【センター専用】ヤマト運輸の仕分け作業17
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※センターとは？？
街中にある小・中規模の集配所。直接お客様に届けたり集荷をする前線基地。
※ベースとは？？
郊外や辺鄙な倉庫街にある巨大物流施設。24時間稼動する工場のような場所。
※前スレ
【センター専用】ヤマト運輸の仕分け作業16
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/part/1500730688/ >>771
仕事自体はブラックではないと思う、重い荷物をずっと持って低時給なら黒だけど。
774さんが言うように人が定着しないセンターは要因があると思うわ。
こんな仕事だと聞いていなかった・レギュラーが教えるの下手＆切れ気味＆仕事しない等。 >>771
俺のとこもアシストに嫌なのはいないな
支店長が意外なほど良い奴で驚いた 多分ここ清掃員とかいなくて内勤の人が持ち回りで適当に掃除してるのかな
って思うぐらいトイレもキッチンも休憩室も事務所も何もかも汚い
こんなとこで飯食って長時間労働してる正社員は発展途上国で働いてる気分だろうね トイレやごみ箱すらスムーズに行けない
ほんといい加減な会社だと思う 朝行くと
・タブレットがちゃんと置かれてなくて充電されてない
・スキャナーが無い
・携帯を持ち帰ってる
・トラックの鍵がない
・配車図の書き方がいい加減でどのSDが乗るのか分からない
・クールボックスの充電コードがささってなくて充電ゼロ
これらのどれかは必ず毎回ある そもそもクールボックスは滞留厳禁だからある方がおかしい
建前上は >>803
うちも同じ、効率うんぬんの前にそういう所から徹底しろっていう
タブ立ちあげる時に紐付け出来ませんってなるとめっちゃ時間喰う っぱ若い子すごいはおっさんより物覚え速くてびびるわ
打つのもめちゃ早いし >>805
>男子用特に
女子用の汚れ具合も知ってるような言いぶりだなｗ
朝、人いないのいいことに女用も使ってんのか？
うちもそんなに綺麗ではない ＢＢＡ曰く女用もそうらしい
客も使うトイレなのにな 11月からバイト契約の皆様は
明日給料日？俺の主管支店管内では
12月稼働分給与は1月12日振り込みと
いうお知らせ文書掲示してあったな。
人数が多いため給与事務に時間がかかる
との事だ。しかし、12月週6で頑張れば
8万円以上稼げるな。 客もこの会社も、予定日を勝手に指定日扱いするのが納得いかない 使えないオッサンが別コースに積むはずの宛先分を全部間違えて積みやがった
それは平月はそのコースで積み込みするが、繁忙期中の日曜日だけ別コースが担当する分
しかも積んで良いものと住所混ぜて積むという糞っぷり
先週日曜と同じだが、平日と仕分け変わるから注意しろっつって説明したろが！？
先週はできてたろ？
平日は住所分けて積んでただろうが！？ なぜ今日は混ぜた？ それも別コース分入りで！
8時前に発覚して、ぎっしり積まれた荷台の底から全部住所確認、持ち出し取り消ししてやり直し！
そもそもコースエラーを何だと思って無視したのか。
これで別に本業持ってて、うちの支店長も残すってんだから人手不足日本終わってる。
正直居るだけジャマ。 社員スレでゴミアシストにも文句言わないようにしてるっつーSDが
複数居るの見て、何故か朝の怒りがぶり返してしまった。
このレベルのゴミはSDからも注意して辞めるように仕向けた方が
センターのためだと思うがな 何年も見てきたけど、ダメな奴はいくら言ってもやってもダメなまんまだよ
ダメな奴だからそういう当たり前の事も出来ないんだから
大人の二割ぐらいは軽度の発達障害だっていうデータがあるらしいが、
それに該当しているんだと思ってる >>812
辞めるように仕向けるのはどうかと思うが、これの弊害で辞めていった人がいたわ。
