【2級】公務員から公務員から公務員65【主事】
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質問に質問で返す無能晒し
990 受験番号774 2022/08/23(火) 23:36:36.36 ID:VZifjvvU
逆になんで民間に行かないといけないんだ? >>999
金、田舎の実家にいた時の方が遥かに貯まらないか? 消防から一般市に転職希望。
30代後半。総務、予防等内勤が長く、企画や許認可はやってきた。
社会人枠で受かる可能性あるだろうか。 >>4
(これ周りにも言われてるんだろうが)
消防のままじゃダメなのか?
長く続けてきた仕事辞めて新しい道に飛び込もうとしてる位だから
それだけの理由があるんだろうけど
それはそうとして消防からの転職は印象悪くなさそうだし
迷ってるなら可能性なんか気にせず受けてみたら良いと思う >>5
一次に教養がないところとSPIのところを受ける予定です。
鬼倍率なので難しいとは思います。 >>6
残りの人生考えて消防の出世よりも行政事務職でやりたい仕事をと思い転職を考えました。
自己PRの書類や面接での評価が心配です。 体力気力あるタフな公安系公務員は重宝される。といいなぁ。
かくゆう僕も幹部自衛官から地方狙ってるんですが。転勤が嫌だ。 公公は志望動機が周りに比べて弱くなる気がしてるんだが、みんなどうやって挽回してるの? >>10
自分はとにかく地元に帰りたいことを強調した。 >>4
筆記や小論文さえ通れば何とかなるよ
体力アピールと事務処理許認可もやってたアピールでゴリ押しすればOK
社会人枠なら40歳くらいまでいける?
問題は受験資格の年齢くらいじゃないかな ワイコッパン内定者やが将来的に地元帰りたくなったらここで世話になるかも
許認可やってたら評価されるんか?
まさに内定先がそれ系なんやが >>4
消防から都道府県庁(行政職、民間等経験枠の採用)に転職した方が同じ課にいます。
可能性は十分にあると思います。 ワイのとこの政令市は公公転職ウェルカムだったな
他も国→裁もいるよ >>12
ありがとうございます。
年齢制限としては余裕がありますが、実際に採用してもらえる年齢でいくと厳しいとは思います。 >>14
羨ましい。
私も都道府県庁に憧れましたが、家族に反対され諦めました。子どもが複数おり、まだ小さくさらに共働きに今後なるため、通勤距離や転勤範囲に不理解でした。転職に理解を示してくれただけでもありがたいと思い切り替えて、年齢が年齢なので、今年度限定で頑張ろうと思います。
消防も市役所内で任用替えがあれば退職しなくてもよかったのですが。なんて都合のいい事も考えていましたが。 田舎市だと普通に財布盗難とかあるからな庁内で
内部か外部か
まあ内部だけど >>17
ご家族いらっしゃって共働きなのですね。それなら確かに転勤伴えば、ご家族の理解が必要だったりハードル上がりますよね。
ちなみに消防から転職した同じ課の方は、奥さんと子どもと離れて、いま単身赴任中です。色々と大変かもしれません。
市への転職、うまくいくと良いですね。僕も同じ世代として(笑)、応援します! 田舎の小さい市とか町村ほど公公転職に不寛容な気がする >>21
小さい市とかそもそも排他的すぎて余所者の時点で無理そう >>19
ありがとうございます。
仕事に邁進するのが好きでしたが、この年になり、家庭や子育てにも引き続き関わりたいので、通える範囲で受験します。
どこかにご縁があれば嬉しいです。 国から県職に経験者採用で最終合格したよ。転勤多くて子育てが難航してきたから、嫁地元県を受験。
定番の転職理由とか志望動機はかなりあっさりで、職務経歴とか実績とか仕事感をかなり聞かれた。
実績を聞かれて、「〇〇を企画、起案して成功させました」→「その指示はいつぐらいにされて、起案にたどり着くまでどれぐらいかかった?残業は?通常事務はどう捌いてたの?」→「こうでこうでこうしてました」→「その時に特に大変だったのはどの部分?その進め方だと、上司のチェックが殆ど無いと思うんだけど、手戻りのリスクはどう考えてた?」→「初期に方向性をかなり詰めてました。あと、7割仕上がった段階でチェック受けてました」→「残す3割はその仕事でいうとどの部分?未完成の状態で上げるのを良しとしない人もいると思うけど、ウチに入ってそういう上司に当たったらどうする?」などなど。
社会人やってたら普通の会話な気がする。公公転職なら最低限のスペックは保証されてるから、配属後にトラブったりしない人を探してるのかも。 >>24
地元民以外には差別的だし基本的にはやめといた方がいい >>29
俺も今現在の仕事内容とか実績ばっかり聞かれたわ
市→県で資格職&新卒と同じ枠の試験だったから、少し立ち位置が違うかもしれんが >>15
公公転職ウェルカムなの羨ましい
倍率高いところは大体民間狙いなんだよなあ 公務員間転職の際に引き継がれるのって年数ぐらいですか?
退職金、ボーナス、また、表彰や懲罰の履歴とかってどうなりますか? >>39
退職金は条例によるけど勤続年数引継ぐ場合あり。引き継がれる場合、前勤務先では退職金は支給されない。自分の勤務先と転職先の両方に引継規定が必要。
賞与は通常引き継がれないけど、割愛退職の場合は計算期間そのまま引き継ぐこともある。
表彰と懲罰は引き継がれない。ただし提出を求められた証明書や履歴書に「記載すること」と書いてあるのに書かなかったら経歴の詐称になる。黙ってれば普通バレないけど、田舎の自治体間転職だと匿名の通報で知らん間にバレたりする。 >>40
横から申し訳ないんだけど、本省から地元市に転職する場合って本省側に転職先バレるものなの?
退職金は引き継ぐ前提で >>43
そりゃ年数引き継ぐんなら新旧職場が連絡取り合うのは当たり前だろ。
旧職場で本当に退職金受け取ってないか確認しなきゃならないのに。 >>44
その時に旧職場が本人について不利益な情報とかも伝えたりするのですか?
さすがに情報漏洩にあたるからしませんかね? >>43
以下、俺が国から地方に転職したときの経験談でしかないけど、参考になれば
住民税の特別徴収と年金、共済の引継、退職金不支給(転職先での支給)で連絡取り合うから、人事、総務、給与担当とそれぞれの課長まで伝わるよ。
あと、職務非行とか、在籍中求職活動のチェックがあるから、監察にも連絡は行く。これは転職に制限のない係長級でも一緒。
正確には、退職関係の書類一式が人事から送られてきて、それを記入してそれぞれの部署に提出するから、それで伝わる。
国家公務員の退職は承認が必要だから、「転職先を断固秘匿する」なんて怪しいことしたら下手したら承認されないかも。犯罪絡みで逃げの退職かもしれないし。
事務手続として必要最小限の担当に伝わるのはしょうがないから、そこは割り切って伝えるべし。うまく手続きされないと、転職先でも変な人扱いされるよ。面接で聞かれなかった?「現職の退職に問題はありませんか?」って。 >>46
不利益な情報の内容によるとしか。
守秘義務あるから、法律の範囲内でしか情報提供しないと思うけど、例えば転職先に職歴証明書出す場合、転職先指定の様式に「停職、休職歴を含めて記載してください」とか書いてあったらそれは書かれるかも。 >>47
そうなんですか!
私の先輩職員で国からの転職されるんですが
回りには家庭の事情としか話してないみたいですが、これだと人事とかには完全にバレるっていうことですよね >>48
そうなのですね。
人事の職員と関係が良くなくて、あることないこと言われないか心配になったものですから笑 人事にはバレるよ。というか人事にお願いして様々な手続きと書類お願いしないといけないし。
ちゃんと事情伝えりゃ大丈夫。でも、行き先含めて情報はかなり漏れたみたいだけど 国家出先から国家本省に転職したいんだけど、面接先の人事への印象悪いかな…?
詳細は濁すけど、転職理由は、現職を通して今後携わりたい業務が明確になったけど、面接先の省庁でないとその業務に携われないから。
この転職理由だとイメージ悪いか…? 現職が国で特別区と政令市内定あるんだけどどっちがいいかな?
ちなみにどちらも地元ではない 都庁のキャリア採用でも受けてみようかしら?
これ主任採用なんだよね?今、主事だと不利になるとかあるかな? うちの自治体休暇システムがクソだから1時間未満切り上げになるんだけどこれ違法なんじゃないの?
17:15定時で16:00から休暇申請すると2時間有給がなくなる >>59
マジで言ってるなら公務員辞めたほうがいいよ >>60
なんで?公公転職組だけど前の自治体は普通に1時間+15分で申請できたんだけど。月末の切上の話じゃないよね?
あと支出伝票切る時に会計規則上で支払期限が設定されてないのにヤバさを感じる >>61
年休の単位は自治体の例規で定められており、通常は1日、半日又は1時間かと思います。
ですので、1時間15分休もうと思えば2時間消化することになります。
もっとも、貴方の自治体で分単位の取得が可能であるにもかかわらずそのようなことになっているのだとすれば、システムの不備だと思います。 仕事しながら勉強、試験受けて転職活動ってなかなかキツイよね
まあ頑張るしかないんだけどさ 年休半日単位でしか取れない自治体なんかあるのか
クソブラックだな 役所としては珍しいけど、世の中の大半からしたら普通の運用なので、間違っても役所外の人に言わない方がいいよ。
最近ようやく法改正されたばかりだから システムの不備じゃないのに1時間15分とって1時間にしろーって喚いてたらヤバい奴だよな
ジジイになったら平然と毎日定時より15分早く退勤してそう 割り切れない子供なお前の問題、てめえの都合で転職しといてな 転職して転職先の文句言ってるのアホすぎ
それなら転職しなきゃよかったじゃんっていう
また転職して元の仕事に戻ればw >>61
公公転職なら条例次第って分かるでしょ
というか、分単位で取得できるのは少数派だと思うよ。法律上、時間単位までしか想定されてないはず 場所によっちゃ自治体に負担かけたくないからって定年1日前に依願退職するやつすらいるのに >>73
見たことも聞いたこともないな
官民問わず新卒から定年まで働けるって素晴らしい職場だと思うんだけど
それ懲戒免職かor定年直前だけど依願退職か選ばされた案件じゃ? 都の水道局はホワイトだよ
ただ病院みたいにいつか民営化されるかもしれないって恐怖があるけど 一般市も同じよ
メンタルになった人が水道局に異動してた 市役所→コッパン志望の方いらっしゃいますか?
私なんですけど いるし俺の同期はそれで転職してた
市民対応が嫌だったんだと 電気技師として雇われて水道にいるけど、左遷先だな水道は。 観光で好きになった隣市に来たけど
田舎独特の人間関係が嫌になって
国般本省を目指してる 県庁から政令市に転職しようと思ってます。
今の部署に異動してきて1年目なので辞めるのめっちゃ言いづらいです。
公公転職の方は有給消化されましたか? >>84
官庁によるんじゃない?
俺が国出先から転職するときは有給消化は全く認められなかった(次の職場の事前研修に参加するための有給取得すら一度は拒まれた。)けど、市役所、県庁から転職してきた同期は完全消化してた。 うちの職場だけかもしれんけど、退職時の有給消化っていう文化自体が無いわ。
ちな市役所。 俺は基礎自治体も国も経験してるけど、今は都だよ。詳しくは書かないけど、どっちかは1年で辞めてる。でも、まぁ説明つけば割とどうにでもなるよ。 D日程SPIなんだが、今から死ぬ気でやれば何とかなるもの? D日程の町村だとあらかじめ受かる人決まっていそう
SPIノートの会一周すれば平気でしょ >>93
一応市役所ですが、頑張ります。
ありがとうございます。 社会人基礎試験とかLightのレベルてゼロからスタートで合格ラインに持っていくのに2、3週間では厳しいかな? 公公転職すると昇級は100%換算でも遅くなりますか?
転職希望先の何を調べれば分かりますか? >>96
昇給?昇級?後者なら在級年数基準とか昇格試験の有無とか見ればいいんでないの >>96
国→都道府県に転職した
職歴は100%加算だけど1級スタートで、在級年数満たしてる限り毎年昇格する感じ。2年目2級、3年目3級とか
4,5年勤めれば同年齢のやつと同じ級になるけど、そこまでは明らかに安月給になる >>98
言葉足らずですみません
在級年数を確認するためには例規集要綱集を確認すればよろしいのでしょうか?
なかなか見当たらなくて^^; >>99
都道府県名とか市町村名に条例ってつけてググれば探せると思うよ 在級年数基準を定めていない自治体もそれなりにある気がする 公務員から公務員転職してまた公務員目指してるやついる? 条件によるやろ。
俺は三級→三級→三級の三箇所目。 地元市役所行きたかったけど駄目だったので滑り止めのコッパン行って、
次の年に地元受かったんで転職したけども、地方自治クソやんけってなって、
もう一度国を目指そうとしているのがワイです。
入る前は単なる地元志向、入ってからは業務内容で考えるようになった感じ。 >>105
すげーわかる
市→区→市だけど次は国か広域自治体行きたい 広域自治体なら離島がないところ選んだ方がいいよ
管理職前に一回と、管理職になってから一回、所属長前後でもう一回あるから、累計9~12年離島暮らしになる可能性がある。
女ならほとんど免除されるから無視して でも国家って薄給で転勤範囲広いから地元市役所の方が良くないか? >>109
よく読めよ。仕事の規模に不満があるんだろ。 基礎自治体の商工居たけど、結構色々出来て楽しかったぞ(その分忙しかったが…)
県の友達は国から来た仕事を下に流してるだけとも言ってた、自嘲もあるだろうけど
まあ、よく考えたらいい
>>108
地縁無い離島だときつそうだね 業務規模がどうこうではなく、地域密着!地域のため!というスタイルにすごく疲れたし違和感があった。
ホントにひとつ間違えば地域の要望には全て応えなければならないみたいな感じになる。そういうクレームも多い。
しがらみなく公の仕事をするためには、地方ではなく国しかないなと思った次第。 市→都への転職を考えています
都庁の勤務経験ある方いらっしゃいませんか? 都庁に出向してたけど昼は電気消えるし飲みに連れて行ってくたおっさんがパワハラしてたことを武勇伝みたいに話してたから都庁やめといた方がいいと思います 係長とか暗がりで作ってきた弁当食ってるよね
金ないからな公務員 ウチは電気消さないしコピー用紙の枚数制限もないし一応、個人のメールアドレスもあるから都庁にはびっくりした笑
逆にいろんな役所の人と話するとウチが特殊なんだなって思う
良いか悪いかは置いといてね 節約だけじゃなく対外向けアピールすらしてないとは珍しいな
夏なんかも定時にはエアコン、消灯するのに >>130
同じく
やっと地元帰れると思ったのに
俺も死にたいけど
次頑張ろうぜ >>131
励ましてくれてありがとうごさいます。
来年が受けれる最後の年。三度目の正直だと思って頑張ります。お互い頑張りましょう! >>133
ちなみに、現在は地元自治体とは別の都道府県ですか? 公公は相性良ければ筆記最悪でも余裕で通過するんだけど、首長やら人事やらが「民間の人材が欲しい!」とか言ってる自治体だと全く受からない >>136
同一県内の自治体間で公公転職を試みたのですが「引き抜きみたいだから嫌なんだよね」と首長に言われてしまいました 公公転職固有の話ではないけど、人間関係の悩みが理由だとか、ジョブローテ当たり前の職種で業務内容が不満だとかは嫌われるよね
「子ども生まれたor生まれるから子育ての地盤固めるために夫婦どっちかの地元に転職したい」という理由は鉄板というか最強の転職理由な気がする。民公、公公問わず、周りはほぼ全員それを理由に転職してきてる 同一県内の市→県なら今年内定もらった
公公転職で持たれる印象は、自治体とか面接官によるのかなあ 課としての体制やスタンスについてのことで他部署の次長にメンタルやられるくらいガン詰めされたんだが 入庁して7年立つけど同じ部署の先輩以外に怒られたことないからビビったわ 部署間の問題を次長級が他部署の担当にキレるとか他の役所であるの?聞いたらうちの役所には何人かそういう役職者いるらしい うちの自治体がおかしいだけ? >>141
私も市から県を志望してるけど、県って市よりもブラックって話をよく聞くけど、そのあたりはどう感じてる?参考に聞かせて欲しいかも。 >>143
今の自治体の福利厚生部分が色々アレで県の方がマシに思っちゃった
平均有給取得日数10日超えとか神かな?って感じた >>142
それは流石にその次長がおかしいでしょう
詰めるなら詰めるで他部署なら責任者に詰めるからね
ミスや不祥事があって担当に詰めたり暴言吐くのはまだ分かるけど、体制やスタンスで詰めるなんてまずないよ 繰り上げパターンって通知等に記載されていなければ無いと思っていいですか? 市→町→国→市→市やけど、国が一番良かった。
その次は、町かな。
特に今の市が最悪。 >>144
答えてくれてありがとう
志望してはいるけど、残業がとても多いという評判をよく聞くから悩んでたので参考にします。 >>148
どうやったらそんなに転職成功できるんですか!?
