今、工場の期間工で満期が来年7月なんですが
4月1日から始まる職業訓練を受けようと思った場合

・1月中に上司に2月いっぱいで退職する旨を伝える
・2月半ばにハロワで職業訓練の申し込み
・2月末日に退職
・3月10日までに離職票受け取り、ハロワで失業給付の手続き
・3月半ば入所選考
・（合格した場合）4月1日より訓練開始

っていう流れでいいですか？
この場合失業手当が支給されるのは4月1日からですか？
それとも通常の自己都合退職と同じで退職から3か月後の6月からでしょうか？