ビルメンテナンスの契約社員 [無断転載禁止]©2ch.net

1名無しさん@引く手あまた2016/08/17(水) 10:06:38.69ID:/ao1t4lH0
最近は契約しか採らない会社多すぎ

152名無しさん@引く手あまた2017/11/07(火) 03:19:39.11ID:ewlW20e50
>>136
病院勤務じゃないけど、夜勤なのでたまに巡回が恐かったりする。
もう何年も勤めているけど、慣れない。

153名無しさん@引く手あまた2017/11/20(月) 01:09:36.17ID:giMWkD1Y0
学校とか、昼間に人が多い所は夜誰も居なくなったとき何となく恐いな。

154名無しさん@引く手あまた2017/11/20(月) 11:44:31.07ID:NHGBUsR00
大規模図書館の夜間巡回(閉館後)で、関係者以外立ち入り禁止の書庫のマンガ専用書架にて、
おっさんがマンガを読みふけっていたのにはビックリしたよ

155名無しさん@引く手あまた2017/11/24(金) 20:47:58.44ID:Hllk6yRd0
仮眠待機時間未払い賃金申告で労基が臨検で現場に踏み込んだ時に、「他の人が未払い賃金請求するから俺のも是正されるだろう」
とか、せせら笑ってたビルメンが現場が解約されるのと同時に全員が解雇されるのは笑えるよなwww
現場の物件オーナーにしてみれば、労基にガサ入れされた業者にそのまま請け負わせる訳が無いからな

中小零細の独立系だと即座に事務所をたたんで、離職票どころか賃金さえ未払いで逃げるから、たちどころに残ったビルメンは困窮するwww
所帯持ちビルメンだと一家心中とかするかもwww
最愛の妻子を手にかけるとことか、面白すぎだよw みてみたいよなぁwww

156名無しさん@引く手あまた2017/11/25(土) 11:03:39.35ID:WEfwmvRP0
先日は凄いことになったよ
新入りビルメンと街金の連帯保証人になるように脅しまくってたビルメン爺がハンマーで殴り合いのケンカだよ
どっちが悪いとかそんなことはどうでもいいから、新入りビルメンには辞めてもらったようだ

157名無しさん@引く手あまた2017/11/26(日) 01:46:03.34ID:Gm8i1WWb0
釣りにしても、ありえない話だ(真顔

158名無しさん@引く手あまた2017/11/27(月) 03:37:05.86ID:+1RdxucN0
>>154
そういうときって一瞬、生者か死者で戸惑わない?


お爺さん達って仕事を知っている人は多いけど、好々爺な人は少ないと思う。ってか
認知症じゃないのか?って思うことが増えた。特に下記

・怒りっぽくなった
・他人の意見を聞かなくなった
・ 1つのことしかできなくなった

どんな現場でも一人ぐらいは社員か準社員な人を配置しておくべきと思う。

159名無しさん@引く手あまた2017/11/28(火) 22:04:42.98ID:wLG1DgMi0
>>158
>・怒りっぽくなった
・他人の意見を聞かなくなった
・ 1つのことしかできなくなった

公共系現場だが、70代爺さんがまさにこれ
しかし正社員置いても効き目あるのかな?
年下責任者にさえ上から目線なのに

160名無しさん@引く手あまた2017/11/28(火) 22:37:12.59ID:7qOM+Pub0
>>158
>そういうときって一瞬、生者か死者で戸惑わない?
病院ビルメンだと貫徹の宿直勤務の明け残業、32時間労働とかやるから、
余りの疲労で逝去した患者さんとかの幻覚とか見る
幻覚だとは思うけど本当の幽霊かもしれないが、どうでもよくなる

161名無しさん@引く手あまた2017/11/28(火) 23:58:50.34ID:eduZtGzC0
街金ビルメンだけは気をつけお
危ないぞ!

162名無しさん@引く手あまた2017/11/29(水) 11:07:40.97ID:bXYQcqSX0
>>160
どうでもよくなる。分かるわ〜・・・
そこまで過酷勤務じゃないけど、人間関係に疲れているので、
幻覚や幽霊ならもういいか・・・となる。

163名無しさん@引く手あまた2017/11/29(水) 16:06:35.36ID:0XcBt+lC0
戦没者記念館とかだとガチで出るらしい
しかも実社会でも苛められているやつは、
怨霊からも苛められるらしい

164名無しさん@引く手あまた2017/11/29(水) 22:11:29.09ID:YORAwsKX0
>>159
やはり65ぐらいで基本的には定年にすべきなんだと思う。
そうとう弱弱しそうな爺さんでない限り、誰もその人に意見できないから。
平均的な年金のある爺さんだと、
いつクビになっても構わないから言いたいこと言うし我がままだ。
けれどその待遇で人を雇おうすると人手不足なんだよね・・・

165名無しさん@引く手あまた2017/12/10(日) 13:05:51.65ID:OlTj+AX20
>>156
マジかい?w普通は街金の保証人を強要するジジイを辞めさせるべきなんだが?w
http://vermilonswan1988.hatenablog.com/
さすがに上記のブログでさえそんなジジイはいないね!?ww

166名無しさん@引く手あまた2017/12/11(月) 10:24:09.98ID:m7BV8vwd0
なんだか他人に優しくない情の薄い人達ばかりが集まるな〜
all非正規現場だからかな。それとも老齢世代の人たちは皆そんな感じなのかな。

167名無しさん@引く手あまた2017/12/11(月) 11:13:51.08ID:dwQSdOHK0
他人に優しくない情の薄い人達だからこそ、リストラされてビルメン業に流れ着くのだよ
そうでもなければ。元の業種で幸せな生活をしてる

168名無しさん@引く手あまた2017/12/11(月) 11:29:58.04ID:2scnWFqd0
そうそう、無能だからビルメンに来た。だからダメな人で当然。
数少ないまともな人もビルメン生活で荒んでいく。

169名無しさん@引く手あまた2017/12/11(月) 12:43:06.15ID:m7BV8vwd0
>>167>>168
いやそうではないのだよ。
定年退職して来た人ばかりで、
現役時代はそれなりの所に居た人ばかりで年金で生活には困ってない。
経験から最低限の技能知識を持ってるし、
資格も電気か機械のどちらかではそれなりの級のを持ってる。
表面上は取り繕って上手くやってるが、何かあった時には、誰も他人を庇わない。
常に利己的に行動し、自分の身を守る時だけ全力を出す感じ。
他者には優しさがないくせに自分の身を守る時の必死感・・・・

待機室のエアコン設定は、強い方がいじれる。この猿山の大将感が薄ら寒い。
強い方がいじれるのは良しとしても、変更の際は、
他者に暑くないか寒くないかの伺いを立てるのが普通の人間だと思うのだが。
古希世代の人達のマウント行動を見ると嘆かわしい気分になる。

170名無しさん@引く手あまた2017/12/11(月) 19:30:28.30ID:dwQSdOHK0
エアコン設定温度だが、ジジイはやせ我慢が酷いから、設定温度は暖房18℃とか16℃とかクソ寒い設定にする
宿直明けの朝日を浴びながら、屋上にて全裸で乾布摩擦はやめろ!

171名無しさん@引く手あまた2017/12/12(火) 07:57:37.74ID:3knHH4pw0
独立系中小は激安で特攻落札するから、利益を出す為に有り得ない低賃金で扱き使われる事になる
これはどこに行っても同じ待遇だ
特に病院の場合は業務の特殊性から、他の物件に比べて高額で落札できるし利益を上げやすい
けども、経営陣はチンピラなので全くビルメンには還元されない

172名無しさん@引く手あまた2017/12/13(水) 15:17:12.25ID:+wUCHmSO0
>>170
ジジイにも色々タイプがあるが、やせ我慢タイプ居るよな。
まだまだ若い者には負けない!とアピールする。
乾布摩擦はそのジジイの勝手だけどさ。
節電も結構だけど
設定温度は適正温度に保たれてなければならないのじゃないかい?20〜25℃?
本来は湿度の方も適正に。
ビル管もってる人がそんなようなこと言ってた気がする。
あとエアコンが古いと設定通りにならないから、
室内の温度湿度計の実温度で判断する必要があると思う。

173名無しさん@引く手あまた2017/12/14(木) 05:29:15.65ID:Kj2JLWv60
年寄りじゃなくても各ビルメンスレの書き込みをすれば現実を直視したくない底辺どもが必死にマウンティングしてるじゃん。
これこそ底辺なのにね。

174名無しさん@引く手あまた2017/12/17(日) 15:12:24.01ID:EJruYvL80
内定がでても安心するなよ
独立系なら入社当日におまいが応募した求人票をもっていけ
そして捺印を求めてきた雇用契約書と突き合わせて条件を確認しろ
おそらく賃金報酬、勤務現場、休日数が違っている筈
例えば求人票では正社員で賃金25万、オフィスビル勤務、休日数125日だったとしても
現実は契約社員、賃金12万、老朽病院勤務、休日数25日とかザラだからな

175名無しさん@引く手あまた2017/12/17(日) 23:37:35.93ID:EJruYvL80
この未曾有の人手不足においてブラック独立には誰も応募しないから、
辞めさせない為に合法だろうが非合法だろうが手段を選ばん
自己都合退職した同僚がいたけど、「かってに辞められたので被った損害を賠償しろ!」
と法務課員が連帯保証人の自宅と勤務先に押しかけて、チンピラ恫喝したそうだ・・・

176名無しさん@引く手あまた2017/12/18(月) 11:11:25.55ID:r/06xp9A0

177名無しさん@引く手あまた2017/12/18(月) 15:08:33.58ID:ePmZvU4X0
>>175みたいのがいるから企業側は採用に関して慎重にならざるを得ないんだよなあ

178名無しさん@引く手あまた2017/12/18(月) 20:55:49.06ID:byrs3ldA0
独立かどうかは知らんが、こちらの500人〜1000人規模のビル管理業の会社も、
パート待遇で雇用しているくせに契約で契約社員扱いしてるから
辞めるのに最長で3か月待たなければならない。
法的にどちらが優先されるかは知らんが、労基では数週間じゃなかったかな。
こちらの従業員で辞めたいと告げてから1か月弱で辞めた人が
契約違反だとかで、給料のほとんどを払ってもらえなかったな。
なんなんだろ、この業界。働く側もめんどくさいの多いけど。

179名無しさん@引く手あまた2017/12/19(火) 03:28:19.66ID:hkB7rj740
正社員最後の砦だからじゃない?

180名無しさん@引く手あまた2017/12/23(土) 11:22:38.38ID:KBsuwQvA0
参考までに、転職しなくても自分で収入を得られる方法など
⇒ 『木下のアイラスメ』 というサイトで見ることができました。

グーグル検索⇒⇒『木下のアイラスメ』

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181名無しさん@引く手あまた2017/12/26(火) 18:00:37.09ID:sxTK/DtB0
病院ビルメンなんだけど、12月に入って毎年恒例のインフルエンザ仮病による
有休消化が開始中の為、他部署から欠員応援者がやってくる
今月はさみだれ式に6名がインフルエンザ仮病で寛解まで3日+出勤停止7日で10日休んでいる
他部署応援者は別物件への新入社員なので予防接種なしでやってくるから、1週間も経たずに
インフルエンザ感染で去っていく
まるで、戦場のようだwww

182名無しさん@引く手あまた2017/12/27(水) 06:16:22.00ID:JapZvUa40
まじめに出勤しているやつは死ぬなよw

183名無しさん@引く手あまた2017/12/29(金) 12:37:08.66ID:9g/Vao/i0
今年もボーナス無し

184名無しさん@引く手あまた2017/12/29(金) 12:49:32.30ID:F5bcwCRW0
病院ビルメンなんだけど、年末年始は外来が休診になるし、入院患者も多くが一時帰宅する
なのでビルメン常駐も2名体制となり、多くのビルメンが年末年始を…ってならないんだよwww
年末年始はショッピングモール等の商用施設に応援に駆り出されるから、休む暇なんかない
これで手取りは12万円

185名無しさん@引く手あまた2017/12/29(金) 12:50:25.83ID:wh/ioToj0
>>183
思っていたより、ボーナスがないのは気持ち的にきつかった。
契約の方が気が楽という考えが吹っ飛んだ。
4月からどっかで正社員で働きたくなった。

186名無しさん@引く手あまた2018/01/02(火) 00:23:57.17ID:YNoifdSB0
パートや契約のみ現場の人たちの給与は低すぎるように思う
入札のところは、なぜもっと最低価格を上げないのだろうか
異常な世界

187名無しさん@引く手あまた2018/01/06(土) 13:57:41.97ID:cWD/1aSy0
>>186
一円入札が常識だよ

20年前のオーストラリアでの大卒初任給は日本の1/2だったのに現在では2倍になっている
現代では業種にもよるけど、中国や韓国、東南アジア諸国にも劣っているのが、ジャップの賃金

188名無しさん@引く手あまた2018/01/07(日) 13:45:31.81ID:aKjJD86Y0
>>184
なんてブラックなんだ!

189名無しさん@引く手あまた2018/01/09(火) 00:46:51.44ID:5zc/iusn0
ビルメンごときで契約と言うことはビル管持ってないってことだろ?
とっとと取って異業種にチャレンジしなよ。
ビル管理もできる社員として自分を普通の業界で売り込むのだ。

190名無しさん@引く手あまた2018/01/09(火) 05:02:09.56ID:UOdSkvHD0
せっかくビル管とったのに、漁師になれというのか?

191名無しさん@引く手あまた2018/01/09(火) 21:00:48.01ID:i7Yabnns0
>>190
せっかく弁護士資格を取得したのに政治家になる人もいる。

192名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 08:11:22.14ID:gwRfWlxm0
現場によってはお粗末な所で仮眠な場合もあるよな
あれで無給は無いわ
これからの若い人たちならきっと敬遠する
警備の方はもっと悲惨

193名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 08:19:41.30ID:7Nh3ENc90
警備は大手でも悲惨だからな。確実に給料以上のことやらされるし。

194名無しさん@引く手あまた2018/01/12(金) 09:58:56.85ID:3+wtMKfb0
>>192
実際にあったお粗末な所で仮眠
1.土間に段ボール敷いてゴロ寝
2.ゴミ集積場内で段ボール敷いてゴロ寝
3.駐車スペースに段ボール敷いてゴロ寝

椅子に座って寝るのはオーナーから怠けているとクレームが来るのでご法度

+++

195名無しさん@引く手あまた2018/01/13(土) 14:34:45.99ID:WGiV4Ylm0
ビルメンは入札制度で受注する請負業だ
激安で他社の案件を奪い取る事で仕事が発生するからムチャクチャに薄給
だけど人手不足なので最低配置人員にも満たず、他の現場から無理矢理に応援させる
なので複数現場を掛け持ちさせられるよ(老朽病院とか)
ナマポ以下のクソ賃金だけど、サビ残時間が100時間を超えるのはザラ

サビ残込みで実質の時給計算すると500円にも満たない
それにビルメン爺によるパワハラのリンチが常態化している
どっかの焼肉店での「つまようじボーガン」リンチなんぞ、当たり前にある

196名無しさん@引く手あまた2018/01/13(土) 15:14:13.93ID:WGiV4Ylm0
パルクール移動ができないと、ビルメンとしては失格だ
巡回点検でモタモタしてると高所から突き落とされるかもな
最低でも 五接地転回法(五点着地)は体得してないと身が守れない

パルクール 動画
https://youtu.be/lQHlZoB1Yjw?t=100

197名無しさん@引く手あまた2018/01/15(月) 20:18:31.00ID:NbBM40wP0
薄給過ぎてビルメン生計が立てられず、生活保護を差額受給するようになると、通常の生活保護受給者同様に仕事に就いているとはみなされくなり、ケースワーカー(CW)から就職指導を受ける
時間が許す限りハロワで求人検索と応募を繰り返さないと生活保護を取り消されてしまう
3親等以内の親族に役場から生活支援の打診されるのは屈辱だな

198名無しさん@引く手あまた2018/01/15(月) 21:41:15.76ID:3XbApX+l0
薄給だが、持ち家なので生活保護も受けられず。

199名無しさん@引く手あまた2018/01/16(火) 05:53:55.13ID:KoUuahER0
>>198
家あるならいいじゃない

200名無しさん@引く手あまた2018/01/16(火) 07:03:23.60ID:C0qxFpRO0
>>199
家あるけど古く、薄給なので傷んだところがあっても修理もできずに放置状態。
計算してみると、扶養が多いこともあって
働いて所得を得るよりも
生活保護を受けたほうがたくさんお金が得られるというのが
理不尽に思えてならない。
一度生活保護を受けるとそこから抜けられない人がいるのも無理ないか。

201名無しさん@引く手あまた2018/01/16(火) 11:38:49.54ID:TwnY5xae0
社内規定違反のマイルール押し付けてくるビルメン現場統括責任者(所長)がいる

社内規定違反のマイルール
1.開帳賭博チンチロリンの強制参加
2.賃金の25%を副所長へ上納
3.副所長の闇金借金の保証人
4.つまようじボーガンでのリンチ

202名無しさん@引く手あまた2018/01/20(土) 21:49:31.14ID:yKoG2iSW0
生活保護以下の俺らって・・・・
いや生活保護の人を叩く気はないよ。
生活保護の人が恵まれているんじゃなくて、
生活保護以下で人使うビルメン会社が悪いんだから。

今日もNHKの回収員が来た気がする。
払いたくても、払えないから!
年金も払ってないのに、受信料のが優先ですか?
これも生活保護の人は払わなくてもいいのな。

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