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試用期間での退職 第61日目
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0644名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 09:54:41.22ID:oBwvUKON0
我慢して精神やるよりいいだろ？俺一回やってるけど治らんぞ無理はしない方がいい
0645名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 10:14:56.59ID:jOUm16kd0
業界問わず、なんか奇妙で馬鹿な行動取ってるお客さんって大体バックにコンサルが付いてるよね

コンサルなんかに騙されて踊ってる客も馬鹿だけど、胡散臭い詐欺師のコンサルも同じくらい馬鹿にされてるよ
0647名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 15:27:43.04ID:Pl3c35hS0
>>645
転職エージェントも詐欺師のコンサルみたいだよな
0648名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 16:19:30.89ID:p0jMaz8s0
>>641
子供か
辞めたい理由を
そのまま話せよ
0649名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 16:24:03.84ID:oBwvUKON0
>>646
なんか資格とかいんのこれ？いらないんだったら俺が代理人で退職届だすじゃあかんか？三万でいいよ
0651名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 18:19:53.13ID:ZVewanfd0
ストレスで体重が10キロ以上落ちてこれ以上は無理と退職を申し出た職場は個人相手の仕事ではないのに
HPに個人情報保護の記載を載せていたくせに社長が
「お前が他の会社を受けて前職調査があったら本当のことを言う」とかほざいて、個人情報保護の本当の意味を知らないんだなと思った。
中身はそこらの中小企業未満のくせに格好だけ大企業の真似をするから辻褄が合わなくなるんだよｗ
労基にも他の件を含め報告し、口コミサイトにも事実をたくさん書いて投稿した。
その後他の人も退職して、俺が辞めて約1年半たった今も時々求人誌に出しているｗ
0652名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 19:02:32.00ID:/5ic+rk90
ここにいる奴はつまり正社員の内定を蹴ってるってことだよな
ブラックに当たったのか
ブラック企業多すぎだな日本は
0656名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 21:28:59.87ID:p0jMaz8s0
>>650
やって行けない理由を言って
辞めると円満にやめれないの？
0657名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 21:33:06.92ID:ZVewanfd0
言いづらいけど本当のことを言ってやるのが会社のためでもあるんだよなぁ。
言って受け入れたり改善しようとするところはまだマシ、逆ギレするところは終わってる。
0658名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 21:48:48.98ID:NvzTKf3h0
教育係が説教厨で困ってる
理不尽な説教で少し反抗的な態度取ってしまってからはさらに酷くなってきた
この前なんかは掃除しろと言われた所を掃除したが隅っこの少しの汚れを指摘し、掃除したと嘘ついてさぼったとか言って上司にも嘘ついてさぼるとか報告する始末
それ真に受けて上司が直接注意にくるし最悪だ
とにかく教育係の価値観で上司に報告するから俺は最悪の評価されてるし、正規の基本給はとても出せないと言われてる
0659名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 21:54:57.78ID:InlmFqQ00
>>658
どうだろう
説教係が正論を言って、お前が反抗して言う事聞かないだけとかじゃないの？
お前いくつ？
頭の悪い中途じじいがムキになって年下の上司の言う事聞かないとか、よくあるよな
0660名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/14(火) 23:56:46.39ID:SgWSotMk0
派遣時代、給料手取り40万をキープしていたが
正社員に転職したら、手取り26万とかギャップが激し過ぎて
冬のボーナスまで持ちそうにないから辞めます！
0661名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 00:04:28.65ID:upHYAj6P0
>>658
俺なら辞めるぞそんなとこ
0662名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 00:10:42.43ID:7saONSh00
説教厨っているんだよな
２０分に１度説教する
会社飲み会の帰り道にちょっと時間ある？と説教する
俺が休みの日の夜に電話かけて説教する２日連続

