【20代】無職の転職活動【焦り】Part52
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面接対策あんまり出来てないから不安だ、、
出来る人はアドリブで上手く返せたりするのかな >>326
国立大中退は勿体無い
駅弁文系なら仕方なし オープンオファーとかスカウト機能はいらないわ。
少し期待しちゃう自分も馬鹿だけどすぐ落とされると凹む。 >>347
休みだけ重視するなら日本郵便の金融アドバイザー(保険営業)なら休めるぞ。他の職種と違って中途でも正社員で採用だし。
土日祝+有給20日+夏休み+冬休み+年末年始だからトップクラスの休みの多さ。それに少ないけど保険営業なのに基本給も年齢で上がる。
ただ営業できないとインセンティブもらえなくて超薄給だし、どんだけ営業できなくても辞めさせられることはないけどパワハラが凄い。
あと営業は二人一組でいくけど営業できない先輩とペアになったら地獄。運がいいやつは優績者の人とペアで営業力なくても契約取れるけどな。
中途は割と残ってる人が多かったけど新卒は9割ぐらい辞めてたと思う。
パワハラに耐える強い精神力があるならおすすめ。
ちなみに俺は2年耐えた。もう二度と営業の仕事はしたくないから介護でもいこうか検討中 >>235
それ建前求人だよ
本当は営業欲しいけどそれじゃあ応募してこないから
偽求人を出す 電力会社の原発の正社員やってみたいのだが
fラン短大卒は厳しいかな〜?
募集要項はこれなんだが→
電気・電子、機械、化学系学科を卒業された方
※学歴不問
◆30歳前後までの職務経験のある方 >>285
そんな最新のカーナビが付いてる車使ってるところは
そこそこの会社じゃないとまず無理だな 内定貰えたけど別業種でってことになったから断るわ
今、繁忙期なんで忙しくて教える暇ないから別業種でってどういうことだよ
繁忙期の時期に募集すんなよw >>308
住ませてあげてるだけでも偉いよ
そして、それを本人に言わずに堪えてるのもすごいよ 公益法人の事務で内定もらった
まったり働けるとこだといいなぁ >>328
それスーツで行くと
こいつ普段外出しない引きこもりだから私服持ってないんだろ
って思われかねない >>328
それは難しいよなー
普段着てる物でその人の性格を判断するか 無職で就活して2ヶ月。
ようやく決まった。嬉しい。 >>372
お疲れ様!
在職中は就活しなかったの? >>378
学校事務
日・祝休み
土曜出勤月2.3 >>369,>>371
さっき面札から帰ってきた。行く直前にスーツやめてシャツにブレザー、チノパンに変えたんだがこれが正解だったっぽい。
オフィスカジュアルばりばりな感じの職場だったわ >>375
年間休日80日
月給16万
昇給2〜300円か無い
賞与寸志か無い
退職金無し
残業代無し
終電まで残業どころか徹夜すらあり
もれなくパワハラつき
ジャップランドの日常 年内に仕事をする決めれて良かった
社長が中国人なのが気になるけど 中国人は時間が来たらさっさと帰るし自分の仕事以外は絶対にやらんぞ
言いたいことはっきり言うから意思疎通ができるので仕事も進む
日本人経営者の会社より全然未来ある とは言っても国籍中国なだけで日本に長く住んでたら考え方とか行動が日本人みたいになってるだろうけど 外国人と仕事すると時間で帰るなぁってまじで思うよ
それが日本以外じゃ当たり前なんだと気付かされる >>383
社長がアジア人なのは良いイメージ無いわ・・・ ID:EOVefi8d0
いいイメージとか他人に言える身分かよ
千葉県在住ニート歴5年容姿オッサンくんよ 海外や全国に営業所と工場あるから零細ではないと思う >>386と一緒に仕事すると俺も外人だと思われそうwww 正社員不足とか絶対嘘やん。
この状況でも書類選考通らないのは詰みじゃん。 面接より帰還
履歴書と経歴書に沿っての質問形式の面接やった
王道面接の対策してたから、うまく伝えたいこと伝えられなかったわ… >>365
前職がそんな感じで今そんなことしようとしてるらしい(在職中の後輩曰く)
とりあえずその職種でとってあとで変更しちゃおうって軽々しく…
俺が辞めた後に労基に通報してもブラック変わらなくてワロタ 今週、初の勤務が終わった。
残業しようかと思ったけどフリーズしてるからやめた。
瀕死からの帰還にしてはなんとかしたけど、体力もまだもたないし、プログラムのスパゲッティ紐解くのもまだまだなので、来週また頑張る。 >>397
ひでぇwwwwwwww
>>398
スレチ >>400
スーツじゃなくて私服で行ったのなら大丈夫じゃね >>383
うーん。中国人は金払いはいいから韓国人や台湾人よりもマシかもな。 職務経歴書作りにネカフェにきたのに漫画読み始めちゃう罠 ずーっとパソコンでの生活が続いていたから、就活の作文で漢字が書けなくて恥ずかしい 試用期間の2ヶ月はアルバイト契約ってブラックかい? 時給ならまだ分かるがアルバイト契約は間違いなくブラックだな 面接で前職とか現職の給料とか賞与額聞かれるのって普通のこと? 実家住みの奴って
親からどこ受けるとか聞かれる?
一応答えるけどはよ見つけろってことかね >>411
ただ単に気になるだけだろう
赤の他人じゃないんだからさw >>403
韓国もすごいぞ
サムスンとかLGなんか大手企業がリストラした技術者とかヘッドハンティングした技術者を高給で雇って技術どんどん吸収してる
日本だけが落ちぶれてる
先進国で20年くらいGDP変わってないの日本だけ
経済発展より福祉を選んだ北欧ですら2倍くらいにはなってる >>407
2ヶ月間の研修期間だけ日給のアルバイト契約って言われて不安になったわ。辞退した方がいいかな? >>395
正社員不足は職種による。建設や介護は特に足りてないと思う。ニュースでパナソニックの子会社の介護会社が非正規を正社員に登用したニュースとかみたし >>417
そういうところってだいたい他にもそういうロクでもない条件付けてくるから絶対とは言わないけどやめた方がいいね
入社してから残業代出さないとか下手したら試用期間でそのまま切ってくるぞ 民団工作員ってどのスレにも常駐して工作してんだな
いつも韓国age日本sageがテンプレだから馬鹿にしか見えないんだよな指示してる上長が無能だらけなんだろうけど 暇だし明日から図書館通おうかな
とりあえず昼夜逆転生活直さんと仕事決まったら朝起きれなさそうだわ >>423
わかるわ
仕事してたときは0時就寝5時起床だったのに退職後は12時間睡眠がデフォになって危機感感じてる 前職、中古車販売業店長で鬱になって退職。
転職活動2か月目で、昨日メーカーから内定いただきました。
大手機械メーカー、エージェント紹介求人です。
待遇は前職と比較してかなり良くなりました。
当方27歳ですが、
年収は、310万円→420万円
年間休日は、105日→127日
賞与が、2ヶ月→5ヶ月
待遇の違いに驚いてます。
昨日の電話で、家賃補助9割負担していただけて、1次面接の交通費も負担していただけるとのこと。
前職との差に驚いています。
募集要項のレベルが高く、自分には絶対無理と思いましたが、若手が少なく育成必要な為、採用していただけました。
皆さんも諦めず頑張って下さい。 前職、中古車販売業店長で鬱になって退職。
転職活動2か月目で、昨日メーカーから内定いただきました。
大手機械メーカー、エージェント紹介求人です。
待遇は前職と比較してかなり良くなりました。
当方27歳ですが、
年収は、310万円→420万円
年間休日は、105日→127日
賞与が、2ヶ月→5ヶ月
待遇の違いに驚いてます。
昨日の電話で、家賃補助9割負担していただけて、1次面接の交通費も負担していただけるとのこと。
前職との差に驚いています。
募集要項のレベルが高く、自分には絶対無理と思いましたが、若手が少なく育成必要な為、採用していただけました。
皆さんも諦めず頑張って下さい。 中古車販売で働いてた人がそんな余裕ありそうなメーカーに未経験27歳で入れるわけないじゃん
しかも鬱って 普通に考えればそうかもね
でも質のいいエージェントの手に掛かれば、あり得ない話じゃないよ ハロワ行く時グーグルマップ見ながら行くんだけど
その際マップの評価に星1で長文でだらーと書いてる口コミみるけど
あれって何? 状況が悪ければ、ありえないって思うのも無理はないですが、とにかく諦めずエントリーしまくることが重要です。私の場合は、内定出るまでにエージェント紹介求人含めて、100社近くエントリーしました。とにかく数をこなしましょう。
後は協力者も何人かいた方が良いです。
私の場合は、エントリーシートの内容を家族・友人・エージェントに客観的に評価してもらいました。
エントリーシート・履歴書のベースは、外部の専門業者に依頼して作成してもらいました。ベースがしっかり固まっていれば、各企業にあわせて修正を加えていけば良いだけです。 >>435
グーグルマップに会社とか企業の評価付けれる機能があるんだよ
まあ誰でも書けるからアテにはならない 信じたくない気持ちもわかる
今までどれ程無為な時を過ごしてきたのか
それを考えるのが怖いんだよね…
でもさ、受け入れないと明るい未来は無いよ? 今度二次面接行くんだが、企業研究ってどれくらいすればいい?
他社比較とかしてもその会社だけの……ってなかなか見つからない 俺は企業研究しないで有りのまま作戦してるよ
成功率0%だがやってみる価値はあるぞ エージェント通して前職より待遇の良いとこ入ったけど求められる仕事の量と質についていけなくて結局辞めてしまったなぁ
バリバリやるのは向いてないから多少薄給でも程々に仕事したい どういう仕事をしたいのかちゃんと考えずに転職するからそうなる
エージェントも災難だったな 441
企業研究ですが、HPの会社概要を見直すこと、製品・サービスの特徴をしっかり押さえることが大切です。前職と近しい部分を探して親和性をアピールすればなお良しです。
2次面接が最終ですか?
志望動機書を提出してPRすると良いですよ。
そこまでやる人あまりいないですから。 企業研究なんてだいたい前日にホームページ見るくらいだな >>445
抑えた上であまり他と変わらないんだが…… >>444
どういう仕事がしたかったとかそういうことじゃないけど、深く考えてなかったってのはそうだね
これからは気をつけて就職先探すよ 445
であれば、志望動機は無難な応答にとどめておいて、自身の経歴・実績を面接時に堂々と説明出来るようにすれば良いと思います。 >>451
君が新卒で良い会社に入らなかったのがイケないんでしょ?どうしてそうなったのか説明してくれる?社会というのはムカつくだけではやっていけないよ? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています