ｽﾚを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part458
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愚痴を聞いてほしい、悩みを打ち明けたい、
相談にのって欲しい、意見を聞かせてほしい、
でも人生相談板に行くほどではないし、
主旨に合ったスレはない、スレを立てるほどでもない。
そんな時に活用して下さい。
きっと誰かが、あなたの気持ちをわかってくれます。
スルー推奨案件
・IT、自営業などのワードを含み兄弟や家族と揉めているというネタ
・メガネのせいでもてないネタ
・娘下げする母親ネタ
・ユニクロのリンクをはり、どちらがいいか聞くオッサン
・会社での歩きタバコ、受動喫煙に関するしつこい愚痴
・発達障害であると自称し、かつ恨み言を延々と複数レスに渡って書き込む男
・関西弁で延々と荒らす承認欲求の塊ババア
・複数のスレにレスのコピペを貼り回る荒らし
★次スレは>>970が立ててください。立てられないときは誰かに依頼。★
！！！！！注意！！！！！
・このスレは「愚痴です」と断り書きをしても説教レスが付くことがあります。
レスを付けられたくない人は吐きだめスレに書きましょう。
・スレの性質上、アフィブログなど2ch以外の場所への転載は禁止です。
※前スレ
ｽﾚを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part457
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/kankon/1654859135/ >>48
この人だよね？ 休んでも良いんだよ、お大事に
928: [sage] 07/07(木)10:15 ID:2AOOIS+D(1/3)
転職でハズレ職場引いたみたいでしんどい
4月入社で入った先がブラック部署
経験が全くない業務を教育係無し…というか社内に経験者が居ない
そんな業務を1人で押し付けられてプレッシャー掛けられる
その業務ってのがニッチなものでググっても参考資料とか一切出ない
進捗出せ出せ言われて体調も限界になって白旗上げたら異動
(以下略) 彼氏が、彼のお姉さんに野球のチケット貰ったから日曜日に行こうと誘われていた。
土曜日の夜になって彼がお姉さんに｢私と子供たち(5.7歳)も行く予定だけど朝、少しだけ仕事が入ったから子供たちだけ先に一緒に連れて行ってくれない？現地で合流しよう｣と頼まれて、ホントは野球の前に少し買い物してランチして向かう予定だったけど変更して、彼のお姉さんの家(私たちの住む地域から球場(約1時間)を通り過ぎて真反対に車で1時間(トータル2時間))に子供たちを迎えに行って野球場に向かった。
そして現地に着いて試合が始まって1時間たっても2時間たっても彼のお姉さんが来ないし連絡もない。事故とかじゃないよね？家で倒れてたりしないよね？って彼が電話しても取らないし、なんか試合どころじゃなくなって試合の半ばだったけど、彼が｢今から子供たち連れて家に向かうね｣ってLINEしたらすぐに折り返しLINEがあった。
｢仕事が長引いて間に合いそうにない。子供たちをよろしく。試合終わったら家まで送って来て｣だったから｢帰りはお店を予約してるから急に言われても困る、終わる時間に迎えに来て｣と返信したら電話かかってきて、なにやらごちゃごちゃと彼に言っていた。
彼が途中で｢姉ちゃん、もしかして家じゃない？仕事じゃないの？｣って言ったら｢あんたの彼女ちゃんが子供好きか、子育てに向いてるか見極められるチャンスだから、しっかり見極めておいでね！じゃ！｣って電話切られて音信不通。
母親が来ないのに子供たちがあんまり焦ってないから、彼氏が子供たちに｢お母さんが何て言ってたか本当のこと教えて｣と言ったら、お母さんは最初から来るつもりはなかった事を知ってて、でも私たちには黙っておくように言われてたらしく、案の定お母さんは仕事というのも嘘。
チケット貰った経緯を聞いたけど、子供たちの目の前でチケット貰って、子供たちは野球場に行けるとノリノリだったけど、お母さんは休みの日だし暑いし人混みに行きたくない！って言ってたらしいから、最初から私たちに騙し討ちで押し付ける気だったみたいで、結局試合後に子供たちを送り届けて私たちが帰りついたのは3時間後。
彼氏はめちゃくちゃ謝ってくれたし、子供たちも悪い子じゃなかったけど、彼お姉さんの行動と、こんな事した上で私に謝るどころか｢子供好きか見極めてあげる｣みたいなセリフが引っ掛かって、ずーっとモヤモヤしてる。 弟カップルに邪魔な子供押し付けて不倫してたんじゃないかとゲスパーしたくなるよね >>53
ありがとう、まさにそのレスした奴です
