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弁護士同伴じゃないと来ても無駄だよ労働基準監督署
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0001２スレ目
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2023/09/12(火) 00:24:34.81ID:sEzwpDG10
手続きの仕方を知っている人が来たらしぶしぶ仕事をするが、
知らない人が来たら話だけ聞いて追い返すのがデフォだそうです。
0002名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/12(火) 00:26:31.51ID:y96RPPFn0
21:名刺は切らしておりまして :2013/09/07(土) 20:30:39.63 ID:RwyeOGkS
労基？ｗ
決定的な証拠持って行っても動かないよ。
俺もやったことあるけど。
採用時の条件で酷い条件変更があってそれを労基で証拠も
出して訴えたが、もし就職して問題が起きたら、ご自分で
裁判されたらどうですか？ってくらい言われたよ。

いかに使えない役所なのかが体感出来たよｗ
年金、薬害とかも起こして、サビ残過労死も放置しっぱなしで
何をやらせてもダメな厚労省だから、諦めるしかないと思ったが。

29:名刺は切らしておりまして :2013/09/07(土) 20:43:27.09 ID:4uU8eTLv [sage]
>>21
おまいは「相談」をしに行ったんじゃないか？
相談だと労基はまず動かない。
申告書を作成して「違反申告」をすれば、少なくとも書類は受け取らざるを得ないし
それで動かないと色々マズいことになるので、労基はよほど忙しくない限り動く。

まあ、虚偽の申告だと申告者にも罰が下るけど。
0003名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/12(火) 00:26:56.33ID:y96RPPFn0
34:名刺は切らしておりまして :2013/09/07(土) 20:59:59.74 ID:RwyeOGkS
>>29
ばっちり証拠持って行ったよ。
法律の細かいことなんかわからなかったが
書類コピーだけはしっかり取られたよ。

もちろん偽造じゃないから、コピーしても問題ないって
回答して、労基にコピー渡したよ。

明らかに法律違反と思うからって、ハロワに労基に行ってみて
くださいって言われたから行ったんだよ。
それでも何にも労基はしなかったよ。
ほんと無駄飯食いの糞役人でムカついたよ。
0004名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/12(火) 00:28:56.47ID:y96RPPFn0
48:名刺は切らしておりまして :2013/09/07(土) 21:34:35.93 ID:M43I4pKM [sage]
>>34
肝心の申告書は提出したのか？

50:名刺は切らしておりまして :2013/09/07(土) 21:35:51.65 ID:LaUegR0o [sage]
>>34
なんだかんだ、公務員だから呪文が必要。
同じ内容をただ訴えても、相談として受け付けるのを業務標準としてる。
この前後に「これは告発である」あるいは「労基法第１０４条第１項に基づく告発である」と宣言して、ようやく彼らはエンターキーを打たれた状態になる。
ほんと、おまいらはプログラムで動いてるのかと。
ちなみに、地方行政の生活保護も「生活保護を申請します。用紙をください。」の呪文がないと、餓死が予見できても乾パン渡して帰すルールになっている。


http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1378551910/
0008名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/12(火) 01:22:07.65ID:T0tmRh1H0
馬鹿ジャップ「給料未払は労基にチクれｗｗｗ」意味がなかったと判明 [849525877]
https://greta.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1694439645/

60 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW b656-kW1x) [sage] ：2023/09/11(月) 22:43:04.20 ID:lDWALh490
労基はこんなもんだろ、しょせん役人なんだから
弁護使えよ

67 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 3bd2-nMKA) [sage] ：2023/09/11(月) 22:44:31.58 ID:zgfSGreH0
公務員が底辺のために命掛けて給料交渉してくれるわけないでしょ

73 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ b7af-MmH2) [] ：2023/09/11(月) 22:45:35.62 ID:TF4CsMb80
10年くらい前に働いてた会社のことで相談(残業代の未払いとか)したけど
「このあたりじゃよくあることだぜ！」みたいな感じでスルーされたな

今はもうちょっとマシになってるんかね？

78 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 3bd2-iEMW) [sage] ：2023/09/11(月) 22:46:37.60 ID:fHIjue400
残業代も未払の状態を数ヶ月以上継続して耐え抜かないとあいつら動かないからな
マジで役立たずだよ
0009名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/12(火) 01:24:04.13ID:MqsVXydR0
ずるくない？

「生産性が上がる素晴らしい制度だと言うのなら企業だけでなく公務員にも残業代ゼロ制度を導入すべき」
という民主党議員の提案に
厚労省官僚は「とんでもない」と一斉に手を振って拒否。

@liangjyaoさんがツイート https://x.com/liangjyao/status/664551758971015168
0010名無しさん＠引く手あまた
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2023/09/14(木) 15:13:57.25ID:kKiyXDNQ0
反日チョン悪徳弁護士藤川久昭「日本が全て悪い！日本人は謝り続けなければいけない！」
統一教会と同じ
日本人から金を騙し取り正当化
〒166-0003 東京都 杉並区高円寺南4-7-5 高円寺岡本ビル4階

クラウンズ法律事務所　藤川 久昭（東京弁護士会）
電話：０３−６３８０−１６５０　
ＦＡＸ：０３−６３８０−６６１５
0012名無しさん＠引く手あまた
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2023/11/23(木) 08:23:41.33ID:PXCJwO4y0
【時間外労働】宝塚歌劇団 労働基準監督署が立ち入り調査 劇団員死亡の問題で
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1700681791/

ことし9月、宝塚歌劇団に所属する劇団員が死亡した問題で、労働基準監督署が22日、歌劇団に立ち入り調査を行ったことが関係者への取材でわかりました。法令違反がなかったかどうかなどについて確認を進めるものとみられます。

宝塚歌劇団に所属していた25歳の劇団員は入団7年目のことし9月、兵庫県宝塚市で死亡しているのが見つかり、自殺とみられています。

遺族側は、亡くなる前の1か月間の実態の残業時間は277時間に達し、長時間の業務や上級生のパワハラが原因だと主張しています。

歌劇団は、パワハラは確認できなかったとする一方、長時間の活動などで強い心理的負荷がかかっていた可能性は否定できないとする調査報告書を公表しています。

この問題をめぐって22日、西宮労働基準監督署が宝塚歌劇団に立ち入り調査を行い、担当者から聞き取りをしていたことが関係者への取材でわかりました。

労働基準監督署は劇団員の健康管理など実態について調べ、法令違反がなかったかどうかなど、確認を進めるものとみられます。

宝塚歌劇団はNHKの取材に対し「今後も労働基準監督署の調査に真摯（しんし）に対応していきたい」とコメントしています。

NHK NEWS WEB
2023年11月23日 4時31分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20231123/k10014266721000.html
0013名無しさん＠引く手あまた
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2023/12/07(木) 00:20:13.82ID:TDMc4zIX0
年齢も学歴の卒業年度や企業入社年月日や退職日も確認できる
0014名無しさん＠引く手あまた
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2023/12/14(木) 11:44:26.94ID:fOaTK8Fn0
【経済】 「転職で給料増えた」過去最高を更新　ITエンジニアは転職者の4割が年収アップに成功
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1699323982/46

46 ：ウィズコロナの名無しさん [] ：2023/11/07(火) 12:15:42.45 ID:nK2gzOg80
転職で給与増に成功するのが過去最高でも40%ってことは
大半は転職すると給料減るってことじゃねーか
0019名無しさん＠引く手あまた
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2024/02/22(木) 18:03:21.85ID:nkYOG6bG0
大企業に便宜 秘密通達
愛知労働局長 派遣業界天下り

　厚生労働省愛知労働局で、労働基準監督官がトヨタ自動車など大企業に監督指導に入る場合、労働局の承認なしに認めない“マル秘”通達を出していたことが分かりました。日本共産党の小池晃議員が１０日の参院厚生労働委員会で内部資料を明らかにしました。

　同通達を出した時の局長が派遣業界団体に天下りし、派遣法改悪を推進していたことも判明。小池氏は、厚労省と大企業、派遣業界の醜い癒着は許されないと追及しました。

　監督指導は通常、監督署長の決裁で行われます。ところが愛知労働局は、県内に本社を置く３０００人以上の事業所か１０００人以上の事業所について、労働基準部長らの承認を課す通達を２０１３年３月に出し、向こう１０年間マル秘扱いとしていました。県内に本社を置く大企業は、トヨタ自動車などです。

　小池氏は、同局の監督件数は、通達前の７千件台から通達後の１４年度は５３９５件と２割も減っており、「大企業の監督に手心を加えると見られても仕方ない。こんな通達はやめさせるべきだ」と追及。塩崎恭久厚労相は「大企業だからと指導を控えることはあってはならない。（通達は）やめるようにしたい」と言明しました。

　この通達を出した時の新宅友穂局長は退職後、製造業派遣会社でつくる日本生産技能労務協会の専務理事に就任。同協会は労働政策審議会部会に代表を送って派遣法改悪を主張し、要求に沿った改悪案が提出されました。

　小池氏は「在職中は大企業に便宜を図るような通達を出す。退職したら業界団体に天下りし、法案を提案させる。まるで“越後屋”（商人と代官の癒着）だ。許されない。（元局長を）やめさせるべきだ」と批判し、衆院に回付された派遣法改悪案は廃案にすべきだと求めました。

https://www.jcp.or.jp/akahata/aik15/2015-09-11/2015091101_02_1.html
0020名無しさん＠引く手あまた
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2024/02/23(金) 20:29:04.14ID:gtK1oP+O0
全国に労働基準協会という組織がある。
労働基準行政の関係団体である。
労働基準協会は、事業主を会員に組織されている。
各労働基準監督署に対応して組織され、都道府県毎に取りまとめる上部協会、そして全国を取りまとめる協会が階層的に組織されている
警察署と交通安全協会をイメージしてもらえればいい。

愛知県内にある名古屋北労働基準監督署に対応して、名北労働基準協会という労働基準協会が組織されている。
労働基準協会では、毎年春頃に定期総会という会員を集合させた会議（実態は、単なるセレモニー・パーティー）を開催している。
長らく名北労基協会の定期総会では、厚生労働省（本省）の労働基準局長が講演することが習わしとしていた。
厚生労働省（本省）の局長（高級官僚）が一地方の労働基準協会の定期総会に出向くなど異常である。

噂によれば、実は、講演の報酬として【現金１００万円】が支払われていたとのことである。
【現金１００万円】は、当の局長のお小遣いになっていたわけではないが、厚生労働省労働基準局の裏金として使途されていたとのことである。
いまでは、その公演は行われていない。
金の切れ目が縁の切れ目ということか。
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