社員登用とか存在するの?
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都市伝説位なさそう
基本使えないからバイトなんだろ 使えないみたいに思えるバイトや派遣の助けを借りないと
回らない情けない会社が多いんだがな。
スレ主は働いたことないガキ。 普通にあるだろw
電験持ってたら確実に正社員登用されるw 期間工から正社員登用された人ならおったよ
クッソ狭き門
スクラッチくじで10万円当たるくらいの確率 いきなり正社員で採るのはあまりにもリスキーだから
とりあえずパートやバイトで採用して、使える奴を社員にする
こういう企業は割かしある 紹介予定派遣だと会社にもよりますが派遣期間の半年終了後4割程度です
期間や一般派遣と比べると高いですが半分以下ですねぇ >>10
本来あるべき姿だよ
権利ばかり主張して仕事できない名ばかり社員多すぎだわ 求人に登用実績多数あり!とか書いといて
実際入ったら皆無だったのならあるわ >>16
書けないけど某財閥系のグループ会社... うちの会社はやろうと思ったら1ヶ月経てばなれるぞ
なぜなら人手不足で正社員がいないから >>19
分かるけど無理だよ。。こう言う会社があったよって言いたかっただけで
お世話になったし良い会社だったし 書いたら名誉毀損かなんかで訴えられる可能性って出る? >>15
いい会社なわけねーだろ
少なくともお前にとっては >>23
労働環境とか人間関係は良かったよ休みも多いし
ほぼ確実に登用されないのと雑用もやらされるのはゴミだったけど ほぼない詰み環境下から採用されたけどな
諦めちゃいかんよ
雑用と呼ばれる仕事からなにかを見いだして
評価されたおれが言うわ >>25
まあねwだから先月辞めたよ他で正社員で内定もらって
去年春から転職活動して7ヶ月くらいかかった
途中半分諦めてたけど今の時期採用してもらったのは本当に運が良かった >>15
それはいる前にどのくらいの登用率ですか?ときけば
よかったんじゃないの?
>>1学歴では判断できないから
仕事させて使えるか見てから入れる例はたまにある >>10
仕事と勉強は別物といえるぐらい違うからな
勉強には
会話とか
グループ立ち位置カースト上位になる能力とか
議論能力とか
ファッションセンスや空気読む力など
いろんなもんが抜けてるし 東洋登用はゼロではないけどマレだと思うよ
三流高校から東大に受かるようにたまにいるけど
ほとんどいないって感じ >>31
勉強できる奴はなんでも努力できる奴だから仕事もできるよ
勉強すらできない奴が仕事できるわけない 大手は社員登用試験があるから勉強もできないと厳しい >>33
勉強だけできるやつが存在するから
>>34
中小はそんなもんなく現場でいかにできるかしかみてない
のが昔からよくきく 11月から紹介予定派遣で勤務しているが、入社時の通告通り、3月から
紹介会社の籍を外れ、派遣先の正社員としての採用が決まりました。
紹介予定派遣の場合だと、真面目に勤務して、それなりの実務能力を
発揮すれば、ほぼ間違いなく、派遣先の正社員にはなれますよ。 学校の勉強なんてただの暗記ゲーだろ?
社会にでて、
ほんとに役に立たないけど、教える上、最低限これだけは知っとけよ、程度のものだとおもう
実践とはなんの関係もないくらい違う 勉強すらできない奴が仕事なんて絶対にできないのだけは間違いないんだけどね 学校の勉強すら出来ない奴の半数は「勉強する習慣」がないから設計みたいな技術職はできないよ。
学校の勉強の内容が仕事に役立つ、役立たないなんて本質はそこじゃないぞ。 でも大半はバイト以下の仕事もできないじゃん
そんな領域に達してるやつは一握り 大企業や優良企業はほぼない
中小でよっぽど人が集まらないところなら
チャンスはあるかも 社員登用は正社員で採用されるよりも難しい
そして扱いは本物の正社員よりも悪い >>46
社員になったとかの話をしている人達が店長とか店とか言っているから
まあそういうところなんでしょ >>社員登用は正社員で採用されるよりも難しい
そして扱いは本物の正社員よりも悪い
そんなのは企業によるとしか言いようが無いのに何決め付けてんだw 正社員登用?
無理だよ。
転職板でネチネチしている人にはさ。 存在するよ
ただ探さないといけない
俺が見た範囲ではいっぱいある
探したからな 大手でバイトで入っても社員は無理ってことですか?
なった人とかいたら教えてくれ! >>52
それ、オタクの感想ですよね?
何かデータとかあるんですか? 単純作業を極めた先に正社員への道はない
なんの仕事かが重要 正社員でも安いところもあるし何にも技術身につかないところもあるし
正社員が目標のようであって全然バイトと変わらんってのもあるぞ 私は東証一部上場企業に契約社員で入って1年後に正社員登用されたけどな 単純作業しかない会社なんてないでしょ
普通にやってりゃ単価も上がるし、それなりに仕事もやらせてもらえる
要するに単純作業しかできないやつ、って思われてるんだよ 光るものもってるやつはどんな立場やどんな仕事してても一目おかれるよ
あとは、運や >>61
仕事なんて切り分けられてること多いからな
ちょっと気を利かす工夫するなんて当たり前の話で
求められてるアウトプットが単純作業かどうかだよ 大手メーカーで期間工やってるけど意外とおぼえることが多くてびっくり
教育係の社員からおそわりながら日々ノートにメモとってた
もうおぼえたから見ないけど
ひたすら脳死状態で単純作業だけやるのかと思ってたw 覚えたら脳死で同じこと繰り返しだよ
俺は一通り覚えるまで半年はかかった >>66
あるけど大手は狭き門だよ
社員並みに仕事できるだけでなく運もある
経済状況とか配属先の都合とか 大手工場の期間工できついのは最初だけ
おぼえることも多い
新卒の子が1ヶ月かけて教わることを2週間で詰め込まれる
そこで逃げちゃう人がいるから世間ではきついというイメージがある
立ち仕事と設備の操作に慣れると今度は眠くなる
毎日同じことを繰り返してるから当たり前
2ヶ月も経つ頃には立ったまま寝落ちしそうになったことが何度もあった
とにかく眠くて眠くてしょうがない
オーダーという名のノルマではなく眠気との闘いだった
寝てしまうとオーダーこなせないからノルマとの闘いでもあった
さすがに仕事がくだらなすぎて辞めた
2交替夜勤はくっそ不健康
あと世間のイメージと違って全然稼げない >>68
年収はいくらだったの?
年収によって全てが決まる
高給取りなら不健康な生活でも普通
低年収なら不健康な生活は割に合わない 大手ちんかすまんかすサプライヤの期間
日勤のみだと年収300万ベース
2交替で夜勤月10日やる人は370万ベース
そこに残業代が乗るだけ
昼夜2交替で夜勤やって月平均30h残業やっても年収420万くらい
日勤固定だと月平均35h残業やって370万くらい(日勤固定のほうが残業がちょい多くなる)
底辺の定番自動車メーカーの期間従業員でもだいたい同じ
サプライヤの方がおぼえること多いけど慣れたら女子供でもできる仕事でラク
車体メーカーのライン工なんかは人間の仕事じゃないと思ってる はっきり言ってやる価値なし!
そんな使い捨て契約なのに応募が多くWEB面接満員が多い
経済状況やばいね 無職のみんな〜
大手工場で派遣とか期間工とか非正規工員やるのはよしたほうがいいよー
壁に「いじめるより親切にしよう」みたいな標語の手作りポスターが貼ってあった
「トイレはキレイに使いましょう」とかも
小学校かな
ベテランが若手を朝っぱらから怒鳴りまくってたり ← 毎朝のことなのでなんか慣れた
下請け業者の人が社員にブチ切れて怒鳴りまくってたり ← これは超びびった
若手ブス女社員が舐めたこと言ってきたり ← 超ムカついて殴ろうかと思った
ブス女を怒鳴りつけたらリーダーになだめられた
職長に「ここの仕事おぼえたら更新してやる」と言われて、なんかやる気失せて辞めた
一応ひととおり工程はおぼえたけど何の役にも立たないことばっかで当然なんのスキルもつかない
現業は高卒ばっかりだからなのかガラ悪いのとか露骨に非正規を見下してくる若手とかいて不快だったよ
仕事はだいたいやる価値のないうんこみたいな工程しかない
同じ作業を延々繰り返すのは慣れないとメンタルやられるよ
個人的にだけど中小のゆるめな専門商社でルート配送か倉庫作業やってるほうがマシと思った 試用期間3ヶ月で
3ヶ月経ったんだが
全然社員になれる能力身についてない
このまま低賃金で飼い殺しの予感がして吐きそう
上司も雑務とかバイトでもできることを教えて
楽になってるだけのような… 難関資格の1つでも持っていたら簡単に正社員になれるんだけどなー(笑) 持ってないけどなれた
運が良かっただけらしい
自分の場合は、あまり参考にはならないよ
皆さんは地道に頑張ってください >>76
なれないよ
公認会計士試験合格者が警備員 難関資格に受かる能力があったら非正規労働者になってません(´・ω・`) 期間工やってきたぞ
半年で150万貯めて満了円満退場
ありゃあバカのやることじゃわ
金に困ってないとか実家パラで余裕ある奴はとりあえず派遣か契約でええからまともな会社でまともに脳みそ使う仕事せえ
期間はやればやるほどどんどんバカにになる
量産工場に染まると後戻りできん 昔、ムーバブルトレードネットワークスという会社で正社員登用制度ありということで
契約社員で働き始めたが入社半年後に面談があり、2人の社員が担当したが、
その態度が気に喰わなかった。こりゃダメだなと軽く求人を探し始めた。
さらに入社から1年後に再び面談があったが、自分は時給が10円も上がらなかった場合は
撤退すると決めていた。
案の定、いいような話はまるでなく時給も1円も上がらなかったし、他でまずまず
の仕事も見つかり、いい返事ももらっていたので退職を申し入れたが、
その退職の話が先に進まない。
のらりくらりと誤魔化されてしまう。
せっかく最低賃金で働くそこそこの奴隷が手に入ったのに手放したくないとでも
思ったのか?
こちらもさっさと逃げ出したかったから本社に「次が決まっているので、退職の話が
進まないと大変困っている。このままでは労働基準監督署に救済を申し込まないと
いけない」と連絡したところ「今日で辞めて」だのいいだした。
こっちもさっさと次の会社に移りたかったから当日中に辞めることにしたが
本当にふざけた会社だった >1名無しさん@引く手あまた2021/01/31(日) 19:31:27.58ID:UkGVNpfu0
>都市伝説位なさそう
>基本使えないからバイトなんだろ
基本使い捨てだよな、使えないからってわけじゃなく、使えようが使えなかろうが
一定期間で使い捨てるために採用してるのが殆んどだぞ
社員より仕事したって非正規だと普通に首になるよ、非正規はやらんほうが良いわ
短期離職で詰むよ、まぁ職歴詐称って手もあるけどな
日本は本当ヤバイ国だわ、このままだと経済がやばい事になるんだがなぁ
政府がボンクラ過ぎて将来が不安だわ、
GDP=消費だからな、国民が消費するんやで・・・・=企業の利益やからな、そして少子化もこれが原因やで。
低賃金非正規ばっかりにしたら国が詰むわ、頭悪いんとちゃうかな??
新卒一括採用からして間違ってるしな、経済衰退するのはこれのせいやろ
早く自民党消えてくれないかなぁ、将来的にハイパーインフレで国家破産なんて冗談じゃねぇわ、または重税国家になるぞ
消費税の先進国平均は20%だから別のこれは良いけどね、必須税あげたらあかんよ、食品の税率は何処も低いぞ 会社によって違うかもしれないけど
仕組みがない会社の中途採用って、まず相当ハードル高いよ
バイトなんてやってるやつがそもそもなれるわけない
そもそもできるやつならバイトなんてやってない
この矛盾だらけの構造で会社は成り立ってる
故にこの矛盾をぶち壊すだけの人材なんて1000年に一度くらいしか誕生しない ただその狭き門を潜ってきた人は本当に尊敬します
正義のヒーローみたい うちは真面目に働いてれば派遣でもバイトを経て社員になれるよ だから会社によるんだってばw
都市伝説なんて簡単に言っちゃう奴は、自分の狭い世界で語るなって話だよw 大手工場はあるにはあるけど超狭き門
工員でも大手ってだけで優秀な奴が非正規に混ざってるから大抵そいつが社員になっておわり アパレルって社員登用率どんなもんなんだろうか
登用ありだったから金コマだったし焦って受けて受かってしまったけど時給安いし
求人サイトでぽつぽつ正社員の求人出てるの見かけるとまた焦ってくる >>90
普通に登用されるんじゃね
どれぐらいで登用するか聞いた方が良いぞ
条件とかあるからね
サービス業は学歴が要らないって言われてるね
ただコロナで打撃受けてるから数年は厳しいかもね サービス業は登用されやすいと思うよ
そもそも最初から正社員で採用されないか?
コロナのせいで厳しいのかな 社員登用なんて年一人ぐらい見かける
国語算数ちゃんとできて会話できてPC普通に使えて
性格に問題なければ決まってる印象 レスありがとう
気長に頑張ればいけるのかな…
登用条件詳しく聞いてみることにする サービスするのが嫌いな人が多いからね
離職率も高いから、その分入社もしやすい
コロナで打撃うけてるから、何とも言えんけどね
普段なら正社員でも入社しやすい 東証一部上場企業に契約社員で入って、1年後に正社員登用試験に合格して正社員になれたよ 大体入りやすいとこはキツいって相場がきまってるよね
キツくても金さえ貰えたらなんとか頑張れる気がするけど
キツくて安いとこばかりだからな >>98
契約社員ならねぇ、そりゃあるわ
こちとらバイトから一流企業だからね
年収三倍になったわ 派遣契約から総合職採用されたよ
社員数千人後半規模で7割非正規の会社なのでかなり狭き門だったわ
タイミングと運もあったけど自分としては仕事は少々キャパオーバーでもやり切るきっちり責任引き受けるが1番の要因だったかなと思う お前らホンマか?
ワイにドリーミー抱かせようとしとるんちゃうか?
信じて中堅〜大手の契約社員派遣社員突貫してええんか? ホンマやで
ただお勧めはしない
100人に1人とか狭き門 中堅企業は狙い目
大手ほど敷居高くないし小零細ほどブラックでもない >>102
8万事業者もある人材会社が
嘘をいっぱい書き込んでるからな
あんま信用しないほうが良いぞ
ピンハネしようと派遣は良いよ〜契約は良いよーってな
エージェントは良いよ〜とかな
登用する気のある会社は試用期間だけ契約とかで募集してるぞ
登用望むより元から正社員で入社した方が良いと思うがな アパレルの質問した者だけど
登用制度の話ししてみたらほぼなった人いないみたいなんでおとなしく正社員探すわ… 仕事真面目にやってる前提で運とタイミングと縁だね
ほぼない状況でも0ではなかったよ 紹介予定派遣で3ヶ月経過。
入社時の約束通り、4月から正社員登用になりました。 すごくはないよ。
紹介予定派遣は、そもそも社員登用前提の雇用なんだから。
製造業、電気保全、電験持ち、57歳 >>113
おめでとう
その年で正社員採用ってすごいわ
奇跡みたいなもんだろ、70歳定年なのかな? >>113
電験3種パワー!
マジ尊敬!
自分もほしいっす!
電工1、2は合格してますが電験がレベチすぎっす! 俺が57で退職してたら
再就職はせずにのんびり暮らすわ
海外で放浪しつつボケーっと暮らすのも楽しいと思う
老人狩が怖いけどな
出来たら早期リタイアしたいわ、労働ばっかしたって詰まらんわ
食うだけなら自給自足でもいけるしな
>>116
日本の平均寿命80代だからなあ
葬式まで面倒見てくれるんかなw ネコに生まれてたら本能のままにメスに襲い掛かってると思う
そして人間のメスの飼い主見つけて可愛がってもらうわ
弱肉強食で良いと思うしな、奴隷労働は酷すぎだわ
何とか衰退しない国になって欲しいのが願望、将来が怖いわ >>114
ありがとうございます。
55歳と56歳の時にも正社員で採用されていますから、奇跡では
ないと思います。それぞれ1~4ヶ月で辞めましたが。
電気主任技術者は慢性的人材不足で、仕事も割と楽なので
きちんとした実務経験があると、高齢でも結構採用されます。
定年は65歳、再雇用は70歳まですが、実際は73歳とかいます。
70歳過ぎると1年契約更新になりますが。 電験は必置義務資格だもんね
そこらの検定資格とは別物
さすがっす >>115
電験に合格したのは46歳の時です。
工高卒なら、諦めずに3回受けたら何とかなるよ。
年取って来ると電工は体力的に辛くなるから、工場の生技や保全に行くといい。
頑張ってみて下さい。 >>117
年金もらえる65歳まで、貯金でつなぐことは何とか出来るけど
ほぼ貯金が無くなってしまう事になる。(私の場合)
今年金の支払いを止めて、65歳で年金もらうと、毎月12万円位だと思う。
独身ではあるが、やはり月15万円位は欲しいから、元気なうちは働くつもり。
老後は柴犬を飼って、庭で花や野菜いじりが出来ればそれで良いし・・・ww まじで総AI化により働かなくても生活できるだけの金貰える時代来ないかな
あと100年はないと無理か 金もらえるのはAIをどう活用するか考える側だけだぞ 日本ではいじめを目撃しても8割の人間が見て見ぬ振りをするが、アメリカでは8割の人間が助けようとするそうだ。これはフランスなどでも同じでいじめられている子がいるとすぐに誰かが助けに入るらしい。
この国民性の違いが両者の社会に決定的な違いをも生み出している。 こんなの見つけたし、海外の連中のほうが賢いんだろ
日本人はお馬鹿なんだと思う、俺は海外よりだな、助ける側
之を見てすごい納得した、学校とか会社に貼っとけば良いとおもったわ
虐めの原因
>いじめられる人間がどうというより、
>会社に、いじめる体質の人間がいるかどうかです。
>学校と同じで(というより、学生時代にいじめをしていた人間は社会でもいじめをします)、
>自分が一番目立っていないと気が済まない人間や、
>誰かをターゲットにしていじめてないといられない体質の人間がいると
>必ず社内でもいじめが起こります。
>いじめるタイプの人間同士はすぐ仲良くなり、仲間を増殖する傾向がみられ、
>グループや派閥をつくり社内でトラブルを引き起こします。
>しかし、いじめる側の人間は口が上手く上司へのゴマすりも上手い人が多いので、
>いじめられる側がトラブルの原因にされたり悪者になってしまう事が多いのです。 昔、横浜の常盤海運というバンテックの下請けの会社があって一年間バイトで
働いてくれたら正社員にするとかいうのがあった
しかし、そこは超絶ブラック企業
まわりは元ヤンキーだらけでどうしようもない
本当に礼儀もクソもなくて何回も刺してやろうかと思った
一気に10人くらい入社しても3日目くらいには2人辞めて
何日かしたらまた辞めて一週間後には全員辞めているなんてことも少なくはなかった
あの当時で少なくとも3人は逮捕歴有りがいた
3週間ぶっとうしで働かされたこともあったし、恐喝されたこともあった 社員登用されたとこ、中途採用のぞいたらハードルたかすぎて、吹いたwww
俺、あんなとこ受かったのかよ…
全然そんなレベルちゃうし 社員登用ありと言っている所は、社員登用が何も言っていない会社よりも困難 派遣で去年の暮れから、一応大手の工場行ってるけど40代だし派遣なんてと思うが、社員登用も厳しそうだが、やっぱり長くいても意味ないよな?見切り付けるなら、どのくらいの期間で見切り付けるべきかな? 大手の派遣工なんか最も社員登用されない部類だよ
替えがいくらでもきく、必ず減産するから現業職がダブつく
派遣から雇止め
次に契約を雇止め 社員登用は難しいんじゃね、最初から人手不足の会社に突撃した方が良いよ
どっかは正規で拾ってくれるさ まあ20代とアラサーなら楽に正社員になれるだろ
どこもヤングコーンが欲しいしね
育成しやすいし
もうオッサン、オバハンになったら生涯派遣の覚悟というか諦めでいいだろ
どうせその内に糖尿になってインポになってハゲ上がってコロナになってラストは癌、脳卒中、心筋梗塞になってくたばるんだし全員
豊臣秀吉並に下克上スキルがある奴なんて
1000人に一人でしょどうせ
諦めてロウライフ
世界最大の経済国家アメ公とか白人でも皆トレーラーに住んでる奴が腐る程いるんだし
だいたい人生なんて運が良くなきゃもう話にもならんのだから
明日通勤してたら返納拒否の徘徊ボケジジイの踏み間違え車にロードキルされても不思議じゃないんだし
コンビニにも突っ込んでくるだし うちも二人ほど募集してるけど35歳まで、出来たら20代って言ってるな まぁなれたけどね
ほんとに頭硬いジジイババアばっかだよね
なんで?プライド?
言いたい
全部が全部そうじゃないんだよって
俺なんて人柄だけで受かったようなもんだよ >>133
おめでとう
自分も就職活動千連敗ぐらいするけどそれでもどこかに採用されての繰り返しだよ 正社員になりたいのに正社員登用のない会社で
非正規で働き続けるワナビーとか存在するの? 逆に正社員になりたくないやつとか存在するの?
話来ても断ったとか 残業嫌だ、休日出勤嫌だ、(バイトよりかは)すぐに辞められない、人に指示だすのが億劫などの考えの人々。 責任は抱えずに生きていきたいとか頭使うのが苦手とか 全てにおいて正社員が良いからな
責任だって正社員のが軽い、ミスしてもすいませんで終了、なかには怒られない場合もある
非正規がミスったら激怒されて、契約終了
どう考えても非正規のが責任重いだろ、ネットは嘘ばっかだよな
正社員だとアレ嫌だこれ嫌だって言っても首にならんしな、非正規だと首になる
身分制度みたいなもんだな、仕事できない奴ほど正社員が良いよ
非正規とか仕事できないとすぐ首だからな、過酷な仕事は非正規がやるしね
日本だと非正規は人生ボロボロコース確定だわ、30代までに非正規から抜けた方が良い
40代になると正規雇用難しいからね
>>141
千連敗は本当?言葉のあやに見えるけどね
本気にしちゃうぞ
>>143
断ったって言う嘘とかはネットに転がってるな
非正規奴隷確保の為の嘘がいっぱいだわ 工場の社員登用は断ったよ
試験を辞退しただけだけど
更新せずに辞めた >>148
現在無職、入社待機中の中年
働きたくない。。。。。 断った武勇伝はよくきくなぁ
やたら非正規のすごいやつがいる、誘いも断った、みたいな
ただ、数百人も非正規いるのに実際に受かった、社員登用されたケースがほとんど聞かない不思議
すごいのかもしれないけど、結局受からなきゃただの非正規でしょ
長く勤めれば勤めるほどつらいとおもうんだけどな
早く受けたらいいんじゃないかな? 社員登用されてる人も何人かいたよ
大手工場の現業社員てこの手のネット掲示板は見てないと思う
自分の趣味、車、ギャンブル、風俗とかに時間使うから QCとかやりたくないから、めんどくさ、で辞退しようとした猛者いたけど
強制的に登用試験は受けさせられてた
筆記で落ちたからわざとだろね
大手工場はすぐ飛ぶ人もいるし向かない人は社員嫌がるよ
社員だけの面倒イベント、説教面談、面倒資格、面倒QC大会、うんこ技能競技大会、鬱班長、鬱社員とか
いろいろ見ちゃうから あと工場は大手でもパワハラすごいからそれ見ちゃうとね
派遣や期間は余所者扱いで対象外
異様にやさしくされる
若手社員や中途はボロクソ言われてる
いくら大手でも悪い職場で社員にはなりたくない、早く満了にならないかなと
そればっかり考えてた 社員がパワハラされてるとこ見ちゃうとね
少なくともその職場では社員になりたくないと思うわけ
工場だと仕事内容がアレな場合も多くて辞退する人結構いる
正社員ならなんでもいいってわけじゃないから >>155
普段ここに住み着いてるやつらがそっち方面に極端に偏ってるってことだろ。
ヤフコメやがるちゃんを含めて男女問わずそっち方面のやつらがネットで文句ばっかり
言っている印象があるんだが。 板橋区、新生プロセス
毎回、給料前になると5%カットの他にみんなから2万3万貸してくれと言って
給料から毎月天引きしてます。
みんなから借りる状態で既に倒産しているのがわからないバカです
自分ちのマンションのローンも5か月払って無いと泣いてるが
つぶれる時には最後の給料は、払わないつもりらしい 契約社員で採用されてはや5年。
元々無期契約だったけど正式に無期転換となったがその際正社員登用試験の受ける資格すら剥奪されました。人事の評価が頗る低いらしいです。
まぁ副収入があるし結婚は向いてないので現状支障はありませんが。
多分10年続いても言い出さない限り転換試験すら受けさせて貰えないんだろうなぁ。 ちなみに上に書かれてるような、指示したくない、残業したくない、他人事万歳みたいなマイナス思考が体から溢れ出ている人間です。 社員になったんだよ
世界変わるよ
契約社員で一生いいってゆうけど
そんなわけない
同じ仕事してても全然待遇違うからね
頑張りなよ ここ最近は正社員登用制度ありと書かれている求人を見ると
地雷案件じゃないかと疑ってしまう
正社員登用制度じゃなくて最初から正社員で雇えよと
ただのえさなんだよね
どこかにそういう悪巧みをする提案する専門家でもいるのかね?
「とりあえず正社員登用制度とかいっておけばバカが寄ってきますよ」とか
「別にそのあとも何年もバイト扱いでいいですよ、時給も上げなくて大丈夫です」とか
いってんのかね? バイトからめちゃくちゃ妬まれてんだよ
必死で忙しいアピールしてるけど、
ゆうゆウト仕事して定時で帰っても3倍くらい収入ちがうからね バイト
→未経験でも良いので最初のハードルは低い
経験積んでちゃんと使えそうなら社員化
正社員
→経験や実績を求めるのでハードルが高い
未経験は20代・高スペックに限る
こんぐらい違う >>167
元から通信?
途中から通信に変わったの? JR西の契約から正社員なった
なお、それでも辞めた 中小とかすぐ人が辞める所は結構社員登用ある
仕事出来てノリが社員と同じとか局に気に入られたりすると声かかりやすいね
黙々働くイエスマンとかも気に入られるよ
過去に派遣から正社員と契約社員になった事あるけど女の場合は長く働いてても正社員になれない人とか安月給のパート女とかから妬み嫉みの嫌がらせをかなりの確率で受ける
女の派遣が多い所だと社員登用の話しが出ただけで他の派遣からも攻撃されるイジメが始まる事もある
自分はロッカー凹られたり給料明細勝手に開けられたり妄想の不倫の噂流されたりして辞めたけど
経理やってる人が嫉妬深いと資格持ってて他の社員より給料優遇されてるのがバラされたりしてイジメ地獄が始まる
特に女に限っては社員登用されても今後正社員で安泰とは限らない >>173
俺も社員に気に入られて半年くらいで社員になったけど1年持たなかったわ
いいバイトだったのに勿体ないことした SEに至っては実務経験ゼロなのに、なんで面接確約なのか意味わからんかった 正社員で頑張れよ3年は頑張れよ新入社員とか3年頑張れば道が開けてくるからな1年で辞めたい気持ちも分かる俺も一年で辞めようと思ったが3年頑張って道が開けてきた辛抱だ辛抱が大事だよ働くことは 実際がどうかは分からないけど、工場自体は去年出来たばかりで比較的キレイだったから騙された 女エージェントってAVのタイトルでよく見る気がする ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています