初出勤から職場に溶け込むまで40日目
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出勤時は笑顔を忘れないこと
次スレは>>970が立てること
立てられない場合は誰かにお願いすること
※前スレ
初出勤から職場に溶け込むまで39日目
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666000962/ スレ立て乙です。
溶け込むまでに限らないけど
遅刻しない。
ちゃんと風呂はいる。
綺麗な服着る。
しっかり食事する。
十分寝る。
メモを取る。
業務、業界は勉強し続ける。
周りにストレス向けない。
挨拶する。
運動する。
以上は間違ってないかな。
取り敢えず文句言わず上を守る。
極力守る。 清潔感はまじで大事だ
汚い服では何を言っても説得力がない ジャニーズのマネジメント失敗について語ろう
日本に一番多いであろうカリスマ性のある社長の後継に失敗したケースだ 社長は若手に人望が一番あろう人物を後継に指名をしたが、既に会社は派閥が形成されていた とりあえず、入社したら人間観察をすること。
誰がどんな特徴があるか
何に興味を持っているか
職場の全員の人と一度は必ず雑談する事を目指す
女性に対しては特定の人とだけ話したりしないで全て公平な対応をする
誰のどこを褒めれば良いのか戦略を練る
管理職や偉い人にはその組織を褒めたり
お洒落に気を遣っていそうな人には服装を褒めたり
太っている人は食べ物屋の情報を尋ねたり
とにかく一日も早く自分が快適に居られる巣作りを目指すべき。
誰も貴方の巣作りなんてしてくれやしないんだ。
自分が能動的に作らなかったら快適な巣は出来無いよ。 >>8
それを書いたのは俺だけど、いざ入ったら出来て無かった
雑談出来たのは9人だけ
女性も平等に話せて無い
席が遠い近いの差もあるけど
でも立場的に全員と面談の機会があるからその時までに観察をしておく あと
あたしには話し掛け無いで近付かないでオーラを出す人 入社当初から直感的にこの人とは相性悪いなと感じていたけど、今日その人から指導を受けてその直感が確信に変わった
技術職だが、お手本一回見せてあとはやっとけ、数こなして慣れろ覚えろタイプだった
やったことない作業なのにろくに教えず失敗するなは無茶だ
まあ俺の想像を絶するあまりの手際の悪さに途中から大まかではあるが指導が入ったがw >>12
昭和生まれの人は基本的にそうだよ
でも俺の上司、引き継ぎの書類が凄くてびっくりしてる 今までの上司は伝える紙は用意しない
全て自分で覚えろ、一度しか言わない
のタイプばかりだった 私に話し掛けるなオーラを出す人って
あれ生きてて楽しいんかな・・・?? >>15
来週、その人と面談あるから
生まれ持ってきた価値観とか色々と聞いてみるわ >>16
上の立場なんか?
良いなー・・・・
その人の事を色々探れるし、楽しそうだ
役得だな >>17
人の事が好きだから確かに良い仕事だわ
多分、話し掛けるなオーラの人は他人に関心が無いんだろうな 子育てして思うが何かを育てるのは楽しいね
それが成人であっても
難易度が高い分だけ上手く行けば喜びも高いと思う
ゴルフと同じだ >>19
ん?
会社で人を育てるのと子育ては違うでしょ
子育ては大変だぞ。
夜泣きがあったり、お風呂入らせたり、オムツ取り替えたり・・・ >>20
成長に携わるという観点では同じだよ
植物を育てるのもペットを育てるのも一緒
自分の子が思い通りに育つと良かったと思えた 夜泣きなんて最初の3ヶ月だけだし、朝と昼の区別を付けさせるのは親の役目だし、お風呂は小さい時しか一緒に入ってくれないし、オムツなんて年寄りの臭いウンコとは違うし >>22
いや、いきなり会社の話で
子育ての話を出してきたから同列にしてるんじゃないかと聞いてみただけ
会社の部下の教育と子供の子育てだったら
子育ての方が大変だよ 子供が既に大学生になってる奴は両方経験した上での話だ 情報くれないのが嫌がらせにしか思えない
仕事の情報も福利厚生の情報もくれない
同僚の嫌がらせならまだわかる
役職者がこれだもん
お先真っ暗 >>27
情報を与えたくなるような愛される部下になりなさい話はそれからだ 育てる気がないなら研修期間中でもクビにしてほしいわ
トライアル雇用だし3ヶ月はがんばってみるが3ヶ月後の面談の機会すら設けられるか微妙な会社に入っちまったなあ 中途は異物というか
もう既存社員達で完全に村社会が出来あがっちゃってると
新しく入ってきた人は敵と見なす傾向にある
人間の心理というか本質なのかなこれ?
防衛本能が働いちゃうんだろうね >>30
前の会社がまさにそう
完全に派閥が出来上がってた
その派閥には属したく無かった もうだいぶ会社の事が分かった気になっていたけど、まだ3日しか行ってないのな。。
これ途中でやりがい無くなるぱとーんかね >>33
本当これ
少しでも下手な行動とるもんなら
すぐに揚げ足を取られる 基本的に外部から敵が来たと思われてるから
反町隆史のGTOを見返して、毎日一人づつ味方を作って行けば良いさw >>35
まずは
陰口やレッテル貼られるのを回避するために
・朝早く行って遅く帰れ
・トイレに行く回数を少なめに短めに
・暇を持て余したとしても何かの書類を作っとけ(仕事を覚えるための業務マニュアルとか)
・他の社員とランチに行った時に上司の悪口や社長の悪口に誘導されそうになっても一切乗るな→乗ったら「○○さん、✕✕さんの事をこう言ってた」と喧伝される
・他の社員とランチに行った時には会社の事も他の社員の事も基本的に褒めろ
・デスクの上は綺麗に片付けて帰れ
あとなんかある? 喫煙する人でも「今、禁煙中です」と言って喫煙所には行くな
「喫煙する人はズルい」というネガティブな話を聞く事が出来る→自分も喫煙に行けばそう言われているのが分かる 俺らが新しい会社の事をじっくりと見ているその何十倍も自分の一挙手一投足を見られていると思った方が良いよね
だって彼ら彼女らの目の数は、俺らの何十倍もあるんだから そんな敵対心全開で職場にいても
苦しいだけだろ?
遅く帰るとか会社も迷惑だよ。
早めに行くのは良いとして
やることないならさっさと帰るのが正しい。 >>36
> 反町隆史のGTO
分かりやすい例えだなw >>40
自分が一番その職場で下っ端って事を自覚した方が良いよ >>30
暇な会社ほどそういう余計なことやりたがる アドバイザーさん
新人のための攻略本ができそうな勢い(笑) >>42
自分がそう思うんなら
それで良いけどさ。
そんなんで認められる会社なら
酷い会社にいるんだなって俺は思うよ。
ウチはそういう会社ではない。 >>49
最初は些細なことでも
監視されてるもんだよ >>50
そりゃあ場面場面で考えるけど
1番最後まで残るとか
得体の知れない新人のやる事ではない。
そんなことしたら逆に怪しまれるわ。 >>51
1番最後まで残るなんてどこに書いてあった? 上がっていいよって言われるまで帰りづらいよなー
俺が最近入った会社でも言われる時と言われない時があるから帰っていいのか判断がつかない
一社目のとき時間来たから帰ったら次の日から露骨に干されたトラウマがあるから余計に >>53
勘違いして書いた俺も間違ってたけど
そんなんにいちいち噛み付くとか
余裕なさすぎではないか?
溶け込めない理由があるとすれば
そういうとこじゃない? >>59
不安で不安でここに張り付いてレスしないといけないレベルなの? >>60
今の自分はそういうんではないよ。
このスレも前に見てたから
なんとなく覗いてるくらい。
自分の考えなんかをメモ帳感覚で書き込んでるようなもんだよ。 まあ本来放置して何やるかを言わない奴らが悪いんだけどな 何ヶ月もつか陰でコソコソ言われてるのかと思うと気が滅入る 下っ端で入る人は可哀想かもな
ある程度の役職で入る場合は
下手な陰口したらチクられるから >>55
俺もこう言えるような人生を歩みたかった・・・・ 明日行きたくないな
係長と丸一日話さない日々が続いているわ
女性の役職者って個々の感情に左右されやすいんじゃないのかな >>321
健康診断もそうでしたな
ただ職場が病院な上に派遣にも案内がないのは頂けないですな >>66
そもそも、女性とはもう一生働きたくない
嫌なイメージしかない >>65
何歳なの?まだ若ければ次の管理職採用で。 次パワハラ上司になんか言われたらパワハラ社長にその場であと二週間でやめますって言ってくるわ
社会保険6ヶ月間なしだから職歴に傷物ついてないしなんせ都内で総支給20万だから、そうきめたら心が楽になったわ
ついでにここしか社会人経験ないパワハラ上司に「もし転職するなら原動気を付けろよ?」って言ってくるよ >>72
それやるならボイスレコーダーをポケットに入れておくと良いぞ 係長は置物として考える事にしよう
異動してきて2年目なのに部下の仕事把握していなくて笑う
仕事出来なくても世渡り上手で昇格したタイプだな
>>69
陰湿だからね
嫌がらせ上手 >>78
逆にその負の感情を持ったまま接すると上手く行く事も上手く行かない気がするんだけどな
俺があなたならとことん好きになろうとするけどな 今日のタスクはその係長の良いところを10個見付ける努力をすることだ 確かに
40代女性係長が
「わかんなーい」「ねぇねぇ、教えてー」
とか言ってるのを見て引いちゃう現状だが、
好きになるようにすれば、若くて可愛らしいな〜
世渡り上手だなーとか受け方に変化があるかもしれない >>81
じゃあ、今日
そう思えたか実践してみてくれ
それで、結果を教えてくれ やば、部下が小柄で好みのタイプだった。。
好きになろうとする必要も無さげだw >>83
> やば、部下が小柄で好みのタイプだった。。
うらやますぎるわ・・・・
もうそれだけで会社に行く楽しみができるじゃん・・・・ >>84
いや、問題は性格。。
ま、和田アキ子や山田邦子みたいな部下じゃ無かっただけ良しとするか >>85
> いや、問題は性格。。
まぁな
> ま、和田アキ子や山田邦子みたいな部下じゃ無かっただけ良しとするか
草 出社初日で入社手続きを終えてから研修開始
講師と研修内容のフレンドリーな雰囲気は過去最高だった
明日から厳しくなるかもしれんが久々の正社員待遇なので耐え忍ぶのみ >>81
社内で一番嫌な奴を味方に付けたら最強のリーマン生活が待ってる
まさにGTO式戦術 >>89
あんた仕事してんの?
ほぼほぼ毎日人のレスに反応してるけど 俺は過去1番の当たり会社だわ
このままポジティブな理由できるまでこの会社にいたい
まぁ今までの自分のチョイスがひどすぎて
やっとスタート地点ってとこなんだろうがね 中小企業に転職したからまともな研修は受けられなかったわ
現場受け入れまでの時間稼ぎで外部の新卒向けビジネス講習みたいなの数日行っただけ >>95
研修が何の役に立つんだ?
結局は仕事のレベルが高いか低いかだけ マンツーマンで基本動く、1,2年位で少しずつ慣れれば良いって言われて入社決めたら、実質2日目から放置され、トラックが来た時に製品の積み込み作業する以外は1人。
2日目までに言われたことをこなしつつ、作業が終わったと報告したら2週間目までは指導する人の1人(A)にクレーンの練習をさせてもらったくらい。
でもやる事ありますか?って聞くと無いって言われて終わりってパターンが多く、Aは5日目からは〇〇してるよな?と言われてないことをさもやってて当たり前かのように言ってくる。
指導する人(B)は、ちょっとでもミスをすると馬鹿にしたように笑いながら語尾を強く言ってきたり、見て覚えて出来てた中でたまたまミスをしたり、ちょっと質問したら「今まで何見てきたの?」って言ったり、積み込み方質問したら「最終的には運転手が判断するから」と取り合ってくれない事が初めて質問した時にあったから心折れた。
今週で入社1ヶ月になり、明日所長からのヒアリングがあるってなって、久々にクレーンの練習少しして急にクレーン使って積み込み作業してって言われ、全然練習してないのにさせられてビビったわ。
部署はAがメインでBは補助を少しやるくらいで、Bは基本近くにはいない。Aはあと半年しないうちに定年退職するから半年後は俺1人でこなせるようにならないといかんからマジでキツイ。 女子を平等に扱うのは無理かもと悟った。。
どうしても話をし辛いおばちゃんがいるけど派遣社員だから良いよね?見た目はあき竹城を10歳若返らせた感じ
自分の部下は正社員でカワイイ
見た目は今田美桜を10歳加齢した感じ
これ平等に扱えなくて当然だよな??
お前らだったらどう?
これ派遣と正社員の職が逆だったらかなり辛かったなぁ
ほんとσ(゚∀゚ )オレついてる 早く明日の朝が来ないかな♥
寝るのがもったいない
シコって寝ようか今田美桜のビキニで >>95
新卒のビジネス講習受けれるだけまだマシじゃね?
普通はいきなり実践だよ
>>96
それな 反町版GTOパターンになれば最強だな
最初は社内全員が敵だけど
日に日に社内の人を助けつつ、仲間になっていくっていう展開 上司の機嫌を伺うの面倒だわ
忙しいのはわかるがイライラを部下にぶつけたら
ダメよね 一人づつ攻略法を考えよう
誰だって基本的に仲良くしたい。。という気持ちはある
ただし最初は「こいつを仲間にするべきか敵になる人か」相手も見定めてるはずだ
問題はその会社の中に既に派閥は存在しているのだ
派閥まで行かなくても「仲良しグループ」かもしれないが
そのグループの「敵」と仲良くするとそのグループからは敵とみなされる
苦手な人が出来つつある人はその人にとにかく関心を持とう
家族構成や趣味とか育った背景を知ればその人の価値観を理解出来るかもしれない 定年で辞める人の代わりを募集していて、今日2人面接予定だったけど
1人から辞退された
なんか悲しいけど、求人票に嘘書いてるしある意味賢い選択だとも思う >>89
いやいや罠かもしれない
トレーナーが元舎弟企業で働いてた
神輿担ぐのが好きな美白ムキムキ髭親爺だからw
>>91
縁起の良さはポジティブに捉えよう 係長を見てるとモチベーションが下がる
左団扇だもん
権力だけある人間ほど怖いものはない >>42
その下っ端に残業代無駄に払う方が問題だろうよ
直属の先輩に手伝えることないか聞いてさっさと帰ればいい
変に残ってる方が評価下がるのに 社員に口答えしていたパートさんがミス積み上げの末今日ついにガン詰めされていた
俺まで怒られてる気になるから裏でやってほしい… >>109
間違いない
うたもなんかベテラン2人が内密な話でもしたいのか
モタモタしてると早く帰ってくれよオーラ出してくる
どうせ新人のうちなんて残業してまですることないし >>112
> うちもなんかベテラン2人が内密な話でもしたいのか
> モタモタしてると早く帰ってくれよオーラ出してくる
帰った瞬間に悪口とか言われたら嫌だな 名無しさん@引く手あまた
名無しさん@引く手あまた (ワッチョイ 7f6d-YZoV [27.138.163.165])
初出勤から職場に溶け込むまで40日目
朝起きたら鬱だ…会社行きたくない…476日目
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
40代の再就職 その162
書類選考面接後の結果待機総合122
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
40代の転職スレ★3
http://hissi.org/read.php/job/20221108/cEhhZ2lKQXkw.html
やっぱりコンサルか
このアスペルガーしつけえんだよな
本人はさり気なく会話してるつもりなのだろうが他人との距離感おかしいよ
社交性0
売られた喧嘩は買うぜ
とことんいく 暇な職場
3時から社屋周辺の植えこみの剪定をさせられた
定時になったので帰る
何してんだろ俺 リモートワーク日の前日はワクワクする金曜日感あるのなんでだろう >>119
夜長めに遊んじゃうしな
次の日、仕事開始直前まで寝てられるし >>121
それもあるけど子供あやしながらとか、テレビつけながらとか嫁の体触りながら仕事できるし
疲れたら少しソファーで横になったり最高しかない
ミーティングで叱られたりすると家族の前だから恥ずかしいけど 今日は何しようかな
仕事も情報も自分で探すスタイルだから大変だ
指示なしで働くって自由でいいね
早く辞めたい >>125
> 指示なしで働くって自由でいいね
> 早く辞めたい
どっちだ >>123
横になってるのは相手に見られてるんでしょ?
すげえな 周りにも自分のやり方を強要してくる奴にはどう接したらいいんだろうか
理由を説明して論破しても女みたいにずっとプリプリ怒ってる
小さい支店なんだからお互い尊重して働かないと、言う方も言われる方も疲れると思うんだけど >>129
論破より会社ではコミュニケーションが重要
論破とか言ってるやつはコミュニケーション能力なさすぎ あと論破とか言ってるやつは相手を尊重する気持ちゼロだからな チー牛休憩戻りいつも時間の10分前に行くし
休憩のスタート時間ズレたときも
まだあるのにキリのいい早めの時間に戻ろうとする
社畜脳なのか?
好かれてないお前が早く行ってもね リモートワークのとき、部屋が広すぎてトイレ行くの疲れるな
リモートワーク部屋の椅子を便器に変えようかな >>134
> リモートワーク部屋の椅子を便器に変えようかな
こんな事を平気で既婚&子持ちの人間が言ってるとか
信じられないんやが・・・ >>136
いや、それは知ってるんだけどちょっと下らな過ぎるなって思っただけさ >>137
そう思うほど忙しいってことだ
豪邸だとトイレまで徒歩一分以上かかるからな 10人の支店だけどとうとうコロナ陽性者が出た
俺が所属する3人の部署のうちの一人
支店長ともう1人の上司が話し合った結果、支店長+3人以外には口外するなという結論に至ったらしい…
え????
他の社員にもきちんと説明すべきだと思うけど、支店閉鎖にさせたくないんだろうね
陽性者は高熱で明日から出勤してこないし、二次被害が出たら大変なことになるけど、今の時期はこれが普通なんかね。。 会社に病んでる奴がいて周りも腫れ物を触るように扱っていたのだが、それを知らずに普通に会話してたら地雷踏んでしまった
ついつい孤立してたから話し掛けただけなんだけどな >>127
見られないよ
カメラが常時働いてるリモートワークなんてないでしょ
うちはカメラ一切無しだし
チャットだけでやってる ボトムアップで良い会社だと思ったけど
上の人達は良い人達だけど、下っ端の人間性が低くて子丸 トップダウンだと上が魅力無くて下が良い人が多いんだよな不思議 >>144
下の人間が意見を出していくのに
下が低レベルだと本末転倒じゃん >>145
受け取り側に魅力があるから成り立つんだからそりゃそうでしょ 試用期間終わるときって
なんか面談とかあるの?
今週の日曜日で試用期間終わるんだが
なんの話もない
試用期間延長かな? 救いの手を差し出したら思い切り噛まれた
ナウシカ泣くしかない やりたい仕事に就けたが人間関係はだめだった
丸投げ放置な時点で腐ってる 先輩「今日、係長お休みだって。お子さんが発熱したんだって」
僕「またですか?」
だめだ、感情が言葉に出てしまう
建前でも「心配ですね」が正解だよね >>154
内に溜め過ぎても精神病むから
それでも良いんじゃない 係長濃厚接触により数日休みになった(・∀・)
>>155
まあね
自分で言ってビックリしちゃった 3人の部署のうち1人が来月定年退職
その代わりとして面接をしていて、最終選考に残ったのは2人
辞めない方のもう1人の上司(50代)から、「○○君(←俺)の方が長く一緒に働くことになるだろうから
少し話す機会を設けるので、どちらと一緒に働きたいか後で意見聞かせて」と言われ、
ありがたい言葉だなぁと思い、自分の中で最終選考に残った2人と働くイメージをしてみて
自分の中ではA君がいいなと思った。もっと言うとB君は合わないと思った。
最終面接を終えて戻ってきた上司から開口一番「B君にするから!」と…
え?俺の意見は…??
このまま流されたらずっと後悔すると思い、慌てて無理やり自分の意見をねじ込んでみたけど
ムーディ勝山…いや右から左に受け流された…
オワタ/(-_-)\
これまでも古い体質の社風に悩まされてきたけど、なんか未来も真っ暗になった感じ…
少し気分転換がてら転職活動することにした >>157
ひでえwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 俺の部署も俺いれて3人、半年後1人が退職して嘱託社員として午前のみ勤務。
もう1人は他の部署がメインで、時々ヘルプみたいな感じで入る感じ。
俺の部署以外の人はいい人なんだが、俺の部署の人だけ、クソしかおらん。
未経験、入社1ヶ月経ってない時から
そんなんも分からんの?
今まで何見てきたの?
って言葉をかなり言われる。
その人は半年後半ドロップアウト。
もう1人は、半年後は君がメインで仕事をやって俺はサポートしかしないからそのつもりでって言ってくふ。 はぁうぜぇ
なんでもかんでも年功序列とか言うジジイ
いつも礼儀正しく尽くしてるのにバカバカしくなってきたわ
危うく本音が出そうになったわ ストレスの捌け口にしたいんじゃないの??
もしくは、早く自分が楽したいから
圧をかけてきてるとか・・・・ 今度何か分配されるときは
そのジジイに「年功序列なんで先どうぞーーー!!」
って言ってやろっと(笑) だめだ
寝不足だと頭回らない上に
アンガーコントロールがうまくできなくなるね
1ヶ月半、必死に被ってきた化けの皮が
ポロポロ落ちちゃったわ
あーあ >>166
溜まるよ
毎日上司に頭下げて
こき使われて
受けた理由と全然違うことやらされて
なのにその努力をあざ笑うように
威張ってこられたらね 新入社員研修受けてる最中なんだけど
結婚控えた幸せオーラ全開の若い人と一緒に受けるのは
こどおじの俺には眩しすぎて苦痛な環境だ >>168
何の仕事?
貴方が何歳か知らないけど
10歳ぐらい離れてたらジェネレーションギャップがあって大変だな? 嫌だ嫌だと思いながら休日を楽しみに働いてたら気付けば半年経過してだんだん職場慣れてきたわ
キツい時期も多々あったけど乗り越えた感がある
ただやっぱり客観的に見るとキツい職場だと思うから転職したいのはある >>168
それは自分が世間から少し遅れてしまってるのが悪いんだから甘んじて受け入れないとね
俺も新卒と一緒にマナー研修がんばったぞ >>162
おかげで何をするにもしてもめちゃくちゃ緊張するようになってきたし、質問するのが怖すぎてヤバいわ。 >>173
あーもうそれ末期だわ
うつとかになる前に辞めな? >>170
うちはその逆(笑)
ふざけんなよ昭和世代
歴が長いだけで調子に乗りすぎなんだわ >>172
新卒のマナー研修受けた時って何歳でしたか? 習熟を要する技術なうえにこちとら未経験で一回見せただけやらせただけのことをベテランと同じような速度精度でこなせるわけないだろ…
指示一つとっても○○やっといてみたいにどこになにをどれだけみたいな具体性が欠けてるせいでいちいち疑問点ばかり出てきてたまらん
長いことやってるとなにができないわからないのかがわからなくなるんだろうな ベテランからしたら簡単に思うからね
いきなりやっといてーとか腹立つよな
内容がない >>177
ベテランにありがちだよね
新人が何を分かっていないかを推測する能力に欠ける
そしてなぜかキレる たまに出来るヤツがいるから厄介だよな無能な俺たちにとって 丸投げ放置だから
聞かないと教えて貰えない
>>180
自分の説明の下手さにも怒っているんだろう
理解出来ない側のせいにはしてくるがね >>172
結婚してないと世間から遅れてるって
その硬直的な思考回路は如何にも爺の発想だなw 教え方下手でグズるとキレて萎縮、終了の場合の経験もあるけど
教わる側の態度クソ過ぎケースもあるよね。関わりたくなくなる新人。
そうはなるまいと姿勢に気をつけたら
驚くくらいやりやすくなったことある。
そのダメ新人に学んだよ。 基礎の人間力が弱いとお互いにそうなるよね
だから糞の業種には行きたく無かった 教えて貰った仕事をやってみてチェックして貰う際に、
「ん?ん?ん?」
って煽る人まじで意味わからない
間違いを見つけて、こことぞばかりに煽るのは快感なのかな >>174
半分鬱になってきてる気がするわ。
ずっとイライラしっぱなしで、何をするにしても不安しかないもん。
俺の周りベテランしかおらんし、出来て当たり前、やって当たり前みたいな感じでいるのが本気でイライラ。
ダメだわ、、、 >>188
わかるよー
周りの仕事当たり前にできる感が
自分いなくてもいいって言ってるようだよね
ベテラン同士の苦楽を長らく共にしたことで生まれるよくわからん団結力あるしね
俺も最近イライラしてる 知ってるからっておごりが見え隠れする上司はだめだ
質問されたら一緒にやってくれる上司がいるから余計に >>189
中小なんかの教育体制はほぼ無いに等しいな
適当に先輩付けてOJT >>191
もうそういう人には聞かないようにして
ひたすら、一緒にやってくれる上司に聞けばよくね? おつかれー
この土日で試用期間終わるのに
何の話もなかった!
月曜かな
本採用じゃなく更新だったらやだなぁ リーダーが感情的な人だから顔色伺って仕事するのが苦痛 嫌だな逸れ
土日はずっと心が休まらないじゃん・・・
延長はあるよ >>196
嫌だなそれ
土日はずっと心が休まらないじゃん・・・
>>197
更新というか延長はあるよ >>198
職場に私情を持ち込むのは
社会人失格だよ >>197
あるよ
労働条件に書いてあった
高い金払いたくないし
まだ育ってないからとか色々言えるシステム うちは上は良い人ばかりだけど
下が駄目でしかも下に気を遣わないとならん会社 >>200
>>202
そりゃ制度上はあるけどさ、形だけのもんだし試用期間終わって本採用ですなんて通知普通ないでしょう 3ヶ月の研修後、配属先で即戦力扱いされることが判明してしまった…
もう2ヶ月経過してまだ主要業務をほとんどなにも覚えていない、教わってない状態なんだけど大丈夫じゃないだろ… >>205
何の仕事?
20代、30代でまだ若いのなら
ゴリ押しで何とかなる可能性はあるぞ >>204
え?ちょっと文ミスってないか
本採用なら新しい労働条件通知書もらわないといけないんだぞ
待遇が契約社員と同じわけないじゃん
給料もうちは正社員と同じではないし
ボーナスもずっとないことになるわ
試用期間が更新なんてないでしょうって言いたいのなら気持ちはわかる 10個以上年上5人
20個以上年上2人
30個以上年上1人
40個以上年上1人
歳知らない人もいるけど
話の雰囲気的にこんなんしかいなくて辛い
おっさんとおばさんが
すっげーつまんないことで笑い合って苦痛
どうしたらいい? 馴染めないつーか周りと会話する機会がないわ
黙々と自分の作業やるだけみたいな
こんな会社初めてで戸惑ってる >>210
朝行くのを早めにすれば
コミュニケーションを取る時間があるんじゃないかな?
偉い人ほど朝早く行くから気に入られて上に行きやすくなるぞw なんでみんなそんなに変な職場に入ったの?
中小企業しか入れない学歴なの?
それなりに大きいところ行けばそこまで変な環境ってないと思うけど >>215
逆になぜあなたはこのスレにいるの?
溶け込んだならこのスレに居ないと思うけど… 非正規なら大手も比較的簡単に入れるだろ
末端のバイトでも大手ってことになるんだから 意味不明
職場が変でもまともでも、職場に溶け込むまでの色んな思いは生じるだろ
変な職場スレではないんだから >>208
そんなの入社前に分からなかったの?
>>210
それ、プライベートがよほど充実してないと
きついな・・・・ >>217
正社員で従業員100人未満の中小よりも
非正規で大手に入った方が良いのかな・・・・・・??? >>215
んでも会社の職場の仲間が友達レベルの親しさになると常に笑いがあって楽しいよ バブル期の人の価値観
仕事は遊びの延長線上にあるから楽しくなくちゃ仕事じゃない >>221
収入変わらないなら正規非正規どっちでもでもいいんでないか
正規という体裁だけで
非正規以下の賃金・待遇で頑張るのは苦しかろう 俺なんて正規雇用されたいなんて
思ったことない
分からんことがあったら社員に質問しときゃ
それでもう非正規に責任は無いw
むしろ、俺より早く来て俺より遅くたいしゃしてかつ責任が重い社員を、
うわ~嫌すぎる…って思ってしまう
慎ましい生活が苦しくない程度の収入があればそれでよい 何が気に障ったのかわからんが、上司の一人から露骨に冷たい態度を取られ挨拶も無視されるようになった
仕事の覚えが極めて悪いのは申し訳ないと思ってるけど教育まで放棄するのはやめてほしい… >>229
何が気に触ったか分からん段階で駄目だ
なんか余計な一言言わなかったか?
前職ではなんちゃらとか >>230
いやそういう余計なことを一切口にしないよう無口で謙虚で素直な態度を心がけてるから口を滑らせたことはないと断言できる
その人とそれ以外の人とで態度を変えてるわけでもないし本当に見当がつかない
強いてあるとすれば仕事の覚えが悪いってことくらいか… >>231
挨拶も無視されるというのは一対一でか?
一対20とかならそれが自然
てゆーか、上の方にもやりとりあったけど、基本的に会社に入る時間が遅過ぎるのでは? >>232
まあ一対一でかな、業務上の報告も聞いてはいるけど無視されてる感じ
上の方のやりとりがなにかはわからんけど出勤時間のこと?
朝は誰よりも早く来てるよ >>233
じゃ、募集要項に対してミスマッチなスキルだったんじゃね?
お前、面接の時と違うじゃねーか
と心の中で思っているとか そもそも一対一で無視されるのなら、
挨拶の次に質問の一言を続ければ良いんじゃね?
おはよーございます、今日は電車が遅れ気味でしたね
いつもよりも寒いですよね?
これを諦めずに毎日続ければ良い
これを毎日続けてガン無視を続けるならば、貴方よりも、上司の方が「常識の欠ける人」に見えてくるから 上司の常識がないの分かってもどうしようもないじゃんw
誰かと仲良くなって理由聞き出すなりせんと対策もたてられないな 一番最悪なのは
相手が挨拶しないからこちらも挨拶をしなくなる事
同じレベルになっちゃ駄目
挨拶しない人に対してはわざと大きな声で目を見て挨拶するのが大事
相手が挨拶をしない事に対して自己嫌悪を感じるようになる >>236
いや常識の無い上司ならそれ以上の昇進は無いでしょ
超えていくのが楽な相手
逆に人間力が高過ぎると超えられない 未経験業種で半年経過
だんだん慣れてきたけどもう少しマシな職場求めて転職活動始めようかな、という心境 >>239
マシな職場に当たるガチャの確率はどれくらい? 新入社員研修で金曜の晩と週末に楽しいイベント控えてる人いますか?って
講師に問いかけられたけど、仕事帰りにAV女優の写真展行きますとか
土日はまだ途中までしか見てないAVの鑑賞三昧ですとか言えね~よw
しかも俺以外の研修生は全員女だし、言える訳がね~よ! >>241
適当に
友人達と紅葉を見に行きます
友人達と○○でバーベキューします
とか言っておけば良いだけなんじゃ 池袋のホテルの乱行パーティーに参加します!
と笑顔で爽やかに言えば
エロい女子が近付いて来るかもしれんから試してみ
君がファーストペンギンだ >>242
無理して言わなくていい感じだから他の人の話を黙って聞いていた
仕事終わって地下鉄を乗り継ぐ途中で一緒に研修受けていた
叔母ちゃんと一緒になった時は嫌だったけど >>244
どうせプライベートには絡んで来ないんだから女子受けしそうな週末の話にしとけば良かったのに >>220
わからなくね?
面接のときにオフィスの中なんか見るか? >>248
へぇ
こんなん行ったら人前で勃起して大変だな >>248
そうだよ場所が分かり難くて探すの大変だった
来週もまた行くよモデルになってる看板AV女優が来るから >>245
そんな嘘八百を並べて話したら執拗に詮索してきそうな連中だから嫌なんだよ
人嫌いだし女の相手するのは昔から苦手なんで鬱陶しいわホント >>237
> 一番最悪なのは
> 相手が挨拶しないからこちらも挨拶をしなくなる事
俺はそれをやっちまったんだよなぁ・・・・・ >>244
それでそのオバちゃんには挨拶しなかったの??
それはそれで愛想悪い人間だと思われてマイナス印象になるぞ >>251
女の相手は嫌なのに
AV女優には合いに行くのかよw >>254
会ってから途中まで雑談して改札口で別れたけど何か? >>256
職場と趣味では違うのさ
作品で見るより華奢で綺麗だったな >>255
聞けたとして
落ちまくってハードル下がってた俺に効果あったとは思えない
てかさ、過去のことクヨクヨ言うスレじゃないでしょ
どうやって様々な状況の中溶け込むか話すとこなんだから >>259
今なんてどこの職場に行ってもそうだろ
IT業界とか比較的若い会社を除いては
どこに行っても同じ
とにかく世代間の価値観を学んで年上に可愛がられるキャラになれば最強!
60代以上のモウレツ世代
50代のバブル世代
30代後半からの氷河期世代
それ以下のゆとり世代 50代は楽しくなくちゃ仕事じゃないと思ってる
氷河期世代は非正規社員からスタートした病んだ人か逆に自己啓発のオバケみたいになった人のどちらか また役職者がコロナになった
事務職なのになぜと思うが、役職者なら外部との繋がりあるし仕方ないのかな >>260
そんなもんか〜
年齢だけ見てもしゃーないよな
年齢より若い考え方の人だっているし
うちは外れただけ
とにかく社内で飛び交うトークがつまらない
おっさん滑ってるぞーって言いたくなる 未経験でまさかの経理をやるけどいけんのかなあ
最初はしんどいって聞くけど、、。 >>265
何歳なの?簿記2級あれば楽勝
持ってないならアンマッチ採用 >>266
簿記2級は持っています。30です。
事務職も初めてだったりするので色々と不安です。 >>264
今の15歳未満が社会人になる頃の税金の負担がとんでもないことになりそうだな… >>268
「結婚する事にメリットを感じない」
なんて言ってた層が、結婚しない事によるデメリットを散々味わう時代が来るのかもしれんね 「価値観の多様化」という紐で自分自身の首を締める日本人 >>267
今まではなにをやってきたの?
経理の事よりも事務職特有の人間関係
対人スキルを上げる事を学んだ方が良いかもね 社会保険制度は無くなり
自分自身の産んだ子供に面倒を見てもらうような原始的な世界に戻るのかもね
子供を虐待していた親は見放され、愛情込めて子育てをしてきた親だけが報われるのかもしれない
平等で良いじゃん >>272
親が愛情や教育費数千万円かけて育てても見捨てられる例もたくさんあるぞ >>267
経理未経験+事務未経験で
経理事務での採用はきついけど、簿記2持ってれば超数うちゃいけるでしょ
(経理での採用は、経験の有無が響く代表格)
弥生会計とか会計ソフトの資格も合わせて取っとけばなお確率は上がるよ
会計ソフトの経験ある人、という応募条件も多いからね
未経験で一般事務での採用は経理事務ほどにはきつくはないけど、それでも数打つ必要はあるよ
準経理(純粋な経理ではないが、費用とかのデータを加工する仕事)なら比較的就きやすいかも
未経験でも簿記2持ってりゃデスクワーク出来る人かなって思われる
あとエクセルワード出来ますというのは事務へのエントリーには大事
全部未経験でもデスクワーク向いてるアピールできりゃ事務いける
一般事務なら会計ソフト資格は要らんw
未経験=ダメとかで思考を塗りつぶすのは、1人で勉強できない怠け者の自己弁護でしかない
ただ事務職はたとえ経理でも時給がピンキリ
未経験OKでもヘタすりゃ1100~1200円とかな
都心だと1800円とかあるけど
受付事務は大方安い
俺は運よく、未経験からいきなり1600円の事務にいけた
以上、もちろん全部非正規雇用の話ね >>273
本人の意志では無く教育に馬鹿みたいに金を掛けた歪みだろうね >>271
今まで営業やってました。
事務職特有の人間関係ですね、、。
全くイメージ出来ないのでもうなれるしかなさそうですね。
ありがとうございます。
>>274
実はもう採用はいただいてて今は準備期間なのです。
簿記2級を一度勉強しなおすのとエクセルを勉強した方が良さそうですね。
頑張ります。ありがとうございます。 >>277
営業マンだったらこなせるんじゃね?
逆に今まで自由に外に出て空を羽ばたけていた鳥が一日中檻の中にいなければならない不自由さに我慢することが耐えられなくなるかもだけど
最初は覚える事ばかりでそんな感じにもならんかもね
とにかく前任者なり上司のやってた事を100%同じ事が出来るようになるまで素直に従っておくべし
オリジナリティを出すのは完全に引き継いでからの方が良い >>277
あと2級の勉強をしたばかりだと
それが何よりも正解と思っていて
会社がその通りにやってないと
「あれ?これ間違って無い?」なんてのも出てくるけど絶対にそれは指摘をしたらならない
前任者なり先輩が嫌な顔をするから
実際に会社の経理は企業会計原則だけじゃなくて商法やら法人税やら消費税やら金融商品取引法やら色んな法律の絡みで成り立ってるんだし 勉強しなおすつってるんだから、忘れてるくらいに以前の取得なんだろ
簿記2くらいの試験になると詰め込むこと多いから、
半年も空けばもう合格する自信がないくらいには忘れるだろ普通w
実務だと企業それぞれに独自の勘定科目が多くあったりするから最初は「へえ~」ってなる >>278
同じ事をそのままできるようになるまでですね。
詳しくありがとうございます。
最初は全て従っておこうと思います。
>>280
実のところ結構抜けてます。。
勉強しなおし頑張ります! >>269
いやいや、結婚した方が子育て資金が必要になるからデメリットあるだろ
性格には今の30代~50代が結婚して子供を産まなかった事によるデメリットね >>282
何言ってるんだ?
日本語を理解出来てる?
結婚することにメリットを感じない
だぞ? 結婚することにメリットを感じない
→
いやいや結婚した方がデメリットだろ
おいおい >>283
>結婚しない事によるデメリットを散々味わう時代が来るのかもしれんね
って自分で言ってるじゃん。 >>285
将来の話で、これが後に加わってるだろ
社会保険制度は無くなり
自分自身の産んだ子供に面倒を見てもらうような原始的な世界に戻るのかもね
子供を虐待していた親は見放され、愛情込めて子育てをしてきた親だけが報われるのかもしれない
平等で良いじゃん もう辞めようかなと思ったときにまだ続けられるかもと思わせること起きるからせめぎ合いが続いている 大手子で働き始めたすぐあとに開業医の女医に告白された
こんな幸せがいっぺんにくるのか 1週間経ったけどまだ研修中だし新規事業所だから変にマウント取ってくる奴もいない
みんな猫被ってる段階だろうしこれからだろうな >>282
少なくとも幼児のうちまでなら大した負担になんかならねえよ >>287
> もう辞めようかなと思ったときにまだ続けられるかもと思わせること起きるからせめぎ合いが続いている
一発逆転が起きたんか? >>290
その通り
本性が見えてくるのは入社して3か月経過後 >>264
それ俺に言うなよ
年齢層は仕方ないが
どうやって耐えるかが問題 俺はもう上司の本性を見てしまったわ
人をバカにはするけど何が欠点なのかは本人には言わないタイプ
今日から2ヶ月目突入! >>299
まぁ、イジメやパワハラが無いなら
まだマシだよ ブルゾンちえみ先輩がやはり苦手だ
キャリアウーマンぶる人ってドラマの世界だけかと思っていた >>301
> ブルゾンちえみ似の先輩がやはり苦手だ
デブの性格悪い率は異常 >>302
美人とか可愛いとか言われないから、性格が歪むのかな? >>303
いやぁうちのチワワちゃんは見た目は良いけど中身はブルゾンブルブルだぞ~
全部あたしが仕切ってます系女子
部下なら普通は向こうが気を遣うのにスリスリしてるのは俺の方 ブルゾンちえみのキャラがよくわからないから
全然イメージできない(笑) わい2週間目病院薬剤師
何故か病棟看護師長に嫌われ無事溶け込むのに失敗した模様 >>303
性格が図太い人は
体格も太くなる
研究結果もあるくらいだし >>207
ん?自分の読み方がおかしいのか
正社員の試用期間のこといってるんだよね?
正社員の試用期間なら普通は待遇変更ないじゃん
試用期間中契約社員と同じ待遇の正社員採用なんてあるのか 今日ついに「新人だからって甘く見てんちゃうん?仕事舐めてんちゃうん?」って詰められちゃった
泣きそ キツいな・・・
メンタル弱い俺だったら
一気に辞めたくなってしまう。 >>306
確かになw
うちの部下は菜々緒のミニチュア版というか。。
とにかく怖い。。 >>314
相手は部下なのに
上司であるあんたが何で怖がってんだよwwwwwww
てか、菜々緒なら容姿が良いだけ
ブルゾンちえみより良いやん >>315
いや~
普通の感覚じゃないんだ
部下が上に気を遣うよりも
上が部下に嫌われないように必死 上司から商品券貰った
たぶん、先日手取りいくらもらってるか聞かれて教えた時低すぎてドン引きしてたので
同情したんだろう
しかしこちらは聞いていた給与と違ったので辞める方向で動いてるから
こういう一時的な優しさは本当に苦手というか苦痛
さて困った… >>316
上下関係おかしくなってるやん
どうなってんだよ・・・・
>>317
下手に恩を貰うと
辞めづらくなってしまうな・・・・ 辞めようかなと思ったんだがボーナス合計が凄まじくて一気にやる気出てきた >>317
それ、15日〆で半月分しか出てないパターンでは無いのか? >>310
違うから言ってる
給料も待遇も明らかに求人の正社員のものではない
普通かどうかとかは知らない
そもそも試用期間の期間が明記されてるから
終わりがあるわけだし
結局今日も話なかったから聞いてみたら
作ってるから待っててとのこと
どうやら更新ではないらしくホッとした >>314
部下が怖いってのもイメージできねぇ
弱味握られてるわけじゃあるまいし
堂々としろよ >>317
班長がカイジにちっちゃいビールあげて餌付けしたアレだな >>322
沢尻エリカが「別に」と言ってた時の態度のような
良く言えばおそらく新しい人に慣れるのにとことん時間の掛かる人なんだろうなと。。
他の仲良くしている社員が○○さん最初は怖かったと言ってたし >>327
でしょでしょ?
部下がこんな感じでしかも媚びるような感じも全く無いとどう接したら良いのか分からん
普通に接してるけどw
https://i.imgur.com/T9zFvJb.jpg おんなのああいう態度ってきついよな
冷や汗かくわw ブルゾンちえみ先輩
見た目も口調も似てる
置き物係長が濃厚接触者になった為暫く不在
何の影響もない、寧ろ決裁が速い これから初出勤!
30超えてからの未経験職種だから頑張っていくかー😇 >>332
ちえみと交換してくれないか?
>>333
未経験なのに採用されたんだ
期待されていそうだね >>332
菜々緒なら容姿が良いだけまだマシだなw
ブルゾンちえみの容姿で性格悪いよりかはw
>>333
何の仕事? オフィスの空気が鉛みたいに重い
発狂しそうになる
昼休憩で外に行くといい天気 >>311
こんなところで続ける価値はないな
やめる宣言したら理由必ず聞かれるからしっかり伝えておさらばだ >>336
そんなに職場内の人間関係劣悪なのか・・・ 未経験 入社1ヶ月半、放置諸々によるストレスでかなり限界に近づいて来て体調最悪や。 >>338
関係悪くないと思うけど
まじで話しづらいね
いまだに新人が異質なんだろうか >>333
ワイ40歳超えからの未経験でなんとかやってるから30代なら余裕だよ
むしろ若者だわ 沈黙の事務所内での電話応対が嫌だ
お腹の音すら響き渡るであろう >>335
菜々緒と朝、沢山話せた!
彼女の得意とする分野の話をすると雄弁に教えてくれた。
次から毎日それで行く
毎日話してくれてるうちに心を開くだろう
話を聞く時には全身全霊で全力で聞く事にする >>342
それなー
全て筒抜けだからな
目立たないように必死になる >>342
俺は電話する時になるべく丁寧に対応する事で、自分の人間性の高さを周りの社員に喧伝するつもりでいる
下手に投げやりな対応や、憤るような感じになったら自分に損 >>339
無能だと見切りつけられて放置っていうパターンが一番きついよな
それで自己都合退職の圧をかけていくパターン >>340
まだ入社したばかりなら
いずれ馴染んで会話が弾む事を祈るしかない >>343
何か力関係おかしくなってんなw
何で上司であるアンタが気を使ってんだよw
とはいえ、
容姿が端麗な人はコミュ力も高い可能性が高いから一度、打ち解けられればトントンだろうな・・・
そこから職場恋愛にまで発展するケースも珍しくない >>348
いや、お前のとこの上司もとことん気を遣ってるんだと思うぞお前に >>349
下手に気を使い過ぎても舐められて
力関係おかしくなるよ 丸投げ放置なのに
上司が担当で俺がチェック役扱いになってるのが気に入らないぜ
部下の手柄は上司の手柄
みたいに感じだぜ >>348
うちのスーパールーキーは10時間引き継ぎでもまだ不満らしく机叩いて手取り足取り教えろって怒鳴られたわ
まじで殴られるかおもた >>353
一番下っ端なのに
随分、図々しくね??
とはいえ、
そのくらいメンタル図太い人間の方が鬱にはなりにくいんだろうなぁ・・・ 図太いっていうんかな?
完全パワハラだしこんなん採用した上司もあいつは駄目だとかいいだして困ってるw 今日も「それこの前言ったよね?話なに聞いてたん?てかやる気あんの?人の話聞く気とかあるん?」って詰められちゃった
吐きそ >>355
あんた一日中色んなとこに出没してるけど仕事してねえの? >>356
パワハラって普通は上の人間がするものだけど
新人がするとかすごいな・・・ >>357
初めて質問した時に今まで何見てきたの?って言われたり、見様見真似でやってきてたまたまミスった時にも今まで何やってきたの?って言われたり、クレーンの練習自体殆ど練習してないのにいきなりトラックにクレーンで積み込んでと人が立っている場所に向けて1t弱の製品積み込みしたりして、緊張やらストレスやらだわ。 >>360
詰めるのって他人のパフォーマンスを最大限に落とす最も効率の良い方法なんだよね
おまけにその場面に遭遇した人のパフォーマンスまで低下させる 大事故起こす前に1回辞めた方が良いぞ。
俺も昔に「辞めたら負け」「事故ったら奴らのせい」
とか考えてた時期があったけど
それは間違い。
やるだけやって上手くいかないなら
辞めるのはむしろ普通のこと。
巻き込み事故したら1番の加害者は自分だし
自分が傷つくだけ。 事故ったら会社まるごと飛ぶのにやばいことやらせるな てか部下の話題多いな
溶け込むスレなのに(笑)
部下が入ってもなお溶け込めてない人もいるのか?
それとも役職者で入ったとか? >>365
役職者で入った
おそらく近いうちにに採用する側に廻る
菜々緒の後任探さなきゃ
旦那がニューヨーク転勤になったっぽ ちな、うちの会社、独身者が変人が多くて
その後は結婚してる人限定で探しているっぽ チー牛のバディだけど
試用期間終わった!
溶け込むには程遠い状態だけど
もうじき自分のポジションが決まりそうだから
それを頼りにがんばる!
チー牛とのペアワークに終わりが見えてきた 転職して1ヶ月なんだけど、担当の仕事の報告書に育成の遅れ有りって書かれてた…しかもそれが書かれた紙をホワイトボードに貼られるわ、回覧されるわ
確かに仕事はまだ出来ないし、いつも自分で思い込んで自爆するタイプだから気にしすぎないって決めてるけど、何だかなあ、待望のスーパーマンじゃなくて悪かったねえ
はー行きたくない >>371
見えるように貼られてるのはパワハラやろ >>371
> 担当の仕事の報告書に育成の遅れ有りって書かれてた… ←それはまだ分かる
> しかもそれが書かれた紙をホワイトボードに貼られるわ ←ファッ!?!?!?!
> 回覧されるわ ←ファッ?!?!?!?
意図的にやってるとしたら性格悪すぎだろ・・・・
精神えぐろうとしてるやん・・・ >>374
お前無職でしょ?
レスつけてる暇あるならバイトでもしとけや・・・ >>372
ありがとう、辞められるなら辞めたいけど、クソな職歴だから行くとこないんよね
良い会社だと思って親にも周りにも今度こそ辞めないって言ってしまったんだ、今は仕事出来る様に頑張るしかない
ただまともに生活したいだけなんだけど、うまく行かないな 俺も今度こそやめないとか言っちゃって後悔したことあるから
今の会社は転職した事実しか言ってないわ(笑)
だからといって俺も行くとこないから辞められんな
こうやって精神追い込まれていくんだよな なあ?このスレ見てくれへんか?
明らかに自演と荒らしでカオスな状態になってるんだが…
単発の人の書き込みは恐らく同一人物だと思う…
転職板の中でも有数の勢力のこのスレの人たちに管理して頂きたいんだが…
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/ >>361
本当だわ。ろくに教えもしないくせに、いきなり〇〇やっとるよな?とか聞いてないことをさもやってるかのように言ってきたり、1度言ったことをやって当たり前のように言い出して、「お前昨日同じこと言ったよな?」とかめちゃくちゃ言ってくるし。
ちなみにクレーンの癖が全然分からない中で、しっかりと意識した上でたまたま少し押しすぎただけの話。
>>362
ほんとに怖い。未経験、殆ど練習も何も無い中で人に向けて重たい、大きい製品を送るって果てしなく緊張する。入社して2週間目の時に、目の前でワイヤーロープが切れて1トン製品が1m上から落ちてきたのを見てからはすげぇトラウマになったし。
自分だけでなく、人に対しての事故の恐怖だよな。
>>377
俺もクソみたいな職歴だし、未経験職なのに半年でベテランレベルになれとか言われてるし、周りがブラック環境下でやってきたから、それでも恵まれてるぞとか普通に言われるから苦痛でしかない。
色々病んで気にするよりも、さっさと辞めてバイトしながら次に繋げていくのもありだとおもう。 「俺らの若い頃はもっときつかったよ!」
俺らが生まれてない頃と比べんなカス >>371
社内イジメというか新人イジメというか
本当にあるんだね・・・ >>383
製造業の特殊な仕事です
>>380
クレーンの人よくやってますね
私も教育係の言い方と癖がすごいです、お前の教え方も悪いよなって心の中で思ってる
人を萎縮させて余計に追い詰める様な言い方する意味ってないですよね、そいつらも同じ目にあって欲しい >>384
自分は11月から初出勤だけど
会社の人材を教育する立場でもある
廻りもなんとか人財に育てようという意識はあるんだと思うよ
でも何度も何度も言っても出来ないとイラッと来てるのかもしれない
ところでクソな職歴の理由って何? 「人を萎縮させて追い詰める様な言い方」
この部分て相手はなんとか貴方の事を救おうと手を差し伸べようとしていてついつい熱く語ったりしていないかな?
相手の言う事が正論過ぎて自分が責められてる気がしているだけではないのかな
教える側の気持ちがこれ
>>152 家庭環境が複雑だったり
愛情に恵まれずに育った子は人間不信になりやすい
会社の問題社員がまさにこれ >>380
昨日、同じ事を言ったよな?
と言う人の心理は
「お前、昨日、教えた時にメモを取ったか?」だと思うぞ
「何度でも教えてもらえると思うな」が大前提だと思う >>388
メモを取って、ちゃんと意識をした上でクレーンの癖で上手くいかないですってちゃんと伝えてもだけどね。 >>386
どうだろうね
先輩にとにかく責任を回避するタイプの人が居て、サボり、なすりつけ、上司の前だけ良い格好するのが上手い人が居るんだけどそういう人って何かあると威圧気味に人のせいにしてくるんだよな
一応職場だからうまく付き合ってやってるけど全く尊敬できないし、正直なところ辞めたい理由のメインになりつつある 挨拶無視の課長
→コロナになったが既に復活
丸投げ放置の係長
→子供からコロナ感染し25日までお休み
残念ながらピンピンしている課長を見るとコロナは風邪
な認識で正解なのかもしれない 研修が長い早く終わって欲しい
オバちゃんだらけの環境で2週間は長過ぎる
どうでもいいことを嬉しそうに話しかけてくるし勘弁してくれ
毎日デカいリュック背負った藤山直美みたいな癇癪婆が鬱陶しい >>389
要するに車に例えたら
A地点からB地点まで行ってから駅に向かって!
という指示に対して運転が未熟で近所の外壁にぶつかってしまうようなものか
車の運転なら練習出来るけどな
でも上級テクを身に付けるには頑張って叩かれながら上手くならんと駄目だぜ 明らかに見下してくる年下先輩
は割り切るしかないのかな
逆の立場なら自分も見下しちゃうだろうか 舐められやすい体質の人だからだと思う
堂々としてる人にそういう態度は取らないからね
あとHSPは妄想でネガティブに受け取りやすいので苦労すると思う
やはり割り切るしかないし、見返したいなら仕事で結果出すしかないね >>394
いくら先輩でも
年下だとプライドがえぐられるっていうのは分かる気がしないでもない
>>395
> 舐められやすい体質の人だからだと思う
> 堂々としてる人にそういう態度は取らないからね
> あとHSPは妄想でネガティブに受け取りやすいので苦労すると思う
まんま俺だわ・・・・ >>384
380だけど、上の人たちはそういう歪な環境でやってきたからそれが当たり前なんだと思ってるんだろうな~と思う。
あとはベテランで下に何年も人が入って来なかったから教えるという事が出来ない的なね。
>>393
車の例えは素晴らしい!
人がいない環境下で練習→慣れて自信がついて来れば少しずつってイメージだったから、
車の例えで言うと、教習所内で練習→テスト→実地訓練という流れが普通の中で、教習所内で1ヶ月の内2時間しか練習してない、練習期間も離れてる、乗る度にMTの中古車を色んな車種でやったあと、更に1週間期間が空いた後に実地訓練もテストも飛ばしで運転しようぜ!って感じかな。
叩かれながらはキツイけど、やらないといかんね。 >>396
俺の事でもあるんだよな。だから気持ちはすごくわかる。
きっと394は良い人なんだろうね。 こっちにも挨拶無視の人現れたわ〜
まぁこっちも無視すふからいいけど >>399
声が小さかった、気付かなかった
色々あるから初回なら気にしない
やり返すのは良くないよ ぶっちゃけ挨拶してくれないとかそんなちっちゃい事で悩むな
同じように自分だって誰かに挨拶出来ていない事だってあるんだから
忙しくて集中してる時とかさ 年下先輩にはガチで覚悟しないとなあ
正直イラッとしちゃいそう 最初印象悪い奴が実は後で仲良くなるのはよくある。あんまり変に先入観持たないほうがいい >>401
いや、ない
俺はどんなに忙しくても挨拶は返すわ
そんなの一言喋るだけやんw
>>403
プライドを捨てれない人には
かなりキツイだろうね・・・ >>405
そりゃ皆んな自分では返事をしてるつもりになってるだけで必ずあるわ
逆に自分が全てするからこそ他人がしない事に気になってるだけなんだから
そんなの自分の心に縛られてるだけ 俺がやった仕事を上司に報告
進捗を待っていたがいつまでも報告がないので、
聞いてみたら「言うの忘れた」との事
何がホウレンソウだ
一方的なら無い方がいいだろう >>405
それな
挨拶なんて人として最低限のマナーだし
返さない人は痴呆かなにかでなければわざとだよね 俺は無視してくる人にはあえてグイグイ挨拶しまくったりして詰めていく
俺が社会人として当たり前のことをやるだけでこいつは嫌な思いしてるんだろうなあと思うと嬉しくてたまらん >>412
そのメンタル羨ましいわ・・・・
俺は前職で敢えて、もう挨拶しないようにしてた いやマジで菜々緒やめるってよ状態で悲しい
可愛いい女子雇おうかな♥ 人間として未熟な先輩方も多いな
ある程度うまく付き合うようには心掛けているが
ぶっきらぼうでも優しい人は優しいのが分かるから救われる >>413
積極的に嫌な思いさせていけ
攻撃は最大の防御だ
向こうもこっちに嫌な思いさせてるんだからこれでようやくおあいこでしょw
なによりなにも嫌がらせをしてるわけじゃないんだしね 俺、上司よか早く会社に行っててしばらく経ってトイレに行って戻って来たら上司が出社していたので部屋に入るなり「おはようございます」と挨拶をしたよ
そしたら上司は俺が全員に対して挨拶してると思って返事を返さなかった
でも、他の社員は全員既に俺と挨拶を交わしているから当然、俺には挨拶をしないわけで
上司は(誰かするだろ)と思っているから挨拶しなかったら、俺の挨拶に対して全員がガン無視したような状態に見えただろう
いや無視したのは上司だけよ
でもなんとも俺は思わなかった 朝イチでまだ社内に2,3人しかいない状態だと全員が挨拶を返す
ところが30人に増えると5人くらいは挨拶を返さなくなる
誰かが返すから一人くらいは良いだろ
の思い >>418
社内に30人もいるのか
それなら返さない人いるのもわかるが 挨拶が返ってこないことに対してそんなにねちねちしつこく考えてるの草生えるわ
そんなことに執着してないで違うことに気を配れよ >>418
> ところが30人に増えると5人くらいは挨拶を返さなくなる
> 誰かが返すから一人くらいは良いだろの思い
いや、それは別に良いだろw
30人全員が全員返してたらややこしいし もうちょっと柔軟に考えたほうがいいよ。
挨拶はたしかに大事なんだけど
広いフロアで全員にした挨拶に
全員から挨拶返ってくるのなんてわからんこともあるでしょ?
人によっては会釈でかえしてるかもしれないし。
あえて無視されてる確信がある場合もあるだろうけどね。
張り合うとか考えすぎないほうがいい。
俺も挨拶返さない後輩に
何で挨拶返さないか聞いて
「ムカつくからです」と答え聞いてから
そいつと関わるのやめたし。 被害妄想こじらせるとモンスターになるんだよな
俺は挨拶したのに俺は何々したのに俺は俺はってなって孤立を深めていくことになる
そうなると更に被害妄想も加速していって終いには恐ろしいことになる >>423
後輩にそんなこと言われるとか世も末だな >>423
> 俺も挨拶返さない後輩に何で挨拶返さないか聞いて
それはそれですごいな。
後輩だからか うちは狭いし人数少ないから
挨拶無視したやつはすぐわかるわ
その後来た人には大きい声で挨拶してるから
わざとってわかる
狭い社内でなぜそんなことできるのかよくわからないけど
必要最低限の関わりでいいよな >>425
こういう場合どっちが悪いとか争うのも無駄だよね。
上司がなだめてこようと
徹底して関わらないのが正解だよ。
これを自分が折れてなあなあにするのは
大人の対応ではない。 挨拶くらいでネチネチすんなという話
俺はちゃんとしてる
それだけで良いじゃん
つまんねー事で人間関係を崩す事自体がもったいない 挨拶返さない人もいるけど、こっちは全員に挨拶してれば間違いないってだけじゃね?
世の中変わった人一杯おるから俺は別にそんなの気にならんわ 挨拶されたらするタイプは割と多そうだよね
今日はブルゾンちえみが大人しかった 俺は挨拶を無視されただけで
精神抉られるほどの豆腐メンタルだからキツイわ 挨拶して返ってこなかったら、二度とこっちから言わねえよ。 絶対自分から挨拶しないって決めてるっぽい性格の悪い50代の爺さん
こっちの存在に気づいているのに気づいていないフリする姿が、もう可哀想で可哀想で…
人間的に尊敬できる人と働きたいし、自分もそう思われるように頑張らないと 挨拶もしっかり目が合ってて声も出ていないと相手が「ん?今なんか言ってた?」ってスルーされる事もあるからな
他のことに気が行ってると気付かない人もいるし1回2回無視されたくらいで気にしてはならない 挨拶無視された〜
と言いふらす中年女性がいたな
因みに無視はしていない アスペで性格も腐ったチンピラクソ野郎がいるが挨拶だけはする
返ってきたりこなかったりだが全く以てどうでもいいw
でもまぁとっとと辞めてほしいかな。ソイツのせいで職場の
雰囲気が悪いって初日でわかった 辞める辞めないの我慢大会に
なってるとしたら
上長に相談、報告して最悪辞めるのが
後々自分のためになるよ。
そういう人とは仕事になってないでしょ?
部署替えて貰えて、仕事続けられる可能性もあるし。 ジジイなのにまだまだ現役を退くつもりはないって顔してる上司
どこの会社にもいるけど何なんだ?
後釜が学ぶ前に辞めるつもりか? 会社の今後の利益は無視ってことだよな
それで自分だけが知ってるという悦に浸ってる ジジイ現役
教育センスが無くて後任者が辞めていく
上司は扱いに困り半ば放置気味になる
とうとう退職となったときはテンヤワンヤ
でも後任なんて育ってないし育てる気もない
生贄を求めて求人を出す
「お任せします」「率先して自ら学べる人」「社長役員との距離が近い」「リーダー、管理職採用」 >>442
> 「お任せします」「率先して自ら学べる人」「社長役員との距離が近い」「リーダー、管理職採用」
この文言を見て、まぁ悪くないかって応募したら
実態は↓だったりするんだよな・・・
> ジジイ現役
> 教育センスが無くて後任者が辞めていく
> 上司は扱いに困り半ば放置気味になる
> とうとう退職となったときはテンヤワンヤ
> でも後任なんて育ってないし育てる気もない >>442
鉄板の流れっすな
で、後任にはよくわからないベテランが
めんどそうに教えるパターン
若者が育たないのも無理はない 前任の役員が土日に個人的利用でETC使いまくってるんだけど。。
これ何か有ったときのネタにしようかな。。 >>444
教えるのが下手くそで
もういいや自分でやる!タイプのジジイね 30代おつさん未経験職種に14日に入社して4日目。
営業職だから商品じゃなく自分売って人脈つくらないといけないから、若干コミュ障な自分には先行き不安だわ。
研修中だけど毎日1~2時間放置プレイがあってオフィスにすごい居づらいから、早く仕事やらせてほしい。 >>448
プライベートを充実させてこそ人脈は出来るんだが >>448
わかるよー
俺もオフィスにいるときすごく居心地悪い
2ヶ月経った今でも本社では全然仕事振られないから
子会社にラップトップ持ってって無理やり仕事してる 教育係が居ないせいで役所の人には大変世話になっている
総務じゃなくて現場の仕事なら頼る所なくて辞めてただろうな ジジイ老害俺のとこだけじゃなくて安心した
嘱託なら1歩引いて後輩育成に力を入れたらいいのに、張り切るなよ
定年退職間近で来月から有給消化に入るけど、「無償で午前中だけ出勤しようかな…」とかほざいたから
それされたら後輩が有給消化するときに休みにくくなるから困るから辞めてくださいって言ったけど
都合悪い時だけ耳が遠くなるので聞こえたかは不明 >>448
まぁ、超絶激務よりはマシと思うしかないな。
てか、コミュ障でも営業って意外といけるもん? >>452
そのジジイに仕事を出来るだけ、投げたらよくね?
いい様に利用する作戦よ >>449
そうですね、プライベートがないと雑談のネタすらないんだなと思います。
>>450
子会社に避難は辛すぎる……。
研修終わってからも放置にならないよう喰らいついていきたいです。
>>453
確かに入社数日で仕事モリモリより、まだ健全な会社だと思うことにしています。
普通の会話は大丈夫ですが、知り合い以上の関係を築いていくのが苦手で友達少なくて。 入社2ヶ月目だが定時になるとどんな作業してようがバッサリ中断、問答無用で帰らされる
やりかけで中途半端に残った作業だけ終わらせて帰ろうと思ったら割とガチめにはよ帰れと怒られた…
自分の仕事残して帰るのすげー嫌なんだけど >>455
俺も友達少ないけどそういう方でも営業をこなしているっていうのを聞くと励みになります。
ありがとうございます。 >>456
それで月収がそこそこ貰えているのんら良いが
少ないのなら残業できないのは辛いな >>458
月収はまあ俺のスペックからすると割といい方だからそこはあんま気にならんかな
>>459
定時からたかが1分2分わちゃわちゃしてるだけで早よ帰れと圧かけられるのもつらいよ
残業絶対したくないマンだから助かるけど >>455
食らいつくと食らいつくで嫌がられるんだよねぇ
これを嫌がられないような話術とか営業力がある人なんているのかね
まじで気難しいわ >>456
うちもそうだよ
すごく贅沢なことなのにそれを愚痴のように書くのは良くないぞ 研修期間中だから定時上がりだけど正直今までサビ残と拘束時間が長く休みもほとんど取れない生活を続けてきたせいで
仕事が終わってからの過ごし方休日の過ごし方が分からない
趣味とかないし
ここを含めたネットサーフィン?これ趣味って言えるか?不毛すぎる >>464
不毛とはなんだ不毛とは
自分が趣味ないのは自分のせいだろ 入社1ヶ月で歓迎会も開いてもらってチームの人とは仲良くなったんだけど、周りとな上司の接し方に迷う。完全にフランクに接するのは違うし、かしこまりすぎるのも違うしで中間あたりをキープしてるんだけど。
もっとフランクに積極的にガンガン行った方がいいのかな。まだ仕事の事いまいちわからないし、でしゃばるにも出しゃばれない。
みんなどんな感じのキャラでいってる? 振られてないのに話をするのはイメージ良くないと思ってるから
基本無口でいるわ
社歴長い人同士の話すような話題に
入る隙なんてないしな >>466
まー急ぐ必要は無いと思うよ
とにかく仕事を真面目に丁寧にこなしていくことだと思う
頑張っていれば人間関係は後から付いてくる 挨拶を返さないのは
上司の特権かなにかと考えてる層っているのかな?
今まで勤めてきた会社ではあり得なかったことだから
陰湿さにビビってる 隣の係の若い女の子が
ダウンした
総務で一体何が。 早速レスありがとう。
徐々に頑張ればいいかな。
とりあえず笑顔で接して真面目に仕事するわ。
みな頑張ろう 9.1から未経験に中途入社したけど、仕事が遅すぎてつらい
まだ独り立ちしてないのに残業してるし
無能もしくは残業代稼ぎって思われんのきついわ 溶け込むのも良し悪しだぞ
今の会社、半年でみんな仲良いけど俺は年末で辞める
言い出しにくいんだよなあ >>466
基本的には無口キャラ
でも、あまり無口過ぎると
こいつ愛想ねーな、コミュ力ねーな
って思われる諸刃の剣 >>477
そんな人間関係良好なのに
何で辞めるの? 昨日入社だったが業務内容が面接時とは違った
さすがに危険過ぎるし、事故する業務だわ
やったことないし辞めるわ。
上司に「ここではこれやれないとやってけない」と言われたけど「えっ!?何それ??こんな業務聞面接で聞いてねー」 >>466
自分通りのキャラでいる
そうで無いと疲れるし長続きしない
ガキの頃から廻りを笑わせる事に徹してた
でもガキの頃との違いは誰かをイジらない
自虐にする事にした
徹しているのはとにかく自慢話はしない
マウント取るようなかぶせ方はしない
朝と夕の挨拶は大きな声でする
社員が他に沢山いる時に誰かが「お先に失礼します」と言ったらわざと一拍開けてから「お疲れ様でした」と自分の声が相手に聞こえるように言う
ここにいる人のように挨拶してる事が相手に伝わらないと「あいつ挨拶を返さない」って怒る人いるから 理想の上司、内村光良を目指してる
でも部下は内村航平みたいなのと菜々緒です 先輩に質問する
その先輩がブルゾンちえみ先輩に質問する
ブルゾンちえみ先輩を避けて質問したのにこれである 【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
このスレが自演と荒らしでカオスになってる…
ここのスレの者達は優秀と聞いています
皆さんで添付したスレの管理をしてくれませんか?
まともに転職活動の話をできる雰囲気じゃないんです… 今日でやっと研修が終わる!
でも週明けも暫くは似たような勤務形態かも >>484
うちの菜々緒と同じで全てを支えてる人なんだよ
だから彼女に好かれればこちらのもの
逆に嫌われれば半年後にまた転職活動 菜々緒が初めて質問で返してくれた@雑談
今まではこちらから質問をしてそれに答えるだけで、なんか尋問をしているみたいな感じになってキャッチボールになってなかった。。 来月1日から。契約社員だけど。人間関係穏やかなところだといいなあ… >>477
牛乳とゆで卵用意して
筋トレしなよ。
次の日に支障出ない程度に。 >>489
それ職場恋愛に発展するパターンやん・・・・ >>490
> 人間関係穏やかなところだといいなあ…
本当それな
というか、これが全てと言っても過言ではない
人間関係さえ良ければ他の待遇が多少厳しくても我慢できるからな 前職でSVだった人が同じ職場に居たので今朝声を掛けられた
僅かな期間しか仕事してなかったし似てる人が居るぐらいの
印象しかなかったので関心は薄かったけど
向こうは俺のことをよく覚えていたので正直鬱陶しかった
辛気臭い親爺で根性悪そうだからあまり絡みたくない >>495
人間関係が良ければ仕事で困ったらすぐ質問したり助けを請うたりできるし、
嫌なことがあっても愚痴言ったりできるしな
それが出来ないとほんとに胃が痛い 来週予定してた送別会が、コロナが増えてきたってことで中止になった
辞める人は寂しいだろうなぁ 仲いい人だけでやってるから大丈夫だよ
俺ならそんなの断ってるわ 自分ともう1人が入社したことによる、行きたくもない歓迎会に強制参加。
行きたくないなと思ってたら歓迎会前日に急遽家庭の事情が入り、行けなくなりそうになったけど、なんとか20分でも参加しようと思いなんとか都合つけて、家庭の事情(詳しく説明)で20分しか参加できなくなり申し訳ないと伝えたら、「そんなもん知らん、参加しろ」と言われイライラ。 >>494
辞めるとなると本気で泣きそう。。
みたいにならんように距離取るわw チー牛うぜーーーー
自分のせいで他人まで怒られてるのに
全く謝罪なし
上司の指示にいちいち疑問を抱くのはなぜ?
でも当人には確認しないのはなぜ? 2週間続いた研修が終わったけど
コルセンなので週明けに着台のテストがある
まぁ大丈夫だと思うが、順番待っている間が嫌なんだよ
スクリプトを追うとペースが乱れるので
喋り易い組み立てで望む 転職して一ヶ月半
出来る仕事が増えてきた反面、ミスも増えてきた
疲れも出てくるし
上手くサボってミスを減らすか、それともミス覚悟で積極的に働くか… >>506
俺もそれくらいになるけどミスできるのは研修期間の今だけと思ってどんどん挑戦してどんどんミスしてるよ
3ヶ月くらいはどんなミスをしても許される
ミスしたときと同じシチュエーションがきたとき頭に残るからミスの積み重ねは結構大事だと実感してる
なんかの漫画であったセリフだけど「ミスはすぐ忘れろ、ミスの原因だけ覚えてろ」というのにすごく助けられてる >>507
そうだね
ミスすることでより深く理解出来るし、次からしっかり気を付けるようになる
疲れが原因のしょうもないミスは何とかしたいが、きっと手を抜ける時に上手くサボる必要があるんだろう
常に頭働かせて動き回ってると、自分は夕方前にフラフラになるから 菜々緒が辞めるとなると俺が一旦業務を引き継がなければならなくなる
プレイングマネージャーに逆戻り 以前の職場でSVやっていて孤立していた顔半分が青く変色してる
辛気臭い白髪眼鏡爺が同じフロアの別部署に在籍してるから参ったよ
似てる人が居るとは思ったけど、関わりたくないから声は掛けなかったんだが
俺が出社してロッカーに鞄を入れている最中に無言で傍に立ってジーッと
俺のことを見つめてやがって気持ち悪いったらありしゃしないわ
始業時間の間際だから少し雑談して別れたけど根性の悪さは相変わらずだった
昼休みに休憩室で絡んできたら暴言吐かせるように誘導して退職に追い込もうかな? 新しい職場でも
前職の同僚だった人と一緒になるとか
どんだけ運命的な確率だよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww このファーストペンギンに出てくる新入社員を見ているとお前らにしか見えないwww
ファーストペンギン!
#TVer
https://tver.jp/lp/episodes/eprlr0kgvq >>517
それなら試用期間だろうし辞めてもいいんじゃない? 百害あって一利無しの威圧パワハラマンのせいで新人が定着しない
なんでかっこつけて偉そうにするんだろうな
人に優しく接するという意識が無い
ある意味でコミュ障なのかもなこういう人 >>522
俺は年収300万だからストレスの限界超えたから辞めようと真剣に考えとる。 >>524
ヒミツだけど何でこの年収で怒られてばっかなのという給料よ この年収で怒られてばっかなの?
って安いってことだと思うんだが 俺も同じエージェントから紹介された中では一番高い給与だけど、ぶっちゃけ怒られる事は無いな
つか、引退予定の役員のやってた事のレベルが低過ぎて笑うしかない
実務出来ない人だったわ
人事関係全てやってたけど年末調整なんて間違いだらけ
間違いを教えるのも気を遣ってる
離席してみんないない所で指摘しないと可哀想過ぎて ほんとに部下のやってる事をめくら判を押すだけの仕事しかやってなかったみたい >>529
それはそうだがみんながいる前で怒られると
使えないやつっぽく見られるじゃん >>531
違う
そういう人は、その立場になるまで必死で仕事して成果出したから役員なんだろ
お前はその人の地位まで出世できるのか? >>533
どちらかというと
創業当時からいた社員は
優秀か否かは別として役員にまでなるパターンが多い
そこから下は叩き上げか、中途採用でその地位にハマる 自分は無能でも、優秀な部下を採用して業務を任せてハンコ押せば良いだけの仕事なんだし >>537
ん?役員引退のための中途採用で入った人だって対象では? 男女共に機嫌に左右される人がいなく、勤務中の悪口陰口がなくてもしかしたらとんでもないホワイトに転職できたのかもしれない。最初はドライな雰囲気が慣れなくて毎日辞めたいと思ってたんだけど、感情的な人が誰一人いなくて凄い。
化学メーカーってホワイトなイメージあったけどガチなのかも 勤務中の悪口陰口が無い幸せ感は俺も全く同じ
その部署の長がそれをやってる職場だと
一日中、その負の波長をBGMのように聞いていなければならなくて苦痛だった前職 そういう陰口悪口を言う部門長って上に対してだけは良い人だからたちが悪い
その部門で働く人は地獄 俺も菜々緒の事を想いながらシコシコする土日
なんか最近ツンデレで可愛くなってきた
なんか懐かなかった野良猫がお腹見せてくれたような気がする >>540入ってから1ヶ月。もちろん会社以外の場所で文句とか悪口言ってる人は当たり前に居ると思うよ。
今まで2社経験したんだけど、どちらも勤務中も聞こえるように悪口言ったり、コソコソ笑ってたりするのが男女問わずいた環境
だったから、そういうのがないだけで非常に働きやすい。
気が強くて部署を牛耳ってるお局もいないし、
SPIの性格適正で絞ってるのかも
優しくて穏やかな人が多い >>545
うちも業種が近いからそういう感じなのかな
建設とか不動産は最悪だった >>538
そんなすぐに役員になれる枠があるんだな
それはすまんな うちのオフィスは入ってまだ半年なのに
悪口言うのが大好きな感情的おばさんいてクソみたいな空気だわ
女がちゃんといる会社は初めてだが
イメージ通りだわ おばさんは基本的に悪口大好きだからなー
聞こえてくるからこっちも病んでくるよな おばさんは娯楽がないからね
悪口言わないとストレス溜まるんだろうね
可哀想だよ >>550
一概には言えないよ
世界的な特許を抑えていたりする零細企業は凄い利益 たった○人で最終利益35億とか
そんな会社が上場したら狙われるリスクが高いから いやいや入社して一年にも満たない中途を役員に昇格させるなんて
人材難の小規模な中小だと思うけどな >>556
役員になるかどうかはまだ先かもしれないけどほとんど同じ業務を引き継ぐという話 >>557
俺の次に新しい先輩がどうやら年内で辞めるようだ
一年くらい居たみたいだが
近いレベルの人が居なくなってベテランばかりになると肩身狭くなるし寂しいわ >>560
でもその気持ち分かるわ。。
一年先に入った先輩(部下だけど)が、色々おせっかいやいて教えてくれるんで助かってる >>558
ほとんど同じ業務=「ほんとに部下のやってる事をめくら判を押すだけの仕事(>>531から引用)」 >>563
話の流れが理解できないなら横レスすんなよ >>563
話の流れが理解出来ないなら横レスすんなよ >>562
>>563
話の流れが理解出来ないなら横レスすんなよ >>556
役員は従業員じゃないから昇格とかないよ
株主総会で決めるから要請あったとしても半年だけ従業員とかよく分からん会社だな >>568
取締役会関係なく普通に「役員に昇格」という言葉は使う
無知なやつ 役員が引退してその代わりに入ると書いてるだけで役員にそのままなるなんてどこにも書いて無いけどな 入社して数ヶ月の人が役員になることもあるだろうけどそんな人がこんなネットの底辺みたいな場所に来るんだね >>541
> その部署の長がそれ(悪口陰口)をやってる職場
それなんて俺の前職? >>572
お前なんでイチイチ改行すんの?
・・・←これも独特だし30代なのも嘘で50代以上の爺か? 50代以上の人にとって5chは底辺でもなんでもないけどな
バブル期に盛んだったPC-VANやNIFTY-ServeやASAHIネットの掲示板が当時の2chに媒体が変わっただけ
だから50代以上で5chやってる人はわりと優秀だと思うぞ
当時からMS-DOSやDOS/Vで互換機組み立てたりして、会社ではITやDX化に強い管理職として重宝された
引きこもりニートなのは40代未満のネオむぎ茶世代だと思う おそらくその世代はpc-watchやらなにやらで
ハマった人達はIT企業の前身を立ち上げて一財産を築いたんだろうな
そっちに行けなかったといえば底辺とも言えるが
優秀な底辺だと思う ほんと新卒で会社に入って最初の仕事は先輩や社長にパソコンを教える事だったからなぁ。。 ネオむぎ茶が事件を起こした時には俺は30歳くらいかな
結婚して2年目
2000年の頃は2chが出来て間もなくで
社会人で2chやってる奴は意識高い系(というよりもIT関連に強い)
その当時に高校生から下は42才以下だから
42才以下でここを見てる人はニート率高いのかな なんか突然よくわからんこと連投してどうしたんだこの爺さんは 2年無職だったが就活して大手子会社に入れたのだが
無職のときに落とされた大手企業に今なら受かるんじゃないかと
思ってるがどうかな?
というのも大手企業は2年も無職してるのを嫌ったのだと思うから
現役に戻り、しかも大手子会社勤務の今なら嫌わないのではと考えてる >>579
明日明後日はテレワーク日だから気は楽だ
今週は会社に行くのは木曜日だけ 大手子会社って福利厚生は親会社と連動してるけど、給与はどうなの?そこも連動してるの? コロナ休暇中の係長
仕事に何の影響もない
しかし、感染者が多い部署だなー >>583
昇進が遅いだけと親会社から使えないのが送り込まれてくる 何をやったわけでもないけどなんか朝からみんなギスギスしてて胃が痛い
だから人が定着しないんだろうなここ 交代制で休憩を取る職場
キリがいいとこまでやりたくて5分くらい押してしまってたら、早く休憩に行かないと!と怒られる
良い職場なのか悪い職場なのか分からない…
一応休憩に入る順番は決まっているので、俺が行かないと次の人が休憩に行けないのは分かるけど、
もちろん逆の時(先輩が先に休憩行かないと行けない日)は5分10分平気で押してる
うん、やっぱり悪い職場だ 入社手続きの書類送ってくれよ…
早く来てほしいっていうから1月から入社できるようこっちも準備進めてるのに
このまま滞ると現職に辞めるというタイミングまで遅れちゃうじゃんか >>588
先輩と後輩は平等じゃないから
それでいい
後輩(お前)は先輩が定時で休憩できるように配慮する義務があるが
先輩が後輩に配慮する義務はない ハラスメント対策窓口の課長がハラスメント気質で笑う >>590
> 先輩と後輩は平等じゃないから
それを平等にするのが社会人としての配慮だろうに・・・ >>592
> ハラスメント対策窓口の課長がハラスメント気質で笑う
それ最悪やんけ >>589
退職を告げるのがギリギリは
現職に印象悪くなるから余裕を持って告げないといけないのにな・・・ >>590
義務の有無はよく分からないけど、この職場では新人でも前の職場では先輩だったときもあったわけで、、
その時は、後輩が気持ちよく仕事できるように配慮してたけどなぁ
こういう場合だったら、いきなり強い口調で言うのではなく、そろそろ時間だからキリがいいとこで休憩行ってね、
くらいの一言があるかどうかで全然違うと思うけどねぇ >>597
前の職場で先輩だったとか、今の職場では全く通用せんぞ
前の会社で通用していた仕事スキルが今の会社では通用しなくて
叱られてばかりなんて例も枚挙に暇がない
今は下の立場なんだから、満足いく扱い方されたいなら今の職場で
先輩を超える実績つくって出世して先輩を部下にするしかない そんな話してる訳じゃないけど、話を全部正面から受けとめるとこを見ると真面目な人なんだね >>588
理不尽な対応された時の対処法はひとつ
陰口を上手く言う事
気付いたら先輩の上にも話が広がって立場無くなるなら
逆に1番ダメなのは我慢すること
心がもたなくかる。 >>591
Web求人から始めたけどやり取りは電話
内定の知らせも電話
それはいいんだけどせめて条件通知書とか送ってくれよと…
本社の人事から別途連絡が、書類は遠方なので郵送でっていう話があったけどその電話が最後ですでに2週間経つんだ…
もし今現職に辞めること告げた後にやっぱり内定取り消しで!なんてされるとマジで困る >>601
陰口って有効なのか
メモメモっと・・・・ >>602
それって退職を告げる日が
退職予定日ギリギリになるっていう最悪なパティーンになるぞ・・・ >>586
親会社から送り込まれて25年
つ何もしないでついに役員にまでなった働かないじじいおるわ
精神力はたいしたもんだわ >>601
我慢なんかしても、何も変わらんからな。何かアクション起こして、周り巻き込んで無茶苦茶にしたる。それで、上司が気付いて、どうしたんだ?になるから。それで、解決すれば万々歳。
解決しなければ、退職。 長く働いてきている人間と入って数ヶ月の奴のどっちを信用したり守ろうとするかなんて誰でもわかると思うんだが
入ったばかりで陰口を言うとか頭悪すぎん?社会不適合者多すぎだろ転職板って 面接時
所長「喫煙者いるけど大丈夫かい?」
僕「はい、大丈夫です。(珍しくないしな)」
この時の僕は「(自席で喫煙する)喫煙者いるけど大丈夫かい?」が読み取れなかった
職場自体は言葉を選ばないでいいなら部落そのものだった
歴史が長い零細は待遇が良くても避けるべき
LINEで退職の意思を伝える新卒の方がまだマシ >>609
自席で喫煙する人がいる会社って
それこの前も聞いたぞ >>610
おお、レスが被った
まさにほぼ同じ時間に同じ事思った人がいるとは >>605
何よりそれを恐れているのよね
ただ一度すでに電話して聞いてるから、何度も催促するようなことすりゃそれこそ転職先の心象が悪い状態でスタート
このスレで苦心してる皆様よりもずっとずっとアカン状態で仕事開始になっちゃいかねないからどうしたものかと… 労働条件提示されていないということはまだ内定承諾はしてないのよね?
他社からも内定もらってて返事をしないといけないからすみませんが〜みたいな感じで催促できないかな
他社の内定ある風に装うと対応早くなる会社結構ある >>615
あーそれいいな
実際他からも貰っててそっちも連絡待ちだし
本命だから電話口で入社したい旨伝えてはいるけど、所詮電話での口約束に過ぎないもんな ダメだ。涙出てきた。
業務内容がどうしてもダメだ。もうフェードアウトする
またここにお世話になる日がくるように就活頑張る 今日社長に
「仕事は盗むものだ!」って言われた
5chで昭和と平成を比較するときに
よく出てくる単語だったから
現実で初めて聞いて笑いそうになった
どうやって盗もう 年内に2人辞めるわ
なんか俺も辞めたくなってくるなー
よくよく考えると異様だもんな、職場の雰囲気
まともな人も居るんだけどそうでない人が濃過ぎてすごい悪影響与えてるわ
仕事出来る方の人で責任者クラスだから余計たちが悪い >>621
逆にそれだけ権力を持ってるから
傲慢な態度を取れるのでは? >>623今ある状態を現状維持、プラスαさせる事が得意なんだけど、一から作り上げなきゃいけない状況で、自分にはそう言う仕事は向いてないからストレスの限界がきたって感じ
こんなはずじゃなかったのにこういう状況になってしまってついてないわ 課長と目が合う
なぜか挨拶が出来ない俺
睨む課長
やっと声が出る
こんな事があったから挨拶無視されるようになったんだよね、きっと
因みに課長はヤクザ顔、怖い
>>610
すまん、このスレだったか
>>611
お恥ずかしい 研修終わったけど今月一杯は見習い期間だ
今日はリーダーが不在なので指示系統が不安
そしてウチの部署の華奢な人妻の課長が
エロすぎるので本日も朝礼でVライン凝視 雑談はしてくれるのに
仕事となると黙るやつ死ねよ
仕事しに来てんだよ 一番直属の上司が仕事を全然振ってくれない
デスク隣なのに
明らかに非効率な端の席の女性事務員に頼み事したりする
その事務員にその作業を教えるように指示するとか
直接上司が指示くれて
わからなければ俺が事務員に聞くって流れが普通だろう
多分女性事務員と喋りたいんだろうけど
そんなことを仕事量の少ない新人置いてやることじゃないわ
スケベカスジジイ >>631
仕事をくれくれオーラが足りないんだよ
気に入られたかったらなるべく尻尾を振って近付け >>632
そうか
じゃあさってから
それ俺がやりまーす!って言おうかな(笑) >>633
そうなのか
でもそんなんでも女が嫌な顔一つせず従うし
金と権力ってやっぱすごいんだな >>635
いつも嫌な顔を一つせずにニコニコしているところに仕事は集まるんだよ
しかめっ面して怒ってるみたいな人
とどちらに仕事を頼みやすいか考えてみれば良い 尻尾振る相手は選んだほうが良いぞ
そいつが嫌われ者とか立場低いやつなら振る必要無いからな 昨日は新人3名のうち俺だけ別メニューの指導を受けた
業務終了間際に人妻エロ課長から淡々と駄目出しをされて終業
血も涙もない感じでコメントされたので期待薄なのが伝わってきた
人の出入りが激しい職場だから流れ作業みたいな指導しかしないのさ
エロ課長のファッションはゆったりとしたセーターにロングスカートだったが
俺が着席した状態で仁王立ちになって指導するから胸が目線の位置に
5秒ぐらい固定されたのはワロタよどんだけスタイル良いの見せつけたいんだ? >>636
理屈はわかるけど俺は2ヶ月
その姿勢を続けたぞ
その上司は引退も近くてやる気ないのよ
その上、女たらし
まじめにやってる自分がアホらしくなるわ >>638
なんで指導されてそんな余裕あるのに仕事はダメなんだよw >>636
> >>635
> いつも嫌な顔を一つせずにニコニコしているところに仕事は集まるんだよ
>
全く違う。仕事は優秀な社員に集まる。 ジジイからすると40代のおばさんでも
性的対象なのか知らないがデレデレ
それで元気もらってるのかもしれないが
20代の俺からしたら何を見せられてるのかわからん >>643
その理論で行くとうちの職場は
穴がある人に仕事が集まる、だわ >>643
そう思ってるからお前の所には仕事が廻らないんだよ 転職してみての感想、大企業ってどこも同じだなと思った。
突拍子もないレベルのヤバイ奴とかもいないし、かもなく不可もなくって感じ。
どれだけいい待遇に入れるかが鍵だなと思った。
自分のレベルからしてみたらかなりいい企業に入れたと思う
頑張る >>647
中小だろうが大企業だろうが
人間力の乏しい奴、協調性の無い奴には仕事は廻らない
その辺りをまで含めて優秀か否かだよ
しかめっ面の時点で優秀ではない >>649
お前は最初「いつも嫌な顔を一つせずにニコニコしているところに仕事は集まるんだよ」としか書いてなかっただろ
お前は言い訳の後付けが多過ぎなんだよ。
それが言いたいことなら最初からそう書けよ
とりあえずお前は優秀ではないことだけは確実なようだから、もういいわ
オレの相手ではない >>650
は??
何を言ってるんだよ
しかめっ面も書いてるだろ
≒人間力の無い人だというのが分からんか? >>650
オレの相手ではない→「あなた様の人間力には到底敵いません。大変失礼しました」が含まれてるね >>638
仕事しながらAV鑑賞できるとか
お前もうこの船降りろwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 人妻エロ課長は新人の合同研修終わって配属された
初日のオリエンテーションでもノートPCを持ったまま立ちっぱなしで
ニットのセーターに盛りブラ決めて俺の正面付近をウロウロしてたけど
後ろの席の椅子が沢山空いてるのに、何故座らないのだろう?と疑問だったよ
明日もピチピチのジーンズに黒ブーツ決めてVライン強調しながら朝礼して欲しいもんだ コルセンだよ
服装が緩くてな、人妻エロ課長は金髪のロン毛で
キャバ嬢風情だしてフェロモン振り撒いてる
研修担当のトレーナーはトレーニングウェア着て
講義するからまさにトレーナーって感じで草 人妻でも
ワンナイトならOKしてくれるかもよ・・・・
当たって砕けろ!!!1 うちの菜々緒も40歳か
まだまだあっちの方は現役だろう
チクチクしてみっかな >>659
菜々緒って20代後半ぐらいをイメージしてたが
40のBBAだったのかよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww >高校時代からのアルバイトも含め、移動や転職も含め、いい職場と悪い職場を繰り返してきた
悪い職場にいる時はどんなに努力しても自分にとって良くないことばかりが降りかかってくる
そのため今の職場に移動になった時にどう頑張っても無駄とわかっているため極力災いに遭わぬよう仏頂面で黙々と仕事をして、できる歩だけ誰とも話さず関わらず、業務用必要な報連相以外は一切喋らないようにしてた
それでもやっぱり悪い職場なので「怖い」「何考えとるかわからん」「なんかやだ」と思われている
悪い職場の中では最もマシなのだが
それでもこのジンクスに則れば転職先は良い職場なのだ
なので仏頂面はやめ、本当の自分を思い切り出して仕事をしようと思う >>661
菜々緒の年齢は34歳
俺もそれくらいに見えてた
でも40だったw
女の年は分からん。。 人妻エロ課長は著名人で似てる人居ないな
マスク取った顔を見たことないけど目元や鼻筋辺りは
川栄李奈っぽいな体型は華奢で工藤静香っぽいけど
Teamsのメッセージとかは結婚後の苗字を記載するくせに
普段は結婚前の苗字を使ってるから面倒臭い人だ このスレ
社内の人間をエロ目線で見て、あわよくばって奴が2人もいるのかよ・・・・
恐ろしい そのエロ2人とアドバイザーとチー牛で四天王になるな 目が怖いんだ
目を見ると石に変えられるみたいな
メデューサかいっ >>667
誰これ?
90年代00年代みたいな画質だが ちょっと美人だと社内でストーカーみたいなのがいたりするから怖いよね
美人は幸せなんだろうか >>670
マジだwww
>>674
女側はたまったもんじゃないだろうな・・・ >>675
美人の人はこのスレにいるような変なのから守ってくれる人を作らないといけないよな >>670
菜々緒とチー牛を戦わせたい
チー牛がヒーヒー言いそう
女耐性なくて弱いから(笑) 前回転職したときの初日の挨拶は
名前、経歴、結び、30秒未満だったが、
あとから入った人みんな名前+よろしくだけだった
ネットの例文とかもっと長かった
みんなどうしてる? 社員の人と個別に挨拶に回っただけだから特にみんなの前で自己紹介させられる事なかった >>683
初日に所属部署のなかで出社している人には上司と各デスクを回って挨拶した
翌日には初日にテレワークしてた人が出社していたら上司と挨拶に回った
トドメとしては部署の全員宛に挨拶メールした
その後数日の間は初めての人には挨拶した
テレワーク50%実施中だから初日や、下手したらその週ずっとテレワークの人いるからね 俺のとこは人数少ないのに
初日に名前名乗らない人が多かった
普通いくら上でも初日は丁寧に挨拶するもんなのにな
こういうとこで傲慢なやつが多いと気づくべきだった 菓子折りと挨拶メールも要るのか!
会社は100規模だけど部署に何人いるかわからないな >>688
挨拶メールは一方的に自分の経歴を書けるなら都合いいのよ
愛想が良い何割かの人は返信くれるよ 正直他人の挨拶なんて全然覚えてないな
新しい上司が質問など嫌な顔せず教えて下さいみたいなこと言ってて
どこもそんな感じなんだろなっておもた >>691
めっちゃいい職場だろそれ
質問してくれなんて
前職も今も質問されると基本めんどくさそうだぞ ブルゾンちえみ先輩
傲慢な態度だが人望はある
仕事出来るし気の利いた会話とかして
コミュニケーション取るからだろうな
まだ慣れるのに時間がかかりそう エロ人妻課長は本日有給で休み
明日は定例会議があるので出社する模様
またゴージャスな服装で色仕掛けして欲しいもんだ 12月入社の人の手続きを今やってるらしい…
ぼくは1月入社…
現職を辞めることをまだ言えてない… 退職者が来月から有給消化に入るけど、後任は1月からしか来れないらしい
来月は無事脂肪確定 折れば2月入社だから来月そうそうに伝えるわ
有給と年給が40日ぐらいあるわ >>687
> 俺のとこは人数少ないのに
> 初日に名前名乗らない人が多かった
ありえんだろそれ・・・ うちの菜々緒は話し掛けるとちょっと赤面して可愛くなった40だけど なにしろ背格好がちっちゃくてちわわみたいで守ってやりなくなるというか
星野ひかるっぽい体型が良い 退任予定のおっちゃんが手作業で作っていたEXCEL管理資料は手作業だと半日掛かりだったけど、マクロとpowerpivotとpowerqueryと駆使したら5秒で終わるようになった
余った時間はパワポでビジュアルに訴えておっちゃんとの差別化を図ろうと思う >>704
事務的な作業を省力化して、その分対外折衝に時間を充てる
おっちゃん、ややコミュ障な所があってそちらを避けてたから
ビジネスの基本はやはり人との繋がりが一番大事 チームワーク重視の職場は
やっぱお昼一人で食べるのは難しいか?
初日誘われたら行くつもりだが
翌日から一人で食べたい
しかも外食で安いところがいい
誘われた店高かったら合わせるのもしんどい 折衝業務あるってコミュ力あるんだな
羨ましい・・・ >>701
それが20代の女の子ならまだしも
40のBBAなら可愛くはならないわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww てゆーか、俺の折衝のやり方はほとんど雑談で仲良くなるだけだから
ビジネスの話なんて5分あれば済むやん >>709
俺が50代の真ん中あたりだと一回り違えば女子高生みたいなもんよw >>700
エントリー以降内定をいただいたことまで全て連絡は電話
正式な雇用契約書や内定通知書は貰ってない
それがない以上きっぱりやめますと言えない(今の段階で言っちゃうともし向こうがやっぱ内定なしってことでなんてされると年明けから無職になってしまう)
これらの署名捺印は入社手続きの際にまとめて執り行うか郵送だそうだが、担当から後日連絡といわれ2週間経っても音沙汰なしだったので今日催促の電話をしちゃったのだ
引っ越しを伴うし試用期間中は土日休みの日勤の皆ため住民票の転入転出を年内にやっておきたいから
その意味でも入社が正式に確定ってことにならないと動こうにも動けない >>706
俺は昼食を一人で食べてるのってハブられているようで
逆に嫌なんだけど
別にそういうのを気にしないなら良いのでは。
お昼一緒に食べないからって露骨に冷たい態度を取ってくるのなら
所詮、その程度の職場だったって諦めるしかない・・・ >>712
あんた50だったのかよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww >>706
仕出し弁当は無いの?500円くらいの
それを頼んでしまうか
自前の弁当を持参すれば良いよ
なんならコンビニ弁当でも >>713
普通、内定承諾後に
1週間以内には送ってくるよ
単純に忘れてんじゃねーの?(まぁ、それもそれであれだが・・・) キチガイ通しの会話エグいな
ワッチョイつけてほしいわ案外同一人物かもしれん >>718
だからそれ言ったんだよその紙だけでもくださいって
そしたら入社手続きは色々出してもらわなきゃいけない書類が云々って言われお茶を濁されたんだ
直接来れる近場の人は丸一日かけてサクッと終わらせ、遠方の人は郵送で…って同じよう話…
もしかしてやばい会社なのか?って考えがよぎるが…
株価は爆伸びだし業績予想をはるかに上回る収益出てるし、実際とても人手が足りないからって募集がかけられてるし自分としてはこれ逃したら他はもうないって気持ちで臨んで、受かったのはほんまに嬉しいんだけどなんか…不安になる… >>699
後輩なら1人1人に挨拶しに行けよ!ってことかな?笑
だとしたら傲慢すぎる
ほんと社会人としての常識ないよね 半年経ってある程度業務知識は身についてそこそこ単独で対応できるようになってきた実感がある
ただ職務上の技術的な専門知識はまだまだ足りないって感じ
あとは人間関係だな
曲者数人が絡み合ってて結構面倒くさい事になってる… あー俺も半年経ったときは
仕事はそう言える状態であってほしいなー
人間関係はうまくいきそうにない
平成生まれがいなくて別世界すぎる
どう溶け込むんだよこれ
馴染むかどうかだけの話だと過去最高にむずい 60代前後の人が多い会社に入った42歳だが、気持ちはわかる。 >>724
レスありがとう
たしかにうちでも60代に40代が若者呼ばわりされてる
じゃあ俺は保育園児かと
時代で区切ってしまったけど
20個も違ったら時代関係なく話合わないよね… 休み時間とかに
同じ感覚で話ができる人さえいれば
それだけで仕事のストレスが軽減するのになぁ >>726
それはあなたが常に若くいようと新しいもの取り入れて
努力してるからでしょ ジジイばかりの会社にしか採用されないのは自分のせいというか
応募しなければ良かっただろ >>728
努力してないよ
流行は常にチェックしてる。それは仕事で必要でもあるから、努力とかの話ではない
気持ちだけは若いかもね ジャニーズの話もできるし韓国アイドルの話もできるな、そういえば。ファンじゃないけど >>729
面接時には年齢構成はわからん
それにこういう経験がなかったから
ここまで年齢分布大事と思わなかった
今までアラフォーの人と仲良くなることはできたし
やっぱ若い人がいる職場にいるアラフォーは若いのかな >>732
え?平均年齢は募集要項に書いてあったけどな。部署の人数や年齢分布も。
なんでわからなかったんだ?おかしいな >>732
なんか話が噛み合わないな
従業員千人以上いる大きな会社なら平均年齢40歳代。
もちろん20代から60代再雇用組までいる >>730
努力ではなくても
常にそういうチェックをするのはすごいことじゃん
仕事とか関係なくそういうのをチェックしなくなったら
老害一直線だからね >>733
リクナビだがそんなことは書いてなかったが >>734
そんな大きな会社なら平成生まれたった独りになるわけないわな >>736
リクナビかー
エージェントをなんで使わなかったんだ? >>738
エージェントに聞いたら
俺の希望聞くや否や
正反対の分野の仕事だけをゴリ押ししてきたから
むかついて辞めた でもここで経験積めば
次はエージェントに頼れるかなと思うよ >>724
入った時に分かったからめちゃくちゃキツイ 入ってからそんな理由で辞めようとは思わないよな
偏見だし入った頃は入れた喜びと希望に満ちあふれてるんだし >>739
エージェントの使い方間違ってる
エージェントは業界ごとに専任のコンサルタントがいるにはいるが
業界経験者でもないので業界の職種のことはまるで把握していない
実際、自分の職務経歴書を見せてるコンサルタントが勧めてきた求人は外れてはいなかったが
ドンピシャの求人がそのエージェントのホームページに掲載されているのに
それを勧めて来なかったので「こいつら、わかってないな」と思ったのよ
ドンピシャ求人はこっちから見つけてコンサルタントに伝えて受けられた。
エージェントの利用するメリットは面接日程や希望年収の交渉だよ
希望年収はエージェントの売上に直結するから、少しでも多くなるように交渉してくれる >>744
じゃコンサルタント替えてって言えばよかったのか
年収の交渉はありがたいけど
そのエージェントにドンピシャを伝えたときに
年齢構成まで教えてくれるっていうわけ? >>745
違う
エージェントのホームページで応募者がドンピシャ求人を探す
コンサルタントはドンピシャを見分けることができないから
求人を探すのは頼ったらいけない。失敗する。
で、興味ある求人を見つけたらコンサルタントに伝えて募集要項の詳細を教えてもらう
その書類の中に具体的企業名や募集部門の社員数や男女比が書いてあることが多い
もちろん書かれてない場合もあるから、そのときはコンサルタントを通じて問い合わせてもらう >>746
なるほど
理解できた
もし次転職することがあったらそうするよ
ちなみにその社員数とか男女比とかを嘘ついてたら
会社に不利益ってある?
こっちが即やめるだけ? ブルゾンちえみ先輩に聞きたい事でも、必ずストレスになるから他部署の人に聞いてる エージェントかぁ
俺も次の転職では使ってみようかな
今は希望もはっきりしてるしお互いにやり易い気もするし 係長出勤したー!
挨拶無視の課長よりはマシだけど残念だ 係長は嫌で
課長にも無視されるとか
地獄だな・・・ 今の職場結構気に入ってて長く務めたいけど周りからどう思われてるのか考えると怖いわ >>753
それな
裏では何言われてるかわからねー 今月末も試用期間中の待遇だから
安いし固定だし
給与明細見る喜びないわー 今月の給料は39万(手取り)だった
良いのか悪いのか 【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
常識人の皆様に質問があります
ID:3KIhe3o+0
ID:jXGrM46W0
上の2つのIDの私とうんこ連呼してる奴どちらがキチガイですか?
ちなみにうんこ連呼してる奴はハンターハンターの話をしてる奴でID切り替えて転職活動に関係ない話しかしていないです
キチガイだと思う方を教えて頂けると助かります >>757
ID変わりましたが私が
ID:3KIhe3o+0
です 多くの回答を頂き誠にありがとうございました
これを機にスレが正常化できたと思います >>757
ここウンコ大歓迎スレじゃん
お前が荒らしだろ
マルチポストまでして >>760
>>761
ID変わりましたが
ID:3KIhe3o+0
です
この度はマルチポストをしてしまい本当にすみませんでした
結果的に他のスレまで巻き込んでしまい荒らしなのは私のほうでした うちの会社は今月決算だから来週冬賞与もらえる
支店だけで見ると過去最高売上だったから多少は期待してるけど、その分来期のハードルが上がると思うと複雑 >>763
お前、初出勤からどんだけ溶け込めずにこのスレにいるんだよ
賞与の対象になるには半年くらい掛かるだろうにw 開院前の病院で並んでるが後ろにいる爺さん、並ばずに隣に陣取ってる
これがいわゆる老害ってやつか… 半年経っても溶け込めなかったら最悪だな
実際は溶け込めてるのに書き込んでる人は多そうだ >>765
いや、年齢が40歳だからどうなのかなと思ってさ。 いくら休みが多くて残業なくても上司や周りがクソだとダメだな >>768
年齢と月収の万の前が同じなのが理想って言うから
いいほうじゃない?
40万なら手取り39にはならないよ >>769
ほんとそれ
帰ってからも社内のこと考えてしまうし
仕事も本来の実力出せなくなるよね
まぁ休みが少ない人に比べたらはるかにマシではあるが
お互いクールダウンの時間があるからね 【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
すみません、再度常識人の皆様に質問があります
ID:3KIhe3o+0
ID:jXGrM46W0
上の2つのIDの私とうんこ連呼してる奴どちらがキチガイですか?
ちなみにうんこ連呼してる奴はハンターハンターの話をしてる奴でID切り替えて転職活動に関係ない話しかしていないです
キチガイだと思う方を教えて頂けると助かります 念のためもう一度投稿します
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
すみません、再度常識人の皆様に質問があります
ID:3KIhe3o+0
ID:jXGrM46W0
上の2つのIDの私とうんこ連呼してる奴どちらがキチガイですか?
ちなみにうんこ連呼してる奴はハンターハンターの話をしてる奴でID切り替えて転職活動に関係ない話しかしていないです
キチガイだと思う方を教えて頂けると助かります 書き込めていないといけないのでもう一度
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
すみません、再度常識人の皆様に質問があります
ID:3KIhe3o+0
ID:jXGrM46W0
上の2つのIDの私とうんこ連呼してる奴どちらがキチガイですか?
ちなみにうんこ連呼してる奴はハンターハンターの話をしてる奴でID切り替えて転職活動に関係ない話しかしていないです
キチガイだと思う方を教えて頂けると助かります 大切なことを書き忘れました
ID変わっていますが私が
ID:3KIhe3o+0
です
【30代】無職の転職活動【ワッチョイなし】part328
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1666706247/
すみません、再度常識人の皆様に質問があります
ID:3KIhe3o+0
ID:jXGrM46W0
上の2つのIDの私とうんこ連呼してる奴どちらがキチガイですか?
ちなみにうんこ連呼してる奴はハンターハンターの話をしてる奴でID切り替えて転職活動に関係ない話しかしていないです
キチガイだと思う方を教えて頂けると助かります 私が
ID:3KIhe3o+0
です
よろしくお願いします 新しい上司に荒らされまくって転職することになったわ
まあ俺が昇進断って来た人だからしゃーないんだけど >>779
転職した後なの?
次を最後にするにしても転職後〜溶け込むまではここで話せるじゃないか >>771
試用期間はこっちも人を見る期間でもあるから試用期間中に気が付けたらラッキーやで >>768
入ったばかりで15日間で39万円なら悪くないよ
年棒制だと話は別だが >>763
キミさ、入ったばかりの新人ならボーナス査定はそんなに良くないのでは?
会社決算は全体だから支店売上単体は関係ないし
それよりもキミは入ったばかりでボーナスに期待できるほど会社の売上に貢献したのか? >>764
半年未満だけど賞与はもらえるらしい
もちろん満額じゃないと思うけどね
>>783
落ち着け >>784
8月入社なら3ヶ月
9月入社なら2ヶ月
10月入社なら1ヶ月
が普通なんだろうけど、何月入社なの? やはり来年退職予定の役員が必死に生き残りを図ろうと始めてる
入社前にこれは有り得ると思っていたけど。。 エロ人妻課長に昨日呼び出されて面談
内容は契約更新の話だったけど
違う部署へ異動することも検討したいので
即答できないから週明けに回答したいと申し出たらOK貰えた
ポータルサイト見て良さげな求人がないか現在確認中 本人は働きたいと思っているのに
定年制で退職せざるを得ない状況
でも実際には全く何を言っても聞く耳を持たない老害ぶり 65歳までは雇用継続措置を取ることを義務付けられてるからその人が厄介な人でも相当な理由がなければ継続雇用拒否できないから仕方ないね
懲戒に該当する行為が常日頃あって常態化してるならまだしもね >>790
そういえば会社のETCカードを土日に使いまくってるね
これ、個人利用だよね 入って二か月、ちょっと忙しくなっただけで仕事のスピードに全くついていけずに絶望中
根本的に今の仕事に向いてないのかもしれない
なぜこれを選んだのか自分でも不思議だわ… うちなんて先輩がよくこんなに仕事せずにやれてたなと感じてる フリーダム上司が嫌い
地味に勤怠も悪いし
そろそろ会社からなんか言えよ プライベート詮索する人がいなくて快適すぎる。距離感大事だよね。あと見た目についてとやかく言う人もいないし、ジッとガン見してくる奴も居なくて本当に働きやすい 会社支給ノートPCでメールチェックしようとして接続したら
上司がPC付けて仕事していた。この時間だぞ。怖すぎるのだが。 試用期間中、腰痛になりそして酷くなり欠勤したら「退職するなら賠償請求するぞ」と脅された >>800
脅すんだったら、労基に報告するぞ!でオーケー >>800
そもそも、試用期間というのは
労働者側にも言えることやからな。
気にするな。 致命的な理由は無いけどなんか転職したくなったチリも積もればって奴かな 今までの会社で誰からも苗字を呼び捨てされたことないのに
新しい会社では苗字呼び捨てしてくるセンパイがいるんだが
マジでイヤ 課長の昔はヤンチャだった話が、聞いていて辛い
武勇伝にしてるんだな
このタイプの人間は団塊世代だけかと思っていた 課長の昔はヤンチャだった話が、聞いていて辛い
武勇伝にしてるんだな
このタイプの人間は団塊世代だけかと思っていた >>804
呼び捨て経験はあるけど
その気持ちわかる
俺の今のとこにもいる
他の人が君付けなのに
そいつだけオラオラ系というか浮いてるんだよなー
みんながそういう会社ならわかるんだがな 俺は呼ばれる時は時々君付けだけど、基本はお前とかコイツって言われてるなぁ。 昔はヤンチャだった武勇伝みたいな話って、どう対処すればいいの?
格好良いと思っちゃうものなのかな
甲子園に出場した!とかの功績による自慢なら、凄いと言えるが、不良アピールに対する返事が難しい ヤンチャ自慢て若い人達に嫌われるランキング1位なんですよねって言え まだ気温が低くならないから夏用スーツで通勤してるんだが
いつから冬用に替える? >>810
まあよいしょしとくくらいしかないよね
昔はこうだったおじさんなんて何処にでもおるけど 売上利益ともに伸びたので、冬賞与とは別に12月給与に特別手当としていくらか支給すると社長から通達があった
金を配るのが好きな社長で良かった >>815
自慢じゃなくてもその手の話題は普通にあるよね
ほとんど悪意はないから
合わせとくのが吉だな 寮と言う名のレオパレスがあるが、入居できる日くらい教えてくれ
引っ越し伴うんだしそこはきっちりさせてくれ
入社に関わる書類や手続き送ってきてくれないなら直接出向くからできる日教えてくれ
これ電話して聞いてもいい? 仕事に文句はないんだけど良い反響ほぼ全て先輩がもってくのがつらいわ。
これで売上あげるのはマジで厳しい 電話したら1月1日入社予定の2人が既にいるそうなので同時に行った方がご都合が良いかとと進言、その日に一緒に手続きという形になりそうだ
かつて新卒で入った上司に「俺たち中途は君らのように同期がいないから孤独なんだ」とぼやかれたし今回自分もそのつもりでいたが
会ってもいないのに妙な仲間意識を既に持ってしまっているのははやとちりだろうか?
なんか急にワクワクしてきたぞ >>820
まさかライバルバチバチになるとはその時は思ってもいなかった >>802
本当ヤバい会社に入ってしまったわ、、、。
退職代行使って辞めることにしたけど精神的にヤバい。
>>814
上場企業舐めるなとも言われたから労基に相談したら会社の担当に言ってくださいみたいに言われたけど、言えるわけないやんってめちゃくちゃ思った。 >>822
入る前はあんだけ上場企業マンセーしてたのになw ちっちゃくて汚い工場が出入り口でめっちゃ「ISOなんとか取得」とか掲げてるが、上場してるのも良くアピるよな
退職金や財形、持株会、住宅補助とかそこらへんアピールしてくれた方がまだマシなんだけどな、まあ求職者向けのアピールじゃあないんだろうけどさ 有給取得は、半年後だけど
有給すら取りづらい会社は、黒認定 >>820
1月1日入社とか黒すぎない?
ホテル業とかそういうの? >>822
よかったな試用期間で本性が見えて
そう思おう >>827
馬鹿なんじゃね?
1/1入社でも会社が5日まで休みならば初出勤日は1/6になるだろ
入社日と初出勤日は同じではない >>828
ほんとそれ。
顧問弁護士と相談しますとか言ってくる辺りガチでヤバいなと。
業務に必要で、作業に従事して半年後に取らないといけない資格を入社して2週間で取りに行かされたんだけど、その費用も払えと言ってくるしで、、、。 弁護士が神と思っていそうな会社だね
弁護士費用の方が高くだろうし会社にメリットないから
ただの脅し文句、スルーで問題なし
>>832
聞くの2回目な気がしたからスルーした
夏冬兼用のスーツにしてるわ >>832
スーツに夏用があることすら知らなかったわ
ずっと同じ >>830
書き方が悪かった「1/1付入社とするための手続き」だ
1/1から実際に働くわけでもなければ1/1に手続きをしに行くわけでもない
月の途中での入社は確か年金だか社会保険をその月については会社が負担しなくても良いみたいな事になってて労働者側の負担が大きくなっちゃうから大抵どこでも月末付退職月頭付入社が当たり前だと思ってたけど違うの? >>834
初めてだったもんで言われた時は果てしなく頭が真っ白になったわ、、、。
お陰でずっと精神的に参っとる。
>>836
入社2日目から基本放置、質問したら「今まで何見てきたの」と言われたりちょっとミスしただけでバカにしたように笑われながらこんなんも出来ないのと言われたり、飲み会食事会の強制だったり、動き回って喉乾いた時に上司に手伝ってと久々の指示が来たから一瞬水分補給してもいいか尋ねたら「さっさと手伝え」と結局更に30分程水分補給出来なかったり、キレやすい体質の人が多かったりって中でベテランのスピードに合わせて作業してたら腰を痛めて欠勤したら脅されたから、こんな所で勤められへんって思って退職決意した感じかな。 >>838
あーそんなに地獄なら辞めるよな
ただいじめたいだけにしか思えない
バカにしてくるのに辞めるの止める意味がわからない >>839
よっバディさん
ここもワッチョイありになったら書かないの? 踏んだり蹴ったりの職場ってあるよな
俺も根底では辞めたいとしか思ってないけどとりあえず今は職歴のためだけに食らいついてる
良い人も居るのが救い 午後はモンスター飲んで頑張る
仕事はあるのだが事務職は眠気との勝負 今日も色々やらかしたわ
さっき帰ってきたけど、落ち着いたら未発覚のやらかしに気付いてしまった
ワンチャン未発覚のままやり過ごせる可能性あるが、望み薄
二ヶ月目で無能晒しまくってるから次出勤したらいよいよ詰められるだろうな… 給料上がったわ〜
相変わらず溶け込めない雰囲気だが
給料面で安心なのは助かる 別の場所でせっせと定時近くまで仕事してきて
本社戻ってデスクに座っても
隣の上司が何も話しかけてこないの笑うわ
一応全体(狭いオフィス)へは挨拶してるが
隣の上司に戻りました!って個別で言ったほうがいいの?
定時になっても帰っていいよとか何もない
不自然って思わないのかな? >>848
上司にはマメに報告入れたりした方が愛されるよ
とにかくあなたの事を好き好きって感じで
尻尾振って近寄って来るワンちゃんはカワイイだろ >>850
そうなのね!
ワンちゃんを求めてる可能性あるのかあいつ(笑)
入った当初は結構やってたが反応薄いもんだから
うるさいのかなと思って辞めてたけど
顔や態度に出さないってだけか…
明日からがんはってみる 春・夏のスーツと秋・冬のスーツはあるけど、夏・冬兼用スーツなんてないよ
どんな店で売ってるのさ >>851
うちの上司はややコミュ障のとこがあって
人の目を見て話せない
そんな上司は挨拶もまともに出来ないんだよな
だから逆にやりやすい >>853
どういうふうにやりやすいの?
コミュ障だと指示もらいにくくない? 入社して一緒に仕事してる人に、入って間もないのにその人の仲間内(not職場の人)に誘われるのって宗教?趣味とかではなく、すごく尊敬できる人達でその人達との出会いで変わったんだよねって言ってたんだけど怪しくない? >>855
それはやばいな
仮に本当でもいきなり新人にそんな人会わせたりしないから断りな
その職場で続けたいなら味方を探そう 社宅に入れる条件が片道2時間以上と言われた
電車ならまだ分かるが車通勤の場合所要時間じゃなくて普通は距離じゃないのか…?
しかも現住所じゃなくて実家から2時間以内なら入れませんてのも変だろ…
別に普通の賃貸でもいいけど、住宅補助の条件も同じだったら困る… >>854
その人の後継として入ったので
その人との比較論で
その人が出来ない事が多い 時折バカにされるような感じがあるんだよな
未経験だから仕方ないかと思ってるけど良い気はしない
まぁ内心ろくでもない奴らの集まりだなと思いながら1、2年の経歴を積むためだけに利用させて貰うよ 内定決定から初出社まで短すぎてニートから社会人への体調リズム戻せねぇ 明日からだ…おどおどしてる系の人間だから、人間関係怖い 10月から入社。
月給は残業により少し変動ある月50万円前後。
平均より高い月給とは思うが、ただ今は上司が持っている案件を
手伝う程度でクライアントにも紹介されていない。
自分単独の案件がないから当然売上的には0。
こういうときって会社はどう考えてるもん?
しばらくしてから自分単独で案件持てないようなら首になるのか? >>862
自分も
そして同期がいるらしいから陽キャだと比較されて死にそう 誰からも話しかけられない寂しいなー
こちらからのホウレンソウは一方的だし、
コミュニケーションって難しい 転職先の役職手当部長で65000円、課長で35000円は渋いな
まぁ外様は偉くなれないだろうから関係ないとしても給料面は期待できんな >>860
それな
自分が知ってこっちは知らないことが快感なんだろうな
俺も実務経験を積むためと思ってがんばる >>861
俺は2週間あったけど結局戻らなかったわ
嫌でも早起きしといたほうがいいよ エロ人妻課長の喧嘩腰しの指導が不快なので
もうあんたの下ではやりたくないと告げて早退してやったよ
人事の担当者には慰留されてるけど果たしてどうなることやら
取り敢えず明日は休んで今後のことを考えよう >>865
話しかけられないなら自分からも話さなければいい馴れ合いに来るために会社に来てるわけじゃないからな コロナになってしまって出勤停止になっちゃった
新人なのにやばいだろこれ…
もうすでに居づらいのにこれでさらに針の筵になると思うと嫌だなあ >>869
会社の中では戦力、ノウハウの蓄積や過去の実績から自尊心に満たされてるが、誰もが一歩外に出ればただの薄汚いオッサンでしかないしそれを自覚してるから
ますます社内政治に固執もするし下見てふんぞり返りもする >>875
周りにウイルスばらまいてなければ笑い話でしょ
クラスターになったら転職活動開始だけど >>871
進捗聞いてくるだけでも大分違うのにね
既に空気だよ >>876
途中送信してしまった
社内だけの自尊心はいいんだけど
入ったばかりのノウハウや実績がない人に
使えないやつという扱いするのはどうなんだっていう話だよね
だったら教えてよと思うけどなぁ >>878
そうだよね本当に
別の場所行って仕事して帰ってきても
どうだった?とか一切聞かれない
そういうのがないとこちらもその場にいる実感湧かないし
次何したらいいですかとか聞きにくいよね
どうすりゃいいのかね まあ転職で給料が上がると思えるのは数人しかいないわ
その会社のやり方を知ってるだけのやつ多すぎ >>883
歴が長いのを最大のステータスにしてるとこあるからな
昭和の老害は
あんなふてぶてしい態度のやつが他行ったらパワハラされるだけだね >>883
確かにそれは一理ある
でも年功序列が日本のルールだから
日本は未だに転職者に冷めた目で見たりする風潮あるよな >>870
起きれるんだけど仕事中がきつい
居眠り来る自信ある >>885
その転職者はいつ上司から見て転職者じゃなくなるの? >>888
バディさーんなんで自分のスレに書かないのお?
ワッチョイなしの方でもいいから書いてよお >>887
あーもう入ってたか
わかるよ、俺も最初はウトウトしちゃったことある
まぁ2週間もすりゃリズムは慣れるからがんばろう! みなさん!ID:w9TjRLff0こいつはバディとチー牛でおなじみのバディさんです!
危ないですから近付かないでください! >>890
必死に他の人に構ってほしくてレスしてて草生えるわ バディはチー牛
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1669606646/
こっちはワッチョイありです!
自演疑われてワッチョイスレ立てられたんですが頑なにワッチョイを拒否するんですよー! 入社一ヶ月経った
いや~、良い会社に入ったという実感しかない。。 今日も社長室に呼ばれて無茶苦茶褒められた
社長が仙人みたいな人だから本当に一緒にいると幸せだわ~ >>873
えええあんなに喜んでたのに
そんな修羅場になってんの? >>895
おめでとう
このスレとも今日でお別れかな? >>898
溶け込んだのかは分からんけど背中から幸せオーラが出ている事は間違い無いと思う 意外といるんだな
職場で空気になってるやつ
隣のスケベ上司の耳元で張り叫んでやりたくなる 65歳手前のスケベジジイ
誰でもできる初歩的なことだけ教えて後は放置だが
自分が抱えてる仕事そのまま墓場まで持ってくつもりなんだろうか
そもそも引退する気あるんだろうか?
経験と地位で40代おばさん方にチヤホヤされるのが生きがいになってないだろうか
なんかそういう発言や主張をしてくれば
上に相談しやすいんだが
放置だと何を考えてるのか分からないから
とりあえず毎日モヤモヤしながら過ごしてる
そいつのアシスタントという名目で席隣にまでなってるんだがな…
そのうちブチギレそう >>875
うちの新入社員は家族感染で濃厚接触者、本人も感染で休みまくってたわ
一年たった今は立派な問題児に成長してました >>906
おはようバディ!
そんな時間に起きてるとか精神病んだか?元々病んでたねごめん 入社から一ヶ月で別法人起ち上げの提案て早過ぎるよな。。
半年か一年後なら許されるかな。を 今日も空気してくるか
開き直るしかない
環境が変えられない >>913
忍耐だよ
しばらく働いたら転職活動再開や 最近入社して、それ以前無職で非課税世帯だったので給付金の対象になった
少し嬉しい 上司の上司に放置されてることをシレッと相談したら
あいつは仕事取られてクビになるのが怖いんだよ
こんな高い給料払ってくれるとこなんてあの歳で見つかるわけないもの
どんどん仕事探すか盗んでけばいいよ
と言われた
難しいなぁ
盗むったって本人の許可なしにできる仕事じゃないし
話し方とかそういうのは盗めるけどさ >>920
上司の上司も何気に放置じゃんw
仕事とれっていうけど担当決まってないんかいな? >>922
だねぇ
担当があるとは言えないんだよね
席の配置的にも空いてるポジション的にも
放置上司の弟子が一番妥当なんだが
上司の上司は何でもできるようになれっていうスタンス 会社にすぐに平気な顔で
やったことない、わかんなーいって言う昭和女いるんだけど
どう思う?
発達だけ聞いてると
反抗期の10代の女の子にしか思えなくて
でも顔見ると老けてて悪いけど何らかの障害持ちに見えてくるんだよな
なのにバカな親父どもが
スコアを稼ぎたいのか集まって教えたり励ましたりするんだよね
見てられねーわ >>928みたいなことを5ちゃんに書き込みするやついるんだけど
どう思う? メスチー牛のよく言うセリフ
「え、私わかんないです!」
「なんかー種類が多過ぎて覚えきれないんですよね〜!」
「それ私やってないんで他の人に聞いてもらっていいです?」
「いきなりああいうこと言われてもわかんないですよ〜」 メスチー牛もチー牛もすぐにパニックになる点、被害者ヅラする点、年齢に対して幼いことを言う点
などの共通点があるが
メスはヒステリックになるのが追加されてる
とにかくイライラして陰口をまき散らすことで
他人の愛想笑いを誘ってできない自分を正当化しようとする
陰口によって起こる笑いをガチ笑いだと勘違いしたまま大人になっちゃったんだね >>926
大企業と中小・零細企業はスレ分けたほうがいいね
同じ日本人でも能力の違いが歴然で人種が違うレベルで
全く話が噛み合わないから
ちな大企業には>>928に書かれてる変なのはいない >>930
でもさ、お前も同じ会社ならその同僚と同レベルだと思う >>932
うらやましい
本当にうらやましいよ
もし大学からやり直せるなら大企業見て就活がんばるわ
こんなやつがいない世界なんて最高じゃん
>>933
大企業勤め様に比べたりゃそりゃレベル低いだろうね
でもさ
わかんなーい!って言うババアと同レベルと思う根拠ってなに?
俺が実はわかんなーい!って言ってるんじゃないかってこと?
こんなレベルしかいなかったら会社回ってると思うの?
こんな簡単に大きめの主語使うやつがいるなら
大企業にも変なやついるね 明らかなバカをバカにしてるのも
気に入らない逆張り人間がいるのは確かだ
自分が言われてると勘違いしちゃうのかな? 平然と私わかーんない
と言う40代なんて人生で初めて会ったし
社長もあの女は試用期間で辞めてもらうべきだったと語ってる
これと同レベルにされた人の気持ちとか考えられないのかな?
大企業で働いてるくせに? 大企業の定義を社員数や資本金、東証P(旧一部)か否かで見てるのだとしたら
大企業だから居ないは間違いだとだけ言っておく >>937
こいつバディさんだからな粘着エグいやろ
チー牛チー牛うるさいがこいつは精神病んでる >>906
俺と同じ状況だな
来年退職が決まってる
なんとか自分が残る事を探していて
会社のための行動よか自分のための行動をしている >>940
それは歳とったらそうなるよ
みんな若いときは自分は違うっていうけど >>938
だよな
どこにでも仕事できない奴はいる 大企業に経験者採用されたけど中は割と酷い感じ
よくこれで回ってんなって逆に感心する 要は932は
わかんなーい!っていう40代に会ったことがないだけ
俺だって初めてだし
そのレベルはさすがに多くはないだろう
ごく当たり前の権利のように
ちょっとわかんないですよねーって言うから
まじで恐怖だよ
まぁ同時期に入った事務より給料低いらしいから
何よりだけど >>940
仲間だな
往生際悪いとはこのことだよな
会社の利益<自分の利益
だなー
このままだと急に病で倒れられても
無能が1人残るだけだわ >>948
俺は財務経理総務系で
無能が今度定年だから俺の天下
実際にほんとに無能だから今すぐに辞めてもらった方がマシとすら思う 全国の中小企業で抱えている問題
「64歳問題」としてTwitterとかでバズらせるか? >>942
いやそんな一括りにされても困る
俺はそんな歳まで働くつもりない 隣の人事係は可愛い人ばかり
ただ人事の仕事はやりたくない >>951
大丈夫
働くハメになるから
定年が75歳になるし >>954
オレは3年後くらいにFIRE(Financial Independence, Retire Early)できる予定 >>949
俺と真逆でうらやましい
>>950
バズらせよう
今の若者が真似しないように 僕「おはようございます」
課長「うぃっす」
無視の方が楽しかったのになー 前の職場、あまりにも静かすぎてストレスたまるところだったんだけど次の職場は常にコピー機動いてて適度に音があるから良かった…まじで静寂みたいなところは精神がいかれる >>958
息すら難しいよなー
わかる
外出たらはぁああああってため息つくわ シーンとした中の受電
対応した後にお局様から口出し
このコンボが最強にキツい 年明けに新人が入る(俺より少し年下)
ベテランしかいない職場なので、個人的には愚痴る人が出来て嬉しい
でもいきなり愚痴るのがNGなのは分かるけど、どう接したらいいか分からない
なんか意識した方がいいことある?
まずは程よい距離感かな 酒飲めるなら一緒に飲みに行く
相手がうーんみたいな感じだと深入りしない
酒はなんだかんだ仲良くなるのに手っ取り早いよ >>962
愚痴るような職場だとさっさと辞めたいなーとは思う >>962
愚痴はしばらくやめたほうがいい
勘のいいやつだと試用期間で辞めちゃうよ
ったく
うらやましいぜ
俺も来年俺の隣の空いてる席に新人入れるらしいが
年下になるかわからないし安心できないわ 今から初めての飲み会(数人)だわ....
ここで打ち解けられるか....否か.... >>963
未だにコロナを警戒してる人いるから慎重に誘わないとだね
>>964
ガス抜きしないとね
もちろん後輩にもしてもらいたい
>>965
だから言わないよw
自分は年上の人の方が気楽なんだけどね。
職場の高齢化が凄いから仕方ないね。 >>967
周りが高齢者しかいないから5年先、10年先をイメージしたらヤバいと思うな >>967
ごめん書いてあったね
接し方はその人に対して何でも聞ける雰囲気を出していくことと
こちらからも小まめに質問することだな
そしたら向こうも話しやすい人がいれば安心と思えるはず 新入社員の時に仕事ができねえくせにやたら絡んでくるオッサンがいて、行きたくもねえのにお好み焼き屋に連れ回された
10年やっててヒラ社員の八嶋智人そっくりのやつだった
適度な距離感の時点で相手にその気がないのなら大人しく身を引けよ >>968
ほんとそれ
ただ、今の時期頑張ればある時期に一気に出世出来そうなんだよね
>>969
なるほどねぇ
どうせなら長く働いて欲しいので、その辺気をつけながらやってみるよ。 >>972
出世欲あるなら問題ないな!
俺は全くない上に、7:00-16:00定時だが、支所長が毎日5:00-17:00で勤務してるのを見てるし、班長的な人もめちゃくちゃ面倒くさそうだから嫌や 昇格にはそういう問題があるよね
求人とは様変わりした労働条件になってしまう
高い金払われてるという意識が
ブラックに目をつぶる効果を与えるんかな
今高齢者の人はそういうのに慣れてるからか
愚痴一つ言わず平気でやってるよね 一緒に仕事やる人(引き継ぎ者)が致命的に仕事ができない場合の新人の立ち振る舞い方を教えて欲しい。
年は同じ歳。上司も周りもその状況は知ってる >>975
良くない部分は見習わない。
その人を内心ダメな人と思っても
見下したり、失礼な態度をとるのはダメ。
その人よりしっかり動くための
指針代わりにする。
遅刻とかサボりとかで業務に影響出てるなら
上長に上げる。 >>975
調べる
自分なりに考える。
ミスったら教えてくれない奴が悪いって思う。
なんか言ってきたら、はいすいませんって言っとけばいいかなぁ >>975
おもむろにそいつのチンポをしゃぶってみたら? >>975
反面教師にして、周りから駄目だと指摘されてる箇所を重点的に改善したり気をつけていけばいいのでは。
ポンコツが前任のパターンは自分だったらありがたいです。なにせ当たり前のことをするだけで評価してもらえるので。
以前書き込んだ30代営業未経験のおっさんですが、今月いっぱいまでは独り立ちさせてもらえないので、相変わらず放置され気味。
上司との挨拶まわり同行ないと上司がデスクワークしている間は資料読んでるくらいしかさせてもらえないのが時間勿体ない……。 俺が気付いたからいいけど申請期限今月末までの書類があったわ
丸投げいい加減にしろ
責任も負わせてくる気だろうしやっていられないわ だから致命的に仕事できない人がいるならそれがその会社のレベルだと思うぞ うちも致命的に仕事が出来ないと思ってた奴がいるけど、別の面だと力を発揮するから
やっぱり活用する側の問題かな 上場企業だと仕事ができない人って見かけないけど
上場企業では仕事ができないというより周りを振り回したりパワハラとかする人はいる
仕事はできて能力高いけどパワハラ気質とかね
中小企業のことはよくわからなくてすまんけど 定年で12月から有給消化のはずなのに、まだ出社してくる嘱託爺さん
42年働いたから自分の会社だと勘違いしてるんだろう
完全に引き際が分からなくなってるみたい
忙しいだろうからって…、もう俺たちは切り替えて現メンバー体制に入りつつあるのに
まだ先頭に立って指示してくるわ
おつかれさまってモードだったのにいい加減ウザくなってきた このスレッドは1000を超えました。
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