【絶望】40代以上 リストラからの再就職 6 [無断転載禁止]©2ch.net
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人は皆、浮世という川面に浮かぶ泡。
闇から生まれ一時の間、舞い踊り、再び闇に戻る。
それだけの存在。
リストラされた恨み、転職活動の愚痴、語り合いましょう。
前スレ
【絶望】40代以上 リストラからの再就職 5
http://itest.2ch.net/test/read.cgi/job/1423082459 退職金2200万円getニダw
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|| V|/ || リストラから間が空いてしまった。こんなことしていて良いのだろうか。でもどうにもならない。貯金だけが減っていく。 >>3
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vymyvwymyvymyvy ザッ
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バッチぃバッチぃペッペッペッペッペッペッペッペッペッペッペッペッペッ 介護福祉士&ケアマネ 整形外科通いも当り前、低ストレス・重労働でキャリアパス見えず…
http://www.mynewsjapan.com/reports/2228
介護職に就くには、「初任者研修」→「介護福祉士」→「ケアマネ」→「主任ケアマネ」と、
各段階において、資格学校のコースにカネを払ってまじめに知識を身につけ、
あとは必要な実務経験を積めば、キャリアは自ずと積める。難関資格ではない。
介護福祉士の上に「認定介護福祉士」という新しい上級資格を作ってキャリアパスを
整備する動きがあるが、まだ運用されていない。とりあえず「初任者研修」を修了すれば、
時給1300円×8時間×20日=20万8千円で、月収20万円ほどの正規雇用の職を確保しやすく、堅い仕事だ。
【Digest】
◇自宅訪問と施設勤務
◇訪問介護の仕事現場
◇「風呂入れが一番キツい」
◇老健、特養施設「スポーツクラブで9〜18時で運動するみたい」
◇1人で40人みるケアマネの仕事
◇「あんたが休みだったからつまらなかった」がやりがい
◇“ちょっとした殺人”を止められない
◇外国人は通用するのか
◇IT化進まぬ“石器時代”な現場
◇機械化進むも、限界
◇デキるヘルパーとは
◇介護外へのキャリアパス
◇整形外科通いが当り前、70代もいる現場
◇効率悪い訪問介護の1日
◇担当16人でもキツい、ケアマネの1日
◇家族模様が垣間見える仕事
◇解決策として 【岩崎通信機】希望退職者募集に206名が応募、ほぼ想定内
http://www.fukeiki.com/2016/06/iwatsu-cut-206-job.html
〉対象となったのは同社および子会社の35歳以上の社員と定年後再雇用の嘱託社員で、退職日は6月30日。
〉当初の募集人員200名に対し、ほぼ想定通りの応募者数となりました。
<1981年度生まれの社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
81年4月2日〜7月1日生まれ(※)の未婚社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 .
時間はまだある。
ハローワーク
46016-3973461
人生一発逆転!
新卒銀行営業3年、転職後経理5年以上、簿記2級、FP2級。
俺のためにあるような求人。
もらった! 中小企業こそ、3回以上面接を行うところを選ぶべきだと思う。
中小だと、2回、酷いところだと1回で内定が出るところがある。
これの意味するところは、社員を採用するにあたり責任感がないということとも言える。
だから、簡単に解雇してしまう。
3回以上面接をすれば、企業側にも選んだ責任が出てくる。
よほど悪いこと(横領、サボり、社内で大声を出すなどの暴力)をして解雇ならいいが、
些細なミスなどで解雇されたらたまったものではない。これでも、試用期間中は会社が
強いのだ。 中小はそもそも計画や論理的思考がなく、気分で経営してるから
しょうがない。 >>14
中小が気取って二回も三回もやってたら、人来なくなる
ただでさえ条件は悪いんだから 退職金2200万円とボーナス380万円getニダ
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|| V|/ || >>14
いや単に組織が小さいから決済ルートが短いだけだろ。責任感とは関係ない。
意味なく何回も面接やると有望な人に逃げられるし、お互いのコストかかって無駄になる。 中小だと初めから重役や社長が面接官だったりするしね。
大手の回数が多いのは結局はたらい回しされてるだけだし。 >>23
すげえ田舎あったw
株式会社アウトソーシング派遣先 花畑牧場
慰労金10万円
帰省旅費5万円
備品付きワンルーム寮
時給900円
60代活躍中
社会保険完備 【7&i】そごう・西武が希望退職で350名を削減へ、5店舗閉鎖で
http://www.fukeiki.com/2016/08/sogo-seibu-cut-350-job.html
〉対象となるのは45歳以上の正社員で、募集期間は9月30日まで、退職日は10月15日です。
<1971年度生まれの社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜10月16日生まれの未婚社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降にアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 【ヤマトインターナショナル】早期退職に38名が応募、ほぼ想定
http://www.fukeiki.com/2016/08/yamato-internationa-cut-38-job.html
〉対象となったのは45歳以上60歳未満の正社員で、退職日は7月31日。
〉当初の募集人員40名に対し、ほぼ想定通りの応募者数となり、
<1971年度生まれの社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜8月1日生まれの未婚社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降にアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの社員のリストラ反対(`Δ´)
71年4月2日〜8月1日生まれ(※)の未婚男性社員は女性専用車で女子高生の写真撮影しそうになったら警戒しろ。
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。
子供無し女性が39歳までに子供を産まなかった懲罰↓
産みたいのに産めない〜卵子老化の衝撃〜NHKクローズアップ現代+
http://www.nhk.or.jp/gendai/articles/3158/1.html 【大阪】大日本住友製薬が早期退職者を募集、削減数を定めずに
http://www.fukeiki.com/2016/08/ds-pharma-cut-job.html
〉対象となるのは45歳以上かつ勤続5年以上の社員で、退職日は11月30日。
<1971年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜12月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 タクシー面接受けて結果待ち。
将来的には運行管理とかも挑戦させてくれるみたいだが
同業他社とかレンタカーも受けてみるか。 リストラされて4ヶ月、やっと内定取れたぜ!
52歳なんだがシニアマネージャーでオファーが貰えた。 やっと決まった仕事は年収300万にも行かない糞職場
死にたい
借金して宝くじ買っているが、今週中に当たらないと死ぬしかないわ 無職歴3年5ヶ月(47歳)の俺が某大手居酒屋チェーンのホールスタッフの正社員採用に応募して内定取れたのよ。
友達に話したらお祝いの飲み会開いてくれて、親父にはお祝い品としてネクタイ買ってもらって
ばあちゃんがお赤飯作ってくれた。お袋からは何もなかったけど、じっちゃんのお仏壇の前で
泣きながら手を合わせてたのを見たのよ。すげー嬉しかったよ。
で、9月12日に早く仕事覚えて店長に出世できるように頑張ろうと強い気持ちを持って出社したのよ。
自分のイメージではお客さんから注文取って来て、その料理を運ぶ仕事だと思ってたんだけど実際は全然ちがって
酔っ払いに絡まれるしトイレのゲロ掃除させられるしずっと立ってないといけなくて足痛くなるし最悪。
3日間我慢して仕事してたけど、とどめに店長が明日からはもう2時間早く来いだとよ。早出残業代など一切なし。
むかついて昨日からお店行ってない。ちなみに友達にもまだ辞めたこと話してない。 >>38は>>31とは別人かな?
シニアマネージャーで清掃ってつじつまが合わんもんな
だからと言ってシニアマネージャーで年収850万もおかしいし、時給850円もおかしい
結局ネタ&釣りか シニアマネージャーって部長クラスだから、850万はおかしい。零細でない限り、普通は2000万、最低でも1500万。 >>42
シニアマネージャーと言ってもシニアホームのマネージャーです
老人介護です。 >>41
別人だよ。
外資から内資、且つ大企業から中堅企業に変わったので年収は下がったよ。
前は課長クラスで1300万貰ってたけど1000万だわ。
でも、ポジション的には上がってるので満足してるよ。 >>49
人を妬むようでは一生負け犬のままだぞw
まあ、頑張れや。 10年以上の洋書営業経験で、リストラ後自営やるため簿記3級とったんですが、
いまから簿記2級取ったところで職にありつけますか?
経理の実務は個人営業以外持っておらず、簿記は2級あたりから需要があるみたいだったので。 >>55
簿記二級なんて無駄
実務第一
持ってる人が言うんだから間違いない >>56
そうですか。つまり40半ばまでまともな経理実務やってない奴が、
そっちの方に行けないかと考えること時代、ヤキが回ってるのですね
なんか取っ掛かりもらえんかなあ そりゃそうだろ
すでにキャリア後半戦入ってるのに
未経験者なんか雇うわけない 絶望しかしかないなー
おいらは48歳でリストラから倉庫に再就職
現在4年目
手取りは18万
ボーナスなし 昇給なし
でもおいらはがんばってる
おまいらもがんは゛れ >>59
会社が社会保険払ってくれての18なら、ギリだな 辞めた当初は異業種だと思って手当たり次第応募したが、やがて現実を知った。
やっと見つけたのが週4日のバイト。周りは小遣い稼ぎの主婦ばかり。俺はバイトの仕事を今までやっていたのかと愕然とした。
狭い業界だから正社員の求人は全くない、肉体労働しかないかな。
前職を見返したいが無理かな。 正直飲食のほうがましじゃなかろうか
少なくとも数年後には手取り20は余裕でこえてるやろ
昇級なしはきつすぎやせんか >>70
リコーで大規模リストラあったの?ホヤを買収したときあたりか 無職で辛いのは金が無いことだけ
世間体なんてどうでもいい
関係ない他人の人生に文句付けるようなクズに認められる価値なんかない 不景気ニュース見ると45歳以上希望退職募集とか記事がよくあるけど
求人は30歳以下、40歳以下、45歳以下ならいいほう。
46歳以上でリストラって死亡宣告みたいなもんだよな
みんなどうやって生きてんだ? もやしと中国産ニンニクと半額合い挽き肉と米で。
もっと安い食材情報があれば教えて。 今年から新卒で某メーカーに勤めてる
正社員を一気にリストラしたり、希望退職者を募集したりしたことはかつてないんだけど査定が悪いのが続くと退職勧奨をされるらしい
40過ぎてから退職しても再就職って難しいんじゃないの?
今からもう震えてる。 普通は査定が悪くならない様に仕事を頑張るんだけどな
ネガティヴ過ぎる 77だけど俺は心底無能だから到底仕事まともに出来る気がしない
ホームレスでも許される国に生まれたかった タクシーの内定貰ったのに、
面接で退職金も家族手当ても無いし
40代ではまだ若いなんて言われたが
そんなものなの? >>83
まあそんなもんです
退職金あるなしは会社によるけどね
50歳まではタクシー考えなくていいんじゃねえかな。 【大阪】大日本住友製薬の早期退職優遇制度に295名が応募
http://www.fukeiki.com/2016/10/ds-pharma-cut-295-job.html
〉対象となるのは45歳以上かつ勤続5年以上の社員で、退職日は11月30日。
<1971年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜12月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>74
現実的には、メイテックみたいな
技術派遣会社に拾ってもらうしか
手がないと思う。
単身赴任手当とか帰省費用全支給とか
その辺しっかりしている事が必須。 今は男性でも2割強が非正規だけど、60歳以上とか65歳以上が
比率高いだけで、40代だと1割以下なんだよね。
自分でしらべて朝から鬱になってしまったよ >>85
タクシードライバーが新卒に大人気ってニュース見たぞ
国際自動車だったかな ハローワーク求人の都道府県別平均月給ランキング
1位、東京都 - 平均月給228,900〜332,300円
2位、神奈川県 - 平均月給216,500〜295,000円
・
45位、秋田県 - 平均月給171,400〜227,600円
46位、宮崎県 - 平均月給171,200〜216,800円
47位、岩手県 - 平均月給170,900〜228,400円
http://goo.gl/ME8y2f
全国平均は197,400円〜268,800円
正規非正規以前に地域格差をどうにかしてほしい 地域格差は仕方ないよ
それより労働力不足だから60歳以上の高齢者も女性も働ける社会を、
って政府はやってるけど、なぜかいつも中年男性はつまはじきされてない?
一番自殺多いのに何の対策もされてないし。。。 >>95
今日、リクナビNEXTってとこから国際自動車のオープンオファーきたわw
リクナビからのメール配信、全部止めたったわw
仙波敏郎(元愛媛県警警察官);
警察は過去数十年に渡って毎年400億円の税金を泥棒していた。 管理職一人数百万円。
裏金を認めた(発覚した)県・・岐阜、北海道、千葉、神奈川、愛媛、愛知、宮崎、宮城、静岡、長崎、
大阪、岩手、滋賀、福井、広島、山形、兵庫、熊本、福岡、島根、石川、群馬、埼玉、東京、(疑惑;京都)
裏金をやっていた県警は全国共通、金太郎アメ。
残る22の県は裏金のウの字も出ていないんです。それだけ裏金の隠蔽力が強いんです。 リストラされたが、退職金割り増し無しで放逐されてしまった >>105
台湾外資
日本では零細だが本国の台湾では大企業
外資でもアメリカ外資でリストラされた時と比べて雲泥の差
再就職支援も無いし >>106
台湾の会社は米国と中国の悪いとこどりって聞くよね。
人間関係どろどろで、かつドライにクビ、減給があると聞く
でも日本企業には転職できないし怪しい外資くらいしか狙えそうな会社がない… >>107
そうなんだ
シャープに残った連中も苦労しそうだな >>107
台湾旅行とかだったら、悪い評価無いのに会社はそんなんか。まぁ、俺なんか面接もしてくれないだろうが。 元々前の会社で詰んだ状態で転職活動中に
事実上のリストラ左遷を拒否して会社辞めた。
何社か受けてみたけど結局在職中から
オファーがあった地元タクシーの
総合職に行くことになった。
落とされた各社では年齢行ってると言われ、
タクシーではまだ若いと言われたが
ドライバー専任ではなく、平均年齢も高いので
最後には「これから中年層の受け皿になる切っ先に」
なんて言われたので頑張ってみます。 8月に早期退職の勧奨を受けて、この10月末で退職。
早期退職とは名ばかりで、指名解雇そのもの
こんな事もあろうかと、前もって転職活動をしていてよかった。 リストラされて2年半になるが未だに採用されない。辛うじてバイトで繋いでいる。 リストラじゃないけど、訳あって
40代後半で再就職活動中… >>115
はい、米系外資系メーカーです。
次は欧州系のメーカーに転職します。 >>117
なるほど六本木にある会社だろうな。
バシバシ削ってるよな、アソコ。 月が変わって求人増えたがまた同じようなのばかりだな 来るオファーがタクシーとか教材訪問販売総合職、ホテルの総支配人候補とか
後者は結果残せなきゃ明日から来るなで即クビだよね・・大手企業の中間管理職がやりたい >>120
お前みたいな人材をリストラしたくても出来なくて大手は苦しんでいるんです クズババアのパワハラでオッサンが・・・・・
「パワハラ自殺」提訴へ 手すりの先端に顔写真、勤務態度を罵倒
西日本高速、料金所勤務の男性
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161101-00010002-nishinp-soci
福岡県の京築地区にある東九州自動車道インターチェンジ(IC)の料金所に勤めていた契約社員の男性=当時(46)=
が2015年10月、「料金所の所長からパワハラを受けた」とする遺書を書き、自殺していたことが31日分かった。
遺族は、パワハラを知りながら適切な対応を取らなかったとして、勤務先の
「西日本高速道路(NEXCO西日本)サービス九州」(同県太宰府市)に損害賠償などを求める訴えを近く、福岡地裁小倉支部に起こす。 そっかぁ、やっぱりそう思うよね
いや反応が見たかった
受けてみるか この年齢層の就職支援が無いのは、政府が年金受給年齢まで生かしておいたら年金財源を食い潰すって思っているから
逆に年金受給者に対してはわずかでも働いてもらって、年金負担を少しでも減らしたいから、就職支援をする リストラされたということは能力がなかったということか?人をこき使う時だけ使いやがって、もっと早く言えよ
と言いたくなる >>126
自分で気付くだろ、普通。
前もって転職準備するんだよ。
俺はヤバイと思い、リストラ勧告なくても早期退職に応募したわ。
割増退職金貰って。
いずれリストラ対象になると感じたから。 >>59
俺も拾ってもらったけど手取り16万
人間関係はいいんだけど干上がりそうだよ〜〜〜 ボーナスおっくれ!!!
しょうがないからボチボチ上級試験の勉強してる
あとTOEICも点を伸ばすようにする
しかし試験代も自腹できびしいわぁ
俺も働かずに金くれるEUに流民したいよ あ 身体使って働いてる人、寒くなると急にスジ痛めたりするから気をつけて作業してな〜 外資系、電気業界
リストラすんのもいいけど、上が変わらなければ
どんだけ下を切っても変わんないと思うけど
部長クラス以上はご安泰で、課長クラスと担当を入れ替えても
上席からの方針に従って現場が動いているんだから
業績あがらないと思う。
業績悪化でリストラ、回復して大量採用
でもって業績悪化でリストラ・・・
無限ループでんがな
部長以上は定年まで生き残る事しか考えてないから
当然と言えば当然か・・・ ★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★★ 自分の経験が活かせる職場と思ったが、求人がなければどうしょうもない。出ているものは資格や経験が必要なものばかりだ。疎外感を感じる。 経験だけじゃダメなのはどの仕事も同じだよ
頑張って資格取りんしゃい 【大阪】ラピーヌが希望退職者の募集による80名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2016/11/lapine-cut-80-job.html
〉対象となるのは45歳以上の社員および嘱託社員で、退職日は2017年1月31日。
<1971年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜72年2月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 資格がなけりゃ取れば良いしゃない
嘆いてる時間が勿体無いだろ ないよりはマシ程度だな
そして採用する側は資格だけではさして評価しないよ ,.- ‐── ‐- 、
,r'´ `ヽ お前たちは恵まれてるんだ!
,イ jト、 だから1000兆円の国の借金はお前に頼んだぞ
/:.:! j i.::::゙, 更に税金10%あげて、俺の面倒を見て、敬え
i:.:.:| _,, ,、--、 !:;;;;| 老人が遊ぶことで景気が回る、福祉は削減するな、
|;;;;j ,r''"二ヽ r'⌒ヽ !;;;! むしろ増やせ
,ヘ;;i! ,,_r ・,ン.:! {〈・_,>、,, jヘi! これからはシニア向けの街づくりだ、
〈 j>j、 "´, イ `ヽ ,':::〉! シニアを店に呼ぶために努力しろ
`ゝ.`, ノ、__,入 j::rソ なんだ、お前元気ないな
`゙i / ,r===ュ, `, '.:〔_ どうして家を買って結婚して子供を産まないんだ?
}! ! i.:::::::::::.:! ;! .!::::j::`` ー----─r- 、
, イ.:ト、 ゙===='′ ,イ!:::::!::.:.:.:. ゙, `ヽ最近の若者は全くクズで
_ノ /j.:::!:トヽ、 ´ ̄` ,ノ´ ,リ::::.:!:::.:.. i. \ どうしようもないな!
,.r'´ /.::!:::::::| `ヽ`"""´ /ノ.:.:.:.:.::!:.:. | !
/ .:|.:.:.:::ト、 リ / !:. ! |
/ l , へ\! /'7ヽ |: j |
. / l/^ヾ:::ト、! j! l 〉、 | | . |
/ i .::| i| j! | / `ー'′ ! j! 【浜井産業】早期退職優遇制度に10名が応募、想定下回る
http://www.fukeiki.com/2016/11/hamai-cut-10-job.html
〉対象となったのは満35歳以上60歳未満の正社員で、退職日は11月30日。
〉当初の募集人員15名に対し約3割少ない応募者数となり、
<1981年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
81年4月2日〜12月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>110
俺は2ヶ月前かな。
ネゴして4ヶ月に伸ばしたけど 「東進ハイスクールはブラックバイトなので要注意です」元担任助手がナガセの真っ黒な労働実態を証言
http://www.mynewsjapan.com/reports/2288
時給1000円のまま3年間、据え置き。週3〜5日、1日平均5時間以上は働くが、バイト代は平均で月5万円ほど。
2万円分以上がサービス残業――これが、Aさんが3年間経験した「東進ハイスクール」大学生バイト
(「担任助手」と呼ぶ)の実態だった。「応援だから」「研修だから」「業績悪いから」
「恩返しだから」…と様々な理屈をつけて、違法なサービス出勤、サービス残業を強いられたが、
慕ってくれる生徒に対する責任感から、辞めるわけにもいかず。典型的な“やりがい搾取”職場だった。
労基署にシフト表や給与明細を持って訪れたものの、何も変わらず。「3年間、大学のサークルを
続けられないほど連日、バイトに費やしてきたのに、これはひどい。
後輩のためにも事実を報道してほしい」と、今春までナガセにアルバイト勤務した元担任助手Aさんが、現場の実態を語った。
【Digest】
◇「業績悪いから」時給1500円のはずが…
◇ワタミと同じ発想「やりがいを食べていけ」
◇@研修:ブロック研修と校舎研修がまるまる無賃の日曜出勤
◇A「応援」という名の4泊5日合宿サービス参加
◇B「応援」で日常的なサービス残業「応援なんだから切るなよ」
◇C様々なサービス残業:ポスティングは全てサビ残扱い
◇無賃残業の背景:宗教チックな洗脳
◇やりがい搾取、従順な人選、動かぬ労基署
◇バイトを犠牲にして儲けるナガセ
◇「あれはみんなブラック」夏期合宿
◇「担任1700円、リーダー1500円」と聞いたが、実際は1千円固定
◇月8〜9万で満足していた
◇説明責任を果たさないナガセ そういや予備校沢山潰れたな
数学の講師とか頭よかったんだけど、今頃なにしてるんだろ? >>145
理系の講師の先生、ほんとに頭いい人多かったと思うけど、
でも職歴が予備校だときっつそうだよなぁ
まぁ今学校の先生足りないみたいだから普通の学校受けたらいいとは思うが
んが、あの役所役所してるガッコと塾じゃ雰囲気ちがいすぎで大変だろうなぁ
公立は本当にバカを放し飼いにしてるから・・・ 失業給付金でなんとか貯蓄の減りを抑えてたが、遂にやっちまった(>_<)
月一の認定日を一週間勘違いして、認定漏れ…ひと月分もらい損ねたが、一番痛いのは個別給付延長最大60日の権利が無くなったこと(*_*)
皆さんお気をつけあれ >>149
そんなやついねーよバカ。
自業自得なんだよ 今思うとリストラは激しく憎悪の対象だが
自己都合退職した所はもうちょっとなんとかならなかったかなと後悔している
若かったのもあったけど人生うまくいかんよな
後悔してもしょうがないからもう忘れた方がいんだが >>151
俺はリストラされたこと未だに忘れられない >>152
だよね
俺もずっと忘れられないだろうな
会社の近くにいけなくなったし
理不尽すぎて怒り狂ってたし
何度ももう忘れようと思って自分に言い聞かせるんだけど
やっぱり納得はできんね 悩んで出した結論を後悔することはあっても、当時はそれが最良だったんだよ。
もし辞めないでいたとしても、それが良かったかはわからない。
(どっちを選んでも、結局は自身の生き方次第)
今つらいかもしれないけど、あの時、ああしてああなって良かったと思う日がくるから。
人生どうなるかわからないもんだよ。
出来る範囲の努力を続けよう。 40以上ならリストラだろうと自己都合だろうと
近所も世間もみんな仕事できなくてクビだと思って
かわいそうな目でみてくるので
リストラを引きずる必要はないぞw
会社入ったらまず若い人に
リストラされちゃったんですか?って聞かれるもの
それくらい中高年ってのはみんなが出世して部長、役員になると思ってるらしい 俺は早期退職に応じたけど、会社を恨むどころか感謝してる。
だって社内の同世代誰もが経験できないようなキャリアを積ませて貰ったお蔭で、気がついたらキャリアパスしてたから。
でも次、未だ決まらんのよw >>152
オレも指名リストラ受けたけど、オレをリストラに指名した
クソハゲ上司のことずっと忘れない。そいつもリストラされて
ざまあみろとさえ思ってる。 業績悪化で倒産しかねないような経営状態なら仕方ないが
そうではない場合、リストラされた側はその会社のこと一生悪く思い続けるし
リストラ候補として選んだ奴のこと一生涯呪い続けるのな。 お前らは業績を上げる努力はしないで
現状維持でいかに楽をすることばかり考えていただろ?
このままじゃヤバイって何回も考えたけど、それでも重い腰をあげれなかっただろ?
いよいよ本当にヤバイ最後通告の手前でもなんとなくはわかっていたのに、この後に及んでまだ何もしなかった。
与え続けられた最後のチャンスを無視し続けた自業自得のリストラなのに、
おまえらは反省もせずに脳内変換で被害者づらしてる。
おまえら辞めさすのにどれぐらい経費がかかると思ってるんだ?
残されたやつらにどれほどの迷惑をかけたと思うんだ?
家族もみんな気づいてるぞ。
もう100%取り戻せないけど、生きていく努力をしろ。
人並みの幸せは無理だ。生きていく努力をしろ。 >>162
リストラされたぐらいで、そんな悲観的になる人居るのか?
俺は早期退職組だが、オプション沢山貰ったし、それで一回リセットして、心機一転前向きだが リストラのターゲットなんてぶっちゃけ
好き嫌いで選んでるからな。嫌われるまでの
過程で色々あるのだろうけど。 >>154
これいいね。
確かにあの選択があったから今がある。
結局会社も退職してすぐ駄目になったが
リセットする意味でもよかったのかもなあ
努力続けるわ
サンクス >>145
東大出て予備校講師して、リストラされて今はフランチャイズ個別塾の室長している奴がいる。東大では、経済系の省庁以外、日銀、財閥系商社、大手銀行でも余裕で入れるほど優秀だった。 >>167
退職金と、たまに短期バイト、後は親のすねかじり。この歳で情けないよ。 >>162
>おまえら辞めさすのにどれぐらい経費がかかると思ってるんだ?
理論が破綻している。そのまま雇い続けるより切ったほうが経費的に良いと判断下からのはずだろ?
>残されたやつらにどれほどの迷惑をかけたと思うんだ?
その人材と担当していた仕事を必要ないと判断して切ったはずで
もしそいつの担当分の仕事の割り振りが必要ならその部門管理者に責任ある。
そいつが迷惑をかけたというのはお門違いで辞めさせたやつが残ったやつに
迷惑かけたんだろうが。ボケ >>175
辞めさした後に新人を入社させるんだから経費がかかるだろうがボケ。
そんな事もわからんのかw リストラなんてほんとただの好き嫌いだって何度言えば・・ \
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辞めさせたやつの年収の5-6割で新人雇えて
同じ仕事させるのだったら会社にとっては経費節約できるんだが
そんな計算もできないハゲ野郎なのか?
http://daily.2 ch.net/test/read.cgi/newsplus/1479676000/l50
【企業】タクシー運転手が悲惨すぎる!修理代やカード払い手数料は「自腹」、チップも会社に上納 >>181
お前は40代とは思えない。
会話にならない。
1〜10まで事細かく説明されないとわからないのか? >>183は所謂コミュニケーション能力の無い人間だな 46才、うつ病等々公務員を去年退職しました。その後マンション管理人になりましたが給料低く話しになりません
自殺しようかと思いましたが、怖くてできません
将来絶望しております 46才、うつ病等々公務員を去年退職しました。その後マンション管理人になりましたが給料低く話しになりません
自殺しようかと思いましたが、怖くてできません
将来絶望しております 46才、うつ病等々公務員を去年退職しました。その後マンション管理人になりましたが給料低く話しになりません
自殺しようかと思いましたが、怖くてできません
将来絶望しております 45以下なら全然大丈夫。
45過ぎると、途端になくなる。 >>196
あるよ
マンション管理人
安くて自殺したくなるけどね
来世に期待しましょう >>196
43だけど
やりがいあり
人間関係良し
残業時間長め
給与そこそこ
会社の資本体力あり
会社の将来展望は?
だから一応成功したよ >>201
給与そこそこって、いくら?
400?500?600? >>196
給料低くてこのままいくとどん詰まりで死ぬと思ってたけど、
来年上が辞めるので昇進&昇給予定w
まぁぼちぼちいこーぜ ,.- ‐── ‐- 、
,r'´ `ヽ お前たちは恵まれてるんだ!
,イ jト、 だから1000兆円の国の借金はお前に頼んだぞ
/:.:! j i.::::゙, 更に税金10%あげて、俺の面倒を見て、敬え
i:.:.:| _,, ,、--、 !:;;;;| 老人が遊ぶことで景気が回る、福祉は削減するな、
|;;;;j ,r''"二ヽ r'⌒ヽ !;;;! むしろ増やせ
,ヘ;;i! ,,_r ・,ン.:! {〈・_,>、,, jヘi! これからはシニア向けの街づくりだ、
〈 j>j、 "´, イ `ヽ ,':::〉! シニアを店に呼ぶために努力しろ
`ゝ.`, ノ、__,入 j::rソ なんだ、お前元気ないな
`゙i / ,r===ュ, `, '.:〔_ どうして家を買って結婚して子供を産まないんだ?
}! ! i.:::::::::::.:! ;! .!::::j::`` ー----─r- 、
, イ.:ト、 ゙===='′ ,イ!:::::!::.:.:.:. ゙, `ヽ最近の若者は全くクズで
_ノ /j.:::!:トヽ、 ´ ̄` ,ノ´ ,リ::::.:!:::.:.. i. \ どうしようもないな!
,.r'´ /.::!:::::::| `ヽ`"""´ /ノ.:.:.:.:.::!:.:. | !
/ .:|.:.:.:::ト、 リ / !:. ! |
/ l , へ\! /'7ヽ |: j |
. / l/^ヾ:::ト、! j! l 〉、 | | . |
/ i .::| i| j! | / `ー'′ ! j! 皆さんご存知とは思いますが、大手も弱小も関係なく、、、
建設、建築業界・・・ OA機器業界・・・ 太陽光業界・・・ これだけは辞めておいた方が良いです。本当に!
でもどうしようもない場合もあるとは思います。その場合「営業」だけは絶対に辞めた方が良いです!!!!!これは断言できます!!どうしても避けるべきです!!
まして上記の業界での営業なんて行ったら、、、もうほぼアウト、特に「高歩合で稼げる!とかで釣る営業」の場合はそれはもうひどいもんです。それこそ精神と心をやられてしまうでしょう。
お金も稼げません。うつ病率や自○率や成人病で倒れる率も本当に高すぎ!!!
しかし!必ずや天職は現れる!これを観たみんなが全員!ひとり残らず絶対に成功し幸せになると約束しよう!! >>210
これにシロアリ駆除も入れてくれ
JA特約業者なんて宣伝にハマるなよ 【富山】田中精密工業が希望退職で150名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2016/12/tanaka-seimitsu-cut-15-job.html
〉対象となるのは同社および子会社「タナカエンジニアリング」の40歳以上の従業員で、退職日は2017年3月31日。
1977年4月1日以前生まれの未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) >>216
儲かってる企業も常時リストラやってるよ
評価下位は切っていくんだよ >>217
それ外資系の話?日本企業ではそういう露骨なことやるところは少ない。
なぜなら雇用者を守る労働法が強いから。 公務員利権マジうめえwww
くすね放題青天井の残業手当ジュウジュウ リスクも責任も無いゆとり民間ゴッコで不労所得各手当ショリショリッ
ガッツリボーナスと退職金パカッフワッ 老後恒久保障の極太共済年金トットットッ…
「現実社会の景気や経済実情」をガン無視した人工固定優遇給与体系でノーリスクハイリターンwww
資本主義のリスクは負わずして資本主義の果実タダ食いマジうめえwww
「公務員だけど手取り30万以下、民間より全然貰ってないよw」てカラクリ、
「付加手当」「極太福利厚生」には一切触れずに「基本給」だけ申告して
「共済年金」「退職金」「超高金利公的積立貯金」で回収確実な「先行投資」と印象操作してるだけw
情弱な猿が「勝手に勘違い」してくれるから擬態工作の手間要らずwww
「生涯所得」「実働時間」「年間休日数」には一切触れずに「月手取り額だけ」比較してる連中、
故事「朝三暮四」のお猿さん以下www
結婚も子供も諦めて自殺寸前まで唯々諾々と貢いでくれる納税者の聖者さん達アザースwww
消費税増税で待遇維持マジごっつぁんですwww
お蔭様で我々の「業界」は未曾有の好景気で益々安泰w
定番「公務員も税金払ってる」但し「恩恵受けるのは公務員だけルールだらけ」でねwww
税金ってさ、我々にとっては「恩恵の還元として返ってくる」税金だけどお前らは取られ損掛け捨ての「罰金」なんだよねww
博打取り仕切って参加料懐に入る胴元が「俺も参加するから参加料値上げなw」コレが増税ですわww
不履行も不作為も「罰則」無いんで堂々と「公的スルー権利」全力行使しますが何か?w
あ、お前らは文句つけたり恫喝したら「公務執行妨害罪」なwww
少子化?不況?減収?失業?自殺?公務員に関係ねえしwww
努力不足と自己責任じゃないっすか?www
。 _|\ _
。 O / 。 u `ー、___
゚ 。 \ヽ / u ⌒'ヽ゛ u / ゚
- ・。 / ; ゚(●) u⌒ヽ i @ 。
, ゚ 0 ─ { U u r-(、_, )(●) .| / 。 ,'´ ̄ ̄`',
゚ ,,、,r-'⌒l u //トェェェ、 ) 。゚ / o ,! ハ ハ !
。 ゚ r-'⌒`ー-'´ヾ,. ir- r 、//u / 。 ・゚ l フ ム l
ヾヽ、_,,,、-、/ミ,ヽヽ/ ノ_, -イ-、\ ∠ ハ ッ j
ー = ^〜、 ̄r'´ ̄`''jヽ、 〃ヾ ゚ 。 ヽ フ /
jヽjvi、人ノl__ / / ヽ´{ミ,_  ̄`'''-ヽヾ ` ̄ ̄
) ハ 7 / / `'='´l  ̄i'-、_,,ン ノ 。
) フ て / / !。 l l - ニ
7 ッ ( __ヽ、__l ___ .!。 l__l__,-=-,___
) !! ( ,-=-, ∠ヾゞゝヽ ,-≡-,l l-=二=-,
^⌒~^⌒^~⌒^└==┘  ̄ ̄ ̄ ヽ==ノヽ=ノ\__/
待遇維持の為に増税マンセー!!!ww恩恵受けない一般納税者は只の「罰金」だけどなwww
納税者見殺し上等で勝ち逃げサーセンwwwwwppo >>218
そうか?結構普通にあるけどな有名な所でも
リストラと言ってもわかりやすいのばかりじゃない
退職したくなるくらい追い込むのも人事の仕事やで 【Nikon】希望退職の詳細発表、40歳以上対象に1000名削減
http://www.fukeiki.com/2016/12/nikon-cut-1000-job2.html
〉対象となるのは同社および国内グループ会社の40歳以上かつ勤続5年以上の社員で、募集人員は1000名。
〉退職日は2017年3月31日を予定し、
【ウシオ電機】早期退職で100名の削減へ、映像装置など不振
http://www.fukeiki.com/2016/12/ushio-cut-100-job.html
〉対象となるのは42歳以上の一般社員および45歳以上の管理職で、退職日は2017年3月31日。
1977年4月1日以前生まれのNikon未婚一般社員、75年4月1日以前生まれのウシオ電機未婚一般社員、72年4月1日以前生まれのウシオ電機未婚バ管理職、
子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) >>221
月給というか手取りで月25万は欲しい
まあそうするとほぼ30万強か
もちろん諸手当抜きで
ここに残業代の他に住宅手当てや資格手当て等が付くと直良 寝言は寝てから言えよ
この板で高年収なんて口先だけで証拠もアップ出来ない嘘吐きだけだ
俺は転職1年目で今日が冬ボ支給日だったが年収424万が確定してしまった
もうこれで生きて行くしかない >>224
超高給ではないが、40歳で一部上場の管理職では標準的な感じで。
一昨年に、事業部リストラ始まったんで、早めに早期退職して地元に戻ってる。
http://iup.2ch-library.com/i/i1751852-1481548889.jpg >>227
ここのスレタイを付箋紙に書いて貼って撮影しろよ嘘吐き 50歳の手前で早期退職を勧奨され、退職後3か月で
同業他社に転職が出来た。
給与は10%程度下がったけど、退職推奨で割増金を貰ったので
結果は良かったかも。
しかし、ここまで人を使い捨てに出来るんだと妙に納得をした 小生50歳
2ヶ月も無職でいた
来週から再就職だわ
ニート生活も今から思えば、懐かしいけど後戻りは嫌
大人しく過ごそうと思うバリバリ過ぎてリストラされた感がある
日本は調和を重んじるから頑張るのはダメだな IT業はもう嫌で辞めたんだが、
転職サイトからの紹介は同業種ばかり。
同じのは不要っつってんのに!
是非お会いたいと言われても全然嬉しくないし会いたくもありません。
金も貯まったので3年くらいはバイトと釣りでのんびりするつもり。
その時まで死ななかったらromさせてもらうわ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実!★★★★
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c 製造しかやったことないのに
ノンだ勢いで
ホームメーカーの営業に応募した
落ちるだろうな…… >>230
そうよ
よかれと思ってやっても見る人から見たら鬱陶しいって事になるからね
大人しく粛々とやるのが日本の組織にあってるよ
結局、何だかんだ言ってね ダンダン ダダダダン
シュウー!
(初代ガンダムのアイキャッチャー) 特定派遣やってたら、次決めるとき、結局特定派遣しか決まらなかった
というパターンになるね。
こういうとき、メーカー出身の人、羨ましいとおもうね。 年収600万円で、就職したけど、つまらんから退職しようと思う
いい年こいて、やりがいを求めている >>241 譲って下さい。やりがいなどいりません。 来春退職に向け希望退職の募集があるんだが悩んでる。47歳。
今年は茄子無しだったので年収700。去年は930。一応メーカーの管理職。
同職種で旧知から誘いはあるが、年収は700程度。さらに通勤時間が倍になる。(30分が1時間へ)
応募せずに会社を捲土重来に導くために粉骨砕身して耐えるか、なやむ。
あと7年で子供らの教育費が無くなるんでそこまでしのげればいいねって、毎日奥さんと会話してるわ。 あと7年会社が持つのか、それならまだ声を掛けてもらえるうちにとの思いが錯綜してる。
退職金は割り増しをいれて15M程度になる。 >>246 通勤一時間ならたいしたこと無いんじゃない。
しがみついて左遷されたりしたらそれどころじゃなくなるよ。
兎に角、次が確実に確保しとかないと。俺、同い年で去年希望退職したけど再就職するのに大変だったからさ。 >>244
通勤がきついなら引っ越しゃいいやん
持ち家なら貸して家賃取ればいいやん
いちいちやらない言い訳ばっかでうぜーよw >>247
お仲間ですね。
退職を選んだ最大の要因は何ですか?
私は、「一番大切にしたいものは何だろう」って自問してます。 >>244
そりゃ、耐えるべき。お前希望退社に応募しろとパワハラ面談をされるまで我慢した方が良い。 潜在的な働き手635万人
厚生労働省は30日、2016年版の労働経済白書を公表した。少子高齢化に伴う労働力人口の減少と人手不足が課題となる中、
働く意欲があるのに職に就いてない「潜在的労働力」は635万人に上ると指摘。活用に向け、短時間勤務など柔軟な働き方の導入や、
職場情報を分かりやすく提供する仕組みなどが必要だと強調している。
15年平均の完全失業者は222万人いるほか、職探しをしていないなどの理由で失業者として集計されていない就業希望者も413万人に上る。
就職に結び付かない理由は「希望する内容の仕事がない」や「勤務時間・賃金が希望に合う仕事がありそうにない」が多い。
http://www.saga-s.co.jp/news/national/10206/361220 コネで同業他社に就職することにした
ブラック確定だけど半年誘ってくれてるから頑張ってみる 70歳定年そして75歳から年金受給案を国会に提出。
可決する可能性が大きく、75歳まで生きるためのサバイバルが始まります。 >>255
ありがとうございます
いい条件出してくれてるうちに潜り込むことにしました! >>257
ありがとうございます
半年もずっと声かけていただけただけありがたいです >>249 年々業績が悪化してあって回復しる見込みが見えなく50代で放り出されたら絶望的になりそうだったこと。
月給が10万減額されてモチベーションが落ちてたこと。
自分に過信があり次決まるだろうと安易に考えてたこと。
実際は十分な管理職経験あろうともあまくなかったよ。 ,.- ‐── ‐- 、
,r'´元地方公務員`ヽ
,イ 73歳定年退職者 jト、 俺達の子供がバブル世代であることを隠せ!!!
/:.:! j i.::::゙, そうだ、就職氷河期世代に全てをぶつけろ。
i:.:.:| _,, ,、--、 !:;;;;| あいつらの世代が団塊Jrとマスコミにふきこめ!
|;;;;j ,r''"二ヽ r'⌒ヽ !;;;! 俺達の年金は絶対、先輩達からきつく就職氷河期世代を
,ヘ;;i! ,,_r ・,ン.:! {〈・_,>、,, jヘi! 殺せと言われている。この際だ。そうしよう。真のゆとり
〈 j>j、 "´, イ `ヽ ,':::〉! 教育は俺達の子供世代であるバブル世代の子、俺らの孫
`ゝ.`, ノ、__,入 j::rソ だから大目に見ろ。就職氷河期が「ゆとり世代」とふきこめ!
`゙i / ,r===ュ, `, '.:〔_ 俺らの孫、ゆとり世代は新卒就職させろ!バブル世代同様、同じ道を!
}! ! i.:::::::::::.:! ;! .!::::j::`` ー----─r- 、就職氷河期世代、お前らは親共々早く死ね!
, イ.:ト、 ゙===='′ ,イ!:::::!::.:.:.:. ゙, `ヽ先輩達が順次減る。お前らの親が年金貰うと
_ノ /j.:::!:トヽ、 ´ ̄` ,ノ´ ,リ::::.:!:::.:.. i. \俺達の年金受給額が減るだろ!!!
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/ .:|.:.:.:::ト、 リ / !:. ! | 経団連には絶対に雇うな!としている!
/ l , へ\! /'7ヽ |: j | 絶対ニダ!氷河期から更に搾り取って東京五輪!
/ l/^ヾ:::ト、! j! l 〉、 | | . | 俺達ハッピー!!!!マスコミは氷河期殺し煽りを頼んだぞ!
,/ i .::| i| j! | / `ー'′ ! j! ! ただし就職氷河期世代にも俺らの子がいる。そいつらは当然
j! .:.:.:i:.:.:| ヽ| /,ノイ / ljレイ | 新卒で優良企業へ縁故入社!今頃、係長か課長だ!やったぜ!
/ト、 .:.:.::::::l:.::| `y'/ r─---イ=='゙ リr゙'/ ,j! 民主党は俺らの傀儡!本物の就職氷河期世代の親は俺らよりもずっと年下だ!
30代が団塊Jrとマスコミにふきこむのには苦労したぜ!
1990年以降に生まれた少数精鋭の選ばれた孫!ゆとり世代を尊重しろ!
>>259
ありがとうございました。優先順を考えながら、正月過ごしてみます。自分もかなりモチベーション落ちてます。
何を大切にすべきか、収入だけじゃなく、20年以上心血を注いできて築いた環境や待遇、人間関係など、捨てにくい。 42で34迄の求人に応募して少しでも希望もってる俺は馬鹿か。職種、業種は経験者なんだが。8オーバーじゃな。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実!★★★★
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c うつでリストラ上乗せ金なんて焼け石に水だよ。
どうすればいいのか、、、、 /"  ̄ ̄ ̄ "\
/ \
// 高 齢 世 代 ヽ\
/// /__""__\ ヾヽ ネットでいくら騒いでもムダ
i// /__""__\ ヾヾi 政治家は票になる俺ら1925年から
|/i / l i l \ ヾ| 1945年生まれの世代しか見てないっつーのw
|/ _'"\__/"'_ ゞ|
rー、 《 ●> ハ <● 》 ,―、 民主も自民もも結局、多数投票派のことしか頭に無ぇよ
|/\ _/ \_ /ヽ| 結局、おまえらは団塊以下の奴隷なんだよ
.|| | /l_ _l\ | || 団塊は俺らのために働いたが、奴らが年金貰うと
し、 |  ̄\__/ ̄ | 、/ 俺らの取り分なくなるじゃんよ。だから団塊世代ヘイトしたわけw
| | ,―-v-―, | | こうなったら就職氷河期世代!お前ら死ねよ!年金払うだけ払って死ね!
.| 、 ヽ "ニニニ" / , | 1995年から2005年まで官民での新卒採用凍結で8割自殺すると思ったぜw
\\ ___, // ゆとりは俺らの孫!団塊世代以上の孫だ!バーカw氷河期世代ヘイトして良かった!
\\ // ワシらはバブル世代の親世代、ゆとりは俺らの孫じゃボケ!皇族の家族構成の年齢見てみろw
\_____/
★団塊以上の世代のまとめ
・自分たちは終身雇用・年功序列の階段を登ったが就職氷河期世代に対してははしごをはずした。
・自らの地位を確固たるものにするため派遣・アルバイト等を積極採用し氷河期世代を使い捨て推奨。
・成果主義という名の賃金抑制策を導入し下の氷河期世代同士競わせ疲弊させる。
・借金で身の丈以上の生活を満喫し逃亡。返済は連帯保証人の氷河期世代の自殺による口減らし。
・乾いた雑巾をしぼるように氷河期世代から集めた年金でのんびり暮らす気マンマン。
・氷河期世代の親はバブル世代と団塊世代の中間世代。この親達は戦時中徴兵され死亡が続出。
これが真実だ 取り敢えずエージェント登録してみました。年収ほぼキープ(900)を条件にしました。 >>267
いいなぁ、俺は350ー400だよ。嫁無し >>267
参考までに。どこのエージェントですか?
この度片道切符の出向になり、登録はしておこうかなと。 >>271
JACは外資に強いエージェントだね
外資で勝負するの? 英語もできないポンコツ中年に年収900も出すとこなんてあんの? 【シーズメン】希望退職者募集で35名を削減へ、全従業員2割
http://www.fukeiki.com/2017/01/csmen-cut-35-job.html
〉対象となるのは40歳以上の管理職および35歳以上の一般職で、退職日は3月14日。
<1976年度生まれの管理職、81年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
76年4月2日〜77年3月15日生まれ(※)の未婚バ管理職、81年4月2日〜82年3月15日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTのバ管理職・一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 人手不足とは言っても
IT業界のSEは止めた方がよい。
同業他社への再就職ならコンビニバイトの方がマシ。
俺は45で離れたけどね。
今は楽になったわ 40代の転職は意外とあるぜ
今日も経費で飲みまくりだわ >>279
平日の日中のみコンビニバイト
950円x8H
超楽。 吃音持ちには接待業は無理やわ
最近面接が億劫になってタウンワークに電話するのも億劫になってる
でもアクションしなければ何も始まらないし >>285
勧めるわけではないが、タクシーは慣れると楽だぜ
特に人間関係が希薄でいいから
お客はほとんど一見さんだし、こちらから世間話なんてする必要ないし、
会社では事務処理と車の清掃を一人でするだけだから同僚の上下関係もないし エージェントと初面談しました。帰宅したらさっそく案件のメール来てました。課長待遇、700〜850なのでちと厳しい。業務内容は問題なし。年収2〜3割ダウン。これから教育費のヤマが来る身にとっては…。 >>288
エージェントで総合職で700くらい。
英語必要だけど。 >>288
確か英語が出来ないって人だよね
その条件で850のオファーが来るのは凄いな
経理みたいな専門職かバリバリの開発関連かな? はい、英語全くダメです。
一応技術系専門職に当たります。プロマネの経験が豊富なのが良かったのかも。 >>291 案件あるうちに行っとく方がよいよ。離職期間長くなると選考が厳しくなる企業多いから。
後、技術職だと英語のマニュアル読めないと駄目なとこ多いし。 このスレにいられるのも後1年か。
うつを発症して首になり、6年かかってやっと完治、
(復職した際クラッシャーの部署に入れられてぶり返した)
バイトで凌いで気がつきゃ、正規失職して10年。
もう、まともな職にはつけんだろうな。 昨日、とある専門職の一次面接受けてきたのだが、面接官は人事と部門長兼務されてる御二方。
面接中もどうも話が噛み合わず違和感覚えてたんだけど、実務的な質問に対し、ここに担当者がいないからお答えできないと部門長に半ギレされて、嫌な雰囲気のまま面接終了。
後で知ったのだが、部門長の方は自分が応募した職種に精通してない方だと知って納得はしたが、結果はきっと駄目なんだろな >>294
49で何のバイトしてたの?
別にいりゃいいんじゃないか? >>297
えらそーな事は言えんけど、面接官は現場の仕事は知らないのが当たり前
あいつらの仕事は採用面接であり現場の仕事じゃないから
だから仕事の事を細かく聞いても分からないのが当然で、しつこいと怒るのも当然
面接ってのはそういうのを察して、受け応えできるかの社会性を見られる場と思ったほうがいい
もちろん「○○ができる?」とか聞かれたらどんどん答えてやればいいし
自分のアピールはどんどんやればいいが、その会社の仕事を問い詰めるのはしないほうがいい >>299
貴重なご意見ありがとうございますm(__)m
補足すると、その会社には以前勤めたことがあり、今回は元同僚を通じて、人事に紹介して頂いた会社。
とは言え、自分としては新規の気持ちで面接に臨んだのだが、ハナから元従業員扱いで、昔話から面接が始まったので、余計やりづらかった。
しかし、百歩譲ってJDに書いている職務内容について、面接官の知識が乏しいのは、あまりに問題あり過ぎなんじゃないかと。
元従業員がそう感じるんだから、新規の候補者は、もっと違和感覚えたと思うと、少し悲しくなった。 去年の3月にリストラされて、50社近く応募して不採用続きでしたが、なんとか今回内定を頂きました。
先行き不安ではありますが、もう一度頑張って見たいと思います。 ありがとうございます。
一時期はもう社会復帰できないかと思いましたが…。
再就職する会社も、入って見なければわからないので、不安もありますが、やるしかないのでね、がんばります。
皆さんの応援が骨身に染みました。
ありがとうございました。 労働者なんて使い捨てだともうわかったでしょう
もう働かなくていいですよ
生活保護を受けて暮らしてください >>301
去年三月からか。決まってよかったな。
俺、今からやめるとこ。 >>304
オレも1年の職探し後に復帰できたよ
初めは戸惑う事も多いけど折角の再チャレンジ、頑張れよ 書類選考通過して、来週一次面接予定なのですが、適性検査も受けます。
クレペリン検査みたいですが、事前対策とか必要でしょうか? リストラではないけど、一旦無職となったときに友人、知人を改めなくちゃなくなるよね。
助けてくれようとしたり、相談にのってくれたような奴とは今でも交流あるけど、その時に離れたり、全然心配してくれなかったり、知らねwってな態度の人とはすっぱりと縁をきったよ。
でも、そういうやつに限って3年たっても飽きずに誘いかけてくるとか…。
まるで自分の不運の象徴みたいでこわくなるよ。
自分的には縁切りは厄払いでもあるのにさ。 >>294
その状態を越えてみなさいな
私もそうしてきたけど、薄情だと思った相手も辛いし孤独だから吐き出したい
本当に苦しくなった時にわかるよ 【日立国際電気】早期退職者募集、人員数を定めず
http://www.fukeiki.com/2017/01/hitachi-kokusai-cut-job.html
〉対象となるのは原則40歳以上かつ映像通信ソリューション部門・経営サポート部門に属する社員で、退職日は3月31日。
1977年4月1日以前生まれの未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) 再就職したけど年収100万近く下がった
定時で帰宅できるから電通みたいなブラックにいたからその分楽すぎて天国だけど
安い給料に将来が不安になる
ほんとなかなか人生うまくいかんなあ・・・ 45歳で前職の年収が600程だった。
就活してても年収が400貰えればのとこばかり…それも落とされてばかりだが。
平均年収はどれくらいなんだ? 44歳だが前職800。
契約社員で400のとこで内定悩み中…。 皆そんな落差あるのか・・・
平均って400前後じゃない?
でもリアルな現実は40代中途採用だと2〜300万も普通にある >>316
前職は外資系だったから…。
契約社員でも1年で成果出なきゃやめて貰うとさ。
面接の時に出来る面してる輩が多いらしくて。 >>317
これのどこ読んだら自慢になるんだよ
歪みすぎだろ
>>318
マジで?400で1年契約で成果出せって厳しすぎない?! やはり400貰えればよいのか…
でも手取りで300もないなら、家族養うのは厳しいよな 中小企業、街会社とかなら年齢に関係なく350くらいばかりだよ。
こんなもんじゃないのかなぁ。 都内で一人で暮らすなら350あればなんとかだろうなあ
家族いたら400でも厳しいだろ サンヨーも潰れて、シャープもなくなって、今度は東芝か、日本もやべーなおい で、まさかソニーが生き残るとはなw
大学名不問で採用試験、って有効だったのかもな 事務系は年収250の価値なんだよね
だからリストラになるんだよ /"  ̄ ̄ ̄ "\
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// 高 齢 世 代 ヽ\
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i// /__""__\ ヾヾi 政治家は票になる俺ら1925年から
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rー、 《 ●> ハ <● 》 ,―、 民主も自民もも結局、多数投票派のことしか頭に無ぇよ
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し、 |  ̄\__/ ̄ | 、/ 俺らの取り分なくなるじゃんよ。だから団塊世代ヘイトしたわけw
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.| 、 ヽ "ニニニ" / , | 1995年から2005年まで官民での新卒採用凍結で8割自殺すると思ったぜw
\\ ___, // ゆとりは俺らの孫!団塊世代以上の孫だ!バーカw氷河期世代ヘイトして良かった!
\\ // ワシらはバブル世代の親世代、ゆとりは俺らの孫じゃボケ!皇族の家族構成の年齢見てみろw
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★団塊以上の世代のまとめ
・自分たちは終身雇用・年功序列の階段を登ったが就職氷河期世代に対してははしごをはずした。
・自らの地位を確固たるものにするため派遣・アルバイト等を積極採用し氷河期世代を使い捨て推奨。
・成果主義という名の賃金抑制策を導入し下の氷河期世代同士競わせ疲弊させる。
・借金で身の丈以上の生活を満喫し逃亡。返済は連帯保証人の氷河期世代の自殺による口減らし。
・乾いた雑巾をしぼるように氷河期世代から集めた年金でのんびり暮らす気マンマン。
・氷河期世代の親はバブル世代と団塊世代の中間世代。この親達は戦時中徴兵され死亡が続出。
これが真実だ 年収400なら手取りで月20位だろ?
30代独り身ならともかく
都内借家妻子持ちは厳しい 中途募集の10人未満の弱小企業は
昇給、賞与無しなんてザラだよ 一応管理職候補で採用されたけどスタートはヒラの給料
給料安すぎて笑うわ どうしよ…。
会社代替わり失敗+根幹社員キレて退職ラッシュ。
自分とくになんもでけん…。
産廃事業やも視野にいれて衛生工学受けよか思うけど、お金10万なんて…。
なんか、在職中にうまいこと適当に書かせられる試験や講習受けるための実務経験とかないもんかな…。 今週頭に一次面接受けた会社からお祈りきた。
理由は職歴、面接内容は申し分ないが、適性検査(V-CAT)の点数が悪かっただと。
適性検査の成績が悪くてお祈りなんて初めてだから、怒りも忘れて思わず笑ってしまったわw 【ゲームカード・ジョイコ】希望退職で80名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2017/02/gamecard-joyco-cut-80-job.html
〉対象となるのは同社および子会社に属する30歳以上60歳未満の正社員で、退職日は4月30日。
<1987年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
87年4月2日〜5月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>347
2,30代ならまだしも、40代で職歴以上に適性検査結果優先なんて聞いたことないw
エージェントも困惑してたわ 【大阪】ラピーヌの希望退職者募集に61名が応募、想定下回る
http://www.fukeiki.com/2017/02/lapine-cut-61-job.html
〉対象となったのは45歳以上の社員および嘱託社員で、退職日は1月31日もしくは2月28日。
<1971年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
71年4月2日〜72年2月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 831 名前:Trader@Live! :2017/02/03(金) 07:05:55.69 ID:xg8CA6ne
今起きた
118.1L 100枚が112.1で刈られた後、頭がボーとしたから
ウォッカ一気飲みして眠りに入ったけど、起きて証券口座みて、お金が
なくなっていることを確認して、やっぱり夢じゃなかったのかと改めて思った
600万貯金するのに、節約して8年はかかるのにそれが一瞬で無くなるなんて
こんな事になるなら、FXなんてしなければ良かったよ
嫌儲でFXで儲けるチャンスと言われ続けていたから、気になって
初めてポジッて、訳もわからず何故か口座がマイナスになる日々
もう仕事行く気力がない
車に乗って誰もいない遠いところに行って、ひっそりと消えるわ
ここを見てFXやろうと思った奴、やめとけ
絶対に俺みたいなことになる
お前らには親や家族がいるんだろ
そいつらに悲しい思いさせるんじゃないぞ 不景気ドットコムってすげえなw
エブリデイ不景気ニュースwwwwwww
東証1部上場の電機大手「シャープ」は、社員を対象に自社製品の購入を呼び掛ける「特別社員販売セール」を実施することが明らかになりました。
対象となるのは全社員約2万人で、役員は20万円、管理職は10万円、一般社員は5万円のそれぞれ購入目標金額が設定されている
あーやだやだ
こんなニュースとか見てると鬱になる >>352
以前マツダも全社員に車販売ノルマ課してたのを思い出した
たしか研究開発職に至るまで全ての社員だった 沈む船から逃げ出すのが非国民的な風潮はあるよね
俺は1度目は踏み止まったけど2度目の危機を察して逃げて大正解だったよ
39歳で転職年収も激増した >>354
1度倒産なり合併を経験した奴の嗅覚は凄いよな
これからの時代、会社でつるむべきは転職者だね >>353
あれはもう40年以上前になるかな?工場のライン工を全国の営業所に回したりとか…
でもそれもライン工含め社員が殆ど日本人だった時代の話だよな… >>357
20年位前にゼミの先輩がマツダに入ったとたんそうだった記憶が
たしか新入社員がすぐ辞めないように田舎の広島(しかも広島市でない)でなくとりあえず何年かは横浜の研究所配置になるって言ってた 【話題】 宅配業界が人手不足と取扱い荷物量の急増で悲鳴 「早朝から夜9時過ぎまで働いても配達しきれない。寝る時間も削ってボロボロ」
http://daily.2ch@@@.net/test/read.cgi/newsplus/1486201762/l50
おまえら、こういう所でも雇ってもらえないの?
>>352
うちは家電が全部シャープかサンヨーだw >>359
雇ってもらえるけど、人を人と扱わない会社で働きたいか?って話だよ
まっとうな料金をとって社員を増やし社員の負担を減らすべきなのに
社員を痛めつける事しかしない業界だからなあ >>361
> 雇ってもらえるけど、
雇ってもらえるのか
安心した
いざとなったらヤマト運輸行くわ 結婚相談所With You 日本ブライダルセンター。
面接担当のいのうえさんは、横柄で自慢話ばかり。
「休みは一応設定してあるけど、実際に休む奴はそうそういませんね」とか堂々と言う。
自分の勤め先がこうだったら、労基に通報するレベルの発言ばかり。
マジで時間と交通費の無駄だった。
時間とカネ返せ!!
http://www.w-you.net/ ヤマトの早朝だけ仕分けバイトとか言いな・・・。
3時間だけ行けば、嫌な奴でも我慢できる 時給1000円3時間で3000円
週5勤務で月の手取り50000円強か
お小遣いだなあ 年金暮らしの60代が生活の足しにするのならまあアリか
スーパーの品出しでいい気がするけど 今日から10ヶ月ぶりの仕事です。
久々ネクタイしめて通勤電車のってる。
零細企業だし給料も下がるけど、やるしかないから。
いってきます。 もっと同僚と仲良くすればよかった。
もっと上司を尊敬して可愛がられればよかった。
もっと頑張って働けばよかった。
言い訳と屁理屈ばかりで会社からの恩情を無駄にしなければよかった。
あぁ・・・・・・・・ああぁぁぁあぁーーーーーーーー!!!!!!!
ざまぁw >>370
>もっと同僚と仲良くすればよかった。
→所詮会社での付き合いです
>もっと上司を尊敬して可愛がられればよかった。
→人間的に尊敬できないクズ上司を尊敬なんて出来ないし
ケツ舐めてゴマするぐらいなら好き勝手にやる
>もっと頑張って働けばよかった。
→頑張っても認めないやつのもとで給料分の仕事すれば充分だ
>言い訳と屁理屈ばかりで会社からの恩情を無駄にしなければよかった。
→どう働こうが、人につべこべ言われる筋合いはない禿 >>371
ほんとこれ。
同僚は良いやつもいるが、ムカついて仕方ない態度のやつもいるし
上司もクズだったらどうしようもないわな
適当に自分殺して働いてもらえるもんもらっておさらばでOK 40代にもなって20代の感覚だな。
人生取り返しのつかないとこまで来てるのに完全に手遅れになるぞ。
合う合わないとか何なんだよ?
あわせろよw
上司が尊敬できないクソだって?
仕事上では敬えよw
こんな簡単なこともわからないとか
ざまぁw いや、一理あると思うわ
甘過ぎ、と思うレスが結構ある
このスレ、発達障害の中卒から元上場企業管理職と思われる人まで
ごちゃまぜで、あんま参考にならん やっと決まった仕事がものすごく合わなくて困った
人生ではじめてブッチしたいと思った >>377
ありがとう涙
まだ二日目なのでわからんことばかりですが…厳しそうではあります。
しかし後がないから、やるだけやってみますよ。 40代の再就職で私服のスーツ着れるなんて、いいなあ
俺はもう制服着るぐらいしか道がないよ >>374
ギャッツじゃないの?
>>379
スーツ着る仕事しかできないけど
着たくないやつもいるよ。。。
買うのもクリーニングもいちいち金かかるしほんとスーツなんかいらない >>230
>バリバリ過ぎて
そういう人は営業か、自営が向いている
・・のに日本はやたら誰もかれも会社にぶらさがりたがりなんだよな
と超遅レス チノパンスニーカーでクリーニング無のボタンダウンの上に作業ジャンパー姿だった田舎営業が一番良かった
自営以外はありそうでないので 面接確約メールがうっとうしい
電話面接しかしない
要するに経歴書を提出しろと言っているだけ
なんで全くの異業種から確約メールが来るんだよ >>384
だれでも全員面接な会社がわざわざ「面接確約」と、さも貴方は特別!風にメールしてくるんだよな >>384
それに引っかかったわw
何度も来るんで実面接に行ったが、何で来たの?みたいな顔をされてサイレント食らった
オイ、パチ屋の照明屋!高い交通費払ってんだ
その気が無いんだったらメールすんなよボケが! ばかだね
人事もノルマあるんだよ
面接何人したとかそういうのも評価になる
ノルマに頭数が足りなきゃクソ人材だろうがとりあえず送ってるってだけ
向こうもめんどくせーさっさと終われよオッサンと思って面接したんだよ まったくだ
これを教訓にまともな所にアタックしてもっと良い条件で内定を貰えた
知ったかやってる暇あったら履歴書でも書いたら?
人事に詳しいから面接でも受けが良いんだろw
じゃあ頑張ってね >>390
わるいねえあんたみたいなのたまに面接に呼ぶ方だわ。
内定もらえたとかいい年こいて負け惜しみとか惨めすぎるからやめといたほうがいい
玉転がし業界に応募してる時点でどんな人材かお察し
何で来たの?ってのはむしろ390が本当にクソ人材だったからなんじゃ・・・ >>392
人事様がこのスレにいるとは笑えるw
ここでリクルートのリサーチかい?
まあロクな会社じゃないな
大丈夫だよ、もう引っかからないからw DODAのスカウトシステム最低
メール放置しておくと数日間で30通近くなる
中には午前2:00とか、完全に機械で自動送信だろ >>393
スレタイ通りの再就職組もこのスレにいるし人事だからえらいってわけでもない
40代で再就職だったら一般職じゃなく役職って事も多いし
リサーチしてるんでもなく普通に転職組だから専ブラでだらだら見てるだけだよ
何をそんなに必死になってんの?
40代のくせに子供っぽいからうまくいかないんでしょ >>395
必死じゃないよ
お前さんに売られたケンカを買っただけ
まあ子供っぽいのは認めるけどね 人事ってのは基本的にどの部署でもまともに仕事ができなかった奴が最後に押し込まれる部署だから
まともに相手にする必要はなし。俺も、この人事は暇つぶしか何かで読んだだけだなって空気を感じたら
適当にその会社の内部情報だけ聞き出して切り上げてるわ。 仕事ができる奴なら、もっと直接利益を生む部署に配置するものだよ だからそれなりにって言っただろ
というか人事だって大事な部署なのに仕事できない奴で固めたら会社がやばくなるわ 日本の大手が次々にダメになっていっているのは、それが原因だと思っているよ
本来人事は会社の要(かなめ)なのに、姥捨山のように使ってしまっている リストラなんて最近でもあるのか?
おちついたように見えるのだけど。 大企業で業種悪い事業部では毎年やってるよ
成績下位の圧迫面談で追い込んで退職させるやり方で 外資系では毎年のようにやっている
成績下位5%だか10%を因縁つけて退職に追い込んでる。 ま、オレもリストラされた経験ある
人生は厳しいねえ 昔から言われることだけどさ
人事って何ができるの?
ダメ出し専門のご意見番だったらさ
はっきり言ってイラネ(AA略) お前らみたいな使えない奴を採用したら評価下がるから大変だと思うよ おそらく、俺たちは70歳まで働かないといけない。
年金も70歳から >>411
多分、生きてないわー
まあ、人生は何にがあるか分からない。
あきらめずにガンバルわ 下半身も子供っぽいんや、ワレ!!!!!!
皮、かむっとるんや、ワレ!!!!!! >>409
無職が人事批判して虚しくないか
人事ならリストラする方だろうし俺は羨ましいわ 【Nikon】希望退職者募集に1143名が応募、想定上回る
http://www.fukeiki.com/2017/02/nikon-cut-1143-job.html
〉対象となったのは同社および国内グループ会社の40歳以上かつ勤続5年以上の社員で、退職日は3月31日。
〉当初の募集人員1000名を上回る応募者数となり、
1977年4月1日以前生まれの未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) 【富山】田中精密工業の希望退職に163名が応募、募集打ち切り
http://www.fukeiki.com/2017/02/tanaka-seimitsu-cut-163-job.html
〉対象となったのは同社および子会社「タナカエンジニアリング」の40歳以上の従業員で、退職日は2017年3月31日。
〉当初の募集人員は150名で、募集期間内に想定数を超えたことから、2月9日までだった募集期間を短縮し、2月3日付で募集を打ち切ったとのことです。
1977年4月1日以前生まれの未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) リストラされた。
パッケージは貰えたが良い条件かどうか判断できない。
子供が小さいからまだまだ働かなきゃならないのに困ったもんだ。
怪しいと思って転職活動を始めていたからなんとか救われそう。 >>419
時価36ヶ月分。年収1200万だから悪くはない。 >>420だけど嘘はついてないよ。
パッケージが特殊なさなだけで。
こんな目にあうなら俺が社長になろうかと画策中です。 >>424
年収1200ぐらいなら普通に居るぞ
だからこの先困ってるわけで
400ぐらいなら今迄マトモにやってりゃすぐ見つかる まぁ、証拠をあげると黙りまくって笑える。
あとコピペ貼ってスレ流したりする。
なんだかなぁって思うよ だからさ、このスレは中卒池沼一歩手前と有名大卒の人が
ごっちゃだから参考にならんのよ 俺なんか老化が始まってるんじゃないかと思うくらいだめダメになっててやばいわ
新しいことをまったく覚えられん >>431
それは自分に言い訳してるだけですよ
ひょっとすると抱えてる問題の解決が必要な場合もありますが、リフレッシュしたりしてみてください >>425
外資系なら1200万ぐらいザラだな。
前勤めてた外資、1000人ぐらいの規模だけど
社員の4-5割ぐらい1000万以上だったから。 あなたの年収はいくらだったの?
そして現在は無職なの? 年収1200万円も貰えるエリートがリストラされる?
セクハラの冤罪とかで? >>435
外資系だと数年昇進しないと首になる、自分みたいなところはある 自分はヒラで1200万ではないけどねw
組合から抜けた上司クラスは首になるね >>435
昇給・昇格するほど会社からコスト負担大きいと考えられて
むしろ優先的にリストラのターゲットにするところがある。 >>438
M&A食らってリストラ
ユニットごと閉鎖になったのが外資らしいw >>436-439
外資系って容赦ないんだね((((;゜Д゜))) >>434
俺は前職自営で1400弱
今はサラリーマン未経験職3年目で700ちょい
職歴を買って貰えたかな >>435
歳取って高い方からリストラされるよ
1200なら若い子4人は雇えるしね >>440
グローバルに展開してる日系でも大手は非組合になると、ばっさり切られるよ。
まあ、ほとんどが出向とか転籍とかだけど。
でも引き取り先にも選択権があり、ひどい人は行き先なく、圧迫面談で強制大使よに追い込む。 ここ見て、今の条件鑑みての感想。
今の会社に何が何でもしがみつくしかない。
悟った。
たとえ会社の寄生虫と呼ばれても。 47歳、製造業、本日1ヶ月後のリストラ宣告…
去年の4月にバイクで帰宅中に追突され1ヶ月半休職、復職後から上司との関係悪化、
年明けてパワハラに堪えかねて逆流性食道炎発症、体調不良の戦力外とみなされたらしい。
贅沢言わなきゃ仕事は在るだろうけど、出来れば早く馴れる様に同業の職みっけたい。 >>447
うちの係長ゼファーで突っ込んで2ヶ月以上やすんだが、普通だぞ。会社おかしいで。 >>448
確かにおかしい会社とは思うよ、
先代の工場長が班長に横領やらかしたとかで(真意は判らんが)辞職に追い込まれてる。
俺が仲悪くなった上司ってのもその班長だし。 >>446
薬剤師免許持ち50才のおれは薬局なら年収半減だぞ。
悪ければ1/3くらい。 >>450
叶うか分からんが、他の部署行かせて貰うとか。 >>452小さい会社だしね、他の部署ってのは無いんだ。 >>453
土下座してもうちょっと待ってくださいっ病気が子供が親がとかいって同情買ってそのうちに次を探す。年の人は辞めさす方針の会社かな >>454
古株の班長が牛耳ってるからね、
俺は担当の設備が常に万全に稼働出来る様に手入れしてたのに「そんなことどうでも良い」で片付けられ反論したのが気に入らなくなったんじゃないかな、
どのみち、有給使い切ってハロワに通うよ、
気にかけてくれてありかとう。 今日からこのスレに仲間入り。
俺の場合は、きちんと仕事をこなしていたのに、仕事に対して指導も注意もなかったのに
突然社長に難癖つけられて、スキル不足という理由で解雇。
不当解雇で闘ってもよかったが、時間の無駄なのと、
入社早々軽いブラックを感じて辞めたかったから、受け入れた。
糞会社を見抜けなかった事は反省している。 俺はトラックの運ちゃんしてるときぎっくり腰になったが、その日のうちに「じゃあ辞めてね」と言われたわ
使えなくなったら即リストラ、小さい会社なんてこんなもんでしょ、
体治るまで休めてなおかつ復職できるなんて天国かと 俺も仲間入り
今日エージェントと面談したんだけど
年取ると超厳しいんだなと実感 顔や性能じゃないんだよな、まず年齢で落とされる
あいつら一番最初にみる項目が年齢なんだろうな 先日面接受けた会社(IT 100人規模)の結果が届いて、
とりあえずは契約社員なら雇うって。時給1800円(交通費は別途支給 社保加入)。
業務をこなしてリーダーレベルと認められたら正社員にするとの事。
だいたい2-3年。
せめて月給(残業代別途)ならまだいいのだが。
40代の転職の難しさと、自分の価値のなさを改めて思い知った。 >>465
SE/PG経験ありだよ。
ただ、年齢に対してリーダー/マネージャーとしての経験不足と
転職回数が今回4回目というのもあり、契約社員で打診したとの事。 >>464
扱いがひどい。
都内ならありえない。
まぁ40ならチーム管理求めるのはわかるけど。
俺はitの一技術者だが契約で70万だよ。 契約社員の「契約」は色んなのがあるよな
数ヵ月単位
年単位
プロジェクト単位
いわゆる特定派遣だと(名前なくなっても実態としてまだまだ多い)
プロジェクトや先方の契約期間すぎたらサヨウナラなのもあるし 【シーズメン】希望退職者募集に32名が応募、想定下回る
http://www.fukeiki.com/2017/02/csmen-cut-32-job.html
〉対象となるのは40歳以上の管理職および35歳以上の一般職で、退職日は3月14日。
〉当初の募集人員35名に対し約1割少ない応募者数となり、
<1976年度生まれの管理職、81年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
76年4月2日〜77年3月15日生まれ(※)の未婚バ管理職、81年4月2日〜82年3月15日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB=閉経婆認定)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTのバ管理職・一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 DODAからまた面談確約メールがきた
派遣会社の会社説明会だって
会って話を聞いてやるってさ >>455
理不尽でも職場仕切ってる奴にあまり楯突いたらアカンで
理由つけてリストラ対象探してるんだろうなそこ 元々10年近くやってましたんで、そんなもんですよ。
ちな2011年から契約してずーっと更新中。
もう十分元とれてますわ。よい現場です。 離職票届いた。
試用期間で解雇(理不尽な理由だが)なので、きちんと「1A」に〇が付いている事を確認。
届いた離職票には「給付資格なし」スタンプが押されてて一瞬びびったw
(16年間連続加入 一度も失業保険手続なし 前職と合算で6ヵ月以上なので問題なし)
あとは、早期に見つけて再就職手当をゲットしたい。早期に見つかればだが…orz リストラされてしまった。
今は有給消化してる。
退職金36か月もらったし次も少し年収が下がるけど誤差範囲程度。
でも中心となってそれなりのポジションで働いていたことを考えると気持ちの切り替えもうまくできず、この数週間は家で鬱々してた。
嫁さんから私まで鬱になるから家にいるなくらいのことを言われてしまったよ。
嫁をリストラしてやる。 >>478
どっか、ゆっくり温泉でも行ってきなよ
一人で >>478
年収1200万円の人だっけ?
もしそうなら退職金4000万ぐらい貰えていいじゃん その嫁お前のことATMとしか思ってないなw
そういう時によく家にいるなとか言えるよな
普通は嘘でも慰めるもんだろ
まぁ年収しか自慢することがない程度の男なんだろうが >>477
試用期間で解雇かぁ。
初めて聞いたわ。そんな奴 >>479
次の職場に行くまでに2ヶ月あるからそうしようかな。
>>480
上の方の人のこと?
違う人です。 >>477
何があっても認定日は行くように。
一回でも認定日に行かなかったら、個別延長の資格を失ってしまうから。
ま、直ぐ次が見つかれば関係ないけどねw 旦那が失業したときに嫁さんの愛情がよくわかる。
こちらは劣等感、罪悪感でいっぱいなのに家にいると鬱陶しがられる。
退職金もあるんたからちょっと気分転換したって何ら問題ないのに。 >>486
まぁ普通は愛情があれば
何やってもいいよとか心配してくれたり共感とか応援してくれるもんだよね
自分がぴんちの時にこそ本音がよくわかる 昨年9月に早期退職、決まるまでに2か月掛かった
給与は前職から10%くらい落ちたけど、業績が上向きなので
2-3年で取り返せそう。 嫁は「好きにやればいいよ」
この一言に救われた。
外資でリストラという名の早期退職で、次も結局外資。
日系には入れそうもないから >>488
まったく似たような境遇です。
僕は日系商社に決まりました。
もし差し支えなければ、どういった業界ですか? >>489
> 僕は日系商社に決まりました。
ウソ臭いw 【ウシオ電機】早期退職に109名が応募、想定1割多い
http://www.fukeiki.com/2017/02/ushio-cut-109-job.html
〉対象となったのは42歳以上の一般社員および45歳以上の管理職で、退職日は2017年3月31日。
〉当初の募集人員100名に対し約1割多い応募者数となり、
1975年4月1日以前生まれの未婚一般社員、72年4月1日以前生まれの未婚バ管理職、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´) 40代がする仕事って何?、やっぱり管理職だろうなあ。 今はもう年代関係ないわ
底辺から上層までそいつ次第だ リストラされて屈辱を味わったが、もがき続けたら独立の話が具体的になってきた。
必ず見返してやる。 今月末でいきなり放り出された46毒
会社都合だから240日の手当と
スズメ涙な退職金
有休消化中で暇だから
エージェントに登録しまくるわ >>502
240日の失業給付手当なら在職10〜20年以上という事だ
弁護士を雇って不当解雇だと争えば最低でも年収分の和解金は貰えるよ 月収50万〜100万OK。
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現在進行形で結果を出しているメンバーを中心としたLINEグループに招待します。
学習コンテンツを進めながら、質問などは、そのLINEグループ内ですぐに聞けます。
所得倍増で人生を豊かにしましょう。時々刻々と変化する、より個別具体的なノウハウは、
所属しているLINEグループのノートや、アップやメンバーとの
情報交換で身につけていただければと思います。
https://kafka-pt.net/l/c/KAfYg3tw/FEpWmZaL 一ヶ月以内に次が決まらなかったら、
生活ランクは2つ落とせよ 今月20日付で解雇、何とか同業の仕事に潜り込めて4月から働ける様になった。
有給消化中に円形脱毛症やら、逆流性食道炎、交通事故とろくでもない目にあっていまいち心身ともに不調なんだが…
やるしかないよな、
むしろ、仕事始めればふっ切れるかもね。 営業の仕事を長年やって不規則な生活が習慣になった。
ストレスを酒で紛らわせて、ふと気が付くとウエスト92cmのメタボと高血圧症になった、
全てを忘れて仕事に没頭してると健康がおろそかになる。 去年の4月頃、体重が80kgを超えた。
このままではやばいと思い会社を辞めてダイエットに励んだ。
体の再構築
63.3kgまで落としたのでそろそろ就活開始
スーツが全部ダブダブ >>510
ありがとう、
気楽に働ければ御の字なんだ、
胃にストレスかけたくないからね。 >>514
毎日、朝昼晩に体重・体脂肪・内臓脂肪をエクセルに記入して目標管理しましたよ。
1.食事療法
2.有酸素運動
3.筋トレ
酒は加糖炭酸(サワー)をやめて焼酎・ウイスキーに変更。
食事は朝昼晩と量だけを30%減らし、繊維質(野菜)・たんぱく質・脂質をバランス良く。
炭水化物は50%減
ウオーキングを1日3時間程度実施して筋トレはダンベルで上半身を軽く鍛える。 毎晩、ホームサイズ2リットルアイスクリームを喰ってたら、1年で86kgから110kgだ
さてダイエットするか・・・
とりあえず冷蔵庫にある1リットルパック入り練乳を完食してからとするか 大体・・仕事してたらダイエットなんて無理ですよね。
私服のシャツもLLだったのがMになりました。
女房は「どうせまたふとるからLLは捨てるな」とか言ってますが・・・
転職しても酒の種類に気を付ければリバウンドもないと思うので頑張ります。 株式会社リビングライフグループ(本社:東京都世田谷区等々力 支店:東京都大田区蒲田)
・青天井の残業強要。しかも「固定残業制」のため、残業代つかず。
・管理職が怒鳴れば、それに全て従うしかなくなる。独裁政治そのもの。
・年2回も社員旅行あり。参加強要、有休使用強要。
おまけに費用は毎月1万円強制積み立てさせられた分から取られる。
・40度の熱があっても、休める雰囲気ゼロ。万が一休んだ場合、どうなるか不明。
・社有車を運転して事故を起こしたら、会社に罰金5万円強制徴収される。保険に入っているのに、取られる理由が全く不明。
・しかも部長が、社員を運転手代わりに使う。もちろん私用。
・年間休日は90日。最近、一応102日という設定になった。
・辞めようとすると、従業員総出で連れまわされて引き止めされる。カルト教団の脱会以上に辞めるのは困難。
http://www.living-life.co.jp/index.php 長時間労働や上司のパワハラが原因でうつ病に・・
ブラックは辞めるに辞められない状況に追い込まれそう
神奈川県の会社が退職した男性を会社に損害を与えたとして損害賠償請求訴訟を提訴
地裁は「不当訴訟によって男性が精神的苦痛を受けた」として逆に会社から男性へ
110万円の支払いを命令 リストラされて44歳で零細50人金属プレス会社へ中途入社、今までの品質管理とよくにた
内容。 年間休日118日 ゴールデン9日
盆9日 正月10日 給料29万 賞与1.35か月×2 選んでる余裕なんか無いから4月10日より出勤 リストラ強要を受けてる中高年は絶対に辞めるな
その賃金で雇ってもらえる会社は地の果てまで探しても無いぞ
弁護士に頼めばおまいの後ろ盾になって雇用を守ってくれるぞ
弁護士の業務としては最もポピュラーな業務なので、費用も大
してかからない
いいな?
絶対に辞めるなよ! >>522
その内容なら文句ないだろ
というかなんでそんな休日多いんだ?118日よりもっと多そうだけど休日もありかな
きっちりカレンダー通りだから正月10日とか盆休みとか会社でくれんの羨ましいわ 仕事がなけりゃ、自分でやるしかないな・・・・
若い頃は思ってた・・・
1億円を元手に百万円を稼ぐことはできそうだけど
100円を元手に10円を稼ぐのは難しそう
だけど、時代が変わった >>522
前職と業種は同じなのかな?
職種が同じでも業種が違うとなかなか通過できない。(自分がそう。)
でもその年齢で潜り込めたのでスゴいと思う。あとは人間関係とか職場環境だね。がんばって下さい。 去年の6月いっぱいでやめたから
9ヶ月になるな・・・・
のんびりしちゃった 花見のシーズンだなあ
若い頃は、花見の場所取りを仕事中にやったっけ 自分の部署はなかったが新人がノートPCもって大阪城公園で朝から場所取りしてる部署あったわ 花見の宴会してる所には近づかないように注意している
桜の木で吊りたくなるから 3年前に一応管理職で年俸700万で退職して、次が営業歩合ありの一般採用400万で・・
超ブラックで1年で辞めて、その次に不動産大手に応募したら正社員じゃなくて嘱託の300万で、
やってはみたものの給料が安すぎてやる気が出ずにまた1年で退職
管理職やってた会社は26年やってたけど・・・・最近はあきっぽくなってきたよ 私は自分で退職したんだからいいようなものの
これがリストラされて年俸700万が300万になったら笑えないなWW
リストラって予兆あるの?
「君は戦力外だよ」って言われるのかな
「次の仕事探す手伝いしてやるよ」とか 俺車検代はらったあとに洗濯機こわれた15年ものだけど
通販で安いの買ったが痛い >>535
自分の査定結果が平均下回ってないか?
部署なり会社の業績が悪くなっていないか?
業績対策とかやっていないか? 今夜の王将チャンポンにホタテ入ってなかったぞ。
氏ね! 【ゲームカード・ジョイコ】希望退職者募集に86名が応募
http://www.fukeiki.com/2017/04/gamecard-joyco-cut-86-job.html
〉対象となったのは同社および子会社に属する30歳以上60歳未満の正社員で、退職日は4月30日。
〉当初の募集人員80名に対し、ほぼ想定通りの応募者数となりました。
<1987年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
87年4月2日〜5月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>535
40代無職にいいも悪いもあるかよ
草生やしてバカにしてる方が質悪いし目くそ鼻くそのアホさ加減だね いじめを許さない社会にしようぜ!!!!
↓
上松煌(うえまつあきら) 作
★「九月の葬奏」(1作目「友だちを〜」と共に、作者の出生の本懐です)★
https://slib.net/71188
『作品紹介から』
初作の『友だちを殺した』と共に、作者の出生の本懐といえるものです。
世間を震撼させた「多摩川・中学生虐殺事件」に衝撃を受け、日本社会に警鐘を鳴らし
たくて書きました。
時間のないかたは、後半〜末尾にかけての主人公の「独白」をごらんください。
社会のあり方、人間の人間たる倫理正義・矜持襟度・慈悲情愛の大切さを、死をもって
訴える場面です。 問題提起の性格上、過激・苛烈な表現があります。 2015年。
作順では5番目。
プロフィール ←作品けっこう意識高いぜ。命は大事にしろ。
http://slib.net/a/21610/
社会が傍観者ばかりになったら、コワイでぇ! >>535 あなたの仕事がない。新たな場所で活躍した方が貴方のためになる。と毎日のように人事に呼び出されて真綿でジワジワ首を絞めるようにしてくるんですよ。
それなりの給料の人がターゲットになります。 >>535
*上司の態度が急に冷たくなる
(無視する、目を合わせない、必要以外会話しない、重要なこと意図的に知らせない)
*特に成績悪いはずないのに突然評価が悪くなる
*担当していた仕事別のものにさせるようになる しかし、粉飾決算の某社とか
破産することがわかってたのに新卒採用内定出してた某社とか
倒産寸前に社長が東南アジアへ逃げてった某社とか
どんどん人が辞めてるらしいけど、そういう人たちが求人に応募するんだから
人余りの原因だな 人手が足りない?なら外人雇えばいいじゃない、と政治家はいいますが
何万人という無職が溢れハロワはいっぱい、
条件のいいとこだと求人1に100人が応募したりする始末
政治家は何を見てるんだろうか?そんなにチョンシナ人を日本に連れてきたいのだろうか
このまえエディオンに買い物いったら説明員がシナ人だったわ、カタコトの日本語で説明された
こんなとこまでシナ人侵略してるんかよ、日本人よりもシナ人雇う理由ってなんだよ
やっぱり国から「税金で補助金くれてやるから外人雇え」なんだろうなあ
別に日本人が来ないわけじゃないだろ?店員なんて >>547
アホかその求人1に対して100応募してる企業が敢えてシナ人選んでるならまだしも
エディオンみたく誰も日本人応募しない人手不足とこにシナ人いれるの適材適所じゃねーか
零細やらサービスが嫌だとか贅沢言わなきゃ
純日本人なら職に溢れるとかまずないぞ >>548
> エディオンみたく誰も日本人応募しない人手不足とこにシナ人いれるの適材適所じゃねーか
おうおう、えらそーにホラふいてんなよカス
エディオンにも日本人たくさん働いてるだろーがお前はメクラかチンカス
いますぐ眼科逝けやヴォケ
日本人が応募しないなんて証拠でもあんのかクズ
日本人が応募してるのにそれを蹴ってまでシナ人採用の理由はなんやねん
国から圧力かかってるに決まってるやろ、日本語も満足に話せない人間が誰が好き好んで雇うんだよ
言葉も話せない、風習も違う、そんなの雇っても問題おこすにきまってんだろーが >>548
> 純日本人なら職に溢れるとかまずないぞ
しょくにあふれるんだ、ばーーーーーーーーーーーーーーーーーーーか
義務教育からやりなおしてこいバーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ
日本語もしらんチョンシナ人だろおめーは、恥ずかしいから日本の掲示板にくんなアホ >>549
お前応募してみればええやん
シナ人より下な日本人いるかよ
土方でもええぞ
国がーとかエディオンには少なくとも圧力ねーよ
技能実習生でもあるまいしエディオンで何の技能学ぶんだよ >>547
金に困らない政治家連中の考えなんてそんなもんだ >>551
> 技能実習生でもあるまいしエディオンで何の技能学ぶんだよ
しるかよボケ、なんの技能も学べなくてもシナ人はきてるだろーがあほかおまえ
牛丼屋やコンビニに大挙しているシナ人はなんの勉強してるんだよ
そんな店中華にだってあるだろーが
しかしてめー何様だ?エディオンみたいな有名企業を
日本人が行きたくない会社だとか中傷もいいかげんにしろ
チョンシナ人が日本企業の侮辱してんじゃねーよ、嫌なら日本からさっさとでていけよ >>551
日本人が応募しないなんて証拠でもあんのかクズ
日本人が応募してるのにそれを蹴ってまでシナ人採用の理由はなんやねん
国から圧力かかってるに決まってるやろ、日本語も満足に話せない人間が誰が好き好んで雇うんだよ
言葉も話せない、風習も違う、そんなの雇っても問題おこすにきまってんだろーが てるみ内定もらってたんだけど、といって回るしかない 向いてなさそうな仕事のオファーばっかり来る。
1.タクシードライバー
2.コールセンター苦情受付係
3.リフォーム営業
4.介護員
5.警備員
6.清掃員 >>557
1.サブリースで有名な不動産営業
2.コンビニオーナー
3.ブラックで有名な各種偽装請負IT 来年卒の就職人気企業ランキングで、昨年1位だった電通が23位と、大きく順位を落とした。
新入社員が過労自殺した問題でイメージを落としたとのこと。
あ〜〜電通でも東芝でもいいから働きて〜〜 今、「40代の男が死体遺棄で逮捕」のニュース・・・・
40代は働き盛りなんだから、仕事のことだけ考えてれば良かったのにな
きっと仕事してないから、暇で変な事考えてたんだろ 失業率が下がっているとか、一部では人手不足なんていうけど
中高年には、ほとんど仕事がありません。
年齢差別やめてほしい。再就職が極めて困難 若い人を入れたとしても売り手市場だかなんだかで、無責任に簡単に辞めてしまう人も多いみたいで逆にこの年代の人が欲しいと先日受けた会社の面接官の方が話されていました。 >無責任に簡単に辞めてしまう人も多い
それ違う
ブラック企業と判断されて逃げただけ >>554
お前落ち着けよ
知障みたいにすぐにカッとなるタイプなのか? 政治家の考えることはイマイチ分からない。
外国人を受け入れるコストやリスクより会社そのものに処遇改善のための手当てをより多く出して日本人が魅力的に感じる待遇を用意したほうがコストは低いし、失業率や引いては出生率も上がるような気もするが何故そうしないのか。 思考を前向きにな・・・
自分を高めて生かすことを考えようよ
目の前の状況がわるいと、環境が悪い・あいつが悪い・こいつが悪い
頑張ってもどうにもならない
自分は悪くないのに政治が悪い・世の中が悪い・・・ うちの人事部で成績下位者向け「斬首作戦」練ってる・・・・ もう絶望だ。
年金開始が70歳からになったら
マジで自殺するかも。 若者が弾かれるのに未経験で雇ってもらえるわけがない。
清掃か介護に絞れ 再就職に長期化している人いる?俺は3年も経ってしまった。仕方なくバイトしているけど正社員でリーダーまでやらされた身にとって子供位年が離れた先輩バイトに指示されるのは抵抗あるな。
こんな目に遭うなら若いときに辞めておけば良かった。 >>572
幾ら貰えると思ってんの?
期待しても無駄
さっさとどうぞ っていうか・・・・・ 津波とか地震とかで全財産失って、
怒りの矛先の持っていき場 もない人たちの絶望に比べたら・・・・
小さいことでもいいから幸せとか生きがいを感じて生きようぜぃ 希望…稀(まれ)な望(のぞ)み
あまり良い熟語ではない 昨年、アジアで大規模な組織改編があり余剰人員を削減したい。
退職金+割増金(12か月)で5%の社員に早期退職をオファー
結果としては全員受諾をして9月末で某外資系企業を退職。
でもって、その某外資系は10月4日に人事から社員に向けて「業績が上向いてきた事と、為替が安定を
してきたので、中途採用を募集する。 紹介をしてくれた方が採用をされたら
30万円の報奨金を出します」
だそうだ、1年分の魅力と次のあてがあったので手を挙げたけど、残った社員は「なや辞めさせなければいいじゃん」
無駄な経費を掛けて辞めさせて、次に採用出来るのが優秀なんて保証はないのに
こんなクソなやり方をする会社はつぶれろと思った。
3か月後に同業他社に転職をしたけど、顧客にネガャンしたろかと思う そういえば・・・・
今まで「退職した会社への出戻り」なんか考えたこともなかったな
必死の境地になったらそれもありかな・・・
でもなんかヤダな >>579
それは腹立つな。オレのいた会社もリストラから1年も経たないうちに社員募集しやがったわ。こっちゃ未だ再就職できず。
まあそんなもんか。 >>582
腹が立つと同時に残された社員の事が気がかりでした。
「次はお前の番がくるぞー」みたいな感じ
次が早く見つかるといいですね、頑張って下さい。 仕事がなくて・・・・・
テニスしたり、BBQしたり、花見したり、小説読んだり、映画見たり
旅行行ったり、ライブ行ったりしてたら
これはこれで楽しい毎日になってきた >>585
働かなくてもお金に余裕があればそれでいいんじゃないの? ネットで求人探してる内に面白いサイトに迷い込んでハマったり
カラオケ行ったりダイエットやったり、酒のつまみに男の料理つくったり
それなりに色々やることがある毎日に乾杯 充実してると思えてる毎日なら楽しめばいい、楽しめるならね
俺は常に不安と焦燥感がつきまとって、何をやっても集中できない
採用予定でもう入社が3ヶ月伸びた。また伸びたら訴えたいくらいだ 【三信電気】希望退職者の募集による50名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2017/04/sanshin-elec-cut-50-job.html
〉対象となるのは、デバイス事業部門に在籍する基幹職社員のうち45歳以上58歳以下の社員で、退職日は6月30日。
<1972年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
72年4月2日〜7月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 今日もまたリストラニュースが・・・・
1,000人規模の人材が労働市場へドカンと放出されて
彼らが一斉に求職活動
入れ食いのカツオ一本釣りの動画が目に浮かぶ 人材・・・
そういえば前の会社では社員を「人財」と呼んで
会社の宝と言っていた
人事もうまいこと表現したと思ってたんだろうけど
辞書で調べると「材=人、財=物」
物扱いされてたったこと >>594
働きアリの法則でどんどんいなくなるやつだな じゃがいもになりたい・・・
「ポテチ用じゃがいも不足」深刻で各社争奪戦 就職氷河期世代と中高年は必要とされていないみたい。
年齢差別ほんとにひどいな みんなちょっと聞いてくれよ。
俺、和歌山県在住の44歳。
まずは経歴を書くと、
地方の名もない大学卒業後、
これからはパソコンの時代だろと思って小さなIT企業に入社したんだよ。
田舎なので通勤車がいるだろうと、就職祝いに母ちゃんが中古のダイハツミラを買ってくれたっけ。
アットホームな社風という求人に惹かれて入社したわけだけど
入ってみたら暴言が飛び交うヤクザだらけの会社だった。
おまけに休日出勤に深夜残業の毎日。
毎月200時間の残業やっても残業代は一切つかず年収250万。
嫌になってその会社は辞めたけど、その後も別のIT会社を転々として現在に至る。
まあ三ヶ月ほど前に最後の会社を後にして今無職なわけだが。
そろそろ活動しようとエージェント制の転職サイトに登録したわけよ。
今度こそ年収が高い仕事ってことで、メーカーを希望することにした。
メーカー社員だったら派遣みたいに奴隷扱いもされないしね。
先日電話がかかって来て、話聞きたいから西梅田まで来てくれって言うわけよ。
人混みが嫌いだし、大阪は遠いから最初戸惑ったけれど
メーカー社員になるために一念発起して行くことにしたんだよ。
きれいなオフィスの小部屋に通されて待ってたらドアがノックされた。
ドアが開くと年の頃は22〜3、いかにも新卒って感じの若い女が入ってきた。
「○○様を担当させて頂く△△です。よろしくお願い致します。」
と、他にも何か言ったようだったけど、YUKI似でかわいくて見とれてしまったので覚えてない。
それに乳はGカップぐらいあったかな。
白いブラウスはハチ切れんばかりにパンパンで、うっすらとブラジャーのレースが透けてた。
タイトスカートからはムチムチの太もも出してるし。
俺はちょっといいとこ見せようと、前向きな無職をアピールしたわけよ。
「3ヶ月前に辞めましたが、腰を据えてじっくりと企業を吟味してまして」
それから積極的な男をアピールして意気込みも見せたんだ。
「長年IT企業で積んだ経験を是非メーカーで活かしたいと考えております」(つづく) そしたらだよ。
「○○様、失礼ですが44歳ですよね?
経歴を拝見しますと、このご年齢でメーカーへの転職は難しいと思いますが。さらに○○様のスキルですが、あまり需要がないと思われます。
転職を決意される時にその辺のリサーチはされてますか?」
とすごく見下した目で俺に言い放った。
途端に俺はしどろもどろだよ。
「…え、あ、そうですか。リサーチは…う〜ん、まあちょっとは…」
彼女は俺が言い終わるのを待つことなくさらに続ける。
「しかも希望される年収は500万ということですが、現在の年収は360万円ですよね?ちょっと現実を見ていただかないとこちらとしてもサポート出来かねます。」
少し鼻で笑ったように言い捨てたわけよ。
その後も冷たく馬鹿にした言葉をいくつも言われたような気がするけど、悔しさと性欲のあまり、よく覚えてない。
想像してみてくれよ。
貧乏で汚い無職のおっさんが、かわいくて巨乳で小奇麗な若い女に見下されながら説教される姿。
きっと家に帰ったら大手企業に務める彼氏にバックから突かれてGカップ揺らしながら愚痴ってんだろうなあ。
「今日無職の親父が来てさ〜、いい年こいて全然現実見てないんだよね〜。現実見ないくせに私のことはヤラしい目付きでジロジロ見てくるし。超キモかったよ〜。」
んで、なんとかこの女をどうにかこうにかしてやろうと思ったわけよ。
「す、すみません、ちょっとトイレ行ってもいいですか?」
トイレの大便器に座ると、ふとさっきの透けたレースの巨乳が脳裏をよぎったので、思わずシコったわけよ。
30秒ほどで出た大量のザーメンを左手に隠し持って小部屋に戻った。
部屋に入ると女はこちらに巨尻を向けて少し前かがみのポーズで机上の資料を整理していた。
俺は咄嗟に左手に隠し持っていたザーメンを巨尻のタイトスカートに投げつけた。
彼女は気付かずにまた席に座って続きが始まった。
その後は何を言われても平気だったよ。
多分、巨尻に俺のザーメンをかけたことで彼女を支配できたからだろう。
それ以来俺は何事にも自信を持って積極的に取り組めるようになった。
ちなみに就職先はまだ決まってない。 そしたらだよ。
「○○様、失礼ですが44歳ですよね?
経歴を拝見しますと、このご年齢でメーカーへの転職は難しいと思いますが。さらに○○様のスキルですが、あまり需要がないと思われます。
転職を決意される時にその辺のリサーチはされてますか?」
とすごく見下した目で俺に言い放った。
途端に俺はしどろもどろだよ。
「…え、あ、そうですか。リサーチは…う〜ん、まあちょっとは…」
彼女は俺が言い終わるのを待つことなくさらに続ける。
「しかも希望される年収は500万ということですが、現在の年収は360万円ですよね?ちょっと現実を見ていただかないとこちらとしてもサポート出来かねます。」
少し鼻で笑ったように言い捨てたわけよ。
その後も冷たく馬鹿にした言葉をいくつも言われたような気がするけど、悔しさと性欲のあまり、よく覚えてない。
想像してみてくれよ。
貧乏で汚い無職のおっさんが、かわいくて巨乳で小奇麗な若い女に見下されながら説教される姿。
きっと家に帰ったら大手企業に務める彼氏にバックから突かれてGカップ揺らしながら愚痴ってんだろうなあ。
「今日無職の親父が来てさ〜、いい年こいて全然現実見てないんだよね〜。現実見ないくせに私のことはヤラしい目付きでジロジロ見てくるし。超キモかったよ〜。」
んで、なんとかこの女をどうにかこうにかしてやろうと思ったわけよ。
「す、すみません、ちょっとトイレ行ってもいいですか?」
トイレの大便器に座ると、ふとさっきの透けたレースの巨乳が脳裏をよぎったので、思わずシコったわけよ。
30秒ほどで出た大量のザーメンを左手に隠し持って小部屋に戻った。
部屋に入ると女はこちらに巨尻を向けて少し前かがみのポーズで机上の資料を整理していた。
俺は咄嗟に左手に隠し持っていたザーメンを巨尻のタイトスカートに投げつけた。
彼女は気付かずにまた席に座って続きが始まった。
その後は何を言われても平気だったよ。
多分、巨尻に俺のザーメンをかけたことで彼女を支配できたからだろう。
それ以来俺は何事にも自信を持って積極的に取り組めるようになった。
ちなみに就職先はまだ決まってない。 長文で全部読んでないけど
あちこちに同じストーリーでコピペして
オレと同じ暇なんだね
頑張ろうね・・・・・・・ 生活苦でサラ金で金を借りて首が回らない人っているかな? >>594
人財>人材>人在>人罪
とか表現していいこと言ったつもりになってるコンサルとかいるけど
採用した人材を人材や人罪に腐らせちゃったのは誰の責任だろうね
「ただ居るだけ」とか「存在そのものが罪」とかよくそんな無礼なことが言えるよな
経験上「人財」と表現してる会社は地雷の確率が高い >>605
「人財育成」セミナーでコンサルが言ってた
ひとしきりクレーム内容を発表したあと・・・・・
クレームを貰わないことを目標とした仕事ぶりはレベルが低い
仕事内容がお客様の期待を上回れば「感動される。」
更に質がそれを超えれば「感激されて」ついには
「感謝」されることとなる・・・・・
皆さんはどのレベルを目標にしますか?
みたいな 売春婦上がりで今幸せな家庭築いてる子の旦那子供にバラしてやる遊びしようと思うんだけど、どう思う? >>609
無職の上クズとかどうにもならんな
死んだらどうよ スーパーで安く売ってる即席ラーメンの5個入りセットも
無職になったら貴重なのかな? 即席麺ですら高級品
1kg200円台のパスタが主食 仕事もなく・・・・・
6畳一間のおんぼろアパートで、電気ガスも止められて・・・
拾ってきたキャベツの芯と生のカップラーメンをポリポリかじりながら就職活動
闇金の借金取りの気配におびえる毎日
それでも希望を失わない
そんな人に私はなりたい アメリカのレジのバイト(時給15ドル)の様子を御覧ください [無断転載禁止]c2ch.net [951862154]
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1493026948/
http://i.imgur.com/KXz9v8n.jpg
22 名前:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイW 15b3-/VKQ)[] 投稿日:2017/04/24(月) 18:46:10.99 ID:GrKbo1AR0
http://i.imgur.com/r3dheNA.jpg
34 名前:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (アウアウカー Sa55-5E1K)[] 投稿日:2017/04/24(月) 18:47:36.57 ID:pQR8WOoJa
アメリカのマック店員
https://www.youtube.com/watch?v=SDhMMjGf9Eo 企業にとって人は材料じゃない、財産なんだ!
会社のために頑張るんじゃない、自分の為に頑張るんだ!
胡散臭いセミナーによくありそうなセリフ 派遣でも契約社員でもバイトでもなんでもいいから転職しちゃおう。今の職場は嫌いじゃないけど希望が無さすぎる 人財部とやらの部署があるのに
1店に一人しかいない「POP職人」
をバイト雇用してる
ドンキとか、ブラックもいいとこだな。 バイト先で可愛い娘が入ったが最近結婚したらしい。人生なんてそんなもんだよな。 >>630
おまえもイケメンに生まれてさえいりゃあなぁ… >>631
本当にイケメンだったら違う人生だったと思う。結局見た目だよ。 40代でも20代と結婚できるぞ。
定職と金を持ってればだが。
特に定職なしだと同世代からも
相手にされない。 某宅配会社に応募しましたが不採用でした。
人手不足とか言っているのに
スーパーのアルバイトにも落ちました。
中高年や年長フリーターはどうやら必要とされていないみたい。 ★リーブ21に賠償命じる=社長公募したのに譲らず―大阪地裁
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170512-00000100-jij-soci
「毛髪クリニックリーブ21」(大阪市)の社長公募に応じて入社したのに、
岡村勝正社長(72)が社長を譲らず損害を受けたとして、
東京都の男性(47)が同社側に4000万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が12日、大阪地裁であった。
福田修久裁判長は、事実と異なる説明をしたと認め、慰謝料100万円の支払いを命じた。
判決によると、同社は2011年、次期社長を公募。男性は12年2月、社長候補として入社したが、
同年12月ごろ社長にしないと伝えられ、退社した。
福田裁判長は、岡村社長が引退する意思がないのに社長を公募したとの男性の主張は退けた。
その上で、岡村社長が1年以内に社長を譲るとの条件を提示しており、男性が雇用契約を結ぶか
どうかの判断に影響する情報で事実と異なる説明をしたと判断した。 >>637
物流系フォークリフト経験ありの自分も人手不足某集配ドライバーの面接受けて自信あったのですが落ちました…
その日はショックで気持ち悪くなったよ。現在も決まらず精神的に参って食欲不振15kg減…
まぁ食費節約にはなるが辞めていたタバコを1日3本吸うようになってしまった。
本当に今辛いですがお互い頑張りましょう >>639
俺もフォーク持ってるが、40代は落とすんか。落ち込むなー!次いこう! >>633
若づくりしてるかどうかはでかいやろ。
ワシもアラフォーやが、バーで22とか普通に声をかけられる。 >>640
リフトとトラックくらいしか取り柄ないんで物流系や工場のリフト作業員受けてるんですけどこの歳になると実務経験あっても厳しいですね…
落ち込みます >>637
某宅配会社は社会保険料を負担したくないらしく労働時間の調整があるって
本スレに書いてあったけどな
フルに働きたい人は落としてるんじゃないの?
見当違いなこと言ってたらスマン 都心に通勤できるなら、タクシーはアリ
給料と職場環境的に年寄りでも居心地がいい
稼ぎは自分次第だし ビルメンとか清掃なら40超えても雇ってくれそうな気がするけど
給料が安すぎるし、夜勤あるっていうのがつらい。 株式会社リツアンSTC 派遣社員の給料明細をお見せします。
http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358
時給制(入社〜3年目までのエンジニアに適用)
彼の10月度の給料は65万8781円。ここから社会保険料や所得税など相殺されて
手取額は55万1980円となります。彼が働いている部署は非常に忙しく残業もたくさんあるので
今期の年収はおそらく800万円近くなるかと思います。
プロフェッショナル契約(入社4年目以降〜)
ここから所得税やTH氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。
彼の職場もNH氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、
900万円台の後半にはなるかと思います。
派遣社員として働いている多くの方にクライアントは派遣社員の働きや能力を高く評価して高い派遣料金を
派遣会社に支払っているということを知ってもらいたいと思ったからです。今の給料が低く不満があるのは
決して派遣で働いている貴方の能力や人間性の欠如ではありません。
世間から不当と呼ばれるような利益を派遣会社が得ているからなんではないでしょうか
転職は、なかなか勇気がいる作業です。人はだれでも変化を嫌います。
ただ、思い切って最初の一歩を踏み出すことが貴方の人生をがらりと変える唯一の方法なのかもしれません。
実際、リツアンに新入社員として入社してくれたエンジニアの多くからありがとうのメールを頂きます。
給料早見表大公開!業界No.1の給与水準実現へ!
http://ritsuan.com/special/pay/
リツアンでは、IT・通信、設計、実験評価、解析、その他エンジニアのお仕事案件を多数取り扱っております。
http://ritsuan.com/job/
お仕事案件 / 未経験
http://ritsuan.com/job/newjob/ >>650
ビルメンお勧めとかってコメントちらほら見るけどこの歳で無資格、未経験だと門前払いでしょ?
電験三種あったら人生一発逆転出来そうだけど… >>652
ビルメン、電験三種あっても未経験の40代以上では厳しいか
手取り20万以下のクソみたいな給料のところしか無いと言う現実。 >>637
単にあなたが採用したくない人材だっただけでは? >>652
> この歳で無資格、未経験だと門前払いでしょ?
応募してダメだったら書き込めよ 応募した会社の採用担当者が同じ地元出身とか大学や高校の先輩後輩だった
今まで何回も転職してきたけど殆どが人の縁で採用されていたなぁ・・・ 窓際異動もリストラのひとつと考えれば
俺もリストラされてることになるなあ。
窓際で営業職なんて地獄でしかない。
達成できないノルマ、お門違いな営業品目。 >>655
いや書類選考すら通らないから助言を込めて書き込んだんだが? そりゃ営業よりブラックなんてないからなぁ
続いて3日の世界 売れない商品を売りに行ったり受注産業なら
他社と叩き合いするだけだからな
売れる商品なら営業いらないし
他社と差別化されてるなら必ず連絡くるし
営業職こそ本当つらい仕事だと思うわ 46で切られるとキツイわ
不当解雇だと思うが
240日の手当抱えて
争ってやろうかと思ってる >>659
中小のくせに気取りやがってジョブローテーションなんかしやがんの。
前は希望の専任部署チャレンジして良かったけど
名ばかり管理職になったとたん拒否できないことを良いことに
いつし消滅しても良い変な営業部署よ。
>>660
商品は受注納品じゃなくて概算見積もり出して完成ってやつだから
受注できたためしないよ。
専門メーカーじゃなくてあくまで代理店。
だいたいそれ売るために入社したわけじゃないのよ。
現部署消滅でもしたら、売るために覚えなきゃなんない事やら何やら
そのためだけの労力がムダになりそう。 >>661
業種やルートとかにもよるよ。
反響先に行くだけとか
契約取れなくても飛び込み続けるだけで良いならだけど
無謀なノルマと飛び込みで
年度末には担当役員やら社内から針のむしろ。
そんなんで給与反映だからやってられない。 >>661
それはノルマも目標もない会社だよ>>660みたいなとこばっかで
ノルマ、目標達成しろってツメラレルツラさ
ノルマも目標もないならいいけど売り上げ気にしてない会社は
将来が不安になる 40まで勤めて会社辞めても退職金500万くらいあるんだろう、おれ転職多いから全然
そんなのないわ、てかこの歳からの転職なんて派遣くらいしかないだろ、おれは派遣エンジニア
でいいから年収400万でよい、それもさせてくらないなら今の既得権益潰していくわ、
実力なんて大して変わらん、はじかれているだけだ。 >>661
個人相手か企業相手かでも変わるな
企業相手でも商材でかわるけど
大手電機のSIとか、地方支店の営業はグループ会社が受注した3割が何もしなくても成績に計上される仕組みだった
地方支店ならなんか関わってるだろうと言う理由でw この年齢の難しさはずーと同じ所に勤めている40代が面接担当だからじゃないかと思う。
20、30代が責任を担う現場では特に40代でも採用する所が多い。 40代でポリテクに通ってますが、あまりの講義の
レベルの低さに落胆している。
失業保険給付は伸びて助かりますが、もう就職活動
をして退所する方向に考えをかえつつある。 >>668
自分の場合、30代後半が担当者だったよ。
20〜30代が中心の職場ってこの年代が来ると溶け込めないので取らない会社もあれば、逆に変に期待されていて採用する会社もある。
自分は後者だが溶け込めていない感じがひしひしするよ。
あ〜あ詰んだ感じかもね。 >>670
本当にそうです。一回見学に行った後に、
入所試験を受け、入所を決めました。
半年コースなので、あと4ヶ月。
同じクラスには、2回目、3回目のポリテクの人がいますが、
本当に色んな方います。 >>644
県北か?県北は派遣か正社員でもボーナスなし年収200万程度の仕事しかないぞ
まず年収300超えは即戦力のSEか東海の原発の良いところだけだろう
日立系列や原子力に通用する実務経験と資格がなければ完全に詰み
電験三種取っても管理する場所がないし未経験は問題外
まともな職に就きたければ県南か脱出しかないな
どうしても地元にいたいなら高速受領員か、24時間勤務の年収200以下だな >>674
第二種電気工事士の資格は取れないんですか?
あれこれ聞いてスイマセン >>676
構いませんよ。
知っている限り、お伝えします。
関西圏内のポリテクでしたが、ビル設備科は、
電気に関する実習は1ヶ月。主に、電工2の実技試験
対策をします。別の電気設備科は、それに特化しているので
電工2狙いなら電気設備へ。ただ、修了時に、ビルメンになった方は、10人ぐらいでしたね。
残りの方は、別業種に決まってました。 >>678
ありがとうございます。
> 電工2狙いなら電気設備へ。ただ、修了時に、ビルメンになった方は、10人ぐらいでしたね。
> 残りの方は、別業種に決まってました。
何人中で10人だったんでしょう?
30人位?
残りの方はビルメン以外だと、どういう方面に進んだ方が多いんでしょうか?
年齢は40代が多いんでしょうか? >>679
お答えします。
@クラスは、30人です。
A前職(営業販売製造物流警備)に戻る方。
特殊でしたが、国家試験免除がある専門学校に進学された方
もおられました。
Bクラス構成は、若手(20〜30)が10人、中年(30後半〜50まで)、定年退職者が残り。
40代は少ないですよ。5人でした。
>>680
失業保険給付の延長狙いの人の受講も多いんですかね
最後に
ご自身はどういう方向に進むつもりなんですか? 人材不足いうけどこうやって弾き出した後に若い連中で埋めるためだしな
都市部なら選ばなきゃなんとかなるが地方は無理だ
出て見て分かる、労働者の半数が年収300〜400万以下の現実 >>681
@給付金&失業保険狙いの方は、訓練態度や資格取得状況
を見れば、休息期間として位置付けているので、ゆったりされてます。
A半年訓練を受け、現在、2年目ですが、このビル業界を去る予定です。
ポリテクとビルメン会社では、良い経験を積めたと思います。 >>683
あ、ビルメン会社に在職中なんですね
ほんとに最後に
ビルメンを去る理由は?
>>684
様々な理由がありますが、大きな理由は、もう一回前職で挑戦
したいと思うからです。確かにビルメンも、大切な仕事だと思いますが、
最後は、結局、やりがい、給料、休日、人間関係など、これだけは譲れないことが
あるなら、その道を行けばよいと思います。
何か大所からの物言いになりましたが、ご参考までに。 >>685
悩まれると思いますが、頑張ってください。 >>685
なるほど
ありがとうございます。
参考になりました 俺ももう一度高校とか大学通いたいな
職業訓練校って誰でも入れるの? >>688
基本入れますが、ハロワ担当者から根掘り葉掘り
質問されますね。個人的には、もう利用することないよう
気をつけたいとおもいますが、中には、複数回来ている方も
います。40代で行きましたが、ポリテクは60代の方が行くところ
ですね。第二の人生を送る前の準備期間として。 うちの叔父さん最強勝ち組
終戦生まれの工業高校卒でも高度成長期で大手メーカー就職
初任給1万円だったけど物価も現在の1/15なので一戸建てを200万円で購入
年平均10%以上の経済成長で賃金も昭和50年頃には現在と同じ水準の月給35万円になる
200万円で買った一戸建てを月給35万円で支払うのだから、もはやタダ同然
さらに平成元年からの平成バブル景気で資産を株投資で10倍に増やす
そして現在、逃げ切り世代として年間400万円台の年金を物価1/20のフィリピンで受給しながら豪邸暮らしwww 大都市ならポリテクいっても仕事ありつけるんだろうけど
地方ならポリテクなんて保険の為だけだ、ポリテクで資格取ったから何なの?になる
地方ではただでさえ40は門前払いなのに実務のない資格取っても無意味 >>690
あなたが昔からおじさんに可愛がられてあなたもおじさんを今でも慕ってるのがよくわかる暖かい書き込みだな。 >>690は重度知的障害者および親族全員重度知的障害者だな
早めに心中しろよクズが 人って元気なら80歳ぐらいまでは
普通に働けると思う。でも同じことすると飽きるから働きたくねーってなるんだと思う。なので、20年ぐらい働いたら、違うことをするための学校に行って次の20年別のことをやると、就労年数が増えるし友達や環境も変わるし、すごくいいんじゃないかな。 【TEAC】希望退職者の募集による50名の人員削減へ
http://www.fukeiki.com/2017/05/teac-cut-50-job.html
〉同社および子会社「エソテリック」に在籍し、満45歳以上63歳以上かつ勤続年数3年以上の正社員および定年後再雇用社員で、退職日は7月15日。
<1972年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
72年4月2日〜7月16日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>699
雇用がもっと流動化すれば
再チャレンジしやすくなるのに オナサー東郷 症ちゃんのマケイヌ根性と最大級の幻聴コダワリが聴こえてくるよ!!
史上最弱の負け犬! 転職坂!粘チャリスト!
ヒッキー・東郷のオナニーサークルこだわ り大放出祭!!
全力開催中でーす\(^o^)/キコエル!
★「こだわりマンネリワード」鬼ローテ!!
★「惨めな負犬遠吠えレス」無制限射精!!
★「オジサン」と「オバサン」に鉄板(ピコハン)を喰らわせろ!!
★「中卒」と「高卒」に鉄槌(ピコハン)を喰らわせろ!!
これらを生き甲斐に負け犬根性垂れ流しで毎日活動中でーす!!
オナニーサークル活動では!
こだわりを自分自身で賛同したり!自演バレバレ返信もOK!
なんと!掟破りの大連投もOKなのでーす!
しかも!自分に馬鹿と罵ったり!アホ丸出しの自演もお咎めなし!
さあ!!あなたも恥もプライドもかなぐり捨てて!!
わめき散らしで!!ワッショーイ!!
も・ち・ろ・ん!
お約束の自身自身に幼稚な質問もOKでー す( ´∀`)bグッ!!
※おねがい
オナサー東郷 症のこだわり手法『オナサーパタ ーン』に揺るぎないコダワリを持っています
オナサーパターンをご理解頂けない方のご参加はご遠慮くださいm(-ω-)m ※「タクシー乗務員」は、極楽な仕事の一つ。
本当に!、しんどい!辛い!苦しい!等なら年配者や爺さんは、タクシー乗務員はできない!!
※老いぼれ爺でも、長くタクシー乗務員の職に就ける!現状、しんどい!辛い!苦しい!等と云えるだろうか?
※タクシーの仕事中、些細な用事は自由自在!歯科医や耳鼻科へ通院、喫茶店、パチンコ、競馬など。
「売上」「賃率!!」が全て。そして、「事故しない」「交通違反しない」「バカ!爺は相手にしない!!」
※若いとき!から、タクシー乗務員をすると早く!!個人タクシーで独立できる。10年間だったかな。
勤務時間は、自由自在。1〜2時間は車両が完全停車してないと怒られる。→車両が動かなければ、よいのでタクシーを駐車。
そして、2時間は「空手の稽古」へ。自由自在。
※タクシー乗務員は自由自在。だだし、名の知れた大きいタクシー会社はダメ! 一々、GPSで動きを監視する。他、無駄な規則で自由を縛る!!
基本的に、給与は売上額! そして、「歩合の率、賃率が高いこと!」
※「賃率63%」のワンコイン○○○株式会社」が一番!タクシー乗務員に関しては、大きな会社 や名が通る「看板会社」は規則がありすぎ居づらい!!
※要は、「売上額」と「賃率」が高いこと!!最優先の条件!
若いとき!!、二十歳代からタクシー乗務員を続けていると独立(10年間)も早い!!
※仕事中は考えて!!、人が居てタクシーが少ない、交通手段が乏しい場所へ。
タクシー乗務員は、覚えが会社に所属しても、仕事は個人プレー!!同僚のバカ爺は完全に無視!! 俺はこれまでITをやってて、嫌気がさして仕事を辞めたんだけど、
次は給料安くても良いので異業種に行こうと考えてる。
条件も無いし。
しかし転職サイトに登録しても落ちまくり、ハロワを通しても内容が無いよう・・
派遣でも社内選考に落ちまくり。
お誘いがかかるのは相変わらずのIT土方ばかり。もうやらない!っつうのに。
はぁ・・凹む。 40代未経験の異業種なんて完全にゴミ扱いの年収250とかが関の山だろ
どのくらいの条件見てるのか知らないけどハロワや派遣でも引っかからないとか
高望みしすぎなんじゃないの 非正規の求人が多すぎて詰むわ。
俺達が若かった頃、
正社員になるのにこんなに
苦労させられてたっけ? >>707
それ歳とったから苦労してるだけかと
20代30代なら俺らが若かった時よりバンバン正社員なれてるよ 新卒の時は教授推薦でほぼ自動的に内定でてたなあ
エントリーシートなんてものもなかった、ただの履歴書に教授推薦書つけただけ
バブルはもう弾けたころだったが 4月からポリテクに通っている。
俺も人のこと言えない立場だけど、変な奴多いな。
人の振り見て・・・ではないけど危機感だけは高まった。
あと、やたら喫煙者が多い、休憩時間になると7割ちかく人の移動があるな。 613 返信:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2017/05/15(月) 18:18:31.20 ID:Kco6+wgg0 [1/2]
>>585
おまえ何様だよ?
早めに自殺しておけよセンズリキチガイジジイ
614 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2017/05/15(月) 18:19:38.92 ID:Kco6+wgg0 [2/2]
>>605
だったらなんだよ?
壁にでも話してろよ知的障害者
698 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2017/05/15(月) 18:24:38.57 ID:Kco6+wgg0
>>690は重度知的障害者および親族全員重度知的障害者だな
早めに心中しろよクズが
ID:Kco6+wgg0ってなんでこんな荒ぶってんだw
40過ぎたいいおっさんがいろんなスレに出張して煽ってるのは惨めだな >>707
それなりに苦労した記憶がある。10社位見に行ったり受けたりしたよ。
今はその何倍も受けたり嫌な思いしているが。 うちの叔父さん最強勝ち組
終戦生まれの工業高校卒でも高度成長期で大手メーカー就職
初任給1万円だったけど物価も現在の1/15なので一戸建てを200万円で購入
年平均10%以上の経済成長で賃金も昭和50年頃には現在と同じ水準の月給35万円になる
200万円で買った一戸建てを月給35万円で支払うのだから、もはやタダ同然
さらに平成元年からの平成バブル景気で資産を株投資で10倍に増やす
そして現在、逃げ切り世代として年間400万円台の年金を物価1/20のフィリピンで受給しながら豪邸暮らしwww 仕事帰りハロワに寄ってみた。
いい仕事あればとおもったけど、難しい。
金曜の夕方で、この人だかり。 キャビンアテンダント(CA)の出身大学
1位:関西外国語大学
2位:青山学院大学
3位:関西学院大学
4位:明治学院大学
5位:上智大学
6位:東京女子大学
7位:同志社大学
8位:日本女子大学
9位:同志社女子大学
10位:中央大学 49歳でリストラされました。
最後の半年はひどいパワハラで心も折れまくりましたが、辞めるかわりの良い条件を
引き出しました。
その間に転職活動もしてほぼ年収は同じ職場に移ることもできました。
しかしリストラはトラウマです。
また今の職場も良い職場ではありません。
資格があるのでそれを活かして脱サラします。
もう馬鹿な上司の顔色に怯える必要もありません。
狭い業界なので成功すれば馬鹿たちに私の成功の噂も届くでしょう。
それを糧に頑張ります。
皆さんも挫けないでください。 成功って
脱サラしてからが大変なんだよ
最初は食えないよ
まぁ自分も脱サラはしたいけど安定も捨てられずで40すぎてしまったわ >>720
もちろんようやくスタートに立った。
でも勝算はあるんだ。
綿密に計画して取引先とも契約済み。
これで転けたら諦めがつく。 >>721
いますよ。
妻、子供三人と母親。
子供への責任も考えてかなりお堅く計画しています。 スゴイな
がんばって欲しい。
背負ってるものがある人は強いな >>724
ありがとうございます。
長い間不運が続きました。
最後は上場企業の部長にまでいってある会社のミスを擦り付けられてリストラです。
でもなんとか前に進めようともがいていたら沢山の良い縁に恵まれました。
まだまだ結果は出ていませんが悪いことばかりでないはずです。
お互いに頑張りましょう。 人の縁っていうのは最高の財産だからな
もう契約も取れてるなら0からのスタートよりは明るい
守るものが多いなら頑張れよ やよい軒でトイレ行ってる間に席に置いといた本勝手に読まれてたわ
おかずも当然減ってた リストラされるといくら会社や上司が嫌いだったとは言え
心にそこそこダメージ受けるよね >>726
ありがとう!
死ぬ気で頑張るよ。
元々リーマンに向いてなかっただけだ。 ダメージ残ると言うことはやましいことがあったんだろ やましいことが有るとか意味不明だな。
リストラされるとその会社に居た全期間否定された
気持ちになるんだよ。 今年の3月初旬にリストラされた47才だが、
やっと内定取れました。
前の会社よりも若干だが給与があがったのが救い。
絶対に見返してやる。
そしてここを卒業します。 >>733
同年代でその頑張りすばらしい。
あとを追えるようこちらも頑張ります。 >>733
おめでとう、短期間でしかも前社より好条件とか最高だな
自分も早く卒業したい >>734->>735
お前ら、ありがとう。
あきらめずに努力すれば必ず報われると信じて
お前らも頑張れ‼︎
二人に幸せがおとずれますように。。。 http://sugumiru18.com/19939
こういうしょーもないエロサイトって月どれ位もうかるん? リストラした会社が業績上向いているらしい。こちらは3年も無職。一寸先は闇だ。 >>742
普通そうだろ。
リストラクチャリングなんだから。 本来リストラは配置転換とか再配置の意味でクビはないと思うが
日本ではクビなロックアウトの代わりに使われてるよなあ 会社の業績があがったのならリストラされた741はお荷物だったって事だな 40歳、ここ一年で2度もリストラされた。
義理の親が開業医だ。
それで親のコネで全く未経験の医療機器商社&調剤薬局(超零細企業)の営業の仕事に転職しようかと思ってる。
社長業または専務をやることにもなるらしい。
しかし隣の隣の県なんだよね。私は東京都なんだが。
2度も辞めたから自信ないからこれでいこうかと。
営業自体があまり経験ないんだよな。 年収も分からない。まだ。
親がそこの県で開業していてそこにも当然、家を持っているので、一部屋借りるくらいはできる。
東京の家には週末に帰るだけかもな。
赤ちゃんが生まれて東京にはいたいんだが。
問題は営業を俺ができるかなんだ。自分の分は自分で稼ぐスタイルで!と言われてる・・ 最初は今の副業を大きくしようと思っていたのだが、やはり簡単ではないのでそこに就職しようかと。
秋まではその仕事はないので、まずは練習でどこかの企業に潜り込もうと応募しまくってるけど、
さすがに書類で落ちることがほとんどだ。
今は会社に行っていないけど給料だけでてる美味しい状態。 現在は2度のリストラからの自信喪失の状態なのでコネ入社で未経験の営業を頑張ろうかと思っている。
サラリーマンはもう向いてないと思った。けれど、この先もサラリーマンであることには変わらないけど、身内からの雇用だから楽かと勝手に想像してる
人生の選択は難しい。 身内言うても義理の親だろ?お前がほんとに使えなくて
嫁や子供がこの先ヤバイとなったら離婚して戻ってこいと言われるだろう
開業医で稼いでるなら娘が出戻りしても充分養えるだろうからな 経験の無い40代新人営業なんて寒気がする程あり得ないわ
考え方が根本的におかしいと思う
今までの経験を生かせる職に就けないなら
単純労働のライン工でも目指した方が良いよ 1年でリストラ2回ってそれリストラって言わねえんじゃないの? 35歳 未経験 営業職
http://komachi.yomiuri.co.jp/t/2015/0111/696424.htm
大丈夫
ハーブ
2015年1月12日 12:33
40代で大手メーカーの未経験の営業職に就いた経験がありますが、そこそこの売上をあげました。
年は関係ないです。
商品の知識と誠実な対応です。
営業先の人がどんなに感じの悪い人でも、好きになること。
人を嫌っては営業はできません。 >>747
やっぱりそうだよね、でも辞める時に理由を言って欲しかった。何年もこき使って最後はバッサリ。 >>760
> 営業先の人がどんなに感じの悪い人でも、好きになること。
同意
嫌い、は相手に伝わってしまう >>760
読んでないが
そいつは35歳
あんたは40代
そいつはピラミッドの頂点
あんたはどうだ? いやまあその通りだよ
営業の基本は相手を好きになること相手のことを考えること
或いはそう自分を騙すことといってもいい
実はこれはコントロールできる
ただまあ面倒なのよね察する通り
まあ3か月ぐらい蒸気をもとにやってみれば
それで苦にならないというか継続できそうなら営業向きだよ 奴隷時代に人に好かれない人間が企業してうまくいくわけ無いわな >身内からの雇用だから楽かと勝手に想像してる
医者なんだろ?
ハジかかせたらヤバイぞ >>650
ハロワのビルメン職業訓練に通って
資格取ってもだめですかねぇ? >>767
職業訓練なんて通う必要ない。あれは失業手当の延長のために行くところ。
底辺資格1つ2つチャチャっとひと月でとれば余裕でビルメンになれる。
大手以外は爺さんばかりだからあとはトークができれば問題なし
ビルメンになったとしてもおそらくやめるだろうけどな
なぜなら俺らが入れるレベルの会社は
9割以上の新人が即やめてくから。でも今は誰でもこい状態だから
口がうまければ無資格でも入れる。サービス業だからね。やるならすぐ応募したほうがいい >>763
おれも頂点みたいなもんだ。
学歴は特に。
職歴も悪くない。
勝手にきめつけるなよ あと40代言っても、40歳だから40代とは言え30代の延長みたいなもんだ。 (´・ω・`)
/ `ヽ. お薬増やしておきますねー
__/ ┃)) __i |
/ ヽ,,⌒)___(,,ノ\
(´・ω・) チラッ
/ `ヽ.
__/ ┃ __i |
/ ヽ,,⌒)___(,,ノ\
(´・ω・`)
/ `ヽ. 今度カウンセリングも受けましょうねー >>776
0書き忘れ?
4500万円
もしくは、ドル? 650万+副業が200-250万かな。
まあ、コネのない人が羨んでいるだけだとわかったので終了やな。
ほな 明日はクソみたいな仕事の2次面接に冷やかしでいってきます まあ、副業で頑張ろうと思ってここ5年くらいやってきたけど伸びには限界があるなあ。
でも今仕事やっていなくて副業に少し力を入れてる。
リストラに備えて副業やったほうがええで。
ネットビジネスな わし、ユーチューバーになるねん
月70万くらいでええねん 46歳 自動車2級整備士
現在(東北)の、会社廃業するので、再就職
独身なんで、都内(新宿)で、働きたいが。。。。。
大丈夫かな? >>789
自動車整備士「奴隷のほうがマシな生活」「人材枯渇でヤバい」 業界の危機的状況を語る©2ch.net
http://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1496554861/
同じ仕事なら余裕じゃないの?
人手不足が酷いらしい >>789
受けてみないと通る通らんも判んないぞ。
それだけキャリアあるなら応募したら。 新宿に親戚か何かいて安く住めるのか?
でなけりゃ通勤一番辛いとこじゃん
朝新宿に向かう方向って混み混みだし 最近は趣味オナニーとYouTubeなアラフォー。
40過ぎてこんなにオナニーに夢中になれるとは思わなかった。
暇なのとストレスかの〜 >>794
暇なのとストレスかの〜
なにこれ まんこ〜〜
ちんこ〜〜
まんこ〜〜〜♪
西部警察のテーマソングに載せて歌おうyo おまいら
そんな新宿ってところで揚げ足取ってるからリストラにあうんだぜ
きずけよ!!! 仮想通貨取引で300億!
素顔はダメダメなサラリーマン
ついに伝説の男の全貌が明らかに
http://salariedmannokuseni.seesaa.net/ >>796
たらちゃーん、いくらちゃーん、さざえさーんだったな。大阪では。 おっさんは性格悪いからな〜
新宿って言っただけでエライ突っ込まれたわ。
何が気に入らないねん?
新宿沿線に住むだけやねん >>806
いや、冗談抜きでなんで新宿なの?
水商売とか飲食で働きたいとか?
まあ田舎よりは間違えなく仕事はあるが新宿の必要性が分からない あ、ごめん新宿沿線か
西武新宿線が家賃安いんじゃないかな 807
だからお前はリストラされるんじゃないか?
性格ひねくれてる
再就職もむりやろな 808
大きなお世話だな。
西武新宿沿線とかクソな路線に住むわけない。
歌舞伎町につながっていてあれは新宿とはいえない。 あえていうと世田谷区(小田急か京王)に住んで新宿へ通勤しようかなと思ってるよ。 あのね
レスしたい番号の前に>>を付けるんだよ
>> これな
アンカもつけれん無能が、
新宿ちゅみたいお♪
よもまつ 新宿が東京の代表都市だから働きたいと思っている
以上 >>814 新宿に電車で通勤って新宿駅?自動車整備士の仕事場なんて無いよ。
釣りなのかな。 自動車整備士は辞めて営業でもしようかと思ってる。営業なんか誰でもできるだろ >>817
新宿に営業所ある会社だとしても
都内各地に営業行かされて
クタクタで帰ってくる新宿はある意味辛いぞ。 【三信電気】希望退職者募集に29名が応募、大幅に下回る
http://www.fukeiki.com/2017/06/sanshin-elec-cut-29-job.html
〉デバイス事業部門に在籍する基幹職社員のうち45歳以上58歳以下の社員で、退職日は6月30日。
〉当初の募集人員50名に対し大幅に少ない応募者数となり、
<1972年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
72年4月2日〜7月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰)、
SK=再教育候補、HS=秘書庶務候補、SYK=社内休職、SYS=社外出向候補、SYT=職種転換候補、TS=単純作業、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 新宿で若い女をナンパしようとでも考えているんだろ?
どうせ ここの連中って本当に役立たそうなのばっかだよな
俺も含め >>814
恵比寿の京王自動車(株)恵比寿自動車整備サービスセンターはどうや?
>>822
歌舞伎町に週プレBarが出来たで。
週刊プレイボーイのグラドルがついでくれる。 789ですが、現在片田舎暮らしです
どうせ、上京するのであれば、一番華やかな、
所に、住みたいなと、思っただけです
貯金も、退職金も、若干有りますので、
あえて、新宿に、住みたいなと、考えています
手取り20万位でいいです
(半分、観光気分です、飽きたら、田舎戻ります) 京王小田急で新宿に通勤なんて罰ゲームだろ
悪いことは言わないから東側にしとけ
生まれつくなら西側だけどなw コネで営業職で就職と言っていたものだが、どうやら最初は営業ではなく、医療事務になりそうな気配。
まずは新幹線通勤になりそうだが、ずっとそうなら困るな。
事務をしながら営業も学ぶということだ。 続き
ブラック企業っぽい営業職の内定は取れたけど断るつもり。
40歳だからまだまだイケるな。
おいら >>829
それニチイで資格とれてことじゃないの? 748 名前:名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2017/05/28(日) 01:20:58.99 ID:3SSSqJc20 [1/7]
40歳、ここ一年で2度もリストラされた。
義理の親が開業医だ。
それで親のコネで全く未経験の医療機器商社&調剤薬局(超零細企業)の営業の仕事に転職しようかと思ってる。
社長業または専務をやることにもなるらしい。
しかし隣の隣の県なんだよね。私は東京都なんだが。
2度も辞めたから自信ないからこれでいこうかと。
営業自体があまり経験ないんだよな。
749 名前:748[] 投稿日:2017/05/28(日) 01:25:12.22 ID:3SSSqJc20 [2/7]
年収も分からない。まだ。
親がそこの県で開業していてそこにも当然、家を持っているので、一部屋借りるくらいはできる。
東京の家には週末に帰るだけかもな。
赤ちゃんが生まれて東京にはいたいんだが。
問題は営業を俺ができるかなんだ。自分の分は自分で稼ぐスタイルで!と言われてる・・
750 名前:748[] 投稿日:2017/05/28(日) 01:28:33.56 ID:3SSSqJc20 [3/7]
最初は今の副業を大きくしようと思っていたのだが、やはり簡単ではないのでそこに就職しようかと。
秋まではその仕事はないので、まずは練習でどこかの企業に潜り込もうと応募しまくってるけど、
さすがに書類で落ちることがほとんどだ。
今は会社に行っていないけど給料だけでてる美味しい状態。
これか やはり就職にはコネが大事だよな。
とこの歳にして感じてきたっす 人間一人では生きていけないというのが分かる。
若い頃は一人でやると思っていたけど、結婚すると色々変わるわな まだ決まったわけではないし、こうやってころころ変わるので油断禁物。
義父はまだ向こうの社長と会ってないとのことなのでね。
来週会うそうだ。
ここまで2ヶ月かかってるしな。 >>831
その通り。
以前も通信で医療事務の勉強を始めたけど、一切手を付けずに期間満了になった。
前にも別の話でそういう勉強をしておきなさいという話があったんだ。
やはりコネは大事かもな。
医者ならおれの本業が上手く行かなくてもなんとか面倒みてくれるという・・・
問題は義父も歳を取ってきていることである。 あとりんりん県で離れていることだ。
東京に住んでいてくれたら助かったのにとよく思う。
元々は東京にいたけど、好きで一人で海のそばに行っちゃったという。
医者は金持ちだし国家資格だからなんでもできていいな。
家は東京とそこに二軒持ちだわ 恵まれているように見えてかなり悩んではいる。
赤ちゃんもいるしな レスがないので、最後に。
勤務場所が決まっていなくて、
ドアドアで片道2時間以上の新幹線通勤になりそうだ。場所によっては2時間半くらいになる可能性も
これが悩みだ。 >>841
そう、まさにめでたい。
末期は社長が得体も知れない管理職とかヘッドハンティングして
そいつがただの威張りちらすだけで何にもできない奴だった。
3億ぐらいの物件とかよくとってきた言ってたがほんとがw
やることなすことすべて裏目で
最後の方はみんな末期だこの会社思ってた 842
そのアホな中途の管理職が無能で会社潰したんだろうな >>843
建設
>>844
そいつが来る前から
開発で失敗やらかして負債抱えたり
営業のトップ1,2,3が3人同時に辞めたり業績悪化して倒産モードだった
実はあんまり関係ない
ただ大きな事言ってあんな胡散臭い奴を良く信用して会社建て直してくれって頼むわな
名前も偽名じゃねえのかってぐらいふざけた名前してた
ゼネコンのルート営業しかやったことねえとかw
こんな奴に新規開拓とか出来ねえって
まともな判断力がなくなってたな社長(元) ▂▅▇█▓▒░(’ω’)░▒▓█▇▅▂ うわあああああああ つうか、人のこと底辺呼ばわりした人いたけど、おれは都内の1億円以上の新築の家に住んでますけど。 首になろうと恵まれている人は恵まれているのさ。
ふふふ マンション管理会社リストラされて、運送業に転職したけど
そこも合わなくてヤメたけど
マンション管理会社経験とか全く役に立たない
やたらと資格強要された会社だったが、今ではつまらないルール
求人欄の経験者募集もなんかまたイヤな思い出がチラつく >>853
マンション管理景気悪いの?
マンションの修繕工事の受注営業とか、募集してるの見かけるけどダメなん?
京王、小田急でも混むのは遠くから通う線だよ(京王の特急とか、小田急の急行など)。
都心に近い家からならそんなにこまないし、混んでるのに乗っても乗車時間短い >>853
管理業務主任者
マン管
どっちかいるだろ
どっちも不合格? シコ管やってきた
すげえ出た
男もなかなかいいもんだな >>863
ホモ野郎が!
おとなしくオレの肉便器やってろ!!
ズブ!!! 今日2次面接行ってきて残っているのが自分以外は全員20代と30代前半とのことみたいだが、なぜ残ったのか不思議でたまらなかった。 >>865
なんの仕事?
君には期待させる何かがあったからだ
自信もてよ >>866
現職に近い業種の同職種だが通常はこの年代(40歳代)は採らないが今までの経験値で考えて今回は特別との話だった。
あとこの年代になると、どこの面接でも言われるのが20代と30代前半が多い中でも協調して出来るかということだけど、自分はあまりそこまで深く考えないがここのみんなはそのあたりうまく溶け込んでやっているのかな? 見た目が若いとか。老け顔のほうが管理職になりやすいような気がする。 はじめまして。私も、間もなくここの仲間入りします。何とか一緒に働いている同僚がリストラを回避出来るよう掛け合ってくれるみたい。でも、私が去るか会社が倒産するかどちらが先になるか…。40過ぎの猛毒ババアです。よろしくお願いいたします。 会社倒産する前にリストラすれば、ちょっとはお金がもらえるかも。
倒産してからでは給与ももらえんし。
今日は書類で2社落ちた。返事くるだけましか。。 再三、催促したのに何度受けてもTOEIC 500点取れない無能にリストラ通告した。 TOEIC 500点なんて、英語能力を仕事に生かせるレベルの下限以下なんだから
意味わかんない。自分は勉強3秒であきらめて受けたら950点超えたww 某DODAの面接確約メールうぜー
面接じゃなくて書類審査の間違いだろー
それから全く希望しない、ラーメン屋とかからオファーがくるし
2度とここには登録しねーぞ やっぱ同じメール来てるんだな。しばらく放置しいてたら、凄い溜まる、
それを一括削除の繰り返し。俺はマイナビをメインで、週明けに面接だわ。 貴方は特別に書類選考無し、面接確約です!
というのはスカウト関係ない普通の求人みても書類選考無しと書いてあるものばかり
これ広告としたらJAROに訴えられるレベル 面接確約って、意味ないよなあ
本来書類落ち確実なところにわざわざ行って不採用になる、っていうw
【TEAC】希望退職者募集に44名が応募、想定1割減
http://www.fukeiki.com/2017/07/teac-cut-44-job.html
〉対象となったのは、同社および子会社「エソテリック」に在籍し、満45歳以上63歳以上かつ勤続年数3年以上の正社員および定年後再雇用社員で、退職日は7月15日。
<1972年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
さようなら、72年4月2日〜7月16日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員。
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 リストラされた。
が、退職金で住宅ローンが一括繰り上げ返済できたのはめでたい。業績不振でボーナス払いがキツキツだったんだ。 >>885
再就職がんばれ。景気がくずれないうちに。 >>885
家完全に自分のものか。ええやん。うちにも居てるぞ、頑張れ 塾講師の面接確約メールが来やがった
この少子化の時代に行くわけねーだろ 塾の講師て契約社員じゃん
数年しかやれない
高校のときの塾みてるとみんなそうだった リストラされたうえに離職票は自己都合退職にされてて(異議申し立てして覆ったけど)、こんな糞会社よりもずっといい会社に入ってやる!!と就活したものの…
なかなかうまくいかなくて悲しくなる。
やっぱり私はリストラされるレベルの人やったんやねぇと凹む。
職種に拘るのやめようかな? >>890
> 職種に拘るのやめようかな?
大事かも
オレもスーツ着るような仕事辞めようと思ってる >>885 自分もリストラされましたが、退職金?240万円(>_<)
住宅ローン厳しい。 そこで諦めると、この先どんどん地獄にはまる。とにかく動く。探す。 >>893
オレにレスくれたのかな?
> そこで諦めると、この先どんどん地獄にはまる。
そういうもん?
さいたま市なら東京へ出ればいくらでも仕事があるだろうに
それとも、在日で
リストラされた負け犬オヤジじゃ東京ですら仕事が見つからないのか >>895は誤爆
飯を食い終わったから午後からは真面目に仕事をしよう 仕事している人がこのスレくるのって、やっぱクビが近い感じ?
まともに仕事している人は2chなんか見るヒマないもんね。
今日の面接ダメダメだった。リストラされたって言って仕事探して
いるのだけど、この数年で2度目なんだよね。お金は貰ったけど。
そういう風にクビを切る会社ばっか受けてるんだけど、切るなら
経験者より未経験者のほうが楽しいのかな?
友達でそういうので嫌気さした人達は自営になっている。 面接行ったらなんとペーパーカンパニー
メールボックスには違う会社名だから書類選考でなくて、即面接
面接前に会社の下見したら、住所同じだけど違う会社とメールボックス
面接行ったら、何社も子会社あるとか答えてた。
怪しい会社なんで行くのヤメた
よくあるペーパーカンパニーの求人
世の中ナニがあるかわからない もっとやばいのがあった
ハロワの求人に応募したら、面接場所の事務所がオートロックマンションの一室
1Fロビーのインターホンを押したら・・・
「なんじゃい!こら!」
「ハローワークの紹介で面接に伺いました○○と申します」
「○○君か・・・今から案内するから待て」
しばらくすると目つきの鋭いおっさんが2名やってきて、「ポケットと鞄の中身を改めさせてもらう」
と身体検査をさせられた上にスマホを電源を切って預けさせられた
会社の事務所なのに扉に社名も表札さえなく監視カメラが設置されていた
Webクリエータらしい人が同席しており、職務経歴、スキルとかに満足しているようだった
面接で親や親戚、兄弟、親しい友人に警察関係者がいるか、しつこく尋ねてきたときにはヤバさマックスだった
履歴書を取り返そうかとマジ考えたけど無理っぽい
さて、採否連絡待ち・・・
どうなることやら 次回、面接で事務所の奥の部屋に通されるとそこに一人の女子高生が
なぜ女子高生がここに?
実は彼女こそ・・・
ご期待ください もう面接予定も尽きたし、月曜から暑い中無職ヒキだな。
1週間後の飲み会めざして正気を保とう。。 >>906
資格勉強してみたら?
例えば、危険物乙4ならセルフガソリンスタンドのバイトができる。深夜やれれば客対応もなく暇らしい ソニーとか超大手優良が人員削減で大量に早期退職してるのに簡単に再就職できるわけなかろう >>907
資格、あほみたく金かかって、内容全部英語。
日本で持ってるひとあまりいないし、いいとこ気休め程度。
ひとりで立ち向かうには勇気が要る。 >>910
> 資格、あほみたく金かかって、内容全部英語。
なんの話ですか? 自分の仕事に必要な資格って日本にろくなのなくて、アメリカの資格くらいなの。
数十万ドブに捨てる覚悟がいる。 >>912
じゃあアメリカに住めば?
資格の問題ではなく、今の持っているスキルを買ってくれるかどうかだろう。 >>912
関連の資格勉強はどう?40代でも勉強できるアピールになると思うんだけど?
英語の資格も良さそう 英語できるけど、ネイティブでないし、そのレベル。
アメリカは日系の最低賃金仕事くらいしかない。
日本で仕事探すほうが絶対楽。
芸人の綾部さんもまだ日本にいるあたり、ビザでないだろうね。 暑いですね。この夏にスーツ着て
転職活動をするのが大変。 44歳で採用されたけど225000円残業なし
残業有りなら行くんだけど、
残業なしなら手取り19万位だよな。 リーマンショック前なら非正規雇用でも自分の年齢と同じ額の月収は得られたもんだけどな
(例)30才なら月収30万とか >>921
結婚してて子供もいたらキツいだろうね… >>921
手取りは8掛けぐらいの計算みたいね。
自分は残業手当無くなったら手取り20万になったよw10万以上引かれるから 2年前 いきなり希望退職 無職に 当時年収は1000万超え 自信があって辞めたけど、全然年収の追いつく求人なく
最初、しかたなく400万 それから3ヵ月で600万の仕事見つけ転職。さらに1年働いて860万の仕事見つけたので、今はそこで働いてる。仕事探し大変だけど、諦めずに活動してるといつか希望の仕事、年収を得られるよ きっと! さて、ホームセンターのペットコーナーの子犬でも見て優しい気持ちにでもなるかな >>929
自分では、限界あり
エージェントから紹介してもらうのが、時間も手間もかからないよ >>931
残念ながらエージェントが仕事紹介してくれるほどスペック高くない
自分はエージェント使った? >>932
使ったよ!自分でも探しながら
エージェントの方が、企業の人事と直でやりとりしてるので、情報早いし受かる可能性高いよ >>925
44歳、直近年棒1000万でクビ切りにあい、無職2ヶ月。
次8社目なんだよなー。むやみに転職できんけど、
どこまで下げるか考えると苦しい。
生活水準は年収400万円台で、家族旅行=貧乏旅行
くらい、徹底している。預貯金の運用は下手。 おれは大好きな王将の餃子セットさえ躊躇するほど貧乏 だから違ーう 正社員もバイトの延長上
だから とりあえず仕事について、良い話しがあったら とっと転職する 人生は一度きり 悔いなくね 経験上 競合にいくのが 仕事内容もお金もあまり変わらないから ストレス少ないよ ┏━━┓ ┏┓┏┓ ┏┓ ┏┓ ┏┓ ┏┓ ┏┓
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韓国・朝鮮人の生活保護受給者数が、外国人の生活保護の割合で最も多い
外国人の生活保護の総数 43479
★1 韓国・朝鮮 28796
2 フィリピン 4902
3 中国 4443
4 ブラジル 1532
5 ブラジル以外の中南米 962
6 ベトナム 651
7 アメリカ 115
8 カンボジア 65
その他 2013
人口別の受給世帯割合を比較すると、日本人は81人に1世帯で、韓国人・北朝鮮人は19人に1世帯の割合。
取り合えず、日本が外国人に生活保護費を出す理由は無いはずです!!
必要なら、帰りの渡航費だけにすべきです!!
移民と言うのは、良く働いて、そこの国に忠誠を近い、発展に尽くす民を
言うのであって、朝鮮人の場合は寄生と言います。
さらに、治安を乱して、国力を低下させるだけの移民はいりません!!
対抗処置で在日を祖国帰還させろ! ! 【埼玉】サンケン電気が早期退職者募集で120名の削減へ
http://www.fukeiki.com/2017/07/sanken-electric-cut-120-job.html
〉対象となるのは45歳以上かつ勤続年数3年以上の従業員で、退職日は11月30日。
<1972年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
72年4月2日〜12月1日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 月曜面接だから履歴書と職務経歴書を書いて
プリンターから印刷しないといけないけど
暑くてやる気起きない 毎日10万円を稼ぐ方法
http://keitasasaki.info/lp/8952/709964
普通は、30万円などの塾やスクールに
参加しないと見ることが出来ないはずの
ノウハウを、全部公開しちゃってるんです。
これ、ほんとに、ヤバいことですよ。
http://keitasasaki.info/lp/8952/709964 なんか昨日からブラウザ動かない。2chにも呪われているような気がする。 わたくしがが呪いを解いてあげます
マハリクマハリタ テクマクマヤコン
スキトキメトキス チチンプイプイ
ガイスラッガー 氷河の戦士
ブレストファイヤー ルストハリケーン
抜け目ないのはいいけれど 派手なイタズラたまにきず
六神合体 ゴッドシグマ
ライライラライラーーイ! なんかアホみたいでおもしろい。ブラウザ変えて解決。 新規求人のペースが落ちてきた。いつまでたっても内定なんか出ないよ。 バブル期は “年齢別” の求人が認められていて、40代より上は1倍未満らしい
終身雇用から外れると再就職が厳しいのは今と変わらない
今では年齢制限を設けるのが制限されたので、40代も20代と同じ求人を調べるしかないが
企業が40代を取る事は稀で、現実的には40代より上は今も1倍未満だろう
その辺の事情を無視して、バブル期を超えたとかいうのは誤魔化しに過ぎない
雇用のミスマッチという概念は最近の話だし、今とバブル期を比べるのは難しくなっている ,.-ー冖'⌒'ー-、
,ノ \
/ ,r‐へへく⌒'¬、 ヽ
{ノ へ.._、 ,,/~` 〉 }
γ ̄`y'¨Y´ ̄ヽ―}j==く
(ヽ-〈_ュ`ー‐' リ,イ}_ / }ー┐ r┐ \
ヽ;;∵r;==、、∴'∵; シ { ノヽ / __ ヽ / |/ }
. \ こ¨` ノ ` \ ツ / 、_/ O /
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. 〃 ,. --ミヽ /∧ i |/ハ
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` ̄ ̄ ̄ ̄ ̄{二二二二l____|二二} 【浜井産業】希望退職者募集で10名の削減へ、昨年に続き
http://www.fukeiki.com/2017/07/hamai-sangyo-cut-10-job.html
〉対象となるのは満20歳以上60歳未満の正社員で、退職日は10月10日。
<1997年度生まれの一般社員は勝ち組と負け組が分かれている。悲惨なのは4月2日〜19日生まれ。>
97年4月2日〜10月11日生まれ(※)の未婚一般社員、子供なし腐った羊水鬼女(40歳の時点で子供は90%○むことが出来ない=95年1月以降に初めてアレをしなかった天罰→52歳以上はHKB50=閉経婆認定)、
SK(再教育候補)、HS(秘書庶務候補)、SYK(社内休職)、SYS(社外出向候補)、SYT(職種転換候補)、TS(単純作業)、メタボ男性、障害者、アスペ馬鹿、統合失調症、LGBTの一般社員のリストラ反対(`Δ´)
※特に忌み数字が含まれている4月2〜4日、9日、10日、12〜14日、19日、20日、22〜24日、29日、30日生まれは超負け組。 >>958
嫁候補のお父さんとは仲良くなれたかい? >>958
人手不足の理由がかいてあるやん?誰がいくかよ。 応募できそうなところを探して2ヶ月経つけど、だんだん嫌になってきた。しんどい。 リストラされて、退職金で一気に住宅ローン返済。業績不振で、ボーナス払いが苦しかったので良かったわ。
収入も増えたし。 >>965
X収入が増える?再就職?
○どう上手いこと出来たのか教えて頂けませんか? 「75歳まで働かないと、人生つまらない」政策じゃなくて、
「75歳まで働かないと、おまいの人生が詰む」政策の間違いだろwww >>969
からだ動かんようになる前に、人間らしく過ごしたい。75まで仕事って相当健康いい人でないと勤まらない。73と75のひと居たけど、俺はあそこまで持たないよ。 >>970
オマエみたいに、40代後半の何も出来ないクズはさっさと死ね 首都圏に出れば九月からすぐに日払いの土方始められるかな? 年金は75まで生存できたやつの特権になるんだろうな。
負け組は早死にするしかない。 確かに75までは働かないと生活出来そうにないよね
もしくは死ぬまでずっと 年金は75才からというのは、「その年まで生存している数が少ないから年金が支払えるだろう」という事だ
多くが生存している限り、年金は貰えないんだぞ 年金受給というのは老衰死というバトルロワイアルの勝者のみが受給できる賞金なのだ 無職になって早3ヶ月……。
その場しのぎの夜間警備のアルバイトは決まって働きながら再就職の就活始めてるけど、なかなか決まらない。
地元じゃろくな仕事もないから、思いきって上京したけど、こんなはずじゃなかった感が……。
早くまともな定職に就きたい。 >>982
ですよね。
そう思ったので都内に出てきたんですが……。
40代の低スペには、現実は厳しいんですね。 >>983
希望年収と、これまでの経歴によって全然違うよ。 時が経つのが早い
犬ぐらいの速度で年老いてゆく
犬のように毎日おなじ繰り返しで
わたしは人面犬なのではないだろうか? >>984
希望年収は400万円〜です。
業種は伏せるけど営業職で、前職は10年やってたから同業種で探してます。 >>987
その他の希望条件が合わないのと、数社は面接に行くも落とされるから、本人の問題とは思ってます。 条件は丸のみして内定でてから、2-3日後に交渉してみるのがよいと指南本にあった。
でも内定とれない。 数十社応募や面接して、やっと最終面接まで辿り着けたけど、ど〜やらブラックな臭いが漂ってくる感じが…。
勿論、最終面接には行ってくるけど、焦りから再就職を早まらない方がいいか迷う。 腐る。。この世に希望なんかない。。ハロワに救いってあるのか? ハロワは失業給付の手続きと、不幸なのは自分一人じゃない、
こんなに沢山困っている人がいるんだ、と安心するための施設だぞ 39歳の中卒の男です。でも心は女でして、まだ身体はいじってません。
名前だけは女性に変えました。
正社員として事務職などで働きたいと考えてますが やはり中卒ではムリでしょうか?
一応、二種の車の免許を持っているのですが、タクシーの仕事はどうしても1カ月以上続けることができず、辞めてしまいます。 私を女として見てくれないんです。
なんとか職を探しているのですが、毎回書類選考の時点で落ちてしまいます。
そしてどうしても生活のためにお金が欲しいので、風俗も考えたのですが、こちらも書類選考の時点で落ちてしまいます。
今から高校に通うか高認をとろうかとも考えていますが 高認でも事務職にはつけるのでしょうか?
事務職といっても大手を希望してるわけではないです
正社員としてちゃんと働きたいのでやはり高校を出ていたほうがいいのかと思い考えてるのです。
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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