【こっそり】万代について語ろう １４
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大和川から南
南海本線･阪和線沿線の店です。
うちの店の店長は
お気に入り以外は
怒鳴る、罵る、平気みたいですよ。
仕事が終わらないなら
終わらない理由の資料を出せ、との事です。
時間が足らない、も
何分足りないとかでなく秒単位で言え、と。
社員やパートを精神的に追い詰めるのが
得意みたいですね。
前任店で1人辞めさせました。
今の店でも｢死にたい｣と白旗挙げたチーフがいて
そのチーフが異動しました。
チーフは、自分が悪いんです、と言うてはりました。
アホボケカス、しばくぞ、ころすぞ、しね
いずれもチーフに対して、ですが
私の目の前に飛んで来たのは
アスクルの分厚いカタログ
創味シャンタンのディスプレイ一斗缶。
ラップ？の太い芯で大きな音が出るほど
折りたたみ傘
ハサミなどはさすがに投げませんが
振り回しています。 それが、ネタじゃないから
困った話なんですよね。
しかも、アルバイトさんも皆が知る状況。
恫喝･暴力で、店が運営出来るとでも
思っているんですかね、うちの店長。
野菜投げ付けて怒鳴り散らす
胸ぐら掴んで怒鳴り散らす
パートナー数人のいる目の前で怒鳴り散らす
自分が人件費削減だの言うて減らせ減らせ、と
で、売り場できてない、人がいない、に
何で人がおらんねん、管理できてない、とか
もう、めちゃくちゃですわ(笑 やってないと言い切るのが万代の店長とチーフ。
店長会議で一度でもここ見てるならあげてほしいですね。普通の企業にはパワハラはあってもここまでひどくはないと言うか多すぎやろ暴言暴力が！ 251: 2017/12/16(土)00:51 AAS
>>241
いや、他の会社はもっと怖いよ
真冬にコートも何も着ずに2時間 2㎝幅を開けて壁に向いて屋上で立たされるとか
拷問みたいな事するよ
営業成績の悪い人にはめちゃくちゃするね（ゼネコン うちの店にもおるわー
新入社員を可愛がってたと思ったら
急に素っ気ない態度から始まり無視…
それを色んな人に言いふらしてな！
自分の子供より年下の新入社員をいじめて
何が楽しいんやろなー
私はいじめてないで。関わりたくないだけやからやって。いじめてると自覚がないから
これ重症やわw
C雇用の50代ほんまタチ悪い。
孫自慢でもしとけよ。その孫に同じ事返ってくるぞーw w そうやで、孫や子供に仕返しが一番効果的やで
仕返し屋って存在すんねん
本間屋で
ただネット上ではいないんだよ
暴力団と繋がりがないとな 350: 2017/12/28(木)02:04 AAS
>>343
ケツ持ちにされるは
極道は逆に依頼者を幇助をバラすと脅し金を巻き上げるのが上等手段 うちの店長のパワパラ･モラハラに
ナイトのメンバーで
お気に入りの水産パート
サボってる店長とワイワイ絡むのが楽しい言うてる
見切りやってるグロのパート
この2人以外、店長に対し殺意全開です。
農産では高校生バイトいてる目の前で
チーフに野菜投げ付けておがりまくったり
グロではそこらにある物投げ付けてたり
チーフの事叩いたり、クズ！カス！ボケ！シネ！
もう、見聞きするだけで、仕事する気失せます。
まだ、色々めんどくさい人やったけど
売り場に出て、率先して品出しやったりしてた
改装前の店長の方が、よっぽど人間としてまし。
なんで、パート･アルバイトの募集しても来ないか…
店長のパワパラ･モラハラがウンザリで辞めてる
パート･アルバイトが何人もいてるからやで。 年末お疲れ様です
やっぱりユニオンは頼りにならんのかな・・
お歳暮の購入は強要ちゃうで～と言いながら買ってない奴チェックして圧力かけるし
社員ナイトマネージャーからのパワハラが普通にある店なのに、「ありがとう」の強要とか洗脳やめてほしい
ブラックな職場を改善せず、よりブラックな職場を目指してるようで怖い
S店長考案のありがとうカード(ワタミのパクリみたいな物)も提示されてたんだけど、みんな嫌がってて数人しか書いてないし 451(1): 01/05(金)21:16 AAS
>>401
この店、ほんまパワハラえぐいで。母の日ギフト、中元、歳暮、ケーキ、おせち…強制じゃないとか言うて結局無理やり達成させてるしな。
何でも１番になりたいとか、知らんがな。
社員、ナイトマネージャーもパワハラで訴えたろかってなってるし、ほんまにそうなったら
面白いのに。 組織変更すごいですね。
トドクックとかスターってなんですか？？ だからかぁー、近所の万代いつも、求人しているのは、長続きしないからかぁ？！ 下新庄の万代に5、6年前女子高生だたショートヘアのかわい子ちゃんがショートヘアの女性になって働いてる(^-^) 品出してオジサンでも深夜バイト大丈夫ですかね？
ラムーの深夜か悩んでる。 >>628
えっほんまか?ワイが聞いたんはハロワで力仕事ムリですっちゅうたら玉出の夜勤紹介されたらしいぞ まっ オジサンっちゅうより爺さん寄りの男やったけどな >>618
案外ギリと人情に熱いんでこれはないで↓
＞極道は逆に依頼者を幇助をバラすと脅し金を巻き上げるのが上等手段 >>625
仕事としてはそんなにきつくない
ナイトマネージャーのパワハラに耐えられる人なら大丈夫ちゃうか
内情としてはこのスレでも色々言われてるようだから読んでみてくれ
社員は面倒見良い人もおるんやけど夜は先に帰っていくから頼れない
俺のとこはパワハラで辞めていく人が多いな >>634
八尾 東大阪方面ならどこがいいですか？ >>635
おじさんは来ないでー
おばさんにイケずされるよ
若くてかわいい子じゃないと！ 体力が無くて動きが遅くて人の話を聞かないおじさんはいらない
よく動いて明るくて気遣いのできておばさんとも仲良くできる人じゃないと AMAZON GOがとうとうオープンしました
皆さんはどう考えていますか 万代は隠ぺい体質です。
組合は、匿名であなたのプライバシーは守られますとか言ってますが速攻でお店に電話かかってきて内部密告した人が晒されます。
大きな問題でしたら弁護士たてられた方が間違いないかと思いますよ。
以前、問題起こして飛ばされた方、今は店長候補だと聞きました。
大きな問題起こしても店長クラスになれるとは万代腐ってますね。 万代ってパートに組合費払わせて歳暮も中元もさせるの？
時給上げた所で意味ないね
面接行くの止めとこ パートから組合費1000円取ったり、中元歳暮を買わせてる 助言有り難うございます。
スレチかと思いますが、実はバイトの保護者の者です。
察しが言い方はある程度わかると思いますが…つまりそういう事です。本社も近いので凸する事も考えたのですが、助言頂いた通り対策を練ろうと思います 弁護士代も請求した方がいいよ
万代は確かに隠ぺいの嵐
すぐに示談金包んでわたして来る それくらいでクビになるかよ。
肉の日付を改◯しても店長候補やで？
すんませんで終わりや。人によるけどなww 10: [] 2013/02/04(月) 14:35:49.70 ID:gtGmsVtZ0
MBS憤懣本舗に投書した。
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1354751910/10 某店のパートさん10名から（連名で）、チーフを飛ばして欲しいというメールが入りました。
内容は、チーフが好きな某パートさんにだけ試供品を渡しているとか
どうやら夜にラインをしているらしく、皆が知らない情報を某パートだけが知っているとか
パートさんが既婚者と知っていて独身チーフが色仕掛けをしているとか
その他もろもろです。
家から遠くに飛ばされる可能性があります。
チーフの皆さんはパートの依怙贔屓に十分気を付けてください。
パートさんが団結すると本社は言いなりになるしかございませんゆえ。。。 組合も本社も話にならんから自〇者が出る訳で･･･
頼りになるなら皆相談してるやろ 頼りないんじゃﾎﾞｹ 若いパンのお姉さんが精神的にズタズタになって辞めたんでしょう？
みんなズタズタだよね
万代は日本一働きたくない会社だよ レタスの下にある透明のカップ カビだらけで驚きました
二度と万代で野菜は買いません 万代って安い給料のパートを正社員並みに働かせて
社員は何も仕事してないってよく聴きますけど？ 96: 2014/06/03(火)23:25 ID:BgHiVNR+0(1) AAS
>>95
パートを使いこなした店長は出世できるという会社だからねー
確実にブラックですよ 香里ヶ丘店は前の店の時からイジメばっかりで終わってた
それなのに、リニューアルオープンでもっと最悪になった わかるな～ 社員どころかパート同士でも一日居ても一言も話さず仕事だけモクモクとこなしてさっさと帰る日々･･･
飲み会とかで話す事あるけどさー 年に２回くらいやん？ 長年横で仕事してても相手の事なんか全然しらんし、どうでもいいって感じやわ
万代的には短い時間の主婦を多く採用して、帰りに万代で買い物して金を落として欲しいって寸法なんだろうなって思うで 今日、サブチとケンカして
ジャンパーを床に叩きつけて
ロッカーの鍵とタイムカードを
店長室に投げつけて辞めていった猛者が
いたw
二度と来るかあ って叫んでたw >>656
まさにこれやな
社員になんかする気もないくせに持ちかけて「もっと頑張らなあかんで！」と遣り甲斐搾取
同じ時間働いてよりしんどい作業させられて給料は1/4とかや
下手に気を使って愛想良くしたら良くした分だけ無茶ぶりしてくるだけや
必要最低限のコミュしか取らずに言われたこと以外何もせんのが正解 Ｑ
ttp://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1510744523/1 最近全然面白くもないコピペばかり貼るアホがいるよな 去年、京都のT店の辞めたグロ２人、万代辞めて幸せになっているらしい。辞めた原因は、サービス残業、サービス出勤
が凄かったらしいから。今のグロチーフは、パート・バイトを道具みたいな扱いで使っているから、パート・バイトから相当嫌われている。 >>670
やっぱり(笑)また訓練とかあるのか……
掃除って業者に頼めばいいのに。
敷き板とかあれ洗うの、マジダルい 前勤務した店は閉店後に業者がやってたな
業者のほうが安いコストで素早く終わりそうだけど
みんなでダラダラやって効率悪いし金かかるしムダなことばっかりやってる店だわ >>673
ごもっとも！業者の方がパートナー、社員皆出勤でするより安く上がるのに。 パワハラで戦々恐々な現場の話聞いたら、
セクハラはのどかな話に聞こえる不思議な感じ…
サカるチーフに、嫌がるパート。
追えば逃げるは乙女心。
はあっ…お花畑でのどかやん。 休憩室で人の悪口ばかり言ってるオバハンいるけど、
見苦しいで
女子更衣室でも大声でチーフや仕事のできないパートの文句言ってるけど
全部丸聴こえ >>662
第5の｢い｣の付く店の店長のパワハラもえげつない。
モラハラもえげつない。
ホンマに異動して欲しい。 >>677
他部門の人にも知らしめるために
わざと聞こえるような大声で話してるんですよ！
人を貶めるような人に姿のきれいな人はおらんもんやなといつも思う。
ま、万代店舗自体にきれいな人は稀なんやけど。 Ｙ店のチーフＴ◯◯。パワハラ、モラハラ
えぐいですね。それも、強いパートには下手に
出て、言いやすい人には偉そうに言いやがって。今日偉そうに言ってるの聞いてましたが、きっと病気なんでしょうね。物の言い方も知らん、偉そうに言えば俺は偉いとか？勘違いも甚だしい！気持ち悪い。メガネ。どうにかせなあかんわ。ほんまに >>679
真面目で温和ないい人、は辞めていきますよね
結果、神経図太い負けん気の強い人が残るなあと常々思います
>>680
分かります
店長社員ナイトマネージャーもですが、強いパートに対しては顔色見て言わない。言いやすい大人しい人ばかりターゲットにしてる
まぁ、役員、本部に報告しそうだし怒らせたら怖いのは分かりますが・・・
万代全体がこんなイジメ体質だから人辞めまくりで、募集しても集まらないんだよなあ 何年か前に、御池台で
店長とパートが揉めて～って話を
知ってる人いたら、教えてください。
裁判沙汰に…て噂なんですが。 楽天西友ネットスーパーだって
さーこれから小売業はどうなるかな
知らず知らずのうちにパイは減っていくから怖いよな 楽天はウォルマートと提携したんだっけ
万代って遅れてるよな
未だにクレカ使えない、パワハラ、サビ残は放置だし、ネット部門なんて絶対無理だｗ
淘汰されて潰れていくやろな 下岡さんは各店舗の売り場欠品が急激に増え、その調査を細分化して調査した。
その結果、間隔発注になり一気に商品が入りすぎバックヤードが満杯になり
売場欠品商品が在庫のどこにあるのか分からないというのが一番の原因である事に気づかれた。
その辺りの改善をする為社長、副社長に申し出た。
しかし、社長は副会長のやり始めた事に逆らう根性がなかった >>685
副会長ってのがボンクラ老害なんか。
こんな奴に払う給料のために
うちらがこき使われてると思うと腹立つ 勤務先のフロントエンド
2月末までに7人辞めるんですが
現在の研修生が2人とか。
採用してないから当然人が足らなくて
食品のパートさんでレジに入った経験がある人が
応援でレジに入ってくれる事になったけど
家庭の事情を話したら、契約がーとか言われて
食品の人でチーフがいない日は任されてる位の人やのに
あなたの業務を決めるのは会社だ店だ店長だ、と
言われたそうで
遊びが理由ではなく家族の看病が理由なのに
家庭の事情汲んで貰えないなら辞めようかなと
ロッカーで泣いてはりました。
レジのアルバイトが辞める理由が就職なのだから
何ヶ月も前から分かっている話で、新規採用してない店長が
一番悪いはずなのに、応援で入ってくれる事になった人を
追い込むような形を取るとか、ひどすぎ。
こんな店長やから、噂になって、パートもバイトも
募集しても集まらないんだと思います。 >>687
そのパートさん気の毒ですね。
社員は介護休暇だの育休だので堂々と休んでるのに… まずはその店長がボンクラです。早急にどこかに飛ばしてもらいましょう！ >>688
ついでに対策を怠ったFEのチーフもボンクラ。 でも、そういうボンクラをユニオンに言っても駄目じゃん？
やっぱ組合費払うのってマジで馬鹿らしいね ちゃんと仕事して、いろいろ考えてる人に
冷たい会社。仕事も出来ひんのに無駄に時間長くおる奴には何故か甘い会社。だから、まともな人は辞めていくんやろな この時期バイトが卒業就職ってパターン多いですよね
でも後期に最終学年の学生採用するのは止めて欲しいわ
就職活動や試験やらで休ませてくれって言うてくるし、
やっと慣れた頃には卒業やで >>691
ほんとほんと
良い人ほどドンドンやめる
休憩室で陰口叩きまくって
口うるさい奴ほどずっといる
内の部門はオープニングスタッフばっか生き残ってる >>689
フロントエンドさんの名札を見ても
チーフと書かれた人がいないです。 >>688
普通は
｢具合はどうですか？｣とか
｢大変な時に悪いんやけど｣ >>688
本当に、早急に消えて欲しいですね。
レジに入るのを断った人もいてて
その人達には特に何もなのに
店が大変やから、とOKしてくれた人に対して
こんな酷い事言えるんやな、と。 >>668
道具みたいに扱われてるって感じたことはないよ そういう店長と職場環境やから辞めるんやろなｗ
さすがに「店が原因で辞めます」とは言われへんから、表向きは就職とか体調不良を理由にするんやろうけど
うちも新人入っては辞めるパワハラ環境やから他店のこと言われへんけどなｗ >>700
責任者である店長がレジやれば良いのにね。
どうせ嫌がって入らないはず。
食品のパートさんが抜ける分の品出しも手伝わないし。
何様のつもりやろう、と話してます。
もう、早朝や朝昼夜、店長の敵だらけですね。
そんなフロントエンドにいる人の家族が
組合にいてるらしい。 >>701
今回はフロントエンドの大量退職ですが
食品、農産、は多いですね。
食品や農産で、店長がパワハラしてるから
嫌気がさした、の人もいるみたいです。
罵ったり蔑んだり物を投げたり、とすごいです。 うちのチーフ来てから、ベテランと新人含めここ数年で20人以上は辞めてる
店長が採用する新人は土日祝休みの奴を採用するから、その分残った人にしわ寄せがくる
サービス業で土日祝休みてなんやねん
チーフに言うたら言うたらで店長とそういう契約で入ってきてるから何も言えんとか
お前のパワハラも大概やで
パートを雑魚にしかみてないチーフ
お気に入りのC契約はそんなに仕事しなくていいとか
あとはB2以下にやらせたらいい？
雇用区分で差別はするな
言うたら差別してませんからね
絶対してるから
45～65前後のC契約お局気取りは
ほんま仕事せんからクビにして欲しいわ >>702
それってうちの店ちゃうか。
第5でしょ？ 本当に万代の店長は仕事しないよね売り場にも出ない。
いなくてもいいくらいじゃない？
自分の店なのに売り場の巡回もしないってのは職務放棄と同じ。
全員首にしたらいいのに！
他のスーパーの店長はもっと売場に出てチーフに指示を出している。
本社のお偉いさんが来た時だけ店に出て仕事をしているフリをしてる。
帰った瞬間店長室に引きこもり！ >>705
レジ人おらんとか店成り立たへんやんw
第5のどこよw
人事やエリアマネージャーは知ってんかな。 →702
でもその食品のパートさん周りから評判激悪くって
ナイトから総スカン食らってるみたい笑笑 わたしも知ってる笑
聞いた話やけど、とにかく文句ばかり言って…
チーフも困って嫌がってるよ
キモいって >>708
これ、みんなに見せたら
｢店長が書いてたりしてなー！｣って。
自分の思い通りにいかないから
パートさんが悪いみたいに書き込むみたいな事
やりそうやでなあ！ってゆうてます。
総スカンのパートさんは別の時間帯の人ですね。 >>709
もし、その人だとしたら
文句の内容は、きちんと売り場を管理しないチーフが言われて当然だと思うし
そんなチーフをきちんと教育しない店長だし。
結局は、店長に回るでなwww お前のパワハラも大概やで
パートを雑魚にしかみてないチーフ
お気に入りのC契約はそんなに仕事しなくていいとか
あとはB2以下にやらせたらいい？
雇用区分で差別はするな
言うたら差別してませんからね
絶対してるから
45〜65前後のC契約お局気取りは
ほんま仕事せんからクビにして欲しいわ
これマジで思う。c契約の奴がそんなにエライんか！？って思うわ。社員でも無いのにあれこれA,B契約の人に上から目線で物言う。糞ババア ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
