一応上場企業のメーカーなんだが月平均25時間程度の残業があって残業代もみなし手当もつかない
勤怠申請の時に付ければ貰えるらしいが評価に響くから誰も付けない
休日出勤も無理矢理代休取らされるそれも休日出勤してないことにして
これって普通なの？