【30代】無職の転職活動【ワッチョイ】part211 [無断転載禁止]©2ch.net
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
!extend:on:vvvvvv:1000:512
●30代で無職・就職活動中の人
●活動長期化で焦りを覚えてきた人達の為のコミュニティの場です
様々な悩み・活動報告・情報交換・面接のアドバイス等
皆で励ましあい・助け合い・内定目指し頑張りましょう！
――――――――――――――――――――――
・誹謗中傷は禁止です。
・釣り、荒らしはスルーでお願いします。
・特定職のステマ行為も禁止です。
・>>950踏んだ人が次スレ立ててください
――――――――――――――――――――――
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvvv:1000:512:----: EXT was configured 釣り案件で若いのは教育するが30代で未経験はほぼむり >>411
いあ35歳までなら未経験はOKだよ。
ただし正社員経験１年以上必須だが
難関の国家資格あって実務未経験なら40歳まで可能なところは多い。 >>403
職歴あっても俺みたいな食品工場とかのなら全く意味がないかな
リーマンショックの影響受けて行くところがそこしかなかってんだから仕方ないだろ馬鹿野郎って面接官に言ってやりたい 二言目には○○が悪かったって言ったって何も現状変わらないよ。その状況下でもしっかり就職してる人はいるし。そんな考えだから再就職できないんじゃない？ たとえば、これから2年で司法書士、社会保険労務士、土地家屋調査士、不動産鑑定士、税理士、指圧マッサージ師、などなどの資格どれか１つでも習得してれば
正社員採用は普通にあるよ。
基本、無資格で社会人経験は当たり前にしろ、それプラスが必須だし >>414
職歴無しよりよっぽど良いんじゃないの。
>>415
んだ、んだ。
俺はただただ自分が悪いと思ってる。 >>416
2年間バイトなり派遣で食い繋いで資格取得、
ってのもリスキーだよね。 リクナビ・マイナビで、
あなたに興味があります、の企業に応募した。
興味がありますメッセージを送るのって、
求人掲載の費用以外にオプション料が発生してるのかな？
だとしたら書類選考通過の望みはありそうだけど・・・。 応募しませんか？ってメッセージは何だよ
上から目線すぎだろ
何のメリットもないし >>414
エージェント、転職サイト、職安で爆撃しまくりなら
待遇良くなるかも。
俺は上の方で、週3,4以上は面接してるって書いた奴だけど、
書類は余裕で3桁落ちてる。
中小だけど、定年退職に伴う募集でホワイトっぽいところに内定した。 派遣でもそれなりに役立つスキルが獲得できそうな職種なら繋ぎでもやる価値あるぞ
SE プログラマ フォークリフトなど >>424
フォークは基本資格だけ持っててもどこも雇ってくれない。
基本免許あって1年以上の実務経験なきゃ駄目だわ。 >>422
それを上から目線に見えるなら客相手の仕事は辞めたほうがいいぞｗ 「応募しませんか？応募してくれたら書類審査パスするし面接も1回にします」とかなら分かるが
「応募しませんか？でも普通に審査しますけど」って意味分からんわ
応募者に何のメリットもないし、何様だよ >>427
お前さん面白いなw
その応募しませんかの前には
「あなたがまだこの求人を見てなくて、もし興味があれば」がつく
応募しませんか？から特別扱いをしてもらえると解釈できるのはいい発想をしてると思う >>415
そういうのって当事者が言ってなきゃ説得力ないからな
バブルでイージーモードだったおっさん達はよく言いたがるけど >>428
リクナビの応募しませんかは、
一度見た求人の企業からだね。 フォークの派遣なんて腐るほどあるんだから実務経験なんて余裕じゃん >>420
自動でも手動でもいいんだけど、
費用が発生してるのかが気になる。 明日面接だけど履歴書書く気になれないわ
めんどくせー >>431
だろ？
実務経験なしお断りが圧倒的に多いんだぜ？ｗ
30代じゃなく20代前半半ばだったら腐るほどあるけど 前の職場がクソだったのもあるんだが
今最終までいってるところに採用されれば
年収が150万ぐらい増える。マジで頼む。 ブラック倉庫のフォークなら
未経験でも時給1000円の見習い給料で入れる
そこで半年くらい修行すればおk
ただブラックなこともあり急かされて破損出したり
怒鳴られたり大変だろうな 働くの怖いお(´・ω・`)
944 名無しさん＠そうだドライブへ行こう 2018/07/25(水) 20:05
http://i.imgur.com/kQct7A1.jpg >>427
リクナビだと
「面接に来ませんか？」
ってのもあるね。 一社は応募から一週間以内に通過者へ連絡、
だったので書類落ち確定...orz 派遣で相手企業と顔合わせ面談に行ったがいきなり志望動機聞かれて焦ったわ
6ヶ月の契約派遣に動機なんかねーよ！そんなもん >>441
それ過ぎてから連絡くる場合もあるから一概に落ち確定とはいえんよ
可能性は低いけど 絶対安パイだと思ってたところが速攻で不採用連絡来て立ち直れない 年齢と比較してのスキル不足で不採用...
分かってる...
自分がスキル不足なのは分かってたがいざ突きつけられるとやっぱ泣きたくなる...ほんと自分が情けない... >>443
まぁ落ち確定かどうかは一生判断できないわな・・・。
なんで不合格通知を送らないのかねぇ。
ネット経由で応募してるんだから、
ネット経由で返事出せばいいだけなのに。 >>444
募集開始してしばらく経ってると決まってたりするからな ハロワで超好条件のとこ見つけたけど研究所の理事だったか所長だったかの募集とかアホかよ
当然どっかの研究所レベルの管理職経験やらその分野の知識やら必須条件なんだけどそんなの満たせる奴がハロワくるかっつーの！ たいしたことない研究機関でもない会社が○○研究所やら○○法人ってかっこつけて名乗ってることもある >>448
ある程度公的な予算でやってるようなところでありがちだけど、
そーいうのはもうそのポストに就かせたい人物はいるのよ。
でも、公募しないで内々で決めると天下りだなんだって言われるから、
ハロワに一度出して、応募者なし、あるいは適当な人材がいなかった、と言う結果を踏まえた上で、
仕方ないから知り合いから呼びました、みたいにする奴だと思う たまにハロワでも、本当に外資系数年営業でバリバリ活躍してやつとか
たまーにいるみたいだね。
ただ、448のような求人で本当に人材求めてるのは大手のリクルートやDODAやエンで出してるよ、なおかつ非公開で
経歴がすげー高い人のみに個別的に案内してる感じで 非公開求人って考えてみれば酷くね？
人材屋が儲けるために求人が隠されてる訳だろ？ >>451
それ言ったら公開してる求人全部人材使い捨てのブラックって事じゃん
まああながちそうなのかもしれないけど
この国マジでおかしいんじゃねーのか？ 外資などで部長クラス以上の求人は非公開で、
条件にあうやつがリクルートなどに登録されてたら、エージェントが専属で担当してマッチングさせてる感じ
>>452
おおやけに自社が人材不足という情報を知らせたくないとか理由はあるみたい。
後は経歴が低いのに応募してきて時間を取られるのが嫌とか さすがにそんな人にDM送ったら失礼だと認識しているのか 応募から12日経ってお祈りが来たよ。
気持ち切り替えてたのに、
ダメ押しで送ってくるなっつうの。 >>452
あとよく言われてるのは、
業務内容を公開できないとか。
「携帯電話事業に参入するにあたり、
Androidとカメラに強いエンジニアを募集します」
なんて書けないもんね。 >>454
確かに、
求職者と同じで、
一年間決まってないのを知られたらマイナスだもんね。 >>454
>>457
へぇ。なんかあの手この手と使えるのか。企業は何だかんだと強いわ >>460
エージェントが何でもやってくれるからねぇ。
ある求人では、
【応募資格】日東駒専以上
と書いてあった。
別の求人では、
【応募資格】外国人のボスに好かれる方。女性尚可。
これって、
エージェントが企業の希望をそのまま書いちゃったんだろうね。
ネット上に掲載するならぼやかしたほうが良いんじゃないのかな。 【2018年最新版】年収予想
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
2018年度最新版の年収予想が無料できるサイト
アナタの本当の年収が分かるので、搾取されているのが分かりますよ！
http://9ch.net/1f
ブラック企業判別（2018年最新版）
最近は優良企業の求人内容をパクるブラック企業が多くなった。
求人内容ではブラック企業判断は困難か？
ブラック企業判別の最新版
http://9ch.net/Yb >>459
>>460
年収が700万以上の求人はほぼ非公開だね。
上限が700万ではなく、下限で700万だから
結果次第で1000は軽く超えるだろうし 一次面接から三週間立っても音沙汰ない
仲介したパソナには合格なので二次面接日を調整中と連絡が入ったらしいが…
どこまで信用したものか >>452
あと、求職者が今在籍している企業に
想定年収を知られたくない、
ってのもあるかもね。
本当に貴重な人材なら、
その企業が待遇を見て引き抜き対策をするかもしれない。 引き抜き対策ってのはちょっと違うな。
引き止めにかかるかもしれない、だね。 今日はハロワも月末で行っても無駄だし、ほとんど結果待ちばっかだし、資格関連の勉強しかやることないわ。 引き止めなんかする状況になるなら
それはその会社が人材に対してヒアリング不足ってことだろ
待遇や賃金が理由で辞める人が多い会社は大抵クソ 市役所の臨時職員を受けたがやっぱりコネがないから落ちたわ うちのお袋が、臨時職員の面接官も兼ねて仕事してるが、ほとんどはじめから決まってるらしいぞ。3年まで継続でやる人でもハロワの紹介状いるから、形式的に出してるんだとさ。
あと、おばちゃん優先な。男はとらないってよ。 >>471
臨職の採用試験を受けたが男しかいないかったぞ >>473
6月29日17:00履歴書受付終了
6月30日午前面接会（男5人）、結果発表15時
7月1日勤務開始
というやつだったが合格者はどのタイミングで… >>474
出来レース。おまえら5人はアピールのために呼ばれただけの可能性がある。 >>474
もしかしたら、別の日にほか何名か面接してて
そこで１人採用したけど、残りは形式的に面接を行っただけなんじゃ・・？ >>471
俺の弟、コネとかなしで普通に受かってたけど >>470
貴重な30代を潰してまでやる仕事じゃない。やりたいなら45過ぎてからやれ。しかも最長3年までだ。 市役所の臨時職員ってのはそんなに魅力的な仕事なの？ >>469
でも転職する人の多くは待遇・賃金が理由でしょ。
って書いてたらタイムリーなニュースがあった。
転職理由1位は「給与・収入が合わない」
https://news.mynavi.jp/article/20180731-672159/ >>482
AV業界がどうかはわからないけど、
制作業務だと休出・深夜作業が続くだろうね。
体力的にはきついと思う。
精神的にはどうなんだろう・・・。 >>482
業界自体は楽
動画編集自体はダルい
好きじゃなきゃやってられない そう考えるとYouTuberは毎日毎日動画編集をよくやるわ でもさ、AV関係から抜け出せなくなるって話がなかったっけ？
次の転職活動が難しくなるとか。 >>487
動画編集関係なら
常に人手不足だから転職には困らんぞ
編集ソフトを使いこなせりゃいいんだもの。
他に行けなくなるってこともないよ >>488
面接官に変に思われなきゃいいけどねぇ。。 >>489
そんなの気にするの、教育関係とかのお堅いとこだけだぞ
映像編集なんぞほとんどがエンタメ関係だし
技術職なんだから懸念するだけ無駄 >>482 が書いてるのはＡＶメーカーじゃなくて、
動画編集プロダクションのことなのかな。 てっきりＡＶメーカー志望なのかと。
動画編集職ではないけれど、
マイナビでＡＶメーカーが求人募集してるのをたまに見るからさ。
ちょっと前はTENGAが募集してたなぁ。 典雅はリクナビだったかな。
試しに踏んでみたけど、
応募しませんかは来なかった。 リクナビ登録したら他社の転職エージェントからオファーが来ると言う意味不明な状況に 派遣会社から事務職で給料もそこそこよく完全個室で無料の寮付きで年間休日130日のホワイト企業の案件を紹介されたが
人口500人の山村で最寄り駅の列車は3時間に1本という超へき地…
前半だけだったら喜んでいくが後半のデメリット面がすさまじい・・・ >>496
そういうの希望する人もいるでしょ。
一概にデメリットとは言えない。
俺は田舎出身で、大学で東京に出てきて、
今更また田舎へ行くのは嫌だなぁ。 >>496
ネット環境充実してるなら最適だわ。
外でわいわいする、スマホのラインで必死に人付き合いするよりか
家でデスクトップ起動で4kモニターを見ながらネトゲーなどやってたほうが楽しいって人間だから羨ましい
>>498
結局、遊びたい、楽しみたい、働くから東京に出てきても
学生時代は楽しくても20代の社会人はノルマ結果などでストレス溜まって
結局田舎がええわぁ〜で戻るやつ多いからな。
ただし、田舎のほうに仕事があったり実家も余裕あったりしてればだが
たいていは仕事もない、実家も余裕ないってところが東京に出てくるって方もいるくらいだし >>499
ストレスに関しては発散方法によるでしょ。
俺は食べ歩き・街歩き・ウインドーショッピングが趣味だから、
田舎だと難しい。都会のほうが楽しめる。
田舎の自然も好きだけど、それは土日に楽しめればいいかなって感じ。 >>499
再度電話が来たので詳しく聞いてみた。
光回線は来ていない
Docomoの電波はかろうじで入る程度で4G+は無理
寮はプレハブでベニヤ板で各部屋仕切られているとのこと。
山間部の災害復興の特設事務所と寮で3年間勤務後は東京・大阪の事務所に転勤予定という条件だった 行き詰まってきたので、
Spring転職エージェント（アデコ）に登録してみた。
一年無職でもちゃんと対応してくれるもんなんだね。 >>502
現在までのキャリアによっては1年無職でも問題ないからね。
例えば営業職だったら億単位の仕事多く取ってきた。ぐらいの結果が出せてれば
別に1年休んでても、問題なさすぎだし >>501
逆に何を楽しみで、過疎地で過ごせばいいかわからんな・・ｗ >>503
前職ではたいした成果は残せてないけれども、
従事してる人が少ない専門職。
だからと言って市場価値が高いわけではないと思う・・・。 長らく登録してるエージェントは切っちゃったほうがいいよね。
パ〇ナは紹介してくれる案件が少なくてダメ。
ワーク〇ートは俺の希望職種があまり無い。
一年も経つとあちらも紹介する気が無くなるだろうし。 都会の満員電車通勤から解放されるのは物凄く魅力的。
まぁ都会でマイカー通勤ができればいいんだけど。
東京23区内の求人でも、
マイカー通勤OKの案件がごく稀にある。
※役員待遇とかではない。 学生時代から都内の移動にモーターサイクルを使っていたので、
ラッシュ時間に都内で運転することは苦ではない。
前々職ではたまに社用車で移動することがあった。
今はレンタカーを借りて、
新宿・渋谷・表参道・銀座とか、
あえて混雑する道を走ってみたりする。 >>508
最近わかってる方は逆に都心から埼玉や千葉に出勤する方が一部増えてるみたいだね。
朝ラッシュの逆は正直空いてるから通勤でストレスを貯めることがなく、仕事効率がはかどる。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