ダメな人には何も言わず、何故かミスをしていないその人が言われ続けてた。
要はそのSDも話通じそうな奴に丸投げしたいだけなんだろう。
ダメなのは本当にアシストだけなのだろうか？ダメな人他にもいるんじゃないかと思うが。 >>814
俺はリーダーじゃないんで直接はないが、リーダーは言われてるっぽいな
オッサンのせいなのに気の毒に
>>813
そのオッサン >>327 であり >>610、>>643最終行にも書いた『オッサン』
絶対治る見込みはないなｗ
元々リーダーがオッサンにベタ付きしてようやくこなしてるレベルで、
そいつだけに付いてる訳にもいかんから
隣のコースの俺が最近そいつの指導する羽目になった
今日は俺とオッサンともう一人でそのコースのやり直し。全体のスケジュール激押し。
やり直し手伝ったもう一人は主婦で、オッサンのせいで洗濯日和なのに帰りが
遅くなったと後でぼやいてたな。 派遣で個人宅への台車配達の短期バイトやろうと思ってるんだけどキツいのかな？
正直に教えてエロい人！ コース仕分けは複雑だからな
物量が少ない時は、仕分け方が違うのが理解できないのは
仕方ない面もある
おっさんになると、なぜそうなるのかという理由から教えないと
覚えられない
伝票もアマゾンみたいに統一されていないで、多種類あるし
また同じ住所でも上と下でコースが違うこともある >>817
慣れれば、そこまできついものでもないが
派遣でやるものでもない
専業でないとわりがあわない
また本業があるのなら、疲労で、そちらのほうに影響がでてくる
最初のうちはきついし、危険 >>819
配達先が分からず難しいということ？
あの台車だと重い物はあまり入らない気もするけど。ちなみに7時間労働の週4日だよ >>820
最初のうちは、配達先の場所にも苦労する
まあ、それは徐々に覚えていくだろうが
その段階をクリアーすると
今度はスピードが要求される
配達時は、小走りか早歩きになる >>821
7時間労働だと何個くらいやる必要あるのかな？ >>821
ちなみに最高で何キロのダンボールを台車に積みますか？20kとか？ >>822
新人なら一時間で十軒回ればいいだろう
慣れると二十軒くらい回らないといけなくなる
当然疲労も増してくる
配達数は、多いほうがいいが
時給だろうから、最初のうちは考えなくてもよい
ところで時給はいくら?
そして勤務の時間帯は? >>824
ありがとう
都内住宅地 9時〜17時 時給1500円だよ
派遣にそこまで要求されるかな、、、
悩むなあ、、 >>825
1500円なら悪くない
しかしこれは専業でやるべき仕事で
派遣では割があわない
慣れて仕事を覚えてきたときに
契約が切られる可能性がある
あくまで、契約や社員でやるべき仕事
ちなみに重量物はあまりなく
軽い物が多い >>827
いや、12月末までの短期だよ
たぶん10日間とかかな？
予め決まってる
今就活中で週4日で入りながら就活に都合良いんだ
年末で終わりだよ >>828
短期で派遣なら、やってもあまり意味ないから
やらないほうがいい
疲れるだけだ
宅配に興味があるなら
思い切って社員か契約で応募したほうがいい >>818
自分は教え方にも大いに問題があると感じたけどな
時期的にゆっくり教えてられないのはよーくわかる
それなら忙しくなる前に担当稼働の部分地図に車ごとの担当エリアを描いて
この付近は町名が分かれてるけどルート的に一方にまとめたほうが効率がいいのでそうしてるとか
こことここはアパートマンションが密集してるのでパレット取りして後でSDの裁量で誰が行くか決めるようにしてるとか
そういう資料を作って最初に渡してやればいいんだよ
口で言われたことをただ頭に詰め込めという暗記スタイルは学校のお勉強と同じバカの教え方
地図を使ってきっちり理由から説明してやるべき で、>>830の作業する時間を10分くらい残業で作ってはどうか？と進言したら
タイムカード押してからやれ時間泥棒だろ、だとよ
どいつもこいつも狂ってるなこの会社ｗ 同じ町の番地違いで別コースとか、自分でYahooのマップ見て納得したわ
曖昧な口頭説明されるよりマップ見たほうが一発で理解できる >>831
短期の残業を認めない支店長なら仕方ないかもしれない。
若しくはその人に利益を与えるなという意味かもしれん。 >>832
地図で分かるパターンはいいけど繁殖期は分量の関係でこっち、日曜はこっち、
普段の通常はこっちの3パターンあるから最初からマニュアル化して紙にまとめとけとは思う
パートがバイトに口で1個1個説明ではメモ取ってようと抜けが多すぎる。分からんことあったら聞きに来てじゃねえよ おっさんはかわったわかったとは言うがとにかくメモ取らない >>835
→分かってない→間違える→教える→わかったわかった→分かってない→・・・
大抵の人は最初の段階でメモ取って同じミス繰り返す事ないんだけど >>812
728 国道７７４号線 sage 2017/12/10(日) 21:57:24.79 ID:NOAoMDxY
俺はどんだけアシストが使えないゴミでも文句言わないようにしてる
何だかんだで積み込みしてなくても仕分けしてあるだけで十分役に立つからな
既定の場所に荷物を集めないゴミアシストは本当に許せないけどな
出てから荷物探す身にもなれ 出来るようになると急にこういうところで威張り始めるやついるよな
お前らも全く使いもんにならん時もあったろ？ この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
https://goo.gl/rSrScZ >>839
こういうSDはアシに指示を出せず、一人でぶつぶつ言いながらいつまでも出庫出来ずに
やってる奴だろ？的確に指示出して動かせば自分も荷物探さずに済むだろうにｗ 派遣なら有りだなノルマもないし
まあ使えんって即切られる可能性はあるがｗ 充電台に乗せて、赤い充電ランプがついても充電しない
どうしようもないやつがいる。
８ネコっていうのか？
おまえまだ新品だよな？
ＵＳＢコードを刺そうにもゴムカバーが邪魔なんだよ！
設計したやつ腹を切れ バイト契約は日雇いなので
相当に使えなくかつ態度悪く
改善見込みなしで即解雇可能だと
いうヤマト側のスタンスなのでは。 今月から始めたものですけど
俺がこのセンターを支配するようになった暁には
新入りにはこう言う
びみょーな感じなのはカゴに入れんな前に置いとけｗｗｗ >>847
支配しなくても言っていいと思うぞｗ
ＢＯＸや荷台の奥に入れられるより遥かにマシｗ
>>840
使えない奴の前では何も言わんよ
怒りを覚えても今するべきことを指示するだけ
怒りの矛先がなくて夜にぶり返したから゛便所の落書き゛に吐き出したんだよｗ 自分より立場が下のやつが出来ると偉くなった気分になるもんだ >>845
スマホもタブレットも充電周りに致命的なバグ持ちだからほっといてもダメ
さっさと修理依頼で出してしまえ
とりあえずまたしばらくは使える
充電ポートは100均の穴あけポンチで穴開けてしまえばいい
防水なんてそもそも無いに等しいから問題ない アシストリーダーのパワハラが酷い。
毎日怒鳴り散らかしてストレス発散してる。
おいクズ！おい馬鹿者！おい給料泥棒！
聞いてる方も病んでくる。
他のアシストが必死に仕分けしてるのに、暖房の効いた事務所でヌクヌク。
手伝いもしないくせに、いちいち難癖つけんな！ 811に出てくる人には積み込みなんてさせなきゃいい
うちのセンターはそういう人には荷物を運ぶ役しかさせてないよ
精度が低すぎて仕事にならないからね >>852
アシストリーダーが事務所でヌクヌクってちょっと意味わかんない
仕分け作業しないの？そんなこと許されないだろ？
支店長が来たら仕分けするの？
リーダーって言っても、所詮アシストなんだよ >>854
ちょろっと自分の仕事して、あとは他のアシストさん任せ。
次の荷物が来るまでヌクヌクです。
支店長が出勤したら、別人になってます。 >>856
そういうのは皆でまとまって支店長に話し通した方がいいと思うぞ
リーターっても同じバイトなんだし偉いとか偉くないとかないからね バイトリーダーやらされてるけど酷いよ
常に終了時間や労働時間の事で責められてる
数千円の手当ごときでやるにはあまりにも割に合わなさ過ぎる
来年になったら別の仕事見つけてすっぱり辞めてやる事にする パワハラは動画か音声だけでも撮ってるといいよ
まあ立場が上かどうか怪しいバイトリーダーに適応されるのかどうか不明だけどｗ
うちのセンター長も馬鹿だけどちょろくて結構好きだけどな
繁忙期なんかは早朝出勤おｋだから指示通りに動いてくれて助かる
普段は適当すぎて周りから嫌われてるがｗ >>852
うちのところもアシストリーダーのパワハラがひどすぎる。
自分は仕分けなんてほとんどしずにトラックの荷台ばっか乗って自分が積み込みをするために他のセンターから人を連れていく。積み込み終わったら何回もセンター止めの荷物事務所に持って行ってジュース買いに行って飲んでる。
他のセンターに対して場所使いすぎだの仕分けが遅いだのキレてきて支店長には一部のアシストの悪口を吹き込んでる。
クールの準備もみんなに偉そうに指示して自分は準備も片付けも何もやらない。 今日は休みだけど朝早くクソする癖がついてクソしたくて起きてしまう バイトリーター、、可愛く聞こえる
明日からリーターと呼んでみるか いくら機械警備が入ってても、建屋シャッターの鍵壊れ放置はいいんかい
もはやトラック荷台積みっぱなしのほうが安全 >>863
どこも一緒なんですかね？
自分が1番出来て偉いって思って、他のアシストさんにボロカス言うんですよね、きっと。
もう疲れちゃいました。 うちのセンターも1分単位で支給だな。
ただし、交通費（ガソリン代）は出ない。
田舎なのでアシスト全員車通勤。
紙媒体のタイムカードなくなったので
自分で毎日記録しておく必要あるな。
あと、17日ごろ勤務時間確認のハンコ
求められるな。 仕分けが仕事なのに、仕分けしないやつはリーダーだろうとクズ扱いでＯＫ
腰が痛いとか、老眼だとかは、免罪符じゃねーぞ
あと寒い寒い言ってるヤツは、動いてない証拠 >>872
うん、寒いな、動いて汗かいて乾くと寒い
ずっと暑いぐらい動いてるのは無駄な動きが多いか真面目すぎるか 佐川とかはシャッターしてるところあるのになんでヤマトはトラックとまってなくてもあけっぱなん？ どの書き込みをみても、やっぱりアシストが思うことは一緒なんだな、
こっち朝３時半からやってるらしいけど、
あさSDに文句言われる
「まだ仕分け終わってないのか」
うちのセンターは二つのセンターが一つになってるし、何年もいるアシストは三人しかいない。あとは全てアルバイト、8ネコの持ち出しすらきちんとかけられないから、アシストリーダーが全て怒られる。
積み込み終わってないのは、教えながら仕分けしなきゃ行けないからです 特に今の時期、どこのセンターでもアシストの数足りてないみたいですね。
さて、そんな状況の中 アシストの皆さんはクリスマスから年末年始にかけてどれくらい休みを取りますか？ バイトに仕分けはやらせるな
数週間で辞める奴に１から仕分け方を教えるのは時間の無駄
バイトがミスしてないか確認する作業が更に時間を無駄にする
仕分けは分かる奴がやる
分からない奴は仕分け終わった荷物の持出し入力と積込み >>877
普段通り週一休みの"予定"だが
どうせジジバババイト優先っていうか絶対に出てこないから
年末年始は14勤ぐらいになんじゃね
>>878
リフト乗るから風通さないようなの着てるけど
12月入ってから仕分けしてたらもう汗だく
>>879
そんな人数余裕あるところが羨ましいw >>876
お前らが困っても、こっちは何も困らん。
時間になったら、俺らは帰る。
後は、お前らで勝手にやれ。
そう言ってやれ。 今日みたいな繁忙期でも「８時で帰れ」と言われたので帰った。
冷凍が２ボックス満タンで残った。
>>852
>>863
https://contact-us.kuronekoyamato.co.jp/webtoi/top.do
名指しでここに「助けてください」っていったら
「パワハラ」はいかんな、って人事の人が動いてくれましたよ。
支店長に悪口をふきこむ野郎って、
最低だな。
どこにでもいるんだなぁ。 基本、仕分けアシストなんてリーダーやSDの怒りの吐き捨て場。
でも、一年の締めくくり、新しい一年の始まりの日に彼等の怒りの餌食になるのはゴメンだよね。
さあ、全国のアシストの皆さん！
年末年始は必要以上に休みを取りましょー‼
おこたでゆっくりおせちを頂きましょ〜。
“ わたしたちがいないその間、自分の怒りは自分で召し上がれ♡♡ ” 支店長に悪口をふきこむ野郎
うちにもいるなそうしないと自分の立場地位が脅かされると思ってるのかしらんがｗ
ほんとどうでもいいんで絡んでくるなよっていう >>884
うちのセンターも全く同様です。
各センターに必ずいるんですね。
いわゆる”企業の体質”ってヤツですか。
しかし、ブラック企業大賞にノミネートされるような恥さらし企業のしかも小さな1センターで地位なんて築き上げてどうするんですかね。不思議な人です。 >>876
物量と作業人数考慮してから物言えやって言っといてくれ >>881
んで、結局アシストリーダーの愚痴を電話で一時間も聞かないといけないんです
自分はアシストリーダーじゃないけど、
アシストリーダー→自分→アルバイト
いやいや、自分アルバイトなんですけど、短期のバイトが普通のアルバイトに教えるんですか？？
アシストリーダーは何してるんですか
と思いきや
ふとみたらタバコ吸ってる、アルバイトは何も言えない、支店長はアルバイトがちゃんと出来てなかったら（12月の短期アルバイト）おまえ、馬鹿なのか、と言われる、
そしたらアルバイトがやめていく、
労働時間が増えていく、 >>886
人数足りないから、人増やしたいって言うんで、
二人ほど紹介したけど（女1男1）、結局支店長は女に怒らず、男に怒る、
女がやらかしたら
お前面倒きちんと見ろといわれる、
いやいや、担当してるセンター違うんだけど？ >>882
いい人もいるもんですね、
自分、ここのスレ知ってから、
「あー、みんな同じことを思ってるんだな」と思いました、最初は自分しか思ってないのかと思ってました そもそもバイトに色々教えるのはアシストリーダーだけの仕事じゃない
普通はバイトが配置されたコースのアシストが教えるものだよ １５００円に釣られやってきたおばさん１９日で辞めると言ってた。中途半端で辞められると困る。 >>890
アシストリーダーが、センターごとにひとりいるんですけど、それがまたたまげた大玉（どっちも40代のおばさん） >>892
うちも、一人気まぐれできては、休んでの繰り返しです 1500円でも割に合わない仕事ということ
寒い、重い、意外に覚えること多い、池沼遭遇率高い、何気に危険
時給900円で続けてる俺とおまいら乙
明日の雪の影響が心配だ 時給900円で職場の明日を心配する俺乙だな ウチもアシストリーダー孤立してるな。
この仕事が唯一の仕事＝本業らしい。
朝ひと仕事やったというすっきりした気分で
ハロワ行ったほうがいいんじゃないか？ >>895
わいも900円や、
旭川から来るトラック遅いかなぁ >>898
アシストと横乗りあるから、明日は大変や ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
