【系列専用】ビルメンテナンス（除マネ職）Part25
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不動産系、ゼネコン系、メーカー系、金融系、商業系、鉄道系等
（学校や福祉法人等の団体系列も可）のビルメンテナンス会社
への転職について語るスレです。
対象は、設備管理（現業）部門を有する系列のビルメンテナンス
会社です。「ビルマネ」「ファシマネ」などと称し、現業部門を
もたない中間請負委託、取次、斡旋業態のみの会社は含みません。
独立系についても専用スレがあるのでそちらをご利用ください。
[関連スレ]
★★★ビルメンテナンス（設備）Part324★★★
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1546612049/
【独立系専用】 ビルメンテナンス8
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1510794936/
ビルメン（設備）の年収について語るスレ
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1511181057/
ビルメンテナンスの契約社員 [無断転載禁止]©2ch.net
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1471395998/
【系列専用】ビルメンテナンス（除マネ職）Part24
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1546297932/ >>977
4点＋宅建等はありますが電験とかはないんで自分の場合は微妙かもですね。実務経験5年＆資格もあると上位含めて行けそうですね。
>>978
今30代前半で東急の嘱託、場所的に近く経験薄い人間には変な独立の正社員よりもいいのかと思っています。
ここでは評判悪い大成の地域限定社員なる契約社員も変に独立行くよりはいいかなと検討している感じです。 確かに独立より待遇はマシなんだけど、契約社員は５年縛りどうなるかだよな
５年以降は無期限にしなきゃいけませんけど、それを嫌って４年で切られちゃうとかないの？
経験積むための踏み台ですよって言うならそれはそれでいいけどさ 系列ビルメンってそんないいもんでもないぞ所詮作業員だし
けど入るなら30前半までなんだろうな
そういう意味じゃ昔より年齢基準は厳しくなってるかも >>979
年間休日数、福利厚生等は正社員とほぼ同等です。 >>980
賃金改定のために一年に一回契約更新があるけど、限定正社員は無期雇用
独立にいくより、いくぶんマシな程度 経験積むためってのも微妙だよな
最大の武器は若さなのに >>980>>981>>983>>984
経験薄いので30歳でも面接で落ちてるので2年くらい嘱託or契約で経験積み32〜3歳で転職できればと考えてます。
>>982
それは東急の事でしょうか？
であれば東急の嘱託、受けてみようと思います！ >>985
そうです。
某コミュニティーの嘱託です。 >>986
くわしくありがとうございます！
正社員と給料以外変わらないようなら東急コミュの嘱託、受けてみようと思います！
筆記で落とされそうですが笑、何とか頑張ります。 東急は面接がキモだよ
女性人事なんで共感できないとダメ
問題解決型は落ちるぞ 東コミュの人事ねーちゃんは面食いなんで
ブサメンだと落ちるぞ 元東急の後輩がいるけどロクでもない話しか聞かないな
辞めた腹いせかもしれんけど 某急系列は下記のようになっておりますのでご注意下さい。
ファシリティサービス(親 某急電鉄)
コミュニティー(親 某急不動産)
ビルメンテナンス(親 某急コミュニティー) 4月入社で4月1日から電気主任技術者に選任されました。実務経験0です。どうしよう…前任者は3月31日で異動になりました。
そもそもビルメン未経験だし、覚えることだらけなのに >>993
あんなん適当にブレーカー落とすだけやで >>993
懐に退職届を忍ばせて仕事したらストレスフリーだよ イライラしたらブレーカーのテストボタンを押しまくればいいストレス解消になるぞ >>976
ヤバそうな奴に使う定型文だねｗ
プライドの塊みたいなのだと、後で現実に打ちのめされた時に
思い出して逆恨みして何やるか分からないからな >>993
何度も同じ事書いて
いつものあのキチガイなんだろうな このスレッドは１０００を超えました。
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