労働局内定者スレpart10【懇切窓口対応】
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
来年は障害者4000人採用する方針らしいからさ(呆れ)
しばらく新人取れなくなるだるうねぇ・・・
今年度採用内定の皆さんは内定蹴ったら来年度は相当厳しくなると覚悟した方がいい。
女性優遇、障害者優遇の不利な状況で戦わなきゃならん。 雇用機会均等法には男性優遇は認められないが、女性優遇は認める項目があるからね ハロワ採用されて初めて合コン行ったけど受け悪すぎてワロタ
ハロワで働いてるって言ったら申し訳なさそうに「ああ、、、」って
世間の人って絶対ハロワ職員=底辺だと思ってんだろw
あんだけ公務員人気なくせして、ハロワが公務員ってことすら知らねえのか馬鹿女どもは! 労働局職員って言えば良いのに
所属はそのはずだろ? >>854
いや話の流れ的に、職場の場所(〜市とか区とか)を聞かれたんや、、、
それで〜のハロワって言ったらこのざま
まあ明らかに工場勤務の奴が職人やってるみたいな言い方してたし、ハロワでも何かしらの言い方があったのかも知らんがw 見栄とか気にするなら県庁でも受け直すか希望出して本省行っとけ >>856
いやーまあそもそもハロワ選んだ理由もどう考えても
やりがい、WLB>見栄
だったし本省やら県庁は最初から捨てたわけだから今更受けようとは思わんかな
とは言ってももうちょっと評価高くてもいいと思ったって話よ
体感大企業>中小企業>零細=ハロワくらいの感じだった ハロワは場所によっては建物小さかったりするし、中小企業でも本社ビル建ててることもあるから、よく知らん者にとっちゃ妥当といえば妥当の評価 >>851
厚生労働省自体は、雇用率は満たしていて問題ないから。 ハロワがWLB良いってのは幻だからね
当然ハローワークによって違う
良いところもあれば人が足りずに悪いところもある
特に非常勤率が高い職場だからハズレは多いね
無能非常勤は仕事しない
その癖妙にマウント取って課長とかと親しくなって切られにくい
真面目にやってる非常勤切られるの何とも言えない >>861
ハロワのWLBの話はあくまでも県庁、本省よりマシって話だけどね
後非常勤の話もよく言われるけど、どうせ課長と仲良くなったところで最長2年しか一緒じゃないし、自分の移動の時期もあるので大体1年耐えれば解決する話だったりする 県庁もたくさんあるし部署ごとに違うしハローワークもたくさんあるし県庁も働き方改革してる
一概に比べるのは愚か 非常勤も賃金高い奴ほど必至にしがみついてマウントとる傾向にあるな
他のとこじゃあんな賃金で楽な仕事はないからな >>863
俺の地元愛知なのでお察し下さい
他の県は縁もゆかりもないし なんだ勧誘マンかよw
労働局勧誘マンは現職の愛知労働局職員
愛知県庁に落ち、2年前から自分を納得させる為に労働局上げ愛知県庁下げの書き込みをしている
証拠
↓
http://hissi.org/read.php/govexam/20161002/cWNIRmYram0.html
【面接重視】愛知県庁を目指すスレ12【筆記大事】 [無断転載禁止]©3ch.net [無断転載禁止]©2ch.net
505 :受験番号774[]:2016/10/02(日) 15:09:08.53 ID:qcHFf+jm
国家より地方のが離職率高いとは思わんかったな・・・・
改善される見込みって根拠ないんだろ・・・・辞めたい・・・
国税のがマシなんじゃないか?離職率 勧誘マンって昔からいる奴だろw
俺は今年の10月採用だわ
そもそも愛知と神奈川がヤバイいって全国的に有名だから。 ここでまったりしながら将来市役所の経験者採用受けるやつおるか? >>868
ちなみに何歳までオッケーなん?市役所の経験者採用って >>869
自治体にもよるが35くらいまでのとこが多い >>859
国の機関全体で雇用率2.5%達成しようっていうんだから、旗振り役の厚労省だってさらなる雇用率アップを目指さざるをえんでしょうな。
対岸の火事というわけにはいかんよ。むしろ厚労省は障害者雇用推進のお膝元なんだから、他省庁より雇用率低かったらメンツ丸潰れっしょ。
そしてそんな下らんメンツに振り回される我々下部組織職員の悲しさ。 >>870
へー
まあ別に職場変えたいって気持ちは今んとこないけど、嫌になったらそういう道もあるのね。
市役所だと窓口って意味でハロワとやることあんま変わんないし、市役所に行きたいって人はあんまいなさそうな気はしてる >>871
雇用率は省庁ごとだから、厚生労働省がいくら雇っても意味ないんだよ。
他省庁が法定雇用率に達していない段階で、さらに障害者を雇うことができるわけないだろ。 愛知はホワイトやぞ
労働局勧誘マンの3年間の布教活動によりイメージ悪化してるけど働き方改革取り入れてるし >>873
もちろん雇用率算定自体は事業所ごとやから、キミのいうとおり省庁ごとに達成不達成を判断するものや。
ただ「省庁ごとでは達成できてないが、合算すれば国の機関全体では雇用率達成」てとりあえず示したいんちゃうかな厚労省はっていうワイの憶測や。
それに推進役の厚労省が「厚労省は達成してるからこれ以上障害者雇わなくていいですよね 」とは言えんやろ。
みんな等しく巻き込まれるんや。 >>875
愛知がホワイトは言い過ぎ
今年の面接で残業が10時くらいになるけど大丈夫?みたいな話されたし、他の受験生もされてるって何人かから聞いてる
これってどう考えても改善されてないってことでしょ。 >>877
お前それ何回同じこといってんの?w
労働局勧誘マン丸出しww 現職マンは労働新聞社が出してる助言・指導あっせん好事例集読んだことあります? >>876
わかってないな。
各省庁が雇用率の達成のために動いても、障害者の奪い合いになる可能性が高い。
民間企業もせっかく雇っている障害者を国に奪われないか懸念している。
そんな状態で厚生労働省がさらに障害者を雇用できるわけがないだろ。 >>882
奪い合いにはなるやろ。ただ、それが厚労省がこれ以上障害者雇用せんでもいい理由としては弱いとワイは思うで。
不足数の多い省庁のために就労能力の高い障害者を譲る側面は出てくるやろうけど、
厚労省の雇用率がこのまま現状維持でよしとは世論的に認められんのやないか。
雇用率算定の基準をよく確認せんかった他省庁の責任はあろうが、他省庁隅々にまで徹底しきれなかった厚労省の責任も少なからずあるやろ。
雇用率ギリギリ達成でよしとするのは、民間企業や他省庁ならええんやろけど、
厚労省にとっては障害者雇用はメイン業務の一部なんやから、もっとぶっちぎりの雇用率じゃないと示しがつかんのと違うかな。
これは個人的な考えやから唯一の答えちゃうで。 障害者採用は非正規でも数字に入るから、正規雇用で4000人採用するのは現実的じゃないと思う。いざという時クビにできないし。
労働局を含め、国家一般の出先は若手の正規職員が少ないから、正規雇用の採用数を大幅に減らすってことはないんじゃい? >>882
もしかしてキミは基準系か?
違ってたらすまんやで。なんかセクト主義的な印象やわ。 他省庁に全面協力していくスタンスの今の状態で、厚生労働省が障害者雇用を増やせるわけがない。
何事もタイミングというものがあるんだよ。 >>883
何だ。単なる妄想か。
厚生労働省は今までもギリギリ以上に雇用してきた。
だが、自分のとこだけ雇用すればいいわけじゃなく、他省庁を雇用指導する義務がある。
今回はそっちの、問題で厚生労働省が雇用しても何の解決にもならん。 >>886
うーん、意味ないとは言わんけど、新人さんにはレベルたかすぎると思うわ。
あっせんて法的拘束力ないものやし、あっせん事例見てても、つまるところ金銭解決が落とし所なんよね。
監督官やあっせん関係の部署に行く事務官なら役に立つんやろうな。
>>887
全面協力いうか、厚労省の失態でもあるやろ?今回の件は。
自分等だけいい子になろうとしても無理があるで。 >>889
厚生労働省の失態だよ。
なので、全面協力なんだろ。
そんな状態でさらに厚生労働省自身が雇用を増やして障害者を奪うことはない。
やるべきは他省庁の雇用率達成だからな。 >>890
そうなんかな。現状維持でいこうとしても結果的に奪うことにならへんか?
