0001仕様書無しさん
2018/11/14(水) 22:03:02.10心配です
SIerってどうしてバカにされてるんですか？
心配です
0056仕様書無しさん
2019/06/19(水) 07:01:44.02違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
0057仕様書無しさん
2019/06/22(土) 20:39:51.85そりゃ馬鹿にされても仕方ないだろ
0058仕様書無しさん
2019/06/25(火) 07:00:09.62犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉（↓） →示談成立 →法廷相場50～100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓ ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立（↓） →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 →公判 →罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓
審査 → 起訴（強制捜査・留置場）→ 公判 → 懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴 → 同上
◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
0059仕様書無しさん
2019/06/30(日) 07:40:37.80☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0060仕様書無しさん
2019/08/05(月) 07:49:30.68告訴の趣旨
被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
労働者派遣法第26条（契約の内容等）に違反
職業安定法第44条（労働者供給）に違反
●多重派遣・多重出向
労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反
疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
就業場所・就業期間・就業時間
指揮命令
指示を誰が行っているかの記録、音声記録
仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー
刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万～１億円、管理職で500～1000万円、営業個人については200～500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円～にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴（裁判不要）してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の３割を謝礼金として渡してください。
0061仕様書無しさん
2019/12/31(火) 08:34:07.29☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0062仕様書無しさん
2019/12/31(火) 12:48:09.27なれません
0063仕様書無しさん
2020/01/07(火) 08:20:14.31☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0064仕様書無しさん
2020/01/09(木) 11:39:04.49土木建築の土方ならスキル、体力ゼロなら物理的に叩かれまくってすぐ辞める
IT土方はスキルゼロの無能でも叩かれるとパワハラになるので誰も叩かない
だから無能だらけになり、ひとりの有能に50人の無能がぶら下がる世界になる
0065仕様書無しさん
2020/01/09(木) 14:00:18.420066仕様書無しさん
2020/01/09(木) 14:17:26.57仕様書や要求定義が完璧で変更が一切無かった案件はすくない。
あるとするとよほど小さい案件でないか漠然とした対応がおおい。
また逆に変更が一切無いと言われた事を言われ通り実施したロボット実装の可能性がある。
>>13,22
たまに、責任も下請けになすりつけようとするが投げきれずに一部自責になって首・左遷がある。
それまで甘い汁を吸えたのでよしとするしかない。
0067仕様書無しさん
2020/02/14(金) 08:40:56.47☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死
0068仕様書無しさん
2020/02/14(金) 23:29:05.810069仕様書無しさん
2020/03/06(金) 13:08:13.25もうずっとコピペばっか
君は意味不明な書き込みしてスレ荒らしをしているようだが
こんなことして楽しいか？
0070仕様書無しさん
2020/03/21(土) 09:29:27.57☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
0071仕様書無しさん
2020/03/21(土) 15:48:54.64もうずっとコピペばっか
君は意味不明な書き込みしてスレ荒らしをしているようだが
こんなことして楽しいか？
0072仕様書無しさん
2020/04/21(火) 00:05:41.05SIerの会社の中で出世するのが総合職で入った社員の正義なんだから会社で役に立たないそんな技術はいらんのじゃないか？
独立するならともかくw
0073仕様書無しさん
2020/05/14(木) 08:04:51.81稼働増やして収入減らした
安売り貯金なしドカタは
コロナ恐慌で制裁を受けるべき
0074仕様書無しさん
2020/10/15(木) 13:18:33.390075仕様書無しさん
2020/10/15(木) 15:49:57.620076仕様書無しさん
2020/10/15(木) 22:03:46.370077仕様書無しさん
2020/10/19(月) 14:47:26.55納期は無い
テストも適当でオッケー
トラぶっても愚痴レベルの文句で責任問題まで発展しない
0078仕様書無しさん
2021/09/11(土) 08:33:22.48退職要員が激増じゃねえかよ！
多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ！
低技術低収入は高技術高収入の技術者に
損害だからIT業界から失せろ！
0079仕様書無しさん
2021/12/03(金) 14:56:13.72「わかりました」
「何でこんなところにフォルダ作ってんの！！」
何この白痴上司
0080仕様書無しさん
2021/12/03(金) 18:09:53.84アクセルマンセーだから
0081仕様書無しさん
2021/12/04(土) 01:15:04.09https://i.imgur.com/PiEwx1K.png
0082仕様書無しさん
2021/12/06(月) 11:12:12.170083仕様書無しさん
2021/12/06(月) 19:15:11.86客はもっとバカだ
0084仕様書無しさん
2021/12/08(水) 12:35:09.97入って1週間の人間にそれをやらせるか
業務の知識も顧客との雰囲気もわからない人間にやらせるか
いきなり外国に行って言葉がわからない人間に、
現地の言葉で話してくださいって言ってるようなもんだな
そんな無責任放置のSEしかいないから馬鹿にされるんだよ
0085仕様書無しさん
2021/12/08(水) 12:55:33.150086仕様書無しさん
2021/12/08(水) 16:07:41.38一流には何かが足りないが何が足りないのかわからない
0087仕様書無しさん
2021/12/08(水) 20:23:41.42顧客の要求も全然わからない
自分で調べて理解する能力もない
↓
「開発者の皆さん、どうすればいいか
調べて顧客に提案してみて下さい」
もうね
0088仕様書無しさん
2021/12/08(水) 21:26:05.01思うんだが
自分の職務を放り出した状態ではある
下請けに怒鳴り散らかすなや
そいつらはお前のなんなんだ？
0089仕様書無しさん
2021/12/09(木) 12:23:41.52それに対してどうすればいいか考えなさいと質問で返す無能SE
0090仕様書無しさん
2021/12/09(木) 12:26:48.95いつまでも質問でしか返さない
なんなんだこいつらは
0091仕様書無しさん
2021/12/09(木) 12:51:50.02質問内容によるんじゃね？
0092仕様書無しさん
2021/12/09(木) 13:08:18.06すっとぼけて相手に答えを出させようとしてるが
たまに無能が上っ面だけマネして大混乱させる
0093仕様書無しさん
2021/12/13(月) 12:31:15.36あのさぁ、この現場で何ができるかもまだ教わってないのに聞いてくるか
最初に教えることを教えず、いきなり相手に全てを押し付けるとかさぁ
0094仕様書無しさん
2022/06/23(木) 08:23:56.00☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
リストラのための事態派遣だからな！
リストラの対策しないで開発するな！
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装委託多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
反社会な孤独死の現場
https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg
0095仕様書無しさん
2024/03/29(金) 15:02:34.17(特定業種は直撃ウケますが
0096仕様書無しさん
2024/03/29(金) 15:20:29.18声優とか力入れずに漫画家
原作者にもアレなもんだと思うぞ
芸人で言うけどマイナー競技のトップつかまえてお布施すればいいのに
https://i.imgur.com/NBtviZM.png
0097仕様書無しさん
2024/04/03(水) 22:03:22.980098仕様書無しさん
2024/04/03(水) 22:06:49.090099仕様書無しさん
2024/04/03(水) 22:09:29.300100仕様書無しさん
2024/04/03(水) 22:11:20.96黙っていれば代わりにやってくれると
思ってる奴が大杉るから
0101仕様書無しさん
2024/04/03(水) 23:28:23.530102仕様書無しさん
2024/04/05(金) 15:41:44.15N-Boxでドライブをしていたら、オラついた顔のベルファイア(ノーマルw)に煽られた。
減速して抜かせてあげたが、今度は前方の高齢者プリウスを執拗に煽り始めた。
ジジイ気付いていないのか、道を譲る気配なし。
俺ですら煽りたくなる程の低速フラフラ運転だった。
(続く)
0103仕様書無しさん
2024/04/13(土) 13:56:53.63何回も書いてますが
・ハラスメント行為があった（元上司は文面でパワハラと表現している上に、人格のヤバさを語っている）
・異常な炎上現場だった(元上司もこれは文面で認めてるし、証言者もいっぱい出てくる。Xもその一人）
・明らかな高稼働なのに残業代未払、休日出勤手当なし、ボーナスで調整もなし（ずっと一律の給与だし、これも証言する人いっぱいいるでしょう）
それを一切自覚しないでひたすら私を加害者扱いしてくる
私に対して大きな制裁を課してきた（この点も何を私に要求してきたかしっかり証拠に残ってます）
ありえないでしょ？
本当に信じられない
極悪人としかいいようがない
こんな人間たちが大手の金融機関のシステム開発にかなりの面で関わっている
某有名SIerはこの企業の実態をほぼ知りながら、この企業と人間たちを重用している
私の一件もあってこの企業の悪性は否定できないものになった
社員たちは100%知っているのに辞めない上に、報告しないのであれば同罪ですよ。
私の元上司は完全に従犯であると言って良いです。
この企業は長期間、かなりの数の金融機関に関わってます。
こういう人間たちが悪さをしている可能性が否定できないということです。
調査して排除すべきです。
この悪人たちが作ったシステムの質とか内容とかも相当怪しいと思います。
心ある人は通報して対応してください
0104仕様書無しさん
2024/04/14(日) 13:49:29.49伝書鳩の仕事はクソだと思った
0105仕様書無しさん
2024/04/14(日) 13:54:25.83表向きは「古き良き昭和時代の雰囲気」「真面目」などとopenworkにサクラ投稿っぽいのがある
実際は技術もやらんし、昭和時代の価値観に洗脳されるしあまり良くない
0106 ころころ
2024/04/16(火) 22:18:30.77「サンプルがないとできません」
そうだよな
無能は前例やサンプルがないと
自分の人生すら設計できないもんな
常に誰かの真似をして生きる
誰かの歩いた道の後ろを歩く
それが無能の生き方だもんな
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