そういえば会社の上司と経理、人事3人からメール来てたのに
誰一人お大事にって言って無かったな
事務連絡だからそっちのほうが正しいのかもしれないけどなんかそっけない
まあ向こうからすりゃ仕事放棄してると思われてるだろうししゃーないね
無事手当てが貰える手続き済んだら次の仕事さがすかなあ 歯医者気に入らない場合転院するの全然ありだけど、
治療がこきさあなのは日本の歯科保険診療制度のせいなのと、
3ヶ月毎の定期メンテナンスはよそでもある同じだよ
あと、転院するとたぶんそこでまたレントゲン撮らされるから、生涯の総被曝量が若干上がる 歯医者って紹介状とか書いてくれるのかな
治療歴とかの引き継ぎが出来るのかちょっと不安
俺も転院したいなぁ、とちょうど思ってたとこだ >>51
>>52
>57
ありがとうございます！
悩みに悩んだ結果、今までのところで予約取りました
クチコミに予約が取りにくいと低評価されたからなのかあっさり明日の予約取れました
まあ直前にキャンセルがあったかららしいですがね
それでもう1つ相談なんですが、
ハッキリ言って現在は痛み過ぎて眠れないくらい症状が酷く痛みだしてから三日ほど過度な寝不足です
今夜こそちゃんと眠りたいし、今夜だけ凌げればいいのですが虫歯の痛みに効く市販薬ありますか？ >>60
ロキソニンでいいと思う
ただ第一類みたいだから店によっては買えないかも >>61
ありがとうございます！
ロキソニンですね
仕事終わりだとウエルシアが確実にやってるけど売ってるかなあ >>54
釣りかコピペじゃなければ以後絶縁
コレ系のスレ>>1読まないsageないやつ多すぎ 別スレにもグチを書いたけど。
上司をパワハラで異動させたいのだが、いい方法はあるだろうか。
自分：27歳男 入社2年目
相手：32歳女 入社9年目
相手のパワハラ内容
・自分には能力的にできない業務を押しつけてくる。
例えば、自分はコミュ障で人と話すのが苦手と何度も言っているのに電話を強要してくる。
電話も、他の人と比べてかけるまでに時間を要するのに「急ぎってお願いしたよね？」と圧をかけてくる。
・車の運転練習のため、自腹で教習所にいかされかける。
俺はペーパードライバーなんだが、仕事では車移動をすることが多い。
そのため、今は相手が運転する車に乗っているんだが「実費でペーパー講習とか通ったら？今までの人たちはそうしてたよ」としつこかった。
・わからないことを確認しても教えてくれない。
例えば、俺が分からない箇所を聞いたとすると「なんでその作業が必要なのか考えたらわかると思う、前やったことの応用だ」と言われた。
過去にやった例と今回の例が似ていたとしても確認を取るのは間違いなのだろうか。同じ作業とは限らないと思う。
また、「2年目だから自分で考えていく力をつけてほしい」と求められることが多すぎる。
俺は浪人と留学で初めての社会人だからわからないことだらけ。
他の人間も部署にはいるが、この女だけがこんな感じでやたら俺のやることに茶々を入れてくる。
口調が穏やかなのでなかなか周囲にパワハラだと理解してもらいにくい。
いい加減自分のやっていることがパワハラだとわかってほしいのだが、どうしたらわかってもらえるだろうか？ >>62
横だけどロキソニンは薬剤師がいる時間帯しか買えない
そして薬剤師はだいたい日中しかいない
夕方には消える
が、抜け道があるよ
通販で購入すれば時間関係ない 近々兄が結婚式を挙げます
披露宴で義姉さんがお色直しのときのドレスと被らないように事前に何色を着るのか訊ねるのは失礼でしょうか？
招待客の方は黒を着る人が多いと聞いたので、それもなんか多すぎて雰囲気が暗くなってしまったら可哀想なのかなと思い、何色を着るか悩んでいます
挙式は9月です >>65
なんで俺がパワハラなんだよw
相手の指導がクソだからだろ
おかしくね？ あまり早くに聞くのはよくないけど
色々決まった後に聞いたりするのは良いのでは？
身内は身内なりの服装があったりするので
特に親は相手の親と合わせるしそういう面でも浮かないようにね
というか家族なんて目立たなくていいので
年齢にもよるけど黒を切るのは身内の既婚女性
年食ってからの結婚だと新婦の友人もちょうど親が弱ってきただの子供の受験だの
重なりバタバタしているので
無難な黒やらグレーやらにアクセサリーになりがちになるが
若いならむしろ派手 >>67
聞いて良いと思う、色かぶりを避けたいといえば新婦も悪い気はしないだろう
事前に新郎である兄に、探りをいれてみても悪くない
新郎の妹という立場なら振り袖でもオーケーだから黒や紺より多少、華やかな衣装で花をそえるのもあり >>64
その上司の更に上に訴えれば良い
あとはその上がどう判断するかってだけの話 旦那と喧嘩をしまして、客観的にみてどうなのか教え頂けたらと思います。
・在宅勤務中、ずっとパチスロの動画を流している→本人曰く、内容が無く垂れ流しにできる動画がパチスロ動画しかない(でも午後は相棒とか観てる)
・仕事後も、暇あればずっとパチスロ動画を見ている
・土日予定がない時はわざわざ隣町にまでいってパチスロをする→頻度的には週1程度
・仕事後、私が用事で家を空けると我慢できずにパチスロに行くことがある
特に一日中パチスロ動画を見てるのが気になります。ゲームをする時も、iPhoneでパチスロ動画を流しながらやっています。
私からしたら充分にパチスロにかなりのめり込んいると思いますが、旦那は世間一般的にはのめり込んでる方ではないと主張してきますがどうなんでしょうか……。 >>72
思いっきり思うさまに充分にパチカスです
本当にありry) >>64
電話出るのはしょうがないと思うよ。業務の中に含まれてるようなもんだし。
コミュ障であろうとなかろうと関係ない。
新人が絶対出ると決められてるような会社もあるし。
この会社辞めて転職するにしても、電話対応はできた方が絶対良いよ。
自分もコミュ障だし電話苦手だけど慣れるよ。頑張れ。
気になるのは業務教えてくれない点くらいかな。
でもそれも質問の仕方が丸投げだったり自分でも答えを出す為に考えたかどうかが相手に伝わらなかったら、上司にそう言われてもしょうがないかもしれない。
期待されてるから上司のように言うってのもあるかもね。
腹立つかもしれないけど、厳しい事いうかもだが相手を陥れようと奔走する前にコミュ障だから社会人２年目だから留学してたからとか言い訳ととられても仕方ない事言ってないで地道に謙虚な気持ちでコツコツやってみたらいいと思う。
指導教育を茶々入れてくるって言われてるその人がちょっと気の毒かな。
釣りじゃないよね？ >>67
聞いていいと思う！
それか寒色系、暖色系どっちかな？と兄に系統だけ聞くとか、自分のドレスの色を伝えて近いか遠いかだけ教えてもらうとか
もしかしたら内緒にしたい花嫁もいるかもしれないから
私も弟にそんな感じで方向性だけ確認して被らないようにしつつ何色か予想も楽しんだよ 75の母親は病気知らずでずっときたんだけど、今年の人間ドックで血糖値が高いと言われたのや。
高いと言われてもちょっとのレベルやからインシュリンとかじゃなく飲み薬で十分対処出来ると言われたのや。
でも初めてのことだから物凄い気をつけ出したのや。
あんたもう75なんやしそんなにバクバク若い頃みたいに食わんのやし飲み薬飲んで少し気をつけるくらいで良いやんと。
そんな無理してたら逆効果だぞと言っても聞きやせん。
毎日食べてた大好きなファミマのシュークリームを2日に一回にするとかそれだけでもええやんと。
究極土日は好きなものを食べてもいいけど平日は気をつけるとかでも十分やと思うのに。 >>64
①業務遂行不可能レベルなら、コミュニケーション障害の診断がとれるはずなので、
受診→診断書GET→診断書を会社に提出して電話業務を免除してもらう
②「”急ぎ”などの抽象的な指示では分かりません。”具体的な期限”で指示してください」と上司に伝えよう
③いつかあなたが運転する日がくるから、事故る前に練習する必要はある
金払って講習受けるのが嫌なら、身近な人に同乗してもらってアドバイスを受けるとかでも良い
なお、練習は業務ではないので、プライベートでやるのが社会人の一般的な常識
④
多分あなたがしている確認は「とにかく正解を寄越せ、その通りにやるから」なんだろう
それは上司からは「こいつ何も考えてないな…」「やる気ないのかな…」に見えるやり「自分はこう考えたんだけどこれで合ってる？」という確認方法なら、答えてもらえるよ
それがどんなに間違ってても、必ず付き合ってくれる 相談と愚痴です。
私はプロレスファンなんだけど、5chとかTwitterにいるファンがちょっと(かなりだね)あたおかで純粋にプロレスが楽しめなくなってきている。
お互いファンの団体で入場者数などでマウント取り合戦。貶し合い。もっと肩の力を抜いて楽しめないのか？
最前列陣取る女子選手の肉体の一部狙うカメラマン。Twitterでそれをアップするファン(他競技でも問題視されている)
たまに別の女子プロの選手が表紙になれば記者と枕したのか？とか言い出すし。
思考回路がおかしい人達多い感じする。
本当にプロレスのこと考えていると楽しくってイヤなことも忘れられるんだけど、なんかすごく疲れてくる。趣味なのに。
すこし、プロレスに関することから離れたほうがいいのかな？
アドバイスしてもらえたらうれしいです。 >>78
ネットで匿名で喚いてる人は9割がたキチだと思っておけば良いのでないかね
なので純粋にプロレスを楽しみたければネット抜きで楽しんでみてはどうだろうか
どうしてもネットは手放せないということならかなりのスルー耐性を持たないと難しいよ >>71
その上は近くで見てるのに何も言わないんだ。
ありがとう >>74
色々ありがとう。
俺が気に入らないのは、電話するなんて採用の時には書いてなかったし
業務も、普通に教えてくれればいいのに「前に教えたこれがあるよね？そこから考えて自分で答えを出してそれを教えて」だの、「○○だから○○で、これが必要」だの周りくどくてイライラするんだ。
釣りだったらよかったのにな。本当にいるんだよこういうダルい奴が。 >>77
②、その時は聞いたら「お客さんに確認とってほしいって連絡もらったんだから、すぐは今すぐだよね？期日あるものは伝えてるよね？」と逆ギレされたな。
③は、俺、勤務地が東の方で実家九州なんだ。周りにお願いできる相手がいないんだよな。コロナのせいでなかなか帰れないし。
診断書はいちばんいいかもしれない。ありがとう。 というより俺は相手をパワハラで訴えたいんだが。それは無理なのか？ 会社で自分が所蔵するチーム(課みたいなものです)の業務が忙しくなったので、
他チームから応援に来てもらうことに。
応援にきてくれる奴は他チーム内ではエースの扱いで、
仕事も早いし優秀と言われてて期待してたんだが、
いざ来てみたら初歩的な質問はするわ、同じこと何回も聞くわ、
パソコン使う業務なんだけどパソコンの基礎知識も乏しいわで散々だった。
ちなみに他チームと言っても基本的な業務は同じで、部分的に違うくらい。
ベースができている人であれば、その一部分を教えればすぐ対応できる。
なんであんなやつがエース級の扱いなんだと思ってたら、
他の人からそのチーム自体がゴミの集まりだと聞いて納得した >>83
釣りだろ
と言いたいところだが、実際にいるんだよな、こういうモンスター新人
その中でパワハラになるのは自腹で教習所通うことくらいかな
ただ、業務に運転が必要なのに運転できないとなると、履歴書には免許あると書いてあるのにどういうことだよってなるよな…
会社としては、電話とらない、運転できない、教えても理解してくれない、（多分）態度が悪い
辞めさせたいんじゃないの？ >>81
○○だから○○が必要
これってすごく丁寧に教えてて、むしろいい上司だと思うんだけど
確かにまわりくどくて面倒かもしれないけど、どうしてそれが必要なのか理由が分かれば次からは質問しなくてもすむし、応用がきく
上司はあなたに成長してもらいたいんじゃないの？
周りの人が何も言わないのも、あなたの指導に手を焼いてその上司にだけ任せてるからじゃない？ 2年目でこれって…
1年目はどうだったの？
最初から教えてくれなかったの？ やりたくない業務はしないとかスゲー面倒くさい人だと思う
そもそも宮仕えに向いてない >>82
>>77の2と3にしか答えていないけど、1と4はどうですか？ >>85
だから、釣りじゃなくて本当にパワハラされてるんだよ。
怒鳴ったりはしてないだから他から見たらわからないだけで、相手は気分屋な典型的結婚できないヒスババアだし、社会人としてのマナーとか自分が仕事やりやすいように他人にどう見えるか考えて振る舞え、とか人格否定だろ >>91
①は実践するって言っている。
④なんだけどさ、正解を求めることの何が悪いんだ？根本からわからない。 >>83
パワハラかどうかで一回弁護士に相談に行ったことあるけど
直接殴られてるとか〇ねレベルの暴言吐かれてるとか
どう考えても過労〇する勢いで残業押し付けられてるとかじゃないと難しいよ
それでもパワハラかどうか白黒つけたいなら
・今からでも言われていることを録音する
・メール等でパワハラに当たると思う文言が来ているなら保護してプリントアウト
した上で弁護士に相談しにいく
俺が相談した弁護士はパワハラは完全に証拠勝負だから確保しておけと言ってた
ただ話を聞いてる限り、周りから分かるような明確な暴言でも無いし
「やりたくない」だけで「できない」仕事を押し付けてる訳でも無い
教習所の件も免許持ってる上で入って来たなら運転できると判断されててもおかしく無いし
2年目ならある程度自力で考えて動く力を求められるのは普通のこと
釣りじゃないなら見た情報だけで判断する限り君が学生気分抜けてないワガママ新人 >>59
レントゲン画像の引き継ぎに関して言えば、
たしか同じ箇所の経過見るのにだいたい3年くらい空ける
らしいから、もしちょうどそのタイミングなら
よそに移っても結果的に被曝量は変わらんってことになるかな >>81
74だけど、厳しい事書いたかなと気にしてたけど意外と素直に聞いてくれて驚いてる。
電話は基本だからいちいち採用に書いてないよ。
何回か転職してるけどそんな会社見たことない。
そんなに嫌で精神的にキツいなら今度の会社は面接で質問してみた方が良いよ。
上司は穏やかに論理的に丁寧に説明してくれてる印象。
仕事に慣れてくると回りくどいのイライラする気持ちもわかるけどそこはちゃんと指導聞いた方が良いと思う。まだ２年目で自分じゃわからないこと多いんでしょ？
まあ、相性がひたすら悪いんだろうなと感じた。
ここで話聞く分にはパワハラには当たらないと思うけど、
耐えられないなら部署変えてもらったり転職した方がいいかもね 社会人としてのマナーとか自分が仕事やりやすいように他人にどう見えるか考えて振る舞え
これのどこが人格否定なの？
つか、最低限の社会人のマナーがなってない時点でどうみてもモンスター新人です
新人と言っても2年目
後輩がいてもおかしくないのに
1年間なにやってたの？
確認すること、正解を求めることは悪くないけど、あなたの言い分を聞いてると、
自分で調べたり考えたりするのが面倒だから安易に上司に聞いてるだけな気がする
そりゃ上司も自分で考えろと言いたくなるよ
教え方が悪いとか下手ってことももちろんあるとは思うけど、あなた以外の人はちゃんと出来てるわけだよね？
やりたくない事もやるのが仕事
電話苦手なら、出来るように努力すること
やりたくないじゃなくて一生懸命やること
その上でてきなかったのなら、一生懸命やってる姿を見て周りはフォローしてくれるはず
1年間見てて、あなたに「電話やりたくない」という姿勢が見えたから上司もそのような態度に出て、
周りからどう見られてるか考えろと言ったんだと思う
電話苦手だからその分他の仕事は完璧とかある？
あれも駄目これも駄目じゃうちの会社でもいらないわ 私も電話苦手でできればとりたくないし、最初の数カ月はパニクって伝達事項をよく間違えて怒られた
他の人が電話してる様子を見たりメモしたり、何を言ったらいいか、必ず聞くことなどを電話のところにメモを置かせてもらったりして改善したよ
そういう苦手克服の案を言ったりした？
Aが分からないから教えて？
じゃなくて、
Aをするには前に教えてもらったこれを応用すればいいんですか？
などと質問の仕方を変えてみてはどうだろう？
運転はいつも同乗してるなら、出来るようになる為に最初の10分だけ自分に運転させてください
などとやる気のある姿勢見せてる？
できないから、苦手でだからやらないじゃなくて、自分から色々提案してみたらどうだろう
レス読んでる限りだと、上司はきちんと教えてくれてると思うよ >>96だけど言い忘れた。
面接で電話対応苦手なんでしなくても良いですか？って聞くのはいいけど
工場現場勤務とか電話出ない職場じゃない限り99%不採用になる可能性あることを忘れないでね。 >>96
相性が悪いに尽きると思う。
相手はアラサーで余裕がないからか感情的なのが面倒だ。
俺が入社してからコロナで俺の管理をほぼその女がやってたんだがメンヘラ起こして他の上司に訴えられたので俺の立場より相手の立場の方が強いのも気に入らない >>94
パワハラってわかりやすくないと無理なのか。
十分パワハラなのにな。 >>99
俺が前に勤めてた会社は工場併設されてたけど
生産の管理してる部とのやりとりで班長以上のクラスは社用携帯持ってた
機械壊れたときの業者への電話やってる人も居たし
それでも内部連絡が大半だから外部対応が主の仕事よりある程度楽だろうけど
電話ヤダヤダしてたら平社員から上がるのは難しくなるだろうね
そもそも工場ってラインの上下で連携が必要だし
食品工場みたいな作業中ほとんど喋れない場所は逆に休み時間で雑談しまくったりするし
実はコミュ力無いとやりづらい職場だと思う >>101
その「十分パワハラ」かを判定するために法律のプロに相談するべきって話だよ
少なくとも明確な暴力や過度な残業を課されている訳ではないようだから
パワハラと思う言動や文面をある程度ピックアップして持ち込んでみ
上司も問題にしていない以上ここでいくらパワハラだと訴えても解決しない で、車に乗ってる間何やってるの？
ボーッとしてるの？
その間に勉強したり質問したりしてる？
まさか休憩時間だと思ってないよね？
入社してすぐに運転することは分かってたのに1年間何やってたの？
パワハラについては他の人が言ってるように専門家に相談した方がいいと思う 都合の悪いことには答えない
後出しで上司のマイナススペック
どうみても…… パワハラで精神的ダメージあるなら病院も行ったほうがいいかもね >>102
上に行くにつれそうなるよね、相談者の今の立場で言ってた。
102の書き込みで相談者にもわかってもらえるといいけど。
たしかに現場系は人数も多いだろうし
その中で上手くやっていくのも大事だよね。
まあ、もうこの話は他の人も言ってるようにこのスレで手に追えないし弁護士に相談よな >>82
②逆切れされたのは、それが一般にはごく当たり前の事で、わざわざ言わなくても分かるだろっていうレベルの事だから
かつ、その上司自身が超忙しい時だったからという可能性もある
まあ、いかなる場合でもキレるが良くないのは間違いない
が、あなたのレス読んでると、上司は本当にキレたんだろうか？第三者から見たら、キレてなかったんじゃないか？という疑問をちょっと感じてしまうんだ
なので、コミュニケーション障害かどうかはさておき、発達障害かも？って受診してみて、検査してみる事をお勧めする
③プライベートでお願い出来る相手がいないなら、
A 職場の人に頼んでみる
B 講習受ける
人を轢いてからじゃ遅いので、練習は絶対に必要
職場の人も駄目で講習しかないとなった時、どうしても自腹に納得出来ないなら、経費申請したい旨を上司に掛け合う
掛け合う時は「納得出来ない」という自分の主観を論拠にせず、客観的に経費扱いが妥当とするロジックを組み上げて掛け合う事
>>84
無理な気が少ししてる
上にも書いたけど、あなたのレスを読むと、第三者から見たらパワハラじゃなくて、
ただ指導注意指摘してるだけなんじゃ？という可能性を感じてしまう
発達障害の人に、そういうパターンがよくあるんだよ >>93
④正解を誰かに教えて貰わないと仕事が出来ないのは、一人前の社会人と言えない
だから新人には「”自分で考える”事を教える」必要がある
そうやって社会人としての思考方法を練習、訓練させて、自分で正解に辿り着く/正解を作り出せる一人前に育てる 発達障害の同僚にそっくり
上の人が言うように診断受けた方がいいと思う
差別的な意味じゃなくて、自分自身の為に
何が得意で何が不得意で、どう対策たてていいかを知るためにも診断が必用だと思う
27歳で社会人2年目とは思えない言動
普段の業務内容が書かれていないので詳しくは分からないけど、多分色々と出来てないことが多いんじゃないかな？
働きやすくするためにも病院行ってみたらどうかな？ >>79
アドバイスありがとう。
雑誌と試合だけ見ておこうと思う。 >>64 です。
すげーレスついてる。ありがとう。
あと、他の相談者すまん。
俺の話でこれ以上埋め尽くしても悪いから閉じます。
なんか俺がおかしいみたいに解釈されてるな。掲示板ってやっぱり文字だけだからそのババアの微妙なニュアンスとか伝わらなくて辛い。
発達障害だのパワハラじゃないだの色々あるけど俺はやっぱり相手からの言動はできないことを無理強いしてるからパワハラだと思うんだ。
地道に証拠集めて訴えてみるわ。
今は受け止めきれないけど、このレスたちもまた落ち着いたらゆっくり読みます。 >>113
文字だけだと伝えるの難しいとは思うけど、
あなたのレスから上司が無理強いしてるようには全く思えないのよ
普通の仕事上の指導 至極真っ当な仕事上の指導で草
苦手なことでもやらなきゃいけないのが仕事、その程度でパワハラならほとんどの企業がパワハラの横行、私が上司でもその指導はする
能力的にできない？これから身に付けていくんだから今はできていなくて当たり前だが、やってみなきゃ身に付くもんも付かないわ、だから｢やってみようか｣って仕事を振るんだ
｢自分で考えて行動する｣っていうのも2年目なら真っ当(寧ろ遅い)だし、それを当たり前にやるのが社会人なんだから1年目っていう練習期間があったのに何をやっていた？
初めての社会人だから…って甘えられるのは1年目まで、2年目からは1年目で学んだ基礎を応用して自分で考えて行動しなきゃいけない、上司さんは的確なアドバイスをしてるよ >>113
電話も運転も「できないこと」では無いよね
できないことってのは、1トンの荷物を手で運べとか客観的に見て普通は出来ないこと
会社の同僚に「○○さんってこの仕事できますか？」って聞いて出来ることなら
弁護士にもっていっても客観的にみて普通は出来ることと判断されると思うよ
それをできないというなら医者の診断書みたいな貴方固有の出来ない理由が必要
そんな病気があるか知らないけど「>>64氏は××病により電話の応答に著しい負担が掛かる」みたいな診断があって
それを上司が知った上で押し付けてるならパワハラが成立するね
逆に言えばそれくらいの証明が無いと聞いてる限りではまずパワハラ扱いは無理 運転免許持ってるなら運転てきると思って採用してるよな
それなのにペーパーなんで出来ませんじゃあなぁ
それ免許ないのと同じじゃん >>69
>>70
>>75
ありがとうございます
嫌な気はしないものならよかったです
聞いてみようと思います むしろ通常求められる範囲の事を出来ない出来ないというなら、雇用をどこまで続けるべきか…の議論になると思う
同じ給料払って別のできる人雇った方が早いし
出来なくても良いもんという場合は、その程度の仕事としての立場と給料の仕事探さないと モンスター過ぎて絶対釣りだと思ってたけど、真実だとしたら、むしろその部署ではその女だけが>>64を見捨てずにいてくれてるまである
2年目にその対応をしてくれてることに感謝してあげて欲しい コロナになりたい
日に日に欠員増えてて職場が地獄
コロナになったほうが楽 >>113
後で読むなら書き込む
3年目4年目以上になってもコミュ障なんで電話出来ません、ペーパーなんで運転できません、考えるのは時間の無駄なので答え教えてくださいで後輩を指導できるようになれると思うの？
上司はあなたを常識的で仕事のできる人にしたいだけだと思うよ
上司（異性の気持ちになる必要は無い）の立場になって、後輩を指導する脳内シミュレーションしてみて
今は感情的に訴えてやりたいって気持ちが強いかもしれないけど、冷静に考えて仕事のできないあなたを放置する（そのうちクビになるか辞めるだろうって考えてる）男性陣と、穏やかに何度も応用を教えてくれる上司の対応の違いを考えてご覧よ >>121
頑張れ頑張れ、踏ん張りどころはここだぞ！
コロナなんてなろうと思ってなるもんじゃないよ。全然重症化しなかったけど、職場に行けない間は、周りへの迷惑を思うと家でゆっくりできても心落ち着かなかったよ。
ここを越えたら落ち着くぞと、自分を鼓舞して頑張れ！
私は応援しとるぞ！！！ 彼女と同棲してます
彼女はゴキブリを見たことがない温室育ちなんだけど先日アシダカがアパートに出ました
ご存知ゴキブリを補食してくれる「益虫」でありまして勿論放置を決め込もうかと思いましたが、
彼女はゴキブリなんかよりアシダカのほうが怖いといい、早急に俺になんとかしろと言われまして口論になりました
彼女はクロゴキブリが部屋に出る恐怖を知らんのです見たことがないから…
アシダカは結局俺が処理しました
確かにゴキブリがアパートに出たことはないですが、活きのいいクロゴキブリを生でみたら彼女が如何に馬鹿げたことを言ってたか気付くでしょうね
ゴキブリも見たこともないお嬢様め >>124
アシダカグモの捕食するゴキブリの量とゴキブリの繁殖力考えれば
クモ一匹なんて屁の役にもたたないんだが >>125
ゴキブリは外部から単独で侵入することも多いですからねえ
いるといないとでは大違いですよ 個人差があるし自分の感覚がこの世のみんなの感覚とか
なにかと話がかみ合わなかったり浮いたりするだろ
みんな大人だからさりげなくスルーしてくれたりもするだろうけど
どっちが自分にとってキモイかなんてどうでもいい
ゴキブリも取り立ててキモクないしな
なんで大騒ぎするのかわからないが他人の感覚はわからんからしょーがない 最近入った新人が問題児です
挨拶をしない
遅刻しても連絡無し
まだ教えていない作業を勝手にする
注意された翌日にまた同じミスをする
大きなミスをしても黙っている
少し離席するとまだ作業中とわかる状態なのにその場所を使用する
人や物にぶつかっても見向きもしない
これは性格なのでしょうか…？私は何かしらの障害があると思うのですが >>130
間違いなく発達です
発達障害、特徴
で調べると、それ全部出てきます
他にも、
注意してるのに聞いてないような態度
注意するとバレバレの言い訳
不器用
整理整頓が出来ない
適量、だいたい、などの曖昧な表現が分からない
すみません、ありがとうを言わない
などがありませんか？ 父親がコロナワクチンをしつこく勧めてくるのが困る
私は反ワクまでは行かないけど自分で打つのは嫌(人と会わない仕事であり持病もなく未婚で妊娠歴がない)
人が打ってるのは持病や年齢問わず全く気にしないし、反対したこともないです
そう伝えているのに父は自分達が大丈夫だったから(両親共に３回打ってる)遺伝的にも大丈夫だから打てと言ってきます
大丈夫なんて保証は誰にもできないし、誰にもできないからこそ自分で判断して決めてるのに電話や顔を合わせるたびしつこく言ってきます
(わたしは現在の状況的にも打たないと決めたんだよ、と父には何度も伝えています)
どう対処したらいいでしょうか？
荒れる質問かもしれませんが、身内と意見が食い違ったなど方がいらしたら今現在どうされてるのか教えてほしいです 相談です
物心ついたくらいかなぁって時のアニメや映画がトラウマなんだけど作品名覚えてない
その作品がなんだったのか相談に乗ってほしい
1
多分ガンダム
ガンダム？に女の子が踏み潰されてペチャンコで、血だらけの表現だった
その女の子の姿を見た男の子がものすごい形相で画面越しにこっちを睨んでる、怖かった
2
洋画
管だらけの宇宙人？機械？に男の人が吊り上げられて操作？改造？されるラストシーンで終わる映画
夢の中で戦う、みたいなイメージがある
時々フラバして夢に出てくることがある、その作品を見ないため、避けるためにも作品名が知りたい >>133
昔のロボットアニメは結構そういう残虐シーンが多かったので女の子が踏み潰される場面というだけならば探せばいくらでもありそうですが
ガンダムで似たような場面を思いつくの第一話
https://youtu.be/0qM82sMzyzc
こちらの14:40～でしょうか
踏み潰されたわけでもぺちゃんこになったのが女の子(だけ)でもないですが
グロは薄いです
洋画はまったく思いつきませんでした 家族用の共用タブレットでエロい動画を開けていた父
だまって動画を閉じて成人サイトへのアクセス制限をかけたが
母ちゃんの手前黙ってるだけで別に許してないんだぞ
履歴も何もかも全部チェックするから
気をつけろと共用に貸すとき宣言してんねんでこっちは >>133
何年生まれかぐらい書いたほうが特定しやすいんじゃないか？ >>133
1のほうはなんとなくだけど
ガンダムSEED DESTINYの1話かなあと思った
踏まれてはないけど家族全員が戦闘に巻き込まれて無惨な死に方をしたのを目の当たりにして
怖い顔で画面を睨んでるってところが似てる
2は全然わからん 先日滅多に会えない超憧れの大先輩に会える機会がありました。
いざ当日となったときバタバタとしてしまって、
一緒の時間があったのに一言(しかも軽い)会話しかできませんでした。
先輩も察知してくれたか、
最後の方に無理矢理自分に声をかけてくれようとした感があるのですが、
その時の場の流れ上、相づち程度になってしまいました。
あれから3週間経過するのですが、
未だにとんでもなく後悔感が残っています。
あの相づち対応してしまった光景が映画のように記憶に残っています。
それ以後考えまいとしているのですが、
朝起きたとき、ご飯食べているとき、寝るとき。
とにかくあらゆる状況で何かと思い出そうとしてしまうんです。
一番酷く考えてしまうのは、
次に会えるときに「こう言い訳しよう」これが根強いです。
それを受けて
「何であの時ちゃんと会話なり対応しなかったんだろう」となってしまいます。
何かに集中したり、普段やらないことしたり、
新しい場所に行ってみたりしてみましたが、
結局「次会ったとき…」って考えてしまうんです。
どうしたらあの記憶を忘れられるでしょうか？
考えないようにできるでしょうか？ >>142
LINEなりTwitterなりインスタなり、なんでもいいから
「先日はありがとうございましたーお会いできて嬉しかったです、
緊張してちゃんとしゃべれなくてすいません汗」みたいなのを投げればいいのでは
連絡先を一つも知らないような関係なら何も気にしなくていい
向こうは認識もしてないからすでに存在忘れてる >>143
ありがとうございます。
連絡先交換はしていませんが、
お互い存在はわかり合ってます。
おそらく先輩は気にしてもないと思います。
だけど自分がどうしても考えてしまうんです。
これが自分で言うのもなんですが厄介なところ。 >>144
「自分が気にする程、他人は気にしてない」
これが納得出来る人間は、今あなたが気にしている様な事を気にしないし、気になっても割りきる事が出来る >>144
徐々に仲良くなって今は無理かもしれないけど
グループで飲み会とかのきっかけで連絡先聞けるかもしれないし
次会った時にこないだすみませんとか言われても
余程印象に残ってたり仲良くないと覚えてないもんだし
それは言わなくていいよ。
次もっとお話しできるよう頑張れー 友達に返済の目処が聞けなくて話しかけるのも気まずくなって一年経ってしまった
他の友達何人かにはちゃんと話し合って返してもらうべきだって言われてるんだけど友達の誼みでキッチリじゃなく多めにおまけして貸しちゃったから益々言い辛い
自業自得だけどどうしたものか >>148
取り立てできないなら諦めるしかない
つか他の友人が離れる前に、自分でケリつけるか諦めるか決めた方がいい
同じことずーっとgdgd言ってたら「こいつ、自分がやりたくない借金回収押しつけようとしてないか・・・？」と思われてボッチになる >>149
こんな話そう何回も相談してもなってここに吐き出しにきたから他の友人に話したのは返されてないのにまた貸して欲しいって相談された時の一回きりなんだ
だけどこの件は何度も相談する事じゃないって改めてわかったわありがとう
金は正直正確な額忘れかけてるから諦めかけてて縁を切るか交流再開するかで迷ってる インスタの広告で「緊急」って言葉で長々と訴えてきたもんだから、なんだろと思って読んでみたら
動物の殺処分を防ぐためにもっとお金ください、ってやつだった
動物愛護なんてよくわからんけど詐欺の疑いとして報告しておいた
そういう人の情けに漬け込んだ詐欺多いし、
インスタの広告も「これで借金をゼロに！」ってのか増えてきてるな
お金関係の広告が表示されるけれど、
俺自身はインスタで金関係を検索したりフォローしたことがないのになんでや ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
