウォークで寝とけ >>204
生きるためw
それが最終的な着地地点なら
楽しかろうが楽しくなかろうが関係ないよな?w
楽なのと
楽しいのは違うことに気づきなよ?
まぁ楽を楽しいと感じるやつもいるけどなw
で?
お前のいう
楽しいと仕事ってなに? 2chで答えを求めるバカはお引き取り下さい。
答えが聞きたきゃ店で社員にでも聞けよ。 >>206
俺宛でいいのかな?
安価も付けられないバカは2chもラウワンも辞めたら(煽り)
社員に聞く?w
お前の中では社員様はそんなに偉いのかw
答えは社員の中にしかないのか?w
バイトで社畜かなんかなのか?w >>206
しかもお前www
カラオケDVD云々のバカじゃないかwww
研修の段階でこれか?www
はよラウワンのバイトも辞めて
ここから逝ね ラウンドワンの受付が長いのって
昔から変わらないよね。
いや、むしろイベントとかアプリとか
ますます案内しないといけないことが増えてる 他社のセンターだと、せいぜい複数ゲーム割引の案内くらいだね
本当に無駄が多い >>210
バカは本当に馬鹿な発言しかしないよな?
お前が書いたんじゃなかったけ?w
無駄かどうかは経営陣が決めることだってwww こんにちは。
私もハアハアしたいです
新しいオナニー方法とオナニーネタを開拓しなければと思うのですが、布団こすりつけオナニー以外でなにかいい方法とかネタとかありますでしょうか。 連投すみません
あと、女性のメカ社員さんっているのでしょうか?
社員ではなく単なる部外者のキュロフェチという分際ですが、なんとなく素朴な疑問です。 >>217
キュロフェチ君お疲れ
女子メカは居ないよ。女人禁制状態
例え高専卒でもダメ >>218
流石バカスタッフはバカに関して詳しいなw
煽りと能書きとバカの事しか語れず
逃げるしかできないバカは羞恥心すらないんだなw
ラウワンバイト面汚しw 守口店ってワンフロアか
びっこでも雇ってくれるやろか 一人ガイジが紛れ込むと途端にスレが詰まんなくなるよね。 当の本人は、自分が浮いてる事に気付いて無さそうだしなあ 安価もつけずにまぁwww
詰まらないって何が詰まってるんだかw
自分の出来の悪さを棚に上げる
会社やシステムや社員同僚に責任転嫁する
塵芥は本当に低脳だわwww
くだらないつまらないと思うなら
ここにこなければいい
仕事が嫌なら辞めればいい
なんでしないの?w
そんなに2chに依存したいわけ?w
愚痴を聞いてくれるツレも…いるわけないかw 高橋ごんた君は今も播磨の加代子にオメコしてんのやろか 夏か近づいてくるとバイトの電話多くなるなー
勤務形態を除けば 時給いいからな うちの近辺 底辺の低脳ってやばいよな
低脳だから底辺なわけだがw
個人攻撃楽しい?w
NTRでもされたの?w
自分の魅力のなさを棚に上げて恥ずかしくないのかねぇw >>227
毎晩猿のようにオメコやろ
スゴロクやらんわなw ところで1ヶ月前にこのバイト始めたのですが割引ってどの番号なんですか?
従業員のあの番号も6桁だし出来ません >>232
ありがとうございます
パスワードってなんですかね? こういうアミューズメント施設には遊んでるふりして内偵してる公安沢山
無職に化けるのうまいわ >>234
初期パスワードがなんだったかはもう覚えてないが事務所に案内書いてないかな?
書いてなければ社員に聞くしかないと思うよ サイト確認してみたら初給料まではログイン不可みたいなことが書いてたけど前回の貰ってるはずなんだよなあ
わからん >>233
15日締めの末日締めだよな?
だから31日のはず 月末が休日ならまだしも、バリバリ平日やがな
どう考えたら26日払いという発想になんのや・・・・ 全盲の長男が任天堂に送った手紙。まさかの“神対応”に賞賛の声
全盲の長男が任天堂に手紙を送ったら、返事がきた。そんな投稿がTwitter上で話題になっています。 たまーにこんな素晴らしいメールが届きました!みたいなの貼りだされるじゃん。
そのウン十倍クレームメールも届いてるんだろうけど。 素晴らしいメールねえ
ムーンライトで撮った写真が、急死した父親との最後の家族写真になったというお礼が来た事あったな
本当かどうか疑ってるけど 先月確か28日か29日に給料振り込まれてたけど、今月も30日に振込みなの? >>239が同じ内容で返答してるのに見れないのか?
信用しないならカレンダー見て考察するなり毎日記帳して自分の目で確かめろ 質問もアホらしいが
返信も馬鹿丸出しだなw
社員に聞け
で終わることw
何?信用しないなら?w
2chの情報に信用なんてあると思ってんのwww >>248
中立wwwwwwwww
馬鹿を叩く以外してないんだが?wwwwww 未だwwwwwとか書いてるのは2chだけだよね。
無職30〜40過ぎのおっさんと見た。 代休ねえ 朝10時からずらーと列あった時はビビるわ。嵐のようにきて嵐のように去る
全部片付けたり 拾得上げたりすの俺らスタッフなんですけどね。 自分の部屋みたいに置くから スマホとか財布とか落とすんだろ 語尾にずっと草生やしてんの、アホの一つ覚えっちゅうやつやな
そういや草生って名前の管理職おったな >>252
文章そのものに対して反論できないなら黙っとけよw >>250
いい線突いてるかも
あんまり世間ずれしてなさそうだから無職有り得ると思う >>255
何褒めてんのwww
お茶吹きかけたわwww 草生やしはアホの一つ覚えと脊髄反射のダブルパンチかえ
ツレ一人もおらんのとちゃうけ?w >>257
×草生やしはアホの一つ覚えと脊髄反射のダブルパンチかえ
〇アホの一つ覚えの草生やしと脊髄反射のダブルパンチかえ
小学生の国語もでけへんのとちゃうけ?w >>257
すまんすまんw
世間ずれするって意味も知らん残念な子だったw
ID確認してなかったw
小学生の作文レベルにも到達出来てないのも頷けるw
ごめんなーwww >>260
必死だなw
脊髄反射の意味をググってから出直せw
どこがどのように脊髄反射か書いてみろw 中川のラウンドワンのゲームセンターは酷いな。カクゲーのボタン壊れとるし
UFOキャッチャーエグイし、パチンコスロットは改造台だらけで腐っとるし。
なんなんだよこの店は‼ そしてバカはID変わるまでだんまりかw
>>262
ここバイトスレなんでー
クレームならホムペからどぞー
ちなスロパチで実機(純正ロム)置いてるとこ基本内わな
改造ロムが届かず新台がしばらくそのままはあるけどな >>262
ボタンの不具合に気付いてない
改造でやり繰りしなきゃならない
要はこんな感じ >>264
改造でやりくりしないといけない
どういう意味?
詳しく教えてくれませんかね? >>265
金をどんどん使って貰わないと成り立たん商売なんでね
ボタンは整備不良だからキレても良い >>266
それは実機より辛いってことを言ってるの?
AMの設定でボルケーノ(ある意味これもだが)以外は
実機より当たりやすいんだが? >>267
改造って基本当たらない方向に持って行くが
どういう意味で改造と? >>268
ROUND1のアミューズバイトさんですよね??
ロムの設定知ってますよね? >>270
とりまアミューズのメダルスタッフに
設定とロムに関して聞いてみ >>260
バカの脊髄反射はよカキコしにこいよw
釣りをしたつもりが
看破されてるの解らず釣りづけるバカw
そしてID変わったら何食わぬ顔で書き込みするんだろw spのamの入れ替えってどんな基準でやってるん?
古い湾岸とか置いてあるし ゲーセンにパチスロ実機は置いちゃいけない。
純正で稼働してたら捕まるで。 >>273
AMの入れ替えの型落ちがsp.amに流れてくるイメージだわ。 >>278
乙乙
そっちは無印だしバイト関係以外はそっち盛り上がればいい
晒しや私怨愚痴不平不満もそっちでやりなよ 残念ながら、>>278のスレがもう消えてしまってるw
やっぱりこっちしかないな SPサポートの串崎ってゲイっぽいな
まじでキモいんだけどさ
サッサ消えてほしいわ 誰か、ちくり板に立ててもらえない?
すぐに消えてしまってて凹む >>283
>>282
↑こういう馬鹿が居着くまでは
しばらく1人で保守するしかないわな 交代時間5分遅れて引き継いだだけでぐだぐだ他バイトに文句垂れて気が利かないだのKAに移動させろだの自分ならお前のシフトを決めることが出来るだの言ってるksRG居るから本当糞。なら正社員希望でもすれば こんにちは
新しいスレッド作るようですが、私もたまにお邪魔してもよいでしょうか?
キュロット好きの布団こすりつけオナニー好きのラウンドワンをよく利用する単なる客ですが。。。 再挑戦したがダメだな
>>286
来てもいいが、代わりにスレ立ててもらえないだろうか? 【不倫NTR】らうんどわん☆1本目【なんでもあり】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://mint.2ch.net/test/read.cgi/mog2/1496063812/
なんでもあり板に立ててきたわ
ここならsage進行でも落ちないだろ
馬鹿…間違ったメカは絶対誘導先から出てくんなよw >>288
落ちてるな
スレ立てには感謝するが、1に色々と書く事は望んでないから、他の人にお願いするね
「無いので立ててみた」程度で良いので >>291
流石やなw
自分が出来ない事を頼んでおいて
してもらったら後出しで注文をつけるというw
無かったから立ててみた?w的な?w
>>1に不要な書き込みするな?w
もうどこかのクローズドSNS風不特定多数匿名掲示板でやりなよw >>291
そして
>>289を読んだら即落ちするから
ちくり板で立てられない理由もわかるだろw
DAT落ちの意味すら知らずに2ch使ってんのか?w >>292
立ててもらったのは感謝してるが、落ちてるから他の人にお願いすると書いたまでだけどね
ありがとな >>294
本当にめでたい馬鹿だなw
保守しなければDAT落ちするといってるだろw
誰が立てても同じwww SPサポートの串崎ってゲイっぽいな
まじでキモいんだけどさ
サッサ消えてほしいわ >>299
1人で私怨攻撃虚しくない?
とりま誘導先いけや 潔癖症ワロタ
世間ずれしてない男はチェリーと一緒や >>301
釣り看破された馬鹿は黙ってROMとけよw 潔癖症ワロタ
潔癖症って総じて心に不安抱えてるらしいで。強がったレスしてっけど不安な毎日送っとんかね?ww
両親いてんの?
片親育ち?
一人っ子? >>303
ネットでリアル関係あるの?w
俺が本当のことを言ってそれをどうやって証明するの?w
馬鹿なの?死ぬの?www
乗っかって他人をディスることしかできない塵芥は氏ねwww ん?いままでにない反応しとんな
潔癖症だからマジレスかw
片親育ちが図星? AMでやってたけど昼夕はレギュラーとJKばかり
俺は深夜に回されてばっかで大学と両立できそうにないから辞めたわ 各地の老舗センターを食いつぶしただけの成金だから、あとは因果応報で現状維持か落ちるかしかない ポンコツピンセッターでよくここまで持ってると思うわ 田川さんと三輪さん退任されるんですね
今までお疲れ様でした >>313
直接言ったら「何がお疲れなんだ?」とキレられそう メダルが少なすぎてまともに運営できないレベルなんだが。 >>313
社員きどりのレギュラーだったら、ごめんだけど
ここアルバイト掲示板なんだ
社員掲示板にいってください お疲れ様でした >>315
それ同じ事言ったら筐体内のこぼれメダル拾えばあるだろ?と言われたわ。
土日とか途中回収しないと足りんし、釣りスピとかトリニティとか回収BOXから溢れてる。
人も足りてないし稼働してるのにお客さんにどいてもらってメダル回収しなきゃ足りんって酷い話。 >>318
だからお前は黙っとけって言ってるだろw
>>319
規模や人手や稼働によりけりだと思うが
メダルの総数を把握した状態で
メダルは足りてると判断してるんだろ?
トリニティなんて数時間毎に回収補充すればいいと思うが?
補充の際に回収とかしてる? >>321
店舗によるんじゃない?
うちにはあるよ >>320
潔癖症?
片親育ち?
一人っ子?
一体何が不安で何を恐れてるのやら >>324
馬鹿は黙れと言ってるだろ?w
馬鹿扱いされたくなければ質疑応答にまともな回答をよこしてみろよw
馬鹿だから自分の発言の何が馬鹿なのかわからんのだろう?w 途中送信すまそ
>>324
あとリアルで潔癖片親1人っ子だろうが
ネット上の何と関係するわけ?w
お前は世の中の潔癖片親1人っ子を馬鹿にしてる事に気づけよ?w
馬鹿がいっちょまえに他人様を馬鹿にするなw
貼ってもらった巣から出てくんなw ステクロとは
虫さんを退治するゲームで
土木作業員のコスプレした警察官がハマってたからやってみたゲームで
綺麗な子の横顔を拝見できる特典もある >>325-326
潔癖症で片親育ち?
嫌なら自分からスレ出て行けば?
陰気は黙っておきな >>330
基本は2年らしいよ
例外はある予定は未定 放出のとこでバイトしてみようと思ってるんやがどう? >>334
どこで働くにしてもBO以外をオススメします >>335
誰がどこで何をチョイスしようが自由だろ
合う合わないは人それぞれ 学生以外の契約形態変わるみたい
いろんな店舗で先行導入されてる >>339
詳細きぼん
>>338
底辺の底辺による底辺のための動画 ここの社員さんに聞きたいんだけど
異動って以前勤めていた店舗に戻ることもあるのかな?
AMによく遊びに行ってるんだけど数年経って戻ってくる社員さんを見たことがないんだよね >>341
あんまり聞かんけど、徳山は戻りまくってるな >>340
月◯◯時間.周◯日.土日は月◯日入れる
これをハッキリ明確にさせて、必ず自分が契約した
これだけ入れますというのが保証されると同時に必ず守らないといけなくなるらしい
大まかに月100時間、週4日、土日は月4日入れる
というので契約したのであれば次回契約更新までは変更もできないし月100時間を下回ったり週3日しか無理というのは認められないということ。まあ給料の安定化と同時に人材確保していくと言ってたけど
ひねくれた言い方をすれば出来ない人が月100時間希望で契約更新しようとしても会社側の評価によっては90時間じゃないと契約しねーぞというのもありえるということみたい。 >>341
あるよー
社員さん戻ってきてまた異動した >>343
フロントでバイト応募の人何人も見てきたがこんなのでも入れなきゃダメなの?レベルの子しか来なくなったわ。
人数確保も大事だけど学生ばっかりになってるのでレギュラーの待遇上げんとフリーシフトのフリーターが来ないよね。
独り暮らしして軽自動車ぐらいは持てるぐらいは無いと税金と保険で引かれる金額が多すぎてメリットが無い。 エリマネがシフト削りまくっててクソなんやが。
なんでAMだけなん?一番売上取ってるのになあ。
売上減って潰れればいいのに。 >>347
グダグダ言って潰れるまで待つより
辞めたらよろしく >>345
中には逸材もいてるけど大半は研修期間に飛んでるよね
フリーターや主婦の人たちはある程度確保しないと
現状回らないところあるもんねぇ
学生は今まで通りの自由契約だから入れる時間が
保険加入してない分もあるから減るかもしれない
そういや今のシフト提出がアプリに変わって提出期間時間になれば
自動作成してくれるシステムが近い将来導入されるetc言ってた
見込みはわからないけどこれはいずれありそう
無駄に人を取ってたのを無くして行く方針なんだろうね
人件費削減も近いなこりゃ ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである 横田ってキックボクシングの経験があるらしいよ
タイマンには自信があるらしい
横山ノック似のハゲ支配人が得意げな顔して言ってたw
このハゲ支配人は自称ニコラス
ニコラスケイジを意識してるらしいwww 異動で仕事出来た社員がいなくなってから社員が無能の塊になった
Fはごちゃごちゃ絡んでる暇があったら自分の仕事見直せ
お前になってから新人の動きクソすぎるんだよ >>343
ややこしい
早番中番の2交代固定シフトでもいいわマジで SPの館内放送で録音音声で注意とお願いの放送が流れるんだが「釣り堀への転落」とかいう恐ろしい言葉が含まれててゾッとする
釣り堀があるSPの人、転落事故や魚・水槽の事教えてくれ
うちは釣り堀ないが魚の口がボロボロになって、果ては口が壊れて文字通りボロボロになって魚達は死んでいくとかいうめっちゃ恐ろしい話までは聞いた 何度も釣り針で口をひっかけられて傷口が化膿して餌が喰えなくなって死ぬ。
中学生連中がふざけて転落はあった。
今はセグウェイ事故とローラースケートで防具を付けずに頭打つのとコケて手をついて骨折とか。
普通に遊んでたら怪我なんてしないんだがDQNがふざけて怪我しても店の責任問題になるから面倒だよね。
声かけちゃんとしたかとかこっちが悪く言われる。 >>354
最期は塩焼きにしてスタッフみんなでおいしくいただきます メカは慣れればかなり楽かと
一年ちょっと経つけどまだトラブル怖いです。 ラウワンのボウリングって何かしら絶対トラブルくるんだよな。
無駄にレーン多いのに それは社員が女に夢中でメンテナンスよりスタッフと仲良くなることが一番大切だからな。
客が怒ったら最低出禁にしたらいいと考えがあるから、サービス業界で最低の正社員達なのだ。何人かの社員は客に対してやり過ぎの無礼をはたらいた為に実は狙われてるんじゃないかと怯えている。 >>359
恐怖感があるなら慣れてないって事
しっかり2年やれば楽になれるからガンバレ >> 361
お客様はお帰り下さい。
店舗にもよるがラウワンで出入り禁止に処置はよっぽど。
さっさと出禁にしたほうが店もほかの客にもいい事なのに低頭接客過ぎて客がモンスター化してるのが現実。 飲み物はok 冬でも普通に汗出るし水分補給はマメにね
ただしコーラみたいな余裕でジュースみたいなのはさすがにね?って感じ 支配人とか社員によりけりだけど、他部門の人が休憩中しか水分補給出来ないから我慢しろってとこもある。
ツナギ着て熱気まみれの機械裏で作業してんのに同等にみられてもな。 突然すみません
数ヶ月前にラウンドワンを退職したのですが、出戻りって可能ですかね? >>369
支配人と部門社員判断
逆説的に
お前さんが必要とされているかされていないかによる >>367
それ酷くない?
業務形態の違いが全く理解されてない
店名晒しても良いレベル >>371
逆だわw
メカ室に冷蔵庫がある店舗晒せよw >>372
ダメなの?それ?
メカ室行ったことあるけど、暑いし臭いし、冷蔵庫くらいあっても良いと思いますが。
事務所から遠いし。 >>372
372の店舗のメカ室は冷蔵庫無いところ? >>374
自分が日本語不自由なことを理解してから書き込みしようなw
>>373
>>375
レーン数も関係あるんだろうが
メカがメカ室で籠ることなんてあるの?
他部門がトイレ(今はやや緩いが)や水分補給を短休憩中に事務所まで移動して摂るのに
何故メカは許されるのかね?
店舗内ルールではOKの店舗もあるかもしれないが
ラウワンの基本ルールではNGでしょうに
部門だけにある特殊ルールとか他部門にある? 人による。
繁忙期に景品マイクで喉カラカラになってた時に
ペットボトル差し入れして景品倉庫においてくれてこっそり飲んでいいからって社員もいたし
ルールはルールでみんな我慢してるから飲むなってのもいる。
どっちが働きやすい職場かと言えば解るな。 >>376
まだ新しめの店舗に所属してる?
メカ室の冷蔵庫って古い店舗は標準仕様のように置いてるはずだけど
歴代のエリマネも問題にすらしてない
376は干渉しすぎじゃない? 安全第一と言いながら遅いとか言う奴いない?
どっちやねんて話
ピンオーバー40秒以内!とかね うちのお店はトラブル起きすぎて、そもそもメカは休憩とってるかよくわからん。
しかも、クセめっちゃ強くてコミュ症な40代が朝にも夜にもいるから事務所には全然来ないし挨拶も返さない。
メカ社員が結構、役職上らしくボウリングは頭上がらないみたい。いつも偉そうにしてる。なんも手伝わないくせに。
見たことないけどウチは冷蔵庫無いとやってけない気がする。
でも、>>376 の言ってることも解る。 まともな対話が出来る嬉しさよw
>>378
何年前くらいからが新しい店舗に属するのか解らんが
比較的新しい方だと思う
古い店舗は標準仕様とあるが
何店舗のメカ室を知ってるの? >>380
店舗のパワーバランスによるローカルルールや
店舗ルールはあるだろうね
結局決めるのは店舗なんだろうから >>377
どちらが働きやすい職場か?
まともな社員なら
短休憩複数回取って水分補給しなよ
が正解だろ?
景品倉庫で飲食??
それを許す社員がいる店舗がまともで正しいと思うなら
その店舗名晒しなよ >>381
所属を2店舗、近隣店舗に見学を6店舗の計8店舗 >>384
近隣店舗に見学なんかするんですねー
しかも六店舗とか凄いですね
長いんですか?
合計八店舗で八店舗とも冷蔵庫設置デフォのメカ室だったのですか? >>385
異動した支配人や社員に頼んで見学させてもらった
全部冷蔵庫付き。メカ室が無い店もあった
385は何店舗知ってる? >>386
内部を知ってるのは一店舗ですよー
何故複数店舗の見学に行ったんですか?
具体的に何か得るものありましたか? >>387
自分の店舗だけだとお山の大将になるから、それの防止が目的
387も一度やってみたらどう? >>388
お山の大将になるかどうかは
個人の資質と思うけどねぇ
一緒に仕事をせず他店舗の視察だけでお山の大将が解消されるとも思わないけどね
で具体的にどのようなことに感銘を受けて
自分の至らなさを痛感したのですか? 休憩じゃない時間の飲食禁止は解るが
水分補給と飲食を同レベルで考えるのも頭が固い。
短休取れと言うのは簡単だが自分の自由に休憩が取れるぐらいシフトが厚い店なんてないだろ。
メカ裏なんかこの時期無理して脱水症状にもなりかねんぐらい地獄。
冷蔵庫はサボりの為じゃなくてあくまで水分補給。
他部門が我慢してるだの言うのもいるが冷房の効いたフロアやカウンターとバックヤードは別。 >>389
自分なりに考察して分析してクリアしたから満足してる
おれの感覚を聞くよりは自分で実践して経験して結論出せばいいのでは ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである >>390
何でそんなに必死なん?
メカに関してはローカルルールあるんだろうなと話してるじゃないか
俺が言ってるのは景品倉庫でジュース飲ませる社員に言及してる訳だが? >>391
いやいや
そういう話でなく
実際近隣店舗を視察して得るものがあったんだろ?
具体的にどんな考察と分析と達成をしたのか聞きたいんだよ
なんで言えないの?
ここを見てるメカスタッフの為にもなると思うんだが?
メカの仕事って作業だよね?
作業効率を上げる以外にどんなことを
考察分析するの? >>394
メカスタッフがメカの為と書いてるならまだしも、394はメカ以外の人間でしょ?
しかも>>376で、メカがメカ室に籠る事あるの? とか書いてるレベルじゃない
この状態で詳細をここに書く義理があるとは思えないが、394はどの部署のスタッフ?
メカスタッフの為なら、この行動力を真似てアポ取って足運んで自分の目で確かめる方がより望ましいわけだが
394がメカニックの作業その他について知りたいなら、まずは自店舗のメカ社員掴まえて自分の耳で聞けばいいさ >>395
なんでそんなに頑なに書き込まないの?
んで俺は
>>394でも書いてるが
【ここを見ているメカスタッフの為にも】
後学のために書いてやれば?
と言ってるだろ?
長文を書いて意味不明な反論は出来て
何故同僚や後輩、お山の大将になりかけているかもしれないメカスタッフの為に
書いてやれないの??
ここでお前が
他店舗視察でこういう発見があるよ
と書き込めば
支配人や部門社員に視察のお伺い立てる時にも
〇〇ということも見れたら自分の為にも
ここの店舗のためにもなるだろうと思うので
視察させてください
と言い安かろう?
六店舗も視察して比較検討出来たんだ
考察と分析そして達成出来た項目も多数あるだろう
その全てを開示しろなんて言っていない
【ここを見ているメカスタッフの為にも
ここを見てる他部門スタッフがメカスタッフに助言するためにも
その中の数個をなんで開示出来ないの?】 >>395
>この行動力を真似て
とあるが
その為にも理由付けが必要だろ?
他店の視察に行きたいです( ー`дー´)キリッ
とアルバイトが言ったところで
【何故視察に行きたいの?メカ社員の口頭でなく実際に見に行かないと理解出来いなことはどんな部分があるの?】
と支配人や社員から返された時に
納得させられるだけの理由付けを提示してやった方が
後押しになるだろ? メカの悪口はもうやめよう
俺はメカさんはしっかりやってくれていると思っている、そしてたまにめっちゃ油断してたりもする、それだけだ
それよりAM技術・SP技術について語ろう >>398
メカの悪口は言ってないよ
ここに書き込みしてるメカスタッフ(自称)が
あまりにも幼稚だから苦言を呈してるだけ
軽いディスカッションすら出来ない
あーラウワンのメカバイトってこのレベルなんだー
と思われると思うんだが?
>>363からの流れを読んでみ?
毎回毎回この流れ
バイト辞めたい
〇〇がウザイ
↓
辞めたければ辞めろ
↓
個人攻撃
↓
個人攻撃するなら直接か目安箱でしろ
↓
メカによるメカの為のバカなやりとり
↓
質疑応答で答えられなくなりレスなくなる
↓
個人攻撃か辞める辞める詐欺に戻る
本当に胸糞 勤務中 こっそりc-boxの蛇口から飲んでるけどね。
皆の地域 何か代休の客来てる? ラウワン出来てからなーんか平日から代休の子供来てるんだよな。 はあ 羨ましいわ 時代の流か >>396
所属の部署はどこ?
396はさ、これまでメカについてどういう書き込みしてきたの?
後学の為 とか、急に方針転換して正統派な内容書ける立場にあるのかどうかだよ
要するにね、現段階では396の言い分に賛同する価値が全然無いのよ
受験資格がないのに願書を送って来られても門前払いでしょ?
分不相応な事しなくていいのよ 他人の書き込みにしつこく噛みつく奴がいるとスレがあれるわ。
他人は自分と考えが違うのが当たり前と何故考えないのか。
意見や反論は良いけど自分の意見押し込んで論破するまで食いつくのは異常。 >>401
部署?部門って何か関係あるの?
そして俺の発言内容になんの関係があるの?
話題逸らしにしか見えないんだが?
逆に聞くが
ここで後進のために
自分が得たものを開示しない理由は何故?
ここにはメカスタッフの書き込みが散見される
それを含め
何故具体的な
他店舗を視察する為の理由付けを教えてやらないの?
そして何故
質疑応答に応えずに質問に質問で返す
くだらない理由付けをして逃げるの?
不特定多数匿名掲示板で過去の書き込みやリアルになんの価値があるの?
俺ここに書き込むの初めてなんだが?
と書いてそれを覆す証明をどうやってすんの? >>403
まともな質疑応答が出来ない人間の苦し紛れにしか聞こえないが?
メカの水分補給や冷蔵庫に関しては
店舗内ルールが支配人や社員の権限であるというのはあり得るよね
と書いてるわな?
他人は自分と考えが違うのは当たり前
考えが違うからとルールを破っていいのか? >>403
読み返したが
>他人は自分と考えが違うのが当たり前と何故考えないのか。
>意見や反論は良いけど自分の意見押し込んで論破するまで食いつくのは異常。
↑はお前の考えであって俺や他人がどのように解釈しても自由だわな?
自分の意見が通せなくて言い返せないからと
他人様を異常と言う奴の方が異常だと思うがw
そもそも論破ってw
意見や反論に言い返せない人間が使う言葉
持論(景品倉庫での飲食)を押し通せない(絶対的ルールとして間違ってるから)までも
議論を切って捨てれるようなレベル
そんなことすら思いつかない自分の頭の弱さを棚上げすんなよ 【浜大津アーカス店支配人 岡田 範彦】
ラウンドワンスタジアム浜大津アーカス店にようこそ!
これはこれはご丁寧にどうも 所在地 〒520-0041
滋賀県大津市浜町2番1号浜大津アーカス4F
お問い合わせ電話番号 077-526-8722 FAX:077-526-8118
スポッチャ直通 077-526-8724 >>404
404は>>399で、軽いディスカッションすら出来ないって書いてるね?
対等なやり取りを求めるなら、他人の情報ばかり求めずに自分の情報も出さなきゃいけない
ビジネスの場で名刺交換する事くらい知ってるよね?それと同じ事
名前や住所を晒せと書いてるんじゃないんだよ、所属の部署・ポジションを教えて?と書いている
BO、メカ、AM、KA、SP、本当にここのバイトだったら、これのどれかを答えればいいだけなのよ
それすら出来ないのに、他人には後進の為に情報出せ共有しろというのは、あまりにも虫が良すぎる
対価が釣り合ってない、不誠実
実際に逃げてるのは404本人なんだよねこれ >>411
何を何を寝ぼけてるの?
そう思うならディスカッション始まる前に
聞きなよw
後出しで何を言い出してんだかw
そして不特定多数匿名掲示板で
リアル云々どう関係してくるのかkwsk
そしてそれが事実かどうかどうやって証明するのか言ってみ? ラウンドワンスタジアム浜大津アーカス店
所在地 〒520-0041
滋賀県大津市浜町2番1号浜大津アーカス4F
お問い合わせ電話番号
077-526-8722
FAX:077-526-8118
スポッチャ直通 077-526-8724 質問です
退勤時刻になった時に社員にあがっていいですか?と言ったら怒られました。
退勤時間になったからってそれはないんちゃうん?みたいな感じに言われました。
オリエンテーションの時に残業はしないようにと支配人に言われてますが、部門ごとに変わるのでしょうか?
アルバイトです >>412
おれのディスカッションのスタート地点は>>411からなんだよなあ
そんなに嫌なら書かなくても良いよ。こちらも説明の手間が省けて助かるから
次のレスで412の所属ポジションが書かれなかったら、このやりとりは終了ね
とりあえず部外者扱いしておくから、よろしく >>419
本当に自分の言い分しか話さないのなw
ビジネスシーンと不特定多数匿名掲示板を
同列扱いにしてるところからもうアレだけどなw
地方都市のAMメインで人手不足の時は
KAは全部こなす
BOはアシスタントはこなせるレギュラー
そちらの質問は応えてやったわけだが
こちらの質問に恙無く応えてもらおうか? >>418
その社員は糞
だがお前さんも
忙しくてどうしょうもない状況なら
残業した方がよろしいでしょうか?とお伺いたててやった方がいいかもね >>419
@複数店舗を視察に行ったおかげで
お山の大将にならずに済んだという具体的な事案をいくつか教えてくださいな
Aメカの仕事って作業だよね?
作業効率以外にどんなことを考察分析するの?
B不特定多数匿名掲示板でこれまで書き込んできた内容と今現在話し合ってることになんの因果関係があるの?
どうやって同一認定するの?
C言い逃れが出来ないように所属部門を書き込んだが
これが事実かどうか不特定多数匿名掲示板でどうやって証明するの?
証明出来ない事案を提示させて何をしたいの?
Dディスカッションに必要なのは知識と知恵であって
人間性や社会的地位は関係ないよ?
ここ不特定多数匿名掲示板って理解してるよね?
分かりやすいように箇条書きにしておいたよ
ちゃんと所属部門も明記したし応えてくれるよね? >>418
とりあえずその時の状況(稼働数とか作業内容など)を詳細に書いてくれないとなんとも言えない
話しはそれからだ ラウンドワン浜大津アーカス店
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スポッチャ直通 077-526-8724 >>423
どういう状況なら
退勤時間になったからってそれはないんちゃう?
と社員に言われても問題ないの?
完全にパワハラ事案なんだが? >>427
とりあえずその馬鹿社員と店舗名晒して欲しい
話しはそれからだ >>418
退勤時間になったなら退勤するのが正しいけど
高稼働で忙しい状況ならヘルプで何か手伝いした方がいいか
一言聞けばよかったかもね。さすがに忙しい時の残業は
誰も文句言えないし言われる筋合いもない >>421
退勤時刻前にピンオーバーのトラブルが発生。
自分で処理した後退勤時刻になったのであがっていいですか?と社員に言ったら怒られました。
稼働率はリーグと団体があり、ほぼ埋まってる状況でした。
自分は研修中であり、忙しい時は残業してね、とか説明は受けていませんし、むしろ支配人からは残業するなと説明をうけているので、自分がとった行動が正しいと思うのですが‥
残業するのが嫌とかじゃなくせめて社員から一言あれば良かったのに‥と思ってます。
部門はメカニックです >>428
本当に馬鹿ばっかだな
文脈から当事者かどうかわからんかな?
そしてお前の言い分が正しければ
(社員にも一分の理があるとすれば)
まともな人間が晒されることになるわな?
そしてここは最悪板でも
晒し板でもない少しはない頭使って考えろ
>>429
退勤時間5分前には人手が足りるかどうかの判断はつくんだから
その時点で
本筋は社員が〇〇さん申し訳ないが落ち着くまで残業してもらえないか?と聞くのが普通
次点でこちらからお伺い立ててやる
そして万が一
突発的に手が足らなくなったとして
お前さんがそれに気が付かなかったとしても
『退勤時間だけど残業してもらえないか?』と社員がバイトにお願いする立場
ルール的に間違っていないバイトに対して
馬鹿にするような発言はパワハラ以外のなにものでもない >>430
退勤前トラブルは運が悪かったとしか言えないな。ちゃんと次の人に引き継ぎしてりゃその人に任せればいいと思うんだけど、なかなかスムーズにいかないこともある。やっぱそこは我慢するしかないってのが現状。作業・片付けが間に合わないって事もある。 >>422
へえ書いちゃったね。おれの事が好きなのか?そっち系は興味なくてな
1、422が今しているような思考活動、言動や行動をしなくて済んだ
2、同じ店のメカ社員に聞けば事足りるので省略
3、意味が分からないのでパス
4、今回のは自己申告だから、422が事実を書いておれば422は真面目、ウソを書いておれば不真面目
それが422の頭と心の中で自動的に証明されるから問題はない
5、必要に応じて、その場その場で臨機応変に対応すればよい。嫌なら拒否して場を閉じればいい
はい答えたよ、おk? 仕事帰りにメダゲ目的でラウンコへ
常連のジジイがメカの人捕まえてかなり汗臭いから寄るな!と怒鳴り散らすところに遭遇
ここの書き込み見てたから暑いところで作業してたんだなと思いつつ社員を呼んで仲裁してもらった
なんかいろいろと不憫だったわ >>434
なんだ御託を並べるだけの馬鹿か
やはりメカはバカしかいないんだなw
@思考や言動や行動?w
複数店舗を視察した結果がそれ?w
Aメカ社員に聞け?w
自分が答えられないからと丸投げかよw
馬鹿でもできるメカ業務に作業効率以上の仕事あるなら言ってみろよwww
B意味がわからないとかw
小学生にでも解るレベルで書けというんか?w
Cそれをした所で何の意味があるのかkwsk
D質疑応答になってもないよなw
馬鹿にでもわかるように質問を変えて上げようw
ディスカッションに必要なものはなに?w
逃げるだけで一切本質に触れようとしない
バカはやはりバカだなw >>436
答えて差し上げたのに、礼の一つも無しとは不誠実だねえ
1、1店舗しか知らない人間の思考がそれ
2、同じ店で働いているメカに聞けない、重大な事情でもあるのかな?コミュ障?
3、文章を社会人レベルに上げてみてね
4、最初に証明を求めたのは?
5、この場では、436が素直になること
以上で、おk? >>437
煽りを入れてきてる人間に不誠実とかw
@ということは殆どの一店舗しかしらない奴らはそうなるってことだなw
具体的に複数店舗を知ることと
単独店舗しか知らない人間の違いをどぞ?w
また逃げるんだろうなぁーw
Aうちのメカはお前らバカと違って
己を知ってるよw
で?自分で答えを見出させるように書いてるが
何一つお前自身の言葉で語らないのな?w
煽りはええからはよ具体的に答えてみろよw
B馬鹿だなwww
社会人レベルなら小学生レベルの文章を読み解くのは容易いw
後はわかるよな?w
C本当に馬鹿過ぎて話にならんなw
ディスカッションなんか望むまでもないってか
自分自身が事実確認出来ない自己証明になんの意味があり必要性があるのか?って聞いてんのw
D素直?wwwwww
ディスカッションに素直?wwwwww
ダメだこりゃw
世間一般的に必要なものを書けよw
なんでこの場に言及してんの?
やり直し
あ、逃げても
『バカなメカがまた逃げたwwwwww』とか言わないから逃げていいよw 横田室長おはようございます
今年度も取締役の候補に入れなかったですねw
また来期がんばってください 横田室長ご愁傷様です
ラウンドワンスタジアム浜大津アーカス店
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滋賀県大津市浜町2番1号浜大津アーカス4F
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FAX:077-526-8118
スポッチャ直通 077-526-8724 >>438
438自身から質問を投げておいて、自分が気に入らない回答だと一蹴するなら、
自演でもして好き勝手に一人ディスカッションしておけばいい
最後に2だけ書いておいてやろうか?
「紙一枚」が重要って事だ
じゃ、お言葉に甘えてトンズラさせていただくね
不毛なやり取りはムダ >>445
ご苦労さまでした♡
本当にディスカッションの本質を知らずに
いっちょかみで絡む馬鹿は手に負えんわw
メカはバカをまた露呈した形になるな…
そしてバカのくせに反証出来ない反論をして
主旨を理解せずに最後は有耶無耶にして逃げるという…
あまつさえ
もうこないぉーヾ(。>﹏<。)ノ゙
と言いつつ
最後にこれだけは言っておく( ー`дー´)キリッ
って馬鹿かw 逃げて良いよと書きながらコレだものなあ
せっかく優等生を気取って発言してたのに、実質3日で化けの皮が剥がれるというお粗末さ(ワラ
忍耐力が全然足りてないねえ >>447
逃げたんじゃねーのかよw
煽り耐性無さすぎだろw >>448
基本的に取らせて貰える
ただ支配人や部門社員によっては
渋い顔をする奴はおる
そして一週間のうち2日は公休扱いなので
一週間で3日目の休みからが有給扱いになる 豊田議員のこのハゲー!!に久々に腹抱えてワロタwww スポッチャアミューズ
アルバイト
ハマオオツアーカス 早く地元のラウワンが潰れますように
むかつくスタッフが路頭に迷いますように 空気輸送が続くシャトルバス路線は廃止せい
需要無いねんムダ金使うな >>468
費用対効果は別として
広告としての価値はある
廃止しろというが
廃止することによって出る損失の補填は何で補うの? >>469
広告としてナンボの価値が出てんのや?金額言うてみ >>471
お前はバカか?
費用対効果は別としてと書いてるだろ?
質問を質問で返すな小学生かよ 違うだろー
私の心を痛めるな
私の支持者を怒らせるな
おまえが全部配ってこい今日中にだぞ
このハゲー!!! 最近はまおおつアーカスとの書き込み多いですが、何か問題ある店舗なんでしょうか? 店員さんツナガロッタで騒ぐガイジを撤去してくださいお願いします >>491
反論もできない馬鹿は板の区別もつかないのか
アルバイトの何%が自社株を持ってると思ってんだksg
氏ねよ アメリカでの事業が全てでしょ
日本国内での事業は期待されてないよ ツナガロッタ撤去しろや
ガイジが騒いでうるさいんじゃ そんなteach meの料金はこちら!
https://biz.teachme.jp/price/
ちなみにうちの端末ではバグって起動しなくなりました みんなから嫌われてるパワハラ社員はやく転勤しないかな〜 >>493
ノリの悪いやっちゃなお前は
せっかく流行の、ハゲ、と書いたったのに、乗らんかえ >>500
ネタだろうがノリだろうが
最低限のルールは守れ アプリで配信されるクーポンが表示されずに怒ってる客がたくさんいるわ
復活したと思ったらアミューズメントのメダルクーポンくっそ高くなってるし何がしたいのか分からん はまおおつアーカス
>>502
自分ルールの押し付けか
立派なこっちゃ 備品の品薄問題 なんとかしてくれ
土日馬鹿みたいに消費するんだよな >>504
規約も読まない馬鹿はマジ死ね
ローカルルールすら守れない塵芥は消えろ 社員は部門関係なく勤務中タバコ吸っていいでしょうか? そして携帯触りすぎです。
依存症ですか?って感じです。
中間メンテの時にも触ってるし。
仕事関係なら仕方ないと思いますが、せめて、お客さんの見えない所で…って感じです >>507-508
君のところには支配人は居ないのかい?
支配人に聞いてみたらいいんじゃないかい? >>506
ネット上でマウンティングしかやらんお前が消えたらええねんw
社会人なら世の中が白黒だけちゃうのは知っとるで
社会出てへんのお前 俺のレスが好かんなら、規約に沿って削除依頼出してこいやw >>511-512
連投顔真っ赤やなw
評価面談でマイナス評価でもされたんか?w
自分で考えて行動が出来ない典型だよなw >>519
こんなブラックなとこで働きたくないわ
紹介料ださないと面接こないってどんだけよwww >>522
ラウワンアルバイトスレなので
部外者の方はお引き取り下さい
ご苦労様です 1ヶ月前に時給上がったばっかりなのに紹介料出すってよっぽど人手不足なんだな〜 1ヶ月前に基本給UP 紹介料の制度がいまさら実施
見る人が見たら店舗絞れそうですね 艦これのプリンター清掃マニュアルみてやっても全然改善されないんだけど >>526
それなーw
店舗毎で時給が違うとか考えないものなのかねw >>527
忙しいかどうかは立地によると思うぞ
そして忙しいというより
オープンの研修は
既存の店舗にバイトで入る時の研修よりキツい 7/3
1,064円(0、0.00%)
精査すればするほど希望が見えん 株価は、投資家心理の影響を多大に受けます。よって、フェアバリューに収まっている期間は意外と短く、上にも下にもオーバーシュートする傾向があります。
大半の投資家が儲からないのは、我慢ができないからです。高値で飛びつき買いをして、安値で投げれば、損をして当たり前です。
もっとも、誰しもが買いたい雰囲気になるから天井を付け、誰しもが売りたいムードになるから大底を打つわけですが・・・。
人間の感情は個人差がほとんどありませんから、たいてい皆と同じように行動します。株の世界では、多数派に属してしまえば、自動的に負け組となります。
今は高値圏ですから、次の安値圏を粘り強く待ち、そこで買った株が上がるまで持ち続けられれば、株で一財産築くことも夢ではありません。しかしながら、このとおりに実践できる人はほんの一握りでしょうね。
投資家人生の後半戦にて、自分はそんな少数派を目指します。 希望シフト提出し忘れでイエローを堅実に積み重ねていく奴やイエローもレッドも無しで最初の時給割る奴がいる一方で
「普通にしてれば最大限で上がっていくよ」と和やかな人もいるの見てると人間の奥深さを感じる >>533
少なくとも上の一行は紛れもなく普通じゃないな 出張で岡山来てるけど、岡山のラウンドワンやばくないか?
景品まったく取らせる気配ないんだが
スタッフを何回も呼んでは置き直ししてもらうが続きからではなくほぼ初期位置w
取り方聞いても同じ回答でその通りにやっても動かず(おそらく設定ミス)
ワンピースのフィギュアでヨンジ?は軽いのに、重い(かめはめ波悟空)も同じ機体に入ってて、今回は悟空を取っててまったく動かない
設定が多分ヨンジ用のアームの強さになってる、これ指摘したら直してくれんの?
3000入れたんだが取れなかった >>535
汚客様
こちらはアルバイトスレとなっております
クレームならホームページから
店舗あてにメール出来ますのでそちらからどうぞ >>535
最終的にはP/B値で調整してるから個人が取れた取れないはさほど問題じゃない。
ちなみにドラゴンボールフィギュアは3000円じゃまだ取れない。
入荷仕立ての人気商品はそれなりにぼったくられる。
不人気アウトレットとかお菓子の廃棄分とか揺らして盗られた分の補てんは人気商品でカバーするのが常。 浜大津アーカス
岡山は足並みを合わせない土地柄
ローカルルールも痛い >>532
諦めて1%で利食いしたろ思てるんやけどな
昨日の値動きで損切りゾーン寸前や ティーチミー見てねって
言われるけど、そんなの見てる時間なくね?
朝礼の時に見させれる時あるけど
その分退勤の人があがるの遅くなっちゃうし。 >>541
俺は技術スタッフだからってのもあるだろうけど「よし、今日はあれに挑戦するかー」と思って事務所行って一言断ってお勉強してるな
そんで休憩中にも戯れに見ておきたいんだが、それは見勤務外労働だからダメだとか言う社員もいるんで甘んじて勤務中に見てる
教えてくれるのは機械なんで「???」となったらちょっと戻ってもらっても何とも思わないし、なかなか雑魚にでもわかるように作り込んでる感じがする >>535
もう朝礼の準備して社員待ってるスタッフに俺がふざけて「PBは0%を目指して、そしてそれが維持できるように「絶対取らせないぞ!」という意気込みでやっていきましょう!」とか言ってるからかな >>541
時間は作るもんってのが基本だからな
ちな朝礼ない店もあるから
特定気をつけなよ
>>542
だから馬鹿はしゃべるなってw >>545
冗談で言ってるって冗談だっぜw
バイト先でも2ちゃんでも楽しんでやっていこうということを婉曲で伝えたのよ 7/5
1,051(+11、+1.05 %)
>>545
お前も的絞れるレスしてるから気い付けよw >>551
1回教えたらすぐ覚えろとか言われるよ笑 >>552
>>553
IPちゃんと変えないとダメだぞwww >>554
言ってない!
>>555
別人だわwww お盆シフトガンガン出してください
お盆シフトたくさん入ってる人優先で夏休み期間のシフト組みます
って伝達ノートに書いてあったんやけど優先も何も常にシフト極薄だし何言ってんのって感じ >>557
とりあえず言っておけば入るだろ程度の馬鹿な考えだからホントしょうもないよな >>558
削る人件費もないくらいシフトすっかすかなのにまじで呆れる
いい加減学べよ繁忙期前にわざわざそんなこと書いたところで人員増えたことねえだろっていう メカ裏で集中して作業してる時アシスタントの声聞き取れない。
今日トラブルボタン押さないで10分も待たせちゃった。
アシスタントがトラブルボタン押せば一瞬で分かるのに…
そんな事言ってる俺は3流以下だ(^。^) そんなつもりじゃなかったんです〜
そんなつもりじゃなかったんです〜
違うだろー
違うだろー
このハゲー
このハゲー
豊田議員って横田剛の女バージョンみたいだなw 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 豊田真由子って元秘書から被害届けだされて脅迫罪の疑いで捜査されるそうだね。
横田剛も従業員から被害届けだされてもおかしくないよね。
横田のパワハラはえげつないからいつ告訴されてもいいレベルだよ。 >>565
boからしたら精算先にできるから別にいいわ >>566
ゲーム終わった後レシート出してサインもらうだけにできるから楽 浜大津アーカス
アミューズスポッチャ
アルバイト
>>564
証拠音声あればできるやろ
風紀の乱れが営業成績にも株価にも現われとる 7/7
1,079.0円
前日比 +36.0(+3.45%)
始値 1,034.0円
高値 1,080.0円
安値 1,034.0円 グランドクロスのサテライトを外す時って
4席同時外しだよね…? 7/10
1,099.0円
前日比 +20.0(+1.85%)
始値 1,079.0円
高値 1,103.0円
安値 1,072.0円 えらい順調に上がっとんな。いっぺん利確しよか
7/11
1,144.0円
前日比 +45.0(+4.09%)
始値 1,105.0円
高値 1,145.0円
安値 1,087.0円 7/12
1,146.0円
前日比 +2.0(+0.17%)
始値 1,149.0円
高値 1,167.0円
安値 1,135.0円 ツナガロッタにいる頭おかしい人らを注意してくれお前ら
騒ぐわ他の奴に抱きつくわ気持ち悪い 客として書き込んでいいのか分からないけどちょっといいかな
AMのメダル貸出機にて高額紙幣投入→払い戻しでエラーになっちゃったんだけどあの対応ってめんどくさいの?
社員呼んで対応してもらった時
お金戻って来ました?
本当にお金戻って来てないですよね?
なんで払い戻し押したんですか?と若干キレ気味に言われて腹立ったわ
バンク転送できなかったから再認証するためにカード外してキャンセルを押したんだよね
前に1万円買った時全部下から出て来たから2万のクーポンも12000枚出てくると思い込んでたと伝えたら
「あのですねー1万以上はどっちにしろアテンダントになるんですよ(怒)」とまで言われたし
何で払い戻し押したの?って押しちゃいかんのかよ
毎月ダイヤ会員維持する位使ってるけどなんか萎える
俺が悪いんかね 初見で分かるわけないやろ... ダイヤ会員ってあったんやな
ボウリングはプラチナまでやから初めて知ったわ
対応はめんどくさい方だが、その社員の対応がとてもクソ
両替機でもそうだけど、お金飲み込んだままエラーになると支配人対応になって
支配人の出勤している時間に対応してもらうまで使用できなくなる
ぶっちゃけ貸機から12000枚とか出てくるの客サイドとしても待ったりめんどくさいと思うから
最初からスタッフに伝えちゃったほうが楽だと思います 浜大津アーカス
売り注文出して1170円で売れた
利確20000円ほど。マジ嬉しわ >>581
競馬ゲーやってるから...
>>582
その時は支配人さんもすぐ来てくれたんだよね
貸出機通すとポイントついて+αがお得だからいつも利用してたんだ
支配人いないとめんどくさいから気をつけろやと釘を刺されたわけね
あの高圧的な対応には納得いかんけど気をつける どうもです >>584
アルバイトスレと書いてるだろ?
ホムペに意見出来るメアド晒してるんだからそちらに凸しろよjk まだキレイ好きが居んのか
浜大津あーかす
7/14
1,160.0円
前日比 ---(0.00%)
始値 1,165.0円
高値 1,173.0円
安値 1,155.0円 >>583
ナイストレード!!
売り残が多いから今後踏み上げがおこる可能性あるね
2000まであがっても不思議じゃない >>588
これが続けばええんやけどw
チャートと直近の上昇率から見て、今回のは1290円くらいまで期待しとんやけど、
2000円まで上がったらウハウハやな
また仕掛けよかな ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 じゃんけん何出すか聞かれたり
何出すか言われたりしたらどうしてる? >>592
「最初はグーを出します!」って答えてる アミューズ
オープニング
浜大津
7/18
1,170.0円
前日比 +10.0(+0.86%)
始値 1,153.0円
高値 1,171.0円
安値 1,141.0円 だいたいなめられるから
「意地悪ですけどそんな手の内あかして平気ですか😊」って言ってる
そして勝ってるwww 久しぶりにスタッフ飛んだわ。
シフトきついのに 何回バックレようか考えたわ
新しくきた社員さんは前よりましだし
皆の所は ラインきつい? >>599
第3国民は日本語勉強してから書き込もうな 店舗によっていろいろと違うんだろうけど
残酷にも思えるけどお客さんに見せるところは理想としてはフロアスタッフは全員美男美女が良いっていうのはあるんだろうなと思った
少し自慢ではあるんだが俺は面接の段階では恐らく理想の逸材だったのだと思う
希望の基本シフトとかも要件だったろうし、やる気とかいうのもまぁ面接のとき伝わったんだろう
いつもフロア業務無視して横で機械いじくって、よくわからなくなったから最初からもう一回したり、一応万が一の事を考えてもう一回最初からやり直したりしてて申し訳ないけど
そういう世界があるんだと少しゾッとしたね 俺はそう、生きたマニュアル
もう多くの機器たちのマニュアルとか仕様書はきっと紙であるが故に何かのタイミングで誰かに捨てられてしまったんだろう
俺が人工知能搭載スタッフロボに引き継ぎ終わる頃にまだメカは存在しているのだろうか 見てくれ良くて調子にのってる凡人が多いなか中身が外見に伴ってないと思って中身を磨く人の少なさ。
薄っぺらな美男美女の多いことよ。 皆さんの店舗のメカニック従業員は何人いるんですか? >>600
第3国民て何や、年金か?
日本語がしっかりしてるお前が“第三国人”を書き間違えるわけないわなw
浜大津アーカス 7/19
1,174.0円
前日比 +4.0(+0.34%)
始値 1,158.0円
高値 1,182.0円
安値 1,158.0円 >>605
揚げ足取れてよかったでちゅね♡
予測変換とか使わないタイプの老害かな? ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>607
間違いを指摘してやったのに揚げ足取られたと思っとんのか
社会人なったら苦労しそうやな
浜大津アーカス 7/21
1,191.0円
前日比 -8.0(-0.67%)
始値 1,192.0円
高値 1,194.0円
安値 1,180.0円
ずっと上がりっぱやな
天神底とか関係なしかえ ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 いっつも怒鳴ってるマイボウラー出禁にしたいわ
頭沸いてるとか言って色んな人に怒鳴り散らしてるしどうにかならんもんかねホント Q:学校教育関係者のラウンドワンのイメージが良くない、対策は。
A:全国の教育委員会や小学校に社会科見学会の提供を案内しており、昨年度は関西を中心に多数の小学校に参加いただきました。
今後も地域社会へ貢献しつつ、「健全な遊びの場である」事の理解を得る活動に努めたいと思います。 この夏休み 不安だわ
携帯とか財布とかタオルとか落とすなよ
聞いても ぼーとしてたとか呆れた答え返ってきたわ ボウリングのスタッフチャレンジで投げてみたい。
やっぱり、ある程度実力がないと無理なのかな?勤務し始めてどのくらい経てば投げさせてくれるのだろうか? 池袋店で働いてるやつ居る?
居たらみんな大好き不倫ネタ投下するけどw >>615
投げようなら、自分で20名以上集められて
毎月きちんと同じ曜日に出来るなら、やらせてくれるって言われたよ 今週も浜大津アーカス
7/24
1,191.0円
前日比 ---(0.00%)
始値 1,190.0円
高値 1,208.0円
安値 1,185.0円 期待に応えられるレベルか分からないが不倫ネタ投下
実名は流石にマズイから伏せるな
今年1月、某店が潰れたから池袋に異動してきた男Sと女Oが居るんだけど(女は現在退職済みと言うかほぼ強制で退職)その2人が不倫してたんだよな
男には当時お腹に赤ちゃん孕んでて結婚も間近に控えてた彼女(現奥)が居たわけ
それなのに、女と不貞に走ったらしい
しかも1度男の奥さんが店宛に
(おたくの従業員のOさんが私の旦那と不倫しています。ラウンドワンでは不貞行為を許しているんでしょうか?可笑しいですよね)
みたいなお客様メール送り付けて別れさせたのに籍を入れても尚、不倫は続けてたらしい
そのメールで女はほぼ強制な感じでバイト辞めたみたいだけど(笑)
不倫が続いてるって分かったのも奥さんが臨月で予定日まで1週間きった辺りで不倫発覚
不倫の前にも何度かこれ以上仲良くするな。何かあったら責任は取ってもらう。とは言ってたみたいだけど…ダメだった模様
女と不倫したせいで子供産まれたばかりなのにもう離婚になるとか言ってた
ちなみに慰謝料請求の話をした時も男は女の事を庇うかの様に(Oは悪くない。請求するなら全部オレが払うから)と言ってたみたい
不倫した女は先輩や社員の前ではいい子ちゃん演じて顔が見えないTwitterだと悲劇のヒロイン演じて「私は悪くない」「奥さん頭おかしい、キチガイ」「奥さんに無理矢理バイト辞めさせられた」etcを言いふらしてた
名前伏せたけど池袋店スタッフは誰の事か分かりそうな感じするけどこんなモンかなwww
分かっても本人に言わないようにな
読み難かったりしたらスマン! >>621
いやー、すばらしい不倫ネタやんけwww
トクヤマに引けを取らん痛さや。621の勇気に乾杯
その野郎Sもバイト?
その嫁はんに色々教えてあげたいわ。色恋系は野放しでっせーと 7/25
1,163.0円
前日比 -28.0(-2.35%)
始値 1,186.0円
高値 1,187.0円
安値 1,163.0円 >>621
ドロドロした男女問題もラウンドワンという会社の風土なんだよ
コンプライアンスが全くなっとらんな ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>622
サンクスw
Sは未だにバイトやでwww
もし池袋で働いててSが分かったやつ居ても「不倫したの?」なんて聞いたら可愛そうだからいわないよーにな!(笑) 既婚者に手を出した社員に旦那が乗り込んできて投げつけた椅子の大穴が開いてる
某店ぐらいに嫁が乗り込んだほうがいい。 スポッチャってなんでこうも 頭打ったり 打撲
骨折とか出るんかな。 この夏休みシーズン怖いわ >>626
遠いから冷やかしも行かれへんわw
まあしかしバイトの身で中出しして堕胎もせず、慰謝料の支払いも全部やるって、正気か・・・・・ >>629
正気じゃないだろ、開き直ってるみたいな話聞いたしw
それに女が不倫する前に他の先輩に「Sには妊娠している彼女が居るから面倒な事になる前に離れた方がイイよ」って忠告されてたんだってさ 寝取って結婚したりする人がいたり、
新卒に手を出しまくる研修室の人がいたり
エルダーは基本、新卒に手を出すし
ラウンドワンなんて、くそ社員の集まりだと
うちの社員が言ってた。
てか、ラウワン社員ってブスばっかなイメージあるけど、他の店舗って、不倫するまで可愛いの? >>621
今更ながら女のイニシャル間違えてた
OじゃなくてUだったわ
>>631
他店舗はどうだか知らんけど。この不倫した女は"自称モテてよくナンパされるJK(当時)"って言ってた気がするwww >>631
大阪のM店に居た社員はかなり可愛いかった 人事は可愛いらしい。
東京の社員と結婚するらしいが。
店舗社員と本社じゃ、会えないから不倫してすぐ壊れそうw >>630
その2人、そもそもの家庭は円満なのか?
片親とか家庭崩壊とかしとらんか?
あと血筋が国外とかw >>631
基本ブスしかおらん。社内結婚する連中は血迷って結婚しとんやろ
管理職やってるブスのチ◯コ無しは、上の方とオメコ繋がりの噂ばっかし出てるやん 7/26
1,175.0円
前日比 +12.0(+1.03%)
始値 1,169.0円
高値 1,186.0円
安値 1,164.0円 >>635
不倫されるまで円満で仲良かったでw
奥さんの方も元は潰れた某店で働いててその時も喧嘩はしてたけど別れるほどとかではなかったしな
女が不倫する前も某店の社員から"不倫だけはしちゃダメだからね"って警告されてたらしいけど…ダメだったらしいな
ちなみに2人とも親が片親やで〜 ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 7/28
1,160.0円
前日比 -11.0(-0.94%)
始値 1,178.0円
高値 1,179.0円
安値 1,152.0円 >>638
色情が狂った奴らはコントロール不能やから言うだけムダ
片親同士か、ダメだこりゃ fgoのアーケードねえ 初見にはハードル高すぎないか?w
爆死で有名なガチャ搭載とかやめてくれ >>642
ついでにだけど、今でも男の方は不倫続行してるって噂で聞いた
片親でもまともな奴は居るけどな〜 >>644
嫁と離婚したら不倫相手とも関係が崩れるパターンやね
いまは刺激的な生活してて楽しいやろうが
片親(離婚)は基本欠損してるから、頭の隅に入れておいた方が良い >>645
楽しいだろうけど馬鹿だよなw
何回言われても不倫繰り返すなんて子供以下
生活費入れないで不倫相手と遊んでるらしい 不倫を否定してる奴ってモテないんだろうな
不倫が悪いのではなく
不倫で周りを不幸にする奴が悪いということに気づかない
まぁその甲斐性が無い人間が
不倫を否定して自己主張してるだけなんだけどね バイト同士遊んでるのはお好きにどうそなんだが
子供作ったら不幸の始まり。稼ぎも貯金も無い男の子供を腹まされる怖さを考えたら
ちゃんと籍入れて仕事もバイトじゃなく勤め人になってから。
男なんかその場限りの口ばっかりが大半なんだからさ。 SNSで仕事関係のやりとりはNG?
みんなの店舗はどうですかー? >>648
誰も不幸にならない不倫の
何が悪いのか言ってみそ >>646
不倫は麻薬みたいなもんよ
言われて止められるような奴だったら中出しせんやろ 7/31
1,178.0円
前日比 +18.0(+1.55%)
始値 1,160.0円
高値 1,187.0円
安値 1,158.0円 今日は新興株の下落が著しいな
8/1
1,145.0円
前日比 -33.0(-2.80%)
始値 1,178.0円
高値 1,178.0円
安値 1,143.0円 >>652
シフトは全部ラインだわ
全員ではないけど >>658
君は空売りはしないの?
金融危機がおきたりして相場が暴落したら空売り天国だよ >>658
都合の悪いことは華麗にスルーですか
人間性でますな >>659
やっぱり、支配人でやり方変わるんですね >>653
不倫した時点で誰かしら不幸になると思うがな >>660
信用買いをしてない
バーチャルで何度か試したけど感覚が掴めんかった。分からん事はやらん
8/2
1,166.0円
前日比 +21.0(+1.83%)
始値 1,143.0円
高値 1,168.0円
安値 1,143.0円 >>661
>>646はお前なのか?
浜大津アーカス >>663
相互理解の上で行われる不倫とか
ドラマや映画の世界だけのものと思ってる?
そして馬鹿な二元論を持ち出すなら
結婚をした時点で誰かしら不幸にすることもあると思うが? >>666
横レスで質問には答えずに
他人様を同一認定か…
┐(´д`)┌ヤレヤレ ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>669
辞めたやつなんだろうけど、
もう横田さんはアメリカ行っちゃったんだから許してやれよ 目には目では世界は盲目になってまうわな?
ハムラビ法典の頃とは人間は成長して当たり前でしょ?
復讐に心砕くより、自分の成長に目標変えればいいんじゃないかな? >>667
不倫されて不幸になるのは被害者だけどな
不倫したヤツは自分勝手な考えしかしてないからな
因みに言うと支配人クラスになる人間は大体バイトの女に手出して不倫するけど >>670
今ではアメリカ行きは栄転だもんね
アメリカの人にめちゃくちゃ嫌われて
ラウンドワンの評価下がればいいのに >>672
論理のすり替えですか?
被害者って何?
相血ン理解の上での封s倫の話をしてb驍フですが?
誰がラウワンでの不倫云々の話した? >>668
単なる言いがかりなんやろけど
俺のレス>>654見てくれた?アンカーは>>646に打っとるやろ?
>他人様を同一認定
お前は646ではないんだな?
って事はお前宛てじゃないんだから横レスもクソも関係ないという事だ
逆に、お前が俺と>>646(アウアウオー Sa22-Y6HG)のやり取りに横レスしとんのやw
謝らんかえw 浜大津ああかす
8/4
1,186.0円
前日比 +11.0(+0.94%)
始値 1,181.0円
高値 1,190.0円
安値 1,180.0円 明後日が決算発表予定か
1100円切ると買い戻すんやけど、なかなか下がらんな 過労死を防ぐため、厚生労働省は、労働安全衛生法(安衛法)施行規則を改正し、従業員の労働時間を適切に把握することを企業などの義務として明記する方針を固めた。
政府は、時間外労働の上限規制を含む「働き方改革関連法案」を秋の臨時国会に提出する予定。関連法施行までに安衛法施行規則を改正する。
安衛法は働く人の健康を守るための法律。時間外労働が月100時間を超えた人が申し出た場合、医師の面接指導を事業者に義務づけるなど、労働時間の把握を前提とした仕組みを定めている。ただ、取り組みが不十分な企業もあるという。
そこで、安衛法施行規則に、労働時間の把握について「客観的で適切な方法で行わなければならない」などの文言を盛り込む。パソコンの使用時間やIC(集積回路)カードによる出退勤時間の記録を想定する。管理監督者を含めた全ての労働者を対象にする。 >>646はワイやで。一々ID変わるからややこしいわ
なんか知らんが不倫じゃない事で若干盛り上がっててわろた >>680
俺645な。怪我の功名か、当分の間はワッチョイで判断出来るけどな
8/7
1,188.0円
前日比 +2.0(+0.17%)
始値 1,190.0円
高値 1,192.0円
安値 1,173.0円 8/8
1,183.0円
前日比 -5.0(-0.42%)
始値 1,192.0円
高値 1,207.0円
安値 1,176.0円 >>672
支配人クラスじゃない一般女子社員も二股バンバンするぞ >>684
だれだれ?
男社員なら社員達が話しとるの聞いたから知っとるぞ。 前スレでスマホメカとして晒されてた元宇宿のメカ社員さん
まだ支配人なってないそうですが?どうしたんですか?
バイトの前で簡単簡単と仰ってたじゃないですか
あなた今年47〜48歳でしょ?出世よりも退職が先になりませんか? >>686
本社に今はいるEさんっていうビッチ女子がいるらしい この中に社会保険未加入なのに強引に週30時間以上働かされてるひといる? >>688
そもそも国内の新規出店がほとんどなく、支配人というポストの奪い合いになってるのに
うだつの上がらないボンクラ社員が支配人になれるわけがない。草も生えない。 役職に関しては副支配人増産してお茶濁そうとしてるみたいだね >>692-693
支配人目指してる奴多いのに、取締役を目指そうという気概のある奴いないね >>696
それで社会保険未加入は違法行為。労基に訴えましょう。 >>697
人いないから出てくれーって言われて出てあげたら30時間超えちゃったよ。
強引ではないけど、30時間超えちゃったもんね お盆忙しすぎ
社員勢揃いで表出てるわー
BOアシスタントに3人付いてたw 人手不足を理由に客からのクレームも完全スルーだもんな
本社も現場も腐ってます スタジアム店舗でスポッチャ・ボーリングのまちが1時間越え
この状態でメダルカウンターとラウンド兼任しながら2人でメダルコーナーとpcbコーナーまわさないといけないとか異常すぎ
景品に3人いたけど1人カウンターにまわすべきじゃないの
目に見えて売り上げがわかるからって景品ばかり重要視しやがって 投げ放題廃止、24時間営業廃止、早朝営業廃止、子供連れは19時で退店
これだけやってくれたら客層が良くなって多少忙しくても我慢出来ると思う。 8/14
1,200.0円
前日比 +23.0(+1.95%)
始値 1,170.0円
高値 1,220.0円
安値 1,170.0円
他社は下落続いてるとこ多いのに順調やね >>706
以前はそれが現実やってんけどな
8/17
1,241.0円
前日比 +31.0(+2.56%)
始値 1,215.0円
高値 1,243.0円
安値 1,214.0円 >>670
横田がアメリカ行ったソースある?
あいつ英語しゃべれんやろ
日本語もまともにしゃべれないからな
いつも闘犬みたいに吠えてるイメージしかないわ 相手を論理的に諭すことができない、一定レベルの語彙力がないやつほど
相手を威嚇したり暴言吐いたりするよね
そこらへんのチンピラとなんら変わらない >>484
運転手が集まんねぇんだから仕方ないやん
しかも運転手はラウンドワン自体では採用していないしな 休憩中にいつものレギュラーと株の話しとったら社員にいい加減ヤメろ言われた
内輪で自分とこの会社の株話して何がアカンねん、アホちゃうか 8/18
1,225.0円
前日比 -16.0(-1.29%)
始値 1,231.0円
高値 1,233.0円
安値 1,213.0円 株よりも今は仮想通貨のほうがええで
ビットコインやがな >>715
ビットコインはアンタに任すわ。分からんから手出さん
8/21
1,237.0円
前日比 +12.0(+0.98%)
始値 1,225.0円
高値 1,241.0円
安値 1,215.0円 >>708
横田って名前じゃなかったけど何故か英語全くダメな奴がアメリカに行かされて、全く適任ちゃうねんとか言う話聞いた
もう国を超えるような移動は希望者だけにやらせてやれと思うけどね・・
俺は2ヶ月ぐらいカリフォルニアあたりに行かされてもいいぜ!
レギュラーなんで就労ビザを頼む >>717
情報サンクス
横田みたいなボンクラがアメリカ遠征とか草も生えない >>718
社員だが、横田さんはアメリカ行ったよ。
横田さんは英語出来るし考え方がリベラルだから
アメリカで成功しそうだけどなぁ。
なんで、こんなに嫌われてんだろー関西じゃないからわからん。 考え方がリベラルだからパワハラもやり放題だもんなw 事務所にさらっと食中毒注意の紙貼ってあったわ それ 各部門毎に通達出して欲しいわ。
殆どレンジアップ済むフード多いけど大丈夫かな >>721
あんたが、そんなに粘着気質でストーカー気質で性格に難ありだから辞めさせるべくパワハラされたんじゃね?w 成人にもなって年齢確認できるもの持ってないとか言う奴は公園でも行って遊んでろ。 もう2カ月経つけど、インカムに慣れない(´;ω;`)
名前呼ばれてるのに全く気づかない、死にたい\(^o^)/ 職場におけるいじめや嫌がらせなどのパワーハラスメント(パワハラ)に対し、政府が罰則を含めた法規制の検討に着手したことが26日、分かった。
パワハラを原因とする「心の病」が増えており、最悪の場合には自殺に至る恐れもあることから、労働者側から規制導入の声があった。
ただ、どのような行為が規制対象になるかは線引きが難しく、導入に向けて紆余(うよ)曲折が予想される。
厚生労働省によると、パワハラは労働者の生産性や意欲の低下を招き、個人にとっても会社側にも「大きな損失」と認識。
これまでも対策マニュアルを作成したり、ポスターの掲示やセミナーの開催などで啓発に努めてきた。 ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 人数 多くなるのはいいがインカム 時間帯によってはすぐになくなるからな。ピーク時とかないとまじで焦る >>730
殆どレンジアップ済むフード多いけど大丈夫かな
これが日本語に見えるんだ
すげーな >>734
まともな日本語に見えるのか?
ggrks レス書き込む前に添削しろとは思うけど、そこまで言い合う話でもないだろ。 ミサイルか よっぽどじゃない限り営業停止じゃないんだっけ? >>737
東日本大震災のときも
郡山の方はすぐ営業再開したみたいだし
もしミサイル落ちても被害なかったら営業しそうだね
ここのお偉いさんは人命よりもお金の方が大切なようだ >>737
営業した方が被災者も活気が出るとかなんとか 台風で道路が水没してるのにオープンしたら
自転車こいで全身ビッチャビチャの常連がいたわ。
どれだけラウンドワン好きなんだよ。
安全を考慮して休館したらクレームを入れるのが絶対いる。
ゲームがサーバ不調でオフラインになってたらせっかく来たのにタクシー代寄こせとかいるからな。 ああ、SPも雨で野外の施設使えない時に、そのぶんの金額を〜とか言う奴はたまにいるな。 そのために雨の日200円割引チケットというのがある 支配人と時間合わないんだけど
どうやって辞めたらいい? >>740
休館でクレームはマジで来そうだな
通勤時間が車だと5分、自転車で10分のところに住んでる俺がひいひい言いながら出勤して
こんな日にまで客こないだろって思ってたらAMのジジババとかマイボーラーとか普通に来るからな 車が使える人は大雨だろうが来るからねぇ
こういう日だからこそ人少ないだろうと思って
来る考えはわからなくはないけど、こっちは出勤するだけでも一苦労 給料のコードもパスも合ってるのにログイン出来ないんだけど >>739
そういや当時そんな言い訳してたな
偽善の募金すらしなかったアホボンは小銭稼ぎに必死 今夜、台風次第で仕事が楽になる・・・。
まぁ馬鹿は来るんだろうけど。 >>756
やらない善よりやる偽善
他人様の偽善を貶すんだなら
お前さんは震災時に素晴らしい善行を重ねてたんだろうな >>758
マジレスする前に俺のレスに偽善を貶してる箇所があるか見直してごらん よく自分の事分かってるじゃん
しっかりとレスを読解するように >>763
お前本当に馬鹿なんだな
馬鹿のくせに負けず嫌い
募金活動が偽善とするなら
善行とは何かいってみなよw
お前は世の中で行ってる
募金全てを偽善と言ってるの分かるか? メカスタッフ足りないのに、また辞めていった。
みんなの所はメカスタッフ何人いる? こんにちは
ご無沙汰してます。
最近は横乳にハマってます。
横から見たシャツの膨らみ加減を見ながら、胸の形とブラジャーのデザインを想像しながら、布団こすりつけオナニーにふけっている今日この頃です。
シャツから透けて見えるのが黒いブラジャーだとなんか興奮します。自分的には白も良いです おはようございます。
何気なくメルカリで「ラウンドワン 制服」で検索したら、制服とかキュロットとか出品されているのを知ったのですが、ここに書き込んでいる皆さんが出品したのでしょうか。
買ってしまおうという衝動と葛藤中です。 今買おうと思ったら、キュロット全部売り切れでした。残念です。
シャツは残ってましたが、シャツだけでは興奮しないんですよ。
また出品してください。お願いします。 カラオケのメニューで選べるポテト(カットサイズやら最大3種類選べるやつ)あるけど定期的にカラオケじゃないと注文できないんですかと聞かれる
あれAMとかも購入OKにしたらバカ売れしそう >>772
AMスタッフじゃないけどそんなことしたら大変なことになりそう
筐体のボタンとかメダルが油まみれになっちゃう
売れるとは思うんだけどね 客がボタンとかレバーとかメダル触った手で食って、食中毒マッハな未来しか見えない。 アルバイトは週30時間超えたらこえたらダメ?
それとも月130時間未満ならOK?
教えてください教えてください(*☻-☻*) >>775
月130時間未満でも週30時間超えたらダメだよ
学生なら社会保険とか雇用保険に入る必要はないけど、親の扶養から外れるから親の所得税が増える
フリーターなら社会保険とか雇用保険に加入しなければならない マクドナルドが近くにある店舗だとゲーム筐体がベトベト。
おまけに9割の客がごみをすてずそこに放置して帰る。
スタホの常連が帰った後には弁当やペットボトルが散乱している。 カラオケスタッフなんだけど、他店舗の営業形態がウチとどう違うのか結構気になるわ
数値数値うるさい社員もいれば、異動で来た社員は何も言わないし
あと社長か何かが変わってから喫煙のルールが変わってマジでめんどいわ マイポテトって室外販でも買えるんじゃないんか
少なくともうちの店では販売してるわ 吉祥寺店はいつ開店?そのあとはもう国内出店しないの? 全面禁煙化は良いと思ったんだけどすぐに撤回。
おまけに子供22時まで親同伴ならOKルールになって
パチスロコーナーでチェーンスモーカーたちの間にベビーカーに揺られた子供が寝てていたたまれない。 国が奨める受動喫煙防止、こういう施設はどうなるんだろう
喫煙ルームも全店舗設置してるし
今みたいに時間帯喫煙のままなのかな 吸っていい場所であろうと吸う側に多少の配慮があれば
ここまで嫌煙にはならないと思うんだけどね。
周りに子供がいるとか吸わない人がいたら喫煙所があるんだしそこに行くとか。
スタホとかパチスロとか夜になったら煙まみれでカーペットに灰はは落とすし
筐体に焦げ跡付けるしマナーが悪すぎる。 喫煙所の掃除してるとクソ喫煙所のクソっぷりが際立つ 吸う側の配慮なんてたかが知れてるだろう
製造メーカーが成分自体を大幅に変えるくらいの努力をしなきゃ たばこ税って年の税金およそ60兆円の内の1兆円くらいらしいな
もっと取っていいぞ メーカーももっとたばこ自体を高くしていいぞ
あと喫煙スペースをわざわざ設けてやってんだからそのスペース分の金も取っていいぞ
パチスロコーナー煙まみれにしていいし、カーペットに灰も落としていいから
吸ってるときに非喫煙者が蹴ってもさらに喫煙者が土下座するくらいにしましょう
吸ってるやつの肺なんてどうなってもいいけど、吸ってないやつを巻き込むなよ
何の話をしているんだ俺は 高値更新おめ
完全に上昇トレンドに乗りましたね
売り残たんまり溜まってるからどんどん踏み上がっていくでしょう
2000円までいってもおかしくない >>788
日経下がってんのに調子ええよな
また仕掛けようか悩むわ 本当 ここって皆物とか落とすよな。
財布とかポケットいれてたら落とさんだろ 若干キレ気味のタメ口で電話してきて
届いてないと伝えるとフロア中探せゴミ箱も探せと偉そうに言ってくるのが多々いる。
最悪なのが店員がパクっただろと犯人扱い。大抵10代のオンナ。 2,3年前くらいに財布パクられて防犯カメラの映像見せろって言われたけど全部ダミーでしたーみたいなツイート広まってなかったっけ
そんな店舗あるんか ここ言うほどDQNっていない印象
どっちかっていうと地味な学生のが多い気がする
そいつらのマナーも微妙ではあるんだけど
まあ田舎の店舗なのもあるか 防犯カメラ設置されてるけど死角は多いよね
どちらかというとスタッフ監視用にも見える >>796
カメラはついてるけど録画機能ないとかね >>801
7日保存目安の2TBでも量つければ結構予算かかりそうだからあるのかもね
よく考えたらうちの店舗もマイマイだとか音ゲーの筐体付近の映像ないな ここってアミューズスタッフばっかなの?
カラオケスタッフいないのかしら 私は利用客なのですが、皆様のご厚意で居させてもらってます。
ボウリングのスタッフさんが多いのですかね。
今日もラウンドワンに行ってキュロット店員さんやタイトスカートやパンツスーツの社員さんのお尻を目に焼き付けて、家に帰って布団こすりつけオナニーします。 制服リニューアルされるん?
メカつなぎにあるインカム付けるあれを是非フロア制服にも付けてほしい >>796
ウチの店一部ダミーをつけてある
全部は有り得ない >>805
また制服変わるんか?
確かに本社からアンケート来てた気がするけども 今年の上半期に制服のことで話は聞いたことあった
ただ清掃スタッフの制服だけが変わったから
それのことかと思ってたら全員対象なのか ストックオプションは社員だけ申し込めるの?
バイトは申し込めないのかな? 台風 台風だと騒がれてるのに来るんだな
帰りはどうするのさ 本当w 社員の異動周期ってどのくらい?
少し前に何かと高圧的で喧嘩腰な社員が来たけどすこぶる評判が悪い
客からは何だあいつと苦情を言われバイトからも嫌われてる
はよ入れ替わらんかな >>813
とりあえず店舗名とそのボンクラ社員の名前晒してOK >>813
本当に嫌なら支配人に相談してみては?
お店にとっても害になってるなら意見が通るかもしれない 台風が逸れて天気が悪くなかった影響もあってか
繁忙期並みの忙しさだった。 静岡のS山っていう女性社員はバイト副業バレて怒られたらしい 仕事熱心な人材なんだから晒してやるな
セクハラを繰り返す奴をずっと残留させてるような会社の態度を叩くべし >>822
ここの仕事に熱心だったら副業なんて出来ない気がするがね。
まぁ部長クラスが形だけ役職落としてすぐ戻るからね。 >>825
自分の馬鹿さに気が付かない
だから馬鹿と言われるんだがなw
で?
俺のレスのどこをどう汲み取ったら馬鹿な発言なんかいってみw >>826
すぐに何でもかんでも否定して、自分より下だと見下す辺りがバカじゃないですか?
823は822に同意してるだけだから、
別にそんかなバカ発言じゃないと思われるが。 >>828
ファビョんなよw
顔真っ赤になると呂律が回らなくなるタイプなんだろうが
書き込む前に読み直せよw 某トンチンカンはいつもお決まりコメントだな
馬鹿はしゃべるなって
日本語でおk
自分のバカさに気付いてない、サイコパスなんだろうが >>829
すんげぇどっちもどっちw
目糞鼻糞を笑うとはまさしくだなw >>832
自分を鼻糞というドMなのか
IDを理解出来てない馬鹿なのか
安価すらまともに付けられない情弱なのか
とりま2chとか不特定多数掲示板向いてないから辞めた方がいいんじゃね?w >>813
家賃補助が切れる2年が異動の目安じゃない?
あとはその社員がその店に残りたいかと、
40キロ圏内に他店舗があるかどうかで期間が変わると思う。 ボウリングの自動精算システムってどんな感じになるんだろう
セルフレジみたいな感じかね 虎穴にいずくんば虎児をえず
虎はリスクを乗り越えて向かってくる人しか相手にしない。
アキホみたいなのは一番嫌いっうことだな。
恥もかけん人には時がもったいない。
君がどうするかは君の自由だ勝手にしたらいい。向かってくるなら受け入れる。
沢山の人に尊敬され敬愛され嫉妬される俺より。磨かないと輝けるわけない何事も。 LINEで
『俺、お前みたいなの嫌いじゃないよ?彼女にしたら面倒くさそうだけどw』
ってイケメンでモテメンが言わないとねw
勘違い野郎は気持ち悪いw ボウリングで営業みたいなのが始まったんだが。
コンペ何人に声掛けて何人取れたかとか。
成績良いくても歩合貰えないとかやる気起きねー。
こんな安い給料で、取れないと怒られるとかありえないね >>840
昔からやぞ
慣れたらなんとも思わないようになる R1NKいいねぇ
タブレット朝礼の次は早期の自動受付システム導入を うちの所 勧誘は熱心だわ ここ最近数値報告多くなったよね サービス業はどこも一緒だと思うけどサービスの押し付けで余計に不便になってるよね。
Dポイントカード持ってるか?楽天ポイントカードあるか?とか
買い物するたびにレジで一手間増えてる。
ラウポケクーポンも年配の人だと理解できないからフロントで説明する手間が増えてる。 >>848
お前みたいなのはサービス業に向いてないから辞めた方がいいわ サービスの押し付けで余計に不便っていうのは同意だなあ
結局ラウポケなんかあろうがなかろうが来たい客は来るんだし
ラウポケ持ってたら他の競合店よりどうせなら、と思う人はいるだろうけど
そのクラブ会員にも金かかるから「こっちに行きたい」じゃなくて「もったいないからこっち」
100円200円のクーポンなんか微妙の中でも微妙だしな
でもその中で小学生無料とメガパックだけは客にとって来る理由にはなると思う >>851
で
ラウポケを客が持ってて何が不便なの?
>>848と同じで店側が手間になるだけだでそれが何故客の不利益を招くのか言ってみ? しつこくレスに噛みついてくる奴がここに巣食ってるから
書き込みが減るんだよね。
一言二言レスして平行線を辿るなら引くぐらい考えられないのかね?
ここで論議したって解決策など無いよ。適度に愚痴って傷の舐め合いする程度。 自分で傷の舐め合いって分かってんだw
無視すればいいんだよ?w
そのレスをすること自体が無視になってない事に気が付かないのなw
職場の愚痴をこんな所でしか吐けないって
リアルで友達いませんと言ってるようなもん
いくつか知らんが恥ずかしくないのかねぇ
まぁ恥ずかしくないから馬鹿みたいな書き込みを続けるんだろうけどなw __、
,r´⌒ヽ,⌒ヽ,ヽ
(⌒)、 .人 λ\、 .___
\. \ 、 ヽ./ ー ー\
|\ \ ヽ./ ( ●) ( ●)
| \ \ / (__人__) \ はいはい、どーもすみませんでした
|. \ | ` ⌒´ |
. |. |.\_ノ\ /
. |. | | \______/
. | ) .|  ̄ ̄
. | | .|
| |.| .|
. | | .| .|
/ / / ヽ,
(__ノ ヽ、__つ >>858
IP表示にして困るのはここで愚痴ってる馬鹿どもなんだがなw
ワッチョイにしたこのスレからどんだけ書き込みが減ったことやらw おめ!インカム馴れするまでしばらくストレスだと思うが、馴れちまえば無い方が不安になってくるからめげずに頑張れ KAは暇だと思ってぐちぐち言ってくるBOとSPお前ら1回でいいから繁忙期のKA来い どの店もAMの立ち上げは開店30分前なのかな?
火〜金はそれでもなんとかなるけど月曜は絶対終わらないんだけど・・・
フロアきたなすぎる
日曜夜は入ったことないけどメーターとかで忙しいだろうから清掃までは手が回ってないみたいだしきつい
ああもう出勤だ・・・ ラウンドワンはポテンシャルが高い企業である。
だが今のラウンドワンはその実力を十全に発揮しきれていない。
それはサービス業の最大の武器でありサービスの質を左右する人材の育成
がうまくいっていないからである。
アルバイトを消耗品としか考えていない一部の管理職が原因である。
特にひどいのが横田剛氏である。
彼の従業員に対する度を超えた高圧的な態度、ないしは脅迫罪に該当する
おそれがある威嚇行為や恫喝は問題視すべきである。
昨今のラウンドワンの業績不振はこのような内在的な問題が一因であると
考えられる。
横田剛氏はラウンドワンのために速やかに辞職すべきである。 >>865
繁忙期の!って言ってるあたりが肝ですよね。
繁忙期なんてどこも忙しいぞw
<<867
うちの店は開店3時間前に一本。集金なら3本。
1時間前に新たに2本きてるよ。
<<868・869
おんなじやつw
早く辞めて、何年もよくわからないこと掲示板にずっと書いてないで、転職しなって。 繁華街店舗?立ち上げそんなに人いるのうらやましい
人件費削減的なかんじでそもそも朝番が補充されず15時まで3本とかだからきついわ やっとやめられるわ
労基的には無問題(休憩・分給・希望シフト)で安心な職場だが
全体的に深刻な人員不足に加え1人体制のメカだからくそ 繁華街店舗って平日日中の稼動ってどんなもんなん
田舎店舗だと常連以外お昼過ぎまで稼動なしとかザラなんだが >>876
アミューズ?ボウリング?
都内店舗だがアミューズは、景品ガラガラ
音ゲー5・6人、アーケードもおんなじ位。
だから、社員は3人全員事務所でくっちゃべってる。
ボウリングは、人足りないから?半分以上稼働しててポジション入ってる。
ただ、ポジション人数適正って言われてて、なんか可哀想。 >>874
さっき合格の電話あったが 希望はメカニックだから気が重たくなった >>887
ごめんね、アミューズを除いたボウリングやカラオケダーツとかのつもりだった
今度昼からメガパックで遊びに行こうと思ったからさ
よくわからないけれど、ボウリングはそこそこ稼動してるってことかな ここってスタッフの落差激しいよな
大方感じは悪くないんだけど、ボウリングの受付でいらっしゃいませどころか
客無視して無言で作業して最後だけ「あちらです」と一言だけ案内するようなパートがいる
人手不足だからあんなんでも辞められたら困るから社員も注意できないのかね〜 >>882
なんでパートと思ったん?
ラウワンの客でラウワンの事を思うならクレームメール送りなよ >>882
ラウワンの接客なんてそんなもん
よそ利用したほうがええで >>882
そう思うなら他のボウリング場行け
文句言う人に限ってまた来る >>885
馬鹿は黙っとけよ
1+1が何故2になると思ったの?
という答えに
ほぼ2だけどww
って本当に馬鹿だよな
そして自分が反論(誤爆甚だしい)できるポイントのみ抽出
そこは話の根幹ではないことに気づけ >>887
そもそもパートかアルバイトかなんで、どうでもいー質問したのが悪いって。
そーやって荒らして書き込む人少なくする社員の工作だろうけどさ。 >>888
そのどーでもいい質問にすら
まともに答えられない馬鹿だと気づけよ
そして自社愛精神を持ってる社員がいると信じてるところが怖いわw
ラウワンの社員は8割がゴミクソ
学生アルバイトにすら太刀打ち出来ない奴らが殆ど
R1NK()みたいな仕事をしてる風を装うだけのゴミシステムを推し進める馬鹿な企業
嫌なら辞めろ
文句あるならクレームだせ
これをここに書き込んだら火消しの社員?
脳内お花畑すぎるだろw
どこぞの店舗のTwitterの書き込みじゃないが
それにはワシも大草原
と書かざるおえないw 出勤四日目なんだが他のバイトとコミュニケーション取れなくてつらい 来春から生活スタイルが変わるから
郊外の暇なスタンダード店舗から
繁華街店舗に移ろうと思っているんだけど
今いる店舗とやり方違うだろから早めに移って
早めに慣れた方がいいかな?
店舗移動は前例が複数件あるみたいだし >>893
そんな事ある?
逆に見ろっていわれるけど >>894
うちの店に、女の子でいるねー。
逆に即戦力で、有り難がられてるよ?
強く前はこうだったのにとか、主張しなければ良いのでは! >>893
出勤前にタブレットを見ることが
間違ってることに気が付かない馬鹿はほっといて
社員や支配人がいる所でするから怒られる
タイミング悪くエリマネ訪店してそれを見られたら割を食うのは支配人及び担当部門社員だからな 人いないからすぐ入って!!
だからタブレット見る余裕も無いんだよね。
カウンター業務なら見るタイミングはあるだろうけど
アシスタントは無理。
出勤打刻して5分は事務所でタブレット見るのを強制にしてくれんと。 >>898
何時間勤務なのか知らんが
5時間以上の勤務なら5〜10分の時間を作れないのは怠慢でしかない >>895
オープンスタッフだと一斉に打刻してゴチャゴチャするから先に見てたら怒られた
怒られたってほどキツい言い方ではないけど今じゃなくて後で見ようね、みたいな
事務所も動画みたいに広くないから、当たり前のようにゴチャゴチャしてしんどい 移籍するなら現所属店の方式は通用しないと思っておいた方が良い
◯◯店ではこうしてた、ああしてたと言い訳するのはNGな >>900
オープンだろうが人が多かろうな少なかろうが
ルールは守るためにあるってことを覚えような
自分が会社のルールとして間違ってることをしてて怒られる(注意指摘)のは当たり前 サビ残や空残業はエリマネが打刻やら監視カメラでしっかりチェックするからバレる
アルバイトが出勤前に仕事してたら怒られるのは社員
そら注意もするわな 逆に言うと出勤してからじゃないとタブレット見ちゃだめなら堂々と順番待ちして出勤打刻してからゆっくりと確認すりゃいい
忙しかろうが何だろうがそれがルールなんだからそれを咎められたら名指しでコンプラに投書してやりゃいい
確実に支配人と社員が上から怒られるから(経験談) >>907-908
本当にそれ
社員を含めて馬鹿ばかり
その中のゴミ溜めがここだからしゃーないけどねw
人数が多いなら部門事に集まって
動画でもない限り
誰かが読み上げればいい
与えられた業務を工夫せずに時間が無いとか言うのは職務怠慢 ∩_
〈〈〈 ヽ
____ 〈⊃ }
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/( ●) (●)\ ! !
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| |r┬-| | / <こいつ最高にアホ
\ ` ー'´ //
/ __ /
(___) / >>910
反論も出来ず煽るだけ
恥ずかしくないのかねぇ アルバイトなんだから、ルールに抵触しないレベルで手を抜きながら仕事すればいいんじゃね
単なるアルバイトでそんなピリピリしながら仕事してたらストレス溜まるだけだろ
いつでも辞める準備は出来てるぐらいの気概で勤務すればいいし、それが出来ないならそもそもアルバイトはむいてない >>912
概ね同意
ただ
>いつでも辞める〜そもそもアルバイトはむいてない
に関しては個人的に同意はしかねる
そのような感性は社会経験を積んだ人間には当てはまると思うが
学生アルバイトの頃からその様な気概がないからとアルバイトに不向きと断ずることは出来ないと思う
そしてその一文だけを抜粋する馬鹿が多いこの場所なら尚更
成すべきことを成し
ルールに抵触もせず
それでいてとやかく言われるなら
辞めたらいい
そういう気概は持っても良いと思う
なら大賛成だわ 向き不向きのところはラウワンアルバイトに対してじゃね >>914
ラウワン限定であろうとなかろうと
学生アルバイトには
個人的(ここ重要な)には気軽に辞めよと思って勤務して貰いたくない
というだけな
ラウワンは蟻さん社会もビックリの
出来るスタッフ0.5
まともなスタッフ4.5
頭おかしいスタッフ5
(当店比)という職場
ウチが基本全ての部門で数値的に上位にくい込んでること
そしてここの書き込みを見る限り
あんまり変わらないんじゃないか?って気がするけどね
閑話休題
アルバイトって辞めたい時に辞められるのが利点(最低限のルールはあるがな)
だから912や914で間違ってはないと思う
がそれありきで学生がアルバイトをするってのはまともなアルバイトが育たない気がするというだけ ここのスタッフ基本的に感じは悪くなさそうだけどな〜
まあやる気はそんなになさそうでゆるそうな職場ではあるけど
あとどの店舗にも目に見えて性根の悪そうなのが必ずいるのも事実ww 916は社員かなんかなの?
遠回りに擁護してるようにしか見えん そもそもまともな会社や職場であれば辞めようと思うような職場環境にはしてないだろうしスタッフも辞めないだろ
離職率考えたら環境がクソなのは明らか、全てが悪いとは言わんけど要因の大幅を占めてるのは間違いない
学生が社会勉強云々言うなら、辞めないように育てていくのも職場の役割だし、辞めないような環境作るのも会社の仕事だろ >>918-919
どこがどのように読んだらラウワンを擁護しているように見えるのかkwsk
ついでにいつから離職率にアルバイトもカウントされるようになったのかも教えてくれ
アルバイトが辞めないような環境を整えるのは会社と社員の仕事なのは当たり前
そしてそれすら出来ない社員が多いのも事実で
そんな社員を育成するシステムがない会社というのも事実
それがアルバイトを初めから辞めてもいいという心構えで仕事に挑む道理になると思うのか?
って思うから頭の悪いことを書いてるんだろうけどな
初めから辞めていいと考えれば
人間関係の構築も適当になるだろう
ルールが厳しく感じたら仕事が嫌になるだろう
初めからそんな感覚で仕事をしたいなら束縛の少ない非接客業で人間関係の構築もしないで済む工場でも行っておけ
うちの店舗で辞めていくバイトの過半数は人間関係の不和
次いで卒業及び再就職
仕事内容に付いていけないやルールに関して辞めるのは稀有
逆に聞きたいが
お前さん(勿論ラウワンアルバイターだよな?)からしたら
ラウワンの何が問題だと思うんだ?
シフトが薄いとか言うなよ?w 薄いのに全く補充されないのはラウワンにかぎったことじゃないかもだけど、
仕事内容に対してこの人員不足はたまったもんじゃないなあ
ひとりやすんだだけで土日回せないレベルだからきつい 年末年始時給アップないんですか
忙しいから時給プラスして欲しいです 例年定められた期間内に一定時間働くと少しだけ手当てはいるよ 反論が出来なくなるとくだらない
店舗の先輩に聞けば答えが返ってくる内容の質問と
人員不足が〜
のレスが増える定期
人員不足の最大の原因は
馬鹿な社員しか抱えていないにも関わらず
社員育成のシステムが存在しないラウワン
ついでその馬鹿な社員が自力でまともな社員になろうとしないこと
そして最後に愚痴しか垂れることを知らず
仕事がなんたるかを理解してないお前らと
自分の能力が無いことを自覚せず
会社や社員や同僚のせいにして辞めていったお前ら(←比喩やでw)
過失割合で言えば
4:3:2:1くらいやな >>930
921と929がいつも、面倒だからスルーして進めるのが1番良い ストレスだよな人が遊んでる時に働くって大変だなと思うよ。
一緒に働く女をモチベーションにして
その子が選んだ男に八つ当たりしたくもなるわな >>930-932
お前ら本当にスルー出来ないのなww
顔真っ赤にして必死に…www
お前『頭が頭痛なので休みます』とか言う馬鹿なんだろw
そしてスルーと反論出来ないを同義にするお前らに乾杯w >>935
反論も出来ず
黙らすことも出来ず
スルーすらできない
奴が何を言ってもな(*´σー`) こういうとこでしか長文撒き散らすことしかできない職場カースト最底辺なんだから生温かく見守っといてやろうぜ 中間決算素晴らしかった
やればできるじゃん
この調子で頑張れ 誰の事なんて一言も言ってないのに安価つけてまで反応しちゃうあたり自覚あるんやろなぁ
スルー出来ない(笑) 新しいバイトが3人入ったと思ったら3人ともあっという間に全く見なくなったw
1人はめちゃくちゃ美少女だったのにな〜かなりの人見知りみたいだったけど 第一志望
メカ
第二志望
Sp
第三志望
Bo
採用Ka・・・クソが! >950
そういう時は接客苦手なんでメカ以外の配属の場合は辞退しますって言えば採用されずに済む
どうしてもラウワンで働きたいなら別だが 952以外の住人へ
>>952のスレで良いか?
ワッチョイ無しのスレ建てようか?どうする? 自演しなければIP表示も不都合無い筈なのに不思議だなー もしかしてもしかすると
ラウワンから書き込みしてるヤツがいるとか?www >>954
自演が跋扈してたのがワッチョイ導入で減った事実
ワッチョイになってから週またがないと書き込まないヤツが未だに居ること
質問や反論をそ知らぬ顔でスルーして週が変わるのを待って書き込むヤツが居ること
ワッチョイなしで重複スレを立て直す理由を明確に書いてくれないか? 馬鹿がまた釣れてしまいそうだから
先に書いておくが埋め私怨だからな?w >>960
わざわざ重複スレを立てる訳だ
勿論重複スレの削除ルール知ってて言ってるんだよね? >>962
棲み分けw
上でも書いたが重複スレのルールちゃんと知ってるよな?w http://qb5.5ch.net/test/read.cgi/saku/1339117335/l20
166 :ラウンドマン:2017/11/15(水) 10:02:37.00 HOST:108.162.226.54<8080><3128><8000><1080>[108.162.226.54]
削除対象アドレス:
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1510702006/l50
削除理由・詳細・その他:
重複スレ
荒らし自演対策でSLIP有りスレを立てた所
新たにSLIP無しを重複しているのを理解したうえで作成
運営がまともに稼動していないのはどこでも一緒なんだなw
いつ消えるか分からんが消えるまでは自演での傷の舐めあいしておいてくれw オリエンテーションに行ってきた。
契約書を記入する段階で機器メンテナンス部門の担当と言われたが、
早い話ツナギ着てボーリングとかのトラブル対応する仕事という認識でおkなの?
ネットでググっていたらAMの技術もあるらしいがこれは接客サービス部門扱い?
分かる方教えてください。 >>966
サインする前に担当者に聞きなよ
具体的に何をするか分からないまま仕事しようと思ってるの?
そしてボーリングなら土工だね 技術スタッフならam spの筐体を全部見ないといけないんだよな。 >>968
マジで?
一人シフトの上にそっちもやるんならヘビー過ぎるな >>967=969
すげーなお前w
業務内容も知らんのに
一人シフトってもう知ってんだw
あまつさえAMSPの略語まで知ってるw >>970
ググっていたら出ていたからそこから知った >>972
AM技術のバイトはうちにはいるよ
元々AMだった子がいつの間にやらツナギ着て技術も兼任になってた
でもAM技術を最初から希望みたいなのは聞いたことない そもそも募集してないしな >>971
なんてググったら
一人シフトってわかるんw 技術だけど基本ラウンド業務兼任
そのうえ機器メンテまでもちろん求められてるからきつい
ちゃんと時間さえあるなら直せるものが多いのにシフト薄くて見れずに停止が長引いてしまう
どこもこんなもん? そう メダルとか音ゲーとか 全部 時 間と部品さえあればなんだけどね どこも一緒か
エリマネがきてたときちょうど修理がおいついてなくて溜まってたとき聞かれてこう答えたら
冗談ぽくはあったんだけど、おいおい言い訳かあ笑みたいに言われてカチンときたわ
人員を増やすかどうかって上が人件費とか考えてゴーだしてるんじゃないのかね
そう言われてもねえ・・・ みんなの所 出戻り勢いる?
半年前に散々迷惑かけて辞めた奴がしれっと別部門にいて拭いた 俺、店に行けないからよ
俺ん家〜マルヨシの次のローソン前までリハビリでもなんでもなく散歩
暇みつけてよやるから
俺、必要なんだ、忘れねえんだ…
待ってぞ >>976
で?
ここで確認したとw
ここで確認したならメカがどのような業務かわかるよね?w
>>977-980
なんだやはり馬鹿…
間違ったメカばっかり書き込んでるのかw >>983-984
短文連投w
少しは落ち着きなよw >>985
揚げ足ばっかとらないで、楽しく生きなよw >>986
あげ足とりwwwwww
短文連投顔真っ赤をあげ足とりって最近は言うんだwwwwww
>>987
>>982に読んだ? 次のスレッドは、負けた性格悪いやつ来ないみたいだから良いね >>992
好きな方使うよろし
自作自演あり
認定厨あり
事実無根な誹謗中傷あり
5chに削除される恐れあり
ラウワンから5chに情報開示求められる可能性あり
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