【予断は】大阪市役所受験スレその10【許さない】 [無断転載禁止]©2ch.net
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
大阪市を廃止して大阪府の従属下に置く住民投票は否決され
ましたが、交通局や水道事業を民営化して市資産の現金化が
進むうえ、住民投票の再実施の動きがあるなど、この先いろ
いろ予断を許さない状況が続きます。
前市長の肝いりで始まった現行の採用試験も毎年何かと手法が
変わっていますので注意が必要です。
採用試験の最近の傾向は>>2-5 あたり、悪化の一途をたどる
労務管理は>>6-10 あたりを参照で。
前スレ http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1439996871 なんで通勤手当が年収に含まれるの?
民間なら普通、通勤費は含めないよね? >>812
804、807、811です
現職です
特定されたくないので、これ以上は個人情報に繋がりそうな事書くのやめときますけど >>813
やはり課ごとに評価点きめて、事前調整してるようですね。
まるで大阪で以前やってた高校入試の内申書での、中学内部
での内申点の操作と同じもの。
それで給与反映されるのだから、たまったものではない。
というか、全部の局や区での組織ぐるみ、ということなのね。 気になるのは、全庁的なルールが見つからないという点ですわ。もしかすると人事担当者の中だけで、ルールというかノウハウが共有されているのかもよ すみません、今週辞退の電話をした者です。
最終合格者の皆さま、「とても苦労」すると思いますが、頑張ってください。
現職の皆さま、「身を粉にして」大阪市のために頑張ってください。 辞退報告マン、もうええやろ。何回も自作自演して辛くならんか? >>817
全庁共通ルールはないが、人事室かトップが、比較的点数の高い特定の所属
(実際、職務遂行能力の高い職員が固まっているから始末が悪い)の人事
担当課長に「お前の所属の評価点高いから、評価点を精査しなさい」というのね。
これが隠語。実際はクレームなのだが、言葉面はそうは見えない。
そして、もう一つが「〜したらいいですやん」とか「〜してない書類は受け取らない」
と表向き、上の人間が職務命令をしてないように装うというもの。いわば下への責任
転嫁。
これが人事のカーテンに隠れるから始末が悪い。 辞退者多いけど、大丈夫か?
3%カットもなくなって、給料も増えるし、楽園やし、ウハウハなんやぞ?
勝ち組になれる切符を自ら手放すのはもったいないで?
それでいいよな?現職さん? 大阪の東邦金属の蛮行
・いまだに女子社員にコピー取りやお茶くみ傭員
・サービス残業当たり前(定時退社は早退扱い、何億もの残業不払い、密告屋は即効解雇へ)→労基法やコンプライアンスを全く守らない
・やめさせた人間等の個人情報の漏えい(重大な人権侵害)
・同族や身内は特権階級(ずるいことや不正するための研修や出張)
そうやって粉飾決算や従業員の鬱の追い込み方の反社会的な勉強をしている。
・社内のコンプライアンスの規定や教訓と理不尽だらけ(いってることとやってることが全然違う)
神戸製鋼と同様閉鎖的な社風で理不尽だらけ! >>821
辞退者が多少増えても再任用の人数で調整するから大丈夫。
給与はちょっと増えるが
楽園、とはお世辞にも言い難い
勝ち組になれるかどうか、は前職とよく比較してね。ただし、
未婚の女性or子供が小さいママにとってはメリットは多少増えるかもしれない。
男性?年収600万円(諸手当含む)頭打ちを容認できるならどうぞ。 結局、大阪市に入庁するメリットあるん?
ほとんど、ないやん 笑 >>824
600で頭打ちとか、ずっと平係員で扶養なし残業なしとかじゃないとありえなくない? 入庁したいけど、受からなかったから辞退報告を捏造したり、大阪市のことを批判したりしてる方
これから入るかもしれないところを風評被害出してでも自分の身分さえ確保できればいいというような考えなのであれば入ってくれない方が嬉しいです
できることならこれ以上本市に粘着しないでもらえると助かります ここを見ている入庁希望者のみなさん
ここには誤った認識の人、競争相手を減らすためにミスリードさせようとしている人、歪んだ価値観の人など、色んな人がいます。
大阪市の事を本当に知りたいのであれば、採用セミナーやOB訪問をお勧めします。
ここに書いてあることを全て鵜呑みにしないでください。 現職だけど、政治に左右されすぎてやべーわ。
好き好んでする仕事ちゃうで。 私も最終合格しましたが、辞退した者の一人です。色々調べた結果、今の給料より150万円程度減ることが分かりました。辞退は意外にもあっさりしてました。
現職さん、ファイト!! 間違いなく言えるのは
大阪市<大阪府
以上
(;´ω`) 今年実施の22-25の概要出たよ
募集人員は110名。(昨年は80名)
エントリーは4月3日から4月20日の正午。
手法は変わらないと思うのでSPI3言語非言語のレベル5対策しておいてね。 >>840
いえ〜〜〜〜〜〜す
でも、今年の4月の係員異動はおそらく対象だから、引き継ぎ書作らないといけない。 >>1は何年採用なんだ?だいぶ昇進遅れてるんじゃないの? >>842 まあまあまあ、気にしない
>>843 すると思う。各局からはおおむね好評だから。キャリアパス構築体制
と「年次主義」の折り合いのつけ方が難しいが。 まともな経営ができなく爆破事故や粉飾しかできないくそ企業
多大なる迷惑しかかけられない大阪の東邦金属
事業主名称 東邦金属株式会社
代表者氏名 三喜田 その他悪徳インチキ役員
事業所名 東邦金属株式会社
事業所所在地 大阪市中央区備後町2-4-9 日本精化ビル2階
事業所概要 製造業(レアメタル)
不正受給の概要
金額 数十億
内容 中小企業緊急雇用安定助成金について、粉飾決算(棚卸の架空計上)
パワハラ退職強要(コンプライアンスの手帳を全従業員に配布しながら平気で約束破る)
コネ入社以外の人は人間扱いしない(つかいぱしりや個人情報の漏えい)
元役員の新保が新製品開発の大失敗により数十億もの大赤字の計上のくせに責任を取らず
社会的弱者のせいにして経営責任を一切取らない
助成金を特定の人の研修や自分たちの接待や飲食費にどぶのように捨てるインチキ経営
粉飾決算やいじめ退職を指摘されると当該従業員を退職に追い込 >>843
俺も気になってる
所縁があるのが大阪市か大阪府だからちょっと困る 大阪市の適性試験ってSPI3 と出題形式同じなの?
東アカのDATA問題集解いてるけど、SPI3 の問題集やった方がいいのか迷ってる >>845
好評なの?
社会人採用者めんどくさい人多くて自分の周りでは評判悪いよ?
新卒より昇任遅いから開き直って仕事頑張らないやつもいるし 逆に課長代理や係長が使えないことがモロバレしてるところもある。 >>849
確かに面倒なやつもいる。
利害関係ないやつには同じ課の人間にも挨拶しない、配属されてから後に結婚したこと言わない、目の前の電話鳴ってても知らんぷり、で、課長や係長にはおべっか、とか。
その一方ですごくいいやつもいる。
選考と配属にもっと神経払ってほしいとは思。
>>850
使えない管理職いる。そういうやつに限って、キャリアパスがきちんと用意されとるから腹が立つ。 >>850
そんなん局の現場事務所や区役所に行ったらいくらでもおるやん >>1は4月1日付けで所属間異動しそうなのか?
また教えてくれよ 公募発表は3月中旬予定と書いていたような!
そろそろ、三級は昔は、ホワイトデーの日が発表だったような?偶然かな! 友達から教えてもらったPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
グーグル検索『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
M3C5P >>859
まだ3級で面接受けてないなら1日はそもそも関係ないのではないの? 組織改編なんかの場合係員4/1異動はあり得る
>>1がG20推進室に行くとかw 係員の局間異動の内示今年いつだろう!
所属内の異動は、去年、内示木曜日午前、次の課、4月17日、月曜日朝配置。
だったので、引き継ぎ文書作成大変だった。
行ったところが、激務だったので地獄でした。 奈良県奈良市 近畿大学農学部に通う下田伊於利
詐欺で逮捕 特殊詐欺 被害額高額 実刑10年希望
居住地 大阪市 年齢20歳 組織犯罪構成員所属
愛知県の女から60万摂取 看護師騙す
仮想通貨で資金洗浄
ライングループで連絡 大学生詐欺グループ
LINEアド583 >>1
出世コース乗ってる場合、級毎の在級年数てどれぐらいで上がっていきますか? / ̄ ̄ ̄\
ノし ゙\, .,、,/"\ 公務員が羨ましい!!
/ ⌒ (●)ヾ'(●) \ おのれ!公務員め!税金で飯食いやがって!!
| ⌒゙(__人__)"⌒ | 俺ら信金マンは毎日カブで悲惨な土下座セールスばかりなのに、公務員は楽しやがって!!
\ `ヾ,┬、/` , / 俺はFラン卒の信金マンで公務員になれる頭が無い!だから公務員が羨ましい!
. /⌒/^ヽ、 )__( ,ィヽ、 叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩きまくってやる!!
/ ,ゞ ,ノ ゙⌒" , \
l / / ト >
ヾ_,/ 信金マン |/ / ・・・そんな信用金庫職員が大勢たむろするのが、就職板 『信用金庫に就職』 スレ。
| |/ 公務員というだけで嫉妬で袋叩きにされる、狂気の世界を覗いてみませんか?
もちろん、マウントをとりたいだけの悪意ある公務員様の書き込みは大歓迎です。
『信用金庫に就職』スレ継続委員会
現行スレ 【祝★新入職員歓迎】信用金庫に就職【おめでとう】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1521326531/ けど、我慢ならんかったんが、大阪市役所組織の中にいる
「人」コレ!
つまり、先輩・上司な。
ちょうど「パワハラ」とかがそれまで以上に世間で騒がれだして、
社会的に問題になりだしてた時やったから、
あからさまなパワハラっていうのは上の人間も
できへんようになったわけやねんけども、
「実質、それパワハラやん!」
っていうようなことは多々あったよな。
例えば、飲み会の半強制とかな。
「高寺、おまえ・・・いくよな?」
っていうアレなw
「ただ、強制じゃないからな?」
って、「それパワハラですよ!」って言われるのが恐いから、防衛線を張るw
けどさ。
パワハラやんなwで。
こっちからしたら、
「アホか。行かんっちゅーねん!」
「どこの若手が、じじいと飲みたいねん。頭冷やせよ。」
って話やん?w
だから、俺は俺なわけで、生意気やったから、
「あ〜忙しいんで、断りますわ^^」
ってニコニコしながら言ってたんやけども、
「おまえ、新人やのに、なんで断るんじゃ。」
って怒られたからなw
「強制ちゃうんちゃうんかい!」
で、結局、行くハメになるんよな・・・(最悪)
そのほかにも、週末にソフトボール大会などのレクリエーションがあったり、
労働組合の集まりがあったり、構成員の花見とかも含め、
「誰が得すんねんコレ」
っていうクッソおもろない行事がたんまりありよる。
マジで、うんざりやったよな。 >>864
>>6に書いている通りだが、その中で、係員10年の内訳が
1級 1年、2級 6年、3級 3年 が最短
4年目、6年目、7年目、9年目、10年目で間違っても相対評価4,5を食らわないように。 >>867
ありがとうございます
4級以降はどんなもんですか? >>867
すみません、そこに書いてありました!
ありがとうございます! >>6に最短年数あるけど
現実問題50歳くらいの局長とかいるやん?(民間公募除く)
あれなんで? >>871
市長が関あたりのときは
係員8年〜係長6年〜代理2年〜課長6年〜部長6年だったから50過ぎで局長級にあがれた。
いまでも、総務局〜教育委員会ノンストップで53で環境局で局長にあがってる。 去年の3/4が1次のSPIで切られたみたいですが、ボーダーが高いのでしょうか? 今週に辞退の電話入れても大丈夫ですか?
どうですか? 大丈夫ではないだろうけど、就かないなら連絡するしかないんじゃない。
音信不通になるよりはマシなのでは。 落ちた現実を受け入れられずに粘着してるだけだろ
放置しろよ 申し訳ないが辞退した。
現職から給料聞いて愕然とした。
このまま、私立大学職員として、働く。
ちなみに関関同立。
現職さん?
色々大変だと思うけど、がんばってな笑 ここは市長がガイジで大変だなあ
ナマポ関連で無駄な調査を膨大な予算振ってやらせた挙句、結局この市長の誇大妄想だとはっきりしたらしいな
バカの一声で働かされる市職員かわいそう もう公務員に旨みは無いぞ。
ましてや旧帝卒がくるところではない。断言。 阪大ですけど、大阪市役所でエリート街道歩んでいけないんですか? __________/____/ \_________________
┏┳━━━━━━┳┓| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ___________________.|
┃4サイボシ循環 |___. ┏━━┳━━┳━┓/_______┏━━┳━━┳━━┳━┓ |
┣┻━━┯━━━┻┫|| ̄|| ̄|| ┃キムチ┃ ┃ ┃|| || || || ||┃ ┃ ┃ ┃ ┃ |
┃. ∧∧ .| ┃|| || || ┃採用┣━━╋━┫|| || || || ||┃━━╋━━╋━━╋━┫ |
┃(VД′) | ┃|| || || ┃ ̄ ̄┃ ┃ ┃|| || || || ||┃ ┃ ┃ ┃ ┃ |
┃⊆⊇⊂..| ┃|| || || ┗━━┻━━┻━┛|| || || || ||┗━━┻━━┻━━┻━┛ |
┣━━━4━━━━┫|| || |||出口| ̄ ̄ ̄ ̄.. . || || || || ||入口| 公 営 バ ス. .|
[|□| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄| [] || || ||  ̄ ̄ ロ || || || || || / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
|_|______|__|..|| || ||_,/⌒ ヽ_________.|| || || || ||/ /⌒ ヽ. . |
|ロロロ|┌―┐.|ロロロ ||| || ||_| ∴ |___________|| || || || ||___| ∴ | ──────.|
| ̄ ̄...└―┘  ̄ ̄ ̄_|||___||_||_| ∵ | .|| || || || ||___| ∵ | |二〕
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ゞゝ ̄ノ ̄  ̄ ̄ ゞゝ___ノ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ゞゝ_ノ ゞゝ___ノ ̄ ̄ ̄ この春入庁しました。辞めたいです。
ちなみに府庁からの転職組です。
もう一度公務員試験目指すか、親のコネ使って大学職員(大手私立)になって、マターリ生活でも送ろうかしら( ̄ー ̄) ここで勤めてる人って、幸せのかな(;_;)
訊く人訊く大変そう(;_;) 一回役所を変わって大阪市に来たけど、どこも同じ。どこでも色んな闇を抱えてる。マジレス 大阪の東邦金属の蛮行
・いまだに女子社員にコピー取りやお茶くみ傭員
・サービス残業当たり前(定時退社は早退扱い、何億もの残業不払い、密告屋は即効解雇へ)→労基法やコンプライアンスを全く守らない
・やめさせた人間等の個人情報の漏えい(重大な人権侵害)
・同族や身内は特権階級(ずるいことや不正するための研修や出張)
そうやって粉飾決算や従業員の鬱の追い込み方の反社会的な勉強をしている。
・社内のコンプライアンスの規定や教訓と理不尽だらけ(いってることとやってることが全然違う)
神戸製鋼と同様閉鎖的な社風で理不尽だらけ! >>1
今年度の人事異動について所感をお願いします H30年度の大卒程度社会福祉の募集人数多くないですか? >>905
聞く話では部長昇任者に区役所勤務経験のない者がいる
課長時代に部下がマスコミに載るような不祥事やらかしたのに、
市税事務所や環境局に飛ばされずにご承認あそばしたやつがいる。
昇任枠がへらされて、どっかの局で昇任対象面接を6人受けたのに
実際に昇任できたのが3人、というところがある
高卒と大卒の第一選抜にポストあてがったら、残りのやつは面倒見きれないと
言い切る局がある。
今回異動したのが、厄介払いかキャリアパス対象者、という最小限度に絞っている
今年の昇任は、
係長が大卒平成20、高卒が平成12、
課長が高卒昭和63、大卒が平成13か12
部長が大卒平成6だね。平成採用の局長はまだ。 >>900
今日配属先内示あったろ??どこだ?
生き残る悪知恵なら伝授するよ。 朗報だ
安倍総理が昨日大阪に来て、自民党大阪府連に対して、都構想は反対だ、と明言したようだ。 >>908
さすが。今回、異動が少ないと感じたが、そういう事情があったのだな。 >>908
今の大卒って年齢幅広いから採用年次遅くても昇任してるのいっぱいいない? レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。