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エージェント経由で年収３０００万以上の外資の面接を受けた
最終３次まで有ったが全部同じ内容　経営戦略　技術戦略　営業戦略と自分の経歴の説明だけ技術なので技術戦略の話が長い
日本企業のように趣味とか家族とか休みに何をするとか雑談も無いし給料のことも一切で無い
３次終了が内定が決まってから給料の相談を電話とメールとした

一つだけお金の話が出たのよウチはあなたのレベルの人が何十人も欲しい紹介してくれる人が居ますか
人材紹介も１０社以上通うして５年間に１０００人くらい会ったが一人も内定出した人が居ない優秀な人を紹介してくれないと言った
自分は紹介は出来ます２０人くらいは但し入社するかは年収条件も有るから分からない　事業者が東京だから勤務地は有利で問題ない
でも自分レベルは人材紹介会社もタイプが有る登録型リサーチ型は成功報酬だから採用しなければ無料だが優秀な人は無理　料金も年収に２割と思います
たまたま自分は特別で見つかっただけです
優秀な人は欧州型のヘッドハンチング会社に依頼必要です但し依頼は前金で年収の二割くらい必要です残りの年収８割りは成功報酬ですと教えた
知識は有った方が転職には有利だよ　２ちゃんには嘘や無用な情報も多いが２ちゃんやるならいい話は覚えておく方が人生損はしない

また自分のような優秀な人を採用すれば２０人紹介して仮に１０人採用に成ればヘッドハンチング使うと３億円くらい必要だが自分の年収で住むし
５年と言う無駄な時間も使わない

また自分レベルの人を見つけられず紹介できないエージェントって無能でしょうプロのエージェントならそのレベルの要求は登録型の費用では見つかりません
ヘッドハンチングが必要で費用も掛かりますが見つけますと言えるエージェントがプロなんだよ
自分がエージェントすれば３億くらいの利益を１年で出す
長くなったが読んで無駄にはならないよ　他のレスは無駄が多い