★★あと20年で医者はオワコンという事実④★★ [無断転載禁止]©2ch.net
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今、医学部なんて行って将来は大丈夫なの？
だって団塊の世代（1947年～1951年生まれ）はあと20年もすれば
ほとんど亡くなるし、医者なんて掃いて捨てるほど大量に余る時代が
すぐそこまで来ています。
しかも数年前から医学部の定員を相当増やしちゃったりして…
それに、特に勤務医なんか激務で待遇良くないし
訴訟問題とかもあるしね。
★★あと20年で医者はオワコンという事実③★★
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/kouri/1476400015/l50 山形医｜医 後期 センター84%
センター900 2時面接のみ100
医学部易化しすぎ ５ちゃんねる 宮崎大学 １４５以降 大ニュース 医学部関連 産婦人科医「仕事だけが人生か」 残業月150時間、若い医師は「忖度」で過重労働も
https://www.bengo4.com/c_5/n_9505/ 公立病院、膨らむ「隠れ赤字」 税で穴埋め増える懸念
ttps://www.nikkei.com/article/DGXMZO43736670V10C19A4SHA000/
https://blog.goo.ne.jp/grandnaosan3355/e/cac5589db38a366029de0f72f3205d4d
公立病院「隠れ赤字」膨らむ
公費投入除く本業、5年で5割増 縮小・集約欠かせず
ttps://www.nikkei.com/article/DGKKZO44228000W9A420C1MM8000/
公立病院 不採算・先進分野担う
ttps://www.nikkei.com/article/DGKKZO44224190V20C19A4EA2000/
病院再編、立ちはだかる壁 職員待遇、年収減に強い抵抗感 責任分担、自治体間の調整難航
ttps://www.nikkei.com/article/DGKKZO44222620V20C19A4EE8000/ ついに医師奴隷法が立法化
医者だけは、年間残業時間１８６０時間まで働け
（参考 １年３６５日は ２４×３６５＝８７６０時間）
【働き方改革】医師の時間外労働上限制限、例外として1860時間(月平均155時間)まで 過労死ライン大幅超え
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1553753271/l50
医師残業上限、年1860時間＝過労死ラインの倍に－厚労省検討会
https://headlines.yahoo.co.jp/cm/main?d=20190328-00000050-jij-pol
参考 医者以外は９６０時間まで
【朝日新聞】休日含め「残業960時間」上限720時間
https://www.rows.jp/2018/06/08/121350 一流企業、やる気あれば外資系でシッカリ稼いで、働き方改革の恩恵も受けたら今の時代幸せだろう 河合塾合格者平均偏差値2018 栄冠めざしてvol.1より
医学科
77.4 853 東京
73.9 830 大阪
73.7 823 京都
73.2 834 東京医科歯科
72.9 --- (慶應義塾)
72.4 823 東京(理科一類)
71.5 821 名古屋
71.1 809 神戸
71.0 813 東京(理科二類)
70.7 794 京都府立医科
70.5 806 千葉
70.5 794 大阪市立
70.3 794 奈良県立医科
70.0 805 九州
70.0 797 横浜市立
69.9 790 東北
69.7 805 北海道
69.5 795 広島
69.4 812 岡山
69.0 791 名古屋市立
69.0 783 金沢 (東京慈恵会医科)
68.9 799 筑波
68.7 794 三重 (大阪医科)
68.1 791 新潟 (順天堂、日本医科) あのなあ俺もそうだが、団塊ジュニアがいてだな…医者はずっと足りないだろ 美容整形は保険を利用できないわけだが、美容整形医はボロ儲けしている。
一般の医者も、保険制度がなくなったらボロ儲けできるんだけどな。 地方医師と大都市圏医師に収入格差…なぜ東京は低くなるのか？
https://gentosha-go.com/articles/-/21404
ただ、医師の中でも「勤務医」と「開業医」では“収入格差”が見られます。同様に、厚生労働省の調査によれば、
病院勤務医は平均年収約1,400万円、開業医（診療所院長）は約2,800万円、2倍もの差があることがわかります。
どうして、ここまでの差が生まれるのでしょうか？ 厚生労働省はこの差について、「開業医は、診療所を建築する
ために借り入れた借金（元本）の返済、診療所の老朽化に備えた建て替えや修繕のための準備金、病気やけが
により休業した場合の所得補償のための費用（休業した場合に収入は激減）、老後のための退職金相当の積立て
（サラリーマンのような退職金はない）といったものが含まれるものであり、勤務医の「給与」とは内容や性質が
異なるものである」と見解を示しています。
また、開業医は勤務医よりも多くのリスクを抱えています。真面目に働いていれば毎月の固定給が支払われる
勤務医と違い、さまざまな返済を行いながら、患者を集める努力をし、診療をして、健全な経営まで行わなければ
なりません。収入の差だけで「開業医の方がメリットがある」とはいえないでしょう。 浜の真砂は絶えるとも
世に医者のタネは尽きまじ
患者がいる限り盤石礼賛 新規開業医が駆け込み開業ラッシュ
勤務医残業1860時間法や、来年始まる科別制限
開業制限開始前で４月からたった２か月で
都内だけで３００件が新規開業
精神科多すぎ
こりゃ歯科と同じになるな
まだニュースになってないが 533大学への名無しさん2019/05/23(木) 21:59:52.71ID:4Meojjsw0>>534>>535
最新の河合塾の偏差値が東工大(67.5)＞九大医(65.0)になったぞwww
534大学への名無しさん2019/05/23(木) 23:22:21.73ID:J1TTRhdD0
>533
何周遅れよ
もう医学部離れが始まってるぞ
★★あと20年で医者はオワコンという事実④★★
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/kouri/1502635639/
535大学への名無しさん2019/05/24(金) 16:39:21.97ID:h8CPVG7p0
>533
AI時代になって東工大など情報系の偏差値が爆上げしたらしいね 灘HPでH31の合格実績でてたな。
東大 74人（理三21人）
京大 48人（医26人）
東京阪除く国公立医学部33人
卒業 東大(理Ⅲ） 京大（医） 国医 合計 割合
２００５年 ２１５ １０３（２１） ５４（２２） ３９ １９６ ９１．２％ ベスト
２００６年 ２１３ ８０（１３） ５１（２５） ３１ １６２ ７６．１％
２００７年 ２１６ １００（１１） ３３（１５） ３９ １７２ ７９．６％
２００８年 ２１６ １１４（１９） ２３（１４） ３８ １７５ ８１．０％
２００９年 ２１７ １０３（１５） ３７（２２） ３１ １７１ ７８．８％
２０１０年 ２１９ １０３（２１） ３５（２３） ４９ １８７ ８５．４％
２０１１年 ２１９ ９９（１７） ４５（２５） ４６ １９０ ８６．８％
２０１２年 ２１９ ９８（１６） ３４（２２） ３６ １６８ ７６．７％
２０１３年 ２２４ １０５（２７） ４１（２４） ４０ １８６ ８３．０％
２０１４年 ２２０ １０４（１２） ３０（１６） ３５ １６９ ７６．８％
２０１５年 ２１９ ９４（１５） ３６（２１） ２８ １５８ ７２．１％ ワースト
２０１６年 ２１８ ９４（２０） ４７（２５） ４８ １８９ ８６．７％
２０１７年 ２２０ ９５（１９） ３９（２１） ４３ １７７ ８０．５％
２０１８年 ２１９ ９２（１５） ４２（２２） ６０ １９４ ８８．６％
２０１９年 ２１９ ７４（２１） ４８（２６） ４３ １６５ ７５．３％ ① 勤務医残業１８６0 時間法成立（１年じゅう毎日５時間残業しろ）
② 2020年から診療科制限開始。眼科や心療内科精神科多すぎ
③ 開業前のへき地勤務義務化も法制化の見込み。２～５年か
④ 2020年入試制度激変。英語は半分リスニング。他科も新過程へ
⑤ 医師過剰地域が激増中。 現役厚労幹部官僚が告発「日本の医療制度は最短5年で破綻」
上昌広さん：
日本の医療財政に破綻（はたん）が迫っている。そう考えておられると聞きました。
厚労省幹部：
はい。社会保障財政も医療財政も、皆保険制度も破綻の瀬戸際です。
国民健康保険は・・・すでにシステムとしては破綻しているんです。
個人的な考えでは、25年まで現行制度が持つかもあやしい。
消費税率の引き上げも10％では到底足りないでしょうし、
引き上げがうまくいかなければ、最短5年で、医療制度は破綻します。 >>660
どう考えても、日本の健康保険制度を今のまま維持するのは難しいだろうね。
次の次あたりの首相（小泉ジュニア？）が「大改革」と銘打って健康保険制度の
抜本的改革をやるかもしれない。
そうなれば、おそらく、米国の意向に沿う形で改革をやると予想される。
具体的には、今のような健康保険制度を大幅に縮小または廃止して、その代わりに
米国などの外資系保険会社を参入させる。
その結果、健康保険制度に関しては米国に類似したものになり、日本の医師の給料も
現在の米国の医師の給料（↓）に近づく可能性がある。
https://xn--nckg3oobb8486buug9sxs52a.biz/world-dr-nensyuu.html >>661
ついに治療費が払えず透析患者の大量死が現実になるのか。財政破綻させてでも人命最優先にしてほしいなぁ 私立医→駅弁医→旧六医→地帝医→阪医京医→理三下位→理三上位→理三神7→理三主席→数オリメダリスト
みたいなコンプの連鎖があるんやね。医学部受験生は上位カースト目指して頑張ってほしい。 医者ほんとにダメかも
【人工知能】AI、ディープラーニングで医師より正確に皮膚がん発見
人工知能（AI）と皮膚科医が正確かつ迅速に皮膚がんを発見する対決を行ったところ、
AIに軍配が上がったとする研究論文が29日、英医学誌「Annals of Oncology（腫瘍学年報）」に掲載された。 何が恐ろしいって、
今でも現場の都合があって女子を落としてたのに
これからそれができなくなったから
女子比率が高くなって
男医者にとって現場はますます地獄と化すということ
現代社会において女子はどこまでも守られるからね。
女子が男よりも働かないぶんの仕事は
ぜんぶ男の負担になります >>665
AIと人間の二重チェックで診断精度を上げることができるので、
医者にとっても患者にとってもいい話。
今はAIを理解している医者の需要が増えてるそうな。
東大などの情報系で修士・博士などを取ったあと医学部に入って医学研究者になった
た人たちや、理3、京医などで医学の勉強と並行してAIの技術を身につけた人たちが活躍し
てる。
そういう人たちが口を揃えて言っているのは、今後は医療にAIがどんどん導入されるが
診断においても医者の仕事はなくならない。 日経ビジネス 2019年6月17日号
悲惨な医師の労働環境 放置すれば医療崩壊も
ttps://business.nikkei.com/atcl/NBD/19/00117/00042/
医療ミスの責任を巡って訴訟問題に発展した。現在も訴訟は継続中で、患者やその家族から非難の声を浴びせられた
という。「外科医としてこれまで頑張ってきたが、医者以外に生きる道はなかったのかと今は考えている」とA氏はこぼす。
「患者のために人生を捧げることはとてもできない。自分の人生のために好きなことをしたい」。29歳の若手医師の
B氏はこう話す。医師を目指していたわけではなく、両親の勧めで医学部への進学を決めた。大学を卒業してからも
「人の命を救いたい」という気持ちはあまり芽生えず、命に直結しない病気を扱う診療科を選択した。残業時間も
ほぼゼロだという。「外科や救急科は自分の技量によって人の生き死にが左右される。正直、そこまで重い責任は
負いたくない」とB氏は話す。
かつては高い志を持っていたものの、医師という仕事の「過酷な面」を知って諦めたケースもある。34歳で、外科医を
目指していたC氏もその一人。研修医時代に外科の仕事を体験し、その労働環境に萎縮した。
「覚悟はしていたが本当に1日も休みがなかった。自分の結婚や出産も考えると、これを一生の仕事にするのは無理
だと感じた」とC氏は話す。現在も医師として働くが、職場はワークライフバランスをうたう求人から選んだ。
医学部を増やして人員を確保しようにも、診療科は医師が自由に選択できるため、?不人気”な科に人が集まる保証
はない。さらに、政治に影響力を持つ日本医師会も「喫緊の課題は偏在の解消」と医学部新設に強く反発しており、
ここに打開策を見いだすのは難しい。 ＞医学部新設に強く反発しており、
＞ここに打開策を見いだすのは難しい。
自業自得でもあるんだよな
高待遇を維持したくて人数制限をしたら
そりゃ仕事量は減らないわけで 若手医師を奴隷化する"新専門医制度"の闇
このままでは"医療現場が崩壊"する
https://president.jp/articles/-/27385 医師は過酷な労働者
ニュースで報道されることは少ないですが、医師は過労死や過労自殺が多い職種の一つです。
外来患者、病棟患者、オンコール呼び出し、モンスター患者と家族、医療ミス、訴訟リスク…。
医療ドラマや名医の番組を観て憧れるのはいいけど、現実の厳しさは分からないでしょう。
(精神科医・立教大学現代心理学部教授)
日本では毎年90人から100人、アメリカでは200人～ これは日米の「自殺する医師」の数。
いずれの国でも、医師の自殺率は一般のそれと比べて高いといわれている。
日本のある研究では、「一般の1.3倍」という
これは「長時間の激務」「重い責任」や「自分を責めたり責められたりする場面も少なくない」
「スタッフとの人間関係の問題も生じやすい」といったさまざまなリスクファクターが考えられる。 医学部に恨みでもあんの？
かわいそうに。
医学部に行きたい人は行かせとけば
ええやん。 「（AI革命で）あと１０年で医者は要らなくなる」
「白い巨塔」でやっていたな。 今医学部の学生管理体制や学習到達度管理が異常なしめつけです。
毎年、管理強化されて、今の研修医時代とは別世界です。
出席は2重3重にチェックされ、学生証ＩＣタグと出席でカードで2重出席チェック。
講義中は、学生課職員が後ろで見まわったり、全講義室学生を
ビデオで撮影監視してたり。コンパで未成年者飲酒は即刻課外活動停止。
毎年全学で１００人近くが留年させられる医学部もでてきました。
アメリカに似てきました。入学は大変、卒業ももっと大変。
昔はのんびりしていてよかった。 団塊がいなくなれば人口は1970年レベルに落ち込んで老人比率も落ち着く
そしてその頃より多くの医者がとり残される
そういや昔は医者なんて人気なかったらしいよ だから来年の入試から医学部の定員は、地域枠以外の一般枠は徐々に減っていく。
歯科医、弁護士、弁理士みたいに供給過剰になって過当競争になった
ら駄目だというので、医学部は徹底した供給制限をやる。
2010年頃から医学部の定員が増えてきてたんだが、まずはそれを元に戻し、更に
それ以上に定員削減する。
その後は、地方の新設医学部は周囲の有力大学に吸収合併されるよ。 新設大学が沢山作られた1970年代より前に戻すってことだな ※来年度一般枠の定員変更（現在判明分）：
東北大 30名減
千葉大 17名減
筑波大 9名減
滋賀医 20名減
大分医 10名減
熊本医 5名減
山口医 5名減
琉球医 5名減
大阪市大医 5名減
新入試制度を控えていて安全志向より
他の国立医学部も難易度アップしそう。
これはたいへんな年になりそうだ。 >>680
駅弁医の入試は易化の一途だが
進級は激ムズになってきてるので安易に駅弁に入学したやつらは苦しんでるな / 、 , ｨ'_´,.ィ´ ヽ:::.ヽ //,.乂=く ヽ ヽ￣7ヽl ! l l∧
{ :. ヾ､-､／＿_,.ノ〉 r ､_ｌ::::::!/ ′ ヽ ｀ｰ-｀ヽヽ/ j∧ l !l i
∧ :::. .::::〉'` ＿_ ￣´ ｀ ｰl::::!j ,,=＝ﾐ､ ,z＝ミ、 l |// |
/ ∧:::: |.::::/ -r'てハ｀ ,z=､ !/∧ ″ , ﾞ jｨ∧ l l
. / / /＞!:::l ´ !:っ'ｿ lし! |,ｲﾍ| / / / ,. ‐- ｧ / / / ﾚｲ!ｲ/
/ ,' ,' ! ﾍヽ{ ´￣ ､ﾋﾘ ﾚﾊ|!l ／-‐￣ 二ﾆヽ /_ノ川
. / ヽ 'ｰ / / / ′//!ﾉ |/lヽ､/ -―＝ くｲ l l ∧! 医者ってオワコン・・・
/ ｀Tヽ＿ ,～ -‐ｧ ／ ﾚ'/ -‐ , ‐´ｌ ,ｲ/
.:::／ ヽ、 ｀ｰ‐ '´／ r'‐ ､ ,. -‐'´「/ﾊ/ﾚ/
.::/ / ヽ‐- ´| , ‐- /￣ヽヽ,ｲ ,.-┴r‐ｒ,‐-- 、
.:::/ ! ＿ ヽ_:::::::l / / ヽ〉7 l ﾇ / // ／ ヽ
.:::i | ￣￣ ﾄ::::::! / ! / ／__ヽ∠ _/_// / 時代が変わった。
今は医者は
大学入学に他の職種より 10倍 苦労して
学生時代も忙しく他学部の５倍 苦労して
卒業してもストレス多忙で３倍 苦労して
他の職種の２倍、高収入でも 超累進課税で半分税金でとられるから
コスパ最悪。元取れない。 0630
ふうL@Fu_L12345654321
学コン1傑いただきました！
とても嬉しいです！
ｈｔｔｐｓ://pbs.twimg.com/media/D-IuUuqVUAALnAB.jpg
ｈｔｔｐｓ://twitter.com/Fu_L12345654321/status/1144528199654633477
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 近所のまだ始まって2年の開業医が休業してた。
はやってなかったからな。
医者も歯医者並みに増えすぎ。 先進国では医療は必ず高い地位にある。日本で医師が不必要なら日本が先進国じゃなくなっただけ
海外に行けばいいだけ >>681
高度成長期は理Ⅲより理Ⅰの方が難関だったからな はじまったぞ
【社会】医師会の推進する「かかりつけ医」制度、ぜんぜん機能せず 初診料加算、患者６割で「二重払い」健保連ブチ切れ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1566523083/
【社会保障改悪】花粉症薬、保険適用外に＝医療費600億円削減－健保連提言 ★3
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1566525616/
医療費抑制くるぞ >>702
このへんがカオスすぎるなｗ
河合塾 全統記述模試
合格者平均偏差値【最新版】
京大 人間健康 66.0
東工大 理 65.6
名大 工 機航 64.9
札幌医科医医 64.6
大分医医 64.6
島根医医 63.7
九州 工 機航 63.6
弘前医医 63.3 660実名攻撃大好きＫＩＴＴＹ2019/06/28(金) 22:22:43.42ID:zftVEjt+0
医学部志望者で河合の偏差値を参考にする人はほとんどいない
661実名攻撃大好きＫＩＴＴＹ2019/06/28(金) 22:36:45.40ID:cZYhV1wR0
河合のチューターですら出願校決めるときは駿台全国模試参考にするからなｗ
662実名攻撃大好きＫＩＴＴＹ2019/06/28(金) 23:31:34.72ID:dFYMlWnn0
>>661
ﾜﾛﾀ 近いうちに、救急車を呼んでも全然来ない、救急受け入れ病院が見つからない、
人間ドックでガンが見つかったが手術まで半年～1年以上待たないといけない、など
になるのが確実。特に首都圏は危ない。 >>701
花粉症薬やシップやら漢方薬やらが保険適用外になって困る開業医も病院もほとんどないとおもうぞ。 2000人厚労省文科省が医学部一般枠削減の
方式を決定した模様 だから来年の入試から医学部の定員は、地域枠以外の一般枠は徐々に減っていく。
歯科医、弁護士、弁理士、薬剤師みたいに供給過剰になって過当競争になった
ら駄目だというので、医学部は徹底した供給制限をやる。
2010年頃から医学部の定員が増えてきてたんだが、まずはそれを元に戻し、
更にそれ以上に定員削減する。
おそらく15年～20年後以降は、新設大学が沢山作られた1970年代より前に戻
り、地方の新設医学部は周囲の有力大学に吸収合併されるであろう。
※来年度一般枠の定員変更（2019年6月下旬判明分）：
東北大 30名減
千葉大 17名減
筑波大 9名減
滋賀医 20名減
大分医 10名減
熊本医 5名減
山口医 5名減
琉球医 5名減
大阪市大医 5名減 大学入試の定員で医者の数が調整されるわけだから、医者は既得権益が
最強に守られる職業だな 出来の悪い息子・娘を大枚と引き換えに預かって、なんとか巧みに跡継ぎに
させてやる、いわゆる「跡継ぎ養成」ワタクを完全禁止にするべき
供給過剰を言うなら、まずは跡継ぎの根を根絶しないと… >>714
医学部不正入学や医師国家試験で不正があったら駄目だけど、跡継ぎ自体は
悪いことではないと俺は思う。
田舎の私立の大病院は跡継ぎが医師になることによって安定した経営になって
地域医療に貢献するというのもあるので。
政治家の跡継ぎよりはマシだろ。 ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!! 日本の医療に革命
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO50232120W9A920C1MM8000/
424病院は「再編検討を」 厚労省、全国のリスト公表
医療合理化で
全国で４２４病院が廃院へ
１０，０００人のまったり医者がクビ
医師大量失業で、一気に医者あまりに、
路頭に迷った医者が、競って開業ラッシュ、 >>717
鬼の首をとった気分で書いたのか知らんが、とんだ勘違いw / 、 , ｨ'_´,.ィ´ ヽ:::.ヽ //,.乂=く ヽ ヽ￣7ヽl ! l l∧
{ :. ヾ､-､／＿_,.ノ〉 r ､_ｌ::::::!/ ′ ヽ ｀ｰ-｀ヽヽ/ j∧ l !l i
∧ :::. .::::〉'` ＿_ ￣´ ｀ ｰl::::!j ,,=＝ﾐ､ ,z＝ミ、 l |// |
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/ ,' ,' ! ﾍヽ{ ´￣ ､ﾋﾘ ﾚﾊ|!l ／-‐￣ 二ﾆヽ /_ノ川
. / ヽ 'ｰ / / / ′//!ﾉ |/lヽ､/ -―＝ くｲ l l ∧! 医者ってオワコン・・・
/ ｀Tヽ＿ ,～ -‐ｧ ／ ﾚ'/ -‐ , ‐´ｌ ,ｲ/
.:::／ ヽ、 ｀ｰ‐ '´／ r'‐ ､ ,. -‐'´「/ﾊ/ﾚ/
.::/ / ヽ‐- ´| , ‐- /￣ヽヽ,ｲ ,.-┴r‐ｒ,‐-- 、
.:::/ ! ＿ ヽ_:::::::l / / ヽ〉7 l ﾇ / // ／ ヽ
.:::i | ￣￣ ﾄ::::::! / ! / ／__ヽ∠ _/_// / あと20年で医者がオワコンってのは確かに正しいだろう 確かに20年もすれば高齢化率は4割に達し、経済は崩壊し診療報酬の大幅な引き下げは避けられない
それどころか日本が先進国であり続けられるかすら怪しい
だからこそ俺はそれまでは医者をやって金を貯めて20年後には海外に移住する 自由診療にならずに診療報酬を延々と下げ続けられたら医者は死ぬ どう考えても、日本の健康保険制度を今のまま維持するのは難しい。
そこで、大票田の女性老人層に大人気の小泉ジュニアの登場だ。
小泉ジュニアは「大改革」と銘打って健康保険制度の抜本的改革をやるだろう。
米国のエージェントとの噂もあることを考えると、米国の意向に沿う形で改革をやる
と予想される。
具体的には、今のような健康保険制度を大幅に縮小または廃止して、その代わりに
米国などの外資系保険会社を参入させる。
その結果、健康保険制度は米国に類似したものになり、日本の医師の給料も
現在の米国の医師の給料（↓）に近づく可能性がある。
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