無印良品 in バイト板 part 16
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>>154
うちのとこは 休んでいいけど、程々になっていう無言の圧力って感じ。まあ混む時期だから出来るだけ入るかな。でも割とまともなパートの人とか多いし、店長も優しいからまだうちはマシかも。
20人以上いるなら誰かが助っ人で入れると思うね。融通効かないところって働く気力無くすよな。たかがパート、アルバイトなんだし。 155>> 156>>
レスありがとうございます。
本当昔いた店の店長は昭和の悪い所を集めた上司って感じだったので、仕事もやりづらかった。
いつも繁忙期に休む訳じゃないんだからガタガタ言うなや、ってのが本音です。 子供が居る人にはそこまで強制的ではないから、どれくらい言われるかは人それぞれ。子無しの社員、パート、学生は土日でも頑張れって感じ。
そもそも面接の時に相談してないの? 休みの話は面接の時にしたけど、「定休」シフト強制、でも希望があれば振替で休めるって言われた。
「良品週間」の期間中でも休めるか、ってのは確認してない。
元々、無印に入る前はほぼ無印で買い物することなかったから、「良品週間」すら知らなかったし。
まあ、無印以外の働いてた所が休みに関してはユルユルだったから、あまり深く考えないで無印を選んだ自分も悪かったと今は思っている。
だから次の転職先は無印みたいな所を選ばないように気をつけたよ。 いろいろと役に立つ簡単確実稼げる秘密の方法
役に立つかもしれません
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
VB3A5 インフルエンザになって休んだけどこれ有給になるのね
しかも書類とか準備してたのに必要無くてびっくり
さらに驚いたのがその良品で長期休みしてる社員さんがいたね
ユニクロだとそんなことなかったし緩すぎて気楽だわ
人が居なくても居ないなりに回りませんでしたねー終
みたいな空気がうちのお店にはある
何名かお店が回らねえよ!って言ってルパートさん居るけど
ぶっちゃけてパートでそんな事気にしてどうするのって思う
社員希望なのかな? wearに投稿する人ってなんであんなにダサい人ばかりなんですか? - Yahoo!知恵袋
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11144760581?__ysp=d2VhciDjg4DjgrXjgYQ%3D
というよりネット上にコーデをUPしてる人間でお洒落な人を見たことが無いです。
そしてwearはもっと酷いです。
160cm台の中年のおっさんばっかりです。
スタイル良くても合わせがクソだったり。
なんであんなに残念なのが多いんでしょうか。
mk
検索できるファッションのアプリってありますか? - Yahoo!知恵袋
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11156758131?__ysp=d2VhciDjg4DjgrXjgYQ%3D
wearとか?
クソダサいのばっかだけどさ
m
【必死なのはダサい】ネットのせいでファッション は衰退した【ブランド(笑)】
https://echo.5ch.net/test/read.cgi/fashion/1476187727/458-n
紗栄子とブサイク彼氏・前澤友作とのツーショット写真が完全にサルとチンパンジーwwww(画像あり) | わんわんお!
http://wan2o.com/archives/saeko-maezawa-2shot.html
【チョー参考になる 】プチプラのあや(wear、zozotown)【フォロワー数23万人ごえ】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/net/1517451047/l50
47名無しさん@ゴーゴーゴーゴー!2018/02/14(水) 00:11
チョーっておじさんおばさんの言葉なんだって
今の若い子はチョーって使わないんだって 「学生はもちろん学業優先だよ!」とか入りたての頃、前の店長が言ってくれたけど、実際建前だけ。ならなんで一、二週間休みもらう時あんな申し訳ない感じになるわけ。たまに冷たくみられるし。
「学生さん助けてください!」とかシフトのところに赤字で書かれてて は?って感じ。
あんたら入れるよねえ!って言われてる気分。週3入るのでやっとなのに、休みの日削れよ!パートは頑張ってるんだぞ!っていう雰囲気すごく嫌い。今、冬休みだからガンガン入ってるからか、ちょっと社員の機嫌がいいみたいですけども。 >>163
うちの店舗もそんな感じだよ
裏で悪口すげえ言ってるわ
パートナーは学生のこと雑用だとしか思ってないからね。 >>1
wearに投稿する人ってなんであんなにダサい人ばかりなんですか? - Yahoo!知恵袋
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11144760581?__ysp=d2VhciDjg4DjgrXjgYQ%3D
というよりネット上にコーデをUPしてる人間でお洒落な人を見たことが無いです。
そしてwearはもっと酷いです。
160cm台の中年のおっさんばっかりです。
スタイル良くても合わせがクソだったり。
なんであんなに残念なのが多いんでしょうか。
検索できるファッションのアプリってありますか? - Yahoo!知恵袋
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11156758131?__ysp=d2VhciDjg4DjgrXjgYQ%3D
wearとか?
クソダサいのばっかだけどさ
え
【必死なのはダサい】ネットのせいでファッション は衰退した【ブランド(笑)】
https://echo.5ch.net/test/read.cgi/fashion/1476187727/458-n
紗栄子とブサイク彼氏・前澤友作とのツーショット写真が完全にサルとチンパンジーwwww(画像あり) | わんわんお!
http://wan2o.com/archives/saeko-maezawa-2shot.html
【チョー参考になる 】プチプラのあや(wear、zozotown)【フォロワー数23万人ごえ】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/net/1517451047/l50
47名無しさん@ゴーゴーゴーゴー!2018/02/14(水) 00:11
チョーっておじさんおばさんの言葉なんだって
今の若い子はチョーって使わないんだって >>1
【チョー参考になる 】プチプラのあや(wear、zozotown)【フォロワー数23万人ごえ】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/net/1517451047/l50
WEARやってる人! | ガールズちゃんねる - Girls Channel -
何それ?
ダサい人ばっかりのやつだよね
わりと上位なのにいっつもダサい丸サングラスでドヤ顔の人の名前なんだっけな
サングラスがとにかくダサいんだよ
見てきた。
ランキング上位の人、みんな個性ゼロ
これを参考にしてる人が不思議
上位なのにダサい人いるよね
なぜこれが人気?って思うコーデが多い
もはや感覚が馬鹿になってるのか、
よくそんなの載せたなみたいなコーデを平気で載せるよね(笑)
ダサいハゲたジジイがランクインしててバカかと思う。
ぉ
バカでもダサくても自薦で投稿出来るなんて、ZOZOの罪は重い。
ぼったくりフリマしてるって見た
あと、加工半端ないらしい >>1
【チョー参考になる 】プチプラのあや(wear、zozotown)【フォロワー数23万人ごえ】
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WEARやってる人 | - Girls Channel -
72. 匿名 2016/10/23
プチプラのあやって人高校一緒だったけど男作って妊娠したかで学校辞めた
埼玉の高校
104.
プチプラのあやって子どもいるよーうちの娘が年違うけど保育園に一緒だった、
保育園もほとんど祖母が迎えに来てたから、
本人は数回しか見てないけどすごい着飾って迎えに来てたし、覚えてる
子供今は小学校6年か中学生くらいかな?
その後違う男と再婚して子供実家に置いて行ったよ
108. f
>>104
うわ〜〜〜
プチプラのあやって目が怖いよね
179. 2016/10
プチプラのあやは32歳。
32歳で育児放棄してるのにコーデアプリに必死って痛い。
215. j
食事作りは放棄みたいね
プチプラあやの家事分担役割
213. y
WEARのフリマでみんなボッタクリすぎてちょっとガッカリ。
何故あんなので買う人いるんでしょうか…
皆さんも気をつけてー 社員がようやく事態の重さに気づいてやばい奴の排除する仕組み作りが始まった
必死に団結しようとしてる勘違いさん達が哀れだな
一人二人と消されている状況で急に態度変えてて笑える
今はもう幅聞かせていた勘違いさん達から権力をはぎ取る流れがあり
組織改革が始まっている >>171
これ、すごい便利だね
買えばよかったわ 社員様はリフ休とかあるのに、うちらは休んではいけないのか?
すごく嫌な顔された。パートナーだって、たかだかバイトなんだし。無印良品どうかしてるぜ! 辞めたいと言ったら良品週間控えてるから無理と言われた。わかるが退職断られるの今までで初めて。ちなみに自分入って3ヶ月未満の新人ね。 >>169
どんなことやってんの?うちも老害がいるから知りたい。 >>174
正社員とたかがバイトのフリーターなんだからそこは差があって当然でしょ
どんなに嫌な顔されても気にせず有休はとってる
色々言われたらコンプラに言えばいい
責任負わなくてもいい立場がいいから
パートナーやってるんだしね >>175
断られたなら3月の良品週間出勤減らすとかどう? >>174
だったら社員になれよっていう
くそアルバイトと同列に扱ってどうすんの笑 >>176
可能か限りボイコット(出勤数を減らす)ややばい奴がしている行動やインカムの発言
シフトのおかしな点その他
店長副店長へ直接上げていく
あくまでも店が回らない=売上や人手不足で起こるマイナス点を
正当な理由の下でこんなことが起きていると伝えておく事
半年〜一年前と比べて必ず人が異常に動いているはずだからその点をずっと指摘し続けること
社員が入れ替わったときにやばい奴の情報が共有されていることが大事
老害は利用価値あり無しで平気で人を裏切るから
長い目で見ていると表面上仲良しだけどっていうパターンが多い気がするw
自分しか知らない様な仕事を作りたがり居場所を作ろうとするのも特徴だな
長いから無駄にいろんな仕事に関わっていて知っている事がポイント
一見すると責任感のある人に見えるけど実際はそんな事は無いw
生きるために働いているので口だけはうまく表面上は大体の奴が見抜けていない >>179
過去にバイトで社保入って働いてたとこは、夏期休暇もあったし、ボーナスもあった…。
無印のことちゃんと理解せずに働いてました。
すみませんでした!!!🙇 >>181
だったら今すぐ辞めてそこ行け笑
なんでいるの?マゾなの?笑 >>182
マゾかもしれない…
ムジの商品は好きなんだよ 収納について話してたお客さんに「スタシェとかSUSとか安く買って部屋も揃えてるんでしょ?」とか言われて
「安くなっても手が届かないです、ボーナスがあればいけるかもですけどね〜〜」と返してしまった。
時給も聞かれて答えたら驚かれたので「日祝時給アップもないですよ」も言っといた( ´∀` )b 何で新人にだけ当たりが強いのでしょうか
週間中はイライラしてまた当たられるんだろうな
接客してるのに新人=暇で何もしていないみたいなのなに?
仕方なくね?あなたも新人時代があっただろう。
もうその若き頃は取り戻せないよ 散々儲けてるんだから、パートナーにボーナスくれよ。
日祝や17時以降は時給増やせよ。
そしたら不公平感無くなるのに。 うちみたいな平和な店舗と違って他の店舗は色々あるんだなぁと感じるわ うちは一見みんな仲良しで平和だけど、実際は結構ドロドロしてる。
この均衡がいつか崩れたらボロボロになるだろうなと思ってる。 こっちは崩壊してるわ
まず就活生が入れない事に逆切れして順次切ってる(笑)しかもこれ各店舗共通事項としらしいね
社員はパワハラセクハラ放置やバイト食いに精を出す使えない社員(それを好むバイトもバイトだが)
使えない本部からきたオッサンMG
社員の対応について文句言う奴の境遇が明らかに変わる(バイトなら休みにくくなるとかでやめていった)
社員より店舗事情知ってる気の強いパートに気を遣う日々(老害ってやつか?)
これらによって現状は各担当Pが一人ずつという異常事態w
本来各担当二〜三人いるべきな所も3か月後に辞めていく
バイトも基本人数の半分しかおらずいても出たくないから楽な時だけシフト入れてる感じ
ちゃんと気にかけてバイトと担当をまわしてる側としてはエライ迷惑な話だが
PLとMGが糞過ぎて皆疲れちゃってる
自分の仕事を人が居ないと言っては強要する癖に他部門の一般的な品出しや閉店業務含む雑用に対しては
一切手伝わないっておかしくね?
こちらがそいつの手伝いしても信用してないんだか女の腐ったやつみたいにグチグチ言ってる
P業務何て糞簡単なんだからいい年してバイトもまとめられないその頭をどうにかして欲しい
面と向かって切れたら負けだと思うから言わないけどね… 子供がまだ小さいから朝番限定。裏でグチグチ言われているんだろうなぁ(涙)
気使って勤務時間長くしたら社畜の始まりだし… 銀座のホテルあれオリンピック終わったら本社にする予定なんだって
俺らに還元はないのか >>192
各担当2、3人なんて大きな店舗なんだねー
うちなんてアルバイト1人で担当してるよw
そんなに小さな店でもないんだけど。 うちのクソパートは荷受もろくにしまわないくせに裏入ってお喋りばっかりして、社員に媚び売ってダラダラと過ごして仕事終わらないから残業して金稼いでる。
ほんと給料泥棒だよな。
裏でお喋りして、人の悪口ばっかりずっと言うだけで金もらえるんだから。さっさと辞めろ。
無駄な人件費。パートナー残業しすぎなんだよ。お喋りやめてさっさとやることやって定時で帰れ >>193
その条件で採用されたのであれば気にしないこと。グチグチ言うやつは正当な理由があれば時間帯の相談すればいいんだし、嫌ならやめればいいだけだもん。ほっときましょう。 何にしてもとんでもねー社員が来たら本気で萎えるわ
実際今やばい社員が来て萎えてる所なんだけど、皆でどうするか相談中ですね
これもうやっても無駄じゃね?っていう流れになりつつある
適当にやって居なくなるの待とうと思うが先は長いw とんでもねー社員について情報共有したいわ
だいたいいつもとんでもねーけどな、まともな社員の方が珍しい 半年たって何となく見えて来たんだけど
年季の入ってる30半ばかな?40過ぎかも?おっさんパートが
後方で他の方と社員がどうだのパートナーが〜だのと声を大にして言ってる
基本あんまり関わりなかったんだけど
用があって見かけると批判してる割に暇そうにフラフラしている
皆は関わらない方が良い、知らなくていいよって言うからすごい気になる
以前何があったんだろうかw
直観だけどこれがパートでの飼い殺しってやつかな?
あそこまで切れるなら辞めればいいのにと思うけど聞けねえ
何されるか解らんw >>1
【注目銘柄】(株)スタートトゥデイ[3092] 株価情報(ZOZOTOWN,WEAR) 【優良企業】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/stockb/1517482750/
【チョー参考になる 】プチプラのあや(wear、zozotown)【フォロワー数23万人ごえ】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/net/1517451047/l50
堀江貴文がZOZOTOWN前澤友作を絶賛!!そりゃ紗栄子も寄ってくるわ - YouTube
https://www.youtube.com/watch?v=Q5lfAarAqhA
ZOZOTOWNで買い物するよりスタートトゥデイの株を買え! 2017年5月20日公開
http://diamond.jp/articles/-/128546 また監査始まるな。在庫大量入荷する時期に勘弁してくれって感じ。倉庫パンパンで一つ商品出すのに、台車何台もどけて段ボールどけなきゃならないから、出すの面倒。
積みあがった段ボールがいつ倒壊するかひやひやだわ。従業員の安心安全は無視なんですね。 急かしてくる店員なんとかして
急かされたから急いであげたらさらに時間食ったわ
そうなる心理もわからんようじゃまだまだだな 無印は自称優良企業だから倉庫も問題ない体で動くね
独自の監査に独自の挨拶調査(笑)でちゃんとやってるよ感出してるだけねー
現実はサボる社員がバイトに全部やらせて責任すら取らない
ヒステリーお局が騒いでお店の雰囲気台無しでも社員はそいつらに権限与えてみない振り
楽だもんねそいつらに権限と言う餌あげてお店回してる風な感覚を持たせておけばいいのだからさー
ヒステリー社員(女性)が来てカオス待ったなし何だけどどうしよう
姑と小姑と同居している二世帯住宅みたいになって来たwwww 身だしなみまで監査でチェックされるんでしょ?
うっざー
髪の色やらカラコンやら化粧やらネイルやらチェックされて、学生かよと思う。 弱い犬程よく吠えるという言葉がこの会社内での社員パートナーほど当てはまる奴おらんわ
何でも知ってる風の空威張りしてるパートナーほど社員にもならない他行く当てもない奴だし
責任逃れや夢物語語る社員程無駄に長く居座るんだよな
これ不思議なもんだね
何か他の道への準備段階の人の方がゆとりがあって楽しんでるもしくは熱い何かがあるのか
とにかく人望があるんよね
たとえ数年しかいないとしても5年以上いる老害さんより全然違うんだよなー
辛い現実よ >>205
監査ってお客様の為には一切なっていないよな。身だしなみは店長がチェックすればいいし、各店舗で抜き打ち店長チェックすればいいんじゃない?
もっと他にやるべきことがあると思う。
監査のことが気になって、作業を無理矢理中断したりして他の業務に手が付けられなくなってる。 監査一つもまともにクリアできずやりっぱなしで適当に他の箇所へ物を突っ込む会社だぞ?
棚卸だって数値ずれようが知ったこともなく終了
忙しい部門だけが仕事してる感出して偉そうだったり社員が優遇して他がなえて辞めていく
気に入らない奴を精神病むまで追い込んでる様な奴が中心でも社員が楽だからそいつにやらせる
長くいて仕事知ってるだけの奴が平気で嘘ついて印象操作の様なことをしていても
社員が馬鹿なんで真に受けて動いてしまうし・・・・
無駄無駄w
そりゃ違和感しか出ませんよ
一事が万事っていう位適当適当
自分らが良ければいいというのが無印スタイル お客様のため
お店のため
気持ちいい事を言う社員がどこにでもいると思うけどそいつらがその後どういう態度か
その〜のためと言う点がどうなったのか良く考えて欲しい
それが全てだと思うぞ 店長によってお店が本当に変わる。人気者だった店長がいた時は、お店も活気付いて働くのが楽しかったけれど、今の店長は人望がなさすぎてダメ。態度が横暴すぎて、古株からアルバイトまでみんな辞めちゃったわ。
さて今年の繁忙期をどうやって乗り切るのか、楽しみだわ。あ、お店に活気もなく店員もいなくてお客さん減ったから大丈夫か。 わかるww
私がいた店もそうだった。
前任の店長が良い人だったのに後任が横暴、偉そう、ボス猿タイプで何年も頑張ってたバイトとか辞めたわ。
私も合わなくて辞めたクチ。 中年女とブス女が仕事のストレスを美人にぶつけているっぽい。薄々感ずいてはいたが確信した。裏では悪口、表でもフォローするのを嫌がったり、しても甘かったり。会話には入れてないし居ないようにしている?
やっぱりターゲットって皆から憧れるような人になるんだね。年老いても情けないことやってる奴と働けんわ。女の世界って難しいな。 なんか他店もそういう人いるんだね。
中年のクソ女が荒れてるのうちの店舗くらいかと思ってたよ
裏でずっと悪口言ってて売り場にはでないし、呼でも誰もいく人がいなくなるまで売り場でないしほんとうざいわ
社員は注意せず見て見ぬ振りだし。ちゃんと注意してほしいよねー
出勤するたびに社員に媚びて私はこんなに頑張ってます!!!!アピールがほんとうぜえキモい
こういうババアほんと辞めないよね
さっさと辞めないかなと思うけどしぶといよね
まあ独身だし働かないとお金ないと思うし尚更辞めないよねw
この店舗毎日疲れるなー!イライラしすぎて接客に支障をきたす。笑顔で接客できなくなってきたわ。お客様悪くないのにな。申し訳ない 良い人に限って辞めてしまうんだよな。
気付け、人生でも職場でも残り物 うちにいる年増主婦がそんな感じ。常に誰か虐めてないと気が済まないんだよね。
気に入らない人がいると、細かいことで食ってかかるかガン無視。休憩中は常に悪口。あいつがこいつが仕事ができないって。
ここ数年一人に敵意が向いていたから安心だったけれど、その人が遂に辞めたから、誰が次のターゲットになるのか皆んなヒヤヒヤだわ。本当に、不愉快だから早くやめればいいのに。 年収200以下休みもなく次の道もなく
ブス(デブ)で選んでもらえない店舗内で同環境(年齢込み)が極一部
可哀相だろ?笑顔で惨めってこういうものだなと思えるようになる
あとは強気の男性Pや社員で同じ敵対心持ってる人と一緒にお店をよくする話をすると言い
口だけで雑用押し付けるクズはいらんわな
社員はどうしても売り上げの予算達成率がどうしても自分の成績だからやれる奴を使うが
長い目で見てお店回らなくなる事を気付かせていく事しかないな
人が減る前から吹き込んでおけば減ったときにこうなっただろ?と言えるし
それで初めて動く事が多いだろ
当然(性格)ブスの手伝いはするなよ?そいつのせいでこうなっているんだから
そこが回らない売り上げ落ちて初めて問題が表面化する 結婚してる男のPて何なんだろ。
ただのフリーターでしょ?大丈夫なの?
PLはちょっとしたボーナスも出るらしいけど、そんな大した額じゃないだろうし… 働いてる人に聞きたいのだけど今のお試しが14日まででその次は何日から新しいお試しが来るの? >>218
人それぞれの働き方があるのよ。何かしら理由があるでしょ。金が必要な人は必要なだけ働けばいい。 衣服の施策の切り替えが次の日からって本当にやめてほしい。売り場変更が大変すぎる。新規あるから売り場変えなきゃならないのに、施策のせいで二度手間になったりする。
火曜日で一度施策終了して、新規と次の施策準備したい。前は切り替えじゃなかったよね。年々負担が増える。ふざけんなと思う。 明日から死ぬほど忙しいのが鬱すぎる
今日も忙しいけどね ほんまでっかTVで所ジョージが買って良かったもの紹介でクラッカー出た
苺挟んだのとレモンの
普段来ない層が来そう
他の紹介品みんな高かったり取り寄せ要だった中
これだけ貧乏人に優しい品だったw 直ぐ風邪ひいて熱出るやついるよね
よくそんなので生きて居られるなって思うほどに体弱い奴
そういう奴に限って立場の弱いものに強くでるんだよな
これがまた不思議なもんで
勝手な連休からの定休で長期休暇取ってる時ってのはその間を埋めてる人が居るんだよな
人様に迷惑かけてる奴が偉そうにするんじゃないよホントに( ^ω^)・・・ >>1
>>2
>>3
堀江貴文がZOZOTOWN前澤友作を絶賛!! - YouTube
https://www.youtube.com/watch?v=Q5lfAarAqhA
ZOZOTOWNで買い物するよりスタートトゥデイの株を買え!
http://diamond.jp/articles/-/128546
スタートトゥデイの時価総額が1兆円超え | TechCrunch Japan
https://jp.techcrunch.com/2017/08/01/starttoday-market-cap/
前澤友作 - wiki
高校に進学するも、ほとんど通わなくなる
その間、アルバイトをしていた
高校卒業後は半年間アメリカへ遊学
身長 162.1cm
Switch Style - wiki
メンバー YOU X SUCK - ドラム
(現在はZOZOTOWNを運営する株式会社スタートトゥデイの代表取締役)
「Suck」の使用はタブー| 英語学習サイト:Hapa 英会話
「Suck」といえば、「吸う」や「しゃぶる」などを意味し、性的な意味合いもあることから使用を避けられがち
日常会話では、いかがわしい意味
【注目銘柄】(株)スタートトゥデイ[3092] 株価情報(ZOZOTOWN,WEAR) 【優良企業】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/stockb/1517482750/ おばちゃんパートやばいっていう話あるけど
おばちゃん社員ももれなく全部やべーぞ
気に入らない奴勝ちでやめさせるような嫌がらせして辞めさせてしまう
今一番ぶっ飛んでいるかもしれない
誰一人お店のためにと思ってないし三行半付けた社員のためになんて一ミリも思ってない
おば社員様が一人でイライラしてる >>230
無印の社員なんて、基本自分の出世のことで頭がいっぱいな非情な人達よ。お店のためだなんて、そんなお人好しはいないいない。予算達成のためにバイトやパートナーに買い物させて、結局自分達は何にも買わないんだから。 人は抹殺できないから、とにかく品振りとか配送システムを使いやすくして。
重なるキャンペーンと〇〇限定とかあーしろこーしろ、1度にパッと表示とかできないのかね お申し出以外で品振依頼の電話してくるのまじでやめてほしい >>188
ほんこれ
平日と休日で忙しさが違うし、せめて良品週間だけでも手当て出ないのかと… 入って半年の子無し主婦が中番、遅番は絶対に出られないらしく、他の新人に間違えたこと教えていたりする。例えば入ったばかりの子の返金処理を何故かそいつがフォローに入ってさらに間違えて訳が分からなくなってたり。
商品のこと聞かれても調べずに自分の知識で対応してるから間違ったことを客に伝えてるし。
この地雷これからもっとでかい地雷になりそう。 早番の気楽さは半端ない
まずお店が混んでないからレジもないフォローも入らない
売り場がどうなろうと遅番が居れば帰れる(殆ど定時)
翌日からの引継ぎ作業と荷受け整理程度を集中してやれる
遅番
レジ数時間にアグレタイムで強制的に売り場へでる
挨拶調査とか入るとさらに悲惨
声出しから免税やらバイトフォローに夜に入ってくる荷受けの仕分け(朝の整理前まで)
担当によって最後作業がバラバラ
加えて客が荒らしたメンテと売れた場所のピックアップから品出し
売り場替えと翌日新規準備が重なってからの残業
時給が同じ
なぜなのかwwwwwwwwwwwww 梱包のバンドでとめたら、あれ商品歪むってマ?
バンド二本でおまとめいたしますか?って聞いたら、「あ〜前あれしてもらったら下が歪んじゃったから大丈夫〜笑」って言われたんだけど、
あれ止める時商品ががちょいグッてなるのはしょうがないと思ってるんだけど、あれってずっと変形したまま残っちゃうもん?
緩く止めたらたゆんたゆんになるし。。
どれぐらいの強さで締めてるのみんな? 活動遅い就活生なんだが
週2位で探しているけど
ここって週2(月1、2回くらいを週3回とか可能かな?)は大丈夫?
就活終わればそのまま週3,4で入るつもりなんだけどね 人生捨ててるオッサンパートとおばちゃんパートがウザすぎる
こいつら長くいる分姑息で卑怯な奴が多い
裏で何言ってるか大体予想できるし
相手にするのがメンドクサイ 今日も副店長イライラしてスタッフに八つ当たりしてたな
あの人のせいで派遣もすぐ辞めるし
忙しいのはわかるけどスタッフ粗末にすると辞められちゃうから気をつけてほしい…ただでさえ忙しいし人不足なのに >>242
うちの店長や副店長も似た感じだったよ。社員が八つ当たりしすぎたせいで2月にスタッフ退職の反乱がおきて、そのおかげでスタッフが不足して店が回らずお申し出の嵐。それで全体的にピリピリして負のスパイラル状態。非正規ばっかりだからこういうことになるだよなぁ。 まあどこも一緒だなw
小売りの社員何て大半がクズだし女子大生に手を出す事しか考えてないゴミまでいるしな
オバハンも特有のすぐイライラする奴が多く年からくるアレかもね
嫌ならやめろ体質が無印で来る社員ゴミばかり
人が居なくなってから手のひら返して一人一人の担当を増やしてくるしその理由がまた超理想論でため息しか出ない
無印は偉そうなリーダー研修とか本社員でやってるけど
何やってんのかねぇ本社まで行って記念に寝てるのかな(笑) あれ保留にしようにも暗証番号いれないとだし、押したら電話きれてるし、使いにくすぎる 相変わらず現場の事全く理解してない馬鹿が変なもん導入するよね
お畳の仕方がどうこう言って呑気に写真撮ってる糞社員とか
そんなもん超暇なお店しか役に立たねーよって陰で言われてるしw
挨拶とかどうせ調査と言う自分の成績関係する時だけ叫ぶようにうるせーだけだし
改装して広くなってからインカム使う様になったらマジで糞な奴が超ゴミ糞になったわ
壊れたラジオの様に指示出ししてそれを誰かがやるまで同じこと言ってる
返答が無い場合は答えられない何らかの事情がある位解りそうなもんだが
どうしてこんなに馬鹿なのか聞いてみたい(笑) 商品、お金の渡し忘れをした時や配送ミスした際にはバイトでもお客様の家に出向いて自ら謝罪と対応しなければならないと聞きました。(家までもってこいと言われた場合や家具系)
店長が出向くことはあってもバイトが行くことって当たり前のようにマニュアル化しているでしょうか? >>248
んなマニュアルないよ
男がいった方が良いくらいしかない
俺もミスしたら社員が謝りに行ってくれるし自分が謝りに行ったことない >>249 決まり事 ではないのですね。
短期バイトで受けてみようと思いましたが考えることにします。 決まり事ではないけど男が行く
変態や難くせ対応は社員の前にP男>社員>MG>副店と言う感じ
女性は偉そうな事言っててもこういう時守られて超楽だろね
当然男Pは肩身がどんどん狭くなる
居るほど社員にならないのに何してるという風にみられるしね
一方で社員希望言えばもう社員から相当な手厚いフォローが入り
一方でお局などからは仕事が出来ない場合は社員なるまで揚げ足取られている方もいます
まあそれでも社員試験は受けて合格取れるんだけどね
そして移動が無い場合あとは解るね?もうグダグダですよ >>248
うちは基本社員か店長がが行ってた。
ミスを犯した本人は基本行かないと思う。火に油注ぐだけだから。
アルバイトだったけど、以前配送中に壊れた家具の設置なんかで訪問はしたことあるよ。 >>248
学生アルバイトが行くことはないと思うけど
パートナーのフリーターはガツガツ行かせられてたわw うちはベテランのP(女)が行かされてたなー
うちの店長絶対行かなそうw
どんなに忙しくて人がいなくても、レジも入らないし重いお運びも女に行かせるし、荷受けも一切手伝わないし電話も取らないよ。
どこの店長もこうなの? >>254
自分が店長になれば?
なれない器なら黙って働け
嫌ならやめれば良いのに >>250
社員が尻拭いしてくれるからそこは気にしなくて良いのでは
責任感もって自分が処理したい!ってなら別だけど
>>254
うちは店長が率先して電話とってる
ブロック店長なのに珍しい方だと思う ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています