35歳超45歳未満の転職サロン Part339
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※前スレ
35歳超45歳未満の転職サロン Part338
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1623193885/
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvvv:1000:512:: EXT was configured ついに退職するまで次の仕事決まらなかった
内定出た所もあるけど面接時にパワハラする人いるけど大丈夫か質問してくる会社や残業だらけの会社や低賃金の会社しかなかったので辞退した >>4
面接時にパワハラの存在を認めて伝えるってのも斬新だな 転職エージェントに転職理由添削されると年収だけじゃ理由としては弱いんだな そりゃそうよ
金が全てなら、ウチに入ってももっといい条件が決まればまた転職して居なくなるんでしょ、と言われる(実際にそうなんだけどw)
企業は長く働いてくれる人を求めてるからね
あと年収が低いからと言うけどやってた業務レベルも低かったなら仕方がないと思うし、
こんだけ色々な業務をして、成果(利益)もこんなに出してるのに年収に反映されなくてこれしか貰えなくて生活が厳しいとかにすれば未だ分かるけど 新しいことにチャレンジして、自分の仕事を横方向に展開したく転職しました。
(意味:飽きた) 決して一部の皆様みたいな年収には及びませんが、内定決まりました〜
現状が契約社員で年収260〜320万の間で業務量で推移してたのですが不安定でした
内定先は正社員で、月給22万円、賞与2ヶ月、シフトで土日固定ではないけど年間休日120日
ここで長期的に頑張れたらなと思います
このスレにはROM期間含めてお世話になりましたm(_ _)m 最近は安いレストランの記事や100円ショップの記事が多いな…(´・ω・`)
ネットを見る層に合わせてるんだな(´・ω・`) 今の会社辞めるときは引き続きに最低2ヶ月は欲しいんだが
決めてから辞めるとしたら
次の会社ってそれくらいは待ってくれるもん? >>15
そんなのは会社がどんな理由で人を募集してるか次第としか
俺は年明けに決めたけど年度切り替えの4月入社にしてもらったことはある
俺の知人は、転職考え始めた時から引き継ぎを楽にできるようにする作業を始めてたよ
普段の業務のマニュアル化とか 面接の時に2ヶ月縛り伝えて採用してくれる会社じゃないと無理だろね
欠員募集案件はまず無理 普通は1ヶ月+半端分でしょ
今内定貰って退職届出すなら8月末退職で9月1日入社
引継ぎに2ヶ月って長いと感じる
普段から仕事の整理が出来てないのかな?とか
引継ぎ1ヶ月、有給消化1ヶ月とか考えてるなら引継ぎ早めるなり有給を少し諦めるか
退職伝えてから後任募集する(後任を直ぐに準備して貰えない)とか現職の都合ならそこまでする義理は無いぞ 事業拡大だと、向こう都合のタイミングで2ヶ月後だったりするときもあるから、探せばなくはないと思う
でも普通は>>18というのには同意で、それで候補を狭めるのはもったいないと思うぞ 2ヶ月は厳しいんかー
今が課長やってて会社にとって大事な業務けっこう抱えてんだよね
事務作業はマニュアル投げてれば済むけど
営業関係やマネジメント関係がね
今後のその会社の信頼にも影響してくるし
さすがに1ヶ月は会社可哀想やなという情くらいはある 現職優先ならそれこそ残ったら…となる
と言うかそれだって1ヶ月半有れば十分に引き継げないか?
それに何ヶ月も掛けてしっかり引き継いでも、
1ヶ月半の期限内で出来るだけ引き継いで後は知らねと立ち去っても、
現職からしたら貴方は会社を捨てて転職していく人と言う評価は変わらない。
なのに現職の為に人生(より良い転職機会)を犠牲にするとか理解出来ない
自分はしっかり仕事を片付けて行く人、義理堅い人とか思われたいって言う自己満にしか見えない
時間掛けてしっかり引き継いだら現職は何かしてくれるの? 営業やマネジメント関係こそ後任の力次第なんで、引き続きなんか最低限で済む話。心配せんでも暫くしたら前任者の事なんか皆忘れてるよ。
辞める会社での存在価値に自惚れず、新天地でのスタートアップに全力を注ぐだけだよ。 そうそう
なんか辞めるギアに切り替えたら立つ鳥跡を濁さずなのは良い事だけど
いなくなったらなるようにしかならんのだから
最低限の事だけやりゃいいんだよな
過度に気を回してあれやこれや手垢つけようとする方が
後任からしたらウザっ辞めるんやろ?だし
まぁ最悪分からないことあったら電話してきな
出れるか知らんけど
くらいでええんや >>15
現実的に、2ヶ月なら待ってくれるので、その条件で探す。
3ヶ月を超えると予算なんかの都合で話が変わってくるので、少し難しくなる >>11
今度からお前がこのスレの教官として
指導する立場やぞ >>11ですが、土壇場にきて入社を躊躇してます…
未経験職であること、シフト勤務への不安、活躍できるかの不安がかなり大きくなってます
状況はよくなるはずなのに、かなり精神的にしんどいですね >>29
でもなんだかんだみんな上手くやってね?
ほとんど共働きながら結婚して子供育ててるよ 未経験はさておき
シフトなんだ…
120日日勤なら額面通りだけど
シフト120日って生活バランス崩れるから
体感90日くらいに感じそう >>33
37才ならシフト勤務の会社に手を出さなくても見つかりそうだけど。
失礼だけど、シフト勤務のメリットを感じるだけの給与じゃないと思うし… 40半ばだけど4月に電気通信の現場系に転職しました。案の定、パワハラ&モラハラで鬱になりかけてます。 >>35
夜勤はないのでいいかなーと思ったが、土日祝に慣れると悩みますね >>33
同い年だ
シフト制で困ることあるの?
無いなら良いんじゃない?
土日祝じゃないと困ることがあるならやめたほうがいいよ
仕事のための人生では無いよ 休みが土日祝とシフトどちらが良いかと言われると、総休日数が同じならどちらでもいいかな…
家族(嫁、子)や友人と遊ぶのに土日休みたい日も勿論あるが、
平日に一人ゆっくり休んだり買い物行きたい日もある。
家族と過ごす時間が沢山欲しくて土日祝日休みがいいなら、辞退して最初からそれを絶対条件として探し直した方がいい
>>39も言うようにね この歳でシフト制が嫌だから就職ためらうって
メンヘラとか、土日は競馬場に行きたいからとかだろ シフト制って有給消化しにくいイメージ
月に一回は三連休作りたい派には無理やろなあ 月に一回三連休作るとかヘイト買いそうで俺無理だわ
有給の使い方なんて自由なんだけど
なんか妬み体質のヤツいると
誰々さん毎回三連休だよなぁとか
居ない場所でチクチクして嫌味ふりまいてるのを想像してしまう 今の会社やめるから月イチ3連休とか4連休とか通してるよ
もはやヘイトためたところでな 最終面接の後、2日目くらいにエージェントから
「ほんとに行く気ありますか?他社が高い条件出してきたらどうします?」て聞かれて
それでも行きたいです!って答えたんだけど
この流れで落ちることあるんだろうか…? >>49
手応えは良いんじゃない?
確定フラグとか絶対とかそんなものはないから エージェントからそんなこと言われたところで決めるのは企業だよ そうなんだよね、絶対ってのはないのは分かってるんだけど
めちゃくちゃ行きたい会社だから期待してるし早く内定ほしい… 正社員登用でも総合職と地域限定社員で分けられてて、地域限定社員には退職金や住宅手当がなかったりするんだけどこれはどう判断したらいいのだろう。
最近、正社員でも明確な差がある求人がチラホラあるよね。 受けたいと思う案件がことごとく退職金制度なしばかりで、もうそんなもんなのかなと思ってきた
アラフォーになってから入る会社だし他の人と比べてもらえる額も貯まらないだろうと
それよりあと2回くらい転職繰り返して年収上げていけるようなキャリア積んでいくのかなと考えたり まぁ総合職と地域限定社員(一般職)は求められる専門知識や職歴も全然違うからね
それに総合職は転勤の可能性も有るし
待遇違うのも仕方がない 退職金なんていくらもらえるんだろうな39から入って
1000万も2000万も貰えるならやっぱり退職金にはこだわりたいけど...
500万円程度なら、退職金なしの年収高めの求人狙う方がいいかな 年収予想サイト(2021年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://yosoku2021.page.link/Eit5
高卒30代の職歴ボロボロでホワイト企業に転職成功!
https://tensyoku.page.link/tobR 地域限定社員は人件費減らしたいだけの制度
選ぶやつ一人もおらん >>61
今の会社は37歳で入ったけど定年まで勤めれば一千万プラスiDeCoの数百万もらえる
やはりでかい ×退職金なしでも高給
◯退職金ないところは待遇悪い ほんそれ
絵に描いた餅に悩むならまず内定とってから
議するべきだよなぁ 外資なら退職金無しでも高給なんじゃない?
日系は高給な所は退職金もあるイメージ だからみんな出て行こうとしないのかもね
歳取れば取るほど 転職は地域で決まるよ
ダメな地域はどこ行ってもダメ
その地域の人間の気質が自分に合っていない可能性が大 >>68-69
悩んでるっていうかただそう考えてるって話しただけなんですけどね
そんなこと考える前に内定とれ、はさすがに的外れというかヘンだと思うわ
そんなことも考えず転職活動してる方が馬鹿だろ 中小零細ベンチャー外資狙いじゃないと退職金なしはあり得ない。まともな企業狙ってたら退職金あるだろ。
ただ年収400退職金無しでヨダレ垂らすレベルならやはり内定取ってから考えるべきやろうなあ 内定取ってから言えって言いたいだけだろ
>>61読んでなんでそれを内定取るまで考えるなって言えるのか意味がわからん
普通考えるだろ 最近は退職金前払い(月給のウチ3万は退職金分)とか謳う企業が増えてるよ
大手子会社なんかでも、昔ながらの子会社は本体に準ずるけど、
最近設立した子会社は本体と全然違う福利厚生だったりもある 確定拠出年金は退職金の前払いするから自分で運用してねって制度でしょ
外資は退職金は401kじゃないん? >>79
NISAってネット証券から毎月自動で銀行引き落とし出来るの?
色々面倒臭いから銀行でNISAしようと思ってるけどググったら手数料ぼったくりなのか… 結婚したいからそれくらい稼ぐためにヤバそうな?営業とか施工管理とかいってみようかな… この歳なら退職金500万くらい貰えるとして当分触らないお金としたら債権、株などなどどれがいい? >>83
それは投資のこと教えるYouTubeが沢山あるからそれ見て自分で判断だろ
リスクは預金<債券<株で、リターンはその逆だから、お好みでどうぞ >>83
個別株はその会社のファンクラブみたいなもんだ
債権はまぁ安全だがリターンも少ない
俺は金投資でかなりでかく稼げたけど今からやってもどうかなぁ >>83
いまはどれもダメ。
みんな金余りで不動産も高くて買えない。 明日絶対に金曜日だからか選考結果のお知らせってメールたくさんくるんだもういやだ 久々の転職活動で久々の面接だったけど、こんなにエネルギー奪われるものだったとは
これ何社もやってくの・・・吐きそう 面接大好き内定辞退マンだけど
営業怖くて新卒以来20年近くやってねえけど
実はやれる体質になったのかな…
いややっぱノルマ考えたらゲロ吐きそう >>87
金曜に多いのか
明日まで待つかホトトギス >>89
すげーな
俺も今の仕事のままでも条件が悪くないので、よほど待遇が良くないと内定承諾しないぞって気持ちで、でも場数踏まないとと思って受けまくってるが全然内定もらえない...自信なくしてるわ >>92
設備やら製品やらどんな人間が要職ついてるのとか
立ち振る舞いとか技術とか
面接やら社内見学しつつ相手に展望や主要取り引き先だとか聞いてるのが
なんか面白くなってきちゃうんだよね
知識欲満たすつーか
内定貰えると承認欲求満たせたり
歪んでるのは自覚してるが…
面接にこんな抵抗なかったんだと35から初めての転職してみて思った
現在は40過ぎてるけど 一応一次面接突破して次最終だ。
他にも2社面接控えてるからスケジュール調整がしんど >>93
そういうのもあるし
面接を繰り返しているうちに自己分析して何かと勉強にもなるな ホワイトに内定取れる力があれば辞退する必要ないんだけどね… 40になると中小から大手無理やろな
クソ会社でも50以上の役員部長クラスばっかり来るもん 内定はもらえるんだけど踏ん切りがつかない
俺も今の会社待遇は悪くはないからなぁ >>97
ビズリーチなら行けるかもしれんぞ
AMZNとかDELLとか外資になると思うが エントリーシート、履歴書でうつ病をカミングアウトして
事務職希望でやってきて
ようやく、面接(ウェブ)までいったものの
お祈りされました
若い女性を採るとのこと
次に切り替えていきます >>101
確認したら
事務、庶務という記載でした >>100
履歴書で鬱病書いといてよく面接やれたな
てか事務にこだわる意味が分からん なんか定期的に鬱カミングアウトマン現れるけど
ネタでしょ >>102
鬱病な人とそうじゃない人
まともな企業ならどっち採用するか分かるか?何でもかんでも馬鹿正直にカミングアウトして、てめぇの気は済むだろうが非常識だよ。 普通は恥や隠すものをオープンにするから池沼なんだよ
ナマポもらうためにオープンにする知将もいる カミングアウトしてくれるから不採用に出来るんじゃん
隠して入ってちょっと負荷掛かったら鬱です、昔からで再発しましたって方が迷惑だろ
お互いに不孝になる
鬱の人からしても、分かった上で採用してくれる(配慮してくれる)方がいいに決まってるし 今の時期は普段はクールビズだから
面接の時にジャケット&ネクタイ暑い暑い
汗だくだ GAFAのどこかRSU込み16Mと、古式ゆかしい日系12Mどっちがいいかね
今は外資で13Mなんだけど業績悪いし売却もありそうな雰囲気ぷんぷん
まったり狙って日系受けてみたものの練習のつもりのGAFA通っちゃった、チャレンジすべきかねぇ >>111
おー、ありがとう、その心は?
アマゾンだと検討、他だと即決?それとも他だと蹴っちゃう? >>112
Aは正直いろんな評判があって難しいの
優秀な人は暇だし楽だし最高と言うけど、そうじゃない評判も聞くし
どこか知らないけど、RSU込みにしても16Mはいいね >>112
真剣に迷ってるなら、もう一度面接を申し込めばどうですか
オファーが出てるならやや本音で内情を聞けるし、入る気があるなら
サインアップで追加ボーナスも引き出せるかもしれない。 つなぎで始めた軽自動車でのフードデリバリーで生計立ててもう1年たつ
今度アマゾンの宅配もやる事になった、なんつーかこれが本業になりそう
どっかであったらよろしくな、みんな 地域限定正社員ってどう思う?
転勤がないのは誰にとってもメリットだけど、通常の転勤もありえる正社員との待遇差についてどう判断するか悩んでて。
検討してる企業だと、地域限定正社員は退職金がないんだけど。 >>116
論外でしょう
転勤が受け入れられないなら、その時に辞めればいいのでは
自分は転勤は嫌じゃないけど >>110です
ありがとうございます!
内資でまったり狙いだったんですが、新たな道も見えてしまってというところで悩んでいました
追加面談も実はリクエスト済みでして、通用するのか正直不安wなのでよく相談してきます
回答期日までは数日あるので熟考します! >>117
退職金ってやっぱり重要度高いのかな?
年齢的にも、あと個人的なスキル面の問題もあって、正社員になかなかなれなくて色々考えてた。 >>118
採用するということは、通用する見込みはあるんだから、一応安心していいはず
内資ならまったりしてるとも限らないし。
チームの雰囲気
一人あたりの業務量(何社、月何件など)
個人とチームのKPI、KGI
チームの課題と解決方法
会社として、個人として目指している組織のあり方
最近の退職者数や平均勤続年数
401kは会社負担で何%くれるか
勤務場所、時間の柔軟性
勤務場所は自宅とオフィスのみか、他でもよいか
オフィスの出社は必要になるか(予定も)
テレワーク手当や資格手当の類
その他福利厚生全般(食事やマッサージの類)
BYOD可否
使っているツール
オンボーディングの期間、方法
などを聞き出せばいいと思います。 >>115
家建てて、結婚して、子供育てられるのか? >>116
普通の会社なら一般職(地域限定)と総合職(全国転勤の『可能性』有り)は、転勤有無だけじゃなくて業務内容や求められる知識・経験も全く違うよ。
待遇全然違うの当たり前。 >>110
グーグルなら行く
アマゾンとフェイスブックには行かない
アップルは考えるけど行かない 理由とか書かないと何の参考にもならん
お前が行く行かんなんか知るかってなるわ 来週最終面接の会社ネットで調べたら年収少ないんだよな
年収少ない会社で誰も応募しないから最終面接まで残れたんだと思うけど
みんな内定貰って年収大幅に下がったら入社する?しない? とりあえず入社してから考える
特にわずらわしさがなければ独身貴族してたらいいんじゃないの? 内定をゲットできました!
これで故郷に帰れる…嬉しい 今電車で帰ってるんだけど、PUGBの動画を真剣に見てる熟女未満の女性が隣に座ってて仲良くなりたい >>125
ここには自分が言いたい事を伝えるには、どう書いたら良いかを考えてる奴は滅多にいないんだよ
とにかく具体性が無いからサッパリ話が分からん
>>126
受ける前に調べるだろ
てか次の面接で年収聞けよ、受かってから考えろよw
業界業種は?年収は元がいくらで面接先はいくら?
なんて事は殆どの奴は興味ないから返答しなくて良いよ
>>128
内定ゲットしたから故郷に帰れる意味が分からん
無職で帰省するのは気まずいから?故郷で就職決まったから?
どうでも良いやw >>125
単なる雑談だろ
こんなとこで意見を求めるのがそもそも間違ってるわ >>132
別にいいだろ
お前がどうこう言う筋合いねーよ >>133
先に喧嘩ふっかけてきたのはそっちだろうが
何を言ってるんだ? >>126
一次面接のときに年収の確認されないの?
オレはそれで何社か辞退したけど >>126
年収下がる方向の転職は基本しないほうがいい。
年収下がっても、自分の長年の夢が叶うんや!どうしてもやりたい仕事なんや!って場合は別だけど、レスからそんな感じも受けないし。 >>126
普通は応募する前に調べるだろ…
調べても出で来ない様な会社はそもそも受けない 年収下がると翌一年間住民税がキツいから
よほどやりたい仕事じゃ無い限り転職せんよな 2時半からワクチンの予約入れてるのでガクブルで待機中 そりゃあできれば年収下がる会社に入りたくないよ
去年と今年はコロナバブルでボーナスとインセンティブめっちゃ貰えたから年収も大幅に上がったワケ
そこからさらに高い年収目指しても能力に見合わないから見つからないよ
だから転職すると年収下がるってこと
今の会社に残ればと思われるかもしれないけどやってられないから辞めるワケだから
残る選択肢はないよ
忍耐力でも継続力の問題でもない みんな心配してくれてありがとう
無事に終わったよ。副作用も特になさそう。 誰も心配したレスなくね…
お前にはなんか見えてるのかな 出向中の転職一年目
告げ口やら、言動のレベルの低さに呆れ始めたので
俺「もう嫌気がさしたらから親会社に戻してくれ」と訴えたら、
子会社「君は子会社採用ありきだから。じゃなきゃ親会社も内定出していない」
俺「そんな事採用面接の時一言も言ってないじゃないか」
子会社「そんな事言うわけないじゃないかw常識だろ」
ここまでバカにされたの初めてだ。
てか、これは偽造求人なのでは?
ちな一部上場の日経225企業 >>145
でも出向なんだから給料とか待遇は親会社だろ
だったらただ配属先が気に入らないってワガママ言ってるだけになるのでは?
異動が受け入れられないなら辞めるしかなさそう >>146
いや、給料の不満とかじゃないんだよ。
別に転職した理由も給料アップが目的じゃないし。
給料だけなら、他にも選択肢があったわけだから。
なぜ、実情を最初から言わず後付けで言い始めなのが、気に食わないのよ。
「あなたは親が社では役不足。子会社配属で良いなら採用します。温情で親会社採用にはします。ただし一生ソルジャー」
こんなの最初から言うべきでしょ。 役不足だなんだは想像じゃないの?
事実だとしても最初の書き込みからは読み取れない
単純に子会社のこのポジションは親会社からの出向者
で、そこのポジションを最初から募集してただけでは?
勤務地、執務場所で分からなかったの?
まぁ何にせよ文句あるなら辞めたら?としか… >>148
いや、ポジション的に出向者じゃなきゃダメって訳でもない。別にプロパーでも良いポジションだし。
むしろ、なんで親会社採用にしたのかが不明。
俺が経営者なら今のポジションなら絶対にプロパーで採用だわ。 >>152
そうなんだよね。はっきり言って信用はしていない
。
労働組合から子会社に連絡があっても「組合にあまり告げ口すると評価に響く」「もしやめて近隣企業に行こうとしても評判はすぐに伝わるから、転職はできない」なんて脅しをかけてくるし。 >>153
そこまで書いちゃうとネタだってバレるよw 労組から子会社に連絡も意味不明
親会社の人事の意向なねに何で子会社に連絡するんだよw
親会社から出向で来ている◯◯さんは親会社に帰任したがっているから追い返してください、とかお願いさせんのか?
脅しもありえないw
ストーリーが陳腐過ぎる 第一希望の最終面接の感触は良かったぽいんだけどまだ結果来ない。
もう一社最終面接予定ですってデマカセ言っちゃったんだけど、
第一希望の方で内定もらえたら活動やめますっていうのはアピールになるかな? >>157
感触の良い面接は総じて落ちる
震えて眠れ >>157
全くならない。
自分も弱気だから正直に言っちゃうけど。 職場のストレスで適応障害と診断されました。
30代後半、ここから仕事探しして
ストレスの少ない仕事が見つかるのか… 去年コロナでリストラがあってそのあとはかなりギリギリの人数でやってた
仕事が終わらずみんな残業してたんだけど残業代もバカにならないからやめろって言われて残業やめたら仕事は滞るしまともに仕事回せない状態に
さらに去年ほど大規模じゃないけどまた人員整理でリストラ始まったんだけどこの会社もうダメだよな 30代後半じゃ覚悟が必要だな
ホワイトに行けるのは35までよ >>165
今は人が足りなくて、年齢は関係ない気がしてる
お金さえ出せばいい人はいっぱい来るけど、みんな高齢 IT系の40代だが需要の高まりを感じる
まあまあの所へ書類通るようになった ITではないけど、少しずつ声かかるようになってきた。43歳。
金曜日、最終面接があります。
がんばります。 転職して2年目
ここを見る機会が少なくなって来てるのは
今の現状に満足してるぽい
給料9割くらいに落ちたが自分的には満足だし
仕事の負荷も前職に比べたら左ジャブしか出してない程度で回る
周りからもそこそこ評価されてるぽい
そろそろ家を買うかなあ >>170
ITはちゃんとやってりゃ需要かなりあるよ >>173
ローン、35歳からと45歳からでは全然違うぞw
俺も二年だったが辞めたくてたまらん >>128
羨ましすぎる
俺も自分を変えたいというのと前職では何も得られないと思った一時の感情で実家離れて遠方へ転職したけどプチ後悔してる
転職したばかりだから5年くらいは頑張るつもりだけど脂が乗ってきた30歳前半でさっさと地元に帰る計画立ててる 128です。レスくれた皆様サンキュー
今日退職を上司に告げました。緊張しましたわ
>>168
5年くらい経験積んでUターンは理想かな思う。資格もガンガン取れば鬼に金棒ですよ アンカミスりました
>>177
5〜10年くらい経験積んでUターンは理想かな思う。資格もガンガン取れば鬼に金棒ですよ 今日受けたとこ、マジで入りたい!
往復特急料金まで出してくれるとか太っ腹だわ。面接にイギリス人とフランス人が同席してビビったが。
先月まで働いてた大量のサビ残のケチケチ税理士法人とは大違いだ。
これ落ちたら生活のために近くでしめやかにバイトするわ。
あ〜結果が怖い。。。 >>176
来年40です
住宅補助が適用される中古マンションを狙い中
地方だから駅近でも2-3000万でくらい
それくらいなら頭少し入れればボーナス払い無しで
負担そこまでなしで20年で払い終えられる
本当はもっとローン 短くしたいけど月々の負担考えると
これが限界 俺は非正規なんだが、社員登用の希望だしてた
なかなか話は進まず困っていたら、上司に同業他社を紹介してもらえることに
まず募集してるかどうかだけど、なんとかいけたらいいな >>182
大抵の企業は住宅補助と言うと賃貸の家賃に対しての補助だと思うけど、
購入資金(または住宅ローン)に対して補助が出るの? 面接受けても受けても決まらない
内定出た時断らなければよかった死にたい
時を戻してくれ 正社員お祈りばかりだったので諦めて派遣で仕事探してた時に実務未経験だけどやりたい仕事があり、
その求人は実務未経験歓迎だったので気になるリストに保存。
そしたら派遣会社から応募しませんか?の通知が来たので応募。
まずは弊社の派遣登録してからでないと応募できないと言われたので登録。
登録して早速派遣会社の人と電話で面談するも
その仕事には振れず他の仕事の話ばかりしてくるので
応募した求人に関して聞いてみると
応募数多いから実務未経験は難しいと言われる。
なんだかなぁ・・・・・ >>189
シンデレラストーリーを思い込んで詠んだら
ダメだったのですね
まあ、そういうものですよね >>190
年齢も年齢だし仕方ないとは理解できるのですが初めから違う仕事ありきでの話ってのが何か引っかかるんですよね・・・
怒っても何の得もないので紹介を待ってみます。 >>189
文章長いけど具体的に書かないのはなんで?
希望の職種は? >>186
うちは持ち家補助があるよ。管理職はなし。
家賃補助に比べれば少ないけど助かってる。 死にたくなって何もしてない
問題だらけで頭の中がごちゃごちゃして何していいのかも分からない
毎日頭痛いし仕事が決まったとしても迷惑になりそうで苦痛に思えてくる
もうどうしていいのかわらない
不安だからなんだと思う
立ち直るための何かいい方法ないかな? >>189
直接その企業に問い合わせた?そんなにやりたい仕事なら派遣会社の言うこと鵜呑みにせずダメ元で動いたら? >>189
派遣会社は労働者を企業に紹介すれば金貰えるんだから
労働者(商品)は沢山欲しいし、どの企業行きたいとか希望なんて気にしない >>195
朝か夕方の涼しい時間を狙って自然のある所に行って(公園でも)ちょっとボーッとしてみるのはどうだろう。 >>195
生活保護受ければ?
無理に働いて死ぬくらいなら生活保護で立て直すわ >>195
俺もだよ
6回目の転職
各都市を転々としてる
引っ越しにも疲れたし
彼女できたその次の週にセクハラでクビ
前の会社もセクハラでクビ
よく自殺しないものだと思うわ
去年クビになった時に三浦春馬が自殺 その一周忌でまたクビ
学んだのは会社の女とは口を聞かないということ 人間関係だけは良くしておくこと
仕事できなくてクビは成功報酬の営業ぐらいしかない そこまでじゃないなら仕事できないぐらいじゃクビにならない
いろいろ疲れてるけどそれでも毎日頑張るしかない
酒のつまみになる話のどの歌詞に感動したかって話題で田園聞いてその通りだと思った
俺のせいでもない >>204
セクハラ解雇なんて完全にお前個人の資質の問題だろ >>205 これは俺だけの考えかもしれん たしかにそうかもしれん
でもね、でもね、でもね
セクハラは誰のせいでもない 女のせいでクビになったと思い込んでる
口聞かんと仕事にならんわ >>208
これ以上ないくらい気持ち悪い奴だな
まともに就職した事ないだろ
板違いだよ それはないわ神様
あんまりやわ神様
でもね、でもね、でもね
セクハラは誰のせいでもない 面接の時から薄々感じてたがややブラックくさい
年収の要求は通ったからまあやるだけはやるけどw >>197
そういうやり方もあるんですね。
勉強なりました!
ありがとう御座います! >>198
やっぱりそうですよねー。
ありがとう御座います! >>218
どのへんがブラックくさいの?
我慢できる程度で、給料よくて安定してたらいいね。 >>221
入社前に一回来いとか普通に言える感覚とかさ
こっちはタイトな日程で引っ越ししようとしてんのに
引っ越しの金も出さないくせに
こっちの事情何も気にしてない 引っ越ししてまで行く会社なのか正直悩んでる
決めた後オファー結構きたし割と良さげなのもあった
どうせ引っ越しするなら引っ越し代出すとか家賃補助ある会社に行きたいわ 夜勤 23:00〜9:00 基本給185000 残業込(25万
休日が 土 祝日 の夜勤明けのみ
自転車で行ける距離
二交替
1勤務 凡そ12 時間
給与 20万 残業込(27 万)
休日 週3日
通勤時間1.5時間
今後者何だが上に誘われてるんよ
どっちがいいかな? >>224
夜勤明けとか寝るだけじゃね
俺なら後者(現職?)で会社の近くに引越すかな 入社前に行動縛る権利がどこにあるんだよ
いい加減にしろ ヤフオクって入札期限ぎりぎりで入札しないと駄目なのか。
知らんかった… >>224
休日にこだわり無ければ上
ただ夜勤が辛いなら下しか選択肢なし 引っ越しはともかく雇い入れ検診の金出さないとことかあるか?
あったとしたらその時点でまともじゃないでしょ >>227
こんなとこに書いてないで電話でもしてそう言えば?
出来ないなら黙ってろよw >>230
俺は遭遇した事ないけどスレでは見たことあるな >>224
後者が深夜勤務なしなら後者だな
で近くに引っ越す
まあ二交替でラッシュとかに被らないなら1.5時間でも我慢できる範囲だけど 長期間職に就いてない奴
職を転々として未だに業界、職種を絞れない奴
年収300万無いやつ
ここにはこんな奴が多すぎる なんかさどんだけ嘘つくやつ多いのよって人間不信になるね 契約社員なんだけど正社員になりたくて上司に相談したら、知り合いの同業他社を紹介してくれた
そしてそこの社長と面談できることになった
ワンチャンある? >>241
そっち行けば良いじゃん
ワンチャンてなに?意味分からん まだ面談が決まっただけでしょ
ワンチャンある?は内定貰えるかな?って事でしょ
まぁ答えは、知らんがな!だけど
面談結果(人物の良し悪し)で純粋に合否を決めるって可能性もあるし、上司(と言うか現職の会社)の顔を立てるために多少力不足でも採用してくれる可能性も。
ただ逆に上司の顔を立てるために面談はしてくれるけど、採用する気ははなから無いって可能性もゼロではない。 次を決める前に会社辞めることにしたぜ
このスレお世話になります 35歳限界説やら40歳以上は無理とかアレ完全に嘘だね。
41歳だけど前職辞めて1ヶ月半で4社受かったよ。 >>246
それは俺も感じる
全然内定だけなら出るよな
ちなIT系だけど 条件によるでしょ
理系は比較的転職先ある、経験や知識が物言う世界だし
客先常駐のITソルジャーでいいなら更に余裕
若者と差別化出来ない文系デスクワークは厳しい
アピール出来る経験も知識も無いのに年齢に見合った年収なんて貰える訳ないし、
低賃金でいいと譲歩した所で企業は先が長い若者を選ぶよね
文系は若者が避ける低賃金かつ労働環境が悪いキツい仕事しか無さそう
Word、Excel、簿記とかアピールする人いるけどそんな簡単な資格意味ないでしょ >>247
資格は証券外務員1種・金融先物取引外務員・投資診断士・相続診断士・事業承継M&Aエキスパート・FP2級・簿記2級・銀行業務検定FA・生保損保募集人
経歴は投資顧問11年半・地銀6年
>>248
そうだよね。
IT系は俺には不可能だが。 >>250
いや、別に貴方が客先常駐のITソルジャーだと言った訳では無いよ
全体の傾向として理系は強くて文系はキツい
自分は機械・構造系だけど重工・重電受かったし
全然内定貰えないとか、貰えてもこの年齢で300万400万の人って文系が多いでしょってこと 前職から業種職種を変えるとしんどい
ワイも理系やけどニッチすぎてな 俺なんてネットワークスペシャリストとプロジェクトマネージャーとCCIEしか持ってないのに >>251
えぇ・・・。聞かなきゃよかった・・・。 先日内定もらったんだけど
1次面接だけで内定出て、役員面接やらないって言うんだけどどう思う?
マイナビ転職のメッセージだけで内定通知書もない
契約書類は入社当日取り交わすとのこと IT系はほぼ請負と特定派遣
客先にも依るが、ゴリゴリ精神を削られる羽目になる
期日前の仕様変更とか地獄だよ >>249
昔はわからないけど
簿記二級は今結構難しいらしいよ
一級の範囲二級に降りてきてるらしいから >>251
35歳限界説は未経験・平社員とか大多数のマジョリティ向けのメッセージだから、、、マネージャーとかシニア職には関係ないのはみんな知ってるよ
自分も35歳だけど1社目で部長階級で上場企業の内定でたよ 部長階級で中途ってまともな企業ならありえなくない?嘘とかいう話しじゃなくて 少ないけどあるよ
今回は新規事業やりたくて補強採用のパターン
部長を希望したんじゃなくて年収的に部長格になっちゃうだけでヘッドハンターからの紹介
表向きには募集はしてないね 俺の知ってるレベルの企業(トピックス100とかね)だと、そもそも35で部長が有り得ない
中途・生え抜き問わず、35だと平均して主任くらい
出世早い人で課長級、ヒラの人もいるけど35でヒラだと大抵定年まで万年ヒラコース >>269
営業は年齢関係なしに成績が物言うからなぁ、、、 >>268
そういうパターンか
ヘッドハンター効果あるんだな 自分だけの視点で「そんなのありえない」とか「ダメ」とか決めつけないほうがいいよ。 >>269
33歳で上場企業の課長格だったからなぁ
今回の転職で部長格に上がるだけの話 今日、書類選考通過後の面接行ってきたけど、30分予定のところ15分くらいで終了。
3対1っていうのもあったし、他業種からってわかってるだろうに質問の仕方も圧迫みたいだったな。
自分のアピール不足とかは十分わかってるけど。
もう選考辞退メールしよかな まぁ上場企業もピンキリだしなぁ
コア30の主任>>しょぼい上場企業の部長だし
数字出してくれないと凄いのかどうかもよく分からん >>271
ヘッドハンターいいよ
エージェントのなんちゃってヘッドハンターじゃなくて本当のヘッドハンターの方ね、ゴリゴリとキャリアも年収も上がる
2回転職して年収およそ2.5倍になった 35歳、中途で部長採用
転職2回で年収2.5倍
後付けの設定が出れば出る程嘘臭くなってきましたw
で、200万が500万になったのかな? >>278
年収1500万円くらいで内定もらったの? >>279
男の嫉妬は見苦しいぞwww
>>280
具体的な額は言えないけどいい線だよ >>278
今の年収は?業界と職種は?
書けない理由は何? >>282
直近は1000万付近、IT系で総合職(営業系)
書けない理由は特定による内定取消し こんなスレに年収一本越えが来てるとはたまげたな
ここの大部分の住人とは住んでる世界が違うし話は合わんな 確定申告が必要な年収だから
来年に確定申告書アップするよ >>281
なるほど
俺はIT外資でそれくらいもらってるわ
どこかで世話になるかもな 確定申告必要ってことは2000万超か
部長級で2000万超って大分それだけで特定されそうだからもう余計なことは言わんほうが良いぞ
大体どこらへんか察しがついてくるし 親に仕事辞めたこと言わないといけないのが辛い
次の職場の保証人になってもらわんとあかんしな
きつい 社員7人のコンサル会社の面接行ってきたが、会社がどうのよりも未経験の俺がやってけるのかが不安でした 見かけたらよろしくね!いっぱい僕から買って下さいね! 土日祝休みの会社だったけど、そうなら明日閉まってるはずだよな
暇だし見に行くか 労働問題とか社員教育とかそういうことをコンサルタントする零細の会社なんだけど、他所の会社のそういう課題を解決するんだから自社は問題ないはず?
んなこたない? ノルマとかそのへんも聞けばよかった
聞きたいことありすぎて逆質問しまくったけど、聞き漏れあるわ… 聞いたところで
そこらへんは真相答えてくれないんじゃない?
俺も隔週土曜休みと聞いてたのに
ふたを開けたら土曜が残業時間分を休日出勤でということで
結局週6勤務になったよ >>299
あ、まだか
じゃあ採用されたら色々聞こう で、おまえらIT業界脱するためにどの業界受けてるわけ? 俺の職場は珍しいパターンで求人票に出てた条件よりマシだった
土日祝日休みで休日数も記載されてたのより大分多そうだし、
各種手当とか交通費も記載されてるのより遥かに多かった
勿体ない会社だなと思った 昨日今日と仕事に簡単なミスがあったらしくて今日は自分がやったから言われるのは仕方ないけど
先輩社員が「新人の○○さんはいつもやってるけどミスなんか一回もない」とか言ってくるのに昨日その仕事したのは新人さん。
なのに何故か昨日も俺がやったことになってる、元々上手くいってない関係だからといって不当に貶められるのはしんどい 転職するスキルも経歴もないから転職したくても出来ないが続けるのもしんどいし八方塞がりかな 指導の仕方も人それぞれに合ったやり方があるということを理解出来ない猿が多いからな 要らない部下は不当に扱え、嫌気さして自ら消えるって教える上司がいたわ ツテ面接って採用率何パーセントくらいある?
体感とか聞いた話でもあれば知りたい
今勤めてる会社の上司が同業で独立した会社の社長に連絡取ってくれて、その社長に、とりあえず面談しましょうといってくれたみたいなんだ 何%?難しい質問だなw
まだ会ってもないのにわからんだろう
少なくとも言えることはツテがあるから書類選考、1次面接は通過で、いきなり最終面接からスタート
それでええやん >>309
雑な質問ですまん笑
ここ行けなかったら本当にきついくらい精神的にも追いこまれてて
ありがとう エン転職とリクナビNEXT、dodaを使ってるんですが、企業からは俺のプロフィールがどこまで見えてるんでしょうか
性別や年齢は見えているのか、スカウト(自動送信じゃないやつ)送るときにどこまでみてくれてるのか気になるなぁ つーか知り合いの知り合いの社長と合わなかったら
地獄だから
ツテ頼みも一長一短じゃないか
知り合いとはウマが合うからといって
知り合いの知り合いも合うとは限らんし それはツテだからとか関係ないし、ツテがあるのは総合的に見たらメリットの方があるぞ 別にやばくないんじゃない?
マッチングするかどうかは
ツテより相手さんが求めてる人物像に合致するかが
大事なわけで
知り合いの知り合いだから無条件で採用の方が
逆に怖いじゃん >>260
面接一度だけはあり得るけど、条件が事前に提示されないのはちょっとおかしい
>>308
ツテの種類や相手の状況によってぜんぜん違うしなんとも。
HRに話をつけるときに、この人はよく知ってて激推しだから、と、
紹介はするけどよく知らない人だから普通に選考して
では全然違ってくるでしょ? >>260
逆に考えると、入社当日まではサインしないんだから、他にも好きなだけ応募できるね。 俺は今の会社で6社目だが5社コネだよ
友達多いし営業やってたから結構誘われる
営業で顧客に辞める事を伝えると、うちに来なよ!ってよく誘われるんだよ
でも既に次の会社決まってるわ
営業やってたら全然珍しい話じゃない
そんで普通に辞めるわ 最近は横文字でリファラル採用と言うんだぞ
コネだと響きが悪いからな >>321
縁故採用っていうと893出身と思った上司がいた
小指切って足を洗うのをエンコ詰めるとかいうらしい >>311
エンミドルも登録してるけど、たまにオファーに社名入れてくるわ
仲介会社にもミエミエなんだな
退職理由と次にやりたいこととか、会社にバレバレなんだろな 37で転職したときは無双だったのに、43の今はかなり厳しい。
まあ、今より給料高い日本企業しか狙ってないからってのはあるが…。
書類で落とされるのばかりだわ。
後いくつか受けて駄目なら、今の企業で定年まで頑張るかな。 >>319
営業ってそういう話よく聞くよな〜
営業スキルって何処行っても通用するし
資格とか無いだけで地味に重宝される仕事だよな >>326
ただ、自分を売り込めない奴が商材を営業出来るわけない、って思考の人事も多いから面接は大事 40過ぎても工場平社員でスキルなんてないからハロワで探してるんだけど、
こんなんでもエージェントとか使える? エージェントは年収600万ないとろくに相手して貰えない そんな質問する前にとりあえず登録してみたら良いじゃん
それで断られてから腹括りなよ
行動しなきゃ何も変わらないよ
なんでこのスレの人たちは勝手にNGラインを引くの? 勝手にNGラインも何も聞かれたから答えただけだろ上位のエージェントだと600万ないと登録すらできないし下位のエージェントでもハローワークと似たような案件紹介されてるのが落ちだよ
検索して応募してもガンガン社内選考でお祈りされる 答えた人に言ってるんじゃなくて、
人に聞いて同意が貰えないと応募すら出来ない指示待ち人間に言ってるんでしょ そういうことかそれなら同感
年収400万あれば登録できるエージェントもあるからやってみたらいいんだよ何が足りないか実感できるから あーあ興味のある業界が長期的に下向き調子だから転職も諦めた
おとなしく今のところで続けるか、、 非公開だと良い求人て思ってる?
ハロワと同じ求人があっても別にいいだろ
エージェント使うメリットはある エージェントがプッシュして実力以上に見せてくれるとか思ってる?
エージェント一人に求職者100人くらいついて、それぞれが10件とか応募してるんだから、一件一件個別にフォローなんてしてらんないぞ
それにエージェントに報酬を払うと言うデメリットもある(エージェントに求人出してる時点で予算確保してるから大したデメリットでも無いけど) エージェントにとっては求職者は「商品」なので、エージェントを通じて自分の商品価値をある程度客観的に把握出来る
商品価値に見合った求人レベルも分かるし、場合によっては商品価値を上げるためのアドバイスも貰える
ちゃんとしたエージェントなら企業側の採用担当と話をしてるから、求人票の背景を把握した上で攻めどころを考えられる
そして何よりも自分だけで求人を探すよりも視野が広がる
エージェントが絶対とは思わんが、ユーザにとっては無料サービスなんだから使わない理由がない エージェントサービス使ったけどあんま役に立たなかったわ
日程調整くらい
後は殆ど求人はサイトにあるのと同じだった
2ヶ月で転職活動を終えた
37歳の夏 エージェントは悔いを残さないための手段だったな〜
結果的に同じところに転職したとしても
エージェントが使えなかったとしても
そこまでにどれだけ尽力したかで自分の納得感が変わる
自分だけで探すより多くの案件に目を通せたから良かったと思ってる
その結果、転職後も前向きにがんばれると思う エージェントは一人一人に大した時間は掛けられないから、結局は自分でガンガン検索・応募しないとダメだぞ(Core30内定貰えるような人でも)
よく『エージェントが紹介してくれない』『エージェントの紹介がこちらの要望とマッチしてない』とか愚痴る人いるけど、
そんな受け身の時点でもうダメ。
俺もエージェント使って転職したけど、>>342と同じように日程調整と連絡係
まぁエージェント相手だからフランクに要望だけ伝えられるのは楽だったけど
職務経歴書は直すとこ無いって言われたし、面接の事前相談なんかも一切無かったけど普通に自分で企業研究すりゃいいだけだしね >>344
おれもそう思う
エージェントも商売でやってるんだしそこは認めてお互い利用し合ってwin winになればいいくらいの気持ちでいる
車買う時の営業担当みたいなもんだよ >>345
リクエー使って2回転職してる
>>346
だよね
エージェントって言葉のせいか、プロスポーツ選手のエージェントの様なのを想像しちゃって勝手に期待して幻滅してる人が結構いるみたい。
職種、勤務地、年収とか自分の希望の会社を熱心に探して来てくれて、
面接対策や企業へのフォロー、最後は年収交渉まで、自分では入れないような会社にも、エージェントなら入れてもくれると思ってる人がいる。
エージェントは仕事だから誰でも・どの会社でもいいから入れたいだけで、その人の希望とか人生なんて知ったこっちゃないからな
そこを理解してお互いに上手く利用し合うだけ >>347
後半は行き過ぎた被害者意識だと思うけどね
別にエージェントが「会社に入れる」わけじゃないし
そいつがどうなろうが知ったこっちゃないとは思ってないと思うぞ
世の中のマトモに仕事してる人達はそうだろ 入社してくれればエージェントに金は入る(短期で辞められたらダメだけど)
だから本人の希望(特に高望みしてる場合)は軽く無視して、入れそうな会社を紹介するんだよ 八月から出社で月末引越し
やっぱり直前になると飯が不味くなってきた
俺働くことに向いてないw 俺なんか4連休の後の月曜日ってだけで吐きそうだよ… 適当にやることにしたから今日は外部から何かやらされない限り楽に終わる模様 退職宣言して引き止められて2年経った
もう挨拶もしない無双状態
ナゼナゼ期の部長が他の人に頼るようになって
その人が退職する事になった 初めての転職で、自分のスキルが他社で通用するか、凄く不安なんだが、、、
職務経歴書に起こしてみるとそれなりにキャリアアップしているが、そもそも今の会社、ぬるま湯過ぎて他社比較出来ん >>356
むしろぬるま湯で問題ないならそこいたほうが 会社自体はぬるま湯なんだけど、一見花形部署で
やらされている内容と ミスった、、、
やらされてる内容自体はそれなりに面倒なんだけど、評価の土俵が総務とかと変わらないんだよね
事業部単位の評価だから、総務の上と今の部署の中だと総務のが評価される
いっそ飛ばして欲しいんだが、そんな姿勢で今の仕事してるのも嫌気がさす 業務自体はぬるま湯だけどクソ中のクソの上司についてる
精神がガリガリ削られる >>356
一番辛いのは井の中の蛙だったときやね
それでも周りの人がよくてスキルを磨ける環境ならいいが
冷たい人間関係だったらたぶん鬱になる
ぬるま湯環境でも会社的に定年まで安泰そうなら俺ならそこにいるわw
自分がエースな環境は楽やからな >>361
そうそれが怖い
IT系もやってるぬるい会社で、技術レベルは低いと感じる >>361
本当それ
勉強なら会社に依存しないでも金使えばできたりするしなぁ
心の安寧が一番だと転職して痛感する
勉強やる気力もわかないし
ハイブリッドな奴らにかこまれて劣等感はんぱない >>362
俺はITでぬるま湯から転職したけど転職先もぬるま湯だったわ
年収だけ上がった感じでお得感ある >>365
ITって何系?
社内SEとかSI?
ぬるま湯ってことは請負とかSESではなさそう >>365
エージェント使うから企業もあまりレベル低すぎる人は採用出さないとは思うんだけどね
まずは軽い気持ちでやってみて、駄目そうなら骨埋めるわ >>366
SIer子会社からユーザー系SIerへ転職
部署によってはぬるくは無いけど俺はヌルい所に配属された
SESの人たちを管理する元請けに移った感じかな
>>367
俺もエージェント使ったけど自分が優秀かどうかは分からん
面接では滅茶苦茶高評価もらったけど評価の理由が聞かれたことに対してきちんと答えられる、というそんな当たり前な理由…?とびっくりしてる >>368
やっぱ元請けだよなぁ
ただ下請けがミスってプロジェクト炎上したとき大変なことにならないかが心配だ
管理にできることは限られてるけど責任問われたら怠い
全部下請けが悪いんだよで済まされるとこなら楽で良さそうなんだが >>368
俺も元請けか、自社サービスだ
だから、あまり細かいところまで知らなくてもヒアリング出来れば問題無いからヌルいけど、下請けじゃ通用する気がしない >>369
プロジェクトは何も自分だけの責任にはならないから大丈夫だよ
早めにアラート上げておくのが大切
下請けにいた頃よりコミュニケーション求められるけど技術力は求められないので下請けにいた経験を活かすととてもぬるくなる
>>370
頑張れ
俺は下請けにいたけど下請けは下請けで技術だけやってりゃ良かったのでぬるかったよ
若いうちに技術、年食ってマネジメントへ転職できたのは運が良かったのかもしれん 発注側なので請負を管理するだけの技術いらず
技術者としては死んだと思ってるけど
もうあの新技術を追う世界には戻れない >>371
下請けは下請けで、そうなんだ、、、
ちょっと安心したよ、ありがとう 資本金100万円
設立2019年
合同会社の面接行ってくる 吹けば飛ぶ会社だな…
よほど特殊な商材扱ってるのか? >>372
すげぇ分かる
楽になり給料も上がったが技術者としては死んだと思ってる
かと言って元に戻る自信もない >>369
下請けが失敗しても発注側の責任は問われるだろ?全部下請けのせいに出来たら世の中苦労せんわ。 失敗の度合いと職種かね
運用系SEだと下請けの失敗は大体ポカだから、そんなに発注側に責任ない
とは言え、社内の突上げ凄いが
評価には響かない >>372
分かるわ。
そして今回転職しようと思ったら、まあ落とされること。
年齢もあるんだろうが。 ここにいる人は転職に何を求めてる?
俺の優先順位は、こんな感じ。
---------------
1.職場の人間関係
2.安定
3.仕事内容
4.年収
---------------
35まで色々頑張ってたけど疲れちゃったから
年収ソコソコでマッタリ職場で定年まで働ければいいやって思ってる 職場の人間関係はマストだよなぁ
どんなに出来る奴でも敵しかいないところに単身は辛くね
まぁ、それでもやれる実力あるか、懐柔出来るコミュ力ある奴は別だろうが、懐柔なんて定義無いところもあるし >>383
1.仕事内容
2.年収
2.人間関係(年収と同等)
4.安定(会社ダメになるときはダメなるし…)
と思っていたが
いざキチガイ会社入ったら
1.人間関係
2.安定(心の)
3.仕事内容
4.年収(下がった分バイトするか…)
にガラッと変わった
キチガイ職場に出会わなきゃこう思うこともなかったかも >>383
1. 年収
2.人間関係
3.仕事内容
4.安定
人間関係と仕事内容はガチャみたいなもんだと思ってる年収高ければ我慢できるけど低いと目も当てられない
安定は捨ててる低い給与で安定してもしょうがないし給与が安定しても人間関係仕事内容ガチャでハズレ引くと精神的に安定しなくなるから割り切って仕事してる 圧倒的に人間関係だな
怒鳴り散らすと会社が良くなると思ってる馬鹿が多すぎる
だからみんな辞めちゃうんだよ 年収と安定性
今の会社は人間関係悪くないし定時上がりだけど、
アラフォーで年収420万だし、先細り業界で定年まで居られる自信ない >>387
わかる、今の上司がそうで転職決められてスッキリした
しかし本人は俺がいいチームにまとめ上げている!と信じてるから辞意を伝えたら寝耳に水の顔でびっくりされて、その後しょんぼりされた
以前取られた社内アンケートで部署の評価が恐ろしく悪かったときに「合わないならアンケートで低評価なんてつけてないで辞めればいい!」と言ってた元気はどこ行った
自分が辞めることが公表されると、同僚からちらほら自分も転職考えてると打ち明けられたが、上司は全然気付いてないんだろうなあ…… 新卒の時から5~6年スパンで転職してきて転職癖がついてしまった
今の会社も6年目で無性に転職したい衝動にかられてるが大手だしもったいないよな… >>390
俺も同じ状況
俺も場合は、5〜6年もいると責任も増して来るし、重たい仕事を任されて嫌になって逃げる(リセットする)為の転職
ただ要領良くて口は上手い方だから、転職すると会社規模も年収も上がり、入って暫くするとまた辛くなるんだ
大手でヒーヒー言うより、子会社や中小のエースでいた方が良かった 分かる分かる
職責増さないように
無能演じればイイみたいに言われた事あるなぁ >>392
相手に無理と言わすのがゴールだからな
簡単にできては意味がない 大手から中小まで幅広く在籍してたけど
大手には大手なりのメリットがあるのは確か
俺の見聞なんてゴミクソみたいなもんだけど基本人間関係を重視するなら中小一択だと思う
年収福利厚生重視なら大手一択
この部分は中小は勝てる要素がない
大手は上から下までいろんな意味で突き抜けた人が多かったけど中小は平均的な人が多かったな 問題は35歳以上で大手に入る事なんだよな
いいとこ38くらいまでだろ
40以上で大手のしかも条件がいいとこなんてほぼ無理筋じゃない? >>395
余程凄い経験持ってないと大手は難しいかもね >>395
ほぼ無理筋だよね
事業売却に引っ付いて潜り込むとかするしかない
大手子会社の幹部職も狙い目だけど競争率エグい
俺は諦めた オレは大手というより事業内容と業務内容で受けるか決めるけどな。
まったく興味もない業界に行っても精神的に辛いと思うんだがなぁ。 内定もらえると
途端に不安になり辞退したくなる病気どうにかしてえ >>400
でも「本当にここでいいのか?」と考え直すことはいいことだと思うよ
納得したつもりでも後悔したなって事もあるし >>385-388
そっか〜
ここからの人生をどうしたいかで決まってくるよね
俺は一時期だけ高収入でも続かなければまた転職・就職だから
もう安定を求めたよ
地元の友達と比べたら引けを取ってしまうけど
疲れてしまったから俺はもういいや、、 コロナで支店が閉鎖するから転職活動中。
転職回数多いのと学歴ないから書類選考で落ちまくるわ・・・
過去に戻りてぇ >>405
経歴詐称の正しい方法ってスレが参考になるよ
俺は1ヶ月半で転職できた 俺は37の時に大手に
似た様な時期に37とか35とかの中年を中途沢山採用してたよ
流石に40超の中途はいないけど
後は大手だけど地方だから『こんな田舎に来てくれるの?ご家族は承知してるの?正直内定出しても奥さんやお子さんの反対で辞退する人が沢山いるんだよね』って言われた。 今年38になるけど今と同程度の規模の会社に内定もらえたら転職しちゃうかな
ただまた5~6年したら転職したくなるんだろうけどそんときはもー年齢的に無理だよな。
そうなるとこれが最後の転職活動にしないといけないのか。 最後にしないと5年後に待ってるのは派遣やバイトですら落ちる人生なんだ… いや行ける
40前半なら全然行ける
まあ業界次第だが ワイは44で後がないけど、
うちの会社に35以上で転職してきた人もガンガン辞めていくわ 辞めるのが良いかどうかはその人次第だよね
その後どうするのか知らないけど、その人が幸せになれればいいよね ガンガン辞めるからといって会社が悪いとも言えないよ。
自分も退職考えて破れかぶれな時期は、怠慢かました取引先の営業をとことん追い込んで一年くらいで三人ほど辞めさせたことがある。
取引先がわいみたいな基地なときは逃げるが吉。
なお営業の上司はフドウのようにら強かった >>407
その手があったか地方大手いいね
福岡か仙台で探したい >>413
いくら相手が怠慢だからといって退職するまで人を追い込むとかやな奴だな >>414
それちっとも地方じゃないよ
栃木とか山口あたりの微妙なとこ狙っていこう んー、ITコンサルって土方多いんだな、、、その割に年収高い
年収高いのは中小からぼったくってるの?
うちの発注先なんて時給換算したら酷いだろうに >>418
普通のIT土方がピンハネされすぎてるだけだと思う 2-3年で転職繰り返してるけど今のところもそろそろきつい
というか異動先が通勤時間やばくて普通につらい やっぱ地方狙い目なのかな、独身だからどのみち転職で引越しだし
奈良の会社受けた時、高卒が多いって聞いた
転職で奈良行く人いないのだろうな 中小の上司(役員)に楯突いて、給与という評価制度を疑問に思ってると言ったら、有って無いような役割だが外されたわ。
そのうち、降給になるんかな。
秋口から採用する会社探すかな。この年できちんとした役職就いてないから、難しいだろうが。 いっそのこと個人事業主や自営業は?
ハッキリ言って今はどの業界も真面目なお坊ちゃんだらけだよ
昔みたいにギャンブル風俗喧嘩で華咲かせたあの時代とは違う
俺も昔族やってた頃先輩に誘われて様々な業界来たが
タメ口喧嘩当たり前だったな エンミドルで気になる押したら30分後に歓迎来た
44歳、応募歓迎でありがたいです 採用担当やってるけど、応募歓迎は希望の年齢層または経験年数に満てれば適当に打ってるからな
打つときは流れ作業だから無心でやってて、冷静に考えたら採用しないような奴も混じってる
スカウトもそうだけど、毎日20人近く適当に打ってるから、応募してきた中でマシな人間を面接に呼ぶ、の繰り返し
たまに勘違い野郎が、応募歓迎出しといて書類で落とすなボケってメール送ってくるけど、慣れっこだから無視 >>430
あるサイトでスカウトメール貰って、その後の面接でフランクな雰囲気になったから
なぜスカウトメールくれたんですか?って聞いたら、検索して引っ掛かった人間にバラ蒔いてるって言われたわ オーナー企業で社員数300人以下は辞めとけ
それさえ避ければ地雷率は格段に下がるぞ >>432
( ^ω^)地雷率90パーから80パーに下がったお! >>432 なるほどな〜、まぁオーナー企業でそれくらいの規模だと私利私欲のための会社のイメージだわ。オーナー企業でも上場していっちょあがりならまだましなイメージ なんだかんだ大手に入っておけば窓際でも居座れる気がするな >>387 頼れるオヤジ兄貴系の怒鳴りならまだマシなんだけど、ただのパワハラ高圧的な怒鳴りはメンタルやられるか、無気力になるわ >>434
やっぱダメな会社って大きくならないんだよね
人数が多ければダメな奴が上に行く可能性も低くなる
小さくてもちゃんとした大手の子会社はちゃんとしてるよ
これは数多くのオレの経験則からだが300人以下の同族は辞めとけ 創業50年を超えてるとか言うのは間違いなく地雷 >>431
エン転職だと初期機能の中の人材検索に、希望に合う人間を適当に選んでくれる機能があるんよ
毎日50人ぐらい教えてくれるから、スカウトメールの上限人数の許す限り適当にバラ撒いてる会社が殆どかと
掲載期間は4週間?だから、毎日スカウトメールばら撒いてたら、軽く1000人は超える
でもスカウト送っても応募してくる奴は50人に1人ぐらいかな ひとくくりで決めつけるのも何だから
判断材料の1つで考えた方が良いよ。
業務はこなしつつ、クソ思考のパワハラ野郎を
追い出せる強い人間に私は成りたい。
あきらかにキツいこと言われても
何の意思表示もしないで、言われっぱなしの人も
それはそれで何か嫌だ。
昔の自分のことでもあるけど
言い返すなり、上に報告上げるなり
するべきことはして欲しい。 >>434
オーナー企業は社長が私利私欲に走った時マジだるいよね
プライベートでタワマンと外車買って金なくなったって聞いた時は殴ってやろうかと思ったわ
自分が退職して数ヶ月で組織は空中分解しててザマァ オーナー企業では創業社長はキチガイだったけどカリスマ性あったんだが、
その悪い所だけを継いだバカ息子の常務はフェラーリを営業車にして得意先回って出入り禁止になるし、
そのドラ息子が古参の営業部長と喧嘩して書類で頭はたいて幹部数人と一緒に独立されたり、
やっぱりバカ息子が二代目継ぐようなオーナー会社はダメだなと思ったわ 縁故入社させちゃダメよね
身の程弁えてるならいいんだけど
立場が悪い意味で人を作っちゃうからねえ 今話題のタマホームの社長も発言とか凄いよね
もしかしたら頭がアレのかもしれないが タマホームの社長を見てこんなやつでも社長をやれる世の中はどうなってるのかわかんねぇなとしか思えなかった
パソナのいい、頭がいかれてないと世の中では生きていけないのかもしれない 社長になるやつは優秀か頭おかしくて勤め人に向かない人だと思う。キチガイの下で働かないように努力しよう >>439大手なら反論してもちゃんと意見として聞いてくれるけど、零細やワンマンは怒鳴られて終わり。主体的に動け→余計なことするな→受け身になるな→ループ >>447
ほんそれ
主体的に動いたら内容について怒られまくり
でも事前に相談に行くと一々聞くなとか、忙しいとかすげー嫌な顔される
結局どうしていいかわ分からなくなって固まってると、どうなってんだ?受身じゃ困るとか >>448 その道のプロの人の下ならいいんだけど、そういう環境だと挑戦したり失敗したりできないからスキル身につかないんだよな 聞くと怒るくせに、トラブル起きた時だけ『何できかねーんだよ』とか怒るからな >>446
勤め人に向かない人が頭がおかしいというよくわからない決め付けワード 知能指数が20違うと会話が成り立たないからな
どっちがどっちなのか知らんけど 42歳、中小メーカー精密機器工場勤務、4年目
文系大卒なのに、人不足から電気関連担当の後継に指名された
工場内電気管理、回路設計、CE規格適合、etc
1人でどうにかなるわけない
正直、向いてないから辞めたいけど、42だからもうまともな転職はきついんだよなあ・・・
小売に戻りたい >>447
まあ言いたいのは、端から諦めず
いろいろ手を打つことかな。
それでクソ上司とわかれば
見限ったり、新たな手も打てる。 非常識なメールきた
人材サービス会社の営業職に以前応募して面接で落とされたんだけど、そこから
「現在の転職活動の状況はいかがでしょうか。弊社では転職サポートや求人情報のご紹介など行っております」と
御社の営業職で応募しただけであって、派遣人材登録した覚えはないし… >>454
上司は申し分ないんだがその上に君臨する役員社長がどうしょうもなくゴミで転職決意したわ >>456
俗に言うシタイゲリってやつやん…ひどっ >>458
嫌味っぽく業界最大手に勤めてるとか返信しとこうか笑 >>453
小売部門から電気の回路設計とか…
嫌がらせ人事としか、
毎日勉強しても追いつくのかな 工場設備見て回路設計もやって安全申請もやるって、スーパーマンやん >>460
いや、小売は前職なんだわ
今の会社には製造で入社した
組立やら半田は黙々とやるから性に合ってたんだが、電気担当が高齢な割に後継者がいないから俺に白羽の矢が立った
趣味で軽い電子工作してて電工二種持ってるってのもあったんだろうけど、範囲が広すぎてどうにもならないわ こうやってジジイに依存して
リタイアした途端後身いないから
手近な人材に丸投げみたいな
工場系多いだろうね…
そう言う意味で外人に労働力依存してるとこも
ダメだよなぁ
技能実習生は近い将来破綻するだろうし
そいつら頼りに日本人育てないツケが
ポツポツ噴出していきそ >>464
まさにうちだわ
そんな部署ばかり
当たり前のことなのに退職目前で慌ててる
おまけに辞めた人間が謀反起こして社長やら重要な役職者を解任して会社滅茶苦茶 45歳日経225に転職
年収700万残業無し
仕事がつまらん。なんのスキルも得られない。
試しにビズリーチなどに登録してスカウトと面談してもしても「なぜ転職されるんですか?今の会社はレベル高いのに」ってよく言われる。
いや…このまま定年までこの程度の仕事を続けるのは、なんの利点にもならないから…
すまん、かなりの愚痴 続けようと思えば定年まで続けられるのならそれが既に大きな利点では?
スキル得ようとして苦労して、よしんば何かしら得られたとして定年まで安定してる保証ないよ
本末転倒にならないようによく考えて はあ〜 定年まで無事に働くだけでもこんなに大変なことが多いのかって思うわ
学生の頃はこんなに大変なことが待ち受けてるなんて考えもしなかった やりがいが無かったり、純粋につまらないと続けるのが苦痛だよな >>466
年収700万の仕事で何のスキルも得られないってどんな仕事なの?
トヨタとかの大手工場なんか中途で入れないと思うし 何のスキルも得られないんじゃなくて、何のやる気も起きなくてチャレンジするつもりが無いんじゃ無いか
今の部署に魅力感じなくて
そうです、私です >>466
本当なら業界と職種を具体的に書けば良いじゃん
何で書かないの?妄想でいいから書けよ 37歳 大学中退
現職(転職1年)で上司のパワハラに耐えられず転職活動してるけど、前職から戻ってこないかって言われてる
出戻りって実際どうなの?
出戻りしたことあるやついる? >>473
それで満たせるもんかね?
稼働時間の大半は睡眠仕事で
趣味なんて帰宅後の僅かな時間と
祝祭日
やはり良質な睡眠同様に
仕事もそれなりに良い状態でないと
病むわ俺 >>477
機会があるなら戻っていいんじゃない
当然だけどその上司以外からの風当たりは強いし、
結果を出せなければ上司からも見放されるのは当たり前の世界 >>478
おれも同感
仕事が退屈でやりがいなさ過ぎて相談すると趣味を見つければいいとかよく言われるけど
全然「あ、そうか!納得」とはならん
週40時間働かなきゃいけないのは変わらないんだし >>479>>480
恵まれてんなって感想以外ないわ
転職する気ないだろうし >>479
うちの会社に出戻りの人がいるけど
出来る人で人格的にも慕われる人だったので普通に溶け込んでいる
役職も再入社の半年間くらいは下っ端だったけど直ぐに元の役職に復帰
まあ運の良い方だと思うけど >>477
大学中退じゃなくて高卒な。
悪いこと言わんから出戻りは止めとけ。後任もロクに賄えない糞組織に体よく使われて終わりだよ。一度辞めた奴に満足な昇給や担務も無い。 俺は仕事なんて生活と趣味のためって割り切ってるからなぁ
要は金よ
仕事の合間に帰ったら何しようとか週末何しようとか考えてる
だから仕事は出来る事、耐えられる事の中から一番給料が高い物を選ぶ(金額も重要だけど、拘束時間長くて時給換算で低いのは×)
仕事に金よりやりがいを求めるならやりたい業界受けるだけじゃね?
で、面接で実際にやる業務をしっかり確認する。
やりがいがない、スキル(知識)が身に付かない業務は嫌なんでってちゃんと伝える。
そんな事も出来ずに入ってみたら仕事がつまらんて 35過ぎると業界や業種変えられないから向いてない仕事辞めて別の仕事に就くのができないのが辛いな
キャリアの袋小路に入ってしまって上にも横にも行けない状態 外資に転職決まったけど日系は上から目線で審査してくるわ年収低いわで全然折り合わなかった
たかだか700万しか払えないくせに面倒くさい、そんなことやってるから外資に人材取られるんだよ >>485
35超えてから別業界行ったぞ
技術職とはいえほぼゼロからのスタートでしんどかった
出来るけどオススメはしない >>483
稀にいるよね
大学中退アピールしている中年世代
氷河期世代以降なんて大学定員割れしだしてる世代だし
卒業していても大した事ない場合が多いんだけど
一応大学は入ったから高卒じゃない
アピールを高卒にしているのみて
なんだかなぁと思った
酷いのは大学受験したアピールしてる
元ヤンみたいなおっさんがいて
中退の人のいいおじさんがまたヨイショしていて
地獄の様相を呈していた。 >>485
別業界転身したけど管理の仕事からスタートで
知識身につけて幸い横軸には移動は出来てるから
書類透過率、面接到達はいいんだけど
車関係にぶらさがってる会社とかいくと
電気自動車化がすすみ
会社自体が変革を求められているみたいで
過渡期の入社っていろいろ考えさせられて
二の足を踏む >>489
資格使う職で横軸、ナナメ軸の転職やってるけど結局プロフィットセンターでしかないから
ジョブホッパーにしかならないんだよな
間接部門に行きたかったけどこの年じゃ無理だしどうしたもんか >>490
ぐぅわかる
素直に弁護士なり医者なりSEなり選んどきゃ良かったなと後悔してる
プロフィットセンターだと自分で会社事業立ち上げするくらいしか道はないよね >>464
前勤めてたとこほんとそんなとこ
機械保守五十半ばで次全く育ててなくてどうすんのって感じ
ただでさえ人こないのに 意外と反応があってビックリw
通常の業務ではあまりやる気出ないから、個人研究しているわ。
職場は1日の大半過ごす所だから、やっぱ充実してないとキツい… >>477
出戻りはあんまいい感じはない
したことないけどしたやつを見るとそんな感じ
俺ならパス >>494
面の皮が厚ければやれるんだろうな
ウチの部署にいる出戻りはひたすら上司に媚びへつらっている 35から仕事変えるのってすごい難しいよな
仕事に興味なくなってキャリアの袋小路に入ってしまうと直接部門は身動き取れなくてもうだめだ
間接部門なら辞めてもキャリア持ち越しだから給料もそんな下がらないけど 独身の平均寿命は66歳程度らしいから50くらいまで働けばいいよな >>495
媚びへつらって何とかおいて貰える感じだろ
またいつ裏切るか分からないから出世の目は無いし、いざ人員削減となれば真っ先に名前が挙がるだろう >>496
いやあ、35歳ならまだ全然間に合うだろ でも35は色々しんどくなると思うよ
結婚とか考えると人生設計間に合わせる最終盤だと思う
40だともう色々諦めないと生活できない
二馬力ならまだなんとかなるが専業主婦希望されたら詰む
好きな人が専業主婦だからどうしようもない
看護師も口説けたけど、どうしても好きな人は病院事務だった
ルックスや収入じゃなくてフィーリングなんだよね 結婚になると 容姿もスタイルも若さも看護師が優れてるんだけど、病院事務の方が本当に合うんだよね 恋活と婚活はどーするのみんな
マッチングアプリやってるがこっちでも苦戦してるぞ
唯一捕まえられたのが1万円のお小遣いで
飯食ってくれる25才の子 >>502
それはいわゆるパパ活と言ってだな
その場限りの金の付き合いでしかないから、
そういった「金だけの関係」で捕まえたとは言えないぞ とマジレス >>499
出戻りってそんなイメージ悪いか?
俺が知ってるのは普通に仕事してたし特別悪いイメージない >>507
不満があって辞めたんだろ、裏切り者だよ
で、転職先に不満があってそっちも捨てて戻りたいって泣入れてきた
でもその会社に不満がある事は変わらないんだから、いい会社が見つかればまた出て行くでしょ 今日面接行ってきた会社、大企業とかではないけどめちゃくちゃ入りたい
久しぶりにそう思った
個人的にフィーリングが合う会社で、頑張ってためになりたいとめちゃくちゃ思った 今いる会社が居心地良すぎて辞めたくないけど会社がなくなるから仕方なく転職活動中
不相応な給料もらってたりと高待遇だったのは自覚してるけど面接受けるとどうしても今と比較しちゃってダメだわ
切り替えなきゃなぁ、という愚痴 やっぱり何処の会社に入っても
社員が待遇に満足していおらず、ネガティブな意見を教えてくれる
別にそれが間違えてるわけじゃないし、聞くと辞めたくなる
給料が高い会社とか待遇に納得がいく会社とか本当にないな >>515
人事権あるのが年寄りだからそう考えるのは当然だとでは? >>510
面接で分かるもの?
どのへんがよかった? 美人面接官が面接中に徐々に股を開いていき、気づいたらパンツ全開だったとか >>521
職種?意味わかんない
役職上の高年収求人出てるだろ
役職上げても年収増えないなら会社のグレード上げて年収増やすんだ
能力不足に言い訳付けんな >>522
え?日本語分かるか?
業種や職種によって平均年収って変わってくるんだぜ?
アンタがやってるような工場とかの製造の仕事と、医者の仕事で平均同じだと思ってるのか?
だとしたら馬鹿だからあまり話したくないんだが >>523
中小の社内SEと大企業の社内SEでは、同じ役職、職種でも年収変わるとかを言いたいんじゃないの? ほんとだよ、喧嘩するより1件でも多くの案件をリサーチするんだ! >>501
35越えてから結婚を考えると厳しくなってくるよな
うちはご両親に会って結納をした途端に彼女は専業主婦希望で
退職して花嫁修行を始めたよw
家事はやってもらえるから仕事と地元や学校の用事だけやればいいから助かってはいる
仕事から帰っても朝起きてもご飯があって衣類も着替えるだけでいいし
家も庭もいつもそこそこ綺麗だし用事の情報も共有できるから漏れが少ないし良いと思う
生活費よりもいなくなったら急に仕事とかうまくいかなくなりそうで怖いわ >>523
役職上げれば業種・業界平均関係なしに年収あがる
役職を上げる努力をしなさい LINEキャリア使ってる人いる?
まだ入れたばっかなんだけど日曜の折り込み求人と大差ないよーな… 独身一人暮らしボッチだが、転職で引越ししよかな
他の県に行けば毎週末が旅行気分だよな
転職したら辛さは増えるだろうけど、何か他の目的探さなきゃ >>530
軽い気持ちで転職して引っ越して、合わなかったら地獄だよ >>531
神戸40人の会社で、子持ちで東京・横浜から引越しして来て
辞めた人が2人いるわ
子供が幼稚園前・小学校前は退職する人多いのかな まぁ子供に転校させたくないから、小学校に上がるまでに定住したいって人は多いでしょう 家族持ちの場合、最初は単身赴任とかで様子を見るのがいいかもね >>527
専業主婦宣言怖すぎw
そこら辺は結婚するまでにきっちり話し合っときたいな
納得してるみたいだからいいけど俺ならキレるわw 専業主婦羨ましいよ
うちの奥さんは働きくて共働きだよ
俺も家事しなきゃいけないのが地味にキツい
最近家政婦雇おうかと考えてるよ 一馬力だと結婚遅れると色々生活犠牲にしないといけないべ
家とか車とか子供とかさ
今年40歳でやっと結婚できる相手見つけたが専業主婦希望
俺が転職してまた0からスタート
貯金50マンしかないとか死んでも言えんわ 電車の混み具合も加味するとして
1時間ちょいかな。
あと余計な残業なく、疲れを残さないことも条件。 いま通勤時間は50分
徒歩15分+地下鉄20分+徒歩15分
徒歩時間が多めだと雨の日とか、今の暑い時期とか毎日地獄
歩いて汗かいて、冷房で涼しくなってまた汗かいてのループは体調を狂わせる
前の職場は1時間20分だったけど、最寄バス停も全て近かったし、体感的には今の方がつらい 漏れは2時間弱かかるわ。しかし金払って1人暮らしするより全然マシ。コドオヂだもんで。 90分で地獄だと思ってるの
暑いし上り電車だしバスは時間狂うし 俺も転職については通勤時間は最重要だよ
ただ今の職場が通勤時間においては最適解なのが転職決断を難しくさせている >>542
片道?ってことは年間1000時間くらい通勤時間にあててるのか… 満員電車でメンタルやられて職場近くに引っ越したけど快適だぜ 今の通勤時間は
自転車60分(雨天除く)か車(45分)
会社大きくないけど福利厚生が良いというかザルで
自転車乗っても1ヶ月分のガソリン代が出る(人事に確認したらそういう制度みたい)
テレワーク申請した日は交通費出さない仕様なのに
何故か車と自転車通勤はガソリン代が出る謎仕様 車で申請しておいて、自転車で行ったらどこの会社でもそうなるだろ
今日は雨だから車、今日は晴れたら自転車、今日は晴れたけど用事や荷物あるから車??とか毎日確認してらんねーし ガソリン代というか交通用具代やろね
所得税的には車も自転車も区別してないからな 自分は最寄り駅までは、会社にバス代請求してるけど自転車で行ってる
会社からは、自己責任で、言われてるので、事故ったら自分の保険でってことだと認識してる 労災は合理的経路であれば良いだけだから出るよ
うちも定期代貰っておきながら内緒で自転車通勤して事故った奴いたけど、
監督署に相談したら、車だろうが電車だろうが、
最短ルート使って寄り道無しなら出るって言われた 今日勤務初日。ここは前職の方が良かったなと思っても、年収増で納得できるからやっぱり年収大切ね そんなん聞いてどないすんねん、このイカタコ野郎!! 貯金700万しかない
同僚とか1500万あるのドヤってきて
歯軋り止まらない 独り身か家庭持ちか
賃貸か社宅か持ち家(ローンの有無)
ここらへんで大きく変わってくると思うの この話題って不毛だろ
金持ちから貧乏まで色んな人がみんな分かり切ってる
他人と比べてもキリないって よく1時間以上も通勤にかけられるな
俺は30分以内じゃないと嫌だな
年収やその他の条件次第で45分まではギリ我慢できるかもしれないけどそれが限界だわ
毎日往復2時間も無駄なことに時間費やすとか絶対あり得ない >>562
結婚して子供できると変わるよ
嫁の実家の近くで30分が1時間になったけど子供の面倒見てもらえるメリットがデカ過ぎる
職場の近くで家借りて家政婦雇うか、嫁の実家の近くに住むか、専業主婦になって貰うかの3択になる >>563
この歳で独身で職が安定しない奴が、結婚して子供出来るとは思えん 年収は安いけど仕事はそこそこ楽
だけどたぶん何のキャリアにもならない
そんなとこから内定出たけど人生諦めるにはまだ早いと信じたいから蹴ろうと思う
後悔するかな? 蹴ることに後悔せず、入社してから後悔するパティーン >>565
具体的じゃないから答えようが無い
ここはそんな人ばっか 要約すると
年収安くてキャリアにならない楽な仕事
人生諦めたくないと思う
聞くまでもなくねえか…?
キャリアになるならやる
年収高いならやる
なら分かるけど
楽以外ポジティブ要因なく
尚且つ人生諦めたくないとか抜かしているんだから
結論でてますやん 引っかかる点があって最悪の予感なら辞退。
予想ついて許容範囲なら腹くくって頑張る。
真剣に考えるのも大切だけど、いつ何が理由で辞めるかなんて
読み切ることは不可能。 >>557
36歳 1000万ぐらい。
転職しまくりで年収が低くてて、一人暮らし独身の割に少ない 女と遊ばなくて引きこもってて金使わないんだな
社交性ないから結婚したくないタイプだろうな 仕事がそこそこ楽もまだほんとかどうかわからないしなぁ 退職金とかも知りたいけど面接じゃ知れんしね
給料いいから入ったが退職金が二束三文で後悔だわ
ただそこ以外はまだマシそうだし
もう一つ最終面接があるんだが今更言えないしなあ 半年間無職でやっと仕事決まった
その間する事ないからほぼ寝てたからいざ決まると仕事行きたくない ブランク長い人は、筋トレと食事睡眠で
体調管理と復旧に気をつけた方が良いよ。 >>559
今どき1500万円の貯金あったとしても
老後の生活費だけで吹っ飛ぶよ
資産運用とかしないと、ただ貯金したお金を切り崩すだけじゃ限界がある
俺がそれ言われたら
「この人、そういう話分かってんのかな〜?」って半笑いで聞き流すと思う 3年前半前から始めたiDeCoが1.4倍になってる。
iDeCoは金融庁が厳選した商品(ほぼインデックス)しか無いから初めての人にも安心だと思う。 10年前に会社辞めてから確定拠出年金止めたわ
拠出する余裕がなかったから
30万くらいで、引き出しもできないから、どうせ手数料で消えるんだしと新興国株に全額突っ込んだ
いつのまにか48万に増えてて、積み立てに移行したw iDeCoのデメリットは
・ふるさと納税の上限が下がる
・60歳になるまで引き出せない
リターンは相場次第だから、まぁ自己責任だね。 福祉系の仕事してて転職希望の今年40です
人手がないからか辞意を表しても
なかなか認めてくれません
転職理由は土日祝完全週休二日制の仕事
に就きたいからです
たまに土曜出勤があっても仕方ないけど
就労規則に土日祝が休みと謳ってて
そのうえで月に3回ほど土曜出勤しないと
いけないのでこの職場大丈夫なのかな?
って思ってしまう… >>584
ありがとうございます
転職も大事ですがまず退職できないとですね idecoって転職するとめんどくさい?
あと住宅ローン使ってたら効果って重複しないの? >>585
転職先を決めてしまってどうしても辞めないといけないことになったら、労基に相談でもなんでもして辞めればいいよ >>583
これが真理やな
人に嫌われない勇気みたいな自己啓発本とかでるくらいやしな
如何にストレスを感じずにマイペースにやれるかなんだよな コンサル系に転職して3日目だが、もう辞めたい。。
仕事が難しすぎて泣きたくなる。
英語力も全然足りない。
もう年収300でいいから地元でプレッシャーの少ない仕事をしたい。
朝イチからガクブルだぁ。。。 >>589
転職したてなんてそんなもんだよ、頑張れ
2.3年後にはデカい顔してるだろ 英語必須系なんてよく入る気になったな
そんなもん英語に余程自信なきゃ入っちゃ駄目なとこやろ >>589
まだ3日目なら仕方ないんじゃない。年収1,000万とかじゃないよね? 英語使うコンサル系ってすげえなあ
工場勤務のワイには無縁の世界だあ >>594
英語は何とかなるぞ
貿易会社にいたとき、英語出来るかどうかなんか全く面接で考慮しなくて
出来ないやつもみんな何とかなってた
どんな馬鹿でもやれば出来る
マジで どんくらいバカかによるな
俺はかなりバカだから無理だったわ
ANAのハンドリング会社に転職した時、搭降載業務のはずが、入社直前に旅客係に変更になった
英語できないって言ったら、何とかなると言われたが、何ともならなかったわ
業務が業務だから適当なこともできないし、ストレス半端なかった
辞めて今は工場 >>597
やれば出来るとか出来た奴しか言わないんだよ
俺は英語以外は結構出来て大学も会社もなの知れた所だけど英語だけは無理
読み書きは出来るけど耳がダメで全く聞き取れない、特にネイティブ
やれば出来ると言われ続けて結局はダメと言う結論に達した 同じレベルの仕事出来る人が他にいない場合には好きに出来るが
ただ全ての責任を自分で負わないといけないのが辛いな >>600
文系に理系職は無理だが、理系に文系職は大有り。
特に技術系の会社の営業なんて、理系出身じゃないと無理ゲー。 文系だけど施工管理やってるよ
仲間も文系多くて全然珍しく無い わい、図書館司書の資格しかない純正文系なのに、開発課長に抜擢されて一年たらずで逃げ出したわ バリバリの現場職で今後に不安な36です。
実務経験なしでもファイナンシャルプランナーの資格取ってたら事務系の仕事に転職できるかな?
FP2級とAFPを仕事しながら勉強するつもりなのですが 事務系の仕事につくなら悪いことは言わんから何はともあれ簿記二級を目指そう
三級を踏み台にしてもいいけど三級なんてゴミ以下という事をお忘れなきよう >>610
なるほど日商簿記は2級で派遣社員程度、1級で正社員程度には転職できそうだね。
ファイナンシャルプランナー勉強して株とかやりたいなーと思ってたんだけど、事務職着くだけなら1級目指す方が早いのかな フィンテックでクビになった銀行マンが転職市場にあふれて
経理の転職って競争率高そう。 >>589の者です。
>>592
>>595
ホントありがとう。
泣けてくるわ。。。
確かに初めから簡単にできるほうが稀だよなぁ。
コンサル系と言っても会計事務所から派生したコンサル会社だから基本は650万くらい。
しかし何と言っても英語で会計関係の電話とか腹が痛くなってくる。クライアントがすべて外国企業だから仕方ないが。。そもそも経理もやったことないからそこから厳しい。しかも英文会計。
はぁ〜午後も腹が痛くなりそう・・・ 年齢はさておき
現場職のみで事務方は無理だろ
産廃とか土建屋ならワンチャンありそうだけど
まぁ出入りしてる連中が連中だし
経営陣もな…
そもそも風貌に出ちゃわない?
あ、この人フロント向き、事務向き
or
営業向き、現場向き
とかさ
資格だけとって実務経験ない現場上がりぽい36歳を
採用する側から見て魅力感じる?
可愛くて若い子やスキルフルなBBA
金融系あぶれた男と席の奪い合いやで 私は明日から仕事始まることになった朝7時に起きるなんてもう無理だ なんなら商業高校卒のピチピチの18歳との競争になる、36歳のオッサンが勝てる要素がない
チャンスがあるとすれば
営業力に自信があるならFPとって保険屋
CPA取って税理士事務所 あと会計関係なくなるけど
Excelでマクロ組めるようになればワンチャンある もう一個あった
建設業簿記の1級もワンチャンある
経審の評価項目だから雇用したい建設屋はあるかも すげえ辛辣だけど
36まで現業しちゃう奴の考える事じゃないよ
運ちゃんとかブラックよりの営業
タクシー運転手
運行管理事務という名の運転手兼任とか
正直転職つーか完全に属性変えるのだと
そういうのしかなくねーかなぁ >>622
ありがとう。
PwC受ける時点でハイスペだなぁ。 >>616
産廃関連て想像よりきっちりしてんで。
前科持ちは資格とれんし、マニュフェストは厳格やし。
研修いくと、明らかにオフィス街では見かけない派手めな連中ばかりだが? >>623
筆記試験落ちだったね
絶対筆記じゃなくて学歴と職歴で落ちたと思ってるけど
早慶で誰もが知ってるハイスペ企業勤めてないと難しいんだろうね
落としてくれたおかげでPwCより年収高い会社に就職できたけど >>614
>>611こんなこと書いてる時点で分かってない
今更そんな資格取った所で意味ないし手遅れ このスレの人ってビズリーチでプラチナスカウトどのくらいくるの? そんな求職者から金取るサイトじゃなくても、リクエーとかで十分だった
トヨタ、デンソー、MHI、日立とかなら
ビズリーチからしか応募出来ないような企業ってあるの? 毎日11時までに寝て5時半に起きる健康的な生活しとるが、いつまで続くやら >>630
オレも大体同じだわ
11:30〜5:30
しかし数ヶ月働いてなかったから6時間睡眠は常に眠くてきつい わい無職3.5ヶ月目
そろそろニート生活飽きた
今月から働き始めるが感覚鈍ってそう
はてさて試用期間までつとまるかどーか… 自分は在職中で休暇なんだけど
何より大事なのは栄養と
質の高い睡眠だよ。
無職期間長かったりする人は気をつけてな。 無職だと生活サイクルが25時間毎になってしまうから寝る時間と起きる時間が毎日1時間ずつずれてく。
深夜に寝れない日が何日も続く
無職の人ならよく分かると思う ビズリーチ登録してみたけどプラチナスカウト結構くるな
リクエーだと全然なんだが、ビズの方が罠なんかな 10年ぶりの転職活動だけど、やっぱリモート面接?
PC2台でリモートの練習した方がええな
まずそれが壁だわ 残業が多いのは辛いけど
残業させてもらえないのも結構辛い 元々仕事したくないけど
40になって子供も大きくなってくると
急激に仕事したくない思いが強くなった。
残業とか通勤時間とか
会社に搾取されるだけでホントアホらしくなってくるな。 >>643
子供何歳?
会社勤めもイヤだけど起業する気概も無し。
「週15時間勤務、8つの仕事掛け持ちで悠々自適」みたいな本読んだけど
収入の2割を社会保険、3割をiDeCoへ、って書いてあって収入の半分を拘束されるのかと思ってガッカリした。 搾取意識強くなるのは
社用車にレクサスや外車入れてる経営陣や
よく分からんイベント(旅行やらボーリングやらBBQ)とかに金使ったり
反面これあると助かる備品買ったりしなかったり
パソコンも入れ替えないとか
派遣と外人と正社員が玉石混交でいたり
面接行くたびに
社用車チェック
イベントの有無
設備系の充実具合や保全体質
派遣、外人の有無
これでひっかかると
勤めても搾取意識強くなりそうで辞退する傾向 >>645
シンプルにボーナス払えばいいのにプライベートの出費優先する経営者いるよね 社員のためにやってるって依存してるんだろな
それでリアクション低いとキレ出す あぁ思い出した
面接受けようかと思い会社のHP見たら
社内行事報告をブログ形式であげてい
ゴルフ場でゴルフウェア着た連中が写真におさまり
ゴルフやった報告をしていて
吐き気催して面接辞退したのを イベントも程度かなぁ
このご時世だから無いだろうけど年2回、3回くらいの職場の飲み会なら全然問題ない
ただこれにボーリング大会だの社員旅行だのが付け加えられると苦行だから辞退かな 社員同士は本当に仲がいいんです
とか書いてたら危険だよな ここメンヘラ率めっちゃ高いな
経験上イベントとか飲みを極端に嫌がる奴って、仕事出来ないし社内で浮いた存在だ
彼女いないし友達少なそうなのに何なんだあいつ?
こんな感じだよな そうは言ったが飲みは全然いいよ
流石に毎月は許して欲しいが数ヶ月に一回なら全然
ただボーリング大会とソフトボール大会とマラソン大会は許して
全部入りの会社にいた時本当にダルかった >>651
イベントや飲みを断らないのに友達も彼女もいなくて発達グレーゾーンでメンヘラな俺をディスるなよ 正社員、派遣、外国人が混ざるのは何処もそうだよ
同じ部署内だって仕事のレベルは一定じゃない
ナレッジワークは正社員
コピー、書類配布、お昼や備品の注文は派遣おばちゃん
正社員の指示で単純作業や簡単な図面書きは外国人でもいい
全部を正社員の単価でやるのムダ オラの会社のことか・・・
オラの会社のことかあああああ!!(ドウッ!!シュワンシュワンシュワン 社内行事、飲み会の参加不参加はどうでもいい。
自分が行きたくないのに、上手く断れない。
行きたいのに、参加できない。
これらは大人として立ち回りに問題あり。 職場にいた
社内食事会したら
ずっと便所に逃げ込んでいた40代理系メガネ
それ以来陰で便所呼ばわりされてたわ >>653
自分で分かってるだろうが十分手遅れだ
数ヶ月に一回ならって、誘ってもいつも断るから誘われないでしょ
コミュニュケーション駄目だから単純作業しか任せられない 職歴が欲しくて正社員になりたいのに
職歴がないと正社員になれないっての
永遠の課題だよね 流石に35〜45未満スレで職歴無し男とか珍獣おらんだろ… はぁやっぱそうだよなぁ
まぁ分かってたんだけど、ありがとう!
このまま死ぬまで頑張るわ >>651
35以上のスレで彼女とか書いちゃう時点でもうね
誘ってもいないのに飲み会に来ちゃうキョロ充丸出しだね LINE証券
新規口座開設+ FX取引1回で現金5,000円もらえる
https://imasugu-fx.com/linefx-campaign#LINE_FX
■開催期間
口座申込対象期間:2020年10月3日(土) 00:00〜
※家族3人で申し込めば15,000円 >>657
結婚すると大抵の事は
嫁さんと相談したけどーで断れる 17日に大手の面接あるんだけど先に内定くれたとこで働いてて居心地がそこまで悪いわけじゃないんだよね
悩むわ やっぱ大手神話信仰して今の会社休んででも受けるべきか どういうタイムスケジュールで働いて活動してるんだそれ
時期不明だが先に内定くれたとこで既に働いていてるんだよな
就業期間は? 凄いな、新しく働いたところですでに転職活動してんのか
辞めづらそうだな〜
まあ、雇用する方からしたら迷惑極まりないだろうけど
そのぐらいの図々しさがあってもいいのかもしれない、労働者は搾取されすぎてるし その新しく受ける大手には何て説明するんだ
働いてみているものの今のところに決めてるつもりはない、みたいな? 大企業様だから7月から面接してんのに内定出ても働けるのは10/1からですって言われてさ
7月末で退職予定だったから8月9月収入ないとかきついし、そもそも大企業様の最終面接で落とされたら内定先まで無くす状況だったの
正直に言うわ 御社の内定がもらえない場合に備えて先に内定を下さった会社で働いておりますって 言いたいことはよくわかるが
貴方の選択だった
腹案を用意するべきだった
ただそれだけ 短期バイトか知り合いに金借りて乗り切るべきだったよ 別に大手受かって条件良ければ転職する
ダメなら八月に入社した現職に残るでいいんじゃね?
人としては最悪で同意を求めるのは頭からおかしいけど
やる事決まってるのにここに書く意味は? >>675 問題はその大手が落ちた場合 親は金貸すって言ってくれたけどこの大手落ちたら今働いてる会社の内定もおじゃん 流石に8/1から働きに来て欲しいって言われてるのに8月17日の面接まで内定保留とは言えないよ;
>>676 これだよな ただ、今お世話になってる会社には申し訳ないよな 1ヶ月で辞めることになるよ
>>677 これ言ったらダメか 短期バイトって言っとくかなあ >>678
まぁ言ったら言ったで『こいつウチ受かってもまだ活動してるんちゃうか?良いとこあったらまた直ぐ転職する(辞める)んだろな』と思われるだろうな
でも離職票とか書類でバレないんだっけ? 前職はばれるからどうしようもないで
ぶっちゃけ正直に言ったほうがまだまし 腹をくくれ
バレる可能性あるなら最初から正直に謝ったほうがいい
変なリスクとか隠し事を抱え込むと後が面倒になる バレる事にびくつくストレスを無くすために正直に話す
正直に話したら十中八九落ちる
大手落ちたら今の仕事を続ける理由も出来る
win-win フルタイムの有期雇用でといえば?
31日以上継続予定なら雇用保険は加入しなきゃならないし、社保も予定上都合がわからないから入れてもらってるって。時間が4分の3以上勤務するから入れてるってことで。
年末調整は一つ前の会社の源泉徴収票出して、自分で確定申告すればいいだけだし。 損害賠償請求される典型
pcとかリースだろうし
1ヶ月なら100万くらいか
入社前提に他の人を転勤させてたらその費用も全部乗ってくるけどね >>685
大手には正直に言う
今の勤め先には試用期間中だろうから合いませんでしたで辞めるが正解 今の勤務先は試用期間だからね 合いませんで逃げれる
みんないい人なんだけどね 残念で仕方がない なにか勘違いしてるけど
正直に言うのが正解だけど
経歴詐称に近いから落ちる可能性高いぞ
大手日系ならなおさら 言ったら落ちる、とまでは言わんけど減点にはなるわな
でも合理的に考えると>>673のやってることは間違ってないんだよなー
それをマイナスと捉えてしまう常識がやっぱおかしい 本人は得をするが非常識で周りに迷惑をかける
特に現職を辞めた場合は現職はかなりの損害が出る(現実的には損害賠償なんてあり得ないけど)
が、法律違反じゃないんだから別にいいじゃん、と考える層が一定数いる
転売ヤーと一緒 ある種のモラルであり
そのモラルを重要視するのも大手
モラルにかけた奴を間引きするのが人事の役割 でもどうしようもないよ
規模で言えば次の面接先が大きいし優良だから行きたい けど最終面接とは言え落ちる可能性もある
それが8/17
7月に転職活動始めて同時進行だったが中小企業は2週間で内定くれて8/1から来て欲しいだった
空白期間できないしありがたい しかも給料も悪いわけじゃない
これでこの内定先蹴って大企業にかける根性ないわ
大企業落ちたら決して悪くなかった中小も無くす 弾はこの中小と大企業だけだし
大企業落ちても10/1までにはどこか他の会社で内定もらえるかも知れないが、これも可能性でしかないし
さっさと入れる会社に逃げたいよそりゃ いい人ばかりで給料悪くないのと
大企業で悪い人ばかりで合わない職務に喘いで
辞めなきゃよかったとかなげいてそうなので
諦めも肝心 たまにネタ投下するやついるじゃん
そいつっぽい
話が軽すぎるし、この歳でその考えは世間知らずすぎ
20代がネタ投下したみたいな感じ そのタイミングで中小に入るのはすごい理解できる
大企業の方はご縁がなかったと考えてもいいとは思うけどね
もし大企業の面接通って入社したとして、そこで人間関係ガチャに外れたら現職の短期離職が足枷になるのは間違いない
そこらへんのリスクも考えた上で自分で決めるしかないよ >>695
たしかにネタだよな釣られた
こんなやばいやつ大企業の最終に残るわけないよな 在職中の転職これはこれで疲れるな
お金の心配はないが辞める切り出しを考えると 辞める切り出しはどっちにしろしなけりゃならないのでは >>700
辞めるのに仕事に身が入らないというのと
どブラックというわけでもないからさ 会社だけじゃなく彼女も内定もらったのに併願先も切らずにいたら二人と付き合ってる状態なんだ
どっちもいい子なので片方しか幸せにできないのかとか考えると泣けてくる
恥ずかしながらこの歳まで彼女できたことなくて
DMM見てたらNTRが日本の常識みたいになってたから軽い気持ちでやったら死ぬほど後悔した
自分に優しくしてくれる人を裏切るのは本当に辛いのよ なんでこの人が不幸になるんだって感じで
俺は浮気できない まじで無理
どっちも俺と結婚できるって思ってる
涙が出てくる なんかすげー自分語りするやついるな
ずっと同じ話しとるし この板に常駐してる引きこもりかニートの妄想だね
ほんと気持ち悪い
板違い これサイコロって目押しできるの?
転がってる最中に画面タップしたら任意の目が出せる? みんなこの歳になって何を考えて転職してる?
いま33だけど、60まで働くと仮定しても
これから27年間1つの会社で働き続けるって途方もない感じがする
27年も時間が過ぎれば会社自体がなくなることもあり得るわけで、、
そうなったときに、この2つの選択肢があると思う
・人生での生涯賃金をいかに高くするか
・いかに転職せず少ない労力で人生を終えるか
人の話を聞くと年収高い方が良いと思いがちだけど
みんなどっち派なのかな 年収でいいと思ってる
スキルを伸ばす→年収あがる
年収あげるのが目的ではなくてスキルを伸ばすのが目的 俺は少ない労力(転職回数)で生涯賃金を如何に高くするかを考えてる >>673
アホだなバイトしろよ
まあどうせ落ちてただろうけど >>709
33にもなってスレチな場所に来て敬語も使えず更に2択()
対馬2号だな >>709
やりがいスキルとか見ながら結果として年収
仕事にやりがい要らない考え方も分からんではないんだけど
激務と両方経験ある中ではゆるさに時間の無駄を感じる >>714
ごめんなさい本当は35です
匿名だけどちょっとサバ読んだらスレチになってしまいました
2択はカンタンに要点が伝わるように書きましたが失礼しました
>>710-711
>>715
ありがとうございます、やっぱり年収は大事ですよね
激務の会社で疲れ果ててマッタリ会社に転職したのが3年前ですが
今後もずっとこれだとどうなんだろって思ってます
これから20年以上だと会社自体なくなる可能性もありますし
なかなか難しいですよね
ありがとうございました >>712 バイトで食い繋いで給料が悪くない中小切って
大企業に受かれば万歳だけど落ちたらバイトだぞ
俺らはもう20代じゃないんだよ
今からの年収が老後につながるんだよ お盆前に書類選考通って、面接日時決めるにあたって9日から20日の土日祝含めて希望日教えて下さいって言われた。
お盆も面接してくれるんだって思ったら、やっぱ18日以降で教えてって。ならお盆休みを最初から提示してくれたらよかったのに。
なんかモヤモヤする。この会社怪しい? >>719
担当人事の問題だといいけど。面接受ける気ちょっとなくなったなー >>721
面接に行ってみれば他の人も居るし
もうちょっと情報が分かるんじゃないですかね 昔このくらいの季節に面接希望日教えてって言われたから「ダメなら断ってくるっしょ」って気楽にお盆休みのとこ返答したら普通にお盆休みの時に面接してくれた会社あったわ
てっきり「ああ、ここは出る日なのか」と思ってたら
人事の人と上司に当たる人がわざわざ面接の為に出社してきたらしくて凄い居心地悪かった記憶
企業側は予め「ここは休みなのでこれ以外で」って言ってくれたら凄く助かりますって話 >>723
そう。最初から会社の休み伝えておいてほしいわ。
人事レベルならいいけど、会社レベルでこうなら・・・ どうするかなあ
入社したての会社を辞めさせてくれなんて言えんよなあ
人は悪くないんだよなあ
難しいなあ どうもしねーよカス>>725
ワッチョイW ff24-IV+B [126.163.109.253]
673 名前:名無しさん@引く手あまた (ワッチョイW ff24-IV+B [126.163.109.253]) [sage] :2021/08/07(土) 11:37:18.87 ID:+70w8Zfy0
大企業様だから7月から面接してんのに内定出ても働けるのは10/1からですって言われてさ
7月末で退職予定だったから8月9月収入ないとかきついし、そもそも大企業様の最終面接で落とされたら内定先まで無くす状況だったの
正直に言うわ 御社の内定がもらえない場合に備えて先に内定を下さった会社で働いておりますって >>717
よけいアホでしよ
中小なんかいつでも受かるし ここってレベル低すぎるよな
引きこもり、ニート、生活保護、メンヘラ、コミュ症、発達障害
こんなのばっか LINE証券
新規口座開設+ FX取引1回で現金5,000円もらえる
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口座申込対象期間:2020年10月3日(土) 00:00〜
※家族3人で申し込めば15,000円 >>723
無理してでも休出して対応する企業は
入社後に無理やり休出させる企業って認識。
定時後の面談もそう。
平日の定時内しか面談しません、って企業しか選ばないわ >>731
違う違う
人事がこいつ!やべえ!欲しい!と熱望する人材だったんだよ
>>723は >>732
人事がこいつ(何考えてんだよ)!やべえ(休出当たり前か)!欲しい(奴隷を)!と熱望する人材だったんだよ 盆休みなんて会社に寄るからなぁ
13.14.15あたりは休みだけど他は仕事ってとこも多いし
他を少し削って9連休とかもあるし
休職側はそこは把握しづらいのが難点 今日も仕事で憂鬱だー
大型連休のホワイト大手様がうらやましい うちは上役になればなるほど休める
下っ端の俺は今日もワンオペ
ほんと頭にくるぜ せっかく雇ってくれた会社を1ヶ月で辞めれた猛者おるか?
会社はいい人ばかりなんだが訳あって辞めたい
心を鬼にしたいがどうすればええんや >>738
自分じゃ分からんだろうが、お前は病気なんだよ
たぶん先天性のやつ
精神病院に行くのは抵抗あるかもしれんが、そこが1番の近道だぞ >>738
いつまで釣り糸垂らしてるんだカス
IPでモロバレなんだよ >>738
大手の方をご縁がなかったと断ればいい
おしまい >>741 大手に行けばよかった それしかない 本当にそれしかない いいや 大手断るわ
選択を間違えた
ただそれだけの話
チャンスを逃すのが俺だわ 惜しかったけど、成功はしなかったと思う
俺らしい
俺にはできない
俺にはできないんだよ 大手受かってからまた来い
まだ受かってねーんだから
1ヶ月で辞めるのはアリも大アリ
そのための試用期間なんだから
中小の方には親に話したら強く反対されたって伝えろ
親には悪いけど親を悪役にしろ
大手には素直に言え
選考長いから食いつなぐために中小で働いてるって
もし内定いただけるのであれば頭下げて辞めてきますっていえ
大事なことだからもう一回言うが受かってからまた来い 薬局関係のITどうかなって見送ってたけど
今ワクチン調べてたらその会社出てきた
やっぱコロナで仕事あるのか 37歳工場派遣ですが
正直昼夜交替も体力的にもしんどいので辞めたいです
でもノースキルの無能なので工場以外に転職するとドラッグストアのような安いバイトくらいしかないです
経歴も派遣の工場しかないです
何か勉強するなり資格取るなどして打開したいのですが、おすすめ有りますか?
ITとかどうでしょうか?
スキルレベル4の資格まで取れれば行けるでしょうか?
https://ja.wikipedia.org/wiki/IT%E3%82%B9%E3%82%AD%E3%83%AB%E6%A8%99%E6%BA%96?wprov=sfla1 ビルメン関係の資格でいいんじゃね
後は大型免許で運ちゃん
後37でIT資格とってワンチャンとか正直無理でしょ
肩書きより実務経験大事ってのはこの年なればよく分かりそうなもんだが >>746
受かってから考えろは阿呆
ある程度シミュレーションしてプラン考えとくのが普通 まぁ世間的には35〜45歳は親になっている世代で
親に反対されたじゃなく
反対する側だからな…
何思って書いたのやら>746
妄想レスに全力で食いつくのがこどおじという悲しさよ >>752
狂ってる方が辞めやすいだろJK
35歳過ぎて親の反対で辞めます言うたら中小企業もすぐに諦めるだろ、つうか雇いたくないし
元レスみろよ大企業受かったら最初の給与まで親から金借りる気満々なんだぞコイツ
だったらキチガイのふりした方がいい 元レス読んだ上で構ってちゃんの妄想にレスした挙句
こどおじ指摘されたらキチガイのふりw
哀れすぎるだろ ワンチャンもないなーって所が最終まで行って逆にしんどい
何で引っかかってるのかわかんねえ 不動産鑑定士なんかはどうでしょう?
地方で安定して食っていけるでしょうか?
かなりの難関資格なので月50万は欲しいです >>759
あからさまにネタ臭いから
また明日別の設定でおなしゃす でも本気で勉強して資格取るなりしてみたいんだけど
IT資格の最高峰スキルレベル4取っても実務経験無ければ就けない?
未経験不可とは聞くけど、資格持ちも含むものかね? 不動産鑑定士スレとか
IT資格スレで相手してもらってこいよ
構ってちゃん みんな
応援してくれてありがとう
俺頑張るよ
みんなの期待に応えれるよう頑張るよ! 目の前にあるピンチを乗り越え
困ってる人々を全力で助ける
これこそがヒーローだべ 始めて事務系の仕事についてみたけれど
電話対応や来客対応難しすぎワロタw
終始挙動不審だしカミカミで新卒社員みたいなおっさんになってしまった
周りも多分呆れてたと思う
やめようかな >>768
分かったか(`・ω・´)
内勤は楽と思われがちだがストレスが凄いのだ >>767
年収270万で会社のみんなのために頑張ってくれるヒーローに・・・!
誰がなるか、ばーか >>768
職種変えたの?初めてで事務取ってくれるんだね
何で応募したか聞かれた時何て答えた?ワイも事務系探そうかと考えてる所でよかったら聞かせてくれ >>768
最初に口からでる、もしもしとかお疲れさまですとかお世話になりますとかを
ゆっくり自分のペースで言うと落ち着くぞ >>773
まず相手の質問内容が人によっては全く聞き取れないんだよね
名前もそうだけど、企業で勤めてる人からの電話だとさすがにそういうことはないけど
個人の客だと聞き取れなくて、何度も聞き返すと切れてくるからなあ
あと周りの人達の冷ややかな視線がものすごく嫌だね >>774
あーわかるな
家電屋とか石材商社に勤めていたが、客の言ってることよくわかんないことあったなー
墓石屋のじいちゃんとかさ
てめえんとこの専門用語使ったりするからなー
怒られても、聞かなきゃ後で困るのは自分だから、とにかく
Newbeeの間は怒られてなんぼやと思うしかない
ガンガンぶん殴られて、心を太くしていくしかない
聞き返すときの、恐れ入りますが、が口癖になったわーw
工場の現場勤務だが自然と出るよw >>774
聞き取りの難しさはわかる。
自分の経験でのコツは
ややゆっくりで話す。
自分の息を落ち着けて、耳を澄ます。
適度に相づちを打つ。
おかしいヤツが相手でも
回数こなせば慣れてくるもんだった。 >>775
ぶん殴りって部分は同意できんよ。
そういうのがある職場は狂う前に辞めていい。
どこもそんなところと考えるのは間違いだ。 んで最初クソ面倒な墓石屋がいたんだけど、最初は散々やられてさ
何回も現行のやり直しくらったりね
負けずに相手が納得するまで食い下がっていったらさ、相手が3言えば10わかるレベルまではいけた
そう言う業界だからってのもあったんだろうが >>777
大概の仕事では心をぶん殴られるもんやと思うで!
接客応対はそういう修羅場を潜り抜け、強くなる >>779
いっときのキツい言い方とか叱責は
経験として受け止めても良いけど、
暴力とか晒し上げとか仕事やらせないとかになると
それはもうパワハラだから付き合う必要無いと思うね。
それがわかってないバカもいて
そういう人を直すことは出来ないしメリットも無いから。 >>780
性格の良し悪しや気が合う合わないは仕方ないけど職場内なら仕事は普通に教えるべきだと思う
プライベートで関わらないだけでいいんだから、仕事中は普通に対応してほしい
質問しても自分で調べろ、考えろとか言われるがそれをしたうえで聞いているからイライラしてしまう
嫌われないように愛想よくごますりしない自分が悪いけど、好き嫌いで仕事教える教えないは止めてほしい
それで仕事覚えが悪いとか思われても困るし、職場全体が困るだけじゃんと思う >>780
ガチ殴りはあかんぞ?
ワイもやられたなー
新卒で
殴り返せ場よかったわー >>774
聞き取れないのは滑舌が悪いから?専門用語が理解できないから?
なんにせよ負のスパイラルに入ってるな
自分も周りも
小さくても成功体験をコツコツ積み重ねていくしかないね >>781
それは本当にそう思う。
やってることが半端でズルいんだよな。
教えるのが嫌ならそもそも使うなというね。
まあ気にせず頑張ろうぜ、
ちゃんと他の人間とも上手くやってれば
その嫌なやつとは
そのうち仕事し無くなるようになるさ。 >>784
苦手な先輩と同じ職場で常に1日一緒で逃げ場無いから精神がやられてきている
自分含めて4人の現場だから人間関係は固定
自分で考えてって言うくらいなら、仮にトラブル起きたら責任を取ってほしいと言い返したい
責任は全部俺が取るから失敗気にせずしていいよとからこっちも積極的に動ける
けれどそんなこと言う人間なんて今の時代まずいないしね
仕事のマニュアルも皆無で聞かないと分からない状態の職場だから、その先輩からすれば王様気分なんだろうな
先日に会議で作業マニュアル作成しようと決まったが、その先輩は面白くなさそうな顔してた 極端な話で機械の操作などのマニュアルあれば誰でもすぐに出来る仕事なんだよな
それがあれば全員がすぐに仕事覚えられるし全員が楽を出来る
いちいち質問されるのが気に食わないならマニュアルで解決できる
自分で考えないと力にならないとか言われたことあるが、答えが決まってる作業なら考える時間なんて無駄だと思う
長文ごめん >>786
ポジション奪われるのが嫌とかなんじゃね頑なにマニュアル作らないのって >>785-786
そういう王様気取りって嫌だね。
大抵の仕事なんて、しっかり引き継げば
分け合える話なのに、それが気に食わない小物は
教えない、圧をかけて失敗させようとする
失敗するとやっぱり俺がやらなきゃな発言。
職場のガンってこういう王様気取りだよね。
消耗させられない程度で力つけよう。
良いタイミングであんたが嫌だからと伝えて辞めよう。
その前に状況が良くなるかもしれないけどね。 >>787
内心は面倒くさいが半分、スムーズに仕事覚えられるのが嫌が半分なのかと思ってる
あとは本人は今の会社は繋ぎのつもりで入社しただけで、ずっとはいないと豪語はしてる
それなのかいつか辞める俺が教育とかマニュアルなんて面倒だと考えてるから
>>788
38歳の先輩で自分も38歳なんだが仕事の考え方の違いだから、話し合っても平行線なんだよね
俺には報連相を求めるのに自分からは情報を伝えない
機械の調整してもどこをどう変えたか言わない、逆に俺が弄ったことは何ですぐに言わないの?と文句言われた
自分はもう今年いっぱいで辞めるつもり >>789
そういうやり難い相手に付き合う必要はねえな。
俺もほぼ同い年だけど、資格もちょっとはあるし
どっかしら雇ってくれるとは思ってる。
幸いおかしいのは1人だから
それに引きづられず、消耗しないを心掛けるよ。 >>783
まあ、方言と老人特有の変な発音だな
それと専門用語もあると思う
周りの人からしたら方言理解できるかも知れないけど
越してきたばかりの俺からしたら方言がよく分からんし、汚い ビルメンの資格って取れば未経験でも仕事に就けるのですか?
収入はどのくらいですか?
地方住みです >>792
ビルメン4点セットですね
給料は安いけど、需要は豊富
しかし、忙しさは施設によって全く違うと聞きます
暇なら職業訓練に行くといいです 個人的に思うんだがどれだけ会社が安定してても
ずっと薄給で固定だと意味ないから
今の正社員を蹴って派遣になろうかな
大手じゃない限り、この歳で転職して退職金もほとんどないだろうし
定年迎えたときにどれだけ金があるかで考えたら
正社員にこだわる意味も無いように思えてきてる >>794
派遣なら高給貰える保証が?
基本的には派遣先の正社員より薄給でレベルの低い業務をやらされる
それに派遣先の指揮命令者より歳上の頑固ジジイとか嫌がられるよ
やり辛いし、派遣でもある程度長期で考えるとやはり若い人にしてくださいって話になるよ 時給2000円が良いとこだけど
何でわざわざ35過ぎのオッサン選ぶの?
20代の女の方がどう考えても良いじゃん 2000×8時間×22日
352000円!?
ワイ42歳正社員技術開発なんだが、214000円
保険料やら入れても良くね!?それ!! 技術開発で214000円って
逆になんの開発してたら
その給与なるのか知りたいわ 組み込み制御やー
基盤設計、MCU選定からCE規格適合までやるで そんなやすいの?
制御系の設計って新卒ならまぁそんな給与もあるんだろうけど
このスレの年齢的にボトム25〜27アッパー40+とか
いきそうなイメージだけど
ようその薄給で転職しないなw 派遣会社の正社員になって派遣されて働き方。
昇給や茄子もある。休みも多い。 >>800
そんなスキルあるなら普通に転職したらその派遣よりも高給の正社員いけるんちゃうん?
そうでもないんか? >>800
なんでそんな値段で使われてるのよ。
頭おかしいの。 >>800
都内の100人未満の弱小メーカーだけどウチなら
中途初年度の様子見の段階でも40くらいは行くと思う
技術屋はチョット探せばもっと高待遇あるよ >>805
>>806
田舎やからねー
出られんし詰みよ そういう技術ってどこで習得するんや?
資格試験とかあるんか? 組み込み系は経験がないので、そのスキル欲しい。
>>808
ハードウェア系だとテレワークも難しいのかな。
設計だけならできそうですよね
話をつければ、全国、あるいは海外を含めどこでも採用されそうなので
もったいないです
知り合いはソフトは自宅で作って、週1の出社のときに組み込んでテスト うちは田舎の会社やからねー
製造で中途入社して会社ん中でトランジスタの使い方から覚えたわ
まあ、ちゃんとしたとこなら電験くらいないといかんのかもしれんが、ワイは電工2種くらいしかないで 田舎で出られない事情があるなら地域の賃金分かるだろ
ノースキルアラフォーのおっさんは需要無いと思われる…
と言うか派遣じゃなくて、パート・バイトになるんじゃない?
時給は最低賃金の800円くらいで、コロナで暇だからシフトあんまり入れないよー、とかなりそう >>811
SNSに社名と仕事内容、スキルを書いておけば、月に1社くらいは
マジモンのスカウトがあるよ。
それを見て考えればいいのでは。 面談確約オファーを真に受けるのはやめとけw
けどまぁスキルに自信があるならいいよ >>816
SIのPM経験多少あるしいけるやろみたいな >>817
取り敢えず転職活動開始して、書類や一次面接の通過率を確認してから辞めなよ
辞めなきゃ何も出来ないなんて事も無いでしょ
空白期間出来ちゃうと大きなマイナスだし、そうならない様に焦って妥協(現職以下の会社に転職)しても良くないよ >>817
確かにそれは強い。
でもしばらく休みたいのでなければ、オファーを貰ってから辞めるほうが
条件を強気に交渉できるのでおすすめよ。
こないだ子供が生まれて3年ブランクで主夫やってた人が入ってきた。 >>818
そうなのよね
辞める会社だらだらやってもだから気を引き締めるのが大変なのがね >>819
主夫って実在するんだ。いい会社だね
強気交渉は夢があるねえ
踏ん張ろうかな >>821
最終面接で条件交渉になって
えー年収下がるならやめときますよ
って言えるのは強い。
いまマジで売り手市場でうちも応募がなくて困ってるので、
ぜひ強気でオファーを貰ってから辞めてください >>820
俺は前回転職時は、実際に活動してみて感触良かったからつぎ決まる前に退職届け出したよ
で、同じく辞める会社だからやる気なんてありゃしない
そんな俺の態度に上司が『アイツもう辞めた気でいやがる!最後までしっかり働かせる!』ってブチ切れてたって同僚から聞いたわw
やる気無いから辞めるのに、退職届け出しちゃったらもうむてきだよね
早く活動して楽になっちゃいなよ! >>822
リストラ求職者がいっぱいってわけでもないんだね
よっしゃ
>>823
その展開はむしろ自信だね
盆明けの動きに期待やわ >>824
どうでもいい人ならいるけど、欲しい経験と経歴がある人はホントいない
あなたは自信を持っていいから、縁があればうちにも応募してね。
お給料も業界内では高いし、福利厚生もいいですよ。
応募条件は目安、雰囲気くらいなので、自分ならいけると思えば
気にせずどうぞ このコロナ危機の中
上京転職目論んでる奴いる・・・? >>795
798が書いてくれてるけど時給制だし
今が薄給すぎるから今よりは良くなるんだよ
俺は薄給で安定してても未来がないからやる
嫌ならやらなければいいだけ 大型免許取ろうと思う
仕事終わってから教習所通うのはキツイだろうけど >>830
2ヶ月ぐらいかかったけど取得できたよ
転職はしやすいけど労働環境が不規則で大変だったよ
何社か転職したけど労働時間と給料が見合ってない会社ばかりだったから前の業界に戻った
転職考えてるなら慎重に まあ、このご時世でこの国での就職だからなあ
自分が定年まで何とか生きてくぐらいしか出来ないかもね
海外に出てって・・・とか、成長産業云々とか
夢の話だよ
IT業界だって底辺プログラマーみたいなのばっかりだし
美味しい汁は吸えない世の中だよね >>831
昔4トンで配送していたが仕事中は一人になれてストレス無かった
今は常にチームで動くから対人ストレスで毎日が憂鬱で会社行きたくない
大型取って選択肢を広げたい 時間が深夜や不規則になったり12時間以上(遠距離なら実際は丸一日)だったり、自分の都合を押し付けるお客や荷物の積み降ろしがあったり…
ドライバーは確かに車に乗っている間は煩わしい人間関係がないけど831のいうように労働時間と給料が割に合ってないんだよなぁ >>829
英語ができることで就職するのは大変。
〇〇ができて、英語でも基本的な内容を伝えられる、なら簡単にできる。 帰国子女でも英語喋れるだけの人は月給20万の派遣社員だったりする
なにかしらのスキルがないと話にならない んなこたぁねーよ
派遣レベルの英語力なんて知れてる 知ってるだけで2人いるぞ
普段日本語しか話さないからバレてないだけ さて明日から5ヶ月ぶりの仕事だ
感覚が鈍ってないことを祈る 5年前に大型とったけど、土日メインで約2.5ヵ月かかった。補習5時間(卒検2回落ち)でてこずった。
一番の鬼門は技能じゃなくて、深視力w やっぱり働きながらだと大型取るまで2ヶ月は掛かるのか
牽引も取りたいからもっと時間掛かるな
金も50万以上掛かるし色々しんどい 昼夜交代無し残業無しで月の総支給40万とか50万とか稼げる資格ってありますかね?
今は地方住み、工場派遣で昼夜交代の残業40時間ほどで34〜35万なんですが
もう辞めたい
でも稼ぎは落としたくないし出来れば増やしたい(最悪でも今くらいはほしい) 工場派遣ごときで35万も稼げるならいいじゃねーか
工場民の中では最上位クラスだろw 大型って免許取っても一年とか乗らないとダメじゃなかった? >>832
美味しい汁を吸ってる人と同じことをやればいいじゃん
おっとここで質問してもそんなの応えられる奴はいないぜ
ただ、これが無理なことぐらいはアンタでも分かるだろ?
↓↓
「楽して何もせず高給もらいたい、美味しい汁を吸いたい」
天下りの官僚だってリスク背負って狭き門を何度も通り抜けて
天下りを目指した人間の中でも、ほんのわずかな人数だけが成功してる
それらを踏まえてやりたいことをやればいい >>829
それだけじゃ駄目だけどね、海外出張とか出来るとまた重宝されるよ
勿論こんな時期でも行けるところなら行かんといかんが 愚問で申し訳ないんだけど面接の時ってやっぱり髭って剃ってる? 水道検針会社とかどう?
手取り15マンだがな・・・ 大型とるなら40までになんとかしなきゃ深視力マジでつらいと、元トラック運転手してた同僚に聞いた
値段高いしハードル高いけど金余ってたら取りたいなーとは思ってる 深視力、あれはキツイな。
単純にどんなもんかスマホアプリでも
あるから試しにやってみ。 タクシー会社おったけど、深視力で2種取れなかったやつなんか聞いたことない
60歳のおじいちゃんでもクリアできる 俺片目だから無理だなぁ
そういう人はダメってことだ >>855
(゚∀゚)人(゚∀゚)ナカーマ
倉庫で働いてるけどフォークリフトがつらいわ
ツメがどう傾いてるのか瞬時に分からんしツメの高さも分からんから
作業がすげー遅い
並行感覚も鈍いから大型とか運転とか駐車は無理だろうな >>856
あぁ前の大戦でやっちまってな、今となっては生き抜いた証で俺に誇りよ エージェント使ってるんだけど、
同じ会社の求人を、複数のエージェントから申し込むのって普通かな?
たとえば一社申し込んだが社内選考で落ちてしまって、
もう一社の方で申し込んだら社内選考で通って客先に書類が送られるとか
そういう状況もあるわけで、1社しか出さないのは機会損失になるのかなと あー、エージェント内でね
ならいいんじゃないかね
やったれやったれ 派遣でフルリモートだけど暇で仕方ない
正社員で内定出たけど出社で待遇もあまり変わらないから辞退しようかな >>859
出ないよただのハンデ
絶望的に働けないわけじゃないし普通に生活できるならいいって思う >>864
マジかよ・・・
片目見えないとかかなりのハンデだと思うが >>864
障害手帳案件じゃないの?
無知でハンデwとかにしてないよな?
よく調べた方がいいよ >>863
切られる前兆無くいきなり切られるのが
派遣だからそこは覚えておいた方がいい。
まあ正社員が良いとも限らないけどね。 >>844
でも残業40時間あるんですよ
昼夜交代もキツいし
辞めてどうにかしたい
なんか良い資格無いかな >>867
片目が見えないかつ片側の視力が一定位じゃじゃないとダメだよ、流石に調べるぐらいはするさ もう諦めろよ
35過ぎてまで工場派遣してる時点で詰んでるよ
素直に大幅ダウンで転職しな トラックとか溶接とかでは
未経験だけどやる気だけはあります!でなんとかなるのは20代まで
それでも新卒並の給料からスタートだし トラックや溶接って資格あれば40代からでも出来るんじゃないの?
その年からでは無理なくらい難しい仕事なのかい? もっと若いのはそのあたりやりたがらないからね。
もっと楽で割りの良い仕事があると思って他に行く 年齢的に未経験だと大抵の仕事は無理だけど、トラックと溶接ならいけるやろってこと
他の底辺職としてはタクシー、介護、工場、受信料徴収等々あるけど、給料安かったり激務だったりするし この歳から定年近くまで給料安いところ行って貯金すらできないってのもなあ
老後なんて金なくなったらホームレスやるかこの世とバイバイするしかない 未経験というのが資格も実務経験も無い完全にまっさらな状態を言うのか、資格持ってるけど実務経験は無い場合も含むのかどうなんだろ?
例えばIT資格の最高峰スキルレベル4取っても実務経験無ければ就けないもの? >>879
未経験 → 完全未経験
資格持ってるけど実務経験は無い → 資格はあるが実務経験なし
IT資格の最高峰スキルレベル4 → 需要があれば(雇用する側が採算とれそうなら)採用される 工場派遣の人も最初から派遣だったわけじゃなくて
皆さん違う職種で働いた経歴があるものだね
自分の周りも、料理人、介護、建設、営業、インターネットの訪問サポートやってた人とか本当に色んな人がいる
まあ自分は派遣の工場しかやったこと無いけど >>880
未経験無理と言われるようなものでも
資格あれば就けるかもしれんのか
宅建とかどうなんだろ?
かなり人気あるみたいですがそんなに良い資格なんですかね >>879
自分はメーカーのソフト開発で、同じITでもSI屋あたりの事情は分からんが、ITは資格よりも経験や実力だと思う。
開発寄りの会社だと、資格なんかよりも先端技術の研究経験や、設計した経験、コード書いた経験が必要だし、
ITベンチャーだと挨拶代わりに「あなたのGitHub見せてよ」とか言われる事もある(それで実力が大体分かるから)
上流のSI屋さん(たいてい大手)だと資格は大事評価されるだろうけど、実務経験無しじゃまず雇われないかと。
下流のSES企業とかなら、資格持ちは高く売れるかもしれないから雇ってくれるんじゃない?
ただ本当に未経験だと「資格持ってて高い金出してるのにこんな事も出来ねえのかよ!」って客先で言われそうだけど。 >>879
無理諦めろ
独立SIにいたけど資格は飾りにもならないよ
プロマネができるのが大前提で資格があれば尚可程度
資格だけで生きていきたいならシスコの最上級資格とLPICレベル3取れるなら運用保守の仕事はあると思うよ
取れるもんなら取ってみろよとは思うけど
正社員なら年収1000万は堅い 年収予想サイト(2021年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://yosoku2021.page.link/Eit5
高卒30代の職歴ボロボロでホワイト企業に転職成功!
https://tensyoku.page.link/tobR >>886
そんなの、その人のバックグラウンド次第だろ >>886
かまってちゃん
長年工場勤務してる人でしょ?
もうデスクワークは無理だよ
トラックやれば良いじゃん
コンビニとか生協ならいきなり出来るでしょ
トラック=大型じゃないんだよ
いまの貴方みたいにどの業界いって資格どれ取ろうかを考えるのは学生時代なんだよ
せいぜい20代まで
自分で分かってるだろうが、口だけで何もしないタイプだろ 未経験アラフォーが資格だけで…って無理だよな
その資格すらまだ取得してなくて、どれ取ったらいいの?どっちが難しい?とか
取らぬ狸の皮算用だよ
せめてITなら入りやすい所(技術派遣とか)で実務経験積みながら資格取るとかしなよ 44歳9ヶ月、なりふり構ってられないな
以前内定出たけど使用期間は時給1200円バイトで断った
正社員登用でどうなるか分からんし >>889
しかし難関資格取っても就けず無駄に終わったら悲しいじゃん どちらも0なら諦めろ
いまさら努力できる人間になんてなれりゃしない >>894
単純にどっちが難しいか聞いてみたんだけど
公認会計士より難しいIT資格ってあるの? 公認会計士、今後仕事無くなるって聞いたけど。
銀行員もだけど、数字をいじるだけならAIの方が得意だし。
税理士は人との繋がりがあるからまだ生き残る仕事だってさ。 どっちの資格も持ってないから分からないけど
公認会計士はITの上位と比べると難しくはないんじゃないか
とんでもなく範囲が広くて暗記も多いし、実務で回してないと回答の時間も足りなくなる。知識ではなくアウトプットできる状態でいなければならない。
比較してITは論理をゴリゴリに組んで解答を見つけていくから頭は会計士より使うと思うよ
会計士は処理が煩雑なだけで計算自体は簡単だから
おすすめは諦めて愚直に社会人やり直しなさい
もしくは今世は諦めて来世頑張りなさい >>895
偏差値でいうなら公認会計士より上のIT資格はないよ
どっちのが難しいかは人によって合う合わないによって変わると思うんで、まず下位資格取ってみて自分はこっちのが続けられそうって方向性見極める方がいいんでない? 40やけど来たわ
800だからお前らからしたらそんなに多くないかもしれんが 800万も年収貰って転職したい理由が分からん
40歳なんてもう定年まで20年 役職定年考えたらあといくら稼げるか悟るだろうに もう800万は無理
どんなスキル持ってれば行けるんだ 800とか住む世界が違うわ
羨ましい限りだが俺が実際そんな給料提示されてもそれに見合う働きができる気がしないし
逆にプレッシャーで死ぬ気しかしない 転職してきた元年収700万の同僚いたから(現職はガクンと落ちている)
どんだけ働いたらそんな年収なるのか聞いたけど
ゲロ吐きそうな拘束時間と職責で
いやはや俺には無理だと思ったが
700万もあるならみんな辞めずに定年まで勤め上げるのかときいたら
3年もたずに辞めていくやら
軽い鬱なるやつとか様々だった
俺にはせいぜい400万程度が関の山だと痛感ですよ 続けられてこそだよね。
死んだり、病気で倒れたら意味ないし。
そこそこ楽ちんで、たんまり貰いたいけど
今の上司の下で身を削って働きたくない。
今は命を大事に経験値稼ぎするわ。 600万くらいがバランス取れてるよね
それ以上は浪費と投資に回るからそこまで幸福度そんなに変わらない >>915
手取りか知らないし、
労働時間とかも知らないけど
転職考えないの?そんなに居心地がいいの? 東京40代男の平均年収調べると700万台なんだよな
普通の会社の課長とかそんなもんでしょ
転職でいきなり700はスキルと経験によるんじゃね?未経験じゃ400万がいいとこでしょ 平均をそのまま信じて良いのかも
わからないけどね。
今暮らしてて欲しい物は
恋人とか以外ならたいてい不自由ないし
お金での悩みはないな。 いいかい学生さん、
トンカツをな、トンカツをいつでも食えるくらいになりなよ。
それが、人間えら過ぎもしない貧乏過ぎもしない、ちょうどいいくらいってとこなんだ。 >>919
その勇気に敬服するわ
流石に無職半年以上は再就職に大きなマイナスになるだろうに無事就職できてるのすげぇよ >>923
いや、決まらなくて契約社員になった。
翌年正規採用されたけど。 コロナのせいで通勤を電車に変えるの怖くて
引き伸ばしになってる
自動車や自転車通勤のとこ中々ないんだよなあ 未経験でやれる仕事ってもう限られるよね
どうすりゃいいんだろう エンジニアだけどなるべく半分はリモートの仕事探してるけど完全出社ばかり国の言ってる事と全く違うわ ウチはソフトはほぼ在宅
電気もまぁまぁ在宅
機構・構造はほぼ出社
CADがノートじゃ重いし画面小さくてやり辛い、会社のデスクトップをリモート操作はセキュリティの関係で禁止された、現場から組めないとか現物確認しに来いとか呼び出される等…
あと慣れればリモートで出来る業務でも最初は出社して色々教えてもらわないときつくね? 年収交渉とかお前らしてんの?
上に800マンがいるけどこれ交渉の結果かな?
俺は前にエージェント使った時に内定2個出てたから高い方の金額に合わせてくれるなら行きますって言ってNGだった
大きい方の会社が給料良かったんだが、中小企業の面接してくれた人たちがいい人でね
心底一緒に働きたかったけど年収が全然離れてて
あんないい人見たことなかったなあ 俺はいつも貴社規定に従います、だな
そもそも受ける会社が大体同じくらいのレベルだし システム運用だけど、コロナ始まってからずーっとリモート・・・
流石に飽きてきたw 年収が話題にのぼれば1次面接から交渉する
結構な確率で落ちるようになるけど
結果としてかなり年収高いよ >>935
抽象的すぎてさっぱり分からん
そんで今の年収はいくらなの?
業界と職種は? >>936
業界はITサービス(クラウド)で職種は営業職
年収は1000万はあっさり超えるとだけ
> >>935
> 抽象的すぎてさっぱり分からん
> そんで今の年収はいくらなの?
> 業界と職種は? 明日面接だー緊張する
向こうからの質問にきちんと答えないと受からないって思うからだな >>916
ここの人等がなぜこんなに高給もらえるのか知らないけど
転職しても200万円〜300万ぐらいの仕事しかないから 部下が年収400万ないのに自分が1000万貰っ出るなんて口に出した日には組織崩壊するでしょ
リアルの世界だと年収黙ってなきゃいけないからここに書いてるんだよ 営業ならなんでもありだろう
本人次第だから全く参考にならないけど 住宅営業みたいな歩合が大きいとこなら『俺くらい売れば年収1000万超えるんだからお前も頑張れよ』って口に出せそうだが
言えない(言ったら不満に思われる)のは大した実績も無いってことだろ
そんな組織崩壊も何も妄想の世界にしかないから大丈夫 >>944
自分配下の部署で会社の売上の6割立てたよ
そのうち半分がプレイングした俺の数字
でも下っ端からしてみたら僻みが凄いんだよね IT系でこの年代なら1000万はあってもおかしくない 身近にいないから信じないんだろうけど
ベンチャーなり外資でリスク取って結果出せば1000万程度ならあっさり超えるよ
実力主義のベンチャーだと数字作れない人は辞めるのではなく社内政治で粘ってくるから年収自慢はしないほうが良いんだよ 1000万はおかしくないけど設定がねw
自部署で会社の売上の6割
その内半分が自分が担当てあげた数字
って個人で会社の売上の3割あげたって事よ?
どれだけ凄いことしたのか、どれだけ会社が小さいのか知らんけど 会社の売上3割で1000万しかもらえないはないな
総売上1億位の零細かな あーベンチャーね
今年は売上良かったのね
それがこの先何十年も続くといいね! そうだよ個人で会社の売上の3割あげたんだよ
小さい会社で大型のアライアンス複数構築したからね 自社製品で会社の売上は2億だったね
俺が入る前は5千万だったけど
報酬少ないからすでに辞めちゃってるよ
期待してるのは報酬だけだから愛着なんてないし >>953
いいなぁFIREしたいな
ちなみに俺も独り身なら10年ちょっと働けばFIREできるけど
年頃の子供が2人居る家庭と別居の親の生活費があるから毎年あんま変わらない
結婚しない人って貯金がってよりFIREしたいからって理由に思える >>954
求められてないアドバイスすると
アクティブファンドにまとまったお金預けておくと良いよ
子供の成人で1500万になるようにと自分が70歳で1億になるようにそれぞれファンドにお金預けてる
これだけでもお金の心配少なくなるからおすすめだよ 結局年収交渉はみんなしないんだね
今回は最初から満足する額だったが、なんかもう少し上げてくれそうな雰囲気で打診されて
ただ対抗馬の会社もここまで年収くれなかったし、流石に他社だとこれだけの条件がありますんで迷ってます作戦も無理だと思った 対抗馬がそのくらいくれるんなら交渉したけど、最初の提示額でもう勝負にならなかった
嘘ついて他社がこれだけくれるって言って、じゃあそっち行ってくださいで内定取り消しの方が怖いしなあ
あまり欲をかくと足元すくわれかねないしね 他社を引き合いに出すのはテクニカルだよ
内定面談の時にもうちょっとだけ欲しいですって伝えるのが1番確実 相手が交渉ありきで相場より低めに提示してるなら交渉して相場くらいにするのは効果的だと思う
ただそうじゃなかった場合は、、 >>961
お前他のスレでは他のエージェント使ってブラック営業でもいいから内定とって引き合いに出して交渉しろとか言ってるじゃん…
書類選考面接後の結果待機総合107
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1627988827/
の436とか >>963
リスク取れるなら天秤かけた方が良いよ
天秤にかけると意思決定プロセスを短縮できるメリットもある
確実なのは内定後にちょっと多めにする方法だよ
なにも矛盾してない 給与規定しっかりしてるところは、調整しようがないから、じゃあ縁が無かったという事で、で終わりそう。 >>962 相場より高めだと思うわ この時点でこれ以上要求するの無理
今はネットで大体わかるからね >>966 これね ただ本当に欲しい場合は月額1万ぐらいなら調整手当って名目で出すよ >>966
真理だな
規定を柔軟に変えられるってのは恐怖だよ >>966
だよな
交渉してたけどそれがありそうで採用はしたいけどそこまで年収は出せない雰囲気があった
ここでこの額ないとダメって言っちゃうと後日お祈りメールが来る気がしたし
仕事自体は苦しくなさそうな内容だったからある程度は妥協したわ 内定もらった後質問送ったけど返事がないね
担当者も捕まらない
これはもう一社受けとく方が良さそうだね 今日初めて、zoomで面接受けた。
リクナビでの募集職種と、面接で明かされた職種がずいぶん違うことに驚いた。
まあ、成果だしたら、自分の望む職種へ異動を希望するといったけど、無理だろうな。
お互いマッチしない感じだし。 ゆくゆくは〜なんか出たらNGワードだろ
絶対に行かない >>960
交渉というほどではないけど、「今より給与が下がるなら移れない」とは伝えてる
それで断られても仕方ない気持ちで >>978
即戦力になる自信があるのならその理由と、
期待に見合った成果に及ばなかった場合は給与水準見直しも理解いただけますでしょうか? 給料上げるのは簡単
下げるのは余程の理由がないと無理 >>981
高給取れるし仕事はカッチリ決まってるし良くね? あー女職場のアレか
ANAのカウンター業務したことあるけど、女ばかりで病んですぐ辞めたわ 女が多い職場で働いたことないやつは何も考えずに
>>984みたいなことを言うんだよな 女性職場はイケメンでもない限り地獄だぞ
いびられてストレス発散のハケ口になるだけ >>989
でもやれるんだろ?
ストレスのはけ口にはなっても、性欲のはけ口にもなるんだから
羨ましいよ 馬鹿野郎w
女から手を出してくるんだよw
女が多い職場なんてそんなもんだw 病院職員やってるけどこれは、男女比の問題ではなく、女が主力だったり立場持ってる職場ってのが最悪
男があくまで主役で、女社員はサポート役ってのがやっぱいいわ ハーレムとか女主体の職場とか言ってるお花畑馬鹿は実際に働いてみろよ
何言っても無駄だろエロゲエロ漫画脳の池沼陰キャチ牛には >>996
それはお前が嫌われ者の蛆虫なだけで
普通の男性からしたらやりたい放題のハーレムなんだよなあ 地獄だからな?
装置メンテ投げて辞めたけど引き継ぎして辞めた後も女リーダーから鬼電だった。 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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