転職失敗した。苦しい part39
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
やっぱり、ストレス抱えながら働くのは無理だ。つらい。 わざわざ一人暮らししてまで転職した会社を辞めようと思うんだが、退職理由が思いつかない
内定は貰ったからやめるのは確定だけど12月のボーナス貰った段階で転職したいからすぐには言えないし
転職先には納得して貰えたけど現職に本当の理由なんて言えないしな
やっぱ介護かな…なんかオススメの理由ないかな 既に内定があるのなら、
現職を辞める理由なんて
どうでもいいのでは？ 内定貰って転職決める時点で悩む理由が全くないと思う ボーナス貰ってすぐやめて平気か？
しかも資格取ってやめる予定だから余程の理由じゃないと 大丈夫大丈夫って言ったらいいの？
悩む気持ちはわかるけど、周りのどんな言葉も正解にはなりえない。
辞めることは決まってるんだから、あとは今の環境にあった理由は自分で探し🖐どうぞ 転職失敗したわ
まだ二週間だけど、もうやめたいし
前の会社に戻りたくなった。
面接の違和感は大事なんだな… 今日面接行った会社に退職理由伝えたらウチも同じことやってるって答えたせいで役員がフリーズしたわ
時間の無駄だった
選考通っても辞退だな
早く現職やめたいのに 前職の同期のツイートがRTで流れてくるんだけど、楽しそうに生きてて見てるのが辛い 前職に戻るといっても２つの意味があって「前の職種に戻る(会社は別)」「前の会社に戻る」の意味
前の会社に戻ることは「出戻り」というが、出戻り組は社内では出世できないので結局飼い殺しにされる 会社は別で、前職に戻った知り合いがいるが
前の会社よりも待遇が良いのにレベルが低い仕事していて
同僚に凄い凄い言われて無双してるらしい >>18
前職の俺だな
転職先が社外向けには難しいことやってるって周知してるのに、結局は協力会社に丸投げで自分達はわかりません状態
だから社員のレベルが低過ぎて、10年20年選手の人もわからないことをやってた
だけど結局、中途の癖に、若い癖に生意気だって理由でパワハラ受けてたなぁ 人生で初めて自殺しようかと考えた（今は冷静）
ブラックじゃないし条件も良いむしろ大手なんだけど、仕事の負荷が大きくてミスを連発。自己嫌悪が酷い
上司は計算上適正な仕事量だと思ってるけど、その計算ガバガバな気がする。もう無理だと思って上司に相談して仕事量を減らして貰ったけど、また次の仕事でキャパオーバーしてしまう
何度も何度も上司に意見しづらくて言えなくてこなそうと頑張ってるけど潰れそう
同僚達みんな仕事多すぎって愚痴ってるけど皆ミスしないので、結局は自分の要領の悪さがいけないんだろう
って思う反面、今まで働いてきた他の会社なら有り得ないよなぁ、って思うことが多々あって、会社がおかしいのか自分が約立たずなのかもう分からない >>21
役員がそれを知らないって事ありえなくね？？
思わず、口を滑らしてしまって
「おい。何言ってんだ。」って事でフリーズしたのかね？ >>22
それなりの年収なら業務量も多いのはしゃーない >>27
経験ありの仕事なら
最初だから少なめにしとこうっていう配慮無しで仕事を振ってくるのかもね
仕事に遅れが生じてても、特に叱責されたりしないのなら
そこまで深く考え込まずに目の前の仕事を淡々とこなしてみては？ >>23
それだけ風通しが悪いってことだと思う
まだお祈りメールされてないけど、お祈りメール来たら辞退のメールしないといけないから選考落ちて欲しい >>22
俺も全く同じだわ…
自殺考えるとか親近感湧く 入社明日で1週間。
最年少のワイ(31)に同期の30後半の男性、その他30代1人、50代後半8人という会社だった。
同期の方の指導者がほとんど付きっきりで行動している反面、ワイは入社初日に1度仕事を教わってから殆ど放置。
質問しても的外れの回答しか出来ない説明下手な奴が指導。
見様見真似でやって何も言われなかったんだが、4日目の今日、他の人がこれって何？って聞いてきて初めてやり方が少し違っていたという事が分かる。
1年から2年位かけてゆっくり仕事を覚えていけば良い、マンツーマンでしっかりと指導、分からない所は丁寧にと面接で言われていたのに、実際は半年後にはその指導者が辞めるからそれまでに仕事をマスターしないといかんしで、ストレス。
1人でいる時はずっと愚痴ってたな(笑) 若い人ばかりで怖い。コミュ力もないし地味だしいじめられそう。 若い人が多い所もきついよな
陰キャだとすぐ標的にされる >>31
欠員補充ってやつかな
コミュニケーションに問題あるとはいえ引継ぎ期間があるだけでもマシっちゃマシなのかな
俺も派遣の話になるが「辞める人がいるから配置変わって引き継ぎ入って」とかいきなり一方的に言われたことあるわ
引継ぎ期間予定が2週間も無いくらいだったかな
２週間かそこらで引継ぎできる内容じゃないし正社員でもないし派遣契約内容一方的に変えてくる行為だしで結局俺も即辞めた
その元の辞めるって人も業務負荷が高くてキツイから辞めるっていう経緯があったしな
ゆえに欠員補充って貧乏クジ引かされるようであまり良い印象がない >>34
> ゆえに欠員補充って貧乏クジ引かされるようであまり良い印象がない
でも、それって見破る方法は無いよな
業績好調の為の増員募集です！！！っていくらでも偽れるわけだし、そう言っても求職者にはバレない >>32
>>33
俺のところは逆にオッサンばかりでキツイ
自分で動こうとしないのがちょっとめんどい
俺はお前らの秘書じゃねぇんだよ…と思いつつ、少し隣の部署まで書類取りに行くだけでめちゃくちゃありがたがられるから、まぁ許してしまう
あと上がりを決め込んでるから低賃金でも文句ないみたいで、俺みたいな若い人は多分続かないと思う >>36
オッサン良いじゃん
イジメられたとしてもたかが知れてるし・・・・
若い人の方が絶対きつい >>34
ほんとそれ。
面接時にちゃんと募集理由を聞いた時には答えなかったのにと思うわ･ >>38
> 面接時にちゃんと募集理由を聞いた時には答えなかったのにと思うわ
募集理由を聞いて答えなかったのなら
そこで怪しいと思わなきゃ・・・・ 面接時の違和感って大事だよな
人事で採用担当少し経験してたから、今の会社アレ?って違和感あったけどとりあえず次の職場決めたかったから細かい違和感に蓋をして内定承諾したら、出るわ出るわ採用ページと違かったり給料騙されたり福利厚生面接時と違ったり……
マジで死にたくなる >>41
大企業なら従業員の平均年齢は45歳前後だから普通に50代60代多い >>40
まあ面接の時は違和感をうまく隠してる場合も結構あるけどな
あと選考通過や内定の通知が異常に速いところはほぼ確実に何かしらの問題ありだからやめた方がいい。前職がそうだったけど、速攻内定もらって給料待遇はまあまあだったが半年くらい放置プレイされた。仕事ください教えてくださいって求めたけどはぐらかしが続き、こっちは会社のことも詳しく知らないのに仕事が出来ない使えない頭が悪いとパワハラ発言されまくりだったな
訴えたろうかと思ったけどわざわざこんな会社に貴重な時間使う必要はないと判断してとっとと転職した >>43
>>あと選考通過や内定の通知が異常に速いところはほぼ確実に何かしらの問題ありだからやめた方がいい。
わかってはいたけど、ここまで酷いと思わなかった
放置プレイはつらいよなぁ
俺も1カ月半くらいは放置プレイで「勉強しといて」って言われて勉強してたけど、他部署の管理職から「君は何もしてないよねw評価最低ランクだよ？」って言われてムカついた 虐められたらやめればいいじゃん
辞める真っ当な理由になる 手取り何万が満足なのかよくわからない
仕事に見合えばいくらでも良いって言ってる人いるけど、とは言え生活とかやりたい事とかないのかなぁと思う それこそやりたい事とか生活レベルで変動するんだから
いくらかなんて人によるんじゃないの >>43
参考までにどのくらいの期間で転職したのか教えて
あと面接では転職理由は正直に伝えたのん >>47
責任の重さと縛られる時間による
全く責任ない仕事で毎日定時終わりなら15万でも良いし、
責任ありまくりで遅くまで仕事させられるなら25万無いと無理 >>51
ありがとう
そういう具体的な考えは助かる
楽かどうかでしか判断してなかったから、その他の判断材料が欲しかった
とある大手有名会社にいた頃は30歳で基本給19万8千円で、時間外月60時間で手取り20〜22万くらいだったけど、夜勤時間内に仮眠可能時間が2〜4時間あってその時間も給料発生してたから早く仕事終わらせて寝るようなことしてたから「楽だけどそれなりの給料」を実感できてた >>50
甘えじゃないよ
いじめなんてなんの生産性もないことになんで付き合う必要があるんだよ
何のために働いてんの？
いじめに耐えて、いじめる奴の憂さ晴らしに付き合うためか？ >>53
この「勤務時間内の仮眠時間でその時間も給料発生はおかしい！」ってやっとわかった管理職がテコ入れすることを本社の幹部から早めに聞いて辞めた
まだ残ってる社員はブーブー言って猛抗議してるって後輩から聞いてる >>55
なんかそういうデータあるんですか？
それじゃパワハラも耐えないといけないが 転職失敗したと思ってる人は、
・そのまま諦めて働いてるのか
・在籍しつつ転職活動してるのか
・資格取得して市場価値高めたり
何かしらの行動起こしてる？？ 大人の方が陰湿ないじめするからなあ
最初に入った中小の職場ではブスの眼鏡女が何故か俺を一方的に嫌ってて露骨に嫌ってるアピールしてたっけ。嫌いなら無視すればいいだけなのに幼稚で歪んだ性格だなって思った。まあどうでもいい存在だったしこっちも勝手に眼鏡猿って心の中であだ名つけてたけど。次の会社では人間関係比較的まともでした
しかし猿とはいえ女に露骨に嫌われたのはあれが最初で最後だったな、何がそこまでさせたんだろ >>59
在籍しながら転職活動は休むか早退しないと難しくね？
在宅ワークだとしても、パソコンを使用中か何分使用してないかはteamsでつながってる同僚や上司にはリアルタイムで分かるようになってるし
昼休みじゃないのに面接で一時間パソコン使ってないと知られてしまうし
面接中にteamsや携帯で連絡来たりメール対応しなかったりすると不審に思われるし >>61
スクリプト組んで定期的にPCが稼働しているように見せかける仕組みを部署で配布したら皆大喜びだった
みんなの意見を聞いたりログ解析して傾向と対策して完璧に近いものを作り上げたよ
ログ見てみたらこっそりマネージャーが使っていて笑 >>63
そんなことしても連絡可能な状態なのに電話に出ない、teamsの通話も出ない、メールやチャットの返信もなければ怪しまれるんだから意味はない >>63
そんなの密告者が一人でも居たら
終わりやん >>63
PCのログは管理者が全部把握してるぞ。変なスクリプト入れたこともな。 在宅ワークって結構がんじがらめなんだな
一度もしたことないから、通勤から解放されて楽できて残業時間も適当に多めにつけられて最高じゃん！とか思ってたけど、そうでもなさそう…？ 資格とか取ろうと行動起こす人はいないのかな？
俺、次の転職は良くしたいから在職しつつ資格勉強して資格取れてその年のボーナス貰え次第辞めるつもりなんだけど、考えがあまいかな >>59
資格取りつつ経験年数稼いで、準備出来たら転職かな
もちろんブラックすぎる所はそんな余裕ないから即転職活動するよ >>68
資格と言っても様々あるしどのみち未経験なら待遇は資格手当くらいもらってどっこいくらいしかもらえないと思うけど >>70
次の会社の待遇目的じゃなくて、ステップアップの為の資格取得のつもりなんだ
もちろん資格手当は付けば嬉しいけど >>67
> 通勤から解放されて楽できて残業時間も適当に多めにつけられて最高じゃん！とか思ってた
↑
「通勤から解放されて」の部分だけ合ってるだけ
場所が家になっただけで仕事せずサボってたら自分のクビ絞めるだけ >>72
仕事はサボるつもりないけど、友人はサボってる人多いから羨ましい限り
メリットは自分宛じゃない電話を取らなくて良いことくらいかな？
今は割と電話対応で勤務時間内占めてるから、それもないなら良いなぁ
あと自宅で仕事は良いけど、電気代とかかかるとか考えると全面的に良いわけでもないのか >>73
まともな会社は在宅手当で１日数百円出るぞ
相場は200～300円かな >>74
そうなんですね、知らなかった
友だちは誰もが知ってる会社勤めだけど、その周りからはそういう手当の話聞かないなぁ
そういう面では遅れてるのかもですね >>73
通勤する労力や手間を考えたら
電気代なんて別によくね？？ >>76
俺もそれには同意
ただ、完全在宅テレワークになって郊外に引っ込んだ友人が愚痴ってたから、人によってはデメリットなんだなぁと思った 仕事が終わらないから周囲の人を説得しつつなんとかマクロを使えるようにして自分1人だけがマクロを組めるようになった結果、マクロで効率化出来たから時間余裕あるでしょって仕事振られた
給料そのままで仕事量とサービス残業の時間が増えた
退職するつもりだけど間違いなく引き留められるだろうな
マクロ組んだ結果勤務時間が増えるってどういうことだよ
仕事振る上司はサボってるし、上司がサボるためにマクロ組んでるわけじゃないっての
身内の介護って名目で退職したい 一人だけ仕事中マグロ食べられるようにしたってこと？
マグロ食ってるんじゃ辞めるって言っても引き止められないから安心して辞められるよ >>78
そのマクロを全体に浸透させないといかんのでは
一人で周り説得して一人だけの仕事量減らしたらそんなもんと違いますか？
なんか間違って解釈してんのかな
仕事量が適正じゃなけりゃ断らなきゃダメだよ、それが今の時代に一番必要なスキルかもしれない。 マクロ組んでもメンテ出来る人間がいないなら組む意味ないなって思うようになった。 >>81
同意
前職でマクロとかRPAやってたの口滑らしちゃって頼まれたけど、この会社に長くいるつもりないし、頑張っても給料低いから絶対やらない
この50代とPC使えない連中にそんなもの渡しても意味がないと思う >>80
全体に浸透させてシステム改革をした
俺が作ったマクロは他の人も使用してるけどメンテが出来るのは俺だけ
まぁメンテなんて殆どないから辞めてもなんとかなるだろうけど改良は出来ないだろうという感じ >>58
ぐぐったら退職を奨めるサイトで埋め尽くされたが？ 前職の仕事は本当に好きだったし、成果も上げてきた頃だし、あと待遇を思い出すと、やっぱりとても良い待遇だったんだなぁと辞めた後悔で胸が痛くなる
パワハラで身体も精神もズタボロにされて、被害者のこちら側が辞めさせられるのは、今落ち着いて考えたら本当狂ってるとしか思えない
加害者側は何も制裁加えられてないし、、、
本当死にたくなる >>87
いくら待遇が良くても
人間関係が悪ければ
それは良い職場とは言えないからなぁ・・・
後悔する必要なくね？ >>88
ありがとう…
そう言ってくれると少し助かります
ただ、期待して希望持って転職した会社で理不尽な理由でパワハラ受けて辞めたんだけど、どうせならそいつらから関わらない部署に配置転換願いをもっとゴネれば良かったなぁと、今のクソな会社で働いてて思う >>89
配置変えた所で
近くに加害者がいたら嫌じゃね？ >>90
全く別の部署に行ける可能性がほんの少しだけあったんです。
パワハラされた側が集められてる窓際部署みたいな部署があるんですが、そこに異動できたらなぁと思ってしまった
そこではもちろんやりたい仕事とかできるわけじゃないけど、魅力的な待遇が残ってるからそれでも良かったなぁ…って >>91
転職した1年目で420くらいだったと思う
申請できた残業時間は20時間まで。
あとはサービス残業だから何時間やってたか正確には覚えてないですが、ざっくりサビ残は15時間くらいかなと… >>92
パワハラ被害者で総務に飛ばされましたw
仕事はつまんないし残ってもいいことないかもね。
こっちの場合はパワハラ加害者も元の部門から飛ばされたので、元の部門にすごく戻りたいけど無理だね。。。。 >>94
自分がさっき言った「窓際部署」ってのが前職でいう総務の末端部署です 笑
でもそこに何故か最初から配属されてる同期からは、仕事つまらないけど勤務中お昼寝時間 >>95
があるから、あの待遇でなら全然ok！っていってたので尚更行きたかった
こちらのパワハラしてきた管理職マジで飛ばされて欲しいし不幸になって欲しい
録音データ持ってるけど、どうにもできないのが辛い 短期離職だと、次の会社の面接で
どう説明する？ そもそも書類選考で落とされるとおもうが >>60
事務なんかじゃなく、営業とか技術の
実力主義の仕事ならそんなことは無いな >>97
どのくらいが短期離職にあたるんだろうか？
1年未満？3年未満？ >>99
面接で詰められないのは
最低1年、3年なら尚可 >>100
なるほど、そんな感じですか、ありがとう
とりあえず前職で身体も精神もボロボロにされたのを癒しながら働いて万全になってからか、丸1年働いてボーナス貰って、仕事の楽さと年収との兼ね合い見てから辞めるつもりだから、面接で詰められない最低はクリアできそうです 頑張って入って来てくれたまえ！
手取り30万超えるって豪語してる奴がいるからな
良いことしか言わないで入ってガッカリするのが1番辛いと思うけど… 英語苦手であまりできないから使いたくなくて転職したのに、英語期待されてて詰んだ。グローバルの部署に一応いたからだけど。
あと社内システムがクソすぎてろくにリモートできなくてすごいストレス。
業界一位の会社だから福利厚生とか給与もいいと思ったが、入ってみたら前職の方が充実。
前職の環境が恵まれすぎてた。 >>104
前職の事考えて鬱にならん？
俺は仕事中考えすぎて鬱になる… >>105
めっちゃわかる
あの時辞めなきゃ良かったとか、パワハラにもう少しだけ耐えられたらなぁとか考えて集中できないし、胸が痛くなる
本当鬱だわ 仕事がマジないわ
2時間ぐらいで終わる仕事を1日引き伸ばしてる
給料安いから早く実績積みたいのに毎日モヤモヤしている >>105
めっちゃ鬱になるな。プライド捨ててでも冷静に判断して残ればよかったとも思うが、やはり出てみないとわからないこともあるから当時は判断できなかっただろうなぁ。
10.1入社だが早速転職サイトのレジュメ更新したわ。 >>108
プライド捨ててでも残れば良かったってのはめっちゃわかる！
パワハラとかに耐えられなくて病んで辞めたけど、休職延長とか色々やりようはあったのに、復職なんてダサいみたいな変なプライドあって復職しなかったほんの数ヶ月前の自分をぶん殴りたい >>109
休職制度は使えばよかったなーと思うわ。休んでのんびり給料一年半貰えたからなぁ 前職が良く思うのは退職からかなりの日数が経っていて
隣の芝が青く見える状態になってるだけ。
いざ、その場に戻ったらまた辞めたくなるよ 前職も酷かったから考えても鬱にはならんけど内定蹴った会社に行けば良かったと後悔することはある 俺も内定蹴ったとこ少し後悔してる
数年先の将来性も無い部署だと思って蹴ったんだけど、しがみついたら楽だったのかなぁ、でも肩身は狭いまま数十年働くの嫌だしなぁって感じ
今の会社とは天地の待遇差があるのが後悔ポイントだな >>117
待遇差としては休日日数5日と年収50万くらい違うかな…
これでも断ったのは部署の存続が怪しかったから。定年まで肩身狭く会社にしがみつくのは惨めだしな。 みなさん、転職回数1回とかだろ？
