40代の転職スレ★16
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今いる会社を辞めて転職を決意した人のためのスレです。
転職を考えている人、転職を決めて退職届を提出した人、転職した人、情報を交換しましょう。
元ビルメンの40代うつ病「第二種電気工事士」持ちは書き込みNGです。
＊sage進行でお願いします
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【重要事項】
退職は、転職先を決めてから！
40代での転職は厳しいです。 機械設計やってる派遣いる？
うちの会社、ハロワで経験10年以上、年収600、正社員で募集かけてる
めちゃくちゃゆるい職場だから気にいると思う >>4
無職ニートの自分が言うのもなんだけど自社で人を育てないの？
ハロワなんて高齢無職の俺ですら使わないよ
ハロワの糞求人票なんか見る気すらしない
はっきり言ってハロワ求人の糞中小零細なんか行くくらいなら非正規で中堅以上に行くね
そのほうが社員がまともで年休も年収もいいから
自分みたいな底辺層はもう中小零細は信用してないよ バイトしたければタウワ、タイミー
気楽にやりたければフーデリ
健康重視で常日勤定時の派遣契約期間
正社員無理な底辺は賢く企業を値踏みしてますよ
ついこの前まで大手工場で期間工やってたけど氷河渡り鳥多かった
結局大手がしっかりしてるし金くれるから
ちなみに新卒のときはITだった
糞業界だね サイアクだったのが零細の設計事務所
大手に安く使われてるだけの下請
社長がうんこ
勤務実態のない社長の奥様の報酬と社長の車に消える会社の金
終ってんね ヘタレさん並に工場倉庫ビルメン渡り鳥の自分ですらハロワは使わないね〜
求人票の嘘が多過ぎる 前スレビルメン志望の方はガンガン応募しちゃってOKですよ〜
そもそも未経験で入る業界なんで
経験必須なんて現場のほうがよくないです
その現場の主力ビルメンが辞めたからはじめからできるビルメンがほしいだけ
客先常駐で本社の目が届かないのをいいことにパワハラや仕事の押し付けが横行してるのかな
所長が人格異常かな
ビルメンに関しては会社ではなく現場で選ぶのがコツです
最初は特に現場選びが一番大事ですよ〜
ゆるい現場はほ〜んとゆるいんでｗ
自分的におすすめは公共物件と大学です
施設警備やるにしても同じです
次点で大手メーカーやプラント
ルールがしっかりしてるのではたらきやすいです >>10
ビルメン一生同じビルで地下基地みたいなところで過ごすわけだろ
基本的に仕事ないし管理項目は毎日変わらず
何がおもろいねん 賢く企業を値踏みする前にしっかりしたとこで正社員探した方がいいぞ 組織だけ見たらしっかりしてるように見えて配属先が酷い場所なんてよくある話 正社員なんか１０年は手遅れよ
必然としての非正規マンなわけ 非正規だから仕事内容と企業を値踏みできるわけ
非正規こそどこの誰の下で使われるか
それで働きやすさが全然違う
これが正社員だと糞みたいな待遇年休の中小にも相手にされない
底辺層には底辺層の自己防衛があるわけ
自己防衛おじさん 超ラクだったのがコ〇マツって建機
会議室に野球の松井選手来社記念のなんかあったな
社員がいい人ばっか
大卒はいい人率１００％で東大京大卒の人なんかもいる超優良企業
高卒現業すらいい人のほうが多い稀有な工場
超絶ブラックだったのがH系SIのセンタ
初対面からタメ口
なんでもクレーム文句垂れ
常駐の下請は無法地帯
社会人と思えないゴミクズだらけ たしかに大手といっても全然ちゃうね
社員のクオリティーダンチ お前ら現在無職歴何ヶ月なの？
俺はそろそろ２ヶ月だ なんかさー
正社員の面接は減点主義
派遣や期間工の面接は加点主義
なんだよねー
減点主義だと俺なんかマイナス１００点くらいなわけ
派遣、空白、ニートフリーター、フリーランスPGとか中小ヘボリーマンからしたらナマイキな働き方してた時期あるし
全部がマイナスなわけ
これが派遣や期間だと
暇なニート無職なんでフルタイムキボンヌ
お金ほしーから残業２０〜４０時間キボンヌ
でほぼ決まり
電子部品の経験あります で加点
量産モノ経験あります で加点
機械装置の組み立て配線の経験もあります で加点
健康です で加点
あとは仕事量と他の人との競合次第
工場だと１０人入れる予定の５人目とかだとほぼ決まり 一応求人内容と実際の仕事内容が違う(又は勘違いさせる書き方)の場合はその企業の求人情報の制作者相手に裁判起こす事が出来て、海外なんかでは割とそれで勝てる人が多いらしい。 馬鹿だな
工場ですらそんなのは３５までだよ
経験あろうがバネ指とか頸椎ヘルニアの工員など不要 転職してみたけど、いざ働いたら提示された年収より低かった。
想定される残業もほぼない。
さっさと辞めたいんだが、更に転職となると現在の年収をベースに見られてしまいそう。
こういうの経験した人ってどう対処した？ 転職してみたら、ベアしてて内定通知より基本給上がってたわ。ある意味カルチャーショック。 >>23
４０歳代のスレでなに言ってんのこの馬鹿は
あとおまえさー
実体験じゃないこと書くなって前スレから言われてただろ
おまえの妄想いらねーーーーーーーって
馬鹿が あと期間工なんか３０歳代が一番多くて
４０歳代どころか５０歳代でもフツーにいるっつーーーーーーーーーーの
なんも知らん馬鹿が >>23
オメーが社会に不要なんだ馬鹿が
嘘ばかり書き込んでるクソ無職の馬鹿が 工場の間接部門だけど現場の班長やってる奴らも好んで40だの50だのは取りたがらんぞ
その歳でも雇われるだろうけどめちゃくちゃ狭くなってるのは事実
総務も共通認識
取らないってことはないけどな >>6
無職が偉そうだなw
人を育てる余裕あるわけないだろ
俺が図面引かなきゃ会社回らないんだから 現業なんて工場に限らず壊れたらポイでしょ
繁忙期を変形労働で誤魔化しているだけだよ
４０？５０？期間工？ただの組み立てのアルバイトだろ
そんな健康リスクある連中を簡単に採用して労災に繋がるんだよ どうせ自営業しても数年で不渡りしておしまい
ハイハイ期間工よかったね 技術系なのに一次から対面面接やめてくれ
有休使いたくないのに！ 94-95 △PSG1－1バルセロナ△ ●バルセロナ1－2PSG○
12-13 △PSG2－2バルセロナ△ △バルセロナ1－1PSG△
14-15 ●PSG1－3バルセロナ○ ○バルセロナ2－0PSG●
16-17 ○PSG4－0バルセロナ● ○バルセロナ6－1PSG●
20-21 △PSG1－1バルセロナ△ ●バルセロナ1－4PSG○
23-24 ●PSG2－3バルセロナ○ 転職先、何もかも上位互換
自己評価低く見すぎても考え物だね さー、今日もエントリー終わったー
一杯飲んで寝るかー
そしてまた明日は未来の無い職場へ。。。 精神の障害者手帳取れたからもう俺は競争から降りるわ
年金の足し位にして働きます
皆様はこんな目にならぬよう…… ユーザー側に転職したら「卑怯者！」と言われた
健康的に長く働ける会社、職場がいいのでご理解いただきたく
若手に仕事押し付けたりパワハラしたり
長く働けるイメージが全然なかった 職業探す所の
月30万以上は大概交代勤務の計算で出している
日勤も紹介してくれる所もあるが
月30万なんて絶対に無い エージェント経由で書類落ちした企業に
恥を忍んで直接応募してみた
エージェント足切りで企業まで届いてなかった可能性にかけてみる 応募条件に300%マッチしてる企業に応募してエージェントで落ちたことあって
別の求人サイトから応募したらそこはエージェントが通してくれたんだけど
やっぱり落ちて、理由聞いたら隠し条件で年齢32歳までだったと
加えてその求人３年は掲載が続いてる、大企業特有の空求人とも なるほどね
そういうのもあるんだな
志望している企業本体じゃなくても子会社でいいから枠を融通してくれないかなあ >>44
ほんとかなあ？
書類と一次担当の人が絶対32歳までマンだったとしても
それをあえてエージェントに伝えたりしないし
どうやってその情報ゲットしたんだろう インビテーション送って会議用のパワポ作って司会進行してその場で色んな人に意見振りながらPCカタカタして最後に議事録送る
その専門職みたいになっとるやんけ
苦手だからとか、この打合せやりたいですとかオレに振るなよ 会議多めの会社あるある
なんのスキルも得られてない >>46
エージェントに伝えると言うより求人情報登録時のただの非公開条件だしなぁ
全く同じ求人が別のサイトにも掲載されてることがわかって
そこにはしっかり年齢が27～32と書かれてたし事実なんだろうと 転職活動して思うけど正社員完全週休二日制夜勤無しなんてファンタジーと知る エン転職経由で先週火曜日に面接受けた会社の結果がまだ来ないんだが
落ちたのか？エン転職のサイト経由だから応募会社からは直接メッセージ受けとれるはずなのに何の音沙汰もない
ちな書類選考は一週間以内に連絡きたんだが
普段はリクエー使ってて合否連絡は必ず３日以内、早ければ翌日午前にはもらってるから
8日経過してるの遅すぎる
万が一受かってるにしても失礼だと思うんだよな
まあ落ちてると思うけど、落ちたにしても連絡は早くしてくれ
他の選考の進捗状況との兼ね合いもある >>44
応募条件にマッチしていれば合格するとは限らない
面接のときの印象や話し方とか表情とか性格とか社風に合うかとかも判断される
バリバリ体育会系の会社に人付き合い悪い人が入ったらキツイだろ？ 8日経過はキープされてる？
本命に辞退されたら最終に呼ぶ要員？ >>44
エン転職やミドルの転職は年齢制限書いてあるけど
エージェント案件は年齢制限書いてないから、本来は若い人35歳未満募集してるのに35歳以上が応募してしまうこともある 中途の面接なんて最初は相手に有利な条件にして徐々にこちらが有利な条件にして行っても相手は最初の印象が強いままって手法にするしか無いわ。 工場に転職して1年半経ったけどほんと辞めたくなる
上司から注意されるのはいいんだけど感情的に異常なまでに声張り上げて恐ろしく粘着質でパワハラが酷い 工場ってAI化されてサヨウナラが怖いんだよなあ
自分はあと20年くらいだけど 進歩って速いからね >>55
求人で年齢を制限することは事実上禁止なんだけど
逃げ道があるからあんまし機能してないよね むしろ禁止したことにより採用基準が不透明になって双方不便になってる VBA組みまくって無双してる
AIの時代がきてくれたら他で無双する
やりたい事がたくさんある 工場より医療をAI化してくれ
内科医なんてセントラルAIに任せればいいじゃん 40代なら零細の方が良くない？
面接も楽だし放置がデフォだから開き直って自分で仕事見つけて自由に動ける
俺は本来はエンジニアだけど営業もやるからね
仕事無いなら取ってきますって言って前の職場の取引先に営業かけて取れた時は震えたね
仕事が一気に楽しくなった >>68
何の資格持ってるんだ？
経験あるのか？
あれもイオンディライト受けるから知りたいよ エージェントからの案件紹介メールの中に前職企業が含まれていたことがあった（怒）
ふざけすぎ 間違った
前職企業ではなく、前々職企業だった
どっちにしてもありえないよ
マジエージェントは糞 >>68
ビルメンを待遇の悪さ等から誰でもやれる仕事と思ってる人が多いけど、転職だと最低限電験無いと門前払いだからね。 >>67
自分は零細企業の面接で面接官から「なぜあなたみたいな華々しい経歴の方がウチみたいな会社を受けられたんですか？」と
問いかけられて、上手く答えられなかった
そりゃ、「大企業と中堅企業に受からないら中小零細を回ってる」が正解だけど
面接で素直に言うバカはいないし、それくらい察しがつくだろうにわざわざ聞くなって感じ >>73
追加
あと、華々しい経歴の応募者が零細企業を受けても、
ウチみたいな小さなショボい仕事だと、こういう経歴の人はつまらなくてすぐ辞めるだろうなと
予想されて逆に落とされる
大企業や中堅企業では、仕事はこなせる経歴と判断されるが、この人より年齢が若い人でも出来る範囲と考えられてしまい
若い人を採用され、落とされる
どうしたらいいのかわからん 意地悪ではなく、素直にいい経歴なのに
わざわざ格を落とすことないんじゃないか？
って意味の質問じゃないか？
会社としての格はもちろん下がるんだろうけど
仕事の内容ははっきり言って零細の方が難易度高い
大企業なら分業している仕事も零細では裁量が大きかったりね
そういう希望でアピールしてみたらどうだ？ >>73
零細がキャリアを採用するってことは放っておいても勝手に仕事見つけて会社に利益になることをする人材ってことだから基本放置なんだよ
その自由な環境を求めてるかどうかが知りたかったんじゃないの？ 自分で下劣してくとどんどん加速して落ちていくからね >>77
零細の経験もあるけどそんな零細知らない、営業職？ >>71
そういうエージェントは手当たり次第受けろって言ってくるから別のエージェントにした方がいい
仮に採用されてもミスマッチで苦労するから メーカーはもういいわ
どうやっても一流の人材来ないし
工場や倉庫のコストがあるしやってることはどこも同じ
地元の大手就職してわかったから業界変えしたい 僕の考えた一流の経歴で中小の面接を無双した件をここで読まされる身にもなってみろよ
中学生でももっと興味ある妄想出きるだろ…
引きこもってないで外出ろ ビルメン落ちて消防施工で受かった
他にやることもないしいっちょやってみるか
見習いからだけど 転職したいけど今更なにが出来るのだろうかと思うと動けない >>79
そんな零細ばかりだから敬遠されるんじゃないの？
40代の新人が暇なのを察して面倒見てくれる職場って零細じゃなくてもレアなのに 来週末はもうGWなんだな
4月中に決めたいと思ってたのにうまくいかないもんだ トヨタカレンダー
有休20日消化
残業全額支給
フレックス可
リモートワーク可
定期昇給(組合賃上交渉)
福利厚生まぁまぁ
団体保険割引
退職金制度
各種手当
少なくともこれを上回らないなら零細に行きたいと思えない
ITベンチャーなら越えるか 初めてインディードから応募をやってるがその他企業に伝えたいことは？って何だこれ
志望動機でいいのか？
なんかめんどくさくなってきたw 上場企業でリクルートとかからも募集していない企業（けどHPでは募集している）やつに応募してみようかな？ 29歳で大手企業に転職できて
もう２０年
役職なしだけど、年収1000マソ
孤立しても、嫌な上司なら無視しても
平気で働けるのが大手企業
まだ子供も学生だし定年まで10年もつかな
ちょっとしんどくなったが、しがみつくしかない
こんな漏れに1000マソ払う会社がどこにある？
転職しても年収半分以下
29歳で大手企業に転職できてなかったら、中小零細企業で年収は今の半分以下
となると、中小零細企業なら40年働いたことになるのか >>91
俺はどこに行っても年収1000万の水準は保てるけどな
ムカついたら辞めて全然おｋ 今日も元気だイッセンマン！
頑張れ！僕らのイッセンマン！ こいつらの夢や希望を背負って今日も年収1000万稼いでくるかー
ったく雑魚ばっかだなー 期間工 ＝ 自動車のライン工 と思い込んでる馬鹿ってまだいるんだな 弱者を見下すヒーロー、イッセンマン！
やったぜ！俺等のイッセンマン！ 現時点で面接選考結果待ちが2社
他は書類選考中だから
ゴールデンウィーク前（4月26日まで）に内定貰える可能性あるのがその2社しかない
書類選考中の企業で通過すれば来週面接にはなる可能性あるだろうけど
結果はゴールデンウィーク後になるからな
一秒でも早く内定ゲットしたい無職にとってはゴールデンウィークなんて無いほうがいい
カネないからどこもいけないし ボイラー1級もってるから工場長に出戻りしろと電話でやりとりしてるが
転職活動上手くいかなくて最終的に出戻らかもしれん
ボイラー1級ほんと需要がない
出戻りは履歴書汚すし人間関係悪くなるし色々リスクがあるのが嫌だわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
