【棚卸】ピーアンドピーインベックス4

**FROM名無しさan** · 2018/09/29(土) 20:05:21.92

ここはピーアンドピーインベックスのスレです
情報交換しましょう、何でも構いません
※前スレ
【棚卸】ピーアンドピーインベックス3
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1511900984/

**FROM名無しさan** · 2019/01/31(木) 18:44:59.97

壁面の王がいると聞いて

**FROM名無しさan** · 2019/01/31(木) 22:02:15.66

いずれなくなる仕事だぞこれ
副業以外でやってる人は早めに目標見つけて転職先探すべき

**FROM名無しさan** · 2019/02/01(金) 08:28:03.94

>>335
それは｢い｣から始まる人じゃないか？
>>324の人は小柄ではないな、その他の特徴はまぁ当てはまってるけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/01(金) 10:55:21.00

>>389
なくなるんだ？ユ○○ロは、店舗によりなくそうとしているな手伝いに行った事あるけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/01(金) 16:15:48.32

なくしたほうがいい仕事だよ

やってる奴の程度も低いし陰湿だし
頼みたくないんじゃないかな

**FROM名無しさan** · 2019/02/02(土) 06:58:50.88

>>389
いずれは無くなるかもだけど
ICタグの事を言ってるのか？
ICタグなんかまだまだ単価高い上に駄菓子や釘みたいな細かい商品には付けられない
まあ、ICタグで完全に棚卸が出来るようになるまであと20年は掛かるだろうな
それまではこの会社も安泰ってことだ

**FROM名無しさan** · 2019/02/02(土) 08:31:03.94

棚卸しの仕事がないときはAmazonに行かされたり、商品の搬入や陳列の現場があったな。

テンプグループ傘下になったから派遣がやってるような仕事もたまにあるよね。

**FROM名無しさan** · 2019/02/02(土) 21:33:52.43

相変わらず単発バイト大量に募集せてるけど、いい加減日雇い向けに物流倉庫並みに分かりやすいマニュアルでも作成しろよ
何のこだわりが知らんが初日にガチで説明も無しに端末持たせてあーだこーだ陰湿な現場にすんな
棚卸票使った方がマシ
社員は頑張って打ち込めミスに時間割く分アナログにしても大して時間変わらんわ

**FROM名無しさan** · 2019/02/03(日) 00:06:32.45

>>395
2月だから繁忙期かあ。
去年辞めたけど人手が足りないからほんと派遣や新人は扱い悪いよ。
時間が勿体無いからサラッと教えてやらせてる感じ。

**FROM名無しさan** · 2019/02/03(日) 07:38:52.38

ユニクロがＲＦＩＤになって棚卸がなくなったのは評価できる

バカ社員にお前らは無能だと教えるためにも
本屋とかもＲＦＩＤにしてほしい

**FROM名無しさan** · 2019/02/03(日) 13:42:47.29

>>397
本屋はできそうだよね　

**FROM名無しさan** · 2019/02/05(火) 04:46:57.17

神奈川オフィスの可愛い人、いつも同じリーダーの現場にばかりいるんだけど二人付き合ってるの？
フルの中で嫌われまくってるリーダーなのになんでよりによってそんな男と…

**FROM名無しさan** · 2019/02/05(火) 05:00:39.84

>>399
神奈川オフィスって横浜だよね？
横浜で嫌いなリーダー俺はいないんだけど
そんなみんなに嫌われてるの？

**FROM名無しさan** · 2019/02/05(火) 06:26:10.20

>>399
神奈川は横浜オフィスと相模原オフィスの2つあるよ。

派遣に好かれていないリーダーってあの人かなあ。
本人も嫌わているのを自覚しているみたいだけどね。

**FROM名無しさan** · 2019/02/05(火) 14:04:13.44

>>401
自分は、神奈川は嫌な人いないな
柏と新宿はいるけど　大宮は普通かな

**FROM名無しさan** · 2019/02/05(火) 18:49:48.43

カウンコ

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 04:20:43.15

大阪は完全に終わったよね
Mgの糞シフトのせいで、レギュラーの出勤激減
2月にリーダー2人辞めるっぽいし現場どう回すんだろ
在庫40万規模の店をレギュラー13人、F30人って馬鹿げてる

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 07:36:28.60

>>404
去年辞めたけど関東も同じようなもんだよ。
メンバーの3分の2がキャスト（&ジョブチェキ）の現場は当たり前。
酷いとリーダー+ドライバー以外キャストとか。
最近は長期で残る人がいないからメンバーは固定化。

段々出勤を減らして最後の1ヶ月は全く出ないで辞めた。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 08:30:22.82

そのうちレギュラーは廃止して派遣とリーダーだけにしそう

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 08:41:05.29

昨日、女性リーダーにパワハラをされて、雇い止めにされました。
最初から、私とやりたくなくて、首にする気満々な感じにしか見えなかった。
昨日、気分が悪くなり、人間不信になった。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 09:20:35.28

>>406
派遣もアセットとかリージス　エイジスの直の人　直だった人などベテランもまざっているからな

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 09:39:08.67

俺、直だったけど
今は派遣で行ってる
カウント終わったらさっさと上がれるし変なサンプリングなんて直と違くて当たらないし
エンドやらなくて良いし、派遣まとめて指揮しなくて良いし天国だよ

ちなみに酷い現場だと
リーダー+派遣の現場とかあるよ
その派遣が全員初心者だと終わりで
炎上確実だから、オフィスのシフトには
他の現場終わったら全員ここに集合とかある

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 09:48:34.03

>>409
スーパー在庫10万
リーダーレギュラー1人派遣5人の店で、リーダーとレギュラーだけで9万打ったことあるなあ

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 10:07:19.51

昨日、干された上に雇い止めになったから、腹が立った。
雇用契約書は丸めて棄てた。
後日来る封筒もビリビリに破って破棄します。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 12:00:12.29

>>409
元レギュラーですか、所属していたオフィス現場には行ってます？

自分がいたオフィスはキャストでもできる人にはサンプや重いロケをやらせてましたよ。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 12:54:14.03

>>408
動きを見ていれば経験者とわかるよね。
話を聞けば他社経験者だったり。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 13:42:26.87

また不正ですか。高松のマネージャK田さんは現場に出るメンバーに給料とは別の手当てを出していますね。現場に出たくないメンバーをお金を渡して言いくるめる。これは拡散されていますのでそろそろ消えますね。おばかさん。

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 13:45:31.84

人の移り変わりで体制って変わりますね

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 14:13:07.82

君経験者やろ
派遣「EのSVやってました」
てあったわ

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 15:29:24.76

インバウンドの影響でドラッグストアがプチドンキ化してるね、ゴミ屋敷みたいな棚もバックヤードも在庫てんこ盛り

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 23:16:48.95

2回連絡したのに源泉徴収票送ってこない

**FROM名無しさan** · 2019/02/06(水) 23:28:15.75

>>412
たまに行くけど、重いところ降ってくるリーダーと降らないで派遣扱いにしてくれるリーダーがいるから、今でもシフト表送ってくるし
それ見て確認してる
本屋とかならどのリーダーも変わらないけどね

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 02:17:27.72

駄目なとこの情報はいっぱい入ってくるね
いいおふぃすあるのー？

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 19:09:59.96

この会社の未来を話し合う会議をしたら絶対に１分で結論が出るだろうな、未来性無しって

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 19:14:50.10

>>418
直雇いならWeb給与明細からプリントアウトできるだろ
Fなら知らん

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 20:35:11.82

>>422
ありがとう　プリンター無い

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 22:30:15.69

>>421
まともな人いるー？

**FROM名無しさan** · 2019/02/07(木) 23:58:09.47

カウンコ急げー

**FROM名無しさan** · 2019/02/08(金) 17:41:15.75

カウントが早ければ誰でもマネージャーになれるよ

**FROM名無しさan** · 2019/02/08(金) 18:07:01.53

マネージャーになったら椅子に座ってPC眺めながら寝てるだけになるけどね

**FROM名無しさan** · 2019/02/09(土) 16:06:58.85

コジマってきつい？

**FROM名無しさan** · 2019/02/09(土) 17:06:23.39

今年リーダーやりたくない人が多いのかな　

**FROM名無しさan** · 2019/02/09(土) 17:07:46.59

>>428
そうでもないよ　自分は好きだよ　スマホとか腕時計などあずけて持てないとこと持てる店があるけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/09(土) 17:32:20.98

電気屋はどこも持ち検厳しいからね
まあ、持ち込んでも許可書書けば大丈夫だけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 02:52:42.50

東関東のMさん、辞めるんだって？
あれこれ言われてても、さすがに1年ももたんと思わんかった。

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 06:20:45.77

>>429
リーダーなんて誰もやりたくないでしょ。
割に合わない。
リーダーになって短期間で辞めたやつが何人かいた。

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 06:25:08.20

トツカが辞めるなら俺は新○オフィスに喜んで行く

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 06:38:43.29

元エイジスの奴ばっか

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 11:25:23.40

岸田どこいってもダメ

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 13:06:24.61

>>433
新宿の人が頑張らせられている気がしてさ、だから機嫌悪かったのか…去年大宮のリーダーの場所を柏と新宿とかで分けている気がする今年は

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 16:16:43.86

新宿も落ち着かないね

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 20:17:40.48

>>436
周りのオフィスまで迷惑かけんな　どこいっても逃げ回って何してんだよきしだ

**FROM名無しさan** · 2019/02/10(日) 23:44:50.95

宇都宮？のメンバーで可愛い人いたなぁ
喫煙者で少し驚いたけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 02:11:03.80

>>434
あの人レギュラーから不評かってるよね。
自分は別のオフィス所属でヘルプであの人の現場に何回か行ったけど別に悪くはなかった。

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 02:12:41.10

>>435
リージスとかアセット出身も多いね。

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 02:17:54.26

東京はオフィスごとにマネが居てオフィス異動できるから管轄が変わって良いね
関西は大阪難波京都があるけど３オフィスすべて大阪で管轄しているから異動しても管轄は一緒で嫌だ、異動したとこでメンバーもリーダーもマネも一緒だ

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 06:29:34.84

>>441
たまに会うくらいなら良いけど
レギュラーで毎回会うってなるとキツイ
分かりづらい説明の朝礼&その朝礼の時に質問しないで後で聞くと怒られる
一度でも違う事するとブチギレ
酷い時には中礼で名指し注意
怒ったことに異常に根に持つ

A現場でミスして
数日後にB現場で会っても根に持ってる
朝礼で絶対見られてるっていうくらいには視線感じる

今はマシになったっぽいけど
カウントアップから終わりまでが異常に長い
カウントアップから2時間後に終わりとかよくあった

ト○カのせいで辞めていったレギュラーもいる

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 06:34:02.92

>>444
あと馬鹿みたいに口が悪いも追加で
他のリーダーに比べて口悪すぎる

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 14:13:21.26

リーダーが自分達に派遣なんてよぶならやめろよみたいにずっと怒っていたけどさ、上司に言えば良いのにと思ったよ

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 16:23:17.44

派遣を呼ばないと人が集まらないほど環境の悪い会社をどうにかしろと思うわ

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 21:46:15.81

>>446
>>447
昔は派遣は使わずでかい現場は近隣のオフィス合同でやってたんだよ。

数年前から現場数が増えてレギュラーや短期だけで回せなくなったから派遣を使いだした。

現場数が増えてもレギュラーの数は横ばいだからますます派遣の比率が高くなって今ではレギュラーより派遣が多い現場が当たり前になったね。

で、派遣の待遇が悪いからみんな他社に流れて未経験者ばかりで頭数は揃っても現場がきつい→レギュラーの負担増→出勤日数が減る、辞める。

**FROM名無しさan** · 2019/02/11(月) 23:47:56.21

>>448
経験者はアセットとかダイエーとか
交通費出るところ行ってる
ピーは交通費出ないのが難点

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 00:23:42.98

マ○○をごり押しして組織ガタガタに変えたア○ツ○さん、あんたいいかげん責任とれよ。

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 01:00:15.16

>>448
詳しいね　ありがとう

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 06:49:52.32

>>449
え!?
ここ以外交通費出してくれるの!!
他行こうっと

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 07:33:01.66

レギュラーにすら交通費をケチる会社だし派遣に出す交通費なんて
1000円以上の交通費は事前に許可がないと出さないとかケチやりだしたし
集合に遅れて勝手に片道1000円超えの直行直帰やったらめちゃ怒られた人いるし、仕事来てあげて怒られるって理不尽だよねその人べつに作業開始時間には遅刻していないのに集合に間に合わなかっただけで。

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 08:34:45.59

>>449
仲がいい常連派遣はみんなアセットや他の案件に行ってるね。
最近全然見かけなくて久々に一緒の現場の時に話を聞いたら他社は交通費が出るし、今キャストの案件で時給が高いのがあるからそっちに行ってると。

>>452
派遣ならアセットやエイジスの現場に行ったほうが交通費が貰えるから特だよ。
常連さんはみんなアセットなど他の現場に行った。
アセットとの合同現場で向こうに常連さんがいた時は笑えたよ。

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 08:46:09.54

>>451
数年いたからね。
時給は全然上がらないのに派遣ばかりでレギュラーの負担が増えて割りに合わないから辞めた。
あとレギュラーの人間関係もあるし住処から近い現場があるのに隣県や県内の遠い現場に入れられる謎のシフト。（他のレギュラーも不満有り）

ジョブチェキや派遣ならカウントが終わったら基本帰れるしレギュラーみたいな面倒な人間関係ないし、行きたい現場を選べるからね。

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 09:16:32.11

嫌われている人はずっと黄色札のままで時給据置とか酷いもんだったな

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 15:12:16.54

>>444
新宿オフィスの？
糞社員？

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 15:18:38.96

>>434
飛んで戻ってまた辞める…今度こそ戻って来ないで欲しいわ！奴が居ないなら戻りたいがk丸もまだ居るの？

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 15:18:44.49

>>457
あいつ辞めるって一時期なってたけど
復活したわ
そうそいつ

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 15:25:05.75

>>458
K丸まだいるよ、あいつの現場はほぼ残業確定の炎上ギリギリか炎上ばかり
開店しても終わってない時あるよ
いつか辞めるんだろうなって思ってる

レギュラーの間でも言われてるけど
カウント全然しねーんだもん
レジ周りくらいせめてさっさとやれよと思う

でも、可哀想だなって思ったのは
リーダーの中でも下っ端だから
自分の現場やばいのに、他の新宿のリーダーの所もやばいって電話きて、カウントできるレギュラー無理矢理引っこ抜かれて
残ったのはカウント全然出来ない派遣ばかりで
案の定炎上した時は可哀想だなって思った

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 23:32:12.77

繁忙期終わって飛んで繁忙期に終わって戻ってまた繁忙期終わりに飛んだんだけどまた戻れるの？

**FROM名無しさan** · 2019/02/12(火) 23:47:21.54

寧ろ閑散期に飛んでいなくなる人のほうが好まれるでしょ

**FROM名無しさan** · 2019/02/13(水) 04:30:26.30

今日川崎行くんだけど従業員入口どこにあるんだろ…去年と待ち合わせ場所が違う

**FROM名無しさan** · 2019/02/13(水) 06:01:57.79

>>455
レギュラー同士の人間関係ってなに？
そんなにもめることあるか？

**FROM名無しさan** · 2019/02/13(水) 06:21:31.51

レギュラーはオフィスによって差があるからね、仲良しグループの多い場所もあれば険悪なムードの場所もあれば
大阪は仲良しメンバーが多かったな、仲良しメンバーで現場組んでもらえたりね
新人イビリする糞も居るけどそういう人はみんなから無視されるから孤独になる

**FROM名無しさan** · 2019/02/14(木) 18:40:29.30

横浜の人達って良い人が多いから、時間に余裕ないと申し訳なくなる　毎回思うんだけど相模大野の人達は段取りが毎回凄く良いよね

**FROM名無しさan** · 2019/02/14(木) 19:19:49.81

応援へ行った先の他オフィスのリーダー「連日の勤務ありがとうございます。人手が足りなくて大変と思いますが今日も力を合わせて乗り切りましょう！ではみなさん今日も宜しくおねがいします！」
凄くやる気を沸かせるエールを送ってくれるリーダーで良いと感じた

一方、うちのオフィスのリーダーはと・・・
「はい気を付け、最近ミスが多いんで気をつけてくださいね、何度も言いますがミスが多い人はシフト削ります、○○さんこの前ミスあったよ今日は気をつけてくださいね、はい終わりです」
初っ端からやる気を削ぎにくる糞リーダー

**FROM名無しさan** · 2019/02/14(木) 23:49:54.25

エイジスよりPの方が良い点で何がある？

**FROM名無しさan** · 2019/02/15(金) 03:42:44.69

3年前から良いなと思っている人がいるんだけど何かあげたらあやしいかな　応援でしか会わない人なんだけど

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 01:03:34.35

難波オフィスはもうダメだ
人員の補充が間に合わなくてFを増やした結果
リーダーの負担が増えてリーダーの仕事拒否が相次いでる
もはや数日後のリーダー予定も立てられてない

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 01:21:21.69

>>470
関東もそうだと思うよ

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 01:29:45.63

連日リーダーとレギュラーの平均カウントを4万以上打てなんて無理な話だわ、レギュラーでさえ新人多いのに、派遣に端末渡すととんでもないことなった現場が多いし
昔みたいに腰にぶら下げる大きい機械だったら早打ちできるけど端末になってからは無理

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 01:55:02.76

>>472
派遣も常連が多いならね

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 02:06:16.56

>>470
>>471
関東も同じだよ。
時給が上がらないのにレギュラーはカウント力は求められるし派遣の世話しなきゃで負担デカくて辞めた。
最近は繁忙期の短期も集まらないよね。

>>472
派遣と新人レギュラーばかりでカウントが進まないから現場は爆死だよね。
ただでさえ打てる人が少ないのに彼らの世話でレギュラーが更に1人潰れるし。

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 02:23:01.09

>>474
この前、川崎が大変そうだったな　リーダー良い人だからなんか可哀想だった

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 03:24:26.35

俺、都内のオフィス所属してたけど
派遣まとめるの怠いし
派遣がミスしたらなんで見てないんだって怒られるし、結局自分もカウントしなきゃダメだし時給変わらないし負担増えて嫌になって
そこで辞めて、俺が派遣になったわ

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 03:26:07.98

>>476
怠い現場とか分かるし
リーダーと現場選べるしで
交通費出なくても派遣が良い、マジで楽
カウント終わったら帰れるし
家電量販店の大型なんて行きたくないなら入れなきゃ良いんだもん

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 03:28:26.57

>>477
最後にレギュラーで精神的にきたのは
新人のジョブチェキが、家電量販店の棚卸しの時に
そのロケまるまる、品物にタグ貼りやがって
俺が見てないって言われてリーダーにキレられたこと
知らねーよマジで、俺もエンドのカウントで忙しいのに見てられるか

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 19:24:47.41

大阪でFから入ったら、いつも一癖ありそうなおっちゃんが世話係なんだが、他に人が居らんのか？

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 20:17:38.17

癖がある人には癖がある人を・・・

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 20:26:26.12

あのオッチャン凄い出来る人だからね、江坂オフィスのお気に入りの奴隷
一時シーズンで一番稼いだ人だし、エースだよ
あのオッチャン自体も凄い自由人だし過去聞いてたら

**FROM名無しさan** · 2019/02/16(土) 23:53:29.14

Pで昨年2月後半までやってた奴隷だけど。
その後、大型店でもやってた奴隷だけど。

Pに居た頃はいつも先発退店させられて「私は1人暮らしだからお金が稼げなくて残らせて欲しい」って訴えてたのに。当時いくら上に訴えても「お前は甘えてる」と退職を促された。
当時、保険なんて何も入れてなくて、給料は交通費込みで13万7千だった。(交通費が遠い場所に飛ばされて1ヶ月2万以上かかった。)
だけど、それを何とかして欲しいと訴えても「お前は甘えている」で終わった。
正直、さすがに1人暮らしの収入が追いつかないから辞めた。保険なんて入ったらアレコレ引かれて収入が10万ちょいになってしまって、私が生活出来なくなるからね。

気にくわない人間は早く退店させるとか、
レギュラーの新人は早く退店させるとか、
そういうの辞めて欲しい。

**FROM名無しさan** · 2019/02/17(日) 00:00:58.83

遅刻とか欠勤も1回もしたことないし、早退は1回だけしたぐらいなのに。
昔、Fで3年近くやってたのが気にくわなかったんだろうか。

私はどれだけ見下されてたんだろう。

**FROM名無しさan** · 2019/02/17(日) 00:22:03.86

>>476
派遣よりジョブのほうが交通費出るから良くない？
リーダーと現場を選べるのはいいよね。
管轄オフィス関係ないし自分なら近場の現場だけ行くわ。
あと後発入店だから基本バックや棚上棚下はやらなくていいし。

>>482
他には捨て現場に入れるとか（終わりが見えない）、遠い現場に入れるとか（移動時間が無駄）ね。
嫌がらせかよと。

勤務時間が短い現場で後発入店、先発退店だと稼げないよね。

**FROM名無しさan** · 2019/02/17(日) 00:36:33.44

>>482
なんだ棚卸会社なんてのはどこも一緒だな
オキニは優遇気に食わない奴は冷遇
陰湿な奴ばっかりだ

**FROM名無しさan** · 2019/02/17(日) 00:51:05.49

移動往復3時間　作業1時間とかよくあるよ
4時間拘束されて1500円かよと
それも週2日ぐらいしか入れてもらえないとかね
もっと入れてと言っても、みんな同じだから我慢してもらってる、て言い包められてしまう
やっと入れてもらえたと思ったら物凄い捨て現場に行かされたりね、8人で30万点やれという、
他グループとは離れ小島で応援は来れない絶望な僻地、朝になって太陽登りきってラッシュが終わってもも現場は終わらない
ついに開店準備が始まる、そしてお客さんが入ってきたー
２回経験したわ、終わったの朝１０時だからな２１時開始で
他に、リーダー二人も居ながらリーダーがヘマやらかして対処終わるまで８時間待機したこともあったわ、朝９時に作業開始して終わったの２３時、派遣さんは１５時に帰らせた。店から物凄いクレームきたよ。

**FROM名無しさan** · 2019/02/17(日) 10:13:22.47

ジョブやってて、勝手にレギュラーにされて
辞めた
ジョブからレギュラーに上がったら
ジョブには絶対戻してもらえない
てか、ジョブで交通費云々なら
他の会社行った方が良い
他の棚卸し会社は派遣でも交通費でしてくれる
ピーだけ出してくれないからできるやつは他に行っちゃう