もちろんやめるわｗぼけｗ
因みに他にもアホ行動があったので全部書き出して上司に渡した
社長に辞めるの考えなおしてくれといわれたときに社長までその紙がいってることを確認
0663名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 00:33:01.84ID:5jD5cWoP0
>>662
どうだろう
説教係が正論を言って、お前が反抗して言う事聞かないだけとかじゃないの？
お前いくつ？
頭の悪い中途じじいがムキになって年下の上司の言う事聞かないとか、よくあるよな
0664名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 00:43:00.44ID:z1o7T7F60
結構めんどくさい仕事を上司に任され、あとは印刷ってところで印刷が出来なくて、誰かがやらんといかんめんどい仕事が一つ残ってたから印刷だけ人に任せて
其の仕事終わらせたら、
上司めんどくさい仕事の手柄を印刷やった子のものにしてたw
｢やっぱり〇〇は凄いわ｣
あれ？俺の、、、
0666名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 09:03:20.37ID:iQGt8TWD0
>>662
以前の職場にも話し出すと長いやつがいた
長いと1時間位話すしキリがない
そいつは40代で独身だけど、結婚はまず無理だろうなと思ったわｗ
0667名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 10:16:20.91ID:npKbr2nr0
>>662
休みの日に電話かけて説教とか正気の沙汰じゃないな。
会社そのものが嫌じゃなければ社長と交渉する余地はあると思うけどね。
0668名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 10:28:11.77ID:8R1qWK5S0
シフト制だって知らされないで入社して、2ヶ月頑張ったがただでさえシフト制でコロコロ予定変わるのに、更に上司も色々予定変えてきて、休日にも出勤させようとしてくるから肉体的にも精神的にもかなりキツイ。
0669名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 11:07:36.71ID:C4AgirBD0
文字通りお試し期間なんだから労働者側もおかしいと思ったら気軽に辞めさせてほしいわ
なんで次の仕事見つける時の障害にせんでくれよ
0670名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 11:18:36.87ID:N0GNQDbl0
>>669
ホント、即日辞めさせて欲しいわ
法律上は2週間前だけど正雇用じゃないし、1ヶ月前でもキツイのに2ヶ月前とかほざくところは狂ってる
0671名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 12:39:44.86ID:6djOwoU80
試用期間中でも一応、辞める際は一か月前に申告とか言ってるけど
辞めたいと言えば即日来なくていいよってとこが殆どだよ
勿論正規雇用になってからは別な
0672名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 13:06:15.66ID:iugnbYpg0
>>662
異常に説教好きな奴いるよな
俺も仕事でミスして30分くらい説教されて帰り際にまた30分
翌日の朝礼でみんなの前でまた説教され同じ仕事する時にまた説教
1週間くらいして忘れた頃にまた説教
1つのミスで何回も繰り返し説教されて嫌気さした記憶あるわ
0673名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 14:16:28.85ID:C4AgirBD0
パワハラだの何だが世間で騒がれてるのに
ああいう輩は何を思って生きてるんだろうな
試用期間中ですら嫌気さしてやめようかと思うのに
他の奴らはよく長く一緒に働けるよな
0674名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 14:39:26.91ID:klzEmPg+0
8月入社で8月盆前に退職したんだけど履歴書には正直に書こうと思う。
何社か一次面接も決まったから面接の時にも退職理由をきちんと話すよ。
0681名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 18:24:25.55ID:FVlyH6zX0
急に試用期間延長って言われてめっちゃ精神的にヤバくなってる
0683名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 18:52:27.68ID:6guhGf/90
>>681
試用期間はあらかじめ就業規則に載せてるはず
確認した？
期間短縮はあっても延長はないよ違法だから
0684674
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2018/08/15(水) 18:53:10.22ID:klzEmPg+0
ちょっと調べたんだけど履歴書に記入する義務はないんだね。
企業から聞かれたら正直に言わなくちゃいけないけど。
0685名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 21:21:12.25ID:vx3AH3RD0
今月入社で今日退職伝えた。
9-18の土日祝夏冬休みの求人だが騙された。

初日は定時で帰され、次の日から7時に来いとか怪しかった。
案の定、次の日から7-23が標準で土日も勤務。
おまけに夏季休めるのは事務職の女だけとか訳わからん事言われてずっと出勤。
タイムカードはあるけど押すなと言われ、全部パートのおばちゃんが朝と夜に全員分打ってた。
タイムカード上は全員定時だ。
しかもお昼は30分しか休むなと言われ、食べてても平気で仕事振ってくる。
電車遅延で7時に10分遅れたら次やったら始末書だと1時間説教された。
もう限界で退職伝えたら、2時間説得された後、それでも辞めると言ったら1時間説教、その後は帰るまで全員に無視された。
0689名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 22:07:38.27ID:gQkMP0MH0
>>685
それは社名さらしていいレベルだわ
0690名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 22:08:34.83ID:iugnbYpg0
俺も以前勤めてた会社辞めるって言ってから1カ月いさせられたが、その間の地獄加減はないよな
0692名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/15(水) 22:21:01.14ID:7cDhU1pm0
法律では2週間前に辞める意思を表明したら辞められるぞ

オススメはお互いのサーバーに記録が残るメールだけど
0696名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 00:33:34.60ID:2+ZgGvkh0
>>683
延長って違法なの？ しかも延長してまだ適格じゃないと判断されたら労働契約を終了しますって言われたんだけど
0698名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 07:12:09.61ID:v5KISflK0
皆さん、辞める時どのようにしましたか？
アポ取りをメールでされましたか？後、普段あまり接しない一番偉い上司に話しましたか？（一応同じ部屋にいる）
それともOJTの方に話しましたか？
ちなみに試用期間3ヶ月半目です。まさか自分がこのようになるとはすごく不甲斐ないです…
0699名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 07:54:18.39ID:XZCRge+T0
>>696
違法じゃないけど辞めさせるまでいくとそれなりの理由がいる
複数回および長期(たしか1年ぐらい)の延長はアウト
不当だと思ったなら法的手段を取れる、大変だけどね
0700名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 09:56:24.13ID:RqnBkpZ50
>>698
OJTの先輩が話安ければその人に。
そこから色々勝手に物事が動き出す。
みんな無理だってなら、退職届を郵送で。
0702名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 12:39:45.34ID:LWN0B/Py0
>>697
陸自しか知らないけど普通科（いわゆる現場）に配属されたらブラックの比じゃない怒号のような命令に耐えなきゃいけないから絶対無理だと思う
情報系の方に行ければラッキーだけど難しいだろうな
0704名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 18:00:01.83ID:IMnzuabz0
同期ってぶっちゃけ居ない方がいいね
比較対象になるし、下手こいた時のサポートとかもしないといけないとか
面倒ごとが増えるだけ
0706名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 18:21:36.72ID:EPiykFrS0
同期は人によって天地の差になると思うんだよな
良い人だったら心強いしいいけど
同期ってだけでめちゃくちゃライバル心燃やすアホとかだと最悪
そういう奴に限って仕事も出来ないから
人を蹴落としたり引き摺り落とす事に躍起になる
ワイはそういう同期に当たって全く身に覚えの無い不名誉な事を
散々上司に吹き込まれててそれを知った時は愕然とした
何しろ表ヅラはいいもんだからこっちはてっきり
それなりに仲良くやれてると思ってたし
あのデブ男の事は辞めた今でも大嫌いだわ
辞める時にデブの悪行を洗いざらいぶちまけようかとも思ったけど
立つ鳥跡を濁さず精神でそっと去ったわ
0707名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 18:53:16.96ID:bDa+Tpxa0
同い年の同期なら気が合えば会社の中での唯一の友達って感じになるけどなぁ
年が近い先輩後輩と遊びや飲みに行くこともあるけど上下関係や気遣いが気になって表面的な付き合いしかできない
0708名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 19:28:10.15ID:vcrODKr40
前の職場は同期じゃないけど同い年で気が合う人がいたからお互いフォローし合ってめちゃくちゃ助かってた
今の会社にほぼ同期の同い年いるけど気が強くて性格合わないし負けず嫌いでライバル視してくるからクソ面倒くさい
上司もわざと対抗心煽るようなこと言ってくるし本当にやめてほしい
1歳でも年上の方が良かった
0710名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 20:28:43.53ID:dpe37S2U0
ハローワークで基本給16〜22万円、基本給は試用期間満了時点で能力により決定ってなってたから
16〜22万円の間で能力により決めるんだなと思って入社したんだが、試用期間終わって基本給12万円って言われた。
これって違法じゃないの？
16〜22万円ってなってたら普通は最低でも16万円は貰えると思うだろ
というか12万円なんてあるんだったら入社しなかったし12〜22万円で募集するのが筋だろ
これブラックだと思いますか？
もしかしたら私が世間知らずなだけで世間では普通なのかもしれない
0713名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 20:54:18.83ID:dpe37S2U0
>>711
私が思ってるのは12万円しか払う気がないけどそれじゃ誰も面接に来ないので高い給料で釣って
能力に応じてを盾に12万円に下げる事を正当化してるんじゃないかという事だよ
0715名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 21:01:21.22ID:13hqkHjj0
>>713
違法も良いとこ
ハロワなり労基に行った方が良いゾ
会社にも労基に行きますて言え
0717名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 21:08:03.45ID:13hqkHjj0
>>685
労基なりハロワ求人ならハロワに言えよ
泣き寝入りするから第二第三の被害者が出んだよ
0718名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 21:11:18.89ID:RqnBkpZ50
やめる気満々で言おうとしたらシフトが決まってて、人が足りないとか言ってたから辞められない雰囲気やで、、、。
0720名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 21:40:24.91ID:xcitsunx0
>>713
その16万に「〇〇手当を含む」とか書いてなかった？書いてあった場合、ちょっと
面倒な事になる。例えば基本給12万+職務手当3万+固定残業代1万＝16万。みたいな。

求人サイトでもよくあるけど、給料を高く見せるために
固定残業代を筆頭に、地域手当やら営業、精勤手当、ひどいところだと通勤手当や
マックスで残業と休日出勤をしたときの状態を盛り込んで給料の表示をする。
今だと、ちゃんと内訳を記載しないと違法だけどそんなの関係なしに、
盛りに盛ってる所いっぱいあるしな。例えば

ブラック求人閲覧会で有名なサイトのある求人。
https://www.hatalike.jp/PLA_001/MA_00101/SA_001001/RQ_53825432/?track=LA_001_TP_TK-180813-03-01_FF_1_SCA_06_st_P04_RKO_102_SSRCF_1
月給27.2万以上といってるけど、基本給は16万。手当だけで11.2万もつけてたりね。
0721名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 22:03:46.27ID:bDa+Tpxa0
とりあえず固定残業代つけてる会社は避けるが吉
友人で一人だけ残業ほぼないのに固定残業30時間ついてる奴知ってるけどほとんどが社畜使い放題プランと勘違いしてるブラック
0723名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 22:36:39.58ID:VgDkYwH00
試用期間中早めの転職活動ってエージェント受け付けてくれるかな？？
0724名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 22:39:43.07ID:2+ZgGvkh0
エージェントなんか使うな。直応募しなさい
0725名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 22:45:29.25ID:VgDkYwH00
>>724
直応募してないとか多いじゃん
0726名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 22:51:00.21ID:YdaE3dsa0
リクネクとかあるじゃん
0729名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 23:40:15.42ID:cXTy80cC0
30歳で異業種に転職ってあり？
今年の4月に入った会社が超絶ブラックで監督署に目をつけられて今はハロワも求人を受け付けてくれない最悪な食品会社で生産管理やっとります
何が最悪ってパワハラもヤバいが全ての現場がグダグダで新人教育も最低
新人を初日から放置です
それに試用期間が3ヵ月なのに半年以上も試用期間扱いされて低賃金で使われてる被害者多数
俺も4ヵ月以上経った今もそれやられてます(笑)

悪い会社だけど我慢するべきか思いきって転職すべきか考え中なんだけど、どう思う？

30歳で全く経験のない異業種にいける？
0730名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/16(木) 23:45:37.63ID:CNpG1cPe0
>>729
まず何より労基に行け
0733名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/17(金) 03:43:49.32ID:vaA1r1Kb0
>>729
普通に生産管理で転職すればいいじゃん
もちろんなんでもありだけど
別に特にやりたいことないんだろ？
0736名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/17(金) 07:47:31.09ID:0RizgxLG0
辞めるの伝えるのに勇気がいる…
タイミングとか色々考えていたら伝えられない…その間に仕事の事で怒られる…もう辞めたいよ。辛いよ。
0738名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/17(金) 08:10:33.45ID:2lvMD9vz0
>>729です
みなさんレスありがとう
まず、監督署に行ってもおそらく無駄
10年以上も評判最悪な会社だし、今まで何回も監督署から注意されてる
それでも改善されなくてむしろ悪化してるのはかなりタチが悪い
まぁ、今後まだ試用期間扱いされてフリーターみたいな収入じゃ話にならんから転職します
0739名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/17(金) 08:14:36.62ID:biWwKiWR0
みんな贅沢な悩みでうらやましいなあ
反対にこちらはなかなか決まらないからだけどね
結局求人内容が違っていたか入らないと分からない人間関係など環境のどちらなのかな？
これから面接に行くので、こちらから見てこういうところがあれば気を付けた方がいいというポイントもおしえてもらえればありがたいです
0743名無しさん＠引く手あまた
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2018/08/17(金) 08:25:56.96ID:TXHDmn+p0
>>739
声が大きい愛想良い面接官がいる場合は逆に警戒するな
経験上表裏があってアウトな場合が多い
ちなみにいまのところだが
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