しかも若いし。勝ち組羨ましいわ 逆に30歳前半だけど、転職回数2回で、また転職しようとしてる自分がいる >>119
休日日数が少ないのと提示年収が残業込みだと判明したのが入社後というのも後悔ポイント
入社して数ヶ月しか経ってないけど転職活動してるわ…まともな会社じゃなかった アラフォーだぞ
研究職に戻りたいんだが海外ばかりのオファーで無理ゲー >>123
研究職なんて希少ポジションなら海外やむ無しじゃね？行っちゃえよ >>122
定時年収が残業込みなのはウチと一緒だわ
基本給も残業代込みを提示されてて、しかも残業は、ほぼない会社だから手取り15万代まで落ちる
本当マトモな会社じゃねぇ…… >掲示年収が残業代込みの金額
いやいや、これダメだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
固定残業代ならまだしも・・・ >>122
俺が前に転職したところも提示された年収が残業込みになってた。
固定残業でも裁量でもないのに想定の残業時間と残業代が合計された金額が提示年収だった。
それも東証一部上場企業でだよw 残業代込みにしないと求職者に逃げられるから
敢えてそうやってんだよな
汚すぎるわ 入社前にどうして確認しない？オファーレター出ないのか？ 残業代込みの給料とか年収をサイトとか面接時に提示してくるのは良いけど、その提示した額の内訳とかをしっかり教えてほしいよな
まぁ、俺のところの場合は「残業代込みの基本給」なのに「別途残業手当が付きます」って書かれてて面接でも言われたから、どう頑張っても回避できなかったけど… >>138
> 「別途残業手当が付きます」って書かれてて
姑息だな
そう書いてあったのなら、基本給が残業代込みの金額だったなんてまず疑わないわ・・・・ 工場に転職したけど、ハードな力仕事だった
腰がやばいのでもう辞めたい… 前職は天国のような環境だったけど潰れてしまったからやむなく新しい仕事に就いたけどつらい
仕事がわからず自分からやるべき作業を見つけられないのが一番つらい
いくら前職懐かしんでも二度と戻れない現実に再度打ちのめされる >>137
オファーレターに残業〇〇時間を含むって内容で提示される。
これを固定残業代だと思いこんでた。
面接で固定残業の話してたのも相まってだけど、まったく関係無かった。
こっちも確認を怠ったのは悪いけど
よく勘違いさせる内容で提示できるな？と誠実さに疑問を持った。法人のほうが圧倒的有利な立場なのにな。
あと他にも待遇面で勘違いさせる書き方あるから、そういう会社なんだと割り切って…割り切って転職活動してるよ
こんな会社に貢献したいと思えん 前職が転職先より勤務時間が1時間短かったことがわかり、
残業換算すると全然年収アップしてなかった罠にはまった >>139
姑息だと思う
あと毎月社長と一対一の面談をするんだけど、その面談で給料の低さについて「給料結構低いと思うけど、残業ないんだからその分身体に良いってことだからね！良い面を見てこれからも働いてください！」って言われてぶん殴ってやりたくなった
俺はバリバリ働きたいんだ！ふざけんな！ >>144
それは雇用条件通知書を貰った時に分からないか？ 2回転職して今3社目で現職が一番合わない
2社目に転職するときは展示会で「この会社面白そうだな勤務地も良いし」と思って
転職サイト見たら載ってたから受けたら受かった
3社目に転職するときは、1社目と同じ業界に戻りたいなあと思って転職した
今は3社目辞めたいんだけど、2社目3社目と違って4社目にこれと言って行きたいと思う会社が浮かばないんだよね
何かしら自分の中で明確な意思がないと失敗しそうだし
辛うじてあるとすれば激務高級な業界だけど、すぐに嫌になって辞めそうでなかなか手が出ない >>148
若者が多い割に真面目で職場が静か
つまらない人間が多い
仕事で与えられるテーマが多すぎて
あれこれ手を付けさせられるけど何も成果が出ない業務の構造
承認やら手続きの面倒臭さ
直しても結果は変わらないのに仕事を遅らせてでも
文章の一語一句にケチをつけられる無意味さ
自分の文章は決して下手では無く今までは分かりやすいとしか言われてこなかったが
今の会社ではネチネチとこねくり回す文章が好まれる異様な文化
こんなところ >>147
今の俺と全く同じ状況で親近感覚える
俺も3社目だけど、今が1番合わない
というか、不満だらけでやる気が起きない中、テキトーに仕事してても良い評価されるようなレベルの低めな会社… >>149
> 直しても結果は変わらないのに仕事を遅らせてでも
> 文章の一語一句にケチをつけられる無意味さ
> 自分の文章は決して下手では無く今までは分かりやすいとしか言われてこなかったが
これ以外は何とか自分が我慢すればどうにかなりそうだけど・・・。
他にやりたい事も無いのなら、ただただ働くことが嫌って可能性は無い？ >>151
そうですね
3社経験して会社員自体が向いてないのかもと思うことはあります
かといって何か独立に向けて準備してきたこともないので
会社勤めを続けるしか無いのかなと諦めてもいます
やりたいことをやって満足な給料貰えてる人が羨ましい
みんな色んなもの抱えてると思うけど >>152
3社経験して
何かしら自分が本当にやりたい仕事っていう物が見えてくれば
また違うんですけどね・・・ 『人とあまり関わらない仕事がしたい』
これ言ったら友だちからは酷く貶され、親からは悲しい顔をされる
機械や設備相手の方が気が楽なんだ……
チームワークの仕事は好きだし得意だけど、部外者の奴らと日程調整とか会議とか、机上のアレコレは本当に性に合わない
現場で起きてることを何故机上で済ませようとするのか？何年も現場作業員やってるけど理解できない
頭が悪いと俺ら手足が迷惑するんだよ… >>154
まぁ、年収が高い仕事はコミュ力が求められる仕事に多いからね
そこまで他人からの世間体は気にしなくても良いんじゃないか？ >>155
確かに、これまでのコミュ力求められる仕事は待遇も良い方だったなぁ
ありがとうございます
自分でもわかってはいるんですが、やはりコンプレックスなのか世間体ばかり気にしてます…… >>157
そうですよね
水しか飲めないくらい生活苦しい！とかではないけど、生活水準下げるとなると必然的に惨めな選択肢を取ってしまう… そんな言うほど金使うか？？
結婚も子供もマイホームも持たなければ
余裕やろ この先、一生独身だったとしたら、やはりお金は大切だ。老後の資金をためるとする 自分が入院するとなった場合、付き添う人が１人必要なんだよな
家族が居れば家族に頼むのだが すべては金よ
金されあれば今の仕事続ける気になるのに え？逆じゃない？
金が無いと続けるしか選択肢が無くなるでしょ >>165
そういう意味ではないと思うけど
給料が良ければって意味でしょ？ 転職経験1回
前職保険営業5年
現職内勤事務5年
現職は各営業員の実績管理、データベース管理やら行っているが社内用語が同じ言葉で部署毎に意味が違ったり、都度言うことを変える上司、自分の世界を持っていて何十時間も残業する上司
働き方についていけない
将来この人たちの仕事を引き受けるとなると身が保たない
仕事内容は営業の方が裁量もあって楽しかった >>167
>>将来この人たちの仕事を引き受けるとなると身が保たない
わかるわ
休日まで働いてるような上司の仕事とか無責任にやり残した仕事とか
引き受ける気にならない 貴方を後釜として考えてるだろうし、しゃーない・・・ >>167
同じだわー
これまでの会社が大きい会社だったから「誰かの後釜はこの人」って明確な後任がないままやってたからある意味逃げられるけど、今のクソ小さい会社だとその人の後任は俺以外あり得ないから逃げようがない
それもあってまた大企業に転職したいと思ってる このスレは
給与＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜＜プライベート時間
の人が多いんだな >>173
俺の考えはプライベートを充実させるための仕事だなぁ
家族や友人、趣味を過ごすための時間と金を確保できる仕事っていう丁度いいところが良いだけ
まぁそんな条件厳しくない >>175
最低って難しいけど
年収600万、土日祝休みの年休120超え
このラインを超えないと家も車も維持できないしプライベートの時間取れないしな >>172
うちは5000から10000人のそれなりに大企業だけど
組織がそれほど大きく無くて少ない人数で
無理に大量の仕事を回してるから跡継ぎが確定してる状態
大企業の意味なし
さっさと転職するわ >>173
バランスだよ
激務でプライベート時間削られてもそれを上回る高給なら満足するだろ
まったりそこそこ給料のメーカーより激務高給のコンサルの方が大抵Vorkersの評価高いし 転職して1年目
条件も環境も同僚も良い人達で転職してよかったと思ってたんだけど、一点だけ、同僚たちの口が軽すぎるのがストレスに感じてる
例えば突発で連続欠勤した人がいて、〇〇さんどうしたんですか？って聞いたら
「〇〇さんの親御さんが〇〇の妹さん虐待してて昨日は警察に行って、今朝は妹さんが自×未遂しちゃったらしくて病院に。親御さんが社会的地位のある人だから揉み消そうとしてて〇〇さんがry」
とか、ここまで詳しく教えてくれる（一応フェイク有）
入社一年目の自分にここまで話すか？家の事情で、って一言ボカせるのに
って凄くモヤモヤする。しかも一人だけじゃなくて職場の人みんなこんな感じ
自分も今親の体調が悪くて休ませてもらう事があるんだけど、それも自分の知らないうちに親の歳や病名まで同僚全員が知る事になるのかなーって思うとなんか凄く嫌… 言われるのも嫌だし聞かされるのもストレス
かと言って「私そういう話聞きたくないんで！」とかわざわざ拒否ってたら変なやつって思われるかなー >>180
新卒で入った会社がそれだった
あまりにもみんな口が軽すぎるから比較的親しい上司に「ここの部署、話広まるの凄く早いですよね」って言ったら「みんな誰かの噂って好きでしょ？どんな話しても広まるからね」って言われた
その上司も凄く口が軽くて、俺の身内話とか、ある社員の彼女のこととか何でも知ってて気持ち悪くなる
それで何も自分の事話さなくなったら「お前最近付き合い悪いぞ」とか「自分のプライベートのこと話さないと何考えてるかわからない」とか言われるようになった
雑談力と鈍感力が必要な部署だった >>169
>>172
本当にそれなんですよね
土日なく休日出勤、深夜残業、残業手当なしでやっている理由がわからないです
給与も700いくかどうかで高負荷になっている先輩達
極力最低限しか仕事を引き受けないように逃げているけど問題の先送りにしかなっていない >>185
仮にその内容でも650万〜が確約されてるなら、まぁやるけどうちの会社はそんなにやっても450万行くか行かないかだから、さっさと資格とか取って大企業に戻りたい >>176
プライベート重視の最低ラインが600万か…レベル高いなぁ
これといったスキルも職歴もない自分は600万稼ごうと思ったら仕事に生活の全てを捧げるレベルで働かないと届かない
これまで600万どころか500万にも届いたことないし なんか仕事がやりにくい仕組みのカイシャに入ってしまった
卸業なのに末端営業して、でも中間企業がいるから客から何円くらい？って聞かれても漠然としか答えられず、価格交渉とかされても応えられない。
かといって中間企業がうちの製品売ってくれるかというと積極的には売ってくれない
一回一回確認と連絡を繰り返していくから仕事の効率が無茶苦茶悪い コロナ禍で最終面接までオンラインだけで採用まで進んでしまい、
実際の会社訪問できなかったばかりに入社後のギャップに苦しんでた。
どこかのタイミングで勇気出して会社訪問の希望出せば良かったよ。 >>189
逆に1度も会社訪問せずによく入社決意できたな・・・
末恐ろしいわ・・・ 派遣会社の大量採用とか以外で最終面接がオンラインの会社なんて見たことないわ
そんな会社もあるんだね どこの大学を卒業したかによって未来は変わって来てしまうわな >>192
JRは普段から利用していてイメージがつくから、まぁ良いわな
>>193
そりゃ、そうでしょ 職場見学しようが会社訪問しようが実際に入らないとわからないことなんてやまほどあるよな
俺も入社前は実際に訪問して良さげだったかし転職会議とかの社員の評判も当たり障りない感じで、まあいいだろって感じで入社した。結果働いてみて大きな欠陥があった
どういう欠陥かは特定されるかもしれんからやめとくけど本当就職は会社ガチャだよ >>195
特定されない範囲でどんな欠陥だったの？ >>194
！？
マジかよ
普段から利用してるから大丈夫ってそんなに見る目に自信があるのかよ
俺はjrに入って失敗したぞ >>195
わかるわぁ〜
JRがそれだもん
会社ガチャというより配属ガチャと言った方が正しいか 10月に入社して二週間経つがほんと辞めようかなやむ 失敗したって感じる企業ってどんなことろ？
有名企業とかその子会社でも感じたひとおる？ 惨めな選択というとオンボロ借家に住んだりとか
車の免許持ってないとか >>201
とにかく窮屈な雰囲気だったな
実務以外に時間とエネルギーのほとんどを割かれて会社に飼われるってこのことかと思った >>201
営業部長がパワハラでしょっぴかれたり
社内不倫セクハラで週刊誌されたり >>201
子会社って役職とか現場のまとめ役とかを親会社からの出向者が担当して定期的に異動するからか
人間関係がわりとあっさりというかドライな部分がある気がするわ
それは会社の規模が小さくて従業員が少ない程より強く感じる気もする
それをどう受け取るかは人それぞれなんだろうけど
俺はあれじゃ会社が根深い問題を抱えていた場合に腰を据えて解決とかは難しいだろうなと感じた
有名じゃないがとある子会社で俺が見たのは従業員の高齢化と後継の問題に対してどうも本気度が薄かったりとかね
会社一丸でなんとかしなきゃって雰囲気がなかったんだよななんか
まぁその会社に固有の話だったのかもしれんけど >>201
有名企業と思って喜んで入ったら、その数ヶ月後に
ブラック企業大賞を受賞してたことがあったな。 >>201
JR◯日本
クソ過ぎた
大手電機メーカー
給料詐欺にあった 転職して７ヶ月。ここ最近毎日のようにトラブル続き
ボーナスまで我慢我慢…できないかも 転職してもきついな
結局新人だから会社のルールとかも1から覚えないといけないし
精神的にきつい
しかも小さい会社だから逃げ場がない >>210
小さい会社でも
良い会社は良い会社だよ >>201
大手材料→大手電機と来たけど、配属ガチャがすべて >>213
きついよな
スーツ着て高層ビルのオフィスで働くの憧れて入ったけど俺には合わなかった >>214
高層ビル勤めなら
それだけで自我を保てるから良くね？ 配属ガチャ大失敗やったわ。
俺の上にあたる人がクソすぎる。 転職して半年経つが仕事がない
上司からも仕事は与えられないし、部署も人が足りてない感じもない
かつてないぐらい暇な仕事過ぎて将来が不安になる >>220
もらえないから不安なんだよね
残業代も稼げないし >>219
そんな会社にいた
年休120日以上、7.5時間勤務で仕事は2時間で終わる、残業禁止のため年収350万のみ
贅沢できないがお金のかかる趣味もないし一生勤めると思った
ある日突然パ◯ハラ気味のやつが入社してきて被害者は暇人だから会社は対策せず
嫌なら辞めればいいという態度
そんで辞めた >>218
初日に1度仕事を教えたらあとは放置してくる。
質問したら最初にバカにしたような笑いをしてから、よく分からない説明をする。2回目聞くと前教えたでしょで終わり。
前日ボソッと言ってたことに関することをしたら、昨日言ったでしょと言ってお終い。
何も分からない状態なのに、見て覚えろしか言わない。
間違ってたりしても基本放置されて、他の人にボソッと言われるくらい。
マンツーマン体制でやってるから、安心してねとか面接時に言われたけど、2日目から殆ど1人で業務を行ってる状態で、出来ること終わったからやることないか聞いても、無いって言ってそのままどっか行く感じかな >>223
周りの人はその上司のことなんか言ってない？前の会社に部下がどんどん退社する管理職がいたけどそいつ思い出したよ >>224
部署に俺の他二人いて、1人は支所の副所長的な立場の人だから殆ど見てもらう機会は無くて、部署のメインの人は半年したら定年退職する人なんだよな～。
新人いじめなのか分からんけど、俺と同じ時期に入ったもう1人の人は別の部署で、別の人とマンツーマンで作業してるのを見てるから羨ましいなぁと思ったり。
>>225
みんな仲良く、悪口言わないみたいな雰囲気あるから、その人のことなんて何も聞けないな～。
休憩とか昼休みの時はその人車の中で1人で過ごすような人。皆は休憩室でおしゃべりしてる感じの人。 >>225
それって会社側は
何でその管理職を辞めさせないんだろうな・・・ >>226
先輩ガチャに外れた感じか・・・。
まぁ、でも会社辞めるってほどの辛さでは無いんでしょ？ >>219
>>222
俺も今それ
前職が申請上限引っかかってサビ残しまくったり、泊まり込みで仕事しないと処理できない部署にいたんだけど、それで身体壊して転職した
そしたら今の会社は仕事がなくてクッソ暇、上司からは勉強してたら良いよって言われるけど勉強するほど難しいものがない、それで残業もないもんだから給料めっちゃ低くなって転職活動中…… >>228
2日目から殆ど1人、出来ることを探してやりつつ、やる事あるか聞いてもないと言われて放置されたり、手伝えそうなことあったから手伝うと言ったら要らないと言われたり、何かある度に馬鹿にしてる様な笑いをされるってのは、鬱持ち、不安症持ちの俺からしたら果てしないストレスなんです >>230
俺も鬱持ち、不安症持ちだから、人間関係はまぁ良い方だけど仕事がなくてエクセルコロコロしてる時間が将来が不安で気分が落ち込む
他の社員が50〜60ばかりだからおれみたいな20後半の働き盛りの気持ちは理解されないんだろうなぁ >>227
クビはやっぱ難しいみたいよ。でも以前課長になったけど降格なったって聞いた。
>>226
他のひととはうまくコミュ取れてるなら相談とか愚痴ってみれば？悪口にならない程度に 財閥系は降格がないからパワハラが横行しまくってる
だから若手が辞めまくってる >>223
某大手化粧品会社の販社がそんな感じ
新卒は何人も休職してたな >>219
それって「使えない社員」と思われてるんじゃないか？
そういうことはない？ >>230
それって「使えない社員」と思われてるんじゃないか？
そういうことはない？ >>231
周りが年寄りだらけってのも確かにキツイよな。
>>232
基本的にずっと1人で動いてるなどなど愚痴に聞こえない感じで言ったら、仕事慣れるの早いねー、若いっていいね～って言われたくらいです(笑)
>>234
同じような会社あるんだなー。
そこで耐えるか、はたまた我慢できなくなるかって感じか。
>>236
否定は出来ない。 さほど難しくない仕事で馬車馬の如く働きたい
バリバリ働きたい
今の、時間が過ぎるのを待つだけで給料低い仕事なんかしたくない 社畜思考よりだと自分でも思ってる
楽を追求することは良いし自分も楽したいけど、それは仕事をやらないことではないし、お金貰ってるからには働きたい
ただ今の会社は5,60代がメインだからか、仕事の流れが物凄く遅くて、性に合ってない
本当入る会社を間違えた 「ずーっと暇、たまに仕事が来る」はムリって学んだ
これまでの会社は「ずーっと仕事、たまに暇でのんびりタイムある」だったから…… そのぬるま湯が定年まで続くならいいけどそうとは限らんからな
転職考えてるなら職務経歴書に書けるような仕事したいし、その会社に骨を埋めるつもりでもそんな会社いつ倒産してもおかしくないし、
倒産まで行かなくても異動で激務部署に飛ばされるかもしれないし
俺は未経験で病院の総務に入職したけどやることは資材管理がメインだから同じような心境だよ 利益率低い会社でパワハラもあるから近いうちに辞めるよ
何の魅力もなかった面接で嘘吐かれたし
管理職の頭はおかしいし 職務経歴書って現職の事書かなきゃならんのかな？
前職から現職を経て転職じゃなくて、前職から無職になって転職みたいな感じで、現職の経歴を消したいんだが…… >>247
途中の経歴隠してるひとはいると思うけど、税金の関係とかで前年の所得出せって言われたらしんどくない？会社には無収入で通して自分で払えばいけるのかな？ >>248
そうですよね…
直近の経歴は隠しようがないかもですよね
確かに、税金関係でバレるか… あまりにも何もやってなさすぎて、職務経歴書書けんわ…… 「“何もしない”をやってました」と書けばいいだけだろ てゆーか、「お前らは何か仕事してないと生活できないだろうが
俺は何にもしなくても生活していたんだから、俺のほうがお前らより凄い」と言えばいい >>253
強気ww
面接や職務経歴書はマウント取る場ではないですよw
でもそういう気概も重要なのかもなぁ… たとえ無職でもエージェントから契約社員の求人紹介されたら
「は？契約社員なんて眼中にない。正社員求人を持ってこいや」でいいよ >>253
草
それただ単に親の脛かじってただけですよね？で一発で論破されるだろｗ >>257
暇で給料そこそこなら良い
だけど、今は暇で給料壊滅的なのが問題… >>242
> ただ今の会社は5,60代がメインだからか、仕事の流れが物凄く遅くて、性に合ってない
> 本当入る会社を間違えた
それって入る前から分かるだろ・・・。
下調べ不足だな >>259
被害者面だけど、この会社には色々騙されてるんだ 毎日後悔してるけど、年だから行き先も無い。
あんな良い条件の仕事と会社を捨てて、ほんとにバカだった。
バカだった
>>260
そのIDはこのスレに来てまでケチつけるレスしかしてないよ
放っておけばいいよ >>261
同じだなー
後悔の毎日、どうしたらこのネガティブな感情がなくなるのか…お互い辛いですね
そうみたいですね 転職失敗、正社員希望的で我慢して三年勤め辞めた。
仕事内容は工場倉庫作業員、一年目厳しけど仕事を教えてもらいながらなんとか働いた。
二年目、何かがおかしい仕事を教えてくれた先輩方楽することばかり考えて働かない俺だけ忙しい。
三年目、後輩入ってきた後輩は先輩にゴマをすり働かないとこ尊敬して働かない。
自分だけ走り回って働いてる。
社員も注意しない。
バカらしくて辞めたい。 支離滅裂な文章になるくらい精神的ダメージ負ってるのか… 最近昔の懐かしい思い出ばかりに浸ってるわ
楽しかった小中高、組織での責任もなく自分の思うままに毎日を楽しく生きていたあの頃。でもあの頃こうしておけば良かったなあって悔いはたくさんある
タイムトラベルか何かで昔に戻って人生やり直して…って最近はこんな空想することが多くなった。末期かな >>270
> 最近昔の懐かしい思い出ばかりに浸ってるわ
> 楽しかった小中高、組織での責任もなく自分の思うままに毎日を楽しく生きていたあの頃。でもあの頃こうしておけば良かったなあって悔いはたくさんある
> タイムトラベルか何かで昔に戻って人生やり直して…って最近はこんな空想することが多くなった。末期かな
全く俺と同じだわ。
あの頃はマジで人生の全盛期だと思う。
あの頃も多少なりとも悩みがあったが、今の悩みに比べたら
学生の頃の悩みなんてたかが知れてるし・・・・・ 大学受験でさえ社会に出てからの悩みに比べたらかわいいもんだよな
思春期の恋の悩み？友達とうまくいかない？そんな悩みかわいいもんだ
大人になってからの人間関係は本当疲れるしストレス溜まるし嫌だからと言って学生みたいに逃げ出す事も出来ない。まあ全てを投げる覚悟があれば逃げる事も出来るけどそうすると人生詰む >>272
俺も同じ
寝る前は必ず人生やり直すことを空想して眠りにつく
あの時勢いで転職しなければ、あの時の採用面接落ちてれば…数えきれないほどやり直したい人生のポイントがこの2年で出てきた
そんな空想からの目覚めはいつもと変わらない、絶望感MAXな人生が始まる
だから寝起きは最悪 転職失敗したけど、転職しないままでもストレス抱えてたろうからなんとも言えない >>276
大人ですね
俺は前の方がマシだったって後悔ばかりで気が狂いそうです どんなにいじめても辞める訳ないと思われてるのを感じる >>270
中高楽しかったのか。羨ましいなぁ
俺は中学最悪、高校は中学よりマシ程度のクソ環境で、中学時代に人間性歪んだから今も苦労してるよ
せめて中高楽しかったからもう少しまともな人間でいられたのかな
あの頃ああしておけばなぁ、ということはしょっちゅう思い返してるし、
何ならあんなクソ中学に進学せざるを得なかった環境を用意した親を恨んですらいる
何であんな治安の悪い所に居を構えたんだと >>281
中学から受験は流石に敷居が高いやろ
高校からなら高偏差値の民度の高い学校に行くのは可能だけど・・・ >>273
同じく人生で一番辛いのは仕事だな
育児も辛いけどやはり仕事は辛い。
恋愛大学受験学校生活は論外、あんなの辛い内に入らない。
仕事は奴隷以下の扱いよ、
出来ないで済まさせないプレッシャーや
怒号罵声浴びて終電まで残業や泊まり込み。限界を超えたタスクで終わらない仕事の毎日。鬱病休職もしたけれど仕事は日々精神を削られて凄い憂鬱にさせる。
仕事＞＞超えられない壁＞＞＞育児＞＞＞＞恋愛＞大学受験＞学校生活 >>284
横だけど中学受験をしたかったと言っているのでは無く
居住地の事を言っているのだと思うよ
住所で学校区が決まるから
子供がいる人が家を買う時は治安や学校区がどこになるかを考えて買う人は多いと思うよ >>287
補足ありがとう。まさにその通りです
親父が甲斐性なしなのでスラム街にある親の持ち家を継いだのです
まともな親なら郊外の治安のいい地区にマイホーム建ててくれたはず
くそったれ >>287
なるほどね。
そういうのも加味して家を買わないといけないのか。 うちもビンボー
両親は優しいけど、自分が一番優しくして欲しかった時期に両親の仲が最高潮に悪くて毎日毎日喧嘩を見て育った
だからか、大人になってからも人に頼ることができない&できない自分を責めて自滅のパターンで職を転々としてる
長文すまん …もう、なんか、色々やになってきた…練炭でも買いに行くかなぁ >>292
だから毎日、人身事故が絶えないんでしょ
>>293
陽キャが集まる職場か >>294
飛び込みとかは社会的に迷惑かけるからなぁ
>>295
って、俺も少し前までは思ってたけど、最近は逝ってしまった方が楽なのでは？と思いはじめてる。
試した事ないし、試した人の話も聞いた事もないから、知らんけど 生きること自体がしんどいなら死んで楽になるのもいいだろうけど
仕事がしんどいだけなら辞めて無職堪能してから死ぬかどうか考えればいい >>297
あなたはエスパーですか？
仰る通り、仕事"だけ"がシンドイなら、辞めて転職でもすりゃあ良いんだけど、それだけでは無いんだよね…
最近は毎日『こんなはずじゃなかったのに…なんでこうなった？』としてもしょうがない自問自答…俺、既に病んでるな…多分…
って話し始めるとスレ違いになっちゃうけど… >>298
横からすみません
わかります。僕も毎晩「なぜこんな人生になった？どこで間違えた？」って自問自答してます
それもこれも前職でパワハラで適応障害にされて休職してたら、休職中に追い討ちパワハラの電話で鬱にされたのが原因だよなぁと自己完結しつつも、同じことをまた考え始めてます…… >>298
> 最近は毎日『こんなはずじゃなかったのに…なんでこうなった？』って自問自答する日々
一体、何があったんだよ・・・。 結局、結婚するか否かによって深刻度は違うよね。
そりゃ、結婚さえしなければ年収250～300でも良いけどさ、
若い夫婦とかカップルを見ると
その人達がもう既に手の届かない位置に行きかけてる年齢だから、めちゃくちゃ辛くなる・・・・・
お前ら今すぐNHK教育を見ろ！！！
FIRE特集やってるぞ
_ >>299
自分は、自問自答 -> 自問自答してる事自体に自問自答 -> 自問自答…の無限ループに入ってます。
>>300
よくある話。
旅行業界だったから、コロナの影響をモロに受けて、2020年末でクビ
-> なんとか異業界に再就職出来たけど、給料ガッツリ下がって、ワイフが働き始める(再就職までに二ヶ月の無職期間あり)
-> ワイフ忙しくなる。俺も異業界で再スタートだから忙しくなり、家庭も微妙な感じになる。二人で働いても、コロナ前の俺一人の収入にも満たない
-> 春先、昔のツテで声掛けて貰って、旅行業界に復帰したものの、給料は多少上がったものの、コロナ前の水準には程遠い。引き続きワイフ忙しく、疲労の為、家庭内の雰囲気は更に悪化。
-> 直属の上司から『〇〇部長が引っ張って来たから期待してたけど、使えねーな』的な雰囲気。他の人とはうまくやってるし、数字目標もクリアはしてるけど、直属上司は俺の事が嫌いみたい
俺もワイフも必死に働いても、コロナ前の俺の一馬力 > 今の二馬力、な感じ。
ワイフが働き始めてから、炊事・洗濯・掃除・時間的に可能なら子供の習い事の送り迎えを俺がしてるから、子供は喜んでくれてるけど、俺としては結構ハードな感じに加え、単純に俺もワイフも疲れてるってのもあるけど、結局金が足りないと家庭内はギスギスするよね。
色んなストレスで家庭内がギスギスしてるせいか、ADHDの子供の様子がみるみるおかしくなってきてる。
(俺もワイフも子供に当たる事は無いけど…)
更に職場での口撃。
コロナ真っ只中でニュースとかでは大変な人とかを見聞きするけど、身近な周りを見渡すと、それ程コロナの影響で悲惨な事になってるヤツはいないから、余計『なんで？』と思っちゃうのかも…。
…って、ウザい長文書いてる自分に気付いて、またストレスを感じてる。
仕事をクビになる前までは、根拠のない自信を持っていて、なんとかそれなりにやってたけど、もうダメポ…。 >>304
ヒェッ
会社が少しでも変わるとそんなに人生激変するのかよ・・・・。
とはいえ、コロナは自分の力ではどうしようにもできなかった事だし、
そこはきっぱり割り切るしか無いんだろうね・・・。 家庭を持ってたら面倒臭いわな
一回奥さんと話し合った方がいいんじゃねーの 過呼吸で気絶したら筋肉緩んですごい幸せだった
肩こりがなくなって寝落ちなんて久しぶりだったわ >>305
コロナとはいえ会社をクビになったり、無職になったり、こんなに金に困るとは思ってもみなかったから、ついつい『なんでこうなった？』って考えちゃうんだよね…。
更なる転職も考えてはいるけど、声掛けてくれた人への義理もあるし、転職活動する余裕が無いから、当面は耐え忍ぶしかないかな、と。
>>306
そうそう、独身なら自分だけ我慢すれば良いんだけど、家族が居るとね…。
ワイフとも何度か話し合ってるけど、すぐに関係改善は難しそうだね。
ワイフも働いてくれてるから、なんとか生活出来てるけど、時間的余裕もそうだけど、やっぱお金に余裕が無いとピリピリするよね…。 お金の余裕、マジで大事
貯蓄じゃなくて、給料低いのはキツイ >>311
生活費ちょうどの収入は
苦しくダメだな
突発的な事象に対応できんし
たまに羽目外すことすら耐えることにもなる >>313
ですね
今は朝昼抜いてどうにか支出減らしてます
あと、持病の通院頻度を減らしたり…… >>311
かといって、
給与が高くなると
今度は仕事がキツくなるパティーン >>315
俺はどちらかと言うと頑張って働いて、高い給料貰う方が性に合ってることが今回の転職失敗で身に染みてわかった… >>315
仕事キツくて給料安いのはナンボでもある
高給なだけでもだいぶいいわ >>318
わかる
高級ってリターンがあるから頑張れる
薄給できついクソな仕事はどこにでも転がってそう >>320
それは余裕というか愛情とか、若しくはこのご時世習い事させないのはどうなのか、という世間体なものでは？ 中学生とかなら受験を見据えて塾に通わせるのは良いと思うが
それ以外でお金に余裕が無いのに習い事はなぁ・・・・・ 子供の頃スイミングスクールに通わせて貰ったことは本当に今でも感謝してる 6月に転職してきたばかりだけどエージェントに登録し直したわ 前の会社の人に会った
転職失敗したと嘆いて、転職活動中で良い求人を見つけたが『エリア内転勤可の方！』という転勤はしたくないと愚痴をこぼしたら、甘えるな！と急に変貌されて驚いた
この歳で引っ越しを伴う転勤は嫌だなぁ…… >>325
ライフスタイルとか価値観ベースで考えて嫌なら通勤圏内+転勤無しの案件探すしかないわな。今どき甘えではないと思うけど…
俺は通勤圏内+転勤無しで探してるよ
持家だし互いの実家に行きやすいし友人にもすぐ会えるし街まで電車で30分だし趣味の外遊びも出来るしライフスタイルだけ考えれば最高の立地。この地を動くことなんて考えられない。でも求人は少ないから転職活動は長引くと思う。 >>326
求人少ない田舎なら
最高な立地じゃないじゃん 前の会社より金の待遇、規模もはるかに良く、通勤も徒歩でも20分、自転車なら10分で字面だけ見たら誰でも転職成功に見えるが、実際は前の会社で良かったわ。仕事はハードで人間関係が最悪だわ >>320
>>321
余裕はないからいくつかはやめてもらって、子供が続けたいのだけやってる。
流石に以前と同じようには出来ないから…。
世間体とかではなく、出来る範囲で子供がやりたい事はやらせてあげたい、という親のエゴです。 >>322
去年の塾の夏期講習、冬季講習は厳しかったなぁ…自分も昔塾とか行かせて貰って平気でサボったりしてたけど、今更申し訳ない気持ちになったよ(笑) >>327
「最高」の掛かり方を勘違いされてるけど…
京阪神だから地方都市だな
求人少ないのは条件も関係してると思う >>329
わかる
自分も条件良くなったと思ったけど仕事がハードすぎてもう辞めたい
よっぽど会社が嫌じゃなければ転職なんてするもんではないな…
リスクがでかいわ >>329
自分も一緒。
会社の将来性に不安を覚えて転職したけど、今の仕事つらすぎ
前職に戻るって考えない？
自分は戻れないか、同僚経由で確認中 一度、会社を見捨てた人間を
そんな簡単に出戻りさせてくれるの？
たとえ、出戻りさせてくれたとしても
良い気持ちしない人も少なからずいるだろうし、
気まずくない・・・？ 普通に仕事できて円満退職してたら出戻り歓迎なはず
ある程度働きぶりも知ってるわけだし人手不足な業界多いし
変な会社だったり辞め方がおかしかったら知らないけど
直近で知り合い二人出戻りしてる そういうホワイトな会社は
そもそも転職する必要ないのでは？ >>332
京都、兵庫は知らんが大阪通勤なら仕事いっぱいあるやん >>336
仕事有能すぎたら出戻り出来ないケースもある
直属上司とかが追い抜かれる、自分の職位を脅かされると考え猛烈に出戻りを反対するケースもある
普通の一般職で普通か少し有能なら出戻り出来る
けど、頑なに出戻りは受けない企業もある >>330
エゴと言うか愛情だと思いますよ
金銭的余裕あってもやりたいことやらせてあげない親も居ると思うし… 前職、前々職にめちゃくちゃもどりたいけど、出戻りは気まず過ぎてできないや…
だから毎回、名前も顔も色々変えてもう一回採用試験受けて入りたいなぁって空想してる
採用担当やってたから適性検査とか落ちる気がしない >>342
だろうねぇ
余程貢献してたか、職位が高いかじゃないかな… あるいはガチで人手不足だから出戻りだろうが何だろうがウェルカム たとえ、一人の人が許可したとしても
周りの人は歓迎してるとは限らないしな・・・・ 総合的にネガティヴに捉えられると思う
出戻りして喜ぶのは一部だけ 自分の会社を見捨てて
他社で失格の烙印を押された人を
気持ちよく受け入れる人はいないわな 転職しても失敗しかしないしそもそもサラリーマンが向いてないということに気づいた。独立目指す。 >>347
確かに…
俺は鉄道技術系職だけど、自社でゼロから育てた奴が教えた技術や知識使って競合他社に転職して、やっぱり初めの会社が良い！ってのは育てた側からすると気持ちの良いものではないよなぁ >>340
ありがとうございます。
金ないヤツのセリフではないけど、やはり子供がやりたい事を親の事情、特に金銭的事情でやらせてあげられないのは申し訳ないな、と。
実はもう辞めたいと思ってた習い事もあったみたいで、まぁ結果オーライかな、と(笑) >>320
金無くて子供に我慢を強いると親ガチャ失敗と騒がれる世の中だからな >>351
どういたしまして！
それにしても、良い親だ！
僕も見習おう！
あれ…子供いなかった、ん！奥さんもいない？
……彼女すらいない｡ﾟ(ﾟ´ω`ﾟ)ﾟ｡ 前任から引き継がれてないし上司から聞いてもない業務で怒られて鬱
聞いてないんだから知らねえよ 明日も仕事行きたくない…
気になる求人あったから応募したけど、書類選考の結果がこない
通貨のときは連絡早いよね？ >>347
大リーグから日本野球に戻ってくると都落ち感あるよね >>357
このスレにいる奴らは大リーグじゃないやろ 今日も寝る前恒例の転職サイトで求人探しで現実逃避しよう >>352
『親ガチャ失敗』とか思われると切ないなぁ(´・ω・)
>>353
良い親ではないでしょ、貧乏なんだから(汗)
>>358
ワロタ 子供に習い事ひとつさせられない、私立大学に進学させられない甲斐性なしは子供作るべきじゃないよ
衣食住は揃ってて当たり前だからな。一丁前に子供の親ヅラしたいなら
最低限上記の環境を用意して且つその子供をまともな社会人に育て上げてからな
産むだけなら猿でもできるんだよ 現在の不遇を親のせいにするようなのは本人の資質もあるだろうけど親の教育もあると思うわ
うちは大学受験前に親の会社が倒産して一気に転落して
浪人確定で高校卒業して家出て働きながら浪人してまた受験失敗して専門卒で社会に出たけど
それまで育てて来れた親には感謝しかないわ
苦労しながら育ててくれたのをみてきてるから
ただ自分のこどもに同じ苦労はさせたくないから必死に働いて大卒まではきっちり面倒見たけどな 転職失敗したスレなのに養育の話なんてどうでも良いわ
子供はおろか結婚していないのが大多数だろ >>366
だと思うわ
そもそも良い親とかは子供が決めることだろ？
お前らの物差しで見られても迷惑 書類通ってた！転職ばっかりの人生なのに面接してくれるって！ >>370
おぉ！おめでとう
面接ガンバです！
何回目の転職？ 恥ずかしながら、当方30代前半で4回目(3日で辞めたところ入れると5回目…)です >>373
似たようなもんだけど
どんな仕事に応募してる？
参考までに教えてくれ >>363
上の人は減らしたけど習い事させてんじゃないの？(笑)
衣食住のどれに私大進学が含まれるの？(笑)
>>368
そだよね。
私大進学すれば幸せなんか？っていう(笑)
幸せの形は人それぞれ。
こんなスレのぞいてる位だから、偉そうなこと書いてる人も目糞鼻糞なんで、みんな仲良くしよーよ。 メーカーの営業なんだが、同僚が20人が21時なのに全員まだ働いてるっておかしいよね？
前職では19時にはみんな帰ってたから、気になる >>374
事務+接客の求人に応募してる
事務オンリーの求人は倍率高い割に給料安いから諦めて、土日祝休みも諦めたよ 今年6月に転職してきてめちゃくちゃギャップ感じて転職活動再開したけど、大手も意外と書類通るな 2年前の今頃の話し。
15年勤めた会社に嫌気がさして、
準大手から超大手へ転職した。
転職した超大手企業は誰もが知る知名度がある会社で
入社となれば安泰。本当安泰。
面接時、お金関係は聞かなかった。
気持ちがあってこの業界にいる。
と熱くアピール。
内定頂いて入社をし気づいた。
定期昇給が年3千円。
年齢から平社員から昇格無し。
年収幅は40代年収400万弱から定年の歳で450万。
夢では飯が食えぬと思い、
給与欲しさに転職サイトを見る日々
数ヶ月でリタイア。
そして同業界の中小企業へ。
そこそこの中小企業の求人をみつけ、いざ面接。
管理職待遇で採用貰い入社。
土日祝日休み月残業20時間 有休完全消化。
年収450万～700万、昇給賞与、退職金有り。
心身とも楽で職場の環境も悪くない。
今は将来性を感じる日常がある。
2年前にこのスレにお世話になっていた事思い出し
久々に覗いてみた。
悩んでいる人に少し伝えたい。
オマイらまだまだ諦めるな！
次がダメでもまた次があるから！ >>377
給料によるな
それで月収30万ならまぁ・・・ >>378
なるほど。
やはり、妥協は必要だよね。
事務＋接客ってバックヤードみたいな感じか・・・ >>381
残業代は全て出るから、30万は余裕で超えるなー
俺は定時退社の会社に慣れすぎて、残業キツい >>384
残業沢山あっても、とにかく金を稼ぎたい人にとっては良いかもしれんが
あくまでプライベート優先でワークライフバランスを重視する人にとっては
辛いだろうな 全くないのも金少ないから嫌だけど多すぎるのも嫌だなぁ
残業日に1時間ぐらいがいい >>384
わかる
俺も新卒で入った大手の会社で定時退社しかしてなかった。
それで同業の超大手に転職したら毎日2〜4時間の残業や日によって会社に泊まる時もあったり、あと朝早く出勤してサビ残の日々が続いたりして、身体と精神的に壊れた
そんで休職してたら、さっさと辞めろ！って毎日管理職から電話かかってきて重症化して辞めた
今思えば金銭的には余裕あったけど、そんなのを実感する暇もないほど働いてたなぁ
身体には気をつけてな… 俺みたいになったら終わりだぞ！ 本社運営の暴走(迷走)で滅茶苦茶忙しくなったのに上司がマイクロマネジメントしはじめてやり直しやしょうもない仕事が少しずつ増えてキャパオーバー状態。今は繁忙期では無いのに毎日が繁忙期状態で周りの従業員も疲弊してきてる。
そろそろ職場崩壊するんじゃないかな？
会社に頃される前に転職活動再開か(´ω`) >>388
社員数30人程度の小さな会社に転職した
求人票詐欺とかにあって相変わらず辛い思いをしてる
鬱は相変わらずな感じで、毎日死にたいって思いながら生きてる 329だが12年働いた会社はマイナーで、給料も安かったが人間関係は悪くなかったから辞める気はなかったが業績悪くて人員整理で同時期に入った人等も次々辞めて行ったから焦って辞めたんだがな。今は毎日やめたい気持ちだわ コロナで会社潰れて転職してそろそろ一年。
年収500万、残業ほぼ無し、完全週休二日。
前の会社の倒産騒動でかなり大変だったから、今の会社は収入減ったけど楽でいいやぁと思ってたけど、もうちょっと金欲しいなぁ。
多分他の会社行けば給料は上げて貰えそうだけど、今のお気楽な環境は無くなるだろうし…悩むな。 ウチの会社も残業なしだとそんくらいだけど
残業なしはあり得ない。
願わくば残業なしで700くらい欲しいよな。 みんなは、何をメインに転職活動してましたか？？
転職サイト使ってますか？
それともエージェントですか？ >>396
サイトもエージェントもスカウトも全部使ってたけど
急がないなら企業スカウト待ちつつ自分でサイトから吟味して申し込むのが良い
切羽詰まってるか多忙ならエージェントでも良い
エージェントは営利優先で質より量だから使うなら気をつけたほうが良い >>397
ありがとうございます
エージェントは質より量…そうなんですね
安易に給料アップで使わないようにします！
求人票サギにあってから求人票をあまり信じられなくなってるので、転職活動は長引きそうです… 上司が全員B型ってありえるのかよ
メンタル削られてもう持たないんだけど
辞めますって言う勇気すら出てこない
誰かなんかアドバイスください 自分以外の転職者がとても仲良いらしいことを今日知った。
自分だけのけ者でした… 人付き合いは後からでもできる。
何より仕事できる奴と付き合った方がいいぞ。 >>405
俺も前職それだったから分かる
結果、3か月で退職した・・・ >>405
俺も似てる感じ
転職者も新卒と同時入社だった年で、年齢も少ししか離れてないから言わなきゃわからない筈だったのに管理職が「こいつは中途採用で同業他社から来た人です。このように数年で転職をするような社会人にはならないように」って勝手に紹介されて、陰でアイツと関わるなってその管理職が新卒に話してて距離置かれたわ >>410
1年半くらい勤めた
新卒連中に最初は距離置かれたけど、同時入社で研修とか一緒にやってるうちにそんなこともなくなったけどね
それでもその管理職は俺が気に入らないのか、新卒10人全員希望通りの配属先に配属したのに俺だけ希望と真逆の配属先に飛ばしたり、他にも大なり小なりあからさまな意地悪があった >>411
何も落ち度がないのに入社早々、敵がいるとか難易度高すぎでしょ
しかも、自分だけ
よく1年半も勤めあげましたね >>412
転職先が日本で1番の会社で転職前が上から5番目の会社だったんだけど、その管理職より難しいレベルの仕事をした経験とか、その業界で持ってる人は珍しいかなり難易度高い資格持ってて、ムカついたから潰したかったって辞めてから他の人から聞いた 自分の場合、そのうちの一人に暴言をずっと吐かれて、メンタルがやばくなって距離を置いてたら、その一人が他の人と仲良くなって、まとめて自分が仲間はずれにされた。 >>380
管理職待遇なのに管理職じゃないって事？ 良いことも悪いことも真っ当に評価されたい
頑張ったことは無視で重箱の隅をつつかれまくる
どんな流れでも人を不必要に下げてくる 天職して地獄の様な激務から解放されたのにここ最近凄く疲れる
別に今の職場で不満とかやり辛さとか感じてないのにただただ疲れる
暇疲れ？環境の変化によるストレス？ >>417
課長代理。言葉が足りなかった。
今じゃ代理がとれて課長。
管理職は色々と大変だけど、就業時刻内に管理職としての仕事が収まるし、気楽にやってます。 上長の方針が明らかに無能だったから真逆のこと提案して採用された後に上長異動から退職してたけど評価されず
そもそもそういう人間を上に立たせてる会社に期待してはだめだったのだと気付かされた >>414
それにしても器小さ過ぎないか？？
高卒からの叩き上げで25年以上働いて今管理職やってんだ！って言って威張ってたけど、業務知識とか10年未満の俺より少ないから尊敬できなかった 食品業界から製造業の営業に飛び込んだけどぜんぜん仕事できん
入社半年だが、上司から営業外すって脅されまくって嫌になってる
ただこれ転職しようにも面接での退職理由が説明できる気がしない
どう説明しても「別の業種で上手く仕事できませんでした(新しいところへの適応能力が低いです)」にしかならなそう >>424
原因は？
コミュ障とか商品知識が覚えられないとか 業務のことはまだしも人格的なことや外見のことを悪く言われてもう無理だと思った >>424
文面を見る限りでは、原因はいくつかある。
まず半年では業務の全ての理解は難しい。
会社の教育制度。上司がハラスメント気質。 A社で同僚と仲良くできたのに
B社では孤立なんてのはよくある話。
コミュ障レッテル貼られたところで、その狭いコミュニティで馴染めなかっただけで、人間の全てを否定される事はないと思うお >>426
だよなぁ
新卒で入った会社で、外見のことめっちゃ悪く言われて病んだ古い嫌な記憶
それ以降2度転職して業務で威圧してくる人はいたけど、どちらも外見を悪く言う人はいなかった
以下に1者目の奴らがクズかがわかる >>426
学生じゃん
心が子供のままなんだろうな >>425
まあ、ワイのうっかりミスが多いのも現実ではあるんやけど
ワイは中途のおっさんとは言え新人は確認を取った上で行動をとるってのが正しいと思っとった。
変なことして相手様を怒らせることがあるからな。
なので何度もしつこく確認を取っていた。ワイはこれがイコール善だと思ってた。
しかし会社はこれをワイが「理解していない」と受け止めていたらしい。
あと業務引き継ぎをうけた年下の先輩くんが業務的にパンクしてて確認をとると
「言ったじゃないですかー！！！」って怒鳴り散らす。
これを大声でいう＝周囲聞こえさせてワイを貶める
指示も不明瞭だったりもする。
例えるならカレーの作り方を知らない人間に玉ねぎとジャガイモだけ渡してカレー作れって言ってるような事がよくある
知らない人間はこれでカレーが作れると思ってるからそれでなんとかしようとするが、
豚肉もカレールーもなけりゃカレーは作れん。
頑張って作ってもご飯炊いてねえじゃねえかと怒られるわけだ。
もちろんこれは例えだぞ
>>427
教育制度はないに等しい。
ハラスメント器質というより、最初から完成品を求めてるというかなんというか
あとAは社外に出ないで見積作成とかをメインでやれと言って
Bは外に出てお客に顔を売れと言って…とかそんな相反する状況もおおい >>432
「言ってないから聞いてるんでしょー」って周囲に聞こえるように怒鳴り返すのがいい。
そうするとそいつのはその悪事を二度と為さなくなる。
お前が仕返ししないから一方的な状況になる。 >>432
・確認を取ると鬼の首を取ったかのように騒ぎ立てる
・社内の意思疎通、情報共有がちゃんと行われていない
簡単に言うとこんな感じか >>433
馬鹿野郎！
既存の社員で信頼関係を既に構築済みの人間がそれをやるならまだしも、
新入社員がそんな事したら、みんな既存社員側の味方へ回るに決まってんじゃん
少しは考えろよ >>424
合ってなかったとか思ってたのと違ったって適当な理由あげればいいだけじゃね？
次も営業するから知らんけど、別業種行くならいくらでも理由作れるだろ >>435
理不尽なパワハラ野郎の味方するクズなんてどーでもいいだろ >>436
まあその適当な理由のでっち上げが上手く行かなくてなあ
ワイ30後半のおっさんやし。
食品業界の営業に戻りたいんやけど 戻りたいなら尚更簡単じゃね？
食品業界の方が自分に合ってると分かりましたって言えば、一回その業界で働いてるわけだし企業側も業界経験者として見てくれるじゃん 良い歳してパワハラ受けてボロボロになってるなんて情けなすぎて家族にも友達にも言えない パワハラ受けるのに
歳なんて関係ないから気にするな。
上司次第 パワハラのない会社はない。転職してもパワハラするヤツの顔が変わるだけってことに気づく・・・・虚しい(´･ω･｀) 「障害」でくくるのはよくわからんが、IQは遺伝するよ
つまり簡単に言うと、
IQ120の両親からはIQ120に「近い」子供が生まれる「可能性が比較的高い」し、
IQ80の両親からはIQ80に「近い」子供が生まれる「可能性が比較的高い」。
IQ80はボーダーと言われる領域。120の人と同じ標準偏差の分布になるんだろうけど。 高IQの精子を買って人工授精でこども作ったけど
どうもそのこどもが素行も頭も悪いって疑問に思った母親が調べてみたら、
精子提供者は低学歴犯罪者だったってニュースを以前見たことがある 次のところないって言うけど
年収の高望みしなければいくらでもある どっかで「今は我慢する時代じゃない」って書いてあるの見たわ、それで背中押されて転職活動してるよ
だから、辞めたいなら辞めたらいい 覚えること多すぎなうえに感覚で覚えないといけないから辞めたすぎるわ
でも研修先の人たちは上司も含めていい人ばっかなんだよな…
嫌な人がいないだけでこうも心持ちが違うとは思わなんだ
辞めるかは配属されてから考えっかな… 選択肢がある内は嫌なら辞めればいいと思うが、
歳をとり選択肢が無くなった頃
最終的にどこかの職場で我慢する事になるからね。
今考えればあの職場の方がマシだった・・にならんように >>456
配属後にまた人間関係リセットされるのは辛いな >>457
本当それ
だから、いつかは妥協しない日が来る そりゃあ完璧な職場はないだろうけど
前の職場よりはマシって職場もガチャ回してればそのうち当たるだろ >>459
若いうちは我慢せずに合う企業探せってことか >>456
わかるわ
俺も周りの人たちはいい人ばっかだがいかんせん業務がキツイ
前任者は今月で退職するし引き継ぐのは俺だけ
でも業務のキツさで辞めるのは勿体ない気がするからなんとか毎日行ってる状態 未経験職に転職するつもりなら
若くなんて無い。もうギリギリの年齢 公務員転職して後悔。今もこの先もこんなに面白く無さそうとは思わなかった。
最近は民間経験者も多いみたいだが、みんな我慢してるのかなー？ >>466
民間経験して、上昇志向よりも安定を選ぶなら公務員でいいじゃん
誰でもなれるわけじゃないし、食いっぱぐれはまずないでしょ >>466
民間からだと結構短期間で辞めてるよ周りはね 1社目2社目は同じ業界、3社目の今は全く違う業界
やっぱり最初働いてた業界に戻りたいなぁと思う反面、体力使う仕事だし不規則だしその割に給料見合ってないし…ってネガティブな要素だらけだけど、それでも戻りたいと思ってしまう
未練タラタラってことかなぁ 辞めたら精神的に心の余裕が生まれるから
前の会社が今、思えば良かったなって思うのはよくある事
俺も前の会社に居れば良かったなって思うことがあるが
実際、戻ったら戻ったで、ある程度勤めたらまた辛くなるだけだと思う >>462
全く俺と同じ状況だな
俺は今居る前任者が年末に去ったら年明け早々に辞めるけどね
出来もしない仕事量を押し付けられても、出来やしないしストレスになるだけ
どうせ長くは続きやしない
スッパリ諦めて早めに移った方がいい 俺の場合、こりゃ無理って仕事は
早めに上長に話を上げて周りを巻き込むよ。
それでフォローの一つもしない管理職はいないと思う。 フツーにいると思う
でも巻き込んで無理ならぶっちゃけどうしようもない
あきらメロン 自分は職場で笑えなくなってから3年耐えた。
本当は耐えて定年か会社が潰れるまで働くつもりだったけど、
元々退職金が無い会社だが、希望退職で退職金が特別にもらえるというので、応募した。で、わかっちゃいるけど今再就職は苦戦中
まあ、動けるタイミングで頑張れー 数年かけて1人前になれば良いからとか言われたから入社決めたんだが、入って早々自分の部署の唯一の人が来年5月で定年になってあとは嘱託で午前中だけ入ってもらうから、半年でその人レベルになれって言われた。 >>480
それ最初から分かってたけど
敢えて、言わなかったパターンかな 2年勤めて昇給しない人間が多数との話を聞いていながらもやはり昇給に期待して、しなかったので本気で転職の準備しないとならない状況になった >>481
100%そう。
分からないから質問してもまともに答えてくれないし、自分で考えてこうで良いですかとか聞いてもまともに答えてくれないし、「お前」呼ばわりしてくる人もおるし、その他諸々2週間の人にめちゃくちゃ求めてくるからストレスがやばい。 >>477
俺もあるわ…
その時、あと1年で定期異動の時期で年功序列的に自分の番の筈だからその時まで耐えた
無事異動して、歓迎会の3次会で酔った勢いで「前の部署(隣の部屋)で辛過ぎて笑えなくなりましたー….」って言ったら殆どの先輩後輩が毎日俺を笑わせる為にクソ寒いギャグ言ってきたり、色んな手を使って笑わそうとしてくれてめっちゃ気が楽になった
やっぱり笑うってめっちゃ大事よ
潰れたらそこまでだから身動きとか選択肢が冷静に見えてるうちに行動してみてほしい >>483
頑張ってもできないときは無理にこなそうとするんじゃなくちゃんと上司にSOSあげるんだぞ
こっちとしては出来なくても知ったこっちゃないからな >>480
>>472
だけど俺は技術職、どんな会社でもやれる経験と技術はあるつもり
今現在、この会社で40年やった人と俺の2人でやっと仕事が回る仕事量
来年からは俺1人、会社に言っても募集すらしやしない
付き合いきれんわ
こんな会社が多いんだなあw >>486
いかにすくない人員で
業務を回していくか
っていうのが最近のトレンドだからなぁ・・・ 俺は入社前の話と入ってからの条件が全然違ったり（入社後の残業が平均80時間オーバーとか）、
教育なしで丸投げてくるくせに失敗したらこちらのせい、無能扱いにされるクソブラックに入ってしまったけど、
無理して1年続けてたら謎に順応してしまって上から信頼を得始めてる
でも初期の頃に受けてた理不尽な扱いを今でも定期的に思い出して憤死しそうになる
結局飲み込めなくて就活再開予定 耐えてメンタル死ぬのと、再転職もしくは無職ストレスでメンタル死ぬのと、どっちがマシなんだろう。
今更前職の良さを思い知ってる。 「○○さんはやってくれたよ」
このセリフ言う害悪がいる社風よ…
マジで会社選び間違えた >>485
上司にあたる人も同じ感じなのよ。
出来ない、分からないのにも関わらず、〇〇して当たり前だよなだの、俺は〇〇しかしないからあとやれよとかね。
聞いても基本的に半年後辞める人に聞いてと言われ、その人に聞いたら今まで何見てきたの？だの普通に鼻で笑いながら言うてくるねん。1週間経ってない時からずっと。
>>486
60歳と30歳の間にもう1人欲しいよな。
ってか入れて当たり前だと思ってた。 うちの会社
入社時の健康診断無かったし、もうすぐ一年経つけど定期健康診断無い
ヤバくない？ >>487
技術系に関しては技術も知らない形式ばった奴らが仕切る会社があるね
今回もそう
仕事知らない奴らで仕事は回らない
俺は古い職人気質だから
そんな会社には合わなかった
辞め辞めw >>492
君の仕事が分からないけど、昔はそんな人ばかりだった
何も教えて無い
見て勝手にやってみろ
技術職はとくにそうだった
俺なんかケツ蹴り飛ばされたり髪の毛掴んで怒鳴られた
今なら大変だよねwww 「前の人はやってくれた」ってずっと言われて嫌だったな
そうやって押し付けたせいで前任も辞めたんだよ >>489
俺も入社前と条件が違くて不満を感じつつ4ヶ月目突入
暇な職場、残業皆無っていう環境だけど、給料が提示額と4万違うのが許せない…
俺もいずれ順応してしまうのかなぁ >>495
よく頑張ったな。尊敬するわ。
俺はそういう会社が嫌だから、求人票に分からない事があったら何回でも教える、マンツーマンで仕事、ゆっくり覚えていきましょうって書いてあって、面接時にも言われたから就職したんだがな、、、。
>>496
俺は半年後からそれを言われ続けるから慣れろって言われたわ(笑) >>498
丁寧に指導します
そんな会社程、指導する奴なんか誰も居ない現実 今までフラフラしてて
奇跡的に公務員受かって1年目なんだけど
歴代で一二を争う辛さっていう
民間戻ろうかな >>490
前者は重症化したら社会復帰できなくなる
後者は金が入らないから経済的に辛い >>501
民間は君の想像を遥かに凌駕するクソブラック企業が蔓延ってるよ
公務員、大手企業勤務なら動いてはダメ
下手に転職したらクソブラック勤務に転落するぞ >>501
民間は君の想像を遥かに凌駕するクソブラック企業が蔓延ってるよ
公務員、大手企業勤務なら動いてはダメ
下手に転職したらクソブラック勤務に転落するぞ さっさと辞めて給料それなりの会社に勤めて、節約やお金のことばかり考えないで済む生き方をしたい >>508
高学歴や経歴が素晴らしいなら可能性あるけど
無いなら厳しいな 同業種の
技術職から事務職へ転職したけど、
事務所は天候に左右されないし
気温も一定だし過ごしやすくて最高や。
力仕事も無いし、最高や。
技術職時代は、1人で外仕事やから
どんなに困っても1人で
解決しなきゃならんのだが、
事務所は困ったら周りが助けてくれる。
男女比半々で職場環境も悪くない。
排ガスと汗にまみれた外仕事の
20年間は一体なんだったのか
自問自答の日々や。 >>510
自分も同業種の技術から事務へ転職した
研修や最初の方はスゲー体が楽で、あの辛い時期はなんだったんだw って同業他社からの転職で覚えることもほぼなくて、クッソ楽だなぁって内心ヘラヘラしながら仕事してた
そしたら本配属された場所が前職レベルの技術仕事しつつ定時では必ず帰れないような量の事務仕事のある事務所へ本配属されて地獄を見た
当然の如くヘラヘラしてたから、急な過酷な環境に耐えられなくて身体壊して精神病んで退職に追い込まれたよね……
配属箇所次第では本当に楽に稼げてたのになぁ 泣 会社の電話出て
『すいません、お伺いしたいんですけど…』
って話なら、担当以外の件でも分かる範囲で対応するけど
『〇〇さんいらっしゃいますか？』
って言われたら、普通〇〇さんに変わるよね？
転職一年半で、久しぶりに本社行って、役員の一人とランチしてたら
『お前大丈夫か？〇〇(←俺の直属の上司)がお前の事色々言ってたぞ(笑)』
って言われたから、色々話聞いたら、相当言われてるね(笑)
〇〇は普段から色んな人の悪口言ってるから、当然俺の事も他所で言ってると思ってるからイイんだけど、悪口の内容のレベルが低すぎる(笑)
直近では冒頭の電話の件が気に入らないらしく
『アイツ(俺)は電話出ても要件も聞かないで全部俺に丸投げする！』
って感じで言ってたらしい(汗)
電話の件を含め一つ一つはどーでもイイんだけど、毎日毎日しょーもない事で文句言われてると、疲れるよね…
ちょっと舐められてる感あるから、一発カマすかなぁ。
でも、相手は仮にも上司(ホンブチョー様)だから、更に面倒クサくなりそうだし、悩むなぁ。 >>513
陰口大好きマンが上司とか嫌だなぁ・・・
しかも、面と向かって直接言うならまだしも
陰口で第三者を経由して自分の悪口が回ってくるのは
陰湿過ぎて最悪 働いてて思ったけど、中途半端なビルメンってバリバリ働きたい20〜30代には合わない仕事なんだね
人生無駄にしてる感がハンパない そりゃ、あんなの
50近くの働き盛りを過ぎた人間がいくもんだろｗｗｗ >>499
ほんとだわ。聞ける人誰もいないからもう聞くの辞めようかなって本気で思う。 給料振り込まれた
低賃金にも程がある…
さっさと辞めたいけど、良い求人の探し方とかわからないし、次どうするかもわからない
大企業のグループ会社で働いてる筈なのに、お先真っ暗 >>480
俺の場合は、75歳の週3回勤務の嘱託社員がいて俺が入社して3ヶ月くらいしたら通常業務プラスその人の仕事引き継げと言われたわ 前職から給料かなり下がって住民税がメチャ痛いのだがこれって還付されないよね…？ >>518
>>520
みんな転職して
賃金下がってるのか・・・・
下がってでも転職したって事はよっぽど前職がツラかったのかな？
心中察するよ >>521
辛かったのもあるけど、俺の場合は給料騙されたから給料下がった 命令口調で常に不機嫌なやつとその日の機嫌次第で怒鳴ってくる奴がいてすごいストレス
そいつら以外はいいひとばっかなんだがなあ >>523
わかるわぁ
新卒で入った会社がそれだった
朝一やることは先輩の機嫌の確認…… 転職を焦ってたのか失敗した感ある
大失敗じゃないし前職よりマシだけど
それでも転職するほどだったか？という微妙なライン
厳選したほうが良かったなぁ >>522
それは未然に防げないからどうしようもないな
>>523
> 命令口調で常に不機嫌なやつとその日の機嫌次第で怒鳴ってくる奴がいてすごいストレス
分かる。
社会の場に私情を持ち込むのは社会人失格だと思ってる >>525
人間関係が良ければ
そこまで悲観する事ないよ >>523
「なんか無駄に偉そうですね」とかいちいち返してやればアホの横暴は収まるよ 俺的には親切心もあって最期のつもりで会社と話あってみたけど・・・ダメだったわ
2人居ても大変な仕事を俺1人で出来るの一点張り
人入れないと仕事回らなくて会社潰れますよ、とまで言ったが募集すらしないと言う
もはやこれまで、年末で辞める爺さんと年内いっぱい仲良くやって年明けに逃げだそう
半年間無駄にした >>527
人間関係は良い
仕事内容は緩いし自由度高い
マイナス点は制度とか社員満足度とか仕事のやりやすさが段違いで唖然としてる。
教育する気も無ければ自己学習できるような環境も整備されてない。社員全員が職人気質かと思うくらい。
後は月給5万下がって賞与でトントンになったのが不安とか、休日が5日程少なくなったのが不満とかくらい 現職公務員なんだけど本当に辛い
明日にでも辞めたいレベル
転職活動して唯一内定もらった民間に行くか超絶迷い中
どうしたらいい… 元公務員だけど民間一択でしょ
公務員とかインキャだらけでイジメあるし土日出勤、サービス残業で年収も安い
ブラックでも民間のがマシ 若いうちはそうかもしれんが
40代以降はそんな働き方でも良いんじゃないかな 安定してるけど給料は安い
少子高齢化で予算もなく手当も残業代も出ない
人も減らされてるし
中途も新卒もすぐ辞めてしまって、どこも人手不足で厳しいから是非公務員になって欲しい 何処にでも居るかも知れないけど
職長や工場長よりも、実質的な仕切り屋のお局ババアがウザいのなんの。
定時になっても、そいつが終わらないとパートが帰れない雰囲気。
ワシは、派遣だから速攻帰るけど、それでも帰るの？オーラが全開。 >>536
何それw
俺なんか小遣い稼ぎの残業組なんか無視して毎日定時で帰るわ
忙しいから残業を、とか言われても絶対やらない
俺は俺のペースでしか仕事しないから
馬鹿に命令される筋合いねーよ！ってハッキリ言ってる 思えば新卒で入った会社の上層部がその典型的な昭和脳と超効率主義な考えな人とで二分してたな 残業代で200万円超えてる社員がいて問題になってたな
もちろんボーナスはガッツリ減らされてた 前職と現職の給料見比べてしまった
8万以上減ってた・・・
そりゃ口座残高の貯まり具合が少ない訳だよなぁ
節約してるけど、毎月2〜3万程しか貯められない
これ以上何を減らせば良いのやら >>540
増えるのは良いが減るのはキツイな・・・
某有識者が言ってたが
生活水準を上げるのはえちゃくちゃ簡単だけど
生活水準を下げるのはめちゃくちゃ大変なんだって！！！！！！！！！！！ >>540
大企業子会社なら賞与がドンと出るんじゃ？ 貯金は減るし、現職やりがいないし、前職に戻りたい…
自分が選択したんだけど後悔しかない >>544
どんな人でも多少の未練は残るよ
仕事は人生の暇つぶし >>545
うん、過ぎたことだしね
切り替えないといかんよな >>543
会社によるよ
メーカーで賞与８ヶ月みたいなとこだとそもそも基本給が安めに設定されてて売り上げ落ちたら直撃しやすい >>544
やりたい仕事で東京でたらそんな感じだったな
その後に入社した出来ることの優先の会社は給料は良かったけど >>543
それに期待したい
でも例年、年5か月って聞いてるけど、そもそも基本給が高くないからなぁ >>544
俺もそれ
たまに働いてて悲しくなる
次転職したとしてもまた悪くなる気がして動けない クソみたいなことで怒られたし、マジこの仕事続けたくない
低レベルの奴から怒られるのは本当我慢ならんわ 長く続けてるとコレは許せん
という事の一つや二つ出てくるが
グッと我慢して沈黙を決め込んでたら
怖い人扱いされるようになった
いやいや何も言ってないやん。
なにも言わないのに伝わるもんなんだな。 >>552
怖い人扱いは良い時と悪い時ありますよね
俺はヘラヘラしてる人間だから舐められやすいけど、怖くないのに怖い人扱いはされてる人は下手な仕事振られなかったり、業者も俺には強く来るけどその人にバトン渡した瞬間威勢が弱くなる
見てて滑稽w 心がポキッときて午後から休んでしまった
転職したい…
民間1社だけ受かったんだけど
ノルマあるから親が猛反対 転職しても、留まっても後悔するよ
転職しても管理職待遇じゃない限り社内のポジションはリセットされ、結局長年いる奴に頭下げることになる ありがたいことと言えばありがたいのかもだけど、入社半年経つあたりから役職付けようとしてくれてるみたい…
これまでの会社でもそうなんだけど、辞めようとしてる時って何故か何かしら重要な役職とか仕事押しつけられるよなぁ
マジクソ！ いい歳して親が自分の就職を反対してくるって
過干渉の毒親じゃん >>558
やっぱりそれが目的だよな
前任者がとっとと辞めたらしいから俺に早々と役職つけて留めておきたいってのと、名ばかり役職のレベルだから会議とか面倒なものを俺に押し付けようとしてきてるんだかぁってわかった 早く前の業界に戻りたい
なんでこんな所に来ちゃったんだろう
死にたくなるし、考えると涙が出てくる >>561
待遇は上がらない
軽く聞いただけでも業務量がバカみたいに多くなるし、その会議に出るのなんて40後半〜のオッサンばかりなのに20代の俺が出ることになっててマジで場違い ありがとう
なまじ現職が公務員なのがね
ノルマある仕事は昔やったことあるんだけど確かにあまり長続きしなかったし
うーん… >>563
安月給で都合よく使われますわ
マジで死にたい
そんなウチの会社のモットーは全社員(40人)がイキイキ悩みなく健康に働こう！みたいな感じで、そんな奴俺の部署以外だろうなぁ
マジで死にたい >>567
健康を気にしてる会社はみんな病んで休職しまくってるからなぁ >>570
それなー
しかも、ウチの場合は身体的な健康じゃなくてメンタル的な健康経営に注力してます！って感じだから、なんか尚更やばいんじゃないか？って思えてきた
俺の前任がメンタル病んで休職して辞めたのと、他の部署の人では自殺したり、休職を選ばず退職した人とか、俺が入社前のそういう出来事を最近聞くんだけど、40人程度の会社なのにヤベェ会社なんじゃないか！？ってビクビクしてる
ってか、実際今俺も死にたいとか考えちゃってるから思考がおかしくなってるのか？？ > 俺の前任がメンタル病んで休職して辞めたのと、他の部署の人では自殺したり、休職を選ばず退職した人とか、俺が入社前のそういう出来事を最近聞く
やばいな >>573
貧乏くじ引いたって事か
俺からは何とか状況打破できる事をただただ祈る事ぐらいしかできない >>574
前職も貧乏くじというか入社タイミング悪くて自殺未遂繰り返すくらい悲惨な目に遭ったし、社会人人生ついてないんだよなぁ…
精神的に不安定だわ
祈っててくれるだけでもありがたい
貴方もここにいるって事は転職失敗して悩んでるだろうに、、、 みんな年収高ければって書いてるけど、それはそれでストレス溜まるぞ
俺30代、外資で諸々入れると1500万くらい。完全在宅。
だけど家の中なのにストレスヤバいし安定剤と睡眠薬が欠かせない。どんなに疲れてても睡眠薬ないと眠れない。
完全在宅は周りからプロセスが見えないことに加えて、外資ならではの成果主義も相まって常にビクビク。
年収それなりにいい分担当範疇も広いし。毎日どっと疲れてるよ 来年早々休職しよ
パワハラブラック企業で心身が壊れた 寂れた町工場とか山奥にあるちっちゃい金属加工業みたいなとこの方がいいんじゃないかと思うこともある
自動車部品メーカーだから今後も仕事があるとは思えんけど ここ数日は平和な日々を過ごしてたけど、〇〇のヤローまたやりやがった。
昨日呼ばれてて話しをした。
本人は忘れてたみたいだけど〇〇待ちだった件があり、その件について
『なんで進んでない？』
みたいな事を言われたので、〇〇さん待ちだったと説明したら
『なんだ？俺が悪いっていうのか？』
的な事を言われたので
『誰が悪い、という話ではなく、進捗がない理由/経緯を説明してるだけです』
と伝えたものの納得がいってない様子。
結局は大体の方向性をその場で決めて、『明日もう一度最終的な打ち合わせしてから進めよう』と言われ、解散。
そして、昨日遅い時間にイキナリccに役員を入れたメールで、経緯を一切かかず進捗が無いからあーしろこーしろとキラーバス。
メールの結びには『もっと積極的に行動しろ』的なありがたい(?)お言葉が…。
そのメールだけ見たら、俺が何もやってないから進捗がない、って感じの内容。
流石にムリ。
朝から一線交える覚悟で出勤中。 > 朝から一線交える覚悟で出勤中。
上司にそういう不満があっても
反抗できるだけまだマシなのかもしれない・・・。
内に秘めないで、外に爆発できるなら 来月で辞めるつもりだけど、短期離職だから前職の源泉徴収も今の職場にわたしてるんだけど、それって返してもらえるんかな普通 >>579
この2022年でそんな昭和のようなパワハラ上司珍しいな。ただ、その手の老害は一線交えても変わることは絶対ないから、転職も辞さないことを考慮したほうがええで 前前職で苦楽を共にした一つ上の先輩が仕事辞めたみたい
どうやら内部が俺の時以上に腐りきってるみたい
こういうのを聞くと辞めて良かったなぁと思える
性格わるいかな、俺……. >>584
悪くない
嫌な思い出があった会社の不幸を願うのは
ごくごく普通 愚痴言いまくりでずるずる居座るやつと何も言わずにすぐ辞めるやつどっちがいいんだろうな >>587
会社にとっては居てくれた方が嬉しいでしょ >>409
その上司ダサすぎ
よく1年半耐えたな、まじで偉いわ >>588
でもさ、愚痴ばっかりのやつと一緒に働きたくないよな >>592
いくら愚痴ばっか言ってても
ちゃんと掲示した待遇で働いてくれてるなら貴重な人材だよ
あくまで経営者側の目線で考えたらね 転職して1年半
毎日、辞めたいと思ってる
年齢から言って、焦って飛びついた感があるけど、その後も勤務が続く事を考えると、もう少し探しても良かったかも。
もう1年半前には戻れない >>594
何歳？
てか、1年半も続いたのなら続けられるんじゃない？
本当に心からキツかったら1年半も続かないよ >>594
俺と同じ悩みを抱えてるな
俺ももう1年半前には戻れない
タイムマシンがあれば・・・ってめちゃくちゃ強く思ってる >>589
まぁな…
結局そいつに病まされて辞めたけどな
俺は負けたんだよ、そいつに
そいつのこと毎日呪ってる、早く死ね！とか家燃えろ！とか、その程度のことしかできん…笑 >>597
そうやって気の弱いものは淘汰されていくんだよな
人間の社会も動物界と同じ弱肉強食 >>580
まぁ、言うのはタダだからね、言っちゃうか、我慢し続けるかはあなた次第。
その後どうなるかは知らんけど。
>>583
『俺待ちだって言うなら、じゃあ俺がそのまんまにしてたらどうすんの？そこは気を利かせてあなたがフォローするべきなんじゃ無いの？』
だって…いやぁ、もう三回位話した結果なんだけどな、自分が忘れてたのを棚に上げてよー言うわ、って感じ。
そもそもそんな時間掛かる件ではないし、デッドラインまでまだ余裕あるし…。
役員をCcに入れたのは
『人事考課に絡む件だから！』
って脅しみたいに言われたけど、途中からは
『明日話そうと思ったけど、忘れないようにメモがわりにメールしただけ』
とトーンダウン(?)。
30分程度の話の中でも言ってる事がコロコロ変わるし、何かにつけて『俺が悪いのか？』みたいな事言うし、話にならん感じだな。
このままなぁなぁにして(お互いに？)我慢するか、納得いくまで延長ラウンド続けるか、役員にチクるか…悩むなぁ。
とりあえず帰ったら、履歴書と職務経歴書を更新しよう。
試合結果は引き分け、って感じ(笑) >>599
良いじゃん。
そうやって、真正面からぶつかり合って
自分の思いを吐き出してガチンコできるのなら。
吐き出せずに内に秘めてる状況の方がストレスも貯まるし、精神的にきついよ。 程度が低い人が役職者になってるってことは
良くも悪くもそういう会社って事だからな
なんで役職者になってるのか背景は調べといたほうが良いな いや、そういう性格だからこそ昇進できるんじゃないの？？
結局、人に指図したり、詰めたりできない人は
昇進を断って辞めていくんじゃね？ >>599
583だけど率直な感想としては、まじでその上司は老害。ただ、その老害も上の方に評価されて今の立場にいるだろうから、役員にチクっても効果ないかなぁと思った。
上司ガチャに失敗して、そんな毎日イライラするなら転職も検討したほうがいい思う。話しぶりから599は優秀そうだし そんなバチバチに上司とやり合えてるなら
鬱で潰れることは無さそうだが 俺がパワハラで追い詰められて辞めたのは甘い考えだったのか…
こういう匿名掲示板だからこそ、相手の気持ちを微塵も考えもせずあれこれ言ってくるやつがいるから、そういうふうに思われてたのか…って新たな発見もある
まぁ、時すでに遅しだけどな >>600
薄々感じてはいたけど、言うだけ無駄だった、って感じ(笑)
まぁ、多少のストレスは解放されたけど、劇的に変化する事は残念ながら無いね(泣)
>>602
>>603
人間的には難あり、だとは思うけど、一緒に仕事してて流石だなと思う事も有るので、有能な方だとは思う。
彼と同じ事は俺には出来ないし、俺と同じ事は彼には出来ない。同じ事する気もないけど。
まぁ、俺と合わないだけ、かな(笑)
>>604
入社後仲良くなった取引先の人も
『大丈夫？〇〇さんは老害だよ(笑)』
って忠告貰った事あるから、俺にだけそういう事やってる訳でも無さそうだから、ある意味誰に対しても平等(にイヤなヤツ)に接してる点は評価(?)出来る(笑)
俺は優秀ではないから、また転職となると厳しいかも。
書類を定期的に更新したり、転職サイトをチラ見しながら、潰れない程度に頑張ります(笑)
>>606
う～ん、転職前を含め過去に過度のストレスで
『心の風邪を引きそうだ』
と仲間に相談したら
『お前は大丈夫だ』
って言われたけど、結構キツい時もあるよね、正直(汗) 毎回段々と気持ちが沈んできて辞めたくなる
病気であれば納得できるから今度精神科行くことした 次にどうしたいか。
をちゃんとイメージしておかないとどこも似たりよったりになると思う。
完璧は無理なので何を重視するか。
何なら我慢できるかって考えて転職するとええ 結局どこ行ってもヤバい奴、嫌な奴、細かい上司…等はいるんだよ >>597
すまん、わろたw
愚痴られるとまじでうざいし、こいつと同じレベルだと思いたくなくて退職しちまうんだよな >>614
別のスレでな
言われたんよ
『お前の考えが甘過ぎて腹が立つ』ってさ >>612
笑ってくれて何より 笑
残された手段は呪うことしかできんからな 親会社の関わりある部署の奴、総じてクソ！
まじで関わりたくねぇ
ウチの会社で、退職したり休職したり自殺したりしてる人、全員がその親会社のとある部署の連中のせいってことがわかった
相談するにしても管理職や社長と言った人はみんな親会社のその件の部署からの天下りや出向だから、信じてもらえないし何も対策してくれない
結局現場にいる人で比較的まだ耐性がある人にその業務を任せてやり過ごしてる……
その耐性ある人の2番手が俺だから、たまに一緒に仕事するけどまじで関わりたくねぇ
本当早く辞めてねぇと今より酷い目に遭いそう…… ハラスメントって近すぎると
どうしようもないんだよな。 サンドバッグはいつの時代も必要
壊れたら次のを用意するだけ 上司が他人の悪口や嫌味を言っている会社はダメ
それが会社内全体に蔓延する 半年ちょっと立つけど、毎日後悔してる。
絵に描いたような転落だ。 転職支援サービスの弊害だな
毎日バンバンTVCM打ってるのには裏がある
人身売買って儲かるんだな どうやったら面接でいい人か見抜ける？
入ったら毎日怒鳴る人だったとか勘弁してほしいんだけど 経験上、頭の薄い人間は男性ホルモンが濃いので
爆発しやすく距離をおいた方がいいかもしれない。
顔がでかい人間も同じ。
初めからやたら馴れ馴れしい人間も、実は子分作りたいだけの
マウント野郎の可能性がある。
中年の独身は変な奴の指標と思っている。 年休126で残業なしで、7-16勤務と上司が糞、暖房や冷房器具のない屋内作業で夏はめちゃくちゃ暑くて冬はめちゃくちゃ寒いっていう所以外はかなりホワイト引き当てた気がする >>625
普段から気軽に怒鳴るような人間は普段のふるまいにもそういうのがにじみ出る
たとえ面接という全くの他人と接する場であっても必ずどこかにそういうのが細かい所作に出る
あなたが少しでも「ん？」と思うようなことがあったらその直感を信じるべき >>562
20代ならさっさと辞めろよ
他に仕事なんかいくらでもあるだろw 相手の機嫌次第でこちらの仕事のパフォーマンス下がるのマジで嫌なんだけど……
なんでこっちが顔色伺って仕事しなきゃならんのだ
百歩譲って技術系土方で働いてた頃は頭がヤベェ奴多かったから仕方ないって諦められたけど、事務系で良い時計良いスーツ着てるような40後半〜60のクソジジイ共が軒並みその日の機嫌で仕事してるんだよな
事務系に転職した今の方が圧倒的にどいつもこいつも機嫌で仕事してるし、俺らの仕事のやりやすさが日によって変わるのが許せない
40後半〜の老害どもは、周りと一緒に気持ちよく仕事しよう！って気にならんのかね？
辞めたくなる
これは辞める原因は「対人関係」になるのかね？ >>632
年とればとるほど
切れやすい人が多い気がする
あくまで自分の経験談だけど >>576
外資で年収その程度なら、内資の800万くらいだよ。 >>632
わかるわ。
うちは直属の上司とお局様。
朝から怒ってるのね。丸一日。
そんなに怒れるものなのかな。 怒る方が疲れるよな正直
自分が説教されても響かないタイプだから部下にも説教しないわ
注意はするけど普通の人ならミスすれば勝手に落ち込んでくれるしわざわざ怒るほどのことではないわ >>633
確かにそうだな、なんなんだろうあれは？
稀に20後半の奴も2年目の頃から現在進行形で後輩にすぐキレたり、キレ気味で「なんで？なんでそれしたの？」をほぼエンドレスで問い詰められてて可哀想だった
あいつは基地外だなぁと思ったし、40〜以上の普段機嫌で仕事してるオッさん連中もあいつの後輩じゃなくて良かったって言わせるほどのヤベェ奴がいた 今日休みだけど連絡来て、16連勤が確定した…
もう嫌だ、働いたとしても薄給なのが許せない
頑張って働きたいのにモチベーションが上がらない >>627
冷暖房なしの時点で全然ホワイトじゃないじゃん みんなは30歳で手取りいくらなら我慢できる？？
俺は15万じゃ無理だと実感した
手取り24万から15万への転落は、朝昼抜いたり持病の通院頻度下げたりと生活水準下げないと貯金できないわ… >>642
残業して手取り20万はないとやってられんだろ さて
あとは辞めると言い出すタイミングだなぁ
俺1人が仕事をやると思ってる馬鹿共には付き合いきれない
俺は普通の会社なら楽に仕事こなせる技術あるし
2人分を俺1人がやる訳無いだろw
既に逃げ出す準備は整った
12月に辞める爺さんより先に俺が辞めるか、爺さんが辞めた年明けにさっさと逃げ出すか
いずれにしろ仕事は回らなくなるが俺は知ったこっちゃ無いwww >>643
やっぱりそうだよね
最低でも20万は欲しい…
>>645
さっき言った朝昼抜いて通院頻度下げてからちゃんとした家計簿つけ始めて毎月1〜2万5千円くらい貯金に回せるくらい
お腹空いたら会社のウォーターサーバーガブ飲みしてる….ひもじい >>642
24万から15万って
一体何があった・・・ >>648
額面22だと手取り17〜18くらいかな？
そこから残業代つくのか
>>649
一言で言うと騙された
求人票や面接で提示された額が残業した前提の金額だった(見なし残業とかではない)
じゃあ、残業あるのかと思ったら残業はほぼなくて、10年いる先輩ですらこれまでで月の残業多くて5時間って言ってる
だから休日出勤をして振替休日取らないで稼ぐくらいしか給料上げる手段がないんだけど、振替休日は絶対取るように！と社長の目が厳しいからどうにもならない 転職前 年間残業100h
転職後 月間残業100h
ちょっと死が見えてきたww 前働いてた会社に知り合いの知り合いが転職した
元同僚から聞く限りは、同業他社から即戦力として来たのに使えないとか、現場での動きが悪いとか散々な評価を受けてるみたい
でも知り合いがこっそり聞いたら本人は前職に比べたら酷いパワハラとか怒鳴り散らされることないから最高！って思いながら仕事してるみたい
あの図太さというか鈍感力が欲しいわw >>654
評価をフィードバックしない会社に問題がありそうだな。人材育成とかタレマネしない一昔前の会社みたいで勝手に一方的な評価は可哀想になる。 その人物の評価なんて2、3年経たないと分からんけどな。
営業成績悪いけど事務系処理能力が高いとか
表面的には愛想いいし評判良かったけど
仕事のチョンボが多くて使えないとか >>653
いや、あんな長文書いて釣りなわけないじゃん。。 >>656
ここの仕事内容や勤務形態が朝から晩まで、日によっては48時間以上風呂も仮眠時間も一緒に生活してるから、評価とか人となり知るのは半年も要らない
それでも1年半経った今頃でも使えないとか人間性に難ありとか言われてるならそれが本当の評価なのだと思う
でも、それが本人の耳に入ってないのか、気にしてないのか、前職が酷すぎたから気楽に感じてるせいかわからんが、働きやすいと思えてるのは羨ましいわ >>651
いつも思うけど時間外勤務手当がきっちりついてくるのならブラックだとは思わないわ
100時間もやっといて30時間分までしかつきませんとか、あるいは1円たりとも手当として加算されませんだったなら分かるけどさ 残業100時間とか普通にブラックだろ
過労死ラインって知ってるか？ >>663
まともな人生を送ってるやつにやらせるからダメなんだよ
休日することない趣味もない友人もいないもちろん独身将来結婚できるアテなど全くない
暇を与えず長時間労働させるにはもともと休日を無為に過ごしてるだけのそういう人間を雇わなきゃ >>684
商工系なんだが
上司も同僚も厳しくてな…
あー明日行きたくない
休職したい… >>666
発想が凄い 笑！
でも確かに、頭のネジが1,2本どころじゃなくてかなりなくなってる奴なら24時間働かせられそう 笑！
でも、実際ちゃんと低賃金でも給料を24時間なり何なり働いた時間分は絶対出します！って会社に行きたい人はいるかもな
お金に困ってて、超短期集中で稼ぐ！みたいな感じでさ 私も色々と疲れて、地元に帰ることにしました。
明後日最終面接２社あります。
収入は下がりますが、独り身なので、
そんなに不自由ないです。
これが良い選択かどうかは分かりませんが。 ポケモンSV買う奴いる？
剣盾もなんだかんだ成功してるし今回の予約数すごいらしいで 買う
ルビサファ以来だから環境に付いていけるか分からん >>670
茨城なんてド田舎に帰ったら仕事なくて詰むじゃん・・・・
もう40代で結婚も全て諦めて
世捨て人になる覚悟があるなら別だけどさ >>726
ありがとうございます
頑張ってください
お互い頑張りましょう
>>730
ありがとうございます
結婚したいから戻るんですよ
仕事はそれなりにはありますが
良い仕事は少ないかもしれません ポケモンSV買う奴いる？
剣盾もなんだかんだ成功してるし今回の予約数すごいらしいで >>679
転職したばかりだと休むと評価下がるから辛いよね・・・ 転職したら半年は休めんからな
欠勤でボーナス減らされたわ 有給取得率を上げたいみたいで、入社したてで有給3日しかないのに休め休め言われるのもめんどいぞ？
本当に体調悪くなった時欠勤なって給料減るじゃん！！ Switch持ってる人いる？
オススメのゲームある？
俺はスプラ3 >>682
こういう話聞くといっつも思うけど
病気休暇がある会社って良いよな
有給休暇は生活を豊かにするための休暇制度であって、傷病のときは別の休暇制度を設けてる。
もちろんインフルエンザ等の感染症に関しても別の特別休暇がある
っていう感じのやつ >>685
他に何やってる？
俺はマリカー8DXとスマブラかなあ >>687
bowってゼルダやんな？
おもろいんか？ >>684
インフルエンザで特別休暇扱いにならない会社ってあるの？ 見た目がまぁまぁな女に
同じように見た目がまぁまぁな男がたからず
しょうもない男連中がたかってて笑った 勘違いで人に文句言ってきておいて、間違いだったと判明しても謝りもしない >>690
普通だろ
同格ならわわざわざ人気にならん
まあまあな1人の男が、まあまあな女達大集合モテモテ状態にはならんのと同じ >>689
弊社のことですね
コロナでも欠勤扱いで給料引かれる
社内の組合？みたいなところから期間問わず一律8500円支給されます！って自慢げにアピられたけど、10日休んで8500円は頭沸いてるとしか思えない 夜九時過ぎに会議入れられてるせいでどんだけ早く退社しても十時過ぎという
この事実だけで萎えてしまう >>692
俺は昨日女と会ってたで
ちなみに何歳？
俺は昨日おっぱいの話を女としたんだけど結構興奮したぞ >>697
分かるわ
エッチしたいとかそういう野蛮な感情は持ち合わせていない
エロ目的だろwwって言われても困るんだが もういっそ休職して
もう1回転職活動始めようかな
結婚もしたいし
自分に向いてる仕事が未だにわからない… 向いてる仕事もわからないし、正直やりたい仕事もないよね >>755
そうなんだよ
人並みに暮らせて少しは楽かと思って公務員なったがそうじゃ無かった
農家にでもなるか… 転職して半年…
やっとホワイト企業に務めることができたかな
まだ月10時間以上残業したことがない
ちなみに今月は繁忙期らしくて月5時間だった
ちなみに前職は毎月80時間くらい残業してたからな
基本給が爆上がりだから年収もほぼイーブンってところか 大きい仕事が終わったら
力が入らなくなってしまった
先週水曜から休んじゃってる
休職して転職活動するかな… 安月給ながらも前職の退職金や全国旅行制度使って一泊二日で旅行行こうと思ってたら、11月12月毎週土曜休日出勤になってた……
まぁ、休日出勤で給料多めに貰えるから良いじゃん！って言われたけど、今は旅行に行ってリフレッシュしたかったのに
この会社突発で休日出勤なったりするから嫌だわ……
面接の時はそんなことないって言ってたのに >>703
このスレの卒業生は書き込みOKなんて昔から決めてたことやん
それに対して文句言うのはさすがに嫉妬だと思う >>707
一時的にも掲示板で触れ合ってた仲やん
人と人の繋がりって大事だと思う 休日出勤含む残業って、雇用主と従業員の信頼とか人情の上で成り立つものだと思ってたけど、中小に転職してからそんなこと無いんだと考えが変わったわ
めちゃくちゃ上から目線で残業命令出すからビビる
ワークライフバランスという言葉が存在しない世界 >>609
病院行ったらADHDとASDの両方っぽいとなった
小さい頃からのもやもやがわかったわ 零細に近い中小に入って3ヶ月、上司からほとんど放置でもう転職する予定だけど、次の面接では退職理由何て言えばいい？
上司に教える気が最初から全くなく、何かやりましょうかって言ってもないと言われる、このままだとやばいと思ったのでとっとと転職しようと思いました、って本音言っちゃいかんのか？ >>609
> 毎回段々と気持ちが沈んできて辞めたくなる
> 病気であれば納得できるから今度精神科行くことした
俺もそうだけど鬱病じゃね？ >>712
俺も最初の転職先でそれやられたけどむかつくよな
中途とはいえ、上司は新人に仕事についてある程度の監督責任あるのに完全放りっぱなしだもん
んで自分は忙しいから悪くないみたいな態度、辞めるまでそんな感じだったわ 昨日ホワイト企業に転職できたって書き込んだ者だが転職活動のコツとか質問あれば受け付けるで
それくらいは恩返しでしたいと思ってる >>717
最近公務員より優良民間の方がいいと思ってるんだけど
何か求人情報で見るべきポイントはある？
今年35だけど受けられる？ >>718
結局は自分次第じゃね？
自分が何をしたいかってのが一番大事やん
求人情報なんて二の次やん >>720
自分を信じること
自分すら信じられなくなったら駄目になるから
自分の人生なんやで？ >>721
言わんとすることはわかるけど
もう少し具体的に教えて欲しい
自分を信じて
自信を持つことも大事だよね >>722
そいつは運と情熱だけで、自分の手法が一般化できるものではないことも分かってない
恐らくまだ子供のバカだから、
聞いてもしょうがない >>723
だからその情熱が一番大事ってことを理解してないお前が馬鹿ってこと
言っても無駄か >>721
まぁ、そりゃ自信がない人より自信がある人の方が採用したいとは思うだろうが
それはそれなりの学歴とスキルがあってこそだからなぁ >>724
お前がバカだ
まだ子供だから分からんのはしょうがないが
転職スレだから20代もいりゃ50代もいるんだよ
仕事なんてなるべく楽で精神的負荷もなく安定してお金になればそれでいいというのが
子供でないなら、大方の領域を占めるんだよ 敢えて言うなら、面接でのやる気のある「フリ」は大事だがね
情熱とか恥ずかしいことを言うなよ？ｗ
無いもの、興味ないものはしょうがないんだから
好きな仕事をやれば分かるよ 元人事、採用担当の俺の方がまだマシな事言えるきがする｡ﾟ(ﾟ´ω`ﾟ)ﾟ｡ >>711
どういった病院にどういう内容で診断してもらうの？
鬱かもしれないから見てほしいって言えば見てくれるもんなの？ 毎日転職したことを後悔しながら出社して嫌な思いして帰宅
完璧に踏み外したわ >>735
ありがとう、とは言え一度身体壊してどうにか7..80%くらいまで調子戻ったから少しは無理して働かないと……
>>736
俺と同じ状況…
良い会社と思って転職したんだけどな、どうしてこうなったのかそろそろ半年経つけどわからんわ
死にたくなる >>736
俺もだ
オープンワークとかみて評判良さそうだったし知名度もある規模の大きい会社だから前向きな気持ちで入社したけど
実際は過酷な部署の穴埋め要因として採用されてるから入社当初からわけわからんまま仕事振られて
当然満足に仕事こなせずに社内外から毎日煽りやクレームが入ってくる
人間関係も良くないし
キャリアアップのためと思った転職だったけど前の会社にいた時よりも憂鬱に感じたり悩むことが多くシンドイ
正直選択肢を誤ったなと今は思っている >>741
同じく
俺もストレス耐性低いから
人間関係が悪かったらキツいわ やる事なさすぎて、暇だわ
勉強してるけどインプットだけ増えてアウトプットの機会がないからスキルや経験はつかない >>739
そういう時、もうどうしたら良いんだろうな
大手有名企業入って手取りも福利厚生も完璧だったのにパワハラと過酷な労働環境に2ヶ月で身体壊して辞めたけど、あのまま我慢すれば良かったのかな…と今転職してパワハラや過酷な労働環境無くなったけど給料クッソ低くて毎日気分落ち込みながら考えてる >>744
これな
やってみないと問題点とか気づかないのに、勉強だけさせてわからないことあったら聞いてって言われるんだよな
わからないことを知るために実践させろよと思う 採用されるかどうかは情熱とかヤル気とか大事なのはわかる
だが、転職先がブラックなのかホワイトなのかは情熱ではどうしようもないと思うが？ >>745
パワハラや過酷な労働環境じゃなくても
給料少なかったらキツいのか・・・？ >>747
待遇で分かるやん
人間関係はガチャだけど 準公務員みたいなとこに転職したけどプレッシャー掛けられるし上司体育会系だしもう嫌
唯一のメリットは定時で帰れるところかな 焦らんくても良いとか言う割に、半年でベテランレベルまでに達しろとか言ってきたり、何も言って来ない割に、いきなり言われてもないことを〇〇して当たり前だよな？〇〇しとるよな？とか言ってくる奴がムカつくし、入社して１ヶ月なのに分からんことを聞こうとすると、今まで何見てきたの？とか言ってくるし、なんとなくこうするんじゃないかなと思ってやってきてたまたまミスをしただけでも今まで何見てきたの？とか言ってくる奴がマジでムカつく。
その2人が自分の部署の唯一の2人だからストレスがヤバい。
四苦八苦してても、大丈夫？とかこうすると良いよとかのアドバイスもなく、2日目以降基本的に放置されております。 前職までは同じ年代多くてワイワイ楽しく仕事してたけど、今の職場、俺(28)の上が49と53と59だから近しい年齢の人が欲しいなぁと思う
まぁ、20代が入社するなんて前代未聞らしく、それなりに優しく接してくれてるから贅沢は言えないけど… >>756
それはそれで苦痛だわ
プライベートが相当充実してないと >>756
俺は29歳の先輩1人、46歳の同期1人、その他全員50代後半だぞ 朝礼で皆に「ちゃんと大きな声で挨拶しろや！」
いや、そもそもお前に挨拶しても返すどころか見向きすらしないじゃん
自分は大きな声で挨拶されないとむかつくけど、お前らごときには挨拶返さないよってことか？
Amazonで買った小型ボイスレコーダーとってるから、追い詰められたらやってやる >>745
おれも過酷な労働環境から低収入マッタリの会社に転職して心の洗濯したよ。で、しばらくしてまた収入上げるために転職したね。 >>765
なるほど！その考え良いですね！
僕は過酷というか慣れなかった労働環境だけど、手取り30近い額もらってた所から、手取り15万マッタリ職場に転職して資格勉強してる
これ受かったら収入上げるために転職するつもり！
ちなみに収入の変遷を聞いても良いですか?? >>758
まぁ、50代の高齢者にはキツイ雑用を楽々こなして重宝されてるからか優しくしてくれてるのは良いけど、同僚との雑談がないから仕事の楽しさがまるでない
仕事はマッタリでレベルもあまり高くない仕事💦
大手メーカーの総務部の窓際部署
まじで若いうちに行く部署じゃねぇw >>767
それで給料高いのならそれをモチベに頑張れるけど
安いなら無理だわ 入社したら直ぐ子会社出向してもらいますと書かれてる求人ってどういう意図なんだ？ >>770
子会社だと求人が思うように進まないから、ネームバリューのある親会社名義での募集。
出向という名でずっと子会社。
なぜ、子会社だと求人が進まないか？言わずもがな。 まあネームバリューで注目されやすいってのはあるからな 求人に書いてあるだけまだましじゃね？
書いてないのもあったりするんだろ？ >>766
500→300→560って感じです。
マッタリ職場のうちに資格勉強するのは良いですね。
経験なくても意外と資格で引っかかりますよね >>776
おぉ！
500→300までは流れ同じです!
次で560くらいまで上がれれば最高ですね！
ちなみに業界というか仕事は一貫してるんですか?
質問ばかりですみません… >>637
＞キレ気味で「なんで？なんでそれしたの？」をほぼエンドレスで問い詰められて
30代のクソ女がまさにこれ
昼休憩終わってもまだ周りに言ってて本当に異常だと思った 入社初日からベテランとのスピード比較して遅いだの、呼ばれる前に来いだの
8時始業で昼まで休憩なくトイレもいけずにこんなの持つわけ無いわ
前任者もすぐ辞めたのがわかる
人気求人だったが入らないとわかんないわ >>780
ホントだよな。入らないと分からないのはマジで辛い。上司ガチャ失敗して毎日ストレス >>770
出向だったら親会社の給料で子会社の仕事やるんだし悪くはなさそう
将来的には転籍だろうけど >>779
全然あるよ。
むしろ業界最大手のネームバリューだから意味あるんだよ。
ネームバリューがない会社がそんなことやってもあんまり意味ないでしょ。
実際自分も業界最大手で出向前提の求人に申し込んで面接までいったよ。
もちろん面接官は出向先の人間で、待遇はすべて出向先のもの。
面接場所だけはなぜか出向先じゃなくて本体だったけど。 >>780
まったく同じだわ。
中々トイレにも行けず、毎日昼休憩無し
直属の上司が超クソ。
パワハラ、モラハラ当たり前。
クソ人間の属人化されてる業務の引継ぎ中で、
クソ人間の悪態だらけ。周りの人達は
業務に口出し出来ず、ハラスメントも見て見ぬふり。
クソ上司以外の同僚や上司は皆んな良い人だから、
我慢できている。 >>778
まぁ、みんな平等にキレてるのならまだマシじゃね？？・
自分だけにキレてくるのならメンタル崩壊するが >>784
> クソ上司以外の同僚や上司は皆んな良い人だから、
それならまだ良いじゃん
仲間が何人か居てくれるだけで全然違う >>780
田舎の市役所がまさにそんな感じだった
どこも少子高齢化、人口減少で予算つかないから人削って一人で三人分の仕事をしている
もちろん残業代は付かない >>777
賃貸不動産管理→警備輸送→マンション管理
の流れです。それから今は同じぐらいの収入でビル管理に移ってます。やる内容はだいぶ違うのですが、建物管理という枠の中でちょっとずつマシになるように動いてる感じです。 >>787
親会社基準って書いてあった。まあ昇給は違うんだろうけど
出向から戻るの期待しちゃダメなんだろうなあ… https://youtu.be/5qKu8HE38Yg
https://youtu.be/kOrtchvTj6I
Hellogoodbye Here in your arms
レミオロメン・ 南風
道程が妖精になった昆虫、日米対決の結果論
日米道程同盟 時間を見つけて雑務をちょこちょこやって定時までに終わらせると嫌な顔される
皆で残ってやるのが良いみたいなの意味がわからない >>790
賃貸不動産管理よりマンション管理の方が良い？
それともどっちも同じ感じ？ >>794
圧倒的にマンション管理の方がいいよ
営業所にもよるだろうけど、賃貸管理は働いてる人の質が低いよ。
あと、収入低いところが多いイメージあるね。 転職活動始めたけどエントリーシートと履歴書の違いがわからん
企業に直接応募は当然履歴書いると思うけど、転職サイトでエントリー通ってから履歴書がいる理由がわからん…
確認で履歴書いるならわかるけど、わざわざ手書きで履歴書要求しておきながら落とす会社もあるし
そういいつつエントリーした会社から連絡あって履歴書を送るように言われて連絡待ち
わざわざ連絡あった位だから経歴に興味持ってくれたんだろうけど、明日で履歴書送ってから営業日加算で3日目なんだよな
一週間は待つけど、あんまりエントリーし過ぎると後が大変だし
有給も限られてるし…うーん… >>744
資格とったり勉強したけど結局仕事させてもらえないから転職活動してるわ
新上司ガチャが見事に外れだったな 大手の子会社に内定貰ったんだが
現在の年収、応募時の希望年収、予想してた年収よりも遥かに上の額で提示されて逆にびびってる…
エージェントが年収の賃上げ交渉したのかと思って聞いてみたけど企業側からただ提示されただけらしい >>793
自分の仕事だけ片付けて帰ってんじゃないの？
そういうスタンスで行くなら、あなたが困ったときに誰も手伝わない。 >>793は別にそれでも良い
っていうスタンスなんじゃない？ たまに1人になるほんの少しの時にでもキチゲ解放しないとやってられなくなってきた ほぼ毎回怒られる
定時過ぎて仕事しても終わらないのに仕事の量は適性とか考えてるし、余裕が出来たから先送りにしてたタスクをこなそうとすると1時間以上の説教だったり話が入って仕事が進まない
その結果急ぎでやったらミスをしてまた怒られる無限ループ
上に相談したら段取りが悪いってよ
これで休みと収入がちゃんとあるならいいけど、少ない休みと並の収入とかやってられんわ
だから転職活動してるけど、2ヶ月経って未だに内定貰えない
条件下げればいくらでも見つかるが >>808
業務量も考えずに段取りが悪いって決めつける奴は
本当に屑野郎だからな
俺も10年以上勤めた所をそれで辞めた
今まで2人でやってた所を1人で出来る訳ねえだろ
サビ残までしてたのによ 新卒で入った会社は残業時間が30時間を超えると問答無用で人事考課が最低評価になる
そのため皆そうならないギリギリの29.5時間ということになっている
極め付けは「事務作業は(直接利益を産むことではないから)業務ではない」
ジャスダックから旧東証一部への上場が悲願だったから少しはマシになってるのかと思ったが同期に聞いたらやっぱり変わってなかった サビ残して評価が上がるのか？
上がったとしてなんの意味が？
という結論に至ったよ俺は。
絶対にサビ残はしない。しっかり残業をつけてる。
それで月の後半にヤバくなったら上の方から指示が来るんだよ。んで早上がりができる。
全力で仕事してるし、仕事に自信があるからこそだけどね。 入社2日で社長がパワハラする人とわかったんだがもう無理だろ ろくに仕事の説明もしないで10年働いてる パートさんより仕事遅いだのさすがにカチンときたわ。面接では善人だと思った10日前の俺殴りたいわ 事務のオバさんが新人の俺に事務手続きとかミスると丁寧には教えてくれるけど、最後に「次同じことしてみなよ？殺すからね！本当よ！」って言われる
土方職で働いてたけど、ぶたれたり理不尽に怒られたりすることは多々あるけど、真顔で殺すよ？とは今まで言われたことなくて衝撃を受けてる
割と精神的ダメージ受けてる >>810
やっぱそうだよなー
段取りが悪いっていう理由つけるせいで帰るの一番遅くなりがちだし、早く帰ったら文句言われるクソ仕様
定時の1時間後でも早いって…しかも固定残業だから頑張る気がしない
早く帰ろうと工夫しても、早く終われば別の仕事を押しつけられる悪循環
状況を良くする為に時間をくれと言っても時間がないを理由にするなって言われる
昼食の時間を犠牲にするのが当たり前なところあるからな
そしてミスすれば1時間以上怒る…アホくさ
もうやめるつもりだから必要最低限のことしかしたくないし業務効率化はもうするつもりはない
折角マクロ組んだりRPAで効率化したのに全部無意味だった
コンプライアンス違反がデフォルトとか…面接の退職理由で正直にそれを言ったらやってはいけないってわかって言ってるんですか？って言われたわ 異業種に転職して数ヶ月だけどもう限界。退職代行を使うことにした
色々世話になっただけに恩を仇で返すようなことして申し訳ないと思うけど、
直接告げた際の周りの目を想像しただけでもう無理 >>815
殴られる方が嫌だわ
殺すよって言ってマジで殺してくるとは思えんけど
殴る方は体にダメージあるし、ヒートアップしたらどうなるかわからんやん >>818
どこからどこに転職して
どう限界なの？ >>819
そっかぁ
でも普段から説明の最後に「二回目コレやったら殺すよ！」って言われるからビクビクして仕方ない
土方職で女がいない職場だったけど、まさかオバさんがこんなにも幅を利かせることができる所があるなんて…って感じだわ 頑張って色々任せてもらえるようになったけど末端作業員の方が気楽で良かったかもしれん
酒浸りにしないと不安で寝れなくなってきた 育休で休むのは構わないんだけど、それによって仕事を押し付けられる社員にも手当よこせよ！
で、名前は
「押し付けられ手当」「擦り付けられ手当」「とばっちり手当」「巻き込まれ手当」
などがあると思うが、どれが良い？ >>823
「同僚の子育てを不本意ながら支援します手当」
望む人には支給します >>823
言いたいことはわかるけど、それじゃあ育休取得進まないわなぁ…
お互い様って考えがないのかね >>818
パワハラが原因じゃないなら代行なんか使うなよ >>818
世話になっただけに辞める決断をする前に腹を割って話をしたほうが良かったかもね
あなたの状況を改善する提案をしてくれたかもよ？
それでどうしても折り合いつかなければ代行で良かったかもしれない
次に同じことがあったら早めの相談が吉だよ >>821
録音しといたら？
ほとほと嫌になった時に使えそうじゃん
我慢の限界になったら労基に持っていこう 相談しようにも、みんな仲良く的な雰囲気がある所だと言えないよな >>828
あぁ、なるほど、その手があったか
向こうは冗談のつもりなんだろうが、なかなかキツイものがある
まぁ、それがパワハラってやつかね
>>829
そうなんだよなぁ〜
職場でも「まったく〜あの人はあんな感じなんだから〜 笑」って感じだから諦めてるところもある >>830
約6万人居た会社から20人の会社に転職したよ
めちゃくちゃ失敗だよ 年収だけなら5年前より、250くらい上がったよ。転職万歳かと思いきや、友達いなくなり会社も今年は赤字。これで良かったのか。よく分からない >>832
そりゃ、相談しても
みんな古参の味方するに決まってるわな
むしろ、告げ口したのを明かされて
余計に状況悪化する可能性あるぞそれ >>833
アホだなぁ(´・ω・｀)
中小零細なんて低スペックの基地外しかいないだろ >>836
仰る通り！ 笑
6万人企業の時でさえ中の下くらいの自己評価だけど、今の20人企業では上の中くらいの自己評価なるくらい周りがレベル低い
…レベルが低いというかやる気がないんだろうね
見ててイライラしてくるくらい何もしない >>837
むしろ、何で6万もの大企業を退職したんだ・・・？ >>834
自分は160かな
凄く上がったな
it系か？ プライム企業、業績右肩上がり、10年以上在籍で役職もあるけど異動で激務になったから転職するのって甘い？
主な転職理由は、業績が上がって業務量も上がっていくのに人を増やさないからワンオペで休憩も取れない・前任者がストレスで病気になって自分があてがわれた不満と不安・前任者の仕事の後始末をさせられる・異動前と同じ給料にも関わらず激務・自分の時間大切にしたい…という感じ
異動前も忙しかったけど休憩取れるしスケジュールさえ綿密に立てれば残業はたまにだから満足してた
今は突発的に当日完遂しないといけない仕事が来て毎日忙しいし、部署内で全員別々の仕事してるから手伝ってもらえずワンオペなのが一番辛い
しかも他の部署は定時で帰ってるし明らかに自分の役割だけ業務過多なのに業務は減らしてもらえない
それどころか受注が重なって今後増える一方の予定という
今日ほぼ内定もらえた中小企業が希望通りの職種、現職より規模小さくて収入は下がるが残業なしが確約されてるんだけど、新卒以来初めての転職だから自分の判断が正しいか心配で
転職経験ある皆さんの意見を聞きたい >>841
大手から大手へは良いと思うが、
大手から中小、零細は、、、 >>841
判断の正しさを検証するには、仕事に対して何を望むかを聞かないと難しいね
収入や安定が一番なら今の会社だろうし、プライベートやストレス軽減を望むなら転職だろうし…
転職もキツイよ
中小は大手以上に人の量も質も劣るから、できる人に仕事が偏りがち
収入下がって激務なんて普通にあるよ
まずは今の職場で転職を考えていることを伝えた上で再配置転換や増員の相談をしてみたらどうだろう >>841
転職する理由は人それぞれ
今より負荷を減らしたいが為の転職は十分ありだと思う >>841
詳しい事情はわからないけど、残業なし以外でその中小企業に魅力感じてないならやめておいたほうがいいと思う。
転職するにしてももっと慎重に探したほうがいいよ。いまが辛くて早く変わりたいって気持ちもわかるけど。 >>842
ありがとうございます
書き忘れてましたが現在は200人以下の中小、法人向けニッチな分野だから業績上げてプライム上場してるけど実情は隙間風の入るようなボロボロの建物で働いてます
転職考えてる先は100人以下の企業だけど流行に乗って今後生産拠点増やす予定で業績は問題ない、ただし小さいから職種以外のあれもこれもやってほしいというような期待を感じるのでそこは複雑です
>>843
一番望むのはプライベート時間の確保です
虫がいい話だけど、好きなことを仕事にしているわけではないから線引きをきっちりしたい
現在年収はボーナス入れて350程度なので高給ではありません
社内に仕事ができなくて暇してる人間がいるのにかたや激務な人間がいる現状で、今期もなんとかなったと済ませてる上層部への違和感が転職のきっかけでした
あとは独身へのハラスメントが日常的に行われていて独身であるだけで馬鹿にしていい風潮が蔓延していること、これは経営者が年始の挨拶でハラスメントをジョークにして社員がが笑っていたので被害妄想ではありません
前任者が病気になった経緯から配置換えは難しく、業務量からも既婚者や時短の社員に担当させるつもりはないようで相談しにくいのですが、一度話をしてみて断られたら退職も切り出しやすくなるかもしれないですね
自分では思いつかなかったので新鮮なご意見です >>844
ありがとうございます
負担が一番の悩みで今後の改善が期待できないのですが、諦めてしまっているところもあるかもしれません
仕事はどれも辛いものなのに楽になりたいから転職す？という気持ちは贅沢なのではと自問自答しています
>>845
他の理由も少しあるのですが、他の理由は自分に言い聞かせて納得している点もあるかもしれないのでもう一度検討してみます
逃げたいと焦る気持ちが一番良くないとわかっているのに企業が自分に期待してくれる声を聞くと簡単にいい気持ちになってしまいますね 俺も約7万規模の一部上場だったけど嫌気が差して転職した
当然だけど大企業だからって良い訳なんて全然ない 長文書くやつは基地外だよw
短くまとめることも出来ない役立たず >>847
貴方が独身なら。
これに尽きる
既婚者なら給料優先
独身者なら自分優先
これ基本 >>841
>>842の言う通り俺みたいに6万から20になってみろw
飛ぶぞwww 訂正
既婚者なら家族（給料）優先
独身者なら自分優先 >>847
年齢は？
10年以上在職の役職付で年収350万って…
更に年収下がるとか絶対に後悔するよ >>850
独身だから自分のこと考えればいいので気は楽かも
>>851
6万から20万って給料上がったってこと？
前が低すぎる気がする
>>853
年齢33、女、地方
役職手当5000円とかだしボーナス少ない年はもっと低い
いくら逃げたくても収入1番に考えた方がいいですよね… >>840
経理マンです。過去5年で250上がりました。
飲み友もいなくなり、ギャンブル漬け >>856
傷の舐めあい的な横の繋がりはあるかもしれんが、縦は基地gay上司やらジャイアン社長がわんさか >>858
昨日は現職が大企業だと勝手に思って、いまのキャリア捨てるの勿体ないっていう考えでレスしました。
でもいまは350から更に下がるってほんとに生活大丈夫？って思います。例えば結婚とかを視野に入れてならその収入でもいいと思うけど、そうじゃないなら慎重になったほうが。 大手だろうが中小だろうが会社や部署次第でしょ
部署によっては激務みたいなのもあるんだし、激務部署が雰囲気いいとは思えんし 10年働いて役職もあってってことはそれなりの職歴書けるんだろうから転職後も350万ってことないだろ
地方だからなのかな？その経験でその給料なのは。流石に今どき女性だからってのはないと思うが。役職あるなら昔で言う一般職ってわけでもないだろうし 地方の中小だからじゃないの
女だからってのも、地方の中小なら今の時代でもいくらでもありそうだが 転職してまだ一年しか経ってないんだけどさ、お金関係の不正するように求められてて再転職考えてる。でも転職理由で不正の話をしていいものか…。 仕事は自分が輝ける場所でないとだめ
自分のフィールドを見つけることは人生で一番大事なことだよ
みんな頑張って 不正なんかしたら逮捕でしょ
外部に相談するか辞めるしかないね >>856
オーナー企業多そうだな
オーナー企業はギスギスしたクソブラック >>837
26万人のかなり古い会社だけど同じだよ
規模によらないんだろうね… >>865
流石に犯罪を暴露するのはヤバいから濁したら？
例えば、他人を騙すような取引が
自分には性に合わなかったとか >>858
> 収入1番に考えた方がいいですよね
価値観なんて人それぞれ。
転職理由が金より時間を優先したいから
って人はごまんといる >>858
激務が嫌で600万→500万なら分かるが、350万より下るならバイトで十分だよ >>873
バイトでそんな貰えるわけないだろ・・・ 外資系に転職したけど英語分かんねー。
転職4回しているから頑張るしかないのもつらい。
自分にしたら給料良いし英語話せれば居心地良いんだけど。 >>873
わかる
もうそこまで下がると色々とやる気もなくなる >>876
むしろ、何で英語分からないのに外資を選んだんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ >>878
面接では英語は話せなくても良いって事だったし、職歴が合う感じだったから選んだ。 >>878
外資と言っても客は日本人なんだから英語使わない職種なんていくらでもある >>876
最初に聞かれるだろ英語にアレルギーないか？どれくらい英語できるか？とか中国系とかアジア系の会社か？ >>876
会社のオフの時間を全て英会話に注いだらどうなの？
それが武器になれば、万が一次の転職があった場合に年収が数百万上に広がる TOEIC920点で英語が話せない奴がニューヨーク支店に決まって、直ぐにベルリッツに通っていたっけな。。
今は現地の外国人と結婚してる >>854
あのさ、俺は大手から中小に行った口よ。
大手でも一つの部署の中でさ、
人手不足だよね～汗 とか言っていたけど、
中小行ったらもっとヤベーやん。
今までと違って部署を何個も掛け持ちされてる。
総務、経理、営業、業務、現場。
転職後、業務量役400パーセント増
責任もマシマシよ。 >>882
親会社はアメリカの会社だよ。英語は話せなくて大丈夫って事だったけど入ってみたら大丈夫じゃなかった。
>>883
車関係じゃないけど似た感じ
>>884
その通りだけど気力がね。。。1つ前の会社は精神をやって辞めていたりする。 >>886
でも1種辺りの業務量が減っただろう
中小の面白さって守備範囲の広さがあるわけで、大手の中で狭い守備範囲でしか活動して来なかったところに中小に転職したら自分のスキルが足りない事を中小のせいにしてないか？ 大手から中小行ってキツかったことの
ひとつに退職金があった。
そこは退職金がボーナス半年分くらいしかなかった。
アホかとさっさと立ち去った。 >>887
俺の転活の条件は
今までのスキルが活かせる事プラス
経験していない業務はそもそも自分が積極的にやりたいと思っている事
と考えて選んだ
あなたの場合は「英会話」に対するモチベーションが低かったわけだね
でもその会社で出世を考えていたらいずれは「英会話」が必要となったとは思わなかったのかな >>889
なぜにオファー面談の際に退職金規定を確認しておかなかったの？
オファー面談がないなら確認させてくださいというべき >>886
自分のスキルが足りない事を中小のせいにしてないか？
業務経験不足でも、他部署から一人前扱いされるから大変よ。 退職理由と同じコンプライアンス違反を面接受けた会社がしているって言いやがった
しかもその会社は今見たら求人要件下げてるし
誰が営業職で年収350万以下の会社入るんだよ…
第二新卒ぐらいしかいないぞそんなの
入ったらコンプライアンス違反しないといけないとか
ロクな会社がないな
新卒の時もっと会社研究するべきだった
待遇と収入で考えて就職したら周りが有能且つ高学歴なせいで社内ニートからの退職になるって予想は無理だったよ コンプライアンス違反したままずっと働くとか無理過ぎる
だから転職活動してるけど、転職エージェントはブロック設定した会社をオススメ求人してくるし、転職エージェントと上手く連絡取れないせいでエントリー通ったのに書類選考で落ちるっていう意味不明なこと起きるし
転職サイトは経由せずに転職活動して新たに3社の書類選考受けるけどどうなることやら
一刻も早く退職したいのに >>886
それ規模の問題で公務員も同じだよ
小規模な田舎の役所だと何個も掛け持ちする
トイレ行く暇もない
でも業務細分化した大手より給料は安いっていう ハロワのトライアル雇用で入ったがミスマッチを感じたら辞めるべきなのかな…
現在二ヶ月目 >>898
さっさと辞めるべき
２か月以前にもっと早く違和感あったのでは？
合わないなら２、３日で 適職がわからない
生きるの大変だなぁ
いっそのこと死んでしまいたくなる 大手企業だから転職したけど、失敗したわ。
パワハラ部長のせいで、課長が毎年メンタル病んで交代してる。 >>841
自分のことかと思った。
自分は会社の業績が悪化する一方で、業務量が増えるもコストカットのため残業するなとなって。でもその日のうちに終わらす必要のある仕事ばかりで昼休みもトイレも極力我慢して仕事して。
でも別の部署は残業してて、自分とこの上司は社長にいい顔したいのか、絶対残業の許可を出さない。
3年耐えて、最後は業務量調整の件で上司と決裂して、その後すぐに出された希望退職募集に応募し、辞めました。
なんか悪い夢を見てた感じです。今は楽になりました >>847
ちゃんとレス読んでないから何とも言えないが
他社でもやっていけるだけの
「何か」があるのなら別に問題はないと思うけどね
ただ 大手と中小零細じゃ業務量は全く違うことがあるから
結局変わらないってオチになりそうだけど
あとは人間関係は相当気を付けないと大変だよ？
一応大手出身扱いになるから僻み根性のある輩に絡まれたりとか普通だから
以上大手から中小零細まで経験のある者からです 仕事終わった後に当然の如く電話をかけられる
連絡不足から起きたミスは全部部下が悪いって方針もあって毎日怒られる
なんで仕事終わりに怒られないといかんのだ
説教は平気で30分かかるから全然仕事進まない
1時間もザラにある
説教じゃなくても話が長いから相談しにくいったらありゃしない
しかも公に出来ないことを指示してくるし
早く仕事辞めたいのに次が見つからない
基本毎日パワハラ受けるんだよな
うつ病チェック受けたら中等度
かといって病院行っても解決しないし
つらい 俺も昔同じ環境だったな。
帰社後も鬼上司からとことん電話で問い詰められた。
でも月日が経ち、鬼上司は出世して居なくなり
今は逆に怒ることができない上司に変わったら
昔の方が良かったと思う矛盾が起きてる。
上が怒らないから俺が怒る立場に立たなきゃいけなくなってしまった。クソが >>841だけど年収間違えてた
ボーナス込420無しで350だからそんな変わらないけど
間違いと愚痴長文でスレ汚しすみません
>>906
ドラマみたいに耐えた後良くなることは絶対ないんだよね
さらに次、次、と地獄が続くだけ
楽になったというのは良い転職できたのかなおめでとう
うちは希望退職無さそうだから羨ましい
ワンオペなので絶対引き留められるし
>>909
現職も仕事の線引き曖昧なんだけど零細のほうがそういうことありそうだ
人数少ない分人間関係失敗したら詰むよなぁ
あー説明聞いた時に過度な期待を感じたかも>大手出身扱い
なんだか覚悟が足りないことを自覚してきた
おそらく次面接の連絡来るけど、説明の時に求人内容だけじゃなく○○もやってもらうからってサラッと言われたのが引っかかって来たので再度検討します >>912
909だけど 基本求人票に記載以外の仕事を押っ付けられそうだったら
断ったほうが身のためだよ 特に大手出身だと勘違いされるからね
覚悟以前の問題だから
何より職種にもよるけど大手で培ったスキルって
基本役立たないからね
知識・人脈は深いほど役立つけど嫌味に見えることもある
あと中小零細の退職金はないものと考えたほうがいいよ
あっても数百万程度
今の会社を自主退職なら退職金は目減りするだろ？
今の会社をリストラでやめるなら話は分かるけど
そういうわけではないなら やめておいたほうが身のためかも >>913
退職金はあるにはあるけど、長く働いて無いからほら >>910
野村の一日のコピペみたいだなw
あちらは平均年収1000万だけど 試用期間中に何回辞めたことある？
理由込で教えて欲しい >>910
エージェント登録したり、ビズリーチ登録してないのか？ 試用なんて民間ではなかったな
公務員は試用期間で辞めたよ 大手から中小へ転職した
年収は同水準600、2年で役職もほぼ確約されてて、その後は年収+200
残業無しノルマ無し
心配なのは人間関係かなあ 大手のしがらみが嫌で中小行ったけど甘えだったなと実感したね
広く色々やらないとダメだし自分の場合はだけど大手は使えない扱いされて人間関係もあまりよくなかった
専門分野は頑張れたけど一つできないとあいつは何もできないって言われちゃうような所だったなぁ
結局別会社だけど大手に戻って自分の専門だけに集中できるのが幸せと気付いた ダメ元で打診してみなー
安っぽいプライドなんか捨てて 出戻りは
相当、図太いメンタルを持ち合わせていないと無理 >>922
条件は良くなるし鶏頭牛後をどう考えるかだねー 前職の会社がジャスダックから現東証プライム(旧一部)になった時に人事部から出戻りしないかって打診はあったな
待遇聞いたら相変わらず舐め腐った給与水準だったのでお断りした
手取りじゃなくて基本給で13万円ってふざけてるだろ >>931
東証一部で総支給13万ってどんな仕事？ 資格受かれって言われてるけど難関なんだよな
しかも実務経験満たしていないのに受けるよう言ってくる
受かればバレた時大変
落ちたら針のむしろ
地獄かな？
ボーナス取って転職したい >>934
おまおれ
次の日曜が試験日
実務経験もなければ、現職も実務経験にカウントされない業務内容 東証一部もプライムも条件緩くなったしね
もはやモンドセレクションみたいなもん
維持するためにこき使われるプライム中小はきついし >>930
条件がよくなるわけない
福利厚生も大手が良いし残業代や働き方改革も大手のが進んでるし
世間的な見栄も知られてない中小より世間の誰もが知ってる大手がいい
変な話、親の葬式のときの花だって、誰も知らない会社からの花よりも
世間的に有名な会社からの花のほうが自慢になるだろ
保険証も大手なら会社名が書いてあるしな 大手から中小来て驚いたこと(不満)
①制服が引き継ぎ制
②役職者が面接とかで待遇面で平気でウソをつく
③同じ部署内でも仕事の偏りが激し過ぎる
④人間的レベルが低過ぎる人多い(クズが多い)
⑤求人内容は半分ウソ
言い出したらキリがないわ…… ⑥社内規定に沿って行動したら、
役職者「あれは一応あるだけだからなしで」 >>934
実務経験満たしてなくても
受けられるもんなの？ >>939
はぁ、大手に戻りたいわぁ…
常識だと思ってたこと①とかが悉く覆されていく日常に耐えられない…… 中小ってもスタートアップ企業でバリキャリだけが集まってる会社で、もう数年先には上場が見えてる(ストックオプション有)
継続して役職付になってもいいし
ジョブホッパーしてもいいし
そんな可能性があると思ったけど
そんな有能な奴この板におらんと思い直した >>938
> 変な話、親の葬式のときの花だって、誰も知らない会社からの花よりも
> 世間的に有名な会社からの花のほうが自慢になるだろ
> 保険証も大手なら会社名が書いてあるしな
世間体を気にするのはやめた方が良いよ
精神疲弊して生きづらくなるだけ。
他人は他人、自分は自分って思った方が良い。 業界最大手の働き方は最高
定時前に上がるのもOK
一つの作業でも人数多い
なんといっても大手の一員感
大船。 >>939
大手だけど中身が中小の集まりで規模が大きいだけの某財閥系だがまさにそれだぞ >>940
社内ルールだけはうるさいな弊社
あとは平気で嘘吐くし、パワハラあり >>948
中小ではあるあるなのか？？
俺は衝撃的過ぎて耐えられないんだが…
良い所は定時帰りとあまり忙しくないことしかない
手取り14〜15じゃ低過ぎて良いとは言えない >>944
気にするとかじゃなくて
自分が嫌なだけ >>951
でも今すでに誰もが知る大手だから気にしてないぞ >>952
頭悪いな
今のお前がどうとかだーれも聞いてないぞ
まぁがんばれ 世間体を気にするのはやめた方が良い
↓
俺が嫌なだけ
↓
それを気にするって言うんだよ
↓
でも、今すでに誰もが知る大手だから気にしてない
？ 主な仕事内容はオフィスの時計が狂ってないかを確認することです！
……こんなこと職務経歴書に書けんわ
子どもに「パパのお仕事はね〜」なんて説明するのも憚られるレベル 時の経過を司る機構に異常がないかを監視する業務
って言ったら凄そうに見えない？ 大手じゃなくても大手の子会社でも孫会社でもいいよな
大手の孫会社に未経験入社したけど、福利厚生は親には負けるけどかなり整ってる。借り上げ社宅に安く住める、給与明細に載ってる額は残業なしで22万とちょっとだけど家賃はもう引かれてるから、実質手取りは未経験残業なしで27～28万か >>959
面接で深掘りされたら終わりじゃないですか… >>960
マジで羨ましい
経験で子会社入ったけど手取り15万くらい 職務経歴ぐっちゃぐちゃや…
次のところ内定いただけたけど、正直不安だわ
社不すぎてもう嫌だ >>963
ぐちゃぐちゃなのに
内定貰ったのならそれだけ価値があったって事よ ねぇ、なんで総務部って仕事できない奴というかクズが多いの？
仕事でしょっちゅう関わるんだけど、マジで関わりたくねぇわ
自分の色を出したいんだか知らねぇねぇけど、やってることとかやろうとしてることが会社の身の丈に合ってねぇしお前の力量にも合ってねぇんだわ >>965
総務なんて会社によって十色な部署だけど
お前の勤めてる会社の総務がクズの溜まり場(窓際部署)って事では？
まぁ会社の身の丈を上げるために努力してるなら大したもんだし、上からしてもグチグチ言うやつより会社のために頑張ってる人の方が評価良さそうだけど 総務の仕事ってほとんど自動化できるよな。
ゴッソリ削減してほしい >>960
待遇とかそういうの抜きでこれから中小企業の倒産が相次ぐだろうから、今そこらの平凡な中小入社するのはやばいな
入るなら大手かその系列、なおかつ将来的にもまだ残りそうなとこ 俺は10年近く零細でワープアやってたが
2年前に大手にヘッドショットされて年収3倍になった
ちな休みも増えて仕事は楽になった
なんなんこれ >>966
>>>お前の勤めてる会社の総務がクズの溜まり場(窓際部署)って事では？
本当それ
さっき言わなかったけど、どうやらクソな連中の大部分は各部署転々と回されて最後に行き着いた部署が総務部
まぁ、確かに会社の身の丈を上げようと努力してるか奴もいるかもな、その点は認めてやらなきゃか…少し考え改めるわ…
とは言え、クズで仕事ができない奴が多過ぎる
迷惑被る部署や人がいることを理解してほしいけどな ヘッドロックは草ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ >>971
> 迷惑被る部署や人がいることを理解してほしいけどな
理解が出来ないからクズなままなんやで >>973
何で理解できないかが本当に謎なんだよな…
無理な日程で現調したりあいみつ取ったりしなきゃならんものの資料作りを命令してきたり…
俺はお前の部署の人間じゃねぇし、職位も同じなのに62歳が20後半の若造いじめて楽しんでるようにしか思えん
転職理由の一つになるくらい、このゴミクズ総務部が原因だわ
使えない連中を束ねる部長も大変かと思うが、部長も大概な老害クソジジイだからもうどうしたら良いのやら……
はぁ、仕事辞めたい
大企業に戻りたい 暇やから若者いじめぐらいしかすることないんだよなあのハゲ
普通の人は総務なんてするもんじゃないよ 総務ってみんなはどんなイメージなの？
俺が今までいた会社だと、人事はエリートとまではいかないけど仕事が卒なくこなせる系が集まってたけど、総務は可もなく不可もなくって感じだったんだよなぁ
今の会社の総務部は社食が上手いことと安くしてくれたことには感謝してるけどなー 雑用部署でしょ
何のスキルも付かないから行きたくないわ 総務は引退待ちのジジイ管理職とトロくさい平のおっさんと若さだけが取り柄の女しかいないイメージだね うわぁ、ウチはみんなのイメージ通りの総務だわ
鬱とまではいかないけどメンタル弱弱で転々と職場変えられてきたおじさん(無能)とか65の定年延長してるジジイがいたり、あとはババァが数人いるなぁ
若いネェちゃんはいないからつまらない 経理や人事、労務管理ならまだしも
総務は社内の便利屋、何でも屋って感じやろ・・・
あと、できるだけ給料を抑えるために
頭の良い企業なら若い子を配置する >>981
部署転々おじさん(無能で鬱)としにかけジジイでまさにそれだわ
うちもババアとまでは行かないが既婚中年女性だわ
業務は関係会社、OB会や社内調整がほとんど
仕事がくそつまらんのは別にいいがパワハラ蔓延とサービス残業が無理 >>982
部の予算なんかまっ先に削られるような総務部
誰でもできる仕事がほとんどだし若手が正解だと思うわ
会社の全体像もなんとなくわかってくるし せいぜい総務で花形と言えるのは、株主対応、総会対応かな
でもこれすらも、できる人がいる会社は、株主対応を企画部とか法務部とかに切り出してる うちの総務はおばちゃん1人と派遣1人だけ
やってる仕事はフロアの備品設備管理郵務だけ
中小だと総務と抱っこになりそうな経営、企画戦略、人事、労務、法務(リスクマネジメント)、安全衛生・保険、設備・電気、労組あたりは個別になってる。
総務は本当に備品管理くらいしかやってないからオバちゃんと派遣1人いたら済むくらい 東1だけど総務部がない
しいていうなら派遣の人がやってる業務がそれかな メール室で障害者雇用の人と一緒に毎日延々と郵便物の仕分けをしてるおっさんとかいるよなw 郵務は委託してるな
おっさんだけど元社員が定年後再雇用で働いてるとかだわ
老後の暇つぶしって感じらしい >>987
それが正解でしょ
本当の雑務みたいな仕事は高時給の正社員にさせるべきじゃない
古いままの体制のところは生産性がかなり低い 総務部の仕事ならアウトソーシングしてる大企業もあるけど
それはアウトソーシングできるくらいの規模と予算があるほんの一部だけだぞ このスレッドは１０００を超えました。
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