【系列専用】ビルメンテナンス（除マネ職）Part20
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不動産系、ゼネコン系、メーカー系、金融系、商業系、鉄道系等
（学校や福祉法人等の団体系列も可）のビルメンテナンス会社
への転職について語るスレです。
対象は、設備管理（現業）部門を有する系列のビルメンテナンス
会社です。「ビルマネ」「ファシマネ」などと称し、現業部門を
もたない中間請負委託、取次、斡旋業態のみの会社は含みません。
独立系についても専用スレがあるのでそちらをご利用ください。
[関連スレ]
★★★ビルメンテナンス（設備）Part309★★★
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1530371024/
【独立系専用】 ビルメンテナンス8
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1510794936/
※前スレ
【系列専用】ビルメンテナンス（除マネ職）Part19
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1526183658/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured >>93
このての書き込みよくあるけど
何社経験してんだよｗって話半分で見てるわ
他人から聞いた話じゃ比較にはならんから参考にならんし、ほんとに転職してたとしてもそれはそれで本人に問題ある気がするしな >>94
その見立てで正解w
こいつ定期的にデタラメこいてるバカです。 独立系で現場転々としていたら、一社しか知らなくてもオーナー側の話聞いたりとかで知ってたりするでしょ 数年前ちょっと絡みがあった別会社のビルメンで関西弁で見るからにパワハラヤバそうなやつがいたな
絵に描いたような奴だった 保険系すごい楽だけどね
労働時間7時間だから8時間だと普通に1時間時間外付くし ゼネコン系の役職だけど、たいして激務じゃないよ。
部下の尻拭いは、確かに大変だけど
報連相をちゃんとさせて
且つ上席に根回しさえしてしまえば
そんなに忙しくはないしね。 >>100
7時間ってSかMですよね？
Sは一次で落ちたんで羨ましいです笑 >>102
一次落ちなら企業研究が足りなかったってことですな
ちなみにS,,Mじゃなくても保険系は就業規則を親の保険会社に準じてる所が多いんで
7時間の所が多いですよ。
ただし、それは就業規則であってビルの契約では8時間とか7.5時間が多いんで
その場合は毎日時間外がつく形になります。8時間、週40時間以内は基準法内なので
x1.25ではなくx1.0ですが
年次有給も初年度12〜15がほとんどです
子会社と孫会社ではほぼ待遇が変わるので注意が必要ですが 大手メーカー系列はどうかな？
工場とか研究施設はまるでイメージが湧かない。 >>103
調べが足らず保険系S、M、Tしか分かりませんが、この三社以外にも都内である感じですか？
書類とSPIは通ったので面接の出来相当悪かったか、そもそもギリギリで通ったかですかね…。 業界の話なんぞ広いコミュニティあったら普通に色々と聞くけどな。
実体験じゃないとってこの掲示板になに求めてるんだか。 >>104
工場は大変という話しを聞く。冷凍工場とか大変そう…
研究施設は分からん。あと物流倉庫か。この2つは、ホテル病院と比べると大変なイメージはないけどめんどくさそう 笑笑 工場は熱い寒い
研究施設は空調管理（正圧とか負圧とか）がめんどくさい印象がある >>91
遅くなりましたがやっぱり落ちました
20日以上掛かったかなぁ…
もう内定貰って決定してる所があったから断りのメール入れなくて済んだけどなんだかなぁ… というか最終まで競ってて内定者が内定承諾書とかにゅしゃ書類出してこないとかなら
20日以上も有りうる
次の募集で応募してみるのも手かもしれない >>112
実は、私もオリックスの１次選考通って
最終の部所長面談のセッティングをするので
決まり次第連絡します、と言われそこから1か月なしの礫だった。
その間に別の会社（スーゼネ系）で内定が出たので辞退したけど
行かなくて正解だった。 年間休日120日以上って求人票には書いてあったのに
実際には毎月みたいに休日出勤がある
一回の泊り手当の額は多いけど、泊りの回数が少ない
確かに年収は上がったよ（上がったと言っても、50万にも満たない）
でも、それ以外は以前いた独立と大差ないんだ
むしろ、独立の方が融通が利いて、ずっと良かったかも知れない
欲張って系列なんかに入るんじゃかった
大失敗だ 俺も年収上がったけど失敗だったね
仕事したくないからビルメンやってるのに普通に仕事させられてる
独立マッタリ現場が至高 なんで仕事したくないのに系列入ったんだ…
情報収集不足にも程があるぞ ビルメンになる為にポリテク通って4点取ったり、独立に再就職して
ビル管の勉強してた頃が一番楽しかったな
夢が叶って現実を突き付けられるのって結構きついな >>116
10年後やっぱり入っといて正解だってなるぞ
独立は給料上がらんしボーナスも無いからな。
仕事もある程度覚えておけば最悪潰しが利く。 10年以上いる人たちみんな日勤だけとか休日出勤が多いとか
遅くまで残業してるんだよな
何の為にビルメンになったのか、自問自答するのが目に見えてる
俺の椅子で良ければ系列に入りたい人にあげたいぐらいだ >>121
それは系列がダメなんじゃなくて会社がダメなだけだから。 そうなのか？
なんか、残業する奴が偉いみたいな雰囲気があるんだよな
ちゃんと就業時間内は働いてる人けど、定時で帰る人の
揚げ足取ってみたり、揚げ足取ったり、粗探ししてみたりとか
見ていて気分が悪くなる >>123
うちはそんな雰囲気は無い
そもそも交代制なので。
まぁ会社変えたら？ 会社がダメか
ありがとう
そう言われると心が軽くなった気がするよ >>125
まじでそう思いますよ
何年勤めてるか分からないけど変な職場なら見切りつけるのもありかと。 そりゃ日勤だけだと週5日勤務になるからだろ。
俺も普通のサラリーマンと同じ週5日勤務経験はあるが、金曜日が本当に待ち遠しい。
宿直勤務はそもそも会社に行く回数が少なくなる上に手当が出るし休みも多く感じる。
宿直が終わって明けを迎える時はほぼ金曜日の気分。
週5日勤務は本当に大変だわ。 >>128
同意
宿直業務があってからこそビルメン
明けがあって休みが多くなった感じがするのがいいところだね。
宿直でなくても土日出勤も結構好き。客からの連絡もないし
上司もいないから気分的に楽。電車も混まないしね
常日勤が一番きついよ、割に合わない >>128
激しく同意！明けは休みみたいなもんだから休みが凄く多く感じる。平日も色々行けるし土日に休みになることもあるし両方楽しめる。宿直手当もつくから日勤だけより給料も多いしね。 本格的な駆除はしないけど
出たから取ってくれとかは言われるだろ >>132
私も考え方全く同じ。でも今の現場は、月に宿直4回しかない上に明け残ばかり。仮眠も交代制だから寝る時間もバラバラ。不規則になるから日勤現場に移動する。
月に宿直6回くらいあって仮眠時間も12〜6時くらいで6時間仮眠の明け残なしの現場なら宿直やりたい。今は3時間しか寝れないから死ぬ。 世帯持ちは土日祝休みの日勤がいいんじゃないの。
結婚して子供出来ると土日祝休めないと不都合多い。 事務室に女子しかいなかったりすると怖いのでなんとかしてーみたいな依頼がある
一回だけしかなかったけどめっちゃ感謝された 昔いた現場は、宿直が月に約5回。1人宿直で0時〜6時まで仮眠。明け残ほぼなし。夜中のトラブルで起こされたことほぼなし。休日は自分の希望を入れれば通る。土日祝に日勤の場合は昼には帰宅しちゃう。ストレスもなく休みも多く天国だった！それからクソ現場にしか当たらない。 >>130
30歳初年度550万
平でも700近くはいくけど出向者は同じ業務内容で軽く1000万オーバーなので劣等感は半端ない >>143
私が応募しようとしてる新聞社＆放送局系列のビルメン、そんなに想定年収高くないです！笑
確かに新聞社とか放送局の本体の方は年収凄そうですよね、、、 >>144
サンケイビル？
産経グループは全体的にブラックなイメージ(労組無い・上に絶対服従…) 朝日新聞のビルメン会社もあるよね。
休み少なめだけど、有給は使い切れるらしいね。 >>145
いやサンケイではないですw
サンケイしかも大阪転勤もあるようなんで大変そうですよね…。 >>144
募集要項に書いてある給料より多く貰えるよ。何故なら募集要項はあくまで最初の月の基準賃金だけの給料で、翌月から基準外賃金がつくから。大手マスコミの系列ならどこもそれは同じなはず >>144
未経験30歳マスコミ系列初年度の残業なしの月収。大体どこもこれぐらいはもらえるはず。 >>148>>150
未経験30歳でそれって凄いですね！？
自分もビル管、電工あるけど経験薄い30歳ですが希望もてました笑。
募集要項は安いけど、面接行けば基準外賃金の説明とかあるものなんでしょうか？ >>151
面接のときは会社による、内定が出れば説明はあると思うよ 【2018年最新版】年収予想
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皆は正社員として採用されてるんですか？
歳がいってたりすると、まず契約から・・・
なんて言われることも多いのでは？と思うのですが。
30くらいまではいきなり正社員かもしれませんが、
３０後半や40代だと、契約スタートだった人っていませんか？ 地方から関西勤務のビルメンになった方いますか？
勤務地以外は１２０％以上納得出来る条件なんだけど大阪勤務で苦労したこと
良かったことあれば教えて下さい！ 関西人はキチガイが多い
真面目な話、ノリとかそういう部分にはかなりの差があるな >>156
キチガイとノリの違いって別物だと思うのですが。
例えば相手を大声で罵倒したり机やイスを思いっきり蹴ったりと職場では考えられない
事が関西の方が多いのならヤバイですがノリの違いでコミュニケーションが上手くいかない
のは一種の文化の違いだと思います。
ウチの現場にいるガチキチガイ、何故かキレる・机椅子を蹴る・責任を他に擦り付ける
チームワークを無視しどっか行っちゃう(笑)というが関西人に多いならもうお手上げです。 系列で働いてる人は何を基準にした？
休みかボーナスあたり？勤務シフト？
楽かどうかは現場次第だから運だよね >>158
年休120ボ4以上を基準にしました。
オフィスビルしかない系列を受けましたが落ちたのでゼネコン系やインフラ系を受けた… ＞＞155
自分がいるところは「殺すぞ！」「死ねや」位の罵倒なら飛んできます。 ゼネコン系は良く話題に上がるけど
電気やガスのインフラ系は実際どうなんでしょう？
給料の内容とか見てると下位に入るのかな
安定はしてそうだけど >>162
ゼネコン系や保険系と比べると多少落ちるとは思うがそんなに変わらないと思う。
働きやすさは現場次第だよね。配属先の客やオーナー次第。こればっかりは働かないとわからない… 募集が滅多になくて話題に上がらないけど給料ならマスコミ系列が最強。ただし休みが105くらいしかないけどな >>166
まさに朝日が104日ですよね…給料安そうですけど。 メーカー系受けた事あるけど年間休日１２５日超えで賞与も４か月以上
工場配属だったら詰むかもしれんがそれ以外の条件なら十分だよね。
独立系勤務の俺からしたら初年度から年収４００万とか２ｃｈで言ってて
疑ってたが事実だった。
あの待遇見て系列一択というのが初めて理解できた。 別に賞与何か月とかにこだわる必要無いでしょ
結局最終的な年収がいくらかになるかで見た方が良いよ
公務員とか保険系列みたいに「就業規則で○か月」とか規定してない限り
業績悪ければ賞与はカットされたりするし、賞与6か月！基本給8万・・・みたいなのも有るから
月給の内容が良くて（基本給が高く不確定な手当は少ない）相応の年収ならそっちの方が良い 今年ビルメンから転職して大手メーカーに入社したが辞めたい能力以上求められて毎日怒られてるわ
かといって短期退社はイメージ悪そうだし引くに引けない
ビルメン業界の薄給マッタリで良かったんだよ三種の神器揃えて勘違いして思い上がって転職した自分アホ >>178
系列から大手メーカー？
主にどんなスキルが足りないの？ そうだねごめんね愚痴りたかったんだ
でも戻れるならこの業界に戻りたいわ
>181
PLC、インバータのメンテや改造
前も多少は触ったが生産機械だから命令が複雑かつステップ多すぎで訳わからん
あと空調もシステムが複雑すぎてついていけない メーカーからビルメンに転職して2年目。
年休ろくに取れないし出張多目で休み少なかったので転職した。
休み削って高給得るより休み多目残業少なめで薄給を選んでビルメンへ。
年収は3割強減ったけど体は楽だし遊びに行く余裕もできたから満足だわ。 新しい会社と現場が怖いよー
転職決めるまではそんな事考えもしなかったのに メーカー系のビルメンやってるけどもう辞めたい。資格はあるけど自分は技術系の能力無いと分かった。 メーカー系のビルメンってデンソーファシとか？それとも工場ビルメン？ >>191
全国転勤ありの総合職になればの話じゃね？ 独立系 4点持ち 年収300万前後なんですが相鉄企業ってどんな感じなんでしょう？
横浜市内から都内に通勤してるので、近場の横浜市内で働きたいんです。
残業20Hで年間休日100日ちょっとで年収が変わらないなら転職したいなって思ってるんですが。
相鉄企業で勤務されてる方いらっしゃいますか？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
