でもそこまで他企業を落ち倒してる程度の経歴の無職を獲ろうとしてるのは、まさに2/1に今すぐ来てくれそうだからなんで
4/1入社でいいんならそりゃ、今バリバリ働いてて正式な退職手続きを経るから4/1にしか入れない人材の方がいいんでは
日程示してそこだけはダメなんで欠勤させてくれとか交渉するの方がまだマシかも