市や町は同じ都道府県? >>148はすごいなと思うけど、同時にコイツ大丈夫か?とも思ってしまう >>147
ちなみに、合格者数は採用予定数ピッタリです。ご存知の方いましたらお願いします。 自分も公務員(国任期)、公務員(自治体)、公務員(自治体)でまた公務員試験(自治体)受けてますが、さすがに面接連敗続きです。もう年齢も40代で中年太り、面接もついつい妙に馴れ馴れしい感じになっちゃって受かる要素が無い。 >>156
40代で公公転職活動中とは凄いですね
体力面も大事だと思うので、どうかご自愛ください >>156
私も42ですが4つ目の公務員目指してます。励みになります。 筆記をパスしてるお前ら普通にすごいよ
全然解けないし筆記すら受からなさそうだわ >>149
都市部の労働局とかならそれなりにもらえそう
転勤範囲も県庁とかと同じだけど出先だから激務でもなさそうだし 若い頃の面接はたどたどしさや無駄な元気も微笑ましくみてもらえたりして、1つの武器になったけど、30代、40代ではマイナスにしかならない。自分もそのタイプでぱっとマネージメント能力のカケラも無くて、いつも面接終わる度に自信喪失しています。この間のある自治体の面接なんか、呆れられたのか「これ以上聞くことない」といわれて、10分で帰されてしまいました(笑) 40代じゃもう伸び代に期待できないから即戦力以外要らないでしょ。医師、獣医師とかの資格持ちとか、建築、土木の技術職とかなら別だけど 国会対応が嫌で政令市に転職したんだが、市民対応の方がずっと嫌で後悔してる >>164
そりゃ日本語が通じるか通じないかなら通じる方がマシだからな >>151
同じ県やった時もあります。
結論としては地方は最悪でした。
国が一番良いかな。
地方は閉鎖的すぎてしんどい。 >>167
返信ありがとうございます。
同じ県の時はどのような志望理由でしたか?参考に教えていただきたいです。 >>168
連続で同県ってのは無いです。
やっぱり地元が良かったみたいな感じで言ってましたね。
自分もなぜこんなに公務員やってるかわからないです。
人口10万人以下の自治体はやめといたほうが賢明ですよ。
動物園並に職員住民バカなんで。 >>167
窓口とか電話対応あるしね
庁内調整みたいな仕事ばっかりだし終わりがない
事務的な仕事は国の方が比重高そう
今の市役所って何でも屋でなんでもやらされる
蜂の巣だの鳥の巣だの市民イベントだの 来年度から県→政令市に転職します。
今日職場に辞めること伝えました… 補欠合格とか記載されていない場合、辞退等で採用予定数下回っても繰り上げってありませんか? >>172
来年度ってことは半年後からですか?
言うの早いですね >>174
引き継ぎや任用会計年度職員募集云々あるから早めが良いんじゃないか
本当は2週間前でも良いが 人事異動は今くらいの時期から検討に入るはずだから、
少なくとも人事担当幹部とかには早々と伝えた方がいい。 >>174
4月からです。
人事異動の関係があるので迷惑かからないように早く言いました。
あと2月で引き継ぎして、3月有給消化したくて! 区から北関東の地元に戻ったけど後悔してる
田舎の自治体ってシステムも勤務制度も時代遅れすぎる >>178
試験や面接の時からその雰囲気って出てた?
質問が田舎っぽいとか、受験申し込みのシステムがイケてないとか。 今は民間にいて4月から県庁に採用予定なんですけど
もう退職予定って言った方がいいんですかね。
12月のボーナス支給直後に言って、3月はほぼ有休消化という算段で考えていたんですが >>180
なんでもかんでも電子化したらいいってものじゃないけど
一次試験から未だに郵送申請のみのところはな…
ウチのことだけど また来年の春先から書き込み増えるだろうし、今は休憩時間だ 最終不合格でも辞退者によって繰り上げパターンってあるのですか? 採用候補者名簿に載るのは最終合格者だけ
載らないから繰り上げもない 友人では通知は不合格で補欠合格とも書いてなかったけど市役所から直接連絡来て入職したやついるぞ。
表向きには公表しないもんなんかな? >>195
141と144だけど、福利厚生面を重視するなら断然アリな気がする 志望動機ってやはり業務内容を強調した感じですか?>>197
より広い視点的な >>198
ごめん俺ちょっと特殊な資格持ちで、やりたい業務が民間じゃ法規制で無理&都道府県レベルじゃないとできない内容だから転職した
志望動機は『この仕事をしたいからです!』を主軸にごり押したら、結構好印象を与えていたことが内定ガイダンスで分かったよ
勝手な想像で申し訳ないけど、一般行政枠だと業務の幅を強調するのが自然で無難なのかな? 過去に複数合格した立場だけど、志望動機なんてあまり重要視されてない気がするけど。もちろん意味不明な動機ではダメだけど。俺の場合は、ここで働きたいという熱意を話したのみだよ。特に理論なんてない動機。志望動機なんてあくまで総合点の中のひとつ、というか。 地元に戻りたい。しかし、その地元市役所から東京に来た以上もう戻れない 都道府県か近隣市町村じゃだめなのか
離島ならスマン 公安職から経験者枠で地元市役所に内定をいただいた。
規模の大きい組織から5万人程のところ。
あんなに行きたかったのに今までのキャリアを捨てることに迷いがある。
倍率もほどほどのところだったので、人気がない市役所なのかなとかいろいろ考えてしまう。
困った。 基本給が違うもの絶対公安がいい。
現在、同じような5万人規模の自治体勤務ですが、大卒ストレートで入って7年目で昇格が遅いブラック自治体なので基本給なんか215000程度ですよ。 不規則勤務だから公安出たいのでは?それなら後悔無いだろ >>205
財政は豊かですが、給料は下がると思います。
人口も私が定年までに1万5千人は減る試算です。
本当に迷います。
ありがとうございます。 >>206
給料面で迷っています。
具体的な金額提示がないですが、下がり幅がどの程度か。
市役所行政職憧れなんですが。
ありがとうございます。 >>208
基本給など教えていただきありがとうございます。
妻子あるアラフォーなので、やはり気になるのは給料面です。現職一筋での転職ですが、やはり給料は下がるのでしょうか。あまりに下がれば妻の理解は得られないので、厳しい結論になりそうです。
ただ、行政職は憧れです。 >>209
仕事的に関心が強いことが転職理由の第一で、第二に人間関係でしょうか。10数年やってきたので、今後も現職でやれないことはないですが、かなり疲れてしまいます。
事務経験も長いので、雰囲気の柔らかい行政職に憧れを持ちました。実際は大変でしょうが。
ありがとうございます。 >>207
そんな感じがするので非常に迷っています。
給料面が不安です。
職種的に憧れがあるので。
ありがとうございます。 公安一筋アラフォーなら基本給だけで40近いか、超えてるのではないかと思うけど、行政職の1級採用だと上限24マンぐらい。手当入れても年収350~400ぐらいになるよ。
給料だけが人生ではないと思うけど、奥さんと子どもさんいるなら、その人生を大きく変えることになる金額だと思う 県庁から政令市転職の場合
仕事が超絶増えて、給与が微増になるのではと心配してる
Y市行った人は結構減ったようだ Y市は社会人経験4年以上あれば在職3年目で係長試験受けれる。 ひとまず、受験する前に地域手当、ラスパイレス指数、直近の自己都合退職者数の対職員数比、退職金の平均支給額、休暇取得日数の平均、住民一人あたりの税収額及び歳出額と人口あたり職員数はくらいは最低限調べておけ。完全ではないが、職員の待遇や労働環境を推し量る指標にはなる。
↑の多くが低い自治体は、実際に労働環境がブラックで離職率も高いので、絶対に入庁しないように。 待遇は事前に予想はつくけど配属先がどうなるかはわからないからな
中途は過去のしがらみ無いのとストレス耐性が強そうということできついとこに配属されたり >>218
おっしゃる通りだが
Yとかがそんな状況なのかは中にいる人に聞かなきゃ分からんしなあ
>>217
これとかまさに平の給与を下げて人件費抑えてる例じゃん?
相模原、川崎、さいたま 数字上はピカピカよ?
ちばは知らんけど >>215
そんなに下がりますか。
面接で言ってくれれば辞退したのに。
それだと厳しいですね。
人事課に一度待遇を確認した後に判断します。
経験年数17年程なんですが、8掛けくらいの給与ならば何とか妻を説得しますが、せっかく合格したのに残念です。
ありがとうございます。 >>221
募集要項に経験年数別に目安の給与があるはずだから一度見た方が >>222
ありがとうございます。
何年勤務もしくは何歳でどの程度の給与という記載はなく、職務経験により考慮のような記載のみです。困っています。 >>223
そ、それは不親切ですね
だいたい3段階位の目安が書いてあるのに と思ったら都内の自治体ですら書いてないようですね
親切なのは政令市だけか 参考になるかは分からないけど、うちの自治体に前職自衛隊から行政職経験者採用で転職してきた30後半の人(経験年数16年くらい)の初任給が23万ジャストだった。うちは経験者でも一律1級採用で、国家一般職の俸給表と全く同じ給料表。
うちの経験者採用は職歴換算された年数が多いと昇格が早くて、例えば3級になるための経験年数が8年の場合、経験年数10年で採用された人はスタート1級でも、2年目2級、3年目3級と昇格する。特別昇給分は追いつけないけど、年齢相応まではすぐに追いつくイメージ。
上で挙げた人は4年で4級まで上がったから、今は基本給30弱だと思う。来年係長になったら33万くらい。
自治体によっては昇格までの必要経験年数のカウントを入庁後から始めるところもあるから、そういうところは3級になるまで8年かかる。国も同じかも。 >>226
自衛隊で経理とかをやっていたのなら別だが
おそらく入庁の時に経験年数の歩切をされていないかい? >>227
経験年数×4号加算だったから、換算による年数の切り捨てはしてなかったよ。俺が給与計算やってたから正確な記憶。
仮に俺の挙げた人が入庁に当たって経験年数切り捨てされてて、10割加算されればもっと高給だったという話でも、給料表1級の上限が24万ちょっとなのは全国共通だと思う。
結論としては、経験者採用でも1級スタートの自治体は給料低い。とても低い。という話 この前、地方のやつバカにしたんだけど、めちゃめちゃ鼻で笑われたのムカつくな。
地方の分際で国に楯突きやがって。
正直いくら大卒地上でも、地方ってだけで国には勝てんのよ笑
ちな高卒海保 経歴加算、同じ仕事の場合はx1、違う仕事の場合はx0.8
って書いてある場合、全く同じ仕事なんてないと思われ、どういう基準でx1になるのかな?と思ってます。
一回退職して再度同じ自治体に入庁くらいしか思いつかない。
例えば都の福祉職→政令指定都市の福祉職
とかだと、x1になるんですかね?
何処かに記述ありますか? って、どこの自治体か言明してないのにわかるわけないですよね、すいません…
自分で調べます 同じ○○職で国家→政令いったけど仕事内容全然違ったけど10割加算になったよ >>234
そうなんですね!ありがとうございます! 国→市の方 親や家族の説得に難儀しなかったですか? パン職ならそうでもなくね
キャリアなら疲れたんだろうなと思う >>236
公務員の事を全然知らない人だと、国家公務員っていうだけでエリートで、地方公務員より高給取りって思われているから、反対されやすいよね。
自分も国(一般職)→市だけど、当初はかなり反対されたわ。
ただ、転職後は残業時間は少なくなったし、給与は上がったし、転勤の心配もなくなったから、あの時転職して良かったねと言われてる。 コッパンから待遇上がるのは中核市以上か
いや地域手当によるから上がるのか? >>240
国→一般市です。
地域手当の割合が高くなったのと、残業代が満額出るようになったから。
国の時は、土日出勤と3時間以上の残業はサービスだったからね。 凄いな。自治体→自治体なんですが、国への転職に失敗しました。ただ、希望はあるんですね 国が残業代出るようになったことで都庁が残業代出なくて有名になりつつあるな コッパンの出先機関の待遇は事務系公務員の中でも最低クラス
ド田舎の市役所と町役場くらいが同等じゃないの?
少なくともこのスレで誰も行きたがってないのが答え >>243
ありがとう。ちなみに、二回目の国転職はいろいろと突っ込まれました?私は、そんなに突っ込まれず、落ちましたが悲 中核市現業から田舎市の行政職に社会人採用で内定いただきました。
憧れのホワイトカラー。町の規模はかなり下がりますが、現業から脱出できて良かったです。 >>248
ワイ近畿出先だから転居伴う異動ほぼねーし
休みもめっちゃ取りやすくて雰囲気も規則もユルユルだから地元の政令市受けようか悩んどるところだわ
流石に町役場みたいなとこと一緒じゃねーわ
筆記できないバカだろ コッパンって関東関西以外は筆記試験の合格点低すぎるし筆記試験要らないだろ
あれだけ筆記試験の勉強した結果市役所以下の待遇とか泣きたくなるわ >>242
民間→国→国(今ここ)→国
狙ってます。 >>249
そこまで突っ込まれませんでした。一回目なぜ辞めたのか、再び国に来るのはなぜか、このあたりをきちんと答えられたので良かったんですかね。 >>238
とりあえず、反対を押し切って転職して納得させるしかなさそうですね >>251
こっパン蹴り町役場のワイは再びこっパン目指してる。つまりそういうことだよ。 コッパンって大卒である必要ある?
法務局とか労働局辺りは高卒や専門学校卒が多いらしいね そもそも大卒要件の公務員試験って国葬と労基以外あったか?、
地方公務員の大半も大卒である価値ないじゃん 地域手当もないような町役場で一生骨埋める覚悟ある人なんて、どうしても地元がいい人か、か数打ちゃあたると信じてるバカ受験者しかおらん >>254
国(国税)→国(国般)なら知り合いにいるが
その先は未知だな
労基ならともかく催事とかならめっちゃ突っ込まれそう 地元政令市が財政ヤベーから避けて
府と国般合格して悩んで国にしたけど
先輩が催事に行ったから転職悩んでる
催事ホワイトらしいけど筆記も面接もハードル高そうやねんな〜 新規採用枠で県庁受けるなら
面接もまじで下手くそな陰キャしかおらんし
筆記も国家ほど難しくないし、
まともに受け答えできるレベルなら誰でも受かるよ
ここに20代いるならおすすめしとく
受かってからの処遇は知らんがな その誰でも受かる県庁すら受からない就活弱者の集まりがコッパンなんだよなあ 公務員の数は国よりも圧倒的に地方の方が多いのにこのスレは国の現職が一番多いという不思議 というか公公転職は今より待遇の良い職場への転職を目指す人がほとんどだから公務員の中でも待遇が悪い国家公務員(特に一般職)の人等が多くなるのは当たり前
かくいう俺も国家一般職(某H局)だけど、周りの若手職員は転職して出ていっちゃう人多いなぁ… 自分は技術系から事務系に行きたい 地元の田舎には戻りたくない >>270
労働や法務から転職する人って給料以外に何が嫌なの?転勤? >>272
給料低い、転勤あり、窓口メイン
市役所の下位互換みたいな感じ 11月に田舎市役所に合格したが、本当に転職すべきか迷っている。妻と子3人あり。誓約書は提出済み。現職の体育会系職場に嫌気がさしたため、転職を決意、面接重視で筆記の割合が低かったようで高倍率でしたがたまたま合格しました。しかし、年度末が近くなり今の職場も我慢できるのではないかと思い始めました。結局来年度になれば同じように嫌気がさず確率は高いですが。
30代後半で政令市の公安から8万人規模の市役所への転身なので給料は下がります。共働きなので旦那が鬱になるくらいならと妻は渋々納得くらいの感じです。
最後は自身で決めるしかないですが、迷っています。両職場へのせめてもの誠意として年内には回答を出したいと思っています。 今の職場でも日勤畑が長く県への人事交流等もしているため、出世は望めますがなんせ職場の体質が苦しいです。 国家一般職は給料は安いし、転勤範囲は広いし、夏季休暇は短いし、上位ポストは官僚に取られやすいしで良いところが全く無い。
加えて、20~30代の若手官僚が、出先の幹部(50代後半)を何人も引き連れて、その出先の庁舎内を練り歩くという意味の分からん行事を定期的にやってるし。
まるでお前らは私達官僚の下働き・下僕なんだぞと言わんばかりに。
今の若手なんてほとんどが県庁、市役所に落ちたから仕方なく来てるだけなのに、こんなことをしたらより転職希望者が増えるだけじゃん。
ただでさえ各出先の人事担当は人が集まらないわ、内定を出しても県庁、市役所に逃げられるわで採用に苦労してるのに、この上転職者まで増えたら、欠員だらけになって手に負えなくなるぞ。 国は若手の離職者が増えてきてるね
今の若い子たちは公務員に良いイメージないのかな
ネットが普及して公務員の実情が世間にも広まってるし 地方公務員は、議会対応がホンマにしんどい。関わらない若手のうちはいいけど、役職上がるとどうしてこんな不毛なことしなきゃならんのかって思うよ。
何かあれば国の手足のように使われるし、転勤が原則ないって以外にメリットが感じられないので、今度国に転職します。独り身だから転勤も許容。 >>279
言葉足らずですまん。地方出先のコッパンなら無いよねって話や。 地方出先のコッパンはメリットすらないような所ばっかだからマジでやめといた方がいいと思う
中には経産局みたいな優良官庁もあるけどそういうところは基本的に新卒優先採用で既卒で入ろうと思ったら正直地方公務員より難しい
既卒でも難なく入れるようなコッパン出先は地方公務員より待遇が悪いところがほとんどだから結論コッパン出先はやめとけ >>282
内部試験がないので、昇進・昇任がブラックボックス化してて、よくわからんから諦めてる 国般から市町村ですが、仕事内容に不満はありませんが、残業が多いことや転勤などから家族のことを考えると市に転職を考えますが、不満はないのに転職しない方がよろしいですかね? それは天秤にかけて自分で決めるべきこと
個人的には迷うくらいなら転職して仕事内容に後悔しそうだなとは思います >>281
優良官庁とは何をもって優良なの?
待遇が悪いとは何をもって待遇が悪いの? 全職員570名
休職者
令和一年
7名
令和2年
17
令和3年
26
このような役所に転職しようと思ってるんだけど
この休職の伸び率ってやっぱりおかしいかな?
広域水道企業団って役所なんだけど
みんなの意見を聞きたい
ちなみに国から転職するかもだけど、今の職場の人間関係がよくて、残業も全額つく(入庁6年目、今までサビ残なし)、休職者局内1人
こんな官署で働いてるんだけど、やっぱりやめないほうがいいのかな、、
ちなみに転職したら給料は6万あがる きっと妊婦さんが多いホワイト職場なんだろ
知らんけど 育休を休職とは言わないでしょ。
自分なら入るかも。
元教職員で、たぶん市の教職員全体における休業数の割合って似てるかもっと多いんだけど、自分は別に病むようなこともなかったし(その代わり退職したけど)。 ちなみに広域水道企業団、電話したら夜の9時とかでも平気に電話に出る >>287
・転勤がない(あっても原則市内の勤務)
・窓口対応なし
・残業代は申請した分は100%出る
・平均級別定数が6級以上
・職員数が多く、職員一人辺りの業務量が少ない
・3年以内離職率5%未満
・各部署の平均メンタル病休者1人以下
これをほとんど満たす所は優良官庁かな
ちなみに俺の職場はひとつも満たしてない >>276
ほーん、よくわかったわ。
コッパンの内定もらったけど辞めとくわ。 >>294
自治体から内定を貰っているなら、コッパンは本当に辞退したほうがいいよ。
数年前までコッパンで出先に勤務してたけど、276に書いてあることはほぼ全部事実だから。 コッパンは独身だと楽っていうけど、独身ならさっさと辞めてるわ
むしろ独身で失うものないのに働き続けてる奴すごいよ 国(行1)から国(〃)に転職する場合、俸給やボーナス算出のための在職期間は引き継がれるのでしょうか。 >>298
引き継がれませんでした。
最初のボーナスは少なかった。棒給も計算し直しでした。
共済期間は引き継がれました。 みなさんは有休はどのくらい消化してやめますか?全部取りたいけど、同じ係の人が大変だから使いづらいと思いますが。 >>302
私が国家一般職の出先を辞めるときは、上司から有給を使うなと言われたので、最後の日までフル出勤したので、言い辛い前に使えない可能性もあると思います…。 有給使うなとか違法もいいとこだろって思ってたけど、他部署の同期が辞める時に有給使おうとしたら上司に詰められて取れなかったらしいし、どこも有給申請は通らないんだな >>304
ちなみに転職先の同期には、県庁や市役所からも転職してきた人も何人かいましたが、県庁や市役所から転職してきた人は、しっかりと有給消化できたそうです。
86にも同じようなことが書かれていますが、国家一般職は有給の消化が認められないんでしょうかね。 >>293
この理屈でいうなら、地方公務員も決して優良というわけではないな。 とりあえずワイは選挙事務と災害対応が嫌すぎるから、地方→国を目指しとる。
大災害に巻き込まれることを想像しただけでも嫌やし、台風も気が気じゃない。 なんで国政選挙なのに地方公務員が選挙事務しなくちゃならないのか理解できない >>301
田舎県庁なら断トツ経産だろ
ケイサン筆記八割ないとそもそも受からんかったわ地元 田舎のコッパン出先はまあ旨味ないだろうな
うちのとこ地域手当16%出先本局だけど
局長と局次長以外ノンキャだし出先特有のゆるさと残業もほぼない
ただ転居を伴う転勤がごく稀に発生するのが転職したい要因だわ まーでも本省に転勤しろ言われたら確実に辞めるな
過去の経験者の武勇伝がエグすぎて >>311
出世の道があるとすれば県庁かな〜と、、、
天下りって県庁あるのかな 両方受かった上で出世とかどうとかならわかるけど、そもそも今どこの役所勤めですか?
県庁は部長とか局長とかなら地元の中小零細企業に天下りしてるのは公表しとるやろ 社会人やって20年近く経つけど、結局仕事の内容で決めたほうがいいと思ったわ。
経産とか、コッパンの中では持ち上げられてるけど、産業振興とか興味無いし。
粛々と書類をさばく仕事だけしていたい。 そんなあなたに法務局
その代わり窓口対応、薄給、ブロック転勤させられまくりだけど 経産も関係企業や役所に転居転勤あるから
あんまり旨味はない
ほぼ確で本省あるし
産業振興とかソルジャーで疲れるだけでホワイトではないな コッパンの窓口官庁と中小企業ってどっちがマシなんだろうか
大して変わらないなら民間の中小企業に行くのも視野にいれてる
公務員試験の準備するの面倒くさいし >>319
現役コッパン?
ワイは大手金融→中小商社→都会コッパンだけど
まじでそこらへんの中小企業はやめといたほうがいいと思う
ボーナス基本0当たり前(求人には業績に応じて支給)とか年休という概念もないようなとこも多かった 地元の某政令市、市民から常に叩かれまくってるとこだけど来年お試しで受けてやろうかなとは思う
なんか公務員経験者優遇してるって聞くから >>320
うーん、いくらコッパンの底辺出先とはいえ腐っても公務員だから最低限の保証はあるのか
やっぱり公務員の転職先は公務員しかないのかなぁ さがしゃ優良中小もあるだろうけど数すくなぎてなかなか見つからんよ
底辺出先とか田舎町役場以下ばっかだと思う 経験者採用は民間企業出身を取りたそうだから、公務員から公務員の転職はかなりむずかしいですか? 難関というと、証券アナリストや中小企業診断士、簿記1級とかこのレベル以上でしょうか? 経験者採用なんて大半が年齢層の隙間を埋めたいだけだから、
前職が民間だろうと公務員だろうとそんなに大差無いぞ。 府と国税辞退して国般行ったのに叩かれてるのみると転職したくなってくるな笑
筆記の脳みそが残ってる間に合間縫って勉強して裁判所でもうけるかなぁ
教養まじで苦手なのが甦る >>330
やりたいことが一番近かったからかな〜
予備校の同期も地方蹴り結構いたから普通だと思ってたわ
5chは地方信仰強めなんだな 5ch民はやりたいこととかよりも転勤の範囲が狭いとか仕事が楽とかそういう面を重視してるからね どういう分野に携わっていくのかあらかじめわかる(決められる)というのは、国家の大きなアドバンテージ。
地方はホント何でも屋だからどの担当になるかわからんし、ハズレを引いたときが辛すぎる。
あと、有事に割を食うのは間違いなく地方。 >>333
日本の公務員の8割が地方公務員だからネットで地方公務員の方が良いとされるのはバイアスによるところもあると思う 近畿だろうがどこだろうがコッパンはコッパンでしかない
所詮は公務員の最底辺
ゴミみたいな待遇がそれを証明してるでしょ 給料は地上未満、県外転勤が基本、出世不可
これでコッパン選ぶのはマゾか地上すら受からない弱者男性だけ 市役所→市役所→来春から県庁で働きます。これが最後の転職にしたい。 >>339それで都道府県行って政令市へ行くことを考えている このスレ見てると隣の芝生は青く見えるんだろうなあと思う 隣の芝は青く見えても誰もコッパンには行きたがらない模様 全体的なコッパンの事情は知らんけど少なくとも出先の窓口官庁はガチで糞 国出先(経産じゃない)5年目
仕事や待遇に不満は無いが政令市への転職を迷ってる
迷う大きな理由は、分不相応なくらいに評価して貰えてるから(8号昇給や最高区分の勤勉手当)現職に残った方が最終到達点高いのではと思ったりもする
政令市に感じる魅力は、①引越し無し②観光系等のキラキラした部署③仕組み上副市長まで目指せる点
部長以上はごく一握りで道は険しいものと理解してるが、迷う 現在市役所勤務です。
来年度別の市役所で勤務しながら国家出先を受験するのはいかがなものでしょうか?
市→市→国家出先を考えてます。 最初から転職するのに転職するなんていかがなものと思う 東北の国般受かったけど地元市役所行って正解だった? 窓口はクソみたいな意見が多い中、地方への志願者が多い?のは、
結局窓口どうこうではなく、転勤が嫌だって話なのかねぇ 地整は、窓口対応もあるし、転勤もあるし、
国と地方の嫌なところの組み合わせだね。 >>348
別の市役所に移って国家目指すのが理解できない
次の市役所を腰掛け程度に考えているってこと? >>345
やめときな、中途は高確率で生保に回されるから
こんなはずじゃなかったと思いながら鬱→退職の無職コースだぞ 皆さんは1年目で転職に成功しました? それとも何年かチャレンジしました?
自分は都道府県から市への転職に失敗しました。
>>355は確かに怖いですが・・・ここにいても未来が見えない 公務員はクソ!(無能すぎて仕事任されないだけ)
のパターンが実際何割なのか
考えるだけで涙が止まりません🥲 >>353
法務局もそんな感じ
しかも窓口官庁は級別定数も低いから薄給
マジで公務員のメリットどこにもない いい歳して、1級のペーペーだとやはり取ってくれないのかなあ・・・ >>359
法務局ってさネットだと不人気だけど
うちの管区内だと誰も予備校の学生で受かった人いなかったんだよな…
一体誰が受かるんだレベルなのに報われねぇな… >>345
あなたの出先本局では部長くらいにはなれないのですか?
うちのとこの出先本局ならノンキャリでも部長にはなれるからまだましなのかな >>351
東北なら地元志向強いし、転勤範囲も広そうだから市役所で正解だと思う >>362
横から失礼
そちらの出先本局の部長って何級くらい?8?
あと本省行かなくても部長なれるん? >>365
8だと思う、
本省に行ってたかはしらんけど
キャリアの人は局長と局次長しかいないね
うちのとこは >>367
いえ、催事とか市役所合格者なのに
なぜか法務局の官庁訪問は不合格の人ばかりでした
某近畿の予備校です 都道府県から市役所への転職
本気度をどう伝えれば良いのか
合格しても来ないと思われて落とされるとかあるのだろうか 法務局が人気の管区とか聞いたことない
そもそも地方公務員の滑り止めで蹴られまくる所で有名だし
俺が行ってた予備校じゃどこも受からない人の最後の砦扱いだった 文系でスペシャリスト志向ならコッパンや国税しか選択肢ないと思うわ。
良くも悪くも特定分野でずっと仕事していくわかだからな。地方だとそうはいかない。 法務現職だけど若手がどんどん辞めていってるから君らが転職してきてくれるとありがたい
確かに待遇はあまり良くないけど転勤はコッパンのなかだと優しい方だし残業も少ない方だから… >>369
催事とか市役所受かるような受験生が法務局に落ちる理由は簡単で、コッパンの不人気官庁は基本的に滑り止め扱いで、他所から内定出たら蹴られることを人事はわかってるから、そういう受験生には最初から内定出さないようにしてるってだけ
民間でよく聞く高学歴が中小企業の就職試験に落ちやすいって現象と同じ
決して面接が難しいから落ちてる訳じゃないよ >>351
東北なんか移動ごとに引っ越しだろ
コッパンなんか都道府県跨ぐ異動やめればいいのにね
無い人気が余計に下がる 公務員予備校の合格体験記を見ても、国家一般職に進む子は、地方公務員は不合格になった子が多いけど、地方公務員に進む子は国家一般職も合格してる子が多いね… 法務局とかまだマシ気がするけど
ブラックな市役所とか県庁の方が辞めていく人多いよ 公安から市役所合格しましたが、妻の大反対され困っています。
同意書は提出しましたが、このまま説得できなければせっかく細切れ時間にコツコツ頑張ったのに辞退することになってしまいます↓
給料が減る。
通勤時間がのびる。
休みが減る。特に平日休みが減る。
新しい職場に馴染めるのか、入ってからすぐに嫌と言わないか不安
等デメリットが多いため、妻は大反対しています。
41歳子供3人のため、子供最優先で考えれば、待遇面は厳しいです。
でも行政職は自分の夢でもあったので、諦める決断がなかなかできません。
どうするのが、一番良いでしょうか。
アドバイスいただけるとありがたいです。 >>382
「実は家族にも言えなかったんだが公安は○年目から○○案件(危険な物が良いでしょう)が増えるんだ。平日休みだけど外出しての休みが強制になる」みたいな今の職場の環境が変わる事を伝えれば理解してくれそうな気がします。 >>382
男の立場でも反対するわ
給料4割減くらいになるぞ、自分のやりたかった仕事なのはわかるけど、経済的な面で子供達の進路の選択肢狭めていいのかに反論できないとキツい
公安職は仕事がきつすぎて体がもうもたない、同僚もどんどん退職してる、このままだと自分も近いうちに潰れてしまう、だから理解してほしい、くらい言わないと説得できないと思う とは言え、公安上がりだと客層が悪い福祉や土建に回されそう
小規模自治体ではサビ残や休日ボランティアがあるし
公安のままでいた方がいいかも
行政職なる事務屋が青く見えているだけでは
公安にいる事務屋の何でも屋が地方自治体の事務屋です >>382
妻が言うことはもっともだな
転職のリスクやデメリットを上回る理由を説明するしか納得されないだろう
行政職が夢だったっていうのが曖昧でよくわからんが、理想と現実は実際入ってみないとわからない >>383
ありがとうございます。
職場の関係性が密で妻同士もプライベートな付き合いがあるため、すぐにバレてしまいます。
そういったところも窮屈で、市役所のドライな関係性が羨ましいんです。 >>384
ありがとうございます。
給料試算を人事課に依頼中ですが、減ることは確実ですね。
人間関係や職場が合わない旨は伝えてはいますが、今の職場が給料はそこそこで休日が多いため、子育てしやすいため、妻も首を縦には振りません。 >>385
ありがとうございます。
公安で事務も長かったため、自分に合っているな
と思いました。出向で公安以外の事務経験もあります。
今の職場で事務で行くならば良いかなと思いますが、体育会系のノリに疲れてきた面はあります。
コロナが収束したあとの飲み会復活が恐ろしいです。 >>386
ありがとうございます。
そうですね、妻の意見が最もです。
正直自分のやりたい気持ち以外はメリットがありません。
出向で行政の経験があり、自分に向いているなと感じました。
ただ、デメリットが多いですね。
合格を自信にしつつ、諦めないといけないかなとは内心思っています。
行政系の資格をとりつつ、退職後の再雇用にかけるとか。妻と子供のことを考えると現職で頑張るしか選択肢がないかなと思ってはいるのですが、情けない話、なかなか決断出来ずにいます。 世帯収入も気になるなら妻が働いてるいるかも関係してくるんじゃない >>389
人口6万規模の田舎市役所勤務です
人間関係は濃厚すぎて国、県、政令市、特別区等に転職希望。
ペルソナとして保育園、幼稚園から高校、大学までどこに行き、部活は何をして、何を専攻したのか
親、兄弟、親戚は誰で何をし、どこに住んでいるのか
時間外や休日の予定は何か等
根掘り葉掘り聞かれ、はぐらかすとあれこれ噂話をし
尾ひれが付き変な方向に進む。
その他、消防団、役所内の部活動、他課イベントへのボランティアや
定員充足要因としての強制参加
など、嫌になった口です。
大きな中学校というか高校というか、仕事より
人間関係が辛い、、、かな。 >>376
確かに一理ありそうですが
なぜか法務局内定者の報告自体がほぼなかったんですよね…
多分近畿だけ特殊と言うか異様な気がします。
流石に労働局落ちとかは殆ど聞いたことなかったですけど >>379
やっぱり他所とギャップありますね…
私の予備校は政令市府庁・国志望半々で
国の筆記落ちから政令市合格パターンが多かったです
(勿論両方合格して地方行く方も当然いましたし、国に行く人も少なからずいました)
当政令市は問題も多いので受験者としても悩み所ではあったのかもしれません 国は筆記通って選びさえしなけりゃどっか不人気官庁に拾ってもらえるからね
敗者の受け皿にはもってこいだ
国からの転職なら筆記はさほど苦労しないだろうし、多少は社会性も身に付いてるだろうから転職面接もがんばれよ 別に変わり者ではなくね?
地方上級だから待遇はそれなりだし目指してる人多いと思うけど 県庁って結構予定人数よりかなり採用するけど
わりと蹴られるのかな
やっぱ県内転勤がネックなんかな >>391
妻は薬剤師でフルタイムに近い感じです。
私だけで今700万くらいの年収なので、 403です。
すみません、途中で切れてしまいました。
転職で年収が下がるのは困ります。
社会人採用の給与が早く知りたいところです。 403です。
すみません、途中で切れてしまいました。
転職で年収が下がるのは困ります。
社会人採用の給与が早く知りたいところです。 市役所の事務で700万も貰えるわけないじゃん
よくて500万だと思うよ 長野、岩手とかでかい県はなあ。滋賀とか真ん中に琵琶湖があって移動が大変そうだな コッパンなんて市役所未満の給料で全国転勤してる可哀想な奴も多いからな >>406
ありがとうございます。
そうですか、やっぱり公安の方がパワハラだらけですが給与はいいんですね。
今日源泉徴収の明細がきて、740万だったので、
市役所は厳しそうです。
人事課の返事を待って、泣く泣く撤退になりそうです。
スーツ通勤、男女半々、パワハラ弱めの職場に憧れて、まあまあの倍率突破したのに非常に残念です。
ご回答いただいた皆さまありがとうございました。 「ハーゲリより愛を込めて」主演:京●労働局 村上糞行 >>412
参考になるか分かりませんが。当方40歳の23区主任です。
年収600前半
同期、後輩に公安職からの転職者います。転職理由は、やはりパワハラがきつかったと申しておりました。
公安のパワハラに比べれば区役所へのクレーマーなんて緩いとのことです。年収下がりますがストレスは減り家族との時間が増え良かったと言ってます。ご自分の人生ですのでよく考えて決断なさってください。 >>416
中途採用です。今はほぼ残業のない部署ですので630ほどです。一つ前の部署だと700手前ぐらいでした。残業あるとないとでだいぶ変わりますね。 >>416
都内地方でもそのくらいなんだが それ以上もらえるのは公安系くらいだと思っていたが ノンキャリ本省で政令市に管理職で出向したことある経験でいうと霞ヶ関のが自分にはあってると思った。
政令市を評価してる人多いけど転勤がないだけで業務は市民からの苦情も多いし霞ヶ関よりブラックに感じた。精神病む人も霞ヶ関と変わらん位多いし。 霞ヶ関のほうが残業出るようになってからはずっといいよな コッパン出先窓口官庁だけどプロパー40歳で500万くらい
これで全国転勤あり。本当に辞めたい 国家出先なんて地上や国家本省と比べて大した仕事してないんだし待遇悪くても仕方ない
逆に国家出先の待遇良くしたら地上や国家本省に優秀な人材が集まらなくなるからそっちの方が問題
嫌なら辞めろで済むからね国家出先は >>422
本省で頑張られたら?
残業てんこ盛りですめちゃキツイですが出世は早くなりますよ。
自分は2倍位の年収だよ。 まだ第二新卒で就活できる年齢ならコッパンなんてさっさと辞めていい
地方ならまだしも、コッパンなんてしがみついてもメリット大してない なんだかんだあって県立高校教員になったけど30代後半650万
これ以上転職して年収上げるのは難しそう そのまま高校教師続けてどうぞ
その年齢で市役所に転職すると年収大分下がるよ
ワークライフバランスは多少良くなるかもしれないけど、市役所だって市内イベントの設営で休日出勤するのも珍しくないし >>422
どこの田舎だよ
関東近郊コッパン出先30歳だけど年収500あるぞ >>414
ありがとうございます。
都内でそのくらいなんですね。
私が受かったのは10万以下の田舎市役所なので
さらに厳しいですかね。
妻が今の年収700強から下がるのは無理とのことでした。
誓約書をとりあえず出していますが、こちらの都合で辞退するのは最悪いつくらいまで大丈夫なんでしょうか。最終合格が11月でした。
他の受験者や合格先には申し訳ないですが、もう少し悩みたいし、妻をなんとか説得できないかなという思いもあります。 >>419
貴重な意見だ
霞が関で病む人は国会対応が原因なのだろうか? こんな仕事で病むとか金融行ってみろよ(笑)多分お前らは一般の会社で通用しないから、公務員を選んでるんだよ。世間の方がもっとブラック。 病む止まないは適正だから業種は関係ないよ
ブラックで病まないやつが役所の陰湿さに病むこともあるしな 本当に怖いのは仕事の内容や量じゃなくて一緒に働く人間なんだよ 広島市役所で働いていますが、地元の岡山市役所受けたら落とされました。
岡山市に落ちるのは4度目です。
いくら挑んでも岡山市の面接に受からなくて、数年前に泣く泣く地元を諦め、広島市や国家などを受けたら複数合格。
家庭の事情でどうしても地元で働く必要があり、広島市で働きながら、毎年岡山市を受け続けてるわけなんだか、どうしても受からない。
岡山市は筆記で高得点取っててもリセットされ、面接で男を大量虐殺している。
なんで地元に限ってこんなに相性が悪いんだろうか。
長男で病気の実家の親が心配なのに、帰ることができずに苦しんでるよ。 それが本当なら受かったところで男は出世させませ~んwって待遇悪くなりそうだしとっとと諦めて家族ごと引っ越したらいいのに 広島の方が給料良いなら新幹線で必要があるときに帰った方が良さそうだが それだけ短期間で何回も落ちてたら厳しいだろう
岡山県庁か周辺市町村にしたら 岡山市役所はあまりにAAやりすぎたせいで反感買って、今年から合格者の男女比を隠すようになったんだよな >>432
市役所に夢を見過ぎてるよ
公安ほどではないにしろ市役所は人間関係がウェットな方だし人口10万を切るような自治体なら尚更 >>443
岡山県庁も男を虐殺しているんだよなあ
岡山市は男女比隠すようになったけど、岡山県はまだ男女比公開している
志望者の男女比は5:3だか、採用される人数は女のほうが多い
こうして落とされた男たちは悔しさと理不尽さを抱えながら県外へと流出していくのであった 入ってから露骨に差別されるのとどっちがええ?
病休明けが何の実績で昇格すんねんw @都 一昨年から2年連続で特別昇給してるのだがこれは割とある話?
今いるところが昇級関係恵まれてる役所なのか気になるのでご教示いただきたい >>449
俺国税いたことあるけど、12年中8回特別昇給したよ。成績優秀者の年度途中昇給したこともある。
地元の役所に転職してからは昇格時以外に特別昇給なし。地方なら恵まれてると思う。 >>431
田舎もそうだけど窓口官庁ってのも大きい
4級定年が当たり前の官庁もあるから >>450
国出先ストレート入省5年目
これなら割と良くある話で恵まれてるわけではない感じか(周囲と評価の話しづらくてここでひか話せん) やっぱり地方公務員ってコッパン見下してる人多いの? 現職地方公務員だがマジレスするとコッパンは気にもとめてない
仕事での接点がまったくないので 家庭の事情で他県政令市役所から地元一般市役所に転職予定のものです。内定受諾をしたのですが、依頼後、だいぶ経っても給与の提示がなくお忙しいのか人事の方の対応もイマイチなため、泣く泣く転職を諦めようかと思います。内定受諾後の辞退はいつまで大丈夫でしょうか。 内定時にだいたいの額は教えてもらったな
ネットで公開されてる給与規定の情報と自分の職歴年数合わせてけばおおよそは予想できそうだが >>456
公公なら転職先の大卒初任給に、経験年数分加算すれば大体分かるでしょ
主任級採用とかでなければ、1級採用のところがほとんどだし 国家公務員の俸給表と合わせてるところで1級採用なら大卒10年で基本給23万くらい。2級なら24~25万、3級なら25~26万くらいかな
地域手当は除く。職歴換算で切り捨てくらったらその分減る。 普通に働いてきた人で嫁や子供がいたら、1級や2級採用なんて給与的に公務員への転職は無理だよな。安すぎて破綻するし、待遇も最下位からでそれで経験者枠とか。氷河期枠なら納得だが。 募集要項や面接で、即戦力としてとか部下の育成をとかの質問に真面目に答えたのはアホらしいけどな、結果1級採用やんけてなるから。 そんな待遇ガタ落ちするのが嫌なら国葬の経験者採用受けけば良い、係長級は社会人経験3年、課長補佐級でも社会人経験7年でOK。
実際の採用者見ても早慶→国内一流企業くらいがボリュームゾーンだからこのスレにはゴロゴロいるだろ。 >>469
書込み上はゴロゴロいるけど、
蓋を開けたら日東駒専という現実だけどな。 >>454
実際業務してると国>地方
ネットだと地方>国 地元が好きで地元の役所に入ったけど、どんどんと地元が嫌いになっていく。
本当に嫌いになってしまう前に、ということで転職を決意した。
土地や住民に縛られず公のために仕事がしたいから国公(係長級)を目指すよ。 稀に高待遇のモデルケースを要項に載せてる自治体もあるけど、恐ろしく高倍率。 数年前に経験者採用で国家公務員3級係長してるけど、3月でやめて民間行く。
年収は200万上がる。
国家公務員になったのは後悔しかないが、転職の時に箔が付いて面接の時に印象は良かった気はする。 >>475
8年以上勤めたが3級のまま
仕事は残業しまくりで無理クリ回す
無駄な公共工事を高い金をだしてするだけの毎日
外の世界を知らないプロパーは良い人多かったな。 プロパーなら昇格のタイミングでグっと基本給上がる。
1.2.3.4とね。
だから45歳ぐらいで38万の基本給になり、それなりの待遇
それがない中途の国家公務員は悲惨なものだよ。
35歳25万とか普通 公務員から民間に転職する人は何になるの?どうやって見つけるの? 俺も知りたい
せめて何系に需要があるのか?
技術なら、設計コンサル 事務なら何だろ >>476
国家の係長級採用って8年勤めても昇格しないんですね…
あれだけ募集しておいて酷い扱いですね
お疲れ様でした >>478
地方もそんなもんです。35歳23万とかもざら。うちの自治体は年齢満たしていれば1年毎に昇格するから、40なれば4級係長で30万くらいはいくけど、初任給に絶望して再転職していく人も多い。
若手、特に技術職の早期離職と中途採用の定着率の低さは庁内でも話題。この間人事主導の意見交換会みたいなものがあったけど、「給与改善以外で早期離職を防ぐ方法は」という不毛な話題。会場の選定も広域自治体なのに本庁会議室に朝9時集合(前泊後泊禁止)。最遠方出先の人は始発で出発したとのこと。そういうとこやぞ。 政令市以外の市役所は危険という認識があったが
ここ見ていると政令市から地元へ行くのもおるんやね 行政書士と司法書士の資格を取得して事務所勤務ってあり?
手に職を就けりゃいいやんって思考になってきたわ 司法書士で若くて営業センスあるか業界にコネがあれば成功する
資格だけ取って雇われだと最低限の給料しかもらえない
収入格差激しい業界で勝負していく自信があれば挑戦してみたら 役職の子がある手続きを出来ないって言ったから過去の文書見せてこの手続きとどう違うのか説明しろって言ったらんんんん‥‥って黙りこんじゃって可愛い 司法書士って難関資格だから持ってると鼻が高いけど職業としては給料安定させるの難しいし何より法務局のコッパンどもに毎日ペコペコする生活送らないといけないって考えると割に合わんような このへんでヒョーガキホラ吹きおじさんは見ませんでしたか?(笑)
ブサイク面でアナルアナルと鳴くのがとくちょーです もう異動の度に仕事覚えるのいやだから、技能職考えてるわ。
最悪事務転すりゃいいし。 まだ辞退していない人いますか。→他の内定が確保できたor現職に留まるなど。 >>492
在席年数とか、条件は自治体によりけりじゃないかな 内諾しているけど、月額10まん下がる転職。
地元に帰れること以外メリットなし。
東京公安系→関西地方某自治体 あら、モッタイナイ(笑)
ジモトニしゅーちゃくするやつはキモチワルイ(笑) 公安って給料良いんだな
まあ長時間労働やパワハラとセットだろうけど 494です。
妻も同じ府県ではないですが、関西出身で医療職のため、ダブル転職みたいな感じです。子供はなしです。
関西に戻って仕事をやり直し、実家の近くでの出産、子育てを考えています。
2月まで働いて東京はさよならですが、あまり後悔はしない気がします。
給料は痛すぎますが。 >>501
奥さんが医療職で稼いでいるなら問題ないかもだが、ワイは大手企業グループ会社から地方公務員になって、年収150万下がって生活苦に陥ったよ。
染みついた生活レベルは、中々抜けなくて貯金500万が3年でなくなった。
中途公務員の余りの冷遇に嫌気がさして、今は大手企業に転職して700万以上もらってる。
地方公務員のままだったら、500万ぐらいかな。 >>502
公民転職憧れるわー ノウハウ教えてほしいレベル 公民転職はいいとして転職終わってるのにどういう目的でこのスレにいるのか気になる 大手企業から転職して不満言ってる人周りにいないわ
もちろん給料は下がるけど土日休めるんだ
風邪ひいても当日連絡で休めるんだと言ってた
前は這っててもこいって所だったらしい
ワークライフバランスが良くなったと喜んでた >>507
電機メーカーとかゼネコン、コンサル系はねぇ、、、
ただ、収入減がデカすぎてローンとかどうしているのか 俺みたいな底辺国立大文系卒でコッパン出先の雑魚には公→民なんて夢物語 国家公務員の民間での評価想像以上に高いぞ
全然夢物語じゃない 当方国→県職。大手民間から転職してきた人が複数人いるけど、飛び抜けて優秀な人がいたり、かなりのポンコツがいたりで差が激しい。入庁2年目で若手から中年の職員まとめて事業回しつつ、コロナ応援の長期不在をカバーする体制構築とかまでバリバリさばいてる人がいる一方、入庁5年目か6年目になって備品やら会議室やらウェブ会議システムの予約方法すら知らないやつもいる。 公→民は若手ならポテンシャルで評価してもらえるかもしれないけどある程度年齢がいってるなら即戦力、即利益を上げることを期待される
業種や本人の資質もあるけど公→民で同じ給与なら民間でそれだけの仕事をこなせる人はあまりいない >>503
実績が全て。
公務員の間に難関国家資格をいくつか取得した。 >>511
本省勤務ならまだしも国出先なんて評価されんよ
ルーチンワークしかできないから使い物にならん
業務内容も専門的すぎて民間でキャリアを生かしにくいし 法務局でずっと登記してました←これ欲しがる民間企業あるの? 資格あるなら司法書士事務所とか?
出先ルーチン職は転職厳しいよね。
知ってる人で2人、役所から民間に転職した人がいるけど、どちらも特殊スキル持ち。
1人は日曜プログラマーを昇華させ、自治体の公式システムにするなどの実績を作った後IT大手に転職、1人は税関係部署を回ってる最中に税理士資格取って、民間経理に転職
正直役所の仕事内容なんてあんまり期待されてなくて、実績とか資格ありきだよね。 >>476
本省コッパンと出先コッパンで昇任の仕方も変わるのでしょうか?
経験者枠(係長級)で地方への転勤は職員人生で数回あるかどうかと説明会で聞きました。
そこは出先とは異なるのでしょうか? 税務署や警察だと民間に無いノウハウ知ってたりするから重宝されるかも
司法書士は法務局OBもいるけどあまり繁盛してるという話は聞かないな
税理士とはまた違う才能が必要。債務整理やマンション登記で稼ぐ人もいるけど公務員の経歴が生かせるかは? >>517
民間どころか公公転職でも難しそうだなこれ >>519
本省コッパンは、明らかに昇格が早いですよ。
出先コッパンは一握りだけ行ける6級が上限ですが、本省コッパンは7、8級まで可能性が広がります。 >>519
私は20年勤めた元コッパンですが、本省採用はメインは本省で
たまに出先に行く感じです。 >>523
回答ありがとうございます。
本省採用で入れば、地上政令市並みのイメージでしょうか? >>525
本省に行ったことないので正直分かりません。
ただ、出先20年で3級係長で退職しました。
コッパン全体がそんなレベルです。 >>522
出先採用でも指定職まで行ける官署もあるよ >>527
ちるかぽけちねぇぇぇぇえいっ!
ま〜痔、ぶっこうすと!
ふん デサキもホンショーも、同じウンコだバカ(笑)
ウンコの下痢ピー比べとはよくいったものだ(笑)
どっちも、お茶っぱやコピーよーしのほきゅー、お弁当のちゅーもん、じょーしへの机フキフキとコクソウアナル舐めのルーチンしかできない無能バカ(笑)
ひょーかなんてされるわけないだろ(笑)コームインじたいミンカンじゃつーよーしないゴミクズだし(笑) あと、10時と15時のお茶だしな(笑)
オボン持ってお茶だしてまわるお茶汲みよーいん(笑)
だってイッパンショク(笑)だもんな
世間じゃイッパンショクはお茶汲みオヒスレディのことだぞ?(笑)
オマエらカマ野郎にはピッタシだな(笑) かけっこはふつーイチバンを狙うだろ?
オマエらはかけっこでなぜかニバンをサイショから狙ってるガイジ(笑)
しかも、それでヤッター!ってマンゾクしてるバカ(笑)
ジッサイはドベケツなのに(笑) 政令市には、コッパン落ちて来てる人もいるんだよな。
筆記はコッパンの方が難しかったり。 事務職、仕事かわるの面倒すぎ。技能職へ転職した人いる? 役所A→役所Bに転職(両方地上)なんだけど、
間に7-8年くらいブランクがある(育児で、パート程度)。
役所Bに主事級で受かってから、Aの時の給与明細が出てきて、
号級表的にヒラだけど2級だったなと思い出した。
確か役所Aでは在職10年目くらいで自動的に級が2級に上がった気がするんだけれど、
一般的に、転職した場合も同様に処理されるのかわかる方いますか?。
(そうでないと、1級だと入庁直後に振り切れる可能性が・・・)
ブランクがあるので自信もなく主事で受けてしまったけれど、
そもそも、もしかして主任級にチャレンジするべきだったのかな・・・。 そこの処理が役所によって全然変わる
何とも言えない 主事級で受けたなら1級スタートで、あとは経験年数加算されるだけだと思う
職歴30年とかなければ振り切れることはないのでは? >>537
そうですよね・・・、考えてもしょうがないですね。 自分も中途で1級スタートでしたが、振り切れるのは20年の職歴からでした。
人事に聞くと、昇格するまでマックスの号で止まるとのことでした。
弊市は各級で数年経たないと昇格しないので、ちょっと残念な感じでした。
振り切れるとこまでくると、上がり幅も小さくなるし、、
自治体によっては1年で次級に上がれるところもあるようですよ。中途は。 >>538
あれから、調べてみたら、自治体ごとに、同じ1級でも号級の上限が違うのがわかりました。
だから、私の元いた自治体では振り切れるものも、転職先では振り切れないみたいです。
結局自治体ごとに全然違うんですね・・・。 >>540
ご経験談、ありがとうございます。
私の元いた自治体も、1級は20年くらいで振り切れるように号級ができていました。
それにしても「待つしかない」は悔しいですね・・・、
昇任試験を受けようにも、在職年数の規定とかありますし、
1級受けるべきか、悩ましいところですね。 ほとんどの自治体は新卒枠で受けたなら1級採用だと思うよ
そこからの級の上がり方が自治体によって変わるから気になるなら人事に聞いてみるといい 中途でも1級採用な上に昇格までの最低年数決まってるとこは極悪だよね。昇給4号俸でも、4級になると9000円ぐらい上がるのに、1級の高位号俸だと2000円ぐらいしか上がらなかったりするし。相当な買いたたき。1級なのに「経験者枠だよね?これよろしく」とか言って係長クラスの案件押し付けてくるし。
昇格の取り扱いは必ず確認した方がいいよ。職歴加算マックスなのに、10歳年下のプロパーより給料低いとかありえるから。 そういう自治体は人事部門が面倒がって人事制度改正してないんだよな
昔のほぼ新卒ばかりだった時代と違って、今は中途かなりいるのに 俺の元いた職場の計算例
中途40歳、元公務員、職歴加算18年、換算率100/100
4×18= 72
大卒初任給1級25号
25+72=97 1級上限93号のため93
1-93= 248000円くらい
2級になるまで最低3年かかるので、43歳で月給24.8万。2級になっても26万弱。
2級から3級も3年かかるので、47歳て基本給27万くらい。
ちなみにプロパーなら34歳くらいの給料。 >>533
国の方がまだ手当も残業代も出るからな
地方配属は知らんが
地方公務員は過疎地域は手当残業代出なくてマイナス昇給 イッキュウスタート(笑)
つまり、ポマエラはシンソツいちねんせーと同じきゅーりょーなわけか(笑)
てことはカカリチョーテーネンか(笑)
哀れだ(笑) 係長級の募集枠なら既出ほどプロパーと差がないのでは?
焦らないで挑戦できるなら、一旦辞退して来年併願するか、とりあえず入職して、他の自治体、国の係長級受けるとか。
それで落ちたら納得もできそうですけどね。 国は残業手当出るからいいよな
地方は残業手当出ないところ多いし >>553
オマエが死ねよ(笑)
イッキュウスタートポンコツおじさんにすらなれない無能ガイジ(笑) >>552
チホーもでるぞこのエアプバカウンコ(笑) >>551
あるにきまってんだろチュートぽんこつおじさん(笑)
安くコキつかわれて、カカリチョーテーネンしてろ、無能ガイジ(笑) >>544
オマエはプロパーいいたいだけのプロパーガイジ(笑) >>564
ルースーのスールー、
ルース、スールー
スールスル笑笑笑笑 >>563
これはひどい(鏡で自分の顔を見ながら)
ブサイクって可哀想wwwwwwwwww ブサイクでウンコッパンとかじんせーしゅーりょー定期(笑)
どんだけ、ゼンセの行い悪かったんだよ(笑)
ライセニキタイだね(ニッコリ
wwwwwwwwwwwwww ガチのマジで、お世辞にもイケメン言われたことないブサイクって鏡見るの辛そう(笑)
ふつー生きてたら100回はゆわれるよね(笑) しかもコクラレタことすらないんだろ?(笑)
それはガチでやばいって(笑) あのさ、ふつーに生きてたらさ、イケメン100回ゆわれるし、10コクラレタとか当たり前田のクラッカーだから(笑)
しかもワンナイトやごーこん持ち帰りもポマエラにとってはモーソウ話なんだろ?(笑)
ガチのブサイクにしか分からんカチカンじゃん(笑) ブサイクがヒッシニ生きた結果がウンコッパンなのガチで救われてなくて草 イケメン医者やイケメンしゃちょーじゃなくてブサイクウンコッパンなのはガチで罰ゲームで草 どうやって生きるモチベーソンたもってるの?ブサイクウンコッパンって(笑)
生きてるだけで恥晒しじゃん(笑) ただでさえクギョーじんせーなのに、プラス、転勤地獄なのはガチで草
スウネンたんいでグールグル(笑)
あ、そーれ!(笑) ここはコッパンのスレでしたか、失礼しました。
地上スレに移動しよう。
独り言笑笑笑笑 無職ニートブサイクおじさんには、何を言われても感じない笑笑笑 エヌジーくらってるのにハンノーしつづけるブサイクウンコ(笑)
どんだけ悔しかったんだよ(笑)
あ、そーれ!(笑) ブサイク顔真っ赤っか(笑)
ブサイクが、さらにブサイクに(笑)
きんもー!(笑) 579、580
悔しくてレンレスしはじめてるのはガチで草
ブサイクがブサイクゆわれてハッキョーしてる(笑) かわいそうな無職ニート
1日張り付いてすることなしか、、
うらやましい人生やな、
生きる屍
クズ人生
あ、それ、、笑笑 見た目も、中身もブサイクなら、、
まじで孤独だな、
生まれた時と死ぬ時、
生きている時もずっと孤独
かわいっそ、、
あっそれっ笑笑 ドンマイブサイクウンコッパン(笑)
スルーできずにハッキョーしたお前の負け(笑)
人生も負けてオレにも負けたね(笑)
てなわけで勝ち逃げ定期(笑)
アディオーーース! レンレスレンレス
それそれそれ笑笑笑笑わらわらわらわら >>587
クズを追い払うの
きつもちい〜笑笑わらわらわらわら >>478
亀レスだけど公益法人
ほぼテレワークだし紙は全く使わなくなったし異動で1から業務覚えることもなくなったし楽だよ 県から県への転職で、給と号給がそのままっていうのあんまり無いですかね >>593
基本的に、前職でいくらもらってたかは確認しないですからね 公→公で転職して、元の職場への出戻りってどういう印象なんだろうか?
前の役所に戻りたい。 >>595
既婚か未婚か、同居の家族の介護とか
状況によって変わる いわゆるコンプラ通報して辞職してるんだけど万一受け直すとしたら、試験の時とかそういうの考慮されるのかな
受けないけどね
前の方が距離が近いのだけは羨ましい コンプラ通報した側が退職するのか・・・・ひでえ所だな 君の通報をみんなが素晴らしい!と思ってたら採用されるんじゃない
余計なことしやがってと思われてたら… >>595
おま俺
漏れは結局は戻らず民間大手に転職したが、前の自治体の課長とはやり取りして人事に確認してもらった。
なら、受け直せと言われたよ。
けど、話した感じは少し有利に採用してくれそうな感じだった! >>593
民間行く前は5級な上がったばかりで、5級6号とかだった。 新卒はネットでホワイトと言われてた大手団体に就職→最悪のブラック部署(新卒一年目に20年課長レベルの業務やらされる)で退職→国だけど結局どこいっても最終部署ガチャなんよな
今は出先特有の雰囲気の緩さでなんとかやっとるけどいつまでたっても隣の芝が青色にしかみえん体質だわ、あと転勤範囲が少し(前職より大分狭まってはいるが) >>594
確認しないですか?
やっぱり収入を気にしてしまうような人間はそもそも公務員向いてないんですかね。
転職先も公務員で考えているのですが。。。 ↑続き
ネックなとこがなあ
府とかならワンチャン受かりそう ガイチュー発見(笑)
サッチューザイがひつよーだね(笑)
プシューーーー!(笑) 595です。
元の職場と書きましたが、組織です。
例えですが
A税関→B法務局(いまここ)→B税関みたいな感じ。
法務局を経験して、税関の仕事や組織の雰囲気が自分に合ってると痛感したと言うのが大きな理由です。AじゃなくてBを希望するのは家庭の事情です。
コッパンでも組織によってこんなに違いがあるとは思いませんでした。 >>607
この会話の流れで本当にそう思うなら医療機関の受診をおすすめします。 >>610
まぁまぁ、コクソウアナルでも舐めてもちつけよ(笑)
そいつはヒヒョージなってるから分かるが、他スレをアラシてまわってるリアルガイジだぞ(笑)
マッキだからジュシンしてもムダムダ(笑) >>610
593の質問に対して594の答え、
さらに、605が被せる。
この流れで整合性あるか?
もう少し、ちゃんと読んで。 567 受験番号774 2023/01/20(金) 18:26:01.35 ID:twZ1I5/Q
18、19日の総務省二次選考受けた人います?
年齢層や面接内容どんな感時でした? 568 受験番号774 2023/01/20(金) 19:51:16.78 ID:0B9Crrgk
>>567
30から40の人でしたね。
面接内容はありきたりなものばかりでしたよ、しっかり対策してればまず大丈夫です。 569 受験番号774 sage 2023/01/20(金) 19:51:49.15 ID:0B9Crrgk
あ、
アイディ変え忘れたンゴwwwwwwwwww 市役所→県庁→コッパンのワイ
コッパンだけは、やめとけ! 公公転職で○○係長や○○主任呼びしないといけなくてビックリしたんだが普通なの?
役職つけないと反応すら貰えなかった
あと部下の悪口をその子がいないときに大声で喋ってるし変なところに来ちまったなぁと感じてる
今までは管理職だけ役職付きで呼んで係長や主幹、主任ら非管理職はさん付けだったからカルチャーショック >>629
おれは係長さんを○○先生と呼んでいる
内心は馬鹿にしているのだが、本人は勘違いして喜んでいるな 係長以上は役職付きで呼ぶけど主任以下はさん付けだな >>631
部署によっちゃ係長多すぎで面倒くさいわな
あと高齢で部下無し係長だから係長呼びを嫌がる人もおるし >>622
同経歴だけど市役所だけはマジでなかった
都道府県と国の方が全然マシ 都道府県
市民や企業などの外部対応は原理原則でやれる
普段の会話では一般職員でも日本語が通じる割合が高い
組織がでかいので教育制度は市役所に比べればまとも
市役所
市民対応で原理原則を捻じ曲げることがある
企業対応は不得意
議員が文句を言いに来る
普段の会話になると一般職員でも日本語が通じない
国や県だと大昔に辞めたような意味不明なルールが残ってる
教育制度がほぼない
業務の属人化がひどい 組合関係は都道府県や市役所でも場所によるからピンキリ
面倒くさい所だと朝のビラ配りで気付かずスルーすると後で恨まれたり誰々に投票しろみたいな指示が飛んで来る
それを嫌がって市役所の場合は近隣の自治体に住む人もいたりするが町内会の業務を利害関係がないからと押し付けられることもあるので諸刃の剣
ヤバいところだと業務時間に組合業務やってたり組合の話題を出す >>638
それだと消防団強制で広範囲転勤ってことになるけど >>645
漏れは33歳で最高年齢で市役所入ったよ。
年齢に見合った職歴や資格があれば問題ない。 >>647
ありがとうございます勇気づけられました
ちなみに受験次にどのような資格をお持ちでしたか? 地元に帰るために役所の受験を考えてるけど、年齢に期待される働きができないからもし受かったとしても後が怖くて決めきれない
政令市で働いてるけどしょうもないミスを連発している、アスペグレーゾーンだしもう辞めたい生きたくない >>648
電験三種やエネルギー管理士、技術士、1級管工事、ビル管理 >>649
公→公の転職は、貼られたレッテルがリセットされる。
ここミソね。
君の場合、仕事出来ないレッテル貼られて出世も大いに遅れる。課長補佐定年、もしかしたら係長定年もあるかもしれない。
悪いことは言わないから、転職しなたい。
仕事捌けないなら、メモ帳に書きなたい。
今はエクセルやワードがオススメ
周りに相談しなたい。
ふん。 政令市だが係長どころか主任定年も多いぞ
それでもある程度給料伸びるけど >>657
そんな能力あったらサラリーマンなんかせんやろ >>659
出先コッパン中途係長も、係長定年あるあるやで。
プロパーコッパンが50歳前で4級になってるから、中途係長は定年前に4級なる感じ。 でかい自治体だと平職員でもそれなりにもらえるから係長にすらなりたがらない奴ばっかだわ コッパンの出先窓口官庁は4級〜5級定年珍しくないね >>664
元コッパンだが、想像以上に昇格しない。
特に3、4級あたりがやばい。異常すぎる。
漏れは市役所に転職したが、3、4、5級てサクサクだった。 >>666
地方は級別定数無いところが多いからホイホイ上がるんだよ。
国は定数で縛りかけてるのが相当デカい。 地方でも一般市以下なら4級5級での定年はザラにある 政令市だけど3級定年はザラにあるよ
自治体によって給与表違うから級だけじゃなんとも言えなくね?
たぶん政令市の3級とど田舎一般市の5級じゃ前者のほうが高そうだし 受かるかもわからないけど給料どれくらい下がるのかだけが怖い コッパン(本省以外)から内定もらったけどどうなんかな
今が政令市の児童手当担当だから仕事内容はコッパンの方が魅力的なんだが >>671
絶対やめとけ!
3級定年か定年前に4級やぞ! >>671
やりたい仕事で決めてもええけど
出先とか残業そんなないし稼げんで >>670
引っ越ししたいんや…
今は年収600くらいだけど、1級に戻ったら加算されても350万とかになるんかな
そのうち追いつくにしてもキツイよなぁ 引っ越しなんか近隣市町村に引っ越せばいいじゃないか 言葉足らずだったかな
単純に引っ越しをしたいんじゃなくて住みたい地域があるってことだよ
そこに住むための転職って意味です いやさすがに職歴加算があるだろ
公務員だと100パー加算だし >>676
追いつくとは?
差は埋まるどころか離されるで。
ワイは元コッパンや。 >>676
氷河期でも受けるの?経験者採用ならそんなに下がらない どうしても勤務地の希望があるなら転職もやむなしかもね >>681
あ、障害者採用枠です…
グレーゾーンから診断おりて、いろいろやらかしてるし元の自治体いづらいから地元帰りたいなと、恥ずかしくて誤魔化してすみません
障害者枠だと初級採用で地元自治体は「 学歴や経験年数で加算されることがあるが、上限額は25万円」って書いてあって…終わったなと
楽して入ろうとしてるんだからしょうがないんだけど 俺も技術系で最近手帳持ちになったけど恥ずかしくて言えないよな
障害者枠は身体様がかっさらっていくから簡単ではなさそう >>683
それなら元の自治体で診断が下りたんで合理的配慮求めたり、障害者枠へ変更とかお願いしてみたら
障害者枠って中途なら腎透析、何かの病気で中途視力障害とかの身体障害者が採用されたりする
あと障害者でも結構普通の仕事と振られてきついとも。やらかしちゃう系の障害なら新しいところでもうまくいくかどうか。部署がいいとこならいいんだろうけど
待遇で悩むなら今のところに残る手も考えてみたら。居づらいんだろうけどしがみつく手もある 障害者特別採用で地元だと逆にしんどいだろ
同級生とかに「こいつ使えねーな・・・障害者かよwww」と思われるんだぞ
クローズであってもお察しでバレバレ、ということもあるし コッパン出先から地上だと給料上がるから迷うことないんよな
県外転勤も無くなるし コッパン出先でも、地整みたいな地方局からさらに出先事務所多数のところとそうでないところでは昇進の差がかなりあるように感じる。
出先事務所が多いところはお勧めできない。 障害者枠でも健常枠と同じ仕事だしや
市のイベントで立哨ガードマンもやるし、災害訓練で土嚢積みもやるし
体力も無いと無理だ 転勤なくなるのはでかいよな〜
部署ガチャ触れ幅激しくなるけど こっぱん出先は8時に庁舎真っ暗だったけど、政令市は9時にほぼ電気ついててやばいと思った でもコッパン出先と政令市じゃ年収も退職金も段違いだし政令市じゃ転勤なし
それに政令市でも残業少ない部署はある 転勤と給与のことしか考えてない奴ばっかりだなぁ。
仕事内容も重要な部分だと思うわ。ワイは地方公務員に嫌気が差した。 コッパンの仕事内容は官庁による
窓口官庁はともかく窓口がない政策官庁は出先でもそれなりに人気 窓口業務ってそれほど苦じゃないわ。良い意味でルーティンだし。
政策や企画立案の方がよっぽど向いてない。人によりけりだな。 キャリアの下で仕事して楽しいのかな、、、
自分の子供くらいの人が上司とか辛いな。 感じ方捉え方は人それぞれだっていつか気付けるといいよね >>701
いうてキャリアの人と関わることほぼなくね
出先おるけど局長と局次長くらいしかキャリアおらんわ てかここだと軽々しく言ってるけどキャリアは次元が違いすぎるわ
いくらデカイ政令市の職員でも国に出向してきたらコッパン扱いにしかならんのだから こらからは出先の方が地方より人気かな
仕事が魅力的だから コッパンの出先で仕事内容が魅力的なところってどこなの? 市→市→国家一般行こうと考えてるけど、
公務員3箇所目の方とか周りにいますか?? 近畿コッパンだけど地検とか税関とかは人気あったと思う
同じ予備校で府県庁とか辞退して国いった奴普通におったし地域的に特殊なんかもしれんわ とりあえず民間から国に来て現状不満はないけど将来的には地元市役所とかに定着したい
ただガチ底辺にカチ会う確率上がりそうなのと部署ガチャ落差激しそうなのがネックなんだよな コッパンのどの官庁が魅力的かなんて人によって違うだろ 法務局の係長級採用とか、多くは地方公務員からの転職組だって言うしね ここでよく言われる労働局って労基署っていうよりハロワの方でしょ? そうだよね。
公務員に仕事の魅力求めるのは、少し違うかな。 >>717
地方からの転職組っていっても大体田舎の小さい市役所や町役場ばっかりだぞ
政令市とか県庁から転職してくる人なんて聞いたことない >>717
地銀や農協からの受験者が多い。
公務員もたまにいるけど、刑務官とか警察とか。行政職もほんの少しだけいるけど、人口1万人未満の零細自治体ばっかり。 >>709
まさに今、コッパン→コッパン→コッパンの3箇所目を目指して活動中です。 法務局って仕事内容も地味だし公務員の中でも待遇良くない方やろ 地方ってそんないいか?転勤ないのはいいが仕事内容が幅広すぎるし底辺を相手にすることが多い
給料も国で先とそこまで差はない 709です。
回答ありがとうございます。
単純に、国か県みたいな大きいところで、底辺の相手しなくて済む可能性高いところで働きたいなと思いました。(最終的に) であるならば、そもそも転職先候補が公務員なのがおかしい 分かる。公務員経験が長いほど民間では使えなくなる。ワイもコッパンから特別区 >>728
法務とかハロワみたいな窓口官庁はよくクレーマーの処理してるじゃん
それにコッパン出先は転居伴う異動が多いのにもかかわらず市役所と給料が大差ないんだから経済的にかなり厳しくなるよ >>728
地方は異動ガチャなのがキツイな。異動する度に覚え直しだし >>728
底辺相手は適正ある
慣れればこんなに楽なものはない
それより県や国との折衝のほうが嫌だわ
合わないやつは県か国行ったほうがいい 残業代満額出るようになったから国家公務員の方が今は優勢だよ 幼少期から地域の爺ちゃん婆ちゃんらと関わってきたような奴なら住民対応は難なくこなせる。
そうじゃなくてコミュ力にも自信がないんだったら基礎自治体はオススメできないな。 >>737
出先は月30時間までとか残業規制あるよ 国家と都道府県は転勤範囲が広いからキツい
市役所は転勤ないけど軽い知障の相手とかしないといけないから嫌だな
要は配属ガチャだ 県庁って転勤先広いかな?
小さい県だと、あんまり考えなくて良いよね。
神奈川とか、香川、滋賀あたり 県は遠かったら高速通勤できたり勤務地考慮してもらったりでそこまでしんどくない
広い県や雪が降ると大変だろうけど。滋賀は琵琶湖あるから迂回や渋滞で大変そう >>734
法務は少なくとも不動産持ってる人がほとんどだから役所の福祉みたいなガチ底辺は来ないよ
あと法務労働あたりの県単位のとこは基本は県内だから転居はない
通勤は長くなるかもだけど >>746
クレーマーは貧困層だろうが富裕層だろうが変わらんよ
窓口でわめき散らすだけなんだから
あと法務局は原則ブロック転勤な
県内にいられるのは若いうちだけ
年取ったら2年おきに県外に飛ばされる
だから若い奴らはその間に地方公務員試験受けて出ていっちゃう >>747
貧困層と富裕層どっちがクレーマーの率が高いか、世の中に多いかなんて普通に考えればわかる話だと思うけど
法務も労働も県外出るのは40後半でしかも幹部コースの人だけだよ >>743
狭い県ならいいと思う
北海道や東北に比べればいいもんよ 通勤時間気にするのならおすすめしない
勤務場所変わって通勤時間30分伸びただけで結構違う 県内異動で転居が必要無いって言ってる奴は視野が狭すぎる。
もしくは、地方の交通インフラに無知すぎる。 香川、沖縄、佐賀、鳥取とか狭い県でも厳しいかな?通勤
車だとは思うが >>751
県内転勤で単身赴任してる人とか少数派だと思うけどね。車移動ならかなりのエリアまかなえないか
公共交通機関しか乗れないなら厳しいだろうけど。東京で仕事してた時周りに片道2時間くらいかけて通勤してる人結構いた
駅から遠かったり満員電車とか東京八交通インフラ充実してるけど通勤環境はきついな 通勤は片道1時間ぐらいを境に急激にキツく感じるよ。電車なりバスなりで座れればまだいいけど、毎日「時間の無駄」を感じて虚しくなるし、単純にしんどい。
乗り物酔いする人は読書も勉強もできないし、車通勤もマイカーの走行距離がどんどん増えて嫌になってくるし、最近はガソリン高で赤字。
都府県内ならなんとか通えるところも多いんだろうけど、必ず「転居必須」の外れ出先機関が混じってる。北海道は論外。 >>754
分かる、1時間を境に変わる
そろそろ異動期に入るけど異動ないといいなあ
引越し面倒くさい 都庁のキャリア採用って公→公だとまず無理よね?
色々調べて絶望してる 都庁には優秀な公務員がもうたくさんいるからわざわざ他自治体の公務員を取るかどうか >>756
技術、児童心理なら条件満たして資格取れば可能
事務は正直厳しい
ICTは情報部署で経験積んでれば可能かもしれない 沖縄は南北に100kmあるから南の那覇から北の端に行くのに2時間半くらいかかるな
道が多くないから渋滞するらしい 都庁のキャリア採用は、福祉だけ「求む公公転職者」感がある キャリア採用で公務員とるのは小さい役場か国家一般職くらいじゃないの?
都庁クラスの大規模自治体なら自前で優秀な職員育成できるしせっかく外から獲るなら民間の優秀な人材欲しいでしょ 公公転職でキャリア採用枠とかよっぽど際立った実績とスキルがない限りはオススメしない
地上でも30代で新規採用枠ある所はあるからそっち狙った方がいいよ 採用する側は成り手がいないきつい部署に配属したがる
受けようとする者は何らかの事情や地雷を抱えて転職しようとする。ある意味需要と供給が悪い意味で成り立ってるか
場所によっては中堅世代が採用絞って本当にいないというとこもあるが 国から県職に経験者採用で転職したけど、30代~40前半が少なすぎ。10人中1いればましなぐらい。
20代は経験少なすぎて使い物にならないし、50代ヒラは戦力として正直終わってる。前職もそうだったけど、役所はどこもこんな感じなんだね。 >>757-763
皆さんどうもです
基礎自治体(事務)勤務です
試験の存在は知ってたんだけど他の自治体みたいに公→公のチャンスがある試験かと思ってました
夢の都庁、夢の新宿勤務は儚く散るとな・・
あとこれ事務系だと、普通の民間勤務だけでなく、”超スーパーな”民間の経歴でないとダメみたいですね・・ 30代~40代、いわゆる中堅層の自主退職はどの役場も深刻だよね。しかも辞めていくのはその世代の上澄み >>756
政令市だったら児相に異動して資格取ったらワンチャン 都庁なんて人数多くて調整面倒なだけでほかの自治体とやってること変わらんよ
おすすめしない 東京の平均年収ばか高いから都庁だと他の民間と比べてそんなに給与が良くはない
家賃や物価も高いし通勤環境も悪い。都庁でどうしてもやりたいことがあるなら別だけどそれ以外の面では田舎のほうが公務員であるメリット高い気がする
後都庁は新宿駅から離れてる結構離れてる。歌舞伎町行くにも歩くと30分くらいかかる めでたい事なんだけど同じ部署でほぼ同じ時期に3人が産休に入って業務が少し滞り始めてる
しかも一人は係長昇進したばかりで他に代わりがいない
春の異動で人が補充されるまで耐えるしかない 裁判所に転職したいっていうの全然おらんよなここ
去年先輩が転職してなおさら行きたくなった >>775
係長で妊娠て。
高齢出産頑張れ!って言っといて。 ここ数年で市役所の社会人枠めちゃめちゃ増えたな
政令市以外だと募集すらしてなかったのが、小さい市でも二桁近く募集してて年齢制限も緩い
それだけ辞めるやつ多いんだろうか コッパン出先で残業ほぼゼロ、あっても100%支給、地域手当それなり、住民対応なしとそれなりに満足してるけど、いずれくる転勤がなーって思ってしまう >>779
ええ官庁やな
自分も転勤だけがネックだわ >>778
社会人経験者は生え抜きより給料低く設定されるから、生え抜き退職者の枠を社会人採用で埋めることにより組織の年齢構成は変えずに人件費を抑えられるというのもある 三、四十代の谷間を新人大量採用で埋めたらまたいびつな人口ピラミッドになって谷間の繰り返しになる
中途なら雇用年数も短期間で人件費を抑えられピラミッドの形も整う。うまく行けば コッパンの社会人採用やってる所は見事に不人気官庁ばかりだな R4に選考採用実施したのってこれくらい?
外務、経産、厚労、防衛、法務、農水、会計検査院、税関、地整、公取 民間含めて、現職は何ヶ所目ですか?
自分は民公公で3です。 29歳で国家一般職に入庁してもやっぱり在級年数?のせいで2級3級4級になるのが遅れてしまうのかな?
29歳で入庁したら、22歳で入庁する同期とくらべたら給料は高くても、29歳くらいの既に入庁した人とくらべると給料は安くて、在級年数のせいでその差はなかなか埋まらないのかな? 在級年数は前職の換算率次第では1年あれば2級に上がる
一年で2級に上がれたら3級になるのにもそこまで遅れは取らないはず >>794
自分も似たような年齢ですが、先輩から前職の加味して二年〜くらいで係長なれる言われたからあんま気にしてないっす
ちな民→国出先 29歳なら、職歴によっては係長級の選考採用も対象になるのでは? 転職すればするほど給料さがるよね?
それとも公務員から公務員への転職は、はじめが安いだけで、生涯年収的には大きな差にはならないのかな?
あと、29で2回目の公務員から公務員転職はやっぱりうからんかな。理由は結婚で、僕は男です。 >>794
キミ労働局スレにもいた人?
県庁から労働局とかもったいなさすぎるからよっぽどの理由がないならやめといた方がいいよ
周りに相談しても止める人が圧倒的に多いと思う >>799
そうです。
でも県庁で一時期からだ壊して病休を取った時期があって、勤めきれるか自信がないのもあって、彼女のとこへ転職を考えてる背景もあるので転職はしたいと思ってます。受かるかは別ですが そんなに短期間で変わるなら原因は環境にあるのか自分にあるのかよく考えな
原因が自分の場合はどこに行っても変わらない >>801
あなたはどこからどこに転職しようと考えてるのですか 県庁は配属先ガチャで激務部署はやばそうだな
労働局は仕事で付き合いあるけどそんな激務部署とかも相対的に少なそう 私は市役所から学校に転職やってしまい、退職金も0からスタート、しかもやりたいことじゃないところへ転職してしまい、心身の健康を損ねてしまいました。
どうにかして市役所に戻りたいので、また試験を受けています。
もう無理だよと言われてしまいますが、諦めたくありません。
学校で本当に働きたいのか、よく考えれば良かったです
本当に後悔とはこのことです 4月から2年目です
転職は早い方が良いですかい?
皆さんは何年ぐらいで転職しました?😲 短期で転職するのはストレス耐性が弱いと見られる。出戻りならさらに計画性がないと思われる
何年かやって実績を上げましたならまだ評価されるかもしれないが
突っ込みをうまく返して納得させられる何かがあればいいけど基本的に厳しい戦いだな 関東国家一般職(4年)→関東市役所(地元ではない2年)から地元市役所or地元国家一般職って厳しいかな。理由は結婚なんだけど 厳しいと思うけど、受けるだけ受けてみれば
資格2, 3個取ってアピールすれば強いと思う やっぱ厳しいよな、受かった人いる?公→公→公で受かった人とかいるのかな 公→公→公だけど、5年と8年だから参考にならないと思う ちなみに国家一般職受け直した人いる?現役のときから4年立って受け直すんだけど。やっぱり知識ほとんど忘れてた? スレチかもしれないけど、現在コッパン出先勤務
仕事は気に入ってるから辞めたいわけではないんだけど、
向こう9年間は絶対に転居伴う転勤をしたくない
それが過ぎれば後はいくら転勤してもいい
けどこの9年間は絶対に行きたくない
なんとか拒否し続けたいけど無理なんだろうなと思うと、地方への転職も考えないといけないのかな もうすぐ入庁だわ
緊張するなぁ
退職金引き継げなかったのがショックだけどね >>818
転勤が嫌ならコッパンはやめたほうがいい
市役所や県庁の方が仕事面白いかもよ?
仕事内容も幅広いし頑張ればコッパンと違って出世も出来る 20代で公務員転職2回は厳しいよね?
地元の国家一般職→別の地域の地方公務員→地元の国家一般職か市役所を目指してるんだけど。
地元の結婚予定だった彼女とわかれたから、別の地域の地方公務員うけました。今年受かって今年から働きだすんだけど、2週間前に彼女と復縁しました。いまの職場に理由は伝えましたけど、やはり退職の撤回はできないみたいで(当然か)、別の地域の地方公務員として4月から働くことは決定なんですけど、前も書き込んだけど悩んでしまっていて、、2回目の転職を20代でした方とか、みなさんの経験やら意見をお聞きしたいです。 彼女は地元の市役所職員で、最悪こっちの方に仕草ごと辞めてくる!とは話してくれているんですけど、僕も彼女といる方法を探してていま情報をあつめてます。(もちろん転職先の仕事はがんばります。)ちなみにいま27歳で本格的に試験受けるのは、29になる年(2024年)の試験になると思います。 >>820
地方公務員は窓口や住民対応がちょっと…って思ってしまう
あと出世は全く興味ない 多分何しても続かない人だと思うから好きなように生きたらいいと思うよ コッパン出先で転勤なし、窓口なしって大分限られるね
経産局位だと思うけど、あそこってコッパンの中では超人気だから既卒で受かろうと思ったら結構難しいよ
それか本省狙うか 仕事変えるより彼女変える方が簡単だよ
彼女変える度に仕事も変わって大変だね >>826
初めての彼女で5年付き合ってるんです
でも正直また勉強はしたくないんですよね 転職繰り返しとる人は転職理由なんて言っとるんや?相当口が上手くないと難しそうやけど うちの自治体に公公転職してきた人は俺も含め転職一回目の人しかいないわ
民間から来た人は職歴多めだから転職「回数」そのものは関係ないと思うけど、役所の待遇なんてどこも似たりよったりだから、仕事内容も処遇面も転職の理由にはしづらいよね。 >>825
人事院地方事務局もそれに該当するかと
この前近畿の人事院事務局の女が唐澤貴洋の元同僚の弁護士に風評被害広めて逮捕されてたが しっかりキャリアアップした転職なら数多くてもいいけど
ただの短期転職だと対人関係弱い人と思われがち 公公公だけど、理由は絶対に聞かれる。
新卒の場所を選んだ理由、2個目の転職先を選んだ理由、現在転職活動を行っておる理由、面接している志望先を選んだ理由
それについて、万人に納得のいく回答がスラスラと答えられるなら受かる
逆に理由が浅かったり、万人が納得できないような回答だと落ちる
自己成長を最も得られる職場を選んだを軸に肉付けしていくといいと思うよ >>830
暇すぎてやる事がそれぐらいしかないんでしょうな 公務員の世界は年功序列。辞めるデメリットは百も承知なのに、それでもなお転職繰り返す理由が知りたい。 >>845
皆が皆、高い給料や役職を目当てに仕事してるわけじゃない たくさんの転職を繰り返して実は一番最初の職場が良かったことに気づくと 公公公成功させた人いる?
20代で
最後の公の理由が結婚だったらいけるかな? 政令市って残業なしで30歳で年収いくらいく?
500くらい? 地域手当抜きの都道府県、政令市なら30歳400万ちょいで後は地域手当の割合次第だと思うけど、残業なしのところなんてもう日本にほとんどないんだから、残業がどれだけちゃんと支給されるかの方が大事だと思う 役所勤めだけど繁忙期ってのもあって転職準備しんどい 年齢制限ギリギリだとやっぱり資格とかで箔付けしたほうがいいよね
技術職だけど 仕事はずし 徹底無視 上司の部下に対する態度が全部パワハラ
昭和企業か 転勤多めの県庁で幹部候補の選抜対象になったけど、地元政令市付近に転職しようか迷う
今年で29だからいい加減年齢制限も引っかかるしなあ >>855
幹部候補者育成プログラムみたいなのの対象指定された 27歳2年目、25まで職歴なしでも公→公転職(政令市)いけるかね? 面接で新卒に負けない理由がつけば
資格で箔がつくとなお良い 短期転職で対人ストレス弱そうという印象
なぜ今の職場を辞めて転職しようと考えているのかをうまく言えれば 公→公なら志望理由それなりな事言えば新卒よりアドバンテージありそうだけどやっぱそうでもないんかね 自分の印象では2年で職場を変わりたがる人は基本的に公務員向いてない人じゃないかと疑うところからのマイナススタート
それならまだ色がついてないゼロの新卒の方が良いかな >>858
がんになって職歴あいちゃったんだけど、マイナススタートだよね、、
難しいな 正直メンタル系は敬遠されるけど癌とで職歴空いてる分には説明できればそこは大丈夫じゃない 理由はともかく他の人より3年間空白の期間があり2年経過。ようやく慣れてこれからって時に転職
一つの仕事をやり遂げてスキルアップしたならいいけど2年で何ができるようになったのか
公公したい強い理由があるのか。特に無いならそのまま今の仕事を継続したほうがいいのではないかって自分が面接官なら思うかな
マイナスはあってもそれを上回るプラスがあれば採用すると思うけど 短期離職空白期間ありでも国と県受かったぞ
GWで周りが論理的思考とか段階的な思考プロセスがない連中すぎて軌道修正しようとしたけど失敗した結果が低評価で危なかったが、面接では高評価で難なく受かった 出戻りした事ある人いる?
今、地上なんだが新卒で入って辞めた独法が経験者採用してて突撃しようかと 公務員は典型的な年功序列の世界だから辞めたら損するのは百も承知 >>869
家族の介護
亡くなって、自由になったしまた働きたいなと >>871
それならキャリア採用枠で行けそうな気がするが 能力や理由が問題ないとして後は組織がどう考える風土かだな
出戻りなんて気にしないよと開放的か保守的でとんでもないと考えるか まあ、ぶっちゃけその時の人事の面子による運もあるしな
受ける面子次第ってこともあるだろうし うちの職場に新卒で民間→市役所→県庁→コッパン→県庁(同じとこ)って人いるわ 特別区から特別区って可能ですか?
不人気区から人気区に移りたい 経験年数5年加算してもらって今年度から一般市で2級スタート。
規程には経験年数7年で、3級に昇級となってるが、あと2年働けば本当に昇級できるのだろうか、、
因みに民→中核市→一般市(新卒枠) >>881
市役所も縁もゆかりもない山陰地方のとこ9カ月で辞めて
県庁のあとは総務省の出先に移っていったから、地方踏み台に国に行くのが目当てなのかな、着実にやってんなぁ
なんて、関心していたんだけど
数年後、戻ってきて仰天したわ。ムーブが謎すぎる >>871
介護なら仕方ないよね 人事も納得するよ インフレ時代にデフレ前提の給与体系に好き好んで就く奴なんかおらんしなあ 公務員から公務員に転職した27歳です。転職先でしたことない仕事してますけど、前任の人の引き継ぎがない、社会人経験があるからといった理由で仕事を教えてくれない状態です。聞いたら教えてくれますが、残業してたら帰り際に、残業する仕事量じゃないだろ笑
といつもコゴトを言われています。
地方公務員ってみんなこんなかんじなん?正直転職失敗と感じてる
真面目に仕事はしてるけどさ >>886
俺も最初全くそんな感じだったわ
転職した初日に先輩から「普通辞めない。会社辞めるなんてどっかおかしいんだ」とか聞こえるように言い放たれ
基本、無視。最悪な気分だったけど、わからんものはわからんから、嫌がられようと何しようと質問はしながら仕事進めてたな
幸い、話せる人は徐々に出てきたからなんとか続けられたよ ダメ人間なのによく解雇されないなあ、ぐらいで見ていれば良い
首を切れないから仕方なく雇われてる人 仕事ができないのは良いけど人格がおかしい奴は勘弁してほしい 集団のなかにいる以上、キレた方が厳しい立場に立たされるってのもあるだろ 自分が人格おかしくなれば済む
周りが面倒なタスク押し付けて来なくなるし
本人は鐘と同時に退庁
もちりん誰からも挨拶されず無視される毎日だが慣れれば儲け物 886です。前任の人の引き継ぎがない、社会人経験があるからといった理由で仕事を教えてくれない状態がまだ続いており、聞いたら教えてくれますが、残業してたら帰り際に、残業する仕事量じゃないだろ笑
といつもコゴトを言われています。最近は入庁年次が僕よりも早い年下の先輩と比べられて、僕には指導がなく、年下の先輩は指導の下、仕事を勧めている状態です仕事をきいても自分で考えてから質問しろ!や、前任の人の引き継いだ仕事の期限(支払い処理)が次々舞い込んできて正直、自分の事務処理能力が追い付いてないと感じます。前職では会計事務をしたことがなく、いまは会計事務を主担当としています。
地方公務員ってみんなこんなかんじなんですか?正直転職失敗と感じてるんですが、やっぱり再度転職しても、こんな感じになってしまうんですかね?
疲れて文書がまとまってないですけど
国家公務員のほうが合ってたのかな 会計事務(入札契約)をしたこともなく、システムの研修もなく、入札契約事務をしているので、わからないことが分からない状態なんで、自分で考えても考えても、自分の意見ベースの相談ができないんです あと隣りに座っている自分に厳しい先輩(社会人経験があるから指導はしないと言い張る人)が、隣の席の年下の先輩を気に入っており、よくその子と比較されるのもしんどい。 起案すると、厳しい先輩にお前前職本当に公務員なん?行政理解してないだろ?とか言ってくるし、課長はやさしいけどどんどん入札契約事務振ってくるし、僕があまえてるだけなんか?みんなこんなもん?
正直この職場で定年まで働き続ける自信がない 業務内容を説明せず、ただただ叱責や酷評するのはハラスメント案件に繋がる可能性があるで 自分もそんな感じ。とある省の地方部局の係長級採用だけど、現場ではひたすら放置されてる。10歳以上年下の若手から名前で呼ばれず、中途さんとか言われる。歓迎会もあったけど、ひたすら下ネタでイジられまくったわ。
うちのとこで去年係長採用された人は数人だけど、半分が一年以内に辞めたらしい。
これが毎年らしい。若手のガス抜き担当として採用されてんのかな。 >>887だけど、
放置された場合、もう開き直って嫌われようがウザがられようが自分に与えられた仕事をこなすために必要な知識がないなら
聞いて回るしかないと思ったわ
もちろん、手引きやマニュアルがあるならそれを参照したうえでだけれど
やたら、転職組に敵意剥き出しの奴ってどこにでもいるのな
もう、暴力的に攻めの姿勢でやってくしかないんだよ
心が荒むな 仕事だけならそれでいいんだけどね。うちは24時間一緒だから逃げ場がなくて精神的に病んできた。 仕事がうまく回っている職場ならわざわざ中途を投入する必要もない
経験者が投れるのは何らかの訳あり職場。そういったとこの職員としては経験者が来て仕事がうまく回ったら立場がない。ではどうするか
人事としてはそういう職場に刺激を与えることを意図してるんだろうな。経験者が潰れてもまた新しい中途を採用すればいい替えはたくさんいると >>897
先輩が特別頭おかしいから上司に訴えるか通報したほうがいいよ 886です。出勤中。
なんとか一年はがんばるけど、転職活動もしながら仕事したほうがいいのかな。(自分はしたいと思ってるけど、専門試験の対策もして受からなかったら、と思うと怖くて行動ができない。)職場の雰囲気も暗いし。他の職場は雰囲気はちがうらしいけど、職員はみんなビジネスライクの薄いつながりで、個人主義らしい。
一年目、仕事を吸収する時期なのに、こんな指導で仕事ができるようにならない気がする。指導と自身の努力で仕事を覚えていくものじゃないのか?親に話したらお前また転職するんか、、?って感じで呆れられてるし。
こんな未来になるとは思わなかった >>897
上司には伝えてますけど
あの人は気難しいから、嫌われないようにうまくやってくれ。仲間にすると頼りになるから。の一点張りで僕と先輩の会話とかをまったく聞いてない気がします。 公務員は多かれ少なかれ個人商店の集合体
なんちゃって雇われ店長を無限に増やす非効率極まりない職場システム 俺はマジでしめたら大人しくなったよ
まあおすすめしないけど 転職はリスクばかりだからな。新卒カード、生え抜きカードを大事にしておかないと
転職回数を繰り返す度に多転職だからと環境は悪くなっていく >>905
ゴミ先輩が仲間になる気がないなら意味ないじゃん
上司が部下の指導から逃げてるだけじゃん
もっと強く上司に訴えたほうがいい
それでもダメなら上司の上司に上司の怠慢を訴えるべき
先輩にもマウント取る暇があったら教えてくださいって言って強く出た方が良い ちょっと嫌なことがあって辞めて
転職先でもちょっと嫌なことがあれば辞めて >>909
新卒カードにお役所って無駄で捨て身もいいところ >>911
そんなお前も転職スレにいるんだろ?
同類だな 日野市の経験者採用すげぇな
選考は随時行うって...
動画審査ってのも斬新だ 日野市は日野自動車や工場結構あるし中央線沿いだから財政良さそうと思ったけど
自動車や工場も海外移転とかで変動あるから難しいな 一次SPIだし、好きなタイミングで試験受けられるなら
行ってみようかなと思ってた
動画審査ってのが気になるが... そのHINOブランドがやらかしてたやん ニュースはチェックしておけ とんでもない地雷を踏む可能性があるぞ 公務員→民間→公務員っていますか?
4月に公務員→民間になったけどもう既に公務員に戻りたい 公務員→民間→公務員っていますか?
4月に公務員→民間になったけどもう既に公務員に戻りたい >>926
公務員→公務員→公務員→公務員とか、民間→公務員→公務員→公務員は知ってるけど、途中に挟んだタイプは知らないな >>927 >>928
そうですよね、いないですよね
何がしたいって感じですよね 公→民→公、出戻りじゃなければ見たことあるよ。
出戻りは人事にメチャクチャ敬遠されるから実質不可能だと思う >>930
そうなんですね。出戻りは考えていません。
ちなみにその方は経験者採用ですかね?私はもう経験者採用でしか受験できない年齢です。ものすごく厳しいのはわかっているのですが、チャレンジしたいです。 民間で数年勤めて実績を上げてならいいんじゃない
転職即転職はどこの業界でもよく思われないだろう >>932
そうですよね、最低数年は働かないと誰も納得しないですよね。すぐ受験したらいくら志望動機を話しても民間が嫌だから受けにきたとしか思われないですよね。 結婚を理由に転職
公務員転職2回目でぎりぎり20の年
今の職場でパワハラうけてるからやめたいけど
果たして受かるのか >>926
どういう職種の公務員からどういう業種の民間に行ったん? >>926
事務じゃなくて、職業訓練指導員でそう言う転職した人なら知ってる
大工だったか、建築系の内容を教えてる人だったけど
指導員してるのに現場を知らないことに悩んで
民間の建築屋に転職
数年勤めて、また、県の職訓に戻ってきた、みたいな パワハラでつぶれそう
地方公務員しんどいな
国家公務員にもどりたい >>935
とある国家の官庁から士業事務所です。
>>936
そういう方もいらっしゃるのですね やりがいのない仕事を5年もズルズルやってしまった
30までには転職したい
結局どこも同じとはわかりつつ >>938
士業は難関資格だと公務員試験の何十倍も難しい上に受かっても開業して軌道に乗らないと大して稼げないからコスパめちゃくちゃ悪いし公務員の方がいいだろうね >>886
民間から地方公務員に今年なったけど
まぁキャリアあるからーみたいな期待は感じますよね、
ハラスメントじみた言動は幸にして受けてないけど 近隣自治体とかだと人づての評判とかで落とされたりするのかね
あと都と特別区で情報共有とか >>946
そもそも身辺調査はルール違反だし、ひとりひとりの受験生にそこまでのコストかけたりしないと思う 公務員でパワハラのない仕事を教えてクレメンス・・・ 面接試験の結果が点数化されてるようなところ(都道府県庁、政令市はほとんどこれだと思う)、地公法17条2が言うところの「競争試験」による採用を実施しているところは
評価基準もだいたい決まってるから、面接試験の範囲とは関係ないところでの評価はまず入らないと見た方がいいよ。
そもそも試験範囲外の事情を補足して評価に反映させるのだってめちゃめちゃ手間だからな、少なくとも大規模な自治体ではまず無いことだと思う。 新卒の学生が就活をするにあたって公務員試験を選ぶメリットのひとつとして考えられるのって、だいたい民間企業よりは面接がヌルいと思われることも含まれると思うんだけど、
これって基本的には学力試験をしっかり実施していて、その試験で受験者を落としまくり、論文・面接試験は低倍率に抑えている大規模な自治体、もしくは概して不人気な国家一般職とかに限られるからな
人事委員会の設置が義務付けられていない、中核市以下の規模の自治体だと、途端に上記のメリットは怪しくなるから、よくよく考えて受験先を選んだ方がいいと思う >>886
まじか、20後半キャリアもちで(一応)新採コッパン半年目ですけど色眼鏡で見られたことなくて、普通に新採なのによくやってる言われて期末面談も優秀以上つけてくれたわ
他のとこだとそういう前職がみたいな含み持たれたこと言われることもあるんだな…
もしくは公務員から公務員だからそういう言い方されたんかもですね 都→特か政令市 目指しているワイ もう何が正解なのか分からなくなっている その逆の俺みたいなのもいるよ
とにかく環境変えたいけど年齢的に選択肢が持てないのが辛い >>955
ワイ自身はピンと来てないものの、都庁って地方公務員の頂点って風潮ある気がしてるんだけど
どうして特別区とか政令市がいいと思ったん?
現職場ってやっぱり激務だったり昇進が難しかったりとかある? >>954
正直転職したくなってるけど、次の転職は逃げの転職になってしまうからな、、 ワシ民間から政令市に転職したけど、配属先がことごとく民間経験を期待されてるルートなんだよな
たまたま弊自治体がそうなだけかもしれないけど、転職したところで歩んできたキャリアから自由になれるわけではないんよな >>961
何故都庁を選ばなかったんだ
憧れのままで終わってしまっていいのか? >>962
いや一般的に難しいとされてるとは思ってるけど別に憧れではない
そもそも東京から移住したいから政令市に転職したのになんで受けなアカンねんという感じですね >>957
ドンピシャ なぜそうだとわかったんですか?! もしかしてどこの自治体も結局は同じなのか >>965
まぁ昇任のしやすさしにくさってけっこう自治体によって差がありそうよね
総務省のホームページとかで調べると思うけど 県→市目指してるけど同志おる?
どんな感じの志望動機でいこうか迷ってる。
保健福祉関係の部署行きたいから、その辺で書こうとは思うが 県→市目指してるけど同志おる?
どんな感じの志望動機でいこうか迷ってる。
保健福祉関係の部署行きたいから、その辺で書こうとは思うが 志望動機は支離滅裂じゃなければ何でもよくて
大事なのはメンタルが健全そうか、市民対応できそうか
だと思うわ知らんけど >>969
昔住んだことある街
県で窓口業務を担当する事が多かったので、
より住民に近い市で仕事したい
を骨子に挑もうかと >>972
昔住んだことがある街は嘘は言わない方がいいよ
一発アウトの可能性ある >>10
地方公務員の人が現場で感じたことを制度に生かしたいと思って厚労省を志望するというのはたまに聞く >>525
地上政令市より全然早い
県庁に出向したが同年代の職員より一つ上の階級につかせてもらった >>825
経産局と厚労省どっちが狙いやすいのかね コッパンは本省か特殊な官庁(検察、税関、マトリ)しか行く価値ないよ
本省は県庁より世間体いい >>511
一般職でも霞が関で働いてたっていうだけで食いついくれる
あと在外公館勤務や留学もあるとすごい評価上がる なー事無い
50代でも早期退職して転職するのがいるのに 職歴換算10割で給与が大差ない場合明確に損になることってなんかあるの?
退職金? 10割と言っても職歴加算が付く年数に上限があるし、1級からスタートだし、その1級の後ろの方だとほとんど昇給してない、さらに次年度に級が上がるとしても号級の後ろの方だと上がり方を減らされるしな
通常例えば1級40号級→2級15号級であるのに、
1級50号級→2級22号級みたいになる
他に細かい点で言えば初回のボーナスは1ヶ月分とかになるし、退職金も一旦精算されるときも多い 特別昇給して8号上がった年はカウントされないから損だろ
新しい自治体からしたら、旧自治体の評価は関係ないから >>983
給与はマイナス、仕事のマニュアルも前とは変わる、対人関係もリセット
前職の対人関係がマイナスだったら好転かもしれないが転職した先の対人関係がプラスとも限らない。より大きなマイナスになることもあり得る
仕事がやりたい仕事なら変わるかもしれないがその仕事に適正無かったらきつい
どこの職場も似たりよったりだから在籍年数が多い今の職場に残るのが最善かもしれない >>986
転職しようがしまいが異動があるんだから人間関係以外は当てはまることだろ
人間関係だってある程度でかい組織ならあってないようなもんだし 退職金の減額と地域手当の上がり幅でトータルとんとんくらいかなぁっておもってる自分が狙ってるのは
10%から15%くらい >>988
異動で変わる環境なら転職しないで異動を待った方がいい
その環境なら転職するメリットがない >>990
俺は仕事の幅を広げたいから出ていくんで
出ていった先でも同じような仕事もできるし >>991
本当にやりたい仕事があるならいいかもね
でも実際入ってみるとこんなはずじゃなかった、こんな仕事だと思わなかったとギャップに悩む人もいる
転職する前の職場なら情報網使って仕事の内情探ったり、元の職場に戻ったりもできる
隣の芝生は青く見えるけど未経験の職種に行くのは結構リスクもある 転職スレで1か所に留まるリスクを無視して転職リスクを唱えるのって人事の回しものなん? 一般論として転職するしないのリスクが同じくらいならしないほうがいい
リスクは環境によって違うから本人にしかわからないが(本人自身もわかってないこともあるが)
個人的に周りで転職した人みると結局どこへ行ってもあまり変わらんなと
まあ自分の人生だから悔いのないようにすればいい。グッドラック 極小数のサンプルに過ぎないお前の周りなんかより世の中アホみたいに転職支援企業が広告打ってることが今の社会の現実だろうに
リスクうんたら言ってるこういう奴が最早転職したくても出来ないのほほんと生きてきたやつの成れの果てなんだろうな 公務員になるやつは頭が凝り固まった現状維持、保守思考、ラガード層が9割なんだから転職=不要 悪 落伍者と思うのは至極当然
全く真理ではないけどな そもそも公務員自体転職者なんか掃いて捨てるほどいるのにな >>995
君の周りには転職して良かったサンプルはいるのかな?
このスレでも転職して後悔したって話多いからキーワード検索かけてみたけど
後悔・戻りたい
148 164 178 595 804 838 925 937
良かった
238 250 414
転職支援業者の広告を真に受けちゃ駄目だよ。床屋に行って髪を切ったほうがいいですかと聞くようなもの
彼らは転職させれば報酬はもらえるけどリスクは転職者だけが背負うから
転職にリスクがない人はいないよ。リスクを上回るメリットがあるかは当事者である本人にしかわからない
転職業者やここみたいなネットの第三者の意見は鵜呑みにしないで自分の頭で考えるしかない 998レスある中で8レスしか挙げられない人事の回しものはリスクに怯えてしがみついてりゃいいじゃん
退職するまで化石みたいな一般論が通用するといいね >>998
自分の頭で考えて転職したいからこんなスレにいるんだろ
グッドラックとかクソ寒い捨て台詞吐いてまた戻ってくるとか惨めすぎだろ このスレッドは1000を超えました。
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