アピタ・ピアゴ・MEGAドン・キホーテUNYってどうよ?part54
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
伊藤忠・ファミリーマートからドン・キホーテ(PPIH)の完全子会社になったユニー
店舗・職場環境はどうなりつつあるのか?
待遇・福利厚生はどう変化しつつあるのか?
人間関係はどうなるのか?
処遇はどうなるのか?
アピタ・ピアゴやユニーはどうなるのか?
いろいろユニーマンの心を揺さぶる出来事の幕が開いています
いろいろ語って下さい
(会社概要等は>>2に)
前スレ
アピタ・ピアゴ・MEGAドン・キホーテUNYってどうよ?part53 ★企業概要
〜ユニー株式会社〜
事業内容 衣・食・住・余暇にわたる総合小売業のチェーンストア
店舗数 1府19県下に191店舗(2018年2月20日現在)
所在地〒453-6119 愛知県名古屋市中村区平池町四丁目60番地の12 グローバルゲート
設立年月 1950年3月13日(ほていや呉服店)
※ 現在のユニー株式会社設立は2012年2月16日
資本金 100億円(2018年12月31日現在) 従業員数 22,507名 (2018年2月期)
https://ppi-hd.co.jp/corp/uny/outline.php
〜UDリテール株式会社〜
事業内容 ディスカウント型総合小売事業の業態転換店(UNYとMEGAドン・キホーテのダブルネーム店舗)の運営
所在地 〒221-0014 神奈川県横浜市神奈川区入江二丁目18番地
設立 2017年11月13日 資本金 150万円
https://ppi-hd.co.jp/corp/udr/outline.php
★(株)パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス(PPIH)公式サイト
https://ppi-hd.co.jp/
★ユニー(株)公式サイト https://www.uny.co.jp/
★UDリテール(株)公式サイト http://www.donki.com/uny/
前スレ
アピタ・ピアゴ・MEGAドン・キホーテUNYってどうよ?part53
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/shop/1576806154/ >>4
給料レベルに見合った生活レベルにするしかないでしょ?そんな事までいちいち他人に聞くなよ、恥ずかしい。
買い物はDS(ディスカウント&ドラッグ)中心になるでしょ。そーするといかに今までユニーが殿様商売してたか気付かされるでしょ。
ユニーの住食の特売価格はDSの定番価格かそれ以上だから。 各予算達成すれば、半年事に生かしといてくれるのでは❓ >>6
前年103%が最低ラインでしょ?
ユニコがなくなる影響って大きいと思うよ、アピタピアゴのメイン客層60代にはマジカ使いこなせないと思うわ。 >>8
ユニコは存在自体無くなるから純水器に使える使えないの問題ではない。
UDR店舗だとマジカでも純水器使えますよ。
転換のタイミングで設定変更したみたい。 >>8
どうするんだよと丸投げ・人任せじゃなく、こうしたらいいんじゃない?と建設的な意見の1つも言えないのかねぇ、ユニーマンって…
ここの書き込み見てるとどうして優秀なユニー様がこーなったかよくわかる。 アピタがドンキになったら、テナントのケンタッキーとかマクドナルドもなくなりますか?
ケンタッキーなくなったら生活できない ●HC(ユニーの課長クラス)→400-500万
●店長→500-600万
●支社長(ユニーの営業部長)→700-800万
現状と比べると店長が一番差が大きいね。まともに一本化となると300-400はダウンとなる
この件について盛り上がっております。 >>12
すぐにこうなるのか?
1年後か2年後か?
まぁ結果こうなるだろうね。
2年前に資本が入って今に至るスピード感
から考えると、段階的にしても1年後には
こうなってるかな… >>14
今年の6月からじゃないの?よく知らんけど 沖縄県民並みのケンタ依存症!
(霜降り明星粗品の口調で) >>12
これってソースあんの?誰かソース取って! >>11
ケンタッキーないと生きていけないなら
わかるけど
ケンタッキーないと生活できないって
どういう状態なの? (仕入売価-仕入原価)÷人件費=?
の計算だとドンキとユニーとでどれくらい開きがある? >>23
ドンキだと原ゼロ(原価0円)商品あるし、売価は自分で決めれるのでこの手の数値は信憑性に欠けてしまう >>21
UDRの人はD社員・D店長に聞いてみて! >>26
ユニピョンとかピアッキーと比べると
ヤンキー風だな… まあ自分なら年金もらうようになったらドンキーでは買い物しないわ、量より質を求めたいしゴチャゴチャしてて面倒臭くなる、前のユニーだったらのんびりしてて良かったが >>8
>>9
設定なんてものはなくて磁気カードならゴホッゴホッ 新キャラクター登場に伴いユニーmajicaも登場か
ネーミングセンスが壊滅的だったUNIKOより数段まとも >>29
そしたらユニーに行けばいいだけなんだよ。ドンキはユニーを潰そうとはしてない。現にドンキに転換することで周りのピアゴアピタの数値が上がった現象もある。PPIHグループにとってはこれは○。イオンやIYから客を奪えればいい。 >>26
おい、なんでアピタンはいてピアゴンはいねーんだよ! >>23
ちょーいっぱい開きがあるよ!めちゃ開いてる!だってぇユニーちょー人件費高いじゃん! >>23
開きとかじゃなくても普通に赤字店舗なのに人件費にメス入れない自体あり得ない。だって自営ならどうすんの?自営ならって考えたら色々おかしいって思うだろ?儲かってりゃ何やってもいいけど赤字なんだぜ?生きていけないぞ! >>26
アピタンめっちゃかわゆす〜ラブリーアピタン!ラブリーアピタン! >>26
ユニーの独自色なんか出しても無駄なのにね〜
ドンペンの兄弟キャラならまだわかるけど…「ユニペン」ww 説明会半分寝てたからわかんないんだけど退職金ロックくわしく教えて 食品やるならユニー、それ以外ならドンキと思ってユニーに入社しました。イオンも考えたんですがイオン勤めの青果の友達が朝5時にでて夜の1時に帰ってくるのみてて、、どうも。
ユニーで食品数年やったら、
よそ行った方がいいですかね。 >>41
スーパー業界なんてどこも一緒!特に生鮮は肉切って魚サバいて野菜仕入れてならベジタブルだけ。朝早いし俺は食品土方と呼んでいる。 >>38
ドンペン青ドンコピンクがあるからドン太郎とかにして黄色の小さい子供ドンペンにすればいいんだよ!子会社だけにw >>39
お前が今まで貯めた退職金を今年の有馬記念の一番人気に単勝1点買いだってよ!他に年末ジャンボ全額買い >>39
もう、DCにいこうだからやめてもすぐもらえないよ >>34
「アピタン」の
アはアピタのア
ピはピアゴのピ ユ○ーの店長はもらいすぎ ごますりが
業務 ごますりにコミット。 ある会議で A君は出世するとか ぼくはAさんのことが すきですとか はぁーー
もう なにがしたいの 。羞恥心は。 ドンキグループは人事一本化の前に何でユニー社員の退職金をロックしたの? >>53
関東のド○○会議 以前から 笑いをとる
進行 それに合わせた笑い 寒気がする
緊張感のなさ 戦いなんだよ! >>53
@会社による退職金積み立て制度がユニーにはあってドンキにはないから。一本化を前にユニー社員に今までの積み立て分を保証する必要がある。
A今までの積み立て分を個人個人に会社在籍中に支給しようとすると『一時金』扱いとなり20%の税率がかかってしまう。
Bロックして定年時のタイミングで『退職金』として支給すれば税率的にもかなり優遇される >>53
ドンキの指示命令ではない。
ユニーと組合の判断でしょ。 転職を考えている人はロック前に辞めるべき?
ロック後に辞めても退職金は60才まで出ないって事は、次が決まるまでの生活費とか転職後収入が減った場合の保険とか先立つモノがないのは怖いよね。
勤続25年越えると自己都合でも100%もらえるし1000万以上の人もいるだろうし今辞めれば退職金扱いだから税金はほぼないし…後は60才までの年数を各々どう判断するかか? 得意の52MDを自己のライフプランにおとしこみ 見える化しましょう。
好事例は横展 いいこと発見 そうでなければ
カイゼンでしょうーーーーーーーー! >>58今週の生活費 予算 前年比 達成率
貯蓄費 生活記録に記録しましょう。
貯蓄未達の場合は何処の支出をカイゼン
すればいいのか MTにて発表会だな。 >>60
そして半年に一回お遊戯ごっこで発表会ね。 転職したら収入減るって短絡的に考える時点でダメ。人事制度・評価基準が変更されるこの会社に残った場合の60才までの総収入と総労働時間と、転職後を長期的にシュミレーションして比較する必要がある。最初の数年は収入減るかもしれないが、案外多くの人が改善するのでは? >>62
確かに。総労働時間は間違いなく改善しそうだね。 >>62
現状ユニーでは課長以上であればほぼ全員、役職定年の55才以降も60才まではシニア課長、シニアマネージャー、シニア副店長等の役職で600〜700はある。
一本化後はどうなるの?自分の予想だと役職定年は無くなりそのポジションに必要とされる人間は役職継続だがほんの一握りだと思う。
そもそも役職の給料ベース自体下がってるだろうけど… >>64
シニア制度はドンキにはないです
社風的に年齢による差別化を嫌う会社ですし、社員1年目だろうが50年目だろうが待遇自体に差はありません
その人に能力に似合った給与が与えられます さぁ今日も仕事だ!
今日もローソン車内一人飯
今日は
ペペロンチーノ、どん兵衛、マーボどうふ
雪見だいふく アピタ宇都宮もついにドンキ化だし
そのうちすべてのアピタがドンキ化するんじゃないのか
綱島のアピタも、そのうち。 正に悲喜こもごも。退職してもしなくても全てのユニーマンの心の中でユニースピリットは行き続けます >>66
店内の飲食スペースで食べればいいじゃん。
コンビニは基本、申告制らしいから会計時に何も言わなければ8%だから。
ほとんどの店舗は店内で食べますと申告しても8%のままだよ >>64
別に人は人 いいんじゃないの
わたしは 転職組 新しい環境で前向きに
チャレンジ 新鮮 新人の頃の心境
新しい人生を前向きにいこうよ。 大切なことは 気持ちが前向きかつ謙虚な反骨心があること。そして 自分にやれることを やる。 >>66
麺に麺を食べるアホw本当に体悪くしても仕事のせいにすんなよ!お前の食習慣がヤバすぎなんだからな! >>63
そうだな。永遠に就職できなくてフリーターからの引きこもり。総労働時間ゼロ 部門長手当廃止❗扶養手当廃止❗住宅補助手当廃止❗食事手当廃止❗らしいね😃 >>66
なにがいいたいのか?哀れみ 自虐
センテンス 理解してますか? >>81
ユニーに部門長手当なんてあった?入社30年のユニーの人間ですが知らなかったです。 そもそも 地域手当とか生鮮手当とか
なんなの 地域 転勤 が多いひと 不公平
しかも 遠隔地で5年?すぎたら 社宅から
住宅費補助 はぁー おまけに 某支配人の
送別会 結婚式場借りて お見送り
おかしいでしょ 生鮮手当 はぁー
ドライは構成比 高く 粗利が低いので
いじめ対象 カオスどころか 花いちもんめ状態 常にとかげのしっぽぎりをさがしている。 見なし残業40時間と生鮮手当、食事手当、扶養手当、住宅補助手当等の廃止で収入的に大きく影響受ける人は?↓
・L層以下の生鮮担当者
・月間40時間前後時間外付けている
・既婚者
・賃貸住宅に住んでいる
・政令指定都市に住んでいる
→時間外含めて3つ以上当てはまる方は危険水域です。年収ベースで100万近くダウン >>87
上記は現状ベースからの100万ダウンだから、人事制度評価制度の変更で基本ベースが下がればさらにダウン >>89
入社2年目で商品部所属となりその後ずっと商品部畑です。部門長を経験した事がなかったので本当に知りませんでした。無知ですみません >>83
ヒマだから投稿してるだけで何の意味もないだろ >>91
そんなプロフィール嘘に決まってるでしょ。こんな所に自分のホントのプロフ載せる間抜けなんていないって。
そもそも入社2年の部門長経験なしで商品部に呼ばれるか?(笑) >>93
ドンキなら有り得る。
いわゆる「抜擢」ってやつ。
ドンキには昔から抜擢人事がある。能力ある人間は経験年数関係なく能力が発揮できるポジションを与える。
入社2年で商品部?も全然有り得る >>94
その昔ユニーに吸収合併されたユーストアでもあったよ、抜擢人事ってやつ。
ただしルールや制度で許される範囲内だったけど少なくとも年功序列ではなかった。
だから合併時に商品部だったんだけどユニー側の同僚が1〜2まわり年上だった(笑)
いい人もいたが、自分達の仕事が正義→だから教えてやる感の人もいた。
定番重視の品揃えを重視する考えが主流で当時5〜10年退化したと感じていた。 >>95
私も旧ユーストアの生き残りです。
あなたの書き込みを見て今思うと当時のユーストアはドンキに似てたかも(笑)
家田美智雄という絶対的カリスマの存在
抜擢人事
世間・他社はやらない逆張りという考え方
本部は店舗のサポート部署という考え
ローコスト経営(当時警備員なし)
売れるものを売れる時に売れる場所で売れるだけ売るという考え
昨年UDRに転籍したが、仕事をしてると懐かしい感覚になる時がある。それはユーストア→ピアゴ→UDRと経験したメイトさんも言ってた。 よし今日も仕事がんばるぞ
今日はローソン駐車場車内飯だ
塩カルビやきそば、一平ちゃん夜店のヤキソバ、
おにぎりひとつ、ピザポテト >>87
自分は、ドライ担当ですが実家暮らし独身なので手当は部門長手当の1万円のみです
部門長手当廃止で年間12万減
残業代は毎月5万前後です
見なし残業導入で年間60万減
自分の年収は70万近くは減るということでよろしいでしょうか? >>96
ユーストアと似ているってことは駄目じゃん。
社員のレベルが低くカリスマいなくなったら崩壊。
これは同じことがおきます。
ユーストアなんて会社潰した能無し集団だしね。 住宅費補助とか地域手当は要らないでしょ。
LがMに近い給料貰ってるのがおかしい。
今回の変更に賛同する人は多い。 >>98
プラス食事手当てが廃止で10万位無くなるのでは?
残業月五万なら補食手当てついてるでしょ?
地域手当て廃止は南関東では死活問題だな。
地域手当て対象か否かは社宅の上限にも影響が、大きい >>95
今ユニーにいるユーストア勢って頑張って働くけど要領悪くて無能ばっかりだった さっき、、。
電車で耐えきれず排便してしまった
ずるずると逝ってしまった。
1キロの重量はあったと思う。
金○駅で急ぎトイレへ駆け込んだが
途中、かなり落としたと思う。
便座に座ってもそんなに出なかったのは、、。
既に事切れた後だと気がついた。
そしていつも白濁色に汚す下着は
黄土色に染まっていた。
By 糖尿で苦しむオナニーマスター
座光 >>99
ユーストアの崩壊の始まり(きっかけ)知ってる?ユニーから天下りで社長を迎え入れる様になってからおかしくなったんだよ。花○さんね。 >>99
会社潰した能無し集団?そっくりそのまま今の自分たちの事じゃん(笑)規模が大きいだけにもっと能無し多いね。
吸収合併した時のされた人間への態度と扱いは今のドンキの方が当時のユニーより全然マシだよ。 by ラフォックスの生き残り >>101
手当てもらえるからわざと店から遠いところに住んだり >>104
ユーストア出身の社員はクズが多い。
中には優秀な人もいるが。
まず挨拶や礼儀や社会の常識すら欠落してる人が多くドンキに再教育してもらいたいです。 >>108
ユーストア出身で優秀な人のほとんどがここ1〜2年で辞めてるよ。ユニー出身もそうだろうが優秀な人間は危機管理能力や行動力も秀でてるんだろうね。 はっきひいって 残るかではなく
本質的に 現状認識と勇気がないんでしよ
いろいろ かいてるけど おもしろすぎ >>111
俺達からしたらユウストアー出身だろうがユニー出身だろうが関係ない、PPIHの足を引っ張らない様に働いてくれれば。
しかし元々同じグループ会社なんでしょ?よく知らないけど。よく人の事をクズとか言えるね。グループ全体のレベルが疑われるから気を付けて下さい。 自分はユニーマンだけど、ドンキに対して上から目線な人多いのはどうかと思うよ。
自分はドンキ好きだったから買収してくれた時は正直興奮した〜
でもメガドンキユニーじゃなくてピュアドンキで働きたい
メガドンキユニーってドンキの名前つけて興奮させてるだけで、実際はユニーとたいして変わってない
それはドンキの名前を汚すことになる
ただこれから生活苦しくなって今より貧乏になると思うと、ユニーのときのほうが幸せだったなとは思う >>98
そうだよ もぅーーおわかりでしょ
部門長手当 ? いる?売上金 荒利 いわゆ
人 物のコントロールに具体性にどのように貢献のしているのに >>85
じゃあお前3Kの肉屋魚屋やれるの?皆が避ける職種だよ。3万でも安い。 >>108
ユニーさんと取引させていただいている担当者です。部外者ですがお邪魔します。
ユニーの社員さんらしき方が社会の常識を語ってますが、この書き込みをユニー取引先仲間に見せたら、皆さん失笑してましたよ。
私達の間では「ユニーの常識は非常識。社会常識は通じない」ですから… >>120
真っ当なごもっともな意見ありがとうございます。元社員より。 >>120
ごちゃんねるで
部会者という人は絶対に内部の人です
これはあるあるです >>122
部会ってw
部外だろ そのあるあるはいちいち言う必要ない
わざわざ書き込んでくれてんだから、野暮なこと言うな 絡んでくる時点で内部なのわかるだろ○ていうか五チャンのレスにガイブとかナイブとかどうでもええわ >>101
エル層で100万もダウンならМ層オジサンのワシはどんだけダウン?150まんぐらいか? >>126
そもそも半年後の評価でM層に値するポジションに残れるかだと思う。 >>127
評価最低のМ層のワシ
オワタ\(^o^)/ >>128
ローン返済と子どもの学費がこれから
ワシの人生終わったヽ(´▽`)/ 今でも課長最安給料を自負してるワシおわた/(^o^)\ >>130
最安でも現状600はあるだろ
世間でそんだけ貰おうとしたらどれだけ大変か知らんみたいだね。
オワタじゃなくて今までラッキーでしょ? >>119
アホの象徴でしたね。
本物の馬鹿でした。 これから結婚して幸せな人生送ろうと思ってた俺オワタ\(^o^)/ >>131
君が鈍器のブラック労働を基準にしてるだけで世の中皆もっと働き方改革に甘えて楽して給料もらってるよ 過労でいつか身体が壊れそう
俺の人生オワり寸前
明るい未来オワタ\(^ω^)/ >>135
俺は131じゃないが600万貰うヤツは楽はしてないし甘えてもいないと思う。時間は定時でも大きな責任や役割に対してしっかり成果をあげたり、マネジメントだってしてる。甘えて楽してる企業があったら数年後会社はなくなってるだろうな >>135
例えばどこ?どこがホワイトで楽して高い給料貰ってる? >>132
仲間入りだね!ドンキホテル開業だぁ!
1泊驚安3000円、部屋はやっぱりジャングルだぁ!アダルトグッズ使いたい放題! >>139
PPIHと同等の営業収益の企業で鈍器並の労働時間、少ない休日の会社を探す方が難しいぞ‼ 関○の 直近の経営陣 特に引退した
○み○ぞ よんで 経営の私物化
失敗したなら 給料制返納でしょ
欧米ではシステムと確立してますよ >>143
お気に入りの店長は 延長
会社は株主のもの 背信こういでは >>143
打開策 現実感な着地ないかな
万人がおもうところ
能動的な意見がほしい さぁ、家持ち (ローン)車持ち(ローン)子持ち
これからは大変だ。ドンキの人はあまり結婚してないし >>141
じゃあなぜみんなその企業に行かないのか?給料が安い、能力の高い人間しか入れない、専門的である、色々理由あるんだろ?
ドンキがユニーみたいにゆるい企業にならないかなぁーなんて淡い希望は捨てな >>147
その通りだと思います。
低年収低待遇の会社で働く人達は、その会社でしか働くことのできない能力だからそこで働いているわけですから、高年収高待遇の会社で働きたければ、そこに就職すれば良いだけの話です
三菱商事や伊藤忠商事に就職できる人がドンキ社員にはならないですし、富士フイルムや味の素に就職できるような人がドン・キホーテを選ぶことはありません
結局、今自分がいる会社で頑張るしかありません
国家公務員になれる方々が、ドン・キホーテでは働かないし、 横井真って態度の悪い副店長まだいる?あいつ
自分の思い通りにならないと部下に当たり散らし
たり、奇声あげたり、BYR時代にその事を部長に
嗜められると、黙って店を帰ってしまったりした
なぁ(笑) >>148
人には向き不向きあるから
そんな簡単な話じゃないよ >>98
よろしいでしょうかってお前、コンサルタントにでも相談してるのかよ?
そんなシュミレーションぐらい自分でやって、それを回避する為の行動を考えて実行しろよ。
報告して指示待ちのユニー気質は会社を潰す >>100
もちろんMはL以上にベースの落ち幅大きいです >>151
そんなの たくさんだよ おたくの
す○きとか 人としてどうなの
。 >>154
ユニーではなく 性格でしょ
ユニー気質ではないでしょ
まちがい >>158
いやいや、指示待ち人間は一個人の性格じゃないよ。もはや会社全体の『気質』で間違いないよ。内部にいてもそう思うわ。 >>161それは建前の組織のことだろ
気質の概念は個人が顕在化にてもち
違いは保守かリベラルかだろ
会社を逃げ道にするな >>161
朝までユニー討論会 開催
あなた1人でぎろんしてください
まぁ 答えの 是非は見つからないと思うけどね >>160
起業を企業と間違えたのは俺で154ではないぞwお前特定しようとして出来てなさすぎw 八百屋の品出しマシーンに。パートナー社員にでもしていただけませんか? >>155
新人事制度みたけど
L層の手当貰ってる人が落ち幅大きいね。
M層はあまりかわらないね。 >>170
だからM層は将来的にベースが落ちていくんだって。半期に一度の評価によって。
一見すると元々手当額が少ないMは落ち幅少なそうに感じるけどベース自体が落ちると落ち幅はでかくなるからね。
LとかMとかじゃなく個人個人の評価によってドンキの職位職層に当てはめられていくんだから。 ここ数年見境なしにMに上げてたから今のうちにって感じだったのかね 逆に現状Lの人は今後の評価が高ければ短期間で職位が上がり手当がなくなった分カバーできる可能もある。 >>148
味の素株式会社?富士フィルム?三菱商事?
我々ユニーマンが就職できるような会社ではないだろ
こないだバローに転職成功して辞めた人いたね
バスの運転手になった人も知ってる
大型免許は自分も欲しい >>170
評価最低のМ層オジサンのワイは、まだ生きていけるのか。たいして変わらないなら安心 >>176
そーいうM層が一番下がる。半棒評価2〜3回で年100〜150ぐらいすぐ落ちる 店の従業員の、高齢化ヤヴァイ。それでも皆はたらくの❓
設備の、高齢化も >>175
元ドライ部長→元アピタ店長だった人、去年バローの部長になったよね
この人は昔から取引先に絶対的人望があったみたいだけどね。 ドンキの店長インカム付けてる人にしか相手しないんだけど、付けてない人はどうでもいいんでしょうか?挨拶すらしないんですよね >>179
あと人は問屋から日本で5本の指に入るすごいバイヤーだと言われていたが、自分に信念があって人を引きつける強烈な人望がありました。 >>177
ワイの年収650万だが、常に最低評価なのは確実だから
一年目で200万ダウン(450万)
二年目で200万ダウン(250万)
三年目で200万ダウン(50万)
四年目はマイナス150万
残り三年の命(⌒▽⌒) >>182
年収300切る社員なんているのか?どんなに最低でも
380ぐらいは欲しいよな >>182
それはありえないから大丈夫ですよ
一年で200万ダウンはありえません >>182
現在残業600時間位
来年からUDで800
再来年はさらに人手不足で900
離職者続出で3年目は1000時間突破かな?
あと何年で身体壊れ始めるかな
三年持つかどうかの命\(^o^)/
私の人生終了オワタ\(^ω^)/ 毎度 おもしろいね 自分の存在価値も
理解しない ユ○ーのかた
賃金は大事な要素だけど
人生に対して 攻める 気持ちもうせたか
そもそも どろくさい 会○ではないの?
潰しがきかないとか 言い訳ばかり
行動したの ?当たって 砕けろだろ
ライフプランについては各人
コップからこぼれた 水滴で生活しなさい
。 >>179
この人いつの間にかスギ薬局の役員に就任してるね しかしスゲー落ちぶれたよ。
自分が入社したときは業界6位だったのに
今では消滅の危機だもんね。
3年で辞めて正解だったと思います。
時代の変化は怖いねー >>166
言うだけいって 放言か
議論もできないのか、
むかってこいよ >>191
え?スギ薬局?
バローじゃないの?
Tさんだよね? >>201
センテンスも理解できない ものが
放言をするな くだらねというなら
発言するな
信念もなく思想もなし さらに自分の意見を 自己否定するものは 永久退場
くだらねーというなら なをなのれ >>161
だったら でろよ 思うじゃなくて
めろよ ユニー→勝者万だけど、
小売り根性から抜け出せてないと日々罵倒されていますorz ユニー→異音だけど発注、レジ、ストコン等あらゆるシステムが比べ物にならない程進化してる。発注に関してはドンキ化して退化したもんね。 ユニーからイオンに行けた人いたんだ
ユニー社員が無能すぎてイオンから拒否されてると思ったわ ドン・キホーテ/2030年売上高3兆円、営業利益2000億円目指す
https://www.ryutsuu.biz/strategy/m020618.html
ドン・キホーテなどを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングス(PPIH)は2月5日、
新中長期経営計画「Passion2030」を発表した。
店舗戦略では、業態の住み分けで稼ぐ力を最大化。
若年層・外国人向けの非食品・広域商圏のドン・キホーテ、
ニューファミリー向け非食品強化・広域商圏の「MEGAドン・キホーテ」、
ミドル・シニア向け食品メインの「アピタ」「ピアゴ」に加え、
狭小圏向けなど新業態を開発する。
a >>209
それは いえてる SMも同じ
ユニーは マンパワーしかなかったのか
結局 ほんとにアナログ。 >>216
「家田教」を崇め過ぎて、そこで思考停止して形にしなかった人達みんな。
何かあると「家田さんがー」とか「買う身になってー」とか、やかましいわ。 >>216
この状況にも関わらず退職しないでブラサガリリーマンを続けている俺たちじゃないの? 昨年3月に退職した者です。
当時のオノ本部長って何やってますか? >>211
年齢にもよるだろ?
20代、35歳の壁、40歳の壁のどこで転職したかが重要。
35までならワンちゃんあると思う。 >>226
まあ、年収300が上等やなあ
しがみついとったほうがいいと思うよ >>227
2018年12月に転職
2019年は510万でした
前年より−20万で収まりましたよ
サー残、休日出勤は一切なかった 相変わらず従業員に還元しない会社だよな。海外の一兆は一朝一夕ではないぞ 「ドンキ化」計画、縮小も ユニー、80店舗程度の可能性
https://chuplus.jp/paper/article/detail.php?comment_id=716627&comment_sub_id=0&category_id=115&from=news&category_list=115 ドンキ化しないユニーの店、売り上げ好転 シニア愛着?
https://www.asahi.com/articles/ASN275VY0N26OIPE00S.html
総合スーパーのユニー(愛知県稲沢市)は、ディスカウント店「ドン・キホーテ」流に転換する
アピタやピアゴの店舗数を減らす可能性があることを明らかにした。転換しない店舗の売り上げが好転しているためだ。
これまでは、全部で100店舗を転換するとしてきたが、最大で約20店はそのまま残すという… >>234
ドンキ化したユニーに行きたくない客が近隣のピアゴアピタに流れたのか
ドンキ化で新しい客を取り込みながら、既存のユニーの売上も伸ばしてるなんて凄いな
ユニー関口社長は何かもってるわ 孤立している店舗は覚悟しておけよ。ドンキはそいゆう会社だから。 >>233
あまーーーい SMのほうが はるかに
いないは!!!! UDRはかなり
めぐまれてるは ほんとうにあまーーーい!! >>234
でもね 人事制度は????
安穏としてる お気持ちが
????? >>238
いや、UDRの事言ってるんじゃないよ。
UDRに持ってく人、つまりユニーの事なんだけど >>240
ユニーはUDRの奴隷物流センターとでも? ドンキユニーより、アピタピアゴで買い物した方がどれだけ精神的に楽か… >>175
ユニー勤務長い人がトラック運転手に転職したら確かに楽に感じると思うしストレスもなく給料もユニーより高い
しかし、バローに転職してもドンキグループより待遇良くなるだけでストレスレベルは変わらんよ 親のカネで大学卒業してユニーに就職して辞めた結果がそれか、バローかw バローもブラックで給料低いけどなぁ
ユニーやめてバローならあんまり転職する意味ないんじゃね >>252
親のカネで大学卒業してユニーに就職して知らない間にドンキよりはマシ。 某メガで監査で薬局のジジィがそれやってるの発覚
現在店長判断待ち >>251
俺たち、バローか運転手以外に転職先ないのかよ(笑)
介護職や工場のライン作業もある >>260
何故いまだに上から目線で物が言えるの?
このまま一本化すれば俺達はバロー、運転手、介護職、工場ラインよりも下位ランキング決定なんだせ。 >>260
餃子の王将のバイトから正社員になったユニーマンもいる。ドライバーや介護だけではない >>260
餃子の王将のバイトから正社員になったユニーマンもいる。ドライバーや介護以外だけではない >>213
売上3兆に対して営業利益2000億…
製造業じゃあるまいし、SPAの構成比も知れてるよね?相当人件費にメスが入るとみた >>264
今のドンキ業態で三兆売ったとしても
営業利益2000億は絶対にムリだから
パチンコやってほしいね
ドンキ風のパチンコ屋やったら絶対に流行る
通称ドンパチ 申し訳ないが、ユニーで残っている衣、住のメンバー見てみるとお先が??
転換店舗より残す店舗が多いなら
バランスよく人材を振った方がいいと思うが
食品に比べて衣、住の残っているメンバー差があるような >>269
それでいいんだよ
最終的な事を考えれば…
食品はいざとなればピュアメガにも需要あるからね、衣住は何ともならないけど。 >>65
ということは、現状MやAの人達の55〜60才までの収入が今回の一本化により一番削減額が大きいのでは?今まではシニア○○って事で仕事量、責任は減るのに賃金は役職定年前並みだったもんね。 >>271
シニア制度にメスを入れる→
50代のM以上の社員構成比が高い→
手っ取り早い人件費削減ができる >>265
パチ屋参戦計画は過去にあったが、稲川会の圧力が面倒な為に諦めたんだろ?
ドンキのような朝鮮企業は優遇されてると聞くが、全くの逆で一番不利
中国マフィアは面倒くさいだけだが、稲川とか弘道会のチンピラは警察との癒着もある為逆らえん >>273
そういう恐い話は違うところでやってもらえますか?ここはUny社員がUny社員を励ましたりUny社員がUny社員を馬鹿にしたりする場所なので この人、転職した方が良いな。ユニーではもったいない。
記事
1956年生まれ、早稲田大学教育学部卒。ユニー株(現パンパシフィック)青島事務所長、上海事務所長を歴任、中国貿易の経験は四半世紀以上。現在は中国人妻と愛知県駐在。
https://www.recordchina.co.jp/newsinfo_app.php?id=777985 あうっ。おうううううっあああああ、、。。
「ビクッ。ビクッン。ビクンびくんっ。、、、。」
どうやら果てたのか、、。」
「コポッコポッコポココポコ。。」いい音だ。
だらしなく私のア〇ルが熱い、、。
さあ最後のご奉仕だ。
私のあ〇ルを、、、、。
いい子だ。
Byみんなのオナニーマスター 坐骨 オナニーマスター。!!君のようになりたい。方法は? >>270
食品もグロサリー(ドライ)はドンキのが自信あるから厳しい。
住関はドンキにユニーが勝る要素少ない。
衣料が最近社長が評価していますね。
ただ売場というよりも商品や仕組みが見習う点があるという感じ。
生鮮と衣料の商品部はPPIHで生きる道あるかもしれない。 ドンキはコロナの影響でインバウンド戦略がどうなったのか。ユニーの転換縮小の本音と建前。
軌道を変える早さは見習う会社、でも回りがついていけない場合もある。顧客を見ているのか〇田会長を見ているのか経営陣の舵取りが見物だね。 >>278
ユニーの衣料商品部は契約残や直貿残を毎回毎回シーズン終了前に各店舗に強制投入するでしょ?しかもあらけない量を。もしかしたらそこが評価されてたりして(笑)だってピュアドンで だってピュアドンでそんな事したら店舗から非難轟々じゃない?会社全体の利益を考えたらホントはそれが正解なんだけどね 空港検疫所 非常勤職員を募集
02月07日 17時40分
成田空港検疫所では、新型コロナウイルスの水際対策の強化に伴って、客の誘導などにあたる職員が不足し、急きょ、非常勤職員を募集するなど対応に追われています。 衣料、住民はみごとにシニアかベテラン女子社員ばかり。トレンド感度大丈夫?くらい昭和の買場も出てきてる アピタクロージングもまってくれない
ライフスタイル提案売場とお題目掲げていたころの新店みたいに
傷口広がらぬうちに 私女だけど商品部。
最近は転換店舗しか行けないんだけど自分だけ辛い思いしてるの。私女なのにこんなに仕事してるんだよ。
大学行ける学力はあったけどあえて行かなかっただけ、高卒だけど新卒の人より優秀って言われる。女で商品部の私って凄いよね。顔もスタイルもいい私。壇蜜様とお呼び。 >>283
ユニーは逆にそれでいいんじゃない?トレンドはドンキに任せて古き良きはユニーで役割分担
ユニーがドンキに寄せるのは間違い >>280
そもそも歴史が違うだろwドンキの衣料は長崎屋からの流れらしいし、その前は寝巻きとかコスプレメインで売ってるから衣料ではない
男物はブランド物がやたらとあってユニーも真似するべきだが万引すごいらしいから利益でないんじゃないかな >>280
まだこんな事を言う奴がいたのか(笑)
部分的にはあるけどもトータルではそうでもない。
全てシーズン物を売り切っているところが評価されてるらしい。 >>289
ドンキってシーズン品売り切らないよね。
先週行ったピュアドンでは大した値下げもせずに買場の奥の方のさらに目立たない棚下段に夏物がギシギシに押し込んであった。
バックヤードに引いてある滞留在庫もすごいらしいね UDRは回転日数とか在庫予算てないのかい?まさか?品種の売上ピークとか社会慣習のビークとかもまさかのまさか?イケイケドンドンとか? 店長、副店長、商品部
研修から戻ってくると言う言葉がバックヤードの在庫がすごい
MDだけはユニーが上なんだろうな 耳にこびりついやや残響する火曜特売ソング、曲自体の中味が色々公開されてて尚ワロた >>295
今日は早めの朝飯
この時間だと何故かローソンで食べる気しない
久しぶりにすき家に来た
とろーりちーずカレー、豚しょうが焼き丼 マヨポテを頼んだ
5時45分には店につきたい >>285
高卒の時点で中途か42以上だろ?
もう、次はないからしがみつけるだけしがみついときな >>292
在庫予算はありません。よく言われるのが『在庫予算は無限です』だから。
品種の売上ピークって言うけどプロモで割引販売すれば山ができちゃいます。ユニーの場合、プロモ多すぎだから山がおかしな形になります。 ドンキの値付けはメイトがやってるんだろ?
在庫調整もメイト? >>298
プロモーションとは関係なく売上の波動はあります。
ライフサイクルの概念を理解しないと衣住のMDは出来ませんよ。
プロモーションだけでピークがくるようなカテゴリーは少ない。 今日 関東のアピタ 旗艦店といわれる店舗で買い物したが 率直な感想 市場価格と
かなりのズレ グロッサリーは高過ぎ
社員さんも高齢化 固定費たかいね
これじゃーーね。
転職組だが 何だか 気持ちが悪くなった
なんなんだろう ガチガチでファジィ
ではなく 公務員化したからだろう。
肩がこった。 >>305
売り場 あ! 買場だ 高さ 島180cmオーバー おかしいな 1年前だと しはがれたよな
売り場 見通せないとかの理由で
関東のド○○の諸君! >>306
商売は自由な発想でなければ
つぎはないんだよね
本部にいくと ?????
??????? >>305
ぐちではありません ボヤキです
期待をこめて >>306
その考え方がダメなんだよなー
180オーバーがダメ、じゃないんだよ本質は。見渡せた方がいい場所はもちろん低くく、コーナーを区切ったり陳列量増やしたり目的があれば高くてもいいんだ。本質をとらえて判断できないのが一番ダメ ドンキは在庫の優先順位が今は低いからこうなっているがたぶん安田会長が在庫だぁ!っていったらユニーより在庫厳しくなると思う。何が優れてるかなんて会社が求める数値にしていくのが会社員の役割なので会社の状況等によって変わるはず 「70歳までの雇用義務を努力規定化する」という方針が有ります。現在、少子高齢化です国の年金財政は破綻しつつ有ります。年金の受給が70歳からとなる可能性も視野に入れて下さいね。 >>311
雇用義務はあくまで努力規定ですからね。 >>312
年金行政は共済を除くと破綻寸前です。少子高齢化で世代間扶養という概念も崩れています。年金を一本化する事も公務員の反対で無理、つまりは70歳からの年金支給となるしか今の所道が有りません。 ドンキの人が今さら、売上、粗利額、粗利率、期首在庫、期末在庫、回転日数、仕入れ金額、そこまでの予算組みできる人が? >>313
それでも努力規定であって義務ではないです >>314
そんな事できなくても(知らなくても)イケイケドンドンや個人個人の商売勘で成功してきたドンキ。
そーいう事を意識した商売をしてきて会社がなくなってしまった >>315
つまりは、70歳まで働ける道を各々が探せという意。 >>314
ただの公式なんだから算数できりゃできるだろ?wドンキはむちゃくちゃな予算でも取り組むからな
ユニーはそんなの無理だぁとかで投げ出すだろ?給料下がんないし、できなきゃ給料下がるんだ必死にやるだろ?できるかどうかじゃないんだ、やるんだよ!やらなきゃ意味ないよw >>314
ただの公式なんだから算数できりゃできるだろ?wドンキはむちゃくちゃな予算でも取り組むからな
ユニーはそんなの無理だぁとかで投げ出すだろ?給料下がんないし、できなきゃ給料下がるんだ必死にやるだろ?やらなきゃ意味ないよw >>309
御質問 圧縮陳列はコーナー
くぎってんのかい
本質 ご教授ください
お願いします。 >>309
そもそも 目的がなければ つまないよね
うんちくなんやら >>322
質問が揚げ足とろうとして質問になってない
そもそも棚が高いだけで圧縮陳列じゃないからな
そしてなぜ全て同じルールにしようとするのか?マニュアル人間だなーお前 >>325
マニュアル商売人です あーだーこーだ
いってる あなた様かマニュアルにんげんです すくうとかではなく うりばもたようさいでしよ それと いい社会人が お前よばりとは ということは 世間に
出てないのね そっか >>326
もう 議論中止 前向きではないので つまらん 自分、30ちょい過ぎだが、上の方詰まってると思ってたが、辞める人とかいたりして、もう、副店長になるって話だぜ‼ 給料も上げて上げてあげまくるぞー🤪 ほんと、緩く仕事してるだけだけど、試験、フォルダ通って、チャンス引いたら、700近く貰えるって、どんだけ、いい会社なんだとふと思ったけど >>330
そんなことないよ、店長のポストも空いてくるし、適当に愛想ふりまいてれば、時期になれそう、30台後半には余裕でしょ笑 転換店舗も予定の100から80に?
しがみつくぞユニーに
先にいったらメンバーに悪いが
安定志向、予定調和何が悪い
ここで頑張り出世してやる ユニーもUDいったり、退職したり50代以上の管理職ばかりになったからな
確かにチャンスだね。部長に媚び売り迎合すれば残れるな 確かにポストが空いてくるかもしれないが賃金制度が変わるって事を忘れてない?
店長ですら600が危ういって話なのに副店で700ってあり得ないんじゃない?
あと、様々な制度の一本化が進めば人事交流も進み、ドンキから管理職がユニー店舗に配属されるでしょ、長崎屋の例からすると。 大丈夫でしょ。なんだかんだいって、出世街道まっしぐらだしね。 人事制度かわろうが、このまま、上がり続けるのは目に見えてる。
そもそも人事制度かわるってことは、あがるわけだしね 店長が600って事はないでしょ、このまま、店長なれれば、800は固いな、余裕ですわ 24の店長か、確かに年齢関係ないしな。でも、俺も30前半で副店だから、その他大勢よりはかなりリードだな。 適当にやってんだけだけどな >>335
意外と知られてないことだけど、ドン・キホーテは
店長がその店の社員の給料を決めてるんだぞ
夏の人事一本化により、その辺がどうなるか知らんが
ユニーと大きく異なる点はそれだよ >>337
>>338
こーゆー人達がいるうちは人手不足の心配はないでしょう。この程度ならスペアはいくらでもありそうだから。 >>338
UDRの総店長ですら800オーバーなんて数人って話だぜ?
あたまお花畑もいいとこだね >>338
まだ 現実を理解していない
だから 就職活動してみろ
自分の、商品価値がわかるから
やってみ ユ○ーさんは事実上の○さん だよ
そのうえで 各種制度 福利厚生とか
議論するのも ?????
現実直視しなよ。 つうか 店長てなにやってたの 保身固め
今から思うと 延長 延長 入社時 なんで こんなに
副店長がいるんだとおもってたよ
今も >>313
年金て現役世代が年寄りを支える仕組みだから破綻なんかしてないぜ。
マスゴミに踊らされてる情弱かこいつ。
民度が知れるな。 >>326
くやしーのーくやしーのーw
社会人だから〜しなきゃいけないとか、またルールに縛られてるの気づいてる?しかも日本語おかしいしw >>333
知らない間に会社ごと○却される前に逃げろ! >>336
で、その店長の年収いくらだった?
良くて400後半だと思うよ >>341
まあまあ、僻むなって、下がろが上がろうが俺は、今現在 三十代前半で、たぶん皆より多く貰ってる、それだけでラッキーなのに、更に辞めてく人多いから店長も時期にまわってくるな、別に下がっても上げるだけだからいいよ。
今まで、本当適当にやってただけで、直ぐに給料あがっていったから。現状、上の年齢層の人よりはかなり貯蓄もたまってるし、多少回り道したとしても多分800万は固いから。みんなマイナス思考過ぎるわ。 バカバカしい、どいつもこいつも俺より給料ひくいんだろうな >>346
アホだね…世代間扶養の基礎、出生率の低下、少子高齢化により支える者が無くなるのだよ。年金統合も金持ち自治労が反対しているので年金財政は今の制度では破綻する。 >>346
アホだね…出生率の低下、少子高齢化で世代間扶養で支える者が極端に少なく成るのだよ。試算では消費税20%以上にして年金行政に投入しないと今の年金制度は維持出来ない。 とりあえずしがみつこう。ライバルはドンドン退職か UDRへ
自分は永遠のユニーマン このスレ、金の話多すぎじゃね?
ドンキ社員の年収は400万から800万の間だから、どこの職位でも給料はたいして変わらんよ。ユニーも同じになるだけ。
UDRの労働環境悪すぎる事が一番の問題
カラダ壊してる人たくさんいる >>355
いやいや、おまえ金銭感覚おかしいわw
サラリーマンにとって400と800では大きな差だろw
その差をつけたくて、みんな頑張ってんだよ
あんた、ユニーによくいる株式投資でも儲かってる人だろ >>356
ジェイ層なのに毎年高級車を乗り換えたり、エル層なのに高級マンション住んでる家が超金持ちパターンのユニーマンじゃない? >>359
ユニーの一般職ってやっぱ金満一家率高いのか?
もう辞めた奴だけど、船持ってるので釣り行きましょうと言われて行ったら、ヤマハの8000万近い船だった
運転したのはそいつじゃなくて、そいつのおじいさんだったけど、そのじいさんの作ったイクラ明太丼は死ぬ程美味かったなあ…もう五年ぐらい前の話だけど
その後、そいつに連絡しても電話にもラインにも応答がない あの電通がネット広告に対応出来ず経営不振、殆どの会社は50年持たないのを痛感する。
電通グループは12日、2019年12月期の連結業績予想を下方修正し、営業損益を従来の609億円の黒字から33億円の赤字に引き下げた。 UDRは辞める人、体壊す人多すぎだが労働環境はどうなんだ。生々しい声聞かせてくれ
アピタの転換店舗も社員だけでレジ切りしてるの本当?そりゃ帰れるの早くても1時だわな レジ切りだけだはないよ その後のお金の入金、パソコンでの入金売上登録、
ユニーのように警備員いないから、店内の残留者確認、店内外の施錠、火の元確認
店内外の消灯、最後は事務所の施錠にセキュリティーをかける
早番はその逆
おまけに総店長、店長から残業減らせとくる そりゃ嫌になるは
上記だけで毎日最低2時間
ユニー時代が幸せだ こっちはブラックコーヒーそしてとても苦い >>366
てか、小規模店なの?
中〜大型店はレジ入金も機械があるから入れるだけでしょ 普段パートに任せてやったこともなかったんだろうw
レジ切りから入金作業なんてユニーでもやっとるわ >>368
数があらけないから時間がかかる。セミセルフレジだと通常の3台分時間がかかる。
精算機への入金もユニーの様に入れて終わりじゃなく一台一台作業が伴います。
レジ締めを21〜22時ぐらいから段階的に始めてもパソコン入力が終わるのが26時近くになります。 >>367
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな、
と、馬鹿がほざいてますな >>361
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな。 客が怪我したから治療払えと暴れた直後にカメラチェックしてと総店長にいわれてあぁ警備いないんだと実感したわ その時に警備カメラの使い方覚えた
食レジ応援中にメイトからフードコートで傘振り回してる客いるからなんとかしてとインカムで伝達され
フードコート行って手首怪我した記憶
警備って重要だよね。 >>372
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな! >>372
Camera操作は慣れればタノシイ。ピアゴは警備いない店多いからCamera操作上手い人多い >>366
総店長より店長が気の毒(´;ω;`)総店と社員の板挟みで一番鬱なのは店長 >>374
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな!
と、馬鹿がほざいてますな >>375
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな。
と、馬鹿がほざいてますな。 >>375
5人ぐらいリタイアしてるだろユニーテンチョー
ユニドン星川のテンチョーはエロ写真ばらまいて逮捕されとったなwあいつ結局どうなったん? >>379
いや、復帰して本部にいます
逮捕されてないし >>372
と仕事を失う不安と戦っている警備員がレスしてますよ! >>372
そんな事案起きたとしてユニーの警備員に止められるのか?ドンキ雇ってる私服警備だったら対応できそうだが。万引泣かせるからな。店員も武闘派多いし >>366
そうやって楽した分会社の利益を減らして落ちていった。経営者意識がある社員がどれだけいるかだよな。自分が楽できるかどうかが一番に来るヤツばかりだ。効率をはき違えてるヤツ多スギちゃん!ワイルドだろ〜? ただひたすら決められた大きさの穴を掘って
掘り終わったらそれを元通りに埋めるってな感じのバイトありますぜって聞いて
少し心が揺れた >>372
ピアゴは警備いない店補たくさんあるから、警備いないのなんて慣れっこですよ >>385
ピアゴは比較的治安いいもんな
ドンキはリアル北斗の拳 >>378-387
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな >>385
ユーストアマンだけど
警備いない店舗でしか勤務したことない
年末年始など短期で警備入ることはあっても
基本的に警備はいない >>346
年金は破綻しないについては同意するが、中身が問題。
年金の胴元が政府だからな。年金額維持のために消費税増税しますくらいは平気でやりそう。 >>381
警備は職失わなくない?
空港とかの警備の募集よく見るよ。
過酷さはユニーとは比べ物にならないとおもうが。 >>392
ありがとう。今日は休みだからローソンには行かない
今日の朝は
ブラックコーヒー三杯 おやつカルパス約10個
冷蔵庫で腐りかけてた、あさりの酒蒸し
明日も休みだから本当にひまだなあ
得意料理の特製ニンニクとりからあげでも作るかな >>385
自分もUS育ちのUNY社員🐽警備担当がいる感覚が理解できないね
暴れてる客いたらみんなでやっつけるのが
普通だし手首怪我したぐらいで泣くな >>397
ワシもUS出身だから設備員なんてUNY店舗に来て初めて知った。
蛍光灯の取り替えぐらいは自分達でやれるでしょ? >>351
大事なのは平均寿命と支給年齢の相関関係ですよ。
年金は積立金ではなく保険みたいな分配型。
額の変動幅はあるが破綻はしない。
頭悪いなこいつ。
あと消費税を増やすと税収減るよ。
分かるかな? 「アピタ本庄店」が2月16日(日)に閉店するみたい。一部専門店は引き続き営業。5月中旬に「ドン・キホーテ×ユニー」へ。【開店・閉店】
http://sai2.info/archives/20200211-03.html >>400
アホなのか?過去には年金支給を60歳から65歳に段階的に変え、在職老齢年金の採用、パート労働者の社会保険加入と厚労省年金を破綻させないようにしている。将来は70歳までの労働と70歳からの年金支給、消費税増税は必須となる。 >>404
追記、IMFは財政面から日本に消費税を上げるように勧告しています。それだけ、他国に比べて日本の消費税率は低い。 >>405
大丈夫、そんな事やらなくても自分の意思でどんどん辞めてってるから
無駄金は使わない! >>406
今世界の主流は減税ですよ。
消費税上げたら税収減るから意味が無いの。
分かる?
IMFは財務省の息がかかってるから鵜呑みにしない方がいい。 >>406
あと財政出動必要なら国債発行すればいい。
マイナス金利だから得します。
今まで消費税増税して税収増えた事ありました?
ありません。
アメリカの好景気は規制緩和がもたらした物ですよ。
世界の情勢を正確に見ましょうね情弱。 >>409
相当なアホだな!政治家の共通認識としてプライマリーバランスを考えて安易に国債を発行すべきではないとは政治家の共通認識、利払いだけで国家が破綻する。 >>410
アダルトコーナーに、
タシロマーシーのお墨付きデンマが売ってるから、別に良い 80年代で頭止まってる老人が騒いでるだけだよ
不良少年w >>410
逆に何がダメなの?w曲流すの違法なの?w
本当そういう所だよなー 営業時間問題でご苦労されたのか?
他の店舗の長も2人ぐらいいなくなったしね そんな太いのはダメだぁぁっぁああ。
うわぁぁぁぁぁあああぁぁぁああ!!!!
「どっドクドクっ。ビクンビクン。。どくっ。どくぅ。」
果てたか、。
俺の尻を、、。穴を、。
良かった、、。
君の体液はすごく濃いんだね。うれしいよ。
BY 強欲のオナニーマスター栄生 >>420
元から辞めるの決まってたらしい
なぜ辞退しないのか人事はなぜ外さないのか
ドンキの総店長は迷惑だろうな >>427
ユニー店長などがうつ病で辞めるのは想定内というか最初から期待されてないし別に気にすることないが
安月給ユニー社員に辞められるのが、ぶっちゃけ一番痛い のほぉぉっぉlっぉうぅ。
熱いっ。!!!煮えたぎる業物をお持ちのようだね。君は。
さあ僕の臀部をわしづかみにして存分に楽しんでくれ。
頂点に達したときは共に咆哮しようではないか。
BYア〇スにびっしり剛毛が生えているオナニーマスター 座高 >>429
酷いこというなよ
薄給のUny社畜マンしかいらないのは本音だろうが
将来のドン・キホーテを支えるUnyマンがいるかもよ >>412
研修時にオナニー売場の品出しやったがマーシー電魔確かにあったww >>429-433
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了,
キチ発狂w オナニーのことはこの私に任せて欲しいな。
去年の4月以来の現場復帰を考えたいんだよ。
皆、私を見ればついに戻ったかと
思うだろうな。
必要であれば随時ケツは貸してやるよ。思う存分励みたまえ。
おもいっきり臀部を振ってやろう。
そして共に達しようではないか。
By 狂乱のオナニーマスター座高 嫁といつも行く近所のスーパーに行った
珍しいかもしれないが、店内でよく別行動する
お互いに自分にしか興味ない食材(嫁はスイーツw、俺はさきいか等)を見たいから
その日の俺はお腹の調子が悪かった
周囲に誰も居ないのを確認して、ホットスパイシーな屁を放った
もう内臓一つ失ったかと思うほど大量で、肛門がケロイドになるくらい熱い熱い屁だった
爽快感の後、この世のものとは思えない臨界が…臭過ぎる
40人は殺せる自信があった
目が霞む中、慌てて避難しパスタソースを見ていた嫁の元へ駆け寄り、
「やべ!凄いオナラした!めっちゃ臭い!何人か死ぬよ!」
と耳元で囁いた
別人でした。
死ぬべきは僕でしたさようなら 1万円拾った
ある休日、予定も金もなかった俺は近所の公園を散歩することにした。
池の鴨やなんかを眺めながら公園をぼーっとぶらついていると、
なんと植木の陰に落ちている1万円札を見つけた。
しかも周りには人がいない。誰も見ていない。
俺はまんまとその1万円札を懐にせしめてやった。
せっかくの休みだし、ちょっくらこの1万円で遠出でもと思い、
そのまま駅に向かった俺は名古屋まで行ったら帰れなくなった。 すき家にて
深夜のすき家へ行って料理が運ばれた後で
「すまないが、これを作ったシェフを呼んでくれ」と言い、
困惑した店員に折り紙の金紙を3枚も使った豪華な星を渡しながら
「3ツ星だ、素敵な時間をありがとう」とナプキンで口元を拭きながら
ほほ笑む罰ゲームが今までで一番恥ずかしかった。 鬼畜教師
生徒「せんせー!お弁当忘れましたー!!」
先生「となりの奴に見せてもらえ」 >>438
土手沿いを散歩してたら急に便意に襲われたので、繁みで野糞をしていた。
そこへ犬の散歩をしているおばさんが接近してくるのに気づいて
ウンコを置き去りにしたまま慌てて繁みに隠れた。
ご近所さんと会ったのか俺のすぐそばで2,3世間話する傍ら
犬が俺のウンコ付近で立ち止まった。
話が終わったおばさん、
「あら、○○ちゃん、すごいのしたわね。トウモロコシなんて食べたかしら」
とか言いながら俺のウンコ持って行った。 さぁ今日も仕事だ!2日休むと地獄がまっている
今日もローソン車内朝飯だ
しかし遅れたくないからすでに店の駐車場についてる
チャーハン ビーフカレー フランクフルト一本 からあげくんチーズ チロルチョコ >>446
チャーハンとビーフカレーという時点でデブ決定 みんな大丈夫か?
切羽詰まってくるとこうなるのかww
〇んきが〇んこに・・・・・・・・ >>446
朝飯によくそんな金かけれますね🐭
自分はヤマザキパンと牛乳ですよ。
晩ごはんも教えてください >>446
実家がローソンです。
朝の5時からからあげくんやフランク販売しているローソンなんてほとんどないです。その時間帯に作っても廃棄時間を早めるだけだから。早い店で6時から作成かな?
ビーフカレー、チャーハンって店内厨房商品だよね?だとしたらそれも朝5時なんてあり得ない。作り話だわ >>450
直営ローソンじゃない?直営セブンとか夜中でも棚パンパンじゃん 最近 同業他社に転職 したが ユニーのいいところ そうでないところ
よーく見える。
ユニーは権限委譲であり 自由な社風だと思う。但し 上長次第ですが 出世のセオリー店舗に配属されると 出世の道具 奴隷か冷飯。 工場地帯のコンビニは深夜でも焼鳥、唐揚おいてる
不良外人が駐車場でいつも酒飲んでる >>435-453
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま, 文字化け凄くて何書いてるか読めないヤツいるけど
スマホ同士の相性か?ブラウザ変えても治らん 沖縄市役所跡地までドンキが買収・・・そこまでやるかと。 >>455,456
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの?
お気の毒さま >>456
沖縄好きだから沖縄ドンキで働くチャンスとか今後あるかな? >>458
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了、
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま >>458
いいかも でも うみんちゅのままかもよ
ハブにもきをつけてね
そのうち 石垣島とか奄美とかも
あるかもね! >>460,461
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了3
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま# >>462
ユニーに恨みでもあるのかい?
何か不満があったらここに書き込めばいいさ >>463
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま ホントしつこいんだけど〜
馬鹿のひとつ覚え?
はい、いつものどうぞ!(笑) >>465
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↓
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま >>468
いつもの待ってんだから間に挟むなよな〜
空気読んで欲しいんだけど… さあ今日も仕事がんばるぞ!
ローソン駐車場車内朝飯だ
今日の朝は
ビーフカレー 焼きうどん フランクフルト二本
亀田カレーせんべい 今、旧ユニー (ドンキ )に残っている社員にひんがないと感じるのは私だけだろうか? グローバルゲートではユニー社員は品がない事で有名だったぞ >>467-476
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま!! たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ >>479
それコピーしたから
荒らし対策にこれから貼ってくわ… >>479
決めつけないで下さい。
40半ばでコネもなければツテもなくあるのはローンのみ。それでも10年15年先を考えて辞めました。
生活かけて後先ないなら考えて実行したら? >>481
だから、その能力がないから、ユニーで働いているわけですよ。後先考える能力ないんですよ >>481
辞めれないから辞めない人間が多いと何故会社が成長するのでしょうか?
納得できる説明できる方いますか? >>483
その説明ができないから、ユニーで働いてるわけですよ >>483
481じゃなく479じゃない?
考える能力がない人間が多いと経営者は扱いやすいって利点があるね >>484
いやその説明はできる。ちょっと待ってなさい >>478-488
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑ 連結子会社(孫会社)の異動(株式譲渡)に関するお知らせ
当社の連結子会社であるユニー株式会社(以下「ユニー」といいます。)は、本日付の取締役会に おいて、ユニーが保有する
株式会社 99 イチバ(以下、「99 イチバ」といいます。)の株式を、株式会 社G‐7ホールディングス(以下「G‐7」といいます。)
に譲渡すること(以下「本譲渡」といい ます。)を決議し、ユニーとG‐7との間で株式譲渡契約書(以下「本契約」といいます。)
を締結い たしましたので、お知らせいたします。
なお、本譲渡は二段階譲渡を予定しております。第1回目に 99 イチバの発行済株式総数のうち 80%に相当する株式を譲渡、
第 2 回目に同 20%に相当する株式を譲 渡する予定です。
https://ppi-hd.co.jp/news/200217.pdf?_fsi=KOW0ezyH >>489
荒らすならもっと盛り上げろようぜ
たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ >>489
荒らすならもっと盛り上げろ。おまえのはいまいち
たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ >>490-492
たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ >>490
ミニピアゴブランド消滅決定だなぁ
誰だ?『ピアゴ』何てブランド名を考え出したヤツは! MEGAドンキUNYのパートだけど日配からグロスに移動したいんだけど出来るんかな >>483
奴隷化、洗脳する事が容易い下級層だからかな? ユニーの皆さんが言ってた退職金ロックっていつ?
うちのメンバーはそーゆーの感じさせないからわかんない。 >>494-498
たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ# 500get
たくさんのユニー社員が退職したが、
どうせ退職した人達は元々働く必要のなかった勝ち組ユニー社員だろ?
もしくはコネがあって、すぐに転職出来る人。
私のように生活かけて後先ない奴らは、辞めれないし私のような人達が多ければ多いほど会社は成長する
人手不足とか嘆いてる奴ら多いが、人手不足だからチャンスなんだぞ!
がんばろうぜ >>490
これは深刻だね
ミニピアゴもDでなんか業態開発できそうなモンだけど…ユニーの子会社はいらないんだね。
まさに解体されてますね
残ってる本体の社員も考えた方がいいですよ >>500
成長ではなく利益確保しやすいくらいじゃない?ブラックな働きアリは安い賃金でたくさん働いてくれるから人件費抑えられる なんかG-7も胡散臭い企業だなぁ
バイクワールド、オートバックスFCのクルマ関係主体と思いきや、食品スーパーもやってんのか。DAISOのFCもかい!
節操がなさそうだw >>501-504
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑, >>505
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑, >>506,507
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。 >>509
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。! ヤバイ正露丸社員が混じってきたな。ユニー社員では無さそうだな。ここはユニー社員が語らうところだ。だからグローバルゲートで評判悪かったんだ 会議があって稲沢へ久々にいき昼頃につきました。
ユニー社員がアピタのフードコートの隅で昼食し
お客様が使うベンチで休憩している姿を見たら
これが現実なのかと。本部の人も哀愁が漂っていた 書き込み内容が薄くなってきたね。終わる会社感たっぷり。
かつてのユニーの栄光よ、永遠に! >>511-513
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろww >>515、516
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろww >>517
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろww 岐阜店反対運動の会長のコメント笑える
『元々地域に愛されていたスーパーが…』って愛されてたならユニー潰れないって。 誰でも手をあげればテンチョでもバイヤでもなれるようになるらしいな。
数字悪ければすぐ交代!いいねぇ! >>520
それって店長の給料がそんなに高くない証拠だね >>515-521
馬鹿はNGして無視に限る!
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。 >>522
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了www
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。 >>519
最後の砦だと思っていた地元国会議員の○田○子氏が、や○だ会長と旧知の関係だしね。
法的には問題ないし反対したところで何も変わらないよ。 >>519
そもそも岐阜駅からあれだけ近いのに
閑静さなんか求める方が間違ってるし、
用途地域に至っては準工業地域だから
騒音がどうとか言えるような立場じゃないんだよなあそこらは。
閑静さを求めるなら大型店以前に
小さかろうが店舗自体が厳しく規制されてる
住居地域にでも引っ越せと。 >>525,526
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ, ↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い >>528
馬鹿はNGして無視に限る
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と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
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と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い >>530
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い! >>532
馬鹿はNGして無視に限る
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↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い!! 馬鹿はNGして無視に限る
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い!! >>534
馬鹿はNGして無視に限る
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妄想性人格障害の可能性が高い!? 馬鹿はNGして無視に限る
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い!? そーいえば最近テンガニキどうしたんだ? タヒんだの? あの投稿結構好きだったんだけど。 ユニーも転換終了しその後の末路はミニピアゴや今まで売却されていった関係会社と同じ。
ファミマにいった マルKメンバーも希望退職の圧力掛けられているのかな?
俺のコメンも馬鹿, NG,キチ,人格障害おじさんあらわるかな >>540
無駄に高かったじゃん? 関連会社だからメス入らなかっただけで。 >>541
ファミマに行ったマルKメンバーは既にかなり辞めてるよ。圧力どうこうではなく水が合わないみたいだね。
ファミマ合併のタイミングでローソンに転職した人もかなりいたがその人達は頑張ってるみたいですね。 >>537〜543
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い! >>536-544
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い3 >>545
このおっさん、自分の書き込みに対してもやるようになってんだけど?
やっぱりヤバそうだね。 ttps://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200219-00000071-it_nlab-bus_all
ユニー社員は30以上は首切ってくれ >>546,547
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
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と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い 30以上首切ったら本部からひといなくなっちゃうよー >>549
馬鹿はNGして無視に限る
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高いら >>551
馬鹿はNGして無視に限る
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と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い >>555
新型コロナウィルスを心配するような顧客重視の会社ではないよ。 >>556
あんまりです
このエリアではもう飽きられた? 顧客最優先主義を謳ってるなら、なおさら感染防止のための対策をすぐに打ち出すべきなんだが・・・ >>554-559
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い87 >>562
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高いなた さあ今日も仕事頑張るぞ
ローソン車内朝飯の時間だ
焼豚チャーハン、ガーリックステーキ弁当、ししゃも
氷結レモン、伊右衛門、梅干し >>563
ずいぶん粘着してるが何か嫌なことでもあったんか?
ユニーのオヤジ達は今こそ根性みせる時だぞ
現実を受け入れろ >>566
相手にするな
余計つけあがる
無視が一番 ピアゴで毎年やってる棚卸し記念のアイス半額今年はやる? >>570
棚卸しはするけど定休日は無くなったからやらないんじゃない
売り尽くす必要なくなったからね >>520
立候補制導入は賛成\(^o^)/やる気ある社員が店長や買い付けやるべきですよ
数字悪かったら降格というのも
わかりやすくてよい >>571
そうですかぁ…いつも楽しみにしてたのでザンネンです。ハーゲンダッツ涙 ポストにタウンペーパーからメガドンキの500円クーポンらしいチラシが入ってた
お買上げ500円以上でお1人様1日に1回使用頂けます。○○店限定
ちょっと怪しいチラシだけど届いてる人いる? ユニーマンは降格したら休養をとります。
精神崩壊で。 >>579
がんばれ、ドンキも夜勤みたいなもんだ。
介護がアレなら長距離トラックや工場勤務の方が良いかもね >>580
しかも一番体調を崩す中途半端な夜勤ね
朝まで働いてはっきりと昼夜逆転生活の方がまだまし。夜中の2時、3時に帰宅して日によっては翌日7〜8時には出勤…
生活リズムおかしくなるよ。 >>582
ドンキ子会社の社員にコンプライアンス意識など皆無である! >>580
ありがとうございます。2時〜8時半くらいが一番キツイ。北関東で朝5時〜夜中の0時まで働いてたことあるけど夜中の3時くらいから仕事の効率が悪くなる。子供が後4年で社会人だから耐え時かな。 >>564-581
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手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い >>582-586
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妄想性人格障害の可能性が高い3 >>589
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑) >>346
制度自体がたち行かなくなるのが目に見えてるから保険料を株に突っ込んで運用してんだよ。分かってないのはあんただ さあ今日も仕事がんばるぞ!
ローソン駐車場車内朝飯
シーフードヌードル 白身フライのり弁当
フランクフルト二本 氷結マスカット ピノ >>592
そんな弁当ローソンにはありません。昨日のガーリックステーキも >>584
そんなこと書き込んだら誰だか分かっちゃいますよ。。
介護に転職して頑張ってるんですね。働いてる姿想像すると涙出ちゃいます。
体と心大事にして、あまり根詰めない様にしてください。サラリーマンは身体が資本。倒れても会社は面倒みてくれませんから。 >>593
ガーリックチキンステーキ弁当の事じゃね?
ローソン公式のホームページにはあるよ
白身フライ海苔べんとうもある
別にどうでもいいけど 先月、玉突きで某アピタから某ピアゴに異動したのだが、
朝9時から夜8時まで食レジとサービスカウンターしかやってない(笑) / \ _________
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| (゚) (゚) | < ♪糞スレに糞していきますね〜
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人i ブバチュウ!!
ノ:;;,ヒ=-;、
(~´;;;;;;;゙'‐;;;)
,i`(;;;゙'―---‐'ヾ
ヽ;;';ー--―-、'';;;;;゙) >>597
ワイもピアゴマンだが、朝から晩までサーカンにおります。 >>591-599
馬鹿はNGして無視に限る
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑) / \ _________
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人i ブバチュウ!!
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(~´;;;;;;;゙'‐;;;)
,i`(;;;゙'―---‐'ヾ
ヽ;;';ー--―-、'';;;;;゙) >>600
あれだけマメに荒らしてたのにだいぶまとめる様になったね〜
お仕事忙しいでちゅか?
頑張れ!
みんな待ってるぞ! >>596
関東と関西では微妙に品揃えが違うようです はらわた第155号、創業会長通信には、2015年に会長が勇退する2年以上前から、水面下で、
ユニーとのM&A話を慎重に進めてきたとある。誰かが前スレで書いていた事と一致するな。
FMと経営統合する前から、既に今日までの筋書きは出来ていたということ。おそらく、当時の
ユニー役員の中に、手引きをした人間がいるという事でOK? >>601-606
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)25 >>606
そうだったのか。6年以上前からドンキのユニー買収計画は始まってたのか
結果的にサークルKはファミマになったし、
ユニーはドン・キホーテになったし
壮大な計画だったね
今はどんな計画が進んでんのかな? >>608
今期はインバウンド需要低迷で売り上げマジでヤバイぞ >>582
元取締りが買い占めてるかもな。
いつだったか、◯ンの供給が品薄になったとき◯口でお◯上げしていったからな。
ユニーもドンキもトップの民度って点では変わらん 身体がだるそうだな、ユニードンキの正社員らしき40代男… >>608-611
馬鹿はNGして無視に限る
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え?お前馬鹿なの
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑) なんだか...ここのカキコはバカばかりなのかな?
ユニーが没落衰退するのも当然だね… >>606
内部だけど役員ではない。
岩石の様に頭の硬い当時のユニー役員にそんなキレ者は1人もいなかったからね。
そして決して筋書きがあった訳ではない。 >>615
筋書きがあったのたであればUDR初代社長あんなのにしないから。未だに功労者気取りの勘違い野郎ね。 ドンキホーテユニーめんどくさい!近くにあるアピタに戻ろうかな(パートです) >>613-618
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>617
戻ったところでアピタもじきにシステムや仕組等がドンキ流に変わって行くよ。 >>620
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?なや >>609
ボーナスカット!ボーナスカット!ユニー社員のボーナスカット!してドンキの社員のボーナスステイにしてくれぇ! >>622
馬鹿はNGして無視に限る
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫!? ttps://news.livedoor.com/lite/article_detail/17862469/
ユニー社員ならやらかしそう >>624,625
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?52 次スレ(次スレは荒らしや自作自演対策で試行的にIDとワッチョイ付)
アピタ・ピアゴ・MEGAドン・キホーテUNYってどうよ?part55
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/shop/1582529511/ >>627
>>628
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>630
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
>>631
>>632 よこい〇ことがコロナに感染して×んでしまえば皆喜ぶだろうなぁ(笑) >>633
自分が立てたスレが過疎っているからといって
腹いせでこのスレを荒らすの辞めろや!
>>633が立てた過疎スレ
ユニー(アピタ・ピアゴ)総合スレ2
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/shop/1547463676/ >>635
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
>>634 PPグループの中途採用に合格しました。3月入社です前職は家電量販店のバイトを五年近くしてたので
ドンキ家電担当を希望したのですが、野菜担当とか魚担当になったりすることありますか?
担当がまだわかりません >>637
PPグループw
カート回収から修行だなw >>637
家電希望したのなら
絶対家電担当です
元電気屋の人はドンキにはけっこういますよ〜 いきなりすてーきお買い得ですよ。
メガドンステーキ 転職して 1ヶ月 SMに食品だが
売りにたいする姿勢が全く違う。
当たり前だか予算必達
売上が悪ければ売場をマイナーチェンジ
ユニーは多能工化ではなかったが
現状は全てを自己完結。
それが世の中の大海セオリー。
52MDも大事だったが そのばでの売場対応
いうならば 変化対応。 恣意的 好き嫌いな組織より
さらに 内向きな官僚主義
公務員だね、。住関の○部長 関東北
モールのバレンタインデーの業務○録
ド○イの陳列は品がないと
公文書なのに よくかけるよな
品○はどこに そもそも 構成比は
利益は? 恣意的 好き嫌いな組織より
さらに 内向きな官僚主義
公務員だね、。住関の○部長 関東北
モールのバレンタインデーの業務○録
ド○イの陳列は品がないと
公文書なのに よくかけるよな
品○はどこに そもそも 構成比は
利益は?机 ほぼほぼ お座り。 >>637-648
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? 中途採用で入りました。着物売場希望したのに魚類系群番… アイデンティティの田島と見浦
東京のミニピアゴでバイトしてたらしいな
ラジオで言ってたぞ >>650-653
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?9 だんだん歯車が狂ってきた
噛み合わなければ回らない >>656
あと1ヶ月で退職?
それまでがんばれ! >>652
着物ならさが美だろ?
さが美なら鮮魚売場にまわされることはない 3月2日から全国の小中高校が臨時休校へ。
これが売上にどう響くか・・・ しがみつくのも 価値観
しかし 大海にでて チャレンジする
ことは大事 環境が変われば
行動がかわる 人生もかわる。
但し リベラルな人だけね
そして 信頼をもらうには
先手管理で動く それが
信用にかわる。 >>655-660
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>659
今は買いだめ客がいる
もう少し経つと備蓄品消費ターンになるから売上落ちるでしょ >>659
それはドンキに限った事ではなく状況としては競合他社も同じだと思う。
売上よりも心配なのが人手じゃない?小学生低学年のお子さんがいるメイトさん、休まざるおえなくなる人もでてくるかと…。これもドンキだけの問題ではないけどね。
一日中レジに入ってる状況になるかもよ? >>664
妻が託児所に勤めてますが春休み夏休みは最初からわかってる事だから預ける託児所がそれなりの体制をあらかじめ整えてます。
今回はいきなり来週からですよって言われてもそんなイレギュラーな時期に対応できる施設はほぼありません。
うちも含めて共働きの低学年子持ち家庭は悩んでるところ多いですよ。 妻いわく託児所も人手不足です。夏休みや冬休み等は臨時職員を雇ったり、残業を増やしたりしても全て対応できずに断る場合もあるそうです。
今回は急なのでもちろん臨時職員なんていないのでほぼ断る事になるのでは?と言ってます。 >>653
ぜってぇ来てくれよな!とか客のみんなぁオラにお金をわけてくれぇ!とかいってたのかなぁ? 3/3オープンの岐阜店
マスク販売するよね?
開店店舗だからあるよね? >>669
開店なんだから集めといてよ
最近よく耳にする『欲しいモノがなくいらないモノが無駄に安い』ってドンキの評判そのままじゃん(>_<) >>667
一緒に仕事したら毎日幸せだったろうな…
まろにえーるテレビ全部みてるしオレ やっと1人1日1枚だけだがマスクが使えるようになった・・・ >>662-672
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?6 >>673
auのスマホからいつもご苦労様ですw
3おかいものさん (アウアウウー Sae7-nqiL)2020/02/24(月) 22:35:58.77ID:7CSTye1La
>>1
>>2
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま とうとう、アンカもまともに打てなくなったか。暇人。 >>674-676
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
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↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
5
頭大丈夫? >>678
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?な >>680
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?! >>682
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?? >>684
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?!? >>349
確か460万と言ってましたね。店長で460万 >>686-688
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
5
頭大丈夫?3 >>689
今日仕事休みかな?
書き込みペース早いね(笑) >>690
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?は ついにトイレットペーパー買い場から消滅・・・デマ流した奴ええかげんにせえよ! >>694
知りたい?知りたいのかぁ?知りたいよなぁ?どぉしようっかなぁああ >>692-699
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?5 トイレットペーパーの紙があとセンチ、次出てしまったら >>250
なぜ2択なんだ?wモールの専門店とかネットとかいろんな買い物する所あるだろ? >>701
馬鹿はNGして無視に限る
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お気の毒さま
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
>>702 >>703
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>703
世間には隠して営業してるってこと?
それ、後でバレたらやばくない? トイレットペーパーやティッシュペーパーの棚もすっからかん。顧客最優先主義のドンキもこればかりはどうにも・・・ >>707
ベイシアにも恨みもってのか、そのオッサンはww >>710
缶詰とかカップラとか冷食も店によってはガタガタになってる >>712
田舎へ行くほどデマが大きくなってるみたいですね。うちの店近辺は缶詰やカップラ、冷食までは大きな騒動になってませんから。 >>706-713
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手を尽くしてレス乞食やってるからな
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>715
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>718
馬鹿はNGして無視に限る
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? >>717-719
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?6 UDRも楽だぞ
総店長の前だけで仕事ふりだけしとけばいい
ユニースタイルのまま
俺は監督 >>722
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と、馬鹿がほざいてますな
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キチ発狂ww
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ w
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? うちの副店見たいですね。ユニー時代と変わらないスタンス
社員やメイトがレジ応援、レジミス処理、免税しているのにできず。
総店長がいるときはインカムで仕事やっていますアピール
いないと事務所でふんぞり返り、インカム応答も無視
おまけに毎日休憩は1時間以上
たいしたものです >>725
>>723がお前の店の副店の可能性ありw 本来これをドンキがやるべきなんだよなあ。イオンに完敗としか・・・
https://i.imgur.com/PwqbRWA.jpg >>727
イオンしか出来ねーだろ
ドンキは隙間産業だぜ >>727
でもこれ儲かんないだろwこれだけ買われたらレジの人件費とか考えたらマイナスだろw >>729
テンガでやればいい
コロナで外に出ない、人との接触さける→家でオナが増える→テンガバカ売れ >>722-731
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? 不要不急の外出自粛、レジャー施設の壊滅、大型商業施設の来客大幅減少、国内経済大打撃な3月ですなぁ。
決算前の駆け込み需要がなくなり潰れる会社出てくるぞ。 >>730
トイパ自体は儲かんないけど、ツイッターCM効果エグいから結果的に儲かる。 >>733-736
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と、アホが申してます↑
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?# >>738
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頭大丈夫? >>735
でも今トイレットペーパー、ティッシュだけ買って終わり。感染嫌がって滞在時間短いばっかりだぜ。ついで買いなんか皆無 >>740,742,741
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と、馬鹿がほざいてますな
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お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? 賃金制度 変更の話題がなくなったな
どうした ユニーマン コメントする
気力も無くなかったか !!! ブックオフに源流売ったら10円で引き取ってくれるよ ttps://limo.media/articles/-/16320?page=3
ユニー社員さまの破格ぶりが目に余る
ユニー社員なんて退職金100万でも大杉 >>751
俺は値段がつかなかった。無料でよければ引き取りますって言われたので引き取ってもらった。 人の集まる場所へ行くのは自粛してほしいとのお達しがきてるのに、家族連れの客がいつもより多いというのは・・・中にはマスクしてない子どもまで。もうどうしろと・・・ マック行ったけどマスクしてるクルー半分くらいだったぞ 退職金ロック 人事制度変更後に まぁー
残っている ユニーマンに告ぐ
同業他社に転職 する場合
当たり前だが 自尊心は捨てましょう
発注できますか だってょーーーー! 最近 おとなしいね ユニーマン
これからだよ お楽しみは
盛り上げていこうよ
ユニーは マンパワーでしょ。
そもそもが。 (休日)出勤できますか❓もわすれてる。
ユニーマンに1番たりないもの。
業界なら普通。 レス数が減ったのは3月で皆退職するからだろ
退職する会社のスレにいてもしょうがない >>760
福島のダイユーエイト馬鹿じゃないか!?
「福島のダイユーエイト馬鹿」とは
この板を始め、物流・小売店関連の勢いがあるスレに湧き
主にダイユーエイトを始め福島県内の小売店に関する
ニュースなどを貼り付ける馬鹿キチガイ 食品は子供が学校休みになったり
外食が落ち込んでるぶんいいね。
紙製品が売れているぶん日曜雑貨も
衣料は大変だね 役定、定年までしがみつこうと、しがみつき〜マンはまだいるな
監督みたいな奴 去年あれだけ辞めたのにぶら下がりーマンは1人も辞めてません。なぜならそれが >>744-769
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お前がな、頭がおかしくないか?
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頭大丈夫? >>773
大丈夫ですか? 期待してんの
身売りした会社なのに。 >>775-773
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と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
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↑
お前がな、頭がおかしくないか?
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? 従業員全員着用必須のはずのマスクが足りないなんて・・・orz ドンキのマスク2点目から9999円が話題になってたけど、こういうのすき。子会社のユニーなら真似してもいいと思う うちの副店、最近スマホで株価ばかり見とる
こんな奴がまだいる会社 何だかなー。ここでのカキコの知的水準の低さを閲覧するとユニー、滅びて当然だね… ・・ >>1
↓ _人
∩ ∧_∧ ノ⌒ 丿
\ヽ_( ) _/ ::(
\_ ノ / :::::::\
∩_ _/ / ( :::::::;;;;;;;)
L_ `ー / / / \_―― ̄ ̄::::::::::\
ヽ | |__/ | ノ ̄ ::::::::::::::::::::::)
| ̄ ̄ ̄\ ノ こんな ( ::::::::::::::;;;;;;;;;;;;ノ
| | ̄「~| ̄( 、 A , )クソスレ / ̄――――― ̄ ̄::::::::\
| | | | ∨ ̄∨ ( :::::::::::::::::::::::::::::::::)
し' し' \__::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ
__
>>1 l ̄/. ___
↓ / /. / ___ノ
__/ /_/ /
たてんじゃねー! Y人, ' ',人⌒ヽ、, '
Y⌒ヽ)⌒ヽ、 人,ヽ)人'、, '
へ, --- 、 ノ ̄ ::::::::::::::::::::::)
/ ̄ ̄ ̄ 、____\ ( ::::::::::::::;;;;;;;;;;;;ノ
/ _/ ̄「~|\ __ \ / ̄――――― ̄ ̄::::::::\
| | | | ( 、 A , \ミソ ( :::::::::::::::::::::::::::::::::)
し' し' と∨ ̄∨ \__::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ >>780
そんなもん何処の会社でもいるだろ今どき >>783-777
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え?お前馬鹿なの
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?32 確定拠出型年金
株の割合多い人は涙目のスタートですね >>784
auスマホからいつもご苦労様です
3おかいものさん (アウアウウー Sae7-nqiL)2020/02/24(月) 22:35:58.77ID:7CSTye1La
>>1
>>2
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫!? >>785
なぜ?
暴落後に手を出せるんだからよかったんじゃない? >>790
ウニーには戻してもらえないよ。今の状況だとUDR かピュアドンに配属されます、確実に。 パンデミック宣言出た。でも店は通常営業・・・なんだろね。 >>796
でも自営で商売してて休業したら今月給料少なくなるぜ?大丈夫? >>798
売れても売れなくても給料同じ。サラリーマンだからね。 >>799
同じじゃないよ
コロナだろうが予算いかなきゃ平気で下げられるよ 全店対前年割れしたら全員給料下がって全員降格、昇格者ゼロってか。 既存のピュアドンキとメガドンキは今苦しいと思う。それをメガドンキユニーやアピタ・ピアゴが補ってるじゃないか? >>804
・・・と思ってたらドンキはいまだ前年比超え継続中。
インバウンド需要が減った分、巣ごもり消費でカバー。ツイてるなあ。 >>805
ニートが紙パックのリプトンレモンティにストロー指して飲んでるから売上アップか? >>785,786
>>806-787
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫? ここの住人でテイルズオブグレイセスFやってる人いない? とうとうアピタのテナントから感染者が出たか・・・
詳しくは書けないけど社内報も緊急事態色が強くて、とにかく勝とう!と。
しかし相手が目に見えない感染症ではなあ・・・ 今日ウチの店にガサ入れ入ったぜ。はじめて警察手帳みたわ。理由は知らんけど真相究明中 イオンは直営従業員から出たしもう時間の問題だわ
イオン様は夜から消毒して翌日の午後には店開けてるで 警察手帳なんて割りとよく見ないか
万引き捜査で警官よく来るやん >>819-808
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? >>821
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
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え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? >>822
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった?、 >>822
3月は駆け込み退職多そうだね。
きっと4月は穴埋め玉突き人事が多そうだねー >>825
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった?? >>827
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった?、。 どこの店も足らなくて、もう調整が利かなくなってるね。 退職、離脱組と居るね、補充がままならないのか今までが人が多すぎなのか。
まあ会社的には後者にしたいんだろね、人件費減らしたいから。そして年寄りが辞めないから。 >>830
年寄り辞めないね〜
残るからにはちゃんと仕事してもらわないと困るんですけど…
ユニー時代みたいに口だけの評論家ってのは勘弁して欲しいんだけど。
55才以上を優先的にUDRへ異動させて欲しいんですが。普段自慢気に言っている昔話がどれだけ通用するか見モノなんですが。 キャリア社員なんか時代遅れの単細胞のくせに偉そうにしやがって。ただの作業員でいいんだからUDに行けばいい。 >>832
キャリアよりシニアの方が人件費高いからたち悪いよ。 >>834
キャリアは人件費安いって言っても週35時間、時給2000はあるからね >>835-829
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
あなたをNG完了
キチ発狂w
↑
え?お前馬鹿なの
お気の毒さま
と、アホが申してます↑
何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
↑
お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった?¥ 年よりはしがみつくね。 UDRには行かないもんな。体制変わっても、文句だけは一人前で更々仕事スタイル改めてようとしないもんな。でも、この人たちがGMSの主力選手だもんな。中堅若手いなくなったから >>837
シニア社員、キャリア社員って給与制度が一本化したら収入ってかなり下がります? >>838
シニアとキャリアって65歳以上?だと契約社員になるから激減じゃね? >>839-837
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? 衣、住と従業員がかなり高齢化しているかGMS再生となるか、それとも ベテランは
過去を食べている、過去の成功体験にしがみついている
年金までなんとかと保身しか考えていない、
なんとなく余生を過ごしている、ゼロベースで考えることができない
そんなベテランだけではないぞ >>838
シニア社員は55〜60才。55になると役職からは降ります。がシニア副店長、シニア課長、シニアマネージャーと冠にシニアが付いて直前の収入よりちょい下げぐらいの収入と5年間忖度を受けます。
キャリア社員は60〜65才。60才で定年後の継続希望者のポジションです。週35時間以内契約でボーナスなしですが時給は2000円はあります。65才以上になるとシニアアルバイトとなり週20時間以内となります。 >>844
キャリア社員以降の時給の決め方は詳しくは知らないけどその人個人個人の定年までのキャリアによって違うみたい。私の店のキャリアは2350円らしい。
一本化したらシニアってポジションは残るかもしれないが、賃金の忖度はなくなり他の社員同様個人評価によって決められるのでは?
さらにキャリアもポジションは残っても時給は普通のメイトさんと同じ条件になるのでは? 自分の行きたい部門で朝来て夕方に帰る上級国民だよな。もっと年くって認知症になったら、おむつ取り替えてやらねー。 >>841-847
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
と、馬鹿がほざいてますな
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お気の毒さま
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? >>845
本部でもシニアアルバイトたくさんいます。
全く役にたっていません。
その分の経費を店のアルバイトにまわしらいいのに。 >>849
馬鹿はNGして無視に限る
手を尽くしてレス乞食やってるからな
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こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? まぁシニアが生産性ないのにしがみつくのは
ユニーだけじゃないだろ。日本企業はほとんどそう。若手時代に割に合わない働き方して、50過ぎてから楽して帳尻合わせる。若手は愚痴るが自分がその年代になったら同じように楽しようとするんだよ。
ただ今の日本は競争力がなくなってきたから、そのままじゃあ無理だわな。やっぱり必要とされるスキル、特にその企業内だけでも他の費とにできないスキルがなきゃぶらさがれない。
ドンキの人事改正を心待にしている若手も多くいるだろうな。
40代以降は意識変えてやるしかない。 >>851
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頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった?? >>849
正確に言うと
56〜60才…シニア社員
部長職、店長職等管理職から外れるがシニア副店長やシニア課長等美味しい役職がある
61〜65才…キャリア社員
定年後に継続して働きたい方の為にあるポジション。週40時間以内の契約で一年更新。ボーナスはないが時給は2000円以上はある。
66才〜…シニアアルバイト
さらに継続して働きたい方のポジション。週20時間以内の契約になります キャリア→時給2000円以上は間違いです。 最高でも時給1450円!内600円はキャリア加給です。今現在では最高額は出てないょ。ほとんどが、
キャリア加給400円のK2採用では? 現役社員の戯言です! 労基が入ってなんかざわついているけど
労働環境を抜本的に見直さないと
次は労基も偵察ではなくがっつり調査され・・・だろ
働き方改革とは真逆だからな >>856
全然ざわついてないぞ
お前本当に働きたくないんだなw >>855
>>853-857
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何が誰のかんにさわった? >>855
去年いた店でキャリア社員の方の契約書見せてもらったけど時給2000円以上だったよ。 >>858
匿名でも捕まる時は捕まるよ?
あんたいい加減しつこいし通報しといたわ 何だかなあ...ここでのユニー社員言動の質の悪さを閲覧しているとユニーの役員達が自社の社員の質の悪さに呆れてドンキと吸収され合流したと考えてしまう。 キャリアはいらんな。若いマイサポにお願いした方が仕事が円滑にまわる。 >>859-864
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何が誰のかんにさわった?# パートさんの契約時間外が5分単位で書類を出せとすげ〜めんどくさいが
全店そうなったんですか? 終業時間になったら速やかな撤退を
仕事を上がらせるのも会社の仕事 17時で終わる人は17時10分だと勤務エラーがでないが
自分で実績表出して調べろということか。くそめんどう
今の時代は1分単位で自動計算だろ
どれだけ残業代をだしたくないから複雑にしているんだろ
UDRなんかあっいこっち防犯カメラついているから
スキャンした前に働いてるか、スキャン後に働いていないか
調べることもできるよ。労基さん >>871
17:15スキャンでもエラーでない糞仕様なんだろ
時間外加給も契約7h+1h以降 >>866-873
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
頭大丈夫?
こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? 何年も前からサービス残業、サービス残業という割には
アピール、アドバルーン、アナウンスだけで
一向にサービス残業が減らない会社
UDRなんて疲れ様ってインカム入っているのに
その後働いている人がいても
管理職は見て見ぬふりだもんな 管理職の言い訳は
普段からサービス残業をするなと
言っていると
言うのは簡単、ちゃんと管理しろ おーいコケるなよコケるなよほーらコケた
言っただろうってのがやりたいだけの管理職もいるからなあ。
訴えろ >>874
オートバックス、イエローハット、ジェームスauPay使えるようになるのはどこかな >>875-878
馬鹿はNGして無視に限る
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と、馬鹿がほざいてますな
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何が楽しいんだ?頭おかしいだろ。
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お前がな、頭がおかしくないか?
妄想性人格障害の可能性が高い
↑久しぶりやん。仕事してた?(笑)
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こんなことでしか自分の存在をアピールできないんだね、おかわいそうに
6
なんで荒らされてるの?
何が誰のかんにさわった? マジで労働管理しおかないと
本当にカイゼンされたかおかみがくるぞ >>879
ワイのとこは熱が出たら無理に出社しないで休んでください貼り紙が貼ってあるわ
そらコロナ認定食らったら2週間強制停止やし意地でもコロナを出してもらいたくないやろ 辞めた人、生きてますか
続けている人、生きてますか 東京五輪特需消滅・・・来年にお預けとはいえ、これは相当キツイのでは。特に大都市圏のドンキは。 >>875
お前ら本当に働きたくないんだなwゴミがw
辞めれば残業もしなくていいんだぜ!その分給料減るから!楽して金はもらえねーんだぞ!カスが! >>882
もうすぐ辞めて1年、生きてますよ、めっちゃ元気です
ここは辞める前からずっと見てたから今もクセで見てしまう(笑)
みんな頑張れ! >>882
辞めて一カ月経ちそうだが楽しくやれてるよw
火災発見まず火事だ!みんながんばれw ついに東京都が今週末の外出自粛要請を。
都内のドンキはそれでも開けるか? 東京のスーパーで食料の買占めが始まってるけど
こっちのスーパーは大丈夫? ドンキは本気なんだぞおじさん最近見ないね
コロナがどうしたドンキは本気なんだぞとか胃ってほしいのに 都内では買い占め始まっているとニュースでやってんな。ドライチームは商品確保だな 朝のニュース、ワイドショーででやってるな かいダメ 神奈川・埼玉・千葉・群馬が東京への外出自粛要請。買い占めに加えて週末の首都圏の物流がズタズタに。これはヤバい。 物流がズタズタとかユニー社員はあまったれだな
ドンキは本気なんだぞ
ドンキなら自分の足で買い付けにいく >>898個人が買い付け行ってどれだけ運べる?根性だけではダメダメだよ ユニーに風吹いてんじゃん。辞めなきゃよかったかね。 >>900
え?パンパシにだぜ
ユニーは 完全子会社
お殿様ではありません。
さらに ユニーのオペレーションで風が
ふいてません。 >>898
自分で軽トラ運転して運ぶからな!それがドンキの本気! >>902だから〜
軽トラレベルの物流では一時しのぎじゃない?軽トラで何をどれだけ運べるの?何往復するの?メーカー倉庫までの距離と時間は?費用対効果は?等々様々な問題があります。ドンキの本気って行動した事に対しての自己満足だけで終わりますよ >>906そんなの当たり前でしょ?
何で子会社の方が待遇いいのって話。
早急に一緒にしないと既存のドンキ社員の不平不満を抑えきれないしね。 >>908
期末賞与廃止になったよ、今年もなかっただろ?
期末賞与なんて 昨年の年収凄かったよな
期末賞与に期末賞与分が入った
夏と冬の賞与!
おかげで転職先の給料をつり上げることができたわ >>905
冗談にマジレスしてて草wでも費用対効果って話じゃないんだよ!ゼロを1にするから少なくても儲からなくても意味があるんだよ。他はゼロ、ドンキは1。我々は単なる物販業ではない、流通業。お客様が望む物を届けるのが使命なのであーる ユニーはコロナで衣料が売上厳しいけど、ドンキはまあまあだね。関口さんは動かないのかな? >>905
効率効率でお客様を裏切り、従業員ファーストでつぶれた会社の社員が言っても説得力ないぜ!
地べた這いつくばって泥臭く愚直にやれよ!働けユニー社員! >>912
そんなドンキ社員見た事ないぜ(笑)
あとゼロが1ならまだいいが、−1になったら目も当てられない! >>912
お客様が望む商品はそこそこの価格、いらないクズみたいな商品が驚安なのであーる >>907
ドンキの人、みなし残業で月に7万貰ってると言ってたから、めちゃくちゃいいじゃんと思ってたのだが
基本給が16万だから、実質23万で泣けてきた >>919
みなし残業制の会社は基本給15万とか普通にありますよ
みなし残業手当込で25万前後に抑え込む方式 ●HC(ユニーの課長クラス)→400-500万
●店長→500-600万
●支社長(ユニーの営業部長)→700-800万
現状と比べると店長が一番差が大きいね。まともに一本化となると300-400はダウンとなる
この件について盛り上がっております >>920
転職してたときみなし導入のとこから何社か内定もらったけど、冷静に電卓叩くと、アルバイトの時給の方が高いというとこもあったな。
転職は慎重に。 >>921
これが現実
現実はもうすぐ
奥さんや家族に言い訳を今のうちに考えましょう! 退職金ロックの期限ってもう迫ってるよね。
今から転職だの退職だのあたふたした所で、60才までは退職金出ないんでしょ?
正確にいつからだっけ? >>924
退職届出したらその日に辞められる分けないやん。
もう、ロック確定だから諦めろ。
しかしコロナはドンキにとっては、プラスにしか働いてない気がする。
目先の金に目が眩んだ奴は辞め時逃して、在庫過多だったマスクは定価で捌けて、内定取消者の後釜で雇用確保。
狙ってやってるならドンキの経営陣は優秀だな。 >>926
とりあえずドンキ褒めとけばいいみたいなレスだな >>916
マイナスってなんだよwやるが1、やらないがゼロだろ?やること、行動することに意義があるって事だぞ!難癖つけようが行動しなきゃただの無。効率がいいかも悪いかの議論すらできない >>928
やってマイナスになる事わかっててもやる事は自己満足だよって言いたかっただけですよ。 55から60歳の連中もUDRへ来いよ
社会の厳しさを味わえないまま定年なんて
もったいないぞ >>930
世の中の動きを知らず知らずに閉鎖空間で一生労働して終える。
良いとは決して思えぬ。 >>926
コロナがドンキにとってプラス?
まじで言ってるの?
うちが免税関連でどれだけマイナスになってるか想像しただけで怖いわ。 >>929
だからマイナスって状況がどういう状況なんだよ?1=やる事=少しでも行動起こして商品をあるようにする事、ゼロ=何もやらない事。マイナスって客から商品奪うとかって事か?
もし費用とか労力とかで割に合わない話したいんならわかってない。こういう行動って効率じゃないから電子マネーのポイントばらまきと同じ考え >>933
今期のボーナスは覚悟した方がいいな
震災だったかいつだったかダウンみたいに
平均60万のボーナスが40万になったからな…。
そうやって増収増益は守られている。 >>934
マイナスとは…
個人個人のつたない判断でその結果、会社にとってもお客様にとっても不利益になる事。
お客様が欲しいと思う商品がある事が全て正しいとは限らない。
それが個店主義の難しいとこであり課題でもある。 >>935
30年連続増収増益はそうやって守られます >>934
あと、客から商品奪うって例えが稚拙的。
お客様の満足って商品や価格だけじゃないよね?ドンキに買い物に来て不快に思って帰られるお客様の割合(小売業不快指数)は5年連続ナンバーワンという事実。 『驚安の殿堂』って表現はもう自分達よがりって気がつかない?
世間のドンキの認識は欲しいものはそこそこの価格、いらないワケわからんものが安いだけってとっくにバレてるよ。
プライスチェッカーとかやってるけど色々理由つけて自分達の都合のいい店しか競合としてないし。 コロナ感染に1番危険を伴う我々の職場に救命措置はないのでしょうか?志村の二の舞はゴメンだぜ。 ここまで感染が広がってるのに、まだ何の声明も出さないPPIH・・・
顧客最優先主義に固守してる場合じゃない。営業時間を短縮することや休むことも顧客のためになるはず。顧客のためにマスクは吐き出し尽くした。でも感染のリスクは日に日に高まってる。人がいなくては店は動かないし開かない。決断してほしい。 ふつーに買い物いったらふつーに客来てたわ
自分は特別!みたいな 2月は良かったんだろ。特にユニーの伸長。3月のコロナショックでドンキ本体が痛んでるのかい?ちなみに今ドンキが落ちたらユニーの社員の供与も下がるんか? このままいけばほとんどの従業員の給与は落ちるでしょうね。でもじゃあ今までのように降格しましょう転勤させましょう・・・出来るのか?と。人事がめちゃくちゃになりますよ。 >>948
まあ降格はなしでボーナスの大幅調整だな
会社全体がむしろ社会全体がって話だから
国が保証してくれればいくらかましにはなるだろうが…。志村けんの事はショックがデカイ >>951
自分や同僚、ましてやお客さんの命を賭けてまで仕事をする気には・・・ね。 >お客さんの命を賭けてまで
格好つけてないで黙って辞めろよ。 >>953
そうしたいけど・・・明日も客が待ってる。
生活に必要なモノを買うために、明日も明後日も客は来る。
ドンキがどうだのユニーがどうだの知ったこっちゃない。
俺達は目の前にいるお客さんのために商品を並べ続ける。そしてレジが混んだら応援に入って一分一秒でもスムーズに流れるように努力する。
それが俺の仕事だ。 都知事が夜や深夜の不要不急の行動を制限し始めた。ナイトマーケットを得意としているうちにとってはかなりヤバいね。
この時間帯だとまさに不要不急のお客様がメインターゲットだからね。 >>949
備蓄?
そんなのあるのかよドンキやユニーには!
もったいぶらずに売れよ! >>956
不要不急の暇人だけでなく深夜にしか買い物に行けない人ってのも少なからず存在してるんだけどね >>960
そんなヤツ関係ねぇ。とりあえずテメーの命守るのが先決だろ。俺は付き合いきれねーから少なくとも定時で帰るぞ。 >>961
俺の定時は26時まで…
どーしようもない(泣) >>957
備蓄って何なのかユニでもドンキでもどっちの人間でもいいから説明してくれ。
このマスク不足の中で『備蓄』って言葉のイメージ、あんまり良くないんですが、、、
会社ぐるみでかき集めたマスクを売らずに保管してるとか?? よくドンキ利用するけど、中で働いてる人達は本当に大変なんだな
こんな、世界になってしまっても営業し続けてくれることに感謝しかない >>963
従業員用だろ?一応一週間に1枚もらえる。後はマスクあると混乱するからタイミング見て小出しして売っているパターン。 >>966
ドンキがちゃんとした会社だと思ってんの?
自信持ってホントに言えるの?
笑わせんな(笑)
世間一般の人がどんなイメージ持ってるか聞いてみたら??(笑) >>968
これって親切かぁ?
見方によっては煽ってるともとれる >>969
黙ってるよりかはましかなと。
しかし、どこからマスク仕入れてるんだか。 >>970
だから備蓄だってば。
サーズの頃の売れ残りだから10年ぐらい熟成されてるよ! >>971
まだ備蓄あるんだったら、社内報のボスの直言はただのハッタリか?
何が備蓄してるマスクをとにかく売れ!だ。まだあるんなら全店舗に分けてくれよ。それこそ全部売ってやるわ。 >>967
ドンキよりユニーは規則、安全、礼儀などちゃんとした会社という誇りを持ち、それを誇示する事でなんとかプライドを保っているユニーの残党の粋がりw >>972
もうそれは売りつくしてる。今はいろんなルートから集めてるマスク。くれよ?バカかよw競争だぞ!自分の力でかき集めて売る!絶対売れる商品渡すかよ!わかってねーな!ユニーマン! ユニーは備蓄あったろドンキは知らんけど
N95売るわけにもいかんだろw でも、紳士泰然とした人間がユニーに残っている傾向あり >>979
布製マスクだから洗って交互に使えって事だろ >>968
午前1時32分販売って・・・
たぶん朝にドラッグストアとかに並べない人たちの為の深夜販売なんだろうな
仕事とはいえホント頭が下がるわ >>978
いや、残ってるのは決断力がないか年齢的に辞めれないかのどちらかだよ。 >>981
違うだろ、朝や昼に販売すると混乱したり面倒な事もあるので深夜にしたんだろ。
顧客優先ではなく店舗都合優先だわ。 転職組 どうだい景気は
コロナで大変なんじゃない
こっちはこういう時に強いディスカウント
元気だぜ >>985
お前アホか?
免税ボロボロでこの先入国規制が長引けばうちもヤバいだろ。
身内だけど恥ずいわ。黙ってろ。 >>986
確かにそうだね。
免税よりももっと怖いのがナイトマーケットの縮小だと思う。深夜出歩く事が「悪」って風潮がこれ以上広がると、うちとしてはかなり痛いはず。 >>987
PPIH自体ナイトマーケットの割合の縮小はずいぶん前からしてる。だから長崎屋とユニー、これから…は取り込まれてるんだぞ!今さらだぞそれ >>982
企業がピンチになり始めると有能な人材から退職します。残った人材は凡才の可能性大かな? >>989
痛いけどそんなの遅かれ早かれだろ?PPIHとしてはナイトマーケット狙いで居抜きに入ってて戦略はもう終わってる過去のものだよ。 >>989
お家芸をあっさり捨てて新しいチャレンジへ!これが変化対応だ!ユニーマンもUDRとかじゃなく海外の幹部候補応募しろよ! 今まで荒らしてた奴が、また前のように戻っててワロタ >>992、991
免税、ナイトマーケットを捨ててとか過去のものとかそれを認識してる社員ってどんだけいる?とりあえずドンキ10年の俺は初めて聞いた。新しいチャレンジって?まさか海外って言わないでね、この期に及んで。シンガポール国内のネットで相当叩かれてますよ、飽きたとか。 >>984
お前らが購入しなくなったからじゃないか! >>994
お前PPIHの2030までの計画読んでないのか?PPIH2030年売上いくら目標か言ってみろよ >>996
2兆でしょ?いくわけないけど
それがどした? このスレッドは1000を超えました。
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