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ブラック企業あるあるwww当てはまったら社畜www

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0002名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 13:38:10.92ID:7Q/k02Vb0?2BP(1000)

日本にブラックじゃない企業なんてあるの?
0003名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 13:41:20.33ID:afeHV9H10
ほとんど無いと思う
それらの条件が前提なら
従業員数が50人未満の零細企業は特にハズレだね
0004名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 13:57:21.74ID:7Q/k02Vb0?2BP(1000)

月80時間を超える残業が半年連続する
昼夜二交代勤務のある職場
年間休日数が104日以下の職場
設備があまりにも古く汚い会社
死亡災害を引き起こしている会社
パワハラを行うクラッシャー上司の多い金融関係全般

金融関係全般ブラックで草
0005名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 18:47:14.18ID:8DO5Pjkn0?2BP(1000)

まだブラック企業とか言ってんの?
0006名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 19:33:37.07ID:hG2IQyOT0
中堅よりも下の規模だとブラック企業率は高いのは当たり前と思わないと、期待を裏切られると思う
0007名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 19:51:12.26ID:NaKB/0LG0
確かに。
零細企業だとよほど特殊な物やサービスを取り扱ってない限りは当たりはない。
0008名無しさん@引く手あまた
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2020/08/27(木) 21:13:19.05ID:8fFFOmv80
もう始めからブラック企業だと思って入社しないとダメだろう
多くの企業は求人情報と面接の時の話は嘘ばかり
0009名無しさん@引く手あまた
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2020/08/28(金) 15:28:17.78ID:XU9wqnfl0
確かにそうだね。
期待しても裏切られた。
0010名無しさん@引く手あまた
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2020/08/28(金) 16:04:44.82ID:yZLh9YVn0
履歴書持参で面接は1回の所は確実にブラック企業と言えるレベルだと思う
人材の入れ替わりが早くて即採用してるから
0011名無しさん@引く手あまた
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2020/08/29(土) 13:07:08.94ID:59XCVFgF0
ほとんど当てはまった
終わってるな、半分は自業自得だけども
0012名無しさん@引く手あまた
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2020/08/29(土) 15:04:22.53ID:gbo88LtB0
俺もそんな感じだから安心しろ
0013名無しさん@引く手あまた
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2020/08/29(土) 15:22:44.50ID:+UXc6BY+0
これから5年は景気は厳しくなる
中小企業の大半には期待したら負け
0014名無しさん@引く手あまた
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2020/08/29(土) 19:15:15.91ID:uLGxtlYV0
もうボーナスは出たとしても寸志レベルが当たり前になるだろうな
時間外労働代金はきっちり払ってる所なんてほとんど無いから、固定の金額を支給のみと法律に変えてくれた方があきらめがつくしイライラしない
0015名無しさん@引く手あまた
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2020/08/29(土) 19:25:08.07ID:2jF4kC/c0
『大事な時に体を壊す癖があるのは危機管理能力のない人物』
by石垣のりこ
0016名無しさん@引く手あまた
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2020/08/30(日) 13:52:13.24ID:jKS+RTff0
これからさらにブラック企業は増えていく
0017名無しさん@引く手あまた
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2020/08/30(日) 15:05:49.56ID:AQu2/UL40
景気なんてどうでも良いわ、それと給料は関係ないから

昔騙されて70時間残業してたわ
休みは90ぐらい、良く考えたら1日も休みなかったわ…8時間で考えたら休みないじゃん

ふざけんなよ!!ピラミッド製造奴隷かよ…
0018名無しさん@引く手あまた
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2020/08/30(日) 15:15:09.71ID:bxvTMGma0
俺みたいな低スペはホワイト大手なんてまず入れないから
派遣と契約で日勤のみのまともそうな仕事を渡り歩いた方がよさそうだ

前の工場、いくつも当てはまったw
0019名無しさん@引く手あまた
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2020/08/30(日) 19:41:31.24ID:PoVRJyyS0
複数当てはまる人が多そう、俺もそうだけども
それだけ企業側がやりたい放題してるという事になるね
0020名無しさん@引く手あまた
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2020/08/30(日) 20:25:33.53ID:Gsl9VsAC0
派遣会社ジェイウェイブ 代表取締役社長 : 山下裕司
本社所在地: 〒 812-8505  福岡県福岡市博多区博多駅前2-9-28 福岡商工会議所ビル9F
給料未払い 退職時の有給消化拒否 年寄りを脅し保証人に仕立て上げてお金を脅し取ろうとする
福利厚生なども皆無 個人情報流出したこともある糞派遣会社

こんな腐れ糞犯罪会社で働くのはやめましょう!
0022名無しさん@引く手あまた
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2020/08/31(月) 18:03:30.50ID:PCQSYeSQ0
面接で面接官がタメ口を使う所かな
つい出ちゃった感とかなら許せるけども
0023名無しさん@引く手あまた
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2020/09/01(火) 19:24:23.48ID:isfiDg6V0
エントリーシートと職務経歴書あたりが不要で書類は履歴書のみ提出の所もダメだな
0024名無しさん@引く手あまた
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2020/09/01(火) 20:43:50.70ID:O4hDhXF50
確かに
そういう所は誰でも良いと思ってるんだろう
健康かどうかも面接で口頭確認するだけだと思う
0025名無しさん@引く手あまた
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2020/09/01(火) 21:47:17.62ID:clEtZ/sK0
昼夜2交替制は体より精神をやられるんだよな
キレやすい社員が多くて参った
工場で働くときは日勤のみにこだわってる
それだけで社員の質が上がる
金なんか二の次
0026名無しさん@引く手あまた
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2020/09/02(水) 18:03:09.73ID:1uLnX5Zs0
全て当てはまる人も結構いそうだよな
0028名無しさん@引く手あまた
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2020/09/03(木) 18:18:24.92ID:193kMR/l0
労働基準法はあって無いようなものだから仕方ない
0029名無しさん@引く手あまた
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2020/09/04(金) 14:47:12.35ID:1+h4rAcK0
ほとんどの人が複数が当てはまってる感じか
スレ主は今の会社にずっと勤めるつもりなのかね
0031名無しさん@引く手あまた
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2020/09/05(土) 13:31:52.81ID:tQS/Y7qo0
自分も沢山当てはまった
負け組なのは分かってるけどなんか嫌だな
0032名無しさん@引く手あまた
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2020/09/06(日) 04:42:23.11ID:HCGd3yle0
ブラックに入っちゃったら入ったなりの立ち回りやら考え方を身につけると精神衛生上にええわ
0033名無しさん@引く手あまた
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2020/09/06(日) 14:21:27.58ID:BlkhFFx50
リモートワークが普及すれば少しはマシになるんだがな
0034名無しさん@引く手あまた
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2020/09/06(日) 18:05:47.82ID:LnOaDCQk0
人間関係という面では改善されるだろうね
ただリモハラというのも早速出来てるから問題点もあるけども
0035名無しさん@引く手あまた
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2020/09/06(日) 18:41:13.02ID:DZe0cMNu0
基本的に転職だとハズレしかない
新卒で失敗したら詰む人が圧倒的に多いしな
0036名無しさん@引く手あまた
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2020/09/07(月) 14:47:04.03ID:NVTNQQS60
未経験可の中途採用はぼぼハズレだよね
酷い所は新人研修はほとんどせずに放置して、試用期間が終わると、合格点に達してないと言ってきて、バイトとしてなら残っても良いと言ってくる所もあるとよく聞く
始めから正社員募集で雑務要員のバイトを釣る為の求人だという見方もできるしやばい
0037名無しさん@引く手あまた
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2020/09/08(火) 16:21:08.41ID:02Ves4UC0
エージェント系以外を使うのははやめとけ
他の転職サイトはブラック企業ばかり
0039名無しさん@引く手あまた
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2020/09/09(水) 19:17:08.60ID:pxldQQFH0
今の日本の流れだと既存のブラック企業は減っても、新規のブラック企業がまた現れる流れを繰り返すだけで希望を持てない
0040名無しさん@引く手あまた
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2020/09/09(水) 22:25:49.63ID:WecEYJCX0
日栄インテックって会社がまさにコレだったわ
0042名無しさん@引く手あまた
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2020/09/11(金) 19:05:15.33ID:sjGEJcPV0
これからあてはまる人が沢山出てきそうだな
0043名無しさん@引く手あまた
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2020/09/11(金) 19:12:27.81ID:1+/IBvJf0
日本メディカルセンター
存在価値のないゴミ企業
0045名無しさん@引く手あまた
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2020/09/12(土) 13:28:50.25ID:jx1wvsgl0
いくつ当てはまったら辞めた方が良いレベルだろうかね
複数当てはまった時点でやばいとは思うけども
0046名無しさん@引く手あまた
垢版 |
2020/09/12(土) 17:56:08.86ID:RDvf1tjG0
社長が朝礼で従業員の容姿をけなす
人として最低
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