知っての通り厚労省の障害者雇用いうてもほとんどが3年以内に終わるチャレンジ雇用やろ。
新規に採用入れてかないと厚労省の雇用率も危ないんちゃうの? 基準系だけど本当に労災業務は難しい
この制度をこの先理解して業務こなせるか今本当に不安大きい >>893
大丈夫やろ。ゆるゆるノールック決裁の安定系と違って、基準系は上司が決裁きっちり見てくれるから間違いはしないやろ。
安定系なんて所長決裁が終わっても後で見返したら間違いあったなんてざらやで。 どんな電話対応することになるかこれ見たらある程度参考になるぞ
https://youtu.be/KnvHUuRwYvI >>895
いちいち間が長すぎてじれったくなるような対応だな。 労働局ってkkr以外に何か福利厚生ある??
使えるもんは使いたい
整備局でベネフィットステーションとかあったけどないよね? >>898
厚生労働省共済組合の中でも支部によって違うよ >>897
国と地方合わせたら8000人近い不足数やろこれ。ほんまどないすんねん。
ほんとに採用試験するんやろか。これは障害者部門は来年から忙しくなりそうやで。 >>900
ああそういうことなのね
なら先輩に聞かないと分からんか コンビニ業界で不祥事数ダントツ1位のローソン!!
正直、食べ物が不味い。店員もやる気ないし。
ローソン3大事件 指おにぎり アイス冷蔵ケース内でうたた寝 障碍者にイタズラ
1位 ローソンのおにぎりから指=製造工場の従業員が切断
仙台市宮城野区のコンビニエンスストア「ローソン仙台五輪2丁目店」で販売されたおにぎりに、人の指先が入っていたと1日、同市に届け出があった。
おにぎりを製造した「日本フレッシュデリカ」仙台工場(同市若林区、三川昇工場長)で、女性従業員(46)が誤って切断した右手人さし指が混入したとみられ、
同工場は製品を自主回収し、市は食品衛生法に基づき、1日間の営業停止を命じた。
同市生活衛生課などによると、同市青葉区の女性会社員が5月31日昼ごろ、
同コンビニでおにぎり「直巻石焼風ビビンバB」を購入。同日夜に食べた際、異様な感触があって吐き出したところ、約1センチ四方の肉片が見つかった。
病院に届け、人の指と確認されたため、警察が同工場から事情聴取。
2位 ローソン店員がアイスの冷蔵ケース内で寝転ぶ 雑菌アイス?
コンビニエンスストア「ローソン」店内でアイスクリームを販売する冷蔵ケースの中に従業員が入って寝転がる様子を撮影した写真がFacebookに投稿され、「不衛生ではないか」と騒動になった。
ローソンは7月15日、「食品を取り扱うものとしてあってはならない行為」として謝罪し、店舗とのフランチャイズ契約を解約したことを明らかにした。
問題になった写真は、店内のアイスクリームを販売する冷蔵ケースの中に、Tシャツ・ハーフパンツ姿の若い男性が寝る形で入り込んでおり、
友人が「もう22になる人が何をしゆがで!」「あえて言おう!カスであると!」といったコメントとともに投稿していた。
3位 大阪のローソン曽根崎新地店が、障碍者にイタズラ?
大阪市北区のコンビニエンスストア「ローソン曽根崎新地店」にて店員が、
障碍者の利用客に対して商品破損など濡れ衣行為をきせるなどのイタズラ行為をしていたことが判明した。
被害を受けた同客は「このコンビニ店員は、怒鳴るかと思えば急にニヤニヤしだしたり、とびはねる仕草をしたり終始異様だった。」と述べている。
同店では過去にも利用客から複数の苦情が上がっているという。 基準の仕事について教えて欲しいです
1日どんな仕事をどんな流れでするのかとか 毎日覚えることばかりで大変
この先やっていけるのか >>910
何が大変なの?
労働相談とかが大変なの? >>906
そんな年齢で試験板にウロチョロしてんの?
職場でよほどうだつが上がらないんだろうな。
寂しい人生だな。 >>916
906だが俺は913じゃないぜ
毎回参考になるなと思ってみてます ここっていつ頃になれば民営化して
副業出来るようになる? 官庁訪問が失敗続きで金銭的にキツくなって仕方なく今通ってる大学の県の労働局になったけどさ、もっと温暖な地域に定着局を変えたりできるかな? ※921ですが、今すぐとかじゃなくて5年目あたりとかの他都道府県への転勤が有るタイミングでもいいです >>921
基本的に無理と思った方がいいかな。配偶者との別居をさけるためとか、親の介護のためとか相当の理由がないとダメな感じ。
新人事制度入社の子に聞いたら「特に理由はないけど、この県に行ってみたい」て希望調書いたら所長から怒られたらしい。
絶対無理とは言わんけど、かなり難しいし、人事からしたら「最初から希望局へ行けや」って思うしね。 新人事だと基本的にブロック筆頭局(三大局とか)→その他はわりと余裕、逆はほぼ無理
あとは大局だと定期的にトレードしてる局があるから自局にあるか確認するくらいしかない >>924
>>925
そうですか、ありがとうございます。
キー局では無いので厳しそうですね。どこか離職者が出たとこに滑り込めたらいいんだけどなあ(採用局を出たいだけだし)
トレードしてくれてるといいけど流石に人事に聞いたらなんか風当たり強くなりそうですね笑
公務員試験受け直しかなぁ 寒い地域で暮らすのは他所から入ってきた人間には厳しいのかな ハロワ勤務のやって、
友人にどうやって職場紹介してる? 局が寒いところにあるなら端の方の僻地ハローワークに配属されたら終わりやん
大丈夫か
実家の県の僻地ハローワークならなんとか週末帰れてもそうじゃなかったたどこにも遊びに行けないからな 自分はネットができればそれでいいんだけどガチのど田舎とかなったら光回線とか引かれてないんかね >>926
逆に理由さえでっち上げられるなら調査書に書くか人事に聞いた方がいいかもしれない
基本的に定住希望はトレード以外無理だからな でっち上げたいなぁ笑
この件に住むの無理ですって押し通せればいいけどな。もしくは本省にずっと居られるように頑張るか >>924
頼むから公務員のあんたが「入社」とか使うのはやめてくれ
労働局は会社ですか? そんくらいで怒んじゃねーよ。
だから受からねーんだよ。 >>936
決めつけいいねーかっこいいぞ
申し訳ないがら、2つ内定もらってる 香ばしいねえ
高校の時にクラスに1人2人いるタイプ >>935
(意味が通じればどうでもいいじゃん)
細かいとこにこだわる辺り、やっぱり基準系? それとも発達障害系? >>945
40近くになって、大学卒業あたりの年齢しか相手にできないも発達障害系にあたりますか? >>946
なんだい図星なのかい? 基準系なら別に安定系のオヤジになんか興味ないやろ? >>948
なんだい図星なのかい?
40近くなって、大学卒業あたりの年齢しか相手にできないのは発達障害系にあたりますか?
早い人だと子どもくらい歳離れてるぞ >>950
>早い人だと子どもくらい歳離れてるぞ
年が離れてたらレスしちゃあかんの?
ここは内定者スレやから、ワイが場違いなんは重々承知やで。
若い人らの邪魔にならん程度に参加しとったつもりやが、うざったいんか?
キミはどうしてほしいんや? 消えろいうならそうするで。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。