落ちぶれた高学歴(36歳以上限定)
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高学歴
旧帝、一橋、東工大、早慶、MARCHまで
それ以下はスレチ
高卒禁止成り上がり禁止
※前スレ
落ちぶれた高学歴(35歳以上限定)
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1528537021/ >>473
そんなの職場によりけりだと思うが・・
ウチは論破までされるケースはまずないな
他人の研究に否定的ってのがあまり居ないし、協力姿勢はあっても潰そうってのはない
今日も部門の研究会あったけどダメ出ししてたのは部長クラスだけだったよ
研究員レベルではアイデア提示の発言しかなかった >>474
どういうパワハラかにもよるけれど、俺なら理路整然と
目的が何なのかという事を踏まえて議論してく事が多い
簡単に言えば妥協点を模索しようとする
論理もクソもない言いがかり的なものは即答で否定するし
それで人事考課に影響するようならコンプラ部門に通報するよ >>476
レスありがとう
中途半端な高学歴→研究開発→パワハラ数年→現無職
自己都合退職を狙ったパワハラを組合員から受けコンプラで対処して貰う
暴行障害を人事部に受けて警察呼ぶと被害届受理の拒否を受ける
なら今後は暴行障害・パワハラには拳で受けて立つわ宣言したら無視と悪評攻撃
直情的に行動したら駄目だね
嫌ってるから揚げ足取った陰険なパワハラが一番きつかった
反論したら暇潰しに更に揚げ足とった暴論で論破してくる
心が壊れてしまって再就職するのが怖い >>471
まぁ、涙拭けよ。
あと、大学受験の時に東大京大を敢えて受けなかった理由を >>478
あ〜そういうパワハラか・・ひどいね
俺だったら考課に影響なければ無視するけど、影響出そうなら労組の背後関係調べて何か手を打てないか探すと思う
普通労組って退職勧奨に対する団体交渉の発起者になるはずなのにな、経営陣の尖兵になってるような労組とか痛すぎる 大手のグダグダに嫌気差してるなら中堅に行くのがいいよ
大手になりきれない連結で2〜3000人くらいのところ
セミコン絡みだったら儲かってるから社風も大人しくて理不尽な事はされない
俺自身は完全に学閥内なのでパワハラなんてやった奴がボコられて終わるだろうけど
ゴルフだの無意味な集まりがウザくて打開するなら今しかないとは思ってる 昔、学生の人気企業アンケートで数年間人気ナンバーワンの企業がなぜか中途採用を募集していて、
自分が昔あこがれていた会社だったのでダメモトで応募したら書類選考が通って、その後筆記試験も通り、
この前一次面接(これが最終面接) を受けたのだが翌日不採用の連絡が来た。
面接では「他の会社を受けての状況」(当然全部落ちている)や「なぜ不採用だったのですか?」とか
嫌なことを聞かれてうまく答えたつもりだったのだが。
今後は零細企業に応募します。 学生に人気あるとこって間口の広い(つまり辞める率も高い)有名企業なんだよね 学生人気って要は知名度高いbtocとか就活ならとりあえず受けとくかみたいなところだろ?
メガバンとか
そりゃ募集はあるだろうがそもそもそんなところに就職したいの?っていう BtoBでも超有名なKEYENCEとか大人気だろうな
無名な優良企業は専門分野を一旦離れて産業別に調査が必要よ
一見すると自分の分野と関係なさそうな産業の一区画に自分の専門分野が隠れていて
オンリーワン企業だったりして超優良というケースがままある なんかここ見てると学歴ってなんか意味ある?と思わないでもないが
あの、東大の人から見て、地帝早慶って学歴のうちに入るの?
だいぶ東大と開きがあるように思うけど >>479
年間100万円使っても10年はもつ
実際にはもう少しもつから寿命が尽きるまでもつと思いたい >>466
1000万円貯めても辞めた翌年に無収入なのに住民税や国民保険料、介護保険料などでガッツリ取られるから余り長く持たないで。辞めて楽しながら少ない給料で細く長くやる方がいいかも知れない。 >>495
正解
資産はあるが税金で取られたくはないっておばちゃんが
パートや嘱託でやってるな >>494
あと10年で寿命が来るぐらいの年齢なの? >>495
よく辞めた翌年にがっつり取られるとかいうけど、税+社保でも100万円くらいでしょ? 住民税30万とか健康保険税20万とか
健康保険は任意継続して不払いで外されるのがいいよ >>498
普通ならそのくらいだけど前年度の年収しだいですわ。
他にも車があれば税金取られるし、家があれば固定資産税取られるし。居るだけでいろいろ取られるからね。
だからリタイアしてもアルバイトで細々と稼がないと貯蓄が尽きてしまう。 阪大出て商社入れば40歳で年収1500万
それに比べてお前らときたら >>502
年収だけ考えるならKEYENCEでも狙うのがいい
20代でも800万は行くし30代で2000万くらいになる
あまりの激務で体壊しやすいから40代以上はほとんど居ないけど >>502
新卒時、下位総合商社から内定をもらっていたのに、それを蹴って、もう少し世間の聞こえの良いインフラ系に入ってしまった。
しかも社風が合わずに転職を繰り返す羽目に。 商社は基本激務だし陽キャじゃないと出世はないぞ
成績悪けりゃ30代でも肩叩きに遭う >>500
これは自分の場合で、39歳で額面給与所得750万円くらいだけど、辞めた翌年には税+社保でざっと100万円くらい負担がくるのかなって見てる。 俺はスーパー進学校卒業したのに東大受験に失敗して人生狂った
今は主夫してる 俺も主婦やりてぇよ
最悪女でもいいができれば男に娶られたい ジャップランドではまんこというだけで勝ち組だかんな ブスのまんこだとキツイよ。とはいえ男ほどではないだろうがね。 計画性のないまんこはダメだな
30までに良さそうなちんこをゲッツするのが重要 40歳超えで、公認会計士等の難関資格を持っている発達ガイジだけど、
ブラックっぽいけど、一応東証一部上場企業から内定もらえそう。
給料もガイジにしては沢山もらえそう(予想だけど400くらい?)。
障害年金もらえるからこんなにもらわなくても良いのに。
さらに実績や仕事ができるようになったら、年齢相応分の給料は支払ってくれるとのこと。
俺みたいなヘタレなガイジでもチャンスをくれて有難いと思う。
しかし、俺は関連する実務経験がかなり短いし、資格試験で問われた知識しかほぼないから、
実務ができるか給料分の働きができるか不安で仕方がない。
もし仕事出来なくて辞めろとか言われたら、職場の高層ビルから飛び降りて潔く死を選ぼうかと思う。
それくらいの覚悟で就職するよ。。
家族からは「また辞めさせられるんじゃね?」って言われているけど…。 >>514
KPMGとか会計コンサルで障害採用やってるはず >>515
一応、障害をオープンにして受けたから、障害者採用だよ。 発達ガイジが原因とはいえ、難関資格持ち高学歴で40歳超えで関連する職歴1年って死ぬほど恥ずかしいんだろうか?
それとも、不登校や引きこもりが多い発達ガイジでよくぞここまで頑張ったと考えるべき?
みんなはどう考える? >>514
いちようネタに突っ込むと、公認会計士の資格持ちじゃなくて、単なる公認会計士試験合格者。
公認会計士試験合格者となった後には @実務経験(2年間)A補習所通学(基本3年間)B修了考査合格の3つの要件を満たす必要があります。
https://career.jusnet.co.jp/cpa/cpa_08_01.php
少なくとも3年は経験積まないと、無資格者だし。 変なスレ見つけた
高学歴の人はFXとかやらないんですか
パソコンに1日3時間向かって300%リターン/年とか
武士はくわねど高楊枝的な? >>518
等と言っているけどな。
個人情報とか書きたくないから、これ以上突っ込まないでくれ。 うちの会社の後輩が会計士試験パスしてるけど、登録料が高いから会計士登録してないって言ってたな 35ぐらいまでに医学部入れればなんとなるらしいけど、さすがに遅すぎたな >>522
アスペこそ士業でしょ
ただし人間の感情が絡む弁護士(特に民事)は例外。 >>525
今はアスペにはつとまらないよ
顧客とまともな会話もできないと 医学部は無理だよ
数学ができないといけない
偏差値は関係ない
東大理系でも数学苦手でも滑り込めるから
国立医学部は数学で標準以上は必要
後期洗顔もあるけど もし2016年までにお金が作れていれば
帝京大学医学部とかだったかな
今はもうお金があっても行かないけど
というかMBAだろうと英会話教室だろうと
二度と入学ということをすることはない みんなはどこでも入れるとしたら行きたい所はある?
私は何もなくなったよ
どの会社も入りたくないし公務員にもなりたくない >>528
今は、帝京大学医学部は学費下がって難易度上がったんだっけ?数学できなくても入れるところだしな 公認会計士等の難関資格を持っている発達ガイジだけど、
働いていける気がしねーよ。 >>531
アスペに士業は無理
陶芸家とか無機物を相手にしたら? >>461
コミュ障っぽいもんなお前w
政治云々じゃなくまともに人と話せないだろ?
残念ながら当然ガイジらしい最期と言えるw 自分はアスペだと思う。昔から理屈臭い。
最近嫌いな奴には理屈こねくりまわした言い方で
わかりにくく説明したり、長文のメールで返信したりして
嫌がらせしている。 >>532
嫌だ。
とりあえず、会社で働かせてもらうよ。
ガイジだから、会社もそこまで期待せんだろ。 >>536
それはあるなー
メール送ったら、しばらくして電話かかってきて、
メールに書いたことを口頭で説明させられることあるな。 >>539
ちょうど俺が戻ってきたところだぞ
FXは50万溶かして足洗ったし医学部ならたぶん試験は受かるが金もなければ医者になりたいとも思わんし会計屋なんてなおさら
どこでも入れるならとりあえず今はニトロプラス入りたい
書類で門前払い食らったが 振り返ると、所属企業が変わる度に規模は小さく役職的には偉くなって行くみたいな感じ。まさしく落ちぶれなんだけどwやっぱり司試受験中に不実ーで派遣社員やってた時がメンタル的に一番きつかったわ、それは確か。
もう後はテキトーにやるわ。特に指図する人間もいなくなったしw >>543
メールのやりとりは健常者だが発達障害は
働く上で一番重要なコミュ力が皆無だからな
多分日常会話が相当酷いんだろ
次受ける時は自分のデメリットと対処法としてメールで指示してくれとか書いたら?
どんまいとしか言えんわ >>543
発達は適切な薬を飲んで訓練すればかなり改善できるよ。 >>538
私立医学部どころか地方の国立医学部に6年通える金、2000万円があれば
もうそのお金をくずすだけで一生暮らせるから進学することはない >>544
いちいちメールで指示してたら、会社の負担大きいよ。
>>545
薬飲んで良くなるのはADHD特性だけだよ。 >>547
だから訓練が必要と言っているやん。
薬だけでは到底改善出来んよ。 >>548
薬の名前わかる?
主治医に聞いてみる。 >>550
おれ健常者だけど、その薬を投与される人が羨ましい
知能が劇的に向上してどんな難関試験も突破しやすくなるそうじゃないか・・・
うわさじゃチンパンジーが人類並みに知能が向上するらしい 20代後半の文系の高学歴だけど詰んでる
新卒で入った会社が零細の不動産の時点で残りの人生に何の価値がなくなってしまった
年齢問わず文系は、この国ではまず新卒で大手に入れなかった奴はみんな終わり。
大手に入るために学歴を獲得して、大学4年間で資格や留学をしておくのが成功ルートだった。
自分は大学合格後は燃え尽きて4年間何も為さずに終わったからね。
新卒で入った会社を数ヶ月で辞めて、その後派遣を転々とし、大手に潜入した際に窓際に配属された。そこでは社員が優しく、仕事もあまりないので株をやったり寝たりしてる奴もいた。
ああ、大手は楽なんだって。研修もしっかりしてるし福利厚生で守られるし。会社に揉まれることがないから天使のような人がたくさんいる。自分が新卒で入った会社なんて対極のゴミ。
社会のこと知らなかった自分が憎い。何故大学で何もしなったんだろう。
派遣から脱したが所詮中小正社員。後悔と楽して生きたい願望が常にあるから上昇志向はなし。勿論何のスキルもない。体力もないしアスペ疑惑もあるから、自殺コースだろうなと自覚。同時に国に対しての怨みが年々増大している。 >>553
そもそも社畜人生しか思い描けないというか自分が何を成したいのかも分からない時点で論外のゴミ
新卒大手以外終わりというが俺に言わせれば新卒大手ですら自殺もののゴミ人生
新卒就職を生きるに値する人生を勝ち取るための手段の一つとして考えればコンサルとかITで修行するならまだしも上級奴隷を目指すなんて根本から間違い
たとえそれがトヨタやら三菱地所でも >>553
大手か零細かだけで価値が決まっちゃう人生ってかわいそう。同情するわ。 >>554
>>555
大手企業コンプを吐露しても何もならないよ
まずは零細企業にいる今の情けない自分と向き合わないと現状打破などない
ところでこのスレマーチまでを高学歴としてるけどマーチで大企業に入れるのは一般職の女だけ
マーチ男はもれなく中小零細にしかいけないよ
そこの誤解があるからマーチの大馬鹿が「俺は新卒就活の時失敗した」と嘆くのだろう
失敗したのは新卒の時ではなく大学受験の時だよ
マーチにしか受からないゴミは何やっても無理
どんな馬鹿でも努力すれば早慶には必ず100%入れるんだからマーチという学歴は「自分は努力できないゴミ人間です」と言ってるもんだからな 自分は女ですよ
まじめに就活もしない、準備もしない、サークルもしない、鬱病、親が留学の機会を与えてくれたのに断る、バイトもすぐ辞める、こんな大学生活だった。
アスペだから人間関係壊滅。職歴も恋愛歴も一年保てばかなり良い方。どこ行っても鼻つままれ者の変人扱い。口頭指示が理解できない鈍臭いカスです。
大手がいいってのは、中小零細や激務の職場はギスギスしたゴミしかいなくて、大手の人間(営業部を除く)は天使しかいないという経験を得て感じたことだよ。
社畜とか言っちゃってるけど、人間何かしら属して義務を果たさないといけないんだから、その中でも大きなモノに巻かれて守られながらマイペースに悠々と働いてる人たちに憧れるのは当然でしょ。雇われの方が何だかんだで楽だよ >>557
早く終わったのわかってよかったじゃない
もう変な期待を抱かず生きていけるでしょ
飯食って寝るを繰り返すだけ 会社に属しているから社畜なら、家庭に属したら家畜になるのか? >>557
属さねばならないだのどこぞの誰かに強制される義務に従うだのというのがそもそも間違いだと言ってるんだが?
まあ不満足な人間より満足した豚になりたいんだと言われればそうですかとしか言えないが
あとこれは大体の組織において当たり前の話だが激務度は企業の規模とは無関係に配属ガチャ次第だし非正規と正社員じゃ当たりのきつさが全く違う
言葉遣い一つとっても上司が非正規には年齢役職関係なく敬語なのに若手社員には当然のように偉そうなため口だったりと非正規から見ても分かりやすいはずだが >>553
特にやりたいこともない上昇志向もないなら当然それ相応の境遇に納まるのは当然だが別に中小正社員で今のまま生きていけるなら何の問題もなくね?
適当にだらだら生きてくのになんで大手の恵まれた環境が必要なの?
大学で色々やっておけばよかったってのは結局は勝ち組レールに乗れなかったという何の正当性もない貴女の僻みで社会も国も、勝ち組レールにいる他人もまったく関係ない 正社員同士も和気藹々というか柔和に接しあってたけど。
ホワイト大手2社経験して心底あいつらの一員になりたかったと思ったよ
理系院卒はともかく、文系卒は入社10年経った人でも何か特別なスキルがある訳でもなかった。ただ人間性はすごく良かった人達だから、そこが中小とは違うんだなあって。同じ大学出の人もいたから余計に思ったよ
属すことが間違いなんて思えるって余程高学歴で特別スキルがお有りなんでしょうが、起業するにも茨の道じゃん。満足な豚でいいよ自分は。
結婚に全てをかけるしかなくなった。幸い今の人は専業主婦でも良いと言ってくれてるけど、価値観や将来の考えが合わないから早期離婚も視野に入れて仕事してる。
適当に生きたい訳じゃない。普通に毎日しっかり寝て、普通の通勤時間で会社に行くor在宅、労働時間は10時間までで相応の金額をもらう、1日三食とオヤツを食べる。この当たり前な毎日が過ごしたいだけ。
中小はこれが無理。零細はもっと無理。大手なら叶えられる、部署が激務じゃなければだけど。そもそも激務な職場環境を野ざらしにしてる国が許せないって、なってきただけ。改革なんてできやしないよ 色々こじらせすぎだろ
30前といっても視野が狭すぎる
そもそもスレチだから >>562
起業にしろ何にしろまさしくその茨の道の果てにしか人間としての自由はないし人間として生きたいならできるできないの問題じゃなくやるしかないんだが
まあまんこ使って専業主婦になれるならそれでいいだろ 人間としての自由って何?
脱税?あの飯塚さんみたいに未必の故意で人を殺しても身柄を拘束されないこと?これ以外思いつかないし、ない。
公務員になれってこと?それなら納得です。
自分の存在はスレチだけど、そもそもスレの年齢規定が真意から大きく異なってるよね。新卒で大手に入れない人はほぼ落ちぶれコースだよ、年齢問わず。
中途で大手に入るならそれなりの経歴積んで社内で成績を出さないと無理だし。
大手の無能>>>>中小の有能という価値観が生まれた以上、楽して登りつめたい。
そもそも書き込む前にどんな人いるか最初から読んだけど、旧帝卒で工場勤務とか、中小とか、言葉悪いけど学歴活かせなかった人しかいないじゃん。
だから次のスレは大手に入れなかった負け組高学歴にしてよ。 >>562
うちの嫁はアスペじゃないけどメンヘラで体も弱いから24歳から10年専業主婦やってるわ
専業主婦マジおすすめ >>565
ダブルドクターの俺は大手研究所勤務だけど教授になれなかったので負け組だよ つーか、大手企業って何を指してんのかよく分からんよな
大企業と言うなら出資法上は製造業で資本金1億超えりゃ大企業だし
中小企業基本法では従業員数500人だっけか?忘れたけどさ
そういう括りでは泡沫大手が腐るほどあるわけで中小企業との境目が分からん
みんなが知ってる企業みたいな括りだとBtoBは従業員数1万オーバーのマイナー企業というのがやっぱりいっぱいある
結局のところ大手ってのは意味のない言葉なんだよ
企業規模ではなく年収額と安定性と職種の将来性で語るべきだな 例えば、資本金額で5億円と8000万円の2つの企業があったとする
5億の方は当然大企業、8000万の方は中小企業だな
資本金額というのは通常会社の信用度を表すものだから、多い方が信用度高いと普通は思う
ところが5億の方は上場企業で8000万の方が未上場企業だったとすると少し意味が変わって来る
上場して5億しか得られない信用度と、上場してないのに8000万の資金力がある企業となる
この二つの企業の業種がそれぞれ卸売り業と製造業で、売上高が同額だったとする
付加価値率は代表値を使って5%と30%だったとする
まあ未上場だと財務が分からないから30%とは判らないんだが
その場合は付加価値額が逆転してしまい中小企業の方が儲けは上って事になる
こういう例が結構腐る程あるので判定が難しい
資本金の額から総資産が分かればいいのにな >>569
同意。
あと、起業家でも会社員でも、取引先や上司・経営者とのやり取りに建設的成果があるか。自分の考えが議論によって磨かれ、スキルにつながるか。
人間関係だけで言ったら、大企業でもイジメ追い出しはあるし、中小でも和気藹々なところは数多ある。
小規模でもシェアトップのところもある。
主婦になって前向きに夫を支えようというなら尊敬するけど、
主婦に逃げようとするような人間性なら、どこ行ってもいずれ不満にまみれて病むだろう。 まぁしかし、上の例で行くと
1. 未上場
2. 資本金額が少ない
3. BtoBである
4. 売上高が資本金の数百倍
5. 高付加価値率(若しくは業種限定)
というような企業は、総じてホワイトであると言える
未上場は2つの場合がある
上場する価値がないケースと必要がないケース
前者は企業価値がないという意味だが後者は企業価値が恐ろしく高いという意味になる
小資本金額にも2つの場合がある
単純に金も名誉もないケースと、金以外の信用度(ネームバリュー)があるので増資の必要がないというケース
BtoBは飲食や小売りのような無意味な高付加価値業種除外の条件
4と5は純益規模の想定条件
というような経営分析する方が、大手企業うんたら言うより余程実効性があるように思うがどうか? >>571
そういうのは中に入ってみないと判断しかねるファクターだからなぁ
外側から見れる情報だけで企業の内情を窺い知るのが経営分析だ
一時期、経営情報学も博士取ろうと思って勉強してたのが会社選びになんとなく役立った、気がする >>573
全部はわからなくても、面接で十分判断可能。
もちろん経営者的視点に立てるかはとても重要。
それは入社後も言える。
あと自分としては、中小でも成長途上の企業に面白味を感じるから、そこも判断基準かな。
社畜でも思考できない社畜にはなりたくない。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています