【Amazon】アマゾン小田原FC Part52
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
>>806
挑むんかw
こっちは自分用の傘は折りたたみでリュックの中、間に合わせで前に買った100円ショップの傘に小麦粉でも仕込むか考え中だ あの子が素敵な男性と結婚して一日も早くこんなとこ辞めれば幸せ。 >>812
いや、マジレスしたら恐怖政治の始まりじゃね? 傘パクられた最悪…人の物勝手に持って帰るなよクソが!服がびしょ濡れ ロッカーのダイヤルにガム詰めたの誰だよ
ふざけるなハゲ >>818
他の奴等が真似するだろうが!こんな所に書き込むな!馬鹿野郎!取り返しつかなくなるぞ!? ゴキに背中タックルかまして顔面痛打で歯を全部なくしてやろうぜ ピックはspvなんてほぼ絡まんけどパックだと違うのか >>821
絡みたくなくても絡んでくる奴いるだろ? 会社から他社ワーカーに対する嫌がらせについてメールだの聞き取りが廻ったせいで今日もいじめられなくてストレス!ってホントに性根が腐ってんなー…
日常のストレス解消の為って、そんなんしてるからロクでもない毎日が続いてんじゃねーっていう
あと釣り銭パクった上に渡したモンの代金踏み倒したままにしてるクレクレキモオタ喪ブスは自分が言ってる酷ェ悪口をこっちが言ってるように言いふらしてんじゃねぇよ!
払えよ!たとえ万未満だとしても古事記にくれてやる金なんざ稼ぎに来てねぇんだよクソが ここってさエスカレしてもほとんど意味ない
体調不良のとき以外は本当にエスカレする意味あるのかと思ってしまう >>825
エスカレするならゴキ一択。
暇だから何でも解決してくれる。 >>827
前世での行いが悪くて顔も心も醜くなった。 今日、
「あのピックのリーダー、昔は荻窪のデニーズで運んでいたウェイトレスだったわよ
知床鳥の唐揚げをよく、運んでくれたわ」
って教えてくれたワーカーが夫婦でAmazonで働いていて、人生わからないなって思いました 早抜け遅入り取締り強化します給料天引きしますってさぁ
だからスキャナーの準備や片付けも仕事なんですけど
なんで当たり前のようにタダ働きさせていいって思ってるんだろう
誰かにチクられて問題になっても知らないよ 夫婦でアマゾンのワーカーとか人生お先真っ暗で絶望的だよな…
そもそも何故に夫婦で同じ会社、同じ職場で働く必要性があるのか。
まともな旦那なら正社員で勤められる職につくだろうし、まともな嫁なら子供の世間体とか考えてそういう仕事につくように旦那を説得するよなw >>831
他人任せにせずにおまえがチクれよ。
労基署に一報いれるだけだろ。 この前リーダーが休憩室の前で見張ってたわ
一期棟の2階とか三期棟で定時までピックしてたら相当帰るの遅くなるなー 来月頑張ったら夏はがっつりシフト減らす
ただでさえつまらんのに、こんな所でお盆頑張ってられるか >>831
言ってるだけ。実際に天引きしたら法律違反 >>834
糞リーダーは毎日テメーの女と休憩一緒でーす
アホかよ だから1気筒5階にいる赤いビブ着た女は何の役職?
青リーダーのビブに女? >>839
だから1気筒5階にいる赤いビブ着た女は何の役職?
青リーダーの女? 本来は
21時までに詰所に集合
↓
朝礼
↓
スキャナー準備
↓
作業
↓
スキャナーの返却
↓
6時に詰所退所
本来これじゃないとサービス残業になる 早めに休憩向かわないとカート置くところ探すハメになって休憩全然とれなくなる
正直者が馬鹿を見るシステムどうにかしてほしい 色々業務に口出すAmazon
もう偽装請負じゃない? あの子がちゃんと休憩出来ていればそれでいい
お前らは頑張れよ >>841
ごちゃごちゃゆわずに頑張ろうぜ?前向きの方がポシティブなんだからさ?ウエが考えたことには従おうぜ?やっぱルール守った方がいいやね? >>842
うーん、だからそこは譲り合ってさ?うまくやろうよ? >>843
もおさ、同じ目標に向かって進む仲間なんだからさ?同じ釜の飯を喰う仲間的な?むつかしいこと考えずに、目の前のことに集中しようぜ! 互いに相違点があることは認めよう。
たとえ今すぐ相違点を克服できないにしても、少なくとも多様性を認められるような世界を作る努力はできるはずだ。
何といっても、
我々の最も基本的なつながりは、
誰もがこの小さな惑星に
住んでいるということにあるのです。
誰もが同じ空気を吸っているのです。
誰もが子供たちの未来を慈しんでいるのです。
第35代アメリカ大統領ジョンフィッツジェラルドケネディ ここ見てると正直者や真面目に仕事している人間が優遇される時代って一生来ない気がする 1961年、第35代米国大統領に就任したジョン・F・ケネディは、日本人記者団からこんな質問を受けた。「あなたが、日本で最も尊敬する政治家はだれですか」
ケネディはこう答えた。「上杉鷹山(ようざん)です」 上杉 鷹山 / 上杉 治憲は、江戸時代中期の大名。出羽国米沢藩9代藩主。 領地返上寸前の米沢藩再生のきっかけを作り、江戸時代屈指の名君として知られている。 インテック直だと時給千円週一でもおkでワロタ
派遣だと週3千円以下なのにw >>842
この前、15分休憩中に休憩室内のウォーターサーバーのタンクが
空っぽになったので、初めて交換したんだが慣れなくて時間かかり、休憩時間オーバーしていまい、 誤って途中で送信してしまった。
>>858
その日か翌日だか「何でこんなに休憩したんや」て詰問されたわ。よりによってSGZKに。 年末の短期の人間だったがトイレに1時間隠れてバレてやんの >>832
本人たちがそれでよけりゃ、いいじゃないか
他人の働き方や人生に余計な首突っ込むなよ 8時間労働している人は休憩を75分もらっている訳で、そのうちの15分は有給扱いな訳だから、スキャナーの立ち上げやら何やらで時間を取られたとしても、その15分で充分に補填されていると俺は思うのだが 15分タダで休憩もらっておきながら、更にスキャナーの立ち上げは時間外にとか言ってる奴、どんだけあつかましいんや タダで休憩って当たり前じゃね?
そんなもんありがたがってるカッペだから舐められるんだよ。 八王子の夜勤時給千円だって
田舎の小田原より低いとか馬鹿にされてんな 休憩は当然の権利だろ?
15分休憩が有給とかふざけてるだろ 8時間の労働に対しては60分の休憩が義務付けられているだけで、それに15分タダで乗せてくれているのだから、ここは謙虚に感謝の気持ちを持って然るべきだろ
それを当然とか考えている自己中の頭の構造がどうしても理解できんわ 男が女にアピールするのは普通の事だけど、おっさんが仕事中にも関わらず女性に露骨に食いつきに行くのは
何というか見てて気持ち悪いんだよな。もう良い歳なんだからもうちょっとTPOを弁えろよ…
って思ったけど良い歳こいて派遣なんかやってると、その辺の常識なんか無くなるんかね
人間としてのレベルが低いよな本当 そのうち休憩10分昼40分でその有給15分もなくなるだろう ワッペンの配布ってまだやってたんだ…
ホリデー限定なのかと思ってた。実物見たこと無いけどもw
監視教育()のリーダートレーナーも障害物にしか思えないクソクズ環境でよくやるわ
Day1もフライング開始が当然で、ワーカーへの刷り込みには余念が無い >>871
それに加えてゴネては都合のいい配置しか行かないのを自慢してるクソだの、女と話してはロクな作業しないオッサン共は日数減らすか新人と代われよマジで マジで1時間に戻してほしい
仮眠する時間ないから午後眠くて眠くて仕方ない
ほぼ居眠りしながらやってるし気づいたら10分くらい全く関係ないビンをかき混ぜてたりしてて自分でも驚く 去年の夏より数倍シンドいなぁって思ってたら
涼を得られる時間も減ってるからか…
バカの一つ覚え『こまめに水分補給』朝礼で毎回言ってんのがもうww クーラー止めてるのも意味わからんね
ほんと日通の頃に比べてケチ臭くなった
暑いから10分おきに水飲み休憩取ってるよw
だって暑いんだから仕方ない 法律云々、有給休憩、15分貰ってるんだから有難く思え…か
そんな事言ってる間にも離脱者が増えていくんだけどな >>861
そういう考えだからいつまでも派遣バイトなんだろうなw 15分の有償休憩なんて、昼飯休憩の行き5分と帰り10分前行動で消えてるんだが?
日通時代は昼60分休憩と30分有償休憩だったからな Amazonの要求に対してインテックがまともな手を打たずに全部ワーカーに負担横流しだもんな
バックオフィスの質の悪さもそうだけど、良くこんな所が仕切ってるなって思うわ
>>874
もうあの辺の下品な連中は要らねえよな
女でもまともに声掛け出来ない奴も同じくらい不要だわ >>879
田中が何かあったら電話くれ!みたいな張り紙あるし
レター攻撃しようぜ皆で >>875
みんな同じ事言ってる
60分休憩だった頃は50分までたっぷり休めたのに、今は35分までだから仮眠も取れない
飯食って体を休める間も無い 朝の体操簡略、休憩前後のタイミングの煩さもそうだけど1分2分でそんなに生産性変わらんよな
そもそも時間削って生産性あげようって考え方が愚策。行き着く先は人件費削減の負担増にしかならないし
もっと直すべき部分あんだろ 法律によると会社がそれを強要するならそれも仕事。
よって、ここの場合、ユニフォームがないので着替える時間は時間外。しかし、セキュリティ抜ける時間は時間内である。 ここってさ、自社製品や品質に自信アリの商品だったりを扱ってる訳じゃないし、取り扱い方が基本雑、乱暴なんだよね…
売り物を大事にしない会社が使い捨ての人材をどう扱うか、わかり易すぎる状況ではある リーダーすら使い捨てなのに必死に数字を追って悦に入ってるベテラン勢が滑稽で仕方ない
最低時給分のノルマだけこなしてれば十分 >>889
それくらいみんな解っててやってる
それぞれこちら側にも事情があるんだよ
ま、いい加減ハロワにも行こうかと考えられるくらいには愛想が尽きそう >>884
離れて久しいけど、まだ田中がリーダーなの?改善できなかったのに更迭されないんだ ここって出戻りムリですか?
指紋の登録したから違う派遣からいってもバレる?? 皆さんありがとうございます
いや、何か喧嘩とかで辞めたとかパクってクビになったとかじゃないんですが
「あれ?あなた以前登録してますよ?」とか問題にならないかなと、、、
指紋登録は小田原です 出戻り出来るけど、最初の1カ月はロッカーと便所の掃除が仕事になる ピック業務がメインだったのに、先日いきなりマジック業務に飛ばされたんだが
こんなこともあるのか。
なお初日教えてくれたトレーナーが今日休みだったので、いきなり実戦投入させられた上に
担当の女性リーダー(小柄)の対応が余りにもクソ過ぎて、2度とやりたくないんだが。。。
本当、管理者なのにワーカーのことを全く考えてないんだな。
社員教育どうなってるの、Wインテック。。。 リーダーも所詮バイトみたいなもんだし
こいつ何言ってんだ?みたいな事平気で言ってくる
マシなリーダーって本当少ないよ >>905
>>906
D1の日が終わった時にリーダーに言われたよ
○○さん素晴らしい。質問が一個も無いってね
前にいた職場で一応管理者、リーダー的な位置にいたけど、
質問が無いと逆に不安になったけどね
間違った仕事をしてないか、思い込みで仕事してないか
ここはそうじゃないんだよ パックって冊子もくれないし
数分口頭で説明しただけで実戦投入させられるよね
で、最終工程なのにこんなんでいいの?と思いながら作業してると、説明受けてないことでいきなり怒られる
自分はあまりにムカついたんで所属会社に相談してパックNGにしてもらったよ
905さんも会社に相談してみては?(インテック直だと無理らしいが) 出来てなくて飛ばされた可能性もあるからさ、同情はしたくない
ムカついたとかムリって言う人、
なんかムカつく 「俺」の二十歳の原点はここやねんからやぁ
いまでもめっちゃ青春してんねんでぇ?
お好み焼き一緒に食べに行かへん? いつも親切で一生懸命なあの子がリーダーに戻ればいいのに Shipdock二度と行きたくないんだけど他の派遣に切り替えたとしても応援でShipdock行く機会ってあるのかな それなら本格的にここを去ろうと思っている Eachのオリコン重すぎだろ
ルール上だとほぼ全てのオリコンを二人で持たないといけない重量とかおかしいだろ >>905
トレーナーなんかピックから来た
MAGICやったこと無いクソだぞw
聞いても答えられない インバウンドの棚入れなんだけど、うまくサボったり楽にできる方法ない? SPV、リーダー、トレーナー各位
下記熟読
労働基準法上は、始業時間以降が労働時間となりますので、始業時間が始まってから着替えを行うのも認められますし、
始業時間の前に作業着から私服に着替え、私服に着替えた後にタイムカードを押すという行為も、法的には全く正当な行為となります。
そのため、タイムカードを押してから作業着に着替え、準備体操の行われる場所まで移動してから準備体操を始めるという行為も法的には
「遅刻」ということはありませんので、「始業時刻前に準備体操を行いそれに遅れたものは遅刻となる」とする会社は労働基準法違反となります。 >>913
リーダー辞めたから親切になれんだよ
一生懸命→一所懸命な
ここに一生と命は預けられねェな… SPV、リーダー、トレーナー各位
下記熟読
労働基準法上は、始業時間以降が労働時間となりますので、始業時間が始まってから着替えを行うのも認められますし、
始業時間の前に作業着から私服に着替え、私服に着替えた後にタイムカードを押すという行為も、法的には全く正当な行為となります。
そのため、タイムカードを押してから作業着に着替え、準備体操の行われる場所まで移動してから準備体操を始めるという行為も法的には
「遅刻」ということはありませんので、「始業時刻前に準備体操を行いそれに遅れたものは遅刻となる」とする会社は労働基準法違反となります。
判例最高裁平成12年3月9日 >>920
こういうのがマジムカつく
こんなのがいるからだろ
いじめられてもしょうがないし、
文句があるならいってみろ 時給制のバイトだし楽したいのは当たり前な
考えだと思うのですが?? 凄く腹が出てるおばさんがいたんだが、妊娠中なのかなぁ?妊婦にピックはキツすぎでしょ… >>924
早く帰る行為はやっぱり正当行為なんだね
DIMEジャストで正当だね
労働基準法上 あんたバカ?
当たり前に思うなら辞めろよ
何が知りたいのよ
ばか 喫煙所にゴキがいるのにゴキって誰だよ?とか聞くの辞めてくれ 帰りに女の人がキレてた
午前中に毎時間UPH500以上投入していて
午後にシングルが多くなって400前後に落ちたら
生産性が落ちたからってトレーニングだって
トレーナーに真横に立たれてうざかったって ID:GLoVjJ6dからスイーツ()臭がする
ゴミみたいな職場だけど変なリーダーと変なトレーナーに近寄らず
変な奴は野生のゴリラが紛れ込んでると思っておけば
後は仕事テキトーにやっても金貰えるのは正直ラク 成績が悪いだけで辞めさせる理由にはならないから自分のペースで仕事したら良いと思う。所詮バイトだし。
すとーなんてパワハラ紛いの説教されるらしいけどよく我慢して作業してるよな。 SPV、リーダー、トレーナー各位
下記熟読
労働基準法上は、始業時間以降が労働時間となりますので、始業時間が始まってから着替えを行うのも認められますし、
始業時間の前に作業着から私服に着替え、私服に着替えた後にタイムカードを押すという行為も、法的には全く正当な行為となります。
そのため、タイムカードを押してから作業着に着替え、準備体操の行われる場所まで移動してから準備体操を始めるという行為も法的には
「遅刻」ということはありませんので、「始業時刻前に準備体操を行いそれに遅れたものは遅刻となる」とする会社は労働基準法違反となります。
判例最高裁平成12年3月9日 SPV、リーダー、トレーナー各位
下記熟読
労働基準法上は、始業時間以降が労働時間となりますので、始業時間が始まってから着替えを行うのも認められますし、
終業時間の前に作業着から私服に着替え、私服に着替えた後にタイムカードを押すという行為も、法的には全く正当な行為となります。
そのため、タイムカードを押してから作業着に着替え、準備体操の行われる場所まで移動してから準備体操を始めるという行為も法的には
「遅刻」ということはありませんので、「始業時刻前に準備体操を行いそれに遅れたものは遅刻となる」とする会社は労働基準法違反となります。
判例最高裁平成12年3月9日 >>938
早く帰ろうとする行為はやっぱり正当行為だったんだね。DIMEジャストで労働基準法上問題なしだね 大切な大切なスキャナーさんを準備返却するのを時間外にさせるのも普通はアウトなんだけどね >>933
400でトレーニングなら俺毎日トレーニングだわ
全員でトレーニングしてんのか?トレーナー足りる? 時間ぴったしに戻ったらサービス残業しろ!って言われるからみんな離れたとこで30秒くらい時間つぶして戻る
なにこの意味の無い時間
ヘイト集めるばっかで本気で改善する気なんてサラサラ無いんだろうな〜って思う
やっぱり日通は運営上手かったね ほんと子供騙しだよね
インテックになってから酷くなる一方だわ >>932
なんでこいつがSPV??って感じの奴って答えてやれ ブーメラン♪ブーメラン♪
お前らにブーメラン♪ブーメラン♪
ヒデキ感激!!! 休憩時間を1分ほどオーバーした人に、完全にパワハラな態度で責め立てるピックのトレーナーを見てドン引きした。
移動時間は勤務時間という常識もなく、基本的な人心掌握術もない奴が多すぎる。
いっそのこと、有給の休憩時間をなくせばいいんじゃね?脱落者続出だろうがなw そもそもWIにはリーダーとして相応しい資質がある奴がいないんだよ。
ゴキみたいなのが出世してゴ気に入りの連中で周りを固めてるのを見れば分かるだろ?な? >>950
ごく稀だが、いい人はいたよ。相性かもしれないけど。ゴキさんって有名みたいだけど、パックの人なんだよね、ピックしかしてないから分かんないや。 労基法とか色々あるけど、トレーナー以上の皆さんは、反感と嫌悪感を抱かせない接し方を学んで欲しい。いい年の大人なんだから 喫煙所で、ワーカーに対して見下した言い方とかすんなよwお里が知れるぞ >>953
ブーメラン♪ブーメラン♪
お前にブーメラン♪ブーメラン♪ この仕事で唯一いい所なのが仕事中の会話が必要最低限で済むところだと思った。
なのに棚入れ?のババアがやたら話しかけて来てうざったらしい。
棚の空きがないとかいちいち話しかけるのやめて欲しい。
空きがないなら >>955
空きがないなら隣の棚へ移動するなり整理して場所開けたらいいじゃん
と、棚入れ未経験が言ってみる 8時間勤務でも他の職場より余計に働かされてる感が強いよ
休憩も移動時間除いたら実質45分しかないし >>908
たしかに業務マニュアルは渡されなかったです。
ピックですらあるのに。
所属会社の担当者には相談したけど、「現場の上長に相談して」って言われた。
業務NGにはならないらしい。
ちなフルキ(略) >>918
マジですか(絶句)
大丈夫かこの会社。。。 >>954
お、ピックの勘違いトレーナーさんかな?
自らの人生から省みましょうね。まあ無理かな 休憩所でギャンスカくっちゃべる奴もウザイけど足伸ばして座るオッサンもウザイ >>950
夜勤パックにも出来るリーダーは何人かいるよ >>941
500できるのに400しかやらないから
トレーニングって言われたってさ 疲労とか考えてもらえないんやで
機械と同じなんやで >>933
夜勤の人?日勤ではありえんわそんなこと >>962
と、自称できるリーダーが申しております。 >>964
なんかもう失笑だな
どんなアホだからそんな指示すんだろう
できる人のやる気削いでマイナスにしかならないって分からないのかな
分からないんだろうなぁ >>963
日曜出勤オツカレーッスd=(^o^)=b >>972
しごいたらやるバヤイもあっから、そこの加減がムツカシイよね? >>971
城島リーダーならさ?男気で引っ張ってクレソダヨナ? そろそろここの倉庫の労働環境についての問題提起があってもいいとおもうんだ 3日前が最終日だったAが
卒業公演wとか言いつつスプーラベル10枚貼って「どれが正解でしょう」とか
ラスト10分やりたい放題で辞めて行った 週5フルタイムで入る気満々だったけど無理だな週3でお腹いっぱい
思ってた以上に働いてる人間が変なの多くてキツくね?
仕事中の声掛け一つもまともに返してくれない人結構居るのはすげえ萎える
他の倉庫で働いてたときはそういうの無かったんだけど、ここのAmazonでは普通なのか?
何か働いてて次第に馬鹿馬鹿しくなって仕事に集中出来なくなったよ 一番ムカついたのは俺はシカトでも、仲良しっぽい?人には普通に返答してた女性
仕事に私情持ち込むんじゃねえよボケ >>971
じゃないよ
確かリーダーからが社員扱い
ただし他のAmazonにも男女問わずバシバシ行かされる
それが嫌でリーダー降りた奴もいる いやリーダーも派遣だよ
ただ時給はワーカーより貰ってるが、シフトの融通は利かないし
他倉庫に飛ばされるのもいるのは確かだが >>983
そっか失礼した
今日入ってたWIの求人広告よりは安いけどねw
他のAmazonにヘルプ行ったリーダーも全然戻って来ないし島流し状態だな >>987
リーダーは社員も派遣も両方いるから間違いではない WIだと正社員なの?
傘下の社員でも派遣の人ですか? 明日はどうせShipdockだろうなあ
絶対に一人じゃ積めない量を流しておきながらメール仕分けやれだの隣のレーン行けだのいちいちストレス溜まる......まあもう辞めるからいいけど
これからAmazon行こうとしてる人は一度考え直した方がいい、行くとしても、少なくとも小田原FCではPHYZだけは人間性を失いたくないならやめておけ 仲間どおし助け合ってさ!?譲り合ってさ!?同じ釜の飯を喰う仲間なんだからさ!!! 朝の挨拶必須!昼の挨拶必須!夜の挨拶必須!
声掛け必須!感謝とゆすりあいの気持ち持とう! >>993
杉崎?岩崎物流もだよ
お疲れ様でした
さようなら 信じるんだ仲間を!裏切られてももう一度!
また裏切られてもさらにもう一度!
仲間が気付いてくれるまで!
信じ抜くこと!信じる力、つまり信汁を集めよう!
信じる力、つまり信汁が集まれば最強だ!
悟空並の馬力出るでな!?(^з^)-☆ 信じよう!仲間を!同じ釜の飯を喰う仲間なんだ!
ほら勇気出して!声出して!笑顔出して!
信じる力を信じるんだ!シンジ このスレッドは1000を超えました。
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