公務員から公務員への転職30
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>>115
変わらんぞ?
ただ本庁の部長になれる人数とかは事務屋の方が多いから出世出来れば年収に差が出るかもな 土木建築は技術系でダントツ残業多いから技術系で一番稼げるし人数多いから上のポストも多いって聞いた >>94
仕事内容の狭さ、区民対応の多さ、権限の狭さ 閉鎖的な環境だったからかな
都庁にうつって良かったと思ってるけど特別区もホワイトではあった >>95
特別区の頃は基本定時だったから、仕事終わったら平日は1時間くらい毎日継続して数的を中心にやった 土日は1日は遊んでもう1日は1日勉強してた 教養得意だったから2ヶ月ちょっとでいけたよ 定時激務もあれば残業地獄だけど待機多くて楽というのもあるわけで ワイマイナンバー関係でやらかす
明日休み取って良かったわ本当に 土木で残業地獄で一年目で手取り40超えたやついるわ >>125
すごいな、専門論文はどう対策したの??
あと志望動機というか転職理由はなんて答えた?? >>114
けどなぁ〜
人生に一度の仕事だから、第一志望の所に行きたいんだよなぁ〜
やらずに後悔したくないから、とりあえず頑張って転職したい >>114
お前優劣つけないと仕事できないのかよ
そういうのを考えた上で転職の話してるの分からんのかな 正直都庁特別区どっちがマシなのかわからなくなってきた
区民対応嫌だから都庁に行きたいけど違う不満はありそうで 特別区とか都庁の職員の人たちみんなキラキラしててついていけなさそう 何を言っている
特別区は知らんが都庁は死んだ顔しながら働いてるぞ
外から見たら本省も都庁もどこもかしこもキラキラ見えるもんだ 10万人規模から70万人くらいのところ行くんだけど急に事業が大きくなってついていけるか不安だぜ >>134
だと思ってたんだけど調べたら出先はほぼ残業ないみたい
むしろ特別区のが残業多い場合もある
特別区は区によって残業代の出方が違うけど(サビ残70時間もあり)
都は出るって聞いた >>133
楽して稼ぎたいなら特別区のほうがいい
特別区のほうが住居手当が倍近く高い上に、ワークライスバランスもいい
あと転勤範囲が狭いのもいい 県庁か政令市で悩むな
とりあえずどっちも出願するか >>144
財務は新卒主義と聞くけどどうなんだろう
財務牢記に転職したって報告ってレアだよね
国税はちらほら見るけど 面接時間20分のうち15分くらい転職で突っ込まれたわ笑 >>150
なんでうちなの?
なんで転職しようと思った?
いまいちうちの市にくる理由がわからないなぁ〜何で?
という押し問答をひたすら続けてた
想定内だったから無難に答えといた 財務民間からの高スペならいるが、公務員からて本当に聞いたことない >>151
ありがとう
やっぱりそういう系の質問攻めに遭うよね
議論にならないよう引くべきときは引くことを意識して来月の面接頑張ってくるよ 休職したら勉強時間の心配しなくてよくなったわ
ストレスもないし
もっと早く休職すればよかった 面接シート3つのテーマのうち2つは難なくいい感じに書き切れたけど最後のテーマが強敵すぎる...
これまで所属した組織で〜ってそんなの所属したことないよ... 勝ち組の政令市職員だからこの時間でも職場にいれるしマジで土木課最高だから早く誰か代わってくれ 特別区って転勤なしでしかもホワイトなイメージだったんだが、そこから都庁に転職したい人なんてのもいるんだな >>168
プライド的な感じじゃない?
俺も今より良いとこ行きたいし 多摩の役所毎年受けてるけど受からないんだよなあ
特別区で妥協しようかな >>172
ナカーマ
今年も駄目で正直心折れかけてる >>172
多摩地域って採用試験が独特で倍率高いよね 昨日は選挙と台風対応で地獄だった。もう何十連勤してるか分からん。田舎は人が足りなさすぎる。 ほんと働きながらだと面接が1日だけの都庁くらいしか現実的に受けれない気がする >>178
実際どうやって休もう面接…
転職成功した人どうやったんですかね? 1つだけ受かった
場所は実家から3時間
ここで働きながらたぶん来年も地元受けることになるが年齢制限的にチャンスはあと2年
社会人枠もあと7年必要
落ちたらどうしようと毎日鬱になるアラサーです >>180
さすがに3つ目は辛いから今のところで働いて来年地元受ければ? >>179
公務員なのに数日の休みすら取りづらい職場なら、転職を考えるのも分かる >>179
所用で実家(遠方)帰ります
んで職場復帰したらみんなに地元のお土産プレゼンツ(どこでも売ってる某有名銘菓) >>182 税関だけどマジで休み取れなくて本当しんどい。同じ班で休みがかぶると年休ずらせとか言われるし糞ブラックやわ。
早く脱出したい >>187
同じく税関だけどこっちは残業しても6時。もちろん満額出るし有給はほぼ自由にとれる。税関は日勤のとこと不規則なとこで格差ありすぎなんだよね
まぁやめたいのは同じなんだが 田舎は給料低くて人数も少ない
やりがいもない
政令市に行った友達は毎日暇そうにしてる 暇なのはやだなあ
忙しくてもいいからそこそこ都会で残業代満額支給が理想的 地元クソ田舎市役所を無謀に退職して、今年国税に挑戦中のワイが来たんンゴ。 とにかく地元に帰りたい
合格でも不合格でもいずれは県庁を辞めるのは避けられない 交通手段は車のみ、残業代は暗黙の了解で誰も申請せず、まともなチェーン店すら無い癖に飲み系のイベントが多いから若い奴が運転係、基本的な仕事すら教えてもらえず
東北の糞田舎の役場です、ええ 田舎市役所の憂鬱
・消滅可能性都市の常連だが具体的な打開策は皆無
・将来の市町村合併によりポストが減る可能性(場合によっては降格も)
・財政的に自立していないため、地方交付税の動向に神経を尖らせる
・独自の給料カットで初任給16万円台も(額面で)
・給料表は10級まで用意されているものの最高位は7級の部長で8級以上のポストは存在しない
・一人で受け持つ業務の種類が多いため、年休が取りにくい
・地域手当なにソレおいしいの?
・車通勤がデフォだが通勤手当はガソリン代程度しかもらえない上に駐車場は有料
・同期が少ないので淋しい
・消防団強制加入
・部活動強制加入
・祭等のイベント協力(ボランティア)で夏季休暇が潰される
・お盆GW等は宿直を頼まれる
・週末は市内のSCで必ず何人かの同僚と顔を合わせるので気まずい
・人間関係がほぼ固定化されているのでコミュ力ないと詰む。場合によっては村八分も。
・中高の人間関係が継続し、縦横のしがらみが面倒
・新規採用時に市の広報誌に顔写真・氏名・学歴が晒され、ネットにアップされる
・労働組合加入率が異常に高く、休日はデモ等に動員される
・同僚が低レベル(金岡千広レベルで神扱いされる)
・コネ採用とおぼしき職員が把握できるだけで複数おり、総じてクズである
・残業を全て申請すると嫌みを言われるうえに取り下げさせられる(もっとも、申請できたとしても全額つくわけではない)
・実家の近所に住む人がクレーマーとして来ることがあり非常にやりにくい
・実家のある地区選出の市議会議員には頭が上がらない
・県庁から出向してきた職員に劣等感を覚える
・大学の友人に内定先を言うと「どこだよそれ?ww」と軽くいじられる
・選挙運営は全員野球とかいう意味不明な理論で有無を言わさず運営に駆り出される >>196
異動内示が3月15日ごろ出たので、
翌日には退職願出しました。
その後民間で1年半勤めて国税庁目指すためにニートになりました。 うち中核市だけど、国税からの転職が何人もいるんだよなー
国税はブラックだぞー >>187
>>188
俺も税関なんだけど辞める理由と転職先教えてくれ
一応政令市受けなおそうと思ってる 税務職の離職率の低さには何かしらカラクリがありそうな気もするな
行政職に転換とかさせてたら笑うが >>192
地元県庁に帰るの?それとも地元市役所? 田舎役所ってどのレベル?うちは栄えてなくはないくらいの地方で職員数は全部で1500人とかだけど 特別区や都下の市役所でも職員数1500人以下の自治体があるからな >>198
実家のクレーマー、宿直、消防団以外当てはまってしまう
はやく東京に帰りたい ちな手取り、休日出勤とかで辛うじて貰えた残業代込みで16万未満
広報誌にも顔写真は掲載
組合は入らないと言ったのに先輩職員に昼休み中ずっと入れと言われやむなく加入
部活も入らないと言ったのに全て加入
田舎は糞 初任給15万円台!
消滅自治体の候補!
駐車場は無料だが若い奴は庁舎から1番離れた所に停めさせられる!
田舎は糞糞クソオブザクソ!
公務員なら何でもいいと思ってたのが間違いだった!
雪でも大雨でも強風でも車!しかも田舎だから他の車めっちゃ飛ばすから煽られるし!
田舎は糞糞オブザクソ! >>194
俺も田舎だが、田舎は変な慣習とか暗黙の了解があるよな
都会に行けば車の維持費も寒冷地ならではの負担も減り地域手当まで貰える。もしかすると残業代もちゃんと付いて飲み会も任意参加でいい空気かもしれない、と思うと転職一択だな >>210
俺も田舎だが部活がキツイわ
東京の公務員受けて来週合格発表 平成の大合併でできた田舎市役所だが、未だに旧町意識とかあるわ銀行かよ >>205
みんながいう田舎役所レベル気になるわ
職員数500人程度、人口7万くらいって>>198に該当するの? 殆どの職員の顔を憶えることが出来て、違うフロアの噂がすぐに流れてきたらその時点で田舎市役所 地方公務員から地方公務員の転職を考えてます。
過去に地方公務員として休職歴があるのですが、転職先に分かってしまうものなのでしょうか?
公務員同士の転職だと、共済組合が引き継がれると聞きました。その共済組合の履歴によって
、休職は分かってしまうものでしょうか?
もしご存知の方いらっしゃれば、教えていただければ助かります。 前も書いたけど国税の同期が約960人いて3年後の研修の時には約860人だったから3年後の離職率約10%ぐらいか
人数がなぜわかるのかは研修の時に名簿が配られるから把握できる ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています