0500名無しさん@引く手あまた垢版 | 大砲2020/04/14(火) 20:05:07.40ID:UQDN0xVe0 コロナで休業要請が出た場合、有給があれば有給で対応でOK? 一般的にどうなの? 有給なきゃ欠勤扱いで給与60%補償でOK? 有給ってそもそも会社都合で使うものなのか?よく判らないわ