リクナビNEXTで職探し 303社目 [無断転載禁止]©2ch.net
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日本が運ゲーすぎる 氷河期は就職できずニート、ゆとり猿は楽々就職 [無断転載禁止]c2ch.net [199720575]
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1491894398/ 元役員のMさん、SSEを辞めて、ここに登録するように!としつこくせがむのやめてください。
書類選考落ち100社以上させておいて、はたらいくで働く先を見つけることは
難しいと思いますが、いかがでしょうか? E社長。
なんで派遣先にここのE社長くるんですか? 気味が悪いので来ないでください。
リクナビ新卒で「売れ残り」と馬鹿にしていたCさんも、二度と会いたくないです。
しつこく付きまとわないでください。お願いです。 「コンサルティング営業」ってのやめてほしいわ
コンサルティングはおろか、全然関係ない事務でもしつこく
「コンサルティング営業」の求人が出てくるよ・・・ >>6
丁寧に営業と分かりやすく言ってくれてるんだから良いじゃない ログインしたまんまあちこちを見るから
来てほしくないオファーが来るのやで オファーってみんなおんにしてるのか?
どうせゴミしかこねーだろとおもって未設定だわw 年齢制限オーバーしているところは一覧から消してくれ 年齢もそうだが、地域をもう少し細かく設定できるようにしてほしい
同じ県内の設定でも隣県行くほうが早いような地域からオファー来ても意味ない >>11
年齢制限を公にしてくれた方が無駄な時間がへる。 もっと柔軟に設定できるようにしたいよ
不動産営業とタクシーは透明あぼん、みたいな! 株式会社日本アムスコ
http://www.emsco-jp.com/
リクナビNEXT
http://next.rikunabi.com/company/cmi2058194001/
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ブラック企業の典型的手口〜退職妨害にご注意!(佐々木亮)
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
毅然とした態度で退職するのが重要です。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。
上司との交渉や職場での会話の録音〜バレたら解雇?
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/
結論から言うと、職場におけるトラブルがある場合に録音することは全く問題ありません。
むしろ、私は推奨しています。
こっそり録音しても証拠になるの?
一部に誤解があるようですが、こっそり録音しても証拠になります。
ブラック企業に入ってしまったとき、どこに相談すればいいか?
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20160418-00056746/
POSSEは年間2000件の労働相談を受け、信頼のおける弁護士やユニオンと連携している。
また、証拠固めなど、頻繁に労基署の活用を支援している。
そうしたノウハウを生かし、POSSEでは労働者が抱えるそれぞれの労働問題に応じて、
解決するためにはどの相談機関を使えばいいのか、どう使えばいいのかをアドバイスしている。
ぜひ活用してほしいと思う。
NPO法人POSSE
http://www.npoposse.jp/
勉強になるなあ西脇良一。 同じ処理場で月島と他の会社が求人を出してるけど
元請け下請で両方が募集してるのかな? 変なのがオファーで来るって前スレみて思ったが
ログオフして検索して内容を見たらいいと思う 処理場は匂いがなぁ、仕事自体も楽でもないし給与もちょっと良いぐらい
居ないと困る仕事だが誰がこのんでやるのか... >>26
そうだよ
人が一斉に辞めて補充していくけど残らない状態
募集している部署は仕事が多かったり、人間関係が複雑なところ >>15
だから年齢制限公にした上で、それを排除出来る検索機能をつけてくれ、ってことじゃね?
リクナビは転勤なしをチェックする機能も無いし、かなり不便。まあ全国転勤有り媒体が必ず検索に引っかかるような特定企業からの支援のされ方してるのが露骨に分かるが
リクナビ以外はどの有名転職サイトも転勤なしを抽出出来るように項目機能あるのに、リクナビはかなり悪質なサイト ちゃんと企業側が募集要項に29歳未満とか提示しているし
検索に年齢による絞り混みがないのはリクナビの怠慢だねえ 年齢・性別、その他条件があるならばしっかり提示された方が余計な応募をすることやストレスをためる必要性が低くなる。 お送りいただいたレジュメをもとに社内で慎重に検討した結果、誠に残 >>33
だったらリクナビも応募歓迎なんかするなよな。 とにかく、応募資格欄などに以下のような記載をしたいならばしてもらった方がいい。
応募条件:以下に該当する方
・○○歳までの××(性別)の方
・以下の経験・スキルを有している方
20代:〜〜〜
30代:〜〜〜
40代:〜〜〜 株式会社日本アムスコ
http://www.emsco-jp.com/
リクナビNEXT
http://next.rikunabi.com/company/cmi2058194001/
転職会議 日本アムスコの 評判,社風,社員 のクチコミ
退職理由、退職検討理由 (全2件)
https://jobtalk.jp/company/29426/reputations?sort=created-desc
コイルばねの静的圧縮解析 コメント参照
https://www.youtube.com/watch?v=cxas9lA4QZw
リツアンSTC 派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
この79万0889円がTH氏の3月度の給料(総支給額)になります。
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
派遣社員として働いている多くの方にクライアントは派遣社員の働きや能力を高く評価して高い派遣料金を
派遣会社に支払っているということを知ってもらいたいと思ったからです。今の給料が低く不満があるのは
決して派遣で働いている貴方の能力や人間性の欠如ではありません。
世間から不当と呼ばれるような利益を派遣会社が得ているからなんではないでしょうか。
転職は、なかなか勇気がいる作業です。人はだれでも変化を嫌います。
ただ、思い切って最初の一歩を踏み出すことが貴方の人生をがらりと変える唯一の方法なのかもしれません。
実際、リツアンに新入社員として入社してくれたエンジニアの多くからありがとうのメールを頂きます。
リツアンでは、派遣先企業様への直接雇用を推進しています。
http://ritsuan.com/blog/4277/
リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
http://ritsuan.com/job/ 年齢と学歴は、求人票踏めば
後日、気になるリストに入らなければアウトだってこと。
簡単だろ。
求人見まくればいいだけの話だぞ。 役員面接逆質問はどういったことを聞いてますか?経営に関してとかはあまり聞きたくないんだけど・・・ 一部上場の東建の面接いってきた
ヤル気しだいでは
お給料80万円も貰えるらしいわ
なかには100万円以上貰っている人もいるって
よし、家族のためにも俺、頑張るぞ! >>43
ネタだと思うけど、
成功する人の10倍以上は 売れなくて稼げなくて 辞めることになるからな 東建の営業はノルマ有るってよ
カーディーラで車売りより難易度高そうではある アクセンチュアからオープンオファーがきた!
今の仕事辞める気ないしどうせ採用されないけど応募だけしようかな マイナビで転職した奴は沢山知ってるけど、リクナビっていなくね? 企業「なんか凄いのいっぱいキタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!」
リク「ウチでは募集すればこんなもんですよ」
企業「要求スペックあげて雇用条件引き下げよう」
求職者A「このスペックでお祈りかよ」
求職者B「辞退します」
求職者C「応募できねー」
企業「なんか採用うまくいかない」
リク「こんなオプションあります」
(ふりだしに戻る) リクルートという会社は、世の中をかき回すだけ。
誰も得しない。有ったから便利だって会社。
無かったら、みんなも困らない。 3日後に合否の結果を連絡しますと記載があったのに、
返事がきたのが2週間後。あまりにも応募者が来て3日じゃ無理でしたって。
既存社員ちゃんと仕事しろよ、あほ。 潟iカネ
一般営業は年休118に対し、
幹部候補は年休125とはこれいかに?
もうどっちかが嘘だとバレバレじゃん。
リクナビしっかり仕事せいよ!! >>57
入社後半年で+10日ってあるから別におかしくないでしょ いや、年休も有給も基本条件一緒がふつうでしょ。
管理職と一般社員の休日が異なるのは変でしょ。
幹部候補だって、有給10日はつくわけだし。 プライベートオファーが1日20件くらいスパムのように届くんだが全部エージェント
いい加減にしろ >>62
ヤバそうなエージェントはブラックリストに入れてるわ 企業のHPで公開・募集している年齢制限でアウトなのにオファーをしてくる糞エージェント死ねば? 女だらけの事務のオファー送ってくるやつなんなん?
性別くらい見てから送ってこいよ
ノルマあんのか知らんが 時給800円のコールセンター面接で落ちたw
圧迫面接だったし時給やばいしで早々に辞退するつもりだったから良いけどさ、やっぱり女性職場のなんやな 900円とか無いなぁ
ってか時給800円でやってくれる奴隷とかそうそう居ないだろって逆に思った コールセンターだからクレームなどの対応力でも見てるんじゃ無いかね 逆に言うと、圧迫面接してほしがるような人材を時給800円で買い叩きたいんだろ?
世の中なんかもういろいろ間違ってるなw そのような世の中を作っているのは自民。
そして、それを好きで支持しているのが国民。
民進は下降傾向で、共産も同じ、つまり自民一色。 民主の時の経済の悪化忘れた馬鹿か
民主の時は時給800円の求人さえ円高政策でなかったわ 面接の日程調整の返信して2週間スルーされてるんだがなめとんのか? ミンスは、納税者から集めた税金を
半島とか在日とか犯罪者とかナマポとかクズに一生懸命ばらまく政策ばかりしてたんで、
そういうのに当てはまらない普通の人には自民のほうがいいはずだが 極端に安いところは、大概ブラックだよ。
一定を下回っても、求められる水準は下がらない。
むしろ使用者側の要求が高くなることも多い。 リクナビって請け負いみたいなものばかり。
UTエイムとか夢テクノロジーとか、スタッフサービスなど、
正社員とは言え、月給は安いし、派遣みたいなものだよな。 >>83
検索の上位に必ずそれらクソ企業がくるから困る >>83
リクナビだけじゃなくてmとかeとかもこんな感じだし 求人で給料や幹部候補などアピールしてる企業は
今初めて聞いたような社名でロクなところではないからな 株式会社リツアンSTC
派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
時給制(入社〜3年目までのエンジニアに適用)
彼の10月度の給料は65万8781円。ここから社会保険料や所得税など相殺されて
手取額は55万1980円となります。彼が働いている部署は非常に忙しく残業もたくさんあるので
今期の年収はおそらく800万円近くなるかと思います。
プロフェッショナル契約(入社4年目以降〜)
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
転職は、なかなか勇気がいる作業です。人はだれでも変化を嫌います。
ただ、思い切って最初の一歩を踏み出すことが貴方の人生をがらりと変える唯一の方法なのかもしれません。
実際、リツアンに新入社員として入社してくれたエンジニアの多くからありがとうのメールを頂きます。
今回も、この派遣エンジニアの給料明細という圧倒的な事実である資料を私のブログで紹介したいと
投げかけた在籍のエンジニア全員から自分の給料明細を掲載してもOKとの返答を頂きました。
給料早見表大公開!業界No.1の給与水準実現へ!
http://ritsuan.com/special/pay/
リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
http://ritsuan.com/job/
お仕事案件 / 未経験
http://ritsuan.com/job/newjob/
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ブラック企業の典型的手口〜退職妨害にご注意!
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
上司との交渉や職場での会話の録音〜バレたら解雇?
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/ >>84
>>85
マイナビも、enもDADAも確かにそうだね。
実は一度その手の会社面接・説明会に行ったけど、
月給をを聞かされて、愕然とした。
派遣先もブラック企業ありきで。
それにしても、検索の上位はほんと、請け負い系の求人ばかりで困るわ。
但し、下位の方が、たまに良さげな求人もあるんだよね。
基本的に「応募者全員面接」みたいなのは当然パス。 問答無用でパス
応募者全員面接
前職フリーターの先輩が活躍中
志望動機はスーツを着たいからでおk
エコ商材w
社員旅行はハワイ
肩組んでウェーイ ネタで夢真ホールディングスの面接いって入社するのってありだと思う?
ここブラック? とおもったら、夢真は東京かよ。なんで大阪検索ででてくるんだこれ
しかも派遣かよ
邪魔なとこだな >>93
平均在職期間が2年との話だぞ。
それでも行く? それにしてもリクナビnextは雇う気なしのクズ求人おおいな・・DODAより多いんじゃないか? オファスイッチONにしたまま、いろいろ
自身の分野違いを見て実験、関係ないところでもくるよ
前スレにもかかれていたが、あちこち見るからだよ 今の時代、正社員でも、よっぽどの大手や優良でもない限り、平均在職期間2年はむしろかなり長い方じゃないか?
まあ、夢真は求人内容からしてブラック臭半端ないし、評判もめちゃくちゃ悪いから論外なんだが、夢真が平均在職期間2年というのを聞いて、
超意外でびっくりした
夢真でそんなに長く勤まる鋼の心身してるなら、どこの会社でもやってけそうだなw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています