>>637
言葉が足りなくてすいません。
私は、大星ビル事件を、労働時間該当性が認められた場合には、
(１)契約解釈として当該時間に賃金が発生すると解釈できるか？できれば、契約を根拠に請求できる
(２)できないとしても、１３条・３７条を根拠に割増賃金が発生する
と読んでいます。

本問でも、労働時間性を肯定した場合には、
１３条によって「通常の労働時間の賃金」(３７条１項)を支払うべきと